镇XX年保密工作总结(推荐7篇)
我镇保密工作在县委保密委员会的指导下,在镇党委、政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实《中共中央关于加强新形势下保密工作的决定》,坚持“突出重点,积极防范”的方针,坚持宣传贯彻党和国家的保密工作方针、政策、法律、法规,紧紧围绕镇党委中心工作和维护稳定的工作大局,切实履行保密工作职责,解决保密工作中的重点和难点问题,充分发挥了保密工作“保安全、促发展”的作用,促进了我镇各项工作的顺利开展。
一、抓好宣传教育,提高全镇干部职工对保密工作重要性的认识。
我们在全镇干部职工中深入开展保密宣传教育,努力提高大家对新形势下保密工作重要性的认识和维护国家秘密安全的自觉性。利用每周一机关干部学习的机会,时常对全镇干部职工进行保密工作方面的教育,增强了保密观念。认真组织全体干部学习《保密法》、中央有关领导讲话和省、市、县保密工作有关文件等,认真贯彻保密工作会议精神,研究解决保密工作中存在的问题,实行保密责任制,强化检查督促,使大家克服麻痹思想,树立全体保密意识。运用典型事例开展保密教育,把发生泄密的事件作为典型反面教材,反复宣传教育,使全镇机关干部职工都从中得到警示,提高了对保密工作重要性的认识。
二、抓好领导干部保密工作责任制的落实,形成领导带头,齐抓共管、责任追究的长效机制。
镇党政领导十分重视保密工作,把保密工作列入重要议事日程,纳入工作考核内容。成立了以分管副书记为组长的保密工作领导小组,并由专人负责保密工作,从而建立起了有效的保密工作网,进一步健全了领导干部保密工作责任制,完善了主要领导直接抓、分管领导具体抓、其他领导抓好分管业务中的保密工作的格局。镇领导干部以身作则,严于律己,自觉遵守保密法律法规,做到不把机、绝密文件带回家,不在 公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,带头执行上级有关宣传工作和保密工作的方针、政策,带头贯彻中央、省、市、县保密委员会的有关规定,带头遵守宣传纪律和保密纪律,把落实领导干部保密工作责任制贯穿到各项工作的始终,并不断加以完善。在研究、部署各项工作时,凡涉及党和国家秘密的,对保密工作提出了明确要求,切实做到“业务工作做到哪里,保密工作跟到哪里”。
三、抓好制度建设,促进各项保密工作措施的落实。
我镇建立健全了保密制度,明确划密范围。今年针对经济工作中的涉密范围又做出了更明确的规定:一是单位领导带头严格执行规定,教育全体干部增强保密意识,自觉遵守《机关保密工作职责》、《领导干部保密工作职责》和《保密制度》。二是做到文件收发、登记、传达、归档井然有序,保密文件有专人保管,传阅的文件不积压,节假日领导办公桌不放机密文件,不把文件带回家,对机密文件都能严格按规定制度管理,专人负责,无随意复制、摘抄密件内容。三是安排专人记录每次镇党委、政府召开的重要会议,并且严格限制列席会议人数。对于党政领导班子研究的重大问题和保密事项,特别是对干部人事的任免,强调参会人员应自觉遵守保密纪律,对会议中发表的各种意见和决定,不向外泄露酝酿讨论情况,对未经集体研究决定的事项不提前对外泄露。四是对全镇保密重点部门开展了保密检查,堵塞泄密漏洞。
四、抓好技术防范硬件建设,进一步提高全镇保密技术防范水平。我镇十分重视保密技术防范硬件建设,每年都在预算中安排一定的经费,用于保密设备的购置、更新和技术升级。在可能造成泄密的部门配备了碎纸机,要求做到不乱扔保密废纸,未经批准不得复印摘抄密级文件,不将涉密文件和资料带出办公室,不在办公桌上随意放置文件,不在无线电话中谈论涉密内容,不在普通传真机上传涉密文件,随时做到警钟长鸣。同时,根据形势发展的需要,我镇重点加强了对计算机信息系统保密防范和管理工作,坚持在巩固中求发展,确保网络安全畅通。目前,我镇通信和计算机信息系统的技术防范和管理水平基本能符合上 级主管部门要求,我们在较短的时间内对镇机关内的局域网线重新布置,加强了内部局域网的管理,确定网络安全员,配备专职网络维护人员,对可能造成泄密的部门加强技术防范硬件建设,并禁止把涉密计算机接入互联网以及配备政务网专用计算机专人管理等。建立健全网络管理制度,并严格执行有关保密规定,防止涉密信息上网,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,按照“控制源头、加强检查、明确责任、落实制度”和“谁上网,谁负责”的原则,加强了对涉密网络的检查。因此,我镇在秘密载体的管理、收发、传递、使用、保存、销毁等环节上均未发生失、泄密事件。
XX年保密工作自查报告
根据《中共重庆市涪陵区委保密委员会办公室关于开展机关、单位保密自查自评工作检查的通知》(涪陵密办〔20xx〕13号)文件要求,涪陵调查队认真对照保密工作自查自评标准开展了保密工作自查,现将自查情况报告如下。
一、加强保密教育,增强保密意识
为认真做好保密机要工作,涪陵调查队结合工作实际,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,在平时的工作会上,多次强调做好保密工作的重要性。将保密知识纳入单位的重要学习内容,先后组织全体干部职工认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、区保密工作有关文件会议精神等,先后组织开展保密知识专题讲座三次,不断增强全体干部的保密意识,提高干部的保密知识水平。
二、加强组织领导,完善工作机制
为加强保密工作的领导,涪陵调查队成立了保密工作领导小组,并根据人员变动,适时调整保密工作领导小组,切实加强保密工作的组织实施,做到机构健全,人员落实,职责明确。先后制定了涉密和非涉密计算机保密管理制度;涉密和非涉密移动存储介质保密管理制度;涉密网络管理制度;涉密计算机维修、更换、报废保密管理制度;在公共信息网络上发布信息的保密审查制度。每年,保密工作领导小组均与单位职工、保密人员签订了保密承诺书,进一步明确了保密事项和工作要求。
三、突出工作重点,加强保密管理
