共青团机井工程监理工作总结(精选4篇)
监 理 工 作 总 结
农六师建设监理所 二00六年四月
第一章概述 第一节工程概况
一、建设项目
1.项目名称:农六师共青团农场机井工程
2.项目建筑地点:农六师共青团农场三连、四连、六连、七连、八连 3.设计单位:农六师勘测设计院
4.建筑规模:新建机井6眼及其配套设施,输电线路。5.建筑功能:生产 6.预计工程投资:180万元 7.工程质量等级目标:合格 8.开工日期:2006年3月20日 9.竣工工期:2006年4月10日 第二节监理机构及监理业务范围
1.监理机构组成
项目监理工程师均为从事多年设计工作的专业技术人员和具有多年基建项目管理经验管理者,从事监理工作多年。
2.监理业务范围
通过目标规划、动态控制、组织协调、信息管理、合同管理等方面的监理工作,确保实现共青团农场机井工程的投资、进度、质量及安全方面的预期目标。
3.监理工作依据
(1)依据中华人民共和国建筑法、工程建设质量管理条理及建设工程监理规范和相关的法律、法规;
(2)依据项目的设计图纸、文件等技术资料;
(3)依据监理合同文件、施工合同文件、业主批准的监理规划及建设工程项目相关的文件。
第二章投资、工期及质量的控制措施和效果
第一节投资控制措施及效果
一、建设项目投资情况
工程概算投资总额:180万元
二、施工过程中的投资控制
项目的投资控制是一项主要任务,它贯穿于工程建设的各个阶段,贯穿于工程建设的各个环节。费用是评价工程建设的一项重要指标。为了能够更好地控制投资,监理部主要从以下方面进行控制:
1.专业监理工程师对施工图纸参预算进行详细审查;
2.在审查施工组织设计及施工方案时,对施工技术、施工工艺和施工方法进行重点审查,寻找最合理的施工方法,力求将施工费用降到最低;同时对不合理的设计变更及材料代用予以取缔。
3.本项目承包方式为预算加签证,在工程质量合格的前提下,施工单位按施工合同约定填报完成工程量清单和工程款支付申请表。然后,专业监理工程师进行现场计量,按施工合同约定审核工程量清单和工程款支付申请,并报总监理工程师审查;总监理工程师签署工程款支付证书后,报建设单位。
三、控制投资的主要方法:
1.认真组织好图纸会审,及时发现问题并加以修正,把住设计标准关;对于超出初步设计规定范围的项目,需经有关部门批准并明确所增费用的资金来源及走向;加强对设计变更的审查,控制变更费用;严格审批材料代用,对超标准代用不予批准。
2.做好《施工组织设计》的审查工作,避免“非正常费用”的发生;严格审批承建单位的施工方案,对重大技术措施所发生的费用报请甲方批准;对施工技术方案进行经济性优化措施,施工技术方案的审定坚持适用、安全、合理、经济的原则;对多个可行的方案加以评价、比较、决策,最后选用一个比较经济的方案。
3.建立健全现场签证的审核和审定制度,监理人员要认真核实签证工程量,确保签证真实合理;专业之间加强协调,避免由于各专业协调不够而发生的额外签证。
4.建立健全预结算审批制度,加强预算外费用的管理;合理确定各单位工程的开、竣工时间,严格按施工总体网络计划控制资金投放,确保各个阶段的投资目标不超出;费用审批人员对工程进度款的批复,严格以验收合格的工程量、公司预结算文件精神为依据。
5.严把费用增加关,并将在工程竣工结算中与建设单位、施工单位协商确定工程变更的价款。
第二节工期控制措施及效果
一、工期控制方法
1.本工程属按设计图纸施工项目,因此保证施工人员的齐全和施工工序的顺序是保证施工工期的关键。对此监理公司采取了相应措施,与施工方及时沟通:首先要求施工方保证足够的人员下编制切实可行的项目设计进度计划,根据工程建设要求,合理安排施工顺序,具有可操作性。其次监理公司设专人监督检查施工方执行施工计划的情况,如有偏差,协助施工单位及时分析原因,调整人员状况及人员人数,并采取有效的补救措施,施工单位必须尽全力保证进度,保证施工需要;最后在严格保证施工进度的前提下,要求施工单位的施工员全方位进行现场协调。施工过程中出现的施工问题必须在24小时内解决,从而为保证工期创造了先决条件。
