治安安全合格单位

治安安全合格单位（通用7篇）

治安安全合格单位 篇1

结

建章立制 促长治

强基固本 创平安

——分公司创建治安安全合格单位工作总结

2010年以来我分公司认真贯彻落实上级有关建设“治安安全合格单位”的文件精神，全力抓好各层面治安管理工作，各部门积极响应，相互督促，相互配合，开展综合治理隐患整治工作，营造良好的工作环境，有效保障各市政重大工程的正常运转，较好地完成了各项工作任务。分公司党政领导充分认识到“创安”工作是加强单位内部治安保卫工作不可缺少的组成部分，也是单位开展

精神文明建设的重要组成部分。在总公司保卫部门及集团领导指导下，在分公司党政领导带领下，根据历年年初提出的综合治理目标和国务院421令“内保条例”要求，认真贯彻了“预防为主，单位负责，突出重点，保障安全”的工作方针，坚持“谁主管，谁负责”的原则，不断完善管理制度，积极落实防范措施，大大加强了现场管理和监督检查，努力做好了各项安全防范工作。

“MsoNormal” style=““>两年来，分公司未发生任何刑事、治安案件和职工违法犯罪行为，无重大火灾事故和治安灾害事故。各级综治责任书和分包单位治安消防安全协议书签约率均达100%，“创安”合格率继续保持100%。没有发生因维稳工作不力而引发的集访、闹访等各类不稳定事件。积极做好了施工现场突发事件抢险过程中的维序工作和防火措施的落实，积极参与工程建设与周边居民矛盾的协调。针对世博及两会特殊期间的各项安保稳定工作，各基层工地高

度戒备制定专项反恐预案，加强警卫守护力量，在确保治安反恐及维稳工作顺利开展的同时也为企业内部安全和周边社会环境的稳定局面夯实了基础，为分公司的施工生产、持续发展提供了一个和谐、稳定、安全的优良平台。

“MsoNormal” style=““>2010年至今我分公司号线8标、12号18标工地分别被上海市社会治安综合治理委员会及上海市城乡建设和交通委员会评定为“上海市平安工地”、“上海市治安安全合格单位”的集体荣誉也正在积极申报的过程中。

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一、明确目标，制定措施

“MsoNormal” style=““>我们充分发挥党组织在综合治理工作中的领导作用，各级党组织书记分管综合治理工作。成立二级综合治理领导小组和工作小组，建立治安保卫委员会具体实施各项治安保卫工作。制度上确保每月召开一次分公司、项经部二级治保会议，通报、分

析、协调各项治安保卫工作。每年年初,根据上级精神，结合分公司施工生产任务和各项工作目标，制定全年《社会治安综合治理工作要点》。确定了新一年“不发生各类重大案件及职工违法犯罪行为、不发生火灾爆炸及治安灾害事故、不发生因单位维稳工作不力或内部管理不当而引起的集访和闹访事件、继续创建《治安安全合格单位》、创建《平安单位》的工作目标。提出全面落实各级综治责任制、不断提高自我防范能力、切实加强治安防火安全管理工作。进一步巩固《创安》成果，进一步抓好企业内部的稳定工作，切实加强分包队伍的管理等工作措施。

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二、狠抓管理 落实责任

“MsoNormal” style=““>根据集团、公司治安保卫工作的要求，分公司党政重视治安承包责任制建设，是每年工作开局纲举目张的头等大事。分公司特设专职保卫干部，由保卫部门具体负责，党政

工团齐抓共管。明确综合治理工作，由分公司经理为分公司社会治安综合治理第一责任人，各工程所属项目经理为项目综合治理直接责任人，签订综合治理责任书直至个人，建立建全分公司、项经部、个人三级治安承包责任制。签约率达100%，形成下级为上级负责的责任链。

“MsoNormal” style=““>综合治理责任书签约后，分公司保卫部门每月对责任人进行一次综合治理工作考核，考核结果与责任人奖金挂钩。对因忽视综合治理工作而导致不安定事件发生的坚持实施“一票否决制”，直至追究领导责任，坚决维护制度严肃性。

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三、强抓制度 维护稳定

“MsoNormal” style=““>坚持“预防为主，单位负责，突出重点，保障安全”的方针，落实各项防范制度，把综合治理工作贯穿于分公司全年生产经营活动之中。二级综合治理领导小组和工作小组

深化矛盾排摸，及时处置各类矛盾。并把拖欠民工工资、施工扰民、职工不安定现象等不稳定因素列为维稳工作的重点，及时掌握、及时调查、及时处置。坚持“谁主管，谁负责”的原则，把矛盾及时解决在内部，解决在萌芽状态。在维护企业内部稳定的同时，各在建工地还积极主动地与当地政府机构开展共建活动，共同做好因施工影响给周边居民带来不便后的安扶工作。及时化解了施工方和居民之间矛盾。为维护地区居民的稳定，确保工程的顺利进行，提供了保障。

“MsoNormal” style=““>分公司在全面实施“内保条例”和“建筑工程施工现场消防安全管理规定”加强防范措施落实的同时充分发挥群防群治的作用，对工地的重点部位采取重点监控。加强警卫力量的建设，强化警卫人员的技术培训和责任心教育。根据盾构推进24小时施工的特点，夜间施工作业人员也同时成为了一股无形的编外警卫力量，为确保

工地现场治安稳定起到了积极作用。“MsoNormal” style=““>根据我分公司施工现场防火工作实践，结合盾构推进施工过程中的施工的实际情况，在认真执行公司武保部“二证、一点、一监护”的防火规定基础上，对氧气、乙炔、油漆、橡胶制品等易燃易爆物品存储点的防火工作加强了台帐管理及防火监督，执行至今，各工程现场均处于受控状态，两年来未发生过一起火灾事故，有力的保证盾构施工过程中的防火安全。

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四、分包队伍 严管善用

“MsoNormal” style=““>近年来盾构分公司随着施工任务的加剧，分包队伍也逐步扩大，新生队伍不断涌进，随之带来诸多管理问题。善用要严管，盾构分公司党政领导高度重视分包队伍的管理工作。针对近来分包队伍人员结构、素质、地域等变化，相应转换管理模式。将总公司的《工程管理抵押金实施办法》与分公司原有的《分包队伍管理办法》