一是加强计算机管理。涪陵调查队现有办公电脑21台,其中工作秘密级电脑1台。管理上,严格执行计算机保密管理规定,做到涉密不上网,上网不涉密。涉密计算机没有违规接入国际互联网及其他公共信息网络的现象;没有感染“木马”病毒;没有使用过非涉密移动储存介质;没有安装无线网卡。非涉密计算机从未存储、处理涉密信息;没有感染“木马”病毒;没有使用涉密移动储存介质。
二是加强移动存储设备管理。建立移动存储设备管理台帐,明确管理人员,落实工作责任,制定移动存储设备管理办法,严格加强移动存储设备管理。涉密移动存储介质外出携带均要通过审批,无在涉密与非涉密计算机之间交叉使用移动存储介质现象,非涉密移动存储介质从未存储、处理过涉密信息。
三是加强秘密文件管理。建立秘密文件登记簿,严格界定秘密文件传阅范围,实行专柜保存,专人保管,无泄密事件发生。
四是加强信息保密审查。建立健全了信息公开保密审查机制。成立了由队长任组长、各分管领导、科室负责人为成员的保密审查工作小组。日常工作由办公室负责,科室保密工作由科室负责人和具体从事保密工作的责任人共同负责。同时分科室、按岗位明确了责任,坚持定期开展保密工作检查,做到了保密审查工作有领导分管、有部门负责、有专人实施。严格执行信息公开保密审查程序,所有信息须经科室负责人、分管领导、主要领导层层审核把关,审核通过后才交由相关科室按照程序公开,确保秘密信息的安全。
总之,涪陵调查队成立以来,所收到的涉密内容及区内产生的相关秘密,都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,从未出现过失、泄密问题。对照上级的要求,也还存在着一定差距和不足,在今后的工作中,将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作更加规范。
XX年保密工作自查报告
根据中共夹江县委保密办和县国家保密局《关于进一步做好机关、单位保密自查自评工作的通知》(夹密办1号)文件精神,结合《关于进一步加强涉密网络安全保密防护和管理的通知》、《手机使用保密管理规定》、《党政领导干部保密工作责任制规定》、《党政机关和涉密单位网络保密管理规定》等文件要求,我局高度重视,庚即安排部署,狠抓工作落实,现将保密工作自查自评情况报告如下:
一、加强组织领导,强化责任落实
为严格保密纪律,我局始终把保密工作摆上重要议事日程,认真贯彻落实上级有关保密工作的方针、政策及指示精神,认真落实领导干部保密工作责任制,做到有领导管、有专人抓,我局及时成立了由局长任组长、分管领导任副组长、各股室负责人为成员的保密工作领导小组,明确专职保密干部1人,专门承办机关日常保密工作。局领导高度重视保密工作所需设施、设备的添置和维护,确保日常工作的顺利开展。制定了保密工作制度,签订保密承诺书32份,要求各股室,尤其是保密要害部门股室文件收发员、档案管理员及其他涉密人员要深入学习文件精神,严格遵守保密制度,确保国家秘密、工作秘密安全。我局坚持做到保密工作与业务工作同时部署,同时落实,全年召开二次专题会议研究保密工作,并将任务分解细化,明确相应的责任办公室和责任人,为保密工作提供了强有力的组织保证。
二、加强保密教育,提高思想认识
我局认真制定保密法制教育计划,积极开展形式多样的保密宣传教育活动,将保密知识纳入干部职工的日常理论学习内容之中,定期或不定期地组织职工学习保密知识和上级有关保密的文件精神,采取以会代训的方式,多次组织学习并强调做好保密工作的重要性,组织全体机关干部职工认真学习了《中华人民共和国保密法》、《中华人民共和国保密法实施条例》、《保密知识简要读本》、《保密技术防范常识》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及保密工作有关文件会议精神。积极选派保密干部参加市、县组织的保密知识培训,时刻提醒干部职工注意各项工作的保密性,落实好工作经费,以保证有关保密书籍的订阅和保密干部的培训教育工作。同时,对我局保密工作的现状及问题进行研讨,查找不足,总结经验,探索行之有效的保密工作方法和措施;对档案管理员、文件收发员及其他涉密人员加强保密教育,使大家进一步明确了当前保密工作的重点、难点和工作要求,保密工作意识进一步增强;加强做好保密工作的监督检查,提高了全体干部职工对保密工作的警觉性,增强做好保密工作的责任感和使命感;进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正实现制度化、规范化、科学化。通过深入学习,强化了干部职工的保密意识,为机关保密工作树立了良好氛围。
三、加强保密工作硬件设施建设
针对林业工作实际,开设了专用机房,要求各部门计算机实行专人管理,设置专机上国际互联网,与局内网完全隔离,并修订完善了操作、使用、管理互联网制度和计算机维修检查制度,规范了计算机网络管理。对计算机房和重点涉密部位都配置了“三铁”、“四防”。强化国家秘密载体管理,全面执行《国家秘密载体保密管理规定》,涉密文件(含密电)收发、管理有专人负责,加强了涉密文件在复印、转发、清退和销毁等各个环节做到登记明确、手续清楚,不擅自扩大知悉范围。单位设有涉密文件柜,实行涉密文件集中保管。加强计算机信息网络保密管理,坚持“谁上网谁负责”的原则,有效地加强了涉密载体的保密管理工作。
四、加强网络、信息化设施设备管理
对全局重点岗位、核心部位及个人使用的计算机进行涉密排查登记造册,确保非涉密移动存储介质使用安全。确定了涉密网络由专人负责,逐步建立完善了保密工作制度。同时,进一步加强了移动存储介质的管理,禁止涉密存储介质及非涉密存储介质交叉使用,切实做好涉密存储介质的跟踪保管工作及使用人员登记工作。对文件及保密废资料回收销毁工作做了具体检查部署,建立了文件保密废资料登记销毁程序,认真执行定点销毁制度;及时登记、传阅、清理和回交机要文件;严禁在党政网运行涉密文件,对网上公文的传递,做到了涉密计算机不联网,涉密文件不上网,上网文件不涉密,上网信息有审批有登记;坚持做好定密工作,全年无泄密事件发生。
五、落实各项措施,确保机密安全