2.材料定货时间、到货时间以及合同生效后资料反馈给设计院的时间,都是影响施工工期是否能按计划完成的决定性因素,对此监理公司连同甲方、施工单位、设计单位对甲方指定的供销公司提出具体要求:首先供销公司应根据工程施工网络计划,编制设备供应计划,合理安排材料交货期,对一些关键的材料要派专人到供货厂家催货;供销公司应根据施工进度计划,反馈给施工方。供销公司应根据工程建设的轻重缓急向现场提供物资,保证物资到货后满足施工实际需要;对到现场不合格的材料及时通知施工单位联系厂家解决。
3.根据项目《总体部署》要求,同施工单位反复多次修改、优化《总体网络计划》,落实人力、机械、工期,这给按期完成本工程奠定了基础。并及时批复进度资金,保证资金到位能够满足工程建设的需要。
4.要求施工单位按总体网络计划编制月施工进度计划(上报公司工程师部月控制点),并分解为周施工进度计划,上报监理审批,专业监理工程师按此进行检查,一旦发现施工单位未按期完成计划,及时分析原因并要求采取相应措施,进行调整,从而保证总体进度不受影响。
5.通过审批施工技术方案和施工进度计划,对施工单位提出建议,要求施工单位的各专业采取相应的交叉及穿插平行作业合理措施,以解决工期短的难题。
6.在项目实施过程中,根据现场实际具备的作业条件和设备、材料的到货情况,做好计划的动态控制,在保证项目总体工期目标不受影响的条件下,不调整局部施工作业计划,从而保证使整个工程施工期间的作业,始终具有指导性和可操作性。
二、工期控制效果
该工程在监理公司和业主的精心组织下,通过施工单位的艰苦努力;各有关部门的积极配合协助;圆满完成了共青团农场机井工程项目的工期要求。
第三节质量控制措施及效果
一、质量控制方法
质量是工程的核心,直接关系到人身财产及安全,因此,必须坚持“质量第一”的原则、坚持预防为主、坚持质量标准,并要做好事前、事中、事后控制,监理主要对以下方面进行质量控制:
1.材料方面:
对所有进入施工现场的材料、设备要求资料齐全。国家有统一验收标准的材料、设备按国家标准进行检验,国家没有统一标准的按出厂技术标准或设计提出的技术要求进行检验。进现场的材料由专人负责检验,发现问题要求施工单位立即处理或退货。
2.施工方面:
(1)施工前准备
①监理部进入现场后,针对本工程特点,编制《监理规划》及《监理实施细则》,并与施工单位共同确认《关键工序控制点》和《单位工程划分》。
②要求各专业监理工程师认真熟悉图纸,并督促施工单位尽快熟悉现场,及时组织及协调业主组织图纸会审。
③各专业监理工程师根据设计、现场要求及相关标准、规范,认真审查施工单位上报的施工方案,从而预防和避免质量事故发生,每份施工技术方案的审批都需经过2-3次修改,使其达到指导施工效果。
(2)施工中控制
①专业监理工程师对施工单位上报的进场材料、设备及其质量证明资料进行审查,对未经监理验收或验收不合格的材料、设备,监理人员拒绝签认。
②对施工单位资质及专职管理人员、特殊工种作业人员的资格证、上岗证进行审查,并在施工过程中经常性的进行专检或抽检,无证人员或资格不合格人员不允许上岗。
③本项目的施工过程中,各专业监理工程师及时到现场进行监督、检查施工人员的作业情况,对所发现的质量问题,及时发出口头及书面整改通知(共下发监理工程师通知单4份。在保证施工进度时,不忽略施工质量,本工程中共旁站和平行检查12次。
④专业监理工程师根据施工单位上报的工序报验表和自检结果进行现场检查,符合要求予以签认。对报送的分项工程质量验评资料进行审核、确定。
⑤专业监理工程师针对本专业特点及现场实际情况,做好预控措施。如放线前监理人员与施工技术人员进行沟通,首先确定基本点的位置无误后,才进行放线,避免返工现象。
⑥对现场需要返工处理的质量问题,监理人员对处理过程及结果进行跟踪检查和验收。
二、工程质量评定
施工单位根据《水利水电建设工程验收规程》(SL223——1999)有关规定的程序于2006年4月12日由企业质量检查部门组织有关人员进行单位工程质量评定。
1.该工程共1个单位工程、6个分部工程和30个单元工程,分部、单元工程的划分符合施工规范规定,无不合格工程,单位、分部、单元工程全部合格。
