2022学年第二学期校学生会文娱部学期工作计划

2022学年第二学期校学生会文娱部学期工作计划（精选5篇）

2022学年第二学期校学生会文娱部学期工作计划 篇1

第一 本学期重中之重，迎新晚会的筹划和举办，主要负责节目的编排和前期的策划，将协助主席团和各部门进行迁徙策划，舞台布置，物品借还，人员安排以及表演中的管理，秩序和表演等等，将通知下属干事，合理安排工作及分配任务到人头，编排节目细致到位。第二 就是十佳歌手的筹办与开展，主要负责前期的策划和布置，人员安排，评委工作以及决赛时的舞台，人员，秩序和送票计票等工作，工作负荷虽小但是做好却难，在今年的十佳歌手比赛中，我部门争取做到失误率小，安排有序，无人员空缺等。

第三 也是本部门本学期的部门特色活动，设想以中国风为主线，举办一个中国风广场音乐会，围绕中国的博大文化，进行歌曲。器乐，舞蹈的表演，意在使在校同学能感受到我国文化的精髓之所在，具体工作安排会在活动开办前一个月上交批准

以上便是本部门在本学期的工作计划之大概，如有不妥之处，一定尽心改制，以保负责的各项活动顺利进行

2022学年第二学期校学生会文娱部学期工作计划 篇2

本学期学校工作指导思想和总体要求是:全面贯彻落实党的十七大精神, 以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导, 紧紧围绕“率先实现教育现代化”的总体目标, 以学生全面发展为出发点和落脚点, 促进学校均衡发展;以优化质量为重点, 促进学校可持续发展;以强化管理为手段, 促进学校内涵发展, 全面提高教育现代化水平, 努力办人民满意的学校。

本学期基本思路和工作要求是:

一、深化改革, 提高教育教学质量

全面贯彻党的教育方针, 坚持育人为本, 德育为先, 实施素质教育。全体教职工要牢固树立“以学生为本”的教育理念, 深入推进素质教育, 不断深化课程改革, 不断创新教学模式, 不断细化规范管理, 不断提高人文素养, 狠抓“校风、教风、学风、班风、考风”建设, 注重提高教育教学质量, 促进学生全面发展, 以创建辽宁省名校的总目标为主线贯穿全年工作, 推动各项工作再上新台阶, 为形成实验办学特色做出新的成绩。

1. 切实提高德育工作水平。

随着学校塑胶操场整体改造的完成, 德育处在努力营造校园的人文环境、创设最佳育人氛围的同时, 在人性化的管理中, 引导学生学会感恩、学会做人、学会做事、学会合作、学会生存, 增强自主管理、爱护环境的能力, 注重学生的青春期心理健康教育和学校公共卫生教育, 加强诚信教育、民主法制教育、生命教育和感恩教育, 加强国防教育, 逐步实现德育组织网络化、德育管理人本化、德育队伍专业化、德育评价科学化。

完善“以学生为中心、以体验为中心、以实践为中心”的理念, 通过文明学生、优秀值周生、礼仪学生评比等活动, 建立学生规范管理长效机制, 树立全员育人观念。全面贯彻执行《中共中央关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》, 落实管理实施细则, 不断优化德育工作体系。加强班主任队伍建设, 组织开展班主任工作坊、专题讲座、经验交流、课题研究等活动, 提高德育管理队伍的业务水平和工作能力, 加大班主任常规考核和班级常规考核力度, 强化学生日常行为管理, 修订管理规定, 以建设优良班风、学风、考风为核心, 坚持“抓开头, 抓前头, 抓苗头”, 扭转学生管理的被动局面。强化主题月教育活动, 有计划地开展思想品德教育、法纪教育、安全教育、环境教育、生命教育和心理健康教育, 切实提高德育工作的针对性和实效性。重点开展“校兴我荣, 校衰我耻”的主题活动, 使广大学生树立“校兴我荣”的使命感和“爱校如家”的责任感。切实加强对不良行为学生的教育和转化工作, 有效遏制违法犯罪现象。进一步加强校团委、学生会的建设工作, 促进学生自治管理, 自主发展。