我局严格按照县委和县保密局文件精神,采取有效措施,推动保密工作的全面完成。一是建章立制,做到有章可循。及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,建立和完善各项保密规章制度,随时督促干部职工对各项工作的保密,严防泄密事件发生。二是做好本单位涉密文件和资料的批阅、上交,并按有关规定做好销毁工作,严格按照有关规定办理涉密资料的出境审批手续,规范涉密文件、资料的印制工作。三是做好本单位对外宣传保密工作,对省、市的涉密涉外重要会议、重大活动和重要决定做到严格保密。四是专职保密干部熟悉和运用保密业务知识能力较强,各类文件严格按照国家保密局规范定密工作管理办法,全年未发生泄密事件。五是对涉密计算机信息实行专机专人使用、专人管理、专人负责制度,并实行责任追究制。六是抓好保密工作的日常事务。及时报送年初计划和年终工作总结,按时报送定密工作年报表,认真完成县委保密局部署的专项保密工作任务,并及时报送专题报告。同时,抓好保密信息的投稿工作,及时地反映我局保密工作开展情况。
六、存在的问题及下步打算
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镇XX年保密工作自查报告
为进一步做好保密工作,根据市、县委转发《关于进一步做好机关、单位保密自查自评工作的通知》的要求,结合我镇工作实际,现将我镇保密工作自查情况报告如下:
为严格保密纪律,堵塞漏洞,加强机关的保密工作,我镇成立了保密工作领导小组,镇长为组长,分管副镇长为副组长,相关人员为成员,加强对保密工作的了领导。同时,制定了保密工作各项工作制度,并对工作人员提出了具体要求:一是要求所有镇机关工作人员自觉遵守《中华人民共和国保密法》等保密工作规章制度,严守党和国家秘密。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场工作无关的事项,并严格做到不该自己知道的不打听,不该外传的事坚决不外传。对违反保所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不在机关联网计算机上操作与密规定的人和事,要进行批评教育,情节严重的要根据有关规定严肃处理。严格制度、严密措施、严明纪律,确保保密工作万无一失。二是对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。三是对档案管理,尤其是密级文件的管理以及文印保密,计算机保密作了严格规定。办公室定期对执法各项保密制度进行检查督促,确保镇机关保密工作制度落到实处。
(一)严格计算机管理。目前我镇办公室和镇领导办公室都配备有计算机,每台电脑上都安装了网络防火墙,对每台电脑的软件进行清理,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是网络游戏等联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。
(二)严格文件资料管理。办公室是文件资料的加工、储存场所,为确保文件不随意外流,我镇有专人负责纸质文件和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,只准在机关办公室阅,未经批准,不得带出机关。做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。同时加大对办公室的日常管理,防止机密外泄。
(三)严格会议管理。对于各类会议,尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议,严格落实保密措施,遵守保密纪律。对于各类会议,一般指定有关人员参加,并指定专人作会议记录。会议讨论的内容,未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的,不得随意扩散传播。
(四)严格公章管理。设立公章的专职保管责任人。所有需加盖镇行政公章的文书材料,一律需经分管副职以上的领导签字同意方可加盖。任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材料作详细登记。
(五)严格工作程序。工作人员不在日常工作笔记本上记录秘密,不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看,凡是自己在工作中掌握的秘密事项,没有传达义务的绝不告诉知以外的人。不在无人看管的情况下将秘密文件和手册置于办公桌上,甚至带回家,非本机关人员不能单独留于办公室内,室内无人要锁门。
(六)严格档案资料管理。为切实保障档案资料的机密,我镇要求各科室严格管理各类档案,并落实相关责任人。任何人领取或查阅个人资料档案,都必须经得分管领导同意,并办理领取或查阅手续。
为认真做好保密机要工作,我镇结合工作实际,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,多次强调做好保密工作的重要性,组织镇机关人员认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议精神等。对办公室档案管理员和文件收发加强保密教育,加强做好保密工作的检查督促,促进全镇工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。
我镇的日常工作及涉密内容,基本上都能按《保密法》的相关规定进行了妥善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,从未出现过失、泄密问题。然而,按照上级的要求还存在着一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中,我镇将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保我镇工作顺利开展。
乡保密自查自评工作情况报告
