四年级语文组集体备课(精选6篇)
2011年秋
时光的脚步在忙碌中匆匆走过,转眼就到了期末。四年级的四位语文老师立足岗位,勤奋敬业,团结协作,在这几位老师的共同努力下,我们四年级语文备课组顺利地完成了开学初制定的备课组工作计划,具体情况总结如下:
一、本学期所做的工作
1、开学初,我根据中心学校要求对本年级学科组各教师承担的预案进行了分工,每位教师都参与各个阶段的预案设计,各位教师都能精心备课,用心制作课件。并都在规定的时间内完成任务。
2、本学期在车阳河小学和桃岭小学进行了两轮集体备课交流,听取了罗祥元老师和庞代旺老师的课,授课教师能按备课组活动计划做好准备,按时参加,并收齐了教学实录,议课记录、备课讨论记录、执教者说课稿这些材料,按时间截点上交。
3、每月上报一次质量检测成绩。
二、活动中的典型事例
1、主题研究有成效。
活动中,我们确定了四年级的研究内容——“设计理解与表达相结合的语言训练”,回校后结合本班实际进行了课堂实践、讨论和反思。主题研究活动促使我们在备课时仔细研读文本,加深了对文本的理解。各位老师能围绕教学目标,结合课文内容设计语言训练,促使学生将课文语言内化为自己的语言,提高了学生的表达能力。
2、互相互助共提高
我们四年级语文备课组是一个团结互助、积极进取的集体,组内虽然只有四个人,但是工作责任感都很强。张家群校长具有丰富的教学经验,在遇到疑难的时候去请教他,他总是倾囊相授;罗祥元老师虽已年过半百,但他工作热情丝毫未减,老当益壮,带头上好示范课。庞代旺老师虚心求教,他上完示范课后主动请教张家群校长,要他传授语文教学的经验。每次活动各位教师都能把在教学中的成功之处传授给其他教师。
我们工作中还存在很多不足,如:备课组活动还需提高质量、集体备课力度还需加强等,今后我们将不断改进。
一、中学年级语文备课组活动中存在的问题
1.备课组活动形式简单,内容单一。备课组活动主要是为了集合各年级语文教师的智慧与教学经验,实现教学成果的交流。但是很多学校的语文备课组形式简单,仅仅是将各年级语文教师集中到一起进行语文教学的备课活动,备课活动的内容也没有涉及与教学、科研、学生的学习效果等相关的备课交流,另外,科学合理的语文备课组活动应该将学生也容纳进来,但是由于学校的语文备课组活动仅限老师参加,在活动形式上并未起到新的改善效果,无法实现教师与学生的真正交流,使教师不能更深入的了解学生对语文知识需求。
2.备课组活动缺乏完善的规章制度。一个完善科学的备课组活动制度,更有利于中学年级语文备课组活动的顺利进行。一般情况下,教师在备课组活动中不会出现违规行为,但是,只有建立科学合理的制度保障,才能更加激励教师在备课活动中认真表现,将实现自身价值的目标置于相关的制度管理之中。虽然有的学校已经制定了相关的规章制度,但是并没有在备课组活动中认真执行,甚至到最后已经流于形式。
3.合作与竞争机制有待改善。中学语文备课组成立的目的是为了实现各老师之间的教学经验交流,促进教学水平的提高。但是由于现在的教学竞争激烈,教师的职称评定也与相关教学成果直接挂钩,导致备课组的教师活动已经失去了原有的活动初衷,老师之间不是在真正的进行经验交流,而是相互防范,保留自己认为优秀的教学经验,从而使备课组活动名存实亡。并且,在语文备课活动中,一些有丰富教学经验的老教师经常把自己的教学位置视为备课组中的权威,很少听别人的建议,也不支持青年教师的创新教学方法,导致备课组活动的交流受阻,不利于教学水平的提高。
二、规范中学年级语文备课组活动的策略分析