2. 加快构建和谐校园。

建设文明校园, 树立依法治教观念, 积极推进依法治校, 严格规范各类教育教学行为。按照绿化、美化、净化、亮化的要求, 加强校园环境建设, 创建绿色学校, 营造整洁优美、健康向上的育人环境。加强“三风”建设, 形成良好的校风、教风、学风, 提高师生的文明素质。进一步健全安全管理机构, 完善安全管理制度, 严禁瞒报、漏报、迟报。认真落实校园安全管理措施, 及时消除安全隐患。加强心理健康咨询, 建立健全学生心理健康档案。

3. 加快课程改革步伐。

以校本教研为重点, 关注教师的专业发展。加强学习和培训, 开展以课程改革为核心的教育教学改革, 从培养学生的综合素质和能力出发, 合理运用现代信息技术等手段, 改革传统的教学观念、教学方法和教学手段, 将课程改革纳入到教师业务考核中, 逐步建立以能力为评价主体和方式多元的课程评价体系, 制定适应本校特点的教学质量评价标准, 制定体现学生学习过程和综合实践能力的考核评价标准。加强常规管理, 提高课堂教学效率, 青年教师要发扬团结协作、敢于创新、不怕困难、勇于拼搏的精神, 力争在短时间内出成果。

(1) 坚持“以人为本”, 面向全体学生实施教学活动, 使学生学会学习、学会创新、学会实践, 向“培养学生特长无差生”的方向努力。

(2) 以课程改革为核心, 全面提高教学质量, 进一步端正教育思想, 转变教育观念, 开齐开全课程, 积极发挥课堂主渠道作用, 为学生创设宽松、和谐、快乐的学习环境。

(3) 积极发挥教育科研信息的先导作用, 为教育教学提供良好的条件和环境, 不断增强教育科研的服务性、实践性、导向性、前瞻性, 做好课题研究, 发现典型, 以点带面, 保证新课改顺利实施。

(4) 改革和完善学生评价制度, 探索、研究素质教育的各项评价标准, 建立符合素质教育要求的学生学习和成长、教学质量和教学效果的评价体系。

4. 继续抓好体卫和艺术工作。

贯彻“健康第一”的教育思想, 全面落实《学生体质健康标准》, 提高体育课与艺术课的开课率和教学质量, 学生体育合格率要达到98%;同时, 各种竞赛项目在原有基础上再上一个新台阶, 体育、卫生、艺术教育保持全市最优水平。

广泛动员学生参加体育锻炼, 抓好“两操一课”, 增强学生的身体素质;开展形式多样的体育比赛活动, 提高学生的体育竞技水平;加强运动队的管理, 保证训练的时间和质量, 确保竞赛成绩稳定, 力争有所突破。开展以年级为单位的校园艺术活动, 不断提升校园文化的艺术内涵。

二、强化管理, 着力内涵发展

内涵发展是实现教育现代化的根本方法。坚持内涵发展, 就是要把教育最基本的工作做实、做好、做精, 在平凡、务实中积累办学底蕴, 激发内在活力;就是要淡薄名利, 洗尽浮躁, 内强素质, 外树品牌, 务实精进, 整体提高;坚持内涵发展, 就是要紧紧围绕质量这个核心, 把教学管理、师资队伍、内部管理机制等工作全方位抓好。

1. 建设学习型组织。

学习是人类进步的永恒方式, 学习是生存发展之道。每周的学习体会和人文素养培训既提升了领导干部的能力, 又开阔了教师的眼界。建立学习型组织就是要大力倡导不断挑战自我、超越自我的理念, 紧紧围绕学校的战略目标, 结合工作需要, 加强团队学习和群体智力的开发, 通过知识共享, 运用集体的智慧, 提高应变能力和创新能力。

2. 强化教学常规管理。

牢固树立“向管理要质量, 向管理要效益”的意识, 继续完善教师教学工作考核细则, 着重体现对教师备课、上课、批改等方面的考核, 确保课堂教学效率的提高。加强随堂听课的力度, 敦促教师深入研究教材, 认真上好每一堂课, 课后积极进行教学反思。课堂教学作为学校的主阵地, 在继续重视基础知识、基本技能教育的同时, 要关注学生情感、态度价值观的培养。做好各年级、各学科的差生跟踪, 建立差生跟踪档案, 努力做好转差工作。重视因材施教, 培优补差, 力争学科竞赛出成果。

