银行办公室副主任竞争上岗演讲稿优秀（共10篇）
此刻，站在这个竞聘的讲台，我以平常、诚恳的心态接受大家的检阅，向大家汇报自己的工作，阐述自己的理想。希望带给大家的是一个真诚、坚毅、稳重和成熟的我。
我叫××，今年××岁，××毕业，××××。今天我要竞聘的是市分行办公室副主任岗位。我之所以竞聘办公室副主任主要缘于四个理由：
第一，我有充分的激情和自信。今年××岁的我，不仅有健全的体魄、充沛的精力，而且有青年人特有的朝气与投入工作的激情;不仅有只做不说的性格、雷厉风行的作风，而且有无私无畏的风骨和敢抓敢管的魄力。同时，我是一个来自农村的人，特别能吃苦、特别能耐劳，朴实无华的品格。另外重要的一点，就是我家庭稳定，负担较轻，妻子及家人全力支持我的工作，使我能够摆脱家庭事务的纠缠，全身心地投入我所热爱的××事业。这些，都使我对工作充满了激情与自信、对未来充满了憧憬和希望。
第二，我有丰富的成长历程。我出身农村，家境贫寒，能够上了大学又分配到银行工作，可谓是幸之又甚。所以从××年大学毕业参加××工作的那天起，我便深深地爱上了××××这份工作。之后，无论工作角色如何变换，我都干一行、爱一行、专一行、精一行。我先后在××从事过(……担任过的职务)。能够从基层营业所一步步走向市分行机关，这个过程对我来说受益匪浅、终身难忘。我常常这样想，是党的政策、组织的培养、领导的关爱以及同事们的关心与帮助使我一步一步走到了今天。我只有将心中这份感念之情常存于心，不懈地追求、努力地工作，才能报答多年来领导和同事们的教育、培养和关爱。
第三，我有较强的专业实践能力。或许是执着追求、情有独钟的缘故，近××年的办公室工作实践，使我积累了一定的专业优势。(……工作中获得的奖项)。
第四，多年的综合管理岗位健全了我的品格，提高了我的宏观驾驭能力和组织推动能力。在实践历练中，我深知作为一名合格的金融工作者，不仅要有较强的政治素质、过硬的业务工作能力，而且要有积极健康的心态、良好的品德和品格。做事必须先学会做人。参加工作后，我时常告诫自己：对党对××要忠诚、做人要重德、为人要坦荡、待人要诚恳、处事要谨慎、工作要勤奋。并把忠于、勤于自己的事业化作不懈追求的实际行动。坦诚地说，通过几年的磨练，我真切的感受到办公室工作确实是一个锻炼和提高综合素质的岗位，也是一个干事的岗位。真正做好这项工作，必须付出艰辛的。
xxx
各位领导、同志们：
大家下午好！我叫xxx，中共党员。参加工作以来，先后在xxx、xxx、xxxx，去年5月起任xxxx，现在已经整整一年了。参加工作3年来，我感觉自身变化很大，已经从一名大学生蜕变成了一位国家干部。为此，我要感谢领导和同志们的关心和帮助，因为有了你们的帮助才有今天站在这个讲台上的“小x”。谢谢大家！
我今天竞争xxxx一职。办公室对于整个局机关来说，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系各方的重要枢纽，是局领导的左右手，是各科室的总后勤，作用很大、责任也很重大。过去一年，我在领导和同志们的支持下，独立负责了一部分办公室工作，有做得不好的事情，也有顾全不到的地方，在这里还请各位多多海涵。也正是这段工作经历，让我累积了经验，鼓起了信心，最终走上台来和大家PK。因为我有信心接下这幅重担，并有能力把工作干好。
接下来，我要向大家汇报一下，到底信心从何而来： 信心来源于“能吃苦”。我从走上办公室岗位的那天起，我就告诫自己必须能吃苦，要主动吃苦。在座部分同志也许
1知道，我到办公室工作时，在xxx科所承担的全县团购房补贴补办工作还没有结束。我当时就想，领导信任我才让我独立负责这项工作，我绝对不能因为换办公室就半途而废，一定要坚持下去。就这样，我在保证办公室工作的前提下，利用周末和晚上的时间加班，终于顺利完成了该项工作，得到领导好评。回过头来想，办公室和各科室的关系是唇齿相依的，办公室就是全机关的救火队，哪里需要就要支援哪里。