2.施工单位对工程保证资料进行整理和检查,认为资料基本齐全,功能检测资料完整。3.单位工程观感质量于2006年4月15日经建设、设计、施工、监理单位共同初步验收,认为单位工程质量符合设计和施工技术标准,单位工程观感综合评定为合格,施工单位申报共青团农场机井工程质量为合格工程。经总监理工程师和监理单位技术负责人对工程实物和工程技术资料审核,认为施工单位对工程质量的评定符合《水利水电建设工程验收规程》(SL223——1999)评定的要求,结果准确,同意初步验收。
第三章合同管理
本工程监理公司受业主委托负责施工阶段工程监理。
发包人:农六师共青团农场
承包人:昌吉永兴钻井队
承包范围:全部工程
一、监理职责的履行
1.工程施工准备阶段参加项目前期项目部组织的有关会议,协助项目部编制完成项目总体部署;对设计进度提出要求,以满足施工进度。
2.工程施工阶段
(1)督促、检查施工单位严格执行工程承包合同和工程技术标准。审批了1份施工方案,并监督、检查其方案的实施。
(2)经项目部同意后,向施工单位签发了单位(项)工程开工报告1份。
(3)对施工现场进行安全、文明施工等全方位管理。
(4)审批施工单位的材料计划3份。
(5)确认预算外新增工程量(拆除、恢复、新增)。
(6)监督、检查施工单位严格按照施工图纸及指定的施工规范、技术标准进行施工,巡检、平行检查、旁站相结合,及时沟通设计修改设计缺陷。
3.工程竣工验收阶段
(1)参加公司组织的最终验收。
(2)督促、检查施工单位整理交工资料,及时上报建设单位。
(3)向项目部提供监理档案一套。
二、合同管理
本工程的发包人和承包人按双方签订的合同内容,履行自己的权利和义务—发包人能够按时支付各项工程费用和进度款、承包人保证了工程的工期和质量,合同双方在履行合同过程中没有出现违约现象,除设计变更外没有其它索赔事件发生。
第四章对工程建设水平的评价
一、设计方面:该项目是由农六师勘测设计院承担的设计任务,设计资质符合本工程的设计要求。从设计图纸的质量上看,没有发现较大问题,基本上保证了工程的质量和进度。
二、供应方面:在供货周期短、采购量较大等情况下,施工方千方百计的积极、主动开展工作;但由于部分材料定货期较紧,到货期滞后,对施工工期产生影响。
三、施工方面:是水利工程施工经验比较丰富的施工队伍,技术力量较强、施工装备基本齐全。在施工过程中克服了施工任务量大、施工时间短等各种困难下,按期保质完成各项任务。
从整体上讲,工程的建设水平是能够满足工程的质量要求和工期要求的。
第五章结束语
本项目部监理人员是具有多年监理工作经验的专业工程师,工作认真,原则性较强。在项目施工过程中,从质量、进度、投资及安全四大方面进行控制,发挥监理人员的优势,起到组织、协调的作用。对于重点部位进行全程跟踪,及时发现存在问题,并主动进行协调,为本项目圆满完成奠定了基础。其次在施工过程中出现的问题,立即着手解决,不拖不靠,并且事后认真分析出现问题的原因。再次对工程质量进行严格监督、控制,确保工程不出现任何质量缺陷。最后,要把“安全”意识放在施工首位,在保证质量和进度的同时,必须保证安全。安全措施没有落实的,停止施工。所以本工程从施工开始到竣工,没有出现大的质量事故,也没有出现安全事故,工期、投资也按计划完成。
1.施工程序
根据本工程的特点,依据施工技术的要求及现场实际情况等,我公司组织有关技术人员进行认真研究,制定本标段施工方案。其施工顺序是:定井位→钻机定位→泥浆配臵→成孔→清孔→井管安装→砾料回填→井管外封→洗井→成井验收
2.测量放线
根据监理人员提供的测量基准点(线)为基准,按国家测绘和本工程施工精度要求,测绘用于工程施工的控制网,由工程处技术科给每台钻机提前定出每个井位点,每放1个井位,用直径25mm钢钎打孔1m深,灌注白灰或煤粉,以确保井位准确,避免施工损坏井位,定位尺寸允许偏差≤10mm,交给钻机自行管理,开始前由钻机和工程技术复验后浇监理批准后方可施工。
3.施工方案
3.1钻机定位
