2、研制总结报告

2、研制总结报告（推荐7篇）

2、研制总结报告 篇1

录 立项的背景及目的、意义........................................................................２ 2 项目的进展情况........................................................................................３ 3 研究经费.....................................................................................................３

3.1资金内容及计划.......................................................................................３ 3.2发生资金额.......................................................................................４ 任务目标.....................................................................................................４

4.1主要完成的研究内容：...........................................................................４ 4.2主要解决的技术关键...............................................................................４ 4.3主要达到的技术指标...............................................................................５ 4.4试验工作面配套设备...............................................................................５

5出厂试验与测试.........................................................................................５ 6国内外同类产品对比.................................................................................６ 7已取得的经济效益.....................................................................................６ 8主要经验与体会.........................................................................................６

１ 1 立项的背景及目的、意义

随着综采技术的发展，建设高产高效综采工作面已成为各局矿提高产量和经济效益的主要手段。做为高产高效工作面的主要配套设备—大功率电牵引采煤机的水平已成为决定因素。目前国内生产的、用于高产高效工作面的电牵引采煤机存在总装机功率偏小、自动化水平低等不足，采煤机的开机率和生产能力与进口设备相比存在很大的差距。配套使用的大功率电牵引采煤机主要还是依靠进口。进口采煤机存在整机价格高、配件供应不及时、大修价格昂贵的缺点。因此，有针对性地开发研制大功率电牵引采煤机十分必要。为此，大同煤矿集团公司与国内著名采煤机设计制造商鸡西煤矿机械有限公司进行了合作，共同进行大采高采煤机开发与应用。

国外大功率电牵引采煤机的发展很快，目前国内使用的大功率电牵引采煤机多集中在神东、晋城、大同、兖州和淮南，主要机型有美国JOY的6LS型、Eickhoff公司的SL500型、DBT公司的EI3000型，不仅总装机功率大，而且自动化水平高。日产均在万吨以上水平。国内电牵引采煤机在近几年得到了发展，但是总体上的水平与国外进口采煤机还有很大差距。目前国内生产的采煤机不仅在结构布置、性能参数以及部件的形体尺寸等方面与美国JOY公司、德国Eickhoff公司等进口机型有着明显的差距，而在自动化工作面中采煤机所采用的自动控制技术、传感器技术、计算机技术、设备工况监测及故障诊断技术、采煤机自动调高技术（自动操纵）、远程通讯和集中控制技术等方面也是相差甚远。这些技术最能直观的反映出采煤机的科技含量，也是我们提高产品档次的突破口。所以，在借鉴国内外采煤机先进技术和结构的基础上,结合中国国情,自行开发研制具有国际先进水平的大功率电牵引采煤机，替代同类进口机型，用于高产高效工作面配套，以满足我国煤炭生产的需要，势在必行。

２ 2 项目的进展情况

该项目是2008年开始针对坚硬煤层大采高采煤机开发进行调研，同年4月在大同煤矿集团有限责任公司进行立项，随后进行了技术论证、技术方案审查，技术参数确定和合同的签定，2010年10月完成的样机试制，11月份通过了出厂评议，并发往大同煤矿集团有限责任公司筹备工业性试验，2011年3月9日该采煤机在大同煤矿集团有限责任公司晋华宫矿进行了地面三机配套试验。并于2011年6月20日到9月30日进行了为期3个多月的工业性试验，在此期间共出煤炭52.8万吨，该采煤机在试验期间总体来说工作正常，发挥了其高产性能，并表现出截割功率大、技术参数合理、综合技术性能好、可靠性较高、电气控制和交流电牵引技术先进，自动化程度高，满足我矿现采煤层使用要求，随着采煤机的完善和我们对新型采煤机及新技术的适应与熟练驾驭，再加上管理水平的提高和开采环境的改善，我们获得更好的产量与效益。至2011年9月30日共生产103天，虽受矿井各种因素的影响，仍达到了平均日产6000t，最高日产10000t，平均月产180000t，最高月产200000t的效果，平均工效68.2t/工，最高工效113.6t/工，并保证了安全生产，取得了明显的社会经济效益。研究经费

3.1资金内容及计划

总资金(2450万元)包括如下内容:

(单位:万元)

调研咨询协作费：

攻关费用：

电控系统开发(含进口件)费：

400

样机试制费用：

2×500=1000

３

设备改造费用：

840

试验费用：

不可预见费用：

3.2发生资金额 2004年： 1600万元

2005年： 850万元 任务目标

4.1主要完成的研究内容：

4.1.1采用多部电机横向布置传动形式。4.1.2高自动化程度的电控系统。4.1.3满足大功率的机械传动系统。4.1.4高效率、高可靠性的液压系统。4.2主要解决的技术关键

4.2.1电控系统的开发。4.2.2各大机壳的制造攻关。4.2.3相应配套件的开发。4.2.4大功率截割部试验台的开发。

4.2.5零部件性能、寿命、质量达到国家标准和企业标准

４ 4.3主要达到的技术指标

装机功率:

2×1100+2×150+200+60=2760KW 机面高度

2.487m 采高范围

3.3～6.0m 截

深:

865；

1000mm 适应倾角:

≤10° 牵引速度:

12.5m/min；m/min 牵 引 力:

1250 KN；625 KN 牵引方式:

机载式交流变频调速销轨式无链电牵引 操纵形式:

机身两端操作中间集中控制无线离机遥控

滚筒直径:

φ2.7m；φ3.0m φ3.2m 滚筒转速:

25.5r/min 过煤高度:

1.086m 配套输送机:

SGZ1000/1400；SGZ1250/1400； 机

重:

180t 4.4试验工作面配套设备

配套的液压支架、刮板输送机、转载机、胶带输送机、破碎机、乳化液泵站、喷雾泵站等设备均为国产设备。详细技术参数见技术研究报告的4.1节。

5出厂试验与测试

2010年10月16日按照煤炭行业标准MT/T 81-1998《滚筒采煤机 型式检验规范》,MT/T 82-1998《滚筒采煤机 出厂检验规范》的要求。详细情况见检验报告。

５ 6国内外同类产品对比

将本次开发的大采高采煤机与目前国内外大功率大采高电牵引采煤机的主要技术参数进行对比，（参数表详技术研究报告的表5-1），从表中可以看出本采煤机各项技术参数指标与国外同类产品技术水平相当，处于国内同类产品领先技术水平。

