文体旅游局领导干部个人党性分析材料

文体旅游局领导干部个人党性分析材料（精选9篇）

文体旅游局领导干部个人党性分析材料 篇1

一、存在的主要问题及表现

通过先进性教育的学习，通过全面的多方面的征求意见，通过普遍的分层次的谈心交心活动，根据所反馈的意见和自我查找，自己在保持共产党员先进性方面主要存在以下差距和问题。

1、理想信念不够坚定。认为共产主义社会是可望不可及的，究竟能否实现还是一个未知数。对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的、全面的、深刻的理解，政治理论水平不高，对党的方针、政策理解不深不透。认为自己年龄大了，没什么前途可奔，对文化、体育、旅游业务知识不求深入、不求全面。在工作上对己不严，认为按目标任务完成就不错了，没有更高的追求，也更谈不上工作上的创新，还认为少犯错误不犯法就行了。

2、宗旨观念不够牢固。主要表现在：一是离党的要求有差距，没有做到高标准、严要求。二是没有不折不扣地全心全意为人民服务，没有做到公而忘私、无私奉献；克己奉公，一心为民。三是没有为党和人民的利益牺牲一切的精神。

3、学习教育不够。主要表现在：一是学习方法死板，不灵活，有集中学习做样子、自学看标题的现象。二是对一些重点学习的内容没有做到精读、细读，更谈不上研读。尤其是对本行业的法律法规及政策规定没有钻深钻透。三是对机关支部全体党员的教育管理不够，学习制度坚持不好，组织生活会、民主生活会开得也不经常，对全体党员的思想动态掌握了解不细，批评与自我批评开展得不好。

4、开拓创新意识淡薄。求稳怕乱、求正怕错、怕担风险、怕担责任，进取精神不强，有得过且过的思想，何必多给自己找麻烦的思想。工作上不能大胆抓、大胆管，对有些事情充耳不闻，怕麻烦，没有主动去做工作，认为如果事情办好了，是你应该办的，如没办好还得挨批评受指责。在工作中该断不断，犹豫不决，缺乏敢为人先的拼搏精神。

5、工作作风不够扎实。主要表现在：没有经常性地深入基层单位进行调查研究，没有尽力为基层单位排忧解难，没有真正为下面解决实际困难，与职工谈心交心少，互相交流少，掌握群众心态少，对群众关心少。在为群众办实事、办好事方面未多下功夫，更没有多想办法，只是顺其自然，工作上平淡无奇，始终没有突破性的进展。认为工作是干不完的，今天完不了还有明天，明天完不了还有后天，何必那么着急，缺乏紧迫感和工作责任感。

6、爱岗敬业意识不够强。主要表现在：不思进取，不求进步，做一天和尚撞一天钟，精神不太振奋，有等、看、靠的念头，有船到码头、车到站的想法。

7、组织纪律不够严明。其主要表现：一是工作纪律要求不严格，学习有时缺席，上下班有迟到早退的现象。对“加强纪律性、革命无不胜”的理解不够深刻；二是生活纪律要求不严格，有陪客大吃大喝的现象，有下乡接受包包烟现象。

二、存在问题的根源

经认真对照检查究其根源：一是没有用科学的理论武装自己的头脑。对建设有中国特色的社会主义缺乏全面深刻的认识。因而思想上不够先进，信念不够坚定，思想不够远大，全心全意为人民服务观念不够牢固。二是思想僵化，观念没有彻底更新，缺乏开拓精神，因循守旧，固步自封。三是党性不够强，没有完全用共产党员的标准严格要求自己，没有切实把党和人民的利益放在高于一切的地位，顾这顾那，畏缩不前。所有这些都是和党的原则宗旨以及共产党的先进性相违背的，其原因是：

1、没有正确理解科学的世界观、人生观和价值观。近年来，由于放松了自我改造，尤其是在国际共产主义运动遭到挫折时，自己没有用科学的理论武装头脑，没有清醒地去观察世界，没有认识到共产主义是社会发展的必然，对共产主义这一崇高理想产生了怀疑，因而没有真正完全树立起共产主义的崇高理想，没有从理论上完全明白我们所做的一切都是在逐步向共产主义迈进，没有做到时刻不忘共产主义理想，一个共产党员的责任感和使命感有所减弱，没有用奉献来体现人生的价值，因此，在与党的要求上，在坚定共产主义信念上出现了偏差。