1.优化备课组的内容与形式。传统的语文备课组活动主要是将各年级语文教师集中到一起进行备课办公活动,但是,随着新课改的实施,对语文教师的备课活动也提出了更好的要求。语文备课活动不仅仅局限于集中办公模式,应该将备课组活动的形式和内容进行优化,可以采取适当的措施丰富语文备课组的活动,比如,集中语文教师听取学校的优质课程,积极组织青年教师试听老教师的语文教学课程,深度挖掘新进教师的教学潜力,充分发挥骨干教师的带头模范作用,通过开设专题讲座、组织研讨会议、开展校外或本校培训等形式,努力丰富语文备课组的活动内容和形式,提高教师之间相互学习的积极性。
2.制定科学合理的规章制度。在语文备课组活动中,缺乏合理的规章制度将影响备课组活动的整体积极性,所以必须采取相关措施予以督促改进。比如,在备课组活动中实行签到制度,特殊情况不能参加备课组活动的必须有提前请假的证明,在进行研讨会议是不能看其他书籍以及聊天玩游戏等,另外,为了激发教师参加备课组活动的积极性,可以制定相关的激励制度,将年终考核与平时的备课组活动表现相关联,促进语文备课组教师在活动中主动发表意见,为教学水平的提高贡献自己的智慧与才华。
3.建立学习型备课组,协调组员之间的竞争合作关系。竞争不应该成为语文备课组成员的主要目的,应该通过建立学习型备课组,号召所有的教师进行教学经验的学习,不断鼓励青年教师的创新精神,并发挥老教师经验丰富的优势,形成青年教师与老教师之间的优势互补,促进语文备课组内的资源共享,最大限度的提高中学年级语文备课组的教学教研成果。
参与集体备课已经半个多学期,从开始的学习、揣摩、实践,到后来的推广,我们二年级语文组作为学校的“领头雁”,在摸爬滚打中既饱尝工作的辛苦又收获了成功的喜悦。现将本组的活动情况做一简单总结。
一、提高认识 开阔眼界
集体备课是指两个以上同一学科的教师一起研讨本学科教学,就教学内容、教学方式等发表自己的教育教学观点,通过讨论以形成共识的一种整合优质教学的教学活动。他是教师互助合作的一种有效教学形式,也是课程改革的呼唤。它能集中大家的智慧,共同研究教学中的一般问题,保证教学工作有目的、有计划地进行。在实施新课程的今天,它成了教育教研的一种重要形式。因为其价值取向就在于教育教学效益的最大化。为了让年级组每位教师认识到集体备课的意义,组织形式以及开展方式,活动初期,贺校长专门带领我们二年级语文组赴绥德江德小学进行学习、观摩、交流。使全体教师认识到了开展集体备课的的重要性和必要性,共同研讨并制定了集体备课计划,达成共识,为开展好本学期的集体备课活动做了思想上和制度上的保障。
二、精心准备 激烈研讨
首先,我们在参照制定的集体备课计划的基础上,又根据近期的实际情况来不断调整、完善每次的研讨内容安排,从而让研讨活动能够更加具有针对性和实效性。为此,特地还制作了“研讨活动记录表”,并坚持进行填写和记录。其次,作为中心发言人的老师每次在活动前,都会自觉地根据内容的安排提前再次研读课标、研读教材、分析学情、查找资料、思考各个版块及各个环节的设计。在集体备课活动中,中心发言人也会先进行单元的整体分析,再根据各个单元的内容及特点而从中精心挑选一篇最有研究价值的课文进行深入、细致地分析和讲解,并把自己的设想、困惑都一一抛出来,以供大家讨论。再次,每一位参加活动的老师都认真倾听、及时记录,并根据自己的教学经验和体会来发表自己的意见和看法。这样的研讨是激烈的,是在你一言我一语的真诚交流中,在思维相互的碰撞中,在理论与实践的辩论中,由个性而逐渐达成共性的!不仅如此,我们还会有意识地把课堂教学中遇到的各种具有争议性的问题或困惑及时地在集体备课中进行研讨。
三、注重过程 追求实效
