作为大学生应如何践行科学发展观(共10篇)
当今世界正在发生广泛而深刻的变化,当今中国正在发生广泛而深刻的变革。机遇前所未有,挑战也前所未有,国以才立,政以才立,业以才兴。2007年“五四”青年节,胡锦涛总书记致信中国青年群英会,希望全国广大团员和各族青年牢记党和人民的重托,自觉担负起时代的重任,以英雄模范为榜样,“努力成为理想远大、信念坚定的新一代,品德高尚、意志顽强的新一代,视野开阔、知识丰富的新一代,开拓进取、艰苦创业的新一代”。“四个新一代”集中体现了新时期我们党对当代青年的新要求,为青年的成长发展指明了方向。
当下,全国各党政机关、企事业单位以及各大高校学习贯彻落实科学发展观进行得如火如荼。
科学发展观,是中共中央总书记胡锦涛在2003年7月28日的讲话中提出的“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展”,按照“统筹城乡发展、统筹区域发展、统筹经济社会发展、统筹人与自然和谐发展、统筹国内发展和对外开放”的要求推进各项事业的改革和发展的一种方法论,也是中国共产党的重大战略思想。在中国共产党第十七次全国代表大会上写入党章,成为中国共产党的指导思想之一。
作为当代大学生,我们有知识、有思想,是塑造世界新格局的主力军,我们风华正茂、盛气凛然,是雕琢社会新面貌的中坚力量。我们应积极地响应时代召唤,身体力行、开拓奋进、创优争先,以坚持不懈的奋斗奏响新时代的青春之歌,学习、树立并在全面理解和正确把握科学发展观的主要内涵和基本要求的基础上践行科学发展观也就成为我们义不容辞、责无旁贷的任务。
一·把握自我,有正确的人生定位
21世纪的中国大学生应跟上时代和社会前进的步伐,全面而深入的学习,掌握为祖国为人民服务的真才实学。定位准确,有符合现实、关注未来的理想信念,方能科学发展,否则发展就脱离了正确的方向。当代大学生肩负着光荣的使命,面对着激烈的竞争,时间宝贵、机遇难得,人生需要定位,事业需要规划。
大学不是一个普通的人生驿站,而是人生路上一个重要的认识发展转折点,是一个重新认识自我、发展自我的训练场。我们要明白自己想干什么、适合干什么、该干什么,不能得过且过;要着力提高自身各方面能力,丰富多方面知识;要明确不谋求自身发展就是退缩,就会落后。在这个激烈竞争的社会里,退缩没有出路。
要发展并不是脱离了社会和他人,孤立的成长,而是结合具体实际,做出正确的判断,不能只顾眼前不顾长远而狭隘发展。
大学生的成长要坚持以人为本,做到统筹兼顾,达到全面协调可持续,实现又快又好,促进自身全面发展、科学发展、和谐发展。这是科学发展观的本质和核心。
随着社会竞争的不断加剧,越来越多的大学生面临着就业的窘境,当天之骄子的大学生信心满满的步入社会,却发现无用武之地时,就需要我们适时的转变就业观念和择业理念,全面认识和了解自己,给自己正确的人生定位。
二·提高自身素质,直面竞争
大学是为社会和国家培养人才的摇篮,在大学阶段,我们已经开始踏入现实的社会之中,面对的是一个充满竞争的社会大环境,视野开阔和知识丰富是当今社会综合型人才的最基本的素养。对于此,我们应该以知识和技能来武装自己,打下扎实的理论基础和专业基础,提高自身的素质。
随着时代变化的节奏加快,平稳缓慢的发展格局早已一去不复返,我们只有凭借自己强烈的成才意识,学得更多的知识,掌握自己赖以生存的技能,才能在这个瞬息万变的社会上站稳脚,为社会所接纳,才能更好地发挥自己的才能去实现自己心中的梦想。
三·增强创新意识 创新是进步的源泉,是一个民族进步、国家兴旺发达的不竭动力。激发自己的创新意识,突破陈旧的思维定式,培养创新精神。坚持理论和实践相结合,将学习知识、研究问题、推动工作结合起来,大力培育创新意识,不断激发创造热情,不断提高创新能力,在广阔的社会实践中发挥知识的无穷威力。
作为大学生,我们不要让自己的灵感和悟性被定式思维所束缚,生活处处皆学问,我们应注重对学习和社会生活中事物的质疑和思考。
四·以“四个新一代”为成长主线
“我们为什么而奋斗”,“我们要做什么样的人”,“我们要掌握怎样的才能”,“青年如何奋斗”,这些都是我们应该明确的。,“四个新一代”的高尚品德、顽强意志就是要牢固树立社会主义核心价值体系。青年奋发有为、团结进取的精神状态,将使国家民族未来事业的发展拥有最强大的力量支撑。大学生要深刻理解社会主义初级阶段的基本国情,从而把自身的发展置于广阔的时空背景来考察。要有高尚的人格追求,塑造美丽的心灵世界,形成健全人格品质。另外,大学生要以科学发展观不断校正自身的发展道路,深化对主观和客观的认识。
五·培养科学的发展心态
以人为本”是当代大学生实现发展的根本价值取向和根本动力,是发展的方向所在、基石所在、力量所在。
作为当代大学生要自觉响应党的号召,树立到基层去、到西部去、到祖国最需要的地方去建功立业的远大志向,踊跃投身社会实践。在建设社会主义新农村、建设资源节约型和环境友好型社会、建设创新型国家、建设和谐文化的广阔舞台上受教育、长才干、作贡献,在创建“和谐校园”的实践中成长进步。
一、党员践行科学发展观, 必须甘当刻苦学习、信念坚定的“带头人”
践行科学发展观, 必须首先学好科学发展观, 这是适应新形势, 明确新任务的需要。当今世界正处在一个政治多元化、经济全球化的大发展、大变革、大调整时期。我国从高度集中的计划经济体制, 成功的实现了向充满活力的社会主义市场经济体制的转换。随着我国公民户籍制度、养老保险制度、医疗保险制度等的改革, 中国人民的生活水平正朝着小康社会迈进。我国最近30多年的改革与发展的成果, 越来越彰显出中国共产党领导中国人民坚定不移地走以公有制为主体、多种经济体制并存的、中国特色社会主义道路的无比正确性。要发展中国特色的社会主义经济, 就必须坚持和贯彻科学发展观这一重大战略思想。作为党员, 必须坚信党的方针、政策的正确性。在实际工作中, 要正确执行好党的方针政策, 必须首先学好弄清党的方针政策的内涵。当务之急是, 党员要带头认真学好科学发展观这一科学的理论体系, 掌握正确认识和处理改革发展中遇到的重大的科学世界观和方法论, 进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。当前, 首先要读好两本书:一本是中央文献出版社和党建读物出版社编发的《科学发展观重要论述摘编》;一本是中共中央宣传部理论局组织编写的《科学发展观学习读本》。
党员带头学好科学发展观这一科学理论体系, 一定要联系国际国内的形势, 联系中国国情, 结合本单位本部门的实际, 重在落实上下功夫, 见成效。切忌上传下传, 随波逐流, 图虚名, 做表面文章。当前, 在意识形态领域, 党员要重点解决的问题是, 要相信科学, 坚定人类社会必然要实现共产主义的信念。中国特色社会主义实践成果, 充分说明共产主义社会制度的优越性。有些党员平时不注重学习, 放松自身对世界观的改造, 不信科学信迷信;盲从法轮功;乱喊多党轮流执政等等。通过这次科学发展观理论体系的学习和实践, 全体党员一定要坚信党的政策的科学性和正确性, 一定要坚定实现共产主义的信念不动摇。
二、党员践行科学发展观, 必须甘当勤奋工作、构建和谐的“排头兵”
胡锦涛总书记在《高举中国特色社会主义伟大旗帜, 为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗》党的“十七大”报告中指出:“要站在完成党执政兴国的高度, 把提高党的执政能力, 保持和发展党的先进性体现到领导科学发展, 促进社会和谐上来……”。每个党员自身素质和工作标准的高低, 直接关联并影响着党肩负构建和谐社会这一历史使命的进程和发展。作为一名普普通通的党员, 在构建和谐社会这个宏大的系统工程中, 要有勤奋工作、乐于奉献的精神, 甘当一块砖、一片瓦、一个螺丝钉, 党组织把你放在哪里, 你就要在哪里发光、发热, 奉献你的能量。和谐社会是由一个个和谐家庭和和谐单位构成的。党员对组织要坦诚, 敢于讲真话, 勇于讲实话;反对说假话、讲空话;更不能犯自由主义, 不分场合瞎说话。党员的言论, 一定要符合党的政策, 符合党的法则, 有利于团结, 有利于促成和谐。党员的行为要服从于和谐大局。工作中要勇于吃苦, 甘于奉献。遇到危难险重任务时, 党员要勇立排头。为了维护国家和民族利益, 党员要勇于牺牲个人利益。党员办事一定要讲党性, 讲原则。特别是担任领导职位的党员, 要始终把自己作为普通党员从严要求, 权大不忘责任重, “位尊”更有公仆心。
党员要促和谐, 言行要讲理、讲法、讲情、讲公德。党员的一言一行, 在群众心目中都具有示范性。某个党员如果相信科学, 他的亲人及周边群众, 都会学其行, 相信科学的人员能占多数。党员言行的先进性和示范性, 客观要求党员在构建和谐社会中, 必须用科学发展观的理论武装头脑, 坚持做到不利于和谐的话不讲;有利于和谐的事就做。党员要有和谐之心, 公心要大于私心, 对家人要有爱心, 对社会更要舍得献爱心。“把困难留给自己, 把方便让给别人”, 这应成为规范我们每个党员言行的至理名言。
三、党员践行科学发展观, 必须甘当清政廉洁、律己铭世的“领头雁”
