安全管理人员安全生产责任制（精选10篇）
1、公司董事长安全职责
董事长依法对本单位的安全生产工作全面负责，其职责主要包括：
（1）认真贯彻、执行国家有关建筑安全生产的方针、政策、法律、法规和标准，贯彻、执行省市有关建筑安全生产的法规、规章、标准、规范和规范性文件；
（2）组织和督促本单位安全生产工作，建立健全本单位安全生产责任制度；
（3）组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；
（4）保证本单位安全生产所需资金的投入；
（5）组织开展本单位的安全生产教育培训；
（6）建立健全安全管理机构，配备专职安全管理人员，组织开展安全检查，及时消除生产安全事故隐患；
（7）组织制订本单位生产安全事故应急救援预案，组织、指挥本单位事故应急救援工作；
（8）发生事故后，及时组织抢救，采取措施防止事故扩大，同时保护好事故现场，并按照规定的程序及时如实报告，积极配合事故的调查处理。
2、公司分管安全生产负责人安全职责
（1）认真贯彻、执行国家有关建筑安全生产的方针、政策、法 1
律、法规和标准，贯彻、执行省市有关建筑安全生产的法规、规章、标准、规范和规范性文件；
（2）协助主要负责人做好并具体负责安全生产管理工作；
（3）组织制定并落实安全生产管理目标；
（4）负责本单位安全管理机构的日常管理工作；
（5）负责安全检查工作，落实整改措施，及时解决施工过程中不安全因素；
（6）落实本单位管理人员和作业人员的安全生产教育培训和考核工作；
（7）落实本单位生产安全事故应急救援预案和事故应急救援工作；
（8）发生事故后，积极组织抢救，采取措施防止事故扩大，同时保护好事故现场，积极配合事故的调查处理。
3、公司技术负责人
（1）认真贯彻、执行国家有关建筑安全生产的方针、政策、法律、法规和标准，贯彻、执行省市有关建筑安全生产的法规、规章、标准、规范和规范性文件；
（2）协助主要负责人做好并具体负责本单位的安全技术管理工作；
（3）组织编制和审批施工组织设计和专业性较强的工程项目的安全施工方案；
（4）负责对本单位使用的新材料、新技术、新设备、新工艺制
定相应的安全技术措施和安全操作规程；
（5）参与制定本单位的安全操作规程和生产安全事故应急救援预案；
（6）参与生产安全事故和未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，针对事故原因提出技术措施。
4、项目负责人
施工单位的项目负责人是建设工程项目安全生产的第一责任人，其主要职责包括：
（1）认真贯彻、执行国家有关建筑安全生产的方针、政策、法律、法规和标准，贯彻、执行省市有关建筑安全生产的法规、规章、标准、规范和规范性文件；
（2）落实本单位安全生产责任制和安全生产规章制度；
（3）建立工程项目安全生产保证体系，配备与工程项目相适应的安全管理人员；
（4）保证安全防护和文明施工资金投入，为作业人员提供必要的个人劳动保护用具和符合安全、卫生标准的生产、生活环境；
（5）落实本单位安全生产检查制度，对违反安全技术标准、规范和操作规程的行为及时予以制止或纠正；
（6）落实本单位施工现场消防安全制度，确定消防责任人，按照规定配备消防器材、设施；
（7）落实本单位安全教育培训制度，组织岗前和班前安全生产
教育；
（8）根据施工进度，落实本单位制定的安全技术措施，按规定程序进行安全技术交底；
（9）使用符合要求的安全防护用具及机械设备，定期组织检查、维修、保养，保证安全防护设施有效，机械设备安全使用；
（10）根据工程特点，组织对施工现场易发生重大事故的部位、环节进行监控；
（11）按照本单位或总承包单位制定的施工现场生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员、器材、设备等，并组织演练；
（12）发生事故后，积极组织抢救人员，采取措施防止事故扩大，同时保护好事故现场，按照规定的程序及时如实报告，积极配合事故的调查处理。
5、专职安全生产管理人员
专职安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查，其主要职责包括：
（1）认真贯彻、执行国家有关建筑生产的方针、政策、法律、法规、标准和省市有关建筑安全生产的法规、规章、标准、规范和规范性文件；
（2）监督专项安全施工方案和安全技术措施的执行，对施工现场安全生产进行监督检查；
（3）发现生产安全事故隐患，及时向项目负责人和安全生产管理机构报告，并监督检查整改情况；
（4）及时制止现场违章指挥、违章作业行为；
（5）发生事故后，应积极参加抢救和救护，并按照规定的程序及时如实报告，积极配合事故的调查处理。
6、施工班组长
（1）认真贯彻、执行国家和省市有关建筑安全生产方针、政策、法律、法规、规章、标准、规范和规范性文件；
（2）具体负责本班组在施工过程中的安全管理工作；
（3）组织本班组的班前安全活动；
（4）严格执行各项安全生产规章制度和安全操作规程；
（5）严格执行安全技术交底；
（6）不违章指挥和冒险作业，严格制止班组成员违章作业，对违章指挥提出意见，并有权拒绝执行；
（7）发生生产安全事故后，应积极参加抢救和救护，保护好事故现场，并按规定的程序如实报告。
7、作业人员
（1）认真贯彻、执行国家和省市有关建筑安全生产方针、政策、法律、法规、规章、标准、规范和规范性文件；
（2）认真学习、掌握本岗位的安全操作技能，提高安全意识和
自我保护能力；
（3）积极参加本班组的班前安全活动；
（4）严格遵守工程建设强制性标准，以及本单位的各项安全生产规章制度和安全操作规程；
（5）正确使用安全防护用具、机械设备；
（6）严格按照安全技术交底的规定和要求进行作业；
（7）遵守劳动纪律，不违章作业，有权拒绝违章指挥；
目前, 煤矿普遍存在入井人员管理困难、管理人员难以及时掌握井下人员的动态分布及作业情况的问题。国内对煤矿安全生产的要求越来越高, 建立可靠的煤矿井下人员定位系统, 对改善煤矿安全生产管理有着重要的意义。本文主要介绍KJ69N型矿用人员安全监测系统在新查庄矿业有限责任公司的应用情况。
1KJ69N型矿用人员安全监测系统概况
1.1 系统组成
KJ69N型矿用人员安全监测系统以井下移动人员和移动设备为监测对象, 主要由地面中心站数据传输通道、无线数据监测分站、无线编码发射器、本安电源等设备组成, 如图1所示。地面中心站包括监控主机、Web服务器, 通过数据传输通道接收数据, 形成可供用户随时查询的多种应用文件或图表, 实现对井下作业人员的实时监测与管理功能[1,2]。
1.2 系统主要功能
1.2.1 井下人员监测查询功能
(1) 可实时监测查询当前井下人员的数量及分布情况、人员所处的位置、人员的活动踪迹及在各区域停留时间。
(2) 可查询区域当前人员信息、人员进入区域的时间和各监测点人员经过的信息[3]。
(3) 可实时监测当前各区域、各部门、各工程、各职务下井人数及人员区域分布情况。
(4) 可对特定人员进行实时跟踪, 对重要区域进行单独显示。
(5) 可查看任一历史时刻的人员分布情况。
1.2.2 统计考勤功能
可具体显示井下人员确切的下井时间、上井时间, 并根据工种不同判断人员是否跟班, 确认该次下井是否有效;可分类统计, 便于考核;可打印月考勤报表、任意时间段下井统计等有关报表[4]。
1.2.3 大屏显示功能
井口安装LED大屏, 可实时显示经过监测点的人员姓名、射频号及当前井下人员数量信息。
1.2.4 双向通信功能
系统具备双向通信功能, 携带KGE37B无线编码发射器的人员遇到紧急情况可向地面监测中心发送紧急呼叫, 井下发生灾害时, 监测中心可向某区域或全矿井发送报警撤退信号。
1.2.5 惟一性检测功能
在副井口检身处入井口/出井口处设置检卡器、监视器以及后台检卡监控电脑组成检卡系统, 对每一张卡的完好性与惟一性进行检测, 可以显示该卡人员的照片、卡号、单位、工程等基本信息。
1.2.6 信息联网功能
可向局、矿信息管理系统提供有关人员的实时和统计信息, 可通过互联网或局域网以浏览网页的方式实现信息共享[5]。
2KJ69N型矿用人员安全监测系统在新查庄矿业有限责任公司的应用情况
新查庄矿业有限责任公司是一家有着40多年开采历史的矿井, 随着井下采区的不断延伸, 井下点多面广战线长, 人员分布广、流动性大, 这种现状给安全生产带来了一系列新问题, 也给地面管理人员对井下作业人员的监控与管理带来了困难。新查庄矿业有限责任公司自2009年开始设计安装KJ69N型矿用人员安全监测系统, 井下共设置14个监测分站、67个接收器, 几乎覆盖了全矿各个采区, 为矿管理人员实时掌握井下作业人员的活动情况提供了准确可靠的数据, 系统布置如图2所示。
监测分站主要安设在各大变电所, 可就地取电。无线接收器作为地标监测点, 主要安设在巷道的分叉处、采煤面、掘进头的门子口, 服务于其所在分站。每个分站可连接有5～7个接收器。分站与接收器覆盖的所有地方称为一个区域, 分站是区域的中心, 负责与地面服务器进行数据收发。
所有下井人员必须佩带人员定位发射卡, 型号为KGE37B。下井人员的基本信息提前如实录入服务器数据库, 做到人卡相符。井下无线接收器会接收任何一个经过它的发射卡的信息, 并将数据传送给监测分站和通过光缆传输给地面机房服务器。服务器通过KJ69N监测监控平台软件把接收到的数据进行处理, 并将每个下井人员井下经过的时间、地点、活动轨迹直观反馈给监控中心。另外, 软件强大的数据统计功能会根据分站和接收器所在区域位置统计其所在区域任一时间的人员总数。
当有紧急情况发生时, 下井人员可按下发射卡的紧急按钮向地面监控中心求救。监控中心根据求救信号源可知道人员所困位置, 及时有效地进行抢救。当某区域发生灾害时, 监控中心也可向该区域发送报警撤退信号, 井下人员接到发射卡发出报警信号就可以第一时间撤离现场[6]。
新查庄矿业有限责任公司自安装KJ69N型矿用人员安全监测系统以来, 建立了系统的维护和管理制度, 设备及系统软件在使用过程中基本稳定, 但也存在一些问题, 主要原因及解决办法如下:
(1) 定位卡电池寿命短, 更换电池频繁
原因:井下部分工作地点潮湿, 定位卡电池长期处于慢放电状态;电池自身容量较小。
解决方法:建议厂家提高定位卡隔水能力, 适当扩充电池容量。目前, 新查庄矿业有限责任公司部分矿井使用的新型卡 (大卡) 属更新换代新产品, 正在普及中, 基本杜绝了该问题的发生。
(2) 经常出现漏卡、漏勤
原因:电池更换不及时;定位卡因受撞击或者受潮生锈导致电池接触不良。
解决方法:建议厂家对定位卡加设防振设施。新查庄矿业有限责任公司也加大宣传了定位卡的重要性, 提高工人佩戴和使用定位卡的规范性。
(3) 井口LED电子屏不显示部分定位卡
原因:上下井高峰期, 接收器无法全部及时接收所有定位卡;灵敏度不高, 对功率低的定位卡不能显示。
解决方法:建议厂家换用接收能力强的接收器, 而不是用普通的接收器为LED屏传送数据。
3结语
新查庄矿业有限责任公司井下人员安全监测系统自安装运行以来, 运行稳定, 实现了对井下作业人员的监测、查询、定位、跟踪管理, 提高了矿井的抗灾能力, 为矿井安全生产提供了重要保障。
参考文献
[1]汪彦峰.祁南煤矿人员安全监测系统的改造[J].工矿自动化, 2010, 36 (4) :83-85.
