近3年水利工作个人总结(精选4篇)
自2008年以来,在水利局、水管总站机关的直接领导下,在各级领导的关心支持下,在局、总站机关及雅尔乃孜水库管理站全站干部职工的共同努力下,各项工作得到了顺利开展和出色完成,并取得了优异成绩,本人也在此过程中得到了充分的锻炼和充实。
这三年中,尤其是2010年本人兼任水管总站行政办主任后,不仅能时刻保持高度的岗位责任心,摆正自身姿态,组织带领雅尔乃孜水库全站干部职工坚定不移的贯彻执行局党总支、局领导班子的决议、决定,积极完成局、总站机关给我站下达安排的各项工作任务,并结合本站实际,积极组织开展水库站内的人事、业务管理工作以及自身环境建设工作,同时还能在总站机关行政办主任的工作岗位上投入更多的精力,并出色、高效、超计划完成了相应的组织协调管理及文秘等重要工作。本人在工作实践中不断探索、大胆创新,力求开创工作新局面,自身工作能力、组织管理能力及综合素质得到了进一步的提高,工作成绩获得了领导同事的普遍认可。总体来说,通过三年各项工作的开展,取得了突出的成绩,也让自己在工作和管理中得到锻炼。
一、思想政治和学习
本人在工作、生活中能不断的学习领会邓小平理论及十七大、十七届五中全会、精神,把“三个代表”重要思想融入到平时的工作实践当中;积极组织参加各类政治、业务知识的学习,坚定政治信念,提高业务能力,全面践行科学发展观;在贯彻执行局领导班子及上级有关单位的决议、决定上有措施、有落实;在平时的工作生活中一切从大局出发,维护民族团结;通过严格要求自己不断的学习和努力的工作,本人的综合能力得到了进一步提高,综合素质得到了领导和广大干部职工的充分认可。
二、工作态度及能力
本人始终能够摆正自身位置,以积极的心态及强烈的责任心投身到各项工作中去,坚决服从、配合上级领导的总体部署及安排;密切联系群众,站在集体和大局的高度,协调和带动总站机关与水库全体干部职工全力开展各项工作。在自己的岗位上本人首先以身作则,勤奋敬业,认真履行站长及行政办主任职责,用自己的实际行动
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和工作热情来领导组织全站整体工作的有序开展;在日常工作中,大胆探索、努力创新,以得力的措施全面提高水库管理站的综合管理水平和软硬件环境;在总站机关积极向领导建言献策,充分发挥自身最大价值;在组织管理上,以民主管理为基础,一切从实际出发,以人为本,把水库逐步建设成一个团结、和谐、高效的工作集体,把机关的各项管理工作逐步推向了新的台阶。
三、具体工作和成效
三年来,在局领导的正确领导下,在全体干部职工的艰苦奋斗和努力下,组织雅尔乃孜水库全站积极开展各项工作,在全面高效完成局里下达的全年工作任务的同时,力求做到管理年年有新突破、业务年年有新亮点;通过深入扎实的开展工作,我站各项任务指标合格,工作成效显著,工作成绩突出。
1、全站干部职工认真贯彻执行局党总支、局领导班子和上级有关单位的决议、决定,积极开展纠正行业不正之风、社会治安综合治理、安全生产以及治理商业贿赂等工作,通过组建领导小组和签定相应的管理责任书等措施狠抓制度落实,保证了各项任务目标的圆满完成。
2、组织带领全体职工展开水库库区及大坝的安全运行和安全检查工作,严格职守,认真进行水库水情与工程设施的观测、巡查,急时进行相关数据的统计、分析,在这些年的工作中没有疏忽和遗漏任何一处可能存在的异常和问题,对发现的问题做到了急时汇报,及时处理,确保了水库大坝和各项设施的安全运行及安全生产,充分的发挥了水库的工程效益。在此项工作过程中本人结合以往工作经验积极鼓励和倡导全站职工充分利用电脑等现代化设备进行大胆尝试和创新,有效解决了因人为原因造成的水位库容读取不准确及水库大坝浸润线不直观、不规范等难题,同时也使我站此项工作向科学化、规范化迈出了实实在在的一大步。
3、改变陈旧工作观念,从思想上和制度上严格要求、认真落实我站的供配水工作,将服务意识和供配水质量作为此项工作的重点,以加强测水监督为保障,坚决做到对用水户负责、对人民群众负责,竭力避免水事纠纷和群众不满,为我水利系统在广大群众中树立良好形象。我站根据当年水库调蓄水情况积极采取措施,尽量做到汛
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期腾库水少浪费、盛夏缺水期早调节、入冬闲置水多利用,在有效避免了夏季用水紧缺矛盾的同时也充分发挥了水库调蓄效益,合理利用了水资源,创造了更多价值。
4、根据水库实际,结合往年经验,在水费涨价等众多矛盾存在的情况下,我站继续以“供水到户”工作为基础,以先开水票后放水、预收水费等有助于向农业用水协会工作推进的形式展开水费征收工作。在全站上下对此项工作的特别重视和坚决落实下,通过深入用水第一线广泛密集的宣传、虚心诚恳的听取意见、耐心细致的解释等大量工作,使用水户对我水利政策及水管工作有了进一步认识和理解,从而确保了我站这些年水费征收工作的出色完成,每年的水费征收率均100 %完成,且水费征收总量不断突破、履创新高。
5、防洪渡汛期间,本人要求水库全体职工严阵以待,做到有天气变化全员到岗,时刻保持防大洪、抗大汛的心里准备,同时相应加大了值班力度,认真监督落实交接班制度和水情按时上报工作。近年来水库汛期多次面临建库以来最大洪水及较大洪水,在没有上级领导坐阵组织指挥的情况下,本人积极组织全站职工严格有序的开展抗洪泄洪工作,及时谨慎的处理险情,保证了水库安全渡讯,充分发挥了水库防洪作用,最大程度的缓解了下游单位的抗洪压力。面对水库泄水冲毁防洪墙直接威胁水库公路及干渠的险情时,一边及时调整泄洪流量,一边大力组织调动120余农民工进行抢险护坡,有效的阻止了险情的扩大,保证了公路和干渠的安全的同时最大程度的减小洪水带来的损失。
6、集中集体智慧,敢想敢为,大力开展自身环境建设。近年来本人先后规划组织进行了管理站庭院改扩建、窑洞试点性重新装修、改建装饰民族特色接待室、院内安装喷灌种花植草、修建休憩草坪园林、办公区和宿舍硬件设施完善等多项办公、生活环境改造工作,通过全体干部职工近年来辛勤的付出,我站环境得到了大幅度的提升和改善,此项工作所取得的成绩更是得到领导、职工及各方人士的充分认可和肯定,更使水利系统的整体形象和精神风貌得到有效提高,也为我水利系统基层环境建设树立起一个样板工程,同时也成为我市水利系统人文自然环境建设的典范。
7、采取合理措施,发展多种经营。在认真总结以往经验的基础上,对水库葡萄地采取中长期对外承包的形式进行管理,这在给我站带来更多经济收入的同时也使葡
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萄地的管理走向正轨,为我站的多经发展夯实基础。另外我站正积极计划、联系果园、鱼塘、窑洞等其它可利用资源的增值事宜。
8、强化集体意识,促进组织、人事管理。首先本人以民主管理为主导,一切从实际出发,实事求是、以人为本,通过组织开展“八荣八耻”主题讨论及民主交流会等多种形式,在思想上、行动上进一步强化集体主义观念,要求全站职工在牢固树立“以站为家”基本理念的基础上热情的积极的开展工作;其次根据我站工作中的实际情况及人员特质,灵活多变的对各管理岗位及工作人员进行进一步的细化和配置,通过不断的的工作实践,全站的整体工作协调能力得到了有效提高,全员管理更加完善,集体凝聚力及战斗力再次增强。