根据甘密发〔XX〕11号文件精神,我乡党委、政府高度重视,精心组织,认真按照要求开展了专项保密检查工作,现将有关情况总结如下:
为抓好我乡保密工作自查自评工作,成立了以乡党委书记罗阿木为组长,乡党委副书记赵元文、党政办主任王治宇为成员的保密自查自评工作领导小组,对我乡的保密自查自评工作作了安排部署。
严格对照《中共甘洛县委保密委员会甘洛县国家保密局关于转发的通知》(甘密发〔XX〕11号)文件,扎实开展本年度保密自查自评工作。对我乡所有的资料进行了拉网式的自查。检查内容包括:工作机制,包括成立保密专项工作领导小组,配备保密人员,制定制度等。密码电报管理。涉密文件信息资料管理,主要包括涉密文件信息资料起草、印发和传输、阅读管理、清退销毁等环节的保密管理情况,特别是个人留存涉密文件信息资料和电子文档的清理情况。网络管理,主要包括涉密网络建设、防护和保密管理,互联网门户网站保密管理,计算机及移动存储介质保密管理等情况。
1.保密工作的宣传教育力度需要不断加大。
2.做好保密工作还需要坚强的物质基础作保证,除了必要的资金、设备投入外,还应加强对保密工作人员的业务培训,提高保密干部的素质。
在今后的工作中,我乡将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保保密工作的顺利开展。
最新评论石珊启发表于XX-01-29XX年度区残联保密自查自评工作情况报告
根据中共安庆市迎江区保密委员会办公室、安庆市迎江区国家保密局《关于开展机关、单位XX年度保密自查自评工作的通知》迎密办11号文件精神,迎江区残联高度重度,对XX年度本单位的保密工作进行了全面自查自评。现将自查自评情况汇报如下:
一、保密工作领导责任制落实情况(实有项目14分,得14分)为切实做好保密工作,消除保密隐患,迎江区残联成立了以一把手为组长,工作人员为小组成员的保密工作领导小组。单位主要负责人、分管保密工作负责人及工作人员均能严格按照保密工作要求开展保密工作。对照评分方法中的扣分项,没有发现扣分内容。
二、保密制度建设情况(实有项目6分,得6分)结合我单位工作实际建立健全了保密工作责任制、涉密人员管理、信息系统和信息设备管理、宣传报道和信息公开管理、在公共信息网上发布信息保密管理制度和涉密计算机网络保密管理制度。保密制度落实到位,没有违法违规违纪现象。
三、保密宣传教育培训情况(实有项目3分,得3分)我单位定期开展保密宣传教育工作,及时传达上级保密工作指示、文件和法规,不断提高干部职工保密意识,提高保密工作能力,避免泄密事件的发生。在保密培训工作方面,还没有组织过具有一定规模和深度的培训活动。
四、涉密人员管理情况(实有项目8分,得8分)我单位把保密工作作为内部工作的一项重点来抓,严格执行上级保密工作要求,切实加强自身保密工作建设。涉密人员在上岗前必须认真学习保密法规制度,掌握相关保密知识技能,避免泄密事件的发生;在岗期间,树立责任意识,提高思想觉悟,履行本职岗位职责,档案工作人员查、借、阅档案手续齐备,秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照规定办理,定期进行保密工作进行自查并及时整改存在的问题。
五、国家秘密确定、变更和解除情况(实有项目5分,得5分)我单位依法明确定密责任人及其定密权限;依法确定并标明国家秘密事项密级和保密期限;不将依法应当公开的事项确定为国家秘密。
六、国家秘密载体管理情况(实有项目8分,得8分)我单位对秘密载体制作、收发、传递、复制、使用、保存、维修、销毁等符合保密管理规定;密品的研制、试验、使用、运输、保管、维修、销毁等符合保密管理规定;并做好对知悉机密级以上的国家秘密的人员的书面登记工作。
七、信息系统和信息设备保密管理情况(实有项目18分,得18分)一是加强涉密计算机(含笔记本电脑)、移动存储介质、文件资料的使用管理。
1、我单位的每台电脑系统都安装了杀毒软件和防火墙,防止病毒入侵,制定电脑安全操作规范,要求工作人员严格按规范操作,发现病毒及时处理,另外,每台计算机还设置了开机密码;
2、落实专人做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等, 加强对存储涉密信息的计算机的管理加维护,涉及保密的文件不得在网络上发表,重要数据库和文件保存的计算机不得上互联网,不得以电子邮件、QQ形式发送密级文件;
3、计算机在维修、更换、报废时,首先需卸载保密的或专用的软件,另外保存相关资料和数据后方可交付维修处理;
4、专门指定文件资料收发员负责文件的收发、登记、传阅,保管,建档工作。涉密文件印制、分发、清退、销毁处理等环节严格按照保密法相关规定。二是严格存储介质的使用管理。我单位对软盘、移动硬盘、U盘等存储介质的借阅、使用、保管、销毁实行严格管理制度,经检查,未用存储介质来回移动及在介质上存储涉密信息。
三是强化办公网络使用的管理。根据工作需要,做到专网专用,定位准确,非涉密计算所连互联网未存储、处理涉密信息。
八、涉密场所及保密要害部门、部位管理情况(实有项目4分,得4分)从我单位的实际情况出发,重点加强了办公室、档案室几个要害部位的管理。一是办公室配备木柜加强文件资料、移动硬盘、U盘、软盘、光盘的管理;二是加强了办公场所及周边环境安全保密、保卫工作,在办公室安装铁门、铁窗,落实按时锁门按时开门制度,坚持办公室上班值班制度;三是档案资料规类管理,入柜保存,落实分管保密工作的领导定期检查制度。
九、涉密会议、活动和货物、工程、服务采购等项目管理情况(实有项目4分,得4分)我单位安排专人负责保密管理工作,涉密会议、活动使用符合保密要求的场所、设施、设备;对提供涉密货物、工程和服务的单位进行保密审查,提出保密要求,对重要涉密会议和活动制定保密方案并报上级机构备案。
十、涉外工作保密管理情况(实有项目5分,得5分)我单位指定专人负责保密工作,并对其进行行前保密教育,落实各项保密措施,涉外工作时,对相关人员进行保密提醒,对外提供文件、资料和物品按规定经过保密审查审批,涉及国家秘密的需要与对方签订保密协议,十一、宣传报道和信息公开保密审查情况(实有项目6分,得6分)我单位落实严格的对外宣传报道审查审批程序,专人实施,部门负责,领导分管,严防泄密事件发生;坚持“先审查、后公开”和“一事一审”的原则,落实信息公开保密审查审批各环节有效落实;建立网站信息发布登记制度,定期组织开展网站保密检查工作。
