煤矿培训2014年年中工作总结
职工教育培训的指示精神不断完善措施，真抓实干，注重效果，积极开展安全培训工作，圆满的完成了上半年各项培训任务，教育教学水平也不断提高。
一、完善了培训管理制度、办班程序。规范了教学管理：
增设教学大纲、教师讲课记录等内容。增强了培训学习和考试考核的针对性和实效性。
二、分类整理出了矿职工的“一人一档”，并建立电子文
档，档案包括各员工个人信息、入职以来培训情况以及培训试卷，以便于培训管理和资料查阅
三、积极开展各项培训工作，提高职工综合素质。截止6
月中旬，我矿举办各类从业人员培训共计13期，共培
训职工1196人。主要培训情况：①、新工人入井培训6期，培训232人，发证225人。其中二月十一日共培训11人、发证11
人，二月二十六日培训72人、发证69人，三月三日培训42人、发证42人，三月二十六日培训38人发证38人，四月二十日日培训45人发证45人，四月三十日培训24人发证20人。各期培训针对岗位对各新入井员工进行了不同程度的培训，培训期间各讲师、工人积极配
合，培训资料健全、培训效果良好。②五月中旬开始管理人员安全资格证培复训，计划8期、共59人，已培训5期、共33人。每期学习7天，该培
训由榆林北辰培训中心统一组织培训，我矿主要负责人
员安排及培训资料的收集完善。③五月份组织全矿入井人员进行了榆阳区入井安全资
格证培训考核，我矿员工初训10人、复训412人，外
委单位初训189人、复训105人。该培训由榆阳区煤炭
觉培训管理人员统一出题并监考，我单位员工培训率、通过率达100%。培训资料严格按照煤炭局要求整理入
档。
④四月十七日进行岗位操作证培训，培训215人，213
人已通过考核持证上岗，该培训针对岗位，安排各技术
员对员工进行培训，持证人员对岗位知识有了进一步的认识。
四、为新增各类培训建立台账和电子文档，便于统计查找
各岗位培训情况。
五、根据2011年第55号文件下发的安全奖励制度统计前
半年各讲师授课时间、次数并申请资金予以发放。
六、在培训工作之余整理安全办各类红头文件及通知，对
安全例会会议纪要、各年红头文件、上级来文分类整理
入档。
七、存在的问题
首先由于专职人员少，各类培训后的一人一档及其电子
一、第二季度安全培训基本情况
我矿认真贯彻落实上级部门、集团公司的关于安全培训的文件精神，严格按照后温家梁煤矿《2014年安全培训计划》进行安全教育培训。第二季度累计培训7次，共354人次。4月份累计培训两次，其中4月4日组织各队自卸车司机进行了职业健康安全教育培训，4月16日组织挖掘机司机进行了职业健康安全教育培训。5月份累计培训2次，其中5月4日组织全体采坑作业人员进行了职业健康安全教育培训，5月30日组织安全管理人员进行了露天开采基础知识专项培训。6月份累计培训3次，其中6月1日组织内蒙古科技大学教授张忠诚老师进行了露天煤矿安全生产知识专题讲座，6月9日矿副总工程师刘寅在银川学习回来后，组织管理人员进行了煤矿调度信息化建设培训，6月14日煤矿又组织全矿从业人员进行了防洪应急预案、现场急救知识专项培训。
二、安全培训方式方法
(一)狠抓煤矿全员培训，全面提升从业人员素质逐步推行“手指口述”的培训方式，特殊岗位从业人员必须持证上岗。根据我矿实际情况重点抓每日班前教育培训，以安全生产月为
契机，进一步深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，加强安全生产宣传教育工作，强化“红线”意识，弘扬安全文化，普及安全知识，提升安全素养，唱响安全发展主旋律。
(二)突出狠抓矿管理人员培训，全面提升安全管理水平
积极响应公司组织的煤矿矿长、副矿长、参加学习，进行两证和带班证的培训，提高各级管理人员的理论水平。为下步的工作做好知识储备，指导我矿的安全生产工作。
进行煤矿地质与防治水技术专题培训，为搞好煤矿防治水工作，全面完善水文地质资料基础，进行基础准备，开展爆破员培训为下步的推进特殊工作培训。
三、存在问题
我矿各专业人才资源匮乏，制约了煤矿安全生产，技术人才不足和从业人员素质普遍不足;小煤矿安全管理及技术人员和特种作业人员流动性大，管理制约难度较大，影响了安全生产;工学矛盾比较突出。本来重组矿的相关技术人员和特殊工种就奇缺，如参加培训工作就将影响日常工作开展，矛盾比较突出。
四、2014年第三季度安全教育培训工作计划
一年来，在学校及学院党委、行政的正确领导下，在相关职能部门具体指导下，艺术学院学工办认真贯彻学校及学院的工作部署和要求，紧紧围绕“保底线、强特色、求发展、抓学风、见成效”工作方针，立足学生实际，坚持以维护学院稳定为底线，以学风建设为中心，以强化艺术生动手能力培养为特色，以学生的全面发展为目标，以群众路线教育实践活动为契机，转变工作作风，提高服务质量，加强和改进艺术生思想政治教育，促进专业学习和能力提升，做到修生与创作共进、人品与艺品提升，真正实现‘以德修身、以德领学、以德润用，德艺双馨’”的学生工作新思路，切实为我院学风建设和人才培养提供不竭动力。现就一年来的学生工作情况总结如下：
