科学院团委2012年个人工作总结

科学院团委2012年个人工作总结

科学院团委2012年个人工作总结 篇1

2012年交通学院团委工作紧紧围绕学校党委、团委的工作要点与中心，坚持以科学发展观为引领，团结和带领青年学生，以学习为重心，以育人为主线，以培养具有创新精神和实践能力的人才为目标，坚持以服务大局与服务青年相统一，不断完善“深化青年学生思想政治工作；全力打造学生校园文化活动精品化；着力强化营造班风、学风建设，建设学生管理工作制度化；推动学生创新实践活动全员化；大力拓展学生志愿服务工作”这一工作格局，以关注学生的健康成长为最根本的落脚点。通过发扬团委工作优势，圆满完成学生工作，为青年学生提供了成人成才的广阔舞台，为学校的建设和发展做出了积极贡献，现就具体工作总结如下:

四、提升学生能力素质，推进组织管理工作制度化

形成全面完善的管理体系，有效推进团建工作朝制度化、规范化、科学化方向发展：

从组织机构网络化方面，我院建立了院团委、分团委、班级团支部三级团组织体系。同时，我院团委沿袭以团委为主体，学生会和社团联合会为两翼的工作体系。组织格局与工作体系的相辅相成，促进了我院团组织机构网络化的发展。2012年8月，开展新一届团委、学生会和社团联合会学生干部换任工作, 保持学生干部的活力与热情，为学院储备更多优秀的学生干部人才，以“创先争优”精神促进共青团组织发展壮大。

从组织管理制度化方面，学院团委建立并完善各项管理制度：工作中，坚持辅导员周例会、班长团支书周例会、班级月主题班会，及时地了解学生最新情况，掌握其动态信息，建立通畅的信息反馈制度；定期举办以探究式学习经验交流会、科研经验交流会等为活动载体的学习，提高学生学习能力；依托于“寝室文化建设年”，通过“装扮寝室”、设置各年级各公寓维权信箱、防火宣传等寝室文化建设系列活动，切实增强了学生们在寝室的维权意识、火灾防范意识等，弘扬了文明新风。

在组织教育完善化方面，明确团学联各部门责任，以 “稳定、高效、协调”为工作方针，院团委如期召开部长周例会、各个部门周例会，及时了解各部门的工作安排和思想动态，传达上级要求、安排工作的任务，维持部门正常运作。并通过座谈会、交流会、汇报会的方式，切实提高学生干部的高理论水平、服务水平和业务素质。同时定期组织礼仪、办公技能等各类形式培训会，各部门工作交流会、学生干部素质拓展等。我院团委从身心教育两大角度出发，双管齐下，为组织建设的健康发展提供了坚实基础。

五、培养学生竞争能力，推动学生创新实践活动全员化

本着在大学生科技创新活动中培养人、凝聚人、塑造人的思想。学院在关注学生竞争能力培养的工作中，将细化创新实践形式，积极参与参与社会实践作为工作的核心，以创新活动“1+2”工程和结合专业开展社会实践活动的方式，推动学生创新实践活动全员化。2012年5月，我院本科生秦志浩同学荣获由团中央和全国学联主办的2011寻访“中国大学生自强之星”标兵荣誉称号，为学校争得荣誉。在“2012年‘深圳杯’全国大学生数学建模夏令营”中，交通学院本科生荣获得一等奖；2012年5月，在“第七届全国大学生交通科技大赛”中，交通学子再创佳绩，2009级本科生徐欣等同学的参赛项目《汽车起步盲点区域红外探测警报系统》与吴广瀚等同学的参赛项目《汽车电气火灾断电保护系统》均荣获二等奖、熊钊等同学的参赛项目《汽车怠速一氧化碳中毒预防控制系统》获得优秀奖。2012年11月，在2012“大学生创新创业训练计划”评审中，我院共26个立项项目，其中4个科技创新团队获得国家级项目资助，9个团队获得校级一类项目资助，13个团队获得校级二类项目资助，成绩斐然。我院于2012年8月举办首届“大连纳思达杯”大学生实践技能大赛，该活动全面调动学生的热情，提高学生的专业素养。在开展创新实践活动的同时，学院也积极鼓励学生走出学校步入社会，在2012年暑期开展的吉林大学“三下乡”社会实践活动活动中，交通学院获得先进基层组织单位，交通学院“实习实践”团队获得 “三下乡”“社会实践活动优秀团队”称号；“奉献爱心，有你有我”暑期支农社会实践团队获得2012“三下乡”社会实践“五员计划”科技支农服务优秀团队称号。在2012年吉林大学大学生理论学习研究课题中，我院高婷婷、权双璐同学分别荣获二、三等奖。

回首2012年上半年，在学校党委、团委的领导下，我院团委在团的组织建设、团员教育、活动开展等方面都取得了一些成绩。但是在实际工作中也还有很多方面的不足有待不断创新和加强。在今后的工作中，要以广大团员青年的成长成才为目标，继续围绕“育人”这一中心工作，在团建创新上下功夫，在“服务学生”上下功夫，努力开拓，不断创新，为学校的发展与建设做积极贡献。

