中央空调使用规定（通用16篇）
院属各单位：
《中央空调使用管理暂行规定》业经研究通过，现予印发，望遵照执行。特此通知。
附：
中央空调使用管理暂行规定
为提高中央空调运行效率，降低运行成本，确保运行质量，维护好机器设备，现就解放路基地办公楼中央空调使用管理规定如下：
一、设备使用管理
1.夏季空调开启时间为6月10日—9月20日，冬季空调开启时间为11月5日—次年3月15日。东部机组运行时间为8：00—17：00，周六、周日不开机；西部机组运行时间8：00—20：00，周六、周日正常开机。运行时间调整须报经企业管理部审批。
2.夏季天气预报最高温度低于26℃，冬季天气预报最高温度高于16℃时，不予开机。
3.中央空调运行期间，由物业中心设专人操作管理并做好值班记录。各房间的出风、进气孔过滤网由物业中心在每个制冷、取暖季节分别清洗两次，以保持良好的通风状态。
4.空调使用期间，应关闭门窗，冬季室内温度不得高于20℃，夏季不得低于26℃，超过上述温度要调至中档或低档运行。5.院属各单位、租户加班需用空调时，须至少提前半天向物业中心提出书面申请，冷暖使用费按机组额定功率暂按80元/小时收费。
二、违规处罚
各单位、租户使用空调的房间超出规定温度2℃的，每发现一次罚款100元；空调运行期间，不关闭窗户的，发现一次罚款50元;下班后没有关闭空调的单位和租户，发现一次罚款1000元。
各单位要爱护空调设备，指定专人负责房间空调使用管理，杜绝违规使用空调现象的发生。
为深入学习贯彻党的十八大精神, 落实中央政治局“八项规定”, 沈阳市地税局第一稽查局采取三项措施加强工作作风转变。一是高度重视, 狠抓落实。局领导班子多次组织召开局务会、全局大会进行深入学习, 并结合实际, 确立贯彻落实中央政治局八项规定实施办法, 确保转变作风的各项规定落到实处。二是加强领导, 明确责任。要求领导干部以身作则、率先垂范, 带头执行各项规定。建立督查组, 强化监督, 进一步提高全局干部的为国聚财、为民收税的自觉性、坚定性。三是注重实干, 加强纪律约束。大力弘扬艰苦奋斗、真抓实干精神。采取精简各类会议活动, 严格控制会议活动经费, 压缩会议数量和规模, 提倡开短会、讲短话, 以及对全局各项会议考勤采用扣分制, 并与全年绩效考核奖挂钩的方法, 严肃会风会纪;严格控制“三公经费”支出, 禁止利用公款进行非公务性消费, 执行节假日封车、车辆钥匙统一上交保管等车辆管理规定, 严格执行休班值班制度, 提倡市内公出搭乘地铁等公共交通工具、电子化办公, 厉行勤俭节约。
第一稽查局以实际行动体现作风转变, 切实把思想和行动统一到市局精神上来, 努力形成党风廉、业务精、人心齐、干劲足的良好局面, 全力推动各项工作平稳较快发展, 努力为沈阳地税事业取得新成就贡献力量。
(沈阳市地税局第一稽查局孙健供稿)
首先，中国共产党对政治纪律的要求一直严格。关于党的纪律处分条例，前后有三个：一是1997年颁布的《中国共产党纪律处分条例（试行）》（以下简称《处分条例（试行）》），二是2003年修订的《中国共产党纪律处分条例》（以下简称旧《处分条例》），三是2015年颁布的新《处分条例》。在这三个条例中，都有严格的政治纪律要求。《处分条例（试行）》规定，对坚持资产阶级自由化立场，公开发表文章、演说、宣言、声明等，反对四项基本原则的，要给予党纪处分。同样，在旧《处分条例》中也规定，对坚持资产阶级自由化立场，公开发表反对四项基本原则，或者反对改革开放的文章、演说、宣言、声明等的，要给予党纪处分。此次的新《处分条例》是在前两个规定的基础上，增加了一些新表现形式的违反政治纪律的行为与处分，即对通过信息网络、广播、电视、报刊、书籍、讲座、论坛、报告会、座谈会等方式妄议中央大政方针，破坏党的集中统一的，要给予党纪处分。可以说，新规定并不是“横空出世”，而是继承原来两个规定基础上的新的具体表现形式，体现的核心仍然是对党员政治纪律的严格要求。所以，完全没有必要大惊小怪。
其次，这反映了对违反党章、损害党章权威的违纪行为进行必要和严肃的责任追究的原则。众所周知，党章是最根本的党内法规，是管党治党的总规矩，党组织和党员必须自觉遵守。而妄议中央大政方针的行为，与党章规定的党员应遵守的义务不符：不符合贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策的要求，即在行为上与党中央的大政方针不一致；不符合维护党的团结统一的要求。共产党员当然必须维护全党的团结统一，而全党的团结统一，其核心是党中央的团结统一。妄议行为破坏了党的集中统一，就是违反党章、损害党章权威的行为。对此行为给予党纪处分，就是顺理成章的。
再次，妄议中央大政方针与破坏党的集中统一是一个整体概念，不能割裂曲解。从新《处分条例》规定来看，妄议中央大政方针是一个公开、公众的行为，其方式和场所是指信息网络、广播、电视、报刊、书籍、讲座、论坛、报告会、座谈会等。因此，凡是不符合公开、公众特点的议论，也就不属于妄议中央的情形。另外，妄议行为只是一个方面，还必须有动机、目的因素，才能构成应当给予处分的违纪行为，这个动机、目的就是破坏党的集中统一。换言之，不是出于破坏党的集中统一的动机、目的，即便对中央的具体政策、措施等有些不同的看法，甚至是激烈的议论、批评，也不属于妄议中央的违纪行为，更不应该给予处分。
中国共产党是先进组织，要完成执政使命，实现“两个一百年”目标和中华民族伟大复兴的中国梦。这既需要严格的纪律、坚如磐石的统一，也同样需要广大党员的智慧、意见、建议甚至是批评。二者的有机统一有利于目标的实现，这是原则，是精髓，是根本，是不可曲解的方向。
（摘自《人民论坛》）
为合理使用空调设备，延长空调机的使用寿命，确保公司正常用电需要，现对空调使用特做如下规定：
一、空调日常维护和大厅空调的日常管理由行政部专人负责。雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。
二、空调作为办公设施，仅用于各办公室在办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调，办公人员离开或办公室无人的情况下应关闭空调器，严禁室内无人空调照常使用开机；下班后，一律将空调关闭，晚上非工作加班不能开启空调。
三、为做到节能降耗，要求夏季室温在28摄氏度以上，方可开机使用空调制冷，其余时间（晚间、阴雨天等）不得开启空调；冬季室温在10摄氏度以下，方可开机使用空调制热。每天下班后要及时关闭空调和电源，坚决杜绝开窗使用空调现象。
四、各部门使用空调期间，要将办公室的门窗关闭，以确保空调器的使用效果，雷雨天气应立即关闭空调。
