内蒙古高级经济师评审工作安排（精选8篇）
(一)参加全区正高级经济师和高级经济师资格考试合格且符合《内蒙古自治区正高级经济师和高级经济师专业技术资格考试评审条件(试行)》(内人社发〔20xx〕73号)和《关于深化20xx年职称改革工作的通知》(内人社发〔20xx〕27号)规定条件的人员方可申报正高级经济师和高级经济师专业技术资格评审。
(二)材料申报时间
材料申报时间为20xx年10月21日-11月1日(同时报送20xx年正高级工程师材料)。
不断创新是专业高评委开发高级专业技术人才的基础
专业高评委办公室需严格按照市专业技术人员主管部门的要求, 在社会化评审中, 强化专家的作用和社会的监督, 并密切注意行业的动态及行业对人才的需求, 根据涉及的行业特点有所创新, 这是专业高评委做好高级专业技术人才开发工作的基础。
1、创新思路, 适应社会化评审。社会化评审突出了个人申报、社会评审、单位聘用, 最大的特点就是把申报的自主权回归给了个人。专业高评委办公室需根据这一特点, 加强和相关行业协会的沟通, 密切注意行业的发展动态, 注意收集行业中对人才的需求, 关注行业人才的发展, 特别是青年人才的状况, 积极参与通过行业协会对行业范围内特殊专业人才的聘任工作。并通过行业协会对专业高评委进行宣传, 使行业内外充分了解专业高评委, 扩大专业高评委在行业内外的影响。
2、专业高评委专家组成要充分考虑涉及行业的特点。社会化评审之后, 申报单位涉及科研院所、各类不同性质、不同所有制的企业。有的是长期在生产第一线从事专业工作的专业技术人员, 有的是在实验室中从事科研工作的专业技术人员。所以, 在组建评委库时根据市专业技术人员主管部门的要求和社会化评审的特点, 结合行业专业特点, 经行业组织推荐, 按要求严格筛选, 选择具有良好的个人素质, 具有高级专业职务和一定的资历, 在行业中有一定影响、在专业上有一定造诣的, 从事理论研究的教授、副教授;从事课题研究的院所研究员、副研究员和在生产一线从事项目开发、项目管理的教授级高级工程师、高级工程师等组成了评审委员会库和专业学科组库。
3、充分发挥专家评委的作用, 形成民主氛围。专家、评委是评审工作的主角, 评审过程中专家、评委畅所欲言, 充分发表自己的见解, 对申报者专业上进行全方位的评审, 是客观、公平、公正开展评审工作的前提。特别是对破格申报的材料, 首先听取专家的意见, 以专家评鉴意见为主, 行业推荐意见作为参考, 真正从理论水平、业绩、业务能力、创新能力上把一些确有真才实学的精英人才挑选出来, 发挥他们的作用。如工程系列水产及食品专业高评委97年破格晋升的几位中青年科技人员, 在破格晋升高级工程师后, 钻研业务的积极性大增, 所在单位也放手让他们承担省市级的科研课题, 在近年为主所担纲的项目中, 其中一项获得1998年上海市科技星火三等奖;另一项获得1999年上海市科技进步三等奖, 还有一项获得2002年上海市科技进步一等奖。切实发挥了专业高评委为社会、为行业, 选拔、推出高级专业技术人才的作用。
4、形成三级监督、四级把关的严格的评审程序。专业高评委由上级主管部门和市专业技术人员主管部门指导、监督评审工作, 在评审过程中注重发挥各学科组专家的作用。首先, 根据申报专业, 由各学科组专家对申报者的论文、业绩报告进行鉴定, 由主要鉴定者写出初步的鉴定意见, 再在学科组会上各专家对每位申报者充分发表意见, 融合整理, 形成学科组鉴定意见, 并进行无记名量化打分和表决。执行高评委评审时, 由专业学科组组长介绍专业学科组鉴定意见、打分和表决情况, 高评委委员对申报者逐个讨论, 自由发表意见, 各学科组长做解释, 最后各委员无记名投票表决, 形成表决结果。高评委通过发挥专家、委员的作用, 评审过程中形成了三级监督 (市专业技术人员主管部门、专业高评委上级主管部门、社会) , 四级把关 (专业高评委办公室、市专业技术人员主管部门、专业学科组、执行高评委) 的严格的评审程序。
通过专业评委会平台培养了一支专业技术人才队伍
据统计, 截止2007年, 上海拥有大专及以上学历的专业技术人才134.52万人;具有中级及以上职称的专业技术人员有61.6万人。其中, 具有高级职称的有13.84万人, 具有中级职称的有47.76万人。通过专业评委会的选拔, 形成了初、中、高三个层面的人才“金字塔”。
1、建立了一个依托专业高评委对专业技术人员进行评价的平台。专业高评委是根据德才兼备的选拔标准, 对专业技术人员的各项素质进行科学评价, 按照用人单位选人的具体要求, 坚持科学、客观、公正的原则, 对专业技术人员的知识水平、能力、职业能力倾向、发展潜力及业绩等情况进行的科学综合测评, 它是建立在测量学、心理学、行为学、管理学、计算机技术等基础上的一种综合选才方法体系, 通过定性与定量相结合等多种方法对专业人员各项素质进行科学化、规范化、立体化的评价。为专业技术人员水平、能力、业绩等的评价提供了一个公平、公正、公开的评价平台, 为专业技术人员的评价、企、事业单位人才聘用提供科学依据, 为选拔人才、使用人才、充分发挥人才作用服务。
2、培养了一支专业技术人才群体队伍。伴随着经济和社会的发展, 通过职称评委会这个平台, 上海专业技术人才队伍不断发展壮大逐步形成了一支专业门类齐全、整体素质较高的人才群体队伍。2004年上海市专业技术人才155.2万人, GDP7450.27亿元, 到2007年专业技术人才发展到202.99万人, G D P增长到12001.16亿元, 除去历史原因和政策因素外, 人才总量和GDP呈正向发展。 (见图)
2007年, 上海市专业技术人才具有中级及以上职称的有61.60万人, 占30.3%, 同比上年增加8.67万人, 增长16.4%。
专业高评委为高级专业技术人才在行业中发挥作用提供了动力
1、通过选拔使高级专业技术人才在行业人才队伍中起到了辐射作用。技术创新的主体是企业, 专业技术人员的主力也在企业, 专业技术人员是技术创新和科技成果产业化的主力军, 专业高评委正是通过对高级专业技术人才的开发, 在行业人才中形成一个辐射圈, 通过一些人影响一批人, 通过一批人辐射一个行业, 通过行业影响一个领域, 形成一个跨系统、跨所有制、跨地区的人才辐射效应, 推动专业技术人员人人努力, 个个积极向上, 形成一个良好的尊重知识, 尊重人才的格局。
2、通过选拔使高级专业技术人才在行业人才队伍中起到了示范作用。专业高评委通过各行业联系着各行各业的高级专业技术人才, 依托专业高评委这个载体, 不断培养大批的高级专业技术人才, 不断提高人才队伍的素质, 充分发挥各类高级专业技术人才的积极性、主动性和创造性, 在这一过程中高级专业人才的榜样示范作用是促进广大专业人才健康成长的一个行之有效的途径, 他们在专业岗位上的奋斗经历和发展历程, 必然对广大专业技术人员的成才, 产生强烈的导向作用, 会激励更多专业人才奋发向上, 健康成才, 使高级专业人才影响和带动更多专业技术人才成为适应行业发展的专才。
3、通过选拔使高级专业技术人才在行业人才队伍中起到了带动作用。
通过发挥高级专业技术人才技术能力强、具创新精神的特点, 产生“蒲公英人才现象”效应, 通过选拔一个专业, 培养带动一批人才, 带动一个产业, 搞好搞活一个行业;通过一批一流人才, 带动一批二流人才, 以高级专业人才带动整体人才队伍的素质的提高, 通过人才带动行业中生产要素的高效结合, 以行业的大发展促进人才的大开发。
上海的新一轮发展, 需要更多的高级专业技术人才, 这为专业高评委发挥作用提供了新的机遇
今后几年, 是上海各行业面临实现新一轮发展的重要战略机遇。而行业的发展需要人才的支撑, 行业对高素质人才的需求为专业高评委提供了发挥作用的新机遇, 社会化评审又为专业高评委发挥作用构筑了新的平台。
1、上海经济跨越发展, 促进了行业人才的发展, 为高评委发挥作用提供了空间。上海发展的战略目标是要建成现代化国际大都市。为此, 必须走“科技兴市”的发展之路, 这就需要大力提升企业核心竞争力、国有经济主导竞争力、区域经济整体竞争力和城市综合竞争力。人才资源是构成竞争力的决定性因素, 实现行业由传统向现代跨越式发展, 其核心是创新, 关键是人才, 必须由人才资源作支撑。
上海“办博”, 为上海经济社会跨越发展注入了新的动力和活力, 拓展了上海各行业发展的新空间, 为各个行业产品的创新发展, 升级换代, 提供了动力。同时也为各行业人才队伍建设带来了新的机遇和挑战, 迫切需要培养大批的高层次的新型人才, 这为专业高评委发挥作用提供了新的空间。
2、适应发展, 提升产品国际竞争力, 将促进各行业人才质量的提升, 这为专业高评委更好的发挥作用提供了条件。经济全球化进程加快和新科技革命迅猛发展, 使资源开发的重心已由物力资源开发向人力资源开发转移, 人力资源开发已成为世界各国与地区发展的战略制高点。只有顺应这一世界潮流, 强化人力开发, 才能不断增强各行业的国际竞争力。
中国加入世贸组织以来的这些年, 使上海进入了全方位对外开放的新时期。日趋激烈的国际竞争, 从根本上说是人才竞争。只有建设一支高素质的行业人才队伍, 才能不断确保行业具有较强的国际竞争力。这为专业高评委在新形势下更好的发挥作用提供了条件。