交通学院团委

科学院团委2012年个人工作总结 篇2

工作总结

时间如流水，转眼间本学期学生会工作已接近尾声。这一年中，在学院党总支的正确领导和团总支的具体指导下，学生会秉承“全心全意为学生服务”的宗旨，结合学院特点和实际，有目的、有计划、有针对性的开展了各式各样的活动，取得了可喜的成绩，丰富了同学们的校园生活，在这些活动中我们团委学生会都积极参与并起到了重要作用。但不可否认我们秘书处在充分发挥作用的同时也出现了一些问题。现针对过去这一学年我团委学生会的工作及各方面表现，进行总结，目的是使我们能“取其精华，去其糟粕”，在接下来的工作中能提高效率，完善方式方法，加强团队建设，从而更好地发挥自身职能，为师生、为学校服务。工作总结纲要：

一、本学期工作回顾

1、招新工作

新学期之初，为了给我院团委、学生会注入新的血液，学生会例行开展了招新活动。在本次招新过程中，我们层层筛选，经过初试、复试以及一个月的试用期，我们团委学生会最终招入了57名新成员。在本次活动中团委学生会的成员全部调动起来积极参与本次活动，由秘书处统计招新结果，最终以最终新成员名单的公布二告一段落。

2、迎新篮球

为了丰富我学院的业余生活、更好的展示我们学院的新生命，也给大一新生一个适应的阶段，迎新篮球赛如期展开。本次活动主要由

体育部策划安排，秘书处在策划之后申请号比赛所需要的场地及人员安排表的制作，宣传部负责张贴海报、拍摄记录每场比赛的精彩瞬间、赛后撰写通讯稿宣传等工作，团委学生会的部分成员担任计分计时工作。

3、冬季校运会

在为期近一个月的删选、训练后，2012年11月2日，我院参加了大理学院2012年运动会，在为期3天的校运会中，我们整个团委学会及个班成员积极的参与，我团委学生会不仅每天按质按量上交广播稿，更在炎炎烈日之下，坚持记录着我院每一位运动员的出色表现。宣传部在每个比赛日后，及时整理照片，撰写通讯稿，让大家能够及时的了解到最新赛况。与此同时，我们团委学生会成员还积极协助值班同学，做好运动员服务及后勤保障工作。在我们所有成员的不懈努力下，最终以第三名的成绩而告终，和去年相比较，我们学院进步了，更一步的挖掘了我学院的人才，展示了我们学院新的生命力。

4、学海杯足球赛

为了丰富大学生的课余生活，增强身体素质，在10月14日到12月2日这段时间里，大理学院校园文化节组委会主办了大理学院“学海杯”足球赛。在本次足球赛中，我们所有的成员不仅积极参与到我院的啦啦队中为球队加油，宣传部成员出色的完成拍照工作，较好的表现了我院学生会这个大家庭的凝聚力和集体荣誉感。

5、迎新晚会

2012年12月14日，我院在大理学院古城校区小礼堂隆重举行

了2012年农生学院“阳光90 畅想农生”迎新晚会。以下是我们团委学生会在本次晚会中所完成的工作：

1、在晚会前一周及时召开了会议，讨论本次活动的开办前奏活动。

2、在晚会的前一周宣传部设计并制作工作证、海报、节目单。

3、全体成员在晚会前三天就开始有条不紊的进行舞台布置的准备工作，加班加点，任劳任怨。

4、会场布置当天，我部成员与其他部门密切配合，废物利用，大胆创新，起到了很好的带头作用。

5、晚会过程中，我团委学生会明确分工，责任到人，出色地完成了负责的工作，同时还积极协助其他部门，确保了晚会的成功举办。本次晚会我部门成员表现积极，较好地完成了各项工作。当然，还存在着沟通不及时、考虑不够全面等问题。在今后的工作中我们会不断努力，争取更大的进步。

6、其他活动

除了以上活动，在定向越野、“校园之星”歌手大赛、青年博士论坛、新老生交流会等活动，团委学生会积极参与活动，主要由秘书处组织活动、宣传部拍照。

二、工作中存在的不足

第一，部门成员对工作的态度不够端正,在常规工作中发通知这件事上也出现了不少的错误。第二，作为学生会的一分子在参与学院活动这块上,我们部门的成员乃至整个团委学生会的成员积极性都不高,很懒散,参与活动也很被动、没有荣誉感。第三,部门与主席团之间的沟通较少，在活动中出现了一些混乱在申请活动场。第四，部门

内部的沟通不到位,不能及时的反映工作中的所出现不足和好的地方。在今后的工作中还会不断地发现工作中的不足,不断改进。

三、改进的方案

针对我们团委学生会部门出现的问题,我们对其进行了总结和改进。第一,在活动还未开展之前,各部门加强和主席团的沟通交流,做好活动前的准备工作,以便活动能够顺利开展；第二,部门与部门之间的成员进行交流,及时意识到各个部门出现的问题及时改正；第三,在活动开展前期对部门成员进行培训指导,当部门工作出现问题时,发现及时改正,并且定期给部门成员开会,对近期工作进总结。第四，对部门的成员进行全方位的指导培训，使工作开展的更加顺利。