信心来源于“顾大局”。同其他科室追求业务水平精益求精相比，办公室更多的是要思考如何才能“又好又全”的服好务。我由办公室副主任的身份主持办公室工作，由于经验不够，年纪尚清的原因，在协调全局各科室时遇到了许多的困难。每当遇到这种情况，我就告诉自己，不要斤斤计较，只要自己多做点事、多跑几趟，总能完成任务，达到要求。办公室工作一年多，在我眼里，全局各科室之间没有得与失的说法，因为最终的目标只有一个，那就是全体一致做好国土房管工作，办公室工作的最高目标也正是如此。
信心来源于“服务意识强”。从参加工作开始，不管是权籍科还是办公室，我都是最年轻的一个。我给自己的定位很简单，就是“给领导和同事打好下手”。要求自己遇事要勤思考，多干工作，久而久之，自己养成服务的习惯，也逐步形成了自己的工作原则，那就是“勤能补拙，笨鸟先飞”。我认为办公室工作，不在于完成任务与否，关键在完成任务的质量如何，也就是服务的质量高不高。
如果我有幸得到大家的信任和支持，走上办公室主任的岗位，我打算从以下几个方面展开工作。
一是继续当好学生，提升办公室整体素质。组织办公室人员多学习，勤学习，不仅要向书本学理论、向领导学实践，还要向同志们学业务，全方位提升办公室工作人员素质，打好服务基础。切实树立办公室爱学习，会学习，能学好的良好形象。
二是当好领导的参谋和办事员。切实发挥办公室的参谋职能，为领导决策广泛收集信息，征集意见，努力把办公室发展成为领导决策的“智囊团”和“参谋部”。对于领导交办的事，及时追踪，及时回馈，当好局机关的“第一办事员”。
三是当好同志们的服务生。把办公室真正建设成为局机关的后勤部，在日常工作中，强化服务意识，做实服务细节，确保同志们满意。定期研究办公室工作，定期征集各科室对办公室意见建议，查找不足，严格整改，确保办公室服务上水平。
尊敬的各位领导、各位评委、同志们：你们好！首先我要感谢你们对我的关心、培养和帮助，感谢你们给我一个展示自己的机会，使我在人生历程中多了一次挑战，多了一次抉择。对我来讲，这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。下面我就把自己竞争办公室副主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。我的汇报分为三个部分。
一、个人学习工作经历。我叫X，今年X岁，中共党员，X年毕业于X。X年X月离开学校后成为了X一名事业干部，主要负责信息化建设工作，并协助领导做好人事管理工作。X年X月被借调到X工作，得到干部同志的好评，并于其间完成了省委党校区域经济学研究生的学业，取得研究生学历。X年X月份正式考入X成为一名公务员。
几年的学习和工作经历让我从一个青涩的大学毕业生逐步成长为一个可以独挡一面的机关干部。这一切都得益于领导和身边同志们的关心和爱护。我到X工作的时间虽然很短，但是我在这短短的一个多月的接触中已经深深感受到了单位良好的氛围和环境，体会到了领导和同志们对我的厚爱和关心。在这个大家庭里工作，感觉踏实、温暖。
二、德才情况。九年多的机关工作经历使我的综合素质得到不断的提高，首先，我认为自己具备良好的政治素养。我在思想上、政治上始终坚定不移地与党中央保持高度一致，立场坚定、旗帜鲜明。热爱祖国、拥护党的领导，认真贯彻党的路线、方针、政策，自觉遵守国家的法律法规。严格要求自己，牢固树立立党为公、执政为民的思想，认真学习X重要思想。顾全大局、诚实守信、乐于助人，坚持党的政治纪律、组织纪律、经济纪律、群众工作纪律，随时把自已作为一名最普通的人民公仆，牢记党的宗旨，树立为人民服务的思想，踏踏实实为党的事业努力工作。
