机运队全年培训计划（共10篇）
煤矿安全技术培训是实现煤矿安全生产的重要基础工作之一，是提高机运队安全意识，增强安全技术素质的有效手段。为进一步提高全矿机运队的安全素质、操作技能，以适应煤矿安全生产工作的需要，根据有关法律、法规及上级主管部门的要求，结合际情况，制定机运队安全技术培训计划，具体实施意见如下：
一、安全技术培训领导小组 组
长：队长 副组长：副队长
成员：机运队全体成员
在矿领导小组统一安排下，明确分工和责任，切实加强对安全技术培训工作的组织，进一步完善培训计划，扎扎实实抓好机运队的培训工作。
二、培训目的
通过培训，使全矿机运队了解我国安全生产方针、有关法律法规和规章；了解煤矿作业的危险、职业危害因素；熟悉本岗位安全生产的权利和义务；掌握本岗位安全操作规程以及个人防护、避灾、自救与互救基本方法；了解安全设施、常见事故防范、应急措施基本知识；掌握个人劳动防护用品的使用和简单维护，以及职业病预防知识等，具备与其从事作业场所和工作岗位相应的知识和能力；达到机运队持证上
岗。
三、培训内容
附件一
四、培训工作要求
1、新工人的安全培训，是培训工作的重点，必须做到一个不漏，学习时间不得少于72学时，学习培训后经过考试合格，登记入册，报主管部门办理《上岗证》，并在老工人带领下方可下井作业。
2、采煤、掘进、运输、巷修等老工人，也要进行培训，学习时间不得少于20学时，学习培训经考核合格，报主管部门办理《上岗证》，方可下井作业。
3、落实从业人员的复训工作，所有机运队每年都必须参加复训，复训时间不少于72学时，进一步增强防灾、抗灾和机运队自我保安能力。
4、确立教育的观念和机运队培训的目标，对在岗的从业人员，还应进行经常性的安全生产教育培训。
5、培训期间要求每个机运队必须遵守学习规定，不得缺课、迟到、早退和缺考。
6、授课老师必须按教学大纲要求，并结合本矿实际编写好教案。
五、培训时间
本矿培训时间为
月
日到
月
日。
六、培训地点 本矿办公楼二楼培训室
马家岩煤业有限公司
机运队属矿安全生产队组，就目前我矿现状，在短时间要摆脱这样那样的困境是很不现实的。机运队组系统繁琐、设备陈旧、在加人员结构老龄化(多表现在对设备性能知识的不完全了解与掌握)。致使我们的工作进度显的有所缓，甚至有滑坡的趋势。就这样我队组仍要坚持不懈。从多角度，全方位、多理念来改观现实。在此总结我队组 月的工作总结，预测 月计划。
月工作总结：
1、矿井淤泥积水点 多面广，排水设备性能不能满足给水需求，设备损伤严重，致使我队组在本月底损水泵 台。此排污除泥工作仍在进行。
2、采区运输区域：
980皮带、116 0皮带胶带老化严重更换800米胶带，此工作在预定工期已圆满完成。
北一皮带的接管与服务维护，队组的配合、安装队安设绞车与软件资料的参与。工队开拓工作的协助，煤库开工的备料供电系统的设计，此重点工作正在进行。
3、主要运输区域：
煤库底给煤机的保养， 皮带驱动设备的更换，掘三队排水管路的备料与铺设、栈桥皮带的二次改建，区域段照明、线路、设备的整改与线缆的规范吊挂。
地面主风机房的安装配合，三项整治工作的开展与落实。
继承传统迎难上 ——小庄矿业公司机电运输队2011年工作总结
机电运输队是小庄矿业公司成立的第一支区队。前身是机电部机电运行班，根据矿业公司基本建设发展需要，在矿业公司党政领导正确决策下，2011年7月31日小庄矿业公司机电运输队正式宣布成立。
机运队现有员工61人，其中党员**人，预备党员**人、团员**人，青年岗位监督员**人，大专学历以上**人，平均年龄**岁。主要担负全矿供水、供电、供风，机电运输等各系统维护检修，为矿业公司机电运输培养人才等任务，确保机电运输体系健康良性发展。
截止11月15日，全年共完成供电**千瓦时，供水**万吨，供风16亿方，并完成110KV变电站、风井10KV变电站投运，建井风机运行交接，1#风机大修，保障矿业公司通讯、监控等各系统运行正常。
在矿业公司领导的支持、关怀下，区队从一成立，以建立、完善各种规章制度为起点，以班组建设为中心，员工培训为重点，将区队建设稳步推进。
区队成立后，共制定编写各工种岗位责任制、安全责任制、安全生产管理、综合管理等规章制度六十九项。对员工的行为、现场安全生产监督及隐患排查整改、民主管理、绩效考核、作业规程执行、月度考核、班组管理、培训学习等工作做了规定。使区队工作公开透明，有章可循，奖罚有据。
区队建设重在班组，机电运输队把班组建设放在首位来抓，根据岗位和工作性质，从成立初的检修、变电运行、水泵、临时主扇四个班组。又增加运输班，全面参与矿井基本建设，为2012年接管副立井提升系统和井下运输系统打好基础、培养人才。各班组根据自身实际制定出安全管理目标和措施，认真落实工种岗位安全责任，严格执行煤矿“三大规程”，按照安全质量标准化作业，坚持岗位描述和手指口述作业法，实行现场无隐患作业，保证隐患排查治理到位，实现班组安全生产。110KV变电站安全质量标准化工作在省、市、集团多次视察中受到好评。
机电运输队从无到有，员工人数从成立时的44人发展为现在的61人。（截止12月11日）绝大多数都是刚刚走出校门的新员工。他们的素质和业务技能都亟待提高。队委会将员工培训作为区队一项重点工作来抓，制定出有针对性的培训计划，培训方案，利用班前班后会、每日一题、每周案例等方法学习；每周组织专项技能培训两次，将理论与实践相结合，自学与培训相结合，采取抽查提问、月考、检查学习笔记等多种方式强化培训效果，还专门制作了煤矿机电知识幻灯片十多部，从煤矿机电基础知识开始，内容涉及电气安全、读图识图、变电运行、矿井提升等方面，系统的对煤矿机电运输知识进行讲解。对基础较差员工重点帮教，采取结对子，签订师徒合同等方法，真正发挥“传、帮、带”作用，做到共同进步，整体提高。
针对新员工刚刚走出校门，思想还不是很成熟，为稳定员工队伍，区队经常性的组织员工召开座谈会。队干及老矿工和大家畅所欲言谈一些有关理想、婚姻、安全事故分析、煤炭企业的历史和现状，煤矿人特别能战斗的精神等，引导新员工树立正确的人生观、价值观，培养员工的责任感和集体荣誉感，增强了区队的凝聚力。