总之，学生会工作无小事，事事都不能懈怠。每个成员要不断地提高自身的素质,及时的发现工作中出现的问题并改正,工作中大胆的创新,用新思维去思考生活工作中的问题,把我们的工作做得更好，更好地服务同学。

四、展望未来

回望去年的晚会有喜有忧，团委学生会这个大家庭在实践中不断成长,努力提高自身水平,为以后的工作积累了有益的经验,在新学期的工作中我们团委学生会将在院团委的领导下总结经验，找出不足吸取教训，发扬以往的优良作风，恪尽职守，再接再厉,并努力提高部门工作水平，更好的为学生会服务，将学生会推向一个更高的层次。通过全体团委学生会成员的团结合作，我们为2012年画上了圆

满的句号。在新的一年里, 我们还要继续努力，争取取得更大的成绩，使整个学生会有机的团结在一起，为共建农生学院的美好明天而努力奋斗。

农学与科学学院学团委

农学与生物二穴学院学生会

科学院团委2012年个人工作总结 篇3

2012年3月份工作计划

迎着寒风，伴着细雨，我们已然踏进了2012年。而3月，新学年第一个完整工作月，也将是使我们工作的新起点。我们将继续发扬宿管部踏踏实实的工作作风，更加重视细节，从点滴做起，一步一个脚印。我们相信在我们坚持不懈的努力中，我部门会更加优秀，更加团结，更有能力为同学们营造一个舒适的生活和学习环境。好的开始是成功的一半，因此，我部门对3月份的工作做了一些计划。

一、常规工作：

1、劳卫检查：每周二傍晚的劳卫检查是宿管部门的一项常规工作。在3月份我部门将再接再厉，认真完成好自己的本职工作，继续加强与楼长的联系，定时进行培训，按时安排楼长到各楼层配合检查，继续督促同学们养成良好的寝室生活习惯。同时，我部门将加大对劳卫检查的监督力度，会一如既往的安排干事对每个楼层，每个应检寝室进行检查，与其他部门一起，更加严格的检查同学们的寝室卫生，以督促同学们养成更好的生活习惯，努力为全校师生打造一个更好的生活环境和学习环境。

2、文明监督：文明监督的主要目的是为了更好的督促同学们养成良好的精神面貌以及良好学习行为的养成。同时，文明监督中对于寝室卫生、被子、大功率电器的使用寝室文化装饰等的要求，其每一项其实都对同学们良好生活习惯的养成有极大的促进作用。例如对于寝室卫生的要求，不是形式上的要求而是为了让同学们拥有一个舒适的空间，所以对于文明监督，在3月份将继续作为重点工作来对待。

3、文明寝室建设：我部门将继续实行文明寝室评比制度，设置“文明寝室”、“表扬寝室”、“批评寝室”。在月底进行文明寝室提名、复查工作，评选出本月文明寝室，并出好文明寝室建设通报，公布文明寝室、表扬寝室及批评寝室名单。对优秀的寝室进行表扬，发放奖金，对不符合规范的寝室进行适当的处罚。同时在此基础上，评出“最佳寝室”、“免检寝室”。鼓励同学们积极搞好寝室卫生，提高其建设寝室的热情。

4、宿管系统会议：我部门会每两周召开一次各学院宿管部部长会议和校宿管部内部会议（单周为部长会议，双周为内部会议）。对一周的工作进行总结，交流经验，及时的发现问题、提出问题并尽力及时将问题解决，以便为同学们更好的服务。并借此机会与各院新任的部长团进行交流、相互熟悉，以期日后工作加强配合，提高整个部门的工作效率。同时，也加强了我部门的内部交流，使新老干部尽快融合，使我校宿管部成为一个团结融洽的大家庭。

5、进行每周一次的各学院劳卫检查排名和内务分排名及每两周一次的各学院寝室文明建设排名，并及时发到学生处老师和各学院邮箱。

6、晚寝检查：我部门将继续加强对栋长的培训，积极配合其他部门做好晚寝检查工作，做出相应的违纪登记。确保同学们的人身财产安全，促使其形成规律的作息时间。

7、违纪资料核实：每周的文明监督是我部门的一项常规工作，对于文明监督中违纪现象的核实也是我部门的一向基本工作。下学期，我部门一如既往的认真接受各学院的违纪核实表，认真负责，避免错误的违纪记载。

8、考核：月底对各学院的工作进行考核，对活动总结、计划、考勤、提名率等各个进行了考察，并排出名次，及时发送到各学院部长邮箱。

二、重点工作：

1、公寓文化节：我部门将在3月初正式启动“公寓文化节”活动，这将是本科评估年中我校的一大亮点。在3月，我们发送资料给各学院，要求各学院按照我部门的规定将有关公寓文化节的活动方案上交。

2、参考各学院的活动方案并确定最终的方案后，发送活动策划。

3、各学院拿到方案后，须向做好宣传工作，制作宣传板报，将活动的细节、要求、意义以及相关的评选要求详细传达到学生中间，以提高同学们的参与热情。

2、楼长的选拔、培训：在新年伊始，各二级学院的楼长有变动情况，部分楼层楼长空缺。我们将进行新一轮的选拔，并对新楼长进行统一的培训，以期其能尽快适应宿管工作，为同学服务。

