关于机关作风建设表态发言的材料专题(精选9篇)
各位领导,同志们:
今天大家选举我担任国家税务总局XX市税务局新一届的机关党委书记,感到十分荣幸。首先,我谨代表新一届机关党委委员对同志们的信任与支持表示最衷心的感谢!展望未来,任重道远,组织与同志们的重托与期望,让我深感肩上担子沉重,在以后的工作中,我将和新当选的机关党委委员一道,以饱满的积极性、昂扬的斗志、务实的作风,投入到机关党的建设工作中。在此,我谨代表新一届机关党委班子表态如下。
一、坚强以身作则讲政治。税务机关首先是政治机关,没有脱离政治的业务,也没有脱离业务的政治。我与新一届机关党委委员将仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思维,坚决维护党中央权威与集中统一领导,在政治上、思维上与行动上和党中央保持一致。团结带领全体机关党员自觉增强“四次意识”,坚定“四次自信”,坚决做到“两次维护”,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党中央决策安排对标对表,经常校正偏差,在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思维上作表率,在始终同党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实党中央、省委与市委各种决策安排上作表率,奋力使各种工作让总局、省局放心、让市委市政府放心、让人民群众满意,保证机关党的建设始终沿着正确方向前进,建设成为勤政为民务实模范机关。
二、坚强在继承中有发展。习近平总书记指出,“只有围绕中心、建设队伍、服务群众,推进党的建设与业务深度融合,机关党的建设才能找准定位。”近几年,局机关党委也在这方面不断用力,取得了很好的效果。我与新一届机关党委委员将坚强推动“不忘初心牢记使命”主题教育常态化体系化,仔细抓好“三会一课”、谈心谈话、组织生活会等工作,不断增强机关党员干部干事创业的职责感与紧迫感。完善构建全面从严治党新格局“1+N”制度体系;支持机关纪委仔细履行全面从严治党监督责任。进一步深化“XXX”党的建设品牌建设,完善党员政治生日、党员积分管理、“互联网+党的建设”、党的建设工作积分考核评价等特色工程,不断提高党的建设工作和税收中心工作的融合度。加大对群团工作的支持力度,不断深化“税官妈妈”公益品牌社会影响力,建立健全干部职工兴趣小组,开展群众性文体活动,充分发挥群团组织联系干部职工的桥梁与纽带作用。
三、坚强严以自律重廉洁。坚强把纪律挺在前面,严格遵守中央八项规定与省市委十项规定精神,带头执行廉洁自律准则等党内规章,与次人重大事项报告等制度,在任何时候、任何情况下,都严守政治纪律与政治规矩,对党忠诚老实,对群众忠诚老实。坚强与健全民主集中制,规范与严格组织生活制度,着力解决不按规定开展党内活动与党内生活质量不高、流于形式、难以发挥作用等问题,切实提升党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,营造风清气正的政治生态。仔细践行“四次合格”党员准绳,坚强在批评和自我批评中,不断查找不足、完善个人,始终做到自重、自省、自警、自励。同时要根据十九大要求,拓展党内基层民主,推动党务公开,畅通党员参加党内事务、监督党的组织与干部,以及向上级党组织提出意见与建议的渠道,切实保障党员的民主权利。
各位领导、同志们,中国特色社会主义进入新时代,新时代党建要有新气象新作为,新一届机关党委将在局党委的坚持领导、市级机关工委的正确引领下,矢志不渝奋力奋进,推进机关党的建设工作在新的起点上取得丰硕成果,不断开创机关党的建设工作新局面。我们将进一步发扬党的优良传统与作风,深入践行“敬业精业、规范规矩、与善与谐、创新创优”的工作理念,进取当好机关党的建设工作,积极投身改革浪潮,为XX税务高质量发展做出新的更大贡献。
请同志们监督我们的工作。
月日全市机关作风建设暨反腐警示教育大会后,局分管负责人迅即召集科室全体成员对大会精神进行了再学习,对科室创争活动现状进行了再分析,我们科室确实存在创争主动性不够,服务意识不强,与企业沟通不足等问题,明确了年全市排名前进60位的创争目标,落实了具体创争措施。
一、深入学习,转变观念,主动投入到科室创争活动中去。
