铸造厂环保制度(推荐8篇)
兰州电力修造厂在市场多元化发展的过程中,一直以技术创新引领企业的发展之路。经过几年的沉淀,多项技术已经在环保领域崭露头角,为企业的不断循环发展奠定良好基础。
在近几年磨砺求进的过程中,该企业扎根环保市场,一直将技术创新作为企业发展的关键之匙。在电除尘器百万机组自主研发过程中,按照一比一建立模型进行实验,多项专有技术获得新的突破。其中由该厂设计、制造的宁夏灵武电厂二期2×1000MW机组3号炉、4号炉除尘器顺利通过168小时试运行及各项验收。运行期间测试排放浓度为33 mg/Nm3,除尘效率一次性达到国家环保标准要求。这也是该厂第一台自主设计、制造的配套于百万机组的电除尘器。为山东莱州电厂配套制造的两台百万机组电除尘器正在安装,江苏句容电厂百万机组电除尘器正在设计中。企业也因此成功跨入百万机组电除尘器设计制造单位。
技术储备是一个企业得以延续发展的不竭动力。为确保企业长效稳定运行,做好技术提升,2008年初,该厂组织经验丰富的技术人员有针对性地做了燃煤电厂300MW机组配套的电袋复合除尘器的模拟设计。2010年1月与刘化集团签订了电袋除尘器订货合同,同年6月,刘化集团动力厂#4炉一次投运成功。标志着该厂新产品DB型电袋复合除尘器的应用迈出坚实的一步。针对电袋除尘器运行成本高,维护困难等不利因素,该厂还在电除尘器本体部分前延后伸方面做新文章,以技术提升做新市场。其中新型电源技术在汉川改造工程中应
用后,测得排放浓度达到30mg/Nm3,被作为改造工程的示范项目加以推广。今年9月份,该厂与大唐兰州西固热电有限责任公司签订#12炉静电除尘器移动阳极技术改造协议,通过全厂上下努力,该工程已经进入安装尾声。这也意味着该厂又一项新技术进入市场应用阶段。
兰州电力修造厂还在干法脱硫、布袋除尘器、新型电源应用、移动电极、凝聚器除尘器等新技术方面取得显著成果,获得国家实用新型发明技术专利多项。
为了降低企业应对市场的风险,增加企业产品的多样化,企业通过多方调研考察,于2010年开始,开始承接涉网工程电钢杆的设计和生产。在短短的一年多时间里,设计出上百种电钢杆杆型进入生产,产品也快速覆盖甘肃省所有地州市。
在不断厚积薄发的过程中,企业推陈出新,不断进行管理创新、技术创新、设备优化等大动作、大手笔,整体经营达不断攀升。随着百万机组电除尘器及电布袋除尘器的成功运行,移动电极市场应用,凝聚器试验成功,差异化服务理念得到进一步的纵深培植和技术支撑,企业实力显著增强。兰州电力修造厂这艘曾经的辉煌巨轮,正在市场经济的惊涛骇浪中沿着晨旭,有力地驶向新的彼岸!
兰州电力修造厂党委工作部闫宗学供稿。
一、做大湖北环保产业是湖北学习和实践科学发展观的好题材
1、节约资源、保护环境是我们国家的基本国策
节约资源、保护环境是我们国家的基本国策,十七大要求把节约资源、保护环境摆在工业化、城市化突出的战略位置,要求完善相关的政策和法律,实施责任制,并落实到每个单位和家庭,加快形成可持续发展的体制与机制。
2、环保产业是国家重点扶持的产业
环境保护不能仅仅依靠全民的自觉和环保意识的增强,真正社会性的大规模的生产性环境问题仍然要依赖环保产业的发展。环保产业是指国民经济结构中为环境污染防治、生态保护与恢复、有效利用资源、满足人民环境需求,以及为社会、经济可持续发展提供产品和服务支持的产业。改革开放以来,环保产业随着环境保护事业的发展而逐步发展起来。进入21世纪,可持续发展成为时代的主题,环保产业作为经济更好更快增长的有效动力和保证,逐渐得到高度重视,成为国家重点扶植产业之一。
3、做大环保产业为“两型社会”建设提供产业支撑
2007年底,国家把武汉城市圈“两型社会”建设综合配套改革的任务赋予湖北省。湖北省做大环保产业不仅是湖北落实科学发展观的好题材,也是对全国推进“两型社会”建设应作出的实际贡献。在国家发改委批复的“两型社会”建设实验方案中,明确提出设立环保产业投资基金,打造中国的环保产业之都,启动六大装备制造与研发服务基地建设,包括水污染防治、大气污染防治、固体废物处理处置与资源综合利用、物理污染控制、环境监测、清洁能源及生物材料等,并重点规划了投资千亿元的重大项目。
4、做大环保产业,发展“两头在内”的经济是应对金融危机冲击的理性选择
中国有巨大的环保产业需求市场,湖北省尤其武汉市有发展环保产业的比较优势和基础。以前的出口导向型产业,或者两头(资源、市场)在外,或者一头(市场)在外,而按新的制度框架来发展环保产业,则是市场、资源、制造企业均在内的良性经济循环模式。
二、湖北、武汉的环保产业有巨大的优势
实践证明,发展和建设地方环保产业,必须具备以下几个方面的条件:具有雄厚的机械制造基础和工业基础,具有现代生物、电子、化工产业,能为现代环保产业的发展提供丰富的技术资源和人才资源以及产业配套能力;具备较强的整合能力,能够实现社会资源的快速整合;具有创新能力,包括制度创新、技术创新等;具有良好的交通环境,使购销渠道通畅成为可能;具有运输能力,为客户提供及时方便的服务;其他工业发达,为环保产业的可持续发展提供可能。湖北省、武汉市具备了发展环保产业的这些条件。光谷的新光电子、生物产业和武汉市的机电制造业密集区和高新技术应用人才密集区等都成为了其发展的良好基础。同时,武汉市还云集了全国顶尖的环保技术设计院和一批著名高校,这些得天独厚的条件使得武汉市在国内具有不可替代的环保发展优势。
2002年国家环境保护总局批准在武汉创建国家“武汉青山国家环保产业基地”,2005年国家科技部批准“武汉青山国家环保科技产业基地”,武汉市成为全国环保科技示范城市,这都为武汉环保产业的高速发展搭建了更高的平台。
1、产业规模大
