基层防疫工作总结心得体会

基层防疫工作总结心得体会（精选15篇）

基层防疫工作总结心得体会 篇1

基层防疫是全国防疫阻击战的重要一环，更是守护广大乡村群众平安健康的主阵地。

事实上，当多数人还在家中过春节的时候，街道、社区、村镇的“芝麻官”们，早早就放弃了假期，奋战在抗疫一线。宣传疫情防控知识、挨家挨户走访群众、给群众发放物资、为社区消毒杀菌、安排疑似病例隔离、疏解群众心理负担……面对突如其来的疫情，他们迅速响应，加班加点，不顾安危，成为抗疫战之中，一股密切联系群众、组织群众、发动群众的坚强力量。

毋庸讳言，一线工作，有很多可以想见的`现实困难。其一，工作更多。抗疫工作方方面面要做的事情很多、工作很细，基层干部相对显得人手不足。从组织隔离，到住院对接;从送药送菜，到消毒杀菌;从宣传知识，到心理疏解等等，千头万绪，都需要基层干部忙碌奔走。其二，防护更少。基层干部对医疗防护知识不熟悉，基层单位又相对缺乏防护物资的储备，他们奔走在各个卡点、挨家挨户走访居民的时候，往往无法做到足够的防护。其三，压力更大。社区、村镇，要面对的是形形色色的具体人员，个别群众文化水平不高，沟通比较困难，压力也比较大。

基层防疫工作总结心得体会 篇2

1.1 重视不够, 投入不足

强制免疫所需工作经费主要由乡镇政府承担, 在个别乡镇领导潜意识中觉得动物防疫工作只有投入, 没有产出, 起不到对乡镇财政增收的作用, 压力还大。再者, 畜牧产业又不享受县政府产业扶持政策, 难免也就产生对动物防疫工作重视不够、投入不足, 甚至觉得动物防疫无所谓, 存在不真抓实干或抵触情绪, 从而导致动物防疫工作宣传不到位、强制免疫不到位、资金投入不到位等, 达不到防疫的要求和目的。

1.2 村级动物防疫员队伍不健全

自取消强制免疫收费政策后, 由于投入不足, 村级动物防疫员的报酬得不到保障, 导致村级动物防疫员队伍不稳定, 年龄结构不合理, 整体素质不理想, 工作积极性不高。

1.3 动物防疫执法监督难

由于动物防疫监督执法工作面对的是千家万户的农民, 执法难, 执行难的现象势必在一段时间内长期存在。同时, 由于防检配合不力, 不能达到“以检促防”的目的, 使得动物防疫执法监督工作缺少真正有效的措施。

1.4 病死畜禽无害化处理监管力不从心

当前, 由于缺少专门的无害化处理设施设备, 加上少部分养殖户防疫意识淡薄, 随意将病死畜禽弃之于河道、道路、荒地等处, 给动物防疫工作带来安全隐患。甚至有部分不法分子收购病死畜禽, 私屠乱宰, 个别养殖户为减少损失, 将病死畜禽以低价卖给不法分子, 无形中加重了动物防疫工作的严峻性。而县级动物卫生监督机构受人力、经费等各种因素制约, 对病死畜禽的无害化处理监督管理工作显然力不从心。

2 对策及建议

2.1 理顺体制, 强化领导

2.1.1 要深入推进基层畜牧兽医体制改革, 进一步理顺体制, 提高县级动物卫生监督机构的现有建制规格, 强化其监督执法职能。

2.1.2 要建立健全重大动物疫病组织指挥体系, 强化对重大动物疫病防控工作的领导, 要把重大动物疫病组织指挥机构作为常设机构, 明确各成员单位职责, 真正落实人员, 统一指挥, 联合办公, 切实建立密切的成员单位联合防控机制。

2.1.3 要建立健全乡、村两级动物防疫网络。乡镇政府要落实一定数量的畜牧兽医专职监管干部, 负责辖区内动物防疫工作的组织、管理。每个行政村要根据动物防疫工作需要设立一定数量的村级动物防疫员, 从而建立一支品德好、业务精、素质高的覆盖乡、村两级的动物防疫工作队伍。

2.2 建立经费保障机制, 稳定村级防疫员队伍

动物防疫工作关键在基层, 核心在人。建议省财政在对欠发达地区实行免疫补助政策的同时统筹兼顾较发达地区的免疫补助, 县、乡两级政府也要将村级动物防疫员的工资报酬纳入财政预算, 同时要落实村防疫员的养老统筹、医疗保险等, 解决其后顾之忧, 稳定村级动物防疫员队伍。

2.3 实施畜禽免疫证明制度, 推进防检分离工作

浅析如何加强基层动物防疫工作 篇3

1.目前的基层动物防疫工作

1.1混居与混养

目前养殖基层动物来看，大多数都是以散养的方式为主，虽然畜牧业的标准化与集约化的生产、经营都有所发展，但是其并未占据较大的比例。在养殖中，主要是一家一户的模式，在实际的养殖过程中，并未做好排泄处理以及免疫管理，并且随意的使用药物以及添加剂都容易造成动物疫情。例如在农村，对于人畜混居，不但影响到了人们的居住，更多的是成为了疫情发生的温床。

1.2防疫水平偏低

从目前的情况来看，标准化、集约化以及规模化的养殖还有很长的一段路。我们的工作重点在基层，但是绝大多数的基层人员却不能够认识到防疫工作的重要性，导致其制动性的缺失。另外，基层人员不具备相关专业的高素养，也使得相关的法律、法规都不具备较强的操作性，此外，由于不重视而引起的资金投入的缺乏，从而降低了整体防疫工作的水准。

1.3 环境污染严重

由于基层防疫工作相应的监管体制不健全，大多数的基层养殖业为了在短期之内获取一定的经济效益，导致了严重的水资源以及土壤的污染现象层出不穷。过渡的将农药使用到生产当中，导致动物免疫力的降低。此外，动物的排泄物没有正确的处理也会导致动物疫情的发生以及疫病传播。

2.基层动物防疫工作应注意的问题

2.1防疫法律意识淡薄

多数基层防疫工作领导对于动物防疫不够重视，甚至存在侥幸心理。部分领导觉得动物的疫情远远比不上人类所感染的疫情，觉得大不了就是损失一些动物，也就导致了对于每年的基层防疫工作是“虎头蛇尾”。

2.2基础设施配备与基层动物的防疫体系薄弱

不重视基层防疫工作，就不会投入大量的资金，也就导致了基层畜牧站没有先进的基础设施，从而与新时期的基层动物防疫工作脱节。而动物防疫体系薄弱主要是由以下几个方面引起：基层防疫人员薪酬偏低、防疫工作缺乏必要的经费、工作环境恶劣以及没有专业的防疫素质。

2.3疫苗质量不够稳定

从目前的基层动物防疫所使用的疫苗来看，疫苗质量的不稳定性使得其保护率偏低和副作用过高，过渡的注射疫苗也就使得资金方面造成了不必要的浪费。随着社会发展，动物的疫病呈现出了“旧病未除，新病滋生”的趋势。为了控制好疫病，人们不得不增添更多的疫苗，但是由于随意的免疫病种与时间，导致动物免疫的程序出现了严重的混乱局面。

3.加强基层动物防疫工作，提高动物疫情控制

3.1加强动物防疫教育宣传工作

做好基层防疫工作，首先要让基层的领导干部，基层操作人员等从心理上认同、认识到防疫工作的重要性：其一，让领导层积极学习动物防疫相关的法律、法规，做到依法防疫、依法控疫；其二，深入到基层养殖群众当中，普及防疫教育的有关工作。另外，对于动物运输、加工的有关人员也需要进行相应的条例宣传，让他们主动的配合屠宰检验、产地检疫等等工作，从源头上控制、抓好疫病的发生，促进畜牧业快速、良好的发展。

3.2健全动物防疫工作保障机制

动物防疫工作做到何种程度直接影响到畜牧业的长期发展：其一，虽然目前基层防疫基础设施不能够满足需要，但只要通过努力让相关主管部门制定相应的配备标准，资金也可以在逐年的财政支出中得到缓解；其二，目前大多数基层动物防疫工作人员因为待遇问题导致工作缺乏积极性、责任心，，所以为防疫工作者提高薪酬与福利待遇，对于基层动物防疫工作是否能偶顺利、持续开展有这不可磨灭的作用；其三，抓好基层防疫工作人员的再教育，确保基层防疫工作能够在一支技术过硬、安心常驻基层、热心为防疫工作的专业队伍下正常开展。

3.3建立健全基层动物防疫工作行政管理体制

其一，建立、健全组织防疫工作领导机制，成立有效的动物防疫工作筹划小组；其二，要健全动物防疫工作责任落实机制，落实基层动物防疫任务，对在疫病防治过程中出现的个人或部门玩忽职守等要严格查处，确保防疫工作真正落到实处；要健全监督机制，基层以上的动物防疫督查部门要不定期地检查基层动物防疫工作，对其存在的问题，要求其限期整改；其三，要健全建立激励机制，要推行动物防疫部门年度考核，实行奖励制，对在动物防疫工作方面表现积极，成就突出的个人或单位，要进行物质与荣誉上的奖励，此外，对在动物防疫工作中玩忽职守，工作消极怠慢的个人或单位要予以通报批评，甚至对其进行必要的经济处罚，最终调动整个防疫队伍的积极性与责任性。