3、实现行业发展新目标, 将促进行业人才发展, 为专业高评委更好的发挥作用提供了动力。随着上海人均GDP保持高位增长, 消费规模扩大、消费结构变化、消费能级提高, 推动各行业大发展。实现行业发展新目标, 需要各类现代的、复合型的、专业型人才作支撑和保障。人才发展已经成为决定各行业发展新目标能否实现的关键性因素。这决定了专业高评委将在行业发展新目标中为行业选拔更多的高级人才发挥更大的作用。而社会化评审打破了区域的界限、行业所有制的界限, 单位对专业技术人员专业职务晋升的束缚, 为专业高评委发挥作用构筑了新的平台。
关于印发《河北省正高级经济师资格申报评审条件（试行）》的通知
(冀职改办字[2005] 78号)
各设区市、省直各部门职改办：
《河北省正高级经济师资格申报评审条件（试行）》已经省职称改革领导小组研究同意，现印发给你们，请遵照执行。在试行中，有什么意见和建议，请及时向省职改办反馈，以便进行补充、修改和完善。
二○○五年七月二十日
河北省正高级经济师资格申报评审条件（试行）
为适应市场经济发展的需要，加强高层次人才队伍建设，充分发挥和调动经济专业技术人员为社会经济建设服务的积极性，对在经济工作中做出优异成绩，贡献突出的专业技术人员，特制定正高级经济师资格申报评审条件（试行）。
一、申报评审范围及对象
大型企业单位、事业单位现从事经济管理工作的人员。
二、申报评审条件
申报评审正高级经济师须具备下列条件：
（一）遵守国家的法律和法规，具有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间，考核合格以上。
（二）具有大学本科以上学历，从事经济专业工作，取得高级经济师资格五年以上。
（三）参加全国职称外语和全国或全省职称计算机考试，成绩符合国家或省规定标准。
（四）取得高级经济师资格后，作为骨干主持或主要参与大型企事业单位的经济管理活动三年以上，并连续三年取得显著经济效益（以交纳税金凭证为依据）或为扭亏增盈（会计事务所审计报告为依据）做出突出贡献，得到省以上主管部门认可。
（五）取得高级经济师资格后，公开出版且独立完成有较高学术价值的经济或相关专业著作一部（不少于20万字）。或在省级以上正式出版刊物发表独立完成的学术论文5篇以 117 上（其中全国核心期刊不少于2篇）。或撰写较高水平的经济分析报告4篇以上，编写相关专业实用教材，本人独立撰写15万字以上，并得到省同行专家认可。
（六）取得高级经济师资格后，获本专业省、部级二等奖一项，或三等奖两项以上（以奖励证书为准）。
三、申报数额
申报正高级经济师资格由省职改办统一下达申报数额，各市、省直各部门、大型企业单位、事业单位依照正高级经济师资格申报评审条件和申报数额，认真组织申报和推荐工作。
四、申报程序、评审工作、聘任与管理及证书发放
（一）申报程序。申报评审正高级经济师资格与其他专业技术职称评审工作同步进行。属市属单位的报市职改办审核把关，属省直部门的报主管部门审核把关，各市、省直各部门审核同意后，统一报省职改办核实。
（二）评审工作。按照省职改办《关于印发〈河北省专业技术职务任职资格评审委员会管理办法（试行）〉的通知》（冀职改办字[2001]146号）原则精神，暂由省职改办统一组织评审。
（三）聘任与管理。批准通过正高级经济师的人员，属于事业单位的按照冀职改办字[2001]123号文中“财政、经济、审计、统计”专业的比例确定正高级比例，其中正高级比例占高级职务的5%——10%，单位按设岗和核定的比例进行聘任，聘任后的工资待遇比照教授研究员同类人员工资标准确定，属于大型企业单位的，可按企业有关规定的工资待遇执行。
（四）证书发放。凡批准通过具备正高级经济师任职资格的人员，统一颁发由省职改办印制的《河北省高级专业技术职务任职资格证书》，填写时可冠用“正高级经济师”名称。
五、本条件自2006年1月1日起试行。
118
河北省职称改革领导小组
关于印发《河北省高级经济师资格申报评审条件》的通知
（冀职改字［2003］40号）
各市、省直各部门职称改革领导小组：
《河北省高级经济师资格申报评审条件》(试行)，已经2003年8月14日河北省职称改革领导小组会议研究通过，现印发给你们，请于2004年1月1日起遵照执行。在试行中，有何问题和意见，请告河北省职改办，以便进行补充、修改和完善。
二OO三年八月二十日
河北省高级经济师资格申报评审条件
评定标准：高级经济师须系统掌握经济专业的理论知识，对从事的专业领域有较深入的研究，熟悉相关专业知识，了解国内外现代化经济管理科学的理论、方法和发展趋势；熟悉有关经济法规，有较高的政策水平和丰富的经济专业工作经验，能主持大中型企业的经营管理、项目的筹建或从事学科重点课题的研究，独立解决重要经济活动的难题，在经济研究工作中取得有重大价值的成果，或在加强经济管理、提高经济效益和社会效益等方面业绩显著；公开发表、出版有较高水平的论文、著作；有培养和指导经济师工作的能力。
一、适用范围
本条件适用于从事工业、建筑、交通运输、商贸及服务业、金融、保险、房地产、人力资源管理、劳动工资管理及社会保障、旅游、财政管理、价格及经济管理等单位或部门从事经济专业工作的人员。
二、政治思想条件
遵守国家的法律和法规，具有良好的职业道德和敬业精神。任现职期间，考核合格以上。
三、学历、资历条件
获博士学位，从事经济专业工作，取得经济师资格2年以上；或大学本科毕业以上学历，从事经济专业工作，取得经济师资格5年以上。
四、外语、计算机条件
119(一)较熟练掌握一门外语。参加全国职称外语统一考试，成绩符合规定要求。
(二)较熟练掌握计算机应用技术。参加全国或全省职称计算机考试，成绩符合规定要求。
五、专业技术工作经历(能力)条件 取得经济师资格后，具备下列条件之一：
(一)主持大、中型企业的经营管理活动二年以上；
(二)作为骨干参与大、中型企业的经营管理活动三年以上；
(三)主持或作为骨干参与管理一项以上国家或省重点项目，或二项以上市重点项目的筹建，投产等全过程工作；
(四)从事经济专业研究，承担省(部)级重点课题二项以上，或市(厅)级重点课题三项以上。
六、业绩成果条件
取得经济师资格后，具备下列条件中的二条：
(一)主持大、中型企业的经营管理工作期间，连续二年以取得显著经济效益，或为扭亏增盈做出突出贡献；
(二)为大、中型企业大幅度提高经营管理水平和决策水平作出主要贡献，并使企业取得较好的经济效益；
(三)主持或作为骨干参与筹建的重点项目投产后达到设计指标；
(四)从事经济研究工作，获国家奖或省(部)级一、二等奖一项，或省(部)级三等奖、市(厅)级一等奖二项以上，或市(厅)级二等奖三项以上；
(五)从事经济工作，对本专业有独到见解，提出有较高价值建议，对改进本单位(部门)工作，大幅度提高经济效益作出较大贡献，或对行业的经济活动有较大指导作用，产生显著经济、社会效益。
七、论文、著作条件
取得经济师资格后，公开发表、出版的本专业有较高水平的论文、著作或撰写有较高扩，值的专业报告，具备下列条件之一：
(一)在正式出版社出版过有统一书号(1SBN)的经济或相关专业著作，本人独立撰写5万字以上，或编写一个正式出版的经济或相关专业教材，本人独立撰写8万字以上，(二)在有国内统一刊号(CN)的核心类报纸、期刊上或在有国际统一刊号(1SSN)的国外报纸、期刊上发表2篇以上(每篇不少于2000字，下同)独立完成的论文、调查报告；
(三)在有国内统一刊号(CN)的非核心类报纸、期刊上发表3篇以上或在省级新闻出版部门认定的有内部刊号的报纸、期刊上发表4篇以上独立完成的论文、调查报告。
八、破格条件
为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，做出突出贡献者，并取得经济师资格二年以上，具备下列条件，可破格申报：
120(一)直接主持或参与主持过大中型企业主要经济工作，近几年来使企业有较大幅度盈利或扭亏，做出突出成绩，被市(厅)级以上业务主管部门认定，并在正式出版本专业省以上核心刊物上或相应级别的学术会议上发表过三篇以上独立撰写的有价值的学术经济论文或一部经济专著、译著、教材等(不少于十五万字)；
(二)获得本专业省(部)级二等奖(额定人数前三名)以上项目的主要贡献者，或获得过二次以上省(部)级三等奖(额定人数前三名)项目的主要贡献者
第一条适用范围
本条件适用于从事工业、农业、商业、水利、建筑、餐旅、物资、供销、交通、运输、贸易、财政、金融、保险、证券、税务、工商、文化、出版、计划、房地产、信息、咨询，资产、资本运作、产权管理、人力资源、价格管理、经济研究等经济专业工作中评审高级经济师专业技术资格的专业技术人员。
第二条思想政治条件
遵守国家法律和法规，有良好的职业道德和敬业精神，任现职期间考核合格以上。
第三条学历、资历条件
评审高级经济师专业技术资格的人员须具备下列条件之一：
一、获得博士学位，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务2年以上。
