贫困生帮扶制度 Word 文档

贫困生帮扶制度 Word 文档（共8篇）

贫困生帮扶制度 Word 文档 篇1

为进一步做好贫困生救助工作，为学生学习提供一个稳定的环境，结合我校实际，制定本制度。

一、学校在校长领导下，由专人负责资助贫困生工作，成立由学生家长和教师代表组成的评审小组，负责贫困生的初审和申请，研究拟定受资助学生名单和资助形式，成立领导小组：

组长：刘丽莉

副组长：王红梅

成员：李守琴吴静李珊珊毕英姿王群李立娟南迪

二、资助对象：学校家庭经济困难学生。

三、资助资金的使用原则和救助条件

用于老、弱、病、残子女救助，用于特困户子女救助。享受资助资金的学生的基本条件：

1、热爱祖国、热爱人民、遵守法律、社会公德和校规，尊敬师长，团结同学，勤奋好学。

2、确因家庭经济困难而未入学、辍学或即将辍学的学生。

3、下列情况，品学兼优的学生优生资助：

（1）烈士子女、残疾学生。

（2）父母一方死亡，离异的单亲贫困家庭子女。

（3）低保或特困家庭子女。

（4）因受灾、疾病等原因导致家庭不能维持基本生活的家庭子女等。

4、全校教师、教职工每人至少帮助一个贫困家庭，实行“一对一”结亲戚，以“一卡一册”建立帮扶关系、结成帮扶队子，解决平时遇到的各种实际困难。

贫困生帮扶制度 篇2

一、指导思想： 为构建和谐校园，切实保证贫困学生不因家庭经济困难而辍学，全力营造关爱贫困学生的社会氛围，解除贫困家庭的后顾之忧，不断加大“贫困家庭”关爱力度，通过深入扎实地开展扶贫帮困活动，维护社会稳定，特制定我校“扶贫帮困”工作制度。

二、帮困助学条件：

1、热爱祖国，热爱党；尊敬师长，团结同学。

2、遵纪守法，遵守学校规章制度；

3、勤奋学习，积极上进；诚实守信，品质优良；

4、家境比较贫困或有特殊困难；

三、帮困助学实施办法：

扶贫帮困活动要针对困难家庭的学生实际情况，以帮助困难学生安心入学，解除他们学习的后顾之忧，树立良好的教育形象为目标。要求如下：

1、学校领导重视，全体教职员工大力支持。为了抓好扶贫工作，学校成立扶贫济困工作领导小组。

组长：何文祥

副组长：郑富军

成员：全体教师

2、工作落实到人，温暖送进家庭。学校对贫困学生的帮扶工作落实到各班、各部门、各责任人，必须做到每个贫困生都要有人关爱，每个贫困家庭都能感受学校的温暖。发动广大师生积极献爱心，为贫困学生送去学习用品、书籍等，其次组织老师、同学到贫困学生家庭进行慰问走访，鼓励他们振奋精神，刻苦学习，报答社会和父母关爱。