3.4免疫核查制度需要严格掌握，进一步强化免疫管理

其一，实行免疫档案、标识的管理制度，将通过了检查，免疫合格的牲畜做好免疫档案的发放；其二，调高调运核查动物免疫的门槛，如果发现运输动物者不具备合格的检验证明，应以及采取措施，坚决不放行；其三，增强免疫抗体的实时监测。

乡镇基层防疫工作事迹 篇4

一、加强领导，迅速行动

于1月__日、1月__日分别成立、调整充实疫情防控工作领导小组，由单位主要领导担任组长，下设_个工作组开展工作，各项工作落实到人，全局__名干部职工于1月__日取消休假返岗到位全力开展疫情防控工作。

二、突出重点，加强防控

切实履行部门职责，重点强化单位职工、监管行业的疫情排查、防疫宣传、市场监管等各项工作，防疫防控等各项工作有序推进。

一是广泛开展宣传工作，提高防控意识。加大对《关于进一步加强经营场所疫情防控工作的通告》宣传，张贴彩印放大页___份，发放黑白复印件___份，同时向经营户发放《__县市场监督管理局关于做好疫情防控工作的提醒告诫函》____份，利用食品快检车在城区街道、乡镇村委会播放宣传县委县政府疫情防控政策措施和通告。二是扎实抓好疫情排查工作，确保防控到位。强化对单位干部职工内部排查及市场经营户的检查排查。对___户经营户进行了野生动物交易检查，检查口罩经营户___户次、药品经营户___户次、消毒杀菌用品___户次、食品经营户___户次、餐饮经营户___户次、检查其他经营户___户次。处理消费者申投诉_件，已经办结_件。排查全县各乡镇经营户____户，排查出1月__日后外省返永入永人员152人。二是切实强化工作责任，保障市场供给，做好米、面、肉、蛋、油等日用商品储备工作，确保疫情防控期间广大群众医用防护物资及生活用品供应充足。三是强化市场管控，最大限度降低疫情传播风险;1月__日全县全面关闭活禽交易市场，2月_日起除了与人民群众生活密切相关的商场、超市、店铺外，其他市场暂停营业，劝阻集体聚餐__场次，劝阻人员_万余人;三是强化价格监管，确保物价稳定。组织市场监管执法人员，加强对市场价格的监管，坚决杜绝哄抬物价、囤积居奇等行为发生。

三、充分发挥党员先锋模范作用，积极开展疫情防控工作

xx区基层防疫经费总结 篇5

补助经费项目总结报告

根据《关于编报2010年基层动物防疫工作补助经费项目总结的通知》（X 牧便函【2010】48号文）要求，结合2010年全区基层动物防疫工作，今对项目执行情况和基层动物防疫工作经费的使用管理工作做出全面总结。

一、基本情况：首先明确专项经费使用范围，再提高资金使用效率。按照国家要求，补助经费主要用于对畜禽实施强制免疫注射、消毒无害化处理等方面工作经费的补助，重点用于村级防疫员开展强制免疫注射时的器械费、防护用品费、消毒用品费、通讯费、交通费、误餐补助等支出以及进行消毒无害化处理的工作经费补助。全区结合各镇街道实际，分等级拨付给10个镇街道基层防疫工作补助经费。各镇街道再根据村级防疫员工作业绩和考核结果及时兑现村级防疫员补助经费。

二、主要做法：

（1）提高认识，增强做好基层动物防疫工作补助经费政策落实工作的责任感和紧迫感。今年国家决定，进一步加大对重大动物疫病防控的支持力度，其中一项就是增加基层动物防疫工作补助经费，这在兽医发展及动物疫病防控历史上很罕见的，充分体现了国家对重大动物疫病防控的重视及基层动物防疫人员的关怀。全区对重大动物疫病防控工作高度重视，对各镇街道尽快落实好国家下达的基层动物防疫工作补助经费提出了明确要求。目前，我区畜禽养殖方式还比较落后，散养还占一定比例，散养动物主要分布在乡村，因此，全区的防疫工作的重点在乡村，难点在乡村。村级防疫工作是动物防疫工作的重点和基础，是国家基层动物防疫工作补助经费支持的主要内容。落实和使用好全区的基层动物防疫工作补助经费，对调动基层动物防疫员工作积极性，提高散养动物强制免疫工作质量，有效预防和控制重大动物疫病的发生和流行，保障全区畜牧业健康发展和动物产品有效供给，具有十分重要的意义。全区各畜牧兽医有关部门充分认识了国家出台基层动物防疫补助经费政策的重要性，增强了责任感和紧迫感，切实加强组织，把落实基层动物防疫补助经费作为一项事关全局的大事来抓，并采取有力措施，积极会同财政部门严格落实好补助经费。

（2）科学制定实施办法，争取财政支持。国家对基层动物防疫工作补助经费的分配意见是根据不同地区的财力情况、畜牧业发展情况以及畜禽饲养方式的不同，主要用于乡村两级动物防疫人员工作经费的补助，不得挪作他用。全区结合各镇街道实际，对补助资金的分配综合考虑了畜禽饲养量、防疫员工作量、养殖方式等因素，以2009年统计部门公布的各地畜禽饲养量为基数，畜禽饲养量占权重40%、行政村数量占权重的60%来测算分配了经费。区畜牧兽医局要求各镇街道畜牧兽医站积极会同镇街道财政部门结合实际，制定科学分配意见和详细使用分配方案，尽快落实好补助资金使用发放。

（3）加强全区防疫队伍建设和管理，大力推动基层防疫工作开展。全区切实加强了村级防疫员的建设与管理，一要科学配置村级动物防疫员，原则上每个行政村要设立一名村级动物防疫员，明确责任区域，签订基层动物防疫工作责任书，明确村级动物防疫员的职责，量化工作任务，细化质量标准，明确考核指标。二要加强了对村级动物防疫员工作绩效的考核，建立了村级动物防疫员花名册和档案，实施动物强制免疫、加挂畜禽标识、建立防疫档案和报告动物疫情等情况作为考核主要内容，将工作绩效与经费补助挂钩。三要对村级动物防疫员实行了动态考核管理。按照公开、平等、竞争、择优的原则，做好村级动物防疫员选用，严把进人关；对防疫工作考核不合格的，要及时调整出村级动物防疫员队伍。四要加强了乡村两级动物防疫员技术培训，建立了培训制度，提高了全区的动物防疫员业务素质，着力培养一支适应重大动物疫病防控工作需要的基层动物防疫员队伍。

（4）加强了制度建设，切实加强资金发放使用的监督管理。全区各镇街道畜牧兽医部门会同财政部门结合当地实际落实了国家下达的防控工作补助资金，同时建立了经费分配和使用要求的公示制度。区畜牧兽医局及时掌握工作进展情况，并数次对基层动物防疫工作补助经费落实情况的监督检查，对于发现的问题，要督促及时整改，对于截留、挤占、挪用等违规行为，要按照有关规定进行处理，确保资金使用规范安全，提高资金的使用效益。

三、主要成效：2010年，基层动物防疫工作补助经费已全部发放完毕，补助资金的发放充分调动基层防疫员工作积极性，提高散养动物强制免疫工作质量，扎实有效地预防和控制全区重大动物疫病的发生和流行，保障全区畜牧业持续健康的发展。

四、意见建议：

（1）该防疫经费必须主要用于对畜禽实施强制免疫注射、消毒无害化处理等方面工作经费的补助，重点用于农场防疫员开展强制免疫注射时的劳务费、交通费、器械费、防护用品费、消毒用品费、通讯费、误餐补助等工作经费进行补助。

（2）各镇街道畜牧兽医站应设立专用帐户，帐户名称可为“××镇（街）畜牧兽医站”，以便于经费拨付，做到有专用银行帐户、财政（或税务）部门的统一往来帐收据。

（3）各镇街道政府为该防疫经费监管的责任方，必须加强对防疫经费使用的监督管理，确保资金使用规范安全，提高资金的使用效益。（4）防疫经费的支出要求票据规范，经手人、证明人、审批人齐全，按财务制度要求建立相应财务帐册，并用规定会计科目实行专帐核算，或委托镇（街）会计代理站负责代理，并逐月将经费使用情况上报镇街道分管领导。

基层防疫工作总结心得体会 篇6

县级 CDC 实施参考方案

为进一步规范村级计划免疫工作，及时发现和解决村级在计划免疫工作中存在的问题，为村级公共卫生考核工作提供依据，为了解儿童接种疫苗后免疫状况，评估适龄儿童接种各类疫苗后的免疫水平，为辖区更有效实施预防接种工作提供科学依据，根据卫生部《预防接种工作规范》、《扩大国家免疫规划》等文件精神，枣林防保站本着“知情同意、自觉自愿”的原则，为巩固流行性乙型脑炎、麻疹防治成果，结合我辖区实际情况，决定于2012年9月1日-9月17日在我辖区范围内开展流行性乙型脑炎、麻疹抗体检测工作，以此推动我辖区免疫效果监测工作。监测对象为1岁一l5岁儿童少年。