据调查, 湖北省共有年销售(经营)收入200万元以上环境保护及相关产业及事业单位337家, 从业人数达44489人, 截止2004年底, 全省环境保护及相关产业拥有国家资产7296129.64万元。根据2004年各省、自治区、直辖市环保产业年收入总额比较, 湖北省环保产业年收入列全国31各省市自治区的第10位, 环保产业年收入120.9亿元, 相对于该省经济排位而言是较靠前的。武汉市2007年全市环保产业规模以上企业实现工业总产值151.7亿元,环保工程与装备制造份额占到环保产业产值的76.3%。全市环保工程与装备制造主要涉及空气污染治理、污水处理、噪声控制等产品,其中空气污染治理份额占到环保产业的55.3%。武汉产生了凯迪、华丽、天虹、都市环保、绿色冶金渣、华德等在国内极具影响的环保龙头产业,2008年全国十佳环保企业中武汉占有两家,武汉在科技力量、研发水平、工程力量、科工贸产值方面均稳居全国副省级城市之首。
2、产业结构全
(1)大气污染防治领域。以凯迪环保、凯迪蓝天、华科大等为主体的企业在烟气脱硫、脱硝等环保工程设计具有很强的实力,武锅等企业在建设循环硫化床锅炉生产基地,形成大气净化及循环利用装备制造基地已经具备了一定的基础。在生产工艺上,湖北省、武汉市在干法脱硫成套装置,大容量循环流化床,垃圾焚烧炉,碱回收锅炉等产品具有很强的生产能力。
(2)水污染防治领域。凯迪水务、科梦、方元环境、安全环保研究院等企业在水污染防治领域具有较强的实力,有望在生化法处理技术上取得较大发展,建设污水净化、污泥回收及循环利用装备制造基地和工程中心。
(3)固体废弃处置与资源综合利用。现有凯迪电力、都市环保、绿色冶金渣等龙头企业,在武汉工业、农业及生活固体废弃物循环利用装备制造和研发服务方面具备坚实的基础。
(4)环保包装材料。武汉在全降解环保生活制品和环保包装材料生产领域具备优势地位。远东绿世界公司环保产品在全国食品包装行业已形成配套能力,华丽环保公司在可塑淀粉生物全降解材料方面逐步实现产业化能力。
(5)环境监测仪器仪表。以武汉天虹仪表、武汉宇虹为龙头,重点研究发展长光程空气监测技术、大气挥发性有机物监测技术、傅立叶红光光度仪项目,目前在技术上保持国内领先,达到国际先进水平。
(6)物理污染控制。以武汉宏森、武汉天博、武汉乾能为依托,发展应用于各类风机、压缩机、水泵、冷却塔、娱乐场所隔声门、车间噪声、机械噪声与振动控制等环境噪声治理设备。
(7)可再生能源。现有凯迪、珈伟、日新、华中农大、武汉油料院、桑德等龙头企业,在生物质能、光伏发电,风电、燃料电池和氢能等方面具有一定的优势。预期可建设武汉生物材料、生物能源、太阳能和风力发电等清洁能源利用装备制造基地和研发服务中心。如凯迪电力2×12MW生物质发电项目,有望充分利用城市圈两型社会改革试验区相关政策,在城市圈范围内推进建设生物质发电厂。
(8)汽车及工程机械再制造。回收和处理废旧汽车,如东风鸿泰汽车资源循环再利用项目;工程机械再制造工厂项目,如武汉千里马等。
以“三废”(废气、废水、废弃物)资源循环利用为特色的武汉环保产业,已成为“十一五”期间全市经济发展新的增长点。未来5———10年,武汉市环保产业年产值将超过千亿元,有望跻身全国“环保之都”行列。《武汉市环保产业 (环保装备制造) 发展专项规划》提出将重点建设武汉环保产业五大中心:以凯迪环保、凯迪蓝天、武锅、华科大等为龙头,建设大气净化及循环利用装备制造基地和工程中心,形成年产值300亿———350亿元;以凯迪水务、科梦、华农等为龙头,建设污水净化、污泥回收及循环利用装备制造基地和工程中心,形成年产值250亿——300亿元;以凯迪电力、都市环保、武锅、春笋、华农等为龙头,建设武汉工业、农业及生活固体废弃物循环利用装备制造基地和工程中心,形成年产值150亿——200亿元;以武汉华丽、绿世界、华农、武汉油料院等为龙头,建设武汉生物材料、生物能源生产及设备制造基地和研发中心,形成年产值100亿元;以武汉华德等为龙头,建设环保友好产业基地及研发中心,形成年产值100亿元。
3、科教资源力量雄厚
湖北是科教大省,高等院校、科研院所、国家实验所、两院院士数量在全国居于前列。在2005年全国31个省市区人才竞争力排名中,湖北省位居第9位,其中在人才规模方面,湖北位居第5位。众多的高校和科研院所设有环境教育和研究部门,武汉大学、华中科技大学、中国地质大学 (武汉) 、中科院水生所、原冶金部安全环保研究院等大批环保研究机构在全国闻名,环境人才居全国前列。
4、企业自主研发能力强
凯迪的干法脱硫技术、方元印染废水光催化氧化处理技术、绿世界环保的植物生物全降解膜生产技术、华丽环保植物淀粉全降解一次性餐饮具生产技术、武锅的锅炉循环硫化床脱硫及海水脱硫技术等,在全国乃至全球市场中都具备较强的竞争实力。凯迪科技发展研究院近期研发的《生物质气化合成柴油/汽油》项目已获鉴定,专家认为该成果处于世界领先水平,具有战略意义。
5、现有市场占有率高
武汉凯迪电力环保股份有限公司引进开发的回流式循环流化床烟气脱硫技术、石灰石———石膏法烟气脱硫技术已在其承接的多项工程上得到应用,占到全国脱硫市场40%的份额, 取得了良好的环境效益和经济效益。凯迪水务公司利用其资本优势在全市城市污水处理建设方面有实质性发展,2004年凯迪电力整个公司系统完成环保产值35亿元,向国家缴纳税金1亿元,一跃成为全国环保的龙头企业。武汉都市环保技术股份有限公司充分利用其高炉煤气回收发电技术,在全国冶金系统承接多项工程,在3年内从完成从产值0.2亿元到10亿元的快速发展。武汉天虹智能仪表厂研制生产的大气自动监测系统、污染源在线监测系统以及监测仪器仪表都有非常优良的性能,在全国环保监测单位享有很高的声誉,并得到国家监测总站的充分肯定和全面推广。
6、区位优势突出
武汉是中国内陆市场中心,是我国重要的交通和通讯枢纽,有极强的市场集散功能和广泛的经济辐射作用。同时,随着国家西部开发战略和中部崛起战略的加快实施,武汉市作为东西部结合地带,能够有效的整合东西部资源,通过先进的设备、技术和项目打开东西部市场的大门,开拓国内市场。目前,武汉市已有一批项目进入了国内市场,并赢得了赞誉,充分显示了武汉发展环保产业的区位优势。
三、环保产业在中国、湖北、武汉有巨大的需求市场
1、十七大提出两型社会建设的历史任务