9、重视职工福利,关心职工生活。一年中,本人充分调配利用我站有限的资源和经费,尽最大可能的为广大干部职工谋取最大的福利;在生活上,提倡民族团结、互帮互助、以情待人,尽可能的想办法解决由于基层工作性质而给大家造成的生活、交通等不便问题,这些都极大的增进了同志之间的感情,促进了集体氛围的整体和谐。
10、积极组织安排,出色完成水库鱼塘养鱼、日常接待等其它工作。此类工作尽管不能产生更多的经济效益,但通过全站上下的努力工作,得到了各级领导和同事的认可,取得了相应的社会效益,也为我水利系统带来了较好声誉。
四、廉洁自律方面
本人始终能够坚决贯彻落实纠正行业不正之风工作的具体内容,严格遵守党风廉政建设的法律规章,自重、自省、自警、自励,以身作则,以自己的实际言行在群众中树立起清正廉洁的良好形象。
五、工作中存在的不足
1、业务管理上还不够细致,监管工作不到位,造成在某些工作上存在前热后冷,不能从一而终的现象,导致一些工作的结果达不到预期效果,尤其是在财物及内务管理环节上仍旧薄弱。
2、向上级领导汇报工作及思想交流欠主动,与基层各站所及其他各业务部门联系不够积极。
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六、今后的努力方向
1、进一步细化业务管理,并在监督和审核程序上找到行之有效的工作方式方法。
2、克服自身性格弱点,在人员管理上尽力避免个人感情与实际工作的相互干扰,做到就事论事、大胆处理。
3、在完成相关工作的同时,要重视对全员政治、业务知识及工作能力的培训,并力求做到常态化,以此提升全员的综合素质,为整体工作的开展和集体氛围的和谐提供基础保障。
4、积极组织形式多样的活动,采取走出去、请进来等主动方式与各部门进行更多的联系交流。
5、强化促进创新思维、开创性开展工作及大局为重、集体意识的鼓励机制,力求在今后的工作上不断取得更新的突破和成绩。
总的来说,这三年来本人在注重自身思想学习和能力培养的同时,坚决履行了职责,扎实开展了工作,并结合我站实际,力求开创性的开展工作,谋求工作新局面。我坚信,在局领导的关心指导下,在全站职工的共同努力下,在以后的工作中定能克服一切困难,取得更加出色的成绩。
教师近五年工作总结篇一
五年来,在思想方面,认真参加政治学习,关心国家大事,拥护党的一系列方针政策,忠诚党的教育事业,爱岗敬业,关心爱护学生,表现出高尚的师德,极强的奉献精神,教育教学成绩突出。一、教学方面
特别注重教学研究,努力提高自己的教科研能力,认真学习教育学、心理学,积极参加有关课题研究,特别是新课程的学习与实践,大胆尝试课堂改革,力求大面积提高教学质量。突出教学重点,突破教学难点,积极提高课堂效率,加强学生掌握知识的长久性。本人自始至终以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作,积极组织备课组的集体备课活动,以积极的态度上好每堂课,在实践中探讨、落实新课程教学理念,认真参加学校的学习培训和校内校外的教学观摩活动。在教学中我倡导探究性学习英语知识,注重培养学生的自主、合作和交流等各方面能力,教育学生在学习的过程中注重与现实生活的联系,融入了“以学生发展为本”的理念。不断更新教育观念,探索教育规律,探求新的教学方法,充分调动学生的学习积极性,合理运用教学手段,以探究的方式创设教学情境,开拓学生思维,向课堂四十分钟要质量。在教学过程中积极钻研教材,改革教学方法,在新课改的要求下,深化课堂改革,努力提高教学技能,常教常新。在备课中,坚持集体备课制度,相互学习,力争使每节课做到“新、活、实、真”。在不断的改进中做到多样化,生动活泼,富有情趣,使学生能自觉地参与,促进学生能力的形成和提高。
20__年任高三(1)班班主任,本科一榜上线7人,居应届理科10个班之首。其中,许明清同学以633分居校第一。任高三英语备课组长,英语单科成绩全县名列前茅。20__年任高三理科补习班班主任,高考一榜上线23人,其中周玲玉同学以658分,居校第一。所带备课组英语居全县前列。20__年任高三(7)班英语教学,其中张波同学以总分651分,英语单科141分居全校第一,所教另两个特长班英语突出。20__年,任高二英语教学,任备课组长,教研组长,所教班级成绩稳步提高,备课组英语成绩在县内名列前茅。2011年,任高三备课组长,班主任,所教班级成绩稳步提高,备课组成绩在县内名列前茅。2011年被学校评为“优秀教师。”
二、教科研方面
五年以来,一直担任备课组长,教研组长。在工作中以新课程理念为指导,以落实课程实施、促进教学方式和学习方式的转变和提高为核心任务,开展教学研究、教学指导、信息反馈、经验交流等工作,促使教师业务素质、专业水平和课堂教学技能的不断提高。为提高教师专业素质和业务技能,关注青年教师的成长,积极推进本组整体教学水平,积极参加各项集体活动,组织了“英语沙龙”,“英语口语比赛”,“英语书法比赛”等活动。积极进行教育教学改革,撰写教学论文多篇。其中20__年《二轮复习之我见》在县交流论文中,被评为二等奖。全身心指导学生,参加全国中学生英语能力竞赛。其中,陈凯同学于20__年竞赛中获二等奖。积极参加山东省暑期新课程远程研修活动,并于20__年被评为“优秀学员”。于20__年在学校青年优质课评选活动中,获优秀组织奖。
教师近五年工作总结篇二
心理学家马斯洛认为:一个学生如果失去爱和尊重,那么他将很难健康地发展。因此教师必须在理解、尊重、爱护学生的情感基础上,为他们创设一个信任、接纳、理解、尊重的情感氛围,这样才能有利于学生的身心发展,有利于德育工作的实施。为什么要加强师德建设,恐怕每个人都有自己的认识。我认为:
一、师德是教育工作者的灵魂
国家的兴衰,取决于教育;教育的兴衰,取决于教师。教师是立校之本,而师德则是教育之魂。从古至今,在人们心目中,似乎很难找出比教师更受敬重的职业。只要用真诚的心去感化学生,用真诚的爱去引导学生,只有真的爱学生才能当之无愧地说爱教育事业。著名教育家斯霞曾经说过:“要使学生的品德高尚,教师自己首先应该是一个品德高尚的人。”教师是学生的一面镜子,言谈举止,为人处世,衣着穿戴……都是学生私下议论的话题。为人师表不能说一套做一套,应严以律己,言行一致,表里如一,成为学生的表率。孔子说得好:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从。”
任何教育的结果,都是伴随着一定的师生关系产生的,其结果的好坏有时受师生关系好坏的影响,不同的师生关系往往导致不同的教育结果。今天的学生需要有一个安静、和谐、健康的学习环境。热爱学生是建立民主、平等、和谐的师生关系的基础。在创建和谐社会的时代背景下,教师在课堂教学中也应该努力营造“民主、和谐”的课堂教学氛围,生动活泼与严肃守纪的辨证统一,因材施教与面向全体相结合。从某种意义上来说,这种师生关系是教师正确的学生观和良好素质的反映。
二、教书育人是师德的关键
在知识的海洋里,宇宙间的任何事物都只有其中的一朵浪花,一粒泥沙,而教师如同一叶扁舟,常年累月航行于其中,将一批又一批渴望成才的求知者送达理想的彼岸,风雨无阻,无怨无悔。浪头上行舟,难免惊心动魄,但也有欣慰与欢畅,谁说不是呢?选择了教师职业就选择了艰辛和挑战。胸无点墨,混迹社会,腰缠万贯者大有人在,但我们无法想象,更不能容忍一个滥竽充数的教师堂而皇之立于那些求知若渴者目光聚焦的神圣讲坛。教书育人是教师的天职。教师在任何时候都不能忘记,自己不单单是为教书而教书的“教书匠”,而应是通过教学活动在学生心灵上精心施工的工程师。
