创业就业工作总结

创业就业工作总结（通用11篇）

创业就业工作总结 篇1

康桂生养鸽场的发展历程，只是长江镇以推进全民创业为契机、帮助无数有创业梦想的创业者圆梦的一个缩影。

2013年以来长江镇以如皋市创建省级创业型城市建设为契机，建立推动全社会创业的工作机制，夯实了创建的基础，形成人人“想创业、敢创业、会创业、创大业”的浓厚氛围。

创业大潮涌动港城大地，长江镇结合实际，建立了组织考核体系、资金扶持体系、培训提升体系、信息服务体系、政策支持体系、创业孵化体系和宣传引导体系，依托镇便民服务中心和人力资源市场，长江镇的就业创业大网悄然织就。

家住长江镇二案的姚国平今年作了个决定：不再去深圳打工了。

获悉他的这一决定后，一直跟他外出打工的同伴很是意外：“家的地都被征用了，你不出去打工，怎么养活一大家子人？”

姚国平却笃定的很：“现在在长江镇的企业上班，挣得不比外面少。”春节后，张超在镇人社部门组织的招聘会上，与华凯重工签定了用工协议，月工资达到2500元以上。“待遇好，还能就近照顾家里”姚国平十分满意。

跟姚国平一样好心情的，还有华凯重工人力资源部的陆磊。今年，他们在企业专场招聘会上，新招收到200多名工人，实实在在解决了企业用工的燃眉之急。

这些都是长江镇着力优化就业环境的一个缩影。长江镇地域广、人口多，一方面拥有规模庞大的下岗职工和农村富余劳动力，就业压力大；一方面面临众多发展机遇，经济水平正处于快速提升时期。“因此，破解移民‘求职难’和企业‘用工荒’更显迫切！”

长江镇从打造就业服务平台入手，全力挽留外出务工者“走出去”的脚步。通过举办“就业援助月”、“春风行动”，为求职者提供“一站式”的就业服务；举办企业专场招聘活动，为企业和求职者搭台对接；运用人力资源市场、网络、电视、户外LED显示屏等媒介，发布岗位信息，宣传企业发展前景及用工优势，使“就业在家乡，赚钱养家两不误”理念深入人心。

今年36岁的陈勇军，在外打工多年，工作始终稳定不下来。2009年，家乡的服装行业正直空白期，赶上时机的陈勇军，立足本身，在当地政府的政策支持下，成立了旺勇服饰有限公司。通过他不懈的努力，他在党的富民政策鼓舞下立足当地实际，结合自身技能在增收致富的道路上带头发展，并致富不忘左邻右舍带领周围群众致富；他思想进步，刻苦钻研学习科技文化知识和实用技术，在当地是一名远近闻名的优秀新型农民。如今，旺勇服饰已经是年营业收入120万，上交税金20余万，实现利润50多万元的中型服装企业。该公司现有员工30人。其中吸收下岗失业人员就有10人，上的一线职工月收入达3000余元，为我镇的经济发展做出了突出贡献。

近年来，我镇一直把深入开展全民创业活动作为扩大就业的主要措施，从用好、用活、用足政策抓起，充分发挥创业扶持政策促进就业作用。一是进一步优化创业环境，放宽市场准入限制，通过降低贷款门槛、缩短审批时限，推进小额担保贷款工作，充分发挥创业拉动就业的倍增效应。二是加大创业促就业政策落实力度，努力推进全民创业。加强与共青团、工会、妇联等组织的协作，推进青年、下岗失业人员和妇女创业。三是加强创业示范村建设，吸引有创业愿望和创业条件的人员进行创业。四是充分发挥创业指导中心作用，按照国家SYB创业培训项目的要求，加强对申请小额担保贷款的创业者和有创业意愿的人员进行创业培训。

沈建华，46岁，现今是如皋市长江镇建华葡萄种植合作社社长。2012年创办合作社，走过一段艰辛创业风雨路程，经过两年多的探索摸索，合作社逐渐步入了正轨，在当地也有了一定的基础和知名度，合作社也先后为他获得了诸多荣誉，取得了创业的丰厚回报。该社实现总产值40多万元，利税8万多元，安排下岗工人5人和农村剩余劳动力10人，为我镇的经济社会发展作出了积极贡献。

谈到刚刚过去的创业培训，沈建华总结了“四要”。

一、要生存。在梦想和现实冲突之时，生存是第一位的。创业之初，特别是在极度困难的时候，企业要先学会活着，而后再考虑成长，但是梦想的目标不能变。

二、要学习。在危机中学习，提高抗风险的能力，利用这个时期有针对性地学习，苦练内功，积蓄团队力量，提升内部管理张力，为危机之后的发展做好准备。

三、要关注。要特别关注国家相关政策和市场环境的变化，利用有利的政策，随时调整企业策略。

四、要总结。仔细总结过往的经验，并思索未来发展和经营模式。

长江镇人社局以零就业家庭、大学生、残疾人等就业困难人员为服务对象，大力开展就业帮扶。一是多渠道开发社区就业岗位，免费为就业困难对象提供政策咨询、职业指导、技能培训、职业介绍等就业援助。二是认真组织开展“就业援助周”等专项服务活动，帮助就业困难人员、城镇新增失业人员及时就业，保证零就业家庭在规定时间内至少一人实现就业。三是加大公益性岗位开发力度，将就业困难对象及时安置到环卫、绿化等岗位。四是加大就业困难群体社保援助力度，确保符合条件的“4555”人员养老、医疗等社保补贴及时审核到位，足额补贴返还到位。

多年来长江镇就业创业工作取得了显著成就。下一步，将紧紧抓住富民之源，以创业带动就业。紧紧抓住惠民之策，以政策保障就业。要落实好小额担保贷款政策，强化对劳动密集型小企业贷款扶持。紧紧抓住安民之本，以援助扩大就业。要把高校毕业生作为全镇就业工作的重中之重，积极拓展高校毕业生就业领域，鼓励中小企业、非公有制经济吸纳高校毕业生就业。强化高校毕业生就业服务工作，强化就业困难人员就业工作，在社区建立就业援助之家，面向城镇就业困难人员、零就业家庭等人群开展“一对一”就业帮扶，确保零就业家庭动态为零。