二、获得硕士学位7年以上、获得大学本科学历10年以上，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务5年以上。
三、获得大学专科学历后，从事本专业工作20年以上，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务5年以上。
四、获得中专学历后，从事本专业工作25年以上，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务5年以上。
第四条专业技术工作能力条件
评审高级经济师专业技术资格的人员，任现职期间，须具备下列条件：
一、熟悉有关经济法规和相关法律规定，有较高的政策理论水平和丰富的经济
专业工作实践经验，能提出有重要价值的政策性意见，独立解决重要经济活动中的实际问题，在经济管理方面业绩显著。
二、主持较大项目工作，解决过经济管理上的重大问题，取得显著成效，主要经济指标连续上升。
三、任现职期间，公开发表、出版本专业有较高水平的论文2篇或著作1部，或为解决地区、行业、部门(单位)经济发展中的问题撰写具有较高水平的专题调查报告、经济分析报告或省级以上重大技术改造、基础建设项目经济评估报告等。
第五条学术（技术)成果条件
评审高级经济师专业技术资格，任现职期间，须具备下列条件之一：
一、主持大、中型企业的经营管理活动，取得了较好的经济效益，企业利税连续2年比上年增长10％以上；原为亏损的企业，减亏幅度连续2年在20％以上。
二、参与大、中型企业的经营管理活动3年以上，为企业提高经营管理水平和经济效益做出了主要贡献；主持两项以上企业可行性研究报告；组织三项以上大型单项业务活动并取得较好的经济效益；主持制定五项以上企业内部重要管理制度，取得较好的效果。
三、主持小型企业经营管理工作，为企业的经营管理和主要经济指标达到省内同行业先进水平做出突出贡献。
四、从事经济研究工作，获国家级奖或省(部)级二等奖以上1项，或省(部)级三等奖、市(厅)级一等奖2项以上，或市(厅)级二等奖3项以上。
五、主持或作为主要人员参与单位或行业重要经济管理办法的拟定，所提建议被行业主管部门采纳，对行业的经济活动有一定的指导作用，产生明显的经济、社会效益。
六、主持完成过企业单位重大经济技术决策、重大经营管理项目，或对企业生产发展方向、产品结构、产品质量、生产布局等方面提出决策性建议，使企业(单位)的管理水平、经济效益有显著提高。
七、在经营管理上改革创新，为企业提高经营管理水平、决策水平和提高经济效益做出主要贡献。
第六条破格条件
不具备规定学历，取得经济师专业技术资格，受聘经济师专业技术职务5年以上；或具备规定的学历，取得经济师专业技术资格后，受聘经济师专业技术职务3年以上，破格评审高级经济师专业技术资格的人员，任现职期间，在具备第四、五条规定的正常评评审条件的同时，还须具备下列条件之两项：
一、主持或作为骨干参与大、中型企业的经营管理工作，经会计师事务所审核或由同级财政、税务部门审核的财务决算认定企业经济效益显著。在申报期内企业利税连续3年比上年增长15％以上；原为亏损的企业，减亏幅度连续3年在30％以上。同时，对所从事的经济专业理论有较深入的研究，公开出版有较高学术水平的经济著作1部(主要编著者)，或在专业刊物发表独立完成的论文3篇以上。
二、主持小型企业的经营管理工作，企业的经营管理和主要经济指标连续3年以上名列本地同行业企业前5名、本县前3名。
三、从事经济研究工作，在理论研究、经济改革方面取得重大成果，获得国家三等或省(部)级二等以上、或省(部)级三等两项(次)以上科研成果奖的主要完成人。
四、直接制定或主持实施重点课题，研究市(州)级以上大型经济方案、经营活动，对企业的发展产生重大作用，或对高新技术、科学管理方法的推广应用
方面，取得显著经济效益和社会效益，在同行业中有较大影响，并经市(厅)级以上业务主管部门认可。
五、工作业绩、贡献特别突出的人员。
第七条附则
一、主持：是指单位的法定代表人、分管生产管理和经营管理的单位负责人(不包括党务政工负责人)；
中江国际集团公司（1名）
杨笠 中江国际集团公司
正高级经济师
常州机电职业技术学院（1名）
王素云 常州机电职业技术学院 正高级经济师
江苏淮阴发电有限责任公司（1名）
李宪强 江苏淮阴发电有限责任公司 正高级经济师
江苏交通控股有限公司（1名）
崔小龙 江苏交通控股有限公司
江苏农林职业技术学院（1名）
金国荣 江苏农林职业技术学院
正高级经济师
正高级经济师
江苏省电力公司（1名）
周建海 江苏省电力公司 正高级经济师
江苏省电力公司电力经研院（1名）
陈锦山 江苏省电力公司电力经研院 正高级经济师
江苏省电力公司溧阳市供电公司（1名）
徐国平江苏省电力公司溧阳市供电公司
正高级经济师
江苏省工程咨询中心（1名）
张党良 江苏省工程咨询中心 正高级经济师
江苏省国信信用担保有限公司（1名）
陈继东 江苏省国信信用担保有限公司 正高级经济师
江苏省交通运输厅规划研究中心（1名）
唐韧 江苏省交通运输厅规划研究中心 正高级经济师
江苏省煤炭学会（1名）
梁正雷 江苏省煤炭学会 正高级经济师
江苏省设备成套有限公司（1名）
顾永恒 江苏省设备成套有限公司 正高级经济师
江苏省信息中心（1名）
李家勋 江苏省信息中心 正高级经济师
江苏省信用再担保有限公司（1名）郭辉 江苏省信用再担保有限公司 正高级经济师
江苏省中小企业发展中心（1名）
李胜玉 江苏省中小企业发展中心 正高级经济师
江苏新海发电有限公司（2名）
崔少银 江苏新海发电有限公司 赵斌 江苏新海发电有限公司
正高级经济师 正高级经济师
江苏中江国际房地产公司（1名）
李粉山 江苏中江国际房地产公司 正高级经济师
南京长江隧道公司（1名）
许慧 南京长江隧道公司 正高级经济师
南京城开集团（1名）
张震 南京城开集团 正高级经济师
南京城南历史文化保护与复兴公司（1名）
丁志和 南京城南历史文化保护与复兴公司 正高级经济师
南京市国资集团（1名）
朱钢 南京市国资集团 正高级经济师
南京市医药培训中心（1名）
盖暹京 南京市医药培训中心 正高级经济师
南京银行股份有限公司（1名）
周凯 南京银行股份有限公司
正高级经济师
南京紫金投资集团有限责任公司（1名）
李小林 南京紫金投资集团有限责任公司 正高级经济师
七三四厂（江苏紫金电子集团）（1名）
赵芝富 七三四厂（江苏紫金电子集团）正高级经济师
徐州矿务集团有限公司（1名）
王震 徐州矿务集团有限公司 正高级经济师
中国移动江苏公司苏州分公司（1名）
陈炜 中国移动江苏公司苏州分公司 正高级经济师
中国移动通信集团江苏有限公司（2名）
王鹰 中国移动通信集团江苏有限公司 正高级经济师 王茂祥 中国移动通信集团江苏有限公司 正高级经济师
中国银行江苏省分行（1名）
黄建忠 中国银行江苏省分行 正高级经济师
中江国际集团公司（1名）
张志平中江国际集团公司
正高级经济师
中邮通建设咨询有限公司（1名）
司方来 中邮通建设咨询有限公司 正高级经济师
无锡（2名）
章彦 无锡市第一棉纺织厂 正高级经济师
罗功武 江苏亚太轻合金科技股份有限公司 正高级经济师
徐州（2名）
徐开志 徐州汉邦集团有限公司 正高级经济师 张厚杰 徐州市物价局价格认证中心 正高级经济师
常州（2名）
管国兴 中盐金坛盐化有限责任公司 正高级经济师 陈颖斌 常州市城市建设（集团）有限公司 正高级经济师
苏州（2名）
黄一勤 苏州市房地产市场管理处 正高级经济师 葛志兴 苏州市相城区政府投资审计中心 正高级经济师
南通（2名）
徐建林 南通市房地产开发集团有限公司 正高级经济师 丁可敬 江苏金太阳纺织科技有限公司 正高级经济师
连云港（1名）
江雪梅 连云港市农业机械安全监理所 正高级经济师
淮安（4名）
汤树林 淮安市水利房产地产开发有限公司 正高级经济师 王建 淮安市第三人民医院 正高级经济师
张志勇 淮安市水利勘测设计研究院有公司 正高级经济师 孔令伟 淮安快鹿牛奶有限公司 正高级经济师
盐城（4名）
袁晓辉 盐城市规划市政设计院有限公司 正高级经济师 董志敏 盐城市企业联合会 正高级经济师 陈亚明 江苏悦达纺织集团有限公司 正高级经济师 朱萍萍 江苏建兴建工集团有限公司 正高级经济师
扬州（3名）
陆友宝 扬州瘦西湖旅游发展集团有限公司 正高级经济师 杨谢菲 江苏省苏北人民医院 正高级经济师 吴兆明 扬州市农村合作经济经营管理站 正高级经济师
镇江（2名）
林兴芳 句容市城市建设投资有限责任公司 正高级经济师 卞丽娜 镇江市农业机械技术推广站 正高级经济师
泰州（1名）
王锦瑜 泰州市中心血站 正高级经济师
宿迁（1名）
张雨柏 江苏洋河酒厂股份有限公司 正高级经济师
恒泰保险经纪有限公司（1名）
王步武 恒泰保险经纪有限公司 高级经济师
江苏东恒国际集团有限公司（1名）
杨家兰 江苏东恒国际集团有限公司
江苏东恒集团国贸建设公司（1名）
尤正华 江苏东恒集团国贸建设公司
高级经济师
高级经济师