三、热爱学生是师德教育的核心
教师的职业道德品质是否高尚,主要从以下方面看:看他否忠诚于人民的教育事业,能否坚定不移地全面贯彻执行党的教育方针;看他是否热爱学生,能不能做到既教书又育人。随着社会的发展,党和国家对教育的深切关注,真诚地热爱学生已被视为当代教师的师德之魂。
老师对学生的爱,会被学生内化为对教师的爱,进而把这种爱迁移到教师所教的学科上,正所谓“亲其师,信其道”而“乐其道”,因此爱的教育是我们教学上的巨大推动力。在教育中,我们对学生的爱应该是正直、公正、坦荡、无私的,不是偏狭、庸俗的。因权势而爱,因门第而爱,因金钱而爱,这种爱只会败坏社会风气,污染学生纯洁的心灵。如果我们希望学生成为有热爱美好事物而仇恨丑恶等行为的真正公民,我们就应当真诚地对待他。
在我的课堂教学上,我带给我的学生是一种愉快轻松的学习,我的感受是:明朗而高效的节奏感,严肃而活泼的氛围,重积累与联系,重学法指导,重语言运用,重合作意识的培养,重情感交流。在新课标下,我觉得教师的教学要放在激发学生学习语文的内趋力,引导学生主动探求语言知识;指导学生学习语文的方法,使学生由“学会”到“会学”,变“被动学习”为“自主学习”。我坚信,兴趣是学习任何知识最好的老师。正因为如此,学生们在适应了我的授课模式以后,渐渐地从对我的课堂发生兴趣转向对语文学习感兴趣。我是发自内心地感动于这种良性的循环。同时,在语文课堂教学中我能够适时适当地利用多媒体教学设备充分调动学生的非智力因素,消除学习紧张感和焦虑感,激发学生探索未知的本能和强烈的好奇心、求知欲,这样既充实丰富了课堂,又提高了学生学习语文的兴趣。
四、班主任工作方面
(一)建立学生一日常规,培养学生自理能力。
教育就是帮助人养成良好的习惯,良好的习惯是终身享用不尽的财富。为培养学生良好的行为习惯,我会利用班队课时间让学生学习《成长手册》,结合学生年龄特点,开展文明语言、文明行为等活动。通过学习教育学生从身边小事做起,养成文明、有礼貌、爱师长、爱学习、互相友爱等行为习惯,树立人人争做合格小学生的意识。加强学生队伍的管理,包括排队做操、排队上、下楼、排队吃饭、排队放学、排队集会等。培养学生良好的学习习惯,包括课前的准备、上课集中精神听讲、自觉完成作业等。
(二)循循善诱,做好问题生的转化工作。
由于“问题生”往往和老师有隔膜,存在抵触或逆反心理,所以一定要注意技巧,我认为以下几点很重要:
第一,充分尊重爱护学生,不能伤害学生的自尊和自信,因为只有对学生发自内心真挚的爱,才能给他们以鼓舞,才能使他们感到无比的温暖,才能点燃学生追求上进、成为优秀生的希望之火。
第二,要注意表扬和批评的艺术。对学生宽容但不放纵,严格但不苛刻,这很重要,学习能力差的孩子,他们往往看不到自己的优点和长处,容易自卑,孤立封闭自我。这就要求我们善于抓住他们的闪光点,让学生体会愉悦成功感和被人尊重的感觉,从而产生上进的源动力。
第三,要为学习能力差的孩子创造良好的环境和氛围。可以和班内任课老师及一些优秀生协调配合,让他们多关心、指导,帮助他们战胜自我、突破自我、重塑自我。同时,取得家长的理解、信任和支持,做好坚强的后盾。
(三)认真上好每一节德育课。
积极参加每星期的德育教研活动,精心设计好每一个主题班队会,上好每一节德育课,让学生在具体的情景、真实的活动过程中,潜移默化地自我教育,自我管理,自我规范,以达到良好的效果。
(四)协调与家长的关系,开好家长会。
孩子的进步,集体的成长,离不开教师,也离不开家长。在校外,我会经常和家长联系,交流学生的思想和学习情况。对学生的优缺点不夸大,也不缩小,采取与家长共同研究和商讨的态度,争取和家长配合,推动家庭和校外教育,促进学生德、智、体全面发展。在家长会中可以打破以前老师说学生听的模式,家长可以谈谈教育的心得、心中的疑惑,学生也可以说说自己学习的心得、自己的感受,做到人人互动。
(五)确立班集体的奋斗目标。
班集体的共同奋斗目标,是班集体的理想和前进的方向,班集体如果没有共同追求的奋斗目标,就会失去前进的动力。
“小小热气球看谁飞得高”我把班内分成6个组,每个小组根据纪律,卫生,竞赛等形式获得小旗子表扬。每个月评比一次,获胜的小组可以获得完成一个小小的心愿,这个活动激发了孩子们 比学,比纪律的学习热情。
“我和植物一起成长”在家委会的帮助下,我们再班级的阳台上“开垦”了小小的种植园,孩子们自己从家里带来菠菜、鸡毛菜、草莓、豆角、南瓜等种子。请家长教学生们种植,种植成功后,孩子们下课追逐打闹的现象减少了,孩子们到校的第一件事就是到阳台山看看植物都长的怎么样了。有时我一来到学校,她们就喊:“老师,老师你快看,葫芦开花了……”每天孩子们利用课下时间,浇水,捉虫,施肥。孩子们说,可知道农民伯伯种菜真不容易啊。孩子们在潜移默化中成长了,在无形中收到了教育。
所以,一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标,这个目标应是远期、中期、近期的结合,逐步实现目标的过程会产生激励效应,形成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的班主任应结合本班学生思想、学习、生活实际,制定出本班的奋斗目标。在实现班集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的积极性,使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程,每一集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,要让他们分享集体的欢乐和幸福,从而形成集体的荣誉感和责任感。
(六)加强班干部的培养。
培养班干部是班主任个人工作计划中的一项十分重要的工作,我会经常研究班干部状况,对只有热情但不会工作的,就既交给工作又教给方法,对有工作能力,但怕耽误学习,影响关系的,就对他们进行为同学服务的思想教育,对骄傲自满,办事不和同学商量,就对他们进行平易近人方面的思想教育,使他们不脱离同学。
爱是教师美丽的语言,我们教师应有那颗与学生沟通的法宝——博爱之心,用爱去对待学生,影响学生,关心他们的成长。我们应该用先进的理念、恰当的方法带给学生鲜活的知识与技能,努力培养出具有世界胸怀、中国灵魂、适应现代社会的有用之才。教学,是一曲爱的奉献,我们的生命会因奉献而精彩,因开拓而闪亮,因耕耘而芬芳,因奋斗而更美丽。
教师近五年工作总结篇三
如白驹过隙般,一年的时间又这样在弹指一挥间悄悄溜走了。回顾这一学期来,我和我的战友们团结协作、奋力拼搏,用智慧与汗水精心浇灌着属于自己的这一份“责任田”。
在感叹时间的流逝,我细细盘点一下我这一年来的工作:
一、集思广益,有效备课——磨刀不误砍柴工
在开学初,我对全册教材的地位,以及各个知识点,重、难点提前进行阅读和研究,做到心中明确,再根据每个老师各自的特点分配任务(每人精备一个单元)。主备人设计好初案后,在每周一上午的第二三节课进行集体备课。在集体研课的过程中,大家畅所欲言,集思广益,集体商讨出每个单元的教学重点难点,研究出每篇课文的教学思路和方法。由主备人作好记录,进行修改后完成教案和课件,上传到集体备课邮箱,实现资源共享。个人自行下载使用,并根据班级学生的实际情况进行二次备课,最大限度地提高课堂教学效率。