创业就业工作总结 篇2

袁贵仁指出, 党中央、国务院高度重视高校毕业生就业工作, 习近平总书记等中央领导同志多次作出重要指示, 对做好高校毕业生就业创业工作提出明确要求。国务院把高校毕业生就业创业工作列为稳增长、促改革、调结构、惠民生政策措施19项重要督查内容之一, 开展了重点督查和跟踪审计。各地各部门各高校共同努力, 积极引导毕业生到基层就业, 建立高校毕业生就业质量年度报告发布制度, 开展高校毕业生就业状况网上动态统计和监测, 鼓励大学生参军入伍, 进一步加强离校未就业毕业生后续服务工作, 高校毕业生就业创业工作整体平稳有序。

袁贵仁强调, 2015年高校毕业生将达749万, 要进一步增强信心, 打好基础, 完善机制, 全力做好高校毕业生就业创业工作。一是积极推动毕业生自主创业, 力争实现大学生创业人数和比例有明显增长。要加强创新创业教育, 强化学生创业实践和分类指导, 建立健全创业成果和学分转化教学管理制度, 实行弹性学制, 支持大学生休学创业。二是大力引导毕业生到基层就业。加强思想引导, 健全服务保障机制, 落实好就业服务和后续升学等政策。巩固和拓展各类基层服务项目。三是不断强化就业指导和服务。要加强毕业生就业创业政策宣传, 确保每一位毕业生都知晓政策、用足用好政策。加强就业指导课程、学科建设和就业信息服务, 加大就业困难毕业生就业帮扶力度, 做好离校未就业毕业生跟踪指导和服务。四是加快推进高等教育综合改革, 进一步优化人才培养层次类型结构和高校学科专业结构, 构建高校与有关部门、科研院所、行业企业协同育人机制。完善高校毕业生就业质量报告制度, 专业预警、退出和动态调整机制, 强化就业与招生计划、经费拨款、院校设置、专业调整等各项工作的联动。

创业就业工作总结 篇3

2012年，湖南省郴州市被国务院授予“全国创业先进城市”荣誉称号，以排名第16的成绩，跻身为全国首批71个创业先进城市之一。为巩固提升全国创业先进城市工作成果，贯彻实施扩大就业发展战略，深入推进创业带动就业工作，该市日前出台了《创业带动就业工作3年行动计划实施方案》。

《实施方案》明确，该市将坚持“政府促进、社会支持、市场导向、自主创业”的基本原则，不断完善以组织领导为保障、以创业扶持政策为推动力、以创业培训为着力点、以创业后续服务为支撑、以工作考核为手段的推进创业促就业工作长效机制，鼓励和帮助更多有创业意愿和创业能力的城乡劳动者成功创业，并吸纳和带动更多的劳动者实现就业。在2013至2015年，全市个体工商户户数年均增长超过10%，达到16万户以上；私营企业户数年均增长5%，达到2万户以上；规模以上企业户数年增长1%，达到100户以上；微型企业达到1万户以上；创业项目1年以上存活率达到80%，创业带动新增就业年均3万人以上。创业意识教育培训5万人，新建创业孵化基地13个以上，发放小额担保贷款10亿元以上，征集推介创业项目1000个以上。到2015年底，全市创业活动指数达到20%以上，培训后创业成功率达到60%以上，创业服务满意率达到90%以上，创业环境满意度达到优秀，形成以大、中、小型创业企业和个体经济组织共同发展的新格局。

《实施方案》还提出了加强组织领导、建立工作机制、健全考核体系等保障措施，將设立市创业指导服务机构，设立服务办事大厅，集中为创业者提供项目开发、方案设计、风险评估、开业指导、小额担保贷款、税费减免、跟踪服务等“一条龙、一站式”服务。从2013年起，将创业带动就业工作纳入“民生100工程”考评内容，对工作突出，成效明显的创业带动就业服务单位和部门予以表彰；对服务不优、工作不力的，追究相关责任单位和人员的责任。

就业创业工作总结 篇4

外国语学院xxxx届毕业生就业工作在学校党委的领导下，在学生考研、就业率、毕业生文明教育、毕业生服务等各个方面都取得了较好的成绩，圆满完成学校就业目标责任制考核的各项内容，现将xxxx年毕业生就业创业工作总结如下：

一、基本情况

外国语学院xx届毕业生共计xx人，含英语、商务英语、泰语三个专业，其中英语专业xx人，商务英语专业xx人，泰语专业xx人。英语专业就业xx人，初次就业率xx、xx%。商务英语就业xx人，初次就业率xx、xx%;泰语专业就业xx人，初次就业率xx、xx%。学院初次平均就业率xx、xx%。

二、xx届毕业生就业工作主要举措及特点

(一)落实就业政策，拓展就业渠道，提升服务水平

在xx届毕业生就业工作中，学院继续实行分管领导主管、各毕业班班主任、各班班级负责人层层落实”的毕业生就业工作体制，创新就业思路，落实就业政策，夯实就业平台，确保资金、人员、场地“三到位”，完善就业指导与服务规范化水平，将人才培养与社会需求全面融合，全程助力学生就业。多渠道拓展就业市场。学院积极加强与用人单位、人才交流中心的合作，逐步构建“校园宣讲会、专场招聘会、综合招聘会”相结合的多层次就业市场体系，为毕业生提供便捷、高效的服务。xxxx年xx月中旬，组织毕业生参加在云南师范大学举办的专场招聘会。xxxx年4月、6月参加学校春季人才大型招聘会2场，自主承办小型招聘会4场。根据学生需求，积极与用人单位联系，吸引5家用人单位到学院进行招聘。