一、坚持德育为先，努力提高学生思想政治文化素质 党建和思想政治工作是学生工作的龙头。学工办全体辅导员适应形势发展的要求，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大和十八届四中全会精神，加强自身修养，提高理论水平，认真做好大学生思想政治教育工作。
艺术学院学生思想活泼，注重个性发展，纪律观念相对淡薄，与其他学院相比，学生思想政治工作难度较大。我们秉持“艺术特色，特色艺术”的观念，从学生特色出发来开展思想政治工作。为切实抓好学生的思想政治教育，在学校及学院党委和行政领导下，学工办坚持“以人为本”和“德育为先”，利用板报、宣传栏、主题班会、专题讲座等形式，将思想政治教育工作融入到专业教育中，落到实处，真诚实意的帮助学生解决实际困难，让思想政治教育如“上善若水”，无时无刻不引导着艺术学院学生的言行。自3月份学校开展了党的群众路线教育实践活动来，我们按照学校党委组织部和学院党委要求，制定了《艺术学院学生党支部群众教育路线教育实践活动实施方案》，在各学生党支部开展群众路线教育实践活动，加强了各学生党支部建设，加大了学生党员的教育管理培养力度，进一步提高了学生党员的党性和认识，端正他们的入党动机。为了发挥学生党员的先锋模范带头作用，更好的宣传党的理论、路线、方针和政策，积极引导广大青年学生追求进步，我们通过党建带团建，强化基层团委建设，规范团推优工作，定期开展团组织生活会，举行了《尊师重德重教树人——我心中的魅力老师》、《学习先进模范树新风正气——向身边的优秀模范学习》、《制度就是承诺》、《走下网络走出宿舍走向操场》等团组织生活会，不断增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。此外，我们还施行了党员寝室挂牌措施，让全院的学生党员参与到学院日常管理和建设中来，带到广大同学共同进步。一年来，221名入党积极分子和54名预备党员进入党校培训，发展了60名学生党员，64预备党员转正。
二、以搭建“六艺”实践平台为抓手，凝聚学风建设合力
学风建设是一项系统工程，需要多方联动，相互作用、形成合力。为此，我们在做好常规工作的基础上，顺势利导，因地制宜，根据艺术生的兴趣点，积极搭建灵活多样实践平台，并实行专人负责指导制，全方位、多层面让广大艺术生在其中砥砺品质、锤炼作风、增长才干、展现风采。一是艺术讲座造氛围。为了开阔同学们视野，提高对专业的认可和学习的兴趣，定期举办艺术讲座。一年来，共组织学生参加国内外知名教授、学者和设计师举办艺术讲座10多场。如组织学生参加了俄罗斯功勋级艺术家，俄罗斯下诺夫哥罗德州国立格林卡音乐学院教授维克多.阿列克谢维奇.库尓热夫斯基在我院音乐楼举行的讲座；德国柏林自由大学艺术史和教育学博士、2014年达喀尓双年展策展人欧阳甦、赵宏立在我院美术楼104举行的以“非洲当代艺术与转型时期的中国艺术创新”为主题学术讲座；德国柏林大学客座教授，中国美术学院特邀外籍教师Dieter Juedt(迪特•尤特)以“交界”为主题的学术讲座。通过这一系列活动的开展，有效营造了浸润心田、激活思维、提升智慧、深化境界的学习氛围。二是艺术展览现成果。创立了班级展览为主体、社团展览为依托的展览模式，充分利用学生出去写生、采风、结课、比赛等有利时段，积极引导学生布展、开展、展演。一年来，共举办展览展演10多次，参展作品数百件，参展参演同学数百人，参展班级32个，进一步增强了学生的学习热情。三是艺术竞赛提信心。瞄准国内外各类艺术竞赛项目，及时宣传动员学生参赛创作，并邀请专业老师精心指导。一年来，组织学生参加艺术竞赛，共获奖国家级32项，省级18项，市级5项，进一步提高了学生的学习信心。四是艺术创业强素质。坚持以创业促就业方针，积极搭建创新创业部、创新创业协会平台，通过专家咨询指导、职业规划比赛、模拟创业大赛等活动，努力引导学生创新创业，进一步强化学生的学习动力。五是艺术精英树榜样。重视身边榜样的正面激励作用，建立了一套完整的培育、选树、宣传艺术精英的机制。学院先后出现了李进、赖庆林、王伶、欧飞飞等先进模范人物，建立了涵盖求知博学、自强励志、创新实践等方面精英的院、系、班艺术精英库，形成了“学习榜样、崇尚先进、争当精英”的良好局面。其中，吴勤、罗群、肖瑛等三名同学荣获国家奖学金，李黎当选为校“十佳”大学生。六是艺术团队广辐射。立足班级、寝室、党支部、社团、学生会等阵地，以学生会干部为骨干力量，狠抓学风建设，形成精英培养的链条传递。一年来，先后有5个班级获校“先进班集体”、有3个团支部获校“五四红旗先进团支部”、有5间寝室获校“百优寝室”、18间宿舍获校“文明宿舍”，艺术学院分团委获校“五四红旗团委”。通过以上富有艺术特点的“六艺”平台搭建，有效扩大了同学们的学习空间，学生学习的参与性和收益面大幅提高，真正实现了想学习的有机会、能学习的有平台、学习好的有发展的良性竞争格局，学风有了明显好转。