我们将继续学习市委《关于在市级机关部门科室开展“服务基层、服务发展、群众满意”创争活动的意见》精神,进一步深刻认识开展机关作风建设和科室创争活动的目的和意义,消除自我满足感,树立大局意识和主人翁意识,做“学赶苏南、跨越发展”和建设我市更高水平小康社会的主人公,变被动应付创争,为主动参与创争,以创争的标准来检查我们的每一项工作,每次有企业或群众来我们科室办理有关事项,我们均发放《企业、群众接待征求意见单》,请前来办事的人员对我们的工作进行评价,并提出改进意见,每周五下午我们召开科务会,在总结、部置工作的同时,对企业或群众提出的建议和意见,科室成员展开批评和自我批评,及时向市作风建设专刊汇报科室创争工作的进展;定期向企业发放征求意见表,以便改进工作中存在的不足,同时向企业介绍我们的工作职能,宣传我们的工作作风和服务理念,增强与企业的沟通和交流,提高企业对我们认识度。我们向市二十佳科室学习,学习人家的优良工作作风,学习人家先进经验,直接指导我们的工作,让我们在短时间内有较大的进步。今年是我市机关执行力提升年,我们将注重学习党的路线、方针和政策,在实际工作中全面理解和执行好上级有关政策和决策部署;环境保护是一门边缘科学,涉及到众多的法律法规和多门学科,所以我们也注重业务知识学习,做本单位本岗位的业务尖兵,我们将主动到工作第一线去,在实践历练中开阔视野、积累经验、增长才智,切实提高执行能力和创新水平,切实提高我们服务发展和服务基层的综合能力。
二、履行职责,转变职能,主动寓服务于管理之中。
xxxx年,我们按照行政服务改革集中办理的要求,将企业所需办理的许可项目一律移交到“窗口”办理。我们除了环境统计、“城市环境综合整治定量考核”等基础性工作外,还有主要污染物减排、危险废物管理、污染源限期治理、核与辐射安全监管、专项资金上争等工作职能。在日常履行工作职责的过程中,我们将坚持主动热情服务,寓服务于管理全过程,认真执行首问负责制和一次性告知制度。污染减排工作是当前压倒一切的大事,市政府已经制定了2010年污染减排计划,我们不只是督促各减排单位实施减排工程,我们更多的是帮助寻求先进的减排技术,用足用好国家关于减排优惠政策,调动企业减排工作积极性,真正让企业实现环境、经济效益双赢。危险废物管理是环境管理中的一个难题,特别是工业危险废物产量大品种多,我们将鼓励企业走综合利用之路,积极帮助寻求合理、合法的去向,实现工业废物减量化和资源化,降低企业的生产性成本。及时帮助企业联系上级环保部门收缴废放射源,确保辐射安全。帮助企业开展环保专项资金上争工作,力争让更多的企业从上级环保部门获得补助资金,为泰兴的经济发展作应有的贡献。
三、提升素质,转变作风,主动发挥作风建设的合力。
我们科室全体成员一方面加强自身修养,建立人格魅力,言行文明,举止大方,文明礼貌,精神饱满,严格遵守工作制度,坚决杜绝上班迟到早退和工作期间聊天、闲串、玩电脑游戏等现象的发生,严格执行全国环保系统“六项禁令”、省厅“十条纪律”和市委、市政府《关于进一步创优经济发展环境的若干规定》、《关于进一步加强市级机关作风建设的若干意见(试行)》以及本局有关加强机关作风和经济环境建设的规定,不谋取小集体利益,不利用权力谋取个人利益,遵章守纪,廉洁自律,办事公道,秉公执法,严禁“吃、拿、卡、要”等不良行为,切实维护好环保人的良好形象。另一方面,我们树立大局观点,不但有单兵作战的勇气,更有协同作战的能力,做党和国家方针政策的宣传者和执行者,把我们科室建设成团结而又充满活力的科室,群策群力,主动发挥作风建设的合力。从而在实际工作中,转变工作作风,将群众满意作为一切工作的出发点和落脚点,树立换位思考的理念,理解群众的困境,听取群众的呼声,解决群众的困难,执行群众的诉求,接受群众的监督,努力解决群众身边的热点难点环境问题。在基层和群众中工作时,严格要求自己,宽容对待群众,站在群众的立场上,以爱人爱世界的大度赢得别人的理解和尊重。
我们今后也更加注重工作方式和工作细节,细节决定成败,细节显示真情。我们坚持从高处着眼,小处作手,灿烂星河由无数星星汇聚,丰功伟业由件件小事积累,所以我们把小事做精,细节做亮;做到知无不言,言无不尽,不说不能办,只说怎么办,递上一杯热茶、一块毛巾,带来一片温暖,让群众高兴而来,满意而归。
各位领导,各位同事,我们的口号是响的,目标是鲜明的,措施是有力的,关键是落实,请大家监督我们的行动吧!
