学校总务工作的一些体会

学校总务工作的一些体会（精选12篇）

学校总务工作的一些体会篇1

学校总务工作是学校管理的重要组成部分，在学校工作中占有重要地位，学校总务工作应以“三服务二育人”（即服务教学、服务科研、服务师生生活、管理育人、服务育人）为宗旨，按照“深化改革，细化管理，创新机制，提高质量，增强效益”的工作思路，才能确保教育教学的顺利进行、确保办学效益，发挥保障和服务功能，为达到这一目的，本人通过多年的总务后勤工作实践，形成以下一些经验和体会。

1、多谋划少应付。

总务处要不断总结经验和教训，及时、准确、全面地搜集有关信息，及时反馈给校领导，为领导决策提供重要依据。总务处在实际工作中还要与其他科室就有关工作多商讨，寻找最佳解决问题的方案。总务工作虽然事务多，突发性事情多，但在好多事还是可以预见的，因此应在全面掌握学校情况的基础上，引导大家有预见性的开展工作，避免事发后再应付现象的发生。

2、多改革少等待。

目前的总务后勤工作现在还基本按照原有的工作思路和做法，存在一些弊端。随着后勤社会化改革的深入，学校的总务工作必须进行改革，以推动总务工作更好地为教育教学服务。因为在搞好日常工作的同时，积极结合总务工作特点考虑改革，如房屋租赁管理、学校小卖部管理、物质供应等，逐渐向后勤服务的社会化过渡，以提高职工的工作积极性，提高管理效益，不能死板等待。

3、多沟通少空话。

学校总务工作的首要任务是服务，是为全校师生提供优良的物质条件，确保学校教育工作井然有序地开展。总务工作顺利的开展，离不开学校领导和其他部门的大力支持和密切配合，因此总务人员要正确处理好同其他部门的关系，经常深入实际，全面了解学校概况，了解师生存在的实际困难，积极主动地为教师和学生排忧解难，多办实事。总务工作需要承诺，但要慎用承诺，决不能空承诺。对于急需办又能办的事，要尽快办好；对需要办而一时又难以办到的事，且勿随意承诺，对于已经承诺后确因不可抗力因素而无法办到的，必须尽力做并及时向师生解释清楚。总务工作人员要少说空话，多干实事，甚至只做不说。

4、多学习少浮躁。

学校总务工作者也是教育者，因此必须加强学习，提高自己的思想水平，将管理育人和服务育人的思想贯穿于整个总务工作中，这是学校对学生进行思想教育的一个重要方面。总务工作者应向教师学习，认真钻研有关专业知识和政治思想，而不是满足现状，学习工作过于浮躁，静不下心来学习，造成自己进步缓慢。

5、多制度少漏洞。

向管理要效益，已成为各界的共识。而要管理好，必须健全规章制度，靠制度管理。学校总务部门要建立和完善各项规章制度，强化管理，严格执行制度，杜绝或尽量减少漏洞，让学校有限的财物发挥更大的效益。

学校总务工作的一些体会篇2

一、因材施教, 循序渐进

在教学上, 采取由易到难、由简到繁、由浅入深的教学方式, 先让学生练习画线条, 从简单的单个几何石膏形体画起, 然后再画一组几何石膏体, 再过度到较复杂的静物、复杂的风景画。这种教学进程上的循序渐进使学生每走一步都是一个更新, 既有利于他们对技巧的把握, 又增添了他们的学习兴趣。由于每个学生在造型能力、理解能力、接受能力方面都存在着一定的差异, 所以在教学上要因材施教, 进行分层次教学。对那些能力较强的学生要求高些, 要求他们要掌握扎实的塑造形象的基本功, 积累更多的技巧, 并要能够熟练运用这些技巧。对那些各方面能力较差的学生可以适当放低要求, 主要以练习基本功为主, 在教学进程上可以慢些。

二、在实践中理解和掌握绘画理论和技巧

学虽无定法, 但学毕竟有法, 绘画更是如此, 绘画理论和技巧尤为突出。绘画知识是在创作实践中总结出来的, 它包含着反复实践, 除旧变新的艰苦过程, 绘画知识需要理解, 更需要在实践中运用。若不在实践中认识和理解绘画知识, 是很难心领神会并运用自如的。在教学中要特别注意这一点, 要特别体现一个过程, 既要让学生认识到新的, 又要让学生敢于否定旧的, 日积月累, 逐步丰富学生的艺术技能。

三、明确培养目标, 有的放矢

职业中专校培养人才的目标是使学生掌握一门技术, 要有实际动手能力。这就要求在教学中特别注重基本功的训练, 训练学生的画技。要找到切实可行的途径或手段, 提高学生的画技, 让学生在最短的时间内掌握最出色的技能, 就要指导学生勤于动手, 加强训练, 只有多练, 才能具有纯熟的技巧和技艺。当然, 我们在注重提高学生实践技能的同时, 要适当地教授理论知识。首先要让学生知道学习素描的目的和要求。

素描是一种造型艺术, 对学生造型观念的形成和审美意识的培养起着极为重要的作用。只有知道了学习的目的和要求, 才能有目的有计划地学习, 才能有针对性地培养学习的兴趣。开课之前就要让学生知道, 通过素描教学, 可以培养学生健康的审美观, 提高学生的艺术修养和鉴赏水平, 具有正确的观察方法和坚实的造型能力, 从而准确、生动、深刻地表现对象。因而要求学生全面掌握造型的诸形式因素、自然形态的结构规律及艺术表现的法则。同时培养学生的审美意识及其造型观念, 不仅使学生获得技能, 而且能懂得艺术。