江苏凤凰教育出版社有限公司（1名）
滕斌 江苏凤凰教育出版社有限公司 高级经济师
江苏广电总台教育频道（1名）
王蕾 江苏广电总台教育频道 高级经济师
江苏交通控股有限公司（1名）
丁国振 江苏交通控股有限公司 高级经济师
江苏金融租赁有限公司（1名）
李力 江苏金融租赁有限公司 高级经济师
江苏经贸职业技术学院（1名）
程欣 江苏经贸职业技术学院 高级经济师
江苏宁靖盐高速公路有限公司（1名）
刘煜敏 江苏宁靖盐高速公路有限公司 高级经济师
江苏农林职业技术学院（1名）
王慧媛 江苏农林职业技术学院 高级经济师
江苏润扬大桥发展有限责任公司（1名）
姚泱 江苏润扬大桥发展有限责任公司 高级经济师
江苏省安全生产宣传教育中心（2名）
贾宁 江苏省安全生产宣传教育中心 高级经济师 华钢 江苏省安全生产宣传教育中心 高级经济师
江苏省残疾人就业管理中心（1名）
徐静 江苏省残疾人就业管理中心
江苏省城市规划设计研究院（1名）
段兆广 江苏省城市规划设计研究院
高级经济师
高级经济师
江苏省地质矿产局第五地质大队（1名）
晁成良 江苏省地质矿产局第五地质大队 高级经济师
江苏省发展改革委宏观经济研究院（1名）
周莉雅 江苏省发展改革委宏观经济研究院 高级经济师
江苏省高速公路经营管理中心（2名）
章为华 江苏省高速公路经营管理中心 高级经济师 陈伟华 江苏省高速公路经营管理中心 高级经济师
江苏省高校招生就业指导服务中心（1名）
马杰 江苏省高校招生就业指导服务中心 高级经济师
江苏省工程咨询中心（3名）
张迪 江苏省工程咨询中心 高级经济师 王进 江苏省工程咨询中心 高级经济师 宋宁宁 江苏省工程咨询中心 高级经济师
江苏省广播电视总台（1名）
杨鹏 江苏省广播电视总台 高级经济师
江苏省广电网络公司南京分公司（1名）
许欣 江苏省广电网络公司南京分公司 高级经济师 江苏省国际经济贸易研究所（1名）
祝美琴 江苏省国际经济贸易研究所 高级经济师
江苏省国际招标公司（1名）
车芸 江苏省国际招标公司 高级经济师
江苏省国信资产管理集团有限公司（1名）
廖俊英 江苏省国信资产管理集团有限公司 高级经济师
江苏省国营新洋农场（1名）
杨艳霞 江苏省国营新洋农场 高级经济师
江苏省核工业二七二地质大队（1名）
张纪征 江苏省核工业二七二地质大队 高级经济师
江苏省环境监测中心（1名）
黄潇潇 江苏省环境监测中心 高级经济师
江苏省家禽科学研究所（1名）
仇俊 江苏省家禽科学研究所 高级经济师
江苏省江都水利工程管理处（1名）
夏炎 江苏省江都水利工程管理处 高级经济师
江苏省交通工程建设局（3名）
张培宏 江苏省交通工程建设局 高级经济师 曹江 江苏省交通工程建设局 高级经济师 陈晓慧 江苏省交通工程建设局 高级经济师
江苏省矿业工程集团建筑工程处（1名）
钱宏虎 江苏省矿业工程集团建筑工程处 高级经济师
江苏省矿业工程集团有限公司（1名）
任家亮 江苏省矿业工程集团有限公司 高级经济师
江苏省骆运水利工程管理处（1名）
张芹 江苏省骆运水利工程管理处 高级经济师
江苏省宁连高速公路北段管理处（1名）
周庆林 江苏省宁连高速公路北段管理处 高级经济师
江苏省设备成套有限公司（1名）
张芸娟 江苏省设备成套有限公司 高级经济师 江苏省社会保险基金管理中心（1名）
周玉林 江苏省社会保险基金管理中心 高级经济师
江苏省生产力促进中心（1名）
吴一农 江苏省生产力促进中心 高级经济师
江苏省水利防汛物资储备中心（1名）
韦建斌 江苏省水利防汛物资储备中心 高级经济师
江苏省水文地质海洋地质勘查院（1名）
张晓红 江苏省水文地质海洋地质勘查院
高级经济师
江苏省宿迁船闸管理所（1名）
侯东光 江苏省宿迁船闸管理所 高级经济师
江苏省信息中心（4名）
刘向丽 江苏省信息中心 高级经济师 朱萍 江苏省信息中心 高级经济师 王旭 江苏省信息中心 高级经济师 宋敏 江苏省信息中心 高级经济师
江苏省信用再担保有限公司（2名）
李砚秋 江苏省信用再担保有限公司 高级经济师 吴建成 江苏省信用再担保有限公司 高级经济师
江苏省再保融资租赁有限公司（1名）
解勇 江苏省再保融资租赁有限公司 高级经济师
江苏省中小企业发展中心（1名）
王磊 江苏省中小企业发展中心 高级经济师
江苏苏信房地产评估咨询有限公司（1名）
许国丽 江苏苏信房地产评估咨询有限公司 高级经济师
江苏外事旅游汽车公司（1名）
张玉道 江苏外事旅游汽车公司 高级经济师
江苏万源大厦管理服务中心（1名）
叶亚峰 江苏万源大厦管理服务中心 高级经济师
江苏新国际会展集团有限公司（1名）
李凤 江苏新国际会展集团有限公司 高级经济师
江苏新海发电有限公司（1名）吕晋 江苏新海发电有限公司
江苏银行股份有限公司（1名）
张爱民 江苏银行股份有限公司
南京交通职业技术学院（1名）
陈宁 南京交通职业技术学院
高级经济师
高级经济师
高级经济师
南京林业大学（1名）
吴武 南京林业大学 高级经济师
南京禄口国际机场（1名）
白玉子 南京禄口国际机场 高级经济师
南京特殊教育职业技术学院（1名）
陈宁春 南京特殊教育职业技术学院
新华报业传媒集团（1名）
徐益东 新华报业传媒集团
高级经济师
高级经济师
新华报业传媒集团江苏经济报社（1名）
谢树仁 新华报业传媒集团江苏经济报社 高级经济师
新华日报（1名）
章海粟 新华日报 高级经济师
徐矿集团庞庄煤矿（1名）
张洪安 徐矿集团庞庄煤矿 高级经济师
徐矿集团陕西能源化工有限公司（1名）
崔红东 徐矿集团陕西能源化工有限公司 高级经济师
徐州矿务集团（1名）
苏丁 徐州矿务集团
高级经济师
徐州矿务集团生活建设总公司（1名）
靳春静 徐州矿务集团生活建设总公司 高级经济师
徐州矿务集团有限公司（3名）
黄俊 徐州矿务集团有限公司 高级经济师 郭娟 徐州矿务集团有限公司 高级经济师 许玉国 徐州矿务集团有限公司 高级经济师
徐州矿务集团有限公司劳动工资部（1名）郭伟 徐州矿务集团有限公司劳动工资部 高级经济师
徐州矿务集团有限公司旗山煤矿（1名）
茅娟 徐州矿务集团有限公司旗山煤矿 高级经济师
徐州矿务集团住房基金管理中心（1名）
邵长莉 徐州矿务集团住房基金管理中心
高级经济师
盐城发电有限公司（1名）
张宝康 盐城发电有限公司 高级经济师
有色金属华东地质勘查局（1名）
郑诗斌 有色金属华东地质勘查局 高级经济师
中国石油天然气管道第二工程公司（1名）
夏杰 中国石油天然气管道第二工程公司 高级经济师
中石化江苏石油分公司（1名）
严金明 中石化江苏石油分公司
高级经济师
无锡（17名）
匡一松 无锡惠山区阳山镇经济贸易服务站 高级经济师 曹春勤 无锡市绿化建设有限公司 高级经济师 肖爱兵 无锡市公共工程建设中心 高级经济师 袁燕 江苏长电科技股份有限公司 高级经济师 邓冶 江苏金诺建设咨询管理有限公司 高级经济师 周颖 江苏省江阴船闸管理所 高级经济师
储学刚 宜兴市卫生局卫生监督所（事业）高级经济师 赵王莹 无锡山水城管委会（事业）高级经济师 包黎泳 江苏省太湖干部疗养院 高级经济师 费翔 无锡新区城管（房管）局（事业）高级经济师 吴有顺 无锡市第五市政建设工程有限责任 高级经济师 江丽丽 无锡市公共工程建设中心 高级经济师 顾东明 江苏省电力公司宜兴市供电公司 高级经济师 薛霞 国联财务有限责任公司 高级经济师 李丹琦 无锡市新区人力资源服务中心 高级经济师 万山红 无锡日报报业集团 高级经济师
于国祯 无锡市社会保险基金管理中心 高级经济师
徐州（44名）
谢辉 徐州市政府采购中心（事业）高级经济师 王小丽 丰县交通运输管理所（事业）高级经济师 于法鑫 沛县防腐保温工程总公司 高级经济师 李琳 徐州农业资源综合开发技术指导站 高级经济师 崔宁 徐州市泉山区财政局（事业）高级经济师 魏名军 丰县交通运输局顺河交通管理所 高级经济师 赵玉娇 徐州沛县劳动就业管理处 高级经济师 马明智 徐州市广播电视大学邳州市分校 高级经济师 赵琼 邳州市航运总公司 高级经济师 杜向红 邳州市交通运输局（事业）高级经济师 夏厚勋 淮海中联水泥有限公司 高级经济师 王瑾 江苏徐州报业传媒集团 高级经济师 谢丽国 徐州市城管局直属一大队 高级经济师 李薇 徐州市新城区管委会行政服务中心 高级经济师 刘娟 新沂市房产服务中心 高级经济师 武广文 徐州市财政局中华函校 高级经济师 李晓静 徐州经济开发区大庙镇农经中心 高级经济师 李琳 徐州市房产登记交易中心 高级经济师 谢茹 徐州市住房公积金管理中心 高级经济师 许行军 新沂市水利局（事业）高级经济师 李鹏 徐州广播电视传媒集团 高级经济师 赵建新 新沂市自来水公司 高级经济师 张红 睢宁县医疗保险管理处 高级经济师 王珂 徐州公路运输集团有限责任公司 高级经济师 杨菊 新沂市城市投资发展有限公司 高级经济师 赵凤书 铜山区劳动就业管理处（事业）高级经济师 郭又成 徐州市广播电视大学邳州市分校 高级经济师 丁鹏 江苏省徐州市房管局直属房管处 高级经济师 许天平新沂市交通投资有限公司 高级经济师 周丽 睢宁县劳动就业管理处（事业）高级经济师 赵娟 徐州市泉山区财政局（事业）高级经济师