第二，我认为自己具备一定的组织协调能力。工作有计划性、主动性、预见性，具有综合分析、发现并解决问题的能力；根据工作需要和轻重缓急安排各项具体工作，具有与本单位其它部门、上级单位、业务单位和社会相关单位进行协调工作的能力。
第三，我具有一定的实践经验。从我的工作经历可以看出，我在多个单位多个部门从事过不同的工作，通过在不同岗位的学习锻炼，对开展办公室工作非常有利。虽然我在直接从事办公室工作的资历较浅，但是对办公室一些基础性工作仍然有过较多的涉及。无论在纪委还是人口计生委，我都多次参加各种办会、办文、办事以及人事、档案等工作，对办公室有关工作并不陌生。
第四，我认为自己为人正直、处世大方，待人接物端庄得体、细心周到、宗旨意识和责任感强，能吃苦耐劳，这些都是作为办公室主任必须具备的基本素质。
第五，我具备较熟练的计算机应用能力，掌握各类现代办公软件及各种文字处理系统，这有利于提高办公效率，也符合对新时期干部的要求。
总之，我认为自己的这些基本素质为我今天能够在这里充满信心的竞聘办公室副主任这一职位奠定了基础。如果我有幸得到大家的支持和信任，我将以更高的标准、更严的要求做好今后的工作。
三、竞聘成功后的工作打算。假如本次竞聘我能荣幸担任办公室副主任一职，我的主要工作思路概括如下：
一是加强学习、苦练内功。“打铁还需自身硬”，一方面我要对自己政治上高标准、严要求；工作中身体力行，恪守职业道德，管理上奖惩分明，发扬民主，善于听取不同意见；生活中团结同志、助人为乐；提高自己的领导水平和管理水平。另一方面，我要进一步加强学习，努力提高自己的政治素质和理论修养，拓宽知识面，提高自己处理问题的能力和水平。
二是当好助手、搞好协调。办公室要努力当好领导的参谋助手，工作中要广泛搜集和处理各方面的信息，围绕中心工作搞好调查研究，为领导决策提供及时、准确、全面的科学依据；既要充分尊重领导的意见，又要敢于表达自己的看法，提出合理化建议；对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位，协调好与各科室的合作关系，加强与上级单位、业务单位和相关社会单位的联系和协调，让领导和同志们满意、放心！
二是规范管理、提高效率。完善各项制度，建立适应办公自动化和机构改革的制度，使机关日常工作有章可循。做到办文规范、办会周全、办事得力。充分调动办公室同志的工作积极性，依靠科学的制度管理提高工作质量和工作效率。
总之，要把办公室建设成为精干、高效、协调有序、团结奋进的办事机构，充分发挥办公室的参谋作用，助手作用，协调作用，枢纽作用和保障作用。
尊敬的各位领导、各位评审：
大家好！首先，感谢组织上为我们提供了一个公平竞争，充分展示自我的舞台。同时，也借此机会对各位领导和同事们对我一直以来的关心、支持和帮助，表示最诚挚谢意！下面把我的个人情况、竞聘想法和具备优势向各位领导简要汇报一下。
我叫XXX，40岁，大学学历，现任XXXXX中心主任。根据我个人实际情况我竞聘的岗位是XXX管委会办公室主任。之所以竞聘这个岗位，主要基于下面四点考虑：
一是我具备胜任这个岗位需要的基本工作素养。在新区办公室工作六年来，领导和同事们对我都有很多的了解，也对我的为人和工作给予了充分的肯定和认可。六年来，我始终以能吃苦、能忍耐、能战斗、能奉献的基本工作素养，兢兢业业、埋头苦干，出色地完成了组织和领导交办的各项工作任务，并在全区干部投票评选中，荣获全区优秀共产党员称号。我热爱工作，更愿意把极大的工作热情，毫不疲惫地投入新的工作中，我希望通过自己的努力为新区的经济发展和个人的成熟成长增添一份精彩。