7已取得的经济效益

通过开发产品每台MG1100/2760-WD型增加销售收入：918万元。每年平均销售5 台。则：年新增产值为5×918 = 4590（万元）。

通过实施大采高开采技术可多回收煤炭39.78万吨，同期多产煤炭100万吨，新增产值总计78276.8万元，新增利税55912万元，节支271.8万元。

8主要经验与体会

1、该项目的立项，是针对市场需求和抓住解决坚硬煤质截割技术关键，而开发的MG1100/2760-WDG大功率电牵引采煤机及其可派生出的新产品，经过实践证明课题研究方向是正确的、选择的技术路线是合理的、开发出的产品是适用的。

2、针对国际市场和技术发展现状结合国情而进行的技术性能、技术参数和设计方案研究与制定，使研发的大采高、大功率、电牵引、滚筒式采煤机，既有较高的可靠性，又有新颖性和技术先进性，也缩短了与国外同类型采煤机产品的差距。

3、通过这样的路线开发的产品，达到了投资少、工期短、见效快，适用性强，推广效果好，应用前景广阔。

4、在工业性试验中能发现设计、制造和使用不当而造成的问题，通过不断完善能使所开发的产品得到不断的提高，也能为再次开发提供依据。

5、在提高可靠性的基础上，实现采煤机完善的检测和监测、故障诊断、远程通讯等手

６ 段，对于大型自动化采煤设备的成套及自动化工作面的创建已显得非常迫切。

2011-11-29

2.隐患排查总结报告 篇2

总 结 报 告

陕西众泰安全科技有限公司

二零一七年八月

灞桥区涉及受限空间企业安全隐患排查

总 结 报 告

2017年8月2日、8月8日，受灞桥区安监局的委托，我公司先后组织3名安全技术专家对灞桥区安监局管辖的陕西鑫辉钢铁有限公司、西安腾佳建材有限公司、西安市灞桥区柳园春食品加工厂、西安市灞桥区壹申酱菜厂等8家涉及受限空间企业进行了生产全事故隐患排查。本次检查按照“突出重点、严谨准确”的总体要求，对灞桥区内涉及有限空间的工商贸企业的安全生产和职业健康情况进行一次全面安全检查。

有限空间，是指封闭或者部分封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，作业人员不能长时间在内工作，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足的空间。有限空间包括工厂的各种设备内部（炉、塔釜、罐、仓、池、槽车、管道、烟道等）和城市(包括工厂)的隧道、下水道、沟、坑、井、池、涵洞、阀门间、污水处理设施等封闭、半封闭的设施及场所（船舱、地下隐蔽工程、密闭容器、长期不用的设施或通风不畅的场所等），以及农村储存红薯、土豆、各种蔬菜的井、窖等。通风不良的矿井也视同受限空间。

本次检查共8家企业，其中4家为副食品加工企业，分别是西安市灞桥区柳园春食品加工厂、西安市灞桥区壹申酱菜厂、西安市灞桥区洪庆酿造厂、西安市灞桥区小李酱菜厂，主要产品为酱腌菜、糖蒜、泡椒花生等副食品，涉及的主要有限空间为腌菜池，其中柳园春食品加工厂腌菜池已停用；2家为建材业，主要生产商品混凝土，涉及的受限空间有下料斗、搅拌机、水泥

储罐、运输罐车等；1家为冶金企业，主要生产建筑用圆钢和螺纹钢，涉及的受限空间主要有料仓、加热炉、锅炉、风管、烟管及部分地下坑槽池等设备设施；1家为纸品加工业，主要产品为餐巾纸、湿巾纸及卫生纸等，不涉及受限空间。

一、排查目的：

检查灞桥区工贸企业有限空间作业的安全管理现状，做到重点抽查，全面引导；实现企业全覆盖、从业人员全员培训，使所有作业人员掌握有限空间作业安全知识和相关要求，提高安全素质，杜绝违规违章作业行为；督促企业建立健全有限空间作业安全管理规章制度和操作规程，配齐配全必要的安全设备设施，夯实安全管理基础，提高企业本质安全水平；建立健全有限空间作业安全监管的相关规定和标准，提升现场监管和服务水平；加大有限空间作业的安全监管工作力度，建立有限空间作业安全长效机制。同时督促企业落实主体责任，推动企业加强隐患排查治理和安全生产风险管控，确保企业风险管控和安全生产取得实效，坚决遏制较大及以上事故的发生。

二、排查范围：

本次主要对西安市灞桥区部分轻工、商贸、冶金、建材等企业的基础管理资料，涉及作业人员进入封闭或者部分封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，不能长时间在内工作，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或者氧含量不足的空间的设备设施及现场安全应急措施等情况进行检查。

三、排查依据： 1.《安全生产法》；

2.《劳动保护法》； 3.《环境保护法》； 4.《职业病防治法》；

5.《建筑设计防火规范》GB50016-2014 6.《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》（总局16号令）； 7.《危险场所电气防爆安全规范》（AQ3009—2007； 8.《建筑灭火器设置规范》（GB500140-2005）；

9.《工作场所有害因素职业接触限值第一部分化学有害因素》（GBZ2.1）10.《生产安全事故应急预案管理办法》；

11.《工作场所有害因素职业接触限值》(GBZ2.1、GBZ2.2）12.《个体防护装备选用规范》（GB/T 11651-2008）13.《建筑物防雷设计规范》（GB50057-2010）

14.《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》安监总局令第59号 15.《有限空间安全作业五条规定》安监总局令第69号

16.《陕西省2016年工贸行业有限空间作业安全专项整治行动实施方案》陕安监〔2016〕26号等。

四、排查方法：

进行现场检查、询问、勘察和验证，查阅相关安全和职业健康档案、文件、建立台账等资料。与企业负责人、监管人员座谈交流，现场查验有限空间设备设施及其作业人员防护用品配置情况。