3、建立学生公寓住宿系统：对宿舍、床位的调动情况进行统计，重新核对床位表，做到一床一人有据可查。

4、宣传工作：由于部分同学还未认识到宿管检查的必要性，我部门将大力宣传劳卫检查和文明监督的重要性，提醒同学们按时搞好卫生并保持好宿舍卫生。

5、建立宿管档案：对我部门各个小组的检查、违纪、宣传等各项资料进行分类整理、保存，形成宿管档案系统。

6、针对同学们所反映的泥木和水电维修不及时或长期未修的问题，我们将去实地考察，并将情况上报，协商尽快解决，为同学们创造一个舒适便利的生活环境。

7、针对许多学生提出来的关于水电使用情况不透明的问题，我部门将进一步落实，从根本上解决水电费系统存在的问题，为同学们的切身利益服务。

三、活动方面：

1、我部门将举行一个内部活动，以期加强内部联系，增进内部感情，提高团队意识，使我部门能更加具有凝聚力、向心力使我们新学期的工作能顺利进行。

2、对于校学生会开展的其他活动，我部门也会积极参与，加强与兄弟部门之间的联系，确保各项工作的顺利进行。

四、建议：

1、各个部门应该加大对即将举行的活动的宣传力度，各部门之间也加强协助，以便使更广泛的学生全面参与到活动中来，同时确保活动有序展开。

2、各部门之间应该加强沟通与联系，总结经验进行交流，做到扬长避短，优势互补。

3月阳春大地暖，宿管新风放异彩。我部门将积极总结经验和教训，多与其他部门交流，积极配合校学生会工作。没有艰辛便无收获，我们将继续发扬宿管部门优良传统，坚持校宿管部“以制度管理人，以服务感动人，以文化陶冶人，以环境塑造人”的理念，为学生创造“安全、舒适、温馨”的生活环境。

湖南城市学院校团委会、学生会宿管部

2012年公司团委工作总结 篇4

一、坚持党建带团建，不断加强团的自身建设。

10年，公司团委坚持利用每月团支部书记例会，团员座谈会、博客交流等形式认真学习和贯彻公司党委、集团团委的有关文件和规定，以及其他省市公交行业的服务特色，为广大团员青年紧跟企业发展脉搏、更好的自足岗位投身企业工作、提高服务标准和创新服务特色奠定了理论基础。

二、突出重点，推进团建工作不断深入

一是做好青年文明号的复核和管理工作。

二是秉承优良传统，奉献团员青年爱心。

三是提升团员队伍素质，增强服务本领

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四是服务奥运，发挥志愿者作用。

五是加大宣传力度，灵活沟通渠道。

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三、存在的不足

回顾这一年的工作，我们也发现了很多的不足之处，有待在以后的工作中加以改进。

首先，青年思想教育的感召力和渗透力不强，新的方法和手段不多；

其次，相对于青年需求的多样化趋势，团组织的服务手段和服务方式显得单一；

第三，团干部的作风建设有待加强，知识水平、创新能力有待提高；团员的模范带头作用未充分发挥，团员先进性意识还须进一步增强；

第四，标杆发掘及宣传力度不足，未能充分发挥在各岗位中标杆的榜样带头作用。

第五，团支部工作的主动性不够，支部凝聚力、战斗力不强。

这些问题都需要我们在今后工作中正确对待，认真分析，积极探索，逐步加以解决。

2012年团委工作思路 篇5

**团市委

团市委2012年的总体工作思路是：紧紧围绕全市中心工作和青少年成长成才需求，科学制定有效措施，继续完善工作机制，不断搭建实践舞台，力争做到“思想教育有新举措，品牌活动有新发展，服务青年有新突破，组织建设有新提高”，推动**共青团工作迈上新台阶。

一、具体工作目标

第一，以教育引导为根本职能，不断完善多层次的青少年思想政治工作体系。一是在工作方法上坚持分层分类开展青少年思想政治工作，针对农村青年、企业青年、机关青年、在校学生等不同类别的青少年群体，针对各个年龄段、各个知识层面等不同层次的青少年群体，采取合适的、有针对性的方法开展教育引导工作。二是在工作内容上，坚持用科学理论武装青少年，用共同的理想信念凝聚青少年，用伟大的民族精神和时代精神激励青少年，用社会主义核心价值体系塑造青少年，培养和造就品德优良、素质全面，具有创业、创新、创优精神和能力的新一代**青年。三是在工作节点上，充分把握好青少年入学、入队、入团、入党等时机，“五四”、“六一”、“七一”、“十一”等重大节庆日，开展形式多样的主