其次要让学生在学习中知晓素描造型的诸因素。

不知其要领而为之的做法, 无论做什么事都不会成功, 画画也是如此。在素描学习中, 明白其造型的诸因素相当重要。纵观素描的演变和发展, 素描造型的因素包括客观的自然因素和主观的艺术因素两个方面。自然因素是指自然形态提供的造型机制, 如形体结构、质感、量感、空间透视、物质材料等。艺术因素是指审美意识造型观念、艺术形式等。二者是互相依赖、互相制约、相辅相成的。有时画者的造型观念、审美意识、艺术技巧, 主观方面的造诣占主导地位。如在感情的支配下, 人们对自然进行有选择的认识, 画者从中发现了艺术美, 从而出现了“仁者见仁”“情人眼里出西施”“画如其人”的写照。无论怎样变化, 都是以自然因素为基础的。徐悲鸿大师曾经指出, 素描的基本练习时“宁拙勿巧”, 主要重在形的准确性, 在轮廓、比例、结构、动势等方面多下些功夫, 不必急于表现形式的华丽美观, 将本质的结构规律作为研究的重点, 应该首先掌握它是基础的基础, 表现的技巧是在此基础上相应地进行锻炼。在教学中会出现这种现象, 有些学生连最基本的形体结构都画不好, 就一味地追求变形, 过分夸大自我, 不受客观制约, 随心所欲, 违背基础训练的要求。

最后要培养学生写生素描的表现技巧。

素描写生的技巧是不拘一格的。在基础素描教学方面, 主要以训练结构素描和明暗素描两种形式为主。线条和明暗是这两种形式的主要表现手段。但它们也像音符对音乐家一样, 只是一种符号, 需要画者创造性地去运用。例如线条的浓淡可以表现明暗实虚, 疾徐可出现抑扬顿挫, 刚柔可表现质量感觉。明暗可以反映体面的不同层次的变化, 可表现立体效果等。但总的来说, 浓淡有别, 轻重缓急, 自由发散与有意控制都要做到恰到好处。比如组合静物画法, 先用笔轻轻地构图打轮廓, 要注意比例、透视、位置、形体结构等;然后画大体明暗, 画之前先确定明暗交界线;再深入刻画形体, 表现立体感、空间层次、质感、量感等;最后整体调整完成。整个绘画过程要注意画面的取舍, 明暗的配置, 笔触的运用, 虚实的支配, 质量感表现等等。最主要的是要表现静物的质感, 要把静物的材料质地表现出来比较难。如画玻璃杯, 要把它透明、薄的特征表现出来。无论画什么, 种种技法是由表现的意境而定的, 不可生搬硬套, 倘若要丰富作画的技法, 就要多动眼观察, 多思考, 多动手作画, 并在切身实践中寻找规律, 学到种种画理画技之后, 创作实践就会有理论基础, 作品因而就会有强大的生命力。

总而言之, 学习素描不是一蹴而就的事, 是一个过程的结体, 需要经过由简到繁, 由浅入深, 由具体到抽象的发展过程。任何人都不能违背这个规律, 尤其是初学者。

参考文献

[1]《论高职美术专业素描教学的方式》冉献东《教育与职业》2005年07期

[2]《高中素描教学的体会》吴若朱《中小学教育与管理》2008年第10期

[3]《于小冬:素描教学丛书》于小冬编福建美术出版社2008-9-17

学校总务事务的年度工作总结篇3

为提高处置能力，年秋季组织了一次由保安、宿管员和各重点防范部位责任人参加的消防安全教育和灭火演练。商学院火灾事故发生后，立即组织了一次彻底的校内消防隐患排查，同时配合政教处，针对如何预防宿舍火灾及火灾发生时的处置办法，专门给学生干部、寝室长和宿管人员上培训课。加强监督检查，消除事故隐患。年，加大对重点、要害部位，如档案室、财务室、计算机房、实验室、多媒体教室、食堂等的监督检查力度，督促各部门、各有关责任人切实增强责任心，真正做到防患于未然。一年来，参与全校性的安全大检查xx次，自行组织的消防专项检查xx次，结合平时每日的例行检查和每周安全情况汇总分析，努力做到早发现、早处置、早整改，把事故苗头和安全隐患控制在萌芽状态。

一年来，认真履行部门职能，取得了一些成绩，基本实现了年初制定的工作目标。但面对社会治安新形势，以及建设平安、文明、和谐校园对安全保卫职能部门新要求，还存在较大差距。需要我们在今后的工作中不断地探索、创新，积极地开拓进取。进一步做好后勤保障、创安、综合治理工作，依靠全体师生的共同努力，扎实推进“平安和谐校园”建设，合力打造和谐稳定的教书育人环境，努力办好人民满意的教育。

当丝丝凉意与阵阵寒风结伴而来，当片片黄叶与点点白霜相依而行，20xx年，医院任务在一段付出与浅笑中收获。后勤科，在医院上级的指导下，在全体员工的勤劳劳动下，全面贯彻落实科学发展观，盘绕安全保卫和内部建立两大任务，认真组织后勤效劳，营建出宁静、和谐的医院氛围；细心展开后勤任务，完美相关规章制度，着力抓好内部队伍建立，获得较为突出的成绩。具体来说有以下几个方面：

第一，认真组织后勤施工，塑造优良的医院形象。

抢工夫抓进度，完成了门诊楼的装修改造与搬迁任务与警务室的新建任务。上半年门诊楼的装修改造与搬迁任务，虽然工夫紧、任务重，但我科随时跟踪监视装修施工，仅仅用了三十多天的工夫，就完成了任务。这次施工，赶在春节前完成，推进了医院任务的进程，使门诊环境面貌涣然一新，大大改善了医院的抽象。下半年警务室的新建，完美了医院的安全保卫设备，保证了医院安全任务的成功展开。能够说，这两次次施工，严抓了任务效率，保证了任务质量。

第二，细心展开绿化工程，大力美化医院环境。

次要任务有：上半年完成了院内绿化带与人行道板路沿石的改造，下半年完成了白蚁的防治。继老年大楼前坪广场绿化完成后，门诊楼前坪绿化及人行道板更新工程随即进行。我科对施工进程认真监视，尽职尽责，仅历时两个月就完成了任务。针对白蚁繁衍及生长特性，我科清醒地认识到，白蚁对病人的身体损害之大，对医院环境丑化的要挟之强，积极展开了白蚁的防治任务，为保护医院的环境清扫了障碍。

