巴东农广校2013年民主评议政风行风工作实施方案

巴东农广校2013年民主评议政风行风工作实施方案（精选4篇）

巴东农广校2013年民主评议政风行风工作实施方案 篇1

实 施 方 案

为贯彻落实县委•转发†县纠风办关于2013年度全县民主评议政风行风工作的意见‡的通知‣（巴办文„2013‟28号）文件精神，根据县农业局•巴东县农业系统2013年民主评议政风行风工作实施方案‣（巴农组发[2013]16号）文件的布置与要求，为进一步推进学校政风行风建设，提升社会各界、家长、学生对学校的满意度，办好让人民满意的教育，结合学校实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以党的十八大精神为指导，紧紧围绕学校改革发展规划，坚持“评建结合、以评促建、纠建并举、注重实效”的方针，以解决有损师生利益的热点难点问题为目的，以加强政风行风建设为核心，以规范收费、办学行为、施行校务公开、加强师德师风建设和党风廉政建设为重点，切实改进工作作风，保证正确履行职责，以优质的服务、规范的行为、优秀的行风办好让人民满意教育，为促进学校各项事业科学发展服务。

二、评议内容

根据农业主管部门关于政风行风建设的要求，结合学校工作实际，2013年度学校民主评议政风行风工作重点围绕以

改完善、集中测评、总结提高。评议工作从5月初开始，10月底结束。分五个步骤进行：

（一）动员部署阶段(5月中旬)

1、成立专班。成立以支部书记邓凤英为组长，周涛、邓捍阳为副组长的政风行风评议工作领导小组，负责组织领导全校的政风行风评议工作。领导小组下设办公室，由李阶同志任主任，做好具体的民主评议政风行风工作。

2、制定方案。根据学校实际情况，制定出巴东县农广校民主评议政风行风工作实施方案，做到有的放矢。

3、宣传发动。召开全校教师民主评议政风行风工作动员大会，认真学习领会行评精神，使干部职工充分认识开展民主评议政风行风工作的重大意义和具体要求，增强参加活动的主动性和自觉性。

（二）查找问题阶段(6月)

1、广泛征求意见建议。通过设立校长信箱、召开座谈会、发征求意见表、公布热线电话及网络邮箱、明察暗访等多种形式广泛征求师生意见或建议，并将征求的意见或建议汇总梳理后，提交学校行评专班人员进行分析研究。

2、认真开展自查自纠。根据汇总的意见及建议，围绕评议的重点内容，从以下六个方面开展自查自纠。

一查教学及培训管理，看教学培训管理制度是否以人为本，纠正教学培训中不规范不科学的做法与行为。

二查收费情况，看学校收费项目是否规范合理，是否按

风建设中存在的突出问题、师生反映强烈的热点问题，经梳理后，作为今年加强政风行风建设的着力点，并举一反三，针对政风行风建设中出现的新情况、新问题和存在的薄弱环节建章立制，抓好制度的落实和监督，以防止类似问题再次发生。

（三）加强督查，探索长效机制。为保行评工作取得实效，学校行评工作领导小组应加强日常督查，特邀政风行风监督员有效参与日常监督，充分履行调查权、评议权、监督权。要按照党风廉政建设责任制和纠风工作责任制等有关规定，对违纪现象实行责任追究。学校要探索建设行风评议长效机制，以进一步端正党风、改进作风、转变政风、整肃行风，营造风清气正的教学环境，促进学校的持续健康发展。

巴东农广校2013年民主评议政风行风工作实施方案 篇2

政风行风工作实施方案

为认真贯彻落实省建设厅、市委、市纪委关于加强作风建设的指示精神和市住建局、市园林处关于“两转两提”的要求，切实加强我公司政风行风建设工作，经研究决定，继续在公司开展以“树立优良作风，构建和谐中原”为主题的民主评议政风行风活动，结合公司实际，特制定如下方案：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的工作原则，以职工群众满意为标准，以不断提高行政效能和工作质量为宗旨，以完善规章制度为基础，以预防行业不正之风、坚持标本兼治、纠建并举为目标，着力构建政风行风建设的长效机制、切实加强我公司的政风行风建设，为园林绿化建设管理事业健康有序发展提供有力的保障。