题教育活动。同时做好推荐表彰各类优秀青少年典型，宣讲先锋人物先进事迹的工作。

第二，以品牌建设为主要途径，不断完善多样化的青少年品牌活动体系。一是继续加大“青年文明号”的创建力度。努力拓宽创建领域尤其是窗口行业青年文明号的创建，积极探索创建模式，完善申报公示，实行动态管理，开展活动交流。二是继续深化和规范“青年志愿者”行动。加强各青年志愿者组织的自身建设，培育和树立一批志愿服务品牌项目，努力构建青年志愿者服务的组织专业类别网络，继续评选和表彰优秀青年志愿者集体和优秀青年志愿者。三是继续做大做强“希望工程”。拓宽筹资渠道，严格资金管理，规范资助程序，注意动态联系，进一步放大希望工程的的社会效应。四是继续开展“红领巾寻访”实践活动。准确把握时代主题，详细制定寻访方案，充分发挥红领巾小记者寻访活动这一实践体验途径的教育作用。

第三，以实效服务为载体依托，不断完善多渠道的青少年事务参与体系。一是持续开展“关爱五类青少年群体”行动，尤其是“共青团关爱农民工子女”志愿服务行动和针对闲散青少年群体的社会管理创新试点工作，丰富服务形式，拓宽关爱范围，善于总结经验。二是深化希望工程服务品牌建设，形成“圆梦大学”、“**爱心”、“移动励志”等多个资助项目，力争实现对在学青少年的全覆盖。三是努力营造预

防青少年违法犯罪工作的良好氛围。定期交流情况，探索工作规律，完善工作体系，加强协调配合，注重队伍建设，逐步形成良好的工作联动机制。四是积极开展创建优秀“青少年维权岗”活动，“青少年远离毒品”行动，预防艾滋病“青春红丝带”活动，以服务促宣传，为青少年排忧解难，努力培养青少年健康的行为方式。五是努力提高团员青年的竞争能力和创业本领。充分发挥团组织的政治优势、组织优势和资源优势，采取资源共享、搭建平台、协调服务等形式，积极为青年提供就业创业信息和职业培训。

第四，以组织凝聚为重要前提，不断完善多形式的组织建设体系。不断加强和优化共青团组织建设模式，使农村团组织日益扎实巩固，社区团组织功能逐渐完善，“两新”领域团组织工作深度不断拓展。以共青团组织为核心的青少年组织体系进一步完善，少先队组织、青少年教育研究会、青年志愿者服务总队取得新的发展。青少年学生会组织和社团组织进一步发展，自身建设不断加强，服务青少年的作用充分发挥，吸引力和影响力得到提升。

二、创新工作打算

1、做好乡镇、街道团组织工作新格局的探索。在今年乡镇、街道全部完成换届的基础上，建立“合理分工，轮值开展”的工作组织形式。各乡镇、街道团委将辖区内的团组织按照社区、学校、企事业、自组织等类别划分区域，并根

据副书记所从事的领域、行业进行科学分工。每个区域内的团工作重点由一位副书记负责，每名副书记做好分工区域内的工作外，还担任3个月的主题活动轮值组长，轮值期间至少开展一项本区域内有意义的青年活动。各街道、乡镇根据副书记开展的活动设立活动创新奖，对有特色、影响力大、青年群体认知高的活动予以奖励。

科学院团委2012年个人工作总结 篇6

期末回首，透视本学期工作的点点滴滴。

新学期伊始我生命科技学院学生会进行了换届选举，这一学期的我们不再像上学期那样对工作生疏与青涩，虽然只是短暂的一个学期，但是我们发现经过这一学期的磨练我们真的成熟了不少。在这个学期里我们挥洒着我们辛勤付出的汗水，闪耀着我们努力工作的成果，在努力付出、认真履行自己的职责的同时也折射出我们对自己工作得失的反思和总结。

下面从开展的活动中，具体说明我生命科技学院团委在本学期的工作以及在以后的工作中需要改进的地方：

一、三月份团日活动

从本学期三月份开始我院团委响应校团委的通知，在我院各团支部每月份举行团日活动。

通过每一月份的团日活动不仅丰富了我院团员及同学的课余生活，而且一定程度上提高了团员的综合素质及团支部凝聚力，增强了同学们的团队合作意识。在同学中得到了广泛好评，取得了显著成效。但也存在些许不足：首先，团日活动时间没有把握好，有时活动不能够按时举行；其次，各支部其他班委对班级团日活动细节不了解，以致于活动中出现手忙脚乱的现象。为此，在以后的团日活动我们应注意提前向各团支部说明团日活动活动细节及规则；同时，团委人员应该到现场指点实践，及时发现问题，纠正问题，最终提高团日活动意义及质量。

二、推优入党 三月份我们根据校团委下达的通知，在校团委的统一领导下我院优秀团员推荐入党工作如期开展。

我们本着公开、公正的原则，坚持标准、规范程序，认真做好对“推优”对象的培养和考察工作，并经常向同级党组织汇报培养和考察情况，提出“推优”工作的意见和建议。

在我院团委老师及团委委员的认真评析中，根据“推优”工作的相关程序，评选出我院优秀团员推荐入党人员。

三、缅怀雷锋精神活动

今年三月份是学雷锋月，为响应我校团委三月份团日活动通知，在我院各团支部开展“学雷锋活动”。我院各支部积极响应开展以观看雷锋事迹电影、主题班会、雷锋精神演讲等形式的团日活动。