五、排查情况：

通过本次检查，8家企业共发现安全生产隐患67条，重大隐患4条，发

现了企业有限空间设备设施及作业过程共存的安全隐患和管理薄弱环节，现总结如下：

主要共性问题

1、未对生产场所的有限空间设备设施进行有效辨识排查，分析有限空间存在的危险有害因素，建立有限空间管理台账；无相应的安全管理制度及应急预案。

2、有限空间设备设施周边无巡查及作业通道或只有一侧有通道，且通道堆积杂物有阻塞通道现象。

3、有限空间作业安全防护设施配置不足或未配置，部分配置器材过期未及时进行更换，作业时不能严格按照规范落实“先通风，后检测，再作业”原则。

4、企业负责人、安全员及作业人员对有限空间相关知识内容培训不足或未进行培训，凭经验进行作业管理和作业，存在侥幸心理，不落实安全投入，存在有限空间作业安全隐患。

部分突出显著问题：

1、西安华源纸业卫生保健品有限公司成品库货运电梯未注册登记，未进行检测检验，库内及生产车间无消防栓系统及自动喷淋装置，无除尘系统，无防尘口罩等职业危害防护用品；车间内部分电气线路及元件防护不全，金属导体绝缘层破损，积聚纸粉尘不及时进行清理。

2、西安市灞桥区洪庆酿造厂营业执照及生产许可证过期，生产场所未配置消防灭火器材，酱醋库房建筑为土木结构，老化失修，屋顶有沉降塌陷，屋面部分有漏雨现象，采取临时木支撑加固措施，酱菜池未配置安全带，安全绳及防毒面具等安全器具，酱菜池有腐烂变质酱菜存放未及时清理。

3、西安市灞桥区壹申酱菜厂、西安市灞桥区小李酱菜厂酱菜池与人行通道相邻，无围挡，池边无安全防护措施；壹申酱菜厂厂区主开关设在酱菜池里侧墙壁上，过高，无操作通道。小李酱菜厂小储物间电源闸刀固定在侧面门框上，绝缘防护盖缺损。

4、陕西向阳实业有限公司、西安腾佳建材有限公司运输罐车罐体有限空间作业为外协作业，均请无资质外部人员进行，无相关安全协议及安全培训，人员作业不规范，进罐作业采用220V电源。

5、陕西鑫辉钢铁有限公司现在为停产期，未对有限空间进行有效辨识和防护，进行定期巡查，未对有限空间设备设施有可能产生的危害采取相应的防范措施。

六、风险分析及控制：

以上这些问题和隐患暴露出企业对有限空间的认识和有限空间作业知识培训严重不足，对防范有限空间作业事故的主体责任不落实或落实不到位，没有真正吸取同类事故的教训，没有以规范制度进行安全生产管理，做到令行禁止，严格落实有限空间作业应遵循的原则。其主要风险有：

1、坠落窒息事故风险大。本次检查的企业未对有限空间进行有效辨识，未制定落实有限空间管理制度，有限空间周围缺少安全防护措施及操作消防

通道，人员作业通道狭窄临边，地面积水湿滑，安全防护设施配置佩戴不全，极易导致坠落事故发生；人员进入有限空间进行作业，未严格落实作业原则和五项规定，未佩戴相应防护器具，极易造成中毒或缺氧窒息等事故发生。对此，应加强有限空间设备设施周边的安全检查，完善操作消防应急通道，坑池边做好安全防护，设置警示标志，严格实行作业审批制度，严禁擅自进入有限空间作业；做到“先通风、再检测、后作业”，严禁通风、检测不合格作业；加强安全投入，配备个人防中毒窒息等防护装备，设置安全警示标识，严禁无防护监护措施作业；必须对作业人员进行安全培训，培训考核合格方能上岗作业；制定应急措施，现场配备应急装备，发生事故时严禁盲目施救。

2、火灾或爆炸事故风险大。排查的企业，大都存在消防器材配置不全或消防器材过期现象，对存在燃爆气体或粉尘的有限空间未进行有效辨识而进行动火作业。对此，应加快完善消防器材配置，对所有作业场所进行排查，辨识确认有限空间设施设备，辨识有限空间有害危险因素，完善相应防范措施，建立有限空间管理台账；对作业人员加强教育培训，严格落实有限空间作业五项规定。

3、触电事故发生的危险大。本次检查的企业，大多配电设施防护不全，缺少专业电工，现场电气线路敷设凌乱，绝缘保护层破损现象明显，部分潮湿场所电气非防潮电气设施，有限空间作业未采用相应安全电压，进罐作业电源线绝缘防护不全，作业人员未配备穿戴绝缘防护用品，极易导致触电事故发生。对此，应加强有限空间用电作业安全管理，建立有限空间用电安全管理制度，落实作业审批程序，配备必要绝缘防护器具，在金属设备有限空

间内及潮湿有限空间进行用电作业，应采用相应安全电压进行作业，避免触电事故发生。

针对以上所有问题，我公司技术专家在检查完后对每家涉及受限空间企业进行了问题整理分类和汇总，并逐一提出纠正意见和整改建议措施，希望对安监部门管理提供参考依据，根据实际情况安排企业尽快整改（具体内容详见各涉及有限空间企业隐患排查登记台账）。

本次检查存在的部分隐患都是类似的，希望各涉及受限空间企业安全管理人员能根据安全生产要求，以及对本次检查发现的问题举一反三，排查消灭类似隐患，并安排责任部门和责任人进行尽快整改，暂时不能整改的，上报上级单位，列入整改计划，并制定临时整改措施，以确保安全生产工作顺利进行。安全工作，只有开始，没有结束，做为企业各级管理人员，应严格落实企业安全主体责任，健全有限空间管理措施，持之以恒，常抓不懈，为提升企业的安全管理水平，交上一份完美的答卷。

陕西众泰安全科技有限公司

救灾演习总结报告(水灾)2 篇3

矿 长： 总工程师： 安全矿长： 生产矿长： 技 术 科：

编 制：

二0一三年一月十日

2013年度水灾事故演习总结

根据泰丰煤矿2013年度水灾事故演习计划，我矿于2013年1月10日，进行了一次水灾事故演习，现将其演习情况总结如下：

一、事故经过 1、2013年1月10日08点05分，调度室值班员接到井下1152回风巷当班瓦斯员李治打来的电话：“1152回风巷掘进工作面发生水灾，有2名职工下落不明，目前已停止一切作业，井下其余人员已全部撤离”。