本组为了让集体备课落到实处,坚持按照计划两周一次,每次进行不少于两小时的集体备课。每次集体备课内容会提前通知到个人,让组内成员做好充分发言准备,针对每次集体备课主讲人的发言,组内还要进行考核评价。这有效地促进了组内老师对活动的重视和兴趣了。其他组员虽然不是主讲但在活动前也要做认真研讨课标、理解教材,以便在活动中能提出有效意见和建议。在做二次修改时,要求老师们更加仔细认真分析本班学情,制定出适合本班学生的有效教学设计。针对自己修改后的教案能说出修改的理由,并将好的设计在组内共同交流。研讨过程中老师们还认真做好记录,并坚持在每次活动后进行反思,及时对本次活动进行总结,并对下次活动提出弥补意见。
四、资源共享 共同收获
集体备课最大的优势是资源共享,这是老师共同的感悟。而资源也不仅仅是课程资源,而更多的是智慧资源。作为集体备课的中的一员,我们每节课都以身作则,把自己的教学方法,教学心得,教学管理都毫无保留地说出来,起到抛砖引玉的作用。我们二年级语文教研组的每一个成员也从来没有保守过,可以说是知无不言,言无不尽,每一课每一节都经过讨论把重难点,教学方法,都说得很清楚。大家在集体备课中更能理解到合作的重要性。两个月以来,我们在集体备课中一起收获也一起总结出了集体备课的一些经验。
1、自主钻研 根据活动计划安排,备课组的每位老师事先对下次活动要研讨的单元全部内容认真钻研,然后根据分工对主备内容重点思考,(每单元安排一位主备教师)投入全部精力查找资料,对照课标,钻研教材,根据学生的年龄特点,确定三维目标、教学重点和难点、教学思路或突破策略,有针对性地,有质量地完成备课任务。每位教师还应提出自己困惑的地方,以便集思广益,攻克难点。
2、集体研讨 按照计划,组织老师每两周集中一次,集中前,让备课组成员利用课余时间对本次交流的备课内容、重点、难点、注意点及学生容易出错的地方、教学策略等方面进行钻研,让大家有备而来,发言时不管是经验丰富的老教师还是刚刚步入教坛的新教师,都要求自觉发言。交流的过程是先由主备人说出单元整体设计及意图,再由中心发言人做重点评议,其他老师也进行民主评议:从教学的目标上,教学的注意点,教学中的重难点的突破上,以及语文课文中的空白点的教学设计中,提出修改意见。主备老师把这些意见及修改方案及时地进行记录,以便回去后进行有选择性地修改。主备老师在集体议课的基础上,回去后再次设计教案,对有用的,有价值的修改意见进行规范性的整理,定稿后,把教案上传到年级组邮箱。
3、修正教案(个性化修改)
集体讨论后的定稿虽然凝聚了集体智慧,但教学是一种非常个性化的行为,统一的教学设计,并不能适合每一位教师的具体教学。教案再修改主要是体现教师的个性化教学,当备课组成员拿到主备老师已备好的教案后,还必须进行修改,因为每个老师都有自已的个性,学生也是不同的,因此在教学中可能这份教案不适合你,或你的学生,因此我们要求老师进行执教补充,修改时可根据自己的教学风格,班级学生的实际情况以及自己对教材的独特处理等方面,对原设计作调整补改,甚至再创造,力求体现一种共性和个性完美的结合。
4、教后反思
一堂课可能成为成功的经验,也可能成为失败的教训,将教学感受及时记录下来,这是最有价值的第一手资料,既可以及时纠正错误,传播经验。对自己的教学工作进行及时反思,自我监督,回顾得失,积累经验,又避免少走弯路,不断改进自己的教学,使自己的教学艺术日臻完善。人总是在不断的反思中进步的。为了吸取经验,总结教训,我们要求老师尽量做到及时地反思,记下课堂发生的事件,每次集体备课前利用几分钟进行交流。
四、自我反思 明确航向
