城郊煤矿三违管理规定

城郊煤矿三违管理规定（精选8篇）

城郊煤矿三违管理规定 篇1

为进一步加强安全管理，规范“三违”处罚标准，杜绝随意处罚的不良行为，做到有章可特循、程序合理，公平公正，特制定本规定。

第一章 总则

1、查出的“三违”行为，不能在现场作出处罚决定，要交安全科分析。安全科及时对“三违”行为组织分析，按本规定进行处理。处理后次日必须把分析处理情况通知“三违”发生单位，并做好记录。安全、技术科出具罚款单据时，必须注明“三违”情节，处罚依据条款。

若某种“三违”行为为本规定中暂没有处罚规定的，按性质定出处罚标准并补充到本规定中，下一次出现类同“三违”时按本规定执行。

员工对持有异议的“三违”行为，可以向矿“三违”复议仲裁小组提出申请，要求重新分析及核实。现场查出的“三违”视情节给予限期整改或停产整改的按有关规定进行处罚。

1、擅自早上井、晚下井的罚50元/人。

2、违犯规定穿化纤衣服下井者罚50元/人。

3、不参加规程、措施学习、签字者罚20元/次，同时严禁上岗。

4、因工作原因辱骂安全管理人员者每次罚款100元，打人致伤者另行处理。

5、不持证上岗者的不得下井作业，强行下井者罚100元/人次（特 殊工种人员按有关规定执行）。

6、井口20m范围内发现烟头罚运输工区10元/个。20m范围内吸烟者罚50元/人。

第二章 火工品管理

1、运送炸药、雷管，未分装分运，罚100元/次。

2、施工地点无炸药箱或炸药箱损坏或无锁者，罚100元/次。

3、现场未使用雷管箱者，罚放炮员100元/次。

4、雷管、炸药混放，罚放炮员200元/次。

5、未按规定做“炮头”的,一次罚放炮员100元。

6、未按规定处理“瞎炮”的,一次罚责任人100元,造成事故的另行处理。

7、未按规定装药,不用“水炮泥”,一次罚放炮员100元,造成事故的另行处理。放炮母线明接头罚放炮员50元/处。

8、用放炮或放顶修复巷道或进行其他作业时,未对作业地段的设备、管线皮带等设施进行有效保护,罚责任人200元，工区区长100元。造成设备损坏或引起其他事故的,按价赔偿,并追究责任。

第三章 机电运输处理规定

1、入井设备必须由机电防爆检查员验收合格,并贴合格证,方可准许入井使用。设备未经验收或无合格证,对设备发放员罚款100元,领用者罚款100元。

2、入井设备在搬运、安装过程中,拉伤或损坏按原价赔偿,造成设备失爆,对搬运或安装者罚款200元。

3、安装好的设备,验收时检查出设备不完好或失爆,对安装人员罚款100元,区长罚款50元。

4、电气设备在使用中,查出一次失爆,对当班机电工或责任项目负责人罚款200元。

5、一次查出3台以上设备失爆,当班机电维护工罚款100元,维护班长罚100元,工区区长罚款50元。

6、故意造成电器设备失爆,一律开除矿藉。

7、带电检修或无措施带电搬迁电气设备,罚施工人员100元。

8、甩掉“三大保护”不用的,责任者罚款500元/次。

9、严禁用铁丝、铜丝和其他金属物代替保险丝,违规使用者,一经查实, 罚款500元/次。

10、所有机电设备必须保持完好,悬挂设备责任牌,一处不完好,无责任牌,一次罚责任人30元。

11、喷浆机喷浆后未及时清理的,罚使用人200元/次。

12、新安装和重新拆装后的机电设备,未经机运科、安检科、安装单位验收就使用的,罚施工单位区长200元/次。

13、未经矿同意转用井下机电设备,每台件罚使用单位安排人100元。

14、电机散热槽上有杂物的,罚责任人50元。

15、电动机无风叶罩或风叶罩损坏,罚责任人100元。

16、电动机无风叶,罚责任人50元。

17、电缆掉挂吊挂不符规定的,每处罚责任人10元。

18、施工单位负责保护施工地点的电话,人为损坏罚款200元,丢失按原价赔偿。

19、安设电话地点30m范围内的电话线由施工单位负责吊挂和维护,不准掐断多余的电话线,如违反,每次罚施工单位200元。

20、电话维修班必须严格按质量标准化规定,安装和维护电话,若有失爆罚责任人200元,因安装维护不及时影响安全生产,每次罚款200元,按事故性质追究责任。不论何种原因造成电话故障, 电话维修班必须及时安排处理,否则每次罚款100元,并追究责任。

21、风水管路必须按规定铺设吊挂,一处不合格罚款20元。

22、风水管跑风漏水每处罚款30元。

23、皮带机头、转载点防尘设施不合格或者设施不使用的,罚责任人100元。

24、皮带需设人行过桥而不设,机头、机尾无防尘护栏,一处罚责任人100元。

25、皮带机头必须配备2只以上合格的灭火器和0.2m3灭火砂,一处不齐全罚责任人50元。

26、运输系统核子称发现作弊行为,第一次罚责任人500元，第二次开除矿藉。

27、出现金属物件从运输机进入煤仓,每件罚皮带系统司机50元/人。

28、皮带零部件、紧固件必须完好齐全,一处不合格罚责任人50元。

29、溜子必须按《措施》打牢压柱、戗柱,一处不合格,罚责任人50元。

30、机电设备未上台架的,每台件罚责任人50元。

31、安装设备不具备验收条件而通知验收的,罚安装单位下通知人验收的100元。

32、挡、阻车器安装不合格罚责任人50元/处,整改后仍不合格罚整改人200元/处。不正常使用挡、阻车器一次罚责任人50元。

33、回柱绞车不按《措施》规定打压、戗柱,一次罚当班责任人100元。

34、矿车提升运输不挂保险绳,不用红灯,不使用防跳销,一次罚责任人100元，造成事故另行处理。

35、绞车钢丝绳不按规定检查,每次罚检查机电一区责任人100元/次,检查记录不报安检科审查,每次罚检查责任人50元。绞车闸把不灵活的罚责任人30元。

36、绞车硐室无牌板罚技术员30元/块。

37、溜子、皮带、绞车无信号、信号不齐全、不灵活可靠,罚责任人50元/台。

38、入井矿车不安好,每辆罚运输工区50元。无地滚每次罚责任单位30元/处。

39、井下使用、备用的各类设备、设施,管理单位必须指派专人维护、管理和操作,未按规定操作,如造成丢失、损坏或被盗,对责任单位和责任人罚款100-300元或按原价赔偿。40、矿车灯不亮,罚使用单位50元。

41、非机电工拆撤电器设备的罚200元/次。

42、放飞车或大滑未造成后果的,每人罚款100元/次。造成事故的另行处理。

43、吊钩装车不设阻车器,罚责任人100元/次。造成跑车事故另行处理。

44、泵站不按规定加乳化液,罚司机100元/次。

第四章 采、掘、巷修处罚规定

1、采面上下出口不畅通,罚负责单位100元/次。

2、超前支护距离达不到《作业规程》规定,每次罚责任单位100元。

3、上下出口不架锁口棚,或架设不合格每次罚施工责任单位100元。

4、没有按规定施工超前档或超前长度不够,每次罚责任单位200元。

5、工作面存在安全隐患不及时处理,冒险蛮干,罚作业人员100元/次,罚现场管理人员50元/次,工区干部100元/次。

6、采面上下端头空顶作业,每次罚作业人员100元。

7、掘进迎头,修复头空顶作业,每次罚责任人100元。

8、上下隅角不按规定打隔离墙,每次罚责任人200元。

9、采煤工作面不按规定进行支护,支护不合格,每柱、梁罚施工责任人10元。

10、违章使用单体,每棵罚200元;造成活柱,油缸变形的每根罚款800元,违章使用铰接顶梁,每棵罚款50元;造成变形或报废的每根罚200元。违规支设大棚,大棚支设不合格,一次罚当班现场组50元。