进一步拓展信息化办公渠道，广覆盖构建网上就业市场，加强网络就业市场的开发。进一步完善学院就业信息，及时更新就业信息资讯，努力形成学院、用人单位和学生的网络对接。构建学院微信平台、就业工作QQ群组成的信息发布网络体系为毕业生推送大量求职指导、就业信息、招聘公告等，为毕业生提供较好的帮助，受到毕业生的欢迎。

(二)优化就业管理，规范就业流程，加强体系建设

优化对就业工作的日常管理，做好毕业生登记表、毕业生推荐表、毕业生就业协议书和报到证等就业材料的管理，对毕业生递交的信息内容认真把关审核，按要求上报毕业生就业方案，使就业工作日常管理规范化。及时了解、随时掌握毕业生就业进展状况，定时将就业率、签约率统计结果报告学院相关负责领导，并及时上报招生就业处。

(三)完善就业指导，提升就业能力，培养就业竞争力

学院重视大学生社会活动实践能力的提高，注重领导能力、人际交往能力、组织协调建立就业创业日常咨询体系，进一步发挥“大学生职业发展与就业指导的作用，开展毕业生就业咨询和学生职业生涯规划指导解惑，端正毕业生就业动机，帮助毕业生更好地进行自我认知，合理定位就业期望值，调整就业心态和情绪，缓解毕业生就业压力，培养良好的心理品质，提高学生心理素质能力、创新能力和团队协作意识。

举办各类就业创业培训班和讲座，积极在QQ群、微信群、曲师外语公众平台，学院网页及时发布就业政策和就业信息，使毕业生尽快了解就业形势熟悉就业政策，进一步掌握相关就业技能、技巧，扎实做好求职前准备工作，注重学生毕业前就业实战体验，通过简历制作、面试技巧、仪表仪态、表达沟通等方面的指导和举办模拟招聘，提前让学生体验求职过程中的相关环节，提高毕业生就业过程中应对能力，积累应聘经验。

(四)培养创新意识，提升创业热情，加强创业扶持

学院开展多种形式的创业教育，注重理论结合实践，增强学生的创新创业意识，提高大学生综合能力。合理利用大学生创业资助基金，加大对大学生创业项目的扶持力度，充分利用大学生创业导师资源，为有创业意愿和需求的大学生提供创业咨询和帮带服务。鼓励有创业意愿的学生参加SYB创业培训、阿里巴巴跨境电商创业培训，学院“优米创客”空间培育项目落地三项，指导学生参加云南省第四届互联网+创新创业比赛作品xx件，获校级金奖1件，银奖4件、铜奖4件。

(五)开展就业帮扶，促进困难学生充分就业

针对经济困难学生、少数民族学生、就业困难学生等特殊就业群体，按照“重点关注、重点推荐、重点服务”的原则，深入开展就业关怀计划，完善帮扶制度，积极开展就业服务的分类引导，联合招生就业处于xxxx年6月xx日在教学楼xx召开就业困难学生座谈会。针对经济困难学生开展就业资助，对特别困难、符合申请条件的学生发放就业补贴，共补贴xx人，共计xx元。针对就业困难学生，安排帮扶教师，开展“一对一”就业指导。针对因就业存在心理压力的学生，提供心理辅导，帮助他们树立信心，减轻压力，实现就业。组织贫困生、师范生参加招聘会。切实关心每一个就业困难毕业生的求职，切实帮助家庭经济困难学生、少数民族学生、身体残疾学生顺利就业。学院建档立卡户的七名同学王昌锦、李莹、訾成豪、赵江美、龚成娇、朱天春、卢定巧、李金玉均已就业。

(六)开拓就业市场，拓宽就业渠道

为应对严峻复杂的就业形势，为了促进毕业生顺利就业，学院认真贯彻落实国家、省、学校相关就业工作会议精神，提前谋划，采取多项措施努力开拓就业领域，扩大就业市场，建立健全学院、教师、学生三级就业市场开拓工作体系。

一是学院领导班子、就业工作领导小组成员、全体教师多方联系用人单位到学院招聘。

二是鼓励教师参与就业市场开拓，参与国培计划，参与就业指导讲座，参与就业指导。

三是通过往届毕业校友联系需要学生的单位和学校，搭建往届毕业生信息网络，拓展用人单位对学校、对学院的了解和联系，拓展就业信息渠道。

四是利用学生到各地教学实习和国培顶岗实习的机会，及时了解各地人才需求状况，积极联系就业单位。

五是积极鼓励学生考研、出国就业、外地就业和自主创业，多种渠道拓展学生的就业面。

六是通过对往届毕业生工作单位和当地教育行政部门实地调研，了解各地州、县区对毕业生的需求情况，有针对性地开展毕业生就业指导。

三、努力方向

一是要进一步加强对国家相关就业政策的学习和宣传，让毕业生充分了解熟悉国家针对大学生就业创业的激励政策和优惠政策，结合自身实际，充分就业。

二是要进一步拓展信息化办公渠道，充分利用学院就业网站、全国大学生一站式服务平台、“曲师外语”微信公众平台、xx群等多种渠道宣传就业政策，发布就业信息，打造广覆盖的网上就业市场，全面提升学院就业创业的服务能力。

三是要进一步做好就业指导服务工作，将就业工作分解到院系，责任到人，通过多种方式征集用人单位需求信息，利用网络、电话、微信等有效方式向就业困难的毕业生推送用人信息。

就业创业工作总结 篇5

为了做好毕业生就业创业工作，提高我系毕业生就业率和就业质量，我系以“全员参与、积极指导、做好服务”为指导方针，采取“走出去、请进来、搭平台、建基地”的办法，我系成立领导小组，发动全体教师提供全员参与，多渠道、多方面地收集就业信息，为学生就业做好服务，提供就业创业指导。