培养出了员工的责任感，区队的凝聚力，才能打造一支富有战斗力的区队。机运队在八月的抗洪抢险中表现突出，主动完成临建清淤工作；
先后完成110KV变电站投运、风井10KV变电站投运、建井风机顺利交接；全矿负荷由临时变电所向110KV变电站倒换工作。不断强化各机房安全质量标准化工作，各种记录、报表、牌板编制设计；不断完善区队、班组建设，落实员工岗位描述及手指口述工作法；
做好临时通风机检修调试工作、确保矿井通风可靠。并对检修工、通防工进行现场培训，抽出部分人员参与矿建单位机电运输现场进行实习锻炼，不断提高员工技术水平，培养人才，为矿业公司机电运输的健康发展打下坚实基础；
积极参加矿业公司组织的“我与祖国共奋进”演讲比赛和唱红歌活动，积极参加公司“三学”活动、“三学”知识竞赛，并取得优异成绩；
组织全体员工学习公司下发的白国洲班组管理、隐患辨识等文件。学习王村经验，制定安全质量标准化工作细则，进一步强化劳动纪律，坚持员工上下班排队等制度的落实，无不展现出小庄矿业公司机电运输队这支年轻队伍的生机和活力，展现出新时期煤矿工人应有的风采。
小庄矿业公司机电运输队刚刚成立，虽然取得了一些微小的成绩，但和矿业公司的领导、支持、帮助密不可分，同时，也暴露出很多不足，主要表现为：区队建设、班组建设和生产矿井相比仍有很大差距，需不断加强自身建设，向先进学习；员工思想教育不够，政治理论学习仍需加强，要培养青年员工爱岗敬业，不怕苦、不拍累、开拓进取、战胜困难的精神和意志；新工占比例较大，普遍缺乏经验，技术素质亟待提高；安全质量标准化工作仍有许多不足，需不断完善；运输系统人才培养和储备差距较大，对明年全面接管副井提升系统和井下运输系统准备不足。
虽然机电运输队仍面临着许多困难和挑战，我们坚信在矿业公司的正确领导下，我们继承和发扬煤矿工人“特别能战斗”的优良传统，积极进取、开拓创新。机电运输队会在困难中不断成长进步，为全面完成矿业公司2012年的全年任务，为小庄矿业公司的发展做出应有贡献。
小庄矿业公司机电运输队
按照矿上《关于开展隐患排查整改活动的通知》要求，切实开展好安全隐患自查自纠，有效防止安全生产事故发生，不留死角；加强安全隐患排查自理力度，把事故隐患消灭在萌芽状态，不留后患。机运队于2016年1月9日早班，全体管理人员对所属各区域进行了一次检查，现将安全隐患排查结果汇报如下：
1.对机运队所管辖区域各部胶带机的各保护及防护设施进行了全面检查，各保护（堆煤、烟雾、跑偏）齐全、动作灵敏可靠，各设备防护设施齐全。
2.对井下1#变电所、2#变电所、201盘区变电所压风自救供风正常。
3.20103顺槽检查时发现机头落煤挡板晃动较大，存在安全隐患，安排2016年1月13日进行了加固。
4.井下2#水泵房2#水泵盘根磨损漏水严重，补水阀阀门漏水，安排2016年1月12日进行了更换。
一、电气检修（维护）工
二、小绞车司机
三、皮带运输机司机
四、皮带运输机检修工
五、叉车司机
六、电焊工
七、机械维修工
八、气割工
九、胶轮车司机
十、污水处理工
十一、司炉工
十二、锅炉房水质化验员
一 电气检修（维护）工
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是××队污水处理厂一名员工，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我的岗位职责是：全面掌握电气设备检修要领，熟悉电气设备各个原件工作原理，熟知各个电气设备位置布置关系，及时排查处理电器设备故障隐患，保证工作面设备运行正常，以及工作面范围电缆吊挂标准化，机电设备规范化，杜绝失爆。正确使用安全防护用品，认真执行操作规程和安全措施，听从领导指挥，保质保量完成当班任务。
二、工艺流程
1、交接班后，进行巡回检查，对周围环境、支护情况及人员安全状况做好安全确认。对各电气设备的完好状况，保护装置、信号、接地装置，进行认真检查，确保其完好可靠；
2、控制开关停电闭锁并挂上停电牌，瓦斯浓度符合规定；
3、检修前首先要对设备进行验、放电；
4、检查和维修过程中，对在现场维修不好的设备，要及时更换，并向有关领导汇报；
5、电气设备拆开后，应把所拆的零件和线头记清号码，以免装配时因混乱和接线错误而发生事故；开关停电时，要记清开关把手的方向，以防所控制的设备倒转。
三、手指口述内容
作业前：
（手指）周围环境：（口述）顶板、煤墙支护完好。（手指）接地保护：（口述）接地装置完好。
（手指）电气设备开关：（口述）开关停电闭锁、挂牌、上锁。
（手指）便携式瓦检仪：（口述）瓦斯浓度符合规定（小于1%），确认完毕。
检修前：
（手指）工具箱：（口述）工具准备齐全。
（手指）接线腔：（口述）验放电完毕，可以检修，确认完毕。
二 小绞车司机
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是××队小绞车司机，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我的岗位职责是：负责绞车操作，确保当班绞车正常运行，并正确使用安全防护用品，认真执行操作规程和安全措
施，听从领导指挥，保质保量完成当班任务。
（根据实际情况叙述所操作的绞车型号及相关重要参数：）
二、工艺流程
1、检查小绞车制动闸的动作、“一坡三挡”装置是否可靠；
2、开车前，首先检查绞车固定是否良好，安全间隙、制动闸、销轴、按钮、护板、钢丝绳等是否符合规定，做到绞车设备好，声光信号完好。
三、手指口述内容
作业前：
（手指）周围环境：（口述）顶板、煤墙支护完好。（手指）绞车：（口述）绞车固定牢固、完好，闸把、离合灵活可靠；钢丝绳完好，排绳整齐、压绳牢固。
（手指）按钮、信号：（口述）按钮灵活，信号灵敏可靠。
（手指）开关：（口述）开关完好，确认完毕。开车前：
（手指）防护装置：（口述）安全设施齐全可靠。（手指）绞车前方：（口述）前方无行人、无障碍，道路畅通。
（手指）按钮、信号：（口述）接到开车信号，联系完
