镇武装部半年工作总结

2024-10-23 版权声明 我要投稿

镇武装部半年工作总结(精选9篇)

镇武装部半年工作总结 篇1

径,推动民兵预备役基层建设又好又快发展,经过全体民兵干部和民兵的共同努力,踏实地跨越了上半年时间,各项工作任务取得了较好的战绩。

一、做好民兵组织调整,强化国防后备力量建设

年初我们根据我镇实际情况有针对性的制定工作计划,为全年的武装工作打下了坚实基础。按照上级军事机关的要求,为确保民兵的组织落实,规划好民兵组织的规模、布局和种类、结构,制定并下发了《2010年度民兵组织整顿工作方案》,协调各有关部门齐抓共管,研究制定民兵整组工作计划,在整组过程中统一部署,加强检查,严格验收,确保了民兵组织整顿工作质量。针对今年民兵组织结构的特点,在确定民兵组织布局,紧密结合本辖区本单位实际和民兵担负的任务,分别从电信局、邮政局、移动公司、联通公司,县特警、高亭派出所,自来水厂等把符合民兵要求的工作人员编入组织,对原来的老民兵辞退调走的人员空缺进行了补充,做好了民兵的出入队工作,目前我镇现共有基干民兵665人。在做好民兵出入队的调整后按要求完成地方与军事专业对口技术人员预备役登记统计工作,为可能发生的战争输送军事对口专业技术人才。4月初我们组织力量对我镇今年符合登记条件的地方与军事专业对口技术人员的登记工作,对已登记服预备役人员的年龄、身体、政治、居住地、工作单位和所学专业进行认真核对,切实做好地方与军事专业技术对口人员登记。

二、坚持政治教育不断,增强国防观念

为进一步做到政治落实,国防观念不断增强;在抓政治教育的过程中,我们始终保持政治工作生命线的地位,把它放在首要的位置,坚持正确的指导思想,不断加强指导,提出新的要求,适时掌握民兵队伍的思想状况,保证了政治教育的主动性、针对性和实效性,为国防后备力量建设和社会改革、发展稳定提供有力保障。一是依托青年“民兵之家”进行“基地教育”,为了进一步扩大政治教育的影响,真正发挥作用,使教育更加贴近实际、贴近生活,方便广大民兵,集中进行教育,使之熟悉掌握民兵政治教育的内容、程序和方法,确保教育不漏一人,不漏一课。二是积极组织民兵参加上级军事机关组织的教育培训,3月初结合县人武部的工作计划,六月下旬将组织了一期民兵干部培训教育,主要是学习政治理论和当前的军事斗争形势、武装建设、民兵工作等等业务知识,通过学习和训练,使所属的民兵干部政治觉悟提高到新的一层,民兵军事技术和作风纪律进一步得到加强。

三、着眼于作好军事斗争准备,扎实抓好民兵军事工作,努力提高民兵军事素质。

军事落实是民兵工作“三落实”的出发点和落脚点,既是检验我们的武装工作,也是展示民兵预备役部队的精神风貌。上半年,根据上级的要求,圆满完成了上级赋予的各项军事任务。一是组织民兵参加警备区指挥员军事集训,透过此次集训使指挥员对组织指挥、战斗行动、武器操作有一定的了解。二是组织民兵参加省军区组织的跨区域联训,组织分队指挥员进行实地推演,通过此课程,让每名分队指挥员了解作战方案,熟悉战场环境,明确作战任务,掌握兵力部署和火力配置,学会防卫作战的组织与实践。三是组织应急分队防爆训练,通过上级军事部门的考核评比,均获得优良成绩及上级好评。

四、加强对民兵执勤的管理教育

针对以往我镇民兵在执勤中存在的一些执勤方法和纪律问题以及新民兵入队未熟悉执勤情况,我武装部和各民兵分队分别组织分队民兵集中学习《国防法》、《民兵工作条例》和民兵执勤规定,给他们讲清楚民兵担负的工作任务和要求,使全体民兵安心工作,服从上级组织的调动指挥,做到文明执勤,随时参加我镇安全生产检查、抢险救灾和执行战备勤务。通过上半年的两次集中教育课,使民兵队伍的作风比较正派,纪律比较严格,执勤的方法也比较规范,取得了较明显的效果。

五、围绕中心工作,充分发挥民兵预备役作用

今年以来,人武部在大力加强民兵预备役建设的同时,积极组织民兵预备役参与高亭镇四个文明建设,始终坚持围绕中心工作,维护我镇社会治安。有效地维护我镇正常秩序,为构建和谐高亭净化了环境。此外,在完成中心工作的同时,定期不定期到各社区了解工作中的实际困难,为其排忧解难,协助各社区做好安全防火生产、城市卫生检查、等工作。

百里镇武装部工作汇报 篇2

今年,我镇武装工作在县人武部和镇党委、政府的领导下,按年初制订的工作计划,部分工作已经完成和落实,有的正在逐步实施。

一、党管武装工作制度得到进一步落实。

年初,镇武装部向镇党委政府上报了《关于武装工作重大问题的请示》和《武装工作计划》,得到了党委政府的高度重视,在党委扩大会议上进行了专门讨论,批准了工作计划,并对提出的重大难点问题,提出了解决办法,制订了具体措施。

二、高标准完成了民兵组织整顿工作。

经过整组,全镇有基干民兵122人,其中退伍军人76人,大专以上文化程度13人,28岁以下的118人,基干民兵占全镇人口数的0.4%,共编为一个连,三个排。

我们的做法是:

1、成立以镇党委书记为第一组长,镇长为组长的民兵整组领导小组,负责领导全镇民兵整组工作。

2、认真组织,精心谋划。召开镇、村各层次会议,培训业务,明确任务,提出工作要求。并下发了《关于做好民兵整组工作的通知》,制订了实施方案。

3、明确重点,科学编组。结合山区乡镇工作特点,重点搞好应急队伍建设和森林防火及防洪抢险分队建设,着重提高退伍 军人在基干民兵中所占比重,着重把组建重点放在交通便利、经济条件相对较好的镇区和镇直单位,着重把在乡符合条件的青年优先编入基干民兵队伍,确保执行任务时反应迅速,行动快捷,确保应急时拉得出,真管用。

另外,为确保关键时刻联得上、召得回,我们对每个流出的基干民兵特别是退伍军人的务工地点、单位电话及手机进行了认真摸底调查,实行跟踪管理。

4、完善资料,规范制度。

三、加强政治教育与军事训练,提高军政素质。

以镇党委文件下发了《关于加强民兵政治教育的通知》,镇政府也下发了《关于加强民兵训练的通知》,对民兵政治教育,军事训练等工作明确了任务,提出了内容、时间、方式等方面的指导意见和要求,并将其纳入工作考评范畴,进行了制度规范。