中国共产党是执政党。党把加强自身建设作为新时期提高执政能力, 促进社会和谐发展的重大举措。作为一名普通党员, 要适应新时期“讲党性、重品行、作表率”的要求, 必须从廉洁自律做起。伟人周恩来, 一生为革命事业保持高尚情操, 成为世人敬仰的楷模。相反, 有的党员不能廉洁自律, 一旦成为腐败分子, 不仅毁了自身一生的功名, 而且还影响子女亲朋的前程。因此, 党员廉洁自律, 既是增强党员队伍整体素质的需要, 更是铭示后 (世) 人洁身自好的需要。在当前改革与发展的市场经济体制中, 市场经济法则与行政权力法规交织在一起。党员在日常生活中接触的资源越来越多, 面临的诱惑与考验越来越大, 对党员廉洁自律的要求标准越来越高。这些腐败现象大都发生在掌控相当权力的高级干部的党员身上, 成为损害执政党形象的污垢。干部党员产生腐败的原由故然很多, 但最根本的原因就是腐败分子自身的人生观、价值观扭曲变形。他们放松政治学习;放弃对自身世界观的改造;放纵自己走向违法犯罪的极端。制度上重在用人制度的改革与完善。要大批提拔清政廉洁的“清官”。抓干部要从省、部级抓起。一个中层或基层干部, 不靠送礼, 而凭自身能力被上级提拔重用。他 (她) 们到新职后, 通常也不会收受下级 (部属) 的贿礼。因为他们清楚自己的职位不是靠送礼得来的, 也不需要再往上送。相反, 一个靠送礼得到提拔的“贪官”, 他 (她) 们到新职后, 必然要贪污受贿, 先是收回买官的“投资”成本, 而后为继续送礼买官积累资金。因此, 在党内一定要形成重用清官、严惩贪官的官场氛围。
要防治党员腐败蜕变, 对党员进行人生观、价值观教育这个环节千万不能放松。有些腐败分子, 开始也为人民做了一些有益的事情, 后来因职位的变化, 经不住金钱美色的诱惑, 人生观、价值观发生错位, 从而走向犯罪的深渊。要充分利用严惩重大腐败分子的机会, 对党员 (群众) 进行人生观、价值观教育。对罪大恶极的腐败分子, 要召开万人参与的公审大会, 要向世人公示他们因腐败误国、误民、误已、误子女亲属前程的罪状。要将历史上和现实中的重大腐败分子典型案件编印成册, 作为大中院校学生的自修教材, 使党的积极分子在入党前就接受律己铭世教育, 为他们入党后或将来担任领导职务后打牢廉洁自律的思想基础。
总之, 只要你是党员, 只要你诚心想做一名组织认为合格、人民认为满意、家族认为骄傲的党员, 你必须做信念坚定的带头人;促进和谐的排头兵;律己铭世的领头雁。
摘要:在全党学习实践科学发展观活动中, 作为每名党员个人, 最根本的是在弄清科学发展观理论体系的基础上, 注重在平时学习、工作、生活中, 点点滴滴去落实, 去践行。由于党员的先进性, 要求党员要成为践行科学发展观的先导者。共产党员应做践行科学发展观的楷模, 这是新时期党组织赋予每个党员的新的使命和责任。
科学发展观,是立足社会主义初级阶段基本国情,总结我国发展实践,借鉴国外发展经验,适应新的发展要求提出来的。进入新世纪新阶段,我国发展呈现一系列新的阶段性特征,主要是:经济实力显著增强,同时生产力水平总体上还不高,自主创新能力还不强,长期形成的结构性矛盾和粗放型增长方式尚未根本改变;社会主义市场经济体制初步建立,同时影响发展的体制机制障碍依然存在,改革攻坚面临深层次矛盾和问题;人民生活总体上达到小康水平,同时收入分配差距拉大趋势还未根本扭转,城乡贫困人口和低收入人口还有相当数量,统筹兼顾各方面利益难度加大;协调发展取得显著成绩,同时农业基础薄弱、农村发展滞后的局面尚未改变,缩小城乡、区域发展差距和促进经济社会协调发展任务艰巨;社会主义民主政治不断发展、依法治国基本方略扎实贯彻,同时民主法制建设与扩大人民民主和经济社会发展的要求还不完全适应,政治体制改革需要继续深化;社会主义文化更加繁荣,同时人民精神文化需求日趋旺盛,人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强,对发展社会主义先进文化提出了更高要求;社会活力显著增强,同时社会结构、社会组织形式、社会利益格局发生深刻变化,社会建设和管理面临诸多新课题;对外开放日益扩大,同时面临的国际竞争日趋激烈,发达国家在经济科技上占优势的压力长期存在,可以预见和难以预见的风险增多,统筹国内发展和对外开放要求更高。
贯彻落实科学发展观,关键是要继续解放思想,更新观念,实现‚五个转变‛:
一是由‚以物为本‛发展向‚以人为本‛发展转变。传统的发展观大都强调以物为本,造成了经济建设与社会建设脱节,导致民生欠账较多。而科学发展观的核心是以人为本,它的提出,明确了人与物的关系,解决了发展的重大理论是非问题。以人为本的发展,就是要以实现人的全面发展为目标;就是要从人民群众的根本利益出发谋发展;就是要不断满足人民群众日益增长的物质文化需要;就是要使改革发展成果更多地体现在民生问题上;就是要以无数个具有平等权利的个体人为本的发展。‚民为邦本,本固邦宁‛,以人为本的发展理念,是当代最为科学、最为文明、最有利于社会安定的发展理念。坚持发展为了人民,发展依靠人民,发展成果由人民共享,切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,是党的宗旨与群众路线在当代中国的真正体现和集中表达。
二是由‚单一经济‛ 发展向‚四位一体‛发展转变。传统的发展观,往往注重单一的经济发展,用物的增长、GDP的增长来衡量发展,同时又把经济增长等同于发展,陷入了唯GDP至上的误区。在这样的发展观念之下,尽管发展速度上去了,经济增长了,物质财富增加了,但政治、文化及社会建设发展却并未同步协调推进。有的地方生态环境恶化,有的地方文化软实力下降,特别是人们的生活水平没有得到相应提高,有的地方资本所得挤占劳动所得,侵犯劳动者合法权益的事情时有发生,这都是单一发展模式生成的后遗症。而科学发展观强调全面协调可持续的发展,强调经济建设、政治建设、文化建设、社会建设‚四位一体‛全面发展。在经济发展的基础上,更加注重社会建设,着力保障和改善民生,努力使广大人民学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居,推动建设和谐社会。
三是由‚比例失当‛ 发展向‚协调和谐‛发展转变。传统的发展观,源于计划经济的惯性思维,往往是长官意志至上,容易脱离实际,忽视整个经济社会的协调发展,以致出现‚头重脚轻‛、‚一条腿长一条腿短‛等顾此失彼、比例失调的状况。诸如只重效率而忽视社会公平,只重城市发展而忽略乡村建设,只重财富创造而忽略财富共享等现象。有的部门和地区领导把‚发展是硬道理‛简单地理解为‚增长是硬道理‛,依旧把‚以经济建设为中心‛视为‚以发展速度为中心‛,导致‚欲速则不达‛、‚企者不立,跨者不行‛的状况。而科学发展观,强调统筹兼顾,辩证思维,重点突破,优化组合,科学配臵,统筹城乡发展,统筹区域发展,统筹经济社会发展,统筹人与自然和谐发展,统筹国内发展和对外开放。在‚五个统筹中‛突出重点,把‚三农‛问题作为重中之重,给‚舰队‛中行驶最慢的船只加油,这样就犹如抓住了‚牛鼻子‛,掌握了改革发展的关键环节。
四是由‚只顾眼前‛发展向‚持久永续‛发展转变。传统的发展观,往往只顾眼前,忽视长远,甚至寅吃卯粮,以牺牲环境、牺牲人的健康、牺牲有限的资源为代价谋求所谓发展,可谓得不偿失。长期以来,我们着眼于改变贫穷落后面貌,虽然取得了令人瞩目的成就,但另一方面,也应清醒地看到,我们的经济增长方式仍然比较粗放,传统的高投入、高耗能、高污染、低效益等‚三高一低‛的状况并没有根本改变。而科学发展观强调可持续发展,立足节约资源,保护环境,促使经济增长由主要依靠增加资源投入向主要依靠提高资源利用率转变,以提高质量效益为中心,大力发展循环经济,全面建设节约型社会,走可持续发展道路,促进人与自然的和谐,实现经济发展和人口、资源、环境相协调,保证经济社会一代一代永续发展。
很多人觉得说大学生是受高等教育的,素质高,坦白讲,我听到这些话的时候并不认为它是什么赞美之词,我反而觉得这些话显出了我们的不淡定。我们是受高等教育的,没错,可是这并不意味着我们有更多的想法去做一些冲动的事,我们要冷静,要从事件的更深处去思考,要充分运用我们这些年的教育成果,要理智。我们绝不能盲目的加入什么游行示威的活动,这些活动或许可以逞一时之快,让我们心里舒服一些,但是它更深远的影响我们都忽略了。相信大家都看到过什么砸车砸店的报道,甚至因为这个被抓的也有,其中好多人只是盲目的去做,甚至是泄私愤,这不是一个好现象,而且,这是没有事先预见到的。
还有,在各大网站、贴吧活跃度很高的也多是大学生,他们说的那些偏激的话语其实让人很不舒服,但偏偏就有人附和,我觉得这些人拉低了我们当代大学生应有的素质。我甚至觉得他们那么多年的学都白上了。教育不是让一个人有更多的想法去害人去伤害人,更不是让一个人变得有多犀利,它是要提高人的素质,让人变得有文化。
我非常理解这些人的感情,其实我也气愤日本的做法,但是我知道自己什么该做什么不该做。那么,作为当代的大学生,我们应该如何正确表达自己的爱国热情呢?