第三，顺应医院发展趋向，努力优化食堂任务。

首先，为降低运营成本，对食堂施行了承包，加强了伙食监视。以前，我院食堂不断采取自营的方式，人力物力投入较大，运营成本较高。为了改变这一情况，经院办公会研究决议，今年对食堂进行对外承包。我科积极呼应这一决议，协调合作了相关任务，对食堂的账务进行了监管，并成立了医院伙食委员会。我科上半年共召开三次会议，就相关成绩展开商榷，及时有效地反馈了病人的看法，敦促食堂及时改进了伙食。从目前的运转情况来看，根本上到达了降低成本、保证供给和进步伙食程度的手段。其次，撤除了原锅炉房，修砌了北面围墙。三月分，我科组织人员对原锅炉房进行了撤除，六月份修砌了北面围墙。既保证了安全施工，又到达了物尽其用的手段。另外，根据我院的特性，在食堂就餐的老人有200多人，精神病患者达100多人。为保证食堂任务安全成功地展开，我科完美了相关规章制度，晋升了内部管理程度。建章立制，建立健全限制机制，加强任务人员对岗位义务制的认识；履行职责，做好防止监视任务，防止食品卫生安全事故的发作；依法办事，严肃查处违纪乱章人员。

第四，据守岗位，及时完成维修任务。

院内场地之大，科室之多，使得维修任务繁杂而沉重。但是我科成员加班加点、怨天尤人、随叫随到，及时完成了院内各种零星维修任务，保证了水、电的及时到位和空调电灯等设备设备的有效运转。

第五，立足本职，积极做好物资采购任务。

每逢春节、端午节、中秋节等严重节日，后勤科就积极做好这些严重节日福利物资的采购与发放。

第六，专业创新，保持积极进取的心态。

为了使医院任务能成功高效地展开，保证医院水电设备的成功运转，保证医院水电使用的安全，我科今年送两位水电员任务专业培训，并反映优良。用亚洲首富商人李嘉诚的话说就是：“用本人的目光凝视世界，始终保持创新认识！”

以上就是我科今年的任务情况，但要获得更大的进步与成功，还需求努力。在我科，还具有很多弱点和不足，比较明显的是：任务方案性和主动性不强，平常进修不够。这些都需求在以后的任务中加以改进。为此，我科将从以下几个方面做起：

1、完美我院后勤在量化效劳、人性化效劳的具体方案。

2、更新观念，加强创新认识，为我院的快速发展作出更多的努力。

3、施行节能减排的细则，降低运营成本，真正做到医院的绿色消费。

4、派遣后勤任务人员培训进修，以顺应实际任务的需求。

5、保持进修，效劳医院，在进修中争取获得更大的进步。

学校总务工作总结篇4

本学期，在学校党支部、校领导的直接领导下，我校总务处坚持“以人为本，服务于人”的思想，坚持后勤为教育教学服务，为师生生活服务的方向，发扬勤快、务实的工作作风，努力提高自身的素质，不断增强服务意识，提高服务质量和服务水平，以在后勤工作中取得更大的成绩。后勤人员积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾，能按学校要求完成了本学期任务。

一、努力做好后勤服务工作

学校教育教学工作正常开展离不开后勤服务工作。为了保证教育教学工作的正常开展，后勤人员需要明确自己工作的责任性和重要性，要有一颗工作的热心和爱心。开学初，确保学生书本及时发放到位，教学办公用品发放到位，使教学工作正常开展。平时能经常添置好教师办公用品，能做到随到随领。总务上能抓好后勤人员的思想工作，要求后勤人员全心全意做好后勤服务工作。对每个后勤人员进行分工，让他们明确自己的岗位及职责，本学期，后勤人员服务工作做得好。总务工作始终置于领导直接调控下，实施目标明确，分工具体，既分工又合作。总务主任主持后勤全部工作，协同校长，统一指挥调度。

二、学校安全工作常抓不懈学校安全工作至关重要，马虎不得，总务上能常抓不懈，作为工作中的重中之重。本学期能定期对学校的校舍、电器等设备进行安全检查工作，确保师生的生命安全，发现问题及时整改，并做好安全检查、巡视记录，坚决杜绝一切安全隐患的存在。为防止校园内发生意外，学校添置灭火器。学生午休工作得到了加强，为了确保学生安全，总务处制订了严格的作息和交接制度。规定，后勤值班人员分工轮流，加强职责，随时巡回检查，发现问题及时处理，狠抓了学生寝室门窗关闭和锁门及钥匙管理工作，值班人员按时办事，严守职责。做到了学生在校安全家长放心。

三、加强了门卫工作人员的职责

为防止学校财产丢失，能加强门卫值班制度，作到24小时不断人。

1、严把出入校园关。该项工作实行了出入登记。做到了凡进校门的外来人员一律登记，否则，不得进入。设立了“进入人员登记”表，门卫人员严把进出关，尽职尽责，严格控制每一个进入人员，有力地维护了学校正常教学秩序，净化了学校环境，教育了学生。

2、充分利用空余时间，负责其它杂务工作。

3、对于学校的报刊做到了发放及时准确。

三、做好学校的维修工作总务上能经常做好学校的维修工作，确保学校教育教学工作正常开展。平时能及时对损坏的课桌椅、班级门窗、水电以及教学设备进行维修，保证学生正常上课。

四、抓好食堂的饮食卫生

为进一步管理好学校食堂，让学生满意，使家长放心，总务上能贯彻执行《食品卫生法》，严格进行食堂管理，严把食品原材料进货渠道，加强平时的卫生检查，确保健康、干净、整洁的卫生环境，以保证学生饮食的卫生安全，杜绝食物中毒事故发生。厨师能努力提高厨艺，力争烧出饭香菜鲜的食物。为了合理科学的搭配食物，让学生能全面地得到各种营养，让学生健康成长，食堂事先排好一周菜谱，让学生在一周以内不吃重复菜。食堂餐具能做到饭前饭后进行消毒处理，能经常保持食堂内的整洁。

今后，要进一步加强思想工作，树立起全心全意服务于教育、教学事业和全体师生的思想，调动起全体后勤人员的责任心和积极性，做好后勤各项服务工作，进一步提高服务质量，完善后勤管理制度，力争总务工作在下学期有新气色。

学校总务安全总结

城关区辅读学校：翟兰芳

学校总务工作总结篇5

大家好,现在我把我们总务处的工作作如下汇报：

时间过的很快,一转眼开学已有四个月之久,在开学初我们召开了一次全体总务人员工作会议,通过这次会议使大家更明确了各自的工作岗位和责职,充分认识到我们要有一棵责任心,一棵感恩之心,特别是干我们总务的人更要有一棵平常的心，一棵能吃苦耐劳的心。

