贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划（精选10篇）

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇1

一年来，我校团委在校党政领导的关怀和支持下，在上级团委的正确指导下，充分发挥共青团先锋队和主力军作用，积极完成上级下达的各项任务和指标，进一步完善了团委的组织建设和制度建设，不断地举行各项具有教育意义、形式新颖的活动，丰富了全校师生的课外生活，加强了我校的精神文明建设，为学校的教育教学营造良好的育人环境。现将团委在本学的具体工作总结如下：

一、进一步完善团委组织机构

依据《中国共青团团章》和我校团委实际工作需要，在学校领导的大力支持下，进一步完善了我校团委的组织机构。团委设立了组织部、宣传部、文娱部。学校团委负责团委会和学生会管理工作、发展新团员、团籍整理、团费收缴、团组织关系转接工作；大胆开展工作，组织了一系列活动，都出色的完成了本职工作。

二、落实团委的组织工作

认真落实发展新团员、收缴团费、整理团籍、团关系转接和团干部培养等各项日常组织工作。

1、经过各班班主任、团支部选拔推荐和团委认真严格的考察，分别在五四和12月发展了一批新团员。

2、针对毕业生和转入转出学生，及时进行了团组织关系转接工作。

3、及时完成团费的收缴工作。

4、加强了对各班团支书的选拔培养工作，提高其工作能力，加强了各班文体活动的开展。

三、让团委会和学生会成为学校管理的好助手

我校团委会、学生会工作由团委全面负责，学校领导全力支持、高度重视团委会、学生会工作，在2011年九月份成功举办团委、学生会干部竞聘。经过严格选拔，更多优秀的同学参与到为学生服务的团委会、学生会工作中来，为团委会、学生会补充了大量新鲜血液，团委会、学生会组织充满活力。

十月初，我校新一届团委会、学生会正式成立。为落实好团委会、学生会工作，让学生会真正成为学校管理的好助手，校团委除了定期召开团委会和学生会干部的例会外，更注重平时对团委会、学生会干部的严格管理和培训，使他们不断提高管理能力和管理水平，不断改善工作方法，不断增强服务意识，切实维护了广大同学的切身利益，为协助学校教育处搞好学生管理做了大量积极有效的工

作。同时，积极引导团委会和学生会的同学参与组织学校的文体活动，丰富了我校的校园文化生活，成为全面提高学生的整体素质的保障。

四、开展有意义的主题系列活动，丰富校园文化生活

三月

1、本月是学雷锋活动月，带领团员和队员代表去溪江敬老院慰问老人，给他们送去温暖。

2、组织全体少先队员和团员祭扫烈士墓，缅怀革命英雄。四月，进行了以“文明礼仪”为主题的黑板报的评比。

六月，为迎接建党九十周年，配合学校教科室组织学生溪江中学校园艺术节。九月，1、在全校推广普通话。并进行了推广普通话手抄报评比。

2、为庆祝教师节，进行了颂师恩为主题的手抄报评比。

3、举行了安全教育为主题的黑板报评比。

4、组织团员参加环境卫生大整治义务清扫活动。

十月，1、举行了庆祝国庆黑板报评比。

2、举行了“学团章、戴团徽、唱团歌”增强团员意识教育的系列活动。

十一月、1、成功组织全校师生为七宝山张颖同学献爱心活动。

2、寄宿生即兴文艺晚会。

十二月、1、为配合增强团队员意识教育活动，举行初中部以团知识为主题，小学部以队知识为主题的黑板报评比。

2、配合教育处举办元旦文艺汇演。

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇2

为了全面贯彻执行党的教育方针，提高教育教学质量，有目的有计划地开展信息技术教学工作，使我校的信息技术教学工作和教学装备工作迈上一个新台阶，以适应社会的发展和需求，结合局发工作要点、网络教研指导意见、信息技术先进校评选方案、装备处工作要点和我校的实际情况，特制定如下工作计划：

一、指导思想：

为了适应当今和未来社会的需求，认真贯彻新课改精神，立足以学生为中心，以培养学生的创新能力、合作能力、进取能力为重点，更新教师教育理念，积极抓住课改契机，切实提升教育技术装备工作的突出地位，以信息技术课程教学和实验课为重点，培养学生的信息素养，锻炼学生的动手操作能力，使学生具备获取信息、传输信息、处理信息和应用信息的基本能力，把信息技术和勤于动手作为支持终身学习和合作学习的手段，为适应信息化社会的学习、工作打下必要的基础，2011年新阳中学教育技术装备工作计划。在新学年教育技术装备工作中，确立以人为本的理念，积极主动地进行新课程、新课堂的教学研究与实践。积极开展教学研究工作，以本学科的课题为抓手，切切实实地做一些实事，在行动中研究，在研究中反思，在反思中提高，促进学校各项工作健康，协调、可持续发展。

二、工作目标：

以提高教育教学质量为中心，不断提高教师信息技术教育的整体水平，进而提高我校教育教学质量和管理水平，提高师生的信息素养，全面推进我校教育信息化工作和教育技术装备工作。切实加强信息技术的普及与提高工作，不断提高现代教育技术理论和技术水平，全面提升学校信息化层次,以信息化推动教育现代化进程。

1、强化学校网络、网站建设与管理，优化网络结构，争创县级优秀网站。

2、配合县教育局加强网络资源建设，完成上级分配的各项任务目标，争创网络资源建设先进单位。

3、按要求积极稳妥地推进信息技术在教育教学中运用的广度和深度。

4、继续抓好信息技术培训工作，使100%的教师信息技术应用水平达合格级。

5、加强信息技术学科教学的规范化管理，注重学生信息素养的培养。

6、进一步加强信息技术与学科教学的整合研究，用课题带动应用。

7、加强网络教研的力度，多角度、深层次的开展。

8、继续完善理化生实验室、图书室和微机室的条件。

三、工作要点：

(一)常规工作

1、网管员认真及时的接收上级教育部门所下发的所有工作文件，能及时的把所有文件交到相应负责人员的手中，并协助相应人员将文件及时准确的回馈给上级部门。遵守网管员工作职责，对工作尽职尽责，认真完成了信息中心和各股室交给的各项工作任务。

2、做好微机室的网络建设，真正为教师服务，为学生服务，保证学校信息能及时、准确的更新。加强学校的对外宣传等工作，进一步发挥信息的作用。

3、认真做好学校设备的检查与维护工作，进一步为学校教育教学提供良好的信息技术环境。确保网络可靠、安全运行，保持网络时刻畅通。加强信息技术与课程整合，积极协助各学科教师开展与课程整合相关的课题的研究，积极参加各学科的教研活动，逐步熟悉各学科的特点和各学科教师对信息技术的要求。

4、加强微机室和远程教室的安全防范意识，对学校的各种信息化设备进一步做好登记、保存、维修、外借等环节的具体工作。进一步规范微机室、远教室等使用管理工作，对现有设备加强管理，提高使用效率，将常规管理落实到位，加强对信息化教学设备的管理工作，严格执行各项规章制度，使所有设备都能在良好的环境中运行。

5.加强理化生实验员、图书管理员、微机管理员、微机教师的培训工作。

(二)农远教设备的管理和资源的使用

1、加强农村中小学现代远程教育设施的管理及应用。定期到村校检查设备的运转情况，出现问题及时报修，充分提高设备的利用率。进一步加强农远教配套光盘的管理与使用，学校由专人负责农远教光盘的保管与登记，学初根据教师任课情况将光盘分给相应学科教师，学期末收回，并做好借阅登记工作。