钻机定位后必须平整稳固,确保在施工中不发生倾斜、移动,同时调整钻机垂直度,垂直度运行偏差≤0.5%,钻尖应对准井位中心,其水平位臵允许偏差20mm,将高程引到可靠便于施工和检查的位臵处,并经监理复核后方可开钻。
3.2泥浆配制
泥浆配制1.02~1.08kg/cm³,粘度18~22S。含砂率≤4%,并根据地层情况控制掌握,必要时适当掺合膨润土,以保护孔壁。
3.3成孔
整个成孔过程采用反循环工艺,控制塔架垂直度,第一根钻杆钻进时一定要注意,因此时钻具重心高,送浆管偏心受力,钻具易晃动;根据井径、孔深、钻头种类钻速、泵的扬程和土质情况,掌握进尺度,做好钻孔记录,选择合适的重型钻头或安装稳定器及导向装臵,以减少钻头、钻杆摆动问题和因土质不均引起偏水现象;检查钻杆的垂直度,允许偏差一般应≤0.5%,应经常检查赶过此值时应进行纠偏。3.4清孔 用优质泥浆清孔,待吸出泥浆比重小于1.08g/cm³,砂率小于4%时,即可得终孔深度,终孔垂直度运行偏差≤0.5%,用经纬仪从两个方向检查钻杆垂直度,即可得终孔垂直度。
3.5井管安装
采用钢丝绳托盘下管法。下管时采用四根兜底绳,分别缠绕于绞车上,在其另一端编好钢丝绳套,分别从托盘的四个穿绳孔插入,使四个绳套同心重叠对准托盘的钻钉孔。将销钉表面涂上黄油,插入销钉孔,销往四根兜底绳,销钉要伸到穿绳以下15cm左右,把销好兜底绳的托盘放在预先安臵在孔口上的垫板上,即可开始安装井管。
安装井管时,先将托盘上沿涂上灰砂沥青,而后使井管垂直插入托盘的插口,在接口处缠3~4圈塑料薄膜,用6~8根竹蔑均匀地围在接头处,使井管与托盘连接牢固,将中心绳放松8~10m,盘旋塞进井管内,以防意外抽动中心绳拔出销钉,起吊托和沉淀管,待兜底绳吃力后,将垫板抽样徐徐下降,把托盘和第一根井管送入钻孔内,至井管上口超出台1m左右,停止下降,即开始安装第二根井管,如此往复,直至井管下完,托盘下到孔底,井管安装完毕,校核无误后,将管身固定,不使摇摆,然后将兜底绳放松,即可起拔中心绳,销钉拔出后,再用绞车拔兜底绳,兜底绳拔出后即可回填砾料。
3.6回填砾料
填砾是管井建造的一个重要环节,填砾规格严格按照水利电力部部颁标准《农用机井技术规范》SD188-886进行施工,具体要求为:
①质量要求:滤料选用磨圆度好的硅质砾石,以圆形卵石或砂料为宜,质地坚硬,不含化学成分,经过严格筛分冲洗,合格率大于90%,不得含土或其他杂质,规格符合要求。填砾工序施工时要及时填砾、均匀填砾。
②数量要求:回填砾料之前,应结合井孔及井管规格、井孔岩层柱状圈,对所准备的砾石,在质量满足要求的前提下,数量上应具备10%~15%的安全富余量,以防止在井孔钻进中因产生超径现象而增加的砾料数量。③厚度要求:中粗砂含水层、填砾厚度不小于100mm,细砂以下含水层,厚度不小于150mm,为有效增加出水量,我公司在施工中在成本增加较小的基础上,尽可能超出设计厚度要求,而不要求业主单位支付费用。
④高度要求:根据钻孔记录,确定各含水层高程,有二个以上含水层时,应将两个含水层之间的隔水层分为二段,下段为隔水层厚度的4/5,填入与下部含水量相应的规格砾石,上段为1/5,填入上部含水层相应的规定砾石。并且要高出最上一层含水层5~10米,以防止在洗井或抽水过程中因滤料发生下沉而产生滤水管涌砂等不良现象。
⑤回填控制:回填时应从井管四周均匀填砾,并应经常测量填砾高度,及是否达到设计位臵,不论井孔深浅,填砾应连续进行,防止中途停歇产生大小颗粒离析现象。
3.7井管外封闭
进行井管外封闭前安装井的柱状图将所需的粘土球及粘土数量、计划填入深度计算妥当,并准备一定余量。填入方法与填入砾石相同,应注意防止因粘土球填入井孔受压缩致使填入的砾石错位,一般填入粘土球的数量应比封闭层实际需要的各填25%左右,粘土球直径为25mm呈圆形,用优质粘土制成,对粘土球在泥浆中心,溶化时间进行试验,根据试验结果,确定粘土球湿度。安装井柱状图,将最下含水层砾石填入,再用25mm左右半干状态粘土球徐徐填入,填至计划位臵,依次类推,进行井管外封闭。
3.8洗井
井管安装完毕后,采用机动固定式1.2m³,10压力空气压缩机对管井中的泥土、细砂、泥浆等全部清洗,保证管井达到正常出水量。
3.9成井验收