1.开学以来我们对校园、教室的卫生进行了全面的清扫，监督有关人员对各办公室、过道的花木进行了一次更换,对校园内部分花草进行了修枝、补档、施肥、整理，并在四月份分别在教学楼、行政办公楼栽上了花草，绿化美化了校园;

2.加强对食堂工作的管理，特别是对食堂安全卫生进行了一次抽查，发现不足及时进行整改，三月份为每一位工作人员进行了体检,经过体检全部领到了健康证;四月份江宁区防疫站对我校食堂突击进行了物品、卫生的抽样检测,经过检测每项均达标,并开出了检测报告,五月份还把我校食堂作为卫生的典范拍摄了宣传片;

3.协助做好局会议以及像农工办这样大型的会议服务工作，继续做好正常的培训服务工作，至始至终做到“兵马未到,粮草先行”，为学校树立了一定的外部形象;

4.为了方便学员和教师饮水，二月份综合楼添置了一个开水器，并把原二楼的换到了四楼(原二楼的用水规模已不适合)，这样教学楼层层安置了开水器，使来培训的学员及中心的学生都能喝上放心的开水;

5.继续做好安全保卫工作，牢固树立安全意识，创设更加安全和谐的校园，加强校园安全管理，在四月份我们到九竹厂家进行实地考察,用最低的价格做了质量最好的电动门,并为学校安全员配备了服装;

6.三月份我们对综合楼的二个座谈会教室以及四楼的微格教室进行了装修，并换上了窗帘铺上了地板，为暑期引智培训做好了前期准备;在五月份我们对教学楼的下水道进行了疏通维修,并对201教室掉落的磁砖进行了修补，我们还自已修理部分破损的课桌凳，做到能自已动手的就自已做,尽量做到少化钱,化小钱,多办事;

7.在财务工作方面;除继续做好正常的报账核账工作外，同时还进行了十三个月的工资，一年一度的薪级工资，公积金，住房租金，以及新上职称人员的工资的编报、核审、发放工作。开学二个月期间对青培中心的账目进行了结算，同时对江苏教院的五个函授班学员近200多人、硕士生面试68人、08华师大网院258人、09华师大网院、科技辅导员26人、公共课402人、校长班、幼儿园信息技术班等等,以上培训人员的培训费、学费全部及时收费、开票，并上缴财政专户;

8.在校长室的领导下,每个月坚持为教职工发放卫生用品,我们还不怕辛苦,五月份去麦德龙组织购买了夏令用品并及时发放到位，中旬我们还与南京卫岗乳业有限公司进行多次联系，为每位教职工订购牛奶;月底为每位教职工发放了大米。

“把每一件简单的事做到好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。

1.入冬以来，维修组对学校暖气上下水进行了全面检修，保障正常供暖。

2.在华北大地上一场54年未见的大雪过后，积雪将我校多年未修剪的大树压倒，树枝压弯。为了使学生在户外活动时不被偶然掉下的树枝砸伤;总务处组织专人利用学生上课时、午休时、双休日对校内的所有树木逐一排查、修剪;总务处全体不畏严寒，不怕累积极配合铲除积雪。足足用了一周的时间才将整个校园的树枝和积雪清理完毕。

3.对学校新改建厕所照明由开关控制改为声光控，为学校节约能源，同时减轻传达室工作人员负担。

4、对南北教学楼文印室等五个办公室进行了密封粉刷，解决了冬冷夏热的问题。

5、为保障师生和广大教育工作者的生命财产安全。根据省、市校安办的指示精神和总体要求，通过市教育局与河北省建筑工程质量检测中心、河北建研建筑设计有限公司的统一协调。我校结合前期校舍安全排查结果(进行抗震鉴定)和实际情况，总务处指派专人利用一周时间查阅了各栋建筑的设计、施工图纸及有关资料，对校内各建筑内墙、大梁、圈梁、立柱的墙面凿开总面积达一百多平方米;总务处积极配合省建研院利用zc3、zc4、zc5回弹仪、ps200钢筋扫描仪、激光测距仪、裂缝放大镜等先进设备历时一周对各栋建筑进行了抗震鉴定：

所检砂浆强度满足《建筑抗震鉴定标准》(gb50023-XX)要求，粘土砖强度基本满足《建筑抗震鉴定标准》(gb50023-XX)的要求。但抗震构造不符合现行抗震鉴定要求，该结构不满足《建筑抗震鉴定标准》(gb50023-XX)的标准;需对其进行加固。

关于石化电气设计工作的一些体会篇6

1 石化企业生产过程中存在的电气安全问题

近年来, 石化企业的电气设计以及施工过程中的电气安全问题受到了社会各界的广泛关注, 电气安全防范层次也有了很大的提高, 但各类电气安全事故时有发生, 概括之, 主要表现在以下四个方面。

第一, 短路引起的电气安全事故。电气短路分为相间短路和单相接地短路两种。前者一般能够产生较大的电流, 但由于能够及时切断电源, 因而很少因此发生爆炸和火灾;后者又可以分为金属性短路和电弧性短路。由于短路时会产生较大电流, 在过流装置的保护下能够短时间内切断电源, 因此金属性短路起火的可能性不大。电弧性短路时保险丝不会熔断, 容易产生火花。据测算, 仅略大于0.5安的电流所产生的电弧稳定即可瞬间上升到2000~3000摄氏度, 足以引燃任何可燃物, 造成安全事故。

第二, 电气设计时产生的安全问题。就目前我国在该领域的相关规定而言, 至今尚未制定一套科学、完善的参照标准。如果设计人员一味地考虑成本, 而选择截面积偏小的电气线路且导线穿管暗敷设时发热导致载流量降低未被考虑时, 就会为以后的生产留下严重的安全隐患。

第三, 雷电等自然灾害引起的电气安全问题。雷电危害主要包括直接雷电和雷电感应两种, 其中雷电感应又分为静电感应和电磁感应。静电感应会造成雷电周围的输电线路产生瞬间高压, 导致线路和电气设备的绝缘层遭到严重破坏。当雷电发生时, 其周围空间会形成强大的脉冲磁场, 遇到明火时极易发生火灾或者爆炸。

