机械工程师的求职简历

主要作品有：

1、电影剧本《我》（作登字19－－A－0024号）完整剧本，是侦破片，主旋律类型。

2、五十集系列喜剧《不想让您换频道》故事梗概（作登字19－－A－0063号）。已写好二、三十集完整剧本（其实是其中的第二集和第三十集）。

3、系列动画片《蹦蹦跳跳》（作登字19－－A－0100号）故事梗概。用童话方式潜移默化地表现工业制造领域科普知识，把知识溶入剧情，而又看不出是在“讲课”。这个作品设计观众面年龄层次广，从儿童、青少年到成年人都可以看。

4、系列动画片《怪怪在南极》（又名《雪岭冰原》）（作登字19－－A－0005号）故事梗概。讲述机器人和海洋野生动物的故事。

5、央视播出过的`动画片《饮茶之功夫学园》拍续集，我也是编剧之一。

  知识产权   人事局   结业证

创造性思维   继续教育中心   结业证

正义感＋充满悬念情节的艺术表达，“戏路宽”主旋律、悬疑、喜剧等，敢于挑战，写过喜剧比较多。

机械工程师的求职简历 篇7

即使你可能自愿降薪，但是你也不会有面谈表达意愿的机会，因为老板通常不愿雇用这种薪水愈赚愈少的人，他们会觉得你是在利用他们“填补空缺”或另有所图。他们还会认为给你面谈机会只是浪费彼此的时间而已。期望薪水可写在求职信里老板在登招聘广告时。通常不会说明他们愿意支付的总报酬额，但他们会要求你说出自己的心理价位，你可以考虑把期望薪水数目写在求职信里，但千万不要扯进简历中。

工作中，你与同事存在着很多复杂的、微妙的关系。以下建议可做参考：

不要对同事之间的友谊抱有太高期望：期望越大，往往失望也会越大。特别是你们之间存在竞争或利益冲突时，“害人之心不可有，防人之心不可无”：

工作中对事不对人：工作中与他人有冲突，就事论事。不要涉及其他方面；

避免情绪化：不要让别人承受你的不良情绪：

明确自我工作职责：尤其适用于外企。外企虽然讲究团队合作精神。但每个职位都有成文的职责描述，是你分内的工作，一定要按质按量完成；别人的工作，不要“越俎代庖”，否则吃力不讨好，好心未必有好报；

与上司、下属保持一定的距离：与上司关系太密切。容易被孤立；与下属无距离，不易树立威信。

推荐读物《熊法则》

熊代表着沉静和力量。这本书介绍如何学习熊的某些品质，在工作和生活中游刃有余的生存智慧。

熊能随时让身心得到完全彻底的放松。

当猎物出现时，熊会以迅雷不及掩耳之势闪电般地捕获目标，随后又能很快地收回刚才爆发出的力量，这种收放自如的能力让其他动物望尘莫及。

熊的忠告：写下你的生活展望；卸下不必要的负担；学会有效利用时间；学会休息；珍惜每一天。

法律援助试用期维权问答

问：我的合同里写明了每年发放13个月的工资，现在我干完半年的试用期就离职了，请问是否有权索要一半的双薪？

答：所谓13个月的工资，实际上其中一个月是对劳动都在用人单位一年工作正常的情况下，经考评，认为称职而发放的，也叫年末双薪。如果合同中没有明确规定，你是离职者，提出如上要求可能得不到法律的支持。