毕，可以开车，确认完毕。
三 皮带运输机司机
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是皮带运输机司机，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我队使用的皮带运输机是×××（厂家）的产品，型号为×××。功率×××KW，皮带宽度×××m，输送能力×××t/h，皮带长度××m，主要服务于×××工作面/采区。
我的岗位职责是：负责操作皮带运输机，确保班中正常运行，熟悉设备的结构性能、技术特征、工作原理、各种保护装置，掌握消防器材的正确使用方法；正确使用安全防护用品，认真执行操作规程和安全措施，听从领导指挥，保质保量完成当班任务。
二、工艺流程
上岗前：
进入工作地点首先认真询问皮带运输机上一班的运转状况；其次将皮带运输机的控制开关停电闭锁并挂上停电牌，然后配合检修工或上班司机对下列部位进行检查：
1、检查皮带运输机头范围内的支护是否牢固可靠，有无障碍物或浮煤、杂物等安全隐患；
2、机头及储带装置所用连接件和紧固件齐全、牢靠，防护罩齐全完整，各滚筒、轴承应转动灵活；
3、制动器的闸带和轮接触严密，制动有效；
4、减速器内油量适当，无漏油现象；
5、机身各托辊齐全，转动灵活，边杆完整无变形；
6、承载部梁架平直，缓冲托辊齐全、转动灵活、无脱胶；
7、机尾滚筒转动灵活，轴承润滑良好，防护装置齐全完好；
8、皮带运输机的前后搭接符合规定，挡煤板齐全完好；
9、动力、信号、通讯电缆吊挂整齐，无挤压，刮碰；
10、皮带接头完好，无撕裂，松紧合适；
11、皮带运输机的安全设施、综合保护、装载点防尘喷雾齐全。
试机：
给设备送电，发出开机信号，让人员离开皮带运输机转动部位，先点动2次，再转动1周以上，并检查下列各项：
1、人员站位安全；
2、皮带运输机安全保护设施齐全有效，各部位运转声音正常，输送带无跑偏、打滑、跳动或刷边现象；
3、皮带松紧合适，控制按钮、信号、通讯等设施是否灵敏可靠，试运转监听情况是否正常。
三、手指口述内容
作业前：
（手指）周围环境：（口述）顶板、煤墙支护完好，无障碍物。
（手指）皮带运输机构件：（口述）连接件和紧固件齐全、牢靠，防护罩齐全完整，确认完毕。
开机前：
（手指）信号：（口述）信号灵敏可靠。
（手指）保护装置：（口述）保护装置齐全有效。（手指）喷雾：（口述）喷雾装置完好。
（手指）操作按钮：（口述）操作按钮灵敏可靠。（手指）急停装置：（口述）急停装置安全有效，收到开机信号，可以开机，确认完毕。
停机前：
（手指）皮带运输机：（口述）皮带已开空。（手指）信号：（口述）收到停机信号，可以停机，确认完毕。
四 皮带运输机检修工
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是××队皮带运输机检修工，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我队使用的皮带运输机是×××（厂家）的产品，型号为×××。功率×××KW，皮带宽度×××m，输送能力×××t/h，主要构件有卸载架、传动部、驱动装置、储带仓及张紧装置、H架、机身、机尾等。皮带长度××m，主要服务于×××工作面/采区。
我的岗位职责是：负责皮带运输机正常检修，确保运行正常无故障，熟悉设备的结构性能、技术特征、工作原理、各种保护装置，掌握消防器材的正确使用方法；正确使用安全防护用品，认真执行操作规程和安全措施，听从领导指挥，保质保量完成当班任务。
二、工艺流程
1、工具、配件准备齐全；
2、检查机头、机尾及整台皮带运输机范围的支护完好情况；
3、设备周围无浮煤、杂物；
4、控制开关停电闭锁并挂上停电牌；
5、检查衣口袖口是否扣好。
三、手指口述内容
作业前：
（手指）周围环境：（口述）顶板、煤墙支护完好，无淋水等安全隐患。
（手指）皮带运输机范围：（口述）周围无浮煤、杂物，确认完毕。
检修前：
（手指）衣服袖口：（口述）衣口、袖口扣好。（手指）工具箱：（口述）工具准备齐全。
（手指）开关：（口述）开关已停电闭锁、挂牌，可以检修，确认完毕。
试机前：
（手指）信号：（口述）信号灵敏可靠。
（手指）保护装置：（口述）保护装置齐全有效。（手指）急停装置：（口述）急停装置安全有效。（手指）操作按钮：（口述）操作按钮灵敏可靠，收到试机信号，可以试机，确认完毕。五 叉车司机
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是机修厂叉车司机，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我厂使用的合力叉车型号CPC50，最大承载力5000g，最大提升高度3000mm，负载叉最大间距1000mm。
我的岗位职责是：负责各种设备叉运工作，认真执行操作规程和“机动车辆七大禁令”，听从领导指挥，保证安全高效的完成工作任务。
二、工艺流程
1、开车前检查车辆各部技术状况，特别注意制动、润滑、叉钩是否正常；
2、周围工作区域安全，方可开车；
3、开车完毕，保持车辆及周围环境卫生整洁。
二、手指口述内容
作业前：
（手指）制动装置、叉钩：（口述）制动装置、叉钩均安全可靠。
（手指）转动部位、燃料箱：（口述）润滑良好，燃料充足，确认完毕。
叉运前：
（手指）作业现场：（口述）人员站位安全，运行区域无障碍物，可以开车，确认完毕。
叉运后：
（手指）叉车：（口述）叉车停到固定地点，叉钩紧贴地面，停车关好车门，确认完毕。
四、本岗位危险源及防护措施
1、翻车。预防措施：严禁叉货超载。
2、溜车。预防措施：坡道停车，不光要拉下手刹，轮胎还要有垫块。
3、货物掉落伤人。预防措施：码放货物时要放正。
六 电焊工
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是机修厂电焊工，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我厂使用的交流电焊机4台（型号为BX1-315A、BX1-400-