有效结合，强化了工程施工过程的控制，增强了各分包单位的责任意识。

“MsoNormal” style=““>分包队伍在进场前首先签订治安消防协议书，确定责任人，外来人员到场后验明“五小证”，由施工队伍治安员进行治安消防工作交底，并签订个人治安责任书。同时定期开办工地农民工夜校，举办治安防火教育，进行法制宣传、防火演练等活动。严管也要善待，盾构分公司有句流行语“职工、民工是一家，企业兴旺靠大家”。党政领导始终认为：外来务工人员是我们全面完成各项施工任务的合作对象，一定要采取人性化管理的模式。因此我们对他们在工作中处处尊重，生活上处处关心。为他们在宿舍内安装空调，免费发放统一的工作服与被褥；平时免费供应工作餐，冬季防裂护肤品，夏季防暑五件宝等劳防用品农民工兄弟人人享有。企业的善待致使他们把工地当成自己的家园，工作积极性高涨，同样如果工地遭到哄抢和盗窃等突发事件发生，他们也会义无反顾地站出来保卫工地的平安，无形中形成了工地的另一支治安保卫力量。

“MsoNormal” style=““>另外，分公司根据施工高峰的特点依托立功竞赛为载体评选“优秀分包队伍”。评选过程中每月对各个分包队伍进行考核打分，表现突出的分包单位予以表扬嘉奖，相反对表现较差的单位负责任人进行批评处罚。这样一来不但带动了分包队伍负责人之间比拼，更形成了施工队与分包单位齐抓共管的良好态势。

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五、强化教育 提高素质

“MsoNormal” style=““>在日常治安管理工作中，分公司党政把综治宣传教育工作常抓不放，舍得花时间开展经常性综合治理教育。领导亲自主持治安保卫工作会议，布置综合治理具体工作，并利用治保会、生产会、办公会、等一些重要的会议场合，传达宣传综合治理工作要求。工地治安第一责任人、治安员

每月召开专题会议讨论研究相关事宜。逢新工地开工，新大学生报到都要进行一次综合治理交底和培训。逢年过节，各工地都根据各自的实际情况进行节前教育和交底。充分利用施工交底会，班组每日安全讲评会，对自有职工及外来务工人员进行法制教育，提高人员遵纪守法的自觉性，维护企业内部的稳定。“MsoNormal” style=““>结合“六五”普法，分公司组织人力物力对各工地职工进行法制教育。据不完全统计仅2011年全年职工接受集中综合治理教育人数达498人次。民工接受集中综合治理教育人数达655人次，分发“农民工普法”宣传服务手册470份。

“MsoNormal” style=““>分公司同时注重治安消防管理人员的培养，持证上岗人员逐年增加。目前分公司现有高级保卫师1人，高、中级消防管理员各1人，初级消防管理员24人，易燃易爆化学物品保管员21人。持证上岗率达100%。“MsoNormal” style=““>

六、人防技防

保障平安

“MsoNormal” style=““>分公司在认真贯彻《工厂企业“治安安全合格单位”标准》的基础上，建立“创有重点、治有方向、建有内容”的工作计划。舍得花资金、花精力来落实各项治安防范措施。在采取人防和技防双管齐下的同时，把动态管理和静态监控有机地结合起来。

“MsoNormal” style=““>以“四个落实”确保企业治安安全，不断提高自防、自卫、自治能力。治安防范措施是做好企业内保工作的保证，分公司根据实际情况将工地资料室、财务室、危险品仓库列入重点部位，在制定相关技术防范措施后按高标准进行布防。目前分公司下属各工地均统一安装红外线报警装置及视频监控系统相关影像资料均保存周期均在一个月以上、办公室与宿舍加装铁栅门窗、灭火器材与自动喷淋设施配备完善。通过各部门日常过程中的同步监管，发现隐患及时整改，复查整改率达100％，有效杜绝了各类事故案件的发

生。

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七、确保治安稳定 有力保障世博

“MsoNormal” style=““>为了切实做好“世博”期间的安全保卫稳定工作，根据市公安局治安总队、城建集团、及总公司要求，我们以高度的政治责任感，把世博安保维稳工作当作压倒一切的政治任务来抓。分公司各工地针对各自实际情况纷纷制定行之有效的“反恐应急预案”并积极组织开展各项安防工作隐患的排查整治。加强了警卫守护、工地值班、现场巡逻。各工地大门均设置防冲绳，严防无关人员、车辆和易燃易爆有毒有害等危险物品直冲场区。警卫岗在做好进出车辆、物资检验的同时认真做好来访人员的接待登记。分公司同时也认真做好信访处置和各类不安定因素的排查工作，严格落实初信初访首问首办制度。为世博盛会的顺利召开、为企业的持续发展创造良好了治安环境。“MsoNormal” style=““>两年来，分公司

治安安全合格单位 篇2

2009-4-20 16:14:32

苏公通[2009]67号

各市公安局、安全生产监督管理局、经济贸易委员会：

为进一步加强对危险物品单位治安防范管理措施落实情况的监督，切实提升其本质安全度，有效预防危险物品丢失、被盗等案件事故的发生，根据《安全生产法》、《行政许可法》、《危险化学品安全管理条例》、《烟花爆竹安全管理条例》、《民用爆炸物品安全管理条例》、《安全评价通则》等法律法规规章的规定，经研究，决定自即日起将部分危险物品单位的治安防范状况纳入安全评价范围。各级公安、安监、经贸部门要督促指导有关安全评价机构，按照以下要求开展安全评价工作：

一、评价对象。安全评价机构按规定对下列单位开展安全预评价、安全验收评价和安全现状评价时，要将其治安防范状况纳入安全评价范围：剧毒化学品生产、经营、储存、使用和废弃处置企业，烟花爆竹生产、批发企业，民用爆炸物品生产、销售企业。

二、评价内容。安全评价机构对危险物品单位治安防范状况进行安全评价时，要对照《对危险物品单位治安防范状况实施安全评价的内容》（详见附件1）逐条进行，对个别危险物品单位涉及不到的条款，不进行安全评价。附件有关条款中含有“有条件的”或“宜”的部分为非否决项，其余均为否决项。

三、评价方法。安全评价机构要将危险物品单位治安防范状况设置为单独的评价单元，通过资料审核、现场检查等方式，进行全面评价，并将该单元的评价结论纳入安全评价报告中。

四、评价结论。评价结论分为三种：一是符合治安防范条件，指否决项和非否决项全部合格；二是基本符合治安防范条件，指否决项全部合格，非否决项未全部合格；三是不符合治安防范条件，指否决项未全部合格。