十二、违反国家法律法规行为查处情况(实有项目5分,得5分)我单位对发生涉密事件按规定及时报告并采取补救措施,对违反保密法律法规行为及时组织调查,对违反保密法律法规行为的责任人依纪依法进行处理,目前尚未发生一起涉密事件。
十三、保密组织机构设置、人员配备及经费保障情况(实有项目7分,得7分)我单位设置了保密工作领导小组,组织健全,职责明确,有具体分管保密工作的负责人和具体工作人员;保密工作经费列入机关、单位收支计划和年度财政预算中。
十四、保密工作记录和材料(实有项目3分,得3分)我单位设有保密工作记录,各项保密工作落实情况及时准确记录。
今年以来,我镇限额以下项目招投标管理工作,在镇党委、镇政府的直接领导和市招投标管理中心的具体指导下,紧紧围绕项目建设,严格执行《招投标法》和上级招投标条例、管理规定,结合本镇实际,不断探索新方法,及时、有效地实施各类申报项目,圆满地完成了职能范围内的各项工作任务,截止11月25日累计完成招投标项目106个(其中:工程类84个,物资采购类6个,资产出售、出租类16个),中标成交额913.54万元,节资增效256.64万元(其中:建筑类222.89万元,物资采购类0.82万元,资产出售、出租类32.93万元)。回顾全年工作主要有以下几个方面的特点:
一、突出工作重点,在务实高效上有了新突破
在服务基层为建设社会主义新农村办实事过程中,把农村河道疏浚整治工程和农村四级水泥公路建设,贯穿全年招投标工作的全过程,全镇面广、量大,面临着时间紧、任务重的工作实际,对此在项目安排上,我们坚持早建议、早计划,高起点,巧安排的工作思路。一是及时与水务站、农村公路建设办公室取得联系,落实工程测量队伍、设计施工方案,提出具体要求;二是及时拟订招标文件,完善切合本镇实际的招标方案;三是及时与有施工设备的单位和个人联系。多方争取施工队伍和有限的专业人员,确保了全镇两大工程在省和盐城规定的时间内,得以圆满完成。全年共完成河道整治41条,33.7公里,31.25万方土;第二期农村公路条,7.589公里。在安排招标项目上,坚持重点优先,急事急办。今年9月,我们密切配合政府有关部门,成功组织实施了农村广播线路整治工程物资采购招投标,放弃国庆假日休息,组织领发各种材料,为推进广播线路整治工作,为广大村民、居民收入听到高质量的广播节目尽了一份力。在组织各类项目招投标过程中,努力克服人员少、工作量大、项目内容多等困难,坚持高效运转,加班加点尽力为招标单位做好服务工作,为投标单位提供方便,以实际行动和工作实绩,使招投标办公室成为镇政府勤政廉政、高效务实的一个窗口。
二、突出方法创新,在评标定标方式上有了新突破
在实施招投标过程中,严格按照公开、公平、公正的原则接待每一个项目,加强了对重点项目的管理,特别是土建工程农村路道、河道整治等大型建筑类项目,在坚持规范运作,依法评标的前提下,我们在实践中不断探索总结,为了防止少数投标人串通投标或恶习意竞争,我们采取三种方式动作在招标文书拟订时及时明确本工程采取的办法,使各类投标都有所认识和理解,操作时由评标领导小组在招标会现场确定其中一套方案。即:一是依照投标单位在商务标书中的综合报价,直接确定合理最低价中标。二是在低于招标单位预算价的85%范围内确定有效报价的平均值为评标标底价,以最接近评标标底价者中标。三是现场竞价,在不低于施工单位个别成本范围内实行最低价中标。以上评标定标方法的推行使我镇招投标工作在更高层次上得到健康发展。既保证了各类项目的招标效果,又有效防止和遏制了少数人串标或恶意竞争现象的发生,招标单位和投标人的合法权益都得到了较好保护,从而得到了招标单位和投标人的一致认可,受到了较好效果。
三、常规管理,在落实制度上有了新突破
在落实制度上:一是加大宣传和力度积极引导基层建设单位参与市场竞争,把招投标纳入综合考核指标;二是不断提升招投标工作操作水平;坚持实事求是、科学操作、一把尺子的工作标准;三是坚持做到管理、服务、监督“三到位”,坚持做到每个工程项目都能事前有交待,事中有检查,事后有验收总结报告;四是突出工程增加量的申报审批、结报程序,凡工程项目有变更的招标办均能到场参加验收;五是坚持做到“四不”,即一是应公开招标而未招标的项目一律不予拨付资金;二是没有质量验收报告的项目不予拨付资金;三是验收中发现有质量问题的项目在质量问题未纠正之前不予拨付资金;四是结算时未经招投标办公室登记、审核的不予拨付资金。通过过有效管理,使我镇招投标工作既坚持了勤政廉政,又为招商引资营造了良好环境,取得了良好的经济和社会效益。
一年以来,xx人大主席团在镇党委的领导和县人大的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六届五中、六中全会精神,紧扣中心、服务中心、以人为本,坚持科学发展观,.紧紧围绕我镇小康社会建设,构建和谐社会为出发点和落脚点,认真履行宪法和法律赋予的职权,有力地促进全镇三个文明的协调发展。
一、周密部署,成功召开了镇十一届人大四次会议。
3月23日,镇人大主席团在镇党委的领导下,成功地召开了大历镇第十一届人大四次会议,此次会议任务重,意义大,为了能使会议顺利圆满召开,镇党委、政府多次召开了党政联席会议,镇人大主席团安排了专人提前两个星期准备充分,筹划得力,会议依法依章,有条不紊地完成了各项预定议程。此次大会的成功召开,为XX镇全面建设小康社会和构建和谐XX夯实了组织基础。
二、务实上进,认真组织代表学习。
一是据县人大的要求指示,镇人大主席团于年初开展学习中央9号文件、省委10号文件及全县人大工作会议精神。通过此次学习,代表们对人大工作有了更深的、更透彻的了解和认识,大大提高了代表的参政议政能力。借助此机会,镇人大对各位代表要进一步进行了交流。了解了各位代表个人的生产生活情况,听取了各位代表对政府工作的意见和建议,了解了对十一届人大三次会议意见、建议的办理情况,各位代表对政府的工作给予了充分的肯定。同时,镇人大也向县人大汇报了我镇关于贯彻落实中央9号文件、省委10号文件及县委人大工作会议精神的情况。