2、BX3-500-2LA、BX3-500-2），直流电焊机1台（型号为ZX7-630）
我的岗位职责是：负责生产中的设备、产品电焊工作，认真执行电焊操作规程和安全措施，正确使用防护用品，听从领导指挥，保质保量完成当班任务。
二、工艺流程
1、焊接前检查消防设施齐全完好；
2、穿戴好合格的防护用品；
3、检查焊把、电焊机是否完好，周围环境安全方可工作；
4、工作完毕，灭绝火种，先关闭电焊机，再切断电源开关；
5、摆放好工件，现场卫生保持清洁。
三、手指口述内容
作业前：
（手指）防护服：（口述）衣着整齐，袖口扎紧，头发束好。
（手指）安全防护、使用工具：（口述）防护完好，工具齐全完好。
（手指）消防器材：（口述）消防设施齐全有效，确认完毕。
电焊前：
（手指）电焊机：（口述）电焊机完好。
（手指）作业现场：（口述）人员站位安全，环境安全，可以工作，确认完毕。
电焊后：
（手指）作业现场：（口述）火种已灭绝，电焊机电源关闭，工件摆放整齐，现场文明卫生已搞好，确认完毕。
四、本岗位危险源及防护措施
1、电焊弧光刺眼。预防措施：正确使用电焊帽，镜片累计使用8小时更换。
2、发生火灾。预防措施：将工作区域的易燃易爆物品清理干净。
七 机械维修工
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是机修厂机械维修工，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我厂维修的主要机械设备有绞车、风机、减速机、小溜
及皮带机械等井下各种机械设备。
我的岗位职责是：熟悉《煤矿矿井机电设备完好标准》、《煤矿机电设备检修质量标准》的有关规定，认真执行机械设备维修操作规程，对生产中回收的各种机械设备进行维修，正确使用防护用品及工具，听从领导指挥，保质保量完成当班任务。
二、工艺流程
1、设备检修前将检修所用的备件、材料、工器具准备好；
2、安全防护用品准备齐全，检查其完好性；
3、周围环境安全，可以工作；
4、工作完毕，搞好检修现场文明卫生。
三、手指口述内容
作业前：
（手指）检修设备：（口述）配件材料准备齐全；（手指）防护用品，工器具：（口述）安全防护用品、工器具齐全完好，确认完毕。
维修前：
（手指）周围环境：（口述）环境安全，可以工作，确认完毕。
维修后：
（手指）作业现场：（口述）配件、材料、工器具已清
点，现场文明卫生已搞好，确认完毕。
四、本岗位危险源及防护措施
1、检修设备时，起吊不规范，掉落造成伤人。预防措施：检修前检查所有起吊设备完好，并严格按起吊规程作业。
2、搬运重物不注意挤伤碰伤。预防措施：细心慢操作。
八 气割工
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是机修厂气割工，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我厂使用的割炬是射吸式割炬，型号G01-03，氧气瓶、乙炔瓶容积均为40L，氧气减压器额定输入压力15MPa，额定输出压力1.25MPa；乙炔减压器额定输入压力1.6MPa，额定输出压力0.15MPa。
我的岗位主要职责是：负责生产中的设备、产品气割工作，认真执行气割操作规程和安全措施，正确使用防护用品，听从领导指挥，保质保量完成当班任务。
二、工艺流程
1、焊接前检查消防设施齐全完好，穿戴好合格的防护用品；
2、检查气瓶间距是否大于5米，氧气和乙炔瓶阀门、乙炔回火防止器、压力表、减压阀、氧气带等符合安全规定；
3、现场符合安全标准，方可工作；
4、工作完毕，灭绝火种、关好气瓶阀门，收拾残料清理场地。
三、手指口述内容
作业前：
（手指）消防设施：（口述）消防设施完好可靠。（手指）防护用品：（口述）安全防护用品齐全完好。（手指）气瓶、气带、割枪：（口述）气瓶、气带、割枪完好，确认完毕。
气割前：
（手指）氧气、乙炔瓶：（口述）氧气、乙炔瓶间距符合规定。
（手指）周围环境：（口述）环境安全，可以工作，确认完毕。
气割后：
（手指）作业场所：（口述）气瓶已关好，火种已灭绝，工件摆放整齐，现场文明卫生已完成，确认完毕。
四、本岗位危险源及防护措施
1、发生火灾。预防措施：作业前进行瓶体、瓶阀、割枪、气带、压力表的安全检查。
2、乙炔回火、气瓶爆炸。预防措施：乙炔安装回火器，防止乙炔回火。
九 胶轮车司机
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是一名胶轮车司机，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！
我矿现使用的胶轮车共***台（型号为WC5E(A)*台，WC5E(B)型*台，WC3J(B)型*台，WC1.9J型*台，WC20(R)型*台）。
我的岗位职责是：负责保证当班胶轮车的运行，认真执行胶轮车操作规程和安全措施，正确使用防护用品，听从领导指挥，保质保量完成当班的运输任务。
开车前：
（手指）防护服：（口述）衣着整齐，袖口扎紧。（手指）消防器材：（口述）消防设施齐全有效，确认完毕。
（手指）胶轮车轮胎：（口述）轮胎外部正常，气压正常确认完毕。
（手指）柴油机：（口述）柴油机是否漏油，机油油位是否正常。
（手指）液压油箱：（口述）各个油缸是否正常，有无漏油现象。
（手指）变矩器：（口述）口述变矩器油位是否正常。
开车后：
（手指）所开胶轮车：（口述）当班胶轮车的运行情况，关闭电瓶电源，车辆摆放整齐，文明卫生已搞好，确认完毕。
四、本岗位危险源及防护措施
车辆连续下坡。预防措施：下坡时应低档慢行，不能连续使用刹车，当班开车前必须检查刹车。
污水处理工手指口述
一、岗位描述
我叫×××(姓名)，是一名污水处理厂一名员工，坚决做到持证上岗，遵章作业。是否进行岗位描述？请指示！我的岗位职责是：负责保证当班污水处理设备的运行，认真执行污水处理设备操作规程和安全措施，正确使用防护用品，听从领导指挥，保质保量完成当班的运输任务。