一、就业工作主要措施

1、系领导高度重视，就业指导工作扎实我系领导十分重视毕业生的就业工作，坚定地把就业工作作为影响学院及我系建设与发展的重要环节来抓。专门成立了以系党总支书记为组长、系主任为副组长、辅导员及各毕业班班主任为组员的就业工作领导小组，全面负责我系毕业生就业工作的指导、服务、协调和毕业生就业的日常事务工作。

2、积极开展就业指导，转变学生就业观念。为了让学生增强就业意识，系统掌握就业知识，树立正确的就业观念。我系自新生入学就开展专业教育，并分别请主管学生工作的领导和各专业的教研室主任作报告，并鼓励学生积极参加公务员、选调生以及专升本考试，多渠道就业。

3、指导学生提高就业技巧和就业方法。为提高毕业生就业技巧和就业方法，我系每学期都安排负责学生工作的老师给毕业班学生讲授就业指导课，并组织学生参加职业生涯设计大赛和毕业生网上求职活动，帮助毕业生在一开始具备初步的就业经验，并对就业有整体的规划，更好的应对职场竞争。

4、广泛收集用人信息，确保信息畅通通过网络、传媒等平台，尽可能多地获取各种用人信息。我系就业领导小组成员主动出击，通过各种关系向我省的有关单位以及以往招录我系毕业生的.用人单位发出信息，邀请相关单位来我系选拔学生。

5、积极稳妥地做好毕业生安全教育和文明离校工作，积极采取各种措施，确保不因就业问题引发不稳定事端，确保毕业生愉快，文明离校。

二、开展毕业生就业服务月活动

为了促进我系毕业生就业工作，增强学生就业意识，帮助毕业生尽快实现就业，同时鼓励大学生自主创业，以创业带动就业，我系将10月中旬至11月中旬，作为就业服务月，开展了一系列活动。

1、举办我系成功举办20**年毕业生就业招聘会

20**年11月6日，我系20**毕业生就业招聘会在报告厅走廊成功举行。此次双选会共有7家用人单位到场参会，提供招聘岗位50余个，我系200多名应届毕业生到现场参加招聘会。招聘会上，我系参会的200多名学生中共95名同学与用人单位达成就业意向。其中，NEWKID新起点音乐馆，30名毕业生参加面试、唐山乐天琴行有限公司，15名毕业生填表面试、唐山正大影视文化传播有限公司，30名毕业生填表面试、银商富贵牡丹生物科技有限公司，5名毕业生填表面试、星海艺术培训学校，20名毕业生填表面试。

2、分别举办“个人简历大赛”，“职业规划大赛”，以及“创业大赛

（1）、简历大赛和职业规划大赛

简历，被喻为是求职成功的第一块敲门砖，它好比是应聘者的脸，优势和劣势全都写在这张脸上，一个成功的求职者背后必有一份优秀的简历，简历的优劣在很大程度上影响着你的应聘成败。职业生涯规划大赛旨在进一步普及大学生职业生涯规划知识，提高大学生就业、创业与实践能力，促进大学生就业、创业。20**年10月20号，简历大赛和职业规划大赛，同时在音乐系82133教室进行。首先由各班甄选出本班参加活动同学的优秀个人简历，由评委老师从众多简历中筛选出相对优秀的个人简历并对作品进行评价，评出一、二、三等奖。而职业规划，由参赛选手自己准备与策划，比赛当天动选手自我介绍并进行自我展示，评委根据选手综合表现进行打分并评出一、二、三等奖。活动完毕后获奖同学与评委老师进行合影留念，并将本次活动照片上传到系招生就业网站上。获奖的优秀简历作品进行展示，奖获奖作品以海报形式在海报栏进行展示，并将获奖人名单以纸质版形式张贴公示。

活动收获与心得：

通过这两个比赛的举行，使学生们对个人简历有了更深入的理解，同时对自己的未来自己的职业有了一个更具体更长远的的规划，从一定程度上提高了学生们的就业能力。

（2）、创业大赛

为了积极推动大学生自主创业，进一步培养大学生自主创业的观念与意识，提高大学生创业能力，扶持大学生投身创业实践。提高大学生实践能力，为以后的就业做准备。

创业大赛于11月份中下旬在82126教室举办，这次大赛的参赛对象主要是音乐系即将毕业的大三大四的在校学生，活动地点为音乐系82133教室，主办单位是音乐系学生会，承办单位是音乐系招生就业部。首先由参赛选手自己准备策划书与参赛资料，再交由评委老师进行审核，选出比较优秀的参赛作品进入决赛。决赛，由参赛选手进行现场演说的形式，最后由评委老师进行点评及商议确定获奖选手。

活动收获与心得：

创业大赛不仅为大学生创业者闪亮登场提供了舞台，更重要的是为他们提供了锻炼能力、转变观念的爆点机会，成为大学生创业的“试金石”。此次大赛，为学生毕业以后的就业积累了宝贵的经验。

三、毕业生就业服务工作的主要做法

（1）、领导重视，精心安排部署。我系将就业服务月工作作为做好今年高校毕业生就业工作的重要措施，高度重视，精心部署，认真落实各项工作。一是提高思想认识。做到思想认识到位，保证措施到位；采取有效措施，保证活动到位。在全体毕业生召开会议两次，传达学习通知精神，提高认识。二是制定工作方案，明确工作任务。根据通知要求，从活动主题、工作目标、活动具体实施、组织领导方面进行了安排部署，确保各项工作目标的落实。

（2）、广泛宣传，营造氛围。充分利用我校校讯通平台开展面向全校毕业生宣传我系就业宣传月活动。在我系举办招聘会期间，广泛发动全校毕业生参加。

（3）、立足工作职能，提供个项就业服务。其重点是为毕业生提供各种有针对性的就业服务。在系里大厅作展牌“就业政策百问”，针对创业学生给予专门指导。

2011年就业、创业工作总结 篇6

2011年南阳新村街道办事处劳动保障所在街道党工委的正确领导下，在区级部门的指导下，继续以创业带动就业为重点，开拓创新，不断进取，在这一年里再次取得了显著的长足进步。