11、新开工和停工复工的迎头,必须验收后才能开工,否则每次罚主管区长100元。

12、不按规定使用前探梁的,罚负责人100元/次。

13、缺撑杆,罚负责人10元/处。

14、超前维护,管线、电气设备未保护、临时支护不到位,罚负责人100元次。

15、不按规定初、复喷浆,每米罚施工单位管理人员50元。

16、用短锚索每根罚200元;树脂药卷不按规定操作,每根罚50元。

17、打干眼；掘进炮前、后不洒水降尘,每次罚责任人50元。

18、掘进巷道不按规定安设喷雾,罚安装单位200元,不使用罚施工单位200元。

19、顶、帮网兜未处理直接喷浆,除必须返工外,每处、每次罚发、工区管理人员100元。

20、轨道铺设必须平直、规范、构件齐全,否则一处罚工区50元。

21、永久中腰线一次超过规定未挂时,每超1米,罚该处测量工10元。不及时给开门方位或校核中、腰线,造成巷道改造或少量报废,每处罚100-200元。造成事故或较大经济损失,另行处理。临时中、腰线不按规定校挂,一次罚施工单位技术员100元。

22、违规推车,每次罚推车人员各50元。

第五章 “一通三防”

一、通风系统

1、无措施调整通风系统,罚通风工区技术员100元。

2、巷道贯通后,无调整通风系统措施,罚通风工区区长技术员各100元。

3、未提前按措施建通风设施,一次罚通风区长100元。

4、每月的通风系统图、月报表、系统分析报告不按规定送有关领导和部门,罚通风工区技术员100元。

5、井上、下通风系统图不相符,一处罚通风技术员10元。

二、局部通风

1、迎头20米往外风筒破口一处,罚维护工10元。

2、迎头20米往外,风筒接头未反边一处,罚10元。

3、迎头20米往外,风筒缺一吊挂罚5元。

4、局扇牌板不按规定填写罚瓦检员20元。

5、局部通风机高压部位漏风罚20元。

6、风筒出现死弯,每处罚维护工30元。

7、局部通风机安设的位置、高度、吊挂不符合规定罚责任人50元。

8、风筒出口到迎头距离超过5米,罚当班瓦检员60元。

9、接到位的风筒被人为卡开,罚责任单位责任人200元。

10、乱拆吊挂风筒的铁丝的,罚责任单位的责任人100元。

11、任何单位损坏风筒按成本价赔偿。

12、局部通风出现故障不及时处理,罚责任人50元。

三、通风设施

1、密闭墙体漏风,罚100元/处

2、密闭前瓦斯积聚罚通风工区100元。

3、风门不自动罚维护工30元/扇。

4、永久风门门扇透光罚20元/扇。

5、风门未联锁罚100元/扇,连锁不合格影响开、关,罚50元/处。

6、风门、密闭未挂牌板,罚20元/处,未填写牌板罚测风员10元/处,风门水沟无挡风帘罚30元/处,管线孔未堵每孔罚10元/孔。风门前后10米有杂物、积水、淤泥,罚责任单位50-100元。

7、无意的情况下,损坏风门按成本价划拨材料费给通风工区,并罚损坏风门单位的管理人员各50元。

8、无意用电车或推矿车撞风门每次罚50元/处,将两道风门同时打开,罚责任人200元。

9、密闭前、钻场前、盲巷所设的栅栏不合格罚施工人员30元。未设栅栏罚分管区长50元。

四、监测监控

1、使用中探头数据显示正负值超过0。1%,罚监测工30元。

2、监测分站未挂牌管理每处罚20元,牌板未填或数据不对,每处罚监测工10元。

3、探头线未按规定吊挂,每处罚监测工10元。

4、不按规定绘制、补充监测系统图,罚通风技术区长、技术员各50元。

5、不按规定调校、维修、维护监测仪器及配件,罚责任人50元/次。

6、丢失或人为损坏便携式甲烷检测仪按原价赔偿。

7、井下监测系统出现异常,通风工区不及时安排人员处理,罚值班领导50元/次,处理人员不及时到现场排查,罚50元次。

五、防治粉尘

1、矿井主要运输巷、采区回风巷道、采煤工作面、回风巷等处未按规定安设防尘管路及喷雾,罚责任单位200元/次,采煤工作面运巷、掘进工作面防尘管未接到位,罚责任单位200元/次。

2、隔爆水袋安装不合格,罚安装人50元;水袋无水或水量不足,每个水袋罚维护人10元;水袋未挂牌管理,罚测风员20元。

3、每出现一处煤尘超限,每10m算一处,每处对责任人罚款30元。

城郊煤矿三违管理规定 篇2

城郊煤矿秉承煤化集团先进的文化理念, 全面落实“工作制度化、制度流程化、管理精细化”的管理方针, 紧紧围绕“抓投入、增设施、明制度、严管理、重服务”的档案管理原则, 创新方法, 精细管理, 积极服务于矿井工作大局, 为矿井卓越发展提供基础保障。

一、健全组织机构, 明确工作责任

一是设立专门机构。1997年7月, 根据城郊煤矿建设和发展需要, 城郊煤矿在生产科设立资料室, 临时管理生产技术方面的资料。2003年3月, 矿成立档案室, 负责统一收集管理全矿生产经营、科技、文书、会计和声像等档案资料。目前, 档案室定编管理人员1人, 2000年经过国家档案局专业培训, 拥有大学本科学历并取得了中级馆员职称。

二是成立领导小组。成立了以矿长为组长的领导机构, 各基层单位和机关各科室设有兼职档案管理员, 从而形成了正规化、层级式的档案管理网络。同时, 建立健全了文件收集、整理和档案分类、编号、保存、整理、调卷等业务流程图, 进一步规范档案管理, 发挥档案实际作用。

三是纳入目标管理。档案管理工作纳入矿领导岗位责任制, 结合其业务特点, 以“服务质量目标化, 服务方法制度化, 服务过程规范化”为目标, 制定出了档案管理人员岗位责任制, 对档案管理工作的目标、任务、责任、权限作出了具体规定, 保证了档案管理工作的顺利开展。

二、加大设备投入, 健全管理制度

一是健全规章制度。按照《中华人民共和国档案法》的要求, 先后建立健全了档案收集归档制度、档案保管制度、档案统计制度、档案保密制度、档案借阅制度、档案销毁制度。为了加强库房和卷宗安全管理, 根据实际情况制定了切实可行的防火、防霉、防鼠、防盗、防虫等库房管理制度措施, 为档案规范化管理奠定了基础。

二是加大硬件投入。按照高起点、高标准的要求, 独立设立了档案库房、阅览室、办公室和荣誉室。安装了密集柜, 淘汰原有旧式档案柜与档案装具, 配备计算机、打印机、空调机、消毒柜、加湿机、缝纫机、装订机、声像磁带柜等一流的档案管理专用设备, 提高档案日常管理质量。

三是推进信息化管理。城郊煤矿紧跟时代发展的步伐, 以全新的档案管理模式和服务理念来做好档案管理工作。积极推进档案现代化、信息化管理, 充分运用计算机技术, 安装了档案管理系统软件, 把现存各类档案目录进行数据录入。实现档案管理工作中的建档、查询、借阅、打印等程序的自动化, 有效提高档案管理的准确性和工作效率。

三、规范档案管理, 精细档案业务

一是规范日常管理。认真贯彻《煤炭工业企业档案分类规则》和《永煤集团公司档案室工作规范》, 制定了本矿档案材料的归档范围、档案保管期限表。严格按照行业档案管理规定、制度及各类档案的归档要求, 及时做好资料的整理、归档、分类、编目、软件录入、排架、入库、鉴定、办理移交等工作, 努力做到分类整理科学、组卷编目规范, 排架合理整齐, 利用服务方便, 档案完整率、准确率和归档率均达100%。2003年, 城郊煤矿的档案管理已达省级标准, 当时是永煤集团公司唯一通过省级标准验证、验收的单位, 并获得河南省先进单位荣誉称号。

二是精细档案业务。按照河南省煤炭行业和河南省重点建设项目档案管理技术要求, 城郊煤矿档案室继续对已经形成的文书档案、技术档案、机电设备资料和会计档案等进行“常态化、动态化、专业化、精细化”管理。建立了档案管理有关基本情况的统计台账, 及时利用和反馈情况, 按照上级要求及时填报有关报表。目前, 已将全矿的文书档案和技术档案目录全部输入计算机系统管理, 并根据要求制作了文书案卷目录、全引目录、科技档案总目录、分类目录、专题目录、单项工程目录、重要档案全引目录、特殊载体档案分类目录等。

四、强化档案保管, 确保档案安全

一是严格执行保密制度。严格执行内部保密制度, 保证档案绝对安全。在档案借阅中, 尽量实行利用者在阅览室阅览、提供复印件、押金等借阅方式, 不仅满足了借阅人员的需要, 而且确保了档案资料的完整、安全。档案管理人员每天定时对档案的数量和安全保管状况进行全面检查, 档案从收集交接保管到借阅利用, 都统一实行严格的登记签字制度, 有效杜绝了丢失、泄密、损毁等各类事件的发生。