[2]蔡鹏.井下人员定位系统的研究与实现[D].淮南:安徽理工大学, 2008.
[3]马万江.KJ125矿山人员定位系统在屯南矿的应用[J].江西煤炭科技, 2009 (1) :50-52.
[4]陈立芳.煤矿定位考勤系统的设计[J].计算机与网络, 2008 (20) :57-59, 62.
[5]黄旭慧.基于ZigBee技术的煤矿井下人员定位系统研究与应用[D].南昌:南昌大学, 2008.
制定和严格实施安全生产责任制是企业做好安全管理工作的出发点和基本要求。安全生产责任制规定了企业和各级领导人员和管理人员、技术人员和有关部门直至岗位生产工人的安全生产职责范围，以便各负其责，从而保证在搞好生产的同时保证职工的安全与健康的一致性。在完成生产任务的同时制订安全措施计划。在布置、检查、总结和评比生产的同时，把安全工作列为重要内容进行布置、检查、总结、评比。从组织上和制度上必须体现安全与全生产的统一性，彻底解决安全与生产两张皮的现象，保证国家的安全生产方针得到切实执行。安全生产责任制的实质就是人人管生产、人人管安全。
企业制定岗位责任制时必须把安全生产责任制列为重要内容，明确每一个职工要保证完成生产任务，同时要保证生产安全。由于从制度上明确了各级人员的安全职责，从而避免了安全工作无人管、出了事故相互推诿等现状，调动和激发全体职工安全生产的积极性。
一、安全生产责任制必须横向到边，纵向到底
所有规章制度中的各种要求，只有通过安全生产责任制，才能具分解到各岗位的工人，各级领导、各级横向职能部门及其工作人员身上，这种要求的具体化，是各种规章制度得到贯彻实施的保证。没有全员的安全生产责任制、没有全方位的安全生产责任制就不是一个完整的责任制管理体系，必然在一些地方出现安全“死角”和漏洞。
二、安全生产责任制要与企业奖惩制度挂钩
企业实行经济责任制，管理上得到加强，经济效益有了明显提高。为使安全生产责任制建立后能够得到严格的贯彻落实，实行安全生产奖惩制度是切实有效的，但其原则应是“奖惩分明”。要做到奖惩分明，就不能没有依据。经过充分酝酿制定的安全和产责任制人公正的，也是大家尽职尽责能够办到的，是各个岗位进行工作实绩考核的标准。是非分明，赏罚分明，才能充分调动职工安全生产的积极性，确保企业安全无事故。这是企业的一种无形资产，是企业职工最大的福利。
三、安全管理要以人为本、重视激励作有用、把情感融入安全管理
在现代管理哲学中，人是管理之本。管理的主体是人，客体也是人，管理的动力和最终终目标还是人。在安全生产系统中，人的素质（心理与生理、安全能力、文化素质）是占主导地位的，人的行为贯穿施工过程的每一个环节。因此，在安全管理过程中，企业必须新生人，关心人，以人为本，采取必要措施，保障个人的利益，使大家找到归属感，最终形成安全管理“命运共同体”，推动安全管理的改善和提高。
推行科学民主化的管理方式，人是最根本的，需要重视人、激励人，就要在管理方式上实行民主化。虽然一般的管理侧重点不同，但在管理中必须兼顾所有人的利益，一项决策做出之前，应把方案拿出来，由企业法人组织项目经理，项目经理组织一线施工人员逐层进行讨论，做出反馈意见，必要时可以跨级进行，这样才能保证决策正确和实施的顺利。
伟大的马克思曾经说过：人们追求的一切，都同他们利益有关。职工工作积极性的调动，要求管理者深入理解职工的内在需求，并予以满足，从而刺激工作热情、激发创造力。因此，在企业安全管理中引入多种激励机制。成为安全管理文化现代化所要求的重要方向。
目前，多数企业安全管理采取的是负激厣即违章罚款，虽然有激励效用，但不免单一，且容易使人感觉安全生产很“冷”，因此，企业要注意多运用正激励，一方面可以在各层次安全生产责任制的基础上，对完成情况好的集体和个人进行物质奖励，数额必须大；另一方面，可以评选安全标兵，从管理层到基层都要有代表，满足个人的荣誉感。
在人的社会实践活动中，精神力量起着极大的作用，其中，人的感情因素深深化地渗透到行为中，影响着行目标、行为方式等多方面。在企业内部，每一名职工都拥有自己的情感世界，安全管理者只有深入了解、沟通和激发职工的内心情感，才能在管理工作中起到事半功倍的效果。日本企业在这方面军很注重，常常采取“感情投资”的方法，解决职工的住房、子女入托以及汽车问题。我们也可以在节日和员工的生日时致以祝贺，亲自送礼品等，要“于细微处见真情”，这样才能感化人心，以便和谐一致，团结协作，促进安全管理，消除管理中的抵触情绪。
企业搞安全管理，不能图一时之快，逞一时之强，必须从根本出发，根据单位特点，循序渐进，逐步形成自己的安全管理文化，增强全体职工的凝聚力，使其劲往一处使，在和睦的氛围中实现安全生产，杜绝各类事故的发生。
现代安全管理的另一重要特征，是应当强调系统的安全管理。这就要从某一组织的体出发，把管理重点放在整体效应上，实行全员、全过程、全方位的安全管理，实行全员安全宣传教育，使组织达到最佳安全状态。
四、企业安技干部是安全生产责任制的监督者、管理者
一、认真执行上级有关安全生产规定，对所管辖班组（特别是外包队伍）的安全生产负直接领导责任；
二、认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点。向班组（包括外包队）进行书面安全技术交底，履行签字手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章作业；
三、经常检查所辖班组（包括外包队）作业环境及各种设备、设施的安全状态，发现问题及时纠正解决。对重点特别部位施工，必须检查作业人员及各种设备设施技术状态是否符合安全要求，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，并监督其执行，做到不违章指挥；
四、定期和不定期组织所辖班组（包括外包队）学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全部门或人证安全监督检查，及时解决提出的不安全问题；
五、对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报审批制度，发现问题及时停止使用，并上报有关部门或领导；
六、发生因工伤及未遂事故要保护好现场，立即上报。
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文明施工领导小组岗位责任制
一、执行国家文明施工现场的方针、政策及上级有关指示精神，负责文明施工现场的管理及监督、检查；
二、加强文明施工现场管理，开展宣传教育，总结交流、推广文明施工现场先进经验；
三、拟定工作计划并组织实施，指导下属部门的文明施工管理及监督检查工作；
四、结合上级指示精神，制定文明现场用品（标志牌、图栏）等的标准、制度并监督执行；
五、组织文明施工教育和定期检查制度，深入现场掌握施工现场情况，提出改进意见，以规范文明施工现场；
六、搞好现场平面布置，做到场容整洁，施工通道畅通，临时供水排水设施合理有序，保护现场环境；争创模范文明现场；
七、参加施工组织设计、施工方案的会审,参加生产会，掌握信息，落实有关文明现场的布置工作；
八、协助领导监督文明现场，保证体系的正常运行，对削弱文明现场管理工作的单位，要及时汇报领导，督促解决。
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机械设备管理人员岗位责任制
一、认真贯彻执行国家和上级颁发的技术装备政策和设备管理制度，努力做好设备管理工作；
二、按照项目施工组织设计的要求，负责机械设备的进场，使用管理和退场等各项具体业务；
三、各种机械设备台长，负责报表填报，分析工作；
四、参与局组织的机械管理优秀单位竞赛和“红旗设备竞赛”活动；
五、做好职工技术培训和操作证发证工作；
六、掌握机械设备的技术状况，做好机械设备的保修工作；
七、贯彻执行安全操作规程，监督、指导机械设备的正确使用，组织机械事故的分析和处理；
八、严格配件、油料发放手续；
九、负责车辆、驾驶人员的安全管理、安全教育工作；
十、遵守纪律、秉公办事，积极做好本职工作，并协同其他业务部门做现场管理工作。
重庆渝万建设集团有限公司 质量管理“十不准”
一、严格按图施工，不准随意变更；
二、每一分项工程须进行班前交底，不准无交底施工；
三、各分项工程必须实行自检、专检，不合格不得进行下一项工程；
四、主要隐蔽工程施工时，施工员必须现场监督，不准随便离开；
五、不合格的材料，不准运进工地使用；
六、含泥沙超标的砂子、碎石没有过筛、冲洗，不准使用；
七、水泥、钢材、外加剂等材料，未经试验检测不准使用；
八、严格控制现场配合比，禁止不计量施工；
九、施工时不准在绑扎好的钢筋上行走或推车；
十、不准违反安全操作规程，无任何劳动保护的人员不准进入施工现场；
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安全员岗位责任制
一、认真贯彻落实有关安全生产的规章制度和上级指示，熟悉与本职工作有关的安全技术要求，协助项目经理搞好安全生产、文明施工；
二、搞好施工现场的安全教育宣传工作；
三、制定安全生产措施及向施工班组进行安全技术交底，指导施工队搞好安全生产工作；
四、坚持每日到现场巡视，深入现场每道工序，掌握安全重点部位的情况，检查各种防护设施，纠正违章指挥、冒险蛮干。执法要以理服人，坚持原则，秉公办事；
五、在项目经理指导下，定期组织安全检查，查出的问题实行“三定”整改；
六、参加现场各种机具、设备安全防护装置的安装验收及拆除； 组织有关人员进行对安全防护设施及劳保用品的检查及验收；
七、发现伤亡事故，要协助保护现场，及时填表上报；认真参与工伤事故的调查，不隐瞒事故情节，以真实向有关领导汇报情况；
八、完成领导交办的其它工作。
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质量员岗位责任制
一、贯彻执行“百年大计，质量第一”的方针，熟悉并掌握建筑施工规范、规程、标准；
二、严格按规范、规程、标准进行工程质量监督、检验和评定工作；
三、每月按要求填写各类质量报表，做到内容齐全，数据准确可靠；
四、每天深入施工现场，跟踪检查工程质量，填写检查日记，做好分部、分项质量评定，分项工程检查率100%，准确率100%；
五、督促班组进行分项工程自检，组织班组之间质量竞赛，定期公布竞赛情况；
六、主动向项目领导汇报工作，提供情况，协助项目领导制定创优目标计划，贯彻落实创优目标；
七、积极配合政府及上级质量监督部门对本工程质量的检查、评定及验收；
八、完成领导交办的其它工作。
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安全检查制度