三、强化日常管理，扎实抓好安全稳定工作 学生的安全稳定是学校开展正常教学的基础，始终是学生工作的重心和学校工作的重要环节。为做好这一工作，我们充分发挥学生寝室的“自我教育、自我管理、自我服务”的作用,实行了党员挂牌制度、寝室长负责制度。加强日常各项检查和加大对违纪学生的批评教育及处理力度，杜绝各种安全隐患，确保学生的安全稳定。主要做好了以下工作：一是积极开展安全稳定教育，从软和硬的两个方面提高学生的防风险意识和能力。在软的方面，学院联合外国语学院、商学院，以学生安全为主题，邀请校保卫处余杰处长在南校俱乐部给同学们做了一场安全教育讲座，普及安全知识，防范安全隐患及告诉同学们如何保护自己的人身财产安全。此外，还通过治保部，在12、13级学生中举办了以‘崇尚科学，反对邪教’为主题的安全知识竞赛，同学们积极响应参加，取得了良好的效果。在硬的方面，我们要求所有的寝室，都必须在门后贴上“断水、断电、关门窗、带钥匙”十个字，并加大查寝力度。根据学校保卫处的要求，我们及时将各班级班长、团支书及寝室长得电话号码统计上交给校保卫处，方便校保卫处及时将安全信息发给我们的同学。安全信息发出后，我们还及时进行追踪，了解是不是接收到信息了，班干部们是不是及时将这些信息转告给班上的每一位同学了，对做的不好的班干部我们要进行批评，并要求改正。二是通过心理健康普查，重点时段的排查，特别关注拿不到毕业证和缓期毕业的学生，时刻关注少数有心理困扰和心理障碍的学生，积极开展补救性和矫治性的心理辅导。我们积极参加学校开展的“点亮心灵明灯绚丽七彩人生”为主题心理健康月系列活动，组织举办了心理知识竞赛、“心漫画”、心理博文、心理情景剧、心灵成长坊、心理影片观摩、心理主题班会等系列活动，充分发挥学生干部和心理健康委员作用，加强思想沟通，及时了解学生思想和心态变化。我们建立个人心理健康档案，形成寝室、班级、学院、家长、心理中心五级预防联动机制，成功处理了1起重大心理危机事件。由于立体预防，措施得力，强化安全教育，加强学生安全和检查，重点抓好学生晚归、外宿、酗酒闹事、打群架等违纪行为的检查整治，提高学生的法纪观念和遵守校纪校规的自觉性。实行学生集体外出和假期去向登记制度，防止了许多意外事故的发生。此外，我们还做好了毕业生留校的工作，确保了毕业生文明离校。
四、帮困与育人相结合，健全资助工作体系
为做好资助工作，力所能及的解决好贫困学生在生活、学习中遇到的问题，我们紧紧围绕家庭经济困难学生，开展了“奖、助、贷、补、减”等一系列多元化的资助工作。本学期我们做好了助学金的发放、2013年秋季学期家庭经济困难学生临时生活补贴发放、湘潭市贫困学子摸底调查、勤工助学岗位的日常监督与管理、贷款催息等系列工作。为了进一步加强我院学生诚信教育，提高学生的诚信素质，切实推进我院国家助学贷款后管理工作，我们还做好了以下事情：一是邀请了朱荣老师为我院2013-2014的家庭经济困难的同学们宣讲诚信知识与资助政策，让贫困生们学习诚信知识，了解国家资助政策及诚信的重要性。二是积极开展了生源地贷款与诚信还款知识专题宣传；三是组织贷款毕业学生在国家开发银行学生在线系统中进行《毕业确认》，签订《还款确认书》、发放《致贷款学生毕业生的一封信》。四是组织贷款毕业学生逐一谈心谈话活动，本学期共约谈了40名贷款的同学；五是组织诚信还款倡议与签名活动；六是根据我们艺术学院的专业特点，成功地举办了诚信书画大赛，挑选出几十件优秀书画作品在北校的电信路口和樱花园展出，收到了很好的效果，一方面达到了以赛促学的目的，另一方面学生也通过完成诚信相关的作品，更深层次去理解诚信的知识，达到了诚信教育的目的。七是在受资助的学生中间定期的开展志愿服务活动，把感恩教育纳入资助育人工作中。八是积极催缴利息。通过这些活动，帮助了大学生明确诚信的本质和内涵、诚信与道德、诚信与大学生成才的关系，明确在国家助学贷款中按约还本付息的义务和责任，在学生中形成“为人处世从诚实诚信坐起，文章学问自勤奋勤勉得来”的良好风气，为努力推进我校国家助学贷款工作的持续健康发展，做出了我们应有的贡献。
五、拓展就业渠道，多方收集信息，在用人单位与学生间架起信息桥梁 为做好10级学生毕业服务工作，确保他们顺利离校，本学期，我们做好了毕业生资格审查、师范类毕业生《教师资格证》办理、毕业生档案整理、毕业证、学位证发放等一系列服务工作。为促进10级学生就业，我们想方设法，积极利用各种关系，开拓就业渠道，不放弃每一个就业机会，积极组织学生面试、洽谈、签约，积极发布各单位招聘信息。一年来，我们共整理了近200多个公司单位的招聘信息，并第一时间在网上发布就业信息，方便同学们及时掌握信息，使毕业生更快更好地了解工作前景等，共组织学生参加招聘会10多场。
我们还认真细致的开展了教师资格证的分发、毕业生就业指导课的教学、招聘单位的搜集、就业率的统计、创业SYB培训以及职业规划大赛的宣传等工作，并成功举办了学院大学生涯规划设计大赛，另有三位同学在学校大学生涯规划设计大赛中获得了“优胜奖”。