首先,我们要明白,我们的命运和国家的命运是息息相关的,要想国家富强,最根本的做法就是不断学习充实自己,用我们的力量让祖国变得更强,就不会再受别国欺负。我们的爱国热情应是我们前进的动力而不是我们冲动的资本。
其次,爱国不是靠蛮力也不是靠嘴皮子,我们应该用自己的实际行动为祖国做贡献而不是给它添乱。爱国是一种很伟大的情感,不要让这种伟大的情感被轻视。
当代大学生面向未来,应树立什么样的价值观?如何在日常生活中践行科学精神与人文精神?
大学生是人生的关键时期,大学生的发展关系到祖国的发展,大学生树立正确的人生观和价值观,对大学生本生和祖国的繁荣发展具有重要的意义。加强思想政治教育,使当代大学生树立正确的人生价值观是一项长期复杂而又艰苦细致的工作,必须根据大学生思想道德状况的特点,从理论与实践的结合上下功夫,才能真正收到实效。
(一)树立榜样,目标远大 我们应该向雷锋、焦裕禄、孔繁森、梁强、李素丽、秦文贵等先进模范人物学习,不怕吃苦、不计回报、为祖国人民无私奉献的光辉事迹,力争向先进的人物学习。把他们作为我们学习的榜样,学习他们的优秀品质。同时我们作为当代大学生应该树立正确的理想,拨正人生正确的航向,朝着正确的方向不断前进,力争上游。为了祖国的发展做出自己最大的贡献。
(二)努力学习科学文化知识,力争学习模范
盐山县商务局
赵铁强
中国共产党,一个朴实、亲切而又伟大的名字,90年来无数党员用青春、热血和生命在人民心中铸就了中国共产党辉煌的丰碑,用忠魂簇立着血染的党旗在祖国辽阔的大地上高高飘扬。“人无远虑,必有近忧”。新世纪,我们党既要应对错综复杂的国际环境又面临着“变革不变质”、“变革不变向”的严峻考验。我们该怎么办?站在时代风口浪尖上的中国共产党领导人高瞻远瞩,坚持用马克思主义宽广的眼界观察世界,准确把握世界发展潮流,把握中国前进方向,适时地提出了科学发展观的重要理论。这是我们党把马克思主义中国化的最新理论成果,是我们党面向现代化、面向世界、面向未来的先进执政理念,是我们党必须长期坚持的指导思想,也是我们党的立党之本、执政之基和力量之源。始终保持共产党员先进性是贯彻落实科学发展观的基本要求,是我们党巩固执政地位、加强执政能力基础工程,也是推进党自身建设和中华民族伟大复兴事业不断迈向新胜利的重要保证。
一、要坚定共产主义理想和信念,深刻、理性地领会科学发展观的理论内涵。理想、信念是人的精神支柱和精神动力。不同的理想指引着不同的人生追求方向,也影响着事物发展的过程。实现共产主义是任何一个无产阶级政党最崇高的理想和前进的方向,也是无产阶级政党区别于其他政治派 别最基本的内容。对一名党员来说,只有牢固树立共产主义的理想与信念,才能真正解决思想上入党的问题,才能深刻、理性地领会科学发展观的精髓,才能更好地发挥党员的先锋模范作用。坚定共产主义理想和信念就要理解和遵循马克思主义哲学的基本原理,特别是要在思想上充分接受和领悟事物发展前进性和曲折性的规律,就要全身心地投入到社会主义各个建设阶段的洪流中去,就要始终如一地遵循科学发展观这一指导思想。
二、要坚持与时俱进,在工作和学习中贯彻好科学发展观。践行科学发展观必须要有坚持与时俱进思想意识。科学发展观既是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想一脉相承而又与时俱进的科学体系,是马克思主义在中国发展的最新成果,又是精炼的提取和批判的继承了中国传统优秀思想文化和世界先进的思想理念的科学理论。它纵横了历史,跨越了国界,贯穿着一系列紧密联系、相互贯通的新思想、新观点和新论断,是联系时代不断发展的思想理论。所以,学习和实践科学发展观是每个党员必须长期坚持的政治任务和社会责任,也是贯穿每个党员终生的历史使命。
科学发展观涵盖经济、政治、文化和党的建设等各个方面系统的科学理论,内涵丰富、博大精深,要学深悟透,绝非一时半刻可以做到的,学习要讲方法,首先抓基础,读原著,紧密地联系思想和工作实际,在深刻领会和把握科学发展观科学内涵和精神实质上下功夫;同时科学发展观的学习领会和融会贯通还要在实际工作中,在贯彻落实党和国家的 法律法规和各项路线、方针、政策中实现。这本身是一个需要长期坚持,逐步提高和深入学习的过程。也就要求每个党员要博学广识,要学以致用,要认真学习马克思主义哲学和经济学的原理知识,善于应用马克思主义的唯物观、辩证法和方法论来不断提高正确观察事物和科学判断形势的能力,不断提高认识世界和改造世界的能力,不断提高处理复杂矛盾和应对各种风险的能力;要认真学习中国传统优秀的和世界先进有益的文化思想和科学技术,善于转化为建设有中国特色的社会主义事业的动力和能力。
学习贯彻科学发展观,要在改造客观世界的同时改造自己的主观世界。学习和贯彻科学发展观,既要对事也要对人,目的是促进工作全面发展,加快个人思想的进步和能力的提高。对事,就是要用科学发展观来指导工作,查找工作中的不足,提出改进措施,推进工作发展;对人,就是要用科学发展观来武装头脑,查找思想上、作风上存在的问题,抓住本质,触及灵魂,从源头上预防,从根本上整改。学习贯彻科学发展观要紧密联系自己的思想实际,努力提高思想政治水平,切实加强道德品质修养,真正做到改造客观世界同时改造主观世界,寓改造主观世界于改造客观世界的过程中,用改造主观世界的成效来推进客观世界的改造。
我们要坚持与时俱进,学习和贯彻相结合,理论和实践相结合,不断研究新情况、解决新问题,不断解放思想、坚持实事求是,不断有所发现、有所创造、有所前进,使我们党始终与时代发展同步伐,与人民群众共命运。
三、要积极发挥党员的先锋模范作用,身体力行科学发展观。共产党是一个为共同理想奋斗的整体,每个党员都是构成这个肌体的一个细胞,都是建设共产主义大厦中的一砖一瓦。永葆党的先进性体现在广大党员终身保持自身先进性的实践中。党员先进性不是抽象的,而是具体的;不是空洞的,而是实在的。能够认真贯彻科学发展观是衡量党员先进性的根本标准,身体力行科学发展观是每个党员先进性和自身价值的最重要表现。
在思想上践行科学发展观,就要增强个人党性修养、提高自身思想和理论素质。始终要做到:自觉参加党组织的各种组织活动,严格遵守党的各项纪律,认真学习和贯彻党在思想上、政治上、经济上和文化上的各项理论和路线;自觉树立坚决服从党组织的意识,树立解放思想、实事求是、与时俱进的意识,树立立党为公、执政为民的意识,树立全局和大局的意识,树立爱国主义、爱岗敬业的精神,树立艰苦奋斗、无私奉献和求真务实的精神,树立社会主义建设必胜的信念;自觉向先进党员和优秀党员同志学习,积极参加学习讨论,善于把先进的事迹和崇高的精神转化为自己的思想修养;自觉密切与人民群众的血肉联系,一切思想和工作的出发点和落脚点都要以维护人民群众的根本利益为基准,要主动地深入群众生活,了解群众疾苦,全心全意为广群众排忧解难。
在工作中践行科学发展观,就要立足工作岗位,努力提高工作能力,积极发挥先锋模范作用。当今时代,社会发展日新月异,科学技术一日千里,要求每个人都要“好好学习,天天向上”。一名党员,必须立足于自己实际工作,对相关的科学文化理论、先进科学技术有足够的了解和掌握,必须把相当的文化理论和科学技术吸收并融解掉,很好的转化为自己的工作能力。只有这样,我们才会有更强的感召力、宣传力和组织力,才能更好地起到党员的表率作用,才能帮助越来越多的群众树立起科学的世界观、价值观,树立起建设中国特色社会主义社会的共同信念,才能不断提高全社会整体的科学素质和文化素质,也才能共同完成社会主义现代化建设的艰巨任务。
机关的党员,直接代表着党的形象,体现着党的威信,对科学发展观更要“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之”。一定要发扬不甘落后,发奋图强,永不自满,开拓创新的精神,讲方法、求实效,努力加快盐山政治、经济和文化全面跨越式的发展,切实提高人民群众的生活水平,维护人民群众的根本利益。
大家好!在党的第59个生日来临之际,我此时此刻站在这里,心情无比得兴奋和激动。虽然我很平凡、很普通,在工作中没有做出轰轰烈烈的业绩。但是我感到很骄傲,因为我是一名光荣的共产党员。我曾在党旗下宣誓许愿 :为共产党奋斗终身,为党和人民利益奉献。我是一名共产党员,先进性要在我身上体现。我要坚定理想信念,我要经得起一切考验!我自信我能行!