问：我在试用期里加了很多班，但企业没有给我发过加班费。如果现在我离职了，要求公司补发加班费，最早可追查到什么时候？

答：加班费在有证据的情况下，最多可以追查60天。

问：在我的合约中，试用期月底到期，现在已过期，但公司没有提出是否“转正”，请问公司这样做有问题吗？

答：过了试用期，公司没有提出是否“转正”，事实上已经“转正”。

机械专业求职简历 篇8

姓名： yjbys

性别： 男

年龄： 26 岁 身高： 179CM

婚姻状况： 未婚 户籍所在： 贵州

最高学历： 大专 工作经验： 无经验

联系地址： 贵阳市

求职意向

最近工作过的职位：

期望工作地： 贵州省/贵阳市

期望岗位性质： 全职

期望月薪： 4000~5000元/月

期望从事的岗位： 其他,无限制,电力工程师,机械工程师

期望从事的行业： 无限制

技能特长

技能特长： 诚信是做人的基本，努力是进步的阶梯，服从公司不问的安排管理。

教育经历

贵阳职业技术学院 (大专)

起止年月： 209月至7月

学校名称： 贵阳职业技术学院

专业名称： 机电

机械设计专业求职简历 篇9

姓名 籍贯 学历 毕业院校 联系方式

xxx xxx 本科

个人简历

性别 出生年月 政治面貌 专业 外语水平

男 xxx

团员 机械设计制造及其自动化

Xx

Xxxx（在读）Xxxxxxx

自己随便

社会实践

英语：,具有较好的英语听、说、读、写能力

个人技能

计算机：能熟练的运用OFFICE、EXCEL等办公软件；能够熟练操作AutoCAD；能够独立完成平面工程图纸绘制;能够熟练操作creo 2.0软件；能够熟练运用Photoshop图片处理软件和UG三维建模

自我评价

◆ 品行端正，乐于助人；吃苦耐劳，对工作认真负责；

◆ 善于沟通，能够与人很好的相处。大学期间积极参加校园活动，有一定的组织能力和团队协作能力；

◆自我评价：坚信，只要我认定的事，就一定能做好。喜欢钻研，自

学能力强，待人真诚，喜欢独立思考

求职意向 职业规划

机械 重工业、设计 加工制造

1、在1~2年内，不断适应社会，在社会上站稳脚跟，充实自己，通过不断学习和实际操练，熟悉制造业生产活动，提高自己在业内的专业业务水平和素养；

2、3~5年，继续在这个行业内扎实自己的业务水平并且努力熟悉生产的各个环节，争取具备“行家”的素质，能够总揽全局，争取机会实践工程管理和提升自身管理素养；

3、以后从事零件设计或生产管理

自 荐 信

尊敬的领导：

您好!首先，向您辛勤的工作致以深深的敬意!同时也真诚的感谢您在百忙之中抽空垂阅我的自荐材料。

回首昨天，曲折坎坷外，得失荣辱间，都是一个奋进勃发的身影，都是一份无悔无愧的心情。在学校期间，我不断积极进取，立足基础扎实，努力学习专业知识，成绩优异。积极参与学校组织的各种活动，得到老师和同学们的认可，作为2014年即将毕业的毕业生，在这样一个竞争激烈的社会里，不仅要掌握好专业知识，更加做到与社会与时代接轨。因此，学习之余，我注重知识与能力的平衡发展。

刚踏出校门的我谈不上十分的成熟和足够的经验，但我有过人的胆识和自信心，正所谓：“是龙，就应该去大海搏击，是鹰，就应该去长空翱翔。”面临人生的重大抉择之际，我希望能加盟于归单位，展示自己的才能，实现个人的理想与价值。

简单的几面纸，只是我的“包装”和“广告”，自身的“质量”和“能力”有待于您通过使用来证明。

求职简历应当简而有“力” 篇10

其实，外国求职者花在简历上的心思也毫不逊色。在一则译自国外《那些疯狂的创意简历》的帖子中，一名学平面设计的女生为了使雇主感受到自己对缝纫设计的热爱，把简历织在了布料上；还有一份被设计成地铁图的简历，教育经历、职业技能等条目就成了不同颜色的地铁线……行走在HR圈，欣赏之余，不禁想劝告诸君：这类简历仅适合设计类岗位，其他请勿模仿。而且，最终能否被录用，还要看在笔试及面试中的表现，而良好的自身素质、过硬的专业技能才是应聘成功的制胜法宝，想靠花哨的简历求职只会弄巧成拙，得不偿失。