五、结论应用。各级公安机关要切实加强对危险物品单位的监督检查，及时了解掌握安全评价机构对危险物品单位治安防范状况作出的安全评价结论。各级安监、经贸部门对不符合治安防范条件的安全评价结论，要及时通报给同级公安机关。各级公安机关对安全评价结论为不符合治安防范条件的危险物品单位，要依法暂停相关许可审批，直至其完成整改并经安全评价机构重新作出符合治安防范条件或基本符合治安防范条件的安全评价结论。各级公安机关对安全评价结论为基本符合治安防范条件的危险物品单位，要坚持高标准、严要求，督促其加大投入，进一步加强治安防范建设，切实提升安全防范水准。

特此通知。

附件1：

对危险物品单位治安防范状况

进行安全评价的内容

一、剧毒化学品单位

（一）治安保卫制度

1．值守巡查制度：储存场所实行24小时专人值班守护，对所有进出人员进行检查，并每两个小时进行一次巡查，如实登记，形成台账。

2．“五双”保管制度：储存保管环节双人管、双把锁、双人收发、双人领退、双方签字，保管人员每天核对剧毒化学品实际储存情况。3．流向登记制度：在本单位生产、销售、购买、使用、储存等各个流转环节，如实记录剧毒化学品的品名、数量和流向信息。纸质台账应当包括对应的购买许可证件、运输证复印件、使用单位领料单等原始资料，至少保存1年。有条件的应建立电子台账，将流向信息同时输入计算机系统。

4．教育培训制度：建立有条件接触剧毒化学品从业人员的登记台账，加强教育培训，达到《危险物品单位“三防”要求》。

5．情况报告制度：制定单位内部治安突发事件处置预案，其中必须包括发生民用爆炸物品丢失、被盗（抢）和爆炸事故等情况，应立即报告当地公安机关的内容。预案必须进行演练，演练周期为1年。

6．安全检查制度：每周对治安防范设施等情况进行一次自查，及时发现和整改治安隐患，并如实记录，形成台账。

（二）治安防范设施

7．剧毒化学品生产、使用（含投料、加注区域，下同）和储存场所为本单位的治安保卫重要部位，实施重点保护。重要部位设置的治安防范设施，应当达到《危险物品单位“三防”要求》，并符合《危险化学品安全管理条例》及有关技术规范、标准。

8．剧毒化学品应当储存在专用设施内，必须根据性能分区、分类、分库存放，并设置明显的标识，附近应当设置值班室。

9．剧毒化学品生产、使用和储存场所应当安装视频监控系统。储存场所周边宜加装电子巡更系统，并符合以下要求：（1）封闭式储存场所（指墙体和屋顶间封闭的专用仓库或防盗保险柜），应加装由红外等入侵探测器组成的入侵报警系统；（2）半封闭式储存场所（指周围用砖墙或铁栅栏围拦，围拦与屋顶间不封闭的专用场地），宜加装由周界等入侵探测器组成的入侵报警系统；（3）敞开式储存场所（指周围不封闭的专用场地）的槽罐阀门，徒手能打开的应加装防破坏装置。

二、烟花爆竹单位

（一）治安保卫制度

1．值守巡查制度：仓库实行24小时双人值守，对所有进出库区的人员、车辆进行检查，并每两个小时进行一次巡查，如实登记，形成台账。

2． “五双”保管制度：针对A级制品和黑火药、烟火药、引火线，储存保管环节双人管、双把锁、双人收发、双人领退、双方签字，仓库保管人员每天核对实际库存情况。

3．流向登记制度：在本单位在生产、销售、购买、领用等各个流转环节，如实记录A级制品和黑火药、烟火药、引火线等物品的品种、数量和流向信息。纸质台账中应当包括对应的运输证复印件、领料单等原始资料，至少保存2年。

4．教育培训制度：建立有条件接触A级制品和黑火药、烟火药、引火线人员的登记台账，加强教育培训，达到《危险物品单位“三防”要求》。

5．情况报告制度：制定单位内部治安突发事件处置预案，其中必须包括发生烟花爆竹燃放事故、爆炸事故，以及A级制品、黑火药、烟火药、引火线丢失、被盗（抢）等情况，应立即报告当地公安机关，并同时报告安监部门的内容。预案必须进行演练，演练周期为1年。

6．安全检查制度：每周对治安防范设施等情况进行一次自查，及时发现、整改治安隐患，并如实记录，形成台账。

（二）治安防范设施

7．烟花爆竹仓库为本单位的治安保卫重要部位，实施重点保护。重点部位设置的治安防范设施，应当达到《危险物品单位“三防”要求》，并符合《烟花爆竹安全管理条例》及有关技术规范、标准。

8．烟花爆竹应当分类分级专库存放，库房应当安装双层库门，库窗安装铁栅栏、金属网和能开启的窗扇。库房或库区附近应当设置值班室，库区宜配备大型看护犬，夜间处于巡游状态。

9．仓库应当安装由红外等入侵探测器组成的入侵报警系统、视频监控系统，宜加装由周界探测器组成的入侵报警系统、电子巡更系统。

10．烟花爆竹运输车应当取得危险货物运输资格，并安装行驶记录仪或GPS卫星定位系统。

三、民用爆炸物品生产、销售单位

（一）治安保卫制度

1．值守巡查制度：库区实行24小时双人值守，对所有进出 库区的人员、车辆进行检查，并每小时进行一次巡查，如实登记，形成台账。

2．“五双”保管制度：储存保管环节双人管、双把锁、双人收发、双人领退、双方签字，仓库保管人员每天核对民用爆炸物品实际库存情况。

3．流向登记制度：在本单位生产、销售、购买、运输、储存、使用、销毁和进出口等各个环节，实时记录民用爆炸物品的品种、数量和流向信息并输入计算机系统，做到账目清楚。纸质台账应当包括对应的购买证、银行转账凭证、领料单原件和运输证、经办人身份证复印件等原始资料，至少保存2年。

4．教育培训制度：建立有条件接触民用爆炸物品从业人员的登记台账，加强教育培训，达到《危险物品单位“三防”要求》。

5．情况报告制度：制定单位内部治安突发事件处置预案，必须包括发生民用爆炸物品丢失、被盗（抢）和爆炸事故等情况，应立即报告当地公安机关的内容。预案必须进行演练，演练周期为1年。

6．安全检查制度：每周对治安防范设施等情况进行一次自查，及时发现、整改治安隐患，并如实记录，形成台账。

（二）治安防范设施

7．民用爆炸物品生产、储存场所为本单位的治安保卫重要部位，实施重点保护。重点部位设置的治安防范设施，应当达到《危险物品单位“三防”要求》，并符合《民用爆炸物品安全管 理条例》及有关技术规范、标准。

8．民用爆炸物品应当储存在专用仓库内，性质相抵触的必须分库存放。库房安装双层库门，库窗安装铁栅栏、金属网和能开启的窗扇。库区外应当设置值班室，库区应当配备大型看护犬，夜间处于巡游状态。