五、落实空调使用管理责任制。单间办公室谁使用谁负责，综合办公室由指定专人负责管理；
五、潮湿天气要及时打开空调器至抽湿功能，室内气味不好时要及时打开通风换气功能
由行政部专门负责。
五、不得随意改变空调机的风叶方向及随意打开机壳或拆卸机件。要注意对空调的合理使用和维护，有异常须速报知集团办公室，由办公室派专业人员进行修理；
六、因人为因素造成空调器或遥控器损坏，所发生的维修费用由造成空调器和遥控器损坏的本人承担。
维护好机器设备，特制定新、老办公楼中央空调使用管理规定。
一、夏季空调开启时间为6月1日—9月30日，冬季空
调开启时间为12月1日—次年3月15日。机组运行时间为8:00—18:00，周六、日不开机。运行时间调整须报经理办公室审批（如因天气原因需临时调整运行时间则另行通知）。
二、夏季天气预报最高温度低于32℃，冬季天气预报最
高温高于8℃时，不予开机。
三、各使用房间出风、进风孔过滤网由动力处在每个制
冷、取暖季节分别检查、清理两次，以持续良好的通风状态。
四、空调使用期间，应关掉门窗。为了节约能源，国
2006-28文规定空调使用温度：冬季室内温度不高于20℃，夏季不低于26℃。超过上述温度要调至中档或低档运行。上班后方可开机，下班前5分钟关机（为了节约能源，推荐养成人走关机的好习惯）。
五、空调运行时，发现空调效果不好、漏水、异常响声、
异常气味等状况，严禁私自处理，应及时与经理办公室联系，安排专业技术人员进行检修。
六、每年4月、10月中央空调制冷系统、制热系统转换
期，由动力处组织专业技术人员对中央空调制冷、制热系统和风机、水泵等输配系统分别进行全面检查和养护、确保设备完好和正常使用。
七、各使用部门应自觉遵守使用管理规定、爱护设备、持续清洁。
八、空调运行期间、不关掉窗户的，发现一次扣罚50元；下班后未关掉空调的，发现一次扣罚100元。
九、此规定即日起开始执行，如有未尽事宜，由经理办公室负责解释。
经理办公室
一、目的为确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的工作环境，加强对空调的启动、使用和责任管理，特制订本规定。
二、适用范围
本制度所指空调包括集团所有办公场所、活动区域的空调设备。
三、空调管理责任人
空调使用实行“部门主管负责制”，责任到人并承担相应责任。大厅空调的管理维护与使用由当天值日人员负责。各办公室空调由该办公室人员负责。有关责任人和员工应根据本制度规定使用、管理好空调，切实保障空调能发挥应有的作用并避免能源浪费。夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。空调一旦出现故障，有关责任人应及时通知集团办。
四、空调使用条件
使用空调时，应先关闭门窗，坚决杜绝开窗使用空调现象。下班时当天值日人员要提前___分钟关闭空调，坚决杜绝下班时忘记关空调导致资源浪费，发现一次罚款___元。
五、空调使用注意事项
全体员工必须增强节约用电，安全用电意识。任何人不得随意开启空调外壳，不得私自拆装空调开关，也不得在空调线路上乱接线。不得让部门以外其它任何人员进入办公区域开启空调。空调使
用中不得随意改变风叶方向，人为因素造成空调设备或遥控器损坏的，所发生的维修费用由损坏人承担。
六、违规责任
凡违反上述“空调使用条件”开启空调的，给与责任人每人罚款___元/次的处罚。凡发现各办公室人员离开办公室外出办事，空调仍开放的，给与该办公室主管每人罚款___元/次的处罚。凡发现私自拆装空调、挪动空调、开启空调外壳等情况的，给与违规操作者罚款___元/次，若无人承认违规操作的，由当天值日人员承担监督管理不力责任。
七、其它
凡违反本制度规定的，由集团办就处理情况进行通告批评。
本制度自公布之日起执行。
江苏中能集团
公司空调使用管理规定2
本着正确使用、安全管理、健康节能的原则，根据季节气温的变化，我公司对空调的启用、管理作如下规定：
一、空调的启用
1、严格控制空调机使用开启温度，夏季室内温度高于29
摄氏度方可开启制冷系统。
2、空调的启动要严格按照操作规程开启，严禁在冬天开启制冷或在夏天开启制热，否则，将对压缩机造成严重损坏，影响其正常的使用。
3、为节约能耗和延长空调使用寿命，空调开启后，设置的温度要适中：制冷温度应设置在26摄氏度以上，制热温度应设置在25摄氏度以下;以免空调机长时间工作，压缩机发热、发烫，影响正常使用。
二、空调的使用与责任管理
1、严禁在办公室及操作岗位无人员或人员长时间离开的情况下开启空调。
2、各部室及白班岗位应做到下班前十分钟及时将空调关闭。
3、各部室及生产单位空调使用管理责任人为各相关单位主管领导。会议室的空调，本着谁使用、谁管理的原则，加强责任管理。
本制度从公布之日起实施。如有违反以上相关规定的现象发生，发现一次将扣发当事人、责任人___元。生产技术部及公司内各相关自查活动将定期、不定期组织检查，并将检查情况进行通报。
希望全体员工严格遵守上述管理使用规定，并认真贯彻勤俭节约、按需使用的原则，做到下班后及时关掉饮水机和电脑、打印机等用电设备的电源。
公司空调使用管理规定3
一、目的为确保空调安全运行，更好地为广大员工提供良好的工作环境，加强对空调的启动、使用和责任管理，特制订本规定。
二、适用范围
本制度所指空调包括公司所有办公场所、活动区域的空调设备。
三、空调管理责任人
空调使用实行“专人负责制”，责任到人并承担相应责任。大厅空调的管理维护与使用由当天值日人员负责。各办公室空调由该办公室人员负责。有关责任人和员工应根据本制度规定使用、管理好空调，切实保障空调能发挥应有的作用并避免能源浪费。夏季雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。空调一旦出现故障，有关责任人应及时向公司领导报告。
四、空调使用条件
空调作为办公设施，仅限于在办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调。公司规定夏季早上8点至12点，下午2点至6点可以开空调。中午12点至2点期间关闭空调，除特殊情况如有业主在谈单时例外。
使用空调时，应先关闭门窗，坚决杜绝开窗使用空调现象。下班时当天值日人员要提前___分钟关闭空调，坚决杜绝下班时忘记关空调导致资源浪费，发现一次罚款___元。
五、空调使用注意事项
全体员工必须增强节约用电，安全用电意识。任何人不得随意开启空调外壳，不得私自拆装空调开关，也不得在空调线路上乱接线。便不得让部门以外其它任何人员进放入办公区域开启空调。空调使用中不得随意改变风叶方向，人为因素造成空调设备或遥控器损坏的，所发生的维修费用由损坏人承担。
六、违规责任