二是利用4月3日《代表法》颁布周年纪念日,组织代表学习《代表法》、《宪法》;座谈《代表法》在我镇贯彻实施情况及代表履职情况;并组织开展法制宣传活动,上街发放宣传标语,接受选民法律咨询,在全镇上下营造了浓厚的法律氛围。
三、认真抓好县、镇两级人大换届选举工作。
XX年是XX县十三届人大、XX镇十一届人大任期届满年,在县人大常委会的指导和镇党委的领导下,镇选举委员会制定选举工作方案,依照法律程序认真做好换届选举各阶段的工作,每个阶段都做到精心组织、周密安排,整个过程都做到程序不乱、时限不超、内容不漏、严格依法办事。依法选出47名镇代表,8名县代表,选出的代表结构比划合理,其中镇代表中,女性8名,占17.1%;非党25名,占53.2%;少数民族2名,占4.3%;大学以上8名,大专以上7名;中专及高中以上6名;初中以下26名。县代表中,女性2名,占25%;非党3名,占37.5%;少数民族1名,占12.5%;大学以上3名,大专以上1名;中专及高中以上1名;初中以下3名。这次选出的人大代表都具有较高的政治、文化素质,他们将代表全镇人民参与国家事务管理和决策。
四、围绕全镇工作重点,开展调研、评议活动
一是调研XX镇柑桔产业发展状况。配合县人大在我镇开展柑桔产业发展状况的调研。经调研,认为我镇的柑桔无品牌、无包装、种植规模不够大、技术不到位,建议县里对全县柑桔产业统一宣传,统一品牌,统一包装,加大扶持柑桔龙头企业。
二是调研我镇的环境卫生整治。5月份,镇人大组织县、镇人大代表、政协委员、文明办、妇联等部门就如何整治我镇环境卫生开展调研,要求与会人员为我镇的环境卫生整治献计献策。与会人员认为我镇环境卫生存在以下问题和困难:一是缺乏长效机制;二是群众环保意识淡薄;三是资金方面困难,限制了对卫生整治的投入。建议政府采取8项措施:一是加大对农村环境保护的宣传力度;二是设立村镇卫生整治专项基金;三是制定维护环境卫生的村规民约;四是成立领导机构;五是制定奖惩制度;六是增加保洁人员;七是设立卫生监小组;八是实行门前三包责任制和保护卫生基础设施的责任制。镇政府采纳了我们的建议,经整治,环境卫生状况得到明显的改善。
三是调研我镇县乡人大换届选举工作存在的问题。镇人大于7月上旬,组织各村、各单位负责人对换届选举存在的问题进行调研,发现存在以下问题:一是部份选民存在厌选的情绪,对人大换届选举没有村级换届选举的积极兴高;二是部份事业单位解体,大量的选民外出;三是候选人的推荐受派别和宗教因素的干扰,进而影响代表的素质。对存在的问题,镇人大要求各村、各单位要密切配合镇人大,做好这次换届选举工作,克服消极因素,加大宣传力度,把好代素质关,确保换届选举顺利进行。
四是评议县消防大队、刑警大队、经侦大队。
7月份,镇人大组织县、镇人大代表填写评议表并发表评论,评议县消防大队、刑警大队、经侦大队创建人民满意公安基层所队。代表们一致认为县消防大队、刑警大队、经侦大队对XX县经济发展和社会稳定做了大量的工作,对他们的成绩和贡献给予了积极的肯定,并较高地评价他们的政治素质、战斗能力、执法为民的意识和工作作风。建议刑警大队、经侦大队要进一步提高素质,提高对日益复杂的、难度大的案件破获,使破案率进一步提高,进一步提高执法质量,要求做到执法必严,违法必究,认真地接受群众监督。建议消防大队,进一步提高素质和加强演练,以提高作战能力。
五是评议镇卫生院行风建设
8月份,镇人大组织镇人大代表对镇卫生院进行行风评议,认为镇卫生院工作作风好,内部管理严格,能以治病救人为已任,廉洁自律,拒绝接受红包,但建议卫生院要加大卫生设施投入,以创建更好的人民满意的基层卫生院。
五、坚持主席团成员联系人大代表,人大代表联系选民的制度
为加强与代表的联系,及时反映社情民意,我们针对人大代表构成特点,我们实行了人大主席团成员联系人大代表,人大代表联系选民的的制度,由每位主席团成员挂钩联系6名镇人大代表和1名县人大代表,每位县、镇人大代表挂钩联系各自的选区选民,形成了主席团成员与代表、代表与选民之间的两级联系网络。通过这种联系网络,确保了我镇人大工作有了群众基础,有利于选民的建议、意见通过人大代表这个纽带及时地反映到党委、政府、人大等相关部门。同时,我们始终坚持开展“四项”活动,农村代表走“百家”,热心地为群众发展生产,排忧解难;机关代表回选区述职,听取和反映群众的意见,接受群众的监督,进一步地密切了代表同选民的关系。
回顾和总结一年来的工作,虽然取得了一定的成绩,但是我镇的人大工作与宪法和法律规定的要求与人民的期望相比,还存在一定的差距和不足:一是代表的活动不够规范化、制度化,代表的应有的作用还没有充分发挥;二是代表的素质不够高,需待进一步提高;三是人大的监督力度不够,有待于人大制度进一步完善,对这些问题和不足,有待于新的一年努力改善和解决。在XX年里,我们继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在镇党委的领导和县人大的指导下,扎实做好我镇的人大工作,为新农村建设和构建和谐社会做出贡献。
XX镇人大主席团
2010年度,XX镇综合统计站工作在镇党委、政府的正确领导和镇人大的有力监督下,在市统计局的业务指导下,坚持以“科学发展观”重要思想和党的十七大精神为指导,以做好统计基础工作为主线,以提高统计质量为出发点,进一步明确目标任务,抓住工作重点。
按照“规范日常工作,落实基础工作,加强自身建设”的要求,深入贯彻执行《中华人民共和国统计法》等统计法律、法规、政策,为社会政治、经济的全面发展和我镇全面建设小康社会提供了科学、祥实、全面的决策依据,较好的完成了各级下达的工作任务。现将我镇2010年主要统计工作总结如下:
一、2010年统计工作主要内容