2、当班值班调度员得到通知后，立即安排：井下所有人员在安全员及当班班长带领和组织下沿避灾路线图中规定的路线撤至地面。同时通知矿长、总工程师、安全副矿长、生产副矿长、技术副矿长、机电副矿长，机电科长、安全科、矿灯发放负责人及自救器发放负责人。以上人员在接到事故电话后，在8时10分（5分钟内）先后赶到矿调度室，矿长赶到调度室立即根据《泰丰煤矿年度矿井灾害预防与处理计划》以及《泰丰煤矿2013年度应急救援预案》进行抢险救灾工作安排，由考勤人再次清理、核实井下人员及升井人员，确认受灾的准确人数；安排保安人员对井口进行监控，未经矿调度许可，任何人不得入井及井口排水的范围内。同时安排总工程师带领救护队三名队员到井下现场进行抢险救灾工作。由矿长亲自在调度室指挥抢险救灾工作。3、08时13分总工程师带领救护队从回风斜井人井，8时25分到事故地点，因该处涌水较大，救援人员无法入内。总工程师带领救护队员，首先沿着主斜井、回风斜井等安全地段进行捜索，凡受水灾威胁的地点均未找到人，经请示救灾总指挥，为了确保救灾人员的安全，等水小后再进入工作面抢救，9时16分，水量变小，进入掘进工作面抢救。

二、事故原因

掘进中揭穿老窑采空区导致突水事故；没有坚持“有掘必探，先探后掘”的原则；

三、经验、教训

1、现场施工中，必须坚持“有掘必探，先探后掘”的原则，并制定针对性措施。

2、过老窑、过采空区等必须编制探放水安全措施。

3、老窑积水区域探水线位置按《煤矿安全规程》有关规定执行。

四、存在问题

1、救护队员抢救行动太慢。

2、矿井管理不到位，无探放水设计。

3、职工培训太少，业务不熟。

4、没有坚持“有掘必探、先探后掘”

五、安全防范措施

1、由本矿组织专职救护队，救护队员必须经专门部门的培训取得有效证件。

2、完善探放水设计，购买专用探放水设备。

3、坚持做到新工人的培训时间不低于72小时，再培训时间不低于48小时。

4、坚持“有掘必探、先探后掘”，物探和钻近和钻探相结合，先物探后钻探的原则。

5、矿井防治水工作是保证煤矿安全生产的重要环节，防治水工作由矿技术负责人主抓，并配齐足够的专业技术人员负责防治水的日常管理工作，要明矿井水文地质条件，编制中长期防治水规划和年度防治水计划，并组织实施。

6、要建立健全必要的水害分析及排查制度，对排查出的隐患要及时提出防治。成立矿井防治水领导小组，领导（主要经营管理者）思想重视，认真负责，严格要求。

2月份宣传工作总结报告 篇4

在对内宣传上：

一是做好了春节期间领导和公司活动的报导。对节日期间集团公司孔青、宿洪涛、李兆祥、王洪忠、郭廷友、高树成等领导来我公司检查指导工作，集团公司副总经理李继梅、张振华及公司领导与嘉祥县领导洽谈村庄搬迁等事宜，做到了及时采写、编辑。对公司领导深入井上下一线慰问干部职工、到基层区队送新年贺卡、到食堂检查后勤服务工作等，进行了深入报道，使广大干部职工感受到了领导的亲切关怀和殷切期望，进一步增强了干事创业、搞好安全生产的信心和决心，为节日创高产奠定了思想基础，提供了良好的舆论氛围。录制了公司领导班子电视集体拜年和公司新春祝辞，撰写了矿工报新春寄语等。

录制了春节文艺晚会、元宵节焰火晚会等。并且录制并分3班播放了中央电视台新春晚会节目。完成了我公司春节晚会母盘制作。对春节期间三和公司、泰山铝业、陶阳煤矿、查庄煤矿、白庄煤矿艺术团来我公司慰问演出，参加集团公司汇演和嘉祥县慰问演出等进行报道。

完成了矿工报要求的对媒体工作的调查上报。

经请示公司领导并与集团公司企业文化办公室协商，确定了员工行为养成和安全生产“六预”管理为我公司企业文化课题。

完成了“山东省煤炭企业思想政治工作优秀企业”推荐材料的上报。

存在问题：

2、业务学习有所放松。

3、错别字、新闻敏感性不强、交稿迟等低级错误时有发生。

下月打算：

1、拟开办“亮点工程”栏目，每周一次，对井上下基层各单位亮点工程进行报道。

2、召开宣传人员工作会。

3、做好纪念广电中心成立两周年电视片制作。

4、制订人员分工意见。

5、加强内部人员业务学习指导。

6、拟开办通讯员培训班。

7、督导形势任务教育和改制十周年征文等活动。

[

2月份宣传工作总结报告

2、研制总结报告 篇5

康岸小发[2017]38号

2016—2017学第二学期综治安全

工作总结的报告

康县教育局：

现将《岸门口学区2016—2017学第二学期综治安全工作总结》呈报，不妥之处，敬请批评指正。特此报告

康县岸门口镇中心小学

2017年7月10日

抄报：教育局 存档（6）

康县岸门口镇中心小学 2017年7月10日印 康县岸门口镇中心小学关于呈报

康县岸门口镇中心小学2016至2017学第二学期综治安全工作总结

康县岸门口学区本学期共学生880人，其中中心小学243人，教师共53人。全学区全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，坚持“为学生的幸福人生奠基，为教师的自我实现领航”的办学宗旨，牢固树立了“平安和谐校园是各项工作开展的保障”思想。

为了进一步加强和改进学校安全工作，切实保障广大师生的生命安全和学校及师生的财产安全，维持学校正常的教育教学秩序，岸门口小学2017年的综治安全工作在教育局安全办的领导下，按照教育局及上级部门各类安全文件要求，结合我学区实际，通过全体师生的共同努力，已圆满完成了综治安全的各项工作任务。通过安全工作的开展，全校师生的安全认识得以提高，防护自救能力得以提升，本学年无安全事故发生。现将本的综治、信访、禁毒、校园安全、道路交通安全、消防安全、食品卫生安全工作汇报如下:

一、齐抓共管，上下联动，确保安全工作顺利开展。1.领导高度重视学校安全工作防范。为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，学校成立了以校长任组长、分管副校长任副组长，各部门负责人和班主任为成员的平安