招聘是一场用人单位与求职者之间的“博弈”，招聘制度就是“游戏规则”。世界上没有完美的规则，所有的规则都有漏洞，招聘也不例外。虽然人人都需要一份有创意的简历，但它必须具有自己的行业特性。另类简历可以引起HR的关注，但切忌离题，应该和职业及自己的个性相关。除了营销岗、设计岗的职位外，花里胡哨的简历很讨人烦，容易给人不踏实的感觉。

HR关注简历上的哪些内容呢？无非性别、年龄、经验和薪酬期望等。太花哨、太另类的简历，往往表明求职者在应聘时，缺少从用人单位或HR工作性质的角度考虑问题，这既可能是缺乏求职应聘经验造成的，也可能由于心态没有调整好，没有意识到简历是一个展现自己符合用人单位需求的形式，而不是炫耀的方式。

一份含金量高的简历，对找工作很有帮助。“简历”一定要“简练”，要让HR在最短的时间内两眼一扫就能抓住你的“闪光点”，在最短的时间内对你形成一定的印象，而含糊、冗长、花哨则是简历的大忌。简历应当简而有“力”，这才是制胜之道。尤其是刚走出校门的求职者，哪有那么多的丰功伟绩值得大书特书？

机械个人求职简历 篇11

姓名： yjbys

性别： 男

年龄： 31 岁 身高： 173CM

婚姻状况： 已婚 户籍所在： 陕西汉中

最高学历： 本科 工作经验： 5-

联系地址： 陕西省南郑县

求职意向

最近工作过的职位： 风电机组运维工程师/技术支持工程师

期望岗位性质： 全职

期望月薪： 3000~5000元/月

期望从事的岗位： 电子电器维修工程师,电力工程师,机械制图员,总工程师/副总工程师,工程项目经理/主管

期望从事的行业： 电子/半导体/集成电路,仪器仪表/工业自动化,机械/设备/重工,电力/水利/新能源,政府部门/事业单位

技能特长

技能特长： 工作仔细认真，对机械、电子类工作较为感兴趣，能够独立看懂电气图纸，针对图纸查找元件，排除故障，机械设备维修经验;电动机、变频器的故障判断与维修，以及能够熟练使用电工测量器具，电动工具等;

1、有较强的亲和力，经过几年的风力发电现场一线工作，培养了自己较强的动手能力，并且也增强了自己的团队意识，组织能力;

2、有较强的责任心，吃苦耐劳，有较强的学习意识;

3、能够很好的操作office办公软件

教育经历

华北科技学院 (本科)

起止年月： 9月至7月

学校名称： 华北科技学院

专业名称： 电气工程及其自动化

获得学历： 本科

工作经历

华锐风电科技(集团)股份有限公司 - 风电现场运维工程师/技术支持工程师

起止日期： 208月至8月

企业名称： 华锐风电科技(集团)股份有限公司

从事职位： 风电现场运维工程师/技术支持工程师

业绩表现： 负责风力发电机组的设备运行维护，故障排查，维修保养等，保证风力发电机组的设备运行率，稳定运行; 风电机组建设现场的.管理工作，负责与客户面对面的进行沟通，处理售后服务中出现的各种问题;工作期间完成了风电设备的运行前验收，质保期考核，顺利完成质保，交付客户;

企业介绍： 大型风力发电机组的研发、生产、销售、售后服务为一体的股份制公司;