一、除局、西南公司组织的大检查外，项目部每周进行一次定期检 查，项目部还要根据实际情况进行不定期安全检查；
二、安全管理人员在施工过程中，应对作业环境、机具、设施、劳动保护用品使用、用电等情况，进行经常性检查。项目部安全员每日到现场巡视，以便及时发现隐患，防患于未然；
三、项目部要根据当地季节和气候特点，对防暑降温、防洪、防雷电、防风、防滑、防寒、防冻等情况，进行季节性检查。节假日前后也要进行安全检查；
四、项目部视具体对专业性强的施工，如锅炉压力容器、电气、起重、机械加工等要组织有一定专业知识和实践经验的人员进行专业检查；
五、安全检查要齐抓共管，领导和群众相结合，专业和普遍相结合，专职工员和群众人员相结合，自查及互查和大检查相结合；
六、安全检查按照建设部《建设施工检查评分标准》进行，各种检查都要做好记录，对查出的问题和隐患实行“三定”整改，建立检查登记、整改、销项制度。对重大隐患要开据“整改通知单”，对违章或不听劝阻、整改不积极的按规定罚款。
重庆渝万建设集团有限公司 项目工程技术负责人安全生产责任制
一、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任；
二、贯彻、落实安全生产方针、政策、严格执行安全技术规程、规范、标准，结合本工程特点，主持项目工程的安全技术交底；
三、参加或组织编制施工设计、编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行与针对性，并随时检查、监督、落实；
四、主持制定技术施工计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行，及时解决执行中出现的问题；
五、项目工程应用新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育，认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其实施中可能造成的事故；
六、主持安全防护设施和设备的验收，发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施，严格控制不合标准要求的防护设备，设施投入使用；
七、参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和方法予以消除；
八、参加、配合工伤事故及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施及意见。
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安全管理制度
一、认真贯彻执行国家和局有关安全生产规定，定期对职工进行安全知识教育和治安管理条例的学习；
二、操作人员必须经过专门培训并取得有关管理部门颁发的机械操作证后，方可上岗操作，并应严格执行安全操作规程和做好交接班检查制度；
三、各种机械设备的安装、拆卸，用电线路的架设，物品的堆放必须符合安全技术要求；
四、机械设备应由专人使用管理，经常检查维修、保养，发现故障应及时排除，不“带病”运转；
五、电气设备应由专职人员进行检查、维修，维修前必须切断电源，严格按照安全操作规定进行检修；
六、做好防火、防冻、防盗工作；站内必须按规定配置消防用具，易燃、易爆物品应按安全要求存放，油库和发电机房严禁吸烟和无关人员入内；冬季应做好防冻工作并确保车辆、人员安全过冬；保卫人员应监守岗位，认真履行职责，确保站内安全；
七、驾驶人员必须严格遵守交通规则，严禁超速行驶和酒后开车，确保人员及车辆的安全；
八、建立安全组织和管理人员值班制度，切实做好站内的安全工作。
重庆渝万建设集团有限公司 保卫、消防部门安全生产责任制
一、贯彻执行国家、地方政府有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作；
二、制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度、并对执行情况进行监督检查，参加施工组织设计、方案的审批，提出具体建议并监督实施；
三、经常对职工进行消防安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核；
四、组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行解决；
五、负责调查火灾事故的原因，提出处理意见；
六、参加新建、改建、扩建工程项目的设计，检查和竣工验收；
七、负责施工现场的保卫、对新招收人员需进行暂住证等资格审查，并将情况及时通知安全管理部门。
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十 大 禁 令
一、严禁穿拖鞋、高跟鞋及不戴安全帽人员进入施工现场作业；
二、严禁一切人员在提升架、吊机的吊篮上及在提升架井口或吊物下面操作、站立、行走；
三、严禁非作业人员私自开动任何施工机械及驳接拆除电线、电器；
四、严禁在操作现场玩耍、吵闹和从高空抛掷材料、工具、砖石砂泥等一切杂物；
五、严禁土方工程偷岩取土及不按规定放坡或不加支撑的深基坑开挖施工；
六、严禁在不设栏杆或其它安全措施的高空作业和单层墙出砖线上面行走；
七、严禁在未设安全措施的同一部位上同时进行上下交叉作业；
八、严禁带小孩进入施工现场作业；
九、严禁在高压电源的危险区域进行冒险作业及不穿绝缘水鞋进行机动水磨石操作，严禁用手直接提拿灯头，电线移动操作照明；
十、严禁在有危险品、易燃品、木工棚（场）的现场或仓库吸烟、生火。
重庆渝万建设集团有限公司 安全领导小组安全生产责任制
一、执行国家劳动保护方针、政策及上级有关指示精神，负责劳动保护安全技术管理及安全生产监督、检查；
二、加强劳动保护管理，开展宣传教育、总结、交流、推广安全生产先进经验；
三、拟定安技工作计划并组织实施，指导下属部门的安全技术管理及监督检查工作；
四、制定劳动保护用品、保健仪器待遇标准、制度、并监督执行；
五、组织安全活动和定期安全检查，经常深入基层掌握安全生产情况，检查生产中不安全问题的事故隐患，提出改进意见；
六、参加新结构、新设备、新材料、新工艺的安全鉴定；
七、配合有关部门做好新工人、特殊工种工人、中小型机械工安全技术培训，考试、发证工作；
八、制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情有权暂停生产，对有隐患的机械、设备、架设工具有权限期整改或停止使用；
九、对违返本条例和有关劳动法规的行为，经劝阻无效及受到打击报复时有权越级上告；
十、参加施工组织设计、施工方案的会审，参加生产会、掌握信息，预防预测事故发生的可能性
十一、参加暂设电气工程的设计和安装验收，提出具体意见，并监督执行，参加自制的中小型机具设备及各种设施和设备维修后在投入使用前的验收，合格后批准使用；
十二、参加一般及大、中异型特殊脚手架的安装验收，及时发现问题，监督有关部门人员解决落实；
十三、协助领导、监督安全保证体系的正常运转，对经营承包或经济承包与安全生产挂钩以及稳定安全生产队伍等提出的建设性意见，对削弱安全管理工作的单位，要及时汇报领导，督促解决；
十四、参加因工伤亡事故的调查，进行伤亡事故统计、分析，并按规定及时上报，对伤亡事故和重大未遂事故的责任者提出处理意见。重庆渝万建设集团有限公司 建筑行业职业道德准则
一、牢固树立全心全意为人民服务，为社会主义现代化服务的道德观念，献身建筑事业，认真履行行业职责，工程建设做到优质、守信、用户满意；
二、坚持“百年大计、质量第一”的方针，精心设计、精心施工、不合格的工程不交工；
三、主动回访保修、坚持产后服务，所有竣工工程都要严格按照保修条款规定回访，保证不推诿、不扯皮；
四、信守合同，维护企业信誉，严格按合同要求组织设计和施工。不拖延、不甩顶、不留尾巴，做到工完场清；
五、文明施工、安全生产，做到材料堆放整齐、道路畅通、防护措施完备、临街设备符合市容要求；珍惜一砖一木，不浪费原材料；现场设置施工标牌，接受群众监督；
六、施工不扰民、不乱排污水、不乱倒垃圾脏土、不乱扔废弃物、夜间施工严格控制噪音，道路及管沟开挖尽量不影响交通。
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材料员岗位责任制
一、分管各类物质人员，要监守岗位，做到工程进度哪里，材料供供应到哪里；
二、根据预算部门的材料预算和施工部门的季月度工程进度计划，编制好下月的供应计划，做到采购有安排，供应有标准，施工有保证；
三、做好各类物资的采购、加工、限额供应台帐，及时向财务部门清理付款报帐手续，并按期编制“材料收发存根表”；
四、做好各种物质的供应调拨、租赁等转帐手续，保证及时、准确、无遗漏；
五、分管人员应随时掌握检查月度供应计划，以及临时要料的货源及到货情况，发现问题及时反映，以便采取措施；
六、坚持质量标准。各类物质采购必须索取相应的质量证明（或合格证），需要试验检测的材料应同试验室进行取样化验；
七、按照文明施工标准，做好施工材料的进场、堆放、验收和管理工作； 分管各类物资的供应人员，都要坚持按照公司颁发的《材料供应管理办法》办事，切实做到“供管并重”，保证施工顺利进行。
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（工长）班组长安全生产责任制
一、认真执行安全生产规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责；
二、坚持班组安全日活动，经常组织班组人员学习安全操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力；
三、认真落实安全生产技术交底，做好班前讲话、不违章指挥、冒险蛮干；
四、经常检查班组作业现场安全生产规章制度，有问题及时解决并上报有关领导；
五、认真作好新工人的岗位教育；
六、发生因工伤及未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。
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十项安全技术措施
一、严格按规定使用“三宝”；
二、机械设备防护装置一定要齐全有效；
三、塔吊等起重设备，必须有限位装置，不准带病运转，不准超负荷作业不准在运转中维修保养；
四、架设电线线路必须符合当地电业局的规定，电气设备全部接地接零；
五、电动机械和电动手持工具要设漏电掉闸装置；
六、脚手架材料及脚手架的搭设必须符合规程要求；
七、各种缆风绳及其设备必须符合规程要求；