二是加强日常保管。为延长档案寿命, 维护档案的完整, 严格落实“八防”保护措施, 使每卷档案都能得到妥善保管。档案管理人员每天打扫库房卫生进行除尘, 对档案进行消毒除虫, 合理对库房温湿度进行调控, 并定期清查档案库藏数量。达到防火, 防虫, 防盗, 防阳光直射, 防尘, 防泄密, 防有害气体, 防潮等。

五、积极开发利用, 发挥档案效能

一是做到热情服务。档案管理人员始终端正服务态度, 明确档案服务方向, 为利用者积极提供服务。不论是电话查询, 或是上门查找, 档案管理员总是热情接待, 随到随查, 尽心尽力做好借阅服务。

二是主动发挥效能。积极主动为施工单位、生产单位和有关人员提供良好的服务, 使档案得到较好的利用, 有效地帮助解决矿区生产和建设中的设计变更、改扩建和安全生产等问题, 保证了矿井的顺利建设和快速生产发展, 取得了良好的经济效益。

六、精进管理质量, 促进管理升级

城郊煤矿三违管理规定 篇3

关键词：城郊煤矿；水文地质；防治水技术；地质特征

城郊煤矿位于河南省永城市境内，隶属于永煤集团，现有三对投产的大型矿井， 城郊煤矿建立于1999年12月29日，直至2003年10月11日竣工，并经经国家发改委验收正式投产，设计生产能力240万吨/年，当年投产，当年达产。2009年核定矿井生产能力为500万吨/年。井田位于永城隐伏背斜西翼中段，南北长约12km，东西宽约11km，勘探面积约103km2。地质储量75078万吨，保有储量75078万吨，其中可采储量40229万吨，设计服务年限118.2年。为防止煤矿突水淹井事故发生，尽量避免经济损失，解析城郊煤矿的水文地质特征，进而对城郊煤矿水文地质条件进行系统了解，做好对防治水的管理工作。

1.城郊煤矿水文地质条件

1.1矿井的地层简介

城郊井田位于北北东向的永城隐伏背斜的西翼中段，北北东向断层构造居主导地位，其次是近东西向构造，局部发育有北西向构造。矿井地层根本构造同区域地层相差无几，根据钻孔揭露自下而上可分为：中奥陶统，中、上石炭统，二叠系和新生界。含煤地层自下而上为上石炭统太原组，下二叠统山系组、下石盒子组，上二叠统上石盒子组，含煤情况差别较大

1.2矿井水文地质类型

城郊煤矿受采掘破坏或影响的主要含水层为顶底板砂岩水，由于砂岩含水层富水性不均一，主要以消耗静储量为主，补给条件一般。矿井周边无小窑及其他老空积水区，矿井内工作面回采结束后存在少量老空积水区，这样可以减少对矿井的威胁程度，但因为矿井采掘活动面积大，顶底板砂岩水及老空水占矿井正常涌水量比重较大，实测矿井正常涌水量在576m3/h左右，根据矿井实际揭露水文地质情况结合《煤矿防治水规定》相关规定，经永城煤电公司批复，城郊煤矿水文地质类型为中等类型。

1.3矿井岩浆岩组成结构

井田内岩浆岩活动频繁，精查时共有69个钻孔（占钻孔总数的20%），穿见82层次岩浆岩。主要集中分布在31勘探线以北，F14断层以东与陈四楼井田比邻处，侵入煤组影响煤层者为较薄的岩脉（岩席）。钻孔穿见厚度多在3m之内，仅在001孔见到43.24m厚的钠长石化花（斑）岗岩侵入在O2灰岩中，在3409孔K6砂岩以上地层中见到辉绿岩，厚度达25.45m。

2.城郊煤矿水文地质特征

主要依据相关的勘察结果及生产期的水文地质资料进行分析，可以得知城郊煤矿水文地質特征为：

2.1岩溶水分布具有不均匀性

由于从岩溶水的补给区一直到排泄区域，岩溶的发育强度也在不断改变，逐渐的由弱到强，这样水文地质条件越来越复杂。岩溶发育的不均匀，导致岩溶的含水层含水性也有不均匀情况出现，并且会出现东强西弱的特点。比如说，为了可以快速疏放煤层底板太原组岩溶水，在一井二水平暗主副斜井西泄水巷布置了泄水孔，只有少部分的泄水孔泄水速度比较大，其余泄水量接近为零。

2.2岩溶水受到构造的管控

矿井的大断层管控着整个矿井的水文地质条件，同时也是岩溶水进入矿区的主要通道。小断层生长的区域岩溶含水层的水容量比较多，这样就会致使地板突水的概率大大提升。除此之外，小断层同时也是每层地板岩溶水的输水通道。

2.3岩溶水可以从底板天然裂隙和采动裂隙进入矿井

煤层顶底板砂岩裂隙水是矿井主要充水水源，但由于井田范围内砂岩具有富水性弱，渗透性差，易于疏干等因素的影响。通过城郊煤矿近几年实际揭露水文地质资料分析，煤层顶底板砂岩裂隙水多为滴水形式出现，并且水量相对比较少，疏干期大约在五个月左右。由于隔水层的岩性特征，在隔水层中有着很多的小断层和裂隙，如果在采动破坏的原因下，就会形成很多的采动裂隙，从而形成导水通道，这样岩溶水就可以通过通道进入矿井中。除此之外，白云岩岩溶水和灰岩岩溶水的关联性非常强，这样通常可以看作为相同的含水层。

3.城郊煤矿防治水方案

在煤矿防治水的过程中，要严格按照《煤矿安全规程》及《煤矿防治水规定》留足防隔水煤柱，煤层露头25m范围内严禁采动，防止表土层水直接向采面补给，掘进期间如顶板淋水较大，需施工顶板放水孔。防治水时，要严格按照公司防治水管理规定的要求，采区工作面掘进期间排水设施紧跟迎头，并具备不小于180m3/h的排水能力，回采期间排水设施随工作面推进即时前移，并具备不小于300m3/h的排水能力，这样可以保证工作面掘进、底板改造工程施工以及其他施工安全、稳定的进行。

煤层露头区和灰岩都是矿井水的关键补给来源，基于此，我们制订了泄水降压同注浆堵水相结合的防治水方法。实施防治水过程中不但要增加泄水力度，还要在矿井周围的岩溶水补给区域中应用地面三维地震、探钻等方法来对地下水补给通道进行勘察，勘察完成后用地面注浆的办法堵住地表水对岩溶水的补给，这样在很大程度上可以提升泄水降压的效果，从而减少了排水的成本。

4.总结

通过对矿井水文地质概况和生产实际的了解，我矿防治水部门对矿井防排水系统进行了完善，矿井周围及各采区严格按照《煤矿安全规程》留设防隔水煤柱，并加强水害预测预报，实施底板注浆改造工程。在很大程度上减少了地板岩溶水突水淹井事故的发生，促进了煤炭业的持续发展。

参考文献：

[1]王新军，翟加文，潘国营.朝川矿水文地质特点与防治水对策[J].煤矿安全，2006（05）.

[2]陈新明.大埋深复杂水文地质条件工作面防治水技术研究[D].中国矿业大学（北京），2012（04）.

[3]李松营.新安煤田小浪底水库下采煤地表水防治技术研究[D].中国地质大学，2010（08）.

[4]李世卿.立足本安 防治水患 全面提升煤矿防治水技术和管理水平[J].内蒙古煤炭经济，2013（11）.