校园创建工作领导小组，领导小组下设“学校安全保卫”、“普法宣传教育”、“校园周边环境整治”、“矛盾纠纷排查”、“预防青少年犯罪”等5个工作小组，具体负责各项安全工作的落实。

2.充分调动各方面力量，增强教育合力。学校聘请了所在辖区岸门口镇综治办、派出所、卫生院、司法所、食药所参与综合安全讲座一次，大型集会都有派出所同志参与，为学校安全保驾护行。

二、责任到人、目标管理、加强监督。

为了强化平安校园建设工作的责任意识，学校建立了安全工作责任制，由学校领导负责，将安全工作纳入目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全责任事故的，严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

1.签订责任书。学校与上级教育管理部门、班主任，班主任与家长签订责任书，明确各自的职责。并将安全教育工作作为对教职工考核的重要内容，实行一票否决，奖优罚劣，做到职责明确，责任到人。

2.不断完善学校安全工作规章制度。制定了《学校安全工作制度》、《学校突发事件处理工作应急总预案》、《饮水卫生安全管理制度》、《传染病防治工作制度》、《学校门卫值班工作制度》《冬季取暖安全制度》《消防安全制度》等。

3.健全了定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、教师值班、防火防电、实验药品安全管理、体育器材检查检查、健康体检等规章制度。严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性活动，严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出。在校外开展的社会实践活动坚持就近、徒步，谁组织、谁管理的原则。对涉及学校师生安全的各项工作，做到了有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

三、多措并举，多管齐下，确保安全工作取得实效。1.加强安全检查工作，排除隐患。开学初和学期中学校都要深入各校检查安全工作，建立安全工作台账，规范到位。对于在隐患排查中发现的问题，建好台账，及时整改，学校不能解决的，上报有关部门，对于突发的安全事件制定了相应的应急处理预案，并在教师中夯实责任、明确分工。

2.本学年中，把安全教育进课堂，把安全教育按排进课表，我学区坚持两周召开一次安全教育课，教育安全教育课提安排，每节课有内容、有教案、有主题，并要求值周教师始终把安全工作作为工作重点在每周例会上重点汇报。

3.为加强提高学生家长及全体师生的安全防范意识，并利用学生安全教育平台，让学生和家长完成安全内容作业，安全平台课都安排了不同安全教育内容，有效地提高

了家长的安全意识。

4.为了加强学校的安全管理，我校继续聘请了一名专职门卫，实行24小时值班，做好了校园进、出入登记和看校工作。并成立了学校安全护卫队，并和岸门派出所建立联动。

5.全力提高学生自救自护能力，加强应对自然灾害的应急演练。本学期3月15日下午等多次对我校全体师生举行了岸门口小学防震安全演练活动，按照演练预案，取得了很好地演练效果。

6.定期对学区各校的安全进行隐患排查，对于发现的隐患及时整改，同时加强人防物防工作，对各校的校园监控进行检查维护，对校园周边环境进行摸底和整治。确保校园环境的安全。

7.在4月14日“国家安全日”来临之际，举办了以“综治、维稳、反邪教、国安、法制、禁毒、交通、食品卫生”为主要内容的知识讲座；

8.为争取家长的配合，5月12日召开春季学期家长会，举行了第八个全国防灾减灾日活动，并对学生和家长进行了防溺水安全知识培训。在5月份采取专题讲座和主题班会的形式，进一步加强学生防溺水安全知识教育。

9.积极开展安全月活动，组织学生观看防溺水、防火、禁毒知识专题片，各班办禁毒、防溺水、食品安全手抄报各一次，6.26下午举行了禁毒知识和预防青少年犯罪知识

讲座。举行禁毒作文和食品安全知识作文竞赛。结合食品安全宣传周活动，6月29号学区各校同步进行食品安全知识讲座，并向全体学生家长印发了《食品安全知识致学生和家长的一封信》。

10.坚持了安全教育常态化，根据不同的季节、不同的类别，分别进行了 道路交通、防溺水、饮食、春季传染病预防、禁毒、反邪教、消防等专题教育，采取集中讲座和召开相应的主题班会、知识竞赛，手抄报、专题作文等形式，进一步加深学生的安全意识。

11.大力做好宣传，营造安全和谐的良好氛围。开展安全宣传工作，书写各类标语和警示牌。学校每周要求值周教师对学生开展安全知识讲解，班主任和家长就安全管理利用微信班级群经常进行沟通交流。其中在3月27日，邀请县交通警察、镇食药、卫生院负责同志参加了许河小学学生家长会，举办交通、食品安全、传染病预防等安全讲座，在全体家长面前向全校学生赠送了由县交通警察转赠的《道路交通安全法规》和小黄帽，并印发了印发教育部基础教育司《至全国中小学生家长的一封信》，受到了家长的一致好评。

12.在4月12日，举办了消防知识讲座暨火灾应急演练活动。并加强了对各校消防设备的检查工作。

13.本学年养改善计划实施、运转情况良好，从业人员证照齐全，学校配备食品安全管理员，与大灶签定有目标

责任书，原料采购、加工餐具保洁规范，学校食堂索证索票制度落实彻底，有台帐记录，留样设备正常运转，水质符合卫生标准要求，三年一检测。

14.每学期放假前，召开有家长参与的散学典礼，做好假期安全教育的宣传，从交通、防溺水、消防、食品卫生方面做了重点的强调，取得了家长的一致好评。

四、存在的问题和今后努力的方向

1.对学生的安全教育工作做得还不够，今后要做为学校的常规工作来抓。

2.学生家长的安全意识不强，部分学生家长周末用摩托车接送学生，对家长的安全培训今后还要大大加强。

3.学校大门口无减速带，学生上下学存在很大的安全隐患。

4.个别学生的行为习惯差，存在不能和其他学生和睦相处的想象，今后还要大大加强教育。

总之，学校始终以“安全高于一切，责任重于泰山”为指导思想，取得了可喜的成绩。为了将安全教育落到实处，在今后的工作中，我们将不断研究新情况、新问题，探索新方法，进一步增强学生安全防范意识、提高学生自护自救能力，不断拓宽“平安校园”建设的新路子，努力开创康县岸门口镇中心小学安全教育工作新局面。