为保障免疫监测工作质量，科学获取监测数据，进一步完善免疫策略，我镇防保站成立了工作领导小组，统一组织实施，各村按照防保站安排，积极行动，全镇共完成人份的免疫监测工作，各村根据实际情况认真做好了免疫接种效果监测工作的组织发动工作，利用多种形式进行广泛深入的宣传，让广大儿童家长认识到了免疫监测的意义、作用、效果等，自觉主动地接受免疫效果监测。并认真做好了应监测儿童的摸底登记工作，免疫监测工作结束后，及时对抗体水平低下或免疫失败的儿童进行了疫苗补种或加强了免疫接种。

我县自实施扩大免疫规划(EPI)工作以来,每年接种各类疫苗数十万人次,但受种人群抗体水平是否需要及时接种尚缺乏真实科学的监测依据,我国是肝病大国,拥有数量巨大的甲乙肝病人,众多甲乙肝病人承载着疾病,痛苦和社会歧视的三重压力,降低甲乙肝发病率,控制其传播与流行是当前疾病预防工作的重要任务.2008年11月28号,卫生部陈竺部长表示,我国将免费为15岁以下儿童青少年接种乙肝疫苗,努力使中国摆脱肝病大国的称号.根据国家《疫苗接种工作规范》卫生部<<扩大国家免疫规划实施方案>>的要求以及《湖北省儿童免疫效果监测实施方案》,为了准确掌握甲乙肝疫苗接种效果及受种者抗体水平,科学实施查漏补种工作,有效提高适龄人群接种率,我中心决定开展甲乙肝疫苗接种效果监测工作。为切实搞好我县适龄人群免疫效果检测工作，保证监测补种工作顺利实施，同时为今后有效接种、安全接种工作顺利进行打好基础，特制定本方案。

一、监测工作组织措施和社会动员

（一）组织措施

1、县疾病预防控制中心成立“免疫效果监测技术指导小组”，由中心主任___任组长，分管副主任___任副组长，防保科、检验科、供应科等为成员，具体负责全县免疫效果监测工作的培训、指导、检查、督导工作。

2、各乡镇也要成立“免疫接种效果监测工作组”，由分管院长任组长，防保科、检验科、供应科同志为成员，具体负责辖区免疫效果监测工作的宣传培训、组织管理、标本采集、督导检查、疫苗补种等工作。

3、召开全县（市）业务技术培训会议，对疾控中心检验人员及各乡镇防保组长、检验人员、采血人员进行技术指导与培训，准确掌握采血程序、操作方法及其它注意事项。

4、在实施过程中要建立如下工作组，确保工作顺利完成。

（1）现场指挥组：院长负责（1～2人组成），负责免疫效果监测工作的指挥、指导工作联系、协调、紧急或突发事件的处理等。

（2）督导联络组：防保院长负责（1～2人组成），做好各项工作的组织准备，及时了解工作进度，确保与乡村医生、上级单位的信息畅通。

（3）标本采集组：卫生院由防保组长、护士长、检验科长负责（10～12人组成），做好生理盐水的配制、标本采集、贮药、收费登记、运送等工作。

（4）安全组：卫生院办公室负责（2～3人组成）维护采血现场秩序，搞好人员疏通，做好保安工作，防止其他安全事故发生，同时做好采血器械的回收处理。

（5）工作流程：收费→登记（查看接种证）→写标签→采血→贴标签→贮存标本→运送标本（缴费）。

（二）宣传动员

1、县疾控中心定于___月___日召开乡镇防保院长、防保科长、检验科长会议，安排部署以及培训此项工作。

2、采取多种形式在全县范围内广泛地宣传。

△ 县疾病预防控制中心制作电视产品全天滚动播出。

△ 县疾控中心录制宣传磁带，在广播电台进行广播宣传。

△ 县疾控中心在当地报刊刊登本次检测活动通知。

△ 在学校以及乡镇卫生院开辟宣传专栏，出动宣传车在城区和乡镇进行巡回宣传。

△ 各乡镇主要街道悬挂横幅（如：“预防接种是否有效，检测抗体就知道”、“抗体检测，科学接种……”张贴宣传画等。

△ 各卫生院院接种门诊制作宣传栏开展宣传。

△ 各村防疫卫生员应将免疫接种效果检测告知书发放到适龄对象家长手中，做到“宣传要入户，告知送到手，家长有签名”。

二、监测技术要求：

（一）监测项目：本次活动开展监测项目的甲肝抗体和乙肝抗体由湖北楚冠生物药业有限公司提供，属于国家监督局批准的唯一准字号检测试剂。

（二）监测对象：5～15岁儿童少年。

（三）收费标准：

严格按照物价规定标准收取费用，检测甲肝抗体25元/人份，检测乙肝抗体8元/人份，合计33元/人份。

（四）标本采集

1、标本采集时间：

2、标本采集地点：县疾病预防控制中心及各乡镇预防接诊门诊（点）。

3、采集方法：

（1）登记工作：采血前要认真填写《县镇（乡）抗体检测登记表》，登记表上的编号应与标签的编号一致，运送标本时应将登记表一并交县疾控中心。

（2）采血准备：碘酒、试管架、橡皮管、负压管和针头等。

（3）采血：采静脉血2ml于塑料试管内静置。

（五）标本检测

县疾控中心用甲肝病毒IgG抗体、乙肝表面抗体检测试剂，采用酶联免疫吸附试验（ELISA）检测，7个工作日内出具定性检测结果。

三、监测工作日程安排

___年___月___日前制定全县实施方案。

___年___月___日，发放《甲乙肝免疫效果监测告知单》和《抗体监测登记表》。

___年___月___日，召开全县防保院长、防保组长、检验科长会议，举办培训会，以会代训，布置检测项目工作任务，下发有关文件、资料、宣传画。

___年___月___日，各乡镇卫生院召开村防疫卫生员、检验专业人员培训会，利用各种媒介进行宣传、摸底、造册，下发告知单到家长手中，同时要使检验人员、防保员熟悉标本采集、贮存运送要求。

___年___月___日，各地分片采集标本，县疾控中心进行现场督导。

___年___月___日，各单位根据采血时间安排各地运送标本到县疾控中心检测，并缴纳检测费。

___年___月___日至___年___月___日（按照送检先后顺序），县疾控中心检测标本，出具检测结果。

___年___月___日至___年___月___日，县疾控中心将检测结果先后反馈各地。

___年___月___日至___年___月___日，各地将检测报告单反馈儿童家长，记录入《儿童预防接种证》，并开展相应补种工作。

___年___月___日，各地上交甲乙肝抗体检测及补种工作小结，县疾控中心召开抗体检测疫苗补种总结会议。

四、监测工作的实施要点

（一）搞好宣传工作，提高公众对免疫效果检测的认知程度。

（二）各地要充分发挥乡村医生的作用，开展广泛宣传，组织召开乡村医生培训会，指导乡村医生对适龄儿童少年家长宣传免疫效果监测的意义作用，自愿接受免疫效果监测。在宣传时要让广大群众了解到本次开展甲乙肝抗体检测的意义和目的，对于免疫失败、抗体为阴性的实行科学补种，宣传标语应包括如下内容：

1、预防接种是否有效，检测抗体就知道；

2、抗体不足，科学补种；

3、为了孩子的身体健康，请积极参与免疫效果检测。

积极参与免疫效果检测。

（三）认真落实采血现场的保障措施

各地在采集样本时，对出现晕血、晕针现象的采血对象要及时保护，采集的血标本要在冰箱中冷冻保存，防止震荡，以免溶血。

（四）加强对开展免疫效果监测人员的培训

免疫效果监测是一项科学性很强的工作，从样本的采集、保存、运送到实验室检测，每一个环节都应按照严格、科学的方法操作，各地要对样本采集人员进行严格的培训，使现场工作人员切实掌握相关技术操作，确保检测结果真实有效。

（五）搞好科学补种工作

各地要充分利用这次活动，加大主动探索力度，消除免疫空白，对于检测结果的阴性者，及时做好补种工作。

（六）严格按规定做好这次项目的督导与评价工作

各地要以此次甲肝抗体、乙肝抗体检测的切入点为今后开展相关疫苗免疫效果监测积累工作经验，县疾控中心将充分利用本次监测结果，适时调整全县免疫预防工作规划，落实适龄人群免疫规划目标，有效降低甲肝和乙肝疾病的发病率。

浅谈如何做好基层动物防疫工作 篇7

1 强化宣传

加大动物防疫知识的宣传力度, 有效地利用广播、板报以及集贸市场和人员密集的区域散发传单等形式, 将相关防疫知识传授给当地的广大养殖户, 通过拉近基层动监所与广大养殖户的距离, 做好宣传工作, 取得养殖户的支持, 逐渐将其变成广大群众的自觉性, 为做好防疫工作打下了坚实的基础。