镇武装部长参加了军分区四月份的集中训练,另外,还组织了民兵通信分队骨干参加了县人武部组织的集训。

四、积极组织民兵扶贫参建,认真开展双拥创建工作。围绕“同呼吸、共命运、心连心”,创建新型军政、军民关系,我镇认真开展了双拥创建工作。

1、制订了《百里镇关于在部队立功受奖人员奖补办法》,并对两名立功受奖人员,镇村专门组织人员上门进行了慰问、奖励。

2、各民兵组织积极组织和发动民兵利用春节对优抚对象开 展了两个一活动,即对每个优抚对象上门走访慰问一次,帮助解决了一个生产或生活方面的问题。据统计,全镇民兵在走访慰问过程中,共捐款1200多元,捐献衣物共80件。

3、充分发挥民兵在抢险救灾、森林防火等急难险重任务中的生力军作用。春节至清明期间,我镇共出动民兵240余人次,完成了十几次森林灭火任务。在6.18洪灾中,全镇各民兵营共发动民兵100多人参加了抗洪抢险工作,特别是在镇区防洪排涝过程中,发扬不怕疲劳,连续作战的作风,疏通下水道,开挖排洪沟,疏堵来水面,排除了险情,有效地保护了群众生命财物安全,维护了社会稳定。

4、积极组织民兵投身社会主义新农村建设

①军民共建八一林基地和民兵扶贫参建基地建设已取得初步成效。在镇党委、政府和林业站的支持下,经镇人武部,共和、叶河两村民兵营共同努力,全镇最大的示范基地已初步建成,造林总面积2000亩。

②植树节当天,镇人武部共组织政府机关和镇直单位民兵共25人参加了植树造林活动,共栽植各种苗木1800多棵。

③发挥民兵优势,配合政府和公安机关做好维稳工作,特别是对于建党九十周年大庆期间的社会稳定工作,我们在民兵营长会议上要求各民兵组织和全体民兵保持高度警惕,注意社会动态,及时发现问题,并努力把不稳定因素消除在萌芽状态。

五、征兵准备工作正在开展。镇政府修订了《征兵奖惩办法》,将征兵奖惩措施分解到了征兵工作的各个环节。下发了《做好应届毕业生预征工作和全面开展预征对象摸底工作的通知》,开展了预征对象的摸底调查和征兵宣传动员工作。

六、结合村两委换届工作,我们正在探讨和制订选好配强民兵营长的办法。

时间已过去大半,我们尽管做了一些工作,但还有不少的工作目标没有达到预期目的:

1、民兵营规范化建设进展缓慢。

2、民兵扶贫参建成效不明显。

3、民兵政治教育与训练很难抓落实,特别是流出民兵多,缺乏落实的载体。

4、乡镇办公用房紧张,基层武装战备规范化建设难以真正规范。

镇武装部工作情况汇报[模版] 篇3

一年来,镇武装部在市人武部和镇党委政府的正确领导下,坚持以科学发展观统领全局,大力加强思想政治建设,不断创新民兵预备役工作,按照“抓落实、促发展、争先进”和“创先争优”的工作思路,改进作风狠抓落实,高标准、高要求地完成了各项工作任务,镇民兵预备役建设呈现出稳步发展的良好局面,现就我镇武装部的工作情况汇报如下:

一、基本情况

**镇位于市城区东部,高铁站坐落本辖区,镇域面积58平方公里,常住人口**万人,辖5个办事处,40个村1个社区。目前,镇建有民兵营1个,普通民兵连40个。编有1个82迫击炮连,1个应急分队排,基干民兵97人。

二、坚持党管武装、狠抓制度落实

今年以来镇党委政府高度重视武装工作,严格贯彻党管武装的各项制度,大力强化党管武装的责任意识,围绕经济发展用民兵、强民兵,民兵预备役工作走在了全市的前列。

一是坚持党管武装制度,狠抓干部队伍建设。在严格执行党委议军、联合办公、军事日制度的基础上,把武装工作和民兵各项活动纳入了镇、村岗位职责目标及绩效考核内容。我镇武装部配备专武干部3名,明确了各村支部书记为村民兵连指导员,村级民兵连长全部进入了村两委,配齐、配强了民兵队伍人员,为民兵各项活动开展奠定坚实的组织基础。

二是加大投入力度,确保保障有力。按照军令优先的原则,对上级军事机关部署的任务优先在人力、物力、财力上重点保障。今年以来,镇政府为武装部增设办公室一间,配备了电脑、打印机、空调、沙发、办公桌、档案柜等办公用品。为应急分队统一配发了新式长袖迷彩服、短袖迷彩服、迷彩防寒服、军靴等,提升了应急分队作战能力。累计在民兵整组、训练演练、政治教育和征兵等工作中拨发活动经费达6万余元。

三是积极发挥民兵骨干作用,促进高铁建设各项工作全面发展。为加快高铁新区建设,结合我镇实际,积极发挥民兵应急分队作用。先后组织应急分队参加郭河防汛树木清理、朝阳社区上房﹑单村拆迁﹑拆违控建等重大活动的维稳工作。为加强冬季社会治安综合治理,应急分队配合派出所在治安岗亭做好夜间值班巡逻,切实发挥维护社会稳定中的卫士作用。在三夏三秋中,组织民兵“迷彩小分队”深入田间地头,积极投身防火一线,昼夜巡查,严防死守,为我镇开始制定的“无烟三夏”“无烟三秋”目标做出了突出贡献。6月1日,全市民兵三夏防火观摩会在我镇召开。9月**日,按照市人武部的要求,我镇抽调20名民兵协助公安部门处置“涉日”群体性事件,受到了市人武部和广大人民群众的一致好评。

三、民兵组织整顿科学严密

一是结合实际,扎实做好民兵组织整顿工作。按照滕州市人武部《**民兵组织整顿工作指示》和全市组织整顿工作会议精神。结合我镇实际,制订了《**镇**民兵组织整顿工作意见》。按照编组出战斗力的原则,紧紧围绕提高民兵“平时服务、急时应急、战时应战”的能力,进一步优化组织结构,搞好调查摸底,突出组织重点,整合军地资源,优化组织结构,调整编组布局,推进镇民兵组织建设质量整体跃升,圆满完成组织整顿工作。经过整顿,我镇今年共有基干民兵97人,辖一个82迫击炮连57人,一个应急分队排40人。今年举行的应急分队点验,我镇人员和装备点验率达100%。

二是进一步抓好民兵正规化建设。镇武装部坚持以科学发展观为指导,以“四个基本”建设为重点,在坚持民兵工作“三落实”(组织落实、政治落实、军事落实)和“六有”(有机构、有设施、有制度、有资料、有经费、有活动)的基础上,逐步完善健全“三室一库”和各类资料、图板等基本设施,使镇民兵工作逐步步入经常化、制度化、规范化的轨道。今年对镇武装部及82迫击炮连、应急分队排及40个村民兵连前三年达标情况再检查,及时充实完善软件资料。