吕秀侠 贾汪区人力资源和社会保障局（事业）高级经济师 李志惠 徐州市新苑物业管理有限公司 高级经济师 马玉玲 新沂市工程建设监理有限公司 高级经济师 宋茜 徐州市医疗保险基金管理中心 高级经济师 卢静宇 徐州市新城区管委会招商服务中心 高级经济师 马彭湃 邳州市旅游园林局（事业）高级经济师 李传英 睢宁县财政局（事业）高级经济师 杜平邳州市水上交通管理所 高级经济师 韩磊 沛县港务管理站（事业）高级经济师 寇颖琳 徐州市招商服务中心 高级经济师 杨芳 邳州市交通运输局（事业）高级经济师 孟桂云 江苏长安建设集团有限公司 高级经济师 王宝宗 沛城镇农村经济管理服务中心 高级经济师
常州（10名）袁敏 葛为众 葛江丽 姜欣佩 卢科雅 朱燕臣 潘建春 潘粉琴 梁敏 单婵
常州市第三人民医院 高级经济师 常州市直属房产管理处 高级经济师 常柴股份有限公司 高级经济师
溧阳市房屋征收与补偿办公室 高级经济师 溧阳市上黄镇人社服务中心 高级经济师 托利多公司 高级经济师
江苏鑫洋土地房地产评估有限公司 高级经济师 金坛市市政建建设有限公司 高级经济师 常州市环境卫生管理处 高级经济师 金坛市建筑技工学校 高级经济师
苏州（30名）
田敏娟 苏州市相城区信息中心 高级经济师 周海山 苏州第五建筑集团有限公司 高级经济师 顾雅娟 吴中区经济责任审计中心 高级经济师 马向东 苏州市中小企业服务中心 高级经济师 周玉红 苏州伟业集团有限公司 高级经济师 张怡 苏州市房地产市场管理处 高级经济师 李敏 苏州市信息中心 高级经济师
肖惠琴 张家港港务集团有限公司 高级经济师 孙丽燕 苏州独墅湖图书馆 高级经济师 钱梅莉 苏州市技术监督培训中心 高级经济师 徐天舒 苏州中化药品工业有限公司 高级经济师 张伟利 江苏康诺医疗器械有限公司 高级经济师 田军 苏州市农业发展集团有限公司 高级经济师 周航 苏州恒业房地产开发有限公司 高级经济师 沈旭 苏州市人事考试中心 高级经济师 张国新 双叶金属（苏州）有限公司 高级经济师 厉建勇 江苏省先科置业有限公司 高级经济师 陶然 苏州日报社 高级经济师 蒋芳 张家港市人才中心 高级经济师
岳建景 苏州市劳动就业管理服务中心 高级经济师 何敏 苏州市自来水有限公司 高级经济师 何沁华 常熟市房产管理处（事业）高级经济师 刘志凯 苏州公交场站管理有限公司 高级经济师 肖红 苏州市吴中技工学校 高级经济师
蒋勤峰 苏州工业园区国有资产控股发展有 高级经济师 杨银良 国华太仓发电有限公司 高级经济师 徐雁 苏州园林发展股份有限公司 高级经济师 朱家平常熟市无缝钢管有限公司 高级经济师 丁瑾君 苏州市生产力促进中心 高级经济师 张来成 苏州市对外合作交流中心 高级经济师
南通（32名）
许燕 中国房地产开发集团南通有限公司 高级经济师 金玉兰 南通建工集团股份有限公司 高级经济师 邱王军 南通四建装饰工程有限公司 高级经济师 杨晓晨 海安县老坝港滨海新区管理委员会 高级经济师 倪伟健 南通市建设安全生产监督站 高级经济师 顾炜玮 如东县社会保险管理中心 高级经济师 管艳红 如东县劳动人事争议仲裁院 高级经济师 徐烽 南通四建集团有限公司 高级经济师 张建梅 如东县社会保险管理中心 高级经济师 任屹梅 南通广播电视网络传输中心 高级经济师 周辉 江苏林洋电子股份有限公司 高级经济师 马勤 南通康福特纺织有限公司 高级经济师 许晓燕 如东县医疗保险管理中心 高级经济师 施海燕 如东县马塘人社所（事业）高级经济师 赵伦钧 如皋市社会保险基金管理中心 高级经济师 秦华 南通建筑工程总承包有限公司 高级经济师 吴青华 如东掘港镇人力资源和社会保障所 高级经济师 葛媛媛 如皋市社会医疗保险管理处（事业）高级经济师 张芸 启东市农村社会养老保险事业处（事业）高级经济师 秦阳 南通市信息中心 高级经济师
卢国和 崇川区任港街道劳动保障所（事业）高级经济师 张浩文 如东县掘港人力资源和社会保障所（事业）高级经济师 施惠忠 南通市通州区社保中心（事业）高级经济师 朱小祥 南通汽运实业集团有限公司 高级经济师 顾虞华 南通市市区公路管理站 高级经济师 杨涛 江苏省南通市公路管理处 高级经济师
张晓云 如东县养老保险管理中心（事业）高级经济师 王宝慈 南通建工集团股份有限公司 高级经济师 张建明 南通市通州区劳动就业管理中心 高级经济师 王跃 江苏省苏中建设集团股份有限公司 高级经济师 祝赞 启东农村社会养老保险事业管理处（事业）高级经济师 邵玉红 南通醋酸化工股份有限公司 高级经济师
连云港（31名）
吴云飞 连云港市海州区社会保障中心（事业）高级经济师 刘晓霞 东海县社会劳动保险管理处（事业）高级经济师 肖虹 连云港市教育局教研室（事业）高级经济师 程虹 连云港市临洪水利工程管理处（事业）高级经济师 张永安 赣榆县疾病预防控制中心 高级经济师 高云玲 连云港市住房公积金管理中心 高级经济师 吴翠萍 l连云港市规划市政设计研究院有 高级经济师 赵冬平灌南县人力资源和社会保障局（事业）高级经济师 陶静 连云港市临洪水利工程管理处 高级经济师 程虹 连云港市市区水工程管理处 高级经济师 张彦 连云港市社会劳动保险管理处 高级经济师 范玲玲 连云港市运输管理处 高级经济师 范峥嵘 连云港市科技之家 高级经济师
王志华 东海县预算外资金管理办公室 高级经济师 李震坤 连云港千樱医疗设备有限公司 高级经济师 于斌 连云港市白蚁防治中心 高级经济师 陶玉梅 东海县人民医院 高级经济师 徐胜才 连云港市住房保障中心 高级经济师 王磊 连云港市社会保险征缴中心 高级经济师 张康强 江苏省东辛农场 高级经济师 盛巍 江苏省连云港市东海县人民医院 高级经济师 陈建华 连云港市房屋产权管理中心 高级经济师 方念军 江苏奥神集团有限责任公司 高级经济师 张伟 连云港港口集团铁路运输分公司 高级经济师 姜伟 连云港港口集团有限公司 高级经济师 李忠 连云港市社会保险征缴中心 高级经济师 刘薏 连云港市五塑包装有限公司 高级经济师 王帮忠 连云港市万源地产开发有限公司 高级经济师 杨守华 东海县人民医院 高级经济师 徐中 江苏省东辛农场审计科 高级经济师
陶笑霞 灌南县人力资源和社会保障局（事业）高级经济师
淮安（19名）
桑棋 淮安市住房公积金管理中心 高级经济师 王晓莉 沙钢集团淮钢特钢股份有限公司 高级经济师 邓洪静 淮安富康房地产开发有限公司 高级经济师 蒋明 淮安市节约能源监察中心 高级经济师 朱雷 淮安市淮阴区会计管理办公室 高级经济师 姜丽萍 金湖县黎城镇计划生育服务站 高级经济师 戚洪英 洪泽县农村财务辅导站 高级经济师 夏继安 淮安市淮阴区劳动就业管理处 高级经济师 赵燕 淮安宏能集团有限公司 高级经济师 孙艳 淮安市淮阴区河湖管理处 高级经济师 徐昊飞 洪泽县劳动就业管理处 高级经济师 袁芳 江苏淮安产权交易中心 高级经济师 吴业琴 淮安市公务员培训中心 高级经济师 赵静 淮阴师范学院 高级经济师 陶宁 淮安市交通工程建设处 高级经济师 蔡海虹 金湖县黎城镇财政所（事业）高级经济师 臧岩兵 江苏康乃馨织造有限公司 高级经济师 邱湖 李 琴
金湖县劳动就业管理处（事业）高级经济师 金湖县固定资产投资审计中心 高级经济师
盐城（88名）
曹生华 建湖农村商业银行股份有限公司 高级经济师 费璠 响水县农业资源开发局（事业）高级经济师 张暇 盐城市工商行政管理干部培训中心 高级经济师 顾娟 射阳县人民医院 高级经济师 周曙明 射阳县离休干部医保基金管理所 高级经济师 孙丽华 射阳县审计局（事业）高级经济师 马颖春 射阳县人民医院 高级经济师
孙新海 盐城市水利物资有限公司 高级经济师 陈晓玥 响水县劳动就业管理处（事业）高级经济师 黄金文 盐城国家级珍禽自然保护区管理处 高级经济师 陈跃华 盐城市公共资源交易中心 高级经济师 赵宏军 江苏悦达投资股份有限公司 高级经济师 滕步忠 江苏悦达纺织集团有限公司 高级经济师 安琦 大丰市职工医疗保险基金管理中心 高级经济师 蔡明荣 滨海县职工医疗保险基金管理中心 高级经济师 崔亚平东台机关事业单位社会保险管理处 高级经济师 鲁华 盐城市亭湖区先锋街道东仓路社区 高级经济师 杨冬勤 盐城市市政建设集团有限公司 高级经济师 徐勇 江苏省射阳县公路管理站 高级经济师 张国春 射阳县国库集中支付中心 高级经济师 陈云 射阳县水资源管理所 高级经济师 王建庄 射阳县千秋镇农经中心 高级经济师 何同志 盐城市注册会计师管理服务中心 高级经济师 周钟 阜宁县通榆河河道堤防管理处 高级经济师 王健 东台市技术改造项目办公室 高级经济师 范海燕 盐城市科技馆 高级经济师 许祥彬 中国建设银行滨海支行 高级经济师 陈艳 盐城市公共资源交易中心（政采）高级经济师 曹筱娟 盐城市房产交易登记中心 高级经济师 徐丽 阜城镇农村经济经营管理服务中心 高级经济师 张维芹 响水县人力资源和社会保障局（事业）高级经济师 蔡丰兵 大丰市医保中心（事业）高级经济师 裴志祥 阜宁县人民医院 高级经济师