2 加强组织领导

成立以县、乡、村政府主要领导为组长的三级网络防疫小组, 树立“防疫事关全局, 一日不可忽视”的观念, 结合当地畜牧业发展的实际, 依靠小事具体抓, 大事主要抓的原则, 建立健全县、乡、村三级网络, 提高了畜禽的防疫密度。同时, 组织防疫员进行业务培训和学习, 对疫苗的保存、稀释及使用方法、注射部位、注射剂量免疫卡的填写、免疫档案的填写、强化免疫和补栏动物免疫的要求进行详细的讲解, 并要求在免疫过程中遵守操作规程, 向养殖户讲清楚注射疫苗和预防疫病种类、注射剂量以及注射后可能出现的反应等问题, 确保养殖户的利益不受到损害和防疫工作的有序开展。

3 强化考核制度和基层建设

在乡村两极政府的大力支持下, 扎实开展好基层动物防疫工作, 采取一系列得力措施, 明确防疫任务, 细化防疫员职责, 使基层动物防疫经常化、制度化、规范化。

3.1 实行双轨管理

建立目标责任机制, 层层分解任务, 并与各村防疫员分别签订动物防疫目标责任书, 把基层动物防疫作为工作年终考核内容, 依据春秋两次重大动物疫病免疫工作情况及月补针情况奖优罚劣。动物防疫工作按照属地管理的原则, 实行所长负责制, 包村负责人为第一责任人, 分管负责人为主要责任人, 防疫员为具体负责人。促进防疫员与养殖大户签订防疫承包协议书, 确定防疫范围、防疫质量以及双方的责任、权利和义务等。

3.2 完善防疫办法

突出抓好日常补栏补防工作, 由原来春秋两季集中防疫变为春秋两季重点防疫, 并与日常补栏补防相结合, 同时在养殖场签定防疫协议书, 发放防疫合格证, 推行仔猪窝防, 努力提高动物防疫密度。

3.3 建立防疫档案制度

逐户登记造册, 猪、牛、羊加挂耳标, 发放免疫证明, 做到免疫档案、免疫证明、免疫耳标三统一, 并针对养殖场建立独立档案。

3.4 建立应急预案

制定畜禽重大动物疫病应急预案, 从而使畜禽免疫率、建档率和耳标佩戴率均达到了100%。在防疫过程中, 必须做到“村不漏户, 户不漏畜禽, 畜禽不漏针, 针不漏量”的要求, 通过与政府部门的积极配合, 逐步形成了“村村有人管, 户户有人抓”的局面, 可有效地提高防疫密度和防疫质量。

4 加强队伍建设, 提高队伍素质

基层防疫工作总结心得体会 篇8

关键词：基层 畜牧兽医 管理 动物防疫

前言

畜牧兽医工作是公共卫生工作的重要组成部分，是保持经济社会全面、协调、可持续发展的一项基础性工作。基层动物防疫工作在保证养殖业持续良好的发展、人民群众的身体健康和自然生态环境的良性循环中起着十分重要的作用，不仅可以将养殖户的利益损害降到最小化，还能将动物疫病消灭在萌芽状态。

1.基层畜牧兽医的重要作用和存在的问题以及对策

1.1畜牧兽医产业重要作用

基层畜牧兽医体系是连接畜牧业生产与市场的桥梁，而畜禽生产流通中的主要问题一直是小生产与大市场的矛盾。单家独户的生产经营， 满足不了社会化大生产的要求，也难以抵御市场风险，难以做到合理调整畜牧业生产结构。畜牧兽医工作是公共卫生工作的重要组成部分，尤其是机构不健全、职责不清晰、法律不完善、队伍不稳定等问题， 严 重影响了动物疫病防治能力和动物产品质量安全水平的提高。加之目前国际上特别是我周边国家重大动物疫病时有发生， 甚至出现局部蔓延的趋势，对我国防控重大动物疫病形成较大压力。而建立良好的畜牧兽医新秩序和结构合理的畜牧兽医队伍， 才能根据市场的变化指导生产， 组织广大养殖户开拓市场， 搞活流通， 促进畜牧业健康、快速向前发展。

因此，不断改革和完善基层畜牧兽医站的职能，加强兽医站的能力和服务职能建设，对推进畜牧兽医科技成果转化、促进畜牧业健康发展、保障人类身体健康等方面具有非常重大的现实意义。

1.2 基层畜牧兽医存在的问题及解决对策

做好农村散养户的动物防疫工作，是乡镇畜牧兽医站（服务中心）的主要任务之一。如何组织基层动物防疫人员，认真搞好农村散户动物防疫，是个陈旧而新鲜的话题。

我国基层畜牧兽医队伍主要分布在乡镇，基层畜牧兽医体系是实施科教兴牧战略。建立良好的畜牧兽医结构合理的队伍，才能根据市场的变化组织广大养殖户开拓市场，促进畜牧业健康发展。

1.2.1 存在的主要问题

（1）防疫队伍老化。基层防疫队伍老化，不是个别现象，带有普遍性。

（2）工作任务越来越重。

（3）工作环境较差。

（4）经济和政治待遇偏低。

（5）多种因素导致免疫失败，防疫人员信用度受到挑战。

1.2.2 对策

（1）建立基层防疫人员进出机制，加快基层防疫队伍知识化、年轻化步伐、专业化步伐，确保基层动物防疫队伍稳定。

（2）增加基层防疫人员数量，减轻防疫人员劳动强度。超负荷劳动不可能确保防疫项目全，防疫效果好。减轻基层防疫人员劳动强度的唯一办法就是增加基层防疫人员数量。

（3）加强村级组织支持防疫工作力度，改善基层防疫人员工作环境。过去，提倡“各级政府保密度，畜牧部门保质量”，由村级负责组织、协调动物防疫，防疫人员只负责注射。而现实情况是各级行政机构、尤其是村级的组织职能在淡化，防疫人员的工作环境仍然在继续恶化。很多防疫人员孤军作战，防疫人员既要保定大家畜、注射、卡标、发证、登记、建档等，又要在规定的时间内完成防疫任务，工作环境多么艰苦，要强化村级组织协调动物防疫的职能，各村级要有专人组织防疫，派专人保定家畜，改善防疫人员工作环境，确保防疫进度和质量。

（4）提高基层防疫人员待遇。提高基层防疫人员待遇，减轻他们的工作强度，确保防疫质量，加大基层畜牧资金投入。

（5）加强免疫注射各环节科学管理，提高防疫效果。乡镇畜牧机构要强化防疫各环节管理，生物药品采购、运输、保管和使用各环节，都要按规程办事，来不得半点马虎，避免免疫失败，维护老百姓利益，维护自身信誉！

2.规范管理，加强基层防疫队伍建设

2.1乡镇畜牧兽医综合站，处在防疫工作的前沿，是开展防疫工作的重要主力，就现状而言，由于机构改革，一些非专业干部调人乡镇畜牧兽医综合站，致使防疫工作的必要性不能得到充分的认识，防疫工作不能顺利开展。因此，应该尽快加强基层防疫队伍培训，多做总结和多多交流，多推广。全面提高防疫工作人员的业务素质和执法水平，使他们能够按照规定的程序和要求。另外，加强法制宣传和制度建设，建立健全规章制度，制定管理办法，依法管事。加强执法队伍，强化执法力度。

2.2加强基层的人员队伍建设，就要创造稳定的工作条件和环境，要建立和强化乡镇畜牧兽医人员的工作责任制。加快推进兽医管理体制的改革， 整合现有资源，建立一支专职的动物防疫队伍， 理顺体制， 明确职责， 积极改善人员待遇， 切实保证这支队伍的稳定。

2.3提高防疫水平及对突发疫情的处置能力。要根据信息化发展的要求，动物疫情要实行动物防疫工作实现数字化，全面掌握疫情动态、实现疫情源头、提高工作质量和效率奠定基础。由于历史原因造成畜牧兽医人员太多、整体素质较低、畜牧兽医人员不从事本职工作的现象比较严重。要努力创造良好条件， 吸引人才加入兽医防检队伍， 要从大专、本科毕业生中吸收、培养年青人才， 充实到这支队伍中去。

2.4建立合理的考核和奖惩机制，激发兽医人员的工作积极性建立科学的考核机制，按有关政策实行聘用制和岗位责任制，各岗位按职责和条件，采取按需设岗、按岗用人、按岗定酬、以绩付酬、竞争上岗、公开招聘等办法，以公平公开的竞争优先的原则实行竞争上岗。

3.小结

基层防疫工作总结心得体会 篇9

况工作总结

根据《农业部办公厅关于拨付2008年基层动物防疫工作补助经费的通知》要求，现将四方山农场基层动物防疫工作补助经费使用情况总结如下：

一、基本情况

农场现有基层动物防疫人员8人，大专1662人，中专2人；取得高级职称的有1人，中级职称1人，初级职称4人。具体承担着四方山农场重大动物疫病免疫注射工作。

二、经费使用情况

20008年，中央财政拨付黑龙江四方山农场基层动物防疫工作补助经费14800元，在综合考虑各畜禽数量、种类和免疫工作量的基础上，确定2008年基层动物防疫工作补助经费重点用于农牧场开展强制免疫注射时的劳务费、器械费、防护用品费、消毒用品费、通讯费、开展无害化处理等工作经费补助支出。