四、军事战备工作深入扎实有效

根据市人武部军事训练的安排部署,镇武装部以新时期军委军事战略方针为指导,以市人武部军事工作指示为依据,全面提高民兵能力素质为重点,结合自身实际制定计划,严密组织,坚持按纲施训、从严治训,扎实打牢基础,以应对日益变化的社会格局及突发事件。通过训练,参训民兵提高了身体素质、磨练了战斗意志、培养了不怕吃苦的作风、养成了服从命令听从指挥遵守纪律的观念,基本达到了训练的目的。**年4月邓本义部长在省人武学校参加了省军区组织的基层武装部业务集训,及市人武部组织全市专武干部业务集训;5月组织辖区40个民兵连指导员参加了市人武部的民兵指导员业务培训,并取得了优异的成绩,受到上级军事机关的表扬。另外,在抓好军事训练工作的同时,根据形势任务的要求,及时修订完善各种抢险应急方案,落实了防汛、重大节日、敏感时期的战备值班,做到值班人员方案熟悉,在岗在位,处理情况及时。狠抓了基干民兵、应急分队两支队伍的训练管理,达到了拉得出,用得上,起作用的要求。

五、政治思想工作有效开展

一是始终把思想政治建设摆在各项工作任务之首,正确处理了工学矛盾。采取集中学习与个人自学相结合的方法,积极参加市人武部例会及业务集训和镇学习科学发展观的有关活动,认真落实学习制度,克服了学习中的形式主义,加强了民兵干部的思想政治工作。较好地解决了他们在组织纪律,敬业奉献等方面存在的问题。

二是做好了经常性民兵思想政治工作,保证了各级任务的完成。年初制订了民兵政治教育计划和规范,认真落实了基干民兵“四课”和普通民兵“两课”政治教育。建立了跟踪考查制度,确保了民兵组织的纯洁可靠,全年无军人军属上访事件。

三是卓有成效的开展了全民国防教育,充分利用东沙河集,人流量大,采取广播,宣传标语,散发宣传资料等方法,开展了《国防教育法》、兵役法规的宣传教育活动。积极开展征兵宣传发动工作,大大提高了应征青年参军报国的积极性。为村订购军报、军刊近5000元,全面完成报刊征订任务。

六、依法征兵,高质量完成征兵任务

今年的征兵工作,是在国家进行兵役制度改革后的又一次兵员征集,我镇在客观上面临着往年参军热情低和适龄青年基数减少,而兵员任务数增加这种矛盾,为确保高质量完成今冬征兵工作,针对新政策、新情况、新问题,在依法征兵的前提下,做到早发动、早宣传,在思想发动和宣传教育上下细功,扎实做好征兵的平时准备工作,在切实摸清底数上下功夫,在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。

一是严把兵役登记关,确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年,我们从五月份开始兵役登记工作,成立了由镇党委副书记及武装、宣传、公安、教委、卫生院等职能部门负责人组成的领导小组,由武装部具体负责日常工作,按照一抄、二核、三登记、四分类的程序,严把兵役登记质量关。各办事处、村也成立相应机构,正确处理好兵役登记工作与中心工作的关系,周密计划、科学安排,切实把兵役登记工作作为一项重要任务,高标准、高质量地抓好落实。共登记适龄青年346人,确立预征对象24人。扎实做好预征对象的跟踪考察。对上级军事机关的预征对象,各村认真进行管理、跟踪教育和考察,及时了解他们的现实表现、身体状况和流动变化情况,对外出务工、经商的人员,建立了预征对象外出联系制度,做到去向清、情况明、心中有数。对在考察期内有违法犯罪行为的预征对象,各单位能及时上报镇征兵办公室,由上级军事机关确定是否取消其预征对象资格。

二是深入教育、广泛宣传,营造依法参军报国的社会氛围。镇武装部为各村统一定制的宣传磁带;在北辛东路、东木路、镇驻地等主要交通路段悬挂横幅﹑标语60幅,在交通路口单立柱广告牌上喷绘巨幅征兵宣传挂图。武装部为便于各村宣传,统一起草印发了广播宣传提纲。各村充分利用广播、宣传栏、标语等宣传工具,进行爱国主义和国防法规宣传教育活动,做到家喻户晓、人人皆知。激发适龄青年热爱祖国、报效国家的光荣感、使命感,大力营造适龄青年依法服兵役的良好社会氛围。通过报纸、网络发表宣传信息5篇,发放明白纸3000多份。

三是严把政审体检关,确保兵员质量。根据上级关于政治、身体条件的有关规定,组织学习培训,真正做到理解政策明,标准掌握细。严格执行政策标准,组织派出所、教委、卫生院等工作人员,对86名适龄青年进行目测,确保进站人员质量。今年市人武部给我镇下达的进站人数为50人,镇武装部送站体检应征青年50人,体检、政审合格青年35人,完成上级下达的进站人数,合格率达70%。扎实做好体检合格人员政审工作,镇征兵办公室组织武装部、派出所、办事处等人员,对预征青年逐一进行家访政审,对政审不合格人员坚决淘汰。积极开展役前教育,在集中培训教育后,各个预征青年向武装部写出学习心得体会。今年,我镇向部队输送优质兵员17人,圆满的完成了今年的征兵任务。

另外,较好地完成了退伍军人预备役登记统计工作,今年底退伍登记了6人,规范整理了大量业务原始档案及退伍军人档案,提升了档案管理工作的层次。

七、**年工作计划

总结全年工作,深深地感到,取得的成绩和进步,与上级的要求和领导的期望还有一定差距。**年已经过去,201*年即将到来。**年,镇武装部在市人武部和镇党委政府领导下,以新时期军事战略方针为指导,与时俱进、开拓创新,以“打得赢”、“不变色”为根本出发点和落脚点。按照上级指示精神,抓落实、求实效、抓创新、促发展,为确保工作任务圆满完成,特制订计划如下:

一、加大民兵预备役的思想政治建设,按上级制订的教育计划,结合重大节日,大型活动,落实好基干民兵“四课”和普通民兵“两课”政治教育,广泛开展全民国防教育,围绕中心抓好新闻报道工作。

二、抓好民兵预备役的组织整顿工作。按照“三个便于”的原则进一步调整辖区民兵预备役组织布局,通过整组达到组织健全,编组合理,制度完善等标准,确保基层基干民兵集合点验率达到100%。