李海燕 盐城市医疗保险基金中心（事业）高级经济师 李娟 大丰市水资源管理办公室（事业）高级经济师 郁利华 江苏响水县医疗保险基金管理中心 高级经济师 臧正志 江苏射阳农村商业银行 高级经济师 唐玲玲 盐城市公务员培训中心 高级经济师 孙爱群 江苏中厦集团有限公司 高级经济师 姜定海 赵红 龚卫红 徐骏能 李媛 王春霞 张荣芝 孟庆玲 田卫燕 宋海朋 钟惠敏 高帮胜 卞玉芳 唐梅梅 胡文魁 尤红波 张静 顾振中 曹辉 王晓俊 张坚强 刘新东 蒋程 朱国画 方青 张志秋 卞玉叶 季萍 黄晓斌 杨明月 周勇 徐锦红 鞠明霞 李琦 桑胜 陈杰 池建梅 郭智勇 严爱萍 仲卫东 费亚海 宣亚萍 杨书梅 仇亚琳 盐城市公务员培训中心 高级经济师 响水县财政局会计管理中心 高级经济师 响水县财政局（事业）高级经济师 盐城市中心血站 高级经济师 盐城市机械排灌处 高级经济师
阜宁县阜城镇农村经济管理服务中 高级经济师 盐城市地产交易所 高级经济师 盐城市价格监测中心 高级经济师
大丰市职工医疗保险基金管理中心 高级经济师 中石化江苏盐城分公司 高级经济师
盐城市亭湖区财政局预算编审中心 高级经济师 江苏东诚亿土地房地产估价公司 高级经济师 盐城国际妇女时装有限公司 高级经济师 盐城市公共资源交易中心 高级经济师 盐城市盐都区社会劳动保险中心 高级经济师 射阳县千秋镇农经中心 高级经济师 江苏省盐城市响水县教育局（事业）高级经济师 东台市金东台农场 高级经济师 大丰市剧场办公室 高级经济师 大丰市草堰翻水站管理所 高级经济师 盐城市劳动就业中心 高级经济师
江苏省响水县教育局（事业）高级经济师 盐城市盐都区社会劳动保险中心 高级经济师 响水县财政局（事业）高级经济师 盐城市射阳河闸管理所 高级经济师 东台市经信委信息化办公室 高级经济师 江苏大丰农村商业银行 高级经济师 盐城市劳动就业中心 高级经济师
大丰市职工医疗保险基金管理中心 高级经济师 响水县财政局（事业）高级经济师 盐城市社会劳动保险中心 高级经济师
大丰市职工医疗保险基金管理中心 高级经济师 江苏建兴建工集团有限公司 高级经济师 江苏省盐城市航道管理处 高级经济师 江苏省响水县财政局（事业）高级经济师 大丰市水利国有资产经营管理办 高级经济师 射阳县洋马镇农经中心 高级经济师 江苏盐城水利建设有限公司 高级经济师 大丰市新型农村合作医疗办公室 高级经济师 江苏省东台市经济和信息化委员会 高级经济师 盐城市第一人民医院 高级经济师 东台市物业管理办公室 高级经济师 响水县劳动就业管理处（事业）高级经济师 响水县财政局（事业）高级经济师 宋庆红 射阳县千秋镇农经中心 高级经济师
徐海芬 合德镇农村经济经营管理服务中心 高级经济师 刘成华 盐城市交通规划设计院 高级经济师 詹文庆 盐城市社会劳动保险中心 高级经济师 王蓉蓉 盐城市亭湖区公路管理养护处 高级经济师
扬州（16名）
赵群 扬州市个园管理处 高级经济师
周玉蓉 宝应县机关事业社会保险管理处（事业）高级经济师 戴庆升 扬州市江都区房屋管理中心 高级经济师 虞斌 扬州广播电视总台 高级经济师 王少华 扬州市建筑安装管理处 高级经济师 王素萍 扬州旅游景区营销中心 高级经济师 王祥 扬州市江都区社会劳动保险管理处（事业）高级经济师 管峰 扬州雅典娜园艺科技开发有限公司 高级经济师 杨朝晖 扬州市紫藤商务酒店 高级经济师 张盛 扬州市江都区房屋权属登记中心 高级经济师 朱荣庆 扬州市江都区经济信息中心 高级经济师 史晓媛 宝应县医疗保险基金管理中心 高级经济师 陈奎 扬州宝应县人力资源和社会保障局（事业）高级经济师 刘燕 扬州市社会保险基金管理中心 高级经济师 顾丽 江苏省江建集团有限公司 高级经济师 王爱玲 扬州市扬子江投资发展集团公司 高级经济师
镇江（21名）
王菲 镇江市建设工程管理处 高级经济师 凌金平镇江市长江河道管理处 高级经济师
何佳兰 丹徒发展改革和经济信息化委员会（事业）高级经济师 王凤华 丹阳市司徒镇经济服务中心 高级经济师 孔小君 江苏省镇江市第三人民医院 高级经济师 孙盛洪 镇江技师学院（高级技工学校）高级经济师 蒯建华 丹阳市文化广电新闻出版局 高级经济师 褚筱红 镇江市金山公园 高级经济师 陈素秋 镇江中天恒房地产估价咨询公司 高级经济师 庄翔 镇江外贸冷库 高级经济师 施春芳 镇江赛尔尼柯电器有限公司 高级经济师 徐美丽 句容市华阳镇村镇建设环保服务所 高级经济师 曹伟 句容市后白卫生院 高级经济师 孙蓉 镇江新区高新技术投资公司 高级经济师 王月红 句容市中医院 高级经济师 蒋骏 扬中市社会保险管理中心 高级经济师 陆国才 扬中市医疗保险管理中心 高级经济师 黄瑾 丹阳市社会保险管理中心 高级经济师 姜小毅 镇江市丹徒区人才交流中心 高级经济师 董民 镇江恒顺房地产开发有限公司 高级经济师 汤鸿清 镇江市丹徒区丹徒新城管理委员会 高级经济师
泰州（16名）
朱晖 中共泰州市委讲师团 高级经济师 陈晓红 泰兴市人民医院 高级经济师
钱雪峰 泰兴市济川街道经济服务中心 高级经济师 季海峰 泰州医药高新区拆管办 高级经济师 秦冬英 泰州市姜堰区沈高镇审计所 高级经济师 王霞 泰兴市珊瑚镇经济服务中心 高级经济师 袁德忠 泰州市城市基础设施建设发展公司 高级经济师 缪晓兰 江苏省泰州市第二人民医院 高级经济师 朱亚娟 靖江市人民医院 高级经济师 陆海祥 江苏苏兴建设工程有限公司 高级经济师 范小霞 泰兴市公路管理站
高级经济师 刘宏生 泰兴市农业机械有限公司 高级经济师 程亚琴 江苏移动泰州分公司 高级经济师 季京江 泰兴市宣堡卫生院 高级经济师 宋军 江苏金帝置业有限公司 高级经济师 金爱国 江苏泰达纺织有限公司 高级经济师
宿迁（4名）
关于印发《中国中铁股份有限公司经济系列 高级经济师任职资格评审实施办法》的通知
股份公司各子、分公司：
现将《中国中铁股份有限公司经济系列高级经济师任职资格评审实施办法》印发给你们，请认真贯彻执行。
二〇一〇年三月二十三日
级经济师评审委员会进行，评审结果作为高级经济师（企业二级法律顾问）任职资格的依据。
第三章 申报条件
第六条 凡申报经济系列高级经济师任职资格评审的人员，必须遵守国家法律，具备良好的职业道德和敬业精神。在任经济师（或工程师）期间，技术干部定期考核均达到良好以上，至少有一年为优秀。
第七条 参加全国统一组织的经济师、企业法律顾问资格考试，取得国家统一发放的合格证书，并被聘任为经济师，在学历、资历方面符合下列条件之一者，可申报高级经济师任职资格的评审：
1．大学本科毕业，或取得双学士学位，任经济师职务五年及以上。
2．硕士研究生毕业并获得硕士学位，任经济师职务四年及以上。
3．博士研究生毕业并获得博士学位，任经济师职务,参加工作两年及以上。
4．先考试取得合格证书并被聘任为经济师，后取得相近专业大学本科毕业学历（包括取得同等学历研究生学位证书）者，取得学历前任经济师职务年限二年折算为取得学历后一年，前后累计任经济师五年及以上。
第八条 对93年前通过评审取得经济师任职资格，后取得
公司及以上表彰者。
5．取得注册造价工程师、注册咨询工程师（投资）执业资格考试合格证书之一者。
6．从事本专业技术干部工作25年及以上。
第十一条 专职从事法律工作，参加全国统一考试取得企业法律顾问资格，并按照规定进行注册，对不具备规定学历，符合下列六条中的三条可破格申报高级经济师（企业二级法律顾问）：
1．作为课题组主要负责人承担国家、省部级、股份公司重大企业法律事务课题研究任务，已通过省部级、股份公司技术鉴定或评审，或研究成果已被列为省部级、股份公司推广项目。
2．直接代理涉及标的额超过1000万元的重大法律纠纷的处理事务（含诉讼、非诉讼和仲裁案件）两件以上，或作为本公司代理人处理本公司以中级人民法院为一审法院的案件，或作为本公司代理人处理本公司所在省有重大影响的案件一件及以上，或在参与企业重大决策、重大合同审查、重要规章制度的制定中避免了重大法律风险，为所在公司挽回或避免重大损失的。
3．从事企业法律事务工作十五年（含1997年实行企业法律顾问等级资格考试制度前从事公安、纪委等法律事务相关行业的工作年限）及以上。或取得律师（司法）考试合格十年及以上，或担任过基层人民法院法官、人民检察院检察官十年及以上、担任过中级以上人民法院法官、地市级以上人民检察院检察官五年及以上的，并且从事企业法律事务工作五年及以上的。
4．担任三级及以上子公司法律事务机构负责人或任公司主
果方面的基本要求如下：
1．必备条件
（1）有丰富的经济工作实践经验，有主持或作为主要参加者完成过本企业、本系统经济管理工作的经历，有解决本专业领域重要经济活动实际问题的能力。
（2）熟悉并掌握本专业管理政策、法规、程序和方法，具有主持或主要参加过本企业、本业务系统经济改革方案、规划、规章及管理办法等起草、修改、审定全过程的经历。
（3）具有较高的信息收集、分析、判断和综合运用能力，能够对经济专业报表进行统计、分析、归纳，提出较高水平的统计分析报告或主持组织专题调研工作，提出有价值的调研报告。
（4）有主持或作为主要成员参加推行、应用新的经济法规、管理办法的能力和经历。