2、加强学习，抓好教师培训，不断提高自身素质。组织教师利用业务学习时间进行电教理论知识，操作技巧讲座。积极组织骨干教师参加市组织的各类培训，使我校的网络教学水平迈上新台阶。随着教育信息化和信息技术与课程整合的不断发展，随着学校信息技术设施配备与网络建设的不断完善，适逢教育改革的大趋势及实施“课改”的严峻挑战，作为信息技术教师要积极响应上级教育部门及本学校的号召，利用业余时间，阅读有关教育改革、课程改革的资料，使自己首先具有一种先进的教育意识及理念，为新学期的教学工作不断积累理论知识。组织信息技术学科教师进一步加强理论学习更新教育教学观念，继续抓好教学常规的落实。积极参加市有关部门组织的教研活动，相互学习，取长补短，以新课程的教学理念为指导思想，加强教育理论研修，学习新课程理念，研习教学论和学习理论，领悟信息技术以及信息技术教育方面的理论框架，不断提升教学方法，探索和积累课堂教学中实用的教学策略，积淀适合于自己和本校的教学经验。

3、加强专用室和专用设备管理。微机室，电教室，办公室的计算机等电教设备责任到人，确保电教设备工作正常，对相关人员作好考核。

(三)信息技术教育开课情况

在教学中注重学科研究，同时培养自主探究能力和互相协作能力，在这个过程中培养获取信息、传输信息、处理信息和应用信息解决问题的能力，培养学生形成对信息技术积极的态度和价值观，进而使学生能有效利用信息技术作为支持其它学科的学习和终身学习的工具，工作计划《2011年新阳中学教育技术装备工作计划》。二十一世纪是信息时代，发展信息技术教育是社会发展的必然，为了适应信息化高速发展的需要，适应素质教育的需要，适应新课改的需要，全面提高教师的综合素质和全体师生对计算机的应用能力，我校信息技术教育主要从以下几点入手：

第一、注重计算机知识教学。信息技术课程是中小学一门知识性与技能性相结合的基础工具课程。中学信息技术课程的任务是：培养学生对信息技术的兴趣和意识，让学生了解或掌握信息技术基本知识和技术，使学生具有获取信息、传输信息、处理信息和应有信息技术手段的能力，形成良好的文化素养，为他们适应信息社会的学习、工作和生活打下必要的基础。认识计算机、用计算机画画、用计算机写字等课程，这种开课方法依照学生的认知特征，以学生为中心，以教师为指导，多层次的学习板块，使学生学起来轻松活泼，在学习中感受探索的乐趣，品尝成功的喜悦。

第二、充分发挥和展示我校教师利用信息技术进行教学的能力，实现教育技术与学科课程的整合。利用多媒体进行教学活动，加强了我校整体信息技术与新课程的整合。为教师的教学提供了重要的教育手段。发挥信息技术网络教室的优势，为学生的学习和发展提供了丰富多彩的教育环境和有利的学习工具，使学生能够利用网络收集大量的信息。

第三、注重学习兴趣的培养和学生自主解决问题能力的培养，通过游戏和创作富有个性的作品激发学生的兴趣和好奇心，促使其基于信息技术的新学习模式的形成，同时涉及到伦理道德的教育。

第四、注重常规管理，提高教学效益。认真做好学生计算机的教学工作及学生学习的辅导工作，着力提高学生计算机的操作水平。计算机教师认真做到按计划进行教学，及时对学生做好检测和调控，不随意变换更改教学计划，把教学工作落到实处。计算机教学人员要按年级备好课，上好课，做好上机操作的辅导工作。维修人员认真做好电教设备的检修，维护，确保设备完好率达95%以上。

(四)、网络教研工作。

将常规教研与网络教研有机结合，以网络为平台、以博客、随笔为手段，实现常规教研网络化、网络教研常规化、教研管理目标化、网络管理制度化的目标，促进教师专业能力的提升，提高课堂教学质量。

1.加强硬件的建设与管理。硬件建设是“网络教研”活动的基础，各校要加强管理，优化硬件设施，为教师创设优良的网络教研平台。教师家中要自备电脑、接入宽带，为网络教研提供必要的保证。充分利用远程教育系统，开发远程教育资源，为“网络教研”提供资源保证。积极争取筹建、开发校园网络，组建电子备课室，实现各小学资源共享。

2.做好网络教研技术培训工作。针对教师电脑操作水平的实际情况，继续分层次地开展计算机及网络应用技术全员培训工作，提高全体教师的计算机及网络应用能力。继续组织专业教师对全校教师进行计算机实用操作的培训，达到驾熟就轻、娴熟操作。继续培训教师对个人教育网站、空间、博客、随笔的经营、管理和建设等网络技术。

3.制定网络教研制度、完善考评激励机制

为进一步规范网络教研管理，科学评价每一位教师，完成合作体教研任务，必须制定科学的管理制度、完善考评激励机制，并纳入常规考核之中，使网络教研现实化、制度化、常规化，才能有效促进网络教研的有序开展。要求教师每学期发表实用博文不少于5篇，县级骨干教师不少于8篇。加强网络教研的监督考评工作。采取定期数据统计、网上检查、听取汇报等方式，加大监督和指导力度，督促教师积极参加网络教研，提高教研质量。把网络教研纳入常规考核之中，作为对教师及学校进行考核的重要内容，增强教师参加网络教研的紧迫感。每学期评选优秀网络教研先进单位、先进教研组和先进个人，评出优秀研讨帖子、优秀教育博客、优秀教育随笔，并与评模、选优、晋级挂钩。

(五)、教育技术装备工作

1.理化生三室建设。

按国家教委颁布的课程标准开齐开足实验教学课程，实验开出率达到80%，引导学生基本能亲手完成各个实验，形成一定实验技能，培养科学的实践，实验，观察能力。实验室工作由分管校长直接管理，实验室设专门管理员具体管理实验室工作。

为适应教学中新教材的使用，实验室教师要热爱本职工作，认真学习新教学标准，加强新实验的准备和操作能力，加强与任课教师间的联系，按学科参加教研组的活动。配合任课教师做好演示实验和学生分组实验、认真做好实验教学情况记录。为教师公开课及科技兴趣活动做好必要的准备和协助工作。实验室做好准备工作，配合任课教师指导学生训练和复习，检修好实验器材，改进器材的性能，确保各项实验圆满成功。做好实验仪器、药品的订购工作，对调拨的仪器、药品及时登记，保存好说明书和有关资料，按类别分室保管。对现有的仪器、药品与新课程的要求进行对比，提出增订的计划。具体由各实验员另行单列计划。进一步加强实验室防火、防盗工作，经常检查防盗探头并保持性能良好。按学校要求，定期做好分片包干的实验室清洁工作和安全检查工作。配合教务处的安排，及时提供各种考试的考场，保证各年级的分场考试能够顺利进行。做好每个实验室的使用记录，保证实验室的正常使用，维持实验室的卫生情况良好。

2.微机室建设。

本学期将加大微机室的管理，提高自身思想认识，做好四防工作。要求学生保持室内卫生，减少灰尘对微机的损坏，保证教学能顺利进行。加强对微机的维护工作，提高机器的易用性，教育学生在使用过程中，应注意保护电脑，提高对电脑的认识。冬季加强防火安全工作，注意对火炉的管理，防止意外事故的发生。

学生在课堂中，要保证25--30分钟的操作时间，提高课堂效率，增强学生的操作能力。除此之外，在第二课堂教学中，也要加大学生的操作能力的培养，让学生在操作中发现问题，解决问题，保证学生在课堂中能学到知识，学会操作。