二、评议内容

（1）履行职责、落实政策情况；（2）办事公开情况；（3）为群众做实事做好事情况；（4）治理各种不正之风情况；（5）办事效率、服务质量情况；（6）遵守职业道德情况。

三、评议方法和步骤

根据市住建局和市园林处的工作部署，2010年起，政风行风评议工作试行两年为一个评议周期。评议工作采取统一组织、1

分级实施、条块结合、上下联动，全面评议、突出重点，自评为主、督导为辅的方法进行。

（一）动员准备阶段（2010年7月15日至2010年7月31日)

1、动员部署。为加强组织领导，经公司党支部研究，成立了民主评议政风行风领导小组及办公室：

组长：郭东伟

副组长：方伟迅赵柯韩涛

成员：王永亮张君凤贾亚贞

杨金秀高海霞田风萍

许涛马群张昌福

领导小组下设办公室，办公室主任由王永亮同志担任。

2、选聘政风行风特邀监督员。单位要从社会各界聘请一定数量的政风行风监督员，定期举行座谈会，认真听取他们的意见建议。

3．继续开展“对照职能，贴近民生，努力为群众办实事办好事”主题实践活动。单位要结合自身工作实际，认真进行调研，选择几件群众最急需、最受欢迎、受益面广泛的实事好事，制定具体实施方案，明确时限，做出实效，切实让人民群众享受到评议带来的实惠。

4．征求意见建议。单位要通过特邀监督员、发放问卷调查表、政风行风热线、举报电话、手机短信、评议意见箱、召开各种形式座谈会等广泛征求各方面的意见。

(二)组织实施阶段(2010年8月1日至2011年7月31日)

1、反馈群众意见建议。对通过问卷调查和其他途径收集到的群众意见建议，认真进行归纳整理。安排专人负责收集、整理、反馈。

2．自我评议。单位要对照评议内容和问卷调查收集到的问题，全面开展自查自纠，逐条检查、评议、自我打分、自认档次。

3．整改问题。

(1)单位对照反馈意见和自评发现的问题，深入剖析，制定整改方案。要紧紧抓住规范行政权力、规范从政行为、加大政务公开、提升服务质量等环节，认真进行整改。

(2)对群众反复提出的意见建议，要从体制机制方面着手，进行深度整改；对发现的新问题，及时在制度上予以完善，建立政风行风建设的长效机制。要及时向处监察室报送问题整改、建章立制等情况。

(3)对评议中发现的典型违规违纪问题，依照党风廉政建设责任制、纠风工作责任制等有关规定实施责任追究。

(三)考核总结阶段(2011年8月1日至2011年11月30日)

单位务必于2011年9月25日前向处监察室报送2010-2011评议工作材料合订本，合订本内容主要包括：评议工作方案、评议工作领导小组及工作机构情况、自查自纠情况、整改方案、评议工作宣传报道情况、参加政风行风热线情况、整改报告以及评议工作总结，并做好迎接考核的准备工作。

四、工作要求

(一)提高认识，切实加强组织领导。要把评议工作作为落实党风廉政建设和纠风工作责任制的重要举措，作为加强政风行风建设的重要手段，认真抓好落实。

(二)注重实效，认真解决群众反映的突出问题。要坚持以人为本，紧紧围绕工作中群众反映的热点、难点问题，认真解决发生在职工群众身边的、严重损害职工群众利益的问题。

(三)严格责任追究。单位要以高度的责任感和使命感，深入细致、扎扎实实地做好政风行风工作，确保取得明显成效。对于重视程度不够、工作不力、敷衍了事的要按照有关规定，严肃追究主要领导责任。