凡违反上述“空调使用条件”开启空调的，给与当日值日人员每人罚款___元/次的处罚。凡发现各办公室人员离开办公室外出办事，空调仍开放的，给与该办公室人员每人罚款___元/次的处罚。下班时忘记关空调导致资源浪费，发现一次责任人罚款___元。凡发现私自拆装空调、挪动空调、开启空调外壳等情况的，给与违规操作者罚款___元/次，若无人承认违规操作的，由当天值日人员承担监督管理不力责任。
七、其它
凡违反本制度规定的，由行政部就处理情况通告全公司，所罚款金额从当月工资中扣除。
本制度自公布之日起执行。
关键词：中央空调,制冷机,冷媒介质R22
0 引言
目前, 很多大型体育场馆都引进了大型中央空调装置, 这些场馆对中央空调装置的每个操作环节都进行了信号控制, 并把控制系统纳入了中央控制室。如此一来, 减少了这些装置的操作人员和调度人员, 同时也出现了很多问题, 比如操作人员的技术问题和制冷机控制问题等。场馆中心必须给来场馆锻炼的观众营造一个舒适的工作环境, 这就需要掌握一定的制冷方式, 同时还要考虑到环保和节能的问题。本文对制冷机的制冷过程进行了研究, 从而总结出了集中控制型中央空调制冷机的使用方法和维修方式。
1 中央空调系统的工作原理
1. 1 工作原理
玉林市体育馆建立了空调制冷站。在炎热的夏季, 通过“冷媒介质R22”制冷系统, 向中心球馆、运动休息室、会议室等需要冷源供应的地方输送冷气。中央空调系统主要由制冷压缩机系统、冷冻水循环系统、冷却水循环系统、盘管风机系统、冷却塔风机系统等构成。夏季时, 一般从主机出来的冷冻水温度为10℃ 左右, 经末端热交换器进行热交换后回去的水的温度为15℃ 左右, 出来和进来的温度相差了5℃ ; 从主机出来的冷却水温度为35℃ 左右, 经冷却塔散热后回去的水的温度为30℃ , 出来和进来的温度相差了5℃ 。
液体在蒸发过程中需要从周围环境获取热量, 因此, 蒸发时吸热是制冷装置的设计原理。在760 mm Hg环境下, 水的沸腾温度为100℃ , 但是在真空环境中, 水的沸腾温度却非常低, 如果在6 mm Hg环境下, 加上在密闭的容器中, 4℃ 时水就会沸腾蒸发; 另一方面, 冷媒介质R22 具有非常强的吸水性, 对于其周围的水蒸气可以连续不断地吸收, 从而维持低压的环境。根据冷媒介质R22 的这种性质, 制作了制冷机, 当在真空环境中, 水蒸发之后就会带走整个系统的热量, 水蒸气会被冷媒介质R22 溶液吸收, 水蒸气携带的热量就会被冷却水吸收, 冷却水通过冷却塔把热量释放到大气中, 在这个过程中, 冷媒介质R22 溶液会不断被稀释, 然后经过不断地加热浓缩, 水蒸气经过不断地冷凝、蒸发和吸收, 形成一个循环的系统。
1. 1. 1 热交换器
接管、盘管以及壳体是“CLFJ - L - 35”热交换器的主要构成部分。当95℃ 的水从换热站出来之后, 就会进入到壳体中, 然后通过壳体的立管平均分配到各个悬臂盘管中, 在这个过程中水的温度就会变为70℃ , 从而回到换热站中。通过挡板时, 煤水在进入壳体之后就会被分散, 通过盘管进行加热, 当温度达到60℃ 之后, 再把水引水水管, 送到用户手中。当95℃ 的水在盘管中进行高速流动的时候, 盘管因为离心力的作用就会发生高频浮动, 这样一来盘管外的水在加热过程中就会发生扰动, 破坏传热层, 从而加大了对流换热, 在很大程度上提高了换热系数。
除此之外, 换热管上如果泥垢过多就会降低导热能力, 因此换热管还应具有自动除垢的功能。
1. 1. 2 SYS - 8. 0 RQ自动软水器
该设备的工作原理是通过离子交换, 从而除去水中的镁、钙等容易结垢的离子, 该设备主要是由盐罐、树脂罐、控制器等组成的一体化的设备。当软水量或者设定的时间到了, 就会自动转入再生周期, 然后实现自动补水、正洗、再生、反洗、软水等自动实现全部工作的循环。在该软水器中用到的树脂必须是优质的强酸钠离子树脂; 另一方面, 该设备的日常工作中, 只有添加再生用盐水时需要人工操作以外, 其余的工作全都是自动进行。
1. 2 技术特点
制冷机之所以能够实现制冷的目的, 就是因为有R22 制冷机, 通过制冷剂的汽化吸热过程来实现制冷。在夏季制冷的时候, 通过冷媒介质R22 制冷机, 不仅保护了环境, 还符合我国环保建设的相关要求。
2 制冷机的使用
1) 在防止制冷机装置现场的柜里面, 可以安装控制站, 对DCS进行现场控制。DCS是一种控制系统, 可以根据型号和厂家对企业的全部DCS进行统一, 从而让DCS接收机泵、流量、液体、压力以及温度的信号, 然后再发出相关的控制命令, 传送到相关装置里面, 从而实现对整个制冷站的检测和控制。制冷站各个系统控制都是相对独立的, 然后在总的现场机柜室里面配备EWS ( 工程师站) 和DCS组态。
2) 中央控制室是OS ( DCS操作站) 的安装地点。首先把操作站根据不同的区域来进行分组, 对于每组内的操作站可以相互操作和监视, 而组与组之间只可以进行相互监视, 却不能进行操作。DCS操作组由供热站、空压站、供氮系统、凝结水站、化学水站和制冷站组成。
3) 通过复杂的光缆可以让FCS在与中央控制室进行连接的时候有多种路径, 其中包括架空和埋地两种路径, 中央控制室里面的服务器又称为SV, SV通过与OS相连实现实际运作。
3 制冷机的维护
3. 1 常见问题
制冷机在刚开始启动的时候, 都会出现不稳定运转的情况, 通过多年来的工作经验可以发现, 这主要有三方面的原因:①由于制冷机中的蒸汽压力过大, 加上装备中的冷却水温度比较低, 从而导致水量比较大, 由于水流量比较大, 制冷机中的喷淋装置就会出现堵塞, 从而导致喷淋效果不理想。②由于制冷机的内部没有达到真空的相关要求, 从而导致里面存在没有凝结的气体。③在制冷机的运转初期, 由于把发生器的泵出口阀处的开关开启程度过大, 就导致过量的溶液进入发生器, 从而导致制冷机在刚开始启动的时候出现不稳定的运转。
3. 2 解决措施
①适当降低制冷机蒸汽的气压, 从而合理控制冷却水的量, 对于制冷器中的喷淋装置一定要及时进行清洗, 提高喷淋的效果。②对于制冷机中的不凝性气体, 采用真空泵进行抽出, 直到制冷机中的空气达到真空的要求。③可以稀释蒸发器中溶液的浓度, 把里面的一部分液体引到旁边的吸收器中, 然后把阀关小, 从而让制冷机重新达到一种新的平衡。
4 结语
笔者在工作基础上对中央空调制冷机的维修和使用进行了相关的阐述。通过文中的分析, 发现中央制冷机的相关技术, 目前为止比较适合对大型中央控制室进行集中制冷或者是供暖, 这不仅能够保护我们的生态环境, 而且还能实现节能的目的。
参考文献
[1]初彦廷.中央空调制冷机的使用及维护[J].中国石油和化工标准与质量, 2012 (6) .