党的十六大以来,中央提出了树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重大战略思想;提出建设资源节约型、环境友好型社会,加快转变经济增长方式,大力发展循环经济。国家十一五规划提出要“落实节约资源和保护环境基本国策,建设低投入、高产出,低消耗、少排放,能循环、可持续的国民经济体系和资源节约型、环境友好型社会。”
中国过去30年改革开放的实践和国际上发达国家实现工业化、现代化的经验与教训告诉我们:中国不能简单重复西方发达国家“先污染再治理”实现工业化、现代化的老路,中部地区也不能简单重复中国东部沿海地区实现工业化城市化所付出的巨大的资源、环境代价。在实施宏观产业结构调整时,特别是淘汰技术落后、污染严重的产业、产能时,可以把两型社会作为新的参照系和坐标,对阻碍了落后技术、污染产业退出的机制体制进行改革创新,促进“五小”产业关、停、并、转,为节能、环境友好技术、企业、产业的进入清除障碍,为环保产业的大发展创造了广阔的政策环境和市场需求。
2、中央和各省市将双降责任制列入重要考核目标
2005年12月, 国务院发布了《关于落实科学发展观加强环境保护的决定》, 确定了环保工作的目标、任务和一系列重大政策措施,明确提出了七项重点任务;2006年4月,国务院召开了第六次全国环保大会, 温家宝总理发表了重要讲话,进一步明确了今后五年的指导思想、目标和任务,要求环保工作实行“三个转变”,提出了四项工作和八项措施。2006年,湖北省委省政府出台了《省政府关于落实科学发展观加强环境保护的决定》,省政府与各市、州、直管市及神农架林区人民政府签订了环境保护目标责任状,全社会环境意识大为提高,绿色消费已成为潮流,环保工作将由重点带动进入全面推进重点突破的新阶段。
从可持续发展道路来看,武汉市有近50年发展的重工业基地,国有大中型企业集中,企业每年生产过程中排放大量的工业废渣。据统计,武汉钢铁公司2000年生产的工业废渣550万吨,青山热电厂和武钢自备电厂每年排放近100万吨粉煤灰。随着国家环境污染治理“一控双达标”政策的实施,环境保护与污染治理己成为迫在眉睫的任务。因此,武汉地区发展环保产业需要走上“市场驱动、设计制造、生产试检、取得效益”的良性发展道路。
3、市场前景广阔
环保产业对于拉动内需,促进经济整体增长具有非常重要的意义。环保产业具有很强很广的渗透性,为各个产业提高环保方面的技术和管理支持。在供给方面,环保产业除了自身提高管理和技术创新以为下游产业提供更好的专业产品和服务外,为了更好的实现技术应用创新,对于上游产业的需求也将日益提高,新材料,新工艺等也支持环保产品的更新换代,这将更好的拉动上游产业的发展。从以上供需关系看,随着产业之间的关联度不断提高,作为知识密集型和技术密集型的环保产业将成为一个资源转化器。通过环保产业自身对资源的强大整合能力和更加专业化平台的建立,将会提供更加个性化和多元化的产品和服务,更好的满足下游产业的需求。根据中国环保产业协会的研究,要使环境质量有明显改善,环保投资需占GNP的2%以上,要使环境污染问题基本解决,环保投资需占GNP的1.5%。由于国际金融危机背景,国家启动内需,加大了环境治理力度,对环境保护投资巨大,必将形成对环保产业的巨大需求,从而推动环保产业的快速发展。2008年8月山东召开的第三届绿色产业国际博览会,17个市筛选出近700个环保项目,总投资300多亿,成为国内最大的环保市场。由此可见,我国的环保市场潜力非常大。
4、国家重点关注
环保产业具有很强的正外部性。环保产业所提供的产品和服务,很可能是针对特定对象的需求而提供的,但是其本身所产生的环境效益远远大于特定对象的需求。国家近几年来十分重视环保产业的发展。“十一五”期间,全国社会环保投资预计达到1.375万亿元,与“十五”相比增加了85%,重点用于八大重点工程。
国务院将三峡水库库区和南水北调水源地作为流域水污染治理的重点,两个地区的环境保护工作将得到重点加强。湖北作为这两个重点的所在地,一方面面临着艰巨的任务,同时也为湖北环保产业带来了巨大的机遇。在国家计委、国家环保总局等有关部门的支持和关注下,武汉先后建立了以武汉锅炉厂、凯迪电力等单位为主体的烟气脱硫技术产业基地;以181厂、远东绿世界、飞翔环保等单位为主体的消除白色污染产业基地;成立了武汉青山国家环保产业基地,形成了一定规模的环保产业集群,具有了一定的产业优势。从武汉市本身来看,随着工业现代化建设的提高,武汉市实施了“三河”、“三湖”水污染治理等一系列重大的环保举措。
四、湖北省、武汉市环保产业存在的问题
湖北省、武汉市的环保产业在全国有举足轻重的地位,但湖北省的环保产业明显存在发展滞后。单位规模小,集中度低,国内企业缺乏足够的市场竞争能力与管理经验,市场发育不完善。
当前,武汉市的城市污水、垃圾处理设施沿用的还是计划经济体制下的运行管理办法,城市的污水、垃圾处理都是单一政府行为,污水处理厂的建设投资和运行费用,主要依靠财政支撑,或者由居民分担。这种机制,造成很多地区的工业污染源及城市污水处理厂在建设期间筹措资金和建成后正常运行遇到不少困难。由于环境设施的运行得不到经济上的补偿,企业难以承担维护和运行费用,导致环境处理处置设施短缺和开工不足并存。
五、创新制度,实施四大捆绑,实现五大效应
胡锦涛总书记要求我们“必须积极探索能够极大解放和发展社会生产力、充分发挥全社会发展积极性的体制机制,放手让一切劳动、知识、技术、管理、资本的活力竞相迸发,让一切创造社会财富的源泉充分涌流”。我们可以构想以政府主导,产业基金引导,创新一系列制度,积极推行CDM、EMC等代理、委托方式,促进湖北、武汉环保产业的大整合(不排除个别环节、个别项目吸收省外参与)、环保节能市场的大整合、科教人才资源的大整合和政府各类资源的大整合。
1、各类环保产业市场供给方捆绑在一起,组成大集团