沐阳小分队支教总结报告-2 篇6

沐阳小分队

大学生暑期社会实践活动，是大学生运用知识、施展才华、磨砺意志的大课堂，是培养和提高大学生实践能力、实施大学生素质教育的重要途径。同时让大学生预先踏入社会，了解将来所走的大致轮廓，激发大学生勤奋学习、勇于创新、奋发成才的积极性和主动性，推动大学生“创新教育、实践教育”向纵深发展，使理论知识与社会实践相结合，发挥大学生知识技能的优势，展现大学生风采，奉献社会。

1前期策划

1.1寻找队友组建沐阳小队

2013年4月3日，这是班上组队的第一天，当天有本学院和其他学院的同学积极参与。接着就是筛选队员，虽然筛选让人难以抉择，但最终确立了15名队员，经过长期的商讨，决定小分队命名为“沐阳”，这算是沐阳小分队的雏形。

1.2小队分工写策划

作为大一的新生，在写策划方面经验明显不足，为了更好完成策划，小队明确分工任务到每一个人，每一个人都可以在经验丰富的学长学姐处取经，并从中得到锻炼。最终大家总结出一篇不错的策划书，这是大家第一次感觉到了团队合作的重要性。

1.3选定实践内容及地点

2013年4月20日，经过大家不断讨论决定暑期实践内容为支教。2013年5月1日，队长和一名队员启程去支教地，历时两天小队了解到了凉山州甘洛县布依村的一些情况，当地政府接受了小队支教事宜，并表示欢迎与支持，签发了支教接收证明。

1.4沐阳小分队终成型

2013年5月8日，小队有4名队员由于不同原因决定退出队伍，虽然很惋惜，但尽早做出决定保证了小队内部稳定。有幸的是小队经过这次事情，队员们间的合作更加紧密，更加团结，这是真正的沐阳小分队。

1.5筹集经费

“巧妇难为无米之炊”所以经费就显得尤为重要。最初小队筹集经费的手段是：拉赞助、卖水果、募捐、卖五彩石。拉赞助虽然只是简简单单的三个字，但实际行动起来却让我们束手无策。虽然大家都付出努力，但最终的结果不尽人意，不得不放弃拉赞助，即便如此小队也得到了锻炼，因为我们走出了第一步，在与他人沟通中意识到自身的不足。

短暂的失败并没有让我们气馁，小队进行了下一步计划--卖水果，虽然进水果的路途遥远，卖水果的吆喝难以开口，但队员们还是勇敢地进行了下去。

接下来小队在学校的支持下在温江区进行了募捐，虽然一次次遭到了人们的质疑和白眼，但是队员们还是坚持了下来，事实证明募捐效果还不错，世界上好心人还是很多的，这大大鼓舞了小队的士气。

1.6参加竞标

竞标是对我们队员本身能力的锻炼，也是对我们队凝聚力的加强。虽然大家的准备工作都做的很出色，但是经费方面很让人担忧。队员们开始商量竞标相关的各种对策，记得竞标当天每个队员都很忐忑，在竞标前大家都在商议各种答复老师的提问。相对于之前的紧张，队员们进入竞标区时，大家出奇的平静，从容应对老师的提问。在竞标后队员们再次紧张起

来，不时咨询竞标结果的消息。最终沐阳小分队竞标成功，得到校级一般项目，此时此刻队员们松了一口气，这证明小队的努力得到了认可。紧接着大家再次紧张起来，进入忙碌的出发前准备阶段。

1.7整装待发

由于后期准备繁杂，小队再次进行分工。“团结就是力量”，明确分工到每个人，队员很快将支教期间所需物品、药品等准备齐全。剩下的就是耐心地等待。

2爱心远行

2.1成都到汉源

这一段行程分为两个阶段。第一阶段，成都中医药大学到成都火车北站，队员们分配物资，有背着、抱着、拖着的。这段路虽然很累，但大家再公交上还是坚持下来了。

第二阶段，成都火车北站到雅安汉源火车站，这绝对是支教全程最轻松的一段。队员们在火车上商量如何将支教活动办得有声有色，大家提出了新的观点，也有新的收获。这些活动增加了大家的自信心，同时团队的凝聚力得到升华。历时四个小时，大家终于来到汉源火车站，而苦不堪言的山路之旅也即将开启。

2.2汉源到甘洛县布依村小学 “没有比人高的山，没有比腿长的路”，第一次对这句话有了深刻的理解。山路崎岖蜿蜒，一路走过，汗洒满地。五步一折，十步一回。间或休憩于路旁，偶尔弃包在道间。道险路长，一路跋涉，顶着烈日，忍着疲惫，大家互相帮助，互相鼓舞，共患难，历时8小时，几近虚脱的我们终于在青山隐匿之间看见一面迎风招展的五星红旗，此时大家意识到我们战胜了这座海拔2000多米的大山，这是小队团结友爱、互帮互助的结果。当时的我们还有一个念头，就是大学生应该趁着年少的热血，去做一些有意义的事。

3开启支教模式

3.1沐阳入驻布依村

拖着疲惫的步伐，小队终于到达目的地布依村小学。我们得到了留驻学校阿木布哈老师的热情招待，他已经准备好小队支教期间的厨房用具，安排了小队成员的住宿，介绍一些当地的一些情况，学校的作息安排。当天晚上队员们开会总结一天，并为开学典礼做出了安排。大家开始期待接下来的日子。

3.2第一天课

2013年7月14日早上9点整，学校举行了开学典礼，期间介绍了支教小队，宣布了支教预期目标、支教相关章程、支教相关内容。经过一个多小时的讲话，各班正式上课，这真正拉开了我们这次的支教之旅。而这一天，在一年级和三年级进行了“畅谈梦想学生交流会”，五年级由于老师问题在第二日进行这个活动。晚上小队开例会，总结当天工作。

3.3第二天课

大家全身心投入了这次支教活动。语文课、数学课、音乐课、体育课，每一节课大家都饱含激情。这一天在五年级进行“折纸游戏”，对于新鲜的事物，同学们充满了兴趣，而上课老师们也渐渐得到了孩子们的认同。晚上小队开例会，总结当天工作。

3.4第三天课

这一天当地下雨，学生很多没来，他们遥遥上学路，让人心酸，同时激起队员们强烈的社会责任感。将本要进行的“忆苦思甜之旅”变为“益智游戏”，学生都乐于接受。

3.5第四天课

学生很早就到了，并要求早点上课将昨天的课不会来，对于他们的求知心，队员们都很感动，上起课来格外用心。下午组织小队进行“忆苦思甜之旅”，体会艰辛的同时感恩父母，感恩社会。晚上小队开例会，总结当天工作。