1、进一步明确目标任务和指导思想,抓好工作重点正确分析了我镇统计工作的现状及存在的主要问题,即干部、群众对统计工作的认识不足,基础工作薄弱,统计工作经费紧张,统计人员业务不熟悉,整体素质不够高,统计违规现象在个别单位突出等。针对存在的问题,坚持以“科学发展观”重要思想统领统计工作全局,以坚持定期报表,落实统计报表目标责任制,搞好办公室建设,做好统计台帐,开展统计监督,加强统计执法为主要手段,将统计工作的重点放在认真做好统计基础工作、提高统计质量上。按照镇党委、政府有关中心工作、统计工作的要求和资中市统计局下 1
达的统计工作任务,分阶段落实各级统计工作计划,基本完成分时段任务和当年综合统计工作各级目标任务。
加强自身建设,完善内部管理制度。按照统计工作对统计工作人员的新要求,镇统计站制定并完善了配套的对统计人员的业务考核制度,学习制度,例会制度,考勤制度,勤政廉洁制度等管理制度和岗位职责,将全镇划分为教科文卫、村镇环境、农业、工业和第三产业、其它等5个统计责任区,由镇实职领导分片包干各项统计工作质量和各项指标任务的完成,并严格考核奖惩。通过对统计人员的严格管理、认真培养,极大地提高了政治、业务素质和工作能力,使全镇的统计工作合理有序的开展,有效地提高了统计工作效率和统计质量。
2、及时、准确、全面报送各类报表及农业普查工作 按照市统计局和镇党委、政府的分时段单项统计工作和年终统计及平时经常性统计工作的要求,及时调查、搜集各类基础表册,按时收取各基础统计单位报表,汇总过录并制好各类政府报表,做好工作总结呈报给党委,政府领导签字后及时上报市统计局及相关市级部门,根据编列的报表数据,做好统计分析并对机关工作提出了较好的建议意见,为各级决策当好了参谋助手。
在第二次全国农业普查中,积级组织,周密布暑一直坚持在工作的第一线,带领指导员,普查员开展工作,深入被调查户做耐心细致的工作,宣传,讲解农业普查的意义和目的,在规定的时间内顺利的完成了全镇的农业普查工作,并
取得了较好的成绩,得到了省、市农普办的表彰。
3、强化宣传教育,有效渗透法律、法规、政策
在全镇已形成的各单位、各部门齐抓共管统计工作的大氛围下,适时配合各相关单位指导各村社,利用镇、村广播、有线电视、各种会议、宣传标语专栏、村务公开等广泛宣传《中华人民共和国统计法》、《湖南省统计管理条例》等相关统计法律、法规、政策。发放统计宣传资料3000余份,利用农业普查,抽样调查等工作直接进村入户宣传统计法规和知识,宣传进村入户率达90%以上,通过强有力的宣传,使统计法律、法规、政策、知识做到了家喻户晓,对整体推进我镇的综合统计工作起到了很好的推动作用,一定程度上减少了工作阻力,营造了良好的统计工作环境。
4、做好基础业务和统计上报工作,进一步规范了统计业务
针对我镇我镇统计基础业务薄弱,统计资料不齐不全,个别统计单位统计误差大,统计水分重的状况,镇统计站首先是加大统计督查力度,对各统计单位制定专项统计上报考核制度,纳入对统计单位统计人员的年终考核,并每月定期抽查2-3个单位的统计上报及基础业务工作,对抽查后的情况及时汇报并作出处理意见。
5、切实贯彻执行统计政策,严格依法统计
按照统计业务的有关要求,镇综合统计站严格执行《中华人民共和国统计法》等统计政策、法律、法规支持实事求是、客观真实地统计各类数据,一切数据要求真实可靠,严
格杜绝弄虚作假、篡改、伪造、变更统计资料和数据,按领导意志虚假统计数据的行为和不负责任简化统计程序,使用不正确的统计方法开展统计工作的行为,一切的统计工作都是坚持依法定程序严格执行,对拒绝提供统计数据和提供不真实、不科学的统计数据的行为给予严肃处理。通过严格执法,在一定程度上扭转了统计工作的被动局面,加大了统计工作的力度,为建立统计工作长效机制奠定了基础。
6、加强领导,提高统计工作地位
镇党委、人大、政府高度重视综合统计工作,在分管领导的主持下,在年初召开了相关单位负责人和统计人员协调会,研究布暑统计工作,在全镇形成各单位、各部门关心、支持、配合统计工作的大氛围。同时对综合统计工作实行目标管理,建立健全各项管理制度和考核制度。相关单位层层签定责任书,落实目标任务,严格考核奖惩,将统计工作纳入单位责任人的年终考核。镇人大切实加强对统计工作的监督,对镇统计工作实行了专项督查,镇纪委将统计工作纳入廉政建设责任制,严肃查处统计违规违纪行为等,有效的强化了各级对统计工作的认识,提高了统计工作的地位。
二、存在的问题
我镇是纯农业乡镇,经济基础薄弱,设施条件不齐,由于新办公楼尚未建成,到现在还没统计站专门的办公室,就更谈不上其它硬件设施了。
由于信息闭塞,群众守法观念落后,部份单位对统计工作认识不到位,导致统计工作难度大,还有统计死角存在,统计工作还处在艰难的爬坡阶段,质量上台阶还有很多工作要做。基础统计业务差,统计人员的素质还有待提高。
三、明年的工作
在总结本年度工作的基础上,对推进明年的工作有一个新的认识和提高。对本职工作的要求:首先,继续保持年度制定的工作要求。以切实有效的工作机制,理清工作思路、提高工作效率,促进农经统计工作的提高,落到实处。其次,继续发挥上年度的工作优势,运行工作机制构成新的提高;再次,加强二项工作:①加强统计调查,提供领导参考;②加强农经统计业务技术辅导,促进村级统计得到新的提高,为全年的农经统计工作,得到进一步提高。
XX镇人民政府统计站
一年来,我镇纪检、监察工作,在县纪委、县监察局的指导下,在镇党委、政府的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深入学习贯彻十七届六中全会精神,解放思想、与时俱进、改革创新,加大党风廉政建设,深入推进反腐倡廉工作,对维护社会稳定,维护政府在群众中的良好形象,对我镇的经济建设健康发展起到了积极的促进作用。
一、加强宣传教育,扎实开展党风廉政建设
坚持了“每月一课”,坚持了领导干部星期天学院学习,组织领导干部带头读廉政文章,上廉政党课,看廉政影片,学廉政典型。以《万载纪检监案信息》通报查处的典型案例为向导,全面深入开展领导干部的警示教育,用身边的典型案例教育身边的人。与此同时,镇党委与各个村支部签署《党风廉政责任状》,同时健全和落实领导班子议事规则等。
二、深入农村基层,全力推动党风廉政建设