培训经历

内蒙古包头技术职业认证 - 高低压电工技术培训

起止日期： 204月至年5月

培训机构： 内蒙古包头技术职业认证

培训课程： 高低压电工技术培训

培训描述： 特种作业高级电工证资格培训

内蒙古包头技术职业认证 - 高空作业技能培训

起止日期： 8月至209月

培训机构： 内蒙古包头技术职业认证

培训课程： 高空作业技能培训

如何指导大学生撰写有效求职简历 篇12

一、明确求职简历的性质和功能

要完成一份具有功效的求职简历，首先要明确简历的性质和功能。简历，“是对某个人的成长经历有重点的加以概述的一种应用文书”[1]。通过简历的性质，可以把握简历的两大特点：（一）突出重点。简历是个人成长经历的缩写，但是这并不意味着要把个人所有的成长经历全部铺陈开来，而是要对个人经历有选择有重点地表述;（二）应用文书。简历属于应用文书，所以简历在内容、格式、语言等方面必然存在约定俗成的写作要求，在简历撰写的过程中，撰写者必须遵循这些写作要求，而不能为了彰显“个性化”，一味地标新立异。

简历的功能有两个方面：一方面，对于招聘单位来说，简历是招聘单位人才选拔的重要途径。通过应聘人员的求职简历，招聘单位可以高效地对应聘者进行初次筛选;另一方面，对于应聘人员来说，简历最大的功能就是帮助应聘者向招聘单位粗线条地展示自我才能，推销自我以获取面试机会。因此，这决定了求职简历中所包含的内容必须要主动迎合应聘单位和应聘岗位的需求，与应聘岗位无关的个人能力或专长可以省略不写。

二、撰写求职简历前的准备

很多大学生在撰写求职简历时常不加思考，简历内容随便应付，这是错误的。要制作出一份命中率高的求职简历，撰写前要做到两方面的准备：

（一）充分了解招聘单位和应聘岗位的需求。在撰写求职简历前，务必要对招聘单位和所应聘的岗位有所了解，这是由求职简历所具有的自我推销功能决定的。这就如同企业在做产品推销时，一定要通过市场调查等手段明确对于某类产品来说消费者的需求是什么。换句话说，只有明确了消费者的消费需求才能成功推销产品。同样的道理，要通过求职简历把自己成功推销给招聘单位，首先应充分了解招聘单位和应聘岗位的需求，要做到这一点可以通过大众传媒或私人社交等多种渠道进行。大众传媒渠道包括浏览招聘单位官方网站或阅读媒体所报道的与招聘单位相关的新闻活动，以了解招聘单位的企业文化、市场形象、产品种类、产品定位等。私人社交渠道包括直接或间接咨询招聘单位的工作人员，以了解招聘单位对于招聘岗位的细则要求、管理制度、工作风格等。

（二）筛选自身与应聘条件相适的匹配项和加分项。应聘类似于相亲，双方都在按照自己的条件选择最合适的对象。双方开设的条件匹配度越高，牵手成功的几率越大。在招聘活动中也是如此，招聘单位总是按照一定的需求寻找最适合的人选，应聘者所具备的条件越切合于招聘单位的要求，应聘成功的可能性越高。因而大学生在了解招聘单位和应聘岗位需求的基础上，需要对照招聘单位和岗位需求，筛选出自身与之相匹配的背景、经历、技术或专长，以及筛选出能够让自己优胜于其他竞争者的加分项。而这一过程也是对自我价值的梳理过程，能够帮助自己认清自我的成绩和优点，否定自我的不足和缺点。这一过程不仅对于撰写求职简历有利，对于面试环节也十分有帮助。要寻找自身与应聘条件相适的匹配项和加分项，不妨在撰写简历前，把自己成长重要节点、经历亮点、性格特点等先逐一写下，再根据应聘单位和岗位的要求做进一步地筛选。