三、补贴方式

根据《垦区基层动物防疫工作补助经费考核办法》，农场对动物防疫工作实行动态考核管理，农场根据考核等级兑现补贴资金。在基层动物防疫工作考核中，获优秀等级的，给予每名防疫员每年 元的补助；获良好等级的给予每名防

疫员每年 元的补助；获合格等级的给予每名防疫员每年 元的补助；考核不合格的取消此项补助。

四、主要措施

（一）健全组织机构，加强项目的管理。为保证项目顺利实施，农场成立由主管场长任组长，由畜牧、财务等部门参加的领导小组和项目管理办公室，具体负责项目的组织实施工作，随时了解项目进展情况，及时解决项目实施中存在的问题。

（二）制定考核办法，严格资金的管理和使用。为切实加强项目资金的监督和管理，确保资金使用规范安全，农场制定了《基层动物防疫工作补助经费考核办法》。根据考核办法，对动物防疫工作实行动态考核管理，农场根据考核等级兑现农场补贴资金。同时，为确保国家补助资金能全部用到基层动物防疫人员工作经费补助上，杜绝挤占和挪用，项目领导小组在资金拨付后，深入项目单位检查资金使用情况，确保资金使用规范安全，严防“挤出效应”的发生。

（三）加强领导，切实将重大动物疫病免疫责任落实到位。为贯彻落实全国农牧业工作会议精神，切实做好2008年重大动物疫病防控工作，农场及时召开高致病性禽流感等重大动物疫病防控工作会议。会上，农场重大动物疫病防治指挥部指挥长范连龙对20008年禽流感等重大动物疫病防控工作做了全面部署，并与各分局签订了《2008—2012年动物防疫

工作目标管理责任状》。农牧场与管理区层层签订责任状，确保了免疫责任落实到人。

（四）强化免疫，切实将重大动物疫病防控措施落实到位。按照《高致病性禽流感等重大动物疫病免疫实施方案》和《春季高致病性禽流感等重大动物疫病免疫会战实施方案》，在3月至5月、9月至10月分别组织开展了春、秋季集中免疫大会战，做到对重大动物疫病“常年程序免疫、春秋集中免疫与适时补免”相结合，确保新出生和补栏畜禽能及时有效免疫，做到各种畜禽应免尽免，不留空档，并建立完整的免疫档案。同时开展鸡新城疫、狂犬病、猪丹毒、猪肺疫等基础性免疫。

（五）加强培训，不断提高基层动物防疫人员素质。基层队伍的素质直接关系到垦区动物防疫工作的质量，农牧场结合兽医例会和冬训，分期分批开展从业人员技能和法制培训，不断提高基层动物防疫队伍的政治、法律、技术水平，逐步建立起一支素质高、业务精、能力强，能全面适应当前动物防疫工作需要的基层防疫队伍。

五、取得的成效

基层动物防疫工作补助经费项目的实施，有效地提高了基层重大动物疫病防控工作力度，充分调动了基层广大兽医人员的工作积极性，提高了免疫质量，促进了动物免疫工作的开展，有效预防和控制重大动物疫病的发生，确保了垦区畜

牧业的持续健康发展和公共卫生安全。

一是确保了基层动物防疫队伍的稳定。四方山农产现有基层动物防疫人员8人，承担着农场重大动物疫病免疫注射和预防工作。通过该项目的实施平均每人年增收1850元，基层防疫人员感到工作得到了认可，对确保基层动物防疫队伍的稳定发挥了积极的作用。

二是增强了防疫工作主动性，提高了免疫质量。截止2010年三季度末，农场奶牛存栏 头，生猪存栏 头，出栏 头；羊存栏 只，出栏 只；禽存栏 万只，出栏 万只，区域内牲畜做到了应免尽免。由于基层动物防疫工作补助经费的实施，增强了防疫工作的主动性，提高了强制免疫和常规免疫质量，规范完善了免疫档案建设，确保了农场2008年无重大动物疫情发生。

方舱医院防疫工作心得体会 篇10

4月3日，我接到院党委命令，即将前往四平方舱医院开展医疗救治工作。一声召唤，注定了平凡的我，有了一段不平凡的战疫经历。

从接到集结命令到进驻方舱，只有三天时间。在这三天中，我和战友们反复地练习穿脱防护服、熟悉各种消杀和防护的流程、熟悉新的工作环境，学习新版的诊疗方案，以确保尽快适应方舱医院的救治工作。同时，我们也感受到了来自院领导和同事们的关怀，在物资采购困难的条件下，为我们准备了常用药品和生活必需品。

4月7日深夜，一通紧急集结的电话，令我们带着简单的行李从各自家中前往驻地。在去往驻地的路上，我心中最放不下的是家中年过八旬的老父亲和即将远行的女儿。大脑定格在出门前女儿含泪的告别和久久不放的拥抱。但时间紧迫，我只能放下所有不舍，因为我背负的是院领导的信任和妇婴医院的荣誉。

4月8日凌晨，我们再次从驻地奔赴方舱医院。在第一时间，我们穿上防护服进入病区，迎来了第一批来自长春市宽城区的276位新冠确诊病人。都说我们是白衣天使，但我们没有天使的力量，面对肆虐而来、近在咫尺的病毒，我也会胆怯、恐慌和无措。当看到患者提着简单的背包，抱着孩子，扶着老人，拖着疲惫的身躯，有序的进入病区，面对着一双双无助的眼睛，容不得我迟疑，只能选择义无反顾立即投入到工作中。身着厚重的防护服，我们每位医生要接诊近五十名患者，详细询问病史，采集基本信息，建立联络方式。几个小时下来，汗水湿透了防护服里面的工作服。结束舱内工作，进入清洁区后，我们需要尽快把每位患者的信息输入电脑，建立病历，让每位患者得到最及时的救治。繁重的工作，让我在工作第一天就真切地体会到了什么是“没有硝烟的战场”。接下来的几天，面对物资、药品的短缺，患者量的剧增，最高时达到1200人，同时我们还要承受患者的急切、焦虑、不理解、不信任等各种情绪，一切让我感到工作压力巨大。这里的每个医生都经历过在工作岗位上连续工作12小时;手机24小时保持通畅，随时与患者、值班医生、疗区护士沟通病情，指导治疗;下夜班回到驻地还要继续工作到深夜。这里已经没有了时间概念。“及时识别病人病情变化并跟进治疗措施，积极沟通、帮助他们保持良好心态”这是我们的职责。例如一位老人在入院后短短2天内出现剧烈头痛伴右眼红肿，随后眼周围出现皮疹、水泡、破溃，患者情绪急躁焦虑。我在安抚患者情绪的同时立即联系主任、专家会诊，确诊为带状疱疹，在方舱医院没有此类储备药物的情况下，快速帮助联系外购药品，并送去自己的牛奶，水果，帮助他增加营养。我们在为患者安排治疗方案的同时，还在力所能及的范围内帮助他们渡过难关。

当春天悄悄来临的时候，在我们的精心救治下，陆续迎来了患者的康复出院，当一批批患者满怀感激的向我们挥手告别，高高兴兴地登上接他们回家的大巴车时，一切的付出和坚守都是值得的。

基层防疫工作总结心得体会 篇11

1.乡镇基层动物防疫检疫的难点

1.1部分动物疫病控制力度不够

当前由于我国兽医防疫体系的不健全，导致畜禽疫病一旦出现，就很难实现有效的控制，这就成为制约乡镇基层畜牧业发展的一大因素。尽管近些年来，一些动物疫病已经得到了有效地控制。但是依旧还存在数十种流行面广、危害严重的畜禽疫病。由于控制力度不够，一些动物性食品中还存在严重超标的兽药残留量以及饲料添加剂等危害我国动物性食品安全的隐患。

1.2乡镇动物防疫检疫体系不完善

由于我国的动物防疫法律体系的不完善，导致在一些重大的动物疫病以及动物性食品安全问题身上，不存在具有针对性的以及可具操作性的地方性法规供乡镇基层防检人员参考。这就导致在疫情报告以及实现疫情的处理等过程中，出现缓报疫情、瞒报疫情以及一些弄虚作假的现象产生，极大的影响力对疫情的控制与处理。

1.3基层防疫检疫配置落后，工作经费短缺

对于乡镇这样的基层防检部门而言，由于工作经费的短缺，导致防检人员在实施与开展防疫检疫工作的过程中，出现一系列的障碍。其一是没有良好的试验检测设备，更不用说设置专业的防疫检疫实验室以实现对一些一般病害的诊断与研究；其二是一旦发生紧急的疫情时，扑杀动物的赔偿经费很难在短时间内落实到位，这就对疫情的监测、控制与扑灭等，造成一定的实施困难；其三是工作待遇低、任务重，无法吸引高素质的兽医人员参加到队伍中。