有了本期的深入研讨,我们组的每一位老师都在不同的角度、不同的层次得到了相应的锻炼和提高。但是,我们也清楚地认识到了以下方面将是我们在今后的工作中需要进一步努力探索的方向:
1、进一步加强新课标等理论的学习,使其更加具有针对性和实效性。
2、备课中更加关注教材的研读、学情的分析及教法和学法的研究,尤其要将教学各个环节设计的意图说得更加深入。
3、对不同层次的学生尤其是学困生所采用教法、学法的策略研究还应更加深入、有效。
4、今后还需在课例研究上下功夫,更有效地发挥集体备课的作用,切实提高课堂教学效率,提高备课组成员的教育教学水平。
九月的脚步匆匆,回顾这一个月的教学,再次感悟到了教育的精彩纷呈。我们三年级语文备课组的每一位老师兢兢业业,踏踏实实,团结协作,用智慧与汗水精心浇灌着属于自己的那一份“责任田”,认真地完成各项教育教学任务。现总结如下:
一、集体备课 落到实处
我们在学校教研组的领导下,切实可行地开展备课组活动,做到定时间、定内容、定形式。开学初制定了详细的计划,各学科备课组确定了每周的主备人,提出了具体的要求,为集体备课的顺利进行提供了坚实的保证。在进行集体备课时,我们采取主讲人轮值制。首先由主备人选定课题,写好教案初稿,并充分作好发言准备。同时预先通知各个成员,充分挖掘和分析教材,并通过各种手段搜集各种有用信息,在备教材、备教法的基础上,形成自己的观点和看法,为发言作好充分准备。在活动中,我们集体研讨课文的教学目标,重难点,教学流程,课后拓展小练习等;我们互相切磋环节,努力探究课堂最佳教学环节,力求课堂教学的优化,真正提高课堂教学质量。集体备课是我们备课组集体智慧的结晶。我们对每个单元的教学提前进行阅读和研究,集体商讨出每个单元的教学重点难点,研究出每篇课文的教学思路和方法。每个老师都能在集体备课时候积极讨论,说出自己的想法。我们还重视教学过程的反思,每节课后教师都认真地反思教学过程,及时地把教学中点点滴滴的感受写下来。
二、相互听课 取长补短
本学期开学初就要求每一位组员精心设计一堂好课,在组内开课,要求其他教师调好课一定要去听课,听课后要针对这堂课展开评价,大家认真探讨,找出这节课的闪光点与不足,取长补短,并且讨论出切实有效的解决方法。通过这种听课,评课活动,让我们教师能够及时找到自身的缺点,发现别人身上的优点,取长补短,提高了我们组教师的整体教学水平。
三、勤于研究 活动丰富
在教研方面,备课组成员能积极参加每周二下午的教研活动,活动中人人能集思广益,各抒己见,每次都有明确的主题和详细的记录,如参加学校组织的“我说我精彩”说教材活动,七说说课初赛,还有围绕读写结合开展的一课多研语文教学活动,和为响应“推普周”活动而开展的班级演讲朗诵活动,除此之外还有针对第二单元口语交际而举行的“名人故事演讲比赛”、看拼音写词语比赛。
四、自我反思 明确航向
我们组的每一位老师都在不同的角度、不同的层次得到了相应的锻炼和提高。但是,我们也清楚地认识到了以下方面将是我们在今后的工作中需要进一步努力探索的方向:
1、进一步加强新课标等理论的学习,使其更加具有针对性和实效性。
2、备课中更加关注教材的研读、学情的分析及教法和学法的研究,尤其要将教学各个环节设计的意图说得更加深入。
3、对不同层次的学生尤其是学困生所采用教法、学法的策略研究还应更加深入、有效。
备课是教师教学中的基础环节和保证教学质量的先决条件,在教师个人备课的基础上进行集体备课,是被教学理论和实践所证明的行之有效的备课形式。它明显优越于个人闭门造车的单一的备课活动,在实施素质教育, 尤其是新 《 课程标准 》的今天它显得尤为重要。那么,怎样才能最大限度地发挥集体备课的作用呢?