三、撰写求职简历的技巧

大学生求职简历一般包括六大组成部分：（1）个人基本资料（姓名、性别、出生年月、联系方式等）;（2）求职意向/应聘岗位;（3）教育背景（教育经历、专业、研修课程、成绩排名等）;（4）社会实践;（5）获奖情况;（6）个人评价[2]。通过这六个方面的介绍，大学生需要向招聘单位展示自己的基本素质水平、专业技术能力和性格特点。虽然每位大学生都可以在这几个方面对自身情况给予描述，但是要把自身的能力、特色和专长跃然于纸上，鲜明、立体地推送到招聘单位简历筛选者的眼前还需要在简历的内容选取、形式表现和语言表达方面细心打磨。

（一）在内容方面，要注意：

1.内容指向性。内容具有指向性，要求求职简历的内容必须与招聘单位和应聘岗位的要求有密切关联性，也即，简历中“教育背景”、“社会实践”、“成果/获奖情况”、“个人评价”等组块必须能够体现出应聘者的自身条件满足于招聘单位的要求。例如，一位就读于新闻专业同学，有意应聘当地一家报社的记者岗位，那么首先可以对记者岗位进行简单的分析，记者岗位就职人员应具备的基本条件至少有：接受过新闻专业的教育/训练、具备良好的文字表达能力和社交能力。那么，针对这样的招聘岗位需求，这位同学在求职简历中对自我的展现都应该目标明确地指向上述条件。具体来说，在“教育背景”部分注明本科专业以及研修过的和新闻专业相关的必修或选修课程，在“社会实践”部分注明自己所参加过的新闻实习经历，“成果/获奖情况”可以注明自己已发表在期刊或报纸上的作品数量及获奖情况，“个人评价”注明善于与人沟通与合作等。另外，针对记者这一岗位需要经常外出采访，克服采访条件艰苦、采访对象不配合等问题，在求职简历中还可以标注个人具备能吃苦耐劳，有责任心，掌握一定的采访技巧和策略等方面的加分项。

2.卖点突显性。卖点突显性是对自我价值亮点的强化，一般可以把自身工作进行量化统计，通过数字化的表达使个人卖点高亮化。例如应聘者如果在求职简历中仅标注有过新闻实习经历，是不足以给应聘单位留下深刻印象的，但是如果数字化的表述为“2014.7.1-2014.8.31，在《扬子晚报》社会新闻版实习。共计采访55余人次，独立撰写并发表新闻稿20篇，字数总计约2万字”，则能够更充分体现出自身的能力和水平，也便于招聘单位的评估。

3.自我宣传性。求职简历可以视为个人的广告宣传单，等同于推销自我的广告。假如稍加细心地打量一下生活中我们所接触到的广告，会很容易地发现所有广告无一例外地都是以放大商品优点为主，而对商品存在的问题避而不谈，从而达到最大的广告宣传效应来吸引消费者的注意。求职简历作为个人的广告宣传单同样如此。在简历内容上应以放大个人优点和成绩为主，扬长避短。因而，在求职简历中不需要出现这样的表述：“我是一个内向腼腆的女孩，但是我做事认真负责，积极主动”，而仅需表述为“我做事认真负责，积极主动”即可。

4.表达简洁性。在招聘的过程中，人力资源部门会在短期内收到大量求职简历，尤其是对于综合实力强、薪酬待遇优的单位，仅召开一次宣讲会就有可能收到上千份的求职简历，这对于负责招聘工作的人力资源部来说工作量无疑是巨大的。因而，在求职简历被初次筛选的过程中，简历中的具体内容不会被逐字逐句地阅读，工作人员会采用整体浏览和关键词搜索的阅读方法来完成简历的初次筛选任务。据统计，一份求职简历在初次筛选的过程中占有工作人员的阅读时间仅有10秒左右[3]。这种筛选方式决定了求职简历必须简洁，表达要精炼。例如在“个人评价”部分，要建议学生应避免描写性的语言和段落式的陈述，而要以关键词的陈述作为上选。还是以上文中所例举的“我是一个内向腼腆的女孩，但是我做事认真负责，积极主动”这句话为例，根据表达简洁性要求，这句话可以进一步更改为“认真负责，积极主动”即可。另外，表达策略还可以采用化零为整，“合并同类项”利用频次表达。例如在“获奖情况”部分，如果相同名称的奖项连续多次获得，那么无需罗列出每一年的获奖年份，只需要表达为“荣获全国三号学生一等奖学金，2次”即可。