水井竣工后,根据设计指标对水井进行验收,主要包括:①井斜:安装潜水泵时不得超过2°;②滤水管位臵:深度偏差不得超过0.5~1米;③滤料及封闭材料回填量:不得少于计算数量的95%;④出水量:不低于设计出水量;⑤含砂量:应小于1/5000~1/10000;⑥文件资料:井孔柱状图、电测井曲线图、竣工结构图、抽水试验资料,防止水井结构破坏的说明、最大出水量及维护建议等。
3.10施工要求
2011年,机电学院团委紧紧围绕《烟台大学2011年共青团工作要点》,以喜迎建党90周年、纪念辛亥革命100周年为契机,以深入开展创先争优活动为主线,以加强学风建设和促进大学生就业创业为重点,以竭诚服务广大团员青年成长成才为根本开展各项工作,开创了我院共青团工作新局面。
现将一年来我院共青团工作概括总结如下:
一、切实有效做好团员青年思想政治教育工作
1、广泛开展了“学党史、知党情、跟党走”主题教育实践活动。2011年,学院团委围绕庆祝建党90周年,陆续开展了“机电学子沐党辉,话剧颂党展激情”红色话剧展、“铭记党的精神,传诵党的光辉”红色电影展播、“党在心中,记忆永恒”送别毕业生党员晚会等一系列红色主题实践教育活动。使学院学生在喜闻乐见的文化活动中更好地了解了党在各个历史时期的奋斗足迹。
2、做好团员青年思想引导工作。2011年,学院采取问卷调查、座谈、访谈等方式深入了解团员青年思想状况,并将调研结果进行认真汇总和分析,形成了客观真实的《团员青年思想调查报告》。在此基础上,学院积极探寻有效解答我院青年思想困惑的引导思路和观点素材,形成了《<青年思想引导大纲>转化推进方案》、《机电学院青年思想分类引导提纲》,并逐步展开实施。
3、重视典型引导。2011年,学院挖掘出了以“烟台大学十大优秀学子”李志丹为代表的部分杰出青年,通过举办“青春对话——我身边的青春榜样”等活动展示了青春风采,充分发挥了优秀学生的典型示范作用,有效促进了学院学风建设。
二、建立健全大学生素质拓展体系
1、社会实践,百花齐放。2011年,学院共组建各级社会实践队40余支,参加实践个人1000余名,实践成果在《齐鲁晚报》、垦利电视台等多家媒体进行了报道。在11月的评比中我院再次被评为大学生暑期社会实践工作先进单位。
2、志愿服务,有声有色。2011年,学院组织开展了以“新西部、新生活、新成长”等为主题的多种志愿服务活动;圆满完成了西部志愿者、亚沙会志愿者的招募及后续服务工作,其中我院11届毕业生李家旺、孙万焕两名同学成功当选“西部志愿者”,卢永刚等42名同学当选亚沙会志愿者;另外,学院已将毫光助学系列活动与关爱农民工子女志愿服务结合起来,形成了长期有效的帮扶机制。
3、科技创新,硕果累累。2011年,机电学院首次推出了“科技创新月”系列活动,在全院营造科技创新氛围;组织学生参加了第八届山东省大学生机电产品创新设计竞赛,获得三个一等奖、四个二等奖、四个三等奖,四个优秀奖,获奖人员占学院总人数的3.6%。
三、着力解决学生实际需求
1、着重开展大学生考研、就业创业教育。2011年,学院举办了考研师生交流会、“传承经验,分享心得”交流会等,消除学生在考研过程中遇到的各种困惑;为引导在校学生合理自我定位,我院继续承办了以“规划· 成长·起航”为主题的烟台大学第五届大学生职业生涯规划大赛;为使学生深入了解所学专业的工作性质,学院联系了威海文登威力工具厂等多处实习基地,供学生参观实习;为开辟学院毕业生市场,学院主动联系招聘单位,举办了科孚德机电有限公司等多场招聘宣讲会。
2、健全学生诉求表达机制。2011年,学院先后举办了三次“团委书记恳谈日”活动;同时,学院积极创建师生交流信箱,运用互联网、手机等新兴媒体开展学生建议专题征集活动等,旨在为青年学生解决思想、学习、生活、情感等各个方面的困扰。
四、努力打造校园文化活动品牌,积极推进学院学风建设
1、以文艺活动为载体,创新思想政治教育方式。2011年,学院先后开展了“青春放歌党旗红”大型歌咏比赛、“春天送你一首诗”红色诗歌朗诵比赛、“相聚机电,梦想起航” 迎新晚会等,在全院营造了有利于大学生健康成长成才的良好氛围。