9．库区应当安装由红外等入侵探测器组成的入侵报警系统、视频监控系统，宜加装由周界入侵探测器组成的入侵报警系统、电子巡更系统。

10．民用爆炸物品运输车辆应为符合爆破器材运输车安全技术条件的专用运输车，并安装行驶记录仪或GPS卫星定位系统。

附件2：

危险物品单位“三防”要求

一、“人防”要求（人力防范）

1．有条件接触危险物品的从业人员，应当年满18周岁，其中值班守护和巡查人员不宜超过60周岁。

2．应当参加本单位组织的安全教育、法制教育和岗位技术培训，并经考核合格。

3．对有资格要求的岗位，应当经有关业务主管部门考核合格，取得资格证书。

二、“物防”要求（实体防范）

（一）主体设施

4．危险物品生产、使用和储存场所的建设项目，按照国家有关规定进行安全条件论证和安全评价，安全设施经验收合格。

（二）辅助设施

5．库区周围设置围墙的，应为密砌围墙，高度不低于2米，并安装防攀援装置。库区周围有陡峭山体、水沟等能起到防盗、防火作用的自然屏障处，可不设围墙。

6．值班室、监控室应当与储存设施分区设置，配备固定电话或无线电话，悬挂或张贴当地派出所电话等应急联络方式，宜安装紧急报警按钮，宜安装防盗安全门窗等防侵犯设施。

（三）局部设施（防盗门窗柜锁）7．防盗安全门、防盗安全窗应当符合国家有关标准。窗户安装铁栅栏的，钢筋直径不少于12毫米，栅杆间距不超过10厘米。

8．防盗保险柜应当不低于《防盗保险柜》（GB10409-89）中A类防盗保险柜标准，重量小于340公斤的要固定在混凝土地面或墙壁上。

9．危险物品封闭式储存场所（包括库室、箱柜和车辆等）宜安装防盗锁，安装挂锁的应加装防撬剪装置。

三、“技防”要求（技术防范）

（一）入侵报警系统

10．周界入侵探测器应当安装在生产区、库区或库房的四周，其他入侵探测器应当安装在制造车间、生产场所和储存场所的出入口、窗口或内部。

11．生产区、库区无人员、车辆进出时，周界入侵报警装置应当进入设防状态；储存场所关闭时，其他入侵报警装置应当进入设防状态。入侵报警装置的撤防时间一般不得超过2小时。

12．入侵报警装置应当接入或安装在值班室或独立设置的监控室，并与110报警服务台或当地派出所联网，或与其他主管部门联网。

（二）视频监控系统

13．前端探头的监视范围，应当覆盖库区进出通道、库房出入口和其他储存场所，以及生产区、使用场所（投料、加注区域）等重要部位。前端探头处于粉尘环境的，应加装防护罩。14．监控终端应当安装在值班室或监控室，并预留远程接口。监视图像能实时显示、清晰稳定，并按设计要求进行记录。

15．图像记录应当采用数字录像设备，保存时间不少于30天。回放图像连续、稳定，能明确辨识被摄人员、车辆和其他主要物品标识性特征。

（三）电子巡查系统

16．满足巡查线路预设和巡查记录打印等功能，对巡查人员的工作状态进行有效监督。

（四）产品质量与安全

单位内部治安防范快速反应机制 篇3

单位内部的安全稳定是整个社会和谐稳定的基础，为了维护单位安全、保障社会治安持续稳定的大局出发，进一步落实单位内部治安保卫工作责任制，加强单位内保队伍建设，强化治安防范措施的落实，严格内部治安管理，推动单位内部治安保卫工作再上新台阶。为此，要抓好以下四个方面的工作。

（一）加强领导，落实责任，确保内保工作取得实效。

搞好内保工作，关键是要以科学发展观为指导，在加快发展科研的同时，高度重视单位内保工作，切实加强对内保工作的组织领导，抓好本单位人员的思想教育和各项安全防范工作，做到“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”，将“谁主管谁负责”的原则真正落到实处。

第一，要切实把单位内保工作作为“一把手”工程，进一步加强组织领导。各科室要进一步树立“稳定压倒一切”的大局观念，增强做好单位内部保卫工作的责任感和紧迫感，要按照《内保条例》的要求，把内保工作纳入主要领导任期目标，确定具体目标任务，制定切合实际的措施，统筹协调，科学布局，合理安排，进一步加强和完善内保工作机制，把内保工作扎实推向前进。各科室领导要认真履行自己的工作职责，根据本部门的实际情况，在深入调查研究的基础上，认真分析本部门、本单位的内保工作状况，制定切实有效的工作计划和措施，保证内保工作与业务工作发展同步；单位主要领导要经常过问单位内部的安全保卫工作，定期听取工作汇报，及时研究解决工作中的重大问题，在人、财、物等方面提供必要的支持，加大经费保障力度，确保内保工作扎实有效开展。要通过单位内部治安保卫工作的开展，落实社会治安防控体系，建立和完善单位内部治安防范工作长 1

效机制。

第二，要进一步明确责任、全面落实领导责任制。各科室要严格落实内保工作责任制，履行单位内部安全保卫职责，层层建立领导责任制、部门责任制或单位责任制，明确单位的法定代表人或主要负责人是单位治安防范工作的第一责任人，对本单位的安全保卫工作全面负责。要进一步巩固和完善“政府负责、单位管理、职工参与、公安监督”的单位内保安全管理机制。围绕内保工作的目标任务，建立和完善各类内保组织，遵循纵向到底、横向到边的原则，实行逐级安全保卫责任制和岗位目标责任制，真正把内保工作的各项任务落实到基层，落实到单位，落实到责任人，形成层层有人抓，处处有人管的良好局面。

（二）明确任务，强化措施，切实抓好单位内部治安防范工作。第一，要搞好人、物、技防，全力构筑动态治安防控体系。总的想法是，以技防为重点，以物防为纽带，以人防为根本，进一步强化单位内保队伍建设，从而实现人防、物防、技防的有机结合，构筑起单位内部立体动态防范系统。具体地讲，在技防建设方面：要搞好重点要害单位、部位的技防建设。提高防范的科技水平，单位的财会室、仓库等重点部位要根据各自实际情况安装技防监控或报警装置。要在加强内部技防建设的同时，扩大监控的范围，特别是要加强对单位门前的治安监控设施建设。在人防方面，一要加强单位内部治安防范队伍建设。在公安机关的指导下，配备足量内保队员，建立健全内保组织，落实保卫干部和巡逻人员。二要进一步整合人防资源。要整合内部组织和单位内部群防群治力量，努力构建单位内部治安防范快速反应体系和动态防控体系。三要落实防范责任。要强化治安防范制度建设，严格落实治安防范责任，确保治安防范人员到岗到位。同时，要