第四, 10k V电缆不接地危害。由于传统石化企业10k V电缆线路不多, 系统电容电流不大, 因此可以采用不接地系统。但随着生产规模的不断扩大, 改造后的电缆线路增多, 系统电容电流会相应增大, 如果不考虑这一问题, 则会产生一系列的危害。

2 对改进石化电气设计的几点体会

基于以上对我国石化电气设计中存在的问题分析, 笔者认为, 在进行石化电气设计时应认真做好以下几个方面的工作。

2.1 石化企业低压配电电压选择

一般而言, 石化企业存在着气体爆炸和可燃性粉尘爆炸的危险性, 基于生产经营的需要, 很多装置均暴露在户外。对于石化企业低压配电电压而言, 只有电压等级达到一个科学的层次, 才能实现节能降耗的目的。因此, 石化企业低压配电电压的选择非常重要。目前来看, 低压动力供电电压采用AC380V/660V电压等级已在煤炭、冶金等行业得到了广泛的应用。从目前380V/660V电压等级的设备运行情况而言, 已经具备在石化企业中推广该低压配电电压等级的条件。

2.2 石化企业配电线路的设计

对于石化企业而言, 配电线路的设计是非常重要的工作。由于配电线路不容易检查, 所以又是最弱的环节。在石化企业诸多用电设备中, 电动机负载占有很大的比例, 其动力电源不需要中性线。依据电击防护和供电的可靠性, 其接地方式可分为IT、TN等类型。在石化企业发生第一次接地事故时, IT系统只会报警、不跳闸;第二次发生接地事故时, 才会跳闸, 这有利于保证连续生产线用电的可靠性。目前来看, 虽然IT和TN系统的电击保护系数均在国家规定的标准范围之内, 但IT系统用电设备的接地可以从保护等电位网上就近接取, 既节省了资金投入, 又降低了能耗。因此, 在石化企业低压配电系统的接地型式选择时, 应首选IT系统。

2.3 电动机控制电源的设计

由于电动机突然启动会造成设备损坏和人身财产伤害, 因此, 电动机主回路电源与控制电源的供电应保持一致。出现瞬间断电时, 一些设备就会停止运行, 恢复供电后, 一些重要设备的电动机能自启动。从市场条件来看, 由于在启动继电器供货有难度, 且电动机的再启动需要这些继电器, 因此给维护和运行带来了很大的不便。为了解决电动机再启动的问题, 笔者认为, 电动机的控制电源可以使用UPS (不间断电源) 。在突然断电后可以瞬间切换到UPS上, 使用它可以较好的保护重要设备的正常运行。UPS可在主电源断电后保证控制回路连续供电, 接触器不释放, 直至主回路恢复供电, 电动机再次重新启动。同时需要注意的是, 控制回路采用UPS供电, 必须配有相应的安全措施。从实践来看, 可以采用在电动机控制中心 (MCC) 的总进线处设置一个电源检测器, 根据检测到的信息 (有电无电) , 延时切断UPS电源。若电动机控制中心的控制电源选用了不间断电源, 则电动机就不需要中性线, 而且电动机控制中心的电源线缆可选用四芯电缆。目前来看, 电源检测器可以分为保护继电器类的欠电压继电器和控制继电器类的延时接触式继电器, 因电动机控制中心的进线由变电所按照国家标准严格执行, 电能质量有保障。为了与主电源的电能质量保持一致, 分段控制电源并非解决电压偏移的关键, 因此, 进线电源不需要选用保护继电器类的欠电压继电器, 而是采用延时接触类继电器就能满足要求。

上述三点体会主要是从用电安全和节能降耗方面考虑的, 也希望我国的《石油化工企业生产装置电力设计技术规范》能够与时俱进, 真正将具体生产过程中存在的安全问题纳入规范体系。

结语

总而言之, 电气设计关系到石化企业的生存与发展, 只有从实际出发、认真总结经验、创新设计思路, 才能为石化企业的发展保驾护航。

参考文献

[1]卓爱锋.刍议当前建筑电气设计存在的若干问题[J].中国新技术新产品, 2011 (11) .

[2]李道本.关于石化电气设计工作的三点体会[J].电气应用, 2008 (14) .

学校总务工作总结篇7

1、依法收费，严格执行收费许可证制度，收费公示制度，在实施教育收费代办项目过程中有关的劳务费回扣等全部上交，在期末代办费结算时按时结算，采用多退少不补，并打印清单告知学生家长，遵守有关财务制度，加强财务管理，开源节流，在校长的统一调配下，配合各部门认真做好财务预算和支出计划，定期进行财务分析，坚持购物批准制度，采购物品以质优价廉的原则，保证教育教学经费的有效落实。

2、教学质量是大事，吃饭也是大事，学校食堂通过更换引进一些新的厨师来改善师生的口味，饭菜的质量，使食堂的面貌焕然一新，食堂通过人力资源的配置以后来达到师生满意，家长满意的目的。

3、努力改造学校面貌，注重营造良好的育人环境，学校建有多个花坛，大门口、天井、大厅盆景点缀，校园内四季常绿常新，为使学校的校园文化建设不断跃上新台阶，学校还投入大量财力物力，增加绿化品种，人文景观，争取年内评上上海市花园单位。让我校的校貌给人留下整洁、高雅、气势不凡、充满生机的深刻印象，师生在充满智的渗透和美的情趣气氛中学习生活。

4、加强学校安全设施和治安保卫工作，学校的安全工作在200x年被评为上海市安全文明校园，学校连续被评为治安先进单位。

5、为教育教学服务，有计划有步骤地配备教学设施，学校环境建设的改造，服务设施的完善，教学经费的保证，按各个阶段的特点主动积极地做好总务后勤各项工作，例如，开学初首先要及时发放书本，安排好教室，收好管好学生所交的一切费用，供应开学初的开学用品，本学期暑假总务部门还有大量的工作要做，新大楼教室全部安装电视机，新大楼的监控防盗设施安装，卫生室装修等工作，为学校教学工作顺利进入正常阶段做好后勤保障。