今天,市局召开“加强作风效能建设,创建群众满意机关”动员大会,公交公司作为服务性单位,就如何倾力打造“诚信、和谐、满意公交”在这里作个表态性发言。
一、以本次会议为动力,迅速贯彻会议精神。引导全体员工牢固树立公交服务天天进步的目标,增强服务意识,改进工作作风,改善服务态度,使每一位公交员工能始终把自己放在服务者之列,以乘客的需求来不断调整自己的服务定位,千方百计为乘客着想,让乘客方便,为赣州经济发展营造一个群众满意的公共交通环境。
二、提高服务质量和效率。抓好员工素质教育,使员工既有服务的愿望,更有过硬的服务本领。体现在工作的全过程,切实做到安全行车、文明服务、礼貌待客、热情服务,全力为70岁以上老人做好乘车服务,使服务质量投诉率比上年下降50。
三、继续履行承诺服务,科学编制公交专列规划,减少换乘率,提高准点率,我们承诺:中心城区让市民能够在300米半径范围内找到公交站点,在站点待3~5分钟就能乘上公交车。
四、加强公交基础设施建设,做好综合停车场建设前期的各项准备工作,为提高城市品位,满足不同层次市民的需求,今年我公司将适时更新车辆,适当增加空调车和双层巴士,同时在上半年对城区内剩下的175个简陋侯车点改建成能避风遮阳的人性化港湾式侯车停,做到“一街、一亭、一景”,成为城市一道靓丽的风景线。
五、强化监督机制,进一步发挥企业聘请社会监督员的作用,集中整治热点问题,重点解决市民反映强烈的突出问题,对影响公交行风效能的人和事,实行责任追究。
六、转变机关作风,深入车队(场、站),靠前指挥,做到机关为车队服务,车队为司机服务,司机为乘客服务,不断改善工作条件,在提高效益的情况下,逐步解决员工待遇偏低问题,使广大员工热爱公交、奉献公交。
公交行风效能是一种外在的形象,它关系到城市的繁荣和社会的稳定,公司将上下互动,从我做起,高质量、高标准、高要求,认真做好每一项工作,在短时间内实现公交行风的明显好转,使我市公交事业让政府放心,让市民满意。
通过两天来的机关整顿,作为党委办公室,我们深深地感到在新的形势和任务面前,要求我们必须建设一支政治合格、业务精湛的办公室工作队伍,必须始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态,必须营造埋头苦干、乐于奉献的良好氛围,必须扎实推进这次思想纪律作风集中整顿,根除那些自由之风、散漫之风,通过树立和坚持正确的导向,把办公室全体人员的思想和精力引导到加强学习、务实工作上,使党委办公室真正成为多出人才、快出人才、出好人才的“一池活水“。
党委办公室在党委工作运行中起着综合服务协调的作用,位置特殊,责任重大。认真查找办公室思想纪律作风中存在的不足,我认为这次集中整顿活动要重点解决以下四个方面的问题。
1、政治思想方面。重点解决政治不强、思想保守、观念落后等问题。这些问题表现在我们办公室就是跟不上形势发展的需要和领导的要求,被动应付多,主动思考少,效率偏低,工作滞后。对此,我们要大力解放思想,转变服务理念,树立政治坚定、与时俱进的观念。
2、学习方面。重点解决学习不浓、经验至上、知识淡薄、业务不精等问题。在办公室工作中,突出表现为事务性服务多、政务服务少,没有充分发挥综合协调作用。对此,要树立理论联系实际、学以致用的良好学风,努力提高服务、协调的质量和水平。
3、工作纪律方面。重点解决上班空岗、中途脱岗、提前离岗及串岗聊天等不守规矩问题。这些问题都是机关顽疾,但在我们办公室存在尤其不应该,它一方面影响了办公室整体形象,另一方面延误了工作。对此,要树立坚守岗位、纪律严明、步调一致、严守秘密的纪律观念。
4、工作作风方面。重点解决不思进取,敬业精神差,责任心不强,工作标准低及搞形式主义、敷衍塞责、有令不行、有禁不止、作风散漫、纪律松弛等问题。对此,树立说实话、办实事、求实效、高效率、快节奏的工作作风。