加强治安防范人员管理，研究和探索有效的管理模式，做到任务、责任、待遇、考核四落实，确保内保队伍真正发挥作用。在物防建设方面：要搞好单位内部的安全防范设施建设，要重点对财会室、办公室、档案室、水电力设备等重点要害部位，加固防盗门、防盗网，增设保险柜，安装技防设施，重点要害部位要常年有人值班看护。

第二，要强化治安管理，压缩违法犯罪空间。一是搞好单位内部流动暂住人口和出租房屋的治理整顿和日常管理。要经常性开展不间断的排摸行动，重点排查单位内的出租房屋，防止租赁房屋成为犯罪窝点。要落实房屋出租责任，加强对流动暂住人口动态管理。二是要搞好门前责任区的治安管理。要将门前责任区的治安管理工作作为治安防范的一项重要内容来抓，单位内保人员要在搞好单位内部防范的同时兼顾门前责任区的治安巡逻和防范，尽量压缩违法犯罪的空间，维护好单位内外的治安秩序。

（三）精心组织，周密部署，确保单位内部治安防范工作有效开展。

第一，要加大投入，保证开支。做好单位内部治安防范工作资金投入是关键所在，没有充足的资金做保障，很多事情很难进行。要建立治安防范专项经费，用于专项治安防控工作，建立适应形势发展要求的单位内部群防群治经费保障机制，切实保证治安防范工作所需的资金和必要的投入。

第二，要加强督查，严格奖惩。要组织有关部门，抽调有关人员组成专门的督导组，加强对各科室治安防范工作的检查督导。要建立通报制度，对单位发生的治安案件，分清责任，定期通报。对工作开展好的科室，给予评先树优，通报表彰，责任制加分奖励。

第三，要齐抓共管，形成合力。抓好单位内部治安防范工作，牵

扯面广，任务重，压力大，是一项系统的社会工程，需要单位共同参与，齐抓共管，配套联动。综治办对内部治安防范工作及时进行督查、总结和通报，确保工作有效开展。各综治成员要充分发挥职能作用，做好本职工作。各科室要切实看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事，互相配合，互相支持。，及时发现问题并指导解决。

（四）进一步加强宣传教育工作，提高单位干部职工的治安防范意识。

“预防工作、宣传先行”。治安防范宣传教育工作作为发展内保事业的一项基础性工作，十分重要。在日常工作中要始终坚持开展以“预防治安事故”为中心的经常性治安防范宣传教育工作，采取多种形式，广泛传播、普及治安防范知识，充分利用板报、条（横）幅快捷的传播途径进行治安防范宣传教育。要在单位干部职工及家属中大力开展《内保条例》的宣传教育活动，提高全体干部职工及家属的安全防范意识。此外，还要针对本行业、本单位的特点和存在的治安隐患，向全体人员进行安全知识培训和教育，工作人员进行集中培训和

治安综合治理先进单位评比材料 篇4

1、强化组织建设，落实领导责任制。

项目部从强化组织领导入手，建立健全了工作机构和工作机制，成立了由项目书记任组长、项目经理任副组长，各个职能部门负责人为成员的综合治理领导小组，加强了对创建工作的领导，将其纳入年度工作目标，列入重要工作日程，统一部署，统一安排，做到责任到人、到部门，任务同时到人、到部门。形成了有领导、有机构、有分管领导经常抓，有专兼职人员负责日常工作的局面，以及以领导责任制为主体的全方位、多层次的责任制体系，并做到每季度专门研究一次治安综合治理创建工作，及时研究处理重大问题。

2、加强安全检查，整改隐患问题。

在项目的安全管理过程中，以项目安全生产领导小组为主，通过安全生产保证体系所提供的结构化和系统化的运行机制，基于策划（P）实施（D）检查（C）改进（A）构成的动态循环过程，有效地自我控制在建项目施工活动中可能对安全、环境有负影响的各种危险和环境因素，使本项目结构实现和系统地控制自身设立地安全绩效水准，从而达到持续改进地最终目的。2011年度，项目部组织并配合驻地监理定期安全检查16次，专项安全检查7次、对81次违犯安全制度的行为进行了处罚，对92人次的不安全形为进行了教育。对检查中发现的安全问题、安全隐患，建立登记、整改、验证制度，定人、定措施、定完成时间。对违反安全生产要求的行为按“四不放过”的原则及时解决处理。通过大家的努力，2011年度项目部未发生一起安全责任事故。

3.积极开展法制宣传教育活动。

有计划地组织学习相关法律法规和安全知识并加强对项目内部职工的管理，增强员工的法制观念和安全意识，禁止赌博、吸毒等一切黄、赌、毒社会丑恶现象，自觉维护项目的安全与稳定。项目部全年开展员工培训40余批，培训教育人员430余人次，通过放多媒体教育16次有效的提高了员工的法制观念和自我保护意识。

4.认真做好与周边居民的协调工作。

项目部处于哈尔滨市市中心，由于夜间施工和渣土外运问题，与周边居民产生了一定的矛盾，项目部组织领导班子、各部门负责人，开展深入周边居民的宣传工作，强调重点工程、造福于民。一方面与当地居委会协调，化解矛盾，有效地控制事态发展和避免矛盾激化，保证了工程的顺利进行。

治安安全合格单位 篇5

市社会治安综合治理委员会办公室：

近年来，我局社会治安综合治理工作在县委、县政府、市财政局的正确领导和县综合办的悉心指导下，坚持以邓小平理论、党的十六大精神为指针，积极实践“三个代表”重要思想，认真贯彻各级政法工作会议精神，把综治工作与财政工作紧密结合，加强领导，明确责任，落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制；强化治安防范教育和治安综合治理基础工作，排查纠纷；严厉打击经济违法行为，查处群众举报案件，建立良好的眉县经济秩序。全系统政治稳定、治安秩序良好，为扩大税源、组织收入、财政改革、队伍建设等各项工作创造了良好环境。在综治工作中我们主要抓了一下工作：