1.4 动物防疫检疫工作缺乏有效的监管

一是一些养殖场的卫生管理方面做得不到位，出现多种畜禽混养的现象，这样就潜藏了病毒变异的隐患；二是养殖场的选址、场地建设等缺乏严格的监管，存在十分严重的场地建设随意化；三是养殖场中缺乏有效的病死畜禽处理、畜禽粪便胡乱堆放的现象；四是部分动物防疫检疫人员自身存在管理不严，不按规定程序执行监管工作的现象。

2.强化乡镇基层动物防疫检疫工作的建议

2.1筹措资金，完善相关防疫检疫监督程序

防疫检疫工作要实现有力的管理，最关键的就是从这项工作范围着手进行。只有明确的对动物防疫监管检查工作人员的职责范围进行明确的规范，才能有效的遏制与打击逃避检查等违法行为的发生。但是，实现相关防疫检疫监督程序的落实，需要防疫检疫监督机构有充足的资金作为保障，因此，在解决资金短缺这一问题时，我县采取的是收费保工资和运转为第一目的，到确保畜牧业发展和人们身体健康为全部目的的根本性改变，积极实行“收支两条线”管理。

2.2全防疫检疫三级网络，全面开展防疫检疫产地管理

对于基层兽医站的基础设施建设等，除了要完善必要的防疫检疫设施，还应基于基层的发展水平，逐步的加大对防疫检疫实验室以及配套设备的投入。在实际的防疫检疫工作中，还应积极的建立“以县级检疫员为骨干，以兽医站兽医人员为基础，以村级防疫员为辅助”的三级防疫检疫监管网络，有效的针对基层所养的动物，在数量、品种、畜别等实施登记，并进行动态化的管理，对于畜禽等的产地进行有效地认真地监管。

2.3加强基层防疫检疫队伍建设

防疫检疫工作的事实与开展，主要依靠动物检疫员实现有效的展开。因此，基层防疫检疫队伍的建设，对于促进畜禽产地检疫步向专业化与规范化的轨道具有十分重要的推进作用。对于一些文化素质低、防疫检疫水平不高的动物检疫员而言，就要求上级动物防疫监督机构要加强对基层动物检疫员队伍的建设，定期举办培训班。经常性地对他们开展技术技能、职业道德以及法律法规培训，提高他们的从业水平。

通过专家授课、现场操作对检疫员进行检疫知识、操作技能、检疫证填写、职业道德的轮训，提高实际工作水平。

2.4强化化验设备管理，健全防检监督机构

为实现与确保群众能够在日常的生活中吃上“放心肉”，就要求防疫检疫人员在实施监管的过程中，能够对由于病变而引起的潜藏病患等能够实现研究，因此就要有完善的实验室以及检疫设施作为保障，进而促使实验室诊断以及防疫工作走向科学化管理。

3.乡镇基层动物防疫检疫的亮点分析

在实施乡镇基层动物防疫检疫的过程中，我县针对自身发展实际，在人才的引进与管理以及构建联动机制这两方面的工作尤为出色。

3.1加强专业人才引进与在职防检人员培训

在人员的引进方面，采取优惠政策，对于一些业务过硬的人员依据择优录取的原则，并将其充实到动物防疫检疫第一线，以实现基层第一线动物防疫检疫工作的严格与科学化管理；其二是对于现有的防疫检疫人员通过学历培训以及专项的业务培训等方式，对于动物的疫情以及产品的质量安全的新的发展动态进行讲解，以提升基础人员的素质。

3.2强化与工商、卫生以及质检等部门之间联动机制的构建

基层防疫工作总结心得体会 篇12

一、陇南市基层动物防疫工作现状

陇南市地处甘肃省南部, 辖8县1区, 与四川省和陕西省接壤, 地理位置十分重要, 是甘肃的南大门。辖区内有省设公路动物防疫监督检查站5个, 担负着“外堵、内控”动物疫病的任务。畜牧业是陇南市覆盖面广、见效快的支柱产业, 是群众收入的主要来源。2012年末, 全市存栏牛36.89万头、羊34.43万只、猪94.85万头、鸡410.10万只, 出栏牛15.70万头、羊21万只、猪111.50万头、鸡411.10万只, 实现牧业产值16.32亿元。做好猪口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟等重大动物疫病防控工作, 是确保畜牧业健康发展、畜产品有效供给和农民持续增收的重要手段, 是维护人民群众身体健康和生命财产安全, 促进社会和谐稳定的重要保障。2012年全市共免疫各类畜禽2 884.40万头 (只、匹、次) , 其中重大病免疫2 421.30万头 (只、匹、次) , 常规免疫各类畜禽467.10万头 (只、匹、次) , 群体免疫密度达到98%以上;春秋两季各进行了一次抗体监测, 对随机采集的1 226份各类动物血清进行了抗体检测, 总体合格率达到80%以上, 超过省上规定动物群体免疫抗体监测合格率不低于70%的要求。但是, 从当前基层动物防疫工作实际情况来看, 部分地方仍然存在着免疫死角和空白点, 有的地方免疫效果较差, 这给重大动物疫病的发生留下了隐患。

二、存在问题

㈠养殖方式落后当前, 畜禽养殖模式以一家一户散养为主, 尽管各级政府出台了一系列政策加快推进养殖方式转变, 畜禽饲养已进入由分散饲养向规模养殖的转型期, 但是当前农村千家万户零星或者小规模分散养殖仍然占据着主导地位, 设施设备简陋, 圈舍阴暗潮湿, 通风不良, 卫生条件差, 动物极易感染疫病。要抓好千家万户分散饲养畜禽的动物防疫工作, 必须投入大量人力、物力、财力和时间。

㈡基层防疫服务体系基础薄弱一是乡镇畜牧兽医站人员严重不足, 年龄偏大、知识老化, 出现青黄不接和断档现象, 而防疫工作量大面宽, 现有乡站力量难以应对。二是村级防疫员防疫知识和技术水平不高, 防疫队伍不稳定。部分村防疫员由于报酬低 (每人每年仅800元) , 外出打工, 导致防疫队伍不稳定, 给动物防疫工作造成很大影响。三是县级兽医实验室缺少专业人员, 不能正常开展常规业务, 导致仪器设备闲置, 资源浪费。

㈢畜禽生产者和经营者防疫意识淡部分群众对动物防疫工作的重要性认识不足, 缺乏主动性, 甚至有些养殖户不愿意接受, 强制免疫阻力大。一是一些养殖户认为防疫员每天要跑多家农户进行免疫和疾病治疗工作, 有可能会把其他养殖户的动物疫病传染到自己养殖场。二是个别养殖户存有侥幸心理, 总认为有时不打防疫针也没发病, 未考虑如果发生重大疫情时的危害。三是尽管目前国家对多数疫苗实行免费, 但还有一些因病设防的疫苗如猪伪狂犬病、乙型脑炎、细小病毒病等疫苗需要养殖户自费购买, 养殖户不愿出钱。四是个别养殖户法制观念淡薄, 认为饲养的畜禽是自己私有财产, 是否防疫、畜禽病死是自己的事, 其他人无权干涉, 这种思想也严重影响免疫工作的实施。部分基层工作人员认为动物防疫工作是业务部门的事, 在防疫的宣传、动员、组织等方面还存在行政推动力不强, 业务部门单轨运行的现象。

㈣防疫经费投入严重不足近年来畜禽饲养量逐年增加, 市场交易活跃、调运频繁, 重大动物疫病隐患增多, 防疫所用药械、运费、人工等费用不断上涨, 免疫工作任务大、成本高, 但陇南市各县区动物防疫经费还是2003年标准, 大县15万元、中等县10万～12万元、小县8万元, 这一预算额度已远远不能满足新形势下动物疫病防控工作的需要, 直接影响宣传培训、物资储备、疫情监测、过敏死亡畜禽补偿等工作。

㈤免疫工作还存在一些不足免疫档案印制不统一, 填写不够规范;过敏死亡补偿机制不健全, 补偿不及时, 对村级防疫员入户免疫有负面影响;少数地方的防疫还存在薄弱环节, 猪瘟、猪口蹄疫和猪蓝耳病三种疫苗只打两针的现象比较普遍;部分规模养猪场 (户) 只重视重大疫病的防疫, 而忽视伪狂犬病、乙型脑炎等病的防疫, 给疫病发生留下了隐患和风险。

三、对策

㈠提高认识, 加强领导, 增强做好动物疫病防控的紧迫感和责任感当前, 境外疫情威胁加大, 国内疫情形势严峻, 省内疫源复杂, 防控任务艰巨。陇南市地处三省交界, 国道、省道和县、乡公路纵横交错, 活畜禽调运频繁, 防控外疫传入的任务十分艰巨, 疫病输入风险加大。各级政府和职能部门要按照“加强领导、密切配合、依靠科学、依法防治、群防群控、果断处置”的防控方针, 坚持预防为主, 狠抓关键环节, 全面落实免疫、监测和检疫监管等综合防控措施。县区地方政府要明确各自职责和目标任务, 认真履行动物防疫职责, 政府主要领导为动物防疫工作第一责任人, 做到主要领导亲自抓、分管领导具体抓, 一级抓一级, 层层抓落实, 真正形成“政府部门保密度、业务部门保质量”的防疫责任制。