八、在建工程的楼梯口、电梯口、预留洞口、通道口必须有防护设施；
九、严禁穿高跟鞋、拖鞋及赤脚进入施工场地，高空作业不准穿硬和带钉易滑鞋靴；
十、施工场地悬崖陡坎等危险地，应有警戒标志，夜间应红灯示警。
重庆渝万建设集团有限公司 项目经理岗位责任制
一、全面主持本项目生产、技术、经营管理、机械设备管理等工作；
二、工作认真负责，实行科学管理，严密组织，精心施工，努力完成公司下达的各项经济技术指标；
三、本项目实行全面质量管理，确保本工程质量达到省部优标准；
四、负责本项目对内对外承包合同的签定，小型专业劳务队伍的考察引进工作及工程竣工结算工作；
五、贯彻执行国家有关政策、法规；
六、执行党和国家有关安全方面的方针、政策，确保施工生产的安全和全体职工的身心健康。
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项目经理安全生产责任制
一、对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负责直接责任；
二、坚持管生产必须管安全的原则，贯彻落实安全生产方针政策法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目工程各项安全生产管理法或提出要求，并监督其实施；
三、在组织项目工程业务承包，确定安全工作的管理体制，聘用业务人员时，明确各项业务承包人的安全责任和考核目标，支持指导安全管理人员的工作，根据工程特点，项目可设安全组或专职安全员，安全员及特殊工程均须持证上岗；
四、健全和完善用工管理手续，认真做好内部专业队和外包队人员上岗安全教育，保证他们的健康与安全；
五、组织落实施工组织设计中安全技术措施，组织并监督项目工程中安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施；
六、领导、组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中不安全问题，组织制定措施，及时解决，对上级提出的安全生产与管理方面的问题，要定人、定时，定措施予以解决；
七、不打折扣地提取和用好安措费，落实各项安全防护措施，实现工地安全达标；
八、发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织、配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训，按“四不放过原则”进行处理。
1、在项目经理、技术负责人领导下拟定xxx拟定员工组织设计（或方案）中的安全技术措施和施工xxxx方案。
2、协助项目经理、技术负责人检查和指导安装措施及临时用电方案的实施情况。
3、协助项目经理、工长、安全员作好安全技术交流工作。
4、作好各种安全xx资料的收集及整理工作，并分类成册，写出目录，做到规范化，标准化。
5、认真进行各种安全会议和安全检查记录并整理好入册。
6、协助项目经理、工长、安全员作好安全教育并认真填写安全教育卡。
7、建立现场事故档案和违章违纪及处罚的记录。
（一）项目经理安全生产责任制
1、是本施工工程项目的安全生产直接责任人，必须认真贯彻安全生产方针、政策、法规，严格执行本公司的安全生产规章制度、标准和批示对所组织的工程项目的施工安全，劳动保护负全面责任。项目经理是本项目安全生产、环境保护的第一责任者。
2、组织本项目部管理人员贯彻执行国家安全生产方针政策，主持制定本项目部安全生产管理制度。根据本项目部承建工程特点，主持安全生产技术方案的制定，审查各工段分部分项工程的安全施工措施。组织制订与审定所负责的工程项目的安全生产和文明施工规划、制度并组织实施。
3、主持安全会议或安全领导小组工作，定期召开安全生产会议，对本工程项目中有关施工安全、文明施工等问题及时予以解决。
4、检查考核各施工单位的生产管理，督促各项安全技术措施方针的落实，认真抓好文明施工等问题及时予以解决。及时研究解决施工中的不安全问题和重大事故隐患并制定整改措施。
5、协调施工进度与安全的矛盾，减少垂直交叉作业，坚持在安全的条件下组织施工，对严重威胁人身安全或能造成重大机械、人身事故的隐患，下达停工指令，进行整改。
6、定期检查该项目工程中分包工程单位的安全管理规定执行情况。
7、组织开展各项安全生产活动，定期进行安全检查，解决必要的活动经费。
8、在本项目工程中对安全生产搞得好的单位和个人进行表扬和奖励，对存在问题较多的单位和违章作业的个人进行批评和处罚。
9、发生伤亡事故应立即报告有关部门，并要保护事故现场、配合事故调查组按“四不放过”原则，进行伤亡事故调查，分析、处理并应提出整改措施。
10、牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，定期对本项目部的职工，特别是施工队长、班组长，进行安全生产和环境保护教育。总结交流安全生产、环境保护经验，积极开展文明施工竞赛活动，对职工进行劳动安全奖惩。注意职工的思想动态，制止违章作业。
11、组织事故抢险，保护事故现场，上报事故情况，积极配合事故的调查处理。
12、制定现场生产安全事故应急救援预案并组织演练。
13、做好对女工的劳动保护工作，遵守公司相关规定。严禁使用童工。
（二）施工员安全生产责任制
1、对本工段所承担的项目和班组工人在施工作业中的安全工作负直接责任，不违章指挥，制止工人冒险作业。
2、对施工现场的安全防护设施（施工机械设备、施工用电、外架、临边防护、井架等）的完整，齐全有效，是否符合标准要求负主要责任，并对其安全防护设施经检查验收合格后，方准工人上岗作业。
3、在布置、计划、检查、总结、评比施工生产工作时，必须把安全工作贯穿到每个环节中去，特别要作好有针对性的书面安全交底，遇到施工进度与安全施工发生矛盾时，进度必须服从安全。
4、搞好本工段各班组的安全活动日，开好班前安全技术交底会，组织班组学习安全技术操作规程。
5、经常教育和检查工人遵守本工种安全技术操作规程，正确使用机械设备、工具、原材料、作好安全措施，遵守防护用品使用规定，并检查是否处于良好状态，做好新工人的“三级安全教育”。
6、有权拒绝上级的违章指挥，遇到事故险情时，有权立即指挥工人撤离现场。
7、拒绝使用不合格的劳动防护用品和伪劣安全防护设施产品。
8、发生伤亡事故、险肇事故时应立即报告，抢救伤员，保护好现场，在事故调查中如实提供有关情况。
9、定期对职工进行安全考核，不合格者不准单独作业，特种作业人员要持证上岗，对经医生诊断不适应所在岗位的工作人员要及时调整工作岗位。
10、严格执行安全纪律，积极开展安全竞赛活动，健全各项规章制度加强安全管理，认真消除事故隐患，促进安全生产。
（三）安全员安全生产责任制
1、认真贯彻执行安全生产方针、政策和有关规定及各项规章制度，参加项目部安全措施的制定工作。
2、认真做好日常检查。做到预防为主，监督实施各项安全措施、安全交底，制止违章指挥和违章操作，遇有险情，有权停止生产并组织人员撤离。
3、督促、指导、检查各生产班组搞好班前、班后安全活动，总结、交流、推广安全生产、环境保护经验，配合有关人员搞好新工人入场教育、安全环保知识培训，负责安全生产、环境保护的宣传组织活动。
4、负责本项目部职工入厂安全教育工作，监督检查各工段班组职工进场安全教育是否按要求进行，及安全生产责任制的落实情况。
5、负责组织项目部及各工段有关人员参加项目部制定的定期安全检查活动，监督指导各工段安全生产活动的正常开展。
6、负责监督检查本项目部安全防护设施的设置，建筑施工安全保护用品的正确使用及安全标志、警示的正确布置。监督检
查各工种是否按本工种安全技术操作规程正确操作。
7、有权制止一切“三违”现象，并有权对违章者进行处罚，发现重大隐患时，有权停止施工并组织有关人员排除隐患。
8、负责本项目部的安全内业资料整理工作，做到内容真实完善、清晰。
9、审查劳务分包方，专业分包队伍的资质手续，管理人员、特殊作业人员等的相关岗位证书；保障分包方手续及参与工程施工的管理及作业人员符合公司要求。负责与劳务分包方、专业分包队伍及工程项目施工现场范围内同时作业的相关单位签订安全生产协议书。
10、根据上级指示精神，组织本项目部开展的安全生产活动，增强职工的自我保护意识，促进安全生产水平逐步提高。
11、负责本项目部安全防护用品及架设材料、设备等进场的检查工作，有权拒绝不合格安全防护用品或生产厂家不明、无出厂合格证的产品进入施工现场。
12、制止违章指挥和违章作业，发现重大隐患时，当安全和进度发生矛盾时，必须把安全放在首位，有权暂停作业，撤出人员，及时向主管领导汇报，并提出改进意见和措施。
13、施工现场发生重伤以上事故时，赶赴现场组织抢救，保护现场，及时上报事故情况，按“四不放过”原则参与事故调查处理。
（四）技术员安全生产责任制
1、在工程技术总负责人的指导下，具体负责安全技术和日常生产管理工作，对每个工序施工做到心中有数，知措施、懂方法、有对策、确保安全生产。
2、编制单位工程的施工方案，制定各项安全技术措施，确保施工安全进行。
3、对工程概况，施工安全措施及施工方法等在施工前有针对性的向施工员、班组长进行技术交底，对关键部位的安全技术措施于施工前向参予施工的全体人员进行交底。
4、对施工中发生的一般安全事故，提出处理意见并报总工程师；对较大安全事故，经总工程师签证后方能处理。
5、经常深入现场指导施工，解决一般性的技术问题，贯彻执行安全管理制度，施工验收规范，技术及安全操作规程。
6、负责提出改善工地施工安全环境的措施并付储实施。
7、对工地职工进行安全技术教育培训，及时解决施工过程中的安全技术问题。
8、参加重大伤亡事故的调查分析，提出技术性的鉴定意见和安全技术改进措施。
（五）质检员安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家的方针政策和法律法规，结合项目工程特点，落实公司安全生产的各项规章制度，对本项目安全生产负协查管理责任。对施工现场环境和一切防护措施的完整、齐全、有效是否符合安全标准要求负监督责任。
2、在质量监控的同时，顾及安全设施的状况与使用功能和各部位洞边防护状况，发现不佳之处，及时通知安全员，落实整改。
3、悬空结构的支撑，应考虑安全系数，不准由于支撑质量不佳，引起坍塌，造成安全事故发生。
4、在施工中，结构安装的预制构件的质量应严格控制与验收，避免因构件不合格造成断裂坍塌，带来安全事故的发生。
5、在质量监控过程中，发现安全隐患，立即通知安全员或项目经理，同时有权责令暂停施工，待处理好安全隐患后，再行施工。
6、日常工作检查时，及时纠正工人违章作业，协助安全员消除事故隐患。
7、有权拒绝不科学、不安全、不卫生的生产指令。
（六）材料员安全生产责任制
1、遵守国家法令，执行上级部门有关工作的规章制度。