2、开展学风建设和学习竞赛活动。2011年,学院承办了烟台大学“争鸣烟园”辩论赛,积极组织院队参加比赛并获“精神文明奖”荣誉称号,王明涛同学获“优秀辩手”称号;同时,成功举办了两次“运筹帷幄”策划大赛及第五届汽车知识竞赛、第九届汽车文化节,加强了学院学生的人文素质教育和审美教育。
五、加强共青团队伍建设,打造共青团工作亮点
1、扎实有效开展创先争优活动。2011年3月,学院团委要求并指导各团支部积极制定“学习型团支部”创建方案,提高团员青年自身素养的同时增强了团支部的凝聚力;4月,学院团委举办了红旗团支部答辩会,选出机101-3团支部为代表的九个红旗团支部。其中,机091-4团支部被评为“烟台大学十佳红旗团支部”。学院团委以团日活动为主要阵地,深入持久地开展增强团员意识主题教育,截至目前,学院团支部累计开展团日活动153次,经典团日活动13次。
2、提高团干素质,锤炼学生干部队伍。2011年,学院先后开展了文字干部培训、第二届新闻稿大赛、第十五期团校培训、第九期党课培训,加强了团干部作风和执行能力。
2012年,材料科学与工程学院团委在学院党委和校团委的正确领导和亲切关怀下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,密切配合学院中心工作,以培养学生综合素质和全面成长成才为目标,以素质拓展为统揽,以主题教育和特色校园文化活动为载体,不断规范常规工作,增强服务意识,积极探索教育、管理、服务相结合的工作机制,努力构建适合学院团员青年特点的工作格局,较好的完成了的各项工作计划和任务,取得了一些成绩,现总结如下:
一、深入开展理论学习活动,加强团员思想教育
学院团委高度重视团员青年的思想政治教育,注重培养团员青年的马克思主义素养,通过深入开展理论学习活动等抓手,不断加强团员的思想政治教育。
一是通过主题教育,认真组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观。上半年,结合学校“学习雷锋精神”主题教育开展了学院2012年(第九届)天生我“材”主题教育;针对毕业班文明离校开展了“爱心留学校,文明赴社会”2012届毕业生文明离校主题教育。下半年,重点开展了大学生宿舍文化月活动和“喜迎十八大”及学习十八大精神专项活动。
二是充分利用重大节日和纪念日、重要事件前后、关键时间结点等广泛开展以爱国主义、集体主义和社会主义为主要内容的主题团日活动,对全体团员进行党的基本知识的培训和教育,引导团员青年进一步树立正确的世界观、人生观和价值观。
三是通过分团委理论学习中心组、社研会中心组、理论宣讲团等带动理论学习,激发广大团员学习理论的自觉性和主动性,用先进思想武装团员青年的头脑,全面提升团员青年的马克思主义素养,提高全体同学的思想政治觉悟。一方面,在组织各种形式的理论学习和讨论活动,特别注重实效,坚决避免形式化;另一方面,突出基层小组的学习,以演讲比赛、征文比赛、座谈联谊等同学们喜闻乐见的方式推进学习和交流。
四是通过坚持思想状况调研和构建学生信息员队伍,准确把握团员学生思想动态,做好安全稳定工作。一方面,在学生假期返校后和重大事件(特别是敏感事件)爆发后,通过及时召开思想交流座谈会和走访学生宿舍等,了解学生思想动态,并及时予以引导;另一方面,学院根据《材料学院学生工作信息员管理办法》,把学生信息员纳入学生干部管理和考核,通过学生信息员队伍确保信息畅通,反应及时,做好舆情信息研判和处理。2012年共表彰优秀学生工作信息员44名。
五是通过严格落实“三会两制一课”等制度,规范新生团员三证颁发仪式,坚持开展入党启蒙教育和入党推优制度等,全面进行团员意识教育,增强团员青年的先进性,不断探索增强共青团员意识的长效机制。