二、博采众长,高效课堂——八仙过海各显神通
课堂是教学研究的主阵地,我将集体备课内容融会贯通,再次研究,并根据本班具体情况,对教研内容进行修改补充,提出不同看法。甚至再创造,力求体现一种共性和个性完美的结合。
在集体精研形成定案后,我们每月进行一次观摩研讨,做到:结合新课程理念,注重学生学习方式的革新;结合课题研究,注重成果的推广应用;结合现代技术,注重教学手段的创新。课后我们及时进行议课,真正做到“人人参与,人人思考,人人发言,人人受益”。
本学期,我们的集体备课卓有成效,郑素金老师执教的《句式变换复习课》;王心新老师执教《临别赠言》,还有本人执教的《金钱的魔力》等等,均体现了集体的智慧,深受好评。
三、反思,调整,提高——柳暗花明又一村
方向比速度更重要,如果方向错了,即使我们的速度再快,也是南辕北辙,与自己的目标越来越远。所以,我们也经常反思,经常回顾,这样才能更好地学习和进步。在每一节课后,我不断地反思自己的教学行为,及时地把教学中点点滴滴的感受写下来,并及时调整自己的教学方向和教学策略。在实践研究中,努力提高课堂教学质量,使工作更高效、更科学。
四、学习,学习,再学习——为有源头活水来
教育的发展在于不断创新,教师自身素质的增强,业务水平的提高在于不断的学习。学习就是为自己更好的充电,给自己今后的教育教学工作的不断创新和发展,创造良好的条件。因此,我努力学习新课改理论,重温了语文课程标准,深入学习了《教育的理想与信念》这一理论书籍,摆正心态,教书育人。同时,我还参加业务学习,学习教育杂志上的优秀文章,即时掌握语文学科发展的最新动态,认真做好摘记,通过阅读杂志上名师上课的课堂实录,欣赏精彩片断,进行剖析,及时写好讲评意见,真正做到学有所得。
总之,一学期来,我充分发挥骨干引领作用,充分挖掘组内教师的工作潜力,按“用人之长,人尽其才”的原则进行分工合作,积极营造“自觉学习、学人之长、人人善思”的学习氛围,积极切磋教法学法,积极上好课改实践课、研究课,开展评课交流,及时总结经验,在引领孩子们在求知路上不断走向成功的同时,也让我自身更加成熟!
教师近五年工作总结篇四
五年来,我把爱岗敬业,认真研修《课程标准》,严格遵守《中小学教师职业道德规范》的要求,完成学校交给的工作,服从领导的安排,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,认真落实课程计划,落实教学常规,大力推进素质教育,使所任班级教学质量大面积提高作为我的天职,具体的工作情况如下:
一、我的思想
坚决拥护中国共产党的领导,坚持党的教育方针。严格要求自己,努力地提高自己,解剖自己,分析自己,正视自己,认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加学校各活动,并及时做到反思和小结。为了适应教育教学的长远发展,我不断研究、探索和学习政治理论,同时从课外读本中汲取营养,让自己不断成长。我踏实工作、拼搏进取、为人师表,在学生当中做出了典范。
二、我的纪律
我严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系、对人真诚、热爱学生,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
三、我的教学
我认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。并了解学生原有的知识技能、兴趣、需要、方法、习惯等学习新知识可能会有哪些困难,及时采取相应的预防措施。
四、我的课堂
我组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合。
五、我的作业
根据学期开始的计划,在作业批改上,认真及时,力求做到全批全改,重在订正,及时了解学生的学习情况,以便在辅导中做到有的放矢。
XX年水利系统个人工作总结范文
今年以来,在上级党委、政府的正确领导下,在水利部、水利厅、市水利局的大力支持和帮助下,田林县水利局以科学发展观为总揽,积极践行可持续发展的治水思路,紧紧围绕年初确定的工作目标任务,抓前期、抓投资、抓管理,扎实推进水利建设发展,目前各项工作取得阶段性成效,现将XX年工作总结如下:
(一)中央及自治区水利项目资金支出情况
全年总支出亿元,其中中央资金中,20xx年1月-10月,总支出水利项目资金万元,20xx年11月支出水利项目资金280万元,预计12月支出水利项目资金11185万元。全年消减历年沉淀资金亿元。
(二)固定资产完成情况
今年以来,我县水利建设继续保持良好态势,截止10月已落实上级下达水利项目总投资万元(其中XX年度项目结转万元,20xx年项目万元),其中:中央投资19093万元,自治区投资5373万元,地方配套及群众自筹万元。全县20xx年水利水电项目68个(其中结转项目34个,20xx年新下达项目34个),现已开工63个,完工45个,完成水利水电固定资产投资万元,超额完成市级下达的水利固定资产投资任务(18600万元)。
1.农村饮水安全工程顺利实施。一是计划投资万元,计划新建农村饮水安全工程13处,解决农村饮水不安全人口4230人。现已完成建设任务,正在组织验收。二是农村饮水安全水质检测中心项目总投资89万元,项目于11月4日开标。
2.中小河流治理工程稳步推进。一是继续实施中小河流治理“178”项目田林县乐里河防洪工程,总投资5636万元(其中中央投资2242万元,自治区补助294万元,需县配套征地费3100万元),已下达资金2536万元。现已累计完成投资万元(其中中央投资万元,征地费3100万元),占任务数的%;二是加快推进八中河者苗乡政府平塘乡政府河段防洪治理工程等7个“328”中小河流治理项目建设进度,总投资万元(含县配套征地等资金万元),已下达投资7554万元(其中中央投资5776万元,自治区补助1778万元),已累计完成投资万元,占已下达投资的82%。
3.农田水利项目。一是开工建设第六批中央财政小型农田水利重点县XX年度项目,计划总投资万元,目前项目正在紧张的施工中,预计11月底前完成项目主体建设。二是实施田林县XX年中央财政从土地收益中计提农田水利建设资金项目,总投资390万元,已完成投资320万元,占总投资%,预计11月底前完成项目建设;三是获得XX年度绩效考评奖励,实施XX年小型农田水利设施建设补助专项资金项目,投资200万元,正在施工。四是实施20xx-20xx年冬春水利建设补助资金项目9处,总投资万元,目前正在紧张的施工中,预计11月底完成建设任务。
4.水土保持综合治理工程。一是继续实施田林县八渡乡合塘村、定安镇河口小流域、潞城项目区各烟小流域等3个水土保持综合治理工程,计划总投资万元。已全部开工建设,完成投资万元,占投资计划的%。二是实施田林县弄江、各柳小流域、20xx年坡耕地等3个水土保持综合治理工程,计划投资万元,预计20xx年12月底完成投资90%以上。