2、在采购安全设施、材料物品，劳动保护用品，应保证产品质量，决不能以疵充好和伪劣产品采购入库。
3、购买安全设施和劳保用品及防护材料时，应认准国家批准的设施和物品，同时取得合格品证件。
4、对于上门销售的安全设施和劳保防护物品，除国家与有关部门认可的外一律不准采购，以防疵品与伪劣产品危害安全。
5、应廉洁奉公，不贪小利，坚持原则，保证设施与物品的质量，有权拒绝指令购买疵品与伪劣物品，并报告上级处理。
6、出库时应按项目经理批准种类发货，不能混淆和搞错，防止因发货错误而发生事故。
7、对安全设施和安全防护物品应妥善保管，防止霉变与损坏，影响使用功能。
（七）资料员安全生产责任制
1、熟悉施工图和设计文件，按文件管理工作程序负责项目文件收、发及复印存档。
2、执行项目经理临时下达的有关事务。严格遵守有关施工技术资料的管理规定。
3、收集、整理、保存施工过程中的各种变更。
4、对本工地施工的工程，负有真实，准确、及时完整的收集各种试验报告并进行材料报验的责任。
5、负责收集及审查各种资料，对不符合要求和缺少的资料责成有关人员及时补上。及时收集资料的原始记录，按时、全面、准确上报各项资料。
6、负责竣工资料的整理，分册，汇总和装订工作。
7、接受有关部门对资料的审查，改正存在的缺点。
8、建立图纸收、发记录；保存工程所需的规范、及相应的图集；收集各种原材料的检验报告和合格证；收集、整理、保存施工过程中的各种变更、核定；收集公司下发的各种通知并填
写收文记录。
（八）机管员安全生产责任制
1、负责施工现场机械设备的管理和督促操作人员日常维护保养。
2、参加施工现场的塔吊、施工电梯、物料提升机等大中型机械设备按拆过程的监督、验收工作。
3、负责施工现场机械设备作业人员的岗前安全教育和持证上岗的管理工作。
4、负责对施工现场使用的机械进行定期检查，可追溯性的记录。
（九）防火消防员安全生产责任制
1、遵守国家法令，学习实习安全防火法令、法规、宣传执行有关安全防火的规章制度。
2、经常检查施工现场、宿舍、食堂、仓库等地的安全、防火工作，发现火险隐患，立即采取有效措施整改。
3、对于各类的防火器的配备布置要求，及时提出合理意见，并按期更换药物和维修保养。
4、发现火灾隐患，通知立即整改，同时有权暂停施工，待消除火灾隐患，再行施工。
5、发生火灾，立即会同工地负责人组织指挥灭火，并立即报火警“119”，使损失减少到最低限位。
（十）仓库保管员安全生产责任制
1、学习、熟悉安全技术操作规程，遵守国家法令，执行上级部门有关安全工作的规章制度。
2、对采购进库的安全设施和防护物品，应认真核查是否符合国家规定的标准。
3、安全设施和安全防护物品入口、登记入册时，要写明厂家，质保数据和合格证号码，以防伪劣产品入库。
4、出库时应按项目经理批准种类发货，不能混淆和搞错，防止因发货错误而发生事故。
5、对安全设施和安全防护物品应妥善保管，防止霉变与损坏，影响使用功能。
6、有权拒绝假、伪、劣设施物品入库，并报上级处理。
三、作业人员安全生产责任制
（一）班组长安全生产责任制
1、贯彻执行企业和项目对安全生产的规定，全面负责本班组的安全生产。
2、组织职工学习并贯彻执行企业、项目各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵纪守法，制止违章行为。
3、遵守本工种安全技术操作规程和有关安全生产制度、规定、根据班组人员的技术、体力、思想等情况，合理安排工作，作好安全交底，开好班前班后的安全会。组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。
4、负责对新工人进行岗位安全教育。
5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除并报上级。
6、有权拒绝违章指挥，随时制止班组人员的违章作业行为。发生事故立即报告，并组织抢救、保护好现场做好详细记录。
7、搞好生产设备、安全装备、消除设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行，督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。
8、组织每周一次的安全活动，开好班前会，开展班组岗前危险预知活动，制定安全措施，进行安全交底，组织班组职工制订“三不伤害”措施，并检查落实。
9、发生伤亡事故立即组织抢救、报告和保护好现场，并如实提供事故发生的情况，参加伤亡事故的调查处理。
（二）工人安全生产责任制
1、认真学习、掌握安全作业的有关规定和技能，提高安全意识和自我保护能力。
2、严格按安全操作规程和技术措施的规定进行作业，不得擅自改变，有问题应及时报告班组长。
3、自己不违章作业，并劝阻别人也不进行违章作业，有权拒绝来自任何一级的违章指挥。
4、出现异常情况或发生事故时，应立即报告和通知他人采取措施，并注意保护现场。
四、项目部安全生产责任制考核办法
安全生产责任制是施工现场安全管理工作的，为确保安全生产责任制落到实处，特制订本办法：
（一）成立安全生产责任制考核领导小组：公司、项目部分别设置：组长1人、副组长1人、组员3人；
（二）考核对象：项目经理、技术员、施工员、安全员、质检员、材料员、机管员、班组长。
（三）考核依据：由公司安全考核领导小组和项目部安全考核领导小组和项目部安全考核小组确定安全责任考核目标。
（四）考核程序：项目经理由公司每季度考核一次，项目部管理人员由项目部安全考核领导小组每月考核一次。
（五）考核要求：考核要严肃认真，不徇私情，考核要有透明度，每月在项目部黑板报上公布，并接受群众监督。
（六）考核办法：
（1）采用评定表打分办法，应得分为100分，依据考核项目的完成情况和评分标准打分（详见考核评分表）实得80分几期及其以上者为优良，70~80分为合格，70分以下为不合格。（2）考核时间：每月月底进行一次考核。
（3）实行逐级考核，分公司接受总公司考核，项目部项目经理接受分公司考核，项目部由项目经理对项目所属管理人员进行考核。
（4）对实得分80分以上及其达优良标准者，给予100~200元奖励，并作为年终经济兑现、评选先进的重要依据之一。（5）对实得分为70分以下的管理人员视情节轻重，给予罚款100~200元，警告批评，以观后效或调离工作岗位等处理。
扬子石化面向全公司, 发布2012年版《扬子石化安全生产责任制》。该责任制涵盖了上至公司最高层党政领导、下至生产一线、机关办事员所有人员的岗位责任制度。本版制度包括十四章, 759页, 每个员工都能在制度汇编里找到对应自己的安全职责。
扬子石化近年来坚持“一切事故都是可以避免的”安全生产理念, 把事故预防放在安全生产工作首位, 其中重要手段就是制定并不断更新安全生产岗位责任制, 努力做到制度全覆盖;在此基础上, 强化制度执行, 通过理论、技能培训, 使员工懂安全、会安全、能安全, 做到不伤害自己, 也不被别人伤害, 并根据每个员工的工作需要, 配备能满足岗位需要的劳动防护用品。7月1日, 公司组建的专职安全督查队正式上岗, 主要工作职责就是检查各作业人员安全制度执行情况, 及时督促、整改违反安全制度规定的行为, 停止影响安全的现场作业, 强化制度执行的严肃性, 切实实践“安全高于一切, 生命最为宝贵”的安全理念。
新修订的安全生产法把以人为本和安全发展由之前的政策性要求上升为法律硬性规定，成为全国人民的共同意志，完成了从政策性指引到法律强制规定的转变，是科学发展观在实践社会安全生产领域的体现。每一起安全生产事故的背后，都有一个企图在安全生产上偷工减料来节约成本的短视企业。对这种短视企业来说，不出事儿就算安全，存在侥幸心理，不愿意忠实履行法律规定的义务，为短期的利益忽视了对企业安全生产的投入，完全没有意识到时刻将人的保障放在第一位，将企业安全放在第一位，实际上就是对企业经济利益的长远保障，安全生产本身就是保护企业资产的无形卫士。树立以人为本、安全发展的理念是对每个生产经营单位的根本要求，其核心在人，安全生产的关键在人，只有用法律法规去规范人的行为，不断提高人的安全意识，让企业自上而下都绷紧这根红线，人人树立红线意识，提升安全素质，才能防患于未然，真正实现企业安全生产，落实安全生产责任。
健全企业安全生产管理制度，是落实安全生产责任的保证。新安全生产法对企业安全生产管理提出更高的要求，体现在：（一）明确企业主体责任，规定生产经营单位应当建立相应的机制，加强安全生产工作，主要包括：1.保证安全生产资金投入，具备安全生产条件的相关规定；2.建立安全生产责任制，配备安全生产管理人员的相关规定；3.进行安全生产教育和培训的相关规定；4.建设项目的安全设施“三同时”的相关规定；5.设置安全警示标志和配备安全设备的相关规定；6.危险物品、重大危险源以及排查治理事故隐患的相关规定；7.依法参加工伤保险和安全生产责任险的规定；8.建立本单位事故应急救援体系和应急救援预案的相关规定。（二）明确生产经营单位的主要负责人以及安全生产管理机构和安全生产管理人员的职责。主要包括：1.安全生产工作职责的相关规定；2.安全生产权利保障的相关规定；3.安全生产知识和管理能力的要求及注册安全工程师的相关规定；4.安全检查及处理的相关规定。以上涉及若干项法条的修改，各生产经营单位要结合本单位实际尽快建立健全配套的制度，加大对安全培训、安全设施、安全工程、安全器材、隐患排查治理的投入，加强安全生产管理专业队伍建设和提高生产过程中的安全物资保障能力。
对于企业负责人来说，首先，要带头学习，懂管理和行业技术。学习管理主要为减少或消除管理上缺陷及人的不安全行为，要去深入基层班组，了解人员的不安全行為。学习行业技术主要是减少或消除物的不安全状态，业务水平精通。其次，给予安全管理人员更多权利。安全管理机构以及安全生产人员肩负职责不轻，对于企业安全员来说，隐患排查，如实上报，认真敬业的提出方案解决问题是根本职责所在，给予安全管理人员更多的权利是实现这一职责的重要保障，让企业安全管理人员敢于和企业负责人说实情。企业内部从上级到下级，只有逐级负责认真管控，才能齐心协力共建安全生产，形成我的安全我负责，他人安全我有责，企业安全我尽责的良好基调。