（5）有指导研究生或经济师完成技术业务工作的经历和能力。
（6）任经济师期间，在国际、国内学术刊物上公开发表本专业学术论文一篇及以上。
2．任经济师期间，具备下列条件之一：
（1）主持或作为技术骨干参加大型项目的技术业务管理工作或二项中型或三项中、小型项目的经营开发工作，工作成效显著；或在某一地区、某一产品、某一领域的市场开发中做出重大贡献，取得显著经济效益。
（2）作为主要业务骨干，主持或主要参加过本单位管理制
务实际问题的能力。
（2）具有较高的法学理论水平，系统掌握法学理论和专业知识，具有主持或主要参加过本企业、本业务涉及法律事务工作的《规章制度》及《管理办法》等企业规范性文件的起草、修改、审定工作。
（3）有代理诉讼、处理非诉讼纠纷（包括调解、协商和仲裁本企业比较复杂的劳动纠纷）的处理全过程的经历。
（4）具有较高的法律信息收集、分析、判断和综合运用能力，能够对法律事务工作进行统计、分析、归纳，提出较高水准的分析报告，或主持组织法律专题调研，提出有价值的调研报告。
（5）有主持或作为主要成员参加贯彻、宣传、执行新法律、新法规的普法宣讲的能力和经历，且在建立、完善和规范企业管理制度方面做出了一定的业绩。
（6）有指导研究生或经济师或合同管理员完成技术业务工作的经历或能力。
（7）任经济师期间，在国际、国内学术刊物上公开发表本专业学术论文一篇及以上。
2．任经济师期间，具备下列条件之一：
（1）主持或作为骨干参加本公司重大工程承包、投资、融资、知识产权等合同的起草、审查和谈判的全过程两项及以上，法律风险防范实践成效显著。
（2）作为主要业务骨干，主持或主要参加过本公司涉法管理制度、发展规划、改革方案等起草工作不少于三项，并颁布实
出国标准线，即英语（EPT）、日语（NNS）和俄语（TпPя）成绩达到110分及以上；德语（NTD）成绩达到65分及以上；法语（TNF）成绩达到60分及以上。
3.参加股份公司组织的外语资格考试，并取得C级及以上证书（在有效期内）。
4.取得外语专业的大学专科毕业及以上学历。
5.在公开出版（不含内部发行）的杂志或书籍上，发表与本人所从事专业相近的译文、译著累计达2万汉字及以上。
6.参加由中国国际人才交流协会组织的BFT考试，取得高（A）级合格证书。
7.距离法定退休时间不足五年（计算到参评当年12月31日）。
8.取得注册造价工程师、注册咨询工程师（投资）执业资格考试合格证书之一。
第十七条 申报高级经济师任职资格评审的人员，必须参加全国统一专业技术人员计算机应用能力考试，并取得不少于三个模块成绩合格证书。
第十八条 符合下列条件之一的人员可免于全国专业技术人员计算机应用能力考试或部分模块的考试：
1．取得计算机科学与技术专业(含计算机及应用、计算机软件、计算机科学教育、软件工程、计算机器件及设备、计算机信息管理、计算机网络)(以下简称计算机专业)大学专科及以上学
组初审；评审委员会审议；评审委员会表决；公布评审结果。在评审前，由股份公司所属单位对参评高级专业技术资格人员进行业务答辩。
评委会表决时，经执行委员三分之二及以上赞成，参评对象的专业技术资格方获通过。股份公司二级子公司经济系列评审推荐小组须经执行成员二分之一（不含）以上赞成，推荐结果方为有效。
第七章 申报及评审材料
第二十一条 申报高级经济师任职资格的评审，采取个人申报的方式，参评对象按照本单位干部人事（职改）部门职改工作通知要求，并对照本实施办法规定条件，认为符合“申报条件”、“评审条件”、“外语和计算机考试”等项规定时，可申报高级经济师任职资格的评审，并按规定报送有关评审材料。
第二十二条 申报高级经济师任职资格的评审，应报送以下材料：
1．《专业技术职务任职资格评审表》（16K）一式二份。2．《高级专业技术职务任职资格评审推荐简表》（B4）一式30份。
3．近五年内在国际或国内学术刊物上公开发表的代表本人水平的论文一篇及专家阅评意见各一份。专家阅评意见应均达到良好及以上。阅评专家的技术职务为与参评对象同一专业的两名高级技术人员。
4．任现职以来有关业绩、成果方面的主要材料：
第二十三条 本实施办法所规定的学历、资历、工作经历、能力、业绩、成果及外语、计算机考试等各项条件必须同时具备，其中，学历为国民教育学历（中央党校学历有效）。
第二十四条 作为破格条件、必备条件、充分条件及代表作品所报送的论文或专题技术报告，其参评对象均应为第一作者。正式出版的专业著作，未署名作者的，须附著作主编或副主编及主管部门的证明。
第二十五条 经评审通过取得高级经济师任职资格的人员，其资格证书由股份公司统一印制和用印，并在股份公司范围内有效。
第二十六条 经评审通过取得高级经济师（企业二级法律顾问）任职资格的人员，同时下发高级经济师资格证和企业二级法律顾问岗位等级资格证。高级经济师资格证由股份公司统一印制和用印。企业二级法律顾问岗位等级资格证由国务院国有资产监督管理委员会统一印制。
第二十七条 本实施办法中提及的公开发表的论文均指在国际或国内学术刊物上公开发表的学术论文，且具有国际刊号ISSN和国内统一刊号CN。
第二十八条 本实施办法中所提及的大、中、小型工程项目等级，参照行业有关技术标准和规范执行。
高金平，男，1973年12月出生，1997年7月毕业于市师专，从教16年多，根据学校安排先后担任生物、物理、数学教学工作及两届班主任等工作。2006年12月评为中学一级教师，现申报中学生物高级教师职称。下面对本人任现职以来的工作情况进行总结：
一、政治素质、师德师风
我谨记新课程理念：一切为了学生，为了一切学生，为了学生一切，全身心地投入到教育教学工作中。16年来勤奋学习，扎实工作，默默奉献。多年来，始终把“师德”放在一个教师立身之本的极其重要的位置上，具有明确的政治觉悟，良好的品德修养，教育教学工作坚持党的教育方针，认真贯彻教书育人的思想，踏实践行新课程教育教学理念。在工作中，责任心意识强，工作作风认真严谨和思想素养积极健康，热爱、关心全体学生。任现职以来，教学工作多次获得好评。
二、学历、资历
1997年7月大专毕业，2012年1月获得本科学历，2006年12月取得中学一级教师专业技术资格，2007年1月聘为中学一级教师，任现职近8年，符合申报认定中学高级教师职称的要求。
三、继续教育
教无定法，教无止境。我本着“没有最好，只有更好”的理念，坚持做一个学习型的教师。在教学中主动学习，完善自我，提升自我，积极参加学校和各级部门组织的各类继续教育学习和培训。通过系统的专业教育教学培训，我自身积极主动的学习，圆满完成培训任务，同时，及时理论联系实际，运用反馈，不断改良教育教学方法从而提高教育教学工作水平。
四、教育教学工作
关心爱护学生，针对学生的年龄特征和思想实际，做深入细致的思想工作，注重在教育教学过程中以高尚的师德、严谨的教风教育影响学生。
自任中学一级教师以来，我主要担任生物教育教学工作，在教学过程中，能根据课程标准要求，结合学科的需要不断更新、充实教学内容；掌握现代化教学手段，采用科学的教学方法，注重学生全面素质和综合能力培养，尤其是创新精神和实践能力培养，促进学生全面发展；教学态度严谨，教学经验丰富，教学效果优良。
五、教科研工作
具有创新意识和教科研能力，及时掌握教学改革发展的最新动态，积极参与专业建设、学科建设、课程改革和实践，任现职以来，有2篇论文（独立创作）在省级教育刊物上发表并都荣获一等奖，此外，还参与2次课题研究。
六、其他工作
多年来，服从学校安排。无论是教学工作还是班主任工作，无论是在教学还是生活，都能以学校大局为重，个人利益服从集体利益，听从学校安排。对学校分配的各项工作任务，都会尽心尽力去做好，在平凡的岗位上默默奉献，很好地完成了工作任务。
回顾任现职来的教育教学工作，虽有失败与无奈，更有成功的喜悦和满足的微笑。我深深地体会到教育事业的意义在于追求，我可以不是一个能吹会弹的那种学生特崇拜的教师，但我肯学、好学、认真、勤恳，今后我相信自己一定会成为一个受学生欢迎的好老师，也会成为一名合格的高级教师。
一、指导思想
立足我市专任教师队伍的实际，充分发挥职称评审的良好导向作用，坚持“三个面向”，面向基层农村，面向教学一线，面向优秀骨干教师；做到“三个服务”，为义务教育均衡发展服务，为城乡教育协调发展服务，为提高全市教师职业素养和专业能力服务。
二、评审原则
公平、公正、公开的原则。申报人员实行总量控制，各地各单位原则上在岗位空缺数内申报，对暂无空岗的单位实行“退一进一”办法处理。
三、申报对象
XX年度在岗且符合申报条件的中小学教师。
四、申报条件
（一）必备条件
1.符合《湖北省中小学教师高级专业技术职务任职资格评审条件》中规定的学历、资历条件，小学教师必须满足破格条件；
2.有1年以上农村学校或薄弱学校任教经历（农村学校指办学地点在全市15个镇的学校和城区三办村小）；
3.任中级职称以来在省级及以上公开发行的刊物上至少发表一篇教育教学研究文章，刊物必须是在中华人民共和国新闻出版总署网站验证确认的正规刊物。或者具备以下条件之一:一是在省级及以上业务主管部门(专指国家教育科学研究院、湖北省教学研究室、湖北省教育科学研究所)举办的优质课竞赛中获得一等奖的;二是在省级及以上教育行政部门举办的体育、音乐、美术竞赛活动中辅导学生获奖的。