5.防汛抗旱项目着力推进。一是实施利周百达山洪沟治理工程,计划投资万元,已下达投资750万元,项目于XX年12月开工建设,已完成投资600万元。二是实施XX年广西抗旱规划建设项目(引调提水工程和抗旱备用井),计划总投资1869万元(其中中央投资1110万元,县级配套投资759万元),已开工建设,完成投资630万元。三是实施XX年非工程措施补助完善项目,总投资170万元(其中防汛指挥中心大屏幕60万元),已完成项目招投标工作,待防汛大楼建设完成后完成安装工作。四是实施20xx年广西抗旱规划建设项目(引调提水工程和抗旱备用井),计划总投资1795万元,预计20xx年12月开工建设。
6.水源工程有序推进。一是实施田林县启文水库扩容工程,规划总投资亿元,已下达资金4610万元(其中中央投资3852万元,自治区补助758万元),现已经完成大坝施工便道建设,正在开展项目征地工作和库区公路改道建设,为项目尽早开工建设做好准备。二是实施田林县万吉水库工程建设,由于该项目供水对象与今年建设的启文水库扩容工程有重复,拟将万吉水库建设地点调整至长年缺水严重的平塘乡。目前正在编制初步设计报告。
7.电站技改项目稳步实施。实施田林县那度、那拉水电站项目,计划总投资19870万元,工程已累计完成投资约17088万元,占总投资的86%。
(三)项目前期工作积极推进。
一是加快推进广西田林县“引南(南盘江)入乐(乐里河)”连通工程的规划编制工作,该项目已列入区级“十三五”规划,正上报水利部争取列入“十三五”规划。
二是加快推进万机山水库、万吉水库工程前期工作。
三是加快推进第六批中央财政小型农田水利重点县20xx年度项目实施方案的编制工作。
四是加快推进20xx年农业综合开发水土保持项目和坡耕地水土保持治理项目的前期工作。
五是加快推进利周那罕水库工程前期工作。
六是加快推进丰厚水库扩容工程可行性研究报告的编制工作。
七是加快推进万机山水库工程前期工作。
八是加快推进田林县水岸疏散中心规划编制工作。
(四)防汛备汛工作措施到位。
一是组织领导、责任落实到位。
二是预案修订到位。及时修订、完善《田林县城区防洪应急预案》等应急预案。
三是汛前、汛中检查到位。组织开展各类安全大检查,尽最大努力减少安全隐患。
四是防汛值班到位。严格执行24小时值班,领导带班和汛期零报告制度,确保上级政令畅通。
五是抢险物资、抢险队伍到位。入汛前期,及时配齐备足各类防汛物资。
六是水库及在建水利工程的度汛措施到位。组织水利技术人员深入到15座水库及城区防洪工程和在建水利工程施工现场进行汛前安全大检查。对检查发现存在安全隐患的及时提出整改意见,督促责任单位限期整改。
(五)水政执法和水资源管理成效显著。
一是结合“世界水日”、“中国水周”纪念活动,组织开展水法律法规宣传教育活动,通过悬挂宣传横幅、手机群发宣传主题、散发宣传资料、张贴宣传画等,进一步强化了干部群众的水法律意识、水忧患意识。
二是加强河道管理及河道巡查力度,今年未有水事违法案件发生。
三是积极开展规费征收工作,截止20xx年10月30日,超额完成全年征收任务,征收水资源费万元。
(六)深入开展精准扶贫识别工作。
主要领导带队深入联系贫困村八渡乡八渡村、博峨村开展精准识别工作,按照“村不漏户、户不漏人、表不漏项、项不出错”的要求,对提交申请材料进行逐一调查,逐一实地核实,确保申报数据的真实有效性,确保精准识别工作规范进行,有序开展。
(七)“三违”整改工作。
于今年八月底,提前完成县委、县人民政府交办的24户“三违”整改工作。
(一)抓住时间节点,强力推进项目。水利局班子领导多次组织施工单位召开项目推进会议,对前期工作、工程施工、验收结算材料收集等工作缓慢的单位、企业进行约谈,并明确指出约谈后进度仍然缓慢的,进行黄牌警告和依法处罚,再不整改的,依法终止合同,并列入黑名单。对在建工程项目倒排工期,督促施工单位在确保工程质量的前提下按计划工期完成建设任务。同时狠抓项目施工管理,严格实行工程“四制”管理,切实抓好工程质量监督。同时,抓好水利安全生产工作,始终绷紧安全生产这根弦,加强施工管理,严格施工程序,做到文明施工、安全施工,杜绝伤亡事故发生,确保安全生产,实现了全年水利建设安全生产零事故目标。
(二)紧抓验收结算,确保发挥效益。多次召开项目资金拨付专题会议,对已完工的项目及时整理相关验收结算资料,积极申请组织竣工验收,争取尽早发挥工程效益,20xx年1月-10月,总支出水利项目资金万元,20xx年11月支出水利项目资金280万元,预计12月支出水利项目资金8410万元。
(三)简化审批程序,加快资金拨付。改进项目评审、领导签批、招标工作,明确部门评审、领导签批时限,缩短前期工作时间,简化资金申报流程。从5月份起,所有的水利项目项目投资,水利局上报后经分管副县长、常任指挥长签署意见后,即可拨付工程进度款,确保水利投资款项按时足额到位。同时,县水利局将计划股和财务股分开,计划股负责推进水利项目前期工作,财务股负责项目资金拨付与管理等工作,大大加快水利项目资金拨付进度。
(四)加强协调配合,整合部门力量。不断加大与县直各有关部门和项目所在地人民政府的沟通力度,密切配合、协调解决项目推进过程中的困难和问题,最大可能的争取各有关部门和地方人民政府的支持和配合。
(五)选择负责单位,确保按期完成。推荐选取信誉好、资质高的设计单位单位负责各类水利项目的项目建议书、可研、初设等前期工作,确保按期完成工程建设任务。
(六)抓紧前期工作,争取尽早开工。开展新开工水利项目的施工设计和监理、施工招标文件编制工作,确保项目批复前完成相关准备工作,待项目批复后,立即启动招投标工作,力促项目尽早开工。
(一)施工过程中还存在不少纠纷。如征地工作群众提出各种补偿要求、群众抢拉电杆电线严重,在不符合补偿条件下,对施工进行阻挠,影响施工。
(二)招投标流程复杂耗时过长。目前招投标制度仍然存在流程复杂,耗时过长,部分环节责任重叠等问题。导致大部分水利项目错过了最佳的施工时间,难以按时完成建设任务。
(三)高温多雨不同程度影响了施工进度。今年高温、多雨天气比往年偏多,对工程施工带来了不同程度的影响。
(四)项目涉及部门较多。水利项目从项目建议书、可研、初设等前期工作到项目实施、验收等各个环节涉及部门较多,虽然我局一直注意跟踪项目,但部分设计单位等因各种原因无法按时间节点完成工作任务,对项目实施造成一定的影响。
1.抓好全县水利项目建设工作。以中央加大水利基础设施投入为契机,进一步抓紧项目前期工作,全力抓好水利部对口帮扶风洞村整村推进工作,围绕农村饮水安全、水资源开发利用、农田水利建设、防洪减灾工程、水资源节约保护、农村水电、水土保持生态建设、能力建设、整村推进等九个方面,推动全县水利改革跨越发展。
一是农村供水工程“十三五”提质增效升级。完成“十三五”农村供水工程提质增效升级工程规划工作,进一步进高农村自来水普及率,确保人饮项目长期发挥效益;
二是推进农村饮水安全水质检测中心项目,提高我县农村饮水安全工程水质检测合格率和及时掌握农村饮用水水源环境及水质变化情况,保障农村居民饮水安全。
三是水资源开发利用。重点抓好利周那罕水库、万吉水库、丰厚水库扩容工程前期工作。
四是农田水利基础设施建设。投资万元,实施20xx年度第六批小农水重点县项目,解决八桂、六隆、那比、高龙等4个乡镇万亩农田灌溉问题;