城郊煤矿爆炸材料箱使用管理办法 篇4

各单位、科室：

为了进一步加强对爆炸材料的管理，规范爆炸材料的使用，特制订《城郊煤矿爆炸材料箱使用管理办法》，望各单位认真执行。

一、爆炸材料箱的领取与发放

1、爆炸材料箱存放在井下东、北爆炸材料库，每个爆炸材料库应存放10个以上炸药箱和2个以上雷管箱备用。

2、爆炸材料库保管员根据各区队领料单所填写的数量进行发放，领料单填写不符合要求或随意改写的不予发放。

3、各区队领取炸药箱后，应尽快在箱体上注明本区队名称，以便区分。

4、爆炸材料箱的领取，必须交旧领新，爆炸材料库将回收的废旧爆炸材料箱每周升井一次，交到供应科。

二、爆炸材料箱的使用

1、爆炸材料专用箱必须妥善保管，不准坐在爆炸材料箱上或乱扔乱放。严禁炸药、雷管混装。雷管箱由爆破工保管，炸药箱由使用单位保管。

2、爆炸材料箱的使用周期:雷管箱使用周期为6个月，炸药箱使用周期为2个月。

3、爆破工在领取雷管和炸药后，首先要核对雷管的质量和数量，确认无误后将雷管装入爆破工所携带的雷管箱内，并上锁；然后，核对炸药质量和数量（背药工协助爆破工检查核对），确认无误后装入由背药工保管的炸药箱内，并由爆破工上锁。雷管箱和炸药箱钥匙均由爆破工保管。

4、炸药箱由背药工背到使用地点（除安排乘车外），运送途中由爆破工全程监护。在运送途中，应轻拿轻放，不准冲撞和敲打；严禁奔跑或逗留；中途行走和休息，应注意避开行人、带电体和导电体。施工单位跟班队干根据距离来确定运送时间，一般不得超过50min。

5、到达使用地点并确认箱子和锁的状况均完好后，由爆破工看护爆炸材料箱（背药工或施工现场负责人指定的专人协助看护）。

6、装药工作完成后，在施工单位负责人（或授权的班组长）监督下，爆破工必须将剩余的所有爆炸材料收拾干净，进行清点，确认无误后分别存入炸药箱、雷管箱并上锁。

7、在装药爆破过程中，爆破工必须时刻监护着雷管箱和炸药箱，特殊情况下，在确保上锁后可交由施工现场负责人（跟班队长、班组长等）指定的人员看护。

8、需退回的爆炸材料应放在炸药箱内，必须在爆破工的监护下，由背药工运送到爆炸材料库办理退库手续。

9、爆炸材料退库后，爆破员和背药工应将爆炸材料箱放入通道内的爆炸材料箱柜内，不得随意堆放或放入其它区队的柜子内。

10、如铁柜未上锁的，一次对责任单位罚款500元，责任人罚款200元。库管员负有监管责任，如铁柜未上锁或锁被撬未及时发现并汇报调度室的，一次对当班库管员罚款200元。

11、施工单位必须使用本单位配备的爆炸材料箱，使用其他单位的药箱，库管员不准发放炸药，并立即汇报调度室，对背药工一次罚款500元。库管员和爆破工对药箱的使用负有监督管理的责任，如施工单位使用其他单位的药箱而未被及时发现和制止的，对库管员和爆破工一次罚款200元。

12、本办法自下发之日起执行。

煤矿三违界定 篇5

一、采掘专业 严重“三违”行为

1、按规程规定应用而未使用前探梁的；

2、上下山掘进时没按规定安设安全设施的；

3、爆破距离不够或其他工序平行作业距离达不到要求；

4、采煤机、刮板输送机电设备检修时不停电闭锁；

5、初放工作面特殊支护未按规定直设；

6、初放工作面未经会审擅自放顶；

7、采掘工作面发现有透水征兆，未采取措施的；

8、采掘机运转期间，进入安全防护栏以里检修人员（规程规定的除外）；

9、扒装机扒装期间，回头轮与扒装机之间有人逗留工作的 ；

10、工作面溜子运行期间人员进入机道的；

11、一人回柱无人监护，或先回后支的；

12、擅自撤除棚梁（棚腿）、背板或撑杆，挪作它用的；

13、回采面漏顶而不进行接顶支护继续生产的；

14、扒装机出现故障，不切断电源就进行处理的；

15、在旧眼、残眼、煤（岩）裂缝中或站在输送机上打眼的；

16、工作面过断层等地质构造带未采取特殊支护措施或特殊支护措施不按规定直设；

17、使用不符合作业规程规定的支护材料；

18、施工前不认真执行“敲帮问顶”制度，未及时用长把工具除去危岩、活秆或除去时无专人观察顶板；

19、修护独头巷道不由外向里逐棚（段）进行，有两组或以上人员同时施工，人员进入独头巷道维修点以里；

20、掘进巷道贯通和透老巷、老空区不按规定下达贯通通知书的，无防冒顶、防水害、防瓦斯、防放炮伤人，防有害气体窒息、防风流紊乱等措施，或现场措施不落实，无专人指挥等问题的有关责任人；