（二）在形式方面，要注意：

1.篇幅简短。大学生的求职简历篇幅不宜过长，整份简历以一个页面为宜。如果需要同时提交中文简历和英文简历，则可以安排中英文简历在正反两面各占一页。在版面有限的前提下，如果有较多的获奖情况和实习经历需要介绍，可以对版面进行分栏处理，这样可以使版面整齐紧凑，提高版面空间利用率。

2.大方得体。有些同学为了引起招聘单位注意，在简历形式上下了很大的功夫，页边距的空白区域都增加了图案修饰，简历中的字体也使用了五六种之多，实际上除非应聘艺术、设计等特殊行业，针对一般行业的应聘来说这种修饰不仅没有必要，反而是画蛇添足，影响了重点内容的突显。求职简历整体效果大方得体就能够满足需要。另外需强调的是大方得体不等于单调刻板，对于个人制作的求职简历最好避免表格式简历。

3.防止格式变形。有些简历需要以电子邮件的形式进行投递，在这种情况下需要特别注意不要使用特殊字体或特殊符号，以免对方的电脑上由于缺少相对应的字体/符号软件而把原有字体自动更改为默认的其他字体，从而影响了简历的整体效果。避免这一情况的出现，还应该在简历制作后及时地把简历保存格式更改为PDF格式或图片格式，从根本上杜绝由于不同的电脑或软件而造成的简历格式变形问题。

（三）在语言方面，要注意：

1.策略性。人无完人，如果自身的教育背景、知识结构、社会经验等方面存在一定的短板，那么在简历中应该避开不足，并尝试从其他角度把不足转劣为优地进行策略性表述。例如，大学生普遍存在缺乏工作经验的问题，那么可以换个角度来思考涉世未深的大学生具有的优势，如“年轻力壮，精力充沛”、“领悟性强，能快速掌握新技能”、“时间充足，愿意接受加班任务，愿意接受薪水较低的工作任务”等。

2.准确性。简历的语言使用准确是应聘者态度和基本素质的反映。如果一份简历中出现不止一个错别字，那么无论应聘者的条件多优越，也会使自身形象大打折扣。所以在简历撰写制作完毕后，一定要进行仔细检查。检查方式可以有两种：一种是自查。自已把简历打印出来，校对纸本文稿是否准确，包括个人信息、用语、字词、标点等是否无误;另一种是他查。请身边的同学或老师通读简历，帮助找错、纠错。

四、其他注意事项

（一）真实性。恰当的写作技巧能够使简历更好地起到自我推销作用，然而这并不意味着可以单纯地依赖写作技巧捏造事实，虚构经历。简历的真实性是个人诚信的体现，利用一份虚编事实的简历即便获取到面试资格，也终究会在面试的过程中露出破绽，影响个人信誉。

（二）莫谈待遇。简历对于大学生应聘者来说最大的功能就是获取到一次面试的机会，因而在简历中不要出现薪资期待，以免给人留下浮躁、不踏实的印象。

（本文系中国矿业大学2014年校课程建设与教学改革立项青年项目“以职业需求为导向的《应用写作》课程建设的探索与实践”[项目编号：2014QN35]的阶段性成果）

注释：

[1]向常华，叶昌德.实用个人文书写作大全[M].哈尔滨：哈尔滨地图出版社，2005.

[2]凯瑟琳·休斯顿编著，原海云译.大学生成功求职系列——简历速成篇[M].北京：中国铁道出版社，2014.

[3]太扎姆.对高校毕业生求职简历“对症下药”——从简历“病症”入手，加强高校毕业生思想政治教育工作[J]. 成都纺织高等专科学校学报， 2014，（4）：69-72.