[2]高宪君.基于SIMATIC的中央调制冷机组监控系统设计[D].焦作:河南理工大学, 2011.
一、以作风建设为主线，健全完善教育引导机制
加强和改进干部作风是贯彻落实八项规定的有力武器。首先，要制定转变干部作风的具体措施，并将之作为作风建设的主线贯穿始终。即改进调研风，改进会风，改进文风，改进学风；倡导勤俭节约风气，倡导勤奋敬业风气，倡导团结共事风气，倡导遵纪守法风气。各级领导要主动深入一线、深入现场、深入细致地做好调查研究工作，千方百计帮助困难群体解决衣食住行等亟待所需问题，关心他们生活，掌握他们的思想动态，使其更好地为企业发展多做贡献。在“四改进四倡导”措施制定方面主题要明确，程序要简化，方法要可靠，效果要更高。其次，要带头执行企业的有关规定。即带头执行禁止工作日饮酒，禁止领导干部驾车，禁止打牌赌博，禁止工作期间上网聊天、娱乐和个人理财等与工作无关的活动；带头密切联系职工群众，自觉接受组织监督、职工监督和舆论监督，维护企业整体利益。通过教育引导要切实转变干部作风，着力解决制度执行不力、责任不落实等问题，着力整治庸懒散奢等不良风气，努力实现职工群众满意，组织满意，基层满意，社会满意的“四个满意”。决不允许上有政策、下有对策，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许在贯彻执行上级组织各项工作决策中打折扣、做选择、搞变通。用“四个四”凝聚企业的正能量，用“四个四”规范煤炭企业的权力运行，各级组织要以踏石留印、抓铁有痕的劲头干好本职工作，以实实在在的工作成效取信于民。
二、以制度建设为主体，健全完善监督制衡机制
1.制度建设是加强干部作风建设的重要保证。各级组织要以贯彻落实八项规定为契机，进一步健全完善党员干部直接联系群众制度，对党员干部深入群众、服务群众作出制度性规定，特别是对全矿各级领导干部深入基层调研作出时间规定，要求开展定点调研、蹲点调研，真正掌握情况、了解实情。要将有无基层工作经历作为干部选拔的“硬杠杠”，使党员干部真正走出去、沉下去，身入群众、心入群众，与群众面对面、心换心，真正密切关系、增进信任、解决问题。要完善党（矿）务公开制度，不断扩大党务、矿务公开的范围和覆盖面，提高双向监督的透明度，建立“双诺、双示、双述、双评”制度，接受广大干部群众的监督，使领导干部的作风问题得到及时发现和解决。深化效能监察和财务预算公开，推进“三公开四上墙”阳光透明机制，形成艰苦奋斗、勤俭节约的良好风气。要完善领导干部作风考核评价机制，建立健全领导干部作风建设评价体系，综合运用问卷调查、满意度测评、个别座谈等形式，对领导干部工作业绩进行评价，把考评结果作为领导干部选拔任用、培养教育、管理监督、激励约束的重要依据，促进制度建设在权力下监督制衡的运行机制。
2.制度建设是推动各项工作的法宝和有力武器。每一项制度设计、制定都充满着美好的初衷，但只有每一个人都严格按照要求贯彻执行才是实现美好愿望的唯一途径。一是领导率先垂范是先导。“要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做”，各级领导干部要做践行八项规定的排头兵、指挥员和榜样者，只有自己先从自身做起，严格执行各项规定，才能在全体党员干部和职工群众中树立起威信，树立起榜样，树立起典范。唯有如此，才能确保全体党员干部自觉行动起来并努力去践行八项规定的具体要求。二是监督制度设计是保障。党中央八项规定是大方向、指导性的要求和蓝本，保证规定落实还必须设计相应的约束制度和监督机制，用严格的“他律”措施使党员干部遵照执行。唯有如此，才能确保全体党员干部对八项规定的遵守、信服和无话可说、无条件可进、无空子可钻。三是理论联系实际是重点。八项规定对党员领导干部改进工作作风、密切联系群众做了制度层面的设计，但将规定落实到实处还要各级组织根据自己实际制定出相应的贯彻措施，只有符合工作实际、要求，符合群众需要、愿望，才是真正的好制度。唯有如此，才能真正得到群众的拥护和支持。四是切实严格执行是根本。全矿党员干部是八项规定的执行者，应该把规定体现在工作中、落实在行动上，每个党员干部都有自觉执行规定的政治责任。唯有如此，才能确保全体党员干部在自觉执行八项规定的过程中取得实效。
三、以廉政建设为抓手，健全完善惩治治本机制
以廉政建设为抓手，不断完善党风廉政建设的长效机制。要把落实八项规定列入党风廉政建设责任制重要目标中去，要同其它党风廉政建设和反腐倡廉建设工作，同布置、同检查、同考核、同追究，着力解决破解惩防体系建设的各种难题，最终实现党员领导干部惩治腐败的坚强决心。
1.着力破解硬规定和软执行的问题。规定硬如钢，执行软如棉，再好的决策也是空中楼阁。八项规定体现了更加严格的作风要求，要重点破解“硬规定、软执行”痼疾，防止抓作风建设流于形式。一要修好抓执行的党性课。立足当前，要全面分析干部廉政建设突出问题，采取多种形式，运用多种途径，深入开展理想信念教育、党风党纪教育、廉洁从政教育，使广大党员干部树品、立德、修性，筑牢廉洁从政思想防线。二要织密抓执行的制度网。加强制度建设是推进干部廉政建设的一项治本之策。要着眼廉政建设的制度化、经常化和规范化，认真解决体制、机制方面存在的问题。要着力加强对权力运行的制约和监督，坚持用制度管权、管事、管人，健全权力运行制约和监督体系，把权力关进制度的笼子，防止权力滥用，防止特权思想、特权现象的产生，用制度引导干部保持良好的工作作风。