三保证微机室能够正常运行的前提，是要有一个能够管理及使用微机的教师。所以，这就要求微机教师要具较高的业务能力和信息技术能力，能够维护微机，培训教师，解答教师所提出的问题，保证教学能够正常的进行下。所以，平时就要多学习这方面的知识，学握操作技能，向深度方面发展，成为这方面的能手。

3.图书阅览室建设。

1、完善图书馆常规工作管理。落实文献资料采编、加工、借还、保管、赔偿、清点、剔除及借书、阅览等管理制度，并在工作中不断完善，严格执行。

2、进行科学、规范的文献管理。加强电脑化管理。重视日常管理，做到书刊排放有序，整齐美观，落实防盗、防火、防潮、防鼠、防虫等措施。注意创设良好的读书氛围，更好地引导学生的阅读活动。

3、抓好流通管理，发挥图书育人功能。

(1)提高学生图书服务员的管理质量。进一步加强学校图书管理小助手队伍的建设，抓好定期培训，组织借阅知识和图书馆情况介绍讲座，明确职责，提高服务水平。

(2)重视图书借阅阵地建设。落实各班定期借阅制度，更好地发挥班级图书角灵活方便的特点，提高图书资料的流通率，扩大学生的借阅范围，延伸和拓展学校图书馆的功能。

4、积极推动读书活动的开展。

(1)指导学生选择好书。开展读书指导活动，引导学生选择阅读有意义的好书，使其从中陶冶情操，开拓视野，充实知识，更新认识，调剂学习生活，促进多方面素质的提高。

(2)定期进行好书、新书推荐活动，给学生的读书活动导向。

(3)开展形式多样的活动。结合学校德育工作、少先队工作和有关创建工作，配合开展各类读书活动。

5、加强图书馆工作人员的政治学习和业务学习，进一步提高工作人员的政治思想素质和业务素质。要认真学习《中小学图书馆(室)规程》和各类业务书籍，确保图书馆工作人员业务素质的不断提高。

6、根据学校图书馆的实际情况，结合学校工作目标，认真制订有关工作计划，并及时总结经验，发现存在的问题，以更好地为教育教学工作服务。

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇3

一、指导思想：

加强现代化教学技术的应用和研究，紧密围绕改革、发展、服务开展工作，坚持“以现代教育思想和理论为指导，以教育教学和管理模式的改革为突破口，以网络和其他信息化基础设施建设为基础，以普及信息技术教育、加快信息技术与学科整合为抓手，以信技科研、教育资源建设、人才队伍培养为重点，以信息技术在教育教学和管理过程中的应用为核心，以学校教育教学质量的提高为根本”, 为学校发展、学科建设、教师成长、学生学习服务。

二、工作目标：

1、建设并应用好学校网站。

2、建设并丰富校园网资源，丰富音视频教材资源。

3、加强检查指导，建立较完善的管理制度和评价体系。

4、加强教科研和培训工作，提高应用能力。

5、加强教育技术现代化改革和管理。

6、加强教育技术硬件建设、应用和管理。

三、具体工作：

（一）加强网络教研，认真开展信息技术与有关教学整合的研究

1、各教研组每学期争取开展信息技术与本学科整合的专题教研活动。注意吸收信息技术与学科整合的相关信息，不断提高教学质量。有条件的学科要积极开展网络教研和电子白板教研活动。

2、学习信息技术与学科课程整合的理论。发挥创造力，大胆实践，进行网络环境下信息技术与学科整合的教学研究。

3、充分利用网络进行教研。积极参加网络教研，在教研活动中充分吸取别人的优点，以达到自我提高。

（二）加强校园网建设，为创建现代教育技术特色学校提供基础。

现代教育技术信息资源建设是开展多媒体及网络教学的基本保障。我们学校要建设好这一资源，另外学校也要加大教学软件的投入，搞好现代教育技术软件资源建设。学校除购买一些高质量的教学软件外，还要充分利用网上丰富的教学资源满足教学的需求。

1、学校网站对内服务于教育教学，对外是学校的宣传窗口，是整体反应学校形象的最主要媒体。为此，本学期我们将进一步建好我校的校园网站，进一步优化栏目结构，扩大信息量，力求网站界面简约、布局合理、色调一致、风格统一，内容正确、充实、丰富且及时更新，使其更好的服务于教学、德育、管理、学生、教师、社会等。

2、进一步挖掘校园网的功能，调动各部门各教研组参与校园网建设，鼓励各教研组在校园网上开设主题论坛，形成教研探讨与学习的氛围。使校园网在学校管理，教师业务提高，学生素质发展中发挥更大的作用。真正成为宣传学校特色、提升学校知名度的窗口、家校联系的桥梁、各种信息发布的阵地、教育教学素材的资源库。

3、准备建设网上办公管理系统，安排人员上传完善相关资料。要求每位教师能及时上传教案、课件、论文等教学资源，每学期完成一定量的资源上传任务，纳入教师考核。

4、做好校级资源库建设和资源上传工作。现代教育技术组要把上级部门下发的有关教育技术教学材料全部汇集到学校资源库，使其更好地服务于教学。同时鼓励老师及时将集体备课的教案和课件上传到服务器资源库中供大家共享。（校园网络硬盘的建设）

5、全面启用学校学籍管理系统、人事管理系统、财务管理系统、图书管理系统，使对教师的管理、对学生的管理能做到自动化，大大的提高了教学效率。争取图书馆及实验室实现网络化。

（三）认真抓好教师现代教育技术培训工作，提高教师运用现代教育技术的能力和自觉性。

对教师进行现代教育技术培训是一项长期的经常性工作。学校将通过组织培训不断提高教师的信息化的理论水平和工作能力,使全体教师能够把信息技术与学科教学有机地结合起来，提高教与学效率。

1、要加强信息技术的培训工作，开展多层次全方位的各类教育技术培训活动。一是参加上级部门组织的网络管理人员、计算机教学人员和信息化骨干教师的培训。二是要重视和加强校本培训。开展青年教师信息技术培训活动，主要采用集中式和分散式相结合进行。集中式——对四十以下教师集中进行校园网和博客培训，要求教师开学后使用博客进行教学教研交流，从而增强与区教研员及兄弟学校间的学习，并将这项工作纳入学校工作考核中以促进教师运用信息技术的能力。分散式——对部分老教师进行打字，ＥＸＣＥＬ，上网，会浏览网页，搜索，下载并保存文件等简单培训使她们初步会使用信息技术应用于教学工作中。

2、鼓励教师在示范课、研讨课等平时课堂教学中都要适当运用现代教育信息技术手段，加大现代教育技术在教学中的应用力度。全面开放多媒体教室和网络教室，做好网上记载和服务工作。期末，对教师上教育技术课的数量、制作课件的数量、撰写论文的数量、上传资源的数量等方面进行统计，组织评选学校的“现代教育技术应用先进个人”，进行奖励。

（四）抓好信息技术学科教学，提高学生信息技术素养

1、进一步增强信息技术课的课程意识，严格按照课程计划和教育局有关规定扎扎实实上好信息技术课。贯彻落实课改文件精神，更新教学理念，探索适合信息技术学科特点的课堂教学模式，积极开展信息技术研讨活动。

2、有序开展信息技术有关的社团、兴趣小组活动。活动有计划、有内容、重实效，为参加各级各类的信息技术比赛做准备。

（五）加强教育技术设备使用管理，提高设备完好率和使用率。

1、实行设备保管责任制。加强对各办公电脑及班班通设备、网络教室的使用管理，各处室负责人、办公室负责人为各办公室电脑的责任人，要定期做好清洁工作。号召全体教师，提倡勤俭节约、爱护教育技术设备的良好习惯，更好的保管现有设备，把人为损坏因素降到最低，从而保证设备的完好率。