二、污水处理工确认内容
（1）污水处理工必须经过培训持证上岗。(2)上岗前检查处理水设备设施是否完好。（3）检查处理水排水水质等是否符合规定。
（4）检查各控制箱电源、检查指示灯指示是否正常、检查处理器水阀、计量泵进水阀完好，正确开启计量泵、污水泵。
三、手指口述内容
污水站：
（手指）：净化器、上料台药剂池、药剂泵、药剂管。
（口述）：净化器正常、药剂池、药剂泵、药剂管完好。启动前：
（手指）：控制箱电源、处理器上水阀、计量泵进水阀。
（口述）：打开处理器上水阀、计量泵进水阀、正确开启计量泵、污水泵确认完毕。
运行前：
（手指）：净水器各阀门。
（口述）：处理水正常、排放水符合标准。
停机前：
（手指）：处理器上水阀、计量泵进水阀、控制箱电源。（口述）：污水处理完毕、停泵完毕，设备正常。停电闭锁，确认完毕。
十一、司炉工“手指口述”内容
领导好，欢迎各位领导前来检查指导工作，我是锅炉房一名司炉工，经培训合格持证上岗（出示操作资格证）：我的岗位职责是保证锅炉安全、稳定正常运行，及时发现、汇报并处理异常情况；我公司锅炉房选用承压蒸气锅炉2台，型号分别为：SZL4-1.25-A型和SZL10-1.25-P型，每小时蒸发水量*吨，要求整定压力**兆帕，安全阀型号**，安全阀公称压力**兆帕，配用**型引风机，**型离心鼓风机，**型刮板出渣机，***型水泵*台。在什么情况下用那种锅炉，可以同时保证地面澡堂、食堂、宿舍、办公楼等各用热地点的热量需求，根据情况介绍其它系统：（手指**压力表进行手指口述）当前**压力表显示的压力是**，**压力表正常允许值是**，现在**压力在正常范围内，请领导指示。
十二、锅炉房水质化验员“手指口述”内容
一、劳动纪律
１、各班组于每月底27日前将下月轮休排好交事务员，排好后不得擅自改动，特殊情况必须经队长同意，否则对责任者扣罚50分。不排轮休者扣200分；外出学习、病事假人员必须在上班的第一天根据工长的协调排好轮休。
２、班前会由班长点名分工，点名册当天出勤情况不得出现空白，否则一次扣班长100分。不论任何原因，为不出勤人员多考勤一个班罚正、副班长各200分。
３、班前会迟到罚款5分；不论任何原因未参加班前会，请假者扣10分，不请假者严禁下井。
4、各类假期的审批：
①探亲假：根据公司规定，和生产需要由队长审批。
②年休假：视职工所在班组的出勤情况，按矿有关规定给予审批。
③事假：凡请事假1－2天的由队长直接审批；2天以上的由队长审批后报分管矿长审批。
④陪产假、婚假的天数以公司规定为准。
以上四种假期一律由队长审批。
⑤病假：对住院治疗的职工，审批病假时必须带住院单及填有病假号的病假条，由队长月底一次性审批；其它病假必须每天到区队由值班人员签字批准。
⑥所有休假人员必须提前请假，补假按50分/天进行扣罚，当月无分可扣的，将扣罚分数累计追加至下月扣罚。
⑦因病住院人员必须在住院的当天到区队请假，因身体不好不能到区队的，必须由工友（家属）到区队请假，病假从区队得到通知的日期开始计算。
5、调休：同工种、劳动技能相近人员之间经班长同意可以调换轮休。且调休必须经班长根据实际情况提前一天或当天同意签字，并由值班人员同意签字。错休班每个按50分处罚。特殊情况（涉及本人的重大事情）经队长同意可以免于处罚。
6、任何人不得私自加班或乱改班次，需要加班时以值班人员通知为准。因工作需要延点时，原则上不算加班，由跟班领队或班长适当加分。
7、停班人员的处理：
①因各种原因停班人员，停班后一律交工区处理。
②停班期间每天扣罚100分，按停班时间长短直至扣完当月得分为止。③停班期间一日到区队进行四次点名，少一次扣25分，累计出现四次不点名记旷班一天。
④停班人员必须端正态度，明确认识自己的错误，写出书面检查，并在三个班检讨后方可上班（区队行管人员必须在早会上进行检讨）。
8、严禁喝酒下井，一经发现，不计当天出勤，罚款200分，扣罚班长50分。
9、职工如有问题必须通过正常渠道解决，逐级反映，自己或家属不得随意到矿上、区队恣意生事、越级上告，否则停班处理。所有职工及家属必须与邻里和睦相处，有纠纷通过正常渠道解决，如果发生打架及其他严重事件，对责任者扣罚200—500分，严重者停班处理，事情处理完承认错误并写好检查方可上班。
10、本队人员不得在任何场所以任何借口寻衅闹事，扰乱公共秩序，否则后果自负。区队内部骂人一句罚100分，井下打架由跟班、值班人员组织分析，罚500－－1000分，停班处理，并在三个班做检查，情节严重者交矿处理。
11、严禁在井上、下进行偷窃活动，发现后交当地公安部门处理。
12、乘坐刮板运输机、皮带机，按“三违”处理，一次扣200分。
13、任何人无故闭锁皮带机扣20分／次，情节严重者按破坏生产处分。
14、工作地点喊话应尽快回话，否则按30分／次处罚。
15、工作现场所有人员应遵守下级服从上级的原则，不听指挥者一次扣30分。
16、验收员及替班人员出现空岗一次扣双方人员各100分。
17、区队管理人员，让别人带灯下井考勤的（不论任何原因）罚本人100元，罚带灯人员100分，其他职工出现类似情况同等处罚。
18、应站立作业的岗位，发现坐岗一次罚50分，打盹罚100分，睡岗一次罚200分，脱岗一次扣50分，造成事故的另行分析处理。
二、现场交接班制度
1、凡是有岗位的干部和职工，必须在规定时间内到达岗位，在接班人未到达岗位之前，交班人员不得离开岗位。
2、交班时必须做到跟班队干部之间交班，班长和班长之间交班，工种与工种之间交班。
3、交班时，交班人员必须将工程质量、设备运行状况、遇到的问题及处理情况、配件及材料消耗情况和接班后必须注意的问题交代清楚，交班人员对本班内能够处理的问题必须在交班前解决，否则接班人有权不接。交班双方应做到“三不交接”，即：文明生产不合格不交接、故障不排除不交接、问题不交代清楚不交接。
4、凡能通过试运转交接的设备必须进行试运转验收，对于在交接班过程中发生的影响生产的问题，交接双方必须同时进行处理。