2.着力破解自我约束与强化监督的问题。八项规定体现了更加严明的纪律要求。落实八项规定，不能希望毕其功于一役。八项规定强调的是党员干部的自觉性，但仅靠自觉是不够的，必须坚持自我约束与加强监督相结合，实现自律和他律的有机统一。“自律”就是要以更高的标准加强自我约束和自身修养、自我完善，把落实八项规定转化为“自重”的标准、“自省”的镜子、“自警”的标尺、“自励”的目标。“他律”就必须加强日常性的监督和检查，这是确保八项规定取得实效的重要保证。要把干部监督与群众监督、职能部门监督与舆论监督、经常性监督与阶段性监督结合起来，构建起纵向到底、横向到边、上下联动、多方参与的立体监督网络，提高治本监督的整体效应，实现干部廉政监督关口前移。要把领导干部作为监督的重点，切实做到早发现、早纠正；要加强对与干部廉政建设密切相关的关键环节的监督，讲求事前防范；要建立健全信息反馈、情况通报、党务政务多领域公开制度，加强调查研究，及时掌握干部廉政新动态，及时发现新问题，及时推出新措施，将惩治腐败的监督触角进一步延伸，最大限度地消除监督死角。
各部门：
时值冬季，为做好公司各事业部及各办公室节能节电工作，加强冬季空调使用管理，保障我司持续快速健康发展，经公司研究决定，现就加强冬季空调使用管理工作的有关事项通知如下：
1、冬季温度按当天天气预报为基准，取最低温度高于8℃时, 办公室、会议室等电力空调不得开启，2、温度低于8℃以下，可以开启空调，室内制热温度应设置在22℃以下，车间特殊温度控制要求与接待除外；
3、开空调时要关闭门窗，严禁室内无人时开机空耗；各办公室负责人予以及时提醒和随机督查；
4、早晨、中午、晚上休息时间无人状况下请关闭空调；
5、各事业部及各办公室使用会议室后由会议召集责任人及时关闭空调；
6、督察小组成员将不定期对各事业部及办公室进行检查，督促做好冬季空调使用管理工作；
请各事业部及办公室成员自觉遵守公司有关规定，做到随手关闭空调，以节约用电、杜绝浪费，切实做好公司节能工作。
特此通知
为营造良好的办公环境，本着节约能源、绿色办公的原则，就电脑、空调等设备的使用规定如下：
一、下班后或因公务长时间离开座位时，请务必关闭电脑主机和显示器电源；房间内有独立空调开关的同事请务必关闭空调电源。
二、下班后，前台最后一位离开的工作人员，请务必将敞开办公区及会议区所有公用电器设备电源关闭，包括空调、照明、打印机、饮水机、碎纸机等。
三、加班时，请最后一位离开公司的同事务必将各种电器设备关闭。
四、微波炉主要集中在午餐时间使用，用毕请前台及时关闭电源。
五、关于会议区设备的使用
1、会议或与客户洽谈结束后，若方便，请最后一个离开会议室的同事关闭电源及空调。
2、会议或与客户洽谈结束后，前台要及时检查各种设备电源是否关闭，并将相关设备、桌椅归位。
3、会议或与客户洽谈时，在可能情况下请提前告知前台时间和人数，由前台提前十分钟打开空调及照明，做好各项准备工作。
六、行政部将不定期进行检查，违反本规定者，将予以通报批评；两次以上违反者，公司将予以严肃处理。
七、各种设备使用的良好管理乃前台之职责，违反本规定者，乃为重大失职行为，公司将予以严肃处理。
观念一：外出关掉空调较省电？错！
当要短暂外出时，为了省电，大多数人都会切掉空调，等回家后再重新启动。这其实是一大错误观念。
冷气在开始运作时，需要500瓦～1000瓦的耗功率，而等室温与冷气设定温度一致时，又需耗费100瓦左右。因此，若只是短暂外出10分钟，最好继续保持冷气运作，会比较省电。
若想要更省电的话，建议外出时可以把设定温度上调1度。
观念二：温度调越低越凉？错！
气温并非人体感知冷热的唯一条件，湿度、气流、辐射都会改变体感温度，因此一味地降低室温，并不能完全感到舒爽。
人体在吹风时，体感温度约会下降2度左右。因此，与其拘泥于冷气温度，不如把冷气风量调强，让肌肤感受到冷风，有效降低体感温度。
此外，由于冷空气下降的原理，所以可以搭配电风扇一起，提升冷气的循环。
观念三：微风模式更省电？错！
自动模式才是最佳首选。
吹冷气时，调微风模式其实也是耗电的行为。这是因为空调在启动后到室内凉爽时，此过程是最为耗电的，而待室温与设定温度相同后，耗电量则会慢慢降低。
因此，若调成微风模式的话，在距离室内凉爽之前，需要耗费大量时间、电力。而自动模式则会依照房间状况，选择最为适当的风量及风向，等房间凉爽之后，会一边控制耗电量，一边保持设定温度。
观念四：冷气模式才能保持
室内干燥？错！
除湿模式才是干燥大师。
当室内湿度越高时，体感温度也会更高。虽然冷气模式也具有除湿功能，但除湿效果还是比干燥模式来得差，且冷气模式也会同时让温度下降，耗费多余的电力。反之，干燥模式则尽量维持温度一致，同时发挥优良的除湿功能。
冷气的最佳温度：室内外的温差最好在5～6度之间。例如，室外气温32度，则冷气温度要调整为26～28度。人体能够适应与外界相差5～6度的温差，若差距过大，则会造成身体很大负担，因此要注意。
空调省电十大窍门
1.设定冷气的最佳温度。
使用空调器时，不宜把温度设得太低。国家推荐家用空调夏季设置的温度为26至27度，空调每调高1度，可降低7%至10%的用电负荷。从健康的角度来说，盛夏期间，室内与室外最好温差为5至6摄氏度，这样能防止因室内外温差过大而患病感冒。
2.空调匹数适应房间大小。
应根据房间大小选择空调，使空调的功率与房间相适应。每个房间都不是完全密封，同时房屋还要吸收外面的热，当空调完全能够满足房间的制冷时，才不会给空调造成太大的负荷。如果您的房间有向阳的窗户，同时窗户没有窗帘或遮阳棚的话，那么您选购的时候可以略微提升一个档位，空调完全满足房间制冷时，才能提高空调效率。
3.选择适宜的出风角度。