武汉市应当继续坚持“集团军作战”战略,实现强强联合,优化企业内部经济结构,形成大的环保产业集团和能够与国外大公司抗衡的环保企业群。这种捆绑形成的大集团,在结构上可以比较松散,是环保产业市场供给方的大捆绑,可以统一竞标,统一承包。政府在管理上,从技术、资金、税收、市场、信息和人才等方面给予大力支持。同时,加强对小型企业的技术输送和引导,督促小企业走联合集约化生产道路,通过市场竞争机制的运作,真正实现优胜劣汰的企业竞争局面。另外,在加强依靠自身联合发展的同时,充分利用国际环保资源,拓展武汉市环保产业发展的市场空间。
2、各类环保产业市场需求方捆绑在一起,实现总承包
在市场中,企业往往有多种需求,在实际的运营中不可能找多家单独谈判,而是一揽子总承包出去。在环保产业市场上,应当把需求方捆绑在一起,实现总承包,一揽子解决方案。
3、各类科教资源捆绑在一起,做成大平台
环保产业是一个技术密集的产业,它的产出主要来自技术及实力,企业能不能做大,关键在于有没有占领市场的技术设备以及良好的信誉。湖北省拥有发展环保产业的科研力量和人才优势,各高校、设计院所积累了大量的环保科研成果和丰富的工程经验。提升湖北省、武汉市环保产业的技术进步需要形成由政府、企业、科研机构和大学构成的研究开发生产机制,加快环保高技术成果的研究开发与转化。应当根据实际情况,将各类科教资源整合在一起,做成大平台
4、各类政府政策资源捆绑在一起,导向大产业
环保产业是一个政策引导型产业,环保产业的外部性和公益性决定其发展必须有政府的调控与干预,各种具体政策措施及其各项环境管理制度,大部分由政府直接操作,并作为一种行政行为通过政府进行实施。这些政府政策措施以及相关各类资源的大整合是关键。武汉市环保产业目前正处于发展的初级阶段,形成的几个环保产业基地、研究中心以及几个大型的环保企业都需要政府给予一定的政策扶持,众多的中小型环保企业发展更是需要适当的环保产业政策予以引导,因此,政府应该整合地方性环境保护政策和环保产业扶持政策,做好环保产业发展规划,同时要注重产品、企业发展战略研究,将规划落实到企业和产品上。
规章制度
第一章
员工守则
第一条 遵守国家法律法规,社会公德,维护社会秩序,做知法、懂法、守法的公民。第二条 遵守公司规章制度,服从领导忠于职守。
第三条 树立质量第一,用户至上的观念,自觉保守经济、技术秘密,维护公司的信誉与利益。
第四条 降低消耗,提高产品正品率;降低成本,创最佳经济效益。第五条 爱岗敬业,努力学习和掌握岗位相关业务、技术知识,提高工作质量和工作效率。第六条 文明生产,安全生产;维护和保持生产、工作环境的卫生和整洁。
第七条 注意防火防盗,保证自己所用生产设备、办公设备的完好,谨防事故的发生。第八条 发扬团队合作精神,团结友爱,同心协力。
第二章
用工制度
第九条
劳动合同
一、已聘用的员工,在工作期间若不能胜任到本职工作或公司另有工作安排,可调整到其它工作岗位。若员工不能服从安排,公司可予以辞退。
二、员工在工作期内因违反国家法律、法规;严重违反公司的规章制度,公司可予以辞退。
三、公司可根据生产经营需要决定续用员工(合同期已到的员工);不以续用的员工,公司必须提前一个月书面通知其本人。
四、员工在工作期间提出辞职,必须提前一个月书面提交给公司有关部门,公司同意其辞职的,可以提前解除劳动合同,并付清当月实际工作天数工资;若公司不同意其辞职的,员工单方面解除劳动合同,应按规定赔偿公司的损失。公司单方面无故解除劳动合同的,应根据劳动法规赔偿员工的损失。
第十条
员工招聘及录用
一、员工初次面试,应交付相关个人简历、证明与证件复印件(身份证、计划生育证件),其在应聘过程中所发生的一切费用均由应聘者自己承担。
二、新聘用的员工实行三个月试用期制度。员工在试用期内工作表现突出或有特殊贡献,可提前结束试用期,转为正式员工。
三、对试用期内不能胜任工作的员工,公司可随时予以辞退。
第三章
工作时间
第十一条
公司实行每日八小时工作制。
第十二条
工作需要员工加班时,公司根据具体情况决定员工领取加班费。
第十三条
公司上、下班实行严格的考勤制度。员工迟到、早退十分钟,按迟到、早退处理;超过规定时间的按旷工处理。
第十四条
请假程序:
一、事假三天之内,员工须经部门主管同意,并扣发其请假天数的工资;
二、事假四日至十日,员工需提前三天报告,经公司领导同意,扣发其事假期间的全部工资。
三、不按上述手续请假,擅离岗位的,按旷工处理,公司有权解除员工的劳动合同,该员工应赔偿对公司造成的一切经济损失。
第四章
安全保卫
第十五条
员工必须遵守公司防火、防盗、防人身伤亡等安全、保卫制度。员工应十分了解本岗位消防器材的配置情况,正确掌握消防器材的使用方法。
第十六条
员工除在会议室(接待客人)、休息室外,其它场所一律禁止吸烟。第十七条
保安人员只允许有公司有效证件及公司认可的人员进入办公室或车间。第十八条
保安人员严格检查一切进出公司的车辆,严格审查物品出库单。第十九条
保安人员必须履行岗位职责,按时巡视公司各区域,发现情况应立即上报公司领导,协商解决办法。
第五章
环境卫生、员工仪表
第二十条
员工应遵守公司的环境卫生管理规定,保持生产车间及办公区等公共场所的清洁卫生。
第二十一条
员工或者客人因公进入生产区域,须遵守该生产区域的有关规定。第二十二条
公司职员上班时着装应得体大方,生产人员在岗期间必须按岗位要求,穿戴整洁工作服,注意仪表、仪容。
第六章
员工奖惩
第二十三条
员工对公司有以下贡献时,公司将视贡献的大小给予专项奖金。
一、提出合理建议时,杜绝损失浪费,为公司增收节支做出贡献的;
二、在技术革新、新产品的开发,提高产品产量和质量及其它方面有突出贡献的;
第二十四条
员工有以下行为,公司将给予惩处:
一、迟到、早退,每次扣罚;
二、擅自串岗,脱岗、睡岗者,每次扣罚;
三、工作时间,从事与本岗位无关的事情,每次扣罚;
四、旷工一天扣罚,连续旷工三天者予以辞退,扣除当月工资;
五、工作时间吵架或大声喧哗不听劝阻者,给予警告,再不听劝者,处以经济处罚;打架斗殴每次扣罚,情节严重者移交司法机关处理。