3. 强化教科研管理。

树立“科研兴校、科研促教、科研育才、科研名师”的工作目标, 充分发挥教科研的先导、服务功能, 加强教科研队伍建设, 不断创新教科研工作管理模式, 培养教科研骨干, 努力开展有效科研活动。加强课题研究指导, 抓好目标管理、过程管理、评价管理, 落实课题研究方案, 积极推动学校教育科研的可持续发展。

4. 加强队伍建设。

着力建设一支高素质的党员队伍、教师队伍、干部队伍。以学习党的十七大精神为契机, 以“党政机关下基层, 党员干部进万家”活动为契机, 不断增强党员意识, 探索建立党员联系和服务群众工作制度, 使党员真正成为牢记宗旨、心系群众、工作学习表率的先进分子。全体党员都要以自身的言行带动周围的群众, 为基本实现教育现代化, 进一步提高教育教学质量而努力。以构建教师成长成才的培训、进修、考核、激励、发展机制为重点, 切实为教师提供可持续发展的平台, 引导鼓励教师自我完善、自主发展、岗位成才, 以爱心、责任心为主要内容加强行风建设, 提高师德水平。认真落实青年教师帮带制度, 促进青年教师迅速成长。以教学新秀、教学能手的培养、考核、评选为抓手, 积极推进名师工程。通过校本培训和校本教研, 整体提高队伍素质。造就一支具有现代教育理念、科研创新能力、师德高尚、业务精良的教师队伍。以狠抓工作作风为目标和要求, 加强干部队伍建设, 牢固树立服务意识, 注重学习与研究, 履行工作职责, 强化责任考核, 不断提高管理队伍的整体素质, 努力使管理人员个个成为教育的能手, 协调的好手, 管理的高手。

5. 深化内部机制管理。

2022学年第二学期校学生会文娱部学期工作计划 篇3

2009-2010第二学期工作计划

（2010.3-2010.7）

新的学期来临了，为了丰富同学们的课余生活，让同学们将学习与娱乐结合在一起，同时也活跃我们的文化生活，提供同学们展示自我的舞台。人文社科学院学生会文娱部特制定如下工作计划：