选择适宜的出风角度会使空气的温度降得更快。空气温度变低后，冷气流容易往下走，制冷时出风口向上，这样的制冷效果好。而在冬天，热气都是往上走，制热时出风口应该向下，这样也能达到节能的效果。
4.提前换气，少开门窗。
您在使用空调的时候提前将房间的空气换好，一套两居室房间的空气完全更换一遍，足够两个人消耗一个半小时的。如果您开着窗户，建议您开窗户的缝隙不要超过两厘米。在使用空调的过程中，需要尽量控制开门开窗。如果您用的是变频空调，当室内温度总与外界一样时，那么变频空调还会调高频率，超负荷工作，增大消耗。如果您想停机换空气，最好开窗开门前提前20分钟关空调。
5.配合电扇、遮阳帘使用。
如果在使用空调时使用电风扇，电扇的吹动力将使室内冷空气加速循环，冷气分布均匀，可不需降低设定温度，而达到较佳的冷气效果，既有舒适感，也能节电。如果同时采用窗帘等遮阳，减少阳光辐射带来的室温影响，也可以节省空调制冷用电。
6.使用睡眠功能。
在睡眠时，人们应该使用空调的睡眠功能，有的空调定义为经济功能。睡眠时，人体散发的热量减少，对温度变化不敏感。睡眠功能就是设定在人们入睡的一定时间后，空调器会自动调高室内温度，因此使用这个功能可以起到20%的节电效果。
7.勿给外机穿“雨衣”。
有的人担心空调外机因雨雪等气候原因造成损坏和锈蚀，就给空调外机披上遮雨的材料。其实，各品牌空调室外机一般已有防水功能，给空调“穿雨衣”反而会影响散热，增加电耗。
8.安装外机避开阳光。
空调器不宜安装在阳光直接照射的地方，夏日阳光灼热，很容易把外机晒热，从而影响空调器自身散热效果。如果条件不允许，室外机只能装在向阳的一面，居民可以在外机顶部装上遮阳篷。
9.定期清扫滤清器。
空调器面板上的过滤网应隔一段时间检查一次，约半月左右清扫一次。若积尘太多，应把它放在不超过45度的温水中清洗干净。清洗后，吹干安上，使空调的送风通畅，降低能耗的同时，对人的健康也有利。
10.长时间外出提前十分钟关空调。
如果不是短暂外出，在出门前应该提前关空调，最好是离家前十分钟即关冷气，在这十分钟之内，室温还足以使人感觉到凉爽。养成出门提前关空调的习惯，可以节省电能。
关键词：个人剂量计,使用,管理
为更加完善地对放射工作人员进行个人剂量监测, 保证全院数据监测的完整性和准确性, 根据《放射工作人员职业健康管理办法》的规定, 设备科负责对全院放射工作人员进行个人剂量监测, 并制订了《关于印发江门市中心医院个人剂量计使用管理规定的通知》的制度。按照管理制度, 设备科抓好落实, 取得了良好的管理效益, 现总结如下。
1 明确使用个人剂量计的人员
根据《关于放射工作人员个人剂量监测管理规定》要求, 当放射工作人员一年受照的剂量当量有可能超过5m Sv (0.5 rem) 时, 必须接受常规的外照射个人剂量监测。对接受的年剂量当量低于5m Sv的放射工作人员, 可根据需要进行个人剂量或工作场所的监测, 并作记录。目前我院参加个人剂量监测的有放射科、核医学科、放疗科、消化内科、泌尿外科、骨科、神经内科、神经外科、口腔科等放射工作人员共196人。2012年、2013年完成检测率达100%。
2 个人剂量计佩带要求
(1) 对比较均匀的辐射场, 当辐射主要来自前方时, 剂量计一般佩带在左胸前, 对辐射主要来自人体背面时, 剂量计应佩带在背部中间。 (2) 对工作中穿戴围裙的场合 (如医院放射科) , 通常应佩带在围裙里面躯干上的剂量计估算工作人员的实际有效剂量。当受照剂量可能相当大时, 则还需在围裙外面衣领上另外佩带一个剂量计, 以估算人体未被屏蔽部分的剂量。 (3) 只有当受照剂量很小且个人监测仅是为了获得剂量上限估计值时, 剂量计才可佩带在围裙外面胸前位置。 (4) 个人剂量计在非工作期间应避免受到任何人工辐射的照射, 统一保管。 (5) 对照剂量计 (本底) 由各放射工作单位放射防护管理负责人保管在无人工辐射源照射的地方。 (6) 工作人员工作时, 应将个人剂量计随身佩戴, 禁止将个人剂量计遗弃在机房内。
3 个人剂量计收发
根据管理要求, 各相关科室个人剂量监测名单上报由科室主任签名确认。科室指定专人负责个人剂量计的收发工作 (每季度一次) 、登记回收仪器个数, 由科主任签名确认交回设备科。科主任同时确定该放射人员继续开展或暂停该同志的上岗以确保身体健康。
4 个人剂量监测结果的处理
当放射工作人员每年全身受照剂量低于年剂量当量 (或年摄入量) 限值的3/10时, 只需记录个人剂量监测的结果。对高于年剂量当量限值3/10的人员, 应记录个人剂量监测结果, 同时要查明原因, 作出相应的放射卫生评价。当工作人员受到异常照射时, 应按《广东省职业卫生检测中心发放的职业外照射个人监测达到/超过调查水品剂量核查表》进行登记, 并将此表存入个人剂量档案中, 同时迅速上报检测中心。由于人为原因导致个人剂量计监测结果超标, 而造成影响和后果的, 由个人承担一切后果, 不能进行职业病鉴定申报。对于不明原因引起的剂量异常, 要加强监管。
5 档案管理
放射工作人员的受照记录 (包括个人剂量档案, 监测方法及数据处理方法) 和事故受照的详细说明, 应当保存足够长的时间, 通常在放射工作人员脱离放射工作后还应保存10年, 由于技术上的需要可以保存30年。
6 个人剂量计成本管理
放射工作人员个人剂量监测的成本是医院承担的, 如果因个人剂量计丢失, 而导致全院数据监测不完整, 将对个人剂量计丢失的人员 (由科主任签名确认) , 由科室承担当季度的监测成本 (以丢失的盒子计算) , 每个剂量计100元。
7 结论