2、加强各教育技术专用教室的使用管理，尤其要做好多媒体教室和网络教室的使用，做到勤使用，勤检查。每位教师及时认真做好记录，保证学科覆盖率、学科使用率、多媒体使用率。

3、做好教育技术设备的维护和管理。建好校园网、多媒体教学设备、办公电脑设备维修等工作，确保校园网络畅通、所有教育技术设备都能正常使用。继续建立故障限时修复制度，认真对待报修用户及设备，自报修之时开始，如无硬件故障尽快修复，以保证教师的正常使用，教育教学工作的正常开展。

4、强化网络防毒工作，重视网络信息安全。要根据市教育信息中心的要求，结合学校实际，制定出学校网络防毒措施和信息传播要求，加强对师生的网络信息安全教育，严格杜绝通过校园网传播不良信息，杜绝病毒和垃圾邮件的传播，对全校的计算机每两周至少查毒、杀毒一次。发现重大网络信息安全事故，及时向校长室汇报。

5、加强电脑、网络资源使用纪律。教师在工作时间，个人电脑只能用于制作课件、网上学习，禁止上班时间玩游戏、聊天、看电影，严禁上不健康网站和宣传反动思想的网站、不利用电脑网络诽谤攻击他人等。

(六)增强服务意识，协助学校和部门做好各项工作

1、在各级各类活动中，做好摄影、摄像工作，并及时在网上发布。

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇4

一、指导思想

深入贯彻落实国家、省《中长期教育改革和发展规划纲要》和全省教育工作会议精神，以《贵州省“十二五”(2011—2015年)中小学教师继续教育工程实施意见》为指导，实施人才强教，人才强区战略，以全面实施素质教育，促进教育公平，全面提高教育质量为宗旨，按照“首抓校长、打造骨干、倾斜弱势、推动校本、覆盖全员、整体提升”的工作思路，加大培训力度，提高培训质量，促进教师不断学习和专业发展，为推进我区教育均衡发展，提升我区基础教育水平，促进教育改革发展提供强有力的师资保障。

二、目标要求

围绕“强化能力、提升素质、决战课堂、提高质量”的教师继续教育总体目标，以提高中小学教师师德素养和业务水平为核心，以渗透“—德四新一心理”（即师德教育；新理念、新知识、新方法、新技能；心理健康教育）的学科培训为主要内容，以薄弱学校教师和两乡教师为重点，以“中小学教师国家级培训计划”（简称“国培计划”）引领，以“中小学教师省级培训计划”(简称“省培计划”)和地级培训为抓手，以县级培训为基础，以校为本，积极探索并创建网络环境下的校本研修新模式。

加强南明区教师培训基地建设，创新教师培训支持服务体系，大力推动区、校两级培训，全面提升中小学教师整体素质和专业化水平，打造一批区域教学名师和学科领军人才，建立一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的中小学教师队伍，努力办好让人民满意的教育，促进受教育者终身发展，为实现我区从教育大区走向教育强区，实现现代化中心城区建设奠定坚实的师资基础。

三、实施原则

(一)坚持以教师为本、统筹规划、突出重点、按需施训的原则。完善培训机制，创新培训模式，优化培训内容，改进培训方式，增强培训针对性和实效性。(二)坚持全员培训和骨干研修相结合，远程培训和集中培训相结合，脱产研修和校本研修相结合，非学历培训和学历提升相结合的原则。

(三)坚持以校为本，强化校本研修，鼓励创新，围绕“提质减负、高效课堂”，提高校本研修和课堂教学质量的原则。

四、培训对象 我校全体在职小学教师

五、任务及内容

培训分全员培训、专项培训和学历提高培训。

(一)全员培训

用五年时间对全区中小学教师讲行每人不少于360羔学时的培训I，原则上年均不低于72学时。其中，师德教育不少于60学时，按照分类、分层、分岗、分科组织实施的培训（含“四新一心理”）不得少于300学时。在总学时中，区级及其以上集中培训不得少于240学时。我校计划从2011年秋学期起，每学期完成30学时全员集中培训，其中分学科培训20学时，通识培训(含师德)10学时。

全员培训以学科为基础，并将“一德四新一心理”与各学科培训有机结合。

1、师德教育

加强教师职业理想、职业道德和法制教育，增强广大教师教书育人的责任感和使命感，提高依法执教的能力和水平。通过开展多种形式的师德教育，使广大中小学教师爱岗敬业，做到以生为本、关爱学生、尊重学生、平等公正地对待学生；关注学生全面发展和健康成长；为人师表，做学生健康成长的指导者和引路人。

2．新理念

树立先进的教育思想和教育理念，树立正确的教育观、人才观、质量观和学生观。把育人作为教育工作的根本，面向全体学生，鼓励学生全面发展、主动发展、个性发展。尊重教育教学规律和学生身心发展规律，为每个学生提供适合的教育。

3．新知识

树立终身学习理念。认真学习、借鉴国内外教育教学实践成果，拓宽知识视野，增强知识储备，深化学科专业知识，更新知识结构。通过培训，使中小学教师了解学科专业发展动态，提高知识素养和学科知识水平，促进教育教学综合能力的提高。

4．新方法

在新的教育教学理念指导下，努力探索、创新课堂教育教学模式和方法。通过培训，能采用启发式、探究式、参与式、讨论式、案例式等教学方法，改进课堂教学组织方式，加强团队合作研究，充分调动和激发学生学习的·积极性、主动性和创造性。

5．新技能

以新的教育教学理念为指导，强化和创新备课、说课、上课、观课、议课、课后反恩、学情分析、考核评价及课题研究等基本技能；提高教师指导学生有效学习的技能，具备引导学生课堂上倾听、思考、提问、交流等能力；提高教师应用现代教育技术的能力和水平，促进信息技术与学科教学有效整合，提高课堂教学有效性。

6、心理健康教育

全面普及心理健康教育知识，提升中小学教师心理健康教育能力及心理咨询工作水平。有计划组织教师参加心理健康骨干教师工作培训和“国家心理咨询师”的培训及考皖切实培养一支高素质，高水平，身心健康、道德高尚的心理健康教育教师队伍。建设好学校心理咨询室，并充分发挥其作用，为教师及学生提供适当的心理健康普及知识和心理健康辅导服务。

(二)专项培训

专项培训以打造我区骨干、倾斜薄弱学校和两乡学校为重点，努力构建一支师德高尚、业务精湛、结构合理的骨干教师梯队，推动我区薄弱学校和两乡学校校本研修有效开展。

1、小学骨干教师培训计划。

五年内，选拔、培训、认定高于我区教师总数3．5％的区级骨干教师，并完成上级下达的省、市级骨干教师培训任务。各级骨干教师要覆盖所有的区属学校和课程计划规定的全部学科，并重视对青年教师的培养。各学校也要结合实际遴选、培养校级骨干教师。

对我区认定的区级骨干教师，我区将积极培养、选送部分教师参加省、市级骨干教师培训，使他们逐步成长为学科带头人，为省、市级教学名师搭建各种专业发展平台，使他们在推进素质教育和教师培训方面发挥引领示范作用。

4．班主任培训计划。

五年内，通过远程培训和集中培训相结合的方式，对全区所有班主任进行不少于30学时的培训，不断提高班主任队伍的专业素养和教书育人的能力。

5.中小学教师教育技术能力远程培训计划。

在普及中小学教师教育技术能力初级培训的基础上，积极推进中级培训，提高我区教师在教育教学中有效应用现代教育技术的能力和水平。到2015年，中小学教师接受教育技术能力中级培训并取得合格的比例应达到80％以上。