激活各级监管机制，是落实安全生产责任的保障。落实安全生产责任不单要靠企业内部责任机制的完善，也需要外部监管机制的协同治理。新安全生产法增加乡、镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构等地方人民政府的派出机关应当按照职责，加强对本行政区域内生产经营单位安全生产状况的监督检查，协助上级人民政府有关部门依法履行安全生产监督管理职责。乡镇街道是安全生产工作的重要基础，明确其法律职责，更容易立足本区域，深入企业，实地了解情况，落实生产责任。政府负责统筹和落实各项安全生产工作的行政领导力量，加强对安全生产工作的领导，支持、督促各有关部门依法履行安全生产监督管理职责，建立健全安全生产工作协调机制，及时协调、解决安全生产监督管理中存在的重大问题。国家安全生产监督管理部门实施综合监督管理，有关部门在各自职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理，各级安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门作为执法部门，依法开展安全生产行政执法工作，对生产经营单位执行法律、法规、国家标准或者行业标准的情况进行监督检查，确保部门和行业安全运行。
新修订的安全生产法，力争构建更加全面活络的安全监管机制。每一部法律的制定和颁布都是人民集思广益的结果，每一项制度的出台都是人民智慧的结晶。法律必须得到良好的执行，才能达到其最大的目的，保护公民的各项权益。保证执行的突出的手段是强化监督，包括企业内部监督、政府及其部门的监督、专门机关的监督、社会群众的监督。监督制度不仅是墙上挂挂，嘴上说说，企业要做到安全生产信息公开，内部自查自纠。安全生产监管部门加强执法能力建设，政府设立安全生产工作目标责任制，舆论监督引导社会公众参与普遍。只有活化各渠道监督，规范监督体系，才能保证法律的执行。
法律的修订是与时俱进的，是顺应当前科学发展的。十八届四中全会提出坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设，实现科学立法，严格执法、公正司法、全民守法、促进国家治理体系和治理能力现代化。安全生产在国家经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设中有重要地位，依法安全生产，落实生产责任是安全生产工作的必然要求。
项目经理安全生产责任制
1、工程项目经理对本工程项目的安全负全面责任。
2、认真贯彻国家和政府部门制定的劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度，落实上级制定的安全生产技术措施，加强施工现场安全管理，搞好文明生产。
3、制定安全生产工作规划和安全生产责任制，拟定安全生产的奖惩办法，建立和不断完善安全生产管理制度。审批劳动保护技术措施，并组织实施安全经费的落实。
4、组织工人学习安全技术操作规程和规章制度，坚持布置任务的同时交安全要领，领导和督促职能部门及广大职工做好本职工范围内的安全工作。
5、正确处理生产和安全的关系，不违章指挥，组织施工人员和班组开展安全活动，认真消除事故隐患，对坚持违章作业的班组必要时可强制停产进行整顿。
6、对生产施工现场搭设的脚手架，井架和安装的电气、机械设备等安全防护装置，组织验收，合格后方能使用，定期组织安全生产检查。
7、发生工伤事故，立即组织抢救，迅速上报，并保护好现场，参与事故调查及善后处理，拟定并落实整改措施。
责任人签名： 签约日期：
项目生产经理安全生产责任制
1、贯彻执行国家、本市和上级有关安全生产、文明施工、劳动保护政策法规和有关规定，在项目经理的领导下对本单位生产经营过程中的安全生产负直接领导责任，积极参加公司各项目安全生产、文明施工会议和活动。
2、随时掌握安全生产动态，负责协助经理做好本单位各职能部门安全生产责任的落实并检查执行情况。领导并支持技安员的工作，对安全检查监督工作的持续有效负责。
3、在生产工作中坚持做到“五同时”，学习推广安全生产、文明施工的先进经验，不断提高本单位的管理水平。
4、执行公司安全生产、文明施工计划和月份工作要点，实行安全值班工作制度，组织安全检查，针对施工生产中的安全隐患，制定并实施整改措施。对上级检查提出安全生产与管理方面的问题：定时、定人、定措施予以解决并按时复查。
5、组织并落实安全生产的培训、教育工作。严格执行外施队使用管理规定，及农民工进场培训、考核和特种作业人员持有效操作证件上岗的有关规定。制止违章指挥和违章作业。对本单位的生产作业人员的安全与健康负责。
6、严格对分包单位的使用管理，负责协助经理审查其施工安全资质。在与分包单位签订施工生产合同或协议的同时，做好有关安全生产合同或协议的落实。
7、组织落实施工组织设计（方案）和质量计划中的安全技术措施，负责组织施工中的安全技术交底制度和设备设施验收制度的实施。
8、发生因工伤亡事故及未遂事故，要积极抢救伤者，保护现场，按要求及时上报。组织或参加事故的调查，制定落实防范措施。
责任人签名： 签约日期：
技术负责人安全生产责任制
1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全技术标准、规范，结合单位技术状况，制订贯彻实施具体措施，并检查落实执行情况。
2、对本项目施工生产中一切安全技术工作全面负责，经常把安全技术工作列入重要议事日程，每月研究、规划、布置、检查、总结、评比施工技术工作，及时研究处理重大安全技术难题。
3、组织编制、审查施工组织设计、施工方案，贯彻“安全第一，预防为主”的方针，从工程设计的图纸的审核，施工方法有确定架设工程的实施方案等，每个环节都要渗透安全技术措施，针对性要强，实用效果好，成为科学指挥施工的技术依据，并及时报送审批，防止各类不安全因素的发生。
4、组织制订安全技术标准规程和特殊工程工艺的技术措施，督促现场实施，在本项目采取新技术签定时，必须把安全技术措施装置作为重要内容。对不符合安全技术规程、国家安全标准的技术措施必须改进后才能鉴定。
5、单位新建、改建、扩建工程的审查或提出设计方案时，必须同时提出安全技术、工业卫生设施方案，同时检查实施情况。参与对安全设施的技术鉴定，负责安全技术科研项目及优化建筑项目的研究、审核和技术核定。落实劳动保护和安全设施、措施，并做好三废治理工作
6、参加重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，提出技术鉴定意见和改进措施，经常深入施工现场，检查施工措施的实施情况，及时解决施工中的安全技术问题。
责任人签名： 签约日期：
施工员安全生产责任制
1、认真执行各项安全管理条例，落实各项安全技术措施，加强施工现场安全管理，搞好文明生产。
2、在开任务单时，必须做好安全技术交底工作，交底应清楚，对安全技术要求及安全规程做好记录，要有据可查。认真检查班组安全上岗实施情况。
3、合理组织施工和生产，贯彻安全生产规章制度，执行施工组织设计中所规定的安全技术措施，加强现场管理，搞好文明生产、安全施工。
4、了解分包合同中分包方的安全生产内容，并负责督促分包方实施。
5、发生工伤事故，立即组织抢救，迅速上报，并保护好现场及参加调查处理。
责任人签名： 签约日期：
安全员安全生产责任制
1、协助项目经理搞好本项目工程的安全生产工作。贯彻执行国家、政府部门关于安全生产和劳动保护的法规和企业的安全生产规章制度，做好施工现场安全管理和监督检查工作，保障职工的生命安全和身体健康。
2、参加施工组织设计，施工方案中有关安全生产措施的制定，检查和督促施工组织设计和安全技术措施的执行情况。
3、经常教育和检查督促全体干部、职工遵守安全生产操作规程和有关法规制度，制止违章指挥、违章作业。
4、安全员的工作主要在施工现场，所以必须经常深入施工现场检查安全生产，掌握安全生产情况，指导安全技术工作，调查研究不安全因素，提出改进措施。定期进行安全生产检查评比，遇有紧急情况，有权停止生产，撤离人员，并协同队长、施工员组织抢救恢复正常生产。
5、对违反安全技术劳动法规的行为，经说服劝阻无效时，有权越级上告。
6、本单位施工中发生伤亡事故及恶性未遂事故，安全员立即亲临现场与有关领导，按照“三不放过”的原则，调查事故情况，分析事故原因，研究防范措施，讨论主要责任者的处理意见，并上报事故调查报告书。
责任人签名： 签约日期：
机械设备管理员安全生产责任制
1、执行有关机械设备的安装操作规程并组织有关人员学习、贯彻、执行。
2、实行定机定人、持证上岗、安全交底、交接班等一系列安全管理制度，并认真做好各项原始记录。
3、监督机械设备运转状态，及时提出整改意见，监督整改措施的落实，必要时行使安全否决权。
4、协助处理机械事故，落实“四不放过”措施。
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材料员安全生产责任制
1、确保供应施工生产中安全技术措施所需的物资。
2、对进入现场的安全设施、材料物资、负责验收、保管，对不符合要求的设施物资坚决退货，不能投入使用。
3、在发现现场使用的脚手架、脚手板、高凳、吊钩、安全网、安全带、安全帽等安全设施和配件时，要认真定期检查，不合格的及时报废更新。
4、加强仓库人员安全教育，执行有关危险品的运输、储存、发放等规定。
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财务、后勤安全生产责任制
1、按照规定提供劳动保护技术经费，并督促其合理使用。
2、对企业审定的劳动保护技术安全措施计划所需的经费，列入计划，按需要支付。
3、对职工定期进行健康教育检查。
4、规定现场环境卫生标准，督促基层实现现场文明、清洁、卫生。
5、监测有毒有害作业场所的毒害程度，提出意见。
6、提出职业病预防和改善卫生条件的措施。
7、抓好食堂卫生，做好防暑、降温和防冻、防寒工作。
责任人签名： 签约日期：
质量员安全生产责任制
1、认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法令、法规。
2、要树立“安全第一，预防为主”的思想，及时发现、制止违反安全生产的各项分部工程，防止墙体坍塌、基础危险工程，确保安全生产。
3、质量巡查中发现不安全隐患，要及时处理，对重要情况及时反馈到有关部门。
4、发生安全事故，要向上级汇报，参与事故的调查工作，按照“三不放过”的原则参与事故的调查工作。
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预算员安全生产责任制
1、正确树立“安全第一、预防为主”的思想。
2、编制安全防护设施计划，根据工程预算，提取安全设施费用。
3、巡查中，发现不安全隐患，要及时处理，对重要情况及时反馈到有关部门。
4、发生安全事故，要向上级汇报，参与事故的调查工作，按照“三不放过”的原则参与事故的调查工作。
责任人签名： 签约日期：
资料员安全生产责任制
1、按安全保证计划做好运行文件的收集、登记、发放工作。
2、配合项目经理做好现场安全宣传、培训教育工作，制定项目部培训教育计划。
3、开展多样化的安全教育，定期用黑板报、标语、宣传画进行教育。
4、组织务工人员进行培训教育考核工作。