通过个人剂量监测, 有效地保障了放射工作人员的健康, 确保了医疗技术的开展, 促进了医院建设。今后, 我们还将在以下方面继续努力: (1) 加强放射工作人员放射防护知识的培训, 完善规章管理制度; (2) 提高临床科室对院设备科个人剂量计使用管理的配合; (3) 保证个人剂量计佩戴的正确性。
参考文献
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为给本校师生创造一个良好的学习和工作环境，学校投入大量资金，在每个教室、宿舍安装了空调，供师生们使用。为合理使用空调，节约用电，特制定空调的管理与使用规定，本规定从2017年2月起执行。
一、使用条件
我校采用空调与风扇兼用的办法度过夏季。根据《江苏省公共机构日常用能节能管理及技术应用指南》规定，夏季最高气温超过30℃时，冬季室外气温低于0℃时，根据学校安排统一打开空调电源，由班级和宿舍自主管理使用。
二、使用要求
1、根据《江苏省公共机构节能管理办法》的相关规定，夏季空调设定温度不得低于26℃。冬季空调设定温度不得高于20℃。
2、空调使用实行“专人负责制”。各班电教委员及宿舍舍长为具体负责人,主要负责空调的使用和管理。空调遥控器由电教委员和宿舍舍长负责，遥控器不得丢失、损坏、否则，将按原价赔偿。空调使用期结束时，遥控器要及时交到总务处，以便下一年正常使用。
3、空调使用过程中，为节约用电，各班应关闭门窗，但要注意利用课间、午休时间关闭空调开窗通风，以保持室内空气新鲜。
4、课外活动期间各班必须将空调关闭，遇有不在教室上课的情况，也必须将空调关闭。
5、在宿舍空调使用过程中，当宿舍无人状态下，应及时关闭空调，节约用电。长时间使用后注意宿舍通风。
6、总务处负责空调的定期检查和维护供电线路，保证用电的安全可靠及空调维修工作。水电工负责送电和断电工作。任何人不得随意拆卸、移动空调、调高或降低空调温度，要保证空调使用的安全，发现问题及时向总务处报告。
7、空调使用时间，空调开启日上午8:35-12:10，下午1:30-放学。中午12:10—1:30要求各班关机，开窗通风（班级活动及午休除外）。宿舍空调开启时间为晚上18:00-次日6:00，该时间段总务将切断空调电源。
三、违规情况处理
学校对各班级和宿舍空调使用情况作不定期检查，若出现离开教室和宿舍时没有关机的、教室中午或放学时人走未关机的情况，学校视情节轻重予以全校通报批评。若多次出现规定时间段未关机的情况，学校将予以断电停用处理。
四、用电管理
教室和宿舍空调采用用电卡管理方式。宿舍空调用电需到总务处现金充值使用，学生每周四报至宿管处，由宿管统一到总务处充值。教室空调不收取费用，但每年给予每个班级500度电的额度，用完之后不予充值。
电梯机房空调是公司为确保机房正常运行，延长机房关键设备使用寿命而设置的气温调节设备。本着正确使用、安全管理，节约能耗的原则，根据季节气温的变化，管理处特对空调的开启使用、管理作如下规定：
一．空调的启用及关闭由秩序维护部全权负责，直接责任人为秩序维护主管，启用及关闭时间应按规定执行。
二、依据气象台的预报，最高温度在25度-28度之间应开启电梯机房元件对温度较敏感的机房空调制冷如1栋2单元、8栋3单元、5栋2单元及2栋1单元等；最高温在29度以上的应全部开启使用。空调开启时间为最高温度在25度-28度之间的为上午9：00—下午16：00，最高温在29度以上的为上午9:00——下午21:00。
三、空调的启动要严格按照操作规程开启，严禁在冬天开启制冷或在夏天开启制热，否则，将对压缩机造成严重损坏，影响其正常的使用；
四、为节约能耗和延长空调的使用寿命，空调开启后，设置的温度要适中。制冷温度应设置在20度左右；以免空调机长时间工作，压缩机发热、发烫，影响正常使用。
五、在规定的空调开启/关闭时间和温度以外，管理处未另外通知开启/关闭时间的，不的得随意开启空调，管理处将依据情节对相关人员进行处罚。
六、由于空调的使用开启不当，造成空调损坏或不能正常运行，要追究其使用者的责任；空调遥控器要妥善保管，在空调不使用的时间将所有遥控器上交秩序维护主管统一保管，造成丢失或损坏的，需照价赔。
空调器的能效比越高越节能。一般空调器的能效比每提高0.1, 可节电4%。
(2) 根据住房面积选择空调器的制冷量。
通常1 P (0.735 kW) 机适用于16 m2以下的房间;1.5 P (1.1025 kW) 机适用于16～20 m2的房间;2 P (1.47 kW) 机适用于21～37 m2的房间。
(3) 安装空调器时要尽量缩短配管长度。
另外, 做好配管的隔热保温, 也可减少耗电。
(4) 空调器温度设定要适当。
空调器制冷温度设定每提高1℃, 可省电5%。对于静坐或进行轻度劳动的人来说, 室内温度可以设定在27～28℃;对于人员经常进出的房间, 室内温度设定不要低于室外温度5℃以下, 否则, 不但耗电多, 而且还影响身体健康。
(5) 空调器的睡眠功能和定时功能。
人在睡眠时, 可将空调器设置于睡眠开关挡, 制冷时设置温度提高2℃, 可节电20%左右。将空调器定时调控功能设置在起床前1～2 h自动关机。
(6) 家用空调器的待机损耗一般为3～5 W, 长时间停用要拔掉电源插头。
同时, 长时间停用的空调器拔掉电源插头, 还能避免过电压的危害, 例如雷击等。
(7) 定期清洗空调器。
关键词 空调 异味 检查
每年夏天来临时，不少司机都会在车内使用冷风或空调。但经过一冬的闲置，车内的空调系统需要及时进行一次彻底的检测和清洗，以免使用中才发现空调不制冷或是气味难闻、尘土扑鼻。建议您做以下几方面的检测：