巴东农广校2013年民主评议政风行风工作实施方案 篇3

为了大力加强机关作风建设，进一步改善和优化改革发展环境，按照XXX发﹝2010﹞78号《XXX2010年民主评议政风行风工作实施方案》要求，结合本单位实际，特制定本方案。

一、总体要求

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七大精神，紧紧围绕全区中心工作，将民主评议政风行风作风提高工作效能，转变机关作风，促进党风廉政建设的重要措施和有效途径，以解决制约经济社会发展、影响商贸流通业发展环境和严重损害群众切身利益的问题为重点，整治办事效率不高、政策落实不到位、行政行为不规范、市场环境不宽松等突出问题，努力改善和优化投资、建设、干事创业环境，为构建社会主义和谐社会提供保障。

二、时间范围

按照全区统一部署，我局作为社会公众评议单位之一，包括旅游局、酒类商品管理局、市场建设管理服务中心、张苏滩市场管理所等4各二级单位，于6月至9月完成评议各项工作。

三、评议内容

（一）工作机制方面。落实党风廉政建设责任制，认真履行

“一岗双责”情况；建立和完善政风行风建设工作机制情况；建立对群众反映问题的受理、整改和反馈机制情况。

（二）作风建设方面。落实便民利民所示情况；是否存在门难进、脸难看、话难听、事难办和推诿扯皮现象；有无“吃、拿、卡、要、报”问题和其他刁难、勒索行为。

（三）政务公开方面。建立健全权力运行中的决策、执行、监督、反馈等制度情况；公开办事依据、内容、标准、程序和监督投诉电话情况；在政策法规、办事流程、收费标准、办理时限、服务承诺等方面是否做到公开透明。

（四）依法行政方面。按照规定的职责权限和工作程序履行职责情况；有无滥用权力、办事不公、乱收费、乱罚款和乱摊派等问题；有无多头执法、以权代法、以罚代管现象。

（五）廉洁从政方面。认真执行廉洁自律的各项规定，有无利用职务之便以权谋私、贪污受贿、与民争利等不廉洁行为；在履行职责中有否忠于职守、廉洁奉公，有无徇私舞弊行为。

（六）行政效能方面。认真贯彻落实区委、区政府重大决策部署情况，有无不作为、慢作为、乱作为现象；在履行行政职能中，注重工作实效，提高行政效能情况；注重流程再造，简化办事程序、改进办事方式、提高办事效率。

四、程序方法

社会公众评议由区民评办牵头组织，动员社会各界对我局及二级单位普遍开展评议。主要采取社会问卷测评、单位效能评议、民评办评议三种形式进行。

1、社会问卷测评：通过领导评议、窗口评议、问卷测评相结合的方式，进行一次性打分测评。

2、单位效能评议：通过组织街道班子成员及各村、社区和行政效能监督员明察暗访等方式进行测评。

3、民评办评议：通过参与社会公众评议、二级单位延伸评议、群众反映问题办理落实以及民评工作安排和整改落实等工作实际情况，由民平办进行综合考评。

五、组织领导

民主评议政风行风工作在区委、区政府的统一领导和区民主评议政风行风工作领导小组的直接监督指导下进行，成立城关区商业贸易委员会民主评议政风行风工作领导小组。

组长：XXXXXX党委书记

副组长：XXX XXX主任

XXXXXX副主任、XXX局局长

XXXXXX副主任

XXXXXX副局长

XXXXXX局副局长

领导小组下设办公室，办公室主任由XXX同志兼任，负责具体实施工作。

八、工作要求

（一）加强组织领导，明确工作责任。成立的XXX民主评议政风行风工作领导小组在区委、区政府统一领导下和区民主评议工作领导小组具体指导下继续组织开展今年民主评议政风行风工作，制定具体工作方案。全体党员干部职工要予以高度重视，将其作为保持共产党员先进性和反腐倡廉、纠风治乱、优化经济社会发展环境的一项重要措施，从组织领导、力量调配以及经费保障等方面给予支持。力求实效，杜绝走过场、图形式。评议工作要“公开、公平、公正”，努力做到“五个结合”，即与科学发展观学习实践活动相结合，与党风廉政建设责任制贯彻落实相结合，与区委、区政府中心工作相结合，与机关作风建设相结合，与精神文明建设相结合。