二是我具备胜任这个岗位需要的工作能力和经验。参加工作二十一年，不论是在XXX岗位还是在办公室工作岗位，1在不断熟悉工作程序、掌握工作方法的基础上，养成了规范有序的工作习惯，锻炼出了足以让领导放心的组织协调、分析处理问题的能力。在学校期间，在组织全校2000多师生教育教学工作的同时，还经常承担教育局举办的全县教师节、文化节等大型活动的组织和编导工作，得到了教育局和县领导的认可。2006年进入办公室机关工作后，努力转变工作角色，钻研业务，精益求精，2010年，代表锦州市参加全省公文竞赛获得三等奖，并以全市县区第二名的好成绩，荣立个人三等功。8年来，先后承担了文秘综合、公文审核、《XXX》编刊、会议筹办等工作，综合文字量超过了400万字，参与协调大型会议和活动超过30次，无一失误。2011年，梅花台风预报经过我市，全市上下都在做紧张的应急准备，领导布置我去找市领导有关这次应急安排的讲话稿，为了能够让领导更全面地了解情况，我在找到讲话稿的基础上，托朋友找到了市水利局的工作人员，拿到了这次台风的全部信息资料和全市的应急预案，回来后根据我区实际制定了全区的应急工作安排，为领导召开全区应急会议提供了较为全面的资料。我觉得工作就应该是这样，不是简单的干完，而是要想尽办法，哪怕是加班熬夜、跑断腿磨破嘴也要把工作干好，干出色。
三是我具备胜任这个岗位需要的良好的工作作风。办公室工作千头万绪，要确保不出现差错，必须要心思缜密、雷厉风行，要善于创新方法，敢拼敢闯。2011年初，XXX主任调离办公室，全区所有的文字综合任务落在我一个人肩上。
2期间，我区召开了年初经济工作会、党建工作会、XXX艺术节、半年经济工作会议、全年经济工作会等重要的大型活动，我一边负责会议的文字材料，一边协调会议安排，为了把工作做实做细，我每天都会在记事本上详细安排第二天的工作内容，细化到具体时间和具体人，定下来的就雷打不动，事不过夜，并且通过想方法、出新点子来节省时间和财力，就是凭着这股认真细致、说干就干，干就干好的拼劲韧劲，一个人挑起了四个人的工作，而且出色地完成了各项工作任务。
四是我对这个岗位有着新的思考和想法。XXX是我区创新机制体质，加快推进南站地区建设的一项重大决策。可以预想这样一个全新体制下，办公室肩负的使命和任务有多么重要。我想，要在刚刚组建之初就做好办公室的各项工作，打开新局面，就要做好在人员少、任务重，压力大的情况下开展工作的准备，就要抓住工作的主线，理顺工作头绪，创新工作方法，再加上锲而不舍、细致认真的埋头苦干，我相信，一定能够圆满地完成上级交办的工作任务。
各位领导、各位评审，我十分热爱办公室工作，渴望能在一个更高、更广的平台上展示自己，在更宽的层面上为全区经济社会发展服务。请大家相信我，给我一次机会，我将用心、用真诚、用工作实绩向组织交上一份满意的答卷！
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
我叫XXX，现在主要负责社保所的低保，婚姻登记，出纳等相关工作。本人出生地是XXX乡XX村，属于典型山区，祖辈都是务农，我也有着农民的典型特点，善良、纯朴，做事一是一、二是二的。农民是最初的劳动者，也是永久存在的劳动者，他们的劳动成果是我们最基本必须品，在任何时代他们都是最受尊重的。我虽是大学本科毕业（畜牧专业毕业，现在也不从事与畜牧相关工作），所以自己也觉得名不副实，但我在工作中也还是有些务实创新，不断学习提高自己的业务能力。