㈡创新工作机制, 靠实防疫责任

1. 深化和完善动物防疫双轨责任制。

推行“双轨 (行政轨、业务轨) 、三包 (包村、包场、包技术) 、两挂钩 (与业务技术人员的年度考核、职称晋升挂钩) ”防疫责任制。县区实行业务领导包片, 技术人员包乡镇、村级防疫员包村社工作机制;乡村包场防疫人员, 要按照市上制定的《陇南市规模养殖场动物防疫责任挂牌管理办法》实行挂牌、亮责服务, 明确防疫责任领导、责任人、联系方式等内容;包场技术人员要与养殖场 (小区) 签订责任书, 明确各自职责, 确保将各项防控工作落到实处。

2. 推行“四个一”工作机制。

一是政府发一份文件。在春秋两季防疫开始前, 市、县区政府专门下发搞好动物防疫工作的通知, 对防疫工作进行全面的安排部署。二是一次业务安排。市级业务主管部门在防疫开始前, 专门召开防疫安排会, 对防疫工作进行再动员、再部署, 并与县区业务部门签订动物防疫目标管理责任书, 为做好防疫工作打下良好的基础。三是一次抗体检测。集中免疫结束后, 各进行一次免疫抗体检测。四是一次责任追溯。两季防疫结束后, 市业务主管局将督查情况和抗体监测结果通报各县 (区) 委、政府, 并上报省兽医局和市委、市政府有关领导。

3. 动物防疫实行四个重心转移。

在春秋两季集中免疫结束后, 适时调整防疫工作重点, 实行四个重心转移。即由季节性防疫向日常防疫、补免转移;由规模养殖场 (户) 为主向偏远村社分散养殖转移;由强制免疫向检疫监督、以检促防、以监促防转移;在检查考核方法上, 由抽查免疫密度为主向免疫抗体监测转移。努力消除防疫死角和空白点, 保证防疫效果和质量。

㈢加大动物防疫经费投入力度, 妥善解决防疫员报酬动物防疫工作是社会公益事业, 承担着保障动物食品安全和人民群众身体健康的重任。各级地方政府是动物防疫经费的投入主体, 要将每年所需的动物防疫经费列入财政预算。一是及时足额落实预算防疫经费;二是将选聘的村级防疫员报酬纳入本级财政预算;三是增加免疫反应死亡补偿经费预算;四是依据近年来防疫数量逐年增大, 运费、人工等工作费用上涨等因素, 追加防疫经费。

㈣加强动物防疫工作宣传和防疫人员培训力度充分利用广播、电视、张贴标语、出动宣传车、上门宣传等有效形式, 大力开展《动物防疫法》《重大动物疫情应急条例》《兽药管理条例》《饲料及饲料添加剂管理条例》以及防控政策、防控知识的宣传活动, 提高农民群众对防疫工作重要性的认识, 努力营造一种乡、村、社、农户积极配合抓好防疫工作的良好氛围, 为群防群控打好基础。加强基层动物防疫队伍的技术培训, 定期举办培训班或讲座, 分层次对动物防疫人员、实验室人员进行基础知识、基本操作技能、法律法规知识培训, 加快知识更新步伐, 不断提高业务素质和技术水平。

㈤全面推行规模养殖防疫承诺制发展规模养殖, 推进养殖小区建设是发展现代畜牧业、建设社会主义新农村的必然要求, 也是规范动物防疫和标准化生产的必然选择。为此, 进一步加强辖区内规模养殖的动物防疫监管工作, 明确养殖单位主要负责人是动物防疫第一责任人, 对其所管理的养殖场和养殖小区动物防疫工作负总责, 主动履行防疫工作第一责任人职责, 在县级兽医主管部门监督下按照免疫程序做好强制性免疫工作, 并按规范要求建立健全免疫档案、消毒灭源、疫情监测等工作。规模养殖场和养殖小区主要负责人要向当地县级动物防疫部门进行动物防疫承诺, 并与动物防疫部门签订《动物防疫承诺书》, 全面规范规模养殖场和养殖小区的防疫管理, 提高动物疫病防控能力。

㈥抓好应急管理及防疫物资储备一是修订完善市、县区《突发重大动物疫情应急预案》, 及时调整完善指挥部组成人员, 明确成员单位职责。二是市、县区都要建立扑疫预备队, 扑疫预备队队长由农牧部门负责人担任, 由农牧、卫生、公安、工商、商务、交通等有关部门及扑疫具体操作人员组成, 并适时对预备队成员进行动物防控知识的培训, 组织开展应急演练、技能比武活动, 提高防控突发重大疫情的能力。三是加强应急物资储备。按照“统筹管理、科学分布、合理储备、统一调配、实时信息”的原则进行应急物资储备, 重点加强防护用品、救援器材的物资储备, 做到数量充足、品种齐全、质量可靠, 有效应对突发疫情。

㈦加强疫情监测与预警预报在坚持月补免日制度的基础上, 建立健全疫情监测体系, 完善村级防疫员、疫情报告员制度, 坚持疫情举报核查制度, 提高疫情预警预报能力, 增强防控工作的针对性和有效性。对城市周围、交通沿线、河流边缘、候鸟聚区、种畜禽场、规模养殖场、养殖专业户和新老疫区, 进行重点监测;加强对活畜禽市场监测, 严格按照有关规定, 做到定期、定时、定点检测。实行疫情举报核查制度, 接到疫情举报要及时处置, 杜绝疫情的迟报、漏报和瞒报现象发生。

㈧抓好基础免疫, 确保免疫密度和质量抓好动物免疫, 提高动物群体免疫率, 是防控动物疫病的关键措施。一是扎实做好季节性集中免疫工作, 积极推行“月补免日”制度, 强化日常补免, 做到“应免尽免, 不留空当”, 同时做好免疫档案登记;二是严格按照免疫操作程序对畜禽进行免疫, 做到“部位准、消毒严、剂量足”;三是加强免疫效果跟踪监测, 以监定防;四是抓好产地、屠宰和运输环节的检疫, 以检促防;五是认真做好活畜禽交易市场、定点屠宰场等重点场所的消毒灭源工作, 督促畜禽养殖场 (户) 建立健全消毒制度, 扩大消毒覆盖面, 提高消毒效果。对病死畜禽尸体, 严格按“四不一处理”要求进行无害化处理。

基层防疫工作总结心得体会 篇13

自新冠肺炎疫情爆发以来，市林业局工作人员始终坚持战斗在防疫第一线。3月开始，市林业局以开展卫生月活动为契机，全面抓实疫情防控各项工作。4月26日，根据《六盘水市爱国卫生运动委员会办公室关于印发〈六盘水市第32个爱国卫生月活动实施方案〉的通知》(六盘水爱卫办发〔2020〕1号)文件要求，市林业局党组成员、副局长吴开燕召集志愿者到发扬路社区开展以“防疫有我，爱卫同行”为主题的爱国卫生月活动。通过清理辖区环境卫生，向居民发放《爱国卫生运动倡议书》等方式，发出“疫情防控争优先，健康环境共打造”新声音。

吴开燕要求，一要深刻认识“爱国是核心、卫生是根本、运动是方式”的爱国卫生运动内涵，全方位多举措高频率做好爱国卫生运动。二要大力开展爱国卫生运动宣传工作，要宣传开展爱国卫生运动的意义，弘扬爱国主义精神，做到家喻户晓。三要持续推进环境卫生整治工作，重点关注老旧散小区及棚户区卫生整治，全面治理“脏乱差”，为社区提供一个干净的环境。随后志愿者头戴“小红帽”，配上“红袖标”来到辖区街道，帮助居民清理环境卫生，对卫生死角进行全面消毒。自愿者还向居民发放爱国卫生宣传册，倡导居民参与爱国卫生运动，共同爱护我们的家园。

通过爱国卫生运动的开展，不仅净化了辖区人居环境，有效防止疫情扩散，改善了小区卫生面貌，还进一步提高了居民疫情防控知识水平，使居民在开展爱国卫生运动中，为自己、为社区营造了洁净优美的生活环境。

基层防疫工作总结心得体会 篇14

1 基层动物防疫工作的问题

首先是队伍建设的问题。这是一个很重要的保障,但是在实际上基层畜牧兽医动物卫生防疫队伍还存在很大的问题。一是队伍的专业水平低,但是许多乡村兽医并没有经历过系统完善的教育和培训,专业技能比较差,不能满足实际的需求。二是年龄结构不合理,在基层存在许多年龄较大的乡村兽医,断层问题日趋严重,许多年轻的毕业生没有加入到这个队伍,致使老龄化趋势明显,造成乡村兽医的青黄不接。三是人才流失严重,乡村兽医一般来讲工作条件和环境都很差,而且职业发展前景和收入受到限制,所以很多人都转谋其他职业,致使乡村兽医越来越少。

其次是进行动物防疫的基础很差。农村养殖方式落后,以传统的散养方式为主,养殖的规模小而且随意性高,加上由于许多农村交通不便、条件恶劣,无形之中给防疫员增加了工作难度,很多地区事实上成为防疫的死角,防疫的效果很不理想。