本次团日活动弘扬了雷锋精神，掀起了同学们向雷锋同志学习的高潮，也使雷锋精神在我们的心中闪出了红色的光芒，让我们的血液更加沸腾，同学们在为雷锋精神的感动的同时，也暗暗地决心今后的日子再多做好事，为和谐社会的建设奉献自己的一份力量。这次主题团日活动令同学们真正认识到了助人为乐的真谛，引起同学们的深思，对同学们的将来产生深远的影响。

四、“五四”评优

三月底根据校团委下达的通知，一年一度的“五四”优秀团支部评选在各院陆续展开，我院团委对各个团支部的评优工作也如期进行。

我院团委本着“公正、公平、公开”的原则对各团支部一年来的工作进行了仔细认真的评析。

在我院团委老师及团委委员的认真评析中，最终确立了“五四优秀红旗团支部”“优秀团干部”“优秀团员”“十佳青年”并对其进行了表彰。

在每一学期，我院团委老师非常重视优秀团干部和团员典型培养。在每年进行优秀团干部和优秀团员的评选中，总能在通过推优评优，发现和

树立典型优秀团干部和优秀团员，让各团支部相互学习，取长补短，共同提高。

五、六月份团日活动

根据校团委通知六月份团日活动是这学期最后一次团日活动，为了有一个好的收尾工作我院各团支部正在积极地筹办本支部团日活动，通过内容丰富、形式多样的主题团日活动，加强全体团员进行团的基本知识的培训和教育，引导团员青年逐步树立正确的世界观、人生观和价值观。

虽然活动还在进行中，但我们相信我们将会有一个很好的收尾工作。

六、本学期团建设

在这一学期里我院各团支部积极推进共青团自身建设，全面提升共青团工作。

（一）加强团组织队伍建设。完善校团委的工作章程及各项条例，增强团员工作活力及在学生中的影响力，巩固团员在学生组织中的主体地位。改善团支部的组织运行机制，切实增强团干部的凝聚力和战斗力。做好团干部的培训工作，出台团干部考核条例，为团干部发挥作用提供良好发展环境。

（二）保证团日活动“推优”工作的顺利开展。根据学生群体和层次的变化，进一步规范“推优”程序，明确推荐标准，完善工作机制，加强审核监督，严把质量关确保“推优”质量，充分发挥了共青团作为党的助手和后备军的作用。

（三）健全共青团基层组织建设。要求各级团组织认真学习《团章》，根据其工作计划进行考核，使组织生活制度化，规范化。建立团总支书记双周例会制度，研究部署团的重点工作，分析解决工作中出现的新问题和新情况。切实加强共青团工作的统筹协调，调动团组织的积极性和主动性，提高凝聚力和向心力，为全面推进校共青团工作奠定基础。

（四）团的日常工作有条不紊。切实做好团员的培养、发展、注册以及各班团费的收缴等工作。在“五四“评优期间规范了团员的日常组织生活，建立了团员的考评机制。通过团员管理：团籍管理、团费收缴、团员奖励、处分等，密切团员与团组织的联系。

这一学期里，在学校团委的领导下，在学校老师的支持下，我院团委在团的组织建设、团员教育、团员发展和团日活动开展等方面都取得了一些进展。但是在实际工作中也还有很多方面的不足，例如：团的基层组织还较薄弱，团员工作的层次水平、管理方式、工作方法等有待不断创新和加强等。在今后的工作中，要以广大团员青年的成长成才为目标，继续围绕“育人”这一中心工作，在团建创新上下功夫，在“服务学生”上下功夫，努力开拓，不断创新，为学校的发展与建设做积极贡献。

共青团河北科技师范学院

感王中学团委2012年工作总结 篇7

回顾一年的工作，在上级团委和学校党支部的正确领导及大力支持下，深入贯彻落实科学发展观，大力推进团建创新，以增强意识、健全组织、活跃工作为目标，围绕学校教学中心工作，突出重点，增强服务，紧密结合新时期共青团工作面临的新情况、新问题，团结带领学校各班团组织和广大团员青年以昂扬的精神面貌圆满地完成了共青团组织所肩负的各项工作任务，具体工作简要总结如下：

一、积极贯彻落实团队建设常规工作

1、坚持组织每一周升旗仪式，并利用升旗仪式国旗下讲话，贯彻思想德育主题。

2、督促班级组建团支部，并对团干进行指导，加强对团支部的组织领导。

3、抓好发展新团员工作。分批次在 “五四”前审批，吸收一批新团员。

4、及时做好团费收缴工作和团员组织关系转接工作。

二、结合各项主题开展专题活动

学生在校期间团委按照每月都有活动的原则，严格按计划开展了各项活动，活动的内容如下：

三月份：开展学雷锋、树新风活动 四月份：组织开展好祭扫烈士墓活动，发展新团员 五月份：纪念五四演讲比赛，组织学生团员的入团仪式 六月份：以迎接中考为契机，开展好学习大比武活动 七月份：结合党的生日开展党史学习