5、接班人员必须在交班人员在场的情况下，按照设备与工程质量验收标准，对设备与工程质量进行认真细致的检查。接班者对自己盲目验收而接班后发生的问题要负全部责任。
6、所有进行交接班得人员均要严格执行现场交接班制度，不得找任何借口破坏制度的实施执行。
①如果交班人员有意隐瞒事实，或者接班人员故意刁难不按验收标准验收，不遵守交接班制度，发现后将严格处罚。
②停产看设备人员必须严格遵守交接班制度，实行手拉手交接，每发现一次违反规定罚款200元。
③如班前会安排的生产任务已经完成，征得队长的同意后，方能离开工作地点。
④接班后，发现上个班次未交代的遗留问题，需及时向跟班领导汇报。并向值班人员说明情况，以备进行事故追查。对于本班次中发生的问题由本班次人员负责。
三、队长抓机电责任制
1、要牢固树立搞好生产必须搞好机电，只有搞好机电才能搞好生产的思想，认清机电是生产的“龙头”，必须同抓安全一样同等对待。
2、队长必须加强机电业务能力的提高和机电基础理论的学习，要全面掌握使用设备的结构、性能、原理。
3、队长要重视机电人才的培养、使用、管理，使其在各自岗位上充分发挥 技术能力，要对拨尖人才给予较高的优惠待遇。
4、队长要亲自挂帅，成立全队的机电管理网络。
5、队长必须组织全队人员对矿上机电管理各项规章制度和办法进行认真贯彻学习，组织全面落实，并随时提出合理的修改意见。
6、队长要组织班组长以上干部，每月对照矿里各项机电管理制度，对本队的工作进行一次全面检查落实，并对下月机电管理重点进行全面安排。
7、由队长组织每旬对全队的机电设备进一次全面检查，对于包机人员不到位或使用不当进行认真追查，严肃处理。
8、队长在生产组织上，必须以设备状态为前提，保证设备的合理使用，实现正规循环作业。
四、电缆管理制度
1、电缆的吊挂必须严格执行《煤矿安全规程》规定，吊挂间距不大于3m，所有电缆必须上电缆钩，严禁用铁丝吊挂电缆。
2、每更换一次电缆，要注意相序连接，要检查电机旋转方向是否正确。
3、盘放电缆应成“8”字形，各类电缆应有足够的弯曲半径。
4、所有移动电缆或待收电缆必须盘放整齐，严禁在电缆盘旋处放金属部件，以防损伤电缆造成漏电。
5、电缆护套损伤时，应按部颁标准进行硫化热补或同等效应的冷补。
6、各种电缆连接盒、连接器的高度应略高于电缆悬挂高度，以防电缆上的水滴沿电缆渗入。
7、各种电缆只能在规定的电压等级下使用，严禁超过安全载流量。
8、检修班每班对各设备负荷电缆进行摇测一次，并做好绝缘记录。定期进行各类高压设备电缆的绝缘测定，对绝缘值低于安全值以下的电缆应检查、处 理。
9、拆除移动电缆时，电缆插销应妥善保管不得砸碰，不得放在水中浸泡，不用的电缆插销、座应加封堵。
五、停送电制度
1、首先严格执行《煤矿安全规程》规定的停送电要求。
2、停送高压电必须做到一人操作，一人监护。
3、停送电前应保证所需操作的开关是否与停电指令相符，只有在停止断路器后，才能操作隔离开关至停止位置，合闸时，操作程序相反。严禁带负荷操作隔离开关。
4、停电后应用与电源电压等级相适应的验电笔检验，检验无误后，再进行导体对地完全放电（在瓦斯可能积聚之处必须进行检查，瓦斯浓度在1%以下时才准放电），装有接地装置的设备，停电后必须将相应的开关手柄打到“接地”位置。
5、停电后必须挂“有人工作，不得送电”的指示牌，并闭锁或专人看守制度，非执行该工作人员，不得摘牌送电。
6、工作面设备检修需要停电时，必须通知控制台电工，电工停电闭锁后，挂停电牌并填写停送电记录。
7、送电前必须通知停电人，只有停电人回话允许后方准送电。
六、设备包机责任制
1、按照设备管理的要求，各单位使用的所有设备要实行包机制度，把设备的使用、维修、保养落实到人。
2、包机的主要内容为：包安全运转、包设备完好、包维护检修、包材料消耗、包文明生产。
3、包机组一般由操作人员、维修人员组成，并确定一名包机组长。
4、包机设备要悬挂标志牌，注明设备情况及包机人员姓名、单位。
5、其它设备、电缆等划分明确的责任区，悬挂责任牌，其责任者要负责所管设备、电缆的安全运行、维护、检修。
机运队工作标准及扣罚规定
一、值班
1、区队干部应按轮值表顺序进行24小时值班，如需调整必须经队长同意。２、值班人员必须及时处理好当天的日常事务，严格管理好全队考勤，管理好值班室各种图表、记录、公用物品，丢失或损坏要追究责任，丢失验收台帐及考勤簿扣罚值班人员100分；各种记录涂改损坏要找到责任者，否则扣值班10分／次，丢失电话扣责任者100分。
３、值班人员要组织开好班前会，安排每班的工作任务，强调安全注意事项，并如实作好记录，缺记录每次扣10分。
４、值班人员必须熟悉掌握现场情况，随时掌握各班的任务落实情况，关切现场安全与工程质量情况，必要时开班后会进行总结。
５、值班人员要监督职工及时填写有关图表、记录。
６、值班人员按时参加生产会，并做好记录，否则扣10分，造成损失由队长处理。需要时组织安全、政治学习、开分析会，并做好记录，旷会者一次扣10分。
７、交接班时将当天事务落实好，未落实的要交代清楚并做好记录，否则 扣20分。
８、值班人员无故脱岗、饮酒误事扣100分。吃饭时间不得超过一小时，否则扣10分。
９、值班室、会议室内吸烟者每次扣20分。１0、值班期间出现责任事故罚款由个人承担。
二、班组管理
1、坚持正规循环作业，各班互创条件。
2、用乳化液清理卫生出现一次扣责任者20分，用乳化液冲洗设备扣20分／次。
3、安排当班的工作量必须保质保量地完成，完不成任务不得上井，特殊情况经值班人员允许方可上井，否则不计出勤。
4、上早班班组必须保证好工程质量，如质量验收出现问题，罚款由本班承担。
5、凡是生产班因质量扣分（包括岗位工扣分），按3％与正副班长挂钩。检修班所有因设备检修、管理不到位影响设备出现的罚款按3％与正副班长挂钩，因设备检修不能正点开机影响时间出现的罚款，按3％与跟班人员挂钩。
6、岗位工不填运行检修日志，一次扣10分。
7、开完班前、班后会必须整理好桌椅，清理好卫生，否则罚班长10分／次。
8、各工种备品、配件必须齐全、有效，否则影响生产时间按5分／分钟扣罚。