6．中小学学科教学渗透法制教育培训计划。

按照《中小学法制教育指导纲要》和黔教法发[2011]152号文件要求，对所有学科教师进行学科渗透法制教育的培训。

7.新任教师岗前培训计划。对新任教师进行不少于120学时的集中培训，帮助新教师尽快适应教育教学工作。此项培训学时不计入继教工程培训360总学时中，实行单独登记。

8．教师培训团队提升计划

教师培训团队是指实施教师培训的管理者团队和培训者团队。通过组织我区教师培训管理者团队和培训者团队参加省、地、县各级开展的教师培训团队提升培训，使管理者准确把握省、市、区继教工程的总体规划、目标任务和工作要求，增强培训组织策划能力和管理能力；使培训者掌握基础教育课程改革对教师课堂教育教学能力的要求，增强对培训课程和内容的策划设计能力，改进教师培训方式，提高培训者的培训能力和指导校本研修的能力。

(三)学历提高培训

我区教师学历提升培训坚持以在职攻读为主、脱产学习为辅的原则，按照专业对口、学用一致、按需培训、对口提升的要求，稳步推进我区中小学教师学历提升工作。到2015年，全区小学教师学历基本达到专科以上；初中教师学历达到大学本科以上的不低于80％；高中教师中具有研究生学历或硕士学位的比例在现有基础上明显提高，达到2％左右。

六、完善教师继续教育管理制度

建立和完善教师继续教育管理制度。积极推进教师资格再认证试点工作，把教师资格再认证制度与教师继续教育结等依据。对继续教育工作中成绩突出的学校或个人要给予表彰或奖励，对继续教育工作组织不力的学校要给予批评，对合格者，当年年度考核视为不合格。学校要建立教师继续教育培训质量的管理制度，加强对教师继续教育工作的评估，确保教师继续教育的培训质量。教育局将把教师培训纳入教育督导工作，进行督导评估。实行中小学教师继续教育培训登记管理制度。按照《南明区中小幼教师继续教育登记办法》，对教内，按规定参加培训、完成培训学时并考试考核合格的，取得“贵州省中小学教师继续教育合格证(2011—2015年)”。

完善培训档案制度，加强培训档案建设。各学校要设立专人管理培训档案，及时记录、收集、整理培训资料并分类归档，做到各类文件、培训资料、图片音像资料齐全。积极探索创新培训档案制度，建立和完善培训档案管理信息化体系，实行电子档案管理。

七、加强教师培训能力建设，创新教师培训支持服务体系按照全国教师教育网联计划的发展规划，结合我区实际，整合各方优质教育教学资源，建立覆盖全区、资源共享、开放高效的教师教育网络平台和学习资源库，更好地满足教师多样化学习需求。

充分发挥我区教师学资中心在集中培训、远程培训和校本研修中组织协调、专业支持和服务等方面的重要作用。探索和创建网络环境下的校本研修示范校，加强校本网络研修资源平台和实践平台建设。至2015年，争创国家级示范性县级教师培训机构；创建3所以上网络环境下的校本研修县级示范校，并争创校本研修·省级示范校。

加强教师培训团队及制度建设。建设一支素质优良、结构合理、专兼结合的教师培训者队伍。采取“外部输血”与“内部造血”相结合的队伍建设方略，建立我区三级教师专业发展支持与服务体系团队(区级研训指导团队、区级导师团队、校级骨干团队)，形成项目专家培训资源库，建立送教下乡、送训上门、巡回指导等制度，有针对性地开展各类培训。

加强培训课程资源建设，积极开发本土培训教材，形成多样化的优质培训课程资源。

八、保障措施

(一)加强领导，分级负责

我区继教工程实行区、校两级管理。

区教育局高度重视教师继续教育工作，“十二五”期间要进一步建立和健全继教工程领导和管理机构，明确工作职责，落实专人负责。提供教师培训工作所需的政策、人员、设备、支持，按规定配给师训经费，并加强此项工作的督促、检查及评估，确保继教工作的正常开展。南明区中小学教师继教工程办公室设在南明区教师学习与资源中心，区教师学习与资源中心要协调各方力量，形成工作合力，统筹实施继教工程。各中、小学校长、幼儿园园长是继教工作第一责任人，要建立各校继教工作机构，结合学校实际，制定教师培训5年规划和年度计划，切实抓紧抓好“十二五”期间继教工作，按规定确保开展此项工作的经费投入，确保教师参加区级及其以上培训，同时要求有组织好没学期不少于15学时的校本研修，并作好过程性资料的建档工作，确保培训任务顺利完成。区教育局将教师培训工作开展作为校长绩效考核的重要内容。

教师要更新培训观念，要把完成培训任务作为自己应尽的责任和义务。

(二)加大投入，建立教师培训经费保障机制

区教育局将加大教师培训经费投入，落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》提出的“将中小学教师培训经费列入各级政府预算”和财政部、教育部《农村中小学公用经费支出管理暂行办法》(财教[2006)5号)“按照学校年度公用经费预算总额的5％安排教师培训经费”的规定，确保经费足额专项用于教师培训，特别要确保薄弱学校教师的培训。建立健全以财政投入为主、个人出资相结合等多渠道筹措教师培训经费的机制。完善教师培训经费管理制度。

九、实施步骤

(一)启动阶段：2011年9—11月为启动阶段。在启动阶段，各级要认真做好有关文件精神的学习与宣传，提高认识，搞好调研，制定规划、实施细则和管理措施，并对管理者和培训者进行培训。

(二)全面实施阶段：2011年“月—2015年2月为全面实施阶段。在实施阶段，我区将从实际出发分期分批逐步展开培训活动。培训中注重过程、讲求实效、保证质量，搞形式主义和走过场。并将深入基层和学校，力口强对培训特别是农村、薄弱学校校本培训的指导和检查。区教育局及继教办每年对各校继教工程作过程性抽查，每年作一次专项检查，并于201 3年接受全省继教工程中期检查。

(三)评估验收阶段：2015年为评估验收阶段。其中，6月底前完成对各校的检查验收；7—9月底前接受贵阳市验收；

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇5

教育技术装备工作计划

2011年度，我校教育技术装备工作要以科学发展观为指导，根据市局中心工作，尤其是装备室下发的教育技术装备年度工作要点，紧扣“推进建设，规范管理，促进应用”的发展工作，制定本学期工作计划，具体内容如下：

1．进一步加强装备建设。为课堂教学提供更优的信息化环境，全面实现教育行政管理信息化、学籍管理信息化、教学科研管理信息化、校园常规管理信息化。

2．进一步加强常规管理。平时加强对学校门户网站、学科类专题网站的建设和管理,及时更新内容,充实资源，使网站成为宣传展示学校教育教学成果的窗口、教育资源的仓库、教师专业成长的渠道、培养学生素质的阵地。明确规范管理人员的职责,加强日常管理和维护,全面提升学校网站的建设、管理和应用水平。要进一步加强教育资源建设，通过引进、开发增加教育信息中心资源的容量，不断提升数字化资源的质量,力争构建学生网上自主学习环境，培养学生的自主学习意识的能力，带动教学质量的提升。