二、认真组织社会实践活动,广泛开展志愿服务 2012年,我院根据学校的相关部署及要求,在学院党政领导的关心支持下,在认真总结往年社会实践工作经验和活动成效的基础上,贯彻社会实践与社会热点、专业学习、择业就业相结合的指导思想,大力推动我院社会实践活动的项目化,基地化,规范化的进程,提高了社会实践的实效性。2012年,学院共组建了赴马鞍山市花山区桃源街道社区共建服务队、赴市移动公司市区营业部就业见习服务队、赴市移动公司集团客户部就业见习服务队等3支重点团队,吸收队员50余名。暑期社会实践活动时间长、效果好,受到了实践单位的一致好评。同时,部分团支部还自发组织了重点围绕某一主题开展的实践活动小组,广大团员青年还按照就近就便原则,结合自身专业特点开展了灵活多样的社会实践活动,全院学生参与社会实践比率为100%,一批团队和个人被评为社会实践先进集体和个人,一些同学还提交了高质量的调研论文。
志愿服务活动是当前共青团工作的一项品牌活动,在社会上已经赢得了广泛的赞誉。我院团委历来高度重视志愿服务活动的开展,积极为广大团员青年奉献社会搭建平台。学院志愿服务工作呈现出服务领域不断拓展、服务体系不断完善、服务质量不断提高、社会影响不断扩大的趋势。已建立起了一支志愿奉献、为数众多的青年志愿者队伍,并相应制定了一系列规范化的招募、激励和考核制度,志愿服务工作正走在良性循环的轨道。2012年,除了稳步推进常规的无偿献血、交通协勤、美化校园周末行、敬老金辉行动、“12.5”国际志愿日活动、义务家教、爱心捐赠图书等活动外,我们还重点开展了“学雷锋”系列青年志愿者服务活动,在学院掀起了学习雷锋精神的热潮,培养了学生的社会责任感和奉献精神。此外,我们还高度重视大学生志愿服务西部计划和服务安徽基层计划等有关工作,专门成立领导小组和工作组,做到广泛宣传、认真组织、严格选拔和积极推荐。
三、努力营造学术科技氛围,积极推进创新创业
我院团委高度重视学生学术科技能力的锻炼和培养,把其作为长抓不懈的一项重要任务来抓,在学院该项工作基础相对薄弱的情况下,千方百计为学生开展学术科技活动营造氛围和提供支持,为学生创新创业提供指导和帮助。
一是建立健全大学生科技协会和学生会科技部等组织机构,确保机构健全,活动正常。通过科协和科技部组织经常性的、群众性的科技活动来营造氛围,争取影响和吸引更多同学参与到学术科技活动中去。2012年成功举办学院首届科技节活动和创意构想大赛,有效锻炼了同学的创新思维,激发了学生参与科技活动的热情,培养出一部分科技活动积极分子和带头人。
二是通过经常举办教授博士论坛、专利知识讲座、各类学习经验交流会、学习成果报告会、考研辅导讲座等,来提升学生参与学术科技活动的实际能力和提交的学术科技作品的质量。
三是精心组织以“挑战杯”为龙头的各类学术科技竞赛。从前期宣传、作品申报书填写、指导教师和学生结对、项目中期检查到项目的最终提交全过程把关和服务。值得一提的是,2012年“挑战杯”创业计划大赛取得重大突破,学院选出34支队伍参加校赛,4支队伍进入校级决赛,2支队伍代表学校参加省赛并获得省赛金奖的好成绩,张世宏博士指导、李金龙为第一作者的《多晶金属材料科技有限公司》代表队更有幸代表学校参加国赛,并取得国赛金奖的骄人成绩。
四是认真组织做好大学生科研能力训练(SRTP)有关工作,确保有一定科研能力的同学能够通过科研立项训练达到实际效果,切实提升学术科技能力。2012年,共申报项目10多项,获得重点立项1项;另有专利申请2项,获批1项。
五是加大就业创业指导力度,进一步激发学生创业热情,挖掘学生创业潜能,着力提高大学生的创新精神和创业能力,努力为大学生创业就业营造良好的环境,切实提高团员学生的实际就业能力和质量。2012年,我院团委与金陵职业学校联合举办了焊工技能培训班,30余名学生学员参加了培训并获得焊工技能证书,学院还开展了2个班次的创业意识培训结业学院178名。
四、精心设计校园文化活动,促进学生身心发展
校园文化活动是广大团员学生关注度高、参与面广的一项活动,是最易接近团员青年的一项活动,也是最易凝聚团员青年的一项活动。学院团委高度重视此项活动的开展,从打造精品校园文化的目标出发,精心设计和组织每项活动。近年来,逐步探索出了一条具有学院特色的路子,形成了“天生我„材‟主题教育、“爱心留学校、文明赴社会”毕业生文明离校活动和大学生宿舍文化月活动等特色鲜明的学院大项品牌团学活动,更有“濮塘行——模拟长征”活动、“十大学习之星”评选活动、“十大„材‟子佳人”评选活动、元旦晚会、毕业晚会等小项品牌团学活动。其中,“天生我„材‟活动、“爱心留学校、文明赴社会”毕业生文明离校活动每年上半年开展,大学生宿舍文化月活动每年下半年开展,至今已经连续开展9年。