九月份：以教师节活动为中心开展勤奋学习、尊师重教活动

感恩演讲比赛 十月份：开展庆十一文艺演出

十一月份：结合十八大的召开开展主题班报评比 十二月份：围绕纪念12.9运动开展活动 一月份：师生新年书画展

活动的有序开展，能增强团组织的生命力和凝聚力，提高学生对团组织的认可度。一年来，团委紧紧围绕学校中心工作有序的开展系列教育活动，有力的推动了学校整体工作的进行。

三、发挥团支部的作用，加强对特别学生的引导和培养

关心特别学生的学习、生活，让他们感受到学校的大家庭的温暖，适应学校学习生活。

2012年在上级团委和学校党支部的正确领导下，全校各班共青团组织团结一致，扎实工作，使我校共青团各项工作得到了长足的发展，这些成绩的取得是有关部门大力帮助、支持的结果，是广大团员青年和全体团干部团结一致、共同努力的结果。同时，我们也清醒地认识到，我们在工作中仍然存在着许多需要改进的地方，比如，团的信息化建设稍显滞后等等。今后，我们将继续鼓足干劲、团结协作、踏实苦干，继续秉承优良传统，整合优势资源，拓展组织能力，不断推动我校共青团工作迈上新台阶。

感王中学团委

2012.12.12

感 王 中 学 团 委 2011年工作总结

科学院团委2012年个人工作总结 篇8

一、指导思想

高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的教育方针，以加强学生的养成教育、礼仪教育为重点，紧紧围绕学校的工作中心，团结、领导全校青年团员，紧紧开展形式多样，内容丰富的活动，扎实有效地搞好团队工作，全面提高青少年学生的思想道德水平。不断巩固和扩展共青团工作的阵地和空间，扩大共青团组织在学校的影响力，校团委以服务青少年学生为工作宗旨；以培养学生的创新精神和实践能力为重点，全面提高学生素质，进一步加强团的自身建设，提高我校共青团的战斗力，努力开创我校共青团工作的新局面，今年新建教学综合楼建成竣工后，学生迁入新楼后加大对学生的管理力度，加大宣传爱护校园保护公共财产。

二、总体思路

紧紧围绕教学工作中心，独立活泼的开展各项工作。加强团的组织建设，把团的工作与政教处德育工作有机的结合起来，提高我校团员政治素质，发挥团员先进模范带头作用。加强服务意识，使共青团工作再上一个新的台阶。

三、工作计划

（一）常规工作

1、认真完成州团委和市团委的各项工作安排。

2、加强学校团支部和学生团支部的建设。

3、做好新团员的发展工作、学生团组织关系的转接工作及团籍整理工作。

4、做好新学年团员统计工作和团费收缴工作。

5、抓好学校社团建设工作，丰富学生的课余文化生活，促进学生健康、快乐成长。

6、利用重大节日，加强爱国主义教育、感恩教育、理想信念教育，环境保护教育、法制教育。

7、抓好学生会换届工作和学生会的督促管理工作。

8、定期召开学生会干部会，引导学生配合学校搞好日常管理工作。

9、做好升降旗工作

（二）具体工作安排

三月：

1、团委委员工作会议，传达校团委工作计划。

2、组织积极要求上进的非团员同学写入团申请书。

3、学雷锋月系列活动，进行公民道德教育。

9、校园志愿者服务队组建。

四月：

1、清明纪念活动，进行民族精神教育。

2、“迎五四”演讲比赛准备工作。

3、校级优秀“团员”、“团干部的评选”工作。

五月：

1、感恩教育之母亲节（5.11）系列活动。

2、“迎五四”演讲比赛组织工作。

3、学生理想信念系列教育活动。

六月：

1、做好毕业生团员档案资料整理工作。

2、做好毕业生团组织关系转接准备工作。

九月：

1、做好学校开学宣传工作。

2、根据团委制定工作计划，布置各支部工作。针对新的学生团干部做好上岗培训工作，召开学生会、各班团干部全体会议，规范本学期组织管理。

3、学生会制定工作计划，做好开学的准备工作。

4、开展教师节庆祝活动。

十月：

1．爱国主义系列教育活动。

2、安全教育系列活动。

11月份：

1．继续落实团的各项日常工作，并对各班团的工作督促，检查。

2．心理健康教育系列活动。

12月份：

1．对我校各班级团支部工作总评。

2012年红心镇团委工作计划 篇9

一、指导思想

在团县委、镇党委的的领导下，结合我镇团委的工作中心，从实际出发，切实开展我镇团的工作。以加强团员队伍建设，增强团员意识，调动团干部积极性，增加团组织的凝聚力，全面提高团员青年素质工作，树立优秀的示范群体为重心，促进团组织自身建设，更好地发挥共青团组织的作用，为镇的发展和青年的进步创造良好的空间。

二、工作思路

1.做好校镇党委的助手，以争创优秀基层团组织为抓手，抓好团员的行为规范要求。通过各项活动的开展，增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。

2.坚持以青少年思想教育为核心，加强团组织的育人功能。利用各级宣传阵地加强对青年的引导，创造良好的舆论氛围和导向，帮助青年树立正确的世界观、人生观和价值观。

3.加强团组织自身建设，认真实行评比考核制度;严格管理，向管理要质量。加强团干部班干部的培训，使他们提高思想认识和工作能力，发挥榜样作用。同时规范村级团组织工作，加强指导，使其在青年中真正起到模范带头作用。