3．深化信息技术与课程整合的研究，提高信息技术在学科教学中的应用水平。本学期要引导教师加强对信息技术环境下的教与学的研究，不断提高教师运用电子白板等新技术的运用能力和水平；继续开展信息技术与课程整合的评优活动。组织教师参加校级电子白板运用的评优课比赛，教育技术能力论文、课件、课例等评选活动，以赛促练，以赛促用。

4．切实做好实验室建设年的各项工作，全面提升学校实验室的建设、管理、应用水平。按照省颁一类标准制订好实验室标准化建设规划。要按省标配齐配好各类实验室，进一步完善实验室内部设施设备，根据新课程标准配齐配足实验仪器设备；要积极推进教育技术装备管理应用的信息化，完善各类教育设备设施的管理制度，规范学校的实验仪器、音、体、美器材和信息化设备的管理行为；要督促相关学科教师开足上好实验课，提高学生的科学探究意识和实践能力；要组织 1

好初中生物教师实验技能操作赛、初中化学课件评比等各种教师实验能力竞赛，提高实验课的水平。

5．加强教育技术队伍建设，努力提升学校教育装备管理和应用水平。要进一步完善学校教育技术装备管理机制，专门召开会议，进一步明确学校各类专用教室、实验室及图书馆管理人员的职责，组织好各类管理人员的业务知识和管理能力培训，继续提高学校教育技术装备管理和应用水平。

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇6

一、全市畜牧业发展成效显著

（一）加大招商引资力度

全市引资总额达50亿元，省畜牧局局长李孟顺专题批示，要求全省畜牧系统学习濮阳市招商引资的经验和做法。由于招商引资工作力度大，效果好，我市在全省畜牧工作会议上做了典型发言。同时，一批重大建设项目取得突破性进展。

安阳利群农牧集团：投资7000万元，在清丰县建设占地800亩集生猪养殖、无公害蔬菜生产、农业观光旅游于一体的年出栏10万头生猪项目，42栋高标准猪舍已经建成，并配套建设大型沼气工程。

江苏雨润集团：在清丰县投资3亿元的年屠宰加工200万头生猪项目主体工程已经建成，即将正式投产。

江苏雨润集团：在南乐县投资1.5亿元的年屠宰加工10万头肉牛项目建成，已投入试生产。

庞大食品：投资1.4亿元的庞大食品清丰县肉鸡产业化项目已开工建设，2个肉鸡小区已经建成。

大用集团：投资20亿元的大用集团肉鸡产业化项目，目前正在联系环评公司，商谈环评工作有关事项。二是设计屠宰加工车间平面图。三是清点了土地附着物，正在办理赔偿事项。四是准备土地挂牌。

2栏肉鸡60万只。

4、濮阳市裕康农业发展有限公司：位于濮阳县鲁河乡寨上村,原占地面积40多亩，有牛舍12栋，存栏奶牛300头，建有挤奶厅、青储池等配套设施，总投资700万元。2011年投资300万元，新扩土地40亩、建标准化牛舍16栋，并配套建设粪污和无害化处理设施，目前扩建项目正在进展，下步需引进安装调试设备引进奶牛，扩建项目完成。奶牛存栏规模可达到850头。

5、濮阳县青年养猪专业合作社：注册于2007年12月在濮合作社位于濮阳县子岸乡西掘地村，原有社员145户，涉及濮阳县子岸、庆祖、五星、清河头、城关、滑县大寨等乡镇。

2011年吸纳新社员50户，销售社员生猪3.5万头。合作社对养殖户实行统一供种、统一防疫、统一技术指导、统一供应饲料、统一销售、统一免费授精服务。2011年度分别被河南省政府、濮阳市政府评为优秀农民合作社。

(二)、清丰县：

2011年，清丰县以小区建设为重点，全面推动现代畜牧业超常规发展，一是雨润集团投投资3亿元，年屠宰200万头的生猪的清丰县福润肉类加工厂开工试生产。二是环球兵商投资2.5亿元，20万头绿色商品猪基地项目成功签约。三是投资1.6亿元的丰源食品肉鸡产业化项目成功签约。年屠

561、南乐县德康养殖有限公司：2011年6月份一期工程建设投产，设计规模存栏蛋鸡5万只，现存栏蛋鸡2万只，位于城关镇北坟村，法人孙亚伟，计划从养殖利润和银行贷款投资建设二期工程；

2、三坡养鸡场：2011年7月份一期工程建成投产，设计规模存栏蛋鸡5万只，现存栏2万只，位于西邵乡三坡村，法人常振民，计划从养殖利润和银行贷款投资建设二期工程。

肉羊养殖场1个：南乐县林路天丰养殖场2011年10月份投产运行，设计规模年出栏肉羊4000只，现存栏600只，位于城关镇东关村，法人常星，自筹资金建设。

生猪养殖场6个：

1、南乐县合宽猪场：2011年4月份建成投产，设计规模年出栏生猪2000头，位于福堪镇寨肖家，法人肖合宽，辅助设施正在建设，自筹资金；

2、南乐县苑波猪场：2011年2月份建成投产，设计规模年出栏生猪2000头，位于韩张镇北高庄，法人李苑波，辅助设施正在建设，自筹资金；

3、南乐县国现猪场：2011年8月份一期工程建成投产，设计规模年出栏生猪1500头，现年出栏620头，位于千口乡千口街，法人马国现，计划从养殖利润和银行贷款投资建设二期工程；

北关村，投资280万元，固定资产120万元，猪场占地4600平方米，养殖良种生猪4000头，猪舍面积2800平方米，销售收入560万元，利润160多万元。

4、范县顺发养殖农民专业合作社：位于范县张庄乡段楼村，投资金额360万，占地面积13亩，猪舍9栋，每栋9米，宽40米长。存栏母猪150头，年出栏商品猪30000余头。

5、范县昊星畜牧业养殖场:位于龙王庄镇胡洼村，占地56亩，投资1200万元，现有牛舍4栋，存栏奶牛620头，日产牛奶2.6吨，年产值150余万元。

6、辛庄乡西辛庄养羊场：位于辛庄乡西辛庄村，总投资150万元，占地20亩，建设羊舍1300平方米，存栏山绵羊300多只，年出栏600多只，年经济效益80多万元。

7、陈庄乡羊二庄养殖小区：位于陈庄乡羊二庄村，有13个肉鸡户，存栏肉鸡5万只，年出栏20多万只，有3个猪场，每场存栏1000多头，年出栏生猪3000余头。

8、陆集乡林楼柴鸡养殖小区：位于陆集乡林楼村，投资100多万元，建10个蛋鸡舍，年孵化鸡苗6万多只，存栏蛋鸡2万羽，年出栏柴鸡3万只。年利润40万元。

六、台前县：

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇7

一、10年以来党风廉政建设和反腐工作情况

（一）注重学习，提高全体党员干部的素质

10年以来，我局坚持把学习教育的工作放在首位，全面提高全局党员、干部队伍的政治思想水平，提高农林干部队伍整体素质。一是学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神，以及溧阳市党建工作会议精神，全面落实上级有关党风廉政建设的各项要求。二是认真组织全局干部职工学习韩立明书记“绿色崛起、跨越发展”动员大会上的讲话，积极开展“五比五看”争先创优主题活动，加快转型升级步伐，溧阳市农林局2011年纪检监察工作设想

确保全市农业健康、稳定、快速发展。三是学习中共中央、国务院关于2010年促进农业稳定发展、农民持续增收的若干意见，全面贯彻落实中央支农惠农各项政策措施。四是全面加强对农林法律法规学习培训工作。掀起机关岗位练兵，熟知应知应会，苦练基本内功的热潮。五是根据市纪委的安排要求，在全局范围内开展纪律教育学习活动。党课、警示教育，典型事迹报告等形式各项教育的活动，在全局展开。六是全面贯彻落实市纪检纪检监察半会议精神。重点是抓好领导干部廉洁自律，开展组织小金库清理的专项检查，以及纪检监察人员的队伍建设。