3、争取各方力量，拓展扶贫助学途径，尽力解决贫困学生的后顾之忧。

四、帮扶程序

1、提出申请——凡符合帮扶对象条件的本校学生，可由学生本人或其监护人或班主任老师向学校提出申请，并提供有关证明。

2、审核确认——学校根据要求，对申请者进行审核。审核合格，报校长室批准确认。

3、实施帮扶。

环境部奖惩制度 Word 文档 篇3

为了激励先进，营造良好的工作氛围，提高环境部思想素质与工作热情，特制定本规定。

奖励制度：

1.工作中长期起带头作用的骨干员工，班长；每季度奖励一次，奖励150元一次。

2.一年以来一直默默奉献，做好本职工作外；心系公司，帮助其他同事一起搞好本职工作的优秀员工，为公司赢得荣誉得到社会报道的员工，奖励1000元一次。

3.在当月工作中作出突出成绩或表现的员工，当月奖励50元一次。

4.拾金不昧的员工超过1000元价值价值以上的，奖励100元一次，收到对方表扬信的奖励150元一次；拾到物品价值1000元以下的奖励50元一次。

5.工作岗位质量或成绩在当月一直领先其他同志的员工，当月奖励100元一次。

处罚制度：

1.不按公司规定着装，影响公司形象，一次罚款10元；

2.不服从上级工作安排，指挥的员工，一次罚款50元；

3.岗位质量最差的员工，月底扣罚100元；

4.不按作业流程，特别是涉及安全事项的，一次罚款20元；

5.緑化下雨天雨停后不主动出门工作的，罚款10元次；

6.不按规定请假的，旷一扣三天工资120元；

7.酒后上班，发现一次处罚50元一次。不遵守上下班时间：发现一次扣30元

贫困生帮扶制度 Word 文档 篇4

为了保障设备检修后的完好率和开机率，并提高检修质量特制定本制度。

一、设备验收标准

1．设备性能良好，机械设备能稳定地满足生产工艺要求，动力设备的功能达到原设计或规定标准，运转无超温、超压等现象。

2．设备运转试验平稳，无异常振动，无异常响声，零、部件齐全，安全防护装置良好，磨损、腐蚀程度不超过规定的标准，控制系统、计量仪器和润滑系统工作正常。

3．机电设备各种紧固螺栓齐全，牢固可靠;操作部位动作灵活可靠，原材料、燃料、润滑油、功能等消耗正常，基本无漏油、漏水、漏气、漏电现象。

4．电器设备绝缘良好。5．外表清洁、整齐。

6．单台设备具体情况根据《500万吨选煤厂设备完好标准》进行验收。

二、设备验收职责划分

1．一般小修的验收由包机班组长和岗位司机共同完成。2．设备的中修由检修车间技术员或检修车间主任负责验收。3．设备大修完后，检修单位填写“竣工验收申请报告”报机电科申请验收。机电科接到验收申请报告后，会同使用单位负责人、检修车间主任、生产技术科相关人员共同验收。

三、验收管理办法

1．设备中、小修检修结果未达到设备完好标准的原则上该设备禁止使用，限期检修直到达到完好标准并验收合格后才可以投入使用。2．设备小修验收合格后需由验收负责人将验收结果进行登记存档。并将结果汇报检修车间、调度室。

3．设备中修验收合格后需由检修车间将验收结果进行登记存档，并报机电科备案。

4．设备大修验收合格后，需由机电科填写《竣工验收报告》并交使用单位投入使用。如验收中发现问题，应根据情况限期处理，并进行第二次验收。

注：检修人员在检修工作中要遵守《安全规程》。

贫困生帮扶制度 Word 文档 篇5

工程分包抵税规章制度

依据新的《营业税暂行条例》及《营业税暂行条例实施细则》。严格遵守税务机关关于分包抵税的相关规定，总部现制定关于工程分包抵税的规章制度，请各分部项目部认真学习并遵守。

一、工程分包抵税严格按照国家相关的税务规定执行。

1、工程分包抵税只允许工程分包以及劳务分包进行抵税，除此之外一律不得抵税。

2、当年开具的工程款发票应在当年进行分包抵税，预期不予办理。

3、分包抵税税率为分包工程款发票开具日期的当期税率，目前执行的为3.3%。

4、二、总部财务管理部设专人负责分包抵税有关事宜，每年办理两次。

1、分包抵税每年两次。第一次为当年的七月份（相关资料在六月底前交到财务管理部审核），第二次为当年十二月份（相关资料在十一月底前交到财务管理部审核）。

2、如在当年第一次分包抵税结束前没有交齐所需资料或不符合相关规定的放在第二次进行抵扣，分包抵扣不允许跨年。

三、分部、项目部提供分包退税申请资料的有关规定。

1、如实填写分包抵税申请表，列明申请退税金额。

2、按照总部要求提供相关资料，且保证相关资料的真实性准确性。

3、各分部、项目部提供的分包合同必须加盖合同章，如果分包合同没有盖章或于提交退税资料时补盖合同章，此次申请退税将不予办理。

4、分包工程款支付凭证（发票）上载明的单位应与施工合同中载明的承包单位一致。即发票抬头应为北京城乡建设集团有限责任公司或北京城乡建设集团有限责任公司工程承包总部，不得为其他分部项目部。否则不予抵税。

5、劳务分包发票抬头应为集团公司。

五、分包抵税总部审批流程。

第一、由工程部审批分包合同的真实性合法性，确认无误后工程部有关领导在审批表上签字确认。

第二、经工程部审批合格后交由财务部分包抵税专管员进行税费及所需资料的审核，通过后签字确认。第三、由财务部领导审批并确认签字。

第四、经工程部财务部审批合格的分包抵税资料交由总会计师审批并确认签字。

第五、以上部门及领导审核无误后由总经理审批签字，通过后即可办理抵税业务。

以上规章制度每个分部，项目部必须严格遵守，如有特殊情况应与总部财务管理部领导协商解决。

贫困生帮扶制度 Word 文档 篇6

为使我院医疗服务投诉处理工作制度化、规范化，强化内部监督制约机制，充分尊重病人知情权和选择权,建立完善的病人投诉处理制度，构建和谐的医患关系，现结合我院的工作实际，制定本制度。

一、投诉科室及电话

1、纪检科：

电话：8275772(上班时间)

2、医疗投拆办：电话：8275757(上班时间)

3、门诊办公室：电话：8275701(上班时间)

4、院长值班室：电话：8275912(上班时间)

5、院总值班室：电话：8275760(非上班时间)