三、完成基干民兵,应急分队,专业对口分队的军事训练工作,提高应急分队执行应急任务和应付突发事件的能力。

四、落实好重大节日、重要时期的战备工作,进一步完善各种战备方案,确保队伍拉得出、用得上、起作用。

五、认真完成退伍军人预备役核对,登记工作,达到人、表、卡相符。

六、完成应届高中毕业生,社会青年的兵役登记工作,确保登记率达到98%以上,抓好预征对象的管理,为年底征兵打好基础。

七、以政治质量为核心,严把征兵关,确保实现无责任退兵。

八、加大武装部,民兵连正规化建设的力度,达到“软件硬”、“硬件强”的标准,争创基层先进单位。

九、抓好维护军人军属合法权益咨询站的运行。

镇武装部半年工作总结 篇4

2011年是“十二五”计划的开局之年,我镇武装部根据县人武部的工作要求,结合全镇党委政府的中心工作,制定了全年工作计划,现将半年来的工作进展情况汇报如下:

一、认真落实县民兵工作会议精神,制定符合镇情的武装工作方案。

全县民兵工作会议后,武装部长在党委议军会上传达了李平政委的《把握发展机遇,提升标准质量,在新的起点上推进人武部建设全面进步》讲话,并根据当前的形式和工作要求,提出了我镇民兵预备役工作的工作思路。党委书记对民兵预备役工作提出了三点要求:一是要求在全镇范围内大力营造民兵工作氛围,给民兵预备役部队更多的展示机遇;二是注重发挥新时期民兵预备役部队的骨干作用,为镇域经济发展和三个文明建设做出贡献;三是加强国防教育,为部队输送优质的兵员。

党委议军会后,根据会议确定的工作目标,制定了《XX镇2011年民兵预备役工作方案》。

二、加强对民兵预备役干部队伍的培训,为民兵预备役工作提供组织保证。

四月十九日召开全镇各单位民兵预备役干部培训会议,会议对我镇民兵预备役工作现状作了说明,武装部长XX作了《牢固树立国防观念,提高业务素质,做好本职工作》的发言,干事XX就民兵预备役整组工作,兵役登记工作,征兵工作涉及到的政策要求和工作程序做了培训,会上XX书记就如何发挥民兵预备役作用做了强调发言。

三、严格民兵预备役部队组织整顿程序,着重提高民兵组织战斗力。

为了更好完成上级赋予我镇的民兵整组任务,首先召开了全镇民兵整组会议,传达了上级下达的任务,宣读了我镇的民兵整组方案,明确了我镇整组工作的具体要求,由于要完成277人、7个专业分队的编兵任务,我镇的压力也很大,一是退伍兵回乡后大部分出去打工,缺少兵员底数;二是部分专业受到性别、年龄的限制,可编入的范围变小;另一方面有部分单位对民兵工作不理解,不愿意将自己的员工编入到民兵预备役部队。

针对上面的困难,武装部与社区工作人员一道深入编兵单位,与企业负责人见面,讲解民兵编组的重要性,激发他们对国防建设的热情,争取编兵单位的支持。

经过共同努力,XXX镇的民兵预备役部队经过整组后,基本实现布局合理、专业对口、素质过硬,尤其是重点应急连已成为完成急难险重任务的主力军。

四、完成训练任务,民兵组织和预备役部队成为扑火抗洪抢险和地质灾害防治工作的主力军。

在XXX组织的全市民兵干部考核比武中,我镇的两名干部训练刻苦,成绩优秀。

今年汛期一开始,武装部就成立了抗洪抢险突击队,成员一律由民兵预备役人员担任,随时在岗待命,保证随时随地遂行抢

险救灾任务。截止6月末,全镇在扑灭山火和防汛演练中,共出动300余人次。

上半年工作存在的几点不足:

一、民兵教育形式有些单一,教育的覆盖面还有些狭小。

二、民兵活动开展的不够灵活,仍然是上级安排干什么就干什么,缺乏主动性和创造性。

**镇武装工作述职报告 篇5

2019年10月

近年来,镇武装部在县人武部和镇党委、政府的正确领导下,大力加强思想政治建设,不断创新民兵预备役工作,按照“抓落实、促发展、争先进”和“创先争优”的工作思路,改进作风狠抓落实,高标准、高要求地完成了各项工作任务,镇民兵预备役建设呈现出稳步发展的良好局面,现就我镇武装工作情况汇报如下:

一、基本情况

**镇位于**县西部,东临**镇,西南与**县冻列乡相接,北与**县**镇相邻,镇政府驻地距县城12公里,全镇总面积365平方公里,平均海拔2600米,辖6个行政村30个村民小组。目前,全镇普通民兵200人,基干民兵16人。近6年全镇有 2人参军入伍,有1人退伍回乡,退伍回乡中18-35岁的有1人,全镇18-35周岁男性青年有713人。

二、坚持党管武装、狠抓制度落实

镇党委、政府高度重视武装工作,严格贯彻党管武装的各项制度,大力强化党管武装的责任意识,围绕经济发展用民兵、强民兵,民兵预备役稳步前进。

(一)坚持党管武装制度,狠抓干部队伍建设。在严格执行党委议军、联合办公、军事日制度的基础上,我镇武装部配备专武干部2名,明确了村支部书记为民兵排指导员、排长,配齐、配强了民兵队伍人员,为民兵各项活动开展奠定坚实的组织基础。

(二)加大投入力度,确保保障有力。按照军令优先的原则,对上级军事机关部署的任务优先在人力、物力、财力上重点保障。为应急分队统一配发了新式长袖迷彩服、迷彩防寒服、军靴等,提升了应急分队作战能力。

(三)积极发挥民兵骨干作用,促进扎尕那大景区建设、各项工作全面发展。为加快扎尕那大景区建设,结合我镇实际,积极发挥民兵应急分队作用。先后组织应急分队参加扎尕那景区“五乱治理”、扎尕那四村风貌改造等重大工作。为加强“三月”敏感期社会治安综合治理,应急分队配合派出所在辖区内做好夜间值班巡逻,切实发挥维护社会稳定中的卫士作用。

三、民兵组织整顿科学严密

(一)扎实做好民兵组织整顿工作。按照**县人武部《2019民兵组织整顿工作指示》和全县组织整顿工作会议精神。结合我镇实际,制订了《**镇2019民兵组织整顿工作实施方案》。按照编组出战斗力的原则,紧紧围绕提高民兵“平时服务、急时应急、战时应战”的能力,进一步优化组织结构,搞好调查摸底,突出组织重点,整合军地资源,优化组织结构,调整编组布局,推进镇民兵组织建设质量整体跃升,圆满完成组织整顿工作。经过整顿,我镇今年共有基干民兵16人,今年举行的应急分队点验,我镇人员和装备点验率达100%。

(二)进一步抓好民兵正规化建设。镇武装部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在坚持民兵工作“三落实”(组织落实、政治落实、军事落实)和“六有”(有机构、有设施、有制度、有资料、有经费、有活动)的基础上,逐步完善健全“三室一库”和各类资料、图板等基本设施,使镇民兵工作逐步步入经常化、制度化、规范化的轨道。