21、采掘工作面干打眼的（规程规定除外）；

22、其他认为严重的“三违”行为 ； 一般“三违”行为

1、在煤壁区作业，工作前不敲帮问顶；

2、煤壁伞沿超过规定不处理继续工作；

3、煤层倾角大于25°时不设挡煤板、挡矸帘；

4、煤墙爆破后不按规程要求及时挂梁支护或爆破倒棚后不处理继续爆破；

5、不执行先支后回操作顺序；

6、失效支护不及时处理；

7、回出的支柱未按规定全承载；

8、有推棚、倒棚、偏帮问题不及时处理；

9、拆卸、安装挡煤板时不停止输送机运转；

10、三用阀的方向未按规定设置；

11、端面距超过后不及时支护；

12、特殊支护不合格，进行回柱放顶；

13、工作面用手镐或其他工具代替卸载把；

14、工作面上、下隅角放顶滞后超过规定；

15、工作面随意丢顶煤、底煤，浮煤超过规定；

16、切顶线未按规定使用挡矸帘；

17、支柱或回柱时单人作业；

18、煤帮有人作业时移工作面输送机；

19、架棚支护巷道支架间未按规定设撑杆或拉杆，撑杆或拉杆损坏未及时补设；

20、井筒作业没有防止人员、物料堕落措施；

21、管辖范围内迎头出现“三空”，后路有危棚不处理，继续施工；

22、耙装机封闭式金属挡绳栏、防止耙斗出槽的护栏、道卡子等安全设施不全或未正常使用；

23、耙装机绞车的刹车装置不可靠，用其他物料代替操作把操作；

24、耙斗运行范围内有人停留或工作；

25、耙装机回头轮挂在棚梁、腿、锚杆或钢带上；

26、用支护锚杆、锚索、梁、棚起吊或牵引物料；

27、修护巷道时大拉大换；更换巷道支护前，未先加固临近支护；拆除原有支护后，未及时除掉活矸危岩并及时架设永久支护；

28、掘进工作面开、透窝未按规定执行；

29、掘进使用的耙装机距迎头距离超过规定； 30、架棚支护未按措施规定腮帮接顶；

31、锚喷支护巷道失效或不合格锚杆未处理，就喷浆封闭；

32、锚喷支护巷道锚固前未进行初喷；

33、违规进入挂牌严禁通行的失修巷道；

34、维修巷道架设或拆除支架时，一架未完而终止工作；

35、倾斜巷道维修时分段进行施工；

36、斜巷挪移耙装机时机器下方有人工作或停留；

37、两个平行修护点之间距离小于20米；

38、其他违犯规章制度的行为；

二、地测专业 严重“三违”行为

1、采掘工作面不严格执行有疑必探、先探后掘、不探不采的。

2、采掘工作面发现有突水预兆未及时采取措施而继续作业的。

3、采掘工作面接近井田边界、老空区、采空区、含水层、导水断层等附近时未采取超前探查措施的。

4、井下探放水工程不按批准的设计和安全技术措施施工的。

5、各类巷道未按规定下达开工、复工通知单而进行施工的。掘进巷道停工后，未按规定下达停工后，未按规定下达停工通知单。

6、测量接到巷道停工通知单后，未及时跟测导线、填图未到迎头的。

7、其他认为严重的“三违”行为。

三、机电运输专业 严重“三违”行为

1、带电检修、搬迁电气设备；

2、将保护装置甩掉不用；

3、利用木棒代替保险插座；

4、强行送电或约时送电；

5、井下打开电气设备前未检查瓦斯浓度；

6、开关用木楔或用铜、铝、铁丝钩保险；

7、钢丝绳断丝率、磨损率超标仍继续使用；

8、手持式电气设备不使用隔离变压器；

9、特种设备检测设备、检验不合格，强令使用；

10、不停机、停电对机电设备进行维修故障或清理；

11、爬输送带、爬车、跳车、蹬钩头骑刮板输送机；

12、斜巷绞车提升运输时行人；

13、无措施运送“四超”车辆；

14、无措施用输送带或刮板输送机运物料；

15、斜巷运输不按规定使用“一坡三档”安全设施，或安全设施不起不齐全、不完好时运输；

16、斜巷运输不按规定使用保险绳和保险叉；

17、在斜巷中摘挂钩、装卸料不采取安全措施；

18、斜巷超挂车辆。

19、蹬高作业不佩戴保险带的。

20、起吊重物时，起吊用吨位小于实际吨位的。

21、斜坡提升中途停车后，司机离开座位的。

22、其他认为严重的“三违”情况。一般“三违”行为

1、在检修时不执行验电、放电制度；

2、擅自启动机电设备；

3、在停止运转的带式输送机上行走或作业时未将启动开关闭锁或留人看管；

4、输送带运转时更换托辊；

5、煤电钻、信号综保不按规定试验；

6、操作高压电气时不使用绝缘工具；

7、检修机械时没将启动开关闭锁或闭锁后无人看管或未挂停电牌；

8、不执行“两票三制”规定；

9、不执行停送电操作顺序；高压倒闸操作不认真执行唱票监护制和监护复审制；

10、供电系统施工时不按规定挂接地线；

11、起吊重物时重物或吊臂下方有人，或重物运行前方有人；

12、擅自调整电气设备保护整定值；

13、电缆线带电盘圈或“8”字；

14、检修高压开关或变压器时，切断断路器未拉隔离插销、隔离倒闸或拉开后不捆绑、不装绝缘板、不闭锁；

15、在罐笼上工作时不设保护伞和栏杆；井筒或登高作业时，工具不

用绳栓牢；

16、未按规定验绳（包括检验）、验罐、检查井筒设施或记录不规范；

17、其它违犯规章制度的行为；

四、通防专业 严重“三违”行为

1、无计划停风；

2、作业地点风量不足强行生产、作业；

3、破坏、盗窃、盗用通防设施；

4、同时打开同一地点风门造成风流短路；

5、瓦检员脱岗、空岗、漏检、弄虚作假；

6、在瓦斯、一氧化碳有毒、有害气体超限的地点及停风区域强行作业；

7、人为造成局部通风机无计划停风或任意开、停局部通风机造成瓦斯超限；

8、推罐车撞风门；

9、发现火情和其他重大“通防”隐患不及时汇报；

10、采掘工作面干打眼；

11、无措施进入盲巷；

12、故意抹掉“一通三防”牌板上的记录；

13、瓦检员发现瓦斯超限时，不责令停止作业并撤出人员汇报处理或拒不执行瓦斯员撤人命令强行作业；

14、采煤工作面回风隅角放顶不及时造成瓦斯有毒、有害气体超限；

15、绞车拉车过风门；

16、井下打开电气设备前未检查瓦斯；

17、不及时组织、安排、处理、汇报重大“通防”隐患；

18、排放瓦斯不执行“断电、撤人、限量”三原则；

19、临时停风区域不检查瓦斯就送电； 20、瓦检员不在现场交接班；

21、瓦斯员填写牌板和手册不一致；井上瓦斯报表、手册、牌板未做到“三对口”；

22、其他认为严重的“三违”情况； 一般“三违”行为

1、“通防”人员携带仪器、仪表不合格或不按操作规程操作；

2、停风后不及时撤到安全地点的；

3、临时停工地点不设置临时栅栏；

4、瓦检员不在与检查地点温度相近的新鲜风流中校正仪器和携带仪器仪表损坏后不及时汇报、更换仍然坚持工作；

5、瓦检员不及时认真填写瓦斯记录表、牌板；

6、掘进耙装或爆破时掐风筒距迎头超规定；

7、维修一道风门时，另一道未挂警示牌的或无专人看管；

8、瓦斯传感器挪移不及时、未校对或误差超过规定未及时汇报处理；

9、风筒损坏没及时补上的；

10、高瓦斯矿井区域或采煤工作面回风隅角未挂瓦斯便携仪；

11、采煤工作面回风隅角放顶滞后切顶线；

12、台账、报表、记录弄虚作假；

13、随意关闭运煤转载点防尘阀门或不正常使用防尘设施；

14、防尘冲洗制度未按规定执行造成巷道煤尘堆积、飞扬未及时防尘；

15、抽放钻孔不按设计要求施工，钻孔施工时不采取防尘措施；

16、采掘工作面不执行综合防尘措施施工；

17、煤层注水效果达不到标准强行生产；

18、局部通风机看管人员未进行风机倒台试验和现场交接班；

19、传感器失灵、断线不及时处理； 20、其它违犯规章制度的行为；

五、火工品专业 严重“三违”行为

1、爆破时不装水泡泥或用煤粉、块状物料及可燃性材料作为炮眼封泥；

2、放明炮、糊炮和违章处理拒爆；

3、剩余炸药、雷管不及时交回炸药库或私藏炸药雷管；

4、不执行“一炮三检”或“三人连锁”放炮制度；

5、不使用矿用防爆型发爆器爆破；

6、爆破前爆破工未发出信号；爆破后爆破工、班长、瓦检员未巡视爆破地点；

7、爆破母线未及时扭结或短路或有明线头；

8、在一个采煤工作面使用两台发爆器同时进行爆破；

9、其它认为严重的“三违”行为；

一般“三违”行为

1、用车辆运输雷管未低于车厢上缘100㎜，或雷管箱侧放、立放；炸药装车高度超过车厢上缘；

2、火工品管理帐、卡物不符；

3、井筒运送爆破材料时，押运人员未事先通知绞车司机和井上、下把钩工；罐笼运送速度超过规定；

4、将爆破材料堆放或停留在井上、下口，井底车场或其他巷道内；

5、爆破材料库不按有关规定管理和操作；

6、雷管未按规定进行一次、二次导通或无导通记录；

7、库管人员不按爆破说明书审批雷管、炸药；

8、装做炮头时，未避开电器设备；折断或损坏雷管脚线；未用脚线将药卷缠住并扭结成短路；

9、装药后，雷管脚线未悬空；脚线与设备等导电体相接触；

10、装药前不清除炮眼内的煤粉或岩粉；

11、炸药雷管未分开存放在专用材料箱内，专用材料箱放在不安全地点或警戒线以内；

12、未按爆破说明书布置炮眼、装药、封孔、联线进行爆破作业；

13、爆破工未随身携带爆破钥匙，或爆破后未立即将钥匙拔出，摘掉母线的；

14、每次爆破前，未进行电爆网路全电阻检查；

15、炮采工作面未执行一组装药一次起爆；

16、采煤工作面规定爆破时留煤垛而没留；

17、爆破母线未悬挂的或与电缆、信号线未保持0.3米以上距离；

18、炮眼深度不够或封泥长度达不到规定的；

19、在交接班人员上、下井的时间内运送爆破材料； 20、炮眼深度小于0.6米，无专门措施爆破或未封满炮泥；

21、发爆器不及时回缴；

22、爆破崩倒棚柱不处理而继续爆破；

23、放炮前后未检查、收集遗漏或未爆的雷管、炸药；

24、装好未放的炮未交接清楚；

25、转借雷管、炸药；

26、无措施进行反向装药爆破；

27、爆破地点附近20米范围内风流中瓦斯浓度达到1.0％继续进行爆破的；

28、爆破作业前、后不执行洒水降尘；

29、迎头20米范围内，积煤、矸或其他物体堵塞巷道断面1/3以上爆破；

30、其他违犯规章制度的行为；

六、公共部分 严重“三违”行为

1、无安全措施安排施工；

2、安排未通过规程、措施学习考试的职工上岗生产；

3、规程从事的编制与现场不符或编制、审批程序违犯规定；

4、安全设施不齐全，强令工人作业；

5、对抵制或举报违章指挥，制止违章的人员进行打击报复；

6、现场存在事故隐患尚未处理，强令工人作业；

7、特殊工种未经培训安排上岗；