六、生产人员和外出安装人员必须穿厂服,不执行者视情况扣罚;
七、随地吐谈,乱丢杂物及垃圾者每次扣罚;
八、偷盗公司财物者,一经发现即予开除,情节严重移交司法机关;
九、除会议室、休息室外,其它场所严禁吸烟,违反者扣罚;
十、岗前喝酒或者上班时间喝酒者,每次扣罚;
十一、上班穿拖鞋、背心者,每次扣罚;
十二、无故违章操作,未按要求做好工作记录者,每次扣罚。
第二十五条
员工在宿舍有以下行为公司将给予惩处:
一、晚上休息时间开灯睡觉者,每次扣罚;
二、晚上十二点后将电视、广播等音响调的过大而影响其他员工休
一、党委、政府要把环保工作纳入重要议事月程、定期召开全题会议,研究解决工作中存在的问题。
二、组织相关人员认真学习并坚决贯彻执行上级有关环境保护的法律法规和政策。
三、党委、政府至少每一季度组织一次环境保护工作领导小组成员对全镇所有的环境及污染源进行检查。
四、加强环保教育,利用横幅、宣传栏、标语、宣传单、广播等对辖区居(村)民经常性进行环保教育,不断提高全民的环保意识。
五、加强对辖区内环境保护,环保办工作人员要对重点污染源每月进行巡查,对一般污染源一季度进行巡查,发现问题,即使提出整改意见,并督促其按期保质完成整改。
六、对本辖区内民生的环境污染事件积极采取措施并报环保部门备案。
七,完成上级主管部门和镇党委、政府交办的工作。
为了认真落实县政府提出的2014年环保工作目标任务,全面推进百善镇生态建设和环境保护工作,促进全镇经济社会的全面、协调、可持续发展,特制订环保工作制度。
一、签订好镇与各村、有关企业的2014年环保责任书。
二、全年开展环保执法大检查少于二次。
三、调整完善好各村、有关企业的环保员,建立健全环保管理网络体系。
四、开展形式多样的环保宣传活动,全年向上级送环保信息2条以上。
五、全年召开村、有关企业环保员会议2次以上,研究布置工作。
六、加强环保工作的前置管理,企业新批项目,严格实行“三同时”的要求。
七、依法加强对排污企业的监督,检查和管理,使其保持
达标排放。
八、坚决取缔冒黑烟的手烧炉,整治冒黑烟单位,督促企业达标排放,推广秸秆机耕还田和综合利用,杜绝秸秆焚烧现象。
九、加强对工业企业污染防治设施的运行监督,全年开展督查8次以上,督促企业实行长效管理,指导企业按期做好排污申报工作。
十、完善环境卫生基础设施,改善村容村貌和厂容厂貌,建立健全长效保洁制度。
十一、配合做好河道水质监测工作,做到辖区内河道水质达到功能区要求。
十二、及时调处因环保污染而引起的群体性事件,化解矛盾,不出现群体上访。
1.目的
为确立安全环保检查的内容、形式和整改程序,及时发现安全环保工作问题,采取有效措施,消除物的不安全状态和环保隐患,纠正人的不安全行为,促进华戈集团化学品事业部安全环保管理,实现安全生产,特制定本制度。2.适用范围
本规定适用于华戈集团化学品事业部安全环保部对南北两院安全环保工作的监督检查。3.职责
安全环保部是对化学品事业部颜料公司和染料公司进行安全环保工作检查管理的职能部门,负责安全环保检查制度的起草、监督检查及指导管理工作;颜料及染料两公司安全环保部需于每月初向化学品事业部安全环保部上报安全环保工作月报表。4.工作程序
4.1安全环保部对南北两院安全环保工作的监督检查形式可分为定期检查、不定期检查、专业性检查;检查流程为:检查—隐患汇总—上报安全环保部总裁、化学品事业部总裁办。
4.1.1定期安全检查
由安全环保部(安全总监)每月组织一次,检查出的安全环保隐患分别责成南北院进行整改,并对整改情况进行跟踪。
4.1.2定期安全检查内容
4.1.2.1各类文件的签发、三项制度、安全责任状、安全承诺书、职业健康资料、特殊工种持证上岗情况。
4.1.2.2废水、废气排放情况;在线监测数据是否合格;固废及危险废弃物存放处理情况;北院东厂区釜残存放情况;环保应急预案及演练情况。
4.1.2.3安全活动是否认真开展,各种记录资料是否齐全;安全培训情况。4.1.2.4安全生产的各项制度执行情况,各工种安全技术操作规程的建立、健全和执行情况;有无违章指挥、不按操作程序动作标准执行、违章作业现象。
4.1.2.5机械、仪表、厂房、通道、安全装置、消防器材等安全状况是否良好,职工劳保用品穿戴、保管是否良好,消防通道是否畅通。安全文明生产、标志是否齐全,是否做到照明充足,安全防护设施齐全、可靠,安全标志醒目,现场有无安全生产隐患。
4.1.2.6对职工工伤事故的调查、报告和处理中是否坚持了“四不放过”的原则。
4.1.2.7查作业环境及劳动条件、生产设备及相应的安全防护设施是否符合安全标准要求,查原材料使用及有毒、有害、易燃、易爆、物料气体等引发安全事故的防范措施,查通风、照明、安全通道、安全出口等作业环境,劳动条件是否符合相关安全防护的标准。
4.1.3专业性安全检查。
检查安全设施、人身安全、劳动保护器具、通风、除尘、噪声、护罩、栏杆、护套、人孔等安全装置等。
4.1.3.1起重设备检查:对天车的吊钩、事故开关、行程极限开关、天车轮、钢丝绳等。
4.1.3.2电气检查:电气设备是否防爆;电气设施的金属外壳保护接地、临时线、配电及停送电装置、设备、仪表、安全联锁、报警仪器、安全状况。
4.1.3.3机械安全防护装置:如轴头应有套、轮应有罩、台应有栏、坑应有盖等。
4.1.3.4压力容器安全检查;检查锅炉、压力容器、各种气瓶、特殊工种及用具,检查液位计、压力表、温度表、安全阀、防爆片等安全附件。
4.1.3.5易燃易爆场所安全检查:主要对危化品罐区、防火防爆重点车间、部位等。检查防爆、防触电、防雷、防静电接地、防雷接地、防火、防爆、用火管理及消防设施是否完好。
4.1.3.6库房检查:消防标识、消防设施、门窗、灯具等是否完好、有效。4.1.3.7检查工艺操作、跑、冒、滴、漏、堵、串等。4.1.4不定期检查可参照定期检查内容进行。4.2隐患整改 4.2.1事故隐患范围:
4.2.1.1危及安全生产的不安全因素。