2011年创业就业工作是在去年的基础上加以巩固，年初街道办事处多次召开创业政策有关会议，统一认识，明确年度目标责任，并签订了社区责任书。街道劳保所及各社区根据目标也制定了相应的工作计划，通过全年努力，基本上完成了年初工作要求，现总结如下：

目前街道办事处辖区内共有公共单位数35个；其中空岗数是115个。辖区内失业人员总数1341人，目前已就业人数为46228人。免费职业介绍1170人，其中实现就业353人，辖区4050人员426人，其中有11人未就业；辖区内无零就业家庭。

本年度公益性岗位再就业目标70个，已超额安排就业人数82个，其中安排就业困难人员为33人，33人中有27人为4050人员。辖区2011年新增经济实体数为41个，37家工商个体户，4家私营企业，共计带动174人就业。

今年街道办事处、社区帮扶人员为36人，在帮扶过程中社

区工作人员都采取了我办制定的帮扶计划工作要求，以跟踪服务，一帮一结对，鼓励困难人员参加办事处开设的就业、创业辅导培训班等一系列形势的人性化服务。

今年全年创业示范店上报36个，今年创业成果数1个，我办对辖区内有创业愿望的人员采取了重点帮扶和技能培训，第一时间传达上级部门对于创业方面的具体事宜，让有创业愿望并具有创业能力的人员享受到各项政策扶持，最大限度的帮助其个人独立创业。并且通过1到2个周期的跟踪服务，尽快帮助他们走上创业之路。

全年我办就业及创业的工作亮点：街道劳保所根据辖区实际情况，始终坚持具有特点鲜明的工作理念，把创业带动就业做为工作的重点，首先大力宣传小额贷款政策，加大贷款办理业务，做到让辖区内的广大群众广泛认识到政府小额贷款政策给他们带来的巨大利益，并最大限度的给予支持办理，其次定期开展创业培训，邀请具有创业特点的成功人士和讲师为其授课和指导，使创业人员在创业路上吸取经验、得到启示、避开风险、不走弯路。最后，采取每月每季度座谈会的形势进行阶段性帮助，让每一位创业人员在创业的道路上不会感到孤单，我们时刻都以一颗真诚的心去对待每一位需要帮助的创业人，循规蹈矩，创业成功带动就业，辖区的失业率也在逐年的减少，经济发展稳定持续，我们也将不断的开拓创新，摸索新路子、新途径。

2011年报表统计工作，我办劳保所报表始终坚持数据真实可信的原则，严格执行报表要求，符合报表逻辑关系，认真记录汇总报表内容，并按照类别整理存档，为我区我辖区的就业失业率情况提供了真实有力的科学依据。

临时性工作完成情况:除了日常性工作以外，我办劳保所能

够积极主动的参与和完成其他临时性工作，并且完成率可以达到95%以上，市区两级召开的会议或者是活动，我办都能及时参加，出勤率达到100%。今年全年我街道办事处创业、就业信息共有20篇在金水区政府网上发表，充分反映了我办劳动保障工作具有的鲜明特点和成效，展现出了我办劳动保障工作的风采。

2011年工作收获的同时也存在许多问题，但是我们能够虚心的接受批评，寻求进步，努力的克服困难，希望在来年的工作中一一改进，层层突破，取长补短，时刻保持全区创业、就业工作的最前列。

创业就业工作总结 篇7

一是搭建全程服务平台。积极依托县人力资源市场建立创业指导中心, 围绕项目提供、政策咨询等, 扎实开展创业前、创业中、创业后的全程服务, 帮助创业企业改善经营状况, 提高创业成功率和稳定创业率。同时, 不断加强乡镇及产业集聚区基层公共服务平台建设, 强化基层平台软硬件建设, 着力推进人力资源社会保障服务向基层下沉, 逐步形成县、乡创业服务网络。二是搭建素质提升平台。充分发挥县职业学校、卢明阁技校等近8家培训机构作用, 针对失业人员、农民工、高校毕业生、退伍军人等各类创业主体, 通过集中授课、基地实践和专家辅导等方式, 开展针对性和实用性较强的创业培训, 有效提升他们的创业意识和创业能力。今年以来, 已培训各类创业人员420人次。三是搭建政策扶持平台。不断强化创业政策扶持, 尤其在小额担保贷款政策落实上, 积极协调财政、金融等部门, 不断提高小额担保贷款额度, 加大宣传力度, 努力为劳动者打通创业“绿色通道”。并严把放贷质量, 确保小额担保贷款工作稳步健康开展。今年已为155名创业者发放小额担保贷款106万元, 带动500余人实现就业。

又讯:

自2015年4月以来, 宁陵县人社局紧密结合自身工作实际, 采取多种有效措施对全县8023名企业离退休人员及领取待遇的个体参保人员进行指纹认证, 此项工作于4月初全面展开至6月底结束。

创业就业工作总结 篇8

3月31日，我省2015年普通高等学校毕业生就业工作会议在广东工业大学大学城校区召开。会上贯彻落实了党的十八大、十八届三中、四中全会及2015年国家“两会”精神，全面总结了2014年我省毕业生就业创业工作的经验和成绩，深度研判了2015年高校毕业生就业创业工作的新形势、新问题，并对2015年就业创业工作进行了部署。陈云贤副省长和省教育厅罗伟其厅长出席会议，会议由省政府副秘书长林积主持。

陈云贤指出，经济新常态给大学生就业创业工作带来新挑战，提出新要求，带来新机遇，各高校、各部门必须认清形势，切实加强高校就业创业工作的责任感和紧迫感。他强调，要改革创新，不断完善促进高校毕业生就业创业机制体制，多措并举，开创高校毕业生新的就业岗位，完善服务，引导高校毕业生到基层就业，加强建设，健全职业指导和就业服务体系，提高毕业生就业创业质量，不断提升高等教育综合改革水平；要加强领导，狠抓落实，确保高校毕业生就业创业工作取得实效，加强统筹协调，形成各单位各部门共同促进大学生就业创业工作的合力，扎实做好高校毕业生就业创业的帮扶工作，推动高校毕业生就业创业工作再上新台阶，为我省实现“三个定位、两个率先”目标作出更大的贡献。