8、不服从管理、殴打、谩骂正常行使职责的安全管理人员；

9、破坏、偷窃安全生产设施、材料、设备；

10、无《安全运行许可证》组织生产或运行；

11、造成各类重大隐患的相关责任人；

12、喝酒后上岗；

13、私自携带烟火下井或在禁火区吸烟及使用火种；

14、其它认为严重的“三违”行为 一般“三违”行为

1、班中睡觉、打架；固定岗位脱岗、窜岗不执行交接班制度；

2、上、下井不排队候罐、候车，强上抢下；

3、未持证进入要害场所；

4、允许闲杂人员进入要害场所；

5、跨越输送带，不走专设过桥；

6、不按规定佩戴自救器；

7、穿化纤衣服下井；

8、不按规定发送信号或人行车、罐笼超员；

9、乘平巷、斜巷人行车不挂（关）防护链（门）；

10、在井口20米内吸烟或有其他火源；

11、一般工种未经培训上岗或特殊工种未持证上岗；

12、井口及井下人员不戴安全帽或在井下随意脱掉安全帽；

13、井下随意拆卸矿灯；

14、上井后不及时交回矿灯和自救器；

15、司机不按规定信号操作；

16、管理人员发现违章不制止、不汇报；

17、未按规程、措施要求施工，造成隐患；

18、生产场所出现变化未及时修改补充安全技术措施；

19、不按规定佩戴仪器仪表或发放不合格仪器仪表； 20、使用不合格支护材料及不合格防护用品；

21、消防设施和器材不按规定安设；

22、发生人身事故或非伤亡事故不及时汇报；

23、违反规程、措施及有关规定的其他行为；

煤矿“三违”治理实施意见 篇6

煤矿“三违”治理实施意见

为了扭转当前安全生产被动局面，实现本质安全目标，根据某矿司党[2004]99号《关于“三违”治理的实施意见》文件精神，经矿研究决定，特提出如下意见： 一、组织领导： 矿成立“三违”治理领导小组，×××、×××任组长，×××任副组长，×××同志具体负责“三违”治理的日常组织领导工作。安监部、生产部(生产办)、政工部、群工部、财资部、企管部、党政办等单位和部门负责人为领导小组成员。 “三违”治理活动办公室设在安监部，负责全矿“三违”的追查分析、统计上报等日常性工作，负责对各单位、各级领导反“三违”情况进行检查和考核。 二、治理目标： 1、“三违”人员的安全意识有明显提高，杜绝重复违章现象; 2、广大员工对“三违”治理的自觉行动有明显进步; 3、“三违”人数有大幅度下降; 4、消除违章因素造成的各类事故，实现安全年。 三、“三违”的处理程序： 先由矿安监部初步追查，事实清楚，属“三违”行为后，按照追查分析、现身说法、停班学习、帮教提高、行政处罚、张榜公示、电视爆光、亲属签字、建档立卡、业务考试的“三违”处理程序进行。 1、追查分析：由矿安监部组织，相关部门领导、“三违”人员及单位负责人、发现“三违”人员参加。 2、现身说法：“三违”人员在本单位安全活动时，结合自身“三违”事实，谈认识、谈体会，吸取教训，保证不再违章。由各单位主管负责。 3、停班学习：停班学习的形式采取自学和集中学习相结合，一般“三违”集中学习一周，严重“三违”集中学习10天，集中学习由财资部负责。 4、帮教提高：井级以上的领导、政工部长、群工部长、支部书记对“三违”人员进行谈话，帮助“三违”人员提高认识。 5、行政处罚：按照“三违”治理的条款进行处罚。 6、张榜公示：在公示栏公布处罚结果。 7、电视爆光：政工部组织，电讯中心对“三违”人员的追查、谈话、处理进行电视爆光。 8、亲属签字：“三违”人员在停班学习期间，通过认识，写出安全保证书，家属或亲人在安全保证书上签名。由单位支部书记负责。 9、建档立卡：对各类“三违”人员安监部建立追查、处理档案，记录清楚。 10、业务考试：停班学习期满前二天，“三违”人员带家属或亲人签字的安全保证书，进行业务知识考试，考试时严格按照教考分离的办法执行，考试不合格，将延长停班学习时间，直至考试合格后方可上岗，具体由财资部组织。 四、治理措施： (一)认真抓好舆论引导和宣传教育，增强对“三违”治理的责任感和紧迫感。 今年以来，集团公司安全生产形势十分严峻，虽然我矿总体安全形势基本稳定，但工伤事故时有发生，有些事故性质还相当严重，究其原因都是因“三违”造成的，“三违”行为屡禁不止，少数“三违”人员及习惯性违章屡教不改，已严重威胁职工生命安全和国家财产，必须下大力气治理“三违”，否则，很难维持企业正常的生产经营活动。基层各单位特别是党政主要领导要充分认识到“三违”是造成各类事故的根源，也是影响企业形象和制约企业发展的“顽症”。各单位、各部门、各级领导干部要提高对反“三违”的认识，治理“三违”事关职工生命安全和切身利益，事关企业利益和矿井安全，事关各级领导干部政治前途，事关企业改革发展稳定的重大经济问题和政治问题，是企业党政工组织关爱职工生命的具体行动。谁在治理“三违”活动中消极等待或有抵触情绪，谁就是不称职的干部，就要被淘汰。要利用多种有效形式，学习贯彻落实第7号《总经理安全办公会纪要》的意见，再一次组织职工学习集团公司[2002]50号文关于“三违”行为的界定范围和某矿发[2004]17号文《某某煤矿安全质量管理奖惩暂行规定》。在今后较长的一段时间内，要在全矿上下全面动员、全员参与，象防治“非典”那样来治理“三违”，打一场治理“三违”的歼灭战，力求“三违”行为得到有效遏制。 (二)规范对各类“三违”行为的追查分析。 1、对副总、井级及科区级干部的违章行为，由矿主要负责人或分管领导牵头，矿安监部、政工部、群工部、财资部等部门参加追查分析。 2、对班组长的违章行为，由安监处长牵头，矿安监部、政工部、群工部、财资部和违章人员所在单位的区长或支部书记及当班的安监员参加追查分析。 3、对工人的违章行为，由矿安全监察部部长牵头，矿安监部、政工部、群工部及当班的跟班区长、班组长、安监员参加追查分析。 4、对党员的违章行为，由纪委书记牵头，矿安监部、政工部、群工部及所在单位党支部书记参加追查分析。 5、对严重“三违”或矿处级干部制止的“三违”行为，按专业分工由分管矿处级干部亲自组织，矿安监部、政工部、群工部、财资部等部门负责人参加追查分析，并进行全过程录像，并将录像带报矿安监部，由矿安监部集中报集团公司安全监察部。 6、对因违章造成事故的，由矿长组织，分管领导、安监处长和工会主席及相关单位的职工参加，进行公开追查分析。 对“三违”人员的追查分析要定性准确，追查人员及违章人员必须双方签字划押，手续齐全。 (三)建立对“三违”人员的谈话制度。 在对各类“三违”行为进行追查分析后，先后由群工部部长、政工部(宣传)副部长、“三违”人员所在单位的党支部书记分别从维护职工的根本利益、“三违”对企业、个人和他人带来的危害和安全法律法规三个方面找其谈话，是党员干部违章的由纪委书记找其谈话，强化对“三违”人员的安全意识教育。谈话时按照《违章帮教谈话记录表》的内容进行谈话、记录，谈话人和被谈话人双方签字。井级以上的领导干部每月必须与一名“三违”人员谈话，并按上述要求做好谈话记录，以真正提高安全教育的效果。 (四)严格对“三违”人员的处罚。 按照关于落实第7号《总经理安全办公会纪要》的.意见，对一般“三违”实行停班学习不少于1个月、严重“三违”人员停班学习2-3个月，停班学习的形式采取自学和集中学习相结合。追查、停班学习期间每月发给生活费，安监部门发给《“三违”界定范围》及相关资料供其学习。经帮教，学习期满后，本人必须写出安全保证并经其家属或亲人签字，经业务考试合格后方可安排上岗，考试不合格或学习期间表现不好者，将延长停班学习时间，直至考试合格后方可上岗。在实施对“三违”人员停班学习的规定时，原规定给予行政处分的条款继续执行，并严格按照规定程序办理手续。井下辅助单位的“三违”人员，学习考试合格后，男职工一律调入采掘单位工作。单位因“三违”人员停班学习而影响安全生产的责任自负，“三违”人员停班学习期间的生活费由单位计件工资总额中列支。外联单位的“三违”人员，除了给予每人1000元的罚款外，一律予以辞退。 (五)严格“三违”造成事故的领导责任追究。 继续落实各级领导干部和管理人员治理“三违”的指标任务，鼓励各种治理“三违”的有效创新形式，提高“三违”治理的质量，矿处级干部每月治理“三违”不得低于3人次，副总、井级领导及安监部安监员每人每月治理“三违”不得低于1人次，企管部、政工部、群工部、财资部、矿办、井办、供管科、供应站、质管中心副科级以上的干部每人每月治理“三违”不得低于1人次，生产部、张小楼井生产办、技术中心(女科员除外)技术员以上管理人员每人每月治理“三违”不得低于1人次。各基层单位在治理“三违”时采用自查自究的方式，但必须追查处理，并建立台帐。各单位、各级领导治理“三违”的指标在月度计划本上同下，凡完不成指标的，少治理“三违”1人次罚款50元。安监部门负责对各级领导干部治理“三违”指标的考核，严禁弄虚作假，各级管理干部发现的“三违”一律报矿安全监察部，参与追查分析，经认定属实后，确认指标的完成。基层各单位必须加强对“三违”的治理力度，凡因“三违”造成重伤或二级及以上非伤亡事故的，当班跟班区长撤职，当班班长和现场安监员按工作失职给予停班学习，并按集团公司职务过错责任追究暂行办法追究责任，对单位集体罚款30000元。凡因“三违”造成1人工亡事故的，发生事故区队的党政主要领导一律给予撤职处分;事故责任者一律开除矿籍，情节严重的，移交司法机关追究刑事责任;单位全体干部职工一律按最低工资标准发放。治理期间，单位每月出现二次及以上严重“三违”的给予党政主管“黄牌”警告，受两次“黄牌”警告的，一律给予撤职处分。 (六)对“三违”处罚一视同仁，丝毫不能动摇。 对领导干部的违章指挥，不管其职务高低，与工人的违章作业同等对待，不得姑息迁就，任何人不得以任何理由为其说情或降低处罚标准。对各类“三违”人员的停班学习必须坚决执行，不得含糊，发现一个，停班学习一个，发现一百个，停班学习一百个，宁可不生产，不能不坚决，凡停班学习人员，在没有接到安监部上班的通知，任何人不得安排其工作。矿设立“三违”举报电话，安监处长：×××，安监部长：×××，安监部值班室：×××，鼓励职工群众举报干部的违章指挥行为，经查实后，矿对举报人给予1000元的奖励。 (七)认真做好宣传发动，营造浓厚的舆论氛围。 政工部和电讯中心要开辟专题和专栏报道 “三违”治理的正反典型，对领导干部的违章指挥进行曝光，对安监部追查分析的违章行为进行现场报道，各单位要利用一切宣传阵地宣传《实施意见》的内容，利用一切会议一个不漏的向职工贯彻《实施意见》的精神实质，做到家喻户晓，人人明白。同时，各单位要制定治理“三违”的具体措施。