五是实施防洪减灾工程。完成全县15座水库除险加固工程验收结算工作;继续推进乐里河、八中河、百乐河、那门河、者仙河、利周河等6条河流9个防洪工程;做好防灾减灾网络、水文基础设施建设及旱情监测预警系统规划编制工作。
六是水资源节约保护。推进丰厚水库水源地保护项目建设;加快实施最严格水资源管理制度联系点建设,对取水户进行在线监测和排污口在线视频监测;并做好各乡(镇)水源地保护项目规划编制工作。
七是农村水电。继续配合完成县内水电站技改及续建水电站建设任务。
八是水土保持生态建设。继续实施田林县弄江、各柳小流域、20xx年坡耕地等3个水土保持综合治理工程,做好全国坡耕地水土流失综合治理广西壮族自治区(XX20xx)年专项建设,逐步实施隆爱项目区,平塘乡龙歪、同祥项目区、浪平乡的浪平、红星项目区;
九是能力建设。全力推进田林县防汛指挥中心综合大楼建设建设;完成4个水利站站房建设项目申报,逐步解决我县水利站与乡镇政府联合办公,条件简陋的现状;加强水利队伍建设,建设一支年轻有为的技术骨干力量。
2.抓好防汛抗旱工作。建立健全以行政首长责任制为核心的责任机制,开展应急演练,全力做好防大汛、抗大旱的各项准备。
3.加强业务学习,提高依法行政水平和能力;狠抓水法宣传,加大水政执法力度,加强水利规费征收和河道巡查。
4.完成县委、县政府部署的各项中心工作。实施好各级政府20xx年为民办实事工作。
XX年水利系统个人工作总结范文
XX年,水利站在镇党委、政府的正确领导和上级业务部门的指导下,认真履行部门职责,重点突出队伍建设、防汛抗旱、水政执法等工作,取得了一定的成绩,较好的完成了镇党委、政府交办的工作任务。现将XX年上半年工作总结如下:
加强职工队伍建设,必须把政治理论学习和业务学习经常化,才能提高职工的整体服务水平,在工作中做到集体学习与个人学习相结合,政治理论与法律法规知识相结合,形成浓厚学习氛围,不断提升全体职工的综合素质;二是坚决服从镇党委、政府的工作安排,严格落实工作一周一安排,一周一小结的工作制度,科学地贯彻、落实镇党委、政府和上级业务部门的各项决策部署。
今年4月份以来,我站按照市、县、镇防汛抗旱工作会议精神,认真做好防汛抗旱各项工作。一是做好防汛值班工作,保证汛期值班电话24小时畅通,时时掌握雨情、水情、旱情,及时报送相关信息,为县、镇防指领导的指挥决策提供准确依据。二是完善各种防汛抗旱抢险预案,保证防汛预案和山洪地质灾害预案科学具体可行。三是落实防汛物资储备和抢险队伍人员的建设,四是组织水利站人员对一线大堤和涵闸多次进行不定时安全检查,并及时完成大堤安全隐患的处险工作。五是加强防洪抢险应急演练工作,6月14日,镇防指在新合垸一线大堤紧急集合镇防汛抢险应急大队和全镇24支应急分队联合组织了防洪演练,进一步增强了广大干部群众的防汛抗灾意识和实战能力。六是在确保工程安全的前提下,确实做好堰塘沟渠等蓄水工程的蓄水保水工作,为农业农田灌溉提供安全保障;七是抓紧对现有供水和灌溉设施的维修和改造,加强水资源统一调度,提高抗旱能力和减灾效益,确保不因人为因素造成大面积干旱减产减收,保障人民群众生命财产安全和经济可持续发展。
利用3月22日“世界水日”、7月上旬“中国水周”、6月“安全生产月”宣传活动,紧扣宣传主题,大力宣传新时期治水思路,加强河道和水源安全管理,通过发放宣传资料,拉挂标语等形式加强水法律法规宣传,提高全镇群众知法守法意识,严厉打击水事违法行为。
1、坚持防汛抗旱工作两手抓,把防汛抗旱工作贯穿始终。
2、积极开展今年秋冬修农田水利建设各项工作。
3、进一步加强自身建设,充分发挥职能部门作用,紧紧围绕镇党委、政府中心工作和发展部署,讲求实效,真抓实干,突出重点,抓好落实。
XX年水利系统个人工作总结范文
20xx年以来,我局以科学发展为主题,围绕市委、市政府部署的中心工作,加快推进水务改革发展,强化水质保障,抓好防洪排涝,推进水环境整治,深化防灾减灾措施,不断提高我市水务保障发展、服务民生、促进和谐的能力和水平,取得了一定成绩,为建设幸福东莞作出了应有贡献。
20xx年作为创建国家水生态文明试点城市的开局之年,我局围绕市委、市政府中心工作,加快推进水生态文明建设,开展了大量的工作,取得了较好的工作成效。
第一,重点难点工作有新进展。围绕以水兴城、水务惠民,集中解决了一批群众关切的水务重点难点问题。在供水安全方面,完成了千个水质监测点建设,和全市二次供水设施现场普查工作,为市民喝上放心水、安全水打下了较好工作基础。在内涝防治方面,市区内涝整治应急三期工程北侧分流工程已完成,莞城市桥片、南城雅园桥下穿路等内涝整治工程已基本完工,整治后的区域已无明显积水现象。在水环境治理方面,加快推进全市截污主干管网建设的调研报告得到了市政府重视,有力推动了工程“最后一公里”扫尾工作;松木山水库治污方案已上报市政府,同沙水库尾水排放及环水库截污工程已基本完工,水乡经济区水域面源整治也已按照市政府的要求基本完成。在三防减灾方面,组织76公里重点河道强制清除河障近40万平方米,20xx年“”洪灾16宗水毁工程已完成修复9宗,有力地保障了防洪安全。
第二,投资融资机制有新探索。一是积极争取上级财政补贴,全国中小河流治理重点县综合整治及水系连通试点21个项目获得中央及省级补助约亿元。二是进一步优化投融资模式,在组建治污银团的基础上,提请市政府对水生态文明建设项目开展PPP融资试点,积极推行政府与社会资本合作,拓宽了水务融资渠道。三是紧抓盘活水务资产工作,水投集团制定的全市水务资产注入方案通过了市政府审定,全市截污主干管网、江库联网工程、市区污水处理厂等资产注入工作已全部完成,集团规模进一步扩大,融资能力得到切实提高。
第三,服务管理能力有新加强。一是基层水务建设扎实推进,在完成13个中心镇(街道)农林水务局、水务工程建设运营中心组建的基础上,启动开展长安镇基层三防体系试点镇建设工作。二是应急管理能力得到提升,通过举行了城市内涝应急演练,进一步增强了我市应对市区内涝突发事件的指挥协调能力以及实际处置能力,演练工作得到了袁宝成市长的现场指导和充分肯定。三是水务行业管理更加规范,先后制定了城市供水管理办法、二次供水管理办法等一批规范,严格落实企业信用管理等制度,进一步提高了行业服务管理水平。四是水资源管理水平进一步强化,以开展节水型社会建设为抓手,全面推进最严格水资源管理制度的落实,我市于20xx年1月被水利部和全国节水办授予第三批“全国节水型社会示范区”称号。
第四,队伍作风建设有新气象。从“精神”上看,通过一年来党的群众路线教育实践活动,大力整治“四风”突出问题,队伍作风得到全面提升,公务接待、公车管理、外出考察等各项规章制度得到了健全和落实。从“干劲”上看,为了加强队伍管理建设,20xx年共提拔任命领导干部30名,轮岗交流14名,弘扬了“有为有位”的用人导向,激发了奋发有为的精神风貌,营造了干事创业的浓厚氛围。一批单位和个人受到上级表彰,例如,我局被市重大办评为20xx年市重大项目建设工作先进集体。从“能力”上看,通过开展领导干部综合能力培训班等一系列活动,队伍的统筹协调等能力得到提升。特别是20xx年11月份徐书记过来水务局调研,各有关科室单位以高度的责任感,群策群力、密切配合,圆满地完成了接待任务,工作受到了徐书记的肯定。