学校总务工作管理制度篇8

一、贯彻执行勤俭办学原则，健全财务管理制度，积极为教学服务，为师生服务。

二、根据学校工作要求，每学期制订总务工作计划，编制财务预算计划，合理使用经费，充分发挥有限经费的最佳效益。

三、采购物品制度

1、各处室和教工因教育教学工作的正常需要购置各类物品，均须填写《采购物资申请表》，填写项目应完整、准确。

2、购物的申请和审批都要坚持勤俭节约的原则，力争少花钱多办事。2000元以内的购置，一般由处室填写申请、经总务处审核、主管副校长批准；2000元以上5万元以下的购置，总务处审核、报校长批准；5万元以上的购置，经行政会议或校长办公会研究批准。

3、物品采购由总务处负责办理。小额采购至少有两人进行，购买专业性强、科技含量高或性能、用途特殊的物品时，吸收专业人员或使用人员直接参与。采购人员应以高度负责的态度，认真考察市场，货比三家，所购物品物美价廉，并对所购物品的质量和价格等负责。

4、学校成立大额采购小组，由校长室、总务处、具体经办人员组成，必要时吸收教工代表参加。10万元以上的大宗物品购置，由大额采购小组负责。

5、凡是纳入政府集中采购的项目，无论数额大小，一律严格按照政府集中采购制度执行,由总务处负责办理相关手续。

6、物品购置后，采购人员要及时将实物交给保管员或专门的使用人员，做好入库登记或固定资产登记，有关人员要在相应票据和购物清单上签字。

7、校内各类教育教学设施的维修、制作，图书资料的征订等，参照上述制度执行。

8、校长、副校长、各处室负责人和采购、经办、保管等有关人员，要严格执行采购制度，照章办事。个人签字要认真审核，逐级签字，逐级负责。

9、不符合上述制度的采购行为，学校不予承认，不予报销，后果由经办者个人负责；情节严重的，追究当事人及主管者的责任。

四、财产物品领用、出借制度

1、学校所属财物由总务处统一管理，专人保管，教职工确因需要使用或借用，须经批准后，通过保管员领取或借用，一律不得私自拿用。

2、领取消耗办公用品要登记签名，借用物品、仪器要出示借据，确定归还日期。

3、归还物品、器材时，保管员要严格验收，如有损失或遗失，要按责任大小，进行赔偿处理。

4、新购买的固定资产，必须符合审批、采购、验收、报销手续，经会计和使用部门按购买发票登记后，方可使用。

五、财务制度

1、严格遵守会计制度、财务制度、财政制度。严格财务登记制度，坚持报批手续。

2、严格执行市场价局、市财政局、市教委的收费规定，严禁乱收费。

3、出纳管理现金、支票，会计掌握整个财务收支。财务人员做到：日清月结，正确无误。认真执行现金管理制度；超额现金要及时上报指定银行，保管好库存现金和支票，每天离校前检查、锁好保险箱。

4、凡因出公差需领现金，2000元以下须经总务主任批准，2000元以上的须经校长批准，才可领取。

5、按时发放工资、补贴和各类福利。

六、校产管理制度

1、学校一切财产是保证教学工作顺利进行的物质条件，要管好用好，全校师生都有责任爱护学校财产。

2、学校财产的管理使用，必须贯彻“统一管理、分工负责、合理调配，物尽其用”的原则，尽是提高财产的使用效率和效益。

3、开学前一周，总务处要把各班级、处室的办公用品、教学设备、教室课桌椅等统一分配落实（课桌椅全校统一编号），经各处室负责人、班主任检查验收后，填写学校财产清册和保管合同，经签字后，分别予以负责保管。学期中间，总务处要经常督促检查，学期结束要检查验收、总结。

4、要节约用水、用电。光线充足不开灯，离开教室、办公室要随时关闭电灯、电扇、空调、电脑等电器。

5、努力创造良好的育人环境，总务处有关人员每天必须对校园进行巡视，发现需要维修的，要及时组织维修。

七、加班管理制度：

1、学校需要教工加班的，由学校办公室发出加班通知书。教工自己要求加班的，加班前提出申请经同意后进行加班。

2、教师加班费及各处室工作人员的加班补贴标准由学校统一规定。

学校总务安全工作总结篇9

一、安全工作：

1、学期初，学校便按照教育局安全科要求，重新制度完善学校所有安全制度、安全预案，重新层层签定安全责任书。布置各班及时召开“安全主题班会”，提高全体师生的安全意识。

2、认真安排3月31日全国第13个安全日活动，及时写出活动方案，在各级部召开安全日主题班会，门厅前悬挂安全横幅，制作安全版面对安全工作进行宣传，活动结束后写出活动总结。3、4月份，认真组织有关人员迎接章丘市安全大检查，对照检查项目，查缺补漏，制定安全制度、预案等三十余项，认真检查学校存在的安全隐患并自行整改，新增8个灭火器，为5个灭火器充压，在章丘市安全大检查中，未检查出问题，学校安全工作受到检查人员的高度评价。

4、认真组织五月份防灾减灾月和六月份学校安全月活动，制定了详实的活动方案，切实落实防汛设施、预案和队伍，于6月6日向全体学生发放防溺水致学生家长的一封信，安排重点河段教师值班巡视，确保汛期安全。结合我校实际，活动月期间，安排政教处布置各班出一期安全黑板报，在全校班级召开了安全主题班会。向全体师生印发了防震知识宣传单，开展地震疏散演练，演练前制定好详细的活动方案，并对全体教师进行演练培训，活动月期间于5月20日进行了一次地应急疏散演练,教育办领导来我校参加演练活动，对我校本次演练给予高度评价。

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5、坚持不懈地抓好学生接送学生车辆的安全教育。一是坚持周一车主（司机）例会，根据上级的要求，及时对他们进行教育；二是根据不同季节、不同时期的路况帮助他们分析情况、制定措施，确保专车安全万无一失；三是督促检查他们年检、审车情况，并根据上级要求接送我校学生的车辆全部办理了接送学生车营运手续；四是采取果断措施，督促专车减员，解决超员、超载问题，并对载员情况进行经常性检查；五是学校督促司机同乘车学生家长签订安全目标责任书，达到互相监督共同管理的目的。六是学校每车安排两名包车教师，负责午放和晚放送学生上车，并检查有无超员现象，发现问题及时总结，学校组织专人对专车进行不定期检查。

6、层层签定安全目标责任书。学期初，学校及时同各功能室负责人，锅炉房、小卖部承包人，夜间、路口、楼梯口值勤教师，传达、保卫人员等签定了安全目标责任书，使他们增强了安全意识，确保了学校安全。同时加强了对小伙房、小卖部的管理。严把进货质量关，杜绝了销售“三无”食品及过期变质的食品，并定期督促他们查体。