4.2.1.2导致事故发生或扩大的生产设施、安全设施隐患。4.2.1.3可能造成职业病、职业中毒的劳动环境。4.2.2事故隐患治理项目的管理、实施、验收:
4.2.2.1对隐患项目是否定责任人、定措施、定整改资金、整改期限、定验收人。
4.2.2.2是否整改完毕,投入资金数额。
4.2.2.3检查出的隐患必须及时整改。如限于物质或技术条件暂不能解决的,必须采取并落实风险消减措施,然后定出计划,按期解决。公司里无力解决的,及时向集团公司主管部门写书面报告,申请安排解决。
4.2.2.4凡查出的重大隐患,在未彻底整改前,各有关部门、各车间应采取有效的风险消减措施并由安全环保科监督执行。
4.2.2.5暂时不能整改的项目,除采取有效防范措施外,应分别列入技术措施、安全措施和检修计划限期解决。
4.3安全检查的形式和注意事项。
4.3.1针对检查的项目内容,要有针对性地学习相关法规、政策、技术、业务知识,提高法规、标准和政策水平。
4.3.2坚持检查与整改相结合,检查中发现的不安全因素,要根据检查记录进行整理和分析,采取整改措施。一时难以整改的,要采取切实有效的防范措施。
制药企业作为促进我国经济发展的重要动力, 对于保证我国民生的发展具有重要的作用和意义。本文通过对目前国外制药企业的环保制度进行分析, 并结合我国自身制药企业的环保制度, 从而为建立健全的我国制药企业环保制度提供了可行的建议。
一、国外制药企业的环保制度
1. 环境影响评价制度
所谓环境影响评价制度是指对制药过程中相关的建设项目实施后可能产生的环境影响进行分析、研究和、评估, 从而在进行生产前就提出相关的环境保护的措施和对策。与传统的制药企业的环境保护制度相比, 以环境影响评价制度为主的制药环保制度更加强调“防大于治”, 并针对环境影响可能引发的一些列问题进行分析和研究, 从而在生产前期就做好相关问题的预防工作, 有效地避免了制药过程中环境污染为企业带来的经济损失[1]。
2. 完善的技术管理体系
以制药过程中造成的水污染的防治措施为例, 其相关的技术政策主要分为两种, 第一种则是针对常规污染下的污染物, 该项技术政策主要通过应用最佳使用控制技术对水中的常规污染物进行监测和分析, 并在水的净化和排污过程中将此类污染物进行排除。另一种则是针对药品生产过程中所产生的毒性污染物, 根据相应的排污治理标准, 通过应用最佳示范技术对水中含有的毒性污染物进行排除。
3. 市场排污制度
在应用命令控制法进行药品企业的环境治理时, 不仅规定了企业的最大排污量, 同时该方法对于以何种环保设备进行环境治理工作也给出了具体的建议, 然而随着经济发展方式的转变以及受市场经济体制影响应用上述技术进行污染物的排放已不能满足制药企业环境管理的相关要求, 因此需要应用市场排污制度对企业的环境进行综合治理。所谓市场排污制度是指制药企业通过对排污技术和排污设备以及相关人员具体费用进行核算, 以最小的成本达到最大的环境治理效果, 由于该方法比较符合市场经济体制下企业的发展需求, 因此被列入发达国家主要的排污制度中[2]。
二、我国制药企业环保制度与国外制药企业环保制度对比
1. 相关法律条例模糊
现阶段, 我国制药企业的环保制度与发达国家相比仍然具有一定的差距。我国的《环境保护法》中规定:“环境污染者应该对其对环境不法的污染行为而承担相应的后果, 而相关的环保部门应该对受污染的地域履行治理职责”, 但条令中并没有对所承担的后果与所履行的职责进行明确定义, 因此增加了该法令的实施难度。
2. 缺乏完善的制药环保评价制度
现阶段我国的环保评价制度主要是由企业的管理部门对制药前的环境进行调查, 并拟定制药过程中对环境影响的报告书, 然后提交到企业高层部门进行审核, 在通过审核后, 企业便开始相关的制药工作, 最后再对制药后所产生的污染进行治理。上述环保制度与国外的环境影响评价制度相比, 无论是环境治理还是预防都存在着严重的漏洞, 一方面, 该项制度对环境的治理比较被动, 通常是出现雾然后再对其进行治理;另一方面, 对于对规模的制药污染, 企业需要耗费大量的财力和物力对其进行治理, 在增加企业的经济负担的同时, 也阻碍了企业的全面发展[3]。
三、我国制药企业环保制度的建立方向
1. 建立健全的环境保护机制
建立健全的环境保护机制是提高我国制药企业环境治理效率的重要办法。一方面, 在环境保护的治理方面, 企业以及相关的环境监管部门不应该只是强调事中的监督管理和事后的环境治理工作, 对于事前由于制药而产生的环境污染状况也要进行具体分析, 做大“防大于治”, 从而占据制药企业环境防治的主动地位。
2. 加强排污交易的可行性研究
在进行制药工作前, 企业需要将制药过程所产生的污染以及污染为企业带来的影响进行综合考虑, 并对环境治理的成本进行预测, 协调好环境污染为其带来的经济损失与治理成本之间的关系, 从而使其应用最合理的治理成本达到最有效的环境治理效果, 进而增加企业生产的经济效益。
3. 调整企业的产品结构
调整企业产品结构是我国制药企业实现环保目的有效措施, 在对相关产品进行详细了解的基础上, 对产品的结构进行合理优化, 以生产“绿色药品”为其主要的生产方向, 从而降低生产过程中的环境污染几率。另一方面, 企业可以通过将无害化的清洁工艺应用到生产过程中, 从而减少生产过程中所产生的污染[4]。
结论
本文通过对国外制药企业相关的环保制度进行分析, 并将其与我国制药企业的环保制度进行对比, 从建立健全的环境保护机制、加强排污交易的可行性研究和调整企业的产品结构等方面为我国制药企业环保制度的建立提出了科学的意见。可见, 未来加强我国制药企业环保制度的建立力度对于促进我国制药企业健康、稳定发展具有重要的历史作用和现实意义。
参考文献
[1]王雅乐.国外制药企业在华专利战略研究[D].北京中医药大学, 2010.
[2]倪娜.药品专利政策对生物制药业的影响研究[D].中国人民解放军军事医学科学院, 2010.
[3]何文威.我国制药企业制定与实施药品专利战略的对策研究[D].沈阳药科大学, 2007.