四、军事战备工作深入扎实有效

根据县人武部军事训练的安排部署,镇武装部以新时期军委军事战略方针为指导,以县人武部军事工作指示为依据,全面提高民兵能力素质为重点,结合自身实际制定计划,严密组织,坚持按纲施训、从严治训,扎实打牢基础,以应对日益变化的社会格局及突发事件。通过训练,参训民兵提高了身体素质、磨练了战斗意志、培养了不怕吃苦的作风、养成了服从命令听从指挥遵守纪律的观念,基本达到了训练的目的。5月组织辖区基干民兵参加参加训练,在抓好军事训练工作的同时,根据形势任务的要求,及时修订完善各种抢险应急方案,落实了防汛、重大节日、敏感时期的战备值班,做到值班人员方案熟悉,在岗在位,处理情况及时。狠抓了基干民兵应急分队的训练管理,达到了拉得出,用得上,起作用的要求。

五、依法征兵,高质量完成征兵任务

我镇在客观上面临着,往年参军热情低、适龄青年基数减少,兵员任务数增加等问题,为进一步高质量完成今年征兵工作,针对新政策、新情况、新问题,在依法征兵的前提下,**镇做到早发动、早宣传,在思想发动和宣传教育上下细功,扎实做好征兵的平时准备工作,在切实摸清底数上下功夫,在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。

(一)严把兵役登记关,确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年,我们从二月份开始兵役登记工作,按照一抄、二核、三登记、四分类的程序,严把兵役登记质量关。周密计划、科学安排,切实把兵役登记工作作为一项重要任务,高标准、高质量地抓好落实。共登记适龄青年61人,确立预征对象5人。扎实做好预征对象的跟踪考察。对上级军事机关的预征对象,各村认真进行管理、跟踪教育和考察,及时了解他们的现实表现、身体状况和流动变化情况,对外出务工人员,建立了预征对象外出联系制度,做到去向清、情况明、心中有数。对在考察期内有违法犯罪行为的预征对象,各村能及时上报镇征兵办公室,由上级军事机关确定是否取消其预征对象资格。

(二)深入教育、广泛宣传,营造依法参军报国的社会氛围。今年,镇武装部在各村及主要交通路段悬挂横幅﹑标语12幅,在交通路口单立柱广告牌上喷绘巨幅征兵宣传挂图。此外,武装部集中群众,在6个村委会开展宣讲活动进行爱国主义和国防法规宣传教育活动,做到家喻户晓、人人皆知,激发适龄青年热爱祖国、报效国家的光荣感、使命感,大力营造适龄青年依法服兵役的良好社会氛围。

六、下一步工作计划

在开展半年工作中,我镇虽然取得了一定的成绩和进步,但是与上级的要求和领导的期望还有一定差距。下半年,镇武装部将在县人武部和镇党委、政府领导下,以新时期军事战略方针为指导,与时俱进、开拓创新,以“打得赢”、“不变色”为根本出发点和落脚点。按照上级指示精神,抓落实、求实效、抓创新、促发展,为确保工作任务圆满完成,特制订计划如下:

1、加大民兵预备役的思想政治建设,按上级制订的教育计划,结合重大节日,大型活动,落实好基干民兵“四课”和普通民兵“两课”政治教育,广泛开展全民国防教育,围绕中心抓好新闻报道工作。

2、抓好民兵预备役的组织整顿工作。按照“三个便于”的原则进一步调整辖区民兵预备役组织布局,通过整组达到组织健全,编组合理,制度完善等标准,确保基层基干民兵集合点验率达到100%。

3、完成基干民兵应急分队,专业对口分队的军事训练工作,提高应急分队执行应急任务和应付突发事件的能力。

4、落实好重大节日、重要时期的战备工作,进一步完善各种战备方案,确保队伍拉得出、用得上、起作用。

5、以政治质量为核心,严把征兵关,确保实现无责任退兵。

6、加大武装部,民兵连正规化建设的力度,达到“软件硬”、“硬件强”的标准,争创基层先进单位。

街道武装工作半年总结以及计划 篇6

一、围绕“千项基础性工作”,聚力闯关

创文工作,一是加大宣传力度,浓厚创文氛围,各社区更新精神文明建设宣传栏28块,制作安装公益广告、宣传展板50余块,发放创文明白纸5000余张、文明城市测评调查问卷3000余份,《做一个文明有礼的黄骅人》宣传册1200余份,有效的提高居民文明城市创建知晓率和满意率,其中兴东社区“晒家风家训牌”活动被沧州日报以一篇题为《亮出“家风家训牌”和美胡同更和美》的专题文章进行详细介绍和大力推广。二是开展小区清脏治乱活动,对辖区内全部小区(含平房区)公共区域、楼道内、车库门口、绿化带内及消防通道堆放的各类杂物进行集中清理,清理各类垃圾杂物500余处,得到居民认可。三是街道社区相继开展了**街道社区居民春节联欢会、“汤圆纳福

喜乐元宵”志愿活动、“不忘初心 牢记使命”缅怀革命先烈主题活动、“关爱中老年健康 专家义诊进社区”、“文明之花”教育进校园、法律援助进行社区、“活力、健康、和谐、文明”--**街道第三届趣味运动会、“知民俗 传家风 庆端午”主题活动等多姿多彩的群众性精神文明创建活动50余次,对文明城市进行广泛宣传,并积极倡导居民加入创建文明城市的队伍。同时,发放《文明停车温馨提示》、开展文明出行劝导志愿服务等创城活动。

创模工作,完成对辖区内河道、铁路、公路、废品收购站、加油站垃圾及市区厕所脏乱差排查工作;按《黄骅市机井专项检查整治行动工作方案》要求,逐一排查辖区内机井,认真填报机井统计汇总表;以网格为单位,对辖区内散乱污企业进行重新排查,细致摸排,不留死角;进行集中供热小区供热节能情况调查;组织污染源普查员培训,不遗余力、不打折扣完成辖区污染源普查工作。

创卫工作,全面开展环境卫生提升工作,13个社区根据实际情况,细化网格划分,45个网格落实包保责任,把卫生清理整治任务细化分解到每条背街小巷、每个小区、每个单元,建立起全覆盖、无缝隙的责任管理体系,整个辖区不留死角,不留空白,网格员做到每日巡查2次,确保小区垃圾日清日结;将小广告清理工作与网格员巡查工作相结合,及时发现并清理公交站点、路灯杆、道路指示牌、墙体等设施上的小广告。同时,采取疏堵结合的方法,在小区楼道内设置了一批张贴栏,规范小广告张贴行为。

创园工作,积极探索创园长效机制,巩固创建成果,按照创建国家园林城市的部署要求,坚持因地制宜、宜树则树、宜乔则乔的原则,及时见缝插绿,实现了13个社区绿化全覆盖。

社区建设,加快居委会达标升级。整合优化社区资源,以办公面积达标为出发点,不断完善居委会功能区划分,提升办公和服务环境;完善社区人员管理,优化社区工作人员和网格员管理考评办法,健全考评机制。不定期组织社区培训,提高社区工作人员工作能力和服务能力,组织街道精干力量到山东东营参观,开阔视野,学习社区建设先进经验;加紧大数据信息采集和录入进度,完善大数据平台信息,及时处理和反馈平台派件;开展第二届朗读节活动,以“传承好家训,颂扬好家风”为主题,在社区广泛征集并经微信公众平台发布4期优秀朗读作品。