（二）建章立制，认真贯彻落实党风廉政建设责任制 10年以来，我们根据局领导人员分工的变化，对局里原有的十三项制度进行修订完善，建立健全预防腐败工作领导小组。一是坚持一把手负总责，谁主管谁负责，一岗双责，一级抓一级的原则，使党风廉政建设的责任落实到实处。二是全面推进效率溧阳建设。推行首问负责制、一次性告知制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制等制度，同时在全市范围内聘请一批局机关效能建设监督员，继续推动工作牌、职能牌、去向指示牌、办事指南牌和政务公开栏的“四牌一栏”制度，提高机关办事效率。三是在全局范围严格执行“五个严禁”和“十条禁令”。纪检监察对执行情况进行全面的检查。四是开展“效率溧阳”建设，围绕“阳光权力、优质服务、提升素质”在全市农林系统倡导开创“创设服务载体、创立服务品牌、创优服务成效”主题实践活动。五是认真组

织局领导班子和班子成员述职述廉和民主测评活动。

（三）加强监督检查，切实维护群众的利益

10年以来，由于中央财政资金和各级政府加强对“三农”的政策支持力度的加大，确保中央和省市的决策尽快落实到实处，早出实效。加强了对农业项目的监督检查。一是申报时公开公平，加强透明度的督查，建设时招投标工作规范程序督查，验收时确保质量安全的督查。二是加强对农资市场的监管力度，坚决打击利用农资农药坑农害农事件，规范溧阳的农资市场。同时加强对木检站、畜禽检疫站和农机监理的监督和管理，巩固治理公路“三乱”的成果。三是认真办理来信来访，规范信访办理程序，始终坚持有案必查，有错必纠的原则，纠正不正之风，用党纪保证政令的畅通。四是加强对局机关事业单位，清理小金库工作的督促检查，全面落实上级的指示精神。

（四）存在问题

创新意识不够，办案欠缺，力度不够，需进一步加强和提高。

二、今年工作设想

作为机关部门的纪委，我局纪委根据上级纪检部门的要求结合本系统的特点、重点做好以下几项工作：

（一）全面学习贯彻十七届四中全会，以及中纪委四次全会精神。

（二）切实保障上级重大决策部署的贯彻落实。围绕市委、市政府对农林工作的任务和目标要求，认真贯彻局党委的工作部署，切实加强监督检查，督促落实各项目标任务。

（三）努力做好维护人民群众的切身利益，配合有关部门落实好农产品安全监管。坚决查处涉农坑农的事件，切实加强自身的行风建设。

（四）坚持落实有案必查，有错必纠的方针，做好查办案件工作。

（五）认真抓好反腐倡廉和廉洁自律的工作，按市纪委的要求，开展好各项教育活动，认真落实领导干部廉洁自律工作的各项规定要求。

（六）根据中共溧阳市委办（2011）13号文件精神，在本局设立预防腐败室，建立立体防腐体系，着重做好以下几

方面工作：

1、防腐体系组织建设；

2、宣传教育；（计划、学习、请专家学者上法制课，采取召开家属座谈会和参观监狱等其他形式、并写出心得体会。）

3、建立健全内部规章制度；

4、重点项目评估、会审、监控、抽查和复查制度；

5、案件查处制度；

6、案件查处反馈制度；

（七）完成上级纪委交办的其它各项工作任务。

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇8

一、加强协会组织建设，大力发展学生会员

集邮协会组织结构已经建立，目前主要服务受众是教师。学校作为教书育人的平台，依据学生的发展是教育核心价值观。本学期工作重点之一就是大力发展学生会员。让健康高雅的文化融入深高校园。加强协会组织建设，让学生会员进行自我管理。

二、扩大集邮宣传，提高邮识水平

为提高各位会员的集邮水平，校集邮协会定期请洛阳市集邮协会专家来校进行专题集邮讲座，同时指导会员怎样制作邮展贴片。在学生群体中，积极创造良好的文化学习氛围，与学科内容相互联系起来。

三、组织形式多样的活动，促进校园文化的发展

积极参与“和谐校园”的建设，组织丰富健康的集邮活动：观摩邮展、设计邮品、举办邮展和集邮知识竞赛、编辑纪念册等，促进师生之间的邮识交流。同时按照学校的要求，合理安排与其它单位集邮协会之间的交流。

具体工作安排：

一、活动内容

1、策划编写集邮校本教材。

2、发展学生会员，特别是重点发展初中会员

3、集邮教材编委成立大会

4、市集邮协会专家集邮知识讲座

5、学生会员集邮作品比赛

6、集邮教材编委交流会。

7、参加市邮协组织的集邮知识培训班

8、集邮教材修订研讨会。

9、全校集邮知识竞赛

10、邮品鉴赏、交流

11、集邮沙龙活动

12、组织观摩各级各类邮展

13、常务理事会议

14、加强网络集邮知识的宣传、普及

15、对新发行的邮品及时预告

二、活动时间

每双周星期五下午5：10—6：00

三、活动地点

教学楼五楼集邮活动室

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇9

实施方案

流行性乙型脑炎（以下简称乙脑），是由媒介昆虫传播的人 畜共患的自然疫源性疾病。主要发病季节为夏秋季，其起病急，患者症状轻重不一，从隐性感染、轻症脑炎到病情严重的重症脑炎；重症病例常累及中枢神经系统出现高热、惊厥、昏迷、直至痉挛性瘫痪，甚至死亡，幸存者常留有明显的后遗症。

乙脑曾是在我国发病较高的传染病，1998年以后，发病率明显下降，但病死率仍然维持在较高水平，约在10%左右。我省是全国乙脑发病数较多的省份之一。2010传染病疫情网络报告居住地为我市的乙脑实验室确诊病例6例，环比有增加趋势。我中心2010年组织的计免儿童接种率调查显示，全市乙脑疫苗的第一针合格接种率为82.5%，加强接种率为72%，均低于国家要求。

根据湖南省疾病预防控制中心湘疾控【2010】15号《关于做好疫苗可控重点传染病的免疫接种工作的通知》文件精神，结合目前我镇乙脑疫苗接种率偏低的具体情况，同时考虑马上将进入乙脑流行季节，根据上级有关精神决定开展一次乙脑疫苗查漏补种工作，特制定本方案：