六、以特色活动为平台，强化学生动手能力培养 为丰富大学校园文化活动，促进学生专业发展，及时引导广大同学将优秀学习成果运用到社会实践上，力争在社会实践中检验、巩固、深化学习成果。为此，我们深入挖掘，多方整合，结合专业特点，组织学生积极参加各类学术科技竞赛活动举办了一系列有特色的文化活动，如先后举办了首届“樱花杯”绘画作品展、首届校园雕塑赛，迎新晚会，写生作品展、色彩优秀作品展、毕业展一系列等活动，组织学生参加德国“红点设计大赛”、湖南省“第四届大学生艺术展演活动”、第四届“芙蓉杯”国际工业设计创新大赛、学校“十佳歌手大赛”、啦啦操比赛等，为学习注入源源不断活力。由于思路正确、措施得当、推进有力，参与各类艺术竞赛活动捷报频传。在“出彩·中国梦”蒲公英第14届青少年优秀艺术新人选拔活中，我院音乐舞蹈系13级学生莫子叶在众多参赛选手中脱颖而出，荣获本次比赛青年组舞蹈专业金奖；在第四届“芙蓉杯”国际工业设计创新大赛中，我院共有15件作品在初评中入围，其中有3件作品进入终评获24强，并荣膺“最佳商业潜力奖 ”和“未来之星奖；在“湖南省第四届大学生艺术展演活动”中，我院《洗菜心》、《绣球花次兀颜廉使韵》荣获项目一等奖。另有多件作品二、三等奖；DV作品《行摄桂林》在第七届中国大学生DV文化艺术节（业务组）参赛作品中荣获最佳纪录片和最佳摄影奖，并与DV作品《追忆十年》一起入围“G客G拍，向上向善”首届湖南省青年微电影大赛。在学校的“十佳歌手大赛”比赛中，我院学生包揽了前四名，在啦啦操比赛的规定套路组和自选套路组中，我院获得了两个第一名。在秋季运动会中获体育道德风尚奖。在做好上述工作的同时，我们还做好了迎新、军训等其他的一系列工作。在研究生的教育管理工作中，我们充分发挥学生干部的自我教育、自我管理作用，创造性的开展工作，努力提高服务质量，公平公正的做好了国家奖学金、优秀研究生等评选工作，为研究生成人成才提供了良好环境。此外，我们还积极参与学校学院的各项活动，承办了湖南科技大学“芳菲之歌”优秀女生报告会，通过我们的工作，为全校2014级的3600女生呈上一台展现是当代大学生自强不息、勤奋学习，敢于追求梦想精彩报告会，为她们以后的学习树立了榜样。总之，2014是充满希望的一年，也是丰收的一年，我们取得了一些成绩，但成绩属于过去，未来还任重道远。在以后的工作中，学工办将以群众路线教育实践活动为契机，一如既往地做好本职工作，继续改进服务质量，为促进学生成人成才，贡献所能。艺术学院学生工作办公室
预 算 部
二0一四年十一月十七日
2014年工作总结暨2015年工作计划
回首忙碌而充实的2014年，预算部在公司各级领导的关怀指导下，各部门的积极配合协作下，部门员工共同努力较好的完成了2014年各项工作任务。为了全面总结一年来的工作，积累经验，再创佳绩，更好的完成2015年的各项工作指标，结合公司工程进度与本部门工作职责，现对2014年全年工作做以下简要汇报与回顾，并对2015年工作做出安排。
一、2014年工作总结
1、工程结算工作：
在结算过程中，我们严格控制各施工单位故意高估冒算，坚持合同约定的原则，结合实际发生的变更签证，做好每一项结算，保证公司利益最大化，做到每一项工程结算清晰明了。2014年已办理完成园区工程结算9份，施工单位送审结算金额约为6065万元，我部门审核定案报送财务挂帐金额约为5680万元，审减额约为385万元。办理完成煤矿工程结算16份，施工单位报送结算金额约为8524万元，我部门审定并报财务挂账金额约为8079万元，审减额约为445万元。根据北京总部要求，洗煤厂工程结算上报金额约1.68亿元，现已审核完成约80%的工程量，工程造价约1.34亿元。我部门全体人员在公司领导的正确领导下，恪尽职守、兢兢业业，依事实说话，最大程度的维护了公司的经济利益。
2、工程预算及进度款审核：
我部门及时准确的完成各项工程进度款的审核、报批工作，共计292份约2.3亿元。其中园区工程进度共计约35份，施工单位报送金额约1314万元，审定金额约1076万元，审减额约238万元；二期工程进度约112份，施工单位报送金额约1.29 亿元，审定金额约1.01亿元，审减额约2780万元；韦二煤矿工程进度约94份，施工单位报送金额约5732万元，审定金额约4658万元，审减额约1073万元；韦二煤矿矿建工程进度约30份，审定金额约4387万元；贺陡沟煤矿工程进度13份，审定金额约1372万元，审减额约137万元；窑山煤矿工程进度8份，审定金额约1705万元。
时间紧，任务重，压力大，责任大。为此，要求部门员工团结一致，克服种种困难，保质保量地及时完成领导交办的任务。6月份配合公司财务部填报完成《在建工程-土建工程盘点表》；9月份填报完成《已完工建设项目情况统计表》、《已完工建设项目情况汇总表》、《竣工结算和财务决算总体计划表》、《竣工结算和财务决算具体计划及执行情况表》。在预算、进度款的审核过程中，面对施工单位的各种不合理要求，为了维护公司利益，严格执行施工承包合同。在公司领导的支持下，积极与监理公司和基建部配合，及时了解施工过程中的实际情况，公正、公平、合理地控制过程中发生的各种费用，保证工程按计划正常进行。
3、合同的拟订、管理:
根据公司安排，我部门负责工程建设施工承包合同的起草拟订工作, 所有合同正式签订前，本部门的合同经办人员将起草好的合同文本和有关资料报送本部门领导审阅，合格后报公司财务部、现场主管部门、审计部进行审查，再报集团相关领导、集团总经理进行审批，3 并签署意见。本部门合同经办人员积极的配合公司档案室、财务部、审计部及其它相关部门实行合同的科学合理化管理。利用专业知识，认真学习、领会《合同法》和国家有关法律、法规及集团公司合同管理规章制度，建立本部门的合同管理规章制度。对于建设工程承包合同，在签订合同之前，认真了解对方当事人的情况。具体包括：对方单位是否具有法人资格及其资质证书情况，了解其企业业绩，与相关部门一起对其将负责承包的施工内容进行讨论、分析，合理划分其施工承包范围，认真起草合同专用条款，明确双方的责任与义务，逐条落实，尤其是供料划分、付款比例，责任区分等，对方签约人是否为法定代表人或法人委托人。确保所签合同有效、有利，以免给公司造成不必要的损失。2014年共签署拟定了工程施工承包合同35份，并对所有合同进行了统一编号、登记台帐和分类归档。