在生活认识上，积极、现实、很能满足于现实生活，但对现实生活中出现的比如与皮鞋相关的胶囊、酸奶，还有地沟油、毒奶粉、激素猪肉、工业用添加剂大量用食品加工中等以及一市场上的垃圾食品（三无产品）可是恨之入骨，但以已一人之力只能做到自己尽量不接触它们而已。回想这复杂生活必须品很难辨认其是否真是合格产品，有时真的好想抽空回家去耕那一亩三分地。科技是第一生产力，我们不得不信任他对社会发展的强大推动力，但运用高科技去做那坑爹的事绝对要全力反对、打击。不过这需要有关执法部门的严格执法才能实现。
工作是生活价值的载体，因此做好我的本职工作，共同完成办公室工作任务，协助相关部门为白羊镇的发展能出上一分子的力，我感到荣幸。在我目前的主要工作中，低保工作的目的随着时间的变化而变化。以前曾把低保当作一个项目向上级为当地人民多争取更多利益（这是从民间听说来的），现在是严格按国家低保政策，坚决做到应保尽保，不应保坚决不保。所以我们大家都糊涂了，（什么要划标准，哪个单位多少钱或是多少人），象是这样还要低保条件做什么？希望全镇人民都要都要相互配合共同搞好低保工作，理解时时政策，按照要求做事，上为领导，下为群众一个合理的交代。
今天我竞争的岗位是社会事务办公室副主任职位，是主要负责民政工作，做好救灾救济、优抚安置、城乡低保、五保等工作，保障广大群众的合法权益。搞好殡葬管理工作，抓好殡葬改革；搞好基层政权建设、双拥等工作；搞好结婚登记证的审核和办理工作。我想在镇领导和业务部门的指导下，以及主任和社保所所长的带领下，会让工作做得更出色些。
一、对办公室工作的认识和参加竟聘的理由
1、我对办公室工作的认识：
办公室的主要职责有：负责材料综合、文件收发、催办、归档、立卷及档案管理和材料打印、复印工作;负责车辆管理及办公用品和总务工作;负责行业统计、宣传报道、信访、计划生育、安全工作;负责全处微机网络维护与管理工作。
处办公室是公路系统的重要综合部门。它是单位对内对外的形象窗口，是党委、部门和科室材料综合的集站;是重要物品使用与维护的管家;是保护机密文库的要地;是服务领导、部门、科室和职工群众的桥梁纽带。
当好办公室主任必须要树立三个观念，提高三个素质、具备五种能力。即：树立学习理念、科学理念和服务理念。增强文化素质、思想素质和道德素质。具备组织协调能力;处理复杂事务能力;公平、公正地坚持原则能力;文字材料综合能力;办公内业管理能力;开拓进取、创新工作的能力;
2、我竟聘办公室主任的`理由是：
第一强烈的事业心和责任感是我竟聘的动力;
第二丰富的工作阅历和坚忍不拔的优秀品格是我竟聘的基础;
第三良好的思想素质和充沛的精力是我竟聘的前提;
第四勤奋学习善于专研，勇于拼搏，敢于争先是我竟聘的源泉;
第五爱岗敬业，吃苦耐劳，无私奉献是我竟聘的价值体现。
二、假如我竟聘成功，我的决心与工作设想。
如果我竟聘成功，我将认真履行职责，树立以人为本的科学理念，努力为基层服务，树立良好的机关形象。
如果我竟聘成功，我将更加谦虚谨慎，虚心向大家学习，处处起先锋模范作用，团结和带领科室人员积极为公路建设事业贡献力量。
如果我竟聘成功，我将按照处党委的要求，努力做好以下五个方面的工作。
一是刻苦钻研业务知识。深刻领会上级精神，紧密结合本单位、本部门的工作实际，出色完成各项工作任务。
二是加强学习，提高综合文字能力。尽最大努力把处党委、各部门和各科室的工作成绩宣传出去，提
高公路处党委及部门和各科室在全省公路系统的地位和在社会上的影响力，为公路建设事业上台阶、上水平贡献自己的力量。
三是经常深入基层。努力为基层解难题、办实事，做好信访工作，热心为基层和职工群众服务。做好调查研究工作，为处党委和领导决策提供可靠依据。
四是建立建全办公室规章制度。严格按照制度办事，管理好办公用品和贵重物品，为领导和科室同志提供优质服务。正确处理好上级与下级、同级与同级、同级与下级的关系。树立争先创优意识，创造性地开展工作，做到爱岗敬业，忠于职守。
你们好!