今天我给大家演讲的题目是《践行科学发展观---我是一名党员,如何立足岗位?》
各位朋友,落实和践行科学发展观,是一个长期的、浩繁的、系统的、艰巨的宏大工程。前景壮阔,任重道远。作为党员,我们不仅要跟跑,还要领跑;面对着这方面已做出榜样的世界目标,我们不仅要追踪而且更要赶超!
我认为共产党员在任何时候,任何历史条件下都应该发挥先锋作用,保持先进性,这是毋庸置疑的。但在不同的历史时期,其先进性的内涵又不完全一样。现在是和平年代,并不需要我们每个党员都用生命去实践这种先进性,也不可能每个人都干出一番惊天动地的业绩, 但党员在关键时刻会发挥它应有的作用和先进性。
记得那一刻,汶川大地震爆发!顷刻之间,汶川震动,四川震动,重庆震动„„中国震动,世界震动!多少人在这场灾难中失去了生命,失去了亲人,失去了一个个阳光明媚的日子?面对突如其来的灾害,国家领导和震区各级党组织及广大共产党员把抗震救灾作为实践“三个代表”重要思想,体现党的先进性的实际行动,充分发挥党组织的领导核心和广大党员的先锋模范作用,团结带领广大干部群众抗震救灾,自觉冲锋在前,组织群众紧急转移,开展抗灾自救,重建家园,奏响了一首抗震救灾的同心曲。而远离灾区的我们又能做些什么呢?最实际的就要数捐款、捐物了,在积极捐款,传递爱心的同时,我团职工都积极响应党工委的号召,捐助行动在各级领导的组织下进行得井然有序,大家捐款捐物的热情高涨,甚至出现了募捐活动未结束时,党员已经开始第二次自发捐款的场面,十分感人。长江浩瀚,滴水汇成;长城雄伟,块砖垒就。伸出手,传递爱,让灾区人民感受到我们的关心与支持!这是发自大家内心的声音,坚定而铿锵!聆听着知识经济的潮声,回顾着中国共产党八十年的光辉足迹,油然而生的是荡气回肠的颂歌,一往无前的气概,矢志不渝的理想和坚定不移的信心。我自豪,为有幸成为中国共产党7000多万同志中的一员;我自豪,为有幸能把自己的微弱之躯,微薄之力奉献到人类最壮丽、最伟大的共产主义事业中去。同时,我也深深地知道,对于一名共产党员来说,自豪更是一种使命,一份责任,一个动力。在未来的日子里,就象咆哮的黄河携带着大量的泥沙,要经过九曲回肠,千折万转之后才奔向辽阔的大海一样,也需要我们艰辛的汗水付出之后才能真正拥有。在以后的岁月中,我要把作为一名共产党员的自豪之情化作前行的动力,努力践行江总书记“三个代表”重要思想的要求,始终代表中国先进社会生产力的发展要求,始终代表中国先进文化的前进方向,始终代表中国最广大人民的根本利益,在迈向新世纪的征程上,充分发挥共产党员的先锋模范作用,以更加坚定的信心,更加高昂的热情,更加勤奋的工作,更加旺盛的斗志,更加科学的态度,在自己平凡的岗位上抒写对共产主义事业的忠诚与执着。(举例先进个人的事迹)
我作为一名党员,首先要客观看待过去的发展。科学发展观的前提是发展,实质是要实现经济社会更好更快的发展。现在的发展是在以前发展的基础上进行的,是上一轮发展的延续和提升,千万不能因为强调科学发展观就把以前正确的发展思路、来之不易的发展成果否定掉了;树立和落实科学发展观,就是要全面总结以前发展的经验和教训,成功的经验要坚持和提升,发展的成果要巩固和扩大,不够协调、不够全面的地方要调整和改进。
从总体上看,自改革开放特别是十七大以来,我们走的既是一条加快发展的道路,也是一条不断协调的发展之路。我们的综合实力不断变强,城乡面貌不断变新,居住环境不断变优,职工生活不断变好。近两年来,全区GDP、固定资产投资、财政收入持续快速增长,年增幅分别达-----以上,实际利用外资连续两年实现翻番。这样的发展状况,在全师乃至全兵团算是比较好的。广大职工群众对日新月异的变化欢欣鼓舞,对和谐发展的美好未来充满信心。
但是,面对新时期的新要求,加快发展仍是我们团场面临的最大任务。我们也要清醒地看到,在发展中还存在一些问题:我们的经济总量规模较小,经济运行质量不高,农业科技创新能力不强,人才不足;在社会事业方面,社会保障能力比较弱,部分群众的就业压力增大,连队低收入阶层增收较困难,部分群众生活还相当困难等等。这些说明,我们的发展还不够协调、不够全面。树立落实科学发展观,就是要全面总结以前发展的经验和教训,成功的经验要坚持和提升,发展的成果要巩固和扩大,不够协调、不够全面的地方要调整和改进,既定的发展目标和宏伟蓝图要坚定不移、坚忍不拔地实现,这才是辩证唯物主义的正确态度,这也是实践科学发展观对我们的基本要求。
其次要理性认识发展的速度。科学发展观的第一要义是发展,科学发展观的实质不是不要发展,也不是要慢发展,而是要在原来的基础上实现经济社会持续协调、又好又快的发展。邓小平同志讲过,解决一切问题的关键是发展,发展是硬道理,发展能快就不要慢。这是总结我国几十年经验提出的一个正确命题。
回顾改革开放尤其是十七大以来的发展历程,走的就是一条快速发展、跨越发展的道路。虽然我们在这条道路上也碰到过困难,遇到过挫折,但在全团职工的共同努力下,我们战胜了一个又一个困难,取得了长足进步,从全团GDP、财政收入、固定资产投资的快速增长,到团场的城市面貌的快速改变,这些无一不是快速发展的结果。在区域经济的发展中,千舟竞发,百舸争流,谁发展慢了,谁就是“逆水行舟,不进亦退”。实践证明,快发展很难,慢发展比快发展容易,不发展比快发展、慢发展更危险。我们千万不能因为快发展中出了问题就把发展本身也否定了。一个国家和地区发展过快会出问题,但是发展太慢,或者停滞不发展了,那么,它出的问题会更大。
当然,对发展的速度问题,也要有一个辩证的、科学的认识态度。用科学发展观来看问题,一个局部地区的发展速度还要服从国家的宏观大局。作为一个地区来说,快速发展一定要符合国家产业政策、服从国家宏观大局。在这一前提下,在质量、效益、水平的快发展;保护环境、放眼长远的快发展;以人为本、人民利益的快发展,这是十分必要的,也是完全可能的。这样的快速发展不但不会有风险,而且还能把地区的发展融入到中国和世界发展的洪流中去,这也是科学发展观要求我们实现又好又快发展的深刻内涵。
由于“快发展”惯性思维的影响,我团对环境保护未能给予足够的重视,没有认真贯彻“两手抓,两手都要硬”的指导方针,这些年来我团几乎每年都要出现不同程度的冻灾,风灾,旱灾,虫灾,雹灾以及困难群众等弱逝群体。这一切都需要充分发挥党组织的领导核心和广大党员的先锋模范作用,团结带领广大干部群众抗灾救灾,自觉冲锋在前,组织群众开展抗灾自救,重建家园,奏响了一首首抗灾救灾的同心曲。而远离一线的我们又能做些什么呢?最实际的就要数捐款、捐物了,在积极捐款,传递爱心的同时,我团职工都积极响应党工委的号召,捐助行动在各级领导的组织下进行得井然有序,大家捐款捐物的热情高涨,甚至出现了募捐活动未结束时,党员已经开始第二次自发捐款的场面,十分感人。长江浩瀚,滴水汇成;长城雄伟,块砖垒就。伸出手,传递爱,让灾区人民感受到我们的关心与支持!这是发自大家内心的声音,坚定而铿锵!