一是水源保障与供水安全存在隐忧。我市用水九成来自东江,东江水质从上游至下游呈恶化趋势,且季节性污染严重。江库联网水库中,松木山、同沙、马尾、五点梅、芦花坑等水库均为劣Ⅴ类水,治理工作亟需推进。全市水管漏损率由原来的%下降到目前的%,但离国家标准要求的12%仍有较大距离。镇村水厂管理水平普遍不高,水质也不稳定。二是城市内涝时有发生。跨部门统筹协调排水防涝建设工作难度较大,镇街(园区)普遍存在排水管理体制不健全,责任不清晰等问题,内涝黑点整治力度不够,暴雨时城市内涝仍时有发生。三是水污染治理工作任重道远。目前,我市内河涌以及多数水库水质仍然是V类乃至劣V类,群众意见较大。全市35项截污主干管网工程目前虽仅剩10公里未修通,但大多都是涉及征地拆迁等硬骨头,扫尾仍然存在一定困难。截污次支管网因资金需要投入较大等原因,镇街推动的积极性不高。四是水务管理效率有待提高。基层存在对水务工程“重建设、轻管理”的现象,和三防机构不完善,能力偏低。稳定足额的水务资金投融资机制尚未建立,符合我市实际的投融资模式需要进一步探索。
根据徐建华书记视察水务的讲话精神,结合当前我市水情形势以及水务改革发展的实际情况,对当前和今后一段时期的水务工作,我们的主要工作设想是:以推进水生态文明建设为指向,以创建国家水生态文明城市为统揽,把我市水务改革发展各项工作不断引向深入,确保水安全、修复水生态、彰显水文明,为我市高水平崛起,建设生态都市提供安全、可靠、有力的水务支撑。
“彰显水文明”作为我们的远期工作目标,就是在我们开发、利用、治理、保护、管理水的长期实践中,通过对水的认识、感悟、理解和思考,形成的“东江水土滋养一方生息”的岭南特色水文化,体现出独特的自然文明、用水文明、管理文明、意识文明,彰显出人水相亲、人水和谐的关系。
“修复水生态”作为我们的中期工作目标,就是通过持之以恒的治水兴水工作,而形成的河湖水系连通、水域生物恢复、河湖生态全面健康的状态,最终达到水质的生态自净。
“确保水安全”作为我们的近期工作目标,就是自觉回应市委、市政府对当前水务突出问题的关切,根据创建国家水生态文明城市的总体要求,通过“水源安全、供水安全、水环境安全、防洪安全、排涝安全”等“五个安全”的建设,突出解决当前水务工作的薄弱环节,自觉满足广大群众对于涉水公共产品的迫切需求。其中:
在确保水源安全方面,要解决我市水资源短缺这一影响制约我市经济社会可持续发展的突出问题,尽快改变我市单一水源现状,全面加强饮用水源地的保护力度,基本形成“江库联网互济、多种水源互补”的水资源配置格局,确保城乡集中饮水水源地水质基本达标,确保不发生重大的水源性污染事件。20xx年要重点抓好两项工程。一是江库联网工程,20xx年要抓好通水和调试运行工作。同时,鉴于该工程工期太长、投资太大,以及水库保护太难等问题,根据徐书记视察水务的指示精神,要认真抓好二期工程的再论证工作。二是石马河河口东江水源保护工程,在水利厅已将其申请纳入中央补贴的良好形势下,推进各项前期工作,全面加快有关工作进度。
在确保供水安全方面,要以龙头水全面达标为目标,加强水质管理,强化工艺设施及管网改造,建立健全突发事件应对体系,实现“从源头到龙头”全覆盖的质量管理体系,努力让广大群众喝上健康水、放心水。20xx年要着力抓好四个环节。一是水厂环节,要就镇村水厂的升级整合进行调研论证,寻找适合东莞供水水厂整合的新路子。要加快推进东江梨川大桥附近水厂取水口迁移工程。二是供水管网环节,要抓好抓好全市供水管网情况的摸查工作,制定老旧供水管网的更新改造规划并逐年推进改造。三是二次供水环节。对20xx年普查所得的全市二次供水数据进行全面分析,提出我市二次供水设施改造及管理对策,加快二次供水设施改造和管理。四是水质监测环节,要进一步完善水质监测点的布点工作,完善从水源地到水龙头的全程水质监测。
在确保水环境安全方面,要持续推进污水处理厂和配套截污管网的建设,切实提升城市截污率和污水处理率,要加强河涌、水库等水环境综合整治,着重修复脆弱的水生态系统,努力营造宜居宜业的环境。20xx年主要是做好“五个一”:一是开好“一个会”,筹备召开好全市水污染治理专项会议,制定我市未来3至5年水污染治理工作的纲领性文件。二是布好“一张网”,就是加快截污管网建设,力争20xx年3月底前基本完成截污主干管网的收尾工作,同时提出加快截污次支管网工程建设的实施方案。三是整治“一个区”,就是落实水乡治水各项工作,加快推进水乡150公里截污次支管网建设,加快挂影洲围中心涌水环境综合整治工程和石碣沙腰污水处理厂建设,加快中小河流治理有关工作。四是治理“一条河”,督导石马河流域各镇加快完成200公里截污次支管网建设,加快沿线相关污水处理厂的新改扩建工程建设。五是治理“一个库”,着力推进松木山水库库尾截污工程,推进松木山水库水环境保护。同时认真调研好我局管辖的水库污染情况,提出治理措施方案。
在确保防洪安全方面,要进一步加强防洪安全工程建设,完善江海堤防体系,建立健全基层三防组织、三防预案,不断提高三防应急管理能力,强化三防监测预报预警体系,提高公众避险自救能力,确保在三防工作中不发生群死群伤事故。20xx年主要抓好三项工作。一是加快三防指挥中心建设,确保春节前建成并投入使用。二是强化基层三防,加快三防指挥信息系统建设,指导长安等镇加快推进基层三防体系试点镇建设。三是夯实三防工程支撑。加快水毁工程的全面修复和度汛隐患工程整改,继续推进石马河河道清障。
近三年来,在领导和同事的热情指导帮助下,坚持立足本职工作,勤勉务实,开拓进取,努力学习,不断完善和提升自身的知识理论水平和专业技术能力,较好地完成了所负责的文秘、党建、纪检、宣传、人事招聘、团总支、重要文稿撰写等工作。2017年,本人获得XXX建设工会“全区住房城乡建设系统优秀工会工作者”称号;2018年,本人获得XX2017“优秀通讯员”称号;2019年,本人获得XXX2018“优秀共产党员”称号;2019年,本人代为管理共青团XXX委员会期间,所在团支部荣获集团公司团委2018“五四红旗团支部(总支)”荣誉称号。现将个人近三年的工作情况具体汇报如下:
一、提高专业技术能力和职业素质,把强化学习作为强基筑魂第一要务,记在心中
(一)加强思想建设,强化党性修养,提高政治理论水平。
我始终以一个共产党员的标准严格要求自己,坚决拥护党的领导,拥护党的方针政策,在思想上和行动上与党中央保持高度一致。作为一名企业行政办公人员,我坚持把思想理论建设放在首位,用党的先进理论武装自己的头脑,丰富理论体系,指导工作实践,在实践中不断总结和加深对理论的理解和掌握。通过积极参加党员教育培训、党员实践活动和自主学习等多种方式,我认真学习了党的十九大会议精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,读原著、学原文、悟原理,力求理解和领会党的新思想、新观点、新论断;认真学习了党的规章制度、党的发展历程,牢记党的使命,砌墙增“四个意识”,强化党性修养,高标准严格要求自己,努力践行社会主义核心价值观,服务群众和社会;认真学习了党风廉政建设相关文件精神和要求,坚持廉洁自律,克己奉公,遵守党中央的八项规定,以求真务实、服务群众的工作态度开展工作,负责党建纪检工作期间积极组织开展了多项党风廉政教育活动,努力为公司营造风清气正的良好氛围。
(二)追求专业精进,积极开拓进取,提高综合能力和素质。