机械设计制造求职简历 篇13

姓 名：yjbys 性别：男

婚姻状况：未婚 民族：汉

户 籍：上海 年龄：26

现所在地：广州 身高：177cm

联系电话：

电子邮箱：/jianli

求职意向

从事行业：机械制造、机电设备、重工业;电气;仪器仪表、电工设备

希望岗位：机械工程师;机械制图工程师;机电技术员

工作年限：职称：无职称

期望月薪：面议

求职类型：全职

到岗时间：随时

教育背景

毕业院校：xx大学

最高学历：本科

毕业日期：-07

专 业 ：机械设计制造

课程描述：

1、机械设计，机械原理，电工原理，单片机编程等;

2、会CAD,UG等画图软件;

3、毕业设计设计的是消毒柜控制系统，会单片机编程;

4、会熟练运用办公软件。

语言能力

外语：英语良好

国语水平：精通

粤语水平：良好

获得证书

-04：中级制图员职业资格证书

-09：英语四级

自我评价

机械专业求职个人简历 篇14

_

性 别： 男

年 龄： 40岁 民 族： 汉

工作经验： 5年以上 居 住 地： 浙江台州 黄岩区

身 高： CM 户 口： 江西新余 分宜县

自 我 评 价

学习力和适应力强，组织协调力强，沟通能力较佳，执行力强，电脑操作水平佳!5年工厂基层管理经历，二年生产副经理工作实际经验。一年总经理助理过程， 熟悉企业管理流程，擅长企业内部管理，执行力和协调能力强，处事能力佳，爱岗敬业，团结上下，踏实诚恳。自我评价，综合性比较全面，适宜性和上手快，工作效率比较高，原则性较强。擅长生产现场5s管理，对于人员，设备，物料，计划实施与进度控制，品质的监控及完善和人员招聘及培训，考核和激励等有一定的见解。相信人是生产第一要素，站在公司利益第一，员工利益第二，自己及部门利益第三，以身作则，公正公平合情合理地处理工作上的事情，有信心有决心就没有干不好的事情!抱着感恩的心态，好好对待本职工作，人无完人，缺点也不少，“每天进步一点点，我们一直在努力”拿一份合适薪水的同时希望能给服务的公司能更上一层楼，谢谢!

求 职 意 向

希望岗位： 经营/管理类-其它相关职位

寻求职位： 生产经理 厂长 行政人事

希望工作地点： 浙江台州 浙江金华义乌市

期望工资： 6000 /月 到岗时间：随时到岗

工作目标 / 发展方向

希望能有更好的发展机会.

工 作 经 历

▌-07---03：科伟电器有限公司

所属行业： 家具、家电、工艺品、玩具(股份制企业)

担任岗位： 经营/管理类/其它相关职位

职位名称： 生产副经理兼行政

职位描述：协助生产部经理工作，兼管生产行政人事工作

▌-06---12：佛山华强本邦

所属行业： 其他(合资企业)

担任岗位： 经营/管理类/其它相关职位

职位名称： 车间主任

职位描述：根据销售订单，结合物料计划，综合生产实际产能，做出合理的生产安排，目的保质保量完成公司下达的生产任务，贯彻公司规章制度，设备管理，人员管理，安全卫生管理，思想管理，计件计时工资管理等等

▌-01--2005-05：分宜县供销社工业品公司

所属行业： 其他(国有企业)

担任岗位： 经营/管理类/其它相关职位

职位名称： 营业员

职位描述：营业员

▌-02--至今：台州贝好

所属行业： 其他(民营企业)

担任岗位： 经营/管理类/其它相关职位

职位名称： 管理

职位描述：公司生产方面统筹及行政人事，负责生产计划安排，监控进度与品质，分管注塑车间，包装车间及仓库管理

教 育 经 历

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