最后要正确处理重程序与敢创新。科学发展观是用来指导发展的。要发展,就要有创新。解放思想、实事求是、与时俱进、大胆创新是科学发展观的题中应有之义。不能因为发展要讲规律、讲程序、讲法制,而把发展中的创新创造也否定掉了。
这几年,我团在目标思路上,确立了建设“三个文明”协调发展、特色区域的目标,提出通过几年的努力,把我团打造成为经济发展处于全师前列的经济强区、旅游度假区、生态环境最佳的居住区、现代化的新型垦区。在战略举措上,我们抢抓区划调整历史性机遇,及早规划、积极实施沿边开发重大战略,突出城镇化、功能化、产业化建设,突出资源整合利用,有力地促进了全团经济社会的协调可持续发展。在发展成效上,经济建设明显加快,为率先发展奠定了坚实基础。这些都是结合我师团实际的创新创造。没有创新创造,就没有“沿边开发”,就没有区域经济竞争中应有的地位。
因此,落实科学发展观,就必须把创新精神与科学求实态度很好地结合起来。现在,发展的标杆提升了,发展的竞争更激烈了,发展的难度更大了,很多同志都感到不适应。要克服这种不适应,迈上新的发展平台,就必须始终坚持“三个有利于”的标准,坚持用改革来破除体制障碍,用创新来摈弃思维定势,用改造来求解发展难题,敢于做一些“惯例没有、周边地区没有、领导讲话里暂时还没有”的创造和突破,通过创新创造,实现科学发展观。
落实和践行科学发展观,是一个长期的、浩繁的、系统的、艰巨的宏大工程。前景壮阔,任重道远。作为党员,我们不仅要跟跑,还要领跑;面对着这方面已做出榜样的世界目标,我们不仅要追踪而且更要赶超!
我自豪!为有幸成为中国共产党7000多万同志中的一员;我自豪!为有幸能把自己的微薄之力奉献到人类最壮丽、最伟大的共产主义事业中去。同时,我也深深地知道,对于一名共产党员来说,自豪更是一种使命,一份责任,一个动力。在未来的日子里,就象咆哮的黄河携带着大量的泥沙,要经过九曲回肠,千折万转之后才奔向辽阔的大海一样,也需要我们艰辛的汗水付出之后才能真正拥有。在以后的岁月中,我门要把作为一名共产党员的自豪之情化作前行的动力,努力践行江总书记“三个代表”重要思想的要求,在迈向新世纪的征程上,充分发挥共产党员的先锋模范作用,以更加坚定的信心,更加高昂的热情,更加勤奋的工作,更加旺盛的斗志,更加科学的态度,在自己平凡的岗位上抒写对共产主义事业的忠诚与执着。
我自豪!我是共产党员,对我们每一个党员来说,它不仅需要豪情满怀的壮语,更需要脚踏实地的奉献!它不仅需要严于律己的品格,更需要接受群众监督的坦荡!
我作为一名中国共产党党员,我坚定地认为,成为中国共产党党员,是我一生最正确的选择。对于这个选择,我将终身坚守,终身无悔
谢谢大家!
贯彻落实科学发展观,重在思想,贵在行动。立足本职岗位,争创一流工作业绩,在各自的工作岗位上建功立业,是每个人事干部践行科学发展观的最佳途径。
立足本职岗位践行科学发展观,必须首先要用科学理论武装头脑,打牢“根基”。求木之长必固其本,欲流之远必浚其泉源。人生的大厦,首先要夯实“思想根基”。
科学发展观作为马克思主义中国化的最新理论成果,具有深厚的理论渊源、丰富的思想内容、深刻的精神内涵、鲜明的时代特征和坚实的群众基础,是共产党人的立根之基,立身之本,力量源泉。因为只有做到理论上的清醒和坚定,才能保持政治上的坚定、思想道德的纯洁。在新世纪全面建设小康社会的新的历史时期,用科学理论武装头脑,就是要用科学发展观武装头脑,只有对科学发展观真信、真学、真懂、真用,才能在错综复杂的事物矛盾中把握规律;才能在风云万变的国际形势面前稳住阵脚,沉着应对;才能在全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的历史进程中坚定信念,勇往直前。每个党员干部都应自觉地把科学发展观作为自己的“精神主食”,植根思想,融入血液,并使之转化为推动科学发展的坚强意志、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的思想水平和践行科学发展观的实际能力。
立足本职岗位践行科学发展观,必须要有明确的奋斗目标,志向远大。志不立,如无舵之舟,无衔之马。人生真正的快乐是致力于一个伟大的工作目标,它是航船的舵、人生的帆、指路的灯。目标就是方向,目标就是力量,追求的成功往往始于目标的明确。共产党人的伟大目标,就是放眼实现共产主义这个远大理想,立足于全面建设小康社会的伟大实践,把正在做的事情做好。在新的历史
时期,面对国际形势深刻变化、国际竞争日趋激烈、国内改革开放日益深化、各种矛盾错综复杂的新考验,树立远大志向对于共产党人来讲尤为重要。只有确立了崇高的奋斗目标,才能耐得住寂寞,顶得住诱惑,抗得住歪理,经得起考验。在今天,党员干部立足本职确定工作目标,必须按照科学发展观的要求,“自觉的把自己的理想和奋斗同党和人民的事业紧密联系起来”,既要与时俱进、有崇高的追求目标,又要脚踏实地、不能好高骛远。只有确立了伟大的目标并且坚持不懈的努力,始终把自己
置身于事业的永远追求中,抓住现实,不断去接近自己的目标,在为党、为国家、为人民奉献奋斗中去努力实现自己人生的最大价值,才能“为国家、为社会、为民族、为集体、为他人的利益,尽心竭力的工作,毫无保留地贡献自己的聪明才智”。
立足本职岗位践行科学发展观,必须要具备出色的工作能力,练好真功。出色的能力和过硬的本领是抓好工作、完成任务、成就事业的重要条件。没有能力,落实就是空话,务实就是口号。新的历史时期、新的历史任务,对各级领导干部的能力和素质提出了更高的要求。要做到像胡锦涛同志所要求的那样,不断“掌握新知识、积累新经验、增强新本领”。我们现在开展学习实践科学发展观活动,其根本目的,就是要把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和领导工作的本领。就是要通过学习、实践和积累等途径,不断提高破解改革难题的能力、创新体制机制的能力、服务科学发展的能力。
立足本职岗位践行科学发展观,必须要在真抓实干上下功夫,有所作为。空谈误国、实干兴邦。恩格斯曾讲:“有所作为是生活的最高境界”。实现中华民族伟大复兴和实现全面建设小康社会目标的新要求,为我们提供了广阔的舞台,只要干一行爱一行钻一行专一行,任何岗位都可以使你大显身手,任何舞台都能使你展示风采。每个党员干部都应在各自的平凡的工作岗位上,视名利淡如水,看事业重如山,在本职岗位上真抓实干,建功立业。作为人事部门的干部,就是
要按照科学发展观的要求,充分认识深化体制机制改革的重要性和艰巨性,以迎难而上的锐气和勇气,积极探索改革规律、创新改革理念、破解改革难题、提高改革效益、推动事业发展,真正把心思、精力和智慧用在想干事、会干事、干成事上,力求有所作为、大有作为。做到人事人才工作的每一步发展都体现科学发展,每一个决策都服务科学发展,每一项成果都促进科学发展,使人事人才工作始终体现时代性,把握规律性,富于创造性,为济宁市经济社会又好又快发展提供强有力的体制保障。
总而言之,作为一名人事干部,通过学习,要进一步坚定共产主义的信念,明确努力学习提高的方向,感受到时代和社会赋予我们的重任。我们要在科学发展观的指引
各位领导,各位来宾,与会的民办教育代表: 现在,我受细河区教育局委托,向大会做民办教育工作报告,请各位代表审议。
一、工作回顾。
细河区现有民办教育单位139所。其中,学历教育单位2所,非学历教育单位77所,民办幼儿园60所。一年来,在区委、区政府的正确领导下,在阜新市教育局民办教育主管部门的大力支持下,我区的民办教育工作以贯彻落实“科学发展观”为指导,以全心全意为民办教育服务为宗旨,以规范办学、强化管理、提高民办教育质量为重点,更新意识,踏实工作,开拓创新,用实际行动落实“科学发展观”。
(一)更新意识,贯彻 “科学发展观”。
贯彻“科学发展观”,首先要更新意识。我们认为,贯彻落实“科学发展观”,关键在于紧密联系民办教育工作实际和全体工作人员的思想实际,以“继续解放思想,坚持科学发展,推进转型振兴”为主题,牢固树立民教为大、服务为先、和谐为上、稳定为重的观念,真正把“科学发展观”落实到工作中。
(二)踏实工作,践行“科学发展观”。
为践行“科学发展观”,我们在民办教育工作中务实求新。坚持理论联系实际,科学管理;坚持服务基层单位,精心指导;积极培养树立典型,以点带面;加强教师队伍建设,提高质量。创造性地完成了民办教育工作。