二、围绕社区便民服务,聚焦民生

(一)民生工作,零距离

民政工作,对辖区低保家庭进行入户调查、动态管理,新增上报审批低保14户,停保4户;办理养老保险新参到龄7人、高龄补贴16人,大病救助1人,贫困助学3人、困难家庭临时救助6人、参战优抚对象三难资金审批1人;办理残疾人护理补贴15个,生活补贴5个;完成企业退休验证1134人;统计和发放光荣牌总计500余人。计生工作,办理一胎准生证29个,二胎准生证43个,独生子女光荣证16个;协助卫计局慰问困难流动人口家庭3户;录入出生信息80余条,向两户家庭发放特殊计生家庭联系卡;发放计生用品2箱。统计工作,完成非企业单位财务状况表上报以及现代服务业6家企业联网直报工作;对新增50家企业进行调查核实,并完成23家新增企业填表录入工作;对辖区内28家企业补充相关信息并录入上传,并完成新增29家企业填表录入。食安工作,对食品药品协管员开展培训2次,组织开展食品安全专项整治行动,食品药品协管员对辖区内食品相关行业巡查1000余次,食品安全网格化手机app上传巡查结果500余次,在辖区内发放宣传材料700余份,办理食品小摊点备案卡99张。武装工作,对适龄青年进行兵役登记核验416人,新登记适龄青年123人;成立**街道民兵排,并组织民兵参加为期9天的民兵训练。消防工作,推进消防进社区,开展消防安全网格化巡查,举行消防安全知识讲座。

(二)防汛应急,全天候

雨季来临前,制定了《**街道办事处防汛预案》,组织排查老旧危房,排查独居老人,组建抢险队伍,储备防汛物资,确定转移地点;暴风雨日,街道班子成员、社区主任都24小时在社区值守,查雨情、访民意,搞强排,确保辖区人民群众生命财产安全。

(三)综合治理,常态化

建立法律顾问服务群,实现法律咨询快捷化、便利化;以4月普法宣传月及世界法律日为契机,线上线下多方式融合互动,发放宣传资料余份,解答法律咨询100余人,增强了人们的法律意识和法制观念;成立“扫黑除恶”专项斗争领导小组,对辖区内涉黑涉恶线索进行摸排,并发放《防范非法集资宣传海报》《张贴记录单》《扫黑除恶专项斗争》通告共320份;对重症精神病患者进行摸底排查,并做好相关档案;接收人员2人,解除2人,并组织人员进行劳动、学习教育共12次;对辖区内罂粟种植进行地毯式排查,对居民讲解的危害,并发放宣传资料300余份。

三、围绕基层党组织建设,聚气凝神

一是加强学习制度建设。做到学习年有计划、月有安排,学习有考勤、人人有笔记,积极搭建学习的平台,准确把握学习方向,组织机关工作人员开展“理论夜读”活动,深入了解党和国家最新方针政策;社区党支部充分利用“胡同论坛”平台,积极开展十九大精神进社区活动,把十九大好声音带到居民的家门口和心坎里。二是加强党的组织建设。积极开展社区“两委”换届前期准备工作,做好换届政策宣传,细致进行党员底数摸排,认真物色“两委”班子合适人选,为社区“两委”换届选举顺利开展打下坚实基础;进一步推进党建机制创新工作,积极开展“主题党日”活动,增强**街道党组织的凝聚力创造力,严格党内组织生活,落实党支部“三会一课”等制度,切实抓好对党员的教育管理;以“胡同论坛”为载体,完善社区党支部引领下的居民协商议事机制。三是加强党风廉政建设。建设责任制的自觉性和主动性,落实“一岗双责”,管好责任人,坚持“谁主管、谁负责”的原则。运用上级通报案件对**街道党员同志进行了警示提醒,引导**街道党员干部知廉、倡廉、守廉,自觉抵制“四风”。严格执行廉洁自律规定,积极开展“一问责八清理”专项活动,坚决杜绝顶风违规违纪行为,以铁的纪律保证**街道风清气正。

**年上半年,**街道各项工作均取得了一定的成绩,但与市委市政府的要求还有一定差距,下半年,我街道将在市委、市政府的正确领导下,埋头苦干,强力攻坚,扎实继续一如既往地推进各项工作。

一是继续推进“四城同创”工作。按照政府环境保护工作部署,稳步推进各项创模工作;丰富创文活动,加强创文档案整理,积极推进文明城的创建步伐;建立创卫长效机制,巩固创建成果;结合创园要求,做好秋冬季绿化工作;。

二是继续做好各项社区建设工作。积极开展社区活动,提升社区管理服务水平,切实拉近与社区群众的距离。结合平安社区、环保示范社区、园林式小区、文明社区达标评比,创建信誉楼社区等6个生态宜居、生活便捷、管理有序、文明和谐的品质社区。

三是继续做好基层党建工作。继续推进“创星晋级”活动开展,打造视光眼科医院、耀华商厦等非公党建典型,以“胡同论坛”为载体,完善社区党支部引领下的居民协商议事机制,顺利完成社区“两委”换届工作。

镇武装部半年工作总结 篇7

县武装部,乡党委,政府:

榛子乡人民武装部2005年在县武装部和乡党委政府的领导下认真开展工作,较好的完成了2005年的武装工作任务。

全乡辖8个行政村,人口总数12126人,男性居民6932人,民兵1103人,普通民兵967人,基干民兵76人,退伍军人44人。全乡建制1个营,8个民兵连,1个基干民兵连,1个30人的应急分队,1个22人的专业技术分队,52个民兵排,254个民兵班。

一、民兵组织建设情况

民兵组织建设是民兵预备役全面建设的基础.今年我乡民兵组织建设工作主要以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以对台作战兵员动员为牵引,合理调整,优化民兵组织结构。

在整组过程中,领导重视,组织到位,县整组会议结束后,我乡立即召开了议武会议,专门研究讨论新时期武装工作,部署了整组工作。3月4日我乡召开了民兵预备役工作会议,各村的党支部书记,民兵连长参加了会议,会上传达了县整组会议精神,并下发了整组通知和各种民兵花名册等相关表格,表彰了2004年的优秀武装工作者。并要求各村要全面摸清所在村民兵的数量,质量和分布情况,并要求各村挑选优秀民兵组建了30人的应急分队,对所有的基干民兵进行了严格的政治审查,纯洁了民兵队伍