今年是街道党委、办事处实施跨越式发展的关键一年,发展稳定的任务非常繁重,我们办公室肩负的使命神圣而艰巨。党委办公室将结合自身的职能作用和工作特点,抓作风,树形象,创一流,促发展,全面提高党委办公室工作水平。切实做好以下四个方面的表率:
一是要在这次作风纪律整顿活动中做表率。我们一定要从思想上高度重视,坚持高标准,严要求,坚决防止流于形式和走过场。对此,办公室的每一位工作人员都要严格要求自己,积极带头搞好这次整顿活动。要求别人做到的,我们首先要做好;要求别人不做的,我们坚决不做,努力使党委办公室的整顿活动走在前头,以此推动整个活动深入开展。
二是要在服务大局,促进发展上作表率。经济建设是一切工作的中心,改革发展稳定是街道工作的大局。我们的各项工作都必须紧紧围绕中心,服从服务于大局。具体工作中,要切实增强加快发展的.大局意识。办公室每一位同志,都要把心思用在干事创业上,把时间和精力花费在各自工作上,为推进街道加快发展作出自己应有的贡献。
三是要在爱岗敬业,争创一流上做表率。党委办公室是综合工作运转的总开关,其工作作风、工作标准如何,对全局工作起着重要的示范作用。因此,办公室各项工作都要坚持高效率、高标准、高质量,树一流形象,创一流业绩。
四是要在转变作风,真抓实干上做表率。我们将创造性地开展工作,掌握工作的主动权,主动搞好服务,主动采取工作措施,采取灵活多样的办法,开拓性地推进各项工作。通过纪律作风整顿,办公室要树立一种立即办、马上办、特事特办的作风和风气,积极探索有利于提高办事效率的工作制度和方法,切实在办公室系统形成快捷高效的作风和风气。办公室工作事无巨细都事关全局,容不得半点松懈和虚假,必须真抓实干、狠抓落实。要强化责任意识,大力倡导少说多干,埋头苦干,坚决反对坐而论道,无所作为。要把一切心思和注意力凝聚到不事张扬,埋头苦干,狠抓落实,共图发展上来。
各位领导,同志们:
刚才,XX书记宣读了省委和市委的决定,XX同志代表离任领导作了离任讲话,一会儿XX部长还将作重要讲话。我和其他新任领导完全拥护组织上的决定。在此,我代表新任领导向多年来组织的培养和信任、全县广大干部群众的支持和帮助表示最衷心的感谢!
XX是个充满希望的好地方,资源禀赋,人杰地灵。这些年XX发展势头强劲,特别是“十三五”期间,是我县加快由传统农业县份向新兴工业县份转变,经济社会实现科学发展和谐发展最关键、最困难、变化最显著、成果最丰硕的历史发展时期。这是以XX同志为班长的政府领导集体,紧紧团结在以XX书记为首的县委周围,立足县情实际,狠抓招商开发,强化项目落实,凝心聚力,造势快上,带领全县干部群众共同努力的结果。XX同志作为XX的前任县长,胸怀宽广,政治坚定,恪尽职守,为某某的发展、稳定、繁荣和人民的幸福安康倾注了大量心血。在任期间,XX经济社会各项事业实现了跨越式发展。围绕产业发展方向,以项目建设为突破口,成功构建了以XX为主体的经济发展新格局,县域经济实现重大突破;以XX战略和脱贫攻坚为契机,全面加强基础设施建设,城乡面貌实现深刻巨变;牢固树立民生为本理念,不断完善社会保障和医疗救助体系,民生事业全面进步;不断夯实民主法治建设,全面改革社会管理模式,强化XX软环境品牌形象,社会发展和谐稳定。XX的光荣和辉煌凝聚了XX同志的智慧、心血、汗水和情意。借此机会,请允许我代表全县人民向XX同志致以衷心的感谢和崇高的敬意,衷心祝愿XX县长在新的岗位上取得更大的成绩,并继续关心、支持某某的发展。
今天,组织上将加快XX发展的接力棒交给了我们,面对如何在历届班子打下的坚实基础上实现更好更快发展,面对全县人民思变图强、振兴发展的强烈愿望,我们深知使命神圣而庄严、责任重大而光荣。我们将继续以实现“某某发展、XX富裕、XX和谐”共同理想为目标,不动摇、不懈怠、不折腾,始终保持奋发有为的昂扬斗志和攻坚克难的坚定信念,努力树立负责任、干事业、求实效的良好政府形象,决不辜负组织的重托,不辜负某某人民的期望!