罗伟其强调，要着力推进创新创业教育，打造大学生创业工作升级版。把创新创业教育融入人才培养的全过程，加大创新创业培养力度，继续推进国家、省和校三级大学生创新创业训练计划项目建设，认真实施好“广东省大学生创业引领计划”和加大对大学生自主创业资金扶持力度；要着力促使毕业生就业创业政策落地，继续实施鼓励高校毕业生到基层就业战略。加强政策宣传和观念引导，引导支持高校毕业生到城乡基层、粤东西北地区、艰苦边远地区、中小微企业和新兴产业就业，实施好各类基层就业项目，进一步完善和落实基层就业配套政策；要着力推进高校毕业生就业创业信息化建设，提高就业创业信息化服务水平。深入分析高校毕业生就业管理与监测系统的数据，开发移动终端上的毕业生就业创业服务系统，完善毕业生网上一站式服务平台建设；要着力提升就业创业指导服务水平，努力使就业创业“指导”变为“指道”。建立健全职业发展与就业指导服务体系，做好就业困难毕业生的帮扶和援助工作并继续发挥校园招聘主渠道的作用，预计教育厅将组织65场面向应届毕业生的系列供需见面活动（其中现场供需见面会45场，网络招聘会20场）；要着力推动高等教育教学改革，不断完善就业质量年度报告制度。每年9月份所有高校发布本校毕业生就业状况，12月份所有高校面向社会发布高校毕业生就业质量年度报告。

广东工业大学、华南农业大学、岭南师范学院、广东水利水电职业技术学院和深圳职业技术学院等五所高校的代表结合本校实际，分别从就业指导服务体系、创新创业教育、毕业生面向基层就业、困难毕业生就业帮扶、就业信息反馈机制等方面作了经验交流。会上还进行了广东省首批大学生创新创业教育示范学校授牌仪式。省发改委、省公安厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅、团省委等省高校毕业生就业工作联席会议成员单位领导出席了会议，全省140多所普通高校的党委书记或校长、学校就业工作分管校领导参加了会议，全省高校就业工作部门负责人列席了会议。

就业创业培训总结 篇9

一、坚持正确的培训方向

在培训工作中，我们始终坚持正确的培训方向。以“十六”大精神和“十，七”大精神为指针，贯彻落实科学发展观，以构建和谐社会为目的，全面推进创业促就业工作。一年来，共办班7次，培训172人，培训后开业160人，创业率达93%。通过创业培训，促进了就业，为构建和谐林甸，为县域经济的发展起到了一定的积极作用。

二、加强组织领导推进创业培训工作

为了推进创业培训工作的开展，加大了组织领导力度。仅创业培训学校技工学校就安排一名副校长主抓创业培训工作，培训部在原有基础上并派一名主任和三名干事充实力量。通过培训队伍的加大，使培训质量得到了提高，并取得一定的培训效果。其中，向学员推介种植、养殖、餐饮服务、农机修理、汽车修理、美容美发、食杂店等15个培训项目，而且，新开发项目种植和养殖2个。培训后，开展后续服务工作，跟踪后续服务160人次，并向小额贷款推荐，进行贷款扶持，从而促进了培训后的成功创业。

三、加大硬件设施建设，积极开展招生宣传工作

在创业培训工作中，根据创业培训工作的要求，技工学校设置创业培训教室一个，并购置了桌椅、投影仪、移动黑板等设备。

创业服务指导中心也开始投放计算机40台，培养创业培训教师，全面改善办学条件，学习IYB、GYB培训教程逐步适应创业者的需求。

四、科学管理，严密组织，保障培训质量

在培训过程中，注重科学化、规范化。建立健全了各项规章制度，制定了主管校长工作职责;主任、副主任工作职责;干事工作职责;班主任工作职责;授课教师职责;学员听课制度;学员请假制度;备品管理制度等各项规章制度，各项规章制度的.落实为创业培训工作的顺利进行起到了保障作用。在教学管理上做到了抓备课、抓授课、抓考勤、抓考核，从而促进了培训质量的提高。在档案建设上，做到了培训一期建档一期，达到了学员档案基础资料齐全完备。

总之，创业培训工作取得了一定的成绩，但也存在着不足：一是，(SIYB)创业培训的培训模式还需进一步探讨和提高;二是，培训项目还需要进一步开发;三是，跟踪后续服务工作还需要进一步加强。

乡镇就业创业个人工作总结 篇10

一、加强学习，努力提高思想政治素质

我始终把加强学习，提高自身素质摆在首要位置。自觉坚持不懈地学习党的理论、路线、方针、政策，用科学的理论武装自己的头脑，提高思想政治素质，通过单位组织学习和自学等多种方式，较为系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观中国特色社会主义思想及十九大精神的深刻内涵。同时，积极向身边的同志学习，向先进典型学习，借鉴他们的先进经验与做法，拓展自己的思维与观念。

二、履职尽责，创造性开展工作

认真研读办理就业创业补贴文件精神，严格按照要求办理业务，积极落实就业创业扶持政策，鼓励引导更多劳动者走上创业之路，努力推动实现创业带动就业倍增效益。一是加大政策宣传。向群众宣传新形势下就业创业优惠政策，鼓励各类困难群体进行自主创业，发挥创业带动就业效应，使此项优惠政策更加深入人心。二是转变工作作风。公示办事流程，简化办事程序，使群众高兴而来，满意而归，创造性地开展工作，将此项优惠政策真正落到实处。三是严格审核程序。采取审核资料、走访调查、现场考察、实际查看创业者创业情况、吸纳安置人员等情况，并登录“铜川市就业信息系统”进行网上登记，严防弄虚作假、虚报冒领等现象，确保创业补贴资金发放安全。