9、安置的排水泵必须认真使用交接，因责任心不强导致泵损坏，扣责任者50分，扣班组100分，并且当班必须把备用泵更换好交于下班，否则扣班长50 分。
10、区队行管、后勤及各班正副班长休班必须向队长请假（原则上不允许电话请假），否则每次扣50。
11、严格执行矿制定的洗浴制度，在严禁吸烟的场合、地点禁止吸烟，否则扣当事人100分，矿上的罚款由自己承担，并扣罚工长50分。
三、皮带机
1、皮带机头规定的范围内卫生不净扣10分。交接班时皮带开关上有积尘扣10分。严禁使用水管子冲洗浮煤，否则扣罚20分/次。
2、托辊损坏及时更换，否则每个扣20分。皮带跑偏及时处理。撕皮带按10分/米处罚，影响下班生产按5分/分钟计罚。
3、皮带启动前要信号联系，并且联系好转载机头司机，否则扣皮带司机20分，私自甩保护开机扣50分。
4、严禁皮带重载停车，否则扣责任者50分/次（除电气故障、或上级皮带故障）；停机必须按顺序，即刮板输送机－转载机－胶带输送机，否则扣罚20分/次。因煤量控制不好压住皮带，按5分/分钟处罚班组，对运输机、转载机司机各罚50分。
5、皮带上下拖辊必须保持完好齐全，缺少或存在坏的每个扣罚50分。
6、皮带跑偏，严禁在皮带的任何部位插铁棍、管子、道木及其他物件，必须及时调偏，否则，扣班500分，皮带司机或转载机司机扣罚200分，工长、验收员各扣罚100分。
7、保护必须保持完好，保证一个圆班不出问题，否则有一个保护不起作用扣罚包机电工50分，交接班时，两班皮带机司机必须进行交接、试验，试验对象为失速、跑偏、堆煤，并且记录好，否则扣罚接班皮带机司机30分。
8、清扫器积煤过多不进行清理扣20分，清扫器损坏扣罚30分，不起作用扣罚50分。
9、检修班及时调整清扫器皮子长度，否则每次扣罚50分。
四、变电所
1、设备管理一律实行包机制，责任到人，包机不到人者罚班长100元。凡因失检、漏检而导致出现故障影响生产由此而带来的所有罚款由包机者承担，出现失爆罚包机人500元，班组1000元，工班长200元，分管队长100元。因巡视不到位，罚小班当班人员100元（指明显失爆如电缆破皮、冷补头开裂、喇叭口松动、弹垫未压平、螺栓未拧紧等明显失爆现象）。所有设备台台完好，备用设备时刻起到备用作用，发现一台不完好设备对包机者罚款50元，罚班100元。
2、所有设备、缆线、环境高标准动态达标，无积尘、无污物、无积水，消防沙箱内沙袋完好无破损，消防器材完好无破损，否则每发现一处罚款20元，设备摆放整齐，缆线悬挂整齐，否则一处不合罚款20元，用水冲变电所一次罚款30元。
3、设备维修人员要仔细检查所有设备，发现隐患及时采取措施处理，不得让设备带病运转，否则引起故障，对检修人员视情况给予50～200元罚款。
4、不得甩保护运行，接地系统完善、可靠有效，连接部件符合要求，否则每一项罚款20元。
5、设备整定值要准确合理，责任牌填写内容与实际相符，供电系统图与实际相符，图纸、责任牌标注填写要规范、认真、准确，不得出现错别字、错符号，标注要齐全完整，否则每一处罚包机者20元，并与分管管理人员挂钩10元/处。
6、设备检修要严格按措施及《煤矿安全规程》要求执行，严禁带电作业、不按规程操作，否则每发现一次视情节罚款50元～500元，造成事故严肃追究责任。
7、电修班每周对采区变电所及沿途相关缆线、接线盒，巡视次数不少于3次，巡视检查结果及检修记录认真填写，所有检修人员全部亲自签名，不得代签，不得弄虚作假，达不到规定次数对班长每少一次罚款20元，记录填写不认真，代签名或弄虚作假，罚款30元/次。
8、小班人员要经常巡视检查设备运行情况，电流、电压变化情况，电缆及设备发热情况，发现问题及时向队值班人员汇报，以便采取有效措施处理，否则由此而造成的故障，罚小班人员100元/次，矿罚款由维修人员承担。9、35kV变电所、居住区变电所及外线电工要加强责任心，定期巡视检查，做好详实记录，不允许出现因检查检修不到位而造成的故障，否则罚款100～500元，出现事故认真组织分析，并追究有关人员责任。
1、贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规和矿安全规章制度。
2、负责编制本矿煤炭生产安全费用计划、机电、运输设备大修计划和月度停产检修计划并组织实施。
3、负责本队大型固定设备、供电、供暖设备的维护、保养，并定期进行检修、检测、调试，保证安全运转。
4、按照矿安全办公会议精神，负责落实本队安全生产工作。
5、配合有关部门，落实本队职工的安全培训工作，实行岗位上岗制度。
6、负责推广应用机电、运输安全新技术、新工艺、新设备，保障安全生产。
7、开展机电安全大检查，及时排除安全隐患。
机运二队不断夯实安全基础，充分发挥群监员现场检查监督作用，积极构建井下运输安全防线，从而确保了井下大巷安全生产。
在实际工作中，该队首先是强化责任，把有丰富安全知识和较强的业务操作能力的职工充实到群监员队伍中，做到每个班组都有群监员在现场监督安全生产，形成全过程抓安全的格局。二是 强化培训，提升监督能力。通过分会内部培训与矿工会培训相结合、系统培训与现场指导相结合、技能培训与安全意识相结合的方式，全面提高群监员队伍素质。三是健全制度，落实责任，把安全责任层层分解。建立了群监员现场检查制度和群监员管理考核办法，同时建立了群监员检查、汇报、登记制度，制定了群监员现场检查路线图，使群众安全工作逐步实现规范化、制度化。四是注重过程，强化现场管理。要求群监员在作业现场及时纠正职工作业过程中的不规范行为，同时对临时工程，安全薄弱环节坚持做到头脑清醒，杜绝麻痹大意，从源头上全过程现场监督。群监员苗建兵针对夏季大巷潮湿，对机车运输中出现的问题积极提出合理化建议和改造方案，被队采纳后，有力促进了全队安全生产。
（机运二队
BATA操作队成立于2012年4月，共有队员6名，其中队长一名，站长4名，司机一名.过去的一年中，在项目部的领导下，在有关部门的配合下，BATA操作队以安全为中心，以赤几电网运维正常为动力，努力工作，安全、稳定、顺利、圆满的完成了各项工作任务指标，取得了一定的成绩，回顾一年以来的工作，现将我队的工作情况向各级领导简要总结汇报.一、安全生产方面：