一、目标

1、我镇适龄儿童的乙脑疫苗接种率达到96%以上

2、降低乙脑发病，防止乙脑疫情的流行和暴发

二、补种对象

本次查漏补种对象为8月龄到13岁的未完成乙脑疫苗免疫程序的儿童。

1、属于国家扩大免疫规划实施范围的8月龄至1周岁和2至3岁儿童，未完成国家免疫规划的免疫程序者使用国家免费的乙脑减毒活疫苗进行查漏补种。

2、其他对象未完成国家免疫规划的免疫程序者使用自费乙脑疫苗进行查漏补种。

三、免疫接种（补种）工作程序及技术规范

1、实施乙脑疫苗接种时，须在填写知情同意书的前提下，坚持知情、自愿、自费及谁接种谁受益的原则，以宣传教育为先导，使未达到国家免疫程序要求的儿童接种乙脑疫苗。

2、免费对象使用国家免费提供的减毒活疫苗，自费对象使用乙脑灭活疫苗。

3、免疫接种程序：符合条件的补种对象与其他疫苗间隔4周，在上臂外侧三角肌下缘附着处皮下注射0.5ml。

4、接种对象、接种剂量及方法、不良反应、禁忌症及接种注意事项，须严格参照疫苗产品说明书；严格执行“三查七对”制度，避免重复接种，确保接种安全。

5、所有接种均要做好登记，符合国家免疫程序的儿童要求及时上卡上证上网。

四、组织措施

1、提高认识，加强领导。镇卫生管理所统一指挥、协调本次接种活动，要高度重视此项工作，加强领导，保证本次接种工作的顺利实施。

2、明确分工，各司其职。镇卫生管理所负责制定本镇乙脑疫苗接种实施方案，疫苗采购、供应、分发和管理，专业人员培训、技 2

术指导，异常反应处理，负责接种人员和村医的业务培训、宣传发动、现场组织及疫苗接种等具体工作；乡村医生负责通知单的填写和送达、入户宣传。

五、工作日程安排 1、6月14～15日，工作准备阶段，制定本镇工作方案，准备乙脑疫苗接种工作会议资料，做好会议筹备工作。2、6月16日，召开本镇乡村医师免疫规划工作暨乙脑疫苗查漏补种工作会议，布置预防接种工作任务，宣传发动。3、6月18日～6月19日，澄潭江片、山下片实施接种，做好相关登记。4、6月25—26日为大圣片接种，做好相关登记。5、6月28日总结上报。

六、保障措施

1、实行定点集中接种的模式，将接种对象统一通知到接种点集中接种，杜绝挨家挨户分散接种的现象发生，严禁在幼儿园、学校进行接种。

2、加强疫苗供应与管理。本次接种所用疫苗一律由市疾控中心统一供应，不得以其它品种疫苗、过期疫苗、药品充当疫苗接种，否则将追究相关人员的责任，由此引发的接种反应、纠纷由违规单位和当事人员负责。为确保接种安全，各接种单位必须实行“一人一针一管一消毒”制度，疫苗要在2-8℃条件下避光保存和运输，严禁冻结。

3、广泛宣传，各接种单位要采取现场张贴宣传画、宣传标语、出动宣传车等多种宣传形式，广泛宣传流行性乙型脑炎的危害性、3

乙脑疫苗接种意义、接种对象、注意事项及集中接种时间、地点等，使受种者或监护人更多地了解本次接种工作的意义和重要性，保证接种工作的顺利开展，提高接种率。

4、严格接种技术规范。接种人员要严格遵守《预防接种工作规范》，实施接种前，应告知受种者或其监护人所接种疫苗的品种、作用、禁忌症、不良反应及注意事项；详细询问受种者的健康状况以及是否有禁忌症等，如实记录告知，填写并保存接种记录。接种时应配置急救箱，便于异常反应的及时处理。

5、疫苗价格按省物价核定的标准价执行，自费疫苗每人次90元（含注射费），严禁乱收费。

6、成立接种异常反应处理组，以确保免疫接种工作的顺利进行。

异常反应处理组：

组长：施海滨

成员：陶贤明 杨奇恒 何善梅 何邦信 接种小组：

组长：李昌盛

成员：甘明义 黎丽 何善梅 荣玲

贵阳市野鸭中学2011年国防教育工作计划 篇10

工作总结

为了进一步深化惠民行动，切实改善民生，促进社会和谐，解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题，按照简阳市委和简阳市人民政府联合下发的《简阳市2011年民生工程实施方案》（简委办〔2011〕44号）文件精神要求，我乡高度重视，科学规划，精心组织，周密部署，在全乡深入扎实地开展“民生工程”工作。现将2011年上半年“民生工程”工作情况总结于后：

一、健全班子，强化领导。经乡党委、政府研究决定成立由党委书记张影同志任组长，乡长廖忠诚同志任副组长，党委、政府班子成员及党政办、财政所、计生办、民政和社会事务办、社会事业服务中心等相关部门和单位负责人为成员，领导小组下设办公室，张弛同志兼办公室主任，负责办公室日常工作。各村相应成立了领导小组，切实加强对民生工程工作的领导，组建了惠民服务志愿队，确保民生工程工作的开展。

二、广泛宣传动员，营造良好氛围。一是召开了乡、村干部会、乡属部门负责人参加的宣传动员会。结合本乡实际，安排部署了民生工程工作。二是各村召开了党员干部会议进行宣传动员。三是制定了民生工程专栏，将每月实施进度情况进行公示，让群众对民生工程工作进行监督，提高了民生工程的知晓率。四是办宣传专栏3处，书写宣传标语25余条，挂过街宣传横幅标语1幅，利用赶场日开展了3次宣传活动，印发了宣传资料2000余份。接受群众咨询53人次。经过宣传形成了共识，全乡营造了关注民生，改善民生，构建“和谐高明”的良好氛围，广大党员干部积极投身于民生工程行动之中，大力推进民生工程的深入开展。

三、制定工作目标计划。乡党委、政府制定了《中共高明乡委员会高明乡人民政府关于2011年实施“十项民生工程”的通知》（高委发„2011‟9号）发至各村、各部门组织实施。

四、认真实施，完成目标。在制定方案落实任务的同时，按照乡党委、政府的统一部署，认真实施民生工程各个项目，求真务实地抓紧抓好抓出成效，完成民生工程工作目标任务。2011年上半年目标任务完成情况如下：

（一）就业促进工程（责任单位：乡社会事业服务中心 责任领导：刘兰英 责任人：鄢建成）

1、城镇新增就业9人；

2、城镇登记失业率控制在4%以内；

3、城镇残疾人新增就业8人；

4、发放妇女创业小额贷款8万元；

5、在岗培训0.008万人；

6、品牌培训0.0017万人；

7、农村劳动力技能培训42人；

8、农民实用技术培训0.15万人；

（二）扶贫解困工程（责任单位：乡民政和社会事务办 责任领导：周守超 责任人：佘世茂）

1、计划生育家庭国家扶助70人；

2、计划生育家庭省级扶助20人；

3、计划生育家庭特别扶助6人；

（三）社会保障工程（责任单位：乡社会事业服务中心 责任领导：刘兰英 责任人：鄢建成）

1、新型农村养老保险试点覆盖人数0.65万人；

2、新型农村养老保险试点参保缴费人数0.3962万人；

3、城镇居民医疗保险覆盖人数0.003万人；

4、居家托养智力、精神和重度残疾人数5人；

5、为有需求的残疾人家庭实施无障碍改造1户。

（四）医疗工程（责任单位：乡社会事业服务中心 责任领导：刘兰英 责任人：鄢建成）

1、农民参合率达95%；

2、实施基层医疗卫生机构信息平台建设的村卫生室7个；

3、农村孕产妇住院分娩率97%。

（五）百姓安居工程（责任单位：乡社会事业服务中心 责任领导：刘兰英 责任人：鄢建成）

1、农村危房改造0户。

（六）生态环境工程

1、巩固退耕还林成果0.22万亩。

（七）文化体育建设工程（责任单位：乡政府、高明乡九义校 责任领导：刘兰英 责任人：鄢建成）

1、建设农家书屋0个；

2、新建农民体育健身工程0个；

3、每月免费反映一场公益电影的行政村9个，截至目前反映了54场。

在开展民生工程工作中，做了一定的工作，取得了一定的成效，但按照市委、市政府的要求来检查，还有一定的差距。我们一定在接下来的工作中，牢固树立“以人为本”、“为民谋利”的思想，继续深入地开展民生工程，富民惠民。为高明经济社会加快发展，科学发展，又好又快发展做出更大的努力。