4、内务及业务建设：
为了提高业务水平，加强专业知识积累，在工程建设期间，部门员工必须掌握工程进度，及时了解施工现场的具体情况，积极与基建部、监理公司沟通、配合。安排员工不定期的下工地，深入现场，了解具体的施工工序、工艺，尤其是对基础工程、钢筋隐蔽工程，必须掌握现场第一手资料。为了给施工单位确定准确的材料价格，部门员工对市场信息进行收集，反馈，尤其是对地材的认质认价，及时深入市场，进行实地调查了解。周末休息时间部门员工自发组织学习广联达清单计价、图形算量、钢筋抽样预算软件，积极的参加广联达公司组织的11G新平法、新规范应用知识培训讲座。在零星工程管理上，由于部分工程项目未安排监理公司参与，存在工程变更较多、队伍更换频繁，施工任务划分不清等问题，为保证工程结算工作的准确有效，4 保证工程资金的有效控制，根据工程的进展，安排员工及时深入工地，了解情况，现场做好记录形成资料文件。同时要加强工程资料及合同的管理，由专人负责登记成册，分类别存放，以便随时抽查调阅，为工程结算做好了准备。
优化岗位编制和岗位定员是集团公司贯彻落实董事长和总经理重要讲话精神、强化内部管理，是挖潜增效的一项重要工作。我部门对现有岗位的工作状况、人员配置和饱满程度进行认真梳理、分析，对职能和业务上有重合的部分以及工作量不饱满的岗位精简压缩，合并岗位。在编制设置和岗位核定上体现出技能复合、一岗多能、效率优先的特点，既能最大限度地降低人力成本，又可避免分工过细，岗位闲置。部门现有专业造价员7人，其中土建专业4人，安装专业3人；安装工程师1人，矿建工程师1人，外聘工程师2人，资料员1人，副经理1人。在日常工作中，预算部全体员工发扬不怕苦、不怕累的精神，对施工单位每月所报的工程进度进行审核把关。
我部门时刻注意节约纸张、用水、用电，倡导无纸化办公，提倡双面用纸。内部传阅的文档一律用废纸打印或电子文件形式，大大降低了纸张的消耗，低碳环保；外出办公随手关闭电灯、电脑、拔掉插头，降低能耗。为提高工作效率外出办公尽量合理安排办事时间和路线，能当天办完绝不拖到第二天。14年我部门仅在办公费、差旅费及业务接待费用上为公司节省近1.7万元。
总结一年的工作，尽管有一定的成绩，但在一些方面还存在不足，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后工作中加以改进。
二、2015年工作计划
1、完成各施工单位的工程进度审批工作。
2、完成一期部分零星工程结算、绿化已完工程结算、焦化二期已完工程结算、合成氨工程的结算工作。
3、配合公司各部门完成工程验收核量工作。
4、认真拟定签署在建工程合同。
5、认真做好已完工程结算的遗留问题。
6、加强学习工程造价专业知识、公司规章制度及国家法律法规相关知识并做好学习笔记。
7、下现场学习现场经验、理论联系实际。
8、积极的参加公司、部门、分会组织的各项活动
9、完成领导安排的其它工作。今后的努力方向：
在以下三个方面下大功夫，认真加以改进。
一是与时俱进，解放思想。思想是行动的先导，要围绕集团中长期发展目标，进一步解放思想，自觉树立大局意识，主动适应新形势新任务的要求，深刻地认识到工程预算的重要性，掌握工程造价动向，科学合理地控制工程质量和进度。
二是学以致用，在学习上下功夫。一是要保证学习时间。利用一切可利用的时间进行学习；二是要丰富学习的内容，在保证基本的政治学习和业务学习的基础上，广泛涉猎工程造价、设计、施工等方面的知识，努力做一个复合型的工程技术人员；三是要保证学习的效果。学习中在理解上下功夫，在理论联系实践上下功夫，做到学以致用、学有所成。
三是勤奋工作，在技术业务上苦下功夫。认真学习贯彻公司及部门的工作部署，努力完成各项工作任务。工程预算是一项以科学发展 观为指导工作，创新工作方法，改进工作方式。
最后，要想将我部门工作做好，做足，离不开各个部门的相互配合。新的一年，新的机遇和挑战摆在我们每一位面前，我们决心克服事多人少、任务重、责任大的重重困难，再接再厉，挖掘、发挥部门人员的潜在价值和能力，精细化管理，为公司严把每笔工程资金的合理结算与支付关口，为全面完成公司2015年各项工作目标做出努力和贡献。
预算部
财运亨通宴【118元/位】 每桌○送大桶饮料两瓶 荣华富贵宴【138元/位】每桌○送青岛啤酒一箱
骏马闹春宴【168元/位】每桌○送四季文华大礼包一份
大厅政策
二楼四季厅58元/位起价，每桌○送大桶饮料壹瓶68元/位起价，每桌○送大桶饮料两瓶88元/位起价，每桌○送青岛啤酒一箱 活动日期：除夕至正月十五止
杨宇鹏：尊敬的各位领导
赵老师：尊敬的各位来宾
李亮：亲爱的同事们
王倩：亲爱的朋友们
合：大家晚上好！
掌声
我是主持人：杨宇鹏
我是主持人：赵虹
我是主持人：李亮
我是主持人：王倩 王倩：挥别岁月流转的2013年，回首时光年轮里金象装饰