3.6第五天课

这一天本要进行“知识重要性调查”，由于条件限制，队员们对邻近的学生进行了一次家访，进一步走进学生，走进布依村，走进白彝。晚上小队开例会，总结当天工作。

3.7第六天

考虑到学生的接收能力，小队进行了“简化中医药知识宣讲”，使学生了解简单的中医药知识，并认识到大自然的伟大。晚上小队开例会，总结当天工作。

3.8第七天

小队成员将近几天所教内容进行回顾，并逐步加深学生的理解。对学生的各种疑问进行系统的答疑，知道学生向正确的方向前进。晚上小队开例会，总结当天工作。

3.9第八天

这是一个喜悦的日子，因为今天将检验小队支教的成果。当天学生“齐聚一堂”，在操场进行“汇报演出”，看着学生的舞姿，听着学生的歌声，欣慰之情油然而生。

这一天彝族老师请了我们吃烤乳猪，也让我们了解了彝族的风俗、热情、好客。晚上小队开例会，总结当天工作。

3.10第九天

纵然有诸多不舍，小队终于结束支教之旅，安全下山，等待回家的火车。

4总结

转眼间支教工作已接近尾声，这十天的支教经历已经在我的人生道路上写下了不平凡的一页。十天，对于我们和那里的孩子来说，实在是太短了，还没有来得及回味就已经踏上了返程的火车。布依带给我们的不仅仅是一种视觉上的新鲜，更是一种在精神和心灵上的震撼。我们都不会忘记志同道合、互帮互助、共同努力的队友，还有那群可爱聪明的孩子。实践就这样悄然结束，但它带给我们的思考就像是一块小石子投入水中泛起的阵阵涟漪，荡漾开去。这十天，在给孩子们留下美好回忆的同时，也给了我们提供了锻炼成长的机会。在相处的日子里，我们各方面都在进步——从独立能力到团队精神，从沟通协调能力到奉献意识，从责任感到坚韧精神，从坚持信念到体会思考人生，从队友的友爱到孩子们纯洁的依恋„„现就从以下几个方面对我的这次支教工作做一下总结：

1、收获

一、教学尽心尽责。教学作为我们支教活动最主要的部分，对于我们这些从来没有上过讲台讲课的大学生来说，是一个巨大的考验。但是，却也给了我们一个锻炼自己思维、独立思考问题、筛选材料能力的极佳机会。还在学校时，我们小队各个成员就做了充分的准备。积极上网去图书馆查找资料。此外，每次给孩子们上课前，我们都会再次认真的备课，力争每节课都给孩子们介绍一些新的东西。

秉承不抛弃、不放弃一个学生的观点，不论他是学习能力比较差，还是顽皮不肯学，我们都尽自己最大努力教会他们，做到问心无愧。给孩子上课的同时，也拓宽了我们的发展空间，提高了社会实践能力，增强了服务意识和使命感、责任感以及奉献精神。就这样，我们在教学的过程中收获了孩子们的信任，很多孩子都喜欢和我们在一起玩，跟我们聊天。当我们要离开的时候，孩子们送的好多鲜花就是最好的凭证——虽然他们无钱买漂亮的礼物，但他们自己爬上山坡，用自己的双手采来的鲜花更让我们了解他们的心意。

其实，我认为教学要想取得好的效果就必须走到孩子们中间去，用自己的行动去影响自己的学生。

二、家访拉近距离。走访中，能够真实的体验人们的生活。当地居民生活大同小异，种核桃等待收核桃。这里孩子们的状况也不是太乐观，很多孩子理解力比较差，成绩也不太好，家里面没有钱送他上学，自己也不愿意上学，只好留在家中帮助父母干农活，白白浪费了读书时光。亲眼见到了山上贫困人在生活的重压下残喘、挣扎，我们的内心不再平静，我们开始懂得父母的辛劳，开始关注身边需要帮助的人，更真挚，也比别人多怀着一份别样的情愫

尽自己绵薄之力。同时懂的感恩父母、社会。

三、生活独立自主。在生活上，队员早上六点多钟就起床，大家一起淘米、洗菜、洗碗，然后开始一天的课程。因为那里有的孩子家住的较远，我们中午没有休息的时间，每次连中午饭都来不及不吃，先给孩子们再上两节课，让孩子们先回家，我们才吃饭，于是我们经常到了3点才吃饭，体会到“农村饭三点半”。

四、团队同心其利断金。在这里，我们一起洗菜，一起洗碗，一起上课，一起陪孩子玩耍，一起做游戏等等，大家相处得就是一个大家庭。我们九个人，生活上就是一家人，互相帮助、团结合作、苦难与共。让我们在艰苦的支教生活中，收获友爱，也让我们明白友爱是在同甘苦共患难中得到的。

五、交流越过鸿沟。同教三年级舞蹈的老师虽然因为舞蹈动作上的不一致发生过一些小矛盾，不过，通过谈心、交流，这样的矛盾都能够得到很好的解决，并且更好的教授学生舞蹈。同时，让我们都意识到了合作中与人交流沟通的重要性。

六、彝族文化开阔视野。从入驻布依村到依依离别，彝族的风俗、热情、好客，始终与我们相伴。尤其是当地的酒文化给人印象深刻。他们需要外界更多的关注、支持。

七、敬业乐业的传承。不得不说一下阿木布哈老师，他从18岁开始教书，在当地从事教育三十多年。这些年中，他的同学一个个当上山下学校校长，都邀请他去任教，可是他为了当地的教育毅然放弃条件好的学校，选择了留守本校。其敬业精神和崇高的责任感将影响我们并一直持续下去。