一、制定计划,提供保证
学期初首先制定详细的教学研究计划,确定每周的主备课人,并提出具体的要求,为集体备课的顺利进行提供了坚实的保证。
二、确定任务,搜集材料
集体备课的第一个环节就是由主备课人选定课题,主备课人的任务是首先熟悉教材,确定教学目标、教学重点、教学难点等内容,书写教案初稿,并作好充分准备发表全面观点。同时预先通知各个成员,每个参加者本着积极参与的精神,充分挖掘和分析教材,并通过各种手段搜集各种有用信息,在备教材、备教法的基础上,形成自己的观点和看法,为发言作好充分准备。
三、强化参与,明确关系
备课活动的模式应该是“个人备课——集体备课——个人备课”。备课必须以个人备课为前提,为基础。个人备课需要个人钻研,独立思考。集体备课强调集思广义,相互切磋,发挥集体的群策群力和协作精神。在个人备课时,再对集体备课的内容进行消化、吸收,再补充,修改个人教案。因此集体备课不是个人备课的简单重复,而是个人备课的再认识,再创造的过程,是个人备课的深化和延伸的阶段。要抓好集体备课,发挥集体优势,就要强化教师的积极参与意识,把集体备课变成每个教师的自觉行动。为达到这一目的,在集体备课中就要教学内容结合教师的各自的专业和特点每次定“中心发言人”实行轮流坐庄,并附以“共同讨论”让每个教师能真正参与这一活动。实行教师轮流坐庄 : “中心发言人”正是对教师备课成效的一种检查、督促,而且有利于总结和交流。这一点能更好体现中心发言人的主导作用,但作为其他参与人不能袖手旁观,等待“索取”。也要积
极参与讨论。因此集体备课“中心发言”和“集体讨论”体现互补性和协调性,他既能发挥个人的专长,又发挥了集体的智慧,是教师彼此之间个体更加清晰地认识自我价值,让集体备课更有吸引力、凝聚力、生命力。
四、共同探讨,各抒己见
利用教研组活动时间,各参加人集聚一堂,充分发表自己的见解和主张。首先由主备课人陈述本课的教学目标、教学重点、教学难点等内容,并将本课在书中所处地位以及本课的大概内容加以分析和介绍。然后由大家自由发言,就本课的各个部分进行深入的探讨和分析,导入新课部分选出最新颖、独特且能吸引学生的方案,并用材料加以辅助。教学重点部分,首先由主备课人陈述自己的见解,其他人分别发言,要求发言必须符合教学大纲要求和学生实际情况,同时要把相应的教法、学法融入材料分析之中。最后,总结出既能阐释清楚课本观点,又能使学生容易接受的教法和学法。教学难点部分,严格按照教学大纲要求,集大家的智慧与一体,分析出一种既不脱离书本又使学生通俗易懂的教法和学法。能力目标方面,通过讨论,参与者普遍认可通过双自主的方式,培养学生的各种能力。对选材、教法、教学用具的分析与研究。选材方面,一定要突出新、特、优。教法方面,一定要突破政治教材枯燥无味的局限性,争取作到思想性、趣味性、知识性、科学性相统一。
关键词:语文,集体备课,个体教师
对语文教学而言, 能够博采众家之长, 集思广益, 是语文教师有效提高课堂效率, 减轻教学负担的有效途径。为了发挥群体智慧的优势, 现阶段很多学校大力倡导集体备课形式, 一时间, 集体备课的发展如火如荼。在笔者日常教学实践中, 亦有集体备课环节, 不可否认, 在整合优化教学资源, 减轻教学负担等方面, 确实优势明显, 然而, 集体备课仍未必成熟, 存在着亟待改进的地方。
一、集体备课, 是否能够兼顾个体教师解读文本的个性
备课的过程, 实际上是教师组织每节课的教学内容、时间和空间结构的规范和优化的过程。这是一个循环往复, 逐步发展提高的过程, 教师在自主备课的过程中, 都会有自己对文本的理解和解读, 进而形成特色鲜明的个性化的课堂。
在集体备课过程中, 教师如果事先没有充分地解读文本, 钻研文本, 形成自己的教学预设, 或者说没有较为准确的自我定位的话, 那么, 在集体备课的过程中, 只能是单纯被动地接受他人现成的思想结论, 全面的吸收接纳, 没有目的的筛选, 只能单纯的成为别人的“传声筒”。同时每位教师的经验、素养不同, 这样单纯的接受别人的思路, 邯郸学步, 后果不堪。
这一点对于那些刚刚踏上工作岗位的年轻教师而言, 伤害可能更大。因为对文本的掌控不够, 他们可能会将不同的意见全盘接收, 直接带进课堂, 长此以往, 青年教师错失独立思考、解读文本的第一时间, 显然并不利于教师个体的成长与发展, 因为集体备课而丧失了教师解读文本的能力, 是否有些得不偿失呢?