一、以党的“十六大”精神为指针，努力实践“三个代表”重要思想，加强对社会治安综合治理工作的组织领导。

（一）坚持用党的十六大精神和“三个代表”重要思想指导我局社会治安综合治理各项工作。发挥财政职能，提高认识，结合行业特点，加强社会治安综合治理工作，为先进生产力和先进文化的发展创造良好的社会环境，为实现和发展最广大人民的根本利益提供有力保证，为扩大和繁荣眉县县域经济奠定坚实的基础。我局坚持不懈地在全系统深入开展“三个代表”重要思想及“十六大”精神的学习教育活动，开展以“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，坚持用“三个代表”重要思想指导我局的社会治安综合治理工作，为新形势下全系统综合治理工作的开展提供了强大的思想武器。

（二）领导重视，机构健全，认真落实社会治安综合治理领导责任制。我局成立以局长为组长，副局长、纪检书记总会计师为副组长，局各股室、局属各单位负责人为成员的社会治安综合治理工作领导小组，设立了综合治理办公室，确定了办公室工作人员，制定了《社会治安综合治理工作领导小组示意图》、《社会治安综合治理工作实施方案》、《局内保安全制度》等领导小组工作职责和办公室工作职责及制度，落实了综合治理的各项工作任务。同时通过实行局领导包片、包所制度，健全和完善社会治安综合治理目标管理责任制，坚持定期召开会议研究综治工作，解决困难问题。在全系统实行社会治安综合治理一票否决制等严格的考核制度，增强了监督制约力度，调动了全体干部参与综合治理工作的积极性。

（三）层层签订综合治理目标责任书，落实综合治理工作目标任务。每年年初财政工作会议上，县局领导同各财政所、各股室、局属各单位负责人签订社会治安综合治理目标责任书，签订率达到100%，真正将综合治理责任制落到了实处。与此同时，我们还把各级领导抓社会治安综合治理工作的实绩，列为干部考核的重要内容，与晋职晋级、奖惩直接挂钩，促进各级领导把对综治工作重要性的认识转化到抓落实上去，使领导干部自觉担负起维护社会治安和社会稳定，保一方平安的政治责任。

二、结合行业实际，标本兼治，积极开展综治工作，创

造良好的财政工作环境。

（一）加强学习，加强安全教育，坚持综合治理工作群防群治，努力提高依法行政水平。一是以保持共产党员先进性教育活动为契机，狠抓党纪国法教育和党性教育。①聘请专家作专题辅导讲座。8月份聘请县监察局副局长曹晗同志为全系统中层以上干部和党员同志做党风廉政建设专题报告。9月份聘请市文明办负责同志为全系统做“和谐财政、文明办公”专题讲座。②加强学习。各单位把治安防范教育与干部职工政治思想教育、执法执纪教育相结合，坚持普法教育和综治知识学习宣传不松懈，先后组织干部职工学习了《宪法》、《经济法》、《会计法》、《行政许可法》、《行政违法行为处罚处分条例》、《公务员法》、《依法行政实施纲要》等法律法规，教育干部职工牢固树立忧患意识，消除麻痹大意、放松警惕的盲目乐观思想，铭记“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的忠告，抓好了综治各项工作。③领导重视，常抓不懈。局党委书记、局长段永孝同志多次指出，要把加强社会治安综合治理工作与日常工作放在同等重要的位置，坚持“两手抓，两手都要硬”，努力提高财政系统干部职工的依法行政水平。④制定学习规划。在法规学习培训上，我局下大功夫，制定学习规划，坚持每周末、月末的学习制度。在今年的“综合治理”知识学习中，组织人员参加了短期“四五普法”学习，并及时制订了我局的学习方案。10月份进行了系统综合治理答卷考试，考试合格率达95%。⑤加强考核。通过学习，使全系统干部职工法律意识明显增强，执法水平明显提高，没有发生过一起违犯社会治安的人和事。二是加强了社会治安形势教育。通过每周例会、党团组织生活、集体学习等机会，组织全体干部聆听国际国内政治形势报告，观看有关反腐倡廉、模范先进、综合治理电教片，大家深刻了解到犯罪分子作案流动性、地域的随意性、危害的严重性，充分认识了综治工作的必要性和维修稳定、确保平安的重要性，提高了全员团结一致治理财政税收环境的自觉性。三是整体联动，加强了干部家属子女的教育与管理，动员广大干部职工积极参与综合治理，预防犯罪和治安事故发生。

（二）强化技防措施，做到人防到位。以保安全、保平安、保财政工作顺利进行为重点，切实加强了单位内部工作，确保了人防技防到位。一是加强了值班保卫工作。我们严格执行值班保卫、安全巡查、入门登记、进出盘查等制度，从基础防范入手，保证了单位平安无事故发生。二是加强机关车辆和交通安全管理。建立健全并严格执行了《机关车辆管理制度》，严禁车辆超载、超速和驾驶员酒后驾车、疲劳驾驶、车辆带病上路等违规行为。机关公务用车严格履行审批制度，要求不得私自出车、不得公车私用，非专业司机一律不得驾驶公车跑长途。同时，从各种交通事故中吸取教训，举一反三，加强了驾驶人员的安全教育，对车辆车况、车辆管理制度落实以及车辆出行等情况进行全面检查，严防交通事故发生。三是开展了安全大检查。针对全省乃至全国发生的多次重大事故，开展了安全大检查活动。突出抓了防火、防盗、防破坏、防爆炸、防投毒和防治安事故为重点的安全大检查。重点检查责任制是否落实、物防技防是否到位、责任是否明确、值班人员是否坚守岗位、各项措施是否到位。今年下半年对各个基层财政所老化电线线路进行了更换，对部分围墙进行增高加固、布设了防护网，消除了隐患。同时，多次不定期和在重大节假日前夕以及假后到岗情况，采取随机抽查、普遍暗查及实行违规通报等方式，逐单位检查了值班保卫、票证安全管理等情况，及时排查漏洞与薄弱环节，确保各类票证、公私财物、车辆驾驶、个人人身和用水用电等事项的安全，杜绝生产生活、交通等事故发生。

（三）认真调解矛盾纠纷，维护人民群众利益。我们站在“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的高度，把调解群众内部矛盾纠分，力保系统稳定作为重点，单位主要负责同志亲自过问、督促处理。重点抓好了公务员队伍建设、干部职工工资确保、遗属补助资金发放、复退军人安置、转业干部维稳、以及老干部管理等工作，从具体、细微的苗头抓起，切实做好具体问题的处理，确保了财政干部队伍稳定、单位秩序安定。

三、以各项主题活动为载体，深入开展综治宣传和普法宣传，积极推进眉县财政依法治理

一是认真开展综治宣传。我局一直严格按照《宝鸡市治安模范单位标准》要求自己，以“平安眉县”先进单位为准则积极开展各项工作，组织开展了一系列综治宣传教育活动。重温了党中央、国务院、人大常委会《关于加强社会治安综合治理的决定》和《实施意见》；积极参与县综治委组织的宣传活动，通过书写标语、悬挂横幅、和其他单位交流综治工作经验等方法，推动了综治工作深入开展。