走过的一段段辉煌历程 李亮：豪情满怀迎新春，满载着金象人的斗志昂扬，2014年与我们如期相约 赵老师：悉数昨日荣耀战绩，我们为梦相聚，因团结而雄起 杨宇鹏：领衔明日豪门风范，我们众志成城，勇攀辉煌巅峰 王倩：今天我们欢聚一堂，用青春的金线编织明天的梦想 李亮：今天我们相会在此，用不灭的激情点燃明天的希望 赵老师：这里是金象装饰2014年绽放*金象梦跨年晚会现场 杨宇鹏：在这万家团聚、辞旧迎新的时刻，我们向各位嘉宾道一声 合：新年好！杨宇鹏：祝大家 合：新春快乐！万事如意！杨宇鹏：赵老师，你看既然要庆祝我们金象集团的飞越，你也表示一下如何庆祝 赵老师：这还真难不倒我，我给你们带来了两个吉祥物给大
家拜大年，接下来请他们上台来，请欣赏《舞狮子》 杨宇鹏：有请陈总上台点睛。（准备红包）赵老师：陈总，请留步，您作为我们的大家长，如今在金象15周年及新春到来之际，一定有很多话对大家说，首先掌声有请陈总做新年致辞，掌声有请！（准备蛋糕）杨宇鹏：非常感谢陈总热情洋溢的讲话，有请陈总为金象15周岁生日切蛋糕。请陈总移步到主宾席。赵老师：在金象不断发展壮大的过程中，有很多人为金象的发展做出了杰出的贡献，所以我们特此设定了很多奖项，接下来颁奖仪式正式开始！
（孝顺金）杨宇鹏：俗话说，百善孝为先。古语云：慈母手中线，游子身上衣 赵老师：总有一份情让人牵肠挂肚，总有一份爱让人动力十
足，为了母亲的微笑，首先颁发一年一度孝顺金，请陈晓琴陈经理揭晓孝顺金获奖者。杨宇鹏：有请获奖者上台，（掌声恭喜）有请嘉宾留步合影。（最佳支持明星）王倩：赠人玫瑰，手有余香 李亮:千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金，下面有请张涵揭晓2013最佳支持明星获奖者。
（巾帼英雄）李亮：古有木兰巾帼不让须眉，今晚金象人心中的女中豪杰会是谁呢？ 王倩：有请马天马揭晓巾帼英雄获得者，掌声有请！
李亮：下面有请金象最美妈妈施冬梅上台，嘉宾发言，（掌声）有请嘉宾留步合影。
（真心英雄）杨宇鹏：每一份收获，都有你们积极的身影，是你们为金象集团默默奉献不求回报，你们的一言一行感动了我们所有人。赵虹：所以你们是我们心目中的英雄，真心英雄，接下来有请陈总为大家揭晓真心英雄获奖者。
杨宇鹏：有请获奖者上台，嘉宾发言，（掌声）有请嘉宾留步合影。
（金象奖）
赵老师：金象未来的图腾，有了你们的参与，更完美！深深地感谢你们，伟大的金象元老们！
杨宇鹏：他们是最值得尊敬的资深金象人，是业精于勤的金象人
赵老师：请葛老师揭晓2013金像奖获奖者
杨宇鹏：有请获奖者上台，——颁奖，请留步合影（旅游奖励）王倩：最近《爸爸去哪儿》很火，而接近年底，又有很多人可以带着家人出去旅游了。李亮：是啊，尤其是在金象这么好的平台，想旅游真的很容易呢！
王倩：有请金志伟金总为我们揭晓旅游奖获奖者。李亮：下面有请获奖者上台，嘉宾发言，（掌声）有请嘉宾留步合影。
（超标奖）
李亮：有句话我很喜欢：当没有人追赶时，你还在继续跑的时候就是你成功的时候。
王倩：阿甘精神一直在我们金象人心中，所以看看今晚的阿甘会是谁？首先让我们掌声有请葛老师揭晓市场部今年的超标年终奖。
李亮：有请获奖者上台，嘉宾发言，有请嘉宾留步合影。王倩：有请陈总揭晓设计部超标奖获得者。
杨宇鹏：告别昨天，我们站在新的起点，展望明天，我们用奋斗描绘七彩画卷，赵老师：好了，宇鹏，别感慨了，要我说在这星光灿烂
大奖如云的时刻，我想送对联
上联，金沙舞动齐绘未来好宏图
下联，象声震天同唱和谐新乐章
杨宇鹏：那我来加个横批：再创辉煌！
赵老师：所以祝愿金象再创辉煌，祝愿在做各位在新的一年里再创辉煌。
杨宇鹏：所以接下来我宣布金象梦启动仪式正式开始
赵老师：首先有请陈总、葛老师、设计部马天马、张涵、市场部李亮、金志伟上台，请各位领导上台，和我一起数五个数字，5、4、3、2、1启动。（礼炮）
掌声恭喜，恭喜恭喜，礼仪把红酒拿上来，陈总请，大家一起举杯，（晚宴正式开始）
（音乐举杯吧朋友）
赵老师：这么喜庆欢快的日子里大家一定要吃好、玩好、开开心心迎新春。
杨宇鹏：说到这，我都有点饿了，赵老师，我带你去买点吃的赵老师：买什么啊？
杨宇鹏：你看那边有卖土豆的。
赵老师：好!请欣赏小品《卖土豆》
杨宇鹏：再次把掌声送给狼牙部，节目很精彩，但是我们的奖品更精彩
赵老师：我们这次晚会特等奖报个料：货真价实价值5888的土豪金iphone5s
杨宇鹏：先抽今晚幸运奖，抽奖箱准备好
赵老师：偷偷报个料，这是份大礼，每个人都希望拥有，更有大部分人拥有过或者正在拥有，它的价值无穷欢乐无穷 杨宇鹏：偷偷说，苹果牌笔记本哦
赵老师：你泄密了，好了大家拿好奖券，宇鹏你先抽15个，我抽15个
杨宇鹏：上台的稍等，等会我们一起颁奖，让没中奖的羡慕 赵老师：颁奖，留一位打开奖品
王倩：李总，接下来金鹰部即将带来什么惊喜节目呢？ 李亮：据说是他会让人疯狂，让人尖叫，让人痴迷，来欣赏一段爵士舞
王倩：真是日出江花红胜火，春来江水绿如蓝；这段爵士舞蹈真是精彩绝伦！
李亮：王倩，你别陶醉了，你还记得去年的师徒四人取经的故事吗？
王倩：记得啊，那可真叫笑点十足，怎么今年他们又来啦？ 李亮:他们来找人了，请欣赏小品《师傅去哪儿了》 王倩：师傅，徒儿给你变的特别奖出来，如何？
李亮：悟空，你又调皮，快把奖箱哪来，让为师发奖。王倩：接下来，我们抽出5位特别奖