1、依法办学,加强民办教育审批工作。
我科在办理的民办教育许可工作中,坚持从严审核、依法颁照,每个许可证从申报材料、检查指导直到验收审核,都严格依法进行。在市局对我局审批单位的抽查中,获得了领导的肯定。
2、依法治教,严格年检评估工作。
2008年细河区民办教学单位的教育质量评进行估已结束。根据《中华人民共和国民办教育促进法》的规定,我们对所有民办教育学历、非学历及学前教育单位进行了全面的检查,处理了一些超范围办学及不规范办学的行为;在检查中,我们对民办学校的管理工作、安全工作、教育教学工作、档案管理及教师培训工作进行了具体的检查指导。在检查的同时,我们还同街道社区配合,向社会宣传民办教育促进法,以取得社会各级各界人士支持和帮助,实现全社会关注民办教育、监督民办教育、扶持民办教育的良好氛围。
通过这次检查、督导、评估工作,真正促进了民办教育机构提高其办学质量;对教育质量差、逾期达不到标准的、管理混乱的、造成影响的分别给予了警告和限期整改的处罚。
3、依法治理,严厉打击非法办学及违规办学行为。根据市政府市长公开电话办公室阜新市教育“清无”工作会议精神,在市、区领导的正确指导下,根据《中华人 民共和国民办教育促进法》、《幼儿园管理条例》等法律法规,落实《阜新市人民政府办公室关于规范市场秩序 清理整治无照经营行为的通知》精神,从11月1日至12月20日,我局利用五十天的时间,针对我区内存在的无证举办的看护班、课后班、辅导班、补习班、特长班、幼儿园等非法办学及违规办学的现象,进行了集中清理整治。在这次专项工作中,我们做到了制定方案,重视到位;召开会议,宣传到位;落实工作,排查到位;细致工作,送达到位;联合执法,治理到位;回顾反思,总结到位。收到了良好的整治效果。
4、规范档案,争创档案管理一流单位。
我们建立健全了档案管理制度,充实了档案内容,并建立了电子档案系统。我们将通过科学、严格的档案管理,强化办学者的责任意识,优化档案检索模式,争创民办教育档案管理一流单位。
5、热心服务,真正实现“民为先”的宗旨。“科学发展观的” 宗旨就是全心全意为人民服务。在工作中,我们民办教育工作管理人员多次参与处理民办教育机构与家长、民办教育机构与教师、民办教育机构之间的纠纷及突发事件,在处理过程中,我们以稳定为前提,以协调为手段,以和谐为目的,及时化解了多起矛盾,达至学校、家长、教师的多方满意。
(三)求实创新,探索“科学发展观”。“科学发展观”是全面、协调、可持续性的发展。为使民办教育的良性发展,我们不断更新理念、探索模式、创新工作。
1、利用信息网络平台,展示民办教育风采。在细河区教文体局领导的支持和教育信息网站的大力配合下,细河民办教育在细河教育信息网上有了自己的一片天地。除了能够在网上宣传有关民办教育管理的信息,还为优秀民办教育机构开辟了网上展示平台。这项新举措充分体现了教育主管部门对民办教育的重视,调动了民办教育机构的办学积极性,提高了民办教育机构的自信心和自豪感,同时也让更多的民众了解了民办教育现状,为张扬合法办学,抵制非法办学提供了强有力的保障。
2、分片管理、专人负责,实现民办教育管理网络化。我区民办教育的特点是单位多、范围广、管理难。为此,我们尝试了民办教育联络员模式。我们首先聘请区属四个街道、四合镇、开发区、高新科技园区的主管领导为民办教育监督员,并在全区范围内聘任了12名素质高、能力强、肯付出的民办教育管理者作为管片负责人,通过民办教育监督员和民办教育负责人的热心工作,将民办教育管理机构同基层民办单位紧密地联系起来。
我们多次召开细河区民办教育监督员和民办教育负责人会议。会上,大家畅所欲言,分别就民办教育工作思路、民办教育存在问题、建立细河民办教育协会、民办教育发展前景、民办教育机构管理、民办教育网络化管理等议题展开热烈的讨论,达到共识、形成决议,并在实际工作中积极贯彻,认真执行。
3、筹办阜新市民办教育协会细河分会。
09年伊始,我们率先开始筹办阜新市民办教育协会细河分会。通过层层讨论、多方支持、科学统筹,我们启盼已久的阜新市民办教育协会细河分会今天终于成立了。
在阜新市民办教育协会细河分会筹备过程中,民办教育负责人发挥了重大作用。
在协会中,民办教育负责人有了新的身份:细河区民办教育分会常务理事。在成立协会的筹备工作中,常务理事们参与章程的制定、讨论会费的收缴与管理制度、通知所负责区域的办学机构、积极做好基层单位的思想工作、率先入会并带头缴纳会费、积极为大会的召开献计献策。比如:为做好大会的服务,杨青成才学校为大会提供工作人员;为烘托大会气氛,杨青成才学校、妇女儿童中心、至圣学校分别为大会提供了彩门、氢气球、鲜花等;还有一位不愿透露姓名的常务理事,以夫妻俩人的名义,为大会捐赠会务费;为了今天能够让所有的民办教育单位的代表到会,12名常务理事打了无数次电话,费了无数的口舌,跑遍了自己负责的每一所学校幼儿园……而更多的理事都默默地为协会的成立尽 着自己的一份力量。在此,我们真诚地感谢每一个积极支持协会工作的各级领导、会员单位和理事们!
阜新市民办教育协会的成立,是细河民办教育的里程碑,协会将为所有会员单位提供业务培训、开展活动、维权协调等等服务,我们希冀,这协会能成为每一个会员单位温馨的家,成为民办教育实践“科学发展观”的主阵地。
二、存在问题.第一、发展不平衡。一是地区分布不平衡,有些地方多,有些地方少。二是城乡发展不平衡,从总体上看,城市好于乡镇,乡镇好于农村。上规模、上档次的民办学校主要集中在城市,个别乡镇、农村的民办教育单位条件相当简陋。三是办学与需求不平衡。由于近年来民办教育机构的迅猛发展,民办教育机构数量极速增加,而生源又逐年减少,这样供大于求,导致大部分办学单位“吃不饱”。
第二、师资缺乏。民办教育队伍的主要来源是离退休教师、创业的大学生,且以兼职为主。教师队伍不够稳定,流动性大。由此导致教育教学工作缺乏稳定性,对学生的教育缺乏长远规划。这种现象,不利于民办学校教育质量的提高,也不利于民办学校形成自己的传统,创出自己的特色。第三、经费短缺。目前,我国民办教育的经费是靠民办学校自己筹措,经费上并无国家的支持。因此,民办学校普遍存在办学条件差,达不到国家规定的最低要求。第四、自我封闭。有的民办学校,办学目的不够明确,关门办学,缺乏与相关部门的主动沟通、协商和相互了解,以致对主管部门的有关政策规定不能及时落实、传达和贯彻。再者,任课教师普遍没有参加业务培训,而且缺乏对外交流,缺乏教学探讨及教学观摩,不能接受新信息,不能了解前沿知识的发展现状。尤其是学前教育单位,在这方面存在的问题尤为突出。
第五、民办学校自身存在欠缺。一是急功近利,急于赚钱。不重视改善办学条件、提高教师待遇,而是片面追求赢利,采取单纯经营手段,谋取利益。二是法制观念淡薄,办学不规范,缺乏诚信。三是内部管理不规范,缺乏必要的教育教学及教研管理,不按教育规律办事,决策随心所欲,导致学校管理混乱。
第六、非法办学现象屡禁不止,严重扰乱民办教育市场。
我区无照办学现象仍然很严重,这些非法办学机构因为办学成本较低,便以降低收费标准等不正当手段非法招生,扰乱了民办教育市场,增加了合法办学单位的办学难度和教育管理部门的管理难度。
以上是我区民办教育工作存在的显著问题,我们将在今后的工作中讨论对策,寻求帮助,采取措施,尽最大努力逐步解决这些问题。
三、工作设想。2009年细河区民办教育工作以党的十七大精神为指针,深入落实科学发展观,认真贯彻市教育局民办教育工作要点,坚持“积极鼓励,大力支持,正确引导,依法管理”的民办教育方针, 引导办学单位端正办学思想,改善办学条件,规范民办学校办学行为,增强民办学校发展能力,提高民办教育质量;构建和谐细河、办细河人民满意的教育。
1、通过调研工作,进一步明确民办教育的发展思路、发展规划与发展政策
2、加强民办教师、干部队伍建设,加强师德建设。
3、进一步加强管理,努力提高办学质量和办学效益。
4、利用民办教育协会活跃开展培训工作、进行教育教学指导、组织丰富多彩的活动,真正实现协会的作用。
代表们,“以民为本,践行科学发展观;服务为先,创造和谐民教园”是细河区民办教育工作的宗旨和目标,我们将用全体细河民办教育人的努力工作和全力付出,展示细河民办教育风采,创造细河民办教育的辉煌!