城郊煤矿热害分析及防治措施 篇7

(1) 地面大气。夏季高温季节, 地面平均气温27℃, 湿度高达70%。矿井进风温度高且湿度大。

(2) 地热。根据《城郊煤矿原岩温度测定及矿井热源分析报告》, 从原岩温度测试结果来看, 城郊煤矿西北二2煤层测点的原岩温度表现出较大的复杂性, 在各个测点中, 西北翼轨道运输石门和胶带运输石门的原岩温度测试结果均高于31℃, 存在有一级热害区;西北翼胶带运输石门C7和西北翼胶带运输石门C21测点的测试结果大于37℃, 最高达38.38℃, 存在有二级热害区。

(3) 氧化热。井下煤、含炭、含硫围岩及支护材料的氧化散热, 也会使矿井气温升高[1]。

(4) 摩擦生热。空气沿巷道向需风地点流动时, 风流与巷道壁摩擦生热[2]。西北翼通风路线长, 最大阻力路线长达10 000 m, 使矿井气温升高。

(5) 水热。根据《城郊煤矿原岩温度测定及矿井热源分析报告》, 对于矿井西翼地温异常问题, 测试时对周边巷道观察发现, 测试温度高的地点巷道顶板一般淋水较大, 说明西翼12采区煤系地层原岩温度受热水涌出的影响大。受热水分布不均的影响, 该区域内的原岩温度分布表现出不均衡性, 结合区域内的地质构造情况, 认为与F4断层的影响有关。受F4断层的影响, 附近衍生出DF23、DF27、DWF19、DWF22及DWF23等小断层, 且受这些断层的影响, 二2煤层与底板围岩含水层相连接, 造成该区域地温异常。西北各采掘地点施工地质钻孔时, 钻孔出水温度高达40℃[3], 水直接流入巷道水沟;另外, 西北的供水源出水温度达37℃, 水直接用于巷道冲尘, 增加巷道温度及湿度。虽然大巷水沟设有盖板, 但各采掘工作面的水沟无盖板, 造成顶板淋水严重。

(6) 其他热害。爆破热、人体散热、煤矸运输过程散热、照明灯具散热, 电缆、电线、机电设备散热等, 亦会使矿井气温升高。

综上所述, 城郊煤矿西北各采掘工作面等地点的高温主要来源于围岩高地温和高温水。

2 矿井热源危害

矿井热源对人体造成伤害, 直接损害职工的身心健康。高温、高湿一旦达到一定程度、超出人体承受能力, 就会严重伤害职工身体, 引发疾病, 造成出勤率低、职工工作效率低下。

3 矿井热害防治措施

3.1 改善通风环境

夏季高温季节, 井下各施工地点的温度、湿度也随之升高, 为保证井下通风系统稳定可靠, 有效避免因人为使用不当而造成的风量漏失, 防止职工中暑等现象, 制订了《夏季高温季节通风管理补充措施》。风量已经满足作业规程需要时, 可采用增加风量、提高风速的办法来改善作业环境。增加风量、提高风速, 可以调节人体散热条件。目前该矿21402轨道运输巷、21402胶带运输巷、西北胶带巷等掘进工作面使用FBD№6.3/2×22型通风机、直径为800 mm的风筒供风, 掘进工作面风量400~450 m3/min, 21201采煤工作面风量1 236 m3/min。回风巷道增加风量、风速后, 围岩及水等产生的热源迅速被带走, 同时也不同程度地降低了湿度, 同比后巷温度下降了1~2℃, 湿度下降3%左右。

3.2 控制水量和外放热量

矿井西翼由于风温受热水涌出影响较大, 井下大巷和采区巷道应全部采用加盖板的水沟排水;在采掘工作面利用聚乙烯排水管路将涌水直接排至大巷水沟, 避免涌水漫流巷道;切实做好顶底板水的防治工作。对开采煤层顶、底板水, 在开采之前必须加强探放与堵截相结合的防治水措施, 通过堵截可以避免深部承压水上涌, 减少了开采过程中涌水量。通过采取各种方法防治水向外释放热源, 大巷温度温度下降了1~2℃。

3.3 采用机械制冷技术

在西风井工业场地内建立地面制冷站, 通过两级电制冷在地面制成0℃的19.8%的乙二醇溶液, 西进风井井筒内安装2趟DN300保温管道, 西进风井井底附近分别安装高低压换冷器, 地面制冷站与井下换热器之间形成高压乙二醇溶液循环;井下换热器与采掘工作面空冷器之间形成低压冷水循环[4]。制冷站排热采用冷却塔, 直接排往大气。

3.3.1 降温方式

(1) 采煤工作面。针对采煤工作面热源特点, 采面轨道巷内布置15台HPSCC-50型空冷器, 采面下口往轨道巷600 m范围内布置3组空冷器, 每组5台。每组串联运行, 配置2×11 k W局部通风机1台。空冷器循环水量为62 m3/h。冷冻水供水温度6℃, 闭式水系统回水温度18℃。

(2) 掘进工作面。在每个掘进工作面配用2台HPSCC-150型空冷器, 安设在局部通风机后100 m处。空冷器循环水量为22 m3/h。

3.3.2 降温系统投入情况

降温I期工程投资3 173万元。21202采面单独使用降温制冷系统时, 整个制冷系统每天共计用电量为12 862 k W·h, 电费按0.56元/ (k W·h) (税前) 计算, 平均电费为7 202.72元/日。

21402轨道运输巷、21402胶带运输巷2个掘进工作面共同使用时, 整个制冷系统每天用电量共计9 973 k W·h, 电费按0.56元/ (k W·h) (税前) 计算, 平均电费5 584.88元/日。

3.3.3 降温系统效果分析

(1) 21202采煤工作面安装5组空冷器, 配备2台2×15 k W风机、直径为600 mm风筒, 2012年8月10日制冷系统投入运行。降温系统使用效果见表1。由表1知, 制冷系统运行前后, 工作面温度下降3.4℃, 湿度下降10%。

备注:2013年9月17日后地面温度下降到18~25℃, 停止使用降温系统。

(2) 21402轨道运输巷、21402胶带运输巷掘进工作面各安装1组空冷器, 配备1台2×22 k W风机、直径为800 mm风筒, 2013年7月1日制冷系统投入运行。使用效果如图1所示。

4 结语

城郊煤矿部分区域存在高温热害, 此次降温主要针对-495 m水平西北区域的1个回采工作面和2个掘进工作面, 回采工作面环境温度为26.0~30.4℃, 湿度达96%;掘进工作面环境温度为27.0~30.0℃, 湿度达89%。通过多种措施, 使采掘工作面温度下降3~5℃, 湿度下降10%左右。

城郊煤矿热害治理采用电—乙二醇低温制冷降温系统, 不仅有效地降低了工作面空气温度, 大大改善了工作环境, 保证了作业人员的生产安全, 而且为解决永城矿区的井下热害问题提供了充分的理论和现实依据, 具有良好的社会效益和经济效益。

摘要：结合城郊煤矿西北翼各采区地热实际情况和降温技术现状, 提出了适合该矿的通风、制冷降温方案, 采取了有针对性的措施, 并对效果及运行成本进行总结和分析, 为解决永城矿区的井下高温提供充分的理论和现实依据。

关键词：降温技术,温度,湿度,热害

参考文献

[1]余恒昌, 邓孝.矿井地热与热害治理[M].北京:煤炭工业出版社, 1991.