为加强企业内部管理,规范外来施工人员在厂区的行为,确保外来施工人员在厂区作业的安全,制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于所有外来施工人员,包括:土建、设备安装、独立承包施工等。
3.工作程序
3.1外来施工方管理人员需接受我厂安全培训教育后方可进入厂区,此项培训由安全环保科负责组织进行。
3.1.1培训内容包括:规章制度、环保知识、产品特性。
3.2外来施工方的施工人员由其施工管理人员负责安全培训。
3.3施工方在施工前,必须先同甲方签定安全环保管理协议。
3.4经双方培训教育合格后,乙方施工人员应到甲方公司保卫部门办理进入厂内务工的出入证。没有经过安全教育的,不得向公司保卫部门申办出入证。
3.5施工人员应在规定区域内工作,不得随意进入与工作无关的生产场地,要服从厂方工作指派人或负责人的指挥,不得擅自超出厂方规定范围行动。
3.6施工方厂区施工时必须单独办理我厂规定的各类作业票证,不得随意动用甲方的一切设备。
3.7外来施工人员不得私自接水、电、汽(气),因施工需要必须征得我厂同意,并安装相应的计量仪表,按规定缴费。
3.8安全环保科有权审查进入厂区的施工队伍的营业执照和施工资质,对无营业执照和施工资质不符合的或失效的,有权予以清退出厂。
3.9安全环保科有权经常监督、检查外来施工人员对安全要求的执行情况,对违章作业有权加以制止和处罚。
3.10凡因违章操作造成的安全环保事故,甲方概不负责,一切损失由乙方全部承担。
瑶湖经济港拆迁安置项目经理部
环保、水保管理制度
第一章
总 则
第一条、为贯彻落实《中华人民共和国环境保护、水土保持法》、《中华人民共和国环境保护法》,根据集团公司文件精神,依据设计文件对作业范围与重要环境因素有关活动的要求,防止土建工程场地水土流失,满足环境保护、水土保持的有关法律、法规要求,特制定本制度。
第二条、环境保护、水土保持管理的依据是:国家、行业及地方、的有关法律、法规、标准;中铁二十局集团有限公司的有关规定及设计文件。
第三条、环境保护、水土保持工作遵循“预防为主,防治结合”、“谁污染谁治理”、“强化过程控制”的原则,实施“纵到底,横到边”的管理体系。
第四条、环境保护、水土保持和防护的重点:
1、基坑水土流失;
2、施工弃土、泥浆排放;
3、稻田、鱼塘、灌溉渠的污染保护。
第二章
环境保护、水土保持组织体系
第五条、成立环境保护、水土保持领导小组 成立环境保护、水土保持领导小组,组员如下: 组
长:王宏伟、黄成国 常务副组长:郭万锐
副组长:王洪选 陶广路 任继鹏
组
员:唐卫工 候广磊 周文辉 杨超 栗耀东 张伟 伍杨波 秦永会
成立环境保护、水土保持工作领导小组,环境保护、水土保持工作领导小组办公室设在工程部,负责管段环境保护、水土保持工作的日常监督、管理工作。
第三章
环保、水保职责
第六条、组长职责
1、贯彻执行国家有关环境保护法律、法规、规章和建设单位,工程监理环保规定中的强制性条款;严格执行建设行政主管部门批复的工程环境影响报告书。
2、建立健全环境保护及水土保持组织机构,制定环保目标和有关规章制度。对本项目施工环境及水土保持工作负总责。
3、负责施工期间环保、水保措施和方案的制定与实施。
4、讨论、研究和解决重要环保事宜。第七条、常务副组长职责
1、协助组长贯彻执行国家有关环境保护法律、法规、规章和建设单位,工程监理环保规定中的强制性条款;严格执行建设行政主管部门批复的工程环境影响报告书。
2、建立健全环境保护及水土保持组织机构,制定环保目标和有 关规章制度。对本项目施工环境及水土保持工作负监督责任。
3、负责施工期间环保、水保措施和方案的制定与实施。
4、讨论、研究和解决重要环保事宜。
5、组长不在时行使组长职责。第八条、副组长环保、水保职责
1、组织学习国家环境保护法律法规,贯彻执行领导小组的指示并督促落实。
2、保持与业主、监理及地方环保部门的联系,接受监督检查和指导。
3、负责环保体系标准和有关规章制度的贯彻落实,确保环保管理体系有效运行。
4、组织对各工班的检查和指导工作,深入工班认真调查和收集有关环境保护的好做法,并在项目推广应用。
第九条、安全员环保、水保职责
1、对施工中的施工环保、生态环保及水土保持工作负总责。
2、制定和签发项目施工环保及水土保持实施性计划。
3、带头贯彻执行国家、行业环保政策法规,保证环保、水保管理体系有效运行。
4、分解施工环保及水土保持目标,并责任何人进行实施。第十条、质检员环保、水保职责
1、负责生活区、办公区的环境卫生管理。
2、负责生活污水的达标排放。
3、负责生活垃圾、办公废品的分类与正确处理。
4、负责生活区、办公区的环境卫生检查。
5、生活、办公能源及资源的节约管理。
6、生活区、办公区环保设施的建立与维护。
7、负责收集与管理业主、监理及地方政府的环境保护的相关文件。
8、负责与相关方合同的签订,并编写环保倡议书。
9、科学管理、合理节约使用能源、资源。第十一条、工程部环保、水保职责
1、负责施工废渣、废水、粉尘的达标排放。
2、负责构造物施工噪声的达标。
3、负责施工现场的环保设施的建立与维护。
4、科学管理、合理节约使用能源、资源。第十二条、材料员环保、水保职责
1、负责施工原材料的运输、贮存及发放。
2、对材料供应商施加影响,倡导环保作业。
3、优先选购环保产品。
4、科学管理、合理节约使用能源、资源。第十三条、调度员环保、水保职责
1、负责项目所在地当地居民的环境投诉,协助环保干事处理与当地居民、政府的关系。
2、协助安全员对工地临时用地采取环保措施。
3、科学管理、合理节约使用能源、资源。第十四条、试验员环保、水保职责
1、负责试验产生的废弃物的收集与正确处理。
2、负责试验仪器设备的检测、保养与维护,防止污染。
3、负责废弃试验用品、清洗液的正确排放,及协助办公室作好污染物的达标排放。
4、遵守操作规程,防止在试验过程中产生污染。
5、科学管理、合理节约使用能源、资源。
第四章
管理制度
第十五条、环境保护、水土保持规划制度
项目部施工前对生产区域的环境保护、水土保持环境进行调查,根据国家、地方政府、行业相关法律法规和项目部的办法,结合项目部对环境保护、水土保持的要求,制定施工过程中环境保护、水土保持计划和具体措施,实现施工范围的环境保护、水土保持目标。
第十六条、环境保护、水土保持教育制度
1、侧重对工作人员、环境保护、水土保持工作专(兼)职管理人员的培训教育工作。
2、负责对员工进行《中华人民共和国水土保持法》、《中华人民共和国环境保护法》以及地方政府和项目部的有关环境保护、水土保持规定的学习教育,加强全体员工执行环境保护、水土保持法规,进行水土保护的意识。
3、党政工团共同组织各级管理机构,进行标语、图片、文字宣 传,教育员工树立“爱护施工环境、保护自然生态、环境保护、水土保持从我做起”的思想。