我叫，现在X部门工作，首先感谢领导为我们创造了这次公平竞争、“推销自已”的机会!非常高兴能够得到各位的检阅和接受组织的挑选。
我于X年毕业于X学校，X年进入综合办公室工作;X年被聘为综合办公室秘书，负责全局的文字材料的和重要文件的起草和上报。X年通过技能鉴定。今天我竞聘的是职位。
多年的办公室工作铸就了我吃苦耐劳、爱岗奉献、默默无闻的敬业精神，养成了雷厉风行、求真务实、与时俱进的工作作风，坚持了工作积极主动、不骄不躁、诚实做人的个人风格。同时也使我深深懂得“业精于勤”、“学无止境”的实践意义，工作中我谦虚谨慎、开拓进取，不断创新，实践是知识的源泉，实践是检验真理的唯一标准，几年的办公室工作使我的专业水平和工作能力都有了很大程度的提高。
一是以加强理论学习为基础提高政治素养。一方面我深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，对国家的大政方针有一定的了解，有较高的思想政治觉悟。注重政治理论知识的学习和思想意识的改造，能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性;另一方面，不断加强业务知识的学习，提高自身的专业技能。我先后系统学习了办公室的有关业务知识和各级各类文件精神。还自学了计算机知识，能够熟练地使用计算机进行网上操作、文字处理和日常维护等。
二是具有长期从事综合性工作的经验，熟悉目前工作的业务流程。对目前所从事的工作有系统的接触和研究，有全面细致的了解，同时也在工作的实践中不断丰富和完善了我的工作经验，从而，除按职位要求完成我所承担具体工作外，还能创造性的开展工作，特别是几年的秘书工作，在领导和同事的帮助下，我的综合组织水平又有了一定的提高。
三是有一定的工作能力。在工作中，我参与制定了公司的各项管理办法和重要文件的起草，最重要的使我积累了一定的工作经验。能够从实际出发，善于从全局上思考问题，注意创造性的开展工作，能及时完成领导交办的各项任务，并力争工作上有创新。
这一切都锤炼了我作为一名企业办公室人员所必须具备的成熟与胆识。
我的过去，正是为了明日的企业发展而准备，而蕴积!
我的未来，正准备为企业的明日辉煌而拼搏，而奉献!
现在正是我公司招兵选将待机而发的重要关头!
参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。
因为才干在实践中养成，也终究要在实践中体现!
一次锻炼的机会，对我来说就是一次良好的开端。
如果组织上委以我重任，我将不辜负大家的期望，充分发挥我的才智，以昂扬的工作热情和高度的工作责任心，加倍努力工作，使我们的工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一个新的台阶。
大家好早上好！
首先感谢支行领导给我创造了这次公平，公正竞争的机会！我今天要竞聘的岗位是农业银行行长的职位。为了响应人事制度改革的召唤，按照竞职方案，我认为我符合支行行长职务，并认为能胜任这个职务。我现年40岁，中共党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。
下面让我为大家介绍一下我的优势：
一是工作经历丰富。参加工作以来，我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长、副主任等职，积累了较为丰富的实践经验。
二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培养，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，善于听取群众意见的品格。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的`精神。
三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，无论是在业务学习中，管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职研究生，并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法，在管理和改革中也有自己的见解和方法。