三、工作上存在的问题以及今后努力的方向

创业就业工作总结 篇11

2015年，河南省委、省政府把毕业生就业创业工作摆在重要位置，并将其作为全省就业创业工作会议、全省高等教育工作会议的重要内容进行安排。省领导多次深入高校调研，对高等教育人才培养和就业工作作出重要指示；主持召开省政府常务会议，专门听取毕业生就业创业和征兵工作汇报，并提出工作要求；多次出席有关毕业生就业创业的活动，协调解决有关问题。各地党委、政府也始终坚持把毕业生就业工作摆在突出位置，列入当地经济社会发展规划之中，结合我省三大国家战略的实施，加大招商引资力度，大批企业入驻各省辖市产业园区，为高校毕业生提供了大批就业岗位。郑州市政府出台了鼓励大学生在郑创业的若干政策措施，为毕业生就业创业工作创造了良好环境。省教育厅、省人社厅等有关部门，不断完善政策措施，通过实施基层就业项目等方式，积极拓宽毕业生就业渠道。省委组织部、省委宣传部、省军区、团省委等也结合实际，积极做好毕业生就业创业工作。全省各高校深入实施“一把手”工程，把毕业生就业创业工作当作关系学校生存的大事来抓，不断健全和完善“书记、校长负总责，主管领导亲自抓，职能部门具体抓，全员参与、齐抓共管”的工作机制。全省上下形成了齐抓共管，全力推进大学生就业创业的工作格局。

完善政策体系，切实发挥就业创业政策普惠作用

近年，国家出台一系列文件，对长期困扰毕业生就业创业工作的问题进行了大刀阔斧的改革，尤其是在鼓励大学生创新创业方面出台了多项政策，如《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》《关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》《关于发展众创空间推进大众创新创业的指导意见》，我省结合地方特色也出台了《关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》《关于发展众创空间推进大众创新创业的实施意见》等文件，教育部门还专门出台了《关于贯彻落实大学生创业引领计划的实施意见》，对简化工商登记注册手续、税费减免、更换高校毕业生自主创业证、休学创业、创业学生学分核算、小额担保贷款金额、开展创业培训、发放求职补贴、就业帮扶等方面作出了新的规定和细化配套政策，最大限度地发挥了政策扶持就业、鼓励创业的效能和作用，助推了我省高校毕业生就业创业工作迈上新台阶。

坚持问题导向，周密部署全省毕业生就业创业工作

省教育厅始终把毕业生就业创业工作列为年度工作重点。按照教育部部署，省教育厅于2014年12月4日召开会议，全面启动了2015年全省高校毕业生就业创业工作。根据全省经济发展、就业形势需要，针对2015年3～4月份毕-业生签约率偏低的现象，省教育厅强化分类指导，先后召开4次分层次、分类别的座谈会，分析形势，研究对策，对就业进展缓慢的10所高校进行集中约谈，印发专门文件对毕业生离校前就业创业工作进行再安排、再部署。各高校也专门召开全校毕业生就业创业工作会议进行专题部署，将就业工作任务分解到全体教职工，郑州大学等高校还将毕业生就业创业工作作为院系班子考核的重要指标，推进了各项任务的末端落实。

立足省内实际，持续提升就业创业指导工作水平

省教育厅高度重视毕业生就业创业指导队伍建设，在全国最早建立高校就业指导人员轮训制度，率先开展就业指导专业职称评审。2015年以来，在原有工作经验的基础上，更加注重在就业指导服务体系内涵上的提高。

一是进一步加强学科建设。依托郑州大学设置“职业发展教育专业”二级学科硕士点，含“职业规划”“就业指导”“职业心理健康”三个方向，目前，正在推动相关博士点的创建工作。同时，努力推动省内其他高校设立相应的硕士点（专业方向）。

二是进一步加强队伍建设。2015年，我省共组织高校就业指导人员230人次参加就业创业师资培训班，各高校也结合实际开展灵活多样的校内基础性培训。同时，全省获批就业指导高级职称人员共46名。

三是进一步强化就业创业科研。全省承担教育部有关就业创业科研项目2项，设立2015年度全省大中专毕业生就业创业课题373项，评审出2014年度就业创业结项获奖课题204项、优秀就业创业论文143篇。通过加强就业创业科研平台建设，凝聚了一大批“理论+实践”型就业创业指导专家。

四是进一步强化分类就业指导。围绕就业创业指导课程建设，开展了专项督查活动，组织编印《全省毕业生就业创业服务手册》，免费发放给毕业生；组织专家开发分类别、分层次的职业发展与就业指导系列教材，满足大学生的需求。在全国性的表彰评比中，郑州轻工业学院、新乡医学院被教育部评为就业典型经验50强高校。

突出四位一体，鼓励和支持高校毕业生自主创业

围绕“大众创业，万众创新”的新形势，按照《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》《国务院办公厅关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》《河南省人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》等文件要求，省教育厅积极推动构建地方、高校、教师、学生共同参与的“四位一体”创业服务体系，在教育部举办的全国大学生创新创业研讨会上，我省作为典型进行了经验交流。

一是细化和完善政策保障。制定了教育系统贯彻落实大学生创业引领计划的实施意见，配合郑州市政府等单位出台了鼓励大学生在郑州创业的若干措施，为大学生创业提供了政策保障。

二是持续3年实施资金扶持。委托第三方机构对2013年、2014年以来引导资金扶持的114个项目进行了跟踪问效。在此基础上，2015年又投入600万元，扶持了40所高校的95个创业项目。

三是深入开展创业教育。省教育厅2015年新评选出2所创业教育示范学校和6个创业教育示范基地，在高校积极推进创业基础课程建设，深入普及创业意识，提高大学生创业能力。endprint