二是加强了财政法制宣传。我局一直坚持不懈的抓好《会计法》和财政税收宣传工作，紧紧围绕财政工作中心，通过多种方式，大力宣传财政税收地位、使用和意义，宣讲税收法规条例和优惠政策，解答纳税人咨询，通过卓有成效的税收法制宣传活动，向广大群众普及税收知识，增强了纳税人依法自觉纳税意识。今年3月份，我局积极组织人员，深入农村、田间地头宣讲“中央一号文件”，以及契税，耕地占用税税法宣传工作，办宣传栏50期，悬挂宣传横幅45面；7月份，我局借《会计法》颁布实施20周年，举行会计知识电视大奖赛活动，广泛深入开展形式多样的宣传纪念活动；8月份，为了全面提高财政干部依法行政、依法理财、业务娴熟能力，利用4天时间在全系统开展帐务检查评比暨“赛帐”活动，参赛人员占系统人数的52%，检查评比的帐簿3225本，凭证1289册，财务报表2300份。通过检查评比，极大的调动了全体同志的工作热情。

三是规范财政执法行为，严防执法偏差，减少执法冲突与纠纷。重点加强了财政资金行政管理权监督和财政税收行政执法权的规范。执行执法责任制和错案、过错责任追究制、重大税收业务集体审议审批制，规范和加强了程序化、制度化管理。开展了执法检查，及时纠正执法偏差。全年未发生因执法失误或偏差引发的行政复议、纳税人滋事上访等涉税事件。

四、进一步促进基层综治工作，积极开展创建活动。

今年来，我局继续巩固省级文明先进单位，省级卫生先进单位，以先进集体标准标榜自己，以综治工作为载体，以加强基层单位创建工作作为重点。一是做到思想认识、安排布置、宣传动员“三到位”。完善基层组织，安全防范、法制教育“三个网络”，在落实措施上下功夫，在预防上做文章；二是加大创建力度，进一步增强开展创建工作的自觉性。狠抓综合治理工作，为基层财政干部创造了良好的外部环境。有力地促进了以组织收入为中心的各项税收工作任务的完成。

总之，我局综治工作领导高度重视，责任落实到位，制度健全，防范严密，管理严格，普法综治宣传广泛深入，全体同志积极参与，近三年连续被评为眉县社会治安综合治理先进单位，综治工作取得了一定成绩，达到了保一方平安的目的。我们在自查自审和县综治办检查指导的基础上，特此申请市级治安模范单位，以此促进我局综治工作进一步向前发展。

治安安全合格单位 篇6

现场材料

省社会治安综合治理宣传先进单位现场材料

省级综治宣传单位材料，我区高度重视社会治安综合治理宣传，取得较好成效。据统计《四川日报》登载我区综治新闻报道1条，攀枝花各电视台播报我区综治新闻信息85条，广播电台播放21条，攀枝花日报、晚报登载消息报道100余条，我区政府公众信息网发布综治消息15条，区综治委共出综治简报46期，为综治工作营造了浓厚的氛围，推进了社会治安综合治理工作的全面开展。主要抓了以下几个方面的工作：

一是切实加强平安创建的宣传。认真制

定宣传方案，重点宣传平安创建和社会治安综合治理的主要内容，强化居民的法律意识，提高居民的自我防范能力，在攀枝花电台开设《说法时间》专栏6期，组织编辑《法眼》专刊，发放平安创建、防盗、防火、防抢、防骗等为主要内容的宣传资料40000余份，悬挂横幅标语200余条、挂图600余张，展列综治宣传展板60余块，每个社区均开辟了平安创建黑板报宣传专栏，召开综治座谈会100余次，进行集中法律咨询4次，受理群众法律咨询4000余人次，组织法制文艺演出12场，观看人数达3500余人次，组织吸毒人员进行禁毒文艺汇演3次，观看人数达1100余人次，设置平安创建流动宣传车1辆，开展了形式多样、群众喜闻乐见的平安创建宣传活动。

二是认真抓好“严打”整治工作的宣传动员。今年全区政法部门协调配合，在渡口桥南、五

十四、荷花池等地组织重点整治10次，开展反“两抢一盗”、“打

击盗窃市政公用设施”、“打击盗窃通讯电缆”等专项斗争，“两抢一盗”刑事案件发案比同期下降%，社会治安大局保持和谐平稳。为开展好“严打”整治工作，我们充分做好律师辩护、法律援助、安置帮教等基层基础工作，积极宣传国家的法律法规，以案释法，动员广大人民群众广泛参与“严打”整治斗争。在开展攀钢周边、渡口桥南、铁路沿线等区域重点整治前，在公共场所和各社区居民委员会、各企事业单位发布整治公告，向居民逐户发放废旧金属收购、出租房屋管理、流动人口管理、铁路管理、毒品违法犯罪等方面法律法规及政策宣传资料5000余份，在渡口桥南、马鹿箐、弄弄坪广场、五十四广场等地召开公捕公判大会6次，旁听教育群众达1200余人次。

三是着力抓好防范“法轮功”等非法邪教组织活动的宣传。充分利用各种新闻媒体和宣传工具，采取老百姓喜闻乐见的形式，结合《人民日报》、中央电视台

对“法轮功”邪教组织的批驳文章、报道、评论等，加强政策和法律法规宣传，先后展出挂图400余张，播放反邪教影碟、录音30余次，先后举办集中学习班8期，受教育84人次，共有8人已转化“法轮功”人员现身说“法”，推行抓获“法轮功”反动宣传现行有奖制度，层层落实领导责任制、工作责任制、责任查究制、监控责任制，促进防邪工作的深入开展。四是全力抓好预防青少年违法犯罪的宣传。我区区属6所学校全部配备了法制副校长，法制副校长进行法制授课100余课时，着重向在校学生宣传了《宪法》、《未成年保护法》、《刑法》、《教育法》等法律法规和治安防范常识，受教育学生达3000余人次，在企事业单位、学校设置青少年维权岗，联合教育局、关工委等部门深入基层，开展法制巡回宣讲5场；组织全市中小学生观看预防青少年违法犯罪图片展览；组织学生开展“模拟法庭”活动；与文化、公安、工商、城管等部门联手，开展校园周边环境整治活

治安安全合格单位 篇7

【发布文号】齐政发[1988]89号 【发布日期】1988-10-25 【生效日期】1988-10-25 【失效日期】 【所属类别】地方法规 【文件来源】中国法院网