二、受理投诉的部门和范围

各部门及时接听病人电话、接待来访、受理投诉。在医院门诊大厅、急诊科设立意见箱。在门诊服务台、临床各科室设立病人意见簿。

纪检科：综合接待受理、协调，受理医德医风服务质量方面的投诉；医疗投拆办：受理医疗质量、医疗纠纷方面的投诉；门诊办公室：受理医疗质量、医疗纠纷方面的投诉。

三、投诉处理

1、凡有患者或家属采用书信、电话、直访等形式向我院提出投诉意见的，均属投诉处理范围；

2、职能科室接待投诉实行首问责任制，减少患者或家属投诉的环节和渠道，加快投诉的处理速度，设立病人投诉处理登记，在门诊及临床各病区公布投诉电话号码，并设置意见箱（每周开箱一次并登记）、意见本；

3、对来访者热情接待、耐心听取来访者反映的问题、意见、建议和要求，认真做好记录，细心解释，并按规定的投诉处理程序办理,及时向主管部门反馈情况；

4、及时受理、处理投诉事项，发现问题，坚决整改；

5、认真做好投诉意见的信息收集、分析、整理和综合工作。凡有投诉，要及时按内容进行登记，注明内容摘要、承办去向和办理结果等，并对存在的突出问题，要提出意见和建议；

6、对上级部门和领导批示需要调查的重要投诉，要及时组织、协调、协助有关部门认真调查核实，并将调查核实结果和处理意见上报；

7、办理的投诉事项应在收到投诉意见的当天解决或在15个工作日内办理完毕，视情况将办理结果答复投诉人或部门，情况复杂的,时限可以适当延长。对上级交办的投诉事项，应当按要求办结，并及时将办理结果送报，不能按期办结的，应当说明情况；

8、投诉意见办理完毕后，调查报告、函询答复等投诉意见的办理结果记录要在15个工作日内立卷归档；

9、未经投诉人同意，不得将投诉人的材料或者有关情况外泄，或转给被投诉的人员或部门；

贫困生帮扶制度 Word 文档 篇7

阅览室是师生日常工作的一个重要场所，为规范此项工作，特制定如下制度：

一、阅览室方便师生阅读、查看资料，保持干净、卫生。

二、资料查找在阅览室完成，资料书籍、杂志一律不外借。师生阅读借阅图书资料时，由指导教师负责办理借阅手续，归还时应清理图书数量，按图书类别放回原处。

三、学校为教师订阅的杂志由图书室统一管理，各教师阅读后送交图书室作资料保存，如有丢失照价赔偿。

四、对图书、杂志要加强爱护，全校师生都要爱惜图书，不得将杂志、报刊斯毁、涂污划线等，不允许乱写乱画。如有违反按情节轻重，给予批评教育、酌情赔偿或罚款处理。

五、遗失书刊，原则上应赔偿原书。如不能实现，应2倍赔偿，孤本等贵重图书按原价3～5倍赔款。成套书刊遗失一册，按全套价赔款，余书仍留室存藏。对书刊有轻微损坏者要给以批评教育，并责其认真修好。对于珍贵文献、资料要妥善保存，非经领导同意不得外借，对于破损书籍应及时修补，延长使用寿命。

贫困生帮扶制度 Word 文档 篇8

行政诉讼案件分析总结制度

第一条为了解全县土地行政诉讼案件情况，总结交流工作经验，研究解决行政诉讼中发现的问题，提高依法行政水平，根据《行政诉讼法》有关规定，制定本制度。

第二条本制度所称的土地行政诉讼案件，是指土地行政管理相对人对地方土地行政主管部门的具体行政行为不服，依法定程序向人民法院起诉，人民法院在当事人及其他诉讼参与人的参加下，对具体行政行为的合法性进行审查并作出裁决的案件。

第三条建立行政诉讼案件分析总结制度，对每一起行政诉讼案件都应当认真分析，查明原因。查找依法行政工作中是否存在薄弱环节，对依法被撤销、变更、确认违法和责令履行法定职责的行政诉讼案件，要深刻剖析原因，总结经验教训，切实加以整改。特别是对土地权属争议案件产生的原因、背景、后果等进行分析研究，以便在今后的工作中引以为鉴。

第四条每半年对行政诉讼应诉工作情况及发生的案件进行综合分析，制定改进措施，并向本级政府、本部门提交行政诉讼应诉工作状况分析报告，并于30日内将整改情况 1

报政府法制办备案。遇有重大、紧急行政诉讼应诉案件时，应当及时报告。

第五条上报的土地行政诉讼案例分析报告，要有简要的分析说明材料，维持和胜诉的案件，要重点说明引起复议和诉讼的原因，撤销、变更和败诉的案件，要重点说明诉讼应诉工作的薄弱环节及改进措施。应附判决书或裁定书、行政诉状答辩状、代理词。经过复议程序的，还应附复议决定书、复议结案报告、复议申请书、被申请人答辩书复印件。