责任人签名： 签约日期：
班组长安全生产责任制
1、认真遵守安全规程和有关安全生产制度。根据本班组人员的体力、思想等情况，合理安排工作，做好安全交底。对本班组人员在生产中的安全健康负责。
2、组织搞好安全生产活动日，开好班前、班后安全会。对新调入的工人进行安全教育。并在未熟悉工作环境前，指定专人管好他的人身安全。
3、组织本班组工人学习安全技术操作规程和制度，检查执行情况。在任何情况下，均不得违章蛮干，不得擅自动用机械、电器、架子及“四口五临边”上的防护设施。
4、经常检查施工场地的安全生产情况，发现问题及时解决，不能解决的采取临时控制措施，并及时上报。
5、发生工伤事故要详细记录，及时上报，并组织全组人员认真分析立即上报。
6、有权拒绝违章指令。
7、听从专职安全员的指令，接受改进措施，教育全班同志，坚守岗位，严格执行安全规程和制度，做好上、下班的交接工作和自检工作。
8、发动全班职工为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议。
9、支持班组安全员工作，及时采纳安全员的正确意见，发动全体职工共同搞好安全生产。班组长做好本班安全活动的一切记录。
责任人签名： 签约日期：
安全监护人员安全生产责任制
1、认真执行各项安全生产规章制度，落实上级制定的安全生产方针、政策，协助项目经理加强施工现场管理，搞好安全生产、文明施工。
2、检查和督促施工班组必须遵章守纪。
3、对施工现场的脚手架、临边洞口防护设施、井架、施工电梯、塔机等机械设备和电器设备的安全防护装置以及动用明火作业，每天必须进行检查，并作好检查表。
4、对危险作业区域、违章作业现象，有责任、有权利加以制止，遇到险情，立即报告项目经理，正确使用劳动保护用品和安全防护装置。
5、每天做好安全监护检查日记，执勤时必须佩戴袖章。
6、每天对工地区域的作业楼层进行巡回检查。
7、发生工伤事故及时抢救并立即报告。
责任人签名： 签约日期：
劳务分包队长安全生产责任制
1、认真执行国家和上级安全生产、文明施工、劳动保护的各项政策、法规和安全操作规程及项目经理部管理规定。对本队人员在生产中安全和健康负全面责任。
2．服从用工单位的管理，积极参加各项安全活动，组织开展小组班前安全讲话活动。设置专职安全管理人员，保证安全管理到位。做到不违章，制止违章作业。
3．严格履行各项劳务用工手续。对本队人员符合用工条件负责。做到人员数量满足生产需要，管理岗位、作业工种配套合理。保证人员的稳定，需更换增补人员时，须提前向用工单位主管领导申报。
4．积极配合用工单位做好进场人员的安全培训考核工作。对本队使用的特种作业人员持有效操作证件上岗负责。严禁使用无证人员。
5．使用总包单位机、电、架、压力容器等设备必须经双方事先办理交接验收手续，确保安全使用。
6．组织开展安全自查，发现隐患问题立即处理。对自身处理解决不了得立即上报总包单位领导。
7．根据总包单位的施工方案和安全技术交底，针对施工特点、作业环境向本队各工种进行详细的书面安全交底，严格履行签字手续并监督其执行。8．发生因工伤亡事故及未遂事故，要全力抢救伤者、保护现场，立即上报。并积极配合上级部门和事故调查组做好事故的调查处理工作。
责任人签名： 签约日期：
操作工人的安全生产责任制
1、自觉遵守劳动纪律和安全生产规章制度，不违章作业，有权拒绝违章指挥。
2、进入施工现场，必须遵守安全生产六大纪律。
3、正确使用劳动防护用品和安全防护装置，注意爱护、保养好安全设施。
4、参加安全活动，改进安全管理，提出消除事故隐患的建议。
5、发生工伤事故，及时抢救和向上级汇报。
项目经理安全生产责任制
1、对工程项目生产经营过程中的安全生产负全面领导责任；
2、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项章制度，结合工程项目特点及施工全过程的情况，制定项目各项安全生产管理制度，或提出要求，并监督实施；
3、在组织工程项目施工时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工作特点确定安全工作的管理体制和人员，并明确安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的工作；
4、健全和完善用工管理管理手续，录用外包队必须及时向有关部门申报，严格用工制度与管理，适时组织上岗安全教育，要对外包工队的健康与安全负责，加强劳动保护工作；
5、组织落实施工组织设计中安全技术措施，组织并监督项目工程施工中安全技术交底的设备、设施验收制度的实施；
6、领导、组织施工现场定期的安全生产检醒，发现施工生产中不安全问题，组织制定措施，及时解决。对上级提出的安全生产与管理 方面的问题，要定时、定人、定措施予以解决；
7、制定本项目安全管理目标，认真负责落实；
8、发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。
技术负责人安全生产责任制
1、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。
2、贯彻、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准。结合项目工程特点，主持项目工程分部（分项）的安全技术交底；
3、参加或组织编制施工组织设计，编制审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实；
4、主持制定技术措施计划的季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的问题。
5、项目工程应用新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成事故；
6、主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施。严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用；
7、参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除；
8、认真落实安全责任目标；
9、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。
施工员安全生产责任制
1、认真执行上级有关安全生产规定，对所管辖班组（特别是外包工队）的安全生产负直接领导责任。
2、认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点，向班组（包括外包工队）进行书面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正作业违章；
3、经常检查所辖班组（包括外包工队）作业环境及各种设备、设施的安全状况，发现问题及时纠正解决。对重点、特殊部位施工，必须检查作业人员及各种设备设施技术状况是否符合安全要求，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，并监督其执行，做到不违章指挥；
4、定期和不定期组织所辖班组（包括外包工队）学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全部门或人员的安全监督检查，及时解决提出的不安全问题；
5、对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度，发现问题，及时停止使用，并上报有关部门或领导；
6、认真落实安全责任目标；
7、发生因工伤亡及未遂事故要立即抢救，保护现场，及时上报，参加或配合调查、分析。
安全员安全生产责任制
1、安全员负责本项目安全业务工作。
2、贯彻执行安全生产的方针、政策、法令、法规、标准、制度、上级指示、决定，并督促检查其执行；
3、配合项目经理制定安全管理目标，提出实施目标的具体措施，检查工地安全技术措施及经费落实情况；
4、负责安全内业台帐收集整理，努力提高安全工作标准化、规范化、制度化管理，做到安全档案、资料齐全；
5、参与安全技术措施编制与修订，检查收集工长的分部分项安全技术交底；
6、配合有关部门和本项目其他管理人员抓好安全教育工作，提高职工安全操作技能和自身防护能力，检查特种作业人员持证上岗情况；
7、参加组织生产安全和消防安全检查，配合政府和上级开展安全活动，制止、处理违章违纪行为，促进安全生产进程；
8、配合有关部门，按标准做好防暑降温、防寒保暖和有毒有害物品防范工作，防止煤气和食物中毒，保证职工的安全与健康；
9、上传下达有关安全文件，按规定及时准确上报工伤事故年月报表；
10、参加因工伤亡及重大未遂事故调查，分析、研究；
11、做好工地日常巡查工作发现安全隐患及时处理或签发隐患整改通知书，遇有严重隐患有权暂停生产。
质量员安全生产责任制
1、遵守国家法令，执行上级有关安全生产规章制度，熟悉安全生产技术措施。
2、在质量监控的同时，顾及安全设施的状况与使用功能和各部位洞边防护状况，发现不佳之处，及时通知安全员，落实整改。
3、悬空结构的支撑，应考虑安全系数，不准由于支撑质量不佳，引起坍塌，造成安全事故发生。
4、在施工中，结构安装的预制构件的质量应严格控制与验收，避免因构件不合格造成断裂坍塌，带来安全事故的发生。
5、在质量监控过程中，发现安全隐患，立即通知安全员或项目经理，同时有权责令暂停施工，待处理好安全隐患后，再行施工。
技术员安全生产责任制
1、在项目技术负责人领导下，负责项目日常安全生产技术工作。
2、贯彻落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程，规范和标准。结合项目工程特点，负责编制分部分项工程安全技术交底，并监督落实；
3、具体负责项目安全技术培训教育工作，参加安全检查，对查出的隐患和要从技术措施上提出处理办法；
4、协助项目其它管理人员对施工班组的安全生产实施监督工作；
5、参加安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施；
6、认真落实安全责任目标；
7、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析原因，提出防范措施、意见。
材料员安全生产责任制
1、材料员负责安全生产中的安全器具供应，保管和施工物资安全性能管理工作。
2、贯彻落实安全生产方针、政策、法令、法规、标准、制度。
3、对合格供应商的安全防护用品和消防设施的验收、取证、记录工作，并做好验收状态标识，储藏保管好防护用品（具）；