如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将迅速找准自己的位置，尽快进入角色，认真履行责。
一、率先垂范。“村看村，户看户，群众看干部”。作为基层行的领头雁，支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此，要尤其注重自身的修养，以身作则。要有坚定的政治立场、较深的理论修养、较高的业务素质，要廉洁自律、勤政为民；要正直诚实，吃苦耐劳；要以实际行动和高尚的品格为全行员工树立榜样，引导全行员工开拓进取。
二、“抓大放小”。“抓大”，即抓住全行的中心工作和主要工作，抓住关键问题和主要矛盾，突出重点；“放小”，即将日常性、事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员，充分发挥副职和中层骨干的作用。“抓大放小”可将行长从繁杂的日常事务中解脱出来，集中精力致力于全行重大问题的决策和处理。同时还可以充实副职工作，锻炼中层干部和普通员工，给他们以施展才华的机会，激发职工的工作创造性。
三、自我激励。在市场经济体制下，自觉地杜绝拜金主义、享乐主义，攀比心态。工作上加大干劲，生活上多些“约束”。随时了解掌握职工的思想动态，对先进优秀的员工要树典型、立榜样，扩大影响，激发被表彰者内心的自豪感，从而促使其向更先进的行列迈进。其二要营造公平、民主、和谐、择优的工作环境，建立“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，努力改善和提高员工的福利待遇，让员工在自己的工作中有发言权，从而激发员工的主人翁意识和集体归属感。
四、尊重员工的人格。具体做好三个方面：
1、正确把握鼓励与批评。任何时候都不伤害职工的自尊心。对完成任务、工作有起色的员工，及时给予肯定，增强其自信心；对因非主观原因造成失败的员工，不要求全责备，要鼓励，让他感到领导对他的工作是理解和支持的；对确因主观原因使工作受到损失的员工，批评要有节制，重在思想疏导，不能不分场合、对象，采用有损其自尊心的语言和语气，要让员工认识到自身的错误而又不背上思想包袱。
32、坚持正确的用人原则。坚持任人唯贤，反对任人唯亲、拉帮结派；选拔任用于部要看主流，不一叶障目，你生活中不可缺少的专业网站。众公认、有工作实绩、为民说话的干部。
我叫**，从大学本科毕业。8月分配到支行，我先后在支行金融超市和外汇结算科工作，在此期间参加了mba研修班的学习。
工作七年来，支行给我创造了许多学习和提高的机会，已经成为我事业不断成长的摇篮。今天，我怀着一颗感恩的心，站在这里，强烈的责任感、使命感和紧迫感促使我想在更大范围、更重要的岗位上发挥自己的才智，为我行的经营发展尽一份力量。
对照竞聘要求，我对自己进行了深刻的剖析，我认为自己具有以下几方面的优势：
一、具有较为丰富的业务实践经验。10月我被调往外汇结算部工作，来了新的业务岗位，我虚心向同事学习，让自己尽快熟悉业务、融入到工作的角色中。我从订传票开始，一项一项的学习外汇会计、出口跟单托收、出口信用证、汇入汇款结汇、国际收支申报、大额反洗钱、外管局外汇账户平台等业务工作，奠定了我扎实的业务基础。
二、坚持“用心服务客户，树立农行良好窗口形象”的理念，为客户提供了快捷周到的服务，得到了广泛好评。七年来我都能做到干一行、爱一行、专一行，时刻以******员的标准严格要求自己，脚踏实地，扎实工作，积累了较为全面的.业务实践经验。
三、具有较为全面系统的金融专业知识。，我参加了mba研修班，系统的学习了《商业银行经营与管理》、《会计学》、《公司理财》等18门mba核心课程，并取得了较为优异的成绩。在此期间，我还认真听取学习了行长和各业务处室组织的经济资本管理、信贷基本制度、内控风险防范等多次讲座，进一步掌握了农行前沿业务知识。学习之余，我积极思考我行的经营发展现状，认真撰写了业务论文及调研报告，做到了学以致用。
基于以上几点，我认为自己基本具备了外汇结算科经理的素质。这不仅是一个围绕光环的名衔，更是一份沉甸甸的责任。如果我此次竞聘成功，我将从以下几个方面提升本职工作：
1、尽快完成“一个转变”。要迅速完成由“领导交办、办就办好”向“怎么去办、怎么办好”的转变。认真领会领导的工作意图，充分发挥自身优势，立足首先当好战斗员的同时，按照合格指挥员的要求，找差距、明方向、理思路，把向领导和同事们学习、取经当作自己的第一堂课，着力培养自己的全局观念。