一是坚定不移谋发展,打造勤勉实干政府。“空谈误国,实干兴邦”。坚持以正确的政绩观为指导,团结带领广大干部群众,始终把加快发展作为政府工作的第一要务,以只争朝夕、时不我待的干劲勤勉工作,以百折不挠、坚忍不拔的韧劲锐意进取,充分依靠全县各族干部群众的智慧和力量,大力弘扬实干精神,全面推动某某率先发展、科学发展、和谐发展。
二是以人为本重民生,创建亲民为民政府。“民惟邦本,本固邦宁”。坚持把实现好、发展好、维护好某某人民的根本利益,作为政府一切工作的出发点和落脚点,本着对党和人民高度负责的态度,努力做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众,使政府工作符合党的要求,体现民意,顺应民心,让改革发展成果更多地惠及广大人民群众。
三是公正廉明树正气,树立清正廉洁政府。“能吏寻常见,公廉第一难”。坚持以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,不断加强政府自身建设,以严肃的态度对待工作,以严格的要求管理部门,以严厉的措施处置贪腐。在县委的坚强领导下,自觉接受人大的法律监督、政协的民主监督、人民群众的社会监督和舆论监督,致力建设创新型政府、责任型政府、高效型政府和廉洁型政府。
尊敬的xx主任、各位副主任、各位委员:
市委安排我到xx工作,我既感到荣幸,更感到责任重大。这几天,我走访了一些乡镇和部门,拜访了一些离退休老干部,通过初步交流和了解,我更加感觉到xx是一个厚重而富有传奇、红色而富有魅力、秀美而富有活力的地方,能在这样一个好地方工作,能有机会为可敬可亲的xx人民服务,我感到很幸运。今天,县人大常委会召开会议,审议我的任职议案,更体现了县委、县人大和全县人民对我的关心,在此,我对大家的信任和支持表示衷心的感谢。如果县人大常委会通过了对我的任命,我将认真贯彻落实县委的决策部署,在县人大依法监督下,全力以赴,恪尽职守,始终做到“四个一”:
一是一颗红心永向党,旗帜鲜明讲政治。我将始终坚持正确施政方向,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,胸怀“两个大局”,心系“国之大者”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。始终自觉把党的领导贯穿政府工作各领域各方面各环节,坚决维护县委权威,坚决执行民主集中制,团结带领县政府一班人,做到一个方向,一个声音,一个步调,以真抓实干确保中央、省、市和县委各项决策部署落地见效。
二是一门心思干事业,实干担当促发展。我将始终把推动高质量发展作为第一要务,紧密结合xx产业基础、资源禀赋、区位条件、环境容量等实际,立足新发展阶段的新特征、新要求,深入贯彻新发展理念,扎实推进“生态立县、工业强县、旅游兴县、能源活县”主战略,紧扣工业、旅游、城市更新、乡村振兴等重点,统筹推进补短板和锻长板,全力以赴把县委既定的“规划图”“路线图”早日变成“施工图”“实景图”。始终发扬“孺子牛、老黄牛、拓荒牛”精神,不断解放思想、开拓创新,以“工匠精神”多做打基础、利长远的好事,多做补短板、强弱项的实事,多做破瓶颈、克顽疾的难事,坚决做到一张蓝图绘到底,一以贯之抓落实,在接力奋进中展现新作为。
三是一心一意惠民生,为民服务增福祉。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。我将始终坚持问计于民、问需于民,结合当前党史学习教育“大调研广纳谏”“我为群众办实事”实践活动,深入基层、深入一线,认真开展调查研究,切实回应群众关切,使政府各项决策更加符合基层实际、更加贴近群众期盼,让发展更有“温度”。始终坚持人民立场,多做惠民生、得民心的好事,聚焦群众“学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、困有所帮”的期盼,用心用情用力解决好群众“急难愁盼”问题,做到民生工作优先推动、民生资金优先安排、民生问题优先解决,努力让民生更有“质感”。