7、及时对学校各种设施、设备进行安全检查，按时填写学校安全工作日志，每月定期进行安全自查，并写出自查报告上交镇教育办。发现问题及时汇报、处理。如对灭火器及时充压，楼外墙爆裂瓷砖及时清理，安装音乐教室及二楼东楼道口处的防盗窗等等。对单杠、双杠等进行维修。

8、加强门卫和夜间值班人员的管理。节假日实行保卫人员24小时值班制，夜间定时进行巡视，保证学校财物安全。

六、总务后勤工作：

1、搞好学校的绿化工作。学期初，就做好学校的绿化工作计划，努力规划牛牛文库海量资料分享

好学校的绿化、美化工作。本学期共新植冬青及黄杨等700余棵，对缺苗草坪及时补种。本学期，在学校没有花草专管人员的情况下，总务处一班人承担起了花草的管理工作，及时组织清除绿化区内的杂草，适时整枝、修剪、浇水，适时施肥、用药，使校园内草坪更绿，花更艳，味更香。

2、搞好后勤服务工作，保障教学工作顺利进行。开学初，对学校办公用品、学生作业本进行周密计划，及时购置，对学校财产，特别是学生课桌凳进行清查、维修，保证教学工作顺利进行。平时认真搞好学校财产的日常维修工作，努力使之不影响学校教学。如损坏课桌凳、黑板等，努力在半天内维修好。对自来水管道、用电设备、班内门锁等经常检查，发现损坏的及时维修。

3、搞好学校的财务管理工作。严格按照上级的有关规定进行收费，努力规范学校的收费管理工作。搞好学期初的学校预算工作，使学校资金努力达到收支平衡。严格实行支出审批制度，对支出1千元以上者，报镇教育办审核批准，1万元以上者报市教育局审核批准，然后在上级指导和监督下进行采购。实行财务公开制度，每月支出收入情况均在学校财务公示栏中公示，自觉接受师生和社会的监督。学校的财务情况及时向领导汇报，使领导心中有数并努力做好学校财务管理参谋，争取使学校有限的资金用到刀刃上。按照学年初计划，本学期，投资四万余元更换了所有办公室电脑，更好地服务于教育教学；对学校大门、院墙进行了粉刷；更新了部分体艺器材。

4、加强学校固定资产的管理工作。对学校购置的固定资产及时登记上帐并进行编号，努力做到帐、卡、物相符。

5、努力做好学校安排的各种临时性的工作。如报刊的收发、上级通知文件、学校上报文件的领送、外出购置学校急需物品等。每次上级检查、听课等，接待室的布置、清扫、安排工作均由总务处完成。每次学校的大型活动（如春运会、牛牛文库海量资料分享

开学典礼等等）。总务处人员总是要提前半小时到1小时到校，悬挂会标、安排主席台、安装广播设备等，将会场提前安排好，以保证活动按时进行。

2013学校总务工作总结篇10

5、安全工作警钟长鸣。为了加强校园安全，学校两名教师负责门卫工作，学生寝室专人管理，学校与相关人员签定了安全责任状。学校总务处定期检查电线、教学设施、床铺安全，并重点检查了食堂、超市食品卫生安全工作,及时清理变质或过期食品;对寝室、厕所、厨房进行消毒、除蝇等，对个人卫生经常检查;对其他安全隐患及时采取相应措施，消除安全隐患。一学期来，学校没有发生一起因电线、教学设施、床铺安全发生的学生人身安全事故，食品安全事故发生率为零。

过往的这些成绩，已暗淡成日渐遥远的记忆。反思过去的不足，却让人深深铭记。

我们清醒地认识到：

1、“大学校”思想在我们头脑中依然存在，节约意识还没有真正形成。随着生员减少，学校可支配资金日趋紧张。但目前学校从领导到老师，从老师到工友很多人还没有真正转变“大学校”思想，总认为我们是中学，跟小学不在一个档次，办事讲“派头”，活动求“大气”，节约意识缺乏。其实我们学生人数已少于木梓小学，相当于王店小学。上拨资金少得可怜，出纳手中捉襟见肘。再不形成节约共识，学校将难持续发展.2、工作仍属“粗放型”，“精细化”管理刚刚起步。在食堂、超市及校园管理、财务管理等方面，我们的工作还不细致，如：食堂用料管理;功能室财产管理;公车公餐管理;超市购物管理;校园树木管理等方面还存在很多管理上的“空白”，这些都是摆在我们木梓中学总务管理人员面前急待解决的问题。

3、勤工俭学创收微薄，教师福利提高不大。一学期来，食堂成本(特别是燃料)高位运行，校内公餐标准较高，学生就餐收费偏低等，致使食堂利润几近于无，很大程度上制约着教职工福利的提高。

关于学校总务工作计划篇11

一、深入学习十八大精神,提高党建为教育教学服务的水平和能力

1、深入学习贯彻落实十八大精神。根据中心党委学习十八大精神的工作安排，结合创建学习型党组织活动，采用自主学习、集体讲座、材料研读等多种形式，分层次组织中心组、党员及教职工深入学习贯彻党的十八大精神，在全体党员中开展重温入党誓词，学习新党章活动。积极参加中心党委组织的十八大报告及新党章知识竞赛活动。

2、组织开展群众路线教育实践活动。认真开展以为民、务实、清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，一是完善领导联系支部、党员干部直接联系群众制度;二是工会继续开展送温暖活动，关心职工生活，尤其是退休、困难职工，增强学校凝聚力;三是加强统一战线工作，积极支持本单位民主党派的工作,给其开展工作提供方便,在学校建设与发展的决策中,注意听取其建议和意见。

3、推进创先争优常态化、长效化。持续开展三创三争活动，把创先争优融入到中心任务、本职岗位、为民服务之中，使之成为中心广大党员干部的价值追求和自觉行动。一是学校将在七一前夕，表彰先进党支部、优秀党员和优秀党务工作者。评比主要结合党组织在思想政治工作中作用发挥、在队伍建设中取得的成绩，党员在质量提升工程、课堂教学改革和教育管理工作中的模范带头作用和工作成效。二是继续深入开展党员读书活动。学校将在5月为每位党员配发书籍，10月通过读书报告会或撰写读书体会、读书征文、党员读书沙龙活动等形式检验读书成效，对于读书活动中涌现出的优秀职工予以表彰和奖励，评选读书标兵。三是加强师德师风建设，9月继续开展尊师爱生月活动。