2、带领科室全体员工加强外币结算业务的管理工作，做好结算业务的规章制度的贯彻实施，加强结算业务的内控建设，从规范结算业务的操作与加强管理两方面入手，努力消除各种风险隐患，确保将结算部位风险降到最低限度。
3、进一步提高自己的综合素质和管理能力。现代企业的发展已经证明，学习力也是一个企业的核心竞争力。作为副科级后备干部，必须与时俱进、加强学习，不断提高政治敏锐性和思想境界，不断提高专业素质和管理水平。
4、学好银行知识，打牢理论基础。就本人来说，重要的是与同志们一起加强学习培训，注意银行法律法规的学习，特别是要加大对国际业务方面知识的学习，要知其所以然，掌握工作主动权。
古人云，立志欲坚不欲锐，成功在久不在速。无论这次竞聘结果如何，我都会一如既往的努力工作，因为我唯一企望的就是：在我们行人取得更辉煌的业绩时，在这个用我们的血汗构筑成的无比甜美的蜂巢中，有我微不足道的一滴蜜--这就是我最大的快慰。
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！很高兴能够参加此次人事局中层干部竞争上岗活动，也很荣幸能够有此机会作一次认识自我、展示自我、超越自我的学习和锻炼。
首先，我要感谢领导为我们提供了一次难得的学习机会、感谢组织搭建了公平竞争的平台、感谢同志们的关心、信任和支持，而我对组织的回报是12个字，那就是：重在参与、全力以赴、开拓进取。
我叫李芳，1978年4月25日 出生，中共党员，本科学历，XX年8月经过事业编招录考试进人事局人才中心工作，至今已有４年时间。
今天，我要竞聘的岗位是人才中心副主任，演讲的主要内容有：个人竞争优势和今后工作设想。之所以竞聘这个岗位，有以下几方面原因：
第一、我热爱本职工作，具有勤奋务实，踏实肯干的工作作风，无论是生活上还是工作上都能做到以诚待人，以情感人，以理服人。工作中能够尊重领导，团结同事，顾全大局，既坚持原则而又不失灵活，能妥善处理领导交办的事务和工作出现的疑难问题。而以上又是窗口单位人事干部应具备的基本素质。
第二、具备了较全面的工作技能。
我在人才中心主要负责档案管理工作，它是中心开展各项服务的基础。俗话说：“基础不牢，地动山摇”。为了保证中心工作的顺利进行，保证服务对象享受高效优质的服务，我以“零失误”为目标，把档案管理的每一个工作细节都力求做到精、准、稳。毕业后我一直在人才中心从事档案管理工作，正是这简单的工作经历，让我熟练掌握本职工作的每一环节，对相关的人事人才政策法规都精记于心。严格按照政策规定进行日常的人事关系接转和开具相关证明工作，而在遇到难点疑点问题时能灵活运用政策并在法律法规允许的情况下切实为企业、群众解决困难，保障他们的根本利益。坚持完善档案数据库系统，做好基础信息建设。及时完成文件归档入库，使每册档案查有可依，每项工作日清月结。
在做好本职工作的同时，主动学习并掌握中心其他业务，做好补台工作。中心以档案为基础开展了职称评定、党组织关系接转、集体户口承办、人事外包，招聘推荐等服务。通过向同志的虚心请教和自学，已基本掌握相应的办事程序和政策法规，能独立有效地为企业、群众解决实际问题，把工作做好、做实。尤其是在人员紧张，人事变动的情况下能起到独挡一面，顺利衔接的作用。
第三、与企业人事干部建立良好的工作伙伴关系，奠定 了真挚的感情基础。
在中心主任的带领下，始终以“以人为本，勇于创新，服务至上”为宗旨，充分发挥政府所属人才服务机构的公益性和桥梁作用，不断强化服务内涵，提升服务标准。在工作中学会换位思考，切实把企业人事干部的困难当作自己的困难去解决，以优质的服务和热情的态度取得了他们的信任和对我工作的支持。
假如我有幸竞争上岗，担任人才中心副主任的职务，我会全力以赴做好本职工作：
一是树立大局观念、强化整体意识，找准定位，尽快进入工作角色，配合中心主任完成各项工作任务；同时以身作则，与同志共同营造团结、协作、积极向上的氛围，建立起一个以人为本的良好工作环境．
二是加强学习，提高素质，一方面加强政治理论的学习，努力提高自身政治理论水平，以科学的理论指导工作，用科学的方法创新工作；另一方面坚持加强业务知识的学习，及时吸收掌握新的政策法规。
第三、扎实工作，锐意进取，在工作中认真完成上级领导交办的各项任务，又要不断地摸索经验，探索新路子，积极地为领导进言献策。
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