四是一尘不染守底线,清正廉洁葆本色。廉洁是政府公信力的基石,是政府取信于民的根本。我将时刻保持“赶考”的清醒,带头履行“一岗双责”,始终把纪律和规矩挺在前、行在严,从严从实抓好政府系统党风廉政建设,营造规规矩矩、清清爽爽的干事创业氛围。我将始终依法接受人大法律监督和工作监督,敬畏法纪、敬畏权力、敬畏人民,依法办事,秉公用权,以廉政取信于民,以勤政服务于民。我将始终从严要求自己,认真执行中央八项规定精神,廉洁自律各项规定,带头严家教、正家风,严格管好家属和身边工作人员;带头崇尚简单、简洁、简朴,保持健康生活方式和积极工作方式,坚决抵制“四风”,自觉净化“生活圈”、“社交圈”、“朋友圈”,做到坦荡做人,踏实做事,清白从政。
今年来,全县上下严格按照市委、市政府项目建设年的工作要求,周密部署,扎实工作,求实效,从前八个月来看,在全市综合排名靠前。
一、目标任务完成情况
1、固定资产投资增幅较大,但全市排名靠后。元至8月,城镇以上投资完成10.78亿元,同比增长55.8%,增速比去年同期快6个百分点,投资拉动经济增长6.7个百分点,但增幅在全市排名第六。
2、争取上级投资情况良好,在全市名列第一。元至8月通过发改口子共争取上级投资1.2亿元。主要有S205汉太路可研批复、县人民医院综合楼、农村公路、廉租住房、污水处理设施、巩固退耕还林项目等。
3、重点工程建设扎实推进,但进度不一。市考核项目8个。截至9月上旬,已完成投资2.75亿元,占年计划的58.32%。除S205汉太路改线升级项目进展缓慢外,农村安全饮水工程超额提前完成任务,江东市水库除险加固、农村公路建设基本完成任务,其他项目进度基本与时间同步。县考核项目17个。总投资11亿元,只完成投资2.21亿元。其中,惠明无公害农产品生产、中禾科技进展较快;东永化工已竣工投产
4、市定项目前期工作完成较好,完成县定任务还待抓紧。市考核的7个项目,计划投资8.6亿元,提前完成市考核任务,即将建成投产1个,启动建设2个,即将动工2个,上报到省部委2个。县考核的项目有21个,总投资19亿元。其中,风力发电、军-蒋-岩-汉旅游公路、县地表水厂进展较快。
5、市定开发目标完成很好,完成县定任务还待加劲。已向市申报投资额在3千万元以上的重大开发项目12个,全部提前完成市定责任目标。县内年计划现只完成49%个,质量、进度都有不尽人意。
二、存在的问题
元至8月,我县项目建设卓有成效,同时,也存在一些差距和不足。
一是部分企业投资意愿下降。受全球金融危机冲击的影响,我县工业经济整体形势仍然比较严峻,致使企业投资信心与能力下降,部分企业受市场、资金等因素影响,收拢投资、冻结项目。如天耀纸业年初计划新上技改项目,但因受金融危机影响,项目一直未能启动。
二是征地拆迁影响建设进度。因征地拆迁中面临成本评审定案难、征地拆迁成本高、征地拆迁资金短缺等问题,征地拆迁工作难度越来越大。在主电网改造等大大小小的项目征地过程中,都存在征地影响项目建设进度现象。
三是项目建设配套支出压力较大。像S205汉太新线项目,县本级自筹资金压力非常大;中联重科项目和水利、交通等基础建设项目,县本级配套资金缺口也比较大;农村安全饮水建设省市配套资金到位不及时。
四是项目建设调度不动。由于各种原因,S205等项目的实物工作量进展缓慢,多次督导,效果不佳,直接影响我县该项工作在全市的排名;有的项目没有专人负责统计与综合,数据和材料调度不上来,以致造成统计上的漏报、错报,综合材料一片空白,严重影响市县领导对项目情况的了解。