[2]张国枢.通风安全学[M].徐州:中国矿业大学出版社, 2000.

[3]邓孝.矿山地热研究的回顾与展望[J].地球科学进展, 1992, 7 (3) :24-28.

城郊煤矿三违管理规定 篇8

关键词：三下开采；压煤立项科研；开采研究方案

中图分类号：TD823 文献标识码：A 文章编号：1009-2374（2013）35-0105-02

1 项目开发的目的、意义

沛城煤矿是开采近40年的老矿，地质条件复杂，受火侵、地压、地热、提升环节多、系统复杂、巷道及设施老化等因素影响，同时又是城下采煤，采区回采率只能达到35%左右，可采储量逐年减少，生产接续日趋紧张。

三五采区位于沛城井田中西部第三水平，地面东北部有一村庄（三教堂），西部有两个村庄（陈庄和马庄）。采区中部煤层赋存情况较好，且相应的地面为农田。针对地面村庄分布和采区煤层赋存情况，对可采区域进行划分，在不损坏地面村庄的前提下，设计最大限度的采出采区中部条件较好的煤层，并根据地面的移动变形情况，对采区两侧村庄下压煤进行开采方案的优化，最终实现既保护地面各类建（构）筑物、又最大限度地采出煤炭资源的目的。

综上，对沛城煤矿三五采区进行开采方案的设计和研究具有重要的现实意义。因此需要专门立项进行研究。

本项目达到的技术水平及市场前景。

现在各矿区均面临着严重的三下压煤开采问题，此项目的成功实施可以为其他矿的三下压煤开采提供可以参考的实践经验。提出的开采方案可以为其他矿井所借鉴。

另外，该项目的研究成果具有一定的代表性，因为具有广泛的推广应用前景，特别是在本矿区具有很强的推广应用价值。

2 主要研究内容、技术方案及主要技术指标

2.1 研究内容

村庄下采煤技术的研究其主要目的是在满足地面建（构）筑物安全的基础上尽可能地提高资源的回收率，同时，开采技术方案要切实可行，能够为企业创造良好的经济效益。基于此，本项目的研究内容主要有如下三个方面：

2.1.1 提出区域总体开采规划。根据采区的地质采矿条件、煤层赋存情况和区域地面建（构）筑物情况，对区域的开采进行总体规划。对可采区域进行划分，从整体上得到煤层的开采原则。

2.1.2 开采方案的设计。在总体开采规划的基础上进行开采方案的详细设计，提出可行的优化方案、开采顺序等。

2.1.3 开采方案对村庄影响程度的分析。计算开采方案在开采过程中和开采后对各村庄的影响情况，结合地面建筑物结构特点，得到村庄的破坏程度，划分出各种破坏的范围。

2.2 技术方案

本项目针对沛城煤矿三五采区开采方案设计研究。项目的技术方案如下：

对村庄下压煤开采的必要性、可能性和可靠性进行分析，得到可采区域的范围。

针对沛城煤矿三五采区进行开采方案的设计和研究的实际情况，提出开采方案。包括工作面布置、开采顺序等内容。

结合沛城煤矿大量的实测资料，确定开采对地面村庄影响的预测模型和预测参数，预计计算三五采区实际设计布置的开采方案，开采引起村庄区域的地表移动变形值，绘出必要的图件和表格，结合建筑特征和结构特征、现有状况和使用要求进行综合分析。得到开采方案对村庄和道路等的影响情况。

根据提出的村庄保护要求，检查所给出的开采方案是否超出允许值，如果超出，则对方案进行调整。

根据地面监测站的布设要求，布置出地表移动观测站，以便于对开采过程中和开采后地表建（构）筑物的破坏情况进行观测分析。

2.3 主要技术指标

提出最大限度采出本采区煤炭资源的开采方案，开采方案切实可行。

开采后，地面村庄房屋损害控制在Ⅰ级以内。

2.4 技术创新之处

现国内建筑物下开采研究已比较成熟，但特殊区段仍然存在一些技术问题，加强该项目的研究，能够很好地解决特殊区段下建筑物开采的方案。

3 开发试验方法及技术路线（工艺路线）

3.1 开发试验方法

通过对现场资料的收集、整理和矿上已测试得到的岩体物理力学性质，分析采区地质采矿条件和地面建筑物承受变形能力，为方案设计提供基础支持。

通过理论分析和研究，对开采方案进行设计和优化。

基于现场实测资料对设计方案对地面的影响情况进行计算，验算方案的合理性。

用计算机模拟技术模拟各开采方案引起地面和建筑物移动变形情况。在井下开采过程中，建立地面观测站对开采引起的地面移动变形情况进行监测，对设计方案的可靠性进行检验。进一步积累地表实测资料，为接下来的建筑物下压煤开采提供支持。

3.2 技术路线

委托中国矿业大学研究建下开采技术方案→确定开采技术方案→方案实施→观测地表及工广设施变形→取得复杂建下开采结论成果。

4 现有开发条件和工作基础

4.1 承担单位开展项目的优势

4.1.1 工作基础。合作单位中国矿业大学开采损害及防护研究所是国内最先开展开采沉陷与“三下”研究的主要教学和科研机构。在开采沉陷预测理论及其控制、“三下”采矿理论与实践、老采空区上方建筑地基稳定性分析与处理、岩土体移动变形检测、采动损害争议技术鉴定、开采沉陷对环境影响评价及塌陷区综合治理等方面形成了自己的研究特色、取得了丰硕的成果，提出了典型曲线法、威布尔分布法、空隙扩散理论、开采沉陷动态力学模型等开采沉陷预测理论，与生产部门合作解决了大量的“三下”采矿问题，创造了巨大的经济和社会效益，获得各类科技进步奖二十多项。其中与建筑物下采煤相关的有：《淮南矿区建（构）筑物下采煤综合技术研究》、《北宿矿村下多煤层双对拉联合开采研究》和《兖州矿区开采沉陷控制与治理技术》等众多成果，积累了丰富的三下采煤方案设计经验。

4.1.2 技术条件。（1）具有设备一流的岩控中心实验室，有关力学试验均可以完成；（2）具有立体的、多功能的相似材料模型台；（3）拥有岩土体内部沉降和水平移动监测仪器（该监测系统从美国进口，具有90年代先进水平）；（4）拥有最新的数值模拟软件系统FLAC和ANSYS；（5）拥有便于进行变形监测的三维激光扫描系统，拥有完成项目所需要的其他监测仪器和设备。

中国矿业大学资源学院吴侃教授承担该项目。

4.2 委托单位具有一定的工作基础，有可行的研究成果

沛城矿因接替紧张，对解决压煤问题方面有迫切要求，同时也有开展该项工作专业技术人员、资金条件。

重视专业科技人员的培养。沛城煤矿每年都要从基层管理人员中抽出一批符合条件的工程技术人员到高等学府深造学习，取得中、高级职称，学习所用全部费用由矿支付。

矿每年组织一次科技考核评审工作，对在科技工作中做出贡献者给予表彰奖励。评奖的主要考核指标，包括先进性、创造性、直接经济效益、间接经济效益、社会（安全）效益、应用程度等。

对有一技之长的工人技师除增加工资待遇外，还把他们提到各自所需的管理岗位上来。对职工个人的发明创造积极给予鼓励与申报，所得到的知识产权专利技术给予