防疫意识淡薄。农村一般来讲以散养为主,由于客观条件和思想观念的制约,许多村民动物防疫意识淡薄,“重防轻养、轻防重治”的思想严重。他们普遍认为防疫工作无关紧要,只有出现动物的死亡或是生病的情况时才进行救治,没有提前预防的观念严重影响了动物防疫工作的顺利开展。

基层防疫体系存在很大的问题。一是办公条件差,不能满足日常的工作要求。基层畜牧兽医站的管理体制是经历了多次改革,导致出现许多遗留问题,特别是财政拨款长期不足,导致办公条件很差。二是设施设备落后。国家对基层卫生防疫工作十分重视,加大对此方面的投入力度,但主要集中在县级防疫机构,乡和村两级的投入严重不足。突出表现就是防疫装备落后、检疫装备较少、疫情扑灭装备空虚、实验室装备形同虚设。

2 提高基层动物卫生防疫的对策

首先,加强队伍建设。队伍建设是基层畜牧兽医动物卫生防疫的保障。一要尽可能的提高基层工作人员的待遇,给他们创造一个良好的工作环境,以此来吸引更多的年轻毕业生投入到基层动物防疫工作中来。二要加强对基层工作人员的培训和教育工作,提高他们的专业技能。三要加强对基层工作人员的职业道德和职业理想教育,提高他们的责任意识和服务意识。总之,要建立一支结构合理、水平过硬、敢于负责的基层畜牧兽医动物卫生防疫队伍。

加大动物卫生防疫的宣传工作。农村许多村民防疫意识淡薄,许多工作的开展因此受限,要加大卫生防疫知识的宣传力度,取得广大农民的配合。农民的意识一旦改变,基层动物卫生防疫工作将会取得很大的进步。

加强基层防疫体系的建设。一方面,要加大财政的支持力度,建议出台相关政策,将乡镇站工作经费、基础设施建设、村级兽医工作室和无害化处理场所等公共事业纳入财政全额预算,推进乡镇动物防疫体系建设,夯实动物防疫工作基础。另一方面要加大免疫副反应和无害化处理经费投入。建议上级应足额安排免疫副反应和无害化处理补助经费,直接划拨到乡镇畜牧兽医站,严格执行“专款专用”。以便发生副反应时,能及时兑现给养殖户,从而消除养殖户与防疫员之间的矛盾。当养殖户平时发生畜禽病死时,可参照农业保险赔付标准,在做无害化处理后,实行现场现况补偿费。养殖户自然就不会随意乱扔畜禽尸体,无害化处理才会真正发挥作用,这样才能大大减少动物疫病传播的风险。最后,应加大村级防疫员工作经费投入。同时,完善基层防疫体系的装备,一旦出现问题有足够的能力去应对,充分发挥各种实验室的作用,发挥自身的价值。

做好基层卫生检验工作的几点体会 篇15

基层医院检验科是临床诊疗的重要窗口，是对临床各类患者进行首次检查分流的重要枢纽，其检验项目相对较少，主要承担患者的标本采集，三大常规及部分急诊项目的检验工作。近年来，随着全民医疗保障体系的逐步建立和完善，医院门诊患者和急诊患者大幅增加，检验室工作压力越来越大。由于检验科对门急诊检验室的重视程度不够，人力物力投入不足，从而导致门急诊检验室与医院检验科本部的规模、功能、建设目标不相匹配，形成了“大检验科本部，小门急诊检验”的现象，同时也成为患者顺畅就诊的瓶颈之一[1]。几年来，我院结合自身特点探索出一条适合基层检验工作的路子，现报告如下。

1 领导重视，结合实际，统筹安排检验工作

领导阶层应该高度重视卫生检验工作， 各科室之间统一安排， 互相协调， 给检验工作一个宽松的环境， 使检验工作有计划地进行[2]。如可以在春季采样较少时重点安排从业人员查体， 在春夏之交可以多进行采样检测； 在夏季食物中毒高发季节采样要具有代表性如冷饮、饮用水等， 秋冬季节多进行质量控制工作以及各种技能的培训等。每年适当安排时间进行内审、评审工作。做到检验人员的合理安排， 如可以根据检验人员的各自优势来安排上机上岗， 提高工作效率。合理安排时间进行技能训练、实习， 例如可以针对各种事件的性质成立不同的行动组， 进行相应的专业训练应对各种突发事件， 各项业务工作都能协调稳步发展。

2 改善环境， 更新设备，保证仪器运行正常

加大投资， 改善工作环境， 加强实验室建设， [3] 仪器设备更新换代， 完善各项防护措施。基层单位由于财力有限， 可以分阶段、分批次、分计划添置仪器， 以满足不断发展的卫生检验工作需要。同时， 还要对现有的仪器设备做好维护、维修， 尤其大型仪器必须有专人负责， 保证仪器运行正常。改善实验条件， 使实验室在装备上逐步现代化、自动化。同时， 要采取多种形式，拓宽筹资渠道， 积极争取企事业单位、社会团体和个人的援助， 支持卫生检验事业的发展。

3 增加機会，健全渠道，培训卫生检验人员

检验专业是一门技术性很强的专业， 而检验技术人员是检验工作的核心。检验技术人员工作态度和技术水平直接决定着检验工作质量的高低。因此， 要加强技术人员思想道德教育， 不断提高职业道德素质。还要用统一学习、自学、讨论等形式来加强工作人员的业务学习； 通过质量控制等形式来督促工作人员促钻研业务， 提高技能。还要不断通过各种渠道培训、进修卫生检验人员， 增加同行间经验和技术交流的机会。要利用现代高科技的网络信息不断学习， 支持和鼓励技术骨干分子， 以促进新项目、新方法的开展， 提高仪器的利用率， 从而保证检验工作顺利高效的开展。近几年来， 专业技术人员流动性较大， 一些有经验有特长的技术人员流入其他科室， 补充一些专业不对口， 或者是基础与经验较少的人员， 造成技术人员的整体素质不高， 而且部分人员不注意下功夫去认真钻研业务， 技术上没有长进[4]。以及长期以来技术人员培训少， 学习交流少， 信息不畅通等诸多因素， 导致技术人员专业技术长期停留在低水平或传统的方法上， 对现有的一些高新的技术方法难以接受， 更不用说在业务上有新的突破和创新。检验人员业务素质较低是基层检验工作较普遍和急待解决的问题， 造成这一状况的原因有以下几个方面：一是大中专院校对检验专业技术人员的培训滞后， 需大于求， 有很多检验人员是没经过专业培训直接安排到工作岗位上的；二是有相当一部分院领导不重视临床检验工作，认为检验科是辅助科室，辅助科室自然就不重要了；有相当部分院领导根本不了解临床检验专业知识， 他们认为任何人， 只要找一个熟手带教一下子就可以了。三是检验人员掌握的临床检验基本技术和基本知识太少。有相当一部分人员常规检验的基本技术未掌握。

4 健全体系，加强管理， 使之有效运行

质量管理体系是一个从采样开始， 经过样品登记、保存、检验、数据处理、原始记录书写， 报告的编制、发出， 以及信息反馈全过程的质量管理， 并包括日常的仪器维修、维护及时得当， 配合计量部门的检定工作， 检验方法、操作程序以及卫生标准的引用必须是现行有效的， 每个环节都是整个体系的有机统一体， 任何一个环节的失误都将影响检验结果的准确性。因此， 每个环节都应有明确的职责分工， 人尽其才， 使每个人都最好地发挥自己的潜能， 使整个体系运行有效， 真正做到规范化、科学化。全面、细致做好分析前质量控制。严格按照标本采集、运送、保存标准操作程序处理标本[5] [6]。分析前，做好仪器设备的维护保养、备足常规试剂耗材，使仪器处于最佳运行状态。分析中质量控制主要包括室内质量控制和室间质量评价。前者是保证检验质量的基础环节，要求检验人员重视对质控物的操作，严格监控试剂质量，并对试剂应用效果进行必要的质量控制。定期参加卫生部、省级临床检验中心的室间质量控制，有利于检验人员掌握本实验室仪器检测结果的准确性，了解检验医学的发展动态，对门急诊检验工作进行不断发展和完善。检验分析后，根据不同的权限，严格按照检验报告审核制度出具检验报告。认真分析检验申请单上的诊断提示，结合检验结果，及时与患者及门急诊医生沟通，旨在及时发现问题、解决问题。

参考文献：

[1] 周建容，黎倩，曾静.计算机网络用于门诊检验报告单的管理.临床合理用药，2010，3（4）：101-102.

[2] 陈黔，张彦，胡艳.检验科门诊质量管理的几点体会.西南军医，2010，12（2）：343-344.

[3] 陈黔.检验科门诊质量控制的几个环节.实用医技杂志，2007，14（7）：936.

[4] 林一民.门诊检验医患沟通技巧探讨.重庆医学，2007，36（11）：1093-1094.

[5] 查长森.门诊急诊常规检验分析.岭南急诊医学杂志，2002，7（4）：364-365.