（二）否决条件
近五年来，有下列情况之一者，不得申报：
1.工作重大失职，造成恶劣影响的；
2.年度考核被评为不合格等次的；
3.伪造学历、资历或申报业绩弄虚作假，剽窃他人成果的；
4.从事有偿家教(家养)，与书商勾结向学生兜售教辅资料被查实的；
5.参与、煽动闹事或在网上发布反党、反政府言论，破坏社会稳定的；
6.无故不参加全市统一组织的业务知识调考，不能按时完成市级及以上培训任务的。
五、激励政策
1.对培养拔尖创新人才作出突出贡献的高中学校及相关人员给予政策倾斜和奖励。当年毕业生高考总分居全省前三名或被北京大学、清华大学录取的学校，市教育局给予一定的中学教师高级职务申报岗位控制数(以下简称指标)奖励，由学校奖励给相关教师。享受奖励指标的教师可不需要一年以上农村学校或薄弱学校任教经历的条件。
2.在城乡教育均衡发展改革中作出突出贡献的二类优秀教师，市教育局安排专门指标直接申报。一是在“振兴九中行动计划”中经市教育局选派由仙桃二中、仙桃三中、仙桃四中到仙桃九中任教达一年且综合考核为合格的教师；二是在农村学校“启明星计划”中经市教育局选派到农村学校任职任教达一年且综合考核为合格的人员。
3.获得省级及以上行政部门表彰的优秀教师，市教育局安排专门指标直接申报。省级以上行政部门表彰的优秀教师专指国务院或省政府表彰的“优秀教师”、“农村优秀教师”、“农村优秀教育工作者”、“劳动模范”，省教育厅和省教育工会表彰的“师德标兵”，省人力资源和社会保障厅、省教育厅联合表彰的“湖北省优秀教师”、“湖北省优秀教育工作者”。
4.现从事体育、音乐、美术、政治、历史、地理、生物、信息技术学科教学，且连续任教达三年以上的专职教师，市教育局安排一定数量的专项指标择优申报。符合条件的对象实行“双报”，既可以向市教育局申请单列指标，也可以在本单位申请分配指标。
5.在XX年高考中,完成了市教育局下达的高考任务的学校,市教育局将给予一定的奖励指标。
六、指标分配
市人事局向我局下达XX年晋升中学高级职称申报指标共95个。指标分配时首先安排22个指标用于符合“五类优先”条件的对象，安排19个指标对XX年7月以来有中高职务退休人员单位，采取“退一进一”的办法适当补充，安排10个指标用于小学教师的申报；剩余指标再按各单位（学校）专业技术人员人数、岗位空缺情况、符合晋升条件的人数三个因素统筹分配，其所占权重分别为50%、20%和30%。
七、学校职称评定工作的宏观指导意见
（一）各单位（学校）必须通过民主推荐，成立职称评审专家委员会，参评者不能担任评委，评委必须具有广泛的代表性。
（二）各单位（学校）必须制定切合实际的《教师晋升中学高级职称评定工作方案》，明确职称评定考核内容、计分办法、和组织工作。《教师晋升中学高级职称评定工作方案》必须经教职工代表大会表决通过,并且在校内公示。
（三）各单位（学校）在开展教师职称评定时要将以下四个方面的内容纳入考评之中予以计分。
1.有在农村学校或薄弱学校任教经历的；
2.有在村小支教2年以上经历的;
3.近三年学校绩效考核结果优秀的；
4.担任班主任工作5年以上，获得市级以上表彰的优秀班主任。
为鼓励教师合理流动，各校不得将教师在本校工作的年限作为计分项目。
（四）职称评定推荐申报的程序要严谨，审查要严格，过程要规范，结果要透明。所有申报名单必须在校内公示不少于7天，公示内容包括申报人的基本材料、评分结果。评委会要负责受理和公正处理有关投诉和举报。
八、操作程序
1.市教育局制定XX年高级职称评审工作方案，下达申报指标。
2.各地各校广泛宣传职称评审工作政策，在全社会、各中小学教师中，树立正确的舆论导向。
3.市教育局组建高级职称专家评审委员会，制定评审标准，对“五类优先”单列指标及小学破格申报指标进行集中评审，公示推荐结果。（小学申报中学高级职称评分标准参照小科评审评分标准）
小学破格申报中学高级职称指标将向农村学校和薄弱学校倾斜，对符合申报条件的26个单位（18个镇办和8所市直学校）各安排1个推荐名额，对XX年秋季学期拟在新城壹号实验小学任教的教师安排5个推荐名额。市教育局将从推荐对象中评选10名推荐上报，其中实验小学、实验二小、沔州小学、仙桃小学、大新路小学安排2个指标，新城壹号实验小学安排2个指标，其它单位及学校安排6个指标。
4.学校开展分配指标的评审推荐工作。各中小学组成职评工作专家委员会（人数为单数，普通教师代表至少占1/3），制定学校职称评定工作方案，并报教职工代表大会讨论审议。申报人员在基层单位公示申报材料，签订《仙桃市XX年中学教师个人申报中学高级专业技术任职资格诚信承诺书》（见附件3），接受群众评议。
5.各基层单位上报评审材料。
6.市职称评审中心集中审查申报材料。
7.省职称评审中心集中评审。
附：
1.仙桃市XX年中学高级职称“五类优先”单列指标分配说明
2.仙桃市XX年中学小科教师申报高级职称单列指标评审标准
3.仙桃市XX年中小学教师个人申报中学高级专业技术任职资格诚信承诺书及单位公示证明
4.小学教师申报中学高级教师职务条件
附1：
仙桃市XX年中学高级职称“五类优先”单列指标分配说明
具有下列五个条件之一者可以优先申报，且安排22个单列指标：
1、对培养拔尖创新人才作出突出贡献的高中学校及相关人员给予政策倾斜和奖励。当年毕业生高考总分居全省前三名或被北京大学、清华大学录取的学校（仙桃中学2个）。
2、在城乡教育均衡发展改革中作出突出贡献的优秀教师，市教育局安排专门指标直接申报。一是在“振兴九中行动计划”中经市教育局选派由仙桃二中、仙桃三中、仙桃四中到仙桃九中任教达一年且综合考核为合格的教师；二是在农村学校“启明星计划”中经市教育局选派到农村学校任职任教达一年且综合考核为合格的人员（仙桃九中3个）。
3、获得省级及以上行政部门表彰的优秀教师，市教育局安排专门指标直接申报。（省级以上行政部门表彰的优秀教师专指国务院或省政府表彰的“优秀教师”、“农村优秀教师”、“农村优秀教育工作者”、“劳动模范”，省教育厅和省教育工会表彰的“师德标兵”，省人力资源和社会保障厅、省教育厅联合表彰的“湖北省优秀教师”、“湖北省优秀教育工作者”）（共4个：长埫口1人、沔城高中3个）。
4、现从事体育、音乐、美术、政治、历史、地理、生物、信息技术学科教学，且连续任教达三年以上的专职教师。（安排8个指标）
5、完成高考任务奖励指标5个（仙桃一中、仙桃八中、实验高中、彭场高中、毛嘴高中各1个）。
附2：
仙桃市XX年中学小科教师申报高级职称专项指标评审评分标准
序号
项 目
计 分 办 法
说 明
1学历
初中教师有研究生学历计3分，高中教师有研究生学历计3分。
2资历
一年记1分。
任中一年限
3专业对口情况
第一学历专业与任教学科相同者计5分；
最高学历专业与任教学科相同者计2分。
4行政表彰
国家级表彰计8分；省级表彰计5分；市级表彰计3分。
仅限优秀教师、优秀教育工作者等，同类表彰只计最高分1次
5业务部门表彰
国家级表彰计5分；省级表彰计3分；市级表彰计1分。
只计最高分1次
6学术职位
国家级会员计3分，省级会员计2分，市级会员计1分。
只计最高分1次
7学科职位
任职以来市级学科带头人计3分。
只计最高分1次
8年度考核
一年优秀计1分。
只考核任中级以后
9发表成果
任职以来：
在教育行政部门主管或教育业务部门主办的公开发行的报刊杂志上发表著作、文章、课件、教案等：国家级5分，省级3分，市级1分；
在其他报刊公开发表的教育成果，省级以上计1.5分，市级计0.5分。
在论文集上发表或参与编写学科资料的计0.5分。
同一节课、同一篇文章记最高分一次，不同的可以累加，看原件
学科竞赛
国家级5分、省级3分、市级1分
需与教育行政部门和教育业务部门对口；
辅导各级各类学科竞赛，以教师获奖证书为准
1成果获奖
任职以来论文、著作、课件、教案、公开课、优质课受到市级以上教育行政部门或教育业务部门表彰的：一等奖国家级5分，省级3分，市级1分；二等奖国家级3分，省级2分，市级0.5分；其它等次计0.5分。
同一节课、同一篇文章记最高分一次，不同的可以累加
附3：
仙桃市XX年中学教师个人申报中学高级专业技术任职资格承诺书
本人系××××(单位)工作人员，现申报中学高级教师专业技术职务。本人承诺：
1、所提交的所有申报评审材料（包括学历、专业、职称、奖励证书及论文、业绩证明等材料）均为真实。并于×年×月至×年×月在××××（农村学校或薄弱学校）任教××××学科。以上信息如有虚假，本人自愿取消本次申报资格，五年内不申报高级教师职务。
2、一旦评审通过，一定服从组织安排，服务本地教育，服务农村学校，服务薄弱学校，并积极指导青年教师。五年内绝不申请调离我市。如享受了市教育局安排单列指标的，两年内不申请调出原任教学校。
3、一旦评审通过，严格遵守职称评聘政策，按照“评聘分离、有岗则聘”的原则，接受学校安排的岗位。
承诺人（签字）：
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