细河区教育文化体育局
提高后勤工作质量
在学习科学发展观过程中,经过深入理性思考,发现后勤部门在铁路发展中要发挥好参谋助手、信息调研、综合协调、督促检查、服务现场作用,必须坚持“少喊口号,少讲空话,干不到的不说,说到的必须干到”原则,用雷厉风行、率先垂范“苦干实干拼命干”的肢体语言,努力把后勤部门建设成为一个“勤奋学习、扎实工作、高效服务、开拓创新,团结协作”的坚强集体,为铁路改革发展提供主动、超前、优质的服务。
一、把握机遇,推进后勤工作新发展
一直以来,后勤部门按照“清廉、节俭、奉献”的要求,带头厉行节约;坚持量力而行,合理安排各类支出,合理利用各类资源,做到精打细算,少花钱多办事,大力降低后勤服务保障成本。随着铁路发展的进一步深入,新旧体制的更新进一步加快,新的形势要求后勤部门工作也要跟上改革发展的步伐。只有解放思想,更新观念,转换脑筋,开拓创新,才能更好地把握时机,迎接挑战。而当前后勤工作中却存在一些不容忽视的问题:一是管理理念跟不上发展的要求,习惯用固有的思维方式和工作方法来考虑和解决问题。二是部分后勤工作管理方式方法滞后,个别干部主动参与意识差、管理能力低弱。三是后勤队伍不能完全适应新的形势。这些都影响后勤管理效能的提高,制约后勤工作质量的提高,需要在今后的工作中逐步加以解决。为此,今后的后勤工作中 应逐步探索实施以下几个方面的工作:一是进一步推进工作理念创新。以“管理科学化,保障法制化、服务社会化”为目标,突出抓好后勤改革与发展两个重点,着力推进工作理念、服务机制、运行机制、管理机制和用人机制的创新,力求在人员素质、管理水平、服务质量、经济效益以及后勤资源利用管理等五个方面有明显提高。二是进一步推进后勤服务体制改革。逐步将后勤管理与服务职能分开,不断提高服务和管理水平。三是加强后勤队伍建设。努力促进后勤工作全面发展、协调发展。有针对性地培训后勤人员,以科学、高效地先进后勤管理服务理念武装后勤队伍,不断提升他们的工作技能和水平,进而塑造一支政治强、业务精、纪律严、作风正、会管理的后勤队伍。
二、大力创新,开拓后勤工作新局面
作为领导的参谋助手,要不折不扣在为领导提供政务服务中,提出符合跨越式发展的新观点、新思路、新办法、新举措,更要大力创新,经常提出深思熟虑、脱凡出新的参谋意见,成为领导必不可少的智囊团和参谋部。一是切实增强创新工作的责任感和紧迫感。充分认清铁路跨越式发展不断推进的新形势,积极转变观念,把跨越式发展工作作为当前紧迫而重要的任务,充分发挥后勤工作的积极作用,更好的为铁路跨越式发展服务。二是培育创新精神。在铁路跨越式发展的新形势下出现许多新情况、新问题、新变化、新矛盾、新挑战,既有的知识和经验已经无法应对,必须以创新的精神,深入调查研究,不仅要当好落实工作的“高手”,更要 当好领导的“高参”,为领导决策提供依据。三是创新工作方法。运用创造性的思维方式开展工作,由忙于抓具体事务,向善于抓大事、谋大事转变;由注重作好眼前的工作,向搞好超前服务转变;由完成领导交办的任务,向主动服务,不断提高工作质量和效果,向精细管理转变。四是增强创新思维树立“高参”的意识。后勤保障工作压力很大,事情很多,如何保证高效运转,迫切需要创新工作的内容和方式。只有大家都有强烈的创新意识,工作才会生龙活虎,充满生气。要大力鼓励创新思维,鼓励每一位同志通过规范的程序进言献策。看谁创新意识强,看谁提的参谋意见被领导采纳多,看谁对跨越式发展的贡献大。
三、内涵式挖潜,在责任落实上有新举措
内涵扩大再生产,低成本跨越是符合铁路实际,是铁路发展的必由之路。后勤部门要围绕内涵式挖潜,低成本跨越,充分发挥参谋助手作用。
第一,要在狠抓督查上下功夫。督办工作是后勤部门一项重要职责,是确保各项计划目标和工作任务落实的基本手段。一要突出工作重点,紧紧围绕跨越式发展工作开展督查。后勤部门必须把抓落实作为头等重要的大事来抓,进一步加大督查工作的力度,重点是加大跨越式发展重点工作的督查力度。不间断地定期进行督查,查工作进度,查实际成效。同时紧扣车务段全年各个时期工作的重点,根据部署要求,加大重要决策的督查力度,确保落实到位。二要创新督查工作的方式。凡是没有落实到位的,都要继续督查,反复督,反复查,一查到底,直到落实为止。通过强有力的督促检查,推动跨越式发展重点工作落实,真正发挥督查在推动落实中的作用,提高督查工作的实效。三要建立健全督办工作的责任、检查、通报、反馈、考核等制度,形成完善的督办工作体系,确保督办工作效果。
第二,要在狠抓调研上下功夫。后勤部门能不能充分发挥参谋助手,最重要的是要加强调查研究。没有调查研究,就没有后勤部门的参谋权。按照“围绕中心、贴近实际、深入调研、多出精品”的思路,以“走进基层、走进问题、走进矛盾,严抓干部、科学管理”的要求紧紧围绕内涵式挖潜,低成本跨越的重点、难点、深层次问题,确定调研课题,制定调研计划。重点强化三方面的调研:一是政策性调研,通过调研为出台有关的政策提供依据;二是决策性调研,通过调研和集体研讨等形式,为决策多出好主意、好建议;三是经验性调研,通过调研总结推广跨越式发展中出现的典型。调查研究不单纯是几个人的事,而是后勤部门每条线、每个同志的任务和责任。各条线都要加强调查研究,人人搞调研,个个有任务,真正形成全员参与的大调研格局。要努力增强调查研究的针对性、有效性,提高调研成果在领导决策中的转化率。调研工作水平,主要体现在调研成果转化成领导决策上,体现在总结推广经验的实践成果上。因此,后勤部门对调研工作的考核,着重考核调研的成果和转化率,考核调研报告转化为领导决策的情况。
第三,要在狠抓新情况、新问题的研究和解决上下功夫。当前,改革发展稳定的新情况、新问题很多,后勤部门不能满足于完成日常事务,而要把新情况、新问题的研究和解决作为自己的工作职责,切实抓好,抓出成效。这是后勤部门提高工作水平的一个重要方面。一方面,抓新情况、新问题的发现。研究和解决新情况、新问题,首要的是发现新情况、新问题。情况不明,就谈不上研究和解决。首先要深入到基层调研,只有深入下去搞调研,才能发现新情况、新问题,这是能不能发现新情况、新问题的一个关键环节。其次要充分运用后勤部门上下贯通的信息报送网络体系,切实抓好大局改革发展稳定中各种新情况、新问题的搜集和报送工作,善于从下面报送的各种原始信息中发现新情况、新问题。要进一步完善办公系统的信息网络体系,切实掌握基层第一手信息,这是能不能发现新情况、新问题的一个重要环节,必须要创新思维,予以突破。另一方面,抓新情况、新问题的研究和解决。掌握新情况、新问题是一个方面,更重要的方面是要研究和解决这些新情况、新问题。
第四,要在狠抓综合协调作用上下功夫。综合协调是贯穿于后勤部门工作各个方面的一项重要任务,不论办文、办事、办会,都包含着综合协调的内容。胸无大局,不足以谋一域。只有站在大局的高度,听取各方意见,通盘考虑,综合平衡,才能提出比较合理的方案,把各方面的积极性充分调动起来,形成强大合力。也只有与整体工作合拍,与总体部署与要求一致,综合协调工作才能缜密周到,减少矛盾,避免纰漏。后勤部门要树立大局意识,要加强沟通、加强联 系,推动办公系统逐步形成密切协作的网络,保证政令畅通、信息畅通。
四、创新管理,提高后勤部门参政能力
后勤部门参政能力的强弱制约着参政水平的高低,而后勤部门参政能力的提高离不开后勤部门的基础管理工作。