三、后段打算
项目建设任重而道远,发改局作为牵头单位,下半年将搞好最后的百日冲刺,采取强有力的措施,坚决超额完成市定目标,以最佳的效果,确保我县项目建设工作年终综合评比进入全市先进行列。
1、瞄准重大项目前期跟踪不松懈。始终站在科学、可持续发展的高度,规划一大批项目,力争发展效益高于全市、发展质量优于全市、发展速度早日赶超全市;整合资源,开发一大批质量上优异、与市场对接紧密、与产业关联性强的项目,增强发展后劲;协调好各方关系,促快速上马。
2、狠抓争取上级投资工作不动摇。以闻风而动的精神,找政策口子,争取上级投资,确保全县争资总额继续保持全市领先地位。
3、快速推进重点工程建设不松劲。多督导、多调研、汇好报,把困难想在前头,把群众工作做在前头,在服务中,进一步提高工作效率,整治企业周边环境,确保项目建设“零干扰”,推动早受益、促进多投入、确保快开工,尽快形成实物工作量。
市委组织部机关党委委员xxx
(2011年6月x日)
尊敬的各位领导、同志们:
今天,市委组织部机关党委经选举正式成立了,我们9位同志能够当选为党委委员,深感光荣与肩负的责任,感谢全体党员对我们的信任的支持。在此,我代表新当选的9位机关党委委员向大家郑重表态:
第一、牢记宗旨、明确责任,以良好的精神状态投入到组织工作中。牢固树立大局意识,以全局为先,以工作为重,模范带头执行党委的各项决策部署,认真遵守部机关各项规章制度,坚持把服务组织工作科学发展作为自身的工作职责和最大追求,主动承担党委分配的各项工作任务,积极发挥好参谋助手作用,主动为机关全体党员搞好服务,积极进取,开拓创新,以良好的精神状态促进各项业务工作高质量完成。1
第二、勤奋学习、与时俱进,不断夯实作好各项工作的理论基础。坚持学习工作化、工作学习化,把学习作为第一位的任务和永恒的主题,认真学习党的路线方针政策、组织工作业务、经济法律理论、历史人文科技等方面知识,不断丰富学习内容,提升能力水平。积极向领导学,向同志们学,向书本学,向实践学,尽可能多地掌握处理复杂问题的方式方法,增强解决实际问题的业务能力,为做好各项工作奠定良好基础。
第三、认真履职、推动发展,创造性地完成各项业务工作。充分明确自身肩负的责任,不断强化责任感和使命感,紧紧围绕组织工作中心任务,创新工作思路,完善工作方法,努力找准自身负责业务与提高组织工作科学化水平的切合点,端正工作态度,认真履职尽责,扎实努力工作,为推进组织工作科学发展贡献力量。第四、严于律已、以身作则,充分发挥好模范表率作用。自觉加强自身党性修养和组织纪律修成,时刻以“公道正派”作为立身处事的行为准则,以党的事业为重、以组织部门的集体利益为重,自觉服从部班子领导,做到识大体、顾大局,讲正气、促和谐。积极参加部机关组织开展的各项文体活动,自觉接受党员群众监督,2堂堂正正做人,清清白白做事,永葆党员本色。
作为一名共产党员、部机关党委委员,我们将倍加珍惜组织、领导和同志们给予的机会,牢记责任,不辱使命,努力工作,也希望各位领导和同志在今后的工作中多多指导和帮助。
发言材料
机关廉政文化建设的工作计划汇报发言材料
机关廉政文化建设的工作计划汇报发言材料
各位领导、同志们:
按照会议的安排,我向大家汇报一下明水经济开发区管委会下一步开展机关廉政文化建设的工作计划和措施。
一、提高认识,深刻理解机关廉政文化建设的重要意义。
社会主义廉政文化是以廉政为思想内涵、以文化为表现形式的一种文化,是廉政建设与文化建设相结合的产物,是先进文化的重要组成部分。充分发挥廉政文化在反腐倡廉中的基础作用,对