八、村委重视教育。九年义务教育政策好，村委一直强调教育，现在不少家庭愿意送孩子接受高等教育，教育观点得到改观。

2、反思

一、筹集经费手段缺乏。由于前期组织不当，小队错过了不少得到外界帮助的机会，后面有过一些收获但杯水车薪。

二、媒体宣传力度不够。小队找过当地报社媒体，由于所找记者推三阻四，而自身又没有尽全力，导致小队缺乏媒体关注。

三、物资无法及时到位。当时天气多雨，支教物资没法准时送到学生手中，还有就是活动物资没到位，致使“歌舞晚会”、“图书角”无法完成。

四、后期分工不明。小队没有准确了解学生知识接收能力，致使舞蹈、体操、趣味数学无法按时完成，后期花费大量时间帮助学生完成各项培训。

五、下山疲于组织。下山时小队中有人自顾自己先走，未考虑其他队员行进速度，致使小队没有一起到达山脚。

以上就是这次支教的总结期望我们的经验教训会给后来人一些提示。短暂而又漫长,劳苦而又快乐的10天暑期社会实践终于结束了。累、苦，但很满足，因为我知道这就是考验，这就是体验，这就是奉献，这很有价值，我无怨无悔。

龙岩雁石技术交流会总结报告 2 篇7

《厦门星鲨绿色健康养殖交流会》的总结报告

时间：2013年7月5日

地点：雁石镇东方大酒店

对象：闽丰饲料兽药经营部、雁石镇100多家猪场老板或技术人员

人员：陈建平、谢水平、肖献光、简世兵、罗联泉、陈冰封、苏向阳等共计130

余人。

目的：在雁石镇宣传星鲨品牌及产品，提高星鲨品牌的知名度；配合杨喜明开

展赛诺舒的业务开展；增强雁石闽丰饲料兽药经营部代理赛诺舒的信心。

一、会议事项

1、会议前的准备

1.1公司内部交流，与雁石闽丰饲料兽药经营部负责人交流，确定会议主题、时间、地点、讲课内容、参会人数及产品促销形式等；

1.2提交会议申请及促销方案，公司内部谈论、审核；

1.3与雁石东方大酒店确定会议日期、就餐人数，商量会议室租金及餐费等事项；

1.4准备会议所需材料：X展架、横幅、产品资料、产品样品、小礼品、邀请函的制作、促销单及抽奖劵的制作等；

1.5邀请函的发放、短信群发及电话通知等；

1.6会议前晚召集雁石镇部分养殖老板就餐，做好会议前的预热工作。

2、会议流程

2.1闽丰饲料兽药店苏向阳致辞，欢迎参加会议人员的养殖朋友，同时简单介绍星鲨，宣布会议开始；

2.2陈建平对厦门星鲨历史进行介绍，同时做了关于《养顺心猪，产放心肉》议 1

题的演说；

2.3谢水平对赛诺舒的介绍，肖献光、简世兵对赛诺舒的现场演示；

2.4陈建平对布得热的介绍；

2.5肖献光宣布促销方案；

2.6苏向阳、简世兵负责收取现场订货单；

2.7谢水平、肖献光、简世兵组织现场抽奖活动。

二、会议情况1、7月5日上午7点45分到会议室，将会议资料、样品、投影等弄好，落实短信群发工作。将抽奖赠品：电冰箱、电池炉和电风扇摆在会议室前面较显眼的位置。

2、此次会议为现场抽奖活动，签到处设在一楼，在客户签到时指导客户填写订货单，同时发放抽奖劵，在订货单上注明客户抽奖组别和相应的号码。该项工作至关重要，如果没有做好做细，对抽奖工作将造成重大影响。值得一提的是，会前的拜访、产品的讲解对现场的订货帮助很大。

3、会议原通知时间为上午9点，开始时间为9点30分，由于有些客户路途较远，会议正式开始时间稍微推迟了些。上午10点20分会议开始，苏向阳首先致辞欢迎养殖朋友的到来，同时宣布会议开始；陈建平做自我介绍，接着介绍星鲨历史和文化，进行《养顺心猪，产放心肉》的议题演说。陈建平的介绍和讲解，使参加会议的不少养殖朋友认识了星鲨，增强了保健意识。赛诺舒和布得热的产品介绍很重要，对参会人员认识产品起到了很好的效果。赛诺舒的现场演示效果很好，肖献光和简世兵现场进行了品尝，我们的行动也让部分猪场老板主动提出品尝，他们对赛诺舒能喝深信不疑。

4、会议现场抽奖活动是本次会议的重中之重，可以说会议成败在此一举。由于

是第一次搞现场抽奖活动，需要注意的细节太多，会议前也不断与闽丰兽药负责人、公司领导商量探讨，对现场抽奖做了很多工作。现场抽奖力度较大，10桶赛诺舒就10个号码，10个号码为一组，每组抽出一等奖1名，二等奖3名，三等奖6名。一等奖奖品为电冰箱或者洗衣机或者1桶赛诺舒，二等奖为车载冰箱或者电池炉或者6包赛诺舒，三等奖为风扇或者3包赛诺舒。会前宣传及签到前的指导对现场定货帮助很大，此次定货会比较成功。本次会议现场定购赛诺舒80桶。经过6天的后会跟踪，增加了20余桶赛诺舒和5件布得热，合计订货100桶赛诺舒和5件布得热。会议促销活动仍在进行，预计赛诺舒订货将达150余桶，布得热10余件。

5、现场赛诺舒定货80桶，参会人员120人（除工作人员，包括养殖老板家属），人均定货80/120=0.67桶；会前走访30人，其中定货人数为19人，定货数量为57桶，定货率为19/30=63.33%，占现场定货量57/80=71.25%；现场共有41人次定货，现场定货率为41/120=34.17%。

三、会议得失分析

1、会议前进行了深入的交流，同时做了良好的策划，使得会议能按计划实施。公司对会议的支持很大，制作了现场促销说明的X展架，现场宣传横幅等。

2、经销商对市场的预见性较好，愿意舍去部分利润，加大了促销力度，促销吸引力大。

3、会议前的推广和宣传，使养殖老板提前认识公司和产品，激活了部分客户的购买欲望；会议签到时指导客户定货，为抽奖劵的发放和现场抽奖提供了方面。

4、现场抽奖活动做得不足：抽奖箱的抽奖洞口过大，让部分抽奖人员有机可乘；上来抽奖人员过多，最好指定一个人进行抽奖。

四、会议效果

1、此次会议效果很好，使雁石镇多数猪场都知道了厦门星鲨动物保健品厂，认识了赛诺舒和布得热；

2、会议定货情况喜人，提高了雁石闽丰饲料兽药经营部代理赛诺舒和布得热的兴趣和热情；