齐齐哈尔市单位内部治安防范管理处罚暂行办法

（1988年10月25日齐政发〔1988〕89号）

第一章 总则

第一条 第一条 为加强机关、团体、企业、事业单位内部治安防范管理，保障国家、集体、个人财产和公民人身的安全，保卫社会主义现代化建设，根据国家和省的有关法律、法规，结合本市实际情况，特制定本办法。

第二条 第二条 凡在本市行政区域内的机关、团体、企业、事业单位内部（以下简称内部）发生违反治安防范管理的行为，除法律、法规另有规定外，均依照本办法处罚。

第三条 第三条 对内部治安防范存在隐患的单位，由公安机关下达《隐患整改通知书》。单位接到《隐患整改通知书》后应按期进行整改。确属不能按期整改的，应在限期终止前向下达机关申请延期。

第二章 治安处罚

第四条 第四条 违反内部治安防范管理处罚分为：

（一）警告。

（二）罚款（罚款额为十元以上，一百元以下；加重处罚不超过二百元）。

第五条 第五条 有下列违反现金、有价证券安全管理规定行为之一，经指出或接到《隐患整改通知书》后不按期整改的，对直接责任者、主管领导、主要领导分别处以警告或一百元以下罚款。

（一）财务部门存放的库存现金超过银行规定限额；

（二）金库不符合安全规定；

（三）财务部门存放现金和有价证券的房间未安装报警装置或门窗不符合安全规定；

（四）未在保险柜存放国家和集体的现金、有价证券；

（五）保险柜锁后未乱号或未按规定保管保险柜钥匙；

（六）因特殊原因滞留过夜的大宗现金未设二人以上专职看护；

（七）未按安全管理规定提取、送交现金；

（八）其它违反现金、有价证券安全管理规定的。

第六条 第六条 有下列违反枪支安全管理规定行为之一，经指出或接到《隐患整改通知书》后不按期整改的，对直接责任者、主管领导、主要领导分别处以警告或一百元以下罚款。

（一）存放枪支、弹药的库（柜）不符合安全管理规定；

（二）存放枪支、弹药的库房未按规定设置专人看护或看护人员擅自脱离岗位；

（三）在枪库、弹药库内会客或留宿他人；

（四）未按规定佩带、使用枪支；

（五）不严格执行枪支、弹药发还登记手续；

（六）其它违反枪支、弹药安全管理规定的。

第七条 第七条 有下列违反易燃易爆、危险品和重要物资安全管理规定行为之一，经指出或接到《隐患整改通知书》后不按期整改的，对直接责任者、主管领导、主要领导分别处以警告或一百元以下罚款。

（一）保管、使用易燃易爆、危险品和重要物资不符合安全管理规定；

（二）对进出易燃易爆、危险品和重要物资库房的人员、车辆未执行检查、进货、领取、复核制度；

（三）对易燃易爆、危险品和重要物资库房未执行值班、巡逻、守护制度；

（四）未按安全管理规定经营金银首饰、珠宝玉器及其它贵重物品；

（五）其它违反易燃易爆、危险品和重要物资安全管理规定的。

第八条 第八条 有下列违反文物安全管理规定行为之一，经指出或接到《隐患整改通知书》后不按期整改的，对直接责任者、主管领导、主要领导分别处以警告或一百元以下罚款。

（一）存放一、二级文物的库房、展厅等场所不符合安全管理规定；

（二）存放或展出一、二级文物的库房、展厅未安装报警装置；

（三）不严格执行文物收购、登记、入库、使用、出库和调拨等安全管理制度；

（四）其它违反文物管理规定的。

第九条 第九条 有下列违反凭证、票证安全管理规定行为之一的，对直接责任者、主管领导、主要领导分别处以警告或一百元以下罚款。

（一）不严格执行有关规定，丢失或被他人骗取支票、提（发）货单据、货物出门证及其它凭证；

（二）不严格执行有关规定，致使单位财物被骗；

（三）其它违反凭证、票证管理规定的。

第十条 第十条 有下列违反治安防范管理规定之一的，对直接责任者、主管领导、主要领导分别处以警告或一百元以下罚款。

（一）未按规定选用守卫人员、更夫，值班值宿、守卫人员和更夫违反黑龙江省人民政府办公厅黑政办发〔1987〕57号文件《关于近来连续发生因值班人员严重失职造成的重大案件的通报》中“八不准”的规定；

（二）巡逻人员未按规定进行巡逻检查；

（三）单位内部在群众性集会、娱乐活动中，未按规定采取安全措施；

（四）单位招待所、单身宿舍管理不善，被违法犯罪分子利用藏身或进行犯罪；

（五）不设值班值宿人员、守卫人员、更夫或没有领导干部带班；

（六）其它违反治安防范管理规定的。

第十一条 第十一条 有下列违反内部治安防范管理规定情况之一的，加重处罚。

（一）接到《隐患整改通知书》后，不按期整改，有关人员失职，以至发生刑事、治安案件、治安灾害事故；

（二）违反规定拒不承认或嫁祸他人；

（三）一年内发生两次以上（含两次）违反治安防范管理规定的。

违反内部治安防范管理的行为出于领导指使、纵容、强迫的，对领导加重处罚。

第三章 处罚裁决与执行

第十二条 第十二条 对违反内部治安防范管理的处罚，由市、县、区公安机关或相当于县级的公安机关裁决。

第十三条 第十三条 一人有两种以上违反内部治安防范管理行为的，分别裁决，合并执行，但罚款合并不超过二百元。

两人以上共同违反内部治安防范管理规定的，分别处罚。

第十四条 第十四条 违反内部治安防范管理行为情节轻微，能够深刻检讨，认真整改的，可免予处罚。

由于不可抗力的原因造成事故的，不予处罚。

第十五条 第十五条 罚款应在裁决后当场交纳，特殊情况应在三日内交纳。逾期不交的，由所在单位财务部门代扣。

第十六条 第十六条 罚款必须使用统一票据，罚款一律上缴市、县财政。

罚款一律由个人负担，单位不得报销。

第十七条 第十七条 各级公安机关和公安干警应认真履行职责，严格执行本办法。凡有滥用职权或玩忽职守行为的，由主管部门根据有关规定严肃处理。

第四章 附则

第十八条 第十八条 本办法没有列举的违反内部治安防范管理的行为，除法律、法规另有规定外，可比照本办法第五条至第十一条最相类似的条款处理。但须经市公安机关核准。

第十九条 第十九条 本办法由齐齐哈尔市公安局负责解释并组织实施。

第二十条 第二十条 本办法自公布之日起施行。