一、检查空调是否亏氟
在使用汽车空调之前，应检查冷凝器、蒸发器表面的清洁情况。如果灰尘较多，应予以清洗并用压缩空气吹净。还要检查各开关、控制元件的性能是否可靠、空调是否缺氟。制冷剂不足是空调失效的原因之一。
二、清理空调滤芯、散热装置
特别要提醒的是，加好氟后，必须检查空调滤芯是否需要更换，很多车主根本不知道它的存在。空调滤芯在前机器盖下靠近风挡玻璃位置，是车内空调进风口的过滤器。如果长时间不更换，其上面吸附堆积的尘土会在空调开启时吹进车内。另外还要冲洗空调的散热器和散热风扇，以免过厚的油泥和尘土影响散热效果。
夏季发动机部位的散热也十分必要，可使用发动机外部专用清洁剂进行清洗、防腐、上光三重处理。做完了各项检测，整个空调系统还要进行一次全面清洗，用专用的空调泡沫清洗剂，将冷凝器、蒸发器彻底洗净，同时，还可以把空调进、出风口之间的风道洗净。使吹出来的凉风清新宜人。
夏季如何正确使用汽车空调
如果您的车是新车，那么属于初次使用空调。在夏季来临前就应该定期开启空调，让空调压缩机与密封系统维持良好的工作状况。一般来说，每次打开10分钟就能使制冷剂循环流通，并且防止橡胶软管的老化。这项工作最好每周或每半月进行一次。需要注意的是，空调在运行过程中是否发出异常的声音。一旦有不正常的声音，就要立即关闭空调，到服务站检查处理。在检查皮带状况时，发动机必须是处于熄火的状态。需要特别注意的是，如果汽车在烈日下停放了较长时间，车厢内温度很高，切不可立即开启空调。而是应该先把所有车窗都打开，把热气排出去，等热气散去，车厢内温度下降后，再开启空调，但也先不要关闭车窗，因为刚开始空调出风口吹出的风往往温度较高，可等到冷气出来后再关闭车窗。正常情况下，车厢内温度以与外界温度相差5℃—6℃为宜。空调使用一段时间后，需要定期清洗。汽车空调系统在使用过程中，空气会在鼓风机、制冷系统蒸发箱、暖风系统的小水箱以及风道中流动。时间一长，上述装置的表面沉积了大量尘埃、水分、细菌及其他污垢物，会对人体呼吸系统及皮肤造成损害，直接影响乘员的健康，空调系统还会出现制冷效果差及出风量小等故障。一般情况下，每5000公里或3个月就要清洁空调滤清器，每20000公里或12个月需要更换空调滤清器。清洗冷凝器时，不要把冷凝器散热片碰倒，更不能损伤管子。
冬季应该定期开启AC按钮，让压缩机工作一定时间，这样有利于压缩机延长寿命。另外还有几点需要注意：
1、车内开启空调时，不要在车内吸烟。在车厢内吸烟，产生的烟雾排不出去，会刺激眼睛和呼吸系统，不利于健康，此时应将空调通风控制调整到“外循环”位置，使车厢内烟雾排出车外。
2、停车后使用空调时间不能过长。有些车主贪图凉快，关紧车门窗，打开空调在车里休息。但此时车厢密封性强，内部通气性差，发动机排出的一氧化碳有可能漏入车内，易引发一氧化碳中毒。
3、在空气进气口附近不能堆放物品，以防进气口被堵，致使空调系统空气流通受阻。还需经常清洁出风口和驾驶室内的灰尘与污垢。这不仅有助于汽车的美观，而且对驾驶员和乘客的身体健康是有益的。
4、不要先熄火再关空调。有的车主常常在熄火之后才想起关闭空调，其实，这对发动机是有害的，因为这样在车辆下次启动时，发动机会带着空调的负荷启动，这样的高负荷会损伤发动机。因此每次停车后应先关闭空调再熄火，而且也应该在车辆启动两三分钟、发动机得到润滑后，再打开空调。
5、经常检查空调的电路情况，防止电线的绝热层磨破。当空调系统的保险烧损时，要先检查出毛病所在，待处理完后再换上保险管通电，切不可使保险短路，否则有可能烧坏整个线路，也可能对汽车上的其他电路产生不良影响。
三、汽车空调保养六部曲
正确的汽车空调保养可提高空调使用寿命，而且可保持空调系统良好的工作状态，尤其进入夏季，对空调的保养与维护更成为驾驶员朋友所应掌握的。
1、检查压缩机皮带是否良好。如果皮带表面与皮带轮槽接触侧面光亮，并且启动空调时有“吱吱”的噪音，说明皮带打滑严重应更换皮带和皮带轮；如果皮带过松应给予调整，否则易使空调系统制冷不良。
2、检查空调系统软管和管接头是否有油迹。如发现渗漏，应及时向维修处咨询解决方法。
3、经常清洁冷凝器。有些车主在夏季使用空调时往往会用水管对着冷凝器进行冲洗，这是很正确的。因为汽车冷凝器表面的清洁便于使热能散发到外界去，定期清洁冷凝器表面可使空调系统的制冷效果大大提高。
4、定期检查空调系统制冷剂的液面高度是否正常。检查液面高度的方法有好几种，但最常见的而且最简单的方法就是利用干燥器的窥视孔（观察窗）检查。玻璃窥视孔通常安装在干燥器的盖子上面，运转发动机和空调系统，透过玻璃窥视孔观察制冷剂的流动情况，如果空调机工作正常，应从窥视孔内看到清澈的冷冻液在不停地流动，并且在高温时还偶尔夹带着些小气泡，在关掉空调系统的时候能够看见小的气泡。
5、检查冷冻剂是否足够。可通过感觉干燥器的入口管路和出口管路之间的温度差来估量，或者通过歧管压力表进行检测。
6、经常清洁出风口和驾驶室内的灰尘与污垢。这不仅有助汽车的美观，而且对驾驶员和乘客的身体健康是有益的。
相信我们只要把握好夏季空调的检查和保养的方法，一定会为你营造一个健康舒适的驾驶环境。
参考文献：
[1]张金柱.汽车维修技术[M].机械工业出版社.
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[3]张振中.汽车空调维修知识与技能[M].中国劳动社会保障出版社.
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