一、常规工作

1.团结和领导文娱部的全体成员听从主席团和院领导的指挥。

2.按工作计划认真安排人员，搞好各项文艺比赛活动。

3.组织本部门干事和各班文娱委员定期召开会议，了解和掌握学生对文艺活动的需求，及时向学校反馈信息。

4.配合学生会各部门的工作，团结合作。

5.加强与其它院系学生会文娱部的交流，取长补短，团结合作。

二、承接学校活动的工作

做好各项活动(主要是“艺术节”期间)的通知与组织：

1.十佳歌手大赛

活动时间：2010年3月

活动地点：待定

2.舞蹈大赛

活动时间：2010年5月

活动地点：待定

3.朗诵比赛

活动时间：待定

活动地点：待定

三、特色活动

（一）文明礼仪大赛

1.讨论并完成文明礼仪大赛的方案策划

活动时间：2010年3月

活动地点：人文社科学院学生会

2.做好礼仪大赛的宣传工作

通过开讲座等方式宣传礼仪大赛，制造好的氛围

活动时间：待定

活动地点：待定

3.做好礼仪大赛的报名工作，并进行选手的初次彩排

活动时间：待定

活动地点：待定

4.进行礼仪大赛的再次彩排

活动时间：待定

活动地点：待定

5.举行礼仪大赛

活动时间：待定

活动时间：财院大礼堂

（二）送老生晚会

1.做好送老生活动的策划

活动时间：2010年5月

活动地点：人文社科学院学生会

2.举行送老生晚会

活动时间：2010年6月

活动地点：待定

（三）常青藤艺术团

1.合唱团排练

活动时间：每周一晚六点（特殊情况另议）

活动地点：体育馆

2.舞蹈队训练

活动时间：每周日晚七点（特殊情况另议）

活动地点：人文社科学院四楼会议室

四、其他注意事项

1.活动如有临时调动，及时改变原计划，保证一切活动照常举行。

2.加强与各院系文娱部和我院各部门之间的交流，保证活动的质量。

相信在本院学生会文娱部全体成员的努力下，一定可以充分调动同学们的积极性和主动性，让每个同学都能积极的参与我们的活动，从而使我们的课外娱乐生活多姿多彩。

人文社科学院学生会

文娱部

2022学年第二学期校学生会文娱部学期工作计划 篇4

学生会生活女生部2010——2011学年度第二学期工作计划 新年伊始，我们带着对新一年的希望与期盼迎来了新的学期。即将到来的新学期也将是忙碌而充实的一个学期，生活女生部将以更积极的状态投入到各项工作与活动中，在院分团委的指导下，在院学生会的部署下，坚持全心全意为学生服务的宗旨，尽心尽责地做好相关的工作，为大家创造一个良好的学习和生活环境。

一、继续做好礼仪队的培训与管理工作

随着学院各项活动的开展，对于礼仪队员的要求也越来越高，所以对于礼仪队员的培训仍将是本部门工作的重点之一。

本学期，本部门已与校礼仪队队长取得联系，达成了共同培训的初步计划。院礼仪队将与校礼仪队一同坚持每周三下午进行例行培训工作，包括礼仪知识、行走仪态、礼仪妆容等内容，相信通过定期定量的培训以及与校礼仪队队员的交流，可以使本学院礼仪队从业务水平到个人素质都有质的提高，为学院活动提供更好的服务。

二、配合好学院做好学校及学院的文体活动

春夏季节，各项文体活动也将开展起来。除了本学期重中之重的校运会，学院里还将按惯例开展“我行我塑”班级风采大赛等活动，作为文体部门的重要助手，生活女生部也将继续做好本职工作，服从学院的统一安排和文体部门的具体需要，提供化妆、礼仪、后勤服务等工作，保障学院活动的顺利开展。

三、开展贴近同学需求的各项活动

总结过去的经验与教训，不难发现，传统的活动无论是形式还是内容都渐渐偏离当代大学生的需要，从而导致了学生参与度不高，活动意义无法实现的尴尬现状。基于这一原因，本部门将在本学期推出更多形式新颖，贴近同学需求的活动，虽然目前各项活动仅停留在设想与计划阶段，但相信在我们的努力下，各项

活动将有序开展起来

1． 保养化妆知识讲座、礼仪知识讲座

化妆与礼仪讲座历来是女生部一个经典而重要的环节,作为女生，无论是在平时的生活中，还是在未来的工作中，都离不开必要化妆和礼仪知识。因此当代大学生对化妆知识的了解并熟练掌握的愿望甚为迫切。

上一学期，化妆讲座的顺利开展也给我们一个启示，即讲座对象不在于越广越好，规模也是越大越好而在于有针对性有必要性。比如，本学期大四的学长学姐将面临走向社会工作的重要时期，他们将更需要系统的学习社会交往礼仪以及必要的工作妆等相关知识，我们就可以针对这一部分同学在其毕业前夕开展相关讲座，为他们走上工作岗位提供必要的支持与帮助。

2． 与宣传部联合按时推出女生小知识海报板报等

多年来，虽然各种讲座取得了不错的效果，但限于形式与时间的死板，大部分同学并不能参与其中，要使我们的活动深入同学内部就成为一个问题。

面对这种状况，我们可以充分利用起各种宣传手段，让同学在生活中就可以轻松接收到各项资讯。比如在十三幢的黑板报和宣传栏中开辟“女生角”，提供一些女生的保养养生小知识等，让同学在日常生活中也能简单养生，轻松生活。

3． 开展女生喜闻乐见的小活动，丰富同学生活

作为生活女生部贴近女生生活的特点，我们也可以开展起更多小活动，使女生在这些活动中收获乐趣。比如巧手大赛，让女生可以把平时做的小手工拿出来展示给大家；女生才艺展示大赛，让更多有才艺的女生有一个展示自己的平台；女生联谊会，组织女生多开展室外活动，在玩乐的同时能够亲近大自然等等。