进一步推动机关党风廉政建设具有十分重要的意义。廉政文化建设是今年全市纪检监察工作的一项新举措,是贯彻《惩防体系建设实施纲要》的一个重要组成部分。根据上级要求,结合开发区实际,确定今年机关廉政文化建设的指导思想是,认真学习领会市纪委《关于加强廉政文化建设的实施意见》的精神和要求,在市直机关工委的统一部署和指导下,结合开发区的实际,加强学习,扎实工作,虚心学习先进单位的先进经验,努力开创开发区机关廉政文化建设的新局面。
二、明确标准,扎实工作,使机关廉政文化建设取得实实在在的成效。
机关廉政文化要以党风廉政教育为重点,以培养廉洁、高效、公道、正派的机关作风为目的,以确立“立党为公、执政为民”的服务理念为根本。明水经济开发区管委会现有干部职工118人,其中副局级以上领导干部27人,中层干部25人,承担着全市招商选资、经济发
展、园区规划建设管理等工作,站在全市经济建设的前沿,是全市主导产业的集聚区、生态建设的示范区、对接济南的新城区、体制创新的先行区。今年开发区正深入开展“管理年”活动,进一步加强对园区企业和开发区机关的各项管理,建设学习型机关、服务型机关、节约型机关。结合当前开发区的工作特点,在下一步机关廉政文化建设中,要努力做到“四有”、“四结合”。“四有”:一是要有健全的组织和制度,使工作有章可循。成立开发区廉政文化建设领导小组和工作小组,加强领导,及时研究和推进工作,建立相应的宣传、组织协调、督察和保障等制度,使工作有序、有效开展。二是要有活动场所和设施,使工作有载体、有平台。充分用好现有党员电化教育室、宣传栏、大厅电子显示屏等设施,营造廉政文化建设的浓厚氛围;设立廉政书架,备好开展工作需要的各种图书和影音资料;在计算机上设定廉政警语屏保,使廉洁、勤政、创新、高效的开
发区理念深入人心,提高团队的整体素质。三是有经常性的廉政教育,使警钟长鸣。党委与各局室签订好党风廉政建设责任书、与每位领导干部签订好廉洁从政责任状,出台机关廉政建设指导意见,每年至少组织两次廉政教育活动,并加强方法创新,形式创新,充分发挥警示教育基地的作用,教育激励机关党员干部不断强化廉政意识,增强法制观念,规范廉洁从政行为。四是有丰富多彩的廉政文化活动,使廉政意识深入人心,以文化人。一方面要积极组织参加市直机关工委组织的“六个一”活动;二是结合开发区工作特点,开展廉政文化主题演讲、廉政笔会、观看“红色经典”电影、荐文促廉、廉政文化学习讨论会等活动,并充分利用好机关网络健全的优势,重点抓好网络廉政文化栏目内容。“四结合”:一是与加强领导干部和机关作风建设相结合。要强化对领导干部作风建设的监督,切实解决领导干部廉洁从政方面存在的问题;加强机关作风建
设,通过开展“机关管理年”活动,着力解决工作效率不高、作风不正问题,树立开发区机关的良好形象。二是与机关党建工作相结合。进一步推进机关事务公开制度、领导班子及成员一年一度的述职述廉制度,将廉政情况纳入新党员发展及各类评先树优的标准,引导机关干部成为遵纪守法的表率、廉洁从政的模范。三是与机关效能建设相结合。进一步提高机关工作效能,转变机关作风,规范行政行为,切实增强机关干部队伍的创造力、凝聚力和战斗力。四是与机关行政文化建设相结合。去年开发区成功进行了“新支点”行政文化建设,取得了很好的效果,今年要在行政文化建设的基础上,进一步强化廉政文化建设内容。
各位领导:机关廉政文化建设是我市的一项新生事物,在今后的工作中难免会遇到各种问题,我们决心在市纪委和机关工委的领导下,按照示范点建设要求,通过努力工作,使机关廉政文化
阵地得到加强,使廉洁从政的各项要求落到实处,使机关效能建设和制度建设进一步完善,真正形成“务实、高效、廉洁”的机关氛围。
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