李亮：好，我来抽（抽完请上场，拿好五个信封）王倩：这个奖得自己选哦。（每人选一个）
王倩：走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去
李亮：回首旅途，胜利的笑容正在蔓延
王倩：携手今宵，高歌这一路荣耀感动
李亮：请欣赏合唱《我的中国心》+个人秀
李亮：一首中国心唱响金象人心中的金象心，再次掌声感谢精彩演唱。
赵老师：李总，今晚市场部有个部门还没表演节目呢？ 李亮：这你就不知道，他在跟我们打哑谜，你看，他们表演来了
赵老师：请欣赏小品《哑剧》和合唱《明天会更好》
李亮：我发现今晚的节目真的丰富多彩，更发现我们金象人个个身怀绝技。
赵老师：是的，在欣赏下一个节目之前，我不得不爆料，之前大家欣赏的小品舞蹈以及接下来的节目，他们并非专业演员，却是用心去排练，更重要的是，白天市场部需要见客户，设计部需要服务客户，效果图部门需要敢做图纸，他们都是利用晚上的下班时间在公司排练，有一天我路过金象十点钟还看到有些部门在排练，我没有进去打扰，但我真心被他们感动，而接下的节目，充满了危险和挑战，他们每天跑到公园吹着寒风练习，所以我们预祝他们表演成功。李亮：请看质检部带来的《双节棍》
王倩：双节棍呼呼哈嘿，我看大家玩的非常开心，但是拿着奖品会开心哦！
杨宇鹏：接下来，为大家抽出今天的三等奖派克钢笔6份，拿好你们的奖券
王倩：掌声有请抽奖嘉宾马天马、张涵
王倩：有个爱情故事千年传唱，杨宇鹏：有个小品我们期待已久，请欣赏《白蛇传》
王倩：杨老师，我要给你拜年，恭喜发财，恭喜发财，红包拿来
杨宇鹏：哎，你这样就跟我要红包啦，最少要唱首歌吧 王倩：唱歌没问题，那你一定要兑现给红包哦，杨宇鹏：没问题
王倩：那就有请市场部张顺利给我们送一首《恭喜发财》。
赵老师：歌唱的还不错哦，李总，你是不是也给我来个红包啊？
李亮：这个就算了，咱们还是来抽奖吧，大家都等着呢。李亮：有请陈晓琴，陈经理来抽取4名今天的二等奖 赵虹：韩国进口榨汁机一台，价值
李亮：恭喜获奖者没中奖的不要紧，你们离一等奖和特等奖更近一步了
赵老师：接下来听艺项目组带来的合唱《相亲相爱一家人》
王倩：一首相亲相爱一家人让我们热泪盈眶，因为金象装饰让我们走到一起，因为有你们，工作中增添了欢声笑语，感谢一路走来的领导们同事们和朋友们
杨宇鹏：的确，感恩所有人，感谢所有人，同时也希望在新的一年里所有人梦想成真
王倩：大家期待已久的一等奖就要产生了，这是份重量级奖品。
杨宇鹏：看看又忽悠我们，哪有重量啊？
王倩：你看是ipad mini啊!
杨宇鹏：这个好，这个好，要是我能中就好了
王倩：有请葛老师抽出今晚一等奖获得者
杨宇鹏：再次恭喜获奖者，没中奖的继续期待，你们的梦想很快实现，在公布特等奖之前请听《我的未来不是梦》
李亮:2013年最火爆的网络词语土豪我们做朋友吧！让人爱疯了的苹果5s大奖会被今晚谁带回家呢？
赵老师：有请陈总，为那位幸运儿抽奖。
李亮：2014年，新起点新征程，我们将励精图治、开拓创新
王倩：2014年，新向往新高度，我们将锐意进取、奋勇向前
杨宇鹏：让我们迈着坚定的步伐，伴着蓬勃的朝气，走进金象人满载期盼的2014年；
赵老师：让我们勇敢的排除万难，携手共度风雨，谱写金象更加辉煌灿烂的新篇；
李亮：最后祝全体嘉宾们马年大吉！
王倩：身体健康！
杨宇鹏：合家欢乐！
合：万事如意！
赵老师：现在，我宣布“绽放*金象梦”跨年晚会圆满礼成！我们
：李克强将出席博鳌亚洲论坛2014年年会
本报北京4月1日电 外交部发言人洪磊1日在例行记者会上宣布，国务院总理李克强将于8日至10日应邀出席在海南举行的博鳌亚洲论坛2014年年会开幕式并发表主旨演讲。
洪磊说，澳大利亚总理阿博特、哈萨克斯坦总理艾哈迈托夫、韩国总理郑烘原、老挝总理通邢、纳米比亚总理根哥布、巴基斯坦总理谢里夫、东帝汶总理沙纳纳、俄罗斯副总理德沃尔科维奇、越南副总理武德儋等外国领导人将应邀来华出席年会。
上半年安全工作总结：
一、安全检查：
1、按照分厂要求认真开展每月安全
“三违”“习惯性违章”检查工作；
2、定期开展岗位安全操作规程、四不伤害、安全法的培训等安全知识的培训和考试验证工作；
3、不定期由工段管理人员对夜间人员劳动纪律进行检查，对违反劳动纪律人员进行连带责任考核；
4、针对节日期间人员劳动纪律执行不到位的特性，春节、劳动节、等节日期间合理安排人员作业，对现场作业员工的劳动纪律进行检查，有效保证了节日作业安全；同时在春节过后工段召开了收心会，保证了人员节后上岗的精神状态；
5、停窑检修期间工段管理人员和安全协管员，深入到各检修作业项目组，对检修作业项目实行了全天候的安全监控，充分体现出群体管理的优势，使检修作业安全得以受控。
（二）、安全培训
1、按照计划有组织的完成了《两节期间安全注意事项》、《《强化主体责任、很抓工作落实,为十二五良好开展提供安全保障》《托轮高温预案学习》、《雨季生产抗洪抢险》、《防暑降温预案》、《安全生产月安全动员会》等培训和考试验证工作；
2、组织工段员工参加分产安全一、二季度安全考试；
3、针对新进人员发生一起轻伤事故，组织班组长召开一次新进人员定岗安全注意事项。防止以后新进人员分班后，安全培训没有进一步提高；