二、民兵训练情况

结合整组工作,提前确定了预训对象,6月份按县要求选送了15名民兵参加县民兵训练,训前部长对参训对象进行了训前谈话,提了很多的要求。党委书记和部长中途到训练场进行了慰问,各参训民兵在训练中能吃苦耐劳,服从训练队的纪律,取得了可喜的成绩。

三、国防教育工作情况

年初就国防教育开了办公会,会上提出了一系列的方案。在八一前夕,利用干部宣讲团到村宣讲时,郭部长到各村给村民上了一堂国防教育课,对当前的对台形式、兵役法和国防知识进行了宣讲。7月28日,由乡民兵教导员召集全体行政干部,单位负责人,村书记,民兵连长共计70多人参加,由郭部长上了近两个小时的国防教育课。课后开展了打靶活动。范文搜网-http://

四、征兵工作情况

9月初召开了兵役登记工作会,对今年的民兵登记工作讲了很高的要求,在这项工作中,各村也开展的很扎实。在县召开征兵工作会议后,我乡立即召开了征兵工作会,在会上分管武装的副书记要求严格征兵程序,严格遵守征兵纪律,并要求各单位负责人在会上表了态,同时落实了征兵工作经费。参加乡初检的有96人,双合格人员9人,为部队输送优秀兵员5人,较好地完成了征兵工作任务。

五、两部建设情况

我们把两部建设纳入了年终考核的工作重点,并与年终工资挂钩。硬件建设8个连部都有自己的办公室,要求要保持整洁,民兵组织实力图已全部上墙。软件建设有四个是规范化建设的,它里面有我部所发的文件,各项规章制度,各类预案,基干民兵花名册,应急分队花名册,退全军人花名册,专业技术分队花名册,外出民兵花名册,兵役登记册,基干民兵政治审查表,民兵会议记录本等。

营部建设上档次,年初整组时,各项工作职责全部上墙;国家地图,省地图,县地图,乡地图全部上墙;榛子乡民兵实力图也同时上墙;更醒目的是毛主席的“三落实”和江总书记的“五句话”,入室可见。各种软件建设已全部成册,下半年乡政府又给我部解决了一台新微机,各种花名册已全部录入微机,实行了微机化管理。

六、党管武装工作情况

今年年初党委书记召集班子成员召开了议武会议,并指示分管武装工作的副书记每月要到武装部办公一次,要求定期对村民兵连工作进行检查。6月中旬乡党委书记到民兵训练场对民兵进行慰问。10月份召开第二次议武工作会议,给武装部解决新微机一台,并对征兵工作作了安排部署。

七、民兵参建工作情况

户联责任区成立后,民兵在参建方面有很大功劳,也引起了领导的重视。民兵不只是起到带头的作用,还在销售方面起到不可估量的贡献,对乡产业发展起到很的鼓舞,今年全乡民兵种蔬菜3000多亩,烟叶8000多亩,畜牧2万头(只)。

当然在看到自己成绩的同时,也还存在很多不足,村级民兵连连部建设还很差,连部组织建设也还很薄弱,营部软件建设要更加规范化。在2008年我部要着力解决以上几个问题,力争在武装工作上出点创新,给两级领导一个满意的答卷。

镇武装部半年工作总结 篇8

我自2004年元月到**镇担任党委书记后,紧紧围绕新时期武装工作的特点和要求,始终把武装工作作为党委的头等大事来抓,科学安排武装工作,正确处理国防建设与经济建设的关系,真正摆正了武装工作的位置,圆满完成了我乡武装工作各项目标管理任务,党管武装工作踏上了新台阶。下面就一年来我乡党管武装工作述职如下:

一、加强领导,努力提高党管武装工作水平

(一)加强领导,完善制度

新年伊始,我就带领党委、政府一班人,以高度的政治责任感和使命感开展武装工作,坚持每月研究一次武装工作,每季度召开一次议军会,全面制订武装工作总体规划和分期目标管理制度,完善了国防教育、党委议军、民兵干部学习、民兵训练活动等规章制度,严格按制度操作,党委领导分工明确,工作目标量化到人。

(二)整顿组织,强化队伍

抓好村民兵排长队伍建设是民兵组织建设的关键。对文化水平偏低、年龄过大、没有参加军训的同志不能担任民兵排长的,我要求镇武装部必须把好关,该撤的撤,该换的换。通过摸底考察,我们对***、***等六个乡的民兵排长做了调整,现在的乡民兵排长都是文化水平高中以上,年龄三十五岁以下,军事素质比较高的好带兵人。在民兵整组中,要求村里必须开好基干民兵和普通民兵两个会议,组织学习基干民兵及普通民兵基本条件、要求,对基干民兵进行严格的考核、考试,文化和军事技术不达标,必须补好课。***乡一个基干民兵平时学习训练不认真,队列总是同边手,民兵排长***给他专门补了一天课。

(三)加强学教,提高战斗力

如何提高民兵队伍对和平时期开展民兵工作的认识,充分发挥民兵组织在农村经济建设和社会事务中的作用是当前民兵工作的关键。为了解决这个问题,我全年组织民兵干部学习四次,办培训班一次,共上了四堂国防教育课,各村不定期地组织民兵学习,使广大民兵认识了经济建设与国防建设的关系,积极参加经济建设、农村社会稳定工作,树立了应付各种突发性事件就是自己的本职工作的观念。***、***和***乡组织民兵应急分队和义务消防队,在扑救山林火灾中发挥了重要作用,全年共扑灭山火十余起,挽救了两百多亩山林,挽回直接经济损失100万元。***、***乡民兵积极参与治安联防和见义勇为活动,***乡王育槐、***乡***在***街上一起交通事故中,拼命抢救伤员,受到了县综治办的表彰奖励。***乡民兵自发组织治安巡逻队进行义务巡逻,全年村内没有发生一起火灾和农户被盗案,打架斗殴和民事纠纷比上年明显减少,为经济建设保驾护航发挥了应有的作用。

二、加大财政投入,巩固武装工作阵地

(一)加强硬件建设,巩固民兵阵地

为了增强民兵工作的凝聚力和战斗力,切实巩固武装工作阵地,我镇在住房紧张的情况下,优先保证武装部住房,办公用房和活动室200平方米,并投入1.5万元添置办公桌椅、器材及乒乓球等文体设施。我们还投入15万元,对1600m2的民兵训练场进行绿化和硬化,建起了篮球场。去年五一,我们组织了民兵篮球赛和乒乓球赛,极大地丰富了民兵文体活动,改变了过去那种枯燥无味的民兵活动。