4.加强青年志愿服务活动的开展，丰富团组织生活。

三、具体工作

在新的一年里我红心镇团委准备从以下四个方面开展工作：

（一）是针对我镇计生、信访工作相对薄弱的现状，我红心团委要当好党委政府的帮手。可通过邀请相关人员到镇里参加部门领导所作的计生信访政策讲座，组织团员青年下村发放传单、宣传政策、排解矛盾，在节日期间组织团员青年慰问老教师老党员等方式来为党委政府分忧。

（二）是可邀请大专院校艺术团等文艺院团来我红心镇进行文艺演出，丰富广大农民群众的精神文化生活，在资金方面可以积极争取企业的冠名赞助；

（三）是联合红心中小学举办红心镇农民运动会，增强群众体质，为全民健身运动添砖加瓦。

（四）是针对留守儿童在放假期间无人照顾或者缺乏活动场所的情况，我红心团委可联合红心、梅市中小学等单位，开设免费活动班，丰富这些孩子的假期生活。

（五）是积极引导本地有志青年自主创业，邀请专家对他们进行相关知识的培训，带领他们到相关企业和农户家里进行实地考察，并为他们积极争取资金、贷款等方面支持。

科学院团委2012年个人工作总结 篇10

一学期即将结束。在这一学期里，我是开心的。同时，也是满载收获的。回顾一学期，我将学生会、团委工作总结如下：

9月份，值周班工作迫在眉睫。设计好值周表，安排好值周班的排班顺序，安排好每周一位学生会的主要干部作为值周干部对每周的值周班工作进行汇总、交接及监督。每学期的团籍整理工作都是势在必行的，开学不久，在各团支部书记的帮助下，用上三个星期的时间，将本学期的团籍整理工作圆满完成。对于学生干部的选拔工作在开学之初变作了周密的筹备工作，同时进行了开学后的第一次黑板报和卫生评比工作。

10月份，快乐的一周国庆时间飞逝而过。“2012年学代会及新干部选举大会”第9周风风火火的进行着。本次学代会及新干部的任用运用了自愿报名、班委推荐、学生会审核、现场应聘、政教处聘请四程序进行的，并颁发了聘用证书，在学生中树立了学生干部的威信，也是学生干部努力学习、认真工作的动力，同时，在学生干部中形成了一股学习和工作的热潮，因为只要你认真工作马上可以得到老师及同学的认可，在学习上每次考试不管你的文化成绩起点如何只要你是干部一天，你每次的考试在本班只要能前进一名就好。在我校本学年的校运会会上我校的学生干部功不可没，从全场的维持纪律到运动上的检录，从热情的广播播音到午间乏味的运动场执勤。。。。学生干部们都矜矜业业、认认真真的完成好了工作，因为运动会期间我们每半天结束后都进行短暂总结和点评，表扬好的，指出问题。学生干部们都能认真及时的做好。“向国旗敬礼、做个有道德的人”在团委牵头、学生干部们积极参与和带动下，我校有不少同学通过网络平台发表了自己的感想。成年人宣誓活动，我们认真开展。我们请有经验的老师专家给不同年级的同学进行知识讲座，并且以班为单位进行主题班会活动。为每位每位年满18岁的学生在国旗下庄严宣誓。10月底，我校进行了“美丽校园”卫生死角清理义工活动。

11月份，“2012年广大附校新团员入团及团代会”顺利进行。我们按照自愿申请、团员推荐、新团员培训考试、宣誓、召开大会以上程序进行。新团员的加入，学校的氛围变得跟和谐了，每周的拾金不昧的好人好事越来越多，学生的不

学习情况有所减少，校园的卫生环境也越来越好，同学们会主动拾起白色垃圾放入垃圾桶，见到老师也会远远向老师打招呼。

12月份，学生会进行了干部工作总结，以茶话会的形式，学生干部们踊跃发言，积极交流，对本学期的各项学生会工作进行表扬和自我批评。通过这次活动学生干部们纷纷表示下学期在进一步提高学习成绩的基础上更好地完成各项工作，提高自己的各项能力。

元月份，进入到紧张期末迎考备考阶段，学生会团委工作也进入到总结阶段。关于教学方面，我感受良多。新的学校，新的环境，新的学生，新的同事，新的领导。。。总之，万象更新。在这一学期内高一音乐的课程我按照新课改的要求一步一个脚印的认真的完成工作任务。另外，高一的声乐选修，学生们上得很开心，同学们每次课课都上得意犹未尽，总盼着下次课的赶快来临，这真是让我很欣慰，我感谢同学们对我的信任和鼓励，让我能更加全身心的工作着。对于高二的音乐专业特长生，以第二课堂的形式每周两次上课，学习的内容主要是高考的视唱练耳、乐理、声乐、及钢琴，学生通过学习知识得到加强，学生有收获，我也很开心。

总结自己一学期以来实有很多不足，不论是教学还是为人做事。因此在新的一年里一定要更加努力的学习和工作，以回报我喜欢的这份工作和这所学校。

吴春来