4、各项环境保护、水土保持活动要安排具体、目标明确、力争实效,树立典型、以点带面促进环境保护、水土保持工作的顺利开展。
第十七条、重要环境保护、水土保持因素评价制度
在开工前,由项目经理组织技术员、安全员、质量员、材料员,按施工组织设计确定的施工工艺流程,共同识别、评价出项目部施工区域的重要环境保护、水土保持因素。
第十八条、环境破坏、水土流失控制制度
1、在项目开工前,应根据识别、评价出的重要环境保护、水土保持因素,制定相应管理方案及措施,有效控制重要环境保护、水土保持因素及重大环境破坏、水土流失。
2、环境保护、水土保持工作的策划内容要纳入实施性施工组织设计中,并按规定进行审批后组织实施。
3、安全员应针对作业项目特点、作业环境和岗位的环境因素,编制环境保护、水土保持技术交底,同施工技术交底一并下达至作业班组。
4、对施工场地、作业场所、运输道路、生产设备与设施均应采取有效的环境保护、水土保持工作措施。
5、对施工生产中可能产生的环境破坏、水土流失制定相应的防范、控制措施,避免造成水土流失破坏。
6、对使用的外部劳务人员,一律纳入本单位的环境管理范畴,在合同中应明确双方的权利和义务,要求劳务人员遵守环境法规和环境保护、水土保持要求,积极做好环境管理工作。
第十九条、环境保护、水土保持工作监督检查制度
1、按国家、地方政府、行业颁布的法律、法规、标准及项目部的管理办法进行。
2、环境保护、水土保持工作检查原则上与安全检查同时进行,侧重于检查所制定的措施、管理方案的实施情况,发现新的水土流失可能,各工区确定保护方案上报项目部安质部。
3、安质部对可能的环境破坏、水土流失源,进行重点监控。
4、日常检查、专项检查、定期检查要有详实的记录,提出整改建议,对整改的结果要及时进行验证。
5、积极参加地方政府和上级机关组织的环境保护、水土保持工作检查活动,积累环境保护、水土保持工作管理经验,推动环境保护、水土保持工作的开展。
6、定期检查
每月进行一次环境保护、水土保持工作检查,由项目经理主持,相关技术员、安全员、质检员、实验员、工班长参加。
7、经常性检查
①现场环境保护、水土保持员(安全员兼任)每日进行巡回检查。②其他管理人员在检查生产的同时检查环境保护、水土保持工作。
8、检查报告制度 安全员于每月25日将检查结果进行统计分析,以书面形式报项目部安质部,以促进环境保护、水土保持工作的持续改进和提高。
第二十条、限期治理制度
饮用水资源保护区等是环境保护、水土保持重点地区,要重点监控,按施工组织设计要求、控制措施,对影响环境保护、水土保持的行为限定治理时间、落实责任单位或责任人,达到环境保护、水土保持要求的条件或指标。
第二十一条、环境保护、水土保持工作报告和监测制度 特殊地区的环境保护、水土保持项目受地方政府或项目部的监控,工区部应主动与有关方面取得联系,定期汇报工作,及时办理规定的监测手续。
第二十二条、环境保护、水土保持事故报告、处理制度 发生环境破坏、水土流失事件,安全员应在事故发生后的1小时内电话报告项目部安质部,同时采取恰当的措施,控制事件发展。事故发生后4小时向项目部书面报告事故详细情况。事故处理完成后,书面报告事故的详细情况和处理措施及处理结果。
第二十三条、奖励处罚制度
1、对在环境保护、水土保持工作中做出贡献的班组和个人给予表彰奖励,对造成环境破坏、水土流失的班组和责任人员给予经济处罚。奖罚规定执行集团公司的相关文件。
2、符合下列条件之一的,单位写出书面材料,连同有关资料、证书、文件的复印件报项目部,经审核批准给予奖励; ①获得公司、市、省、部、国家级环境保护、水土保持工作荣誉称号的单位、部门、人员。
②在环境保护、水土保持工作理论、方法、实践等方面表现突出者。
3、有下列情况之一的,给予处罚: ①发生水土流失的单位及主要责任者。
②环境保护、水土保持工作受到中铁二十局集团瑶湖经济港拆迁安置房项目经理部通报批评或处罚的单位。
③因环境保护、水土保持工作事件,给企业信誉造成重大影响的施工工班、责任人。
第五章
施工环境保护、水土保持基本措施
第二十四条、植物、植被保护措施
红线内有植物、植被的地区施工时,工地小搬运选择原有便道或无植被的线路,植物、植被茂盛地区尽量采用人力施工方式,避免机械对红线外植物、植被的碾压;施工车辆和机械严格按规定线路行驶,不得碾压红线外植被;不得砍伐红线外灌木、割草、挖树根作为取暖材料,施工人员尽量减少活动范围;加强防火工作,贯彻“预防为主,防消结合”的方针,建立防火责任制,制定防火制度,按国家有关规定确定防火期,在防火期内严格管理。
第二十五条、人文、自然景观保护措施
加强对管理人员和施工人员的教育,取弃土场、砂石料场、机械摆放等严格按设计及项目部指定的地点设置;施工驻地及施工场地布 局合理、有序,避开特殊景观区;施工驻地、施工场地、取弃土场及砂石料场等场地使用结束后,应迅速撤离,对场地进行及时清理,清除油渍和垃圾,平整地面,按项目部或地方政府要求进行景观恢复;施工人员严禁在沿线地区采药开荒,严禁采集有观赏价值的野花野草。
第二十六条、环境保护、水土保持工作措施
1、施工前认真调查水源、地下水分布情况,认真研究由于施工驻地设置、施工场地及工程主体对地表水、地下水活动的影响,按国家有关规定保护水环境,做好施工驻地及施工现场排水设施建设,达到国家排放标准,保证生活、生产排污不污染地表水及地下水源,禁止向水体倾倒建筑垃圾和其他有毒物质。
2、雨天禁止沟坑开挖作业,防止降雨冲泡沟坑造成松散土体的流失。在土层不稳定地域施工,要进行加固处理,防止塌方发生。弃土严禁丢弃至河流、稻田、排水沟渠内。地形平坦地区,基坑的开挖土按规范要求就近堆放,特别要防止土顺坡滑落。
第六章
控制程序和相关规定
第二十七条、要重视环境保护、水土保持管理方案、措施的过程控制和具体实施,安全副经理负责本项目环境管理方案、控制措施、的组织制定和实施。施工技术人员负责施工组织设计、技术交底中环境保护、水土保持措施的制定和交底;环境保护、水土保持员,负责环境管理方案、控制措施、应急预案实施过程的检查,重要工序、关键过程跟班检查。第二十八条、环境保护、水土保持工作经费管理,本着满足环境保护、水土保持工作需要的原则,注重施工生产过程中的环境保护、水土保持工作经营投入。对重点、难点环境保护、水土保持工作,测算相关费用,纳入环境保护、水土保持投入计划。
第二十九条、相关规定
1、施工过程中所达到的环境保护、水土保持工作标准,应取得中铁二十局集团瑶湖总部经济港拆迁安置房项目经理部或地方政府相关部门的检查验收。
2、施工前必须对环境保护、水土保持工作措施和标准进行交底。
3、对政府规定要求环境保护、水土保持验收的工程,竣工后必须通过项目部或政府环境保护、水土保持部门的验收。
第七章
附则
第三十条、本办法未尽事宜,按国家、行业和上级环境保护、水土保持监督部门颁发的有关法律、法规、标准等相关规定执行。
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