1、带领队员学规程、制度、上级文件、事故通报。制定切实可行的组织、技术和安全措施，提前进行危险点分析和控制措施。
2、严格执行“两票三制”，坚决杜绝一切人员违章事故的发生。加强操作监护，确保不发生误操作事故。定期开展事故预想、反事故演习，不走过场，加强业务学习，提高全体队员的业务素质。
3、BATA变电站是整个赤几电网重负荷运行站,结合本队的实际，对各站设备进行周密的巡检排查工作，特殊天气组织队员对各站所属设备进行特巡。重点对220kV BATA站和110Kv LITORAL站内设备进行巡视检查（总统府由此供电）；利用远方测温仪对设备及接头进行测温，两站事故跳闸频繁致使倒闸操作频繁。为了保证倒闸操作不出问题。我队对两票审了又审，保证了“两票”的正确性。操作队是安全工作的最后一道防线，必须把好这道关，对各种影响安全的问题要及时提出，改正后才能执行。
4、备品备件做到定点存放、专人保管，定期检查，保证能随时投入使用。对查出的问题，立即上报有关部门及时领取进行解决处理。保证各站设备安全稳定可靠运行。
5、.严格执行巡回检查。坚持了每站每周一次巡回检查，夜巡及恶劣天气过后的特巡。对头一天的工作进行汇总，掌握缺陷和运行方式及存在什么问题和当天工作的布置。对各站设备进行试验轮换。根据生产调度计划，对停电检修的设备，我们提前对检修设备检查，及时发现缺陷，以便在检修中把缺陷消除。雨季对各站高压室、控制室、电缆沟、排水沟进行特殊检查有无问题。
6、.自BATA操作队成立，共发现缺陷210起，其中危急缺陷16起：110kV LITORAL变电站GIS设备运行中PT间隔SF6气体泄漏；110kV COGO变电站母线连接放电。110Kv RLO.CAMPO变电站进线CT膨胀器鼓裂。110kVMBINI变电站母线绝缘套管放电。20kVMACHIN变电站和20kV BITICA变电站主变渗油，油位降低等.在领导现场指导下及时处理，避免了事故发生。进一步加强了队员的责任心。
二、日常工作
1、组织队员学习安全隐患排查活动等项目部下发各种文件，使队员认识了自查工作的重要性，对考核内容进行分解，责任到人，属自己的问题均已整改.2、对各站记录和本队记录进行全部检查。拿手写记录，两票和微机上面的记录认真检查核对，拿本队记录和各站记录进行检查、核对，保证相关记录一一对应。
3、在卫生方面。每次巡回检查对各站卫生进行检查督促。属于本队卫生，队员们都能自觉打扫。
4、截止到12月25日，我们共办理第一种工作票16份，第二种工作票52份,执行倒闸操作票147份,两票合格率达到100%。全年行车里程达60000多公里。及时准确的完成了各项工作任务，我队的现场及时到位也给CMEC留下了深刻的印象，给予肯定的好评。
5、BATA港口项目我队全力配合，操作、试验等各项调试项目，我们研讨最佳方案，以过硬的业务技能保证了调试质量，与12月20日一次性成功送电正常。最大限度的发挥了我队的人力资源优势。
6、为了提高工作效率，保证工作质量，全队人员在实践中不断总结经验。配合土建施工方做了防腐、防火墙堵漏及站内杂草喷洒除草剂等工作。
虽然操作队的工作是平凡的，而且离公司的要求还有一定差距。但是我们坚信“千里之行，始于足下”。只要我队认真履职、实践、创新、进取。BATA操作队就能在平凡的工作中作出不平凡的业绩。
“雨季三防”工作计划
为确保2011年雨季安全生产，杜绝重大水灾和雷电等事故发生，保护职工生命安全和企业不受损失，矿要求各单位要认真做好防洪、防排水和防雷电的“雨季三防”工作，着好充分的思想准备，立足于防大洪抗大汛，明确职责，落实责任，务必做好“雨季三防”工作，实现安全渡汛，首先成立组织机构：红林煤矿以林红煤字[2011 ]第13号文行文成立 “雨季三防”工作领导小组，并于2011年4月9日召开“雨季三防”专题工作会，为此特作红林煤矿“雨季三防”工作计划，望相关单位遵照执行。
“雨季三防”工作组工作
1、作好“雨季三防” 防护用具、物资储备工作，真对“雨季三防”工作有关人员发放“雨季三防”所需防护用具，储备足够的“雨季三防”物资。
2、由机运部每周组织有关“三防”工作人员对井口、工业广场、机电车间、机修车间、办公大楼、职工大楼、食堂、煤仓等各工作地点的排水沟等进行彻底的防洪设施大检查，对检查出的问题、隐患等危险因素，采用通知单责成有关部门、连队限期落实整改，同时“三防”工作组要进行整改后的验收工作，对逾期未整改的，给予相应的经济处罚，使之更好的完成“三防”任务。
3、机运部计划4月10日作矿井“水泵联合试运转”工作，先作出“水泵联合试运转实施方案”，并按方案落实测试工作，“三防”工
作组根据测试情况作出“水泵联合试运转报告”上报主管领导及林东煤业总公司节能办。
4、矿于2011年4月9日召开“雨季三防”专题工作会，会上决定4月10日起矿实行“三防”工作组24小时值班制度，责成机电队水泵司机将每班打水情况向“三防”工作办公室、矿调度室汇报，“三防”办公室依据所报数据及当日天气预报等资料加以分析，以便作出正确的“三防”工作判断。
5、由生产部每周对矿井井上、下对照图进行地表水体、塌陷区、相邻煤窑及小窑水进行调查，并对检查及调查出的情况资料进行整理，对直达地面的地表裂隙、地表塌陷坑，测出其坐标及方位并上图，汇报“三防”工作组采取封填密实的措施，防止大量雨水通过裂隙渗入井下。对回采冒落后，有可能与地表沟通的地段，测出其坐标并上图，对采面影响必须及时进行处理，在采空区设置隔水墙。
6、调查地面小窑分布及开采深度，地表危房住户情况等，在靠近小煤窑、断层等有突水危险的地点附近掘进巷道时，应边探边掘，防止突水，并配备相应的探水钻。加强水文地质工作。
以上所例各项，矿三防办工作组成员必须遵照执行。
红林煤矿
“雨季三防”工作组
2011年4月10日
林东煤业发展有限责任公司红林煤矿
2011年度“雨季三防”工作计划
红林煤矿“雨季三防”办公室