4、按分厂要求对新进人员进行上岗前的安全培训以及完成三级培训，工读实行班组长培训制有制定的班组长具体负责，上午进行技能实践培训下午针对上午的技能培训，培训相关的安全知识，新进人员安全技能提高较快，同时定期组织谈话，了解新进人员的思想动态，对情绪大进行单独谈心；保证了新进人员思想稳定。
5、积极配合分厂对特种作业人员进行培训和新证办理及年审工作；
6、针对季节变化组织工段各班组学习“雨季作业安全注意事项”“防雷电注意事项”“防暑预案”防高温预案等学习。
（三）、安全宣传
1、节日期间在工段张贴安全标语以营造出安全生产氛围；
2、安全宣传板报上墙，加大了员工对安全管理工作的认识，从中了解公司、分厂安全管理动向，积极的参与到安全管理中来；
4、为了使停窑检修作业安全全面受控，检修前召开安全动员会并要求全员在《窑检修安全承诺书》上签字，制定窑检修安全ok表将各作业组负责人姓名、联系方式上墙，有效回避交叉作业风险。同时实行安全负责制，对存在危险项目工段负责人全过程进行安全监控。
5、对公司要求厂区禁摩进行宣传，同时召开专题会议，要求每个骑车员工上交两证复印件，对违反制度的员工一旦工段查到严厉考核。
（四）、安全管理台帐
1、制定工段、班组安全活动开展日期以及开展活动的内容，未及时开展的大力考核；
2、每月下发分厂安全培训，对员工个人安全档案进行存档；
3、根据工段人员调整重新修改工段的消防台账、建立工段新的安全管理网络图；
4、积极与分厂安全主管沟通，对公司购买的安全带不符合安全标准，要求全部更换。加大对起重工具的检查力度。并对每次检查结果上交分厂存档。
二、存在问题：
2、上半年发生两起轻伤事故莫文彬轻伤事故和李大伟轻伤事故；
3、发生一起无牌无证人员在厂区骑摩托车和一起上班期间骑摩托车事件。
4、a线窑计划检修时工艺转窑未通知工段窑上作业人员，发生一起安全未遂事故。
三、2011年下半年工作计划：
1、注重对新进员工安全技能的培训，提高其安全防范意识，并实行培训验证制度，保证每一位新进人员均能熟悉了解本岗位的危险点源和防范措施；
2、结合季节特点和自身安全生产的实际情况，将各种安全生产应急预案进行学习宣贯和落实；
3、利用早会宣传安全工作，布置当日工作中的安全注
意事项，不厌其烦的讲安全，提高员工的安全意识；
4、按照分厂或工段的要求，做到安全隐患整改率100%；
5、积极参加分厂的安全培训或其他各类安全活动；
6、对窑系统计划检修，召开检修动员会，项目质量、安全落实到人；
2012年眨眼间已过去一半，在港西街项目部这段时间里，虽然工作苦点、累点，但是正因为有苦、有累，才能学到现场的管理经验、电气知识和现场的施工知识，使自己在短短的半年时间里成长很多，现将半年以来的工作情况总结如下：
今年年初，港西街六个社区服务站陆续正式开工，这也意味着信德公司第一个真正意义上的项目管理的项目管理工作正式的开始，我身为港西街项目部的一员，深表荣幸。并且对于今后在本项目的项目管理工作充满信心。
开工初期，面对二个标段临水、临电问题，我项目部人员都是积极联系物业和水电公司，尽快将临水、临电引入现场，面对物业和水电公司提出的保护小区居民正常休息和用电安全等方面要求，我方都要求二个施工标段在以后的施工中落实，保证之余，水电公司还与施工单位签订了合同，从经济上控制，保证施工单位临时用电的安全使用。在华福施工单位进场之后，出现本小区居民以封建迷信为由多次阻挠施工，开始以自己车辆停入施工现场阻挠施工，到后来施工单位放线之后，小区居民进入施工场地扯断线，阻止施工单位施工放线，每次小区居民闹事，我方人员都是立刻赶往现场协调解决，并请来港西街赵科长、小区居委会刘书记和闹事居民公司领导，共同劝说闹事居民。后来在大家的共同努力下，此事才得已解决。
现六个社区服务站都已主体封顶，正在进行二次结构的砌筑。在六个社区服务站基础施工中，我每次都核对基础电气预埋管的安装，保证基础内电气预埋管不会有所遗漏，保证了以后正常的穿线工作。并且在六个社区服务站每层钢筋绑扎支模及电气预埋管安装完毕之后，我都会拿电气图纸核对，保证各层电气预埋管安装到位，不会有所遗漏，保证以后电气线路的正常穿线，现六个社区服务站都已主体封顶，有五个正在进行二次结构的砌筑，在砌筑过程中，发现电气预留线盒不是很规范，有些线盒已经变形进砼，在砌筑加气混凝土砌块后，在墙上安装电气接线盒时发现，部分线盒位置不在统一标高上，水平度不够，影响整体美观，预留配电箱上的小过梁没有留置，现场临时用电设备线路随意乱扔，个别配电箱内接线杂乱，施工人员居住场所用电线路随意乱接，不能保证施工人员的安全，以上问题都已通知施工单位整改。
现六个社区服务站二次结构砌筑有三个社区已砌筑完毕，二个社区砌筑完成70%以上，一个社区现无人施工，但月底六个社区服务站基本完成二次结构砌筑，进行室内抹灰装修阶段，到时六个社区电气穿线、给水管线安装工作量会很大，面对以后电气线路、给水管线的安装核对工作，我必须认真记熟图纸，保证在以后的电气、给水工程施工中，能及时发现施工中不规范、不正确的地方，并要求施工单位人员整改，保证工程质量。
通过在港西街项目部半年的工作学习中，使我学到了一个工程从开工到主体封顶的各个施工工序，了解了工程开工各方需要整理
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