（二）加大整改力度，解决突出问题。民主评议要坚持纠、评、建相统一，把解决群众反映强烈的突出问题作为一条主线，贯穿于民主评议全过程，着力解决人民群众反映的突出问题和影响发展环境的热点难点问题。要充分发挥政风行风监督员和“政风行风”热线的作用，针对优化发展环境中出现的难点问题和人民群众反映的热点问题，协调相关参评单位联合行动，优势互补，提高工作效率，合理解决问题。充分发挥党员群众的积极性，建立健全政风、行风建设自我运行机制。正确认识民主评议工作的目的和作用，以民主评议活动为载体，把政风、行风建设与各项业务工作紧密结合，整章建制，强化措施，逐步建立起符合商贸工作特点、能够自我运行的政风、行风建设的长效机制。

巴东农广校2013年民主评议政风行风工作实施方案 篇4

作方案

为深入开展我县农业系统民主评议政风行风工作，根据市农业局《xx市农业系统XX民主评议政风行风工作实施方案》及县纠风办《xx县XX年民主评议政风行风工作实施方案》要求，结合我局实际，制定本选题评议方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实中央“八项规定”，坚决纠正“四风”。坚持党的群众路线，以解决损坏群众利益的热点难点问题为目的，以保障民生，服务发展为落脚点，以树立良好的政风行风为目标，以人民群众满意为标准，着力在巩固、深化、提高上下功夫，通过广泛的群众监督和民主评议，促进农业部门转变工作作风，为实现xx农业在新起点上的型跨越做出积极贡献。

二、选题内容

选题评议重点为：落实中央“八项规定”，坚决纠正“四风”等方面工作。

三、原因分析

我县农业比重大，农村人口多，“三农”工作做得好不好，直接关系全面建设小康社会的全局。促进xx农业科学 发展,需要我们从基层一线抓起，从一村一户帮起，从最具体的事情做起，一步一个脚印，实实在在地干起来。只有转变作风，深入基层，坦诚与群众交心，倾听一线真实声音，才能真正知道基层最需要什么，群众最期盼什么，才能真正发现基层工作中存在的困难和问题，才能采取有针对性的切实措施加以解决。落实中央“八项规定”，坚决纠正“四风”，转变工作作风，使全县农业干部增强忧患意识和责任意识，增强发展的紧迫感和使命感，真正把心思和精力集中到谋发展、求发展、促发展上，顺应群众期盼，实实在在地为他们做好事、办实事、解难事，在改善民生、促进民富中赢得群众的拥护，取得群众的信任。

三、预期目标

通过组织落实中央“八项规定”，坚决纠正“四风”活动，发动全县农业干部深入实际、深入基层、深入群众，落实政策、落实措施、落实服务，创新思路、创新管理、创新机制，从而激发全县农业干部创新与服务热情，加快推进农业科技创新，持续增强农产品供给保障能力，促进农民收入持续较快增长。

四、拟采取措施

1、建章立制。建立上下班考勤、请销假、去向牌使用、公务用车、公务接待、财务等制度，认真贯彻执行。

2、持续开展活动。依托全国基层农业技术推广体系建 设，结合“放心农资下乡进村”、“巡村驻企”、“农业干部进社促发展帮扶活动”、“抓增收、树新风、办实事、促和谐”等主题实践活动，领导干部带头，组织农业技术人员，广泛开展走基层，服务基层活动，利用“五新”技术推广，重点、亮点项目示范带动等手段，开展农业技术服务，进行农业生产调研，从根本上提高服务“三农”的能力和水平，杜绝形式主义。下基层过程中，领导干部要做到不吃请，不接受宴请，拒绝享乐主义。