四是积极开展创业实践活动。协调省财政支持，免费为1.2万名大学生提供创业培训。省直有关单位、地方政府和高校携手举办“云台山杯”2015中国河南一美国区域高校大学生创新创业大赛，为中美大学生搭建创业交流平台举办了“互联网+”创新创业大赛河南选拔赛，共有2469个项目报名，17个项目入围全国总决赛，荣获一等奖1个、二等奖7个、三等奖9个，省教育厅荣获优秀组织奖，展示了全省大学生创新创业的成果和水平，形成了良好的创业氛围。

注重资源整合，加强岗位信息服务和困难群体帮扶

一是加强统筹指导和资源整合。省教育厅加强引导，充分发挥14个省级高校毕业生就业分市场搭建供需交流平台的作用，于2014年12月，整合有关方面双选会资源，统筹安排部署，提前向社会及广大用人单位公布；大力推进河南高中等职业院校毕业生就业创业综合服务基地建设。

二是搭建双选平台，强化信息服务。省教育厅联合省人社厅等部门开展了“新梦想”全省高校毕业生就业创业公益帮扶行动、郑州航空港区企业与毕业生岗位对接和“豫苏两省毕业生寒假网络双选月”等18个省级专项活动；主动融入“互联网+”新态势，积极推进河南省大中专学生就业创业公共服务云平台建设，开通了微博、微信等服务平台，为毕业生提供全天候、立体化的信息服务。全省高校充分发挥校园双选活动的主渠道作用，举办大型校园双选活动120多场、小型专场招聘会4000多场，累计提供就业岗位信息71万条，部分高校还开辟了出国出境就业项目，有效满足了毕业生的就业需求。

三是充分发挥新媒体促进就业的作用。开设了毕业生就业微信平台，开设学历认证进度查询、就业报到证办理、就业创业政策发布、岗位信息提供等栏目，利用现代化的手段为毕业生就业创业提供综合服务。

四是实施有效援助，帮扶困难群体。建立了“一人一策”的帮扶机制，为家庭经济困难、身体残疾等就业困难和少数民族毕业生提供专门培训、重点指导、优先推荐等“一对一”的就业服务。配合省人社厅、财政厅按照每人1000元的标准，为身体残疾毕业生、低保家庭毕业生发放求职补贴1087万元。联合省扶贫办、省残联、省军区有关部门，举办了家庭贫困毕业生专场、女生专场、退伍大学生士兵专场等特殊群体专场双选会，帮助他们顺利实现就业。黄河水利职业技术学院等高校主动作为，通过建立家庭经济困难毕业生就业“绿色通道”，增加勤工助学岗位、增加困难补助等方式解决家庭经济困难学生求学与就业的经济负担。

以项目为引导，积极拓宽高校毕业生就业渠道

为鼓励毕业生到基层就业，省教育厅牵头继续实施了“特岗教师”计划，2015年共招募高校毕业生1.24万人。此外，省教育厅还配合省委组织部、省人社厅等部门实施了“选调生”“西部计划”“三支一扶”等基层就业项目，通过项目引导广大毕业生面向基层就业。按照省政府的有关部署，省教育厅把大学生征兵工作当作教育服务国防和军队现代化建设的重要举措，会同省征兵办共同下发文件，先后召开2次专题会议，举办大学生入伍“网上咨询周”活动，对全省高校武装部负责人进行专门培训。截至2015年年底，我省大学生参军人数达1.3万人，再次居全国前列。

完善反馈机制，充分发挥毕业生就业状况倒逼作用

一是发布质量年报，回应社会关切。省教育厅于2015年1月面向社会发布了全省高校毕业生就业质量年度报告，引导高校主动改革人才培养模式，适应经济社会发展。在高校领导班子考核、行风评议、高等教育教学评估、院校设置等工作中，始终将毕业生就业状况作为一项重要考核指标，促使各高校更加重视高校毕业生就业工作，形成全员抓就业的工作格局。按照省教育厅要求，全省各普通高校全部于2015年1月10日前通过学校网站、社会媒体等途径发布了年度就业质量报告，在社会上产生了良好的影响。

二是做好顶层设计，挂钩经费划拨。省教育厅会同省财政厅出台了《省属本科高校、职业院校财政经费核拨机制改革方案（试行）》，从2016年起，把毕业生就业竞争力指数作为重要指标，核算学校的人员经费、公用经费和专项业务经费，实现了就业状况与经费拨款的机制性挂钩，使就业的导向作用得到进一步发挥。

三是密切对接市场，科学增设专业。根据我省经济建设和社会发展的需求，2015年全省增设本、专科专业359个。河南大学等高校依据毕业生就业状况，主动修订和完善人才培养方案，河南机电高等专科学校深度实施“订单培养”的合作模式。通过毕业生就业状况倒逼作用，使高校专业结构不断优化，教育教学改革不断深化，高等教育服务经济社会发展的能力持续增强。

加强教育宣传，积极引导高校毕业生转变就业观念

全省上下着力培育和践行社会主义核心价值观，积极营造良好的舆论氛围，引导毕业生把个人梦想融入“中国梦”的伟大实践，主动到国家需要的地方建功立业。一是教育部简报、省政府门户网站、省教育厅简报先后10次对我省毕业生就业创业工作进行宣传推广。同时，开辟宣传新渠道，创刊《大学生就业创业工作动态》，编发3期，集中、有效地推介我省高校毕业生就业创业工作典型做法。二是通过开展网络政策宣传、免费发放《就业服务手册》等措施，广泛宣传就业创业政策。三是吸引媒体广泛关注。河南电视台、《河南日报》以及中央驻豫有关新闻单位各级各类媒体广泛宣传国家和我省出台的促进毕业生就业创业的政策措施，2015年，各级媒体报道就业创业相关稿件78次，向教育部推荐我省奋斗青春典型人物（征兵、创业、基层就业）17人，并全部被收录为典型人物，通过典型带动引导毕业生转变就业观念。同时，全省各高校也非常注重开展就业观念教育，举办丰富多样的就业指导讲座、创业辅导报告会，帮助毕业生树立正确的就业观念，准确定位，积极择业。

（作者系河南省教育厅学生处调研员）