4、负责对进场材料按场容标准化要求堆放，合理布置消防设施消除事故隐患；
5、对现场使用的安全设施和配件要定期检查、试验、对不合格和破损的要及时进行更新替换；
6、对有毒、有害、易燃易爆物品管理要重点保管。
7、认真落实安全责任目标。
机管员安全生产责任制
1、机管员负责机械动力设备及现场临时用电的安全管理和安全运行工作。
2、认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法令、法规、标准、制度，对机械、电气、起重设备、锅炉受压容器、现场临时用电设施安全运行负责；
3、对施工现场新进机械、锅炉、受压容器及设备的安全装置和电气产品必须严格检查把关，应有出厂合格证，技术说明书等有关资料，参加其验收工作；
4、对机械操作人员和电气维修人员进行教育培训，检查机械动力设备和临时用电安全运行，日常保养，建立完善技术档案；
5、认真执行各类建筑机械设备的安全规程和标准以及临时用电规范；
6、对已生的和未遂的机械设备事故、用电事故参加事故调查，认真分析、研究并及时向领导和有关部门汇报。
核算员安全生产责任制
1、负责项目财务管理工作中安全生产经费的支付与管理。
2、按国家规定，为改善劳动条件防止事故，预防职业病，需增添新的机械设备，构成固定资产的按审批权限经审批由更新改造费开支，不构成固定资产的列入低值易耗品开支；
3、拔付安全技术措施经费、专款专用。
4、对安全生产的奖罚款按规定落实到实处，并定期提供准确的经济损失费用；
5、认真落实安全责任目标。
劳资员安全生产责任制
1、负责本项目职工的劳动和工资管理工作。
2、制定本项目人员的培训教育计划并认真落实；
3、严格审查控制职工加班加点和营养补助工作；
4、按月向安技部门提供准确的劳动力人数和劳动生产率；
5、从工资含量中提取支付安全生产奖罚款项；
6、认真落实安全责任目标。
班组长安全生产责任制
1、认真执行安全生产规章制度及安全操作规程，合理安排班组人员工作，对本班组人员在生产中的安全健康负责。
2、经常组织班组人员学习安全操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力；
3、认真落实安全技术交氏，做好班前讲话，不违章指挥、冒险蛮干；
4、经常检查班组作业现场安全生产状况，发现总是及时解决交上报有关领导；
5、认真做好新工人的岗位教育；
6、认真落实责任目标；
7、发生因工伤亡及未遂事故，要及时抢救保护好现场，立即上报有关领导，参加或配合调查、分析。
政治班长（党小组长）安全生产责任制
1、积极宣传、贯彻党和国家有关安全生产方针、政策、法规及上级有关规定，充分发挥党群组织对安全生产和保证监督作用；
2、参与研究有关安全生产的重大活动和重要问题，并动员和组织党员、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用；
3、积极开展思想政治工作，采用各种生动有效的形式，对职工进行安全思想，敬业精神和遵章守纪等教育，使职工树立牢固的“安全第一”思想；
4、经常监督检查项目贯彻党的安全生产方针、政策、法令和上级颁发的各项规章制度和贯彻情况。参加本项目的安全会议、活动，审议项目安全管理制度及奖惩办法，参加有关伤亡事故的调查分析工作；
5、深入班组了解安全生产情况，掌握职工思想总是和影响安全生产的不良倾向；
6、加强对党员的安全教育，使党员在安全生产中起到模范带头作用，通过教育使党员在安全生产中做到党员身边才事故、无隐患、无违章、无差错；
7认真落实安全责任目标。
工会小组长（劳动保护检查员）安全生产责任制
1、对本项目劳动安全和工业卫生群众监督工作全面检查。
2、照《工会小组劳动保护检查员工作条例》的规定负责建立、健全本项目的劳动安全和工业卫生监督体系，开展群众监督工作；
3、定期或不定期对本项目管理人员贯彻执行国家有关劳动安全卫生政策、法规及上级有关规定的情况进行检查。对查出的问题，提出解决或纠正的意见，建议，限期整改；
4、参加本项目的重要安全活动、会议，审议项目安全管制度及奖惩办法，参加有关伤亡事故的调查处理工作；
5、大力宣传国家有关劳动安全和工业卫生的方针、政策、法规及本企业的安全规章制度，广泛开展各种形式的安全生产竞赛和安全教育活动，提出合理化建议，表彰本项目安全先进个人；
6、了解和掌握职工思想动态，注意发现不安全因素，做好思想政治工作，抓典型、抓苗头、抓带有倾向性的问题，大力宣传安全生产中的好人好事，及时总结交流安全生产的先进经验；
7、参加工伤事故的调查分析，及时向上级工会写出报告；协助班组长作好职工保护工作；
8、认真落实安全责任目标。
消防保卫人员安全生产责任制
1、做好防火、防爆、防毒工作。
2、负责门卫管理，对进出厂车辆人员进行盘查登记，非施工或与施工无关的人员，严禁进入施工现场；
3、对新入场的外包队和施人员进行暂住资格审查，亲进行安全消防教育，将有关情况通知安技部门；
4、负责安全生产的防护设施、消防器具的看护保管，制止拆改、破坏安全防护设施行为。消防器具不得随意取用；
5、负责对施工现场及宿舍的灯火管制，对未经批准动火，按规定不准使用的灯具，电气的要坚决制止；
6、加强现场及宿舍的社会治安管理；
7、参加事故抢救，并保护好事故现场；
8、认真落实责任目标。
班（队）组安全员安全生产责任制
1、模范执行安全生产各项规章制度协助班（队）组长落实班组的安全责任目标，做好安全工作，接受专职安技人员的业务指导。
2、协助班（队）组长组织全班安全学习，做好班组安全活动记录，加强班组日常安全教育宣传工作，搞好新工人安全教育；
3、协助班组长每天进行本班组安全生产的自检，交接检并做好记录；
4、负责维修保养指定专人管理本班组的安全工具设施标志器材；
5、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的危险因素要及时上报；
6、有权制止违章作业，有权抵制越级报告违章指挥行为；
7、发生事故要立即抢救保护好现场并及时上报，参加或配合调查、分析。
操作工人安全生产责任制
1、树立“安全第一”的思想，牢记“安全生产，人人有责”，积极参加安全活动接受安全教育。
2、认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关安全知识，自觉遵守各项安全生产制度，听从安全人员的指导，做到不违章冒险作业。
3、正确使用防护用品和安全设施、工具，受护安全标志、服从分配、坚守岗位，不随便开动他人使用操作的机械和电气设备，不无证进行特种作业，严格遵守岗位责任制和安全操作规程。
4、发生事故或未遂事故立即向班组长报告，参加事故分析，吸取事故教训，积极提出促进安全生产改善劳动条件的合理化建议。
5、有权越级报告有关安全生产的一切情况，遇到有严重人身危险而无保证措施的作业，有权拒绝施工，同时立即报告或越级报告有关部门。
电工安全生产责任制
1、电工属特种作业人员要持证上岗，对施工现场临时用电的安全工作负责。
2、认真学习贯彻执行有关安全用电的规范标准制度，熟练掌握电工知识，技能和用电常识，树立施工用电安全第一的思想；
3、参与编制临时用电施工组织设计和安全用电措施计划，负责实施时用电施工组织设计，确保安全用电；
4、协助有部门做好用电常识宣传教育和培训工作；
5、参加安全检查出的问题立即整改；
6、落实施工用电的安全责任目标；
7、发生事故要立即抢救保护现场，及时上报，参加本配合调查、分析。
焊工安全生产责任制
1、焊工属特种作业人员要持证上岗，对所焊（割）物件和所使用的器具安全负责。
2、认真学习贯彻执行金属焊接（气割）作业的规范、标准，熟练掌握焊工作业安全技术知识，树立捍接作业安全第一的思想；
3、严格按照施工方案和操作规程，实施焊工作业，编制焊接作业安全措施计划，正确使用防护用品、用具；
4、认真执行焊接动火审批制度，确保施焊安全；
5、协助有关部门做好焊接安全宣传教育工作；
6、认真落实安全责任目标；
7、发生因工伤亡及未遂事故要立即抢救保护现场，及时上报，参加或配合调查、分析。
机械操作工安全生产责任制
1、机械操作人员必须持证上岗，对所操作的机械设备安全负责，对所操作的机械安全负责，必须做到四懂三会，树立机械操作“安全第一”的思想。、2、对所操作的机械设备，要严格按操作规程正确使用，定期保养、维修，严禁带病运转和在运转中的维修保养调整作业；
3、机械操作人员和配合作业人员，必须按规定穿戴劳保用品，不得擅自离开工作岗位或将机械交给非机械操作人员严禁无关人员进入作业区；
4、不得使用安全装置不全（失效）的机械设备，严禁拆改机械设备上的自动控制机构，限制器、限位器、报警器、安全装置、信号装置，调整故障排除应由专业人员负责；
5、当使用机械设备与安全发生矛盾时，必须服从安全要求，机械操作人员有权拒绝不安全不卫生的生产指令；
6、操作人员应熟悉作业环境和施工条件，听从指挥遵守安全规则；
7、执行机械交接班和自检验收制度，做好验收、交班、检修、维护、保养记录；
8、在有碍安全和健康场所作业应采取安全措施，操作人员配备适用的安全防护用品。夜间作业应有充足的照明。
9、发生机械设备事故或重大未遂事故，必须及时抢救保护好现场，立即上报参加或配合调查、分析；
10、认真落实安全责任目标。
厂内机动车驾驶员安全生产责任制
1、厂内机动车驾驶人员必须身体健康，经专业安全技术培训考核合格持证上岗。树立机动车辆驾驶安全第一的思想。
2、作业中必须集中精力严禁打闹和说笑，要随时注意各种工作情况有无异常现象，严禁带动转和在运转中维修保养；
3、严格遵守交通规则和安全规程；
4、严禁超载超负苛运行；
5、发生事故应立即抢救保护好现场，及时上报，参加或配合调查、分析；
6、认真落实安全责任目标。
炊管人员安全生产责任制
1、负责职工的饮食卫生工作。
2、严格执行《食卫生法》，按时作好饭菜保证开水供应，预防传染病和食物中毒；
3、食堂布局合理，卫生责任明确，管理制度齐全，并付诸实施；
4、厨房、操作间、饭厅整洁，有防蝇、防尘、防鼠、防毒、防霉、防霉变设施，空气流通；
5、有餐具消毒设施，生熟仪器主用具分开，熟食制品取拿用工具；
6、主付食库、菜窖，摆放整齐，无腐烂变质、无四害；
7、食堂操作人员应身体健康无传染性疾病，并保持个人卫生；
8、发生因工伤亡及未遂事故要立即抢救保护现场，及时上报，参加或配合调查、分析；
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加油站安全管理人员安全生产目标责任书09-14
风电各级人员安全生产责任制12-18
随车人员安全责任书10-02
财务人员安全责任状11-24
外来人员安全责任书11-26
随车照管人员安全责任书06-16
特种作业人员的安全生产岗位责任制度01-05
后勤工作人员卫生安全责任状01-12