按照《XX县深入推进廉政文化“六进”活动实施意见》的要求,深入开展廉政文化“六进”工作。继续巩固以枣木村、红星村两个村廉政效能互动台为示范点,建立新农村点廉政文化墙,全面推进镇“廉政效能”便民服务中心建设。健全工作机构,人员落实到位,健全服务功能,项目集中到位,健全规章制度,运行机制到位,健全办公设施,中心管理到位。让镇便民服务工作落实到位。同时增加便民服务中心的上岗人员,加设了行政投诉岗,从根本上、实际上方便群众,解决群众的实际问题,让群众参与行政、廉政建设的监督。深化村级“廉政效能互动台”建设,建立了《村干部勤廉双述制度》。以亭下村、初中为示范点,继续开展以“村民点题,干部跑腿,群众评议”为工作流程的“廉政效能互动台”建设。在机关、学校、各村委所在地专门设立廉政文化墙或廉政文化宣传栏。同时收集到了各村“廉政效能互动台”工作情况,效果令人满意,群众反映良好!让群众在此项工作中受益。
三、促进新农村建设,营造良好的“保廉、促廉、尚廉”的社会风尚。
一是镇党委政府充分发挥站所的作用,多渠道、多形式对返乡农民工进行诸如种养技术、法律保障、应聘技巧、家电维修等的培训,切实提高他们的法律意识和职业技能。不定期地为企业发布招聘信息,为返乡农民工在家门口找到工作提供方便,为返乡农民工创业提供技术和资金帮助。激励广大农村干部党员在个人学习、谋发展、密切联系群众、干好各项工作中发挥作用,全年农村干部党员共计为群众办好事实事116件。二是认真解决损害群众利益的突出问题。围绕群众反映强烈的突出问题,坚持“纠建并举”的方针,强化监督检查,严肃查处违规违纪行为,纠风和执法监察工作取得明显成效。认真开展领导干部“大接访、大下访”活动,一年来,全镇共办理信访件36起,纪委直接参与办理8起,全年没有发生群众来信来访处理不及时或不妥当激化为恶性案件的事例,信访主要是公路、土地、农田用水、农村老人赡养等问题,无反映党员干部违纪违规的信访,做到了事事有交待,件件有回音,既保持了严惩腐败的强劲势头,又教育保护了一批干部,改善了党群、干群关系,维护了社会稳定。三是重视“三农”政策的全面落实。推进社会主义新农村建设中,我们认真落实党风廉政建设责任制,认真履行党风政建设监督检查职能,关口前移,跟踪督办,全程指导,确保了新农合、粮食补贴、农机补贴、养猪补贴、家电下乡、城中村征地拆迁等各项支农惠农政策的全面落实。我们的做法是:(一)坚持事前控制、事中监督、事后评估相结合的方式,切实保障财政支农资金、转移支付的正确使用;(二)改进资金拨付方式,减少中间环节,确保各种减免、补贴直接送到和农民手中;(三)主要围绕新农村建设资金投入、项目规划等方面,加大督查力度,坚决禁止乱集资、乱摊派,保证了社会主义新农村建设始终沿着正确的方向推进。
四、以服务经济为重点,不断优化经济发展的良好环境 大力开展机关效能年活动,按照上级要求,结合我镇实际情况,推动机关效能建设,提高机关办事效率。已落实4个优化经济发展环境监测点企业及监督员到岗工作、监督,同时建立了《发展提升年工作制度》,以此来进一步推进全镇经济建设的发展。不断加大纠风工作力度,以从严控制办公会议次数及会议时间,提倡少开会、开短会,提高会议效率;实行发文管理责任制,分管领导和各科室对发文次数和文件质量严格把关,谁出问题数负责;检查、达标、评比、表彰活动都严格按照依照上级主管部门统一部署的方式开展清理文山会海、检查评比的专项治理活动,以公共资源共享,增加了综合效益的方式开展对公共资源交易活动专项治理工作。通过公开、公平、公正的交易,降低成本以达到节支。以“思想上高度重视、组织上保障有力、行动上落实到位”的方式开展规范行政执法行为活动。确保党的监督、民主党派的监督、司法机关的监督、社会团体的监督、人民群众以及新闻媒体的监督都要充分发挥应有的作用,对各级各类行政机关及其公务员的行政行为依法实施监督,在共同服务于人大监督这个中心的基础上形成监督合力。
继续巩固治理公路“三乱”工作成果;认真治理教育乱收费行为;认真抓好医德医风建设;维护了群众的利益,维护社会的安定
五、加强纪检干部队伍自身的建设
继续狠抓机关干部思想、作风建设,加强对机关干部思想作风建设的监督检查,落实市纪委“十条禁令”严禁用公款大吃大喝,严格执行廉洁自律各项规定。检查各村15个及一个街办的财务,建立《三资清理台账》,规范三资管理工作,确保村务、财务公正、公开、透明。在明确党风廉政建设责任分工的基础上,纪检干部主动要求自己,按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”做人办事,以改革创新的精神进一步加强自身建设,始终保持清醒头脑,严于律已。自觉接受和人民群众的监督,切实履行党和人民赋予的神圣职责。
总的来看,我镇纪检监察工作扎实开展,取得了一定成效,但也还存在一些不足之处:
(一)反腐倡廉宣传教育的深度和广度离要求还有一定差距。
(二)在对各项制度贯彻落实的督促检查不足,专项执法监察和纠风工作主动不够,整改的落实监督跟不上,有的制度在执行中有差距,需加大制度的落实力度。
(三)少数领导干部对党风廉政建设重要性、必要性的认识有一定差距,责任意识有待加强。
一年来,在县纪委、县监察局的正确指导下,在镇党委、政府的英明领导下,我们做了一些工作,取得了一定的成绩,但离上级要求差距甚远,明年我们将继续认真开展“干部作风整顿、十要十戒”思想作风主题教育”的活动;加强党风廉政建设;加强基层纪检监察队伍建设;坚持镇、村政务、财务公开政策;落实强农惠农政策;检查农民减负工作;大力开展对医疗购销、医疗服务不正之风的治理等基础工作上不断努力,在镇党委和上级纪委的领导下,按照“为民、务实、清廉”的要求,全面落实科学发展观,实事求是、务实苦干、创新工作,紧紧围绕全镇经济社会发展大局,深入推行党风廉政建设责任制,严格执行党风廉政建设的有关规定,发扬成绩,克服不足,狠抓落实。同时加大办案力度,继续做好执法检查,加大调研工作力度,力争通过努力工作树立纪委班子的优秀作风,维护镇政府的良好形象,为XX发展作出积极贡献,促进全镇经济发展和社会全面进步。
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