首先,要健全各项制度,促进后勤部门管理规范化。严格的制度是强化后勤部门人员发挥参政议政作用的重要保证。后勤部门日常工作具体而细致,看似简单琐碎,但管得如何,影响着机关工作的全面,影响着整体工作的开展,也体现着后勤部门总体水平。优质、高效、有序地完成这些工作,最根本的是要有一套行之有效的管理制度,规范各项工作的运转程序,明确各岗位的职责范围,真正做到办文、办会、办事,都有章可循,有据可依,有效防止工作空档和推诿扯皮现象。
其次,要加强后勤部门干部队伍建设。一是要抓好学习,不断提高综合素质。无志不能怀远,无才不能博见。后勤部门的同志要坚决克服忙于事务、疏于学习的倾向,坚持把学习放到重要位置,跟上跨越式发展步伐。要把加强执政能力建设作为后勤部门的重要职责,提高政治素质和业务素质,提高工作效率和质量,做到敬业勤政、高效理政、依法行政、廉洁从政,把后勤部门建设成为求真务实、开拓创新、勤政廉洁,保证上级和领导的精神和意图得以更好的贯彻,保证政令畅通。同时,要大力提倡爱岗敬业、刻苦钻研业务的风气,后勤部门每个岗位的工作人员都要通过强化培训,掌握 本职工作的基本规律、基本技能,提高专业技术水平和业务能力,成为本职工作的行家里手。二是要团结协作,增强后勤部门的凝聚力和战斗力。后勤部门要成为一个团结战斗的集体,成为讲团结的模范。无论是领导之间、同事之间,还是上下级之间都要团结协作,做到思想同心、目标同向、工作同步;工作相互支持,情况相互交流,利益相互照顾。对于工作结合部的事情要协商共管,敢于承担责任,要相互补台,决不能争功诿过,相互拆台。后勤部门的工作人员一定要正派、正直,以团结为重,努力营造一个健康向上、宽松和谐的人际关系。三是要强化服务意识,努力增强服务责任。后勤部门很大程度上是做服务工作的。这就要求后勤部门的同志必须具有无私奉献的精神,不计名利,不计得失,耐得住工作辛苦,耐得住生活清苦,扎扎实实,深入细致地把服务工作做细、做实、做周全。同时,要善于处理好为领导服务与为群众服务,为机关服务与为基层服务之间的关系,在对上负责的同时重视对下负责,在服务好领导的同时服务好群众,力求使领导满意,机关满意,基层满意,群众满意。
第三,要加强办公自动化建设。实现办公自动化,是提高后勤部门工作效率,促进后勤部门管理科学化的重要保证。办公自动化,在后勤部门主要体现在信息、资料管理、公文档案管理微机化和公文打字电脑化,及文字印刷自动化。要通过多种方法,加强人员培训。使之掌握一定的现代化科学知识、管理知识和操作设备能力,培养一批热爱办公自动化事业的人员。同时,要注重加强办公自动化的软件开 发,建立微机网络管理系统,提高微机管理水平,为后勤部门提高参政水平创造良好的基础条件。
五、正确定位,努力提高后勤工作质量
后勤部门是一个单位管理机构的枢纽,要用科学发展的眼光,认真履行好各项职能,切实提高后勤部门工作效率。做好新时期的后勤部门工作,应明确一个目标,落实两个任务,搞好三个服务,实现四个转变,发挥五个作用,强化六个意识。
一个目标:把后勤部门建设成为一个政治坚定、纪律严明、运转灵活、协调高效、反馈迅速、廉洁奉公的办事机构,积极开创工作新局面。
两个任务:参与政务、管理事务是后勤部门工作人员的两个基本任务。具体来讲,就是办文办电、组织会议、调查研究、提供信息、协调关系和后勤管理等等。
三个服务:一是为领导服务,积极主动,力争超前。后勤部门工作从属于领导机关,服务于领导是每个工作人员的职责,并且要做到优化领导意图,搞好深化服务。由于领导工作忙,不可能对各项工作都事必躬亲,考虑得那么周到,后勤部门人员作为领导的“外脑”,就应该领会领导意图,研究领导对某项工作的方案和设想,提出最佳决策意见,达到深化服务的目的。同时,围绕领导决策,还要搞好超前服务。所谓超前服务,指的是后勤部门工作要站在大局的高度,在自身工作职责的范围内,想领导所想和来不及想的问题,把工作做在领导所想和未想之前。超前服务有三个显著特 点:首先是敏锐的预见性;其次是思想的主动性;再次是工作的时效性。为了把工作做得积极主动,超前服务必须把握好两个方面的工作:一方面是超前获取领导活动的信息,在工作上早准备、早部署,力争主动;另一方面要超前调研,向领导提供建议当好参谋。围绕各个时期的中心工作或比较突出的问题,搞一些“短、平、快”的调研,既可掌握工作动态,又可从中发现一些倾向性的问题,从而为领导提供一些解决问题的办法。二是为机关和基层服务,尽职尽责。要做好为机关和基层服务,必须要准确掌握基层的工作情况,改变过去那种坐家等服务为走出去有重点、有目的地进行跟踪服务,及时分析所掌握的材料,为领导理清工作思路,为解决机关和基层存在的问题出谋献策。三是为人民群众服务,全心全意。后勤部门工作人员必须把自己的全部工作看作是为人民服务的过程。在每一个过程中,每个人只有尽义务的责任,而没有要待遇、发牢骚和出怨气的权利。因此,要想服务得好,就要设身处地为他人着想,把困难留给自己,把方便让给别人,这是每个后勤部门工作人员应有的职业道德素养。
总之,面对日益发展的新形势,后勤部门工作人员应当力求做到满负荷、快节奏、优质量、高效率,努力把“三个服务”工作提高到一个新的层次。
四个转变:一是随着要求的逐步严格和规范,后勤部门工作已经从过去偏重办文办事转变为既办文办事,又出谋献策;二是从以往简单收发传递信息转变为全方位、多角度地 搜集并综合处理信息;三是从单凭老框框老规矩办事转变为实现规范化有序的科学管理;四是从被动转变为有创新思维的主动服务。敢于改革旧的运行机制,在人员少、服务内容多、材料任务重的情况下,合理安排,科学运行,不满足于按惯例办事,不满足于机械服从,积极主动、创造性地开展好各项工作。
五个作用:一是参谋作用。就是要大胆地参政议政,积极为领导决策提供有超前、可靠的参考价值的信息。因为决策中的参谋作用是通过为领导提供准确的信息、完备的资料和可靠的情况而发挥出来的。因此,后勤部门人员在深入调查研究发现一个时期工作出现某些偏差时,应及时提供给领导,以便改正。在领导工作中遇到难以解决的问题时,还应广泛搜集各方面的情况,为领导提供解决问题的意见和方案出谋献策。二是服务作用。在做好文字、会议、信访、后勤等各类服务的基础上,还要合理地安排时间参与领导活动,实行跟踪服务。三是协调作用。协调的目的在于统一各方面的认识,统一步调,严格纪律,帮助领导解决日常工作中出现的扯皮、推诿现象,提高工作效率,确保工作顺利实施。后勤部门协调工作主要有以下几个方面:
(一)起草和核拟文稿方面的协调。一个文件的出台,可能涉及几个相关的科、室,这都需要事先征求意见,需要做一些改动和处理,需要通过协商来办理;
(二)办事方面的协调。如领导交办事项、会议决定事项、各种联系联络等工作,都需要后勤部门具体组织协调;
(三)办会方面的协调。主要指召开会议,从日 程安排、时间确定、人员分工、文件起草、新闻报道等也都需要十分细致、周密地做好各个环节的协调工作,以确保会议的顺利进行,并达到预期的目的。协调是后勤部门一项非常重要的工作,随着改革开放的不断深入,部门与部门之间、上级与下级之间、下级与上级之间的联系与交往中日益增强,只有充分重视协调作用,才能在频繁的交往中,架起融洽关系的桥梁,为领导、为机关做好高质量的服务工作。四是把关作用。后勤部门是一个单位的“门面”,既是“窗口”,又是“关口”,每个工作人员都要协助领导在各个环节把好关,保证不出问题或少出问题。五是落实作用。这是后勤部门工作最关键的一环,也是衡量后勤部门好坏的最基本的标准,一个文件发过之后,一场会议开完之后,后勤部门都要按照文件内容和会议精神的具体要求,认真做好查办、催办和督办工作,确保各项工作落到实处。
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