与此同时,镇财政拿出八千元,对***、***等6个比较大的乡添置办公桌椅和设施,建立了标准的乡级民兵活动室,为民兵学习提供了良好的场所。

(二)做好拥军优属工作,巩固国防建设,做好新形势下拥军优属工作,是巩固国防稳定军心的关键。针对当前农村青年履行兵役观念淡薄,认为当兵不如打工、学技术,当兵就是浪费青春的观点,我们提高现役军人家属优抚费并及时发放,对军烈属进行走访慰问,对复员退伍军人进行认真安置,解决其在生产生活中的实际困难。如广东某部队军人***,其嫂子因与其兄发生矛盾后意外死亡,闹得不可开交,乡武装部接到报告后立即组织综治办,日夜做工作,及时处理好这一突发事件。***乡军属***家不幸失火,乡里干部捐款1000元为其解决困难。这样大大提高了军属的地位,也解决了军人的后顾之忧。2004年我乡青年踊跃报名应征,共输送17名合格青年入伍,超额完成了我乡征兵工作任务。

三、存在的问题及下段打算

2004年我镇党管武装工作虽然取得了突出成绩,但离上级要求还有差距。特别是大量青壮年外出务工,民兵日常学习、训练等活动开展有难度,少数乡几乎没有一个基干民兵在家。二是镇财政日趋枯竭,武装工作正常经费难以保障。三是适龄青年对服兵役的义务观念越来越差。针对这些困难和问题,我们的设想是:对民兵的训练和学习采取两个集中,一是利用春节回家过节时间进行集中训练和学习;二是平时采取镇武装部或几个乡集中学习训练的方法进行。对武装工作经费困难问题,我们打算采取两条渠道:一是镇财政必须保障武装部正常运转费用;二是民兵除训练以外的其他活动经费采取向社会和企业家乐捐的形式筹集为主。对适龄青年兵役观念淡薄的问题,我们将继续通过加强对青少年的国防教育,做好拥军优抚工作,提高军属政治、经济地位等方式来提高认识,增强国防观念和兵役观念。

在县武装部和镇党委 篇9

一、领导高度重视,切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

今年的征兵工作,我镇在面临着适龄青年基数减少,而兵员任务数大幅增加这对矛盾下,为确保高质量完成今冬征兵工作,镇党委高度重视,把征兵工作列入第四季度中心任务,明确党委主要领导要亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长,分管副镇长、武装部长任副组长,派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人组成的征兵工作领导小组,明确各自职责,实行严格的责任制,通过有关部门的密切配合,形成齐心协力抓征兵工作的良好局面。镇党委陈书记在镇党委会议上就征兵工作作专题讲话,明确各单位一把手作为征兵工作第一责任人,哪个单位完不成任务,在哪个环节上出问题,都要严肃追究责任。同时,镇党委*书记、镇政府*镇长还多次了解、听取征兵工作进度,亲自关心、过问有关家庭实际情况。分管副镇长、武装部长**同志对征兵工作也充满热情,多次深入家庭作好应征青年本人及父母亲的思想工作,由于各级领导高度重视,各部门的通力配合,为顺利圆满完成今冬征兵工作奠定了坚实的基础。

二、强化措施,严把征兵操作环节关。

今年的征兵工作面临着任务重,适龄青年少等新情况、新问题,为确保顺利完成上级交给的征集任务,我们着重抓了以下四个环节:

1、严把兵役登记关,确保适龄青年登记一个不漏。

兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年,我们从九月一日开始镇兵役登记工作,成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组,由武装部具体负责日常工作,按照一抄、二核、三登记、四分类的程序,严把兵役登记质量关。今年,特别加强了对户口在口袋里的中专、中技毕业生的调查摸底工作,确保了适龄青年登记率达100%。

2、严把政审关,确保各项条件一丝不差。

今年,镇上专门成立了政审、工作小组,抽调各单位思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任,并按照上级关于政治审查的有关规定,对政审人员专门进行学习培训,真正做到上级政策明,标准掌握细。在政审过程中,我们严格执行政治条件规定,做到政策严把关,调查细到位,表现清见底。在具体操作中,真正做到严而又严,细而又细,慎而又慎。如**村一名小青年参军热情很高,多次到武装部要求应征入伍,但是在了解到本人在前几年社会交往复杂,特别和一些不三不四的小青年有联系,根据这个情况,我们坚决予以淘汰。由于对各项条件的严格把关,确保了政审、体检不出丝毫差错。

3、密切加强征接双方关系。

今年,镇武装部与接兵部队密切配合,相互协作,妥善处理好征兵过程中的各项问题。一方面我们对接兵部队人员做到热情接待,为他们在生活上提供便利条件。另外,和接兵部队共同走访,并主动同他们介绍预征对象的有关情况,在定兵过程中,镇武装部也听取接兵部队意见,按照公开、民主、择优定兵的原则,集体共同定兵,确保兵员质量。

4、认真抓好优抚安置,妥善解决入伍新兵后顾之忧。

今年,镇武装部把入伍新兵的优抚安置作为征兵工作的一件大事来抓,并把这项工作作为调动适龄青年踊跃报名的有效途径。镇人武部多次到一些企业,和单位领导商量入伍新兵的工作安置问题,并得到了单位的大力支持,按照“从哪来,到哪去”的安置原则,这些单位都愿意接受有专业特长的退伍军人,另外在入伍前是在家务农和个体户也都安排落实了单位。部分未就业的复退军人在镇武装部的协调努力下,相继在沿海一带厂矿企业找到了合适的门路,为他们切实解决了后顾之忧。

三、多渠道、多形式开展宣传教育,激发广大应征青年参军报国热情。

一是深化全民国防教育,抓好兵役法规的宣传。今年,我们紧紧抓住征兵工作的各种时机,利用宣传车、横幅、标语和黑板报等形式,把国防教育作为重点,通过宣传优秀退伍军人,关心支持国防建设的好领导、好父母等典型事例,引导广大适龄青年树立正确的国防观念,依法服兵役观念。同时,今年我们还把新兵役法的宣传教育作为重点,以适龄青年为重点对象,加大宣传力度,激发了应征青年踊跃参军的热情。二是积极做好思想动员工作,有针对性地解决各类思想矛盾。今年,我们对体检合格人员及家庭挨家挨户进行了见面走访,及早摸清他们的想法、思想动态,根据各个家庭的实际情况,有针对性地同他们畅谈思想,帮助端正应征青年入伍动机。如**镇大南街青年谭翔,一开始就认为当兵是新鲜的感觉,明显认识不到位,但经镇人武部认真引导和帮助该青年表示到部队后一定要刻苦训练,争取考军校,扎根军营,报效祖国。三是强化依法征兵的宣传教育。我们在认真抓好思想教育的基础上,还重点突出了依法征兵的宣传教育,宣传内容以兵役法、四川省征兵工作条例等重点,明确依法服兵役是每个公民应尽的义务,而不是讲条件、讲交易。在实际工作中,我们对个别阻挠征兵工作的犟头户坚决予以处理,并在全镇通报暴光,维护了征兵工作的良好局面。征兵工作,基本上完成了上级赋予的各项任务,但对照标准,自感仍有差距,我们决心在明年工作中再接再厉,把明年的征兵工作做得更好。

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