近三年来,我一直抱着“不懂就学,学懂再学”的心态努力攀岩在通往专业高峰的路上。我主要通过几个方面下功夫提升自己的专业技术水平:一是岗位锻炼,在工作实践中学习,边做边学,以“干”促学,学以致用。我从事了文秘、党建、宣传、干部人事管理、团总支、培训招聘等多岗位多个方面的工作,每份工作我都会全力以赴,主动学习和掌握相关的专业知识,不断提高、拓宽知识面,为达成工作目标打下基础。二是向他人学习,取长补短,提高自己在知识和能力上的弱项。我相信“三人行,必有我师焉”,以谦虚的态度向领导和同事请教,汲取知识养分,学习他们的长处,总结反思自己的不足,提高能力水平。三是积极参加培训,学习最新的专业知识和理念。我每年都会积极参加多项培训,内容涵盖了党建业务、选人用人工作、公文写作、宣传摄影、人事档案管理等多个方面,为工作的开展做好知识储备。四是自主钻研,总结提炼形成自己的知识体系。在工作上我会追求专业上的突破和创新,经常遇到的问题或难点,花大量的时间收集资料和征询意见,不断地思考和试验寻求解决方案,解决实际问题,并凝结观点,总结做法,形成新的工作方法。
二、发挥专业技术特长,把创先争优作为履职尽责第一目标,抓在手中
近三年来,在办公室、组织人事处的工作岗位上,我认真履行工作职责,秉持“诚恳做人,踏实做事”的态度与同事团结协作,共同完成好每一项工作,把专业理论知识运用于工作实践,推动公司持续健康的发展。
(一)完善公司管理制度和流程,提高管理工作效率。根据公司发展和业务需要,我牵头编制和修订了XX《中层领导人员选拔与任用和监督管理办法》、《落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施办法(试行)》、《“三重一大”决策制度的实施办法》、《XX支委会议事规则》等多项制度,对相应的工作流程进行了梳理和推行电子化,进一步规范了公司的内部管理。到XXX工作后,我参与组织召开1次股东会议、8次董事会议和26次领导班子会议,参与编制《“三重一大”决策制度实施办法》、《风险管理委员会议事工作规则》、《物资采购管理办法》等18项重要管理制度,对相应的工作流程进行了梳理和推行OA系统电子化,进一步规范了公司的内部管理。
(二)扎实推进党建工作,抓好党风廉政建设。在组织人事部门任职期间,根据上级党委的工作部署和指示要求,落实各项党建工作任务。一是结合学习主题拟稿党支部学习方案,并组织实施全年学习计划。通过开展知识竞赛、视频学习、支部书记上党课等形式扎实推进学习教育活动。通过采用微信公众号、QQ群等现代化信息手段,定期发送党章党规、相关会议精神等学习内容,延展自学的广度和深度。二是以培训、召开专题会议、专题党课、座谈会、发放书籍等形式,组织党员领导干部深入学习党的会议精神、习近平新时代中国特色社会主义新思想等重要内容。三是做好党建日常工作。加强党组织建设,完善组织制度,积极发展新党员,组织开展民主生活会、组织生活会、民主评议党员等工作,认真执行“三会一课”制度,定期组织开展扶贫助困、先进事迹学习、庆“七·一”等党员活动。四是落实党建的专项和重点工作。组织开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育学习、“两学一做”学习教育常态化制度化、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习培训等各项工作,严格按照政策要求,完成党费收缴工作专项检查工作、党代表和党员违纪违法未给予相应处理排查和党员组织关系集中排查工作,认真组织开展党组织换届改选工作等工作。五是组织开展党风廉政建设工作。以文件、会议、信息发送等方式组织传达党风廉政建设新政策、新思想,强调廉政要求和作风纪律,组织学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,集中观看警示教育片,不断增强广大党员干部廉洁从业意识,营造了风清气正的良好氛围。六是及时总结和反思各项工作开展情况,年底对整体的党建工作进行总结和汇报,撰写工作总结材料,完善工作台账和及时报送各项信息报表,不折不扣地落实上级党委下达的工作任务。
(三)做好企业文化建设和宣传工作,维护公司良好形象。一是撰写公司有关对外事务、领导视察、文化建设专题活动,重要会议、党建专题等工作的通讯稿件,对外进行发表,加强企业形象宣传,仅到XXX工作后,我在公司微信公众号就发布新闻信息87篇,报送集团公司发表宣传稿10余篇。二是通过公司宣传栏宣传党的方针政策、公司的经营理念、工作业绩及企业文化活动,展示公司风采,增强职工归属感和荣誉感。三是组织制作公司宣传片,开通微信公众号,在微信平台和网站宣传公司发展方针政策,及时发布公司业务信息及产品信息,提高了企业形象和知名度。
(四)规范公文管理工作,发挥参谋助手作用。近三年,虽然岗位有所变动,负责工作内容随着工作量的变化而调整,但是我始终在参与公司的行政办公室工作,特别是调动到XXX后,我努力适应办公室负责人的岗位要求,着力加强公司行政办公管理工作。一是服务好公司董事会、支委会和班子会议,做好会议记录、纪要,建立会议督办机制,严格跟进和落实会议决议。二是理解公司发展战略和经营方针,研究公司各项工作的总结报告,撰写公司层面的季度、工作总结、领导会议讲话稿、党建工作总结等综合材料,保质保量完成并上报。三是规范公文处理工作,电子化办文流程,把控办文的质量和时效,发挥好上传下达作用。四是做好档案整理和文件汇编工作,实现档案管理规范化管理,对公司制度进行校对修改,统一编制成套。
(五)抓好群团、工会工作,积极发挥工会和共青团的重要作用。负责群团工作期间,按照集团公司团委要求,认真组织开展各项群团工作。一是通过组织体育联赛、青年座谈会、五四青年节等活动,增强青年员工活力,凝聚青年团员力量;二是维护职工合法权益,保障员工福利,发挥工会“员工关怀”的正能量,主动帮助、关怀有困难的员工,看望生病员工,组织员工进行身体检查,重要节日按规定发放慰问礼品,对职工的付出表示感谢,为公司发展营造和谐氛围;三是组织开展评先评优活动,树立典型和榜样,激励员工积极进取;四是组织职工参加集团运动会气排球、羽毛球、足球、田径等项目,增强员工团队意识,丰富了员工业余文化生活;五是积极组织扶贫济困日、扶贫慰问、送清凉送温暖等专项活动,体现人文关怀,增强企业凝聚力。六是组织召开职工代表大会,按照规定程序提前准备、周密组织、统筹保障,确保会议圆满完成。
(六)严格领导人员选拔与任用程序,规范选人用人工作。一是起草和提报了《中层领导人员选拔任用和管理监督管理办法》并发布,从制度层面规范了选人用人工作。二是严格按照制度规定开展选人用人工作,从选拔任用的条件、标准、程序等方面进行了规范,在选人用人过程中坚持公平公正、严谨细致的工作作风,认真记录各个环节,资料整理归档,遵守保密原则,发挥职工和群众监督力量。
(七)组织开展员工培训工作,提升员工专业技能和综合素质。一是根据公司发展战略和业务需求,制定培训工作计划。二是组织实施党建教育培训、内部管理培训、业务技能等系列专题培训,做好培训考核工作,听取员工反馈意见,创新培训形式,提高培训的针对性和实效性。三是分批次组织公司管理干部、业务骨干外出参加集团及培训机构组织的各类专业培训,拓宽视野,提升专业技能。
三、查找不足提升素质,把服务大局乐于奉献作为行政工作第一操守,落在实处
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