2012年,在继续打造现有品牌校园文化活动的基础上,还在文体活动方面取得了较大进展。除了认真组织参与校园红歌会、班级合唱赛、女生节、宿舍文化艺术节、文艺汇演等校级文体活动,积极推荐学生参加学校新生文体人才展示系列活动、配合学校文体人才选拔和全校大学生文艺汇演等活动外,学院还成功举办了天生我“才”之思辨飞扬辩论赛、“爱我爱生活”心理话剧比赛、“非你所料”2013元旦晚会、系列趣味运动比赛、球类联赛、棋牌联赛等倍受学生喜爱的文体赛事。
我院团委还特别注意学生心理健康教育,从各方面加大工作力度,积极采取有效措施,确保学生心理健康。一是在学院内部进一步建立和完善了三级(学院、班级和宿舍)学生心理工作队伍,在新生中试点了将学生工作信息员和心理委员职能合并,统一由一名学生干部负责的做法,并初步取得了成效。二是加大了学生心理干部的培训力度,通过聘请有关老师,特别是校大学生心理健康教育中心的专家给心理干部上课,提高他们实际工作能力和水平。三是通过举办心理讲座、编排心理话剧、播放心理影片等形式广泛开展心理健康教育,协助进行新生心理健康普查。四是通过定期与不定期交流、走访、咨询等,及时发现问题,防患于未然。
五、不断加强组织自身建设,创新团建谋求发展 团组织自身建设的状况好坏,直接关系到团组织能否密切联系团员青年,关系到团的各项工作任务能否落到实处。我院团委高度重视团组织的自身建设,通过不断加强团的思想建设、队伍建设、制度建设、组织建设和服务能力建设,创新团建工作新方式,谋求团的工作新发展。学院共青团组织的凝聚力和吸引力不断增强,基层组织体系进一步完善,内在活力进一步增强。
一是抓思想建设。一方面,通过理论学习和主题团日活动等着力开展增强团员意识教育活动,不断增强团员的政治意识、组织意识和模范带头意识。另一方面,充分尊重团员在教育中的主体地位,丰富团员意识教育的内容和方式,把团员意识教育贯穿到团员发展、团员评议、组织生活等各项工作中去,实现团员意识教育经常化和制度化。
二是抓队伍建设。一方面规范学生干部的选举程序,严把选拔关。院团委学生会干部候选人都必须经过笔试、面试、实践考察和群众评议等环节而产生,候选人经公开演讲和投票选举获胜后方能当选,且都设置一个月的试用期。基层团支部干部也必须经过基层团员大会选举产生,并报院团委审查通过。另一方面,加大学生干部教育、培养和考察力度。通过举办学生干部菁英学校对学生干部进行全面教育和培训,暨开展具体业务培训,更注重理论武装。
三是抓制度建设。一方面,进一步建立健全了入党推优制度、“三会两制一课”制度、评优申报制度、工作立项申报制度、素质拓展学分认证制度等。另一方面,狠抓制度落实,院团委牵头专门成立督察组,采取定期检查和不定期抽查相结合、自我检查和互相检查相结合的方式对各项制度的落实加以检查,对出现的问题及时提出整改方案,并迅速整改。
四是抓组织建设。一方面,进一步健全组织体系,规范团委、学生会和社团工作,理清工作思路,科学界定工作职能范围,通力合作,充分发挥一体两翼组织的各项作用。另一方面,着重抓基层团支部建设,对基层团支部建设给予更多的关心和关注,着力培养一批政治过硬、业务精通的基层团支部干部,科学指导团支部工作,认真落实专兼职团干联系基层团支部制度。
五是抓服务能力建设。学院团委始终把服务青年学生成长成才作为一切工作的落脚点,不断加强服务能力建设,确实提高服务团员青年的本领。一方面,紧紧围绕学生的现实需求,找准结合点,准确提供服务。另一方面,不断整合资源,积极构建服务体系。
六、认真做好其它工作
在完成以上各项工作的同时,学院团委还认真做好学院、上级团组织和学校有关职能部门交待的各项工作,确保按质按量完成。
2012年,我院共青团工作取得了一些成绩,但也存在一些问题与不足,今后将进一步努力和提高。
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