四、做好礼仪队及部门换届工作五、六月份，伴随着大四学长学姐的毕业，一体两翼和礼仪队也将进行新一届的选举工作，为了配合好先关工作，本部门也将做好准备工作。

礼仪队方面，按照惯例，在日常培训和礼仪服务工作中，根据礼仪队员的表现和询问各自意见由内部推举出有过硬的礼仪服务知识与一定管理能力的队员成为下一届的礼仪队队长，礼仪队队长将负责保管学院礼仪队相关财务及礼仪队的日常管理，其他队员将在下学期新一届礼仪队上任后退出礼仪队。

而部门换届方面，将遵从学院换届工作的要求，公正公开的为每一位部门成员提供成长的机会，使他们能在本学期的工作中积累足够的经验，并能在换届的考核中展现出自己的实力与水平，以便学院能选出最适合女生部的同学接任这一职位。

展望未来，女生部将继续保持其一贯的自信、认真和执着，好好总结过去的经验和教训，在新的学期里做出更好的活动，提供给大家更多更好的服务。

以上是我们生活女生部本学期的工作计划，我们将密切联络其他各部，团结协作，共同做好各项工作，树立一体两翼在同学们心目中的优良形象，从学生中来到学生中去，做好学院与学生之间的“桥梁”作用。

湖州师范学院商学院学生会生活女生部

-学年第二学期社团部工作计划 篇5

-第二学期社团部工作计划

2009-20第二学期 社团部工作计划 新的学期开始了，总结以往的工作，社团部始终本着为我院各社团良好发展，充实我院学生课余生活，提高我院整体素质的目标。并针对这一目标，本学期社团部也将有一个新的工作计划，具体如下： 1、加强社团部内部建设，完善组织机构，确立更切合实际的管理制度，提高社团部与社团之间协调合作的能力，促进社团部进一步秩序化、规范化开展工作。 2、以内部稳定为基础，力求新起点、新发展、新飞跃。以引导管理为手段，重点建设院级精品社团，支持院级社团发展，逐步形成精品社团有特色，社团活动吸引力强，学生参与面广，活动品味、层次相对较高的社团文化格局。 3、进一步加强社团对外交流，促使社团活动在立足校内的基础上逐步走出校园、积极向校外拓展。同时加强与其他高校间同类社团的经验交流，实现信息共享、优势互补，共谋发展。 4、依托社团资源，发挥社团优势，积极推进校园社团文化，鼓励学生在社团活动中张扬自身个性，展现自身活力，挖掘自身潜力，把学生个性发展和自身成长成才有机结合起来。 由于一些客观因素，我院的部分社团缺乏稳定的活动热情，社团的发展状况也时好时坏，针对这一情况，我部将加大工作力度，一对一的发现问题，解决问题，争取将我院的所有社团都做活，使社团有一个长远发展的良好趋势，树立自己标志性的社团文化。 开展进行“社团周”活动，一周一社团或几社团，从4月起大概进行2个月时间，把社团推向全院师生的面前，让我院师生了解各社团的活动，并尽可能的`参与到社团的活动，使社团文化深入人心。初步设想是要沿袭前几届社团巡礼及文化节的传统，做到有始有终。做一个简单明了的开幕式和社团汇报表彰的闭幕式，活动中期安排要调理得当，做到充实而不拥堵，忙碌而不忙乱。与此同时，保持和医科大学、科技大学等学校的友好关系，把我院的社团文化推向一个更广阔的环境。 另外，与我院广播站合作，共同为社团搭建一个宣传及展示的平台，从临时的宣传手段逐步转变为固定的有价值，有意义的校园广播节目。 以“集思广益”为主题，做一次校园社团活动民意调查，并从中总结现实可行的意见，进行采纳。并进行一次社团负责人的交流会，意在提高社团负责人的自身素质，为社团的管理与发展打基础。 以上是我部本学期的工作计划，希望可以得到团委老师的支持，并能为团委的工作尽到一份力。 院团委社团部 3月