二、集体备课, 是否容易流于形式, 助长教师的惰性
现阶段的集体备课, 集体备课规定每一课由一位教师承担主要备课任务提出教学方案, 其他教师参与讨论, 最后形成可行性的授课方案。然而, 现实中, 由于时间、精力等原因, 极易造成同组的其他教师对这一课的教材几乎就不去钻研。备课过程中, 其他老师因为事先没有研究教材, 所以主讲人的教学设计, 对于其他听讲的教师可以说是毫无实际意义, 这样形式上的集体备课, 从表面上看, 是备课组全体教师的集体参与, 最后由一人执笔形成完整的教学案, 看上去集中了备课组全体教师的智慧, 实际上是大多数人的不备课或者少备课, 集体备课变成了一个人的辛劳换取了大多数人的懒惰。
不仅如此, 因为学校对集体备课提出统一的电子备课的要求, 加上有些教师对自我专业能力提升的需要不足, 教学研讨热情不够, 缺少集体意识和团队合作精神, 为了图省事, 即便是自己的主持准备的课文, 也未必会去花足够的时间准备, 可能更多的是直接从网上剪切、粘贴, 不加修改的“现成品”。
集体备课, 是个人在认真准备的基础上, 进行集体研讨的一种有效的教学活动。它的出发点是让教师加强合作研讨, 以集中群体的智慧, 发挥教师团队合作精神, 扬长避短, 因为这样流于形式的集体备课, 而养成了教师的惰性, 是否与集体备课的初衷背道而驰呢?
三、集体备课, 是否能兼顾不同班级学生的特殊性
教学是要面对一个个活生生的单个的学生, 每个教师面对的班级不同, 面对的学生不一样, 如果都拿着相同的教学设计去教不同的学生, 显然没有考虑到学生的实际需求, 没有兼顾到不同班级学生的实际情况, 这一点, 显然也是不符合“因材施教”的教学规律的。现在的语文教学课堂, 一直都在强调学生的主体地位的确定, 教师在课堂上的主导地位, 也是极为重要的, 教师对实际教学过程的准备不足, 对教学课堂上可能出现的问题预估不足, 对班级的学生实际学习的掌握程度考虑不足, 仅仅只是依靠不成熟, 甚至不实际的集体备课案去面对学生, 显然是不够的, 也是不切实际的, 集体备课, 是为了共同研究教学中的一般问题, 充分的发挥每一位教师的特长, 保证教学工作有目的, 有计划, 高效率地进行, 使其教育教学效益最大化, 从而提高整体教育教学水平, 没有顾及不同学生的实际问题, 这样的教师是不负责任的。这样的集体备课是否是纸上谈兵呢?
针对上述问题, 笔者以为, 集体备课不是没有好处的, 但是要想让其恰到好处, 还需改进。首先, 要想将集体备课落实, 学校须出面组织安排。学校仅凭一纸行政命令的下达, 集体备课是难以落实到实处的, 学校应该出面牵头, 在场地、时间、制度的常规上, 责任的负责到人等方面做出具体实际可操作化的安排。其次, 应该尽可能地对集体备课提前规划, 在学期之初, 将备课任务落实到个人, 让教师有足够多的时间和精力做好文本的研究和解读。前期的集体备课, 可以由主讲人先行试讲, 其他教师参与听课后, 二次备课, 进行修改完善。最后, 也是最重要的一点, 作为我们每一位语文教师, 在吸收借鉴别人的劳动成果的前提下, 不能够盲目的照搬照抄, 要坚持自己的个性解读, 提高自己的专业素养, 不能为了图一时的省事, 而荒废了自己。
总之, 集体备课是一项极其细致且复杂的创造性活动, 不是简单地照搬照抄, 而是应该积极地参与进去, 在集体智慧基础上突出个人的特色, 因此笔者认为如何更好地让集体备课这种形式发挥他最大的优势, 从而提高课堂教学效益, 这需要我们用理性的目光与辩证的智慧去看待。
参考文献
[1]徐金国.如何开展有效的语文集体备课[J].新语文学习, 2010 (4) .
[2]王玲.简谈语文教师的集体备课[J].新语文学习, 2009 (6) .
[3]刘娥.高中语文集体备课的有效策略[J].广西教育, 2015 (2) .
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