4、加强工会、团队工作。一是加强党建带工建、带团建工作的力度，充分发挥工会、共青团组织在建设政治文明、构建和谐单位中的作用。二是逐步完善教代会制度，积极履行职责，参与民主管理，维护教职工利益;三是要进一步加强学校共青团组织建设，按照省教育团工委的要求，积极创建陕西省共青团工作示范校。

二、加强干部队伍建设，全面促进示范高中创建工作

1、加强干部队伍建设。以学习型组织建设为目标，以岗位职责为标准，以考核评价为抓手，加强对学校管理团队的建设，铸造引领学校发展的中坚力量;充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统，增强班子的战斗力;关心干部的成长，关心干部的工作生活学习，每学期集中组织一次干部的培训，使全体干部注重学习，自觉接受教育和监督，在工作实践中树立正确的价值观、地位观、利益观，密切同群众的联系，把心思用在工作上，用在全心全意为教职工谋利益上，努力提高干部的政治理论水平、业务素质和管理能力。

2、改进工作方式。干部要进一步强化为教职工服务的意识，在工作中要注意经常做到换位思考，对于群众合理要求要积极主动办理，不符合政策的个人愿望要耐心解释劝导;教师要强化为学生及家长服务的意识，对家长来访要态度和蔼，礼貌热情接待;行政工勤人员要强化为教育教学、为教师服务的意识，做到眼勤、手勤、腿勤，能自己做的决不让老师做。继续在行政公勤人员中开展三优一满意活动。

3、转变工作作风。根据教育部《落实中央八项规定实施办法》和委厅有关规定，今年队伍建设的重要内容之一就是转变工作作风。要倡导简朴、高效、务实的工作作风，着力打造为民、务实、清廉的干部队伍;工作中不搞花架子、不做表面文章、不搞政绩工程，学校组织的大型活动尽量简化场面，杜绝铺张，减少浪费。要精简会议活动，精简文件简报，倡导短实新的文风，推广电子化办公，减少纸质文件的印发数量，推进节约型校园建设。在全校范围开展抓落实、严作风、促提升作风纪律整顿活动。

4、加强基层支部建设，发挥党员的先锋模范作用。大力推进以党支部建设为主要内容的固本强基工程。各党支部要按照《中共陕西石油普通教育管理移交中心委员会关于对固本强基工作进行检查考核的通知》的要求，按照考核标准开展工作。党支部书记要带头讲党课、带头执行党内制度、带头参加组织生活;党务干部要不断加强党务理论知识的研学，不断提高党务工作能力;支部要组织党员积极开展有意义的组织活动，增强支部的战斗力和凝聚力，让党员同志在活动中接受革命传统教育和先进性教育;要完善先进性教育长效机制，做好党员的教育、管理和监督。

大力表彰优秀党员，对当选为校级及以上的优秀党员将其先进事迹刊登在校园网上，在全校师生中树立优秀党员的光辉形象。

5、加强组织发展工作。各支部要贯彻坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针，制订发展党员计划，严格把关，成熟一个，发展一个，保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。要注重在教学一线的优秀教师中、优秀学生中发展党员，要加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作，做好支委联系入党积极分子工作，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时与他们交流沟通，健全培养考察资料。

注重对优秀的青年学生的培养，开设第四期青年党校，对共青团推荐的优秀学生进行党的基本知识教育，提高他们对党的认识，积极鼓励他们向党组织靠拢。

三、开展宣传教育活动，提升教职工和学生的综合素质

2、积极开展学习雷锋精神活动。按照中心《关于在中小学开展学习雷锋精神系列教育活动的通知》的要求，开展以爱亲人、爱学校、爱社区、爱长庆为主题的四爱实践活动，倡导学生学习雷锋精神，从我做起、从身边小事做起，做身边事，帮身边人，使学习雷锋活动常态化。积极参加中心的学习雷锋精神征文征集活动。

3、认真开展校园文化创建活动。校园文化建设牵头部门为德育处，加强和推进学校文化建设，一是要确定学校文化建设的主题，制定学校文化建设年度推进计划，明确建设的目标与要求、内容与形式，全力落实各阶段的任务。二是要在班级文化，寝室文化、走廊文化建设取得成效的基础上，以三风(校风、学风、教风)建设、制度建设为抓手，加强师生价值取向引领和学校精神培育，深化文化建设的内涵，形成学校最根本的特色。三是重视学生社团建设，积极推进社团校本化、课程化，通过开展社团活动，营造浓厚的校园文化氛围，培育学生健康的体质和品德。四是要加强对学校文化建设的总结和提炼，做到务实和务虚结合，动手和动脑并重，并力争在全省中小学校园文化建设成果评比中取得好成绩。4月将开展情况上报中心。

4、进一步加强宣传工作。按照《中心宣传工作要点》的要求作好各项宣传工作，从队伍建设、稿件审阅、信息发布、网站管理等各方面加强网络宣传工作，细化责任、目标和任务，建立相关的激励机制，充分调动宣传人员的工作热情和积极性，不断提升学校宣传工作水平。

四、坚持教育、制度、监督并重，开展反腐倡廉工作

1、强化党纪法规教育，筑牢思想道德防线。

认真贯彻十八届中纪委二次全会精神，认真学习落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于实行党风廉正建设责任制的规定》、《中国共产党党内监督条例》，不断提高廉洁自律的自觉性。要采取多种形式开展理想信念教育，优良传统和正反两方面典型的宣传教育，不断增强党员干部遵纪守法的自觉性和反腐倡廉意识。

深入开展廉政文化进校园活动，通过教育系统案例剖析等活动，用先进文化引领干部职工的价值观念、道德规范、行为准则，筑牢反腐倡廉的思想防线。在开展廉政文化进校园活动中，把社会主义核心价值体系融入国民教育体系，教育学生树立正确的世界观、人生观、价值观、荣辱观。

2、认真实行党风廉政建设责任制，积极推进惩防体系建设。