2、全心全意为人民服务的思想观念树立不够牢固。作为一名党员领导干部、局机关党支部书记，没有时刻牢记党的宗旨，没有当好人民的公仆，没有做到全心全意为人民服务，没有经常在工作上找差距找原因，没有把人民的利益看得高于一切，没有奋发努力的做好自己的每一项工作，真正做到为群众办实事、办好事。正是因为自己没有做到这些，便导致了公仆意识差，工作责任心不强，以致于工作一般化、平淡无奇。

3、没有正确的名利观和地位观。在对待个人的得与失方面攀比思想严重。没有正确看待官场上和社会上的美与丑，觉得现在的官场和社会中美的一面太少，丑的一面太多，似乎有一种看破红尘的感觉。因此，在思想上便产生了万事无所谓的想法，以致于工作消极，不求上进，不思进取。

4、自我改造不力，严格自律不够。自我要求的标准不高，没有用优秀党员领导干部的标准去严格要求自己，没有把党的好干部、好典型作为自己学习的榜样，没有全身心地投入为人民服务的事业中去，没有严格规范自己的言行，没有严格按党的要求去努力工作，努力奋斗，正是没有做到这些，便导致了工作纪律不够严明，生活纪律不够严格。

三、今后努力的方向

通过对存在问题的实质、根源的分析，使我不仅认识到这些问题的危害性和危险性，而且还认识到及时解决这些问题的重要性和必要性。为此，在今后的学习和工作中，我决心从以下几个方面做起：

1、认真对待组织、群众、党员、自身等各渠道查摆出来的各种缺点和问题。在自己身上有的，坚决彻底的改正。在自己身上没有的，要做到有则改之无则加勉，言者无罪，闻者足戒。端正态度，认真听取。

2、加强学习，不断提高理论水平和政治思想素质。制定出切实有效的学习计划，一是在今年内学完本职业务范围的所有法律法规。二是坚持经常性的政治理论学习，不走过场，不做样子，真正做到精读、细读、钻深、钻透。准确地认识和深刻地理解党的路线、方针、政策；准确地领会马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质，领会江泽民“三个代表”重要思想；使自己观念更新、思想解放，更好的建设**、发展**，按照江泽民提出的“学习、学习、再学习”的要求，刻苦钻研，及时准确的了解新问题、新矛盾、新情况、新知识、新经验，掌握新问题，抓住新机遇，迈出新步伐。

3、努力改进工作方(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)法，不断提高工作能力和业务水平，尽快解放思想、转变观念，打破陈规旧习、条条框框，全力拓展需要的赶得上现代节拍的工作格局，要以开拓进取和勇于攀登的精神，拿出敢想敢干敢担风险的勇气，充分发挥其主观能动性，抓住机遇大胆开拓，扎扎实实做好本职工作，使自己分管的体育工作在去年的基础上再上一个新台阶。

司法局领导干部个人党性分析材料 篇2

一、存在的主要问题

（一）自身学习不够

一是学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及十六届四中全会精神缺乏系统性、经常性和连续性。既无长远规划，也无近期安排，特别是对专业理论学得不深不透，更谈不上精。二是学习图应付，学习肤浅，很少写学习笔记。三是对改革开放、新生事物和科技知识接受慢，掌握少，不能完全适应新形势发展的需要和新的历史条件下对司法行政工作的需要。

（二）深入基层调研不够

司法行政工作是行政管理机关、工作的职能职责多，而职权少而弱，如何做好新时期的司法行政工作，履行好自己的职责，需要多到基层去听群众的反映，到基层去调查研究，拿出好的办法来，是我们应对复杂局势，做好工作的前提和基础，在这方面自己做得很不够。

（三）与下属交心谈心少

开展经常性的交心谈心活动，是了解和关心下属的最好的途径，也是加强机关与下属的联系、互相沟通、工作相互支持与理解的有效方法，然而在实际工作中，自己与下属谈心交心少，工作上只注重安排布置，没有很好地听取下属的意见和建议，没有及时地为他们出主意、想办法，关心不够。

（四）敬业精神需加强

自从到司法局工作后，从各方面对自己的要求有所放松，认为自己在部队的工作时间长，为部队的革命化、正规化和现代化建设奉献了自己的青春年华。现转业至地方后，有一种该歇口气的想法，加之地方工作和部队的工作区别大，特别是人与人之间的关系复杂，认为自己只有政治基础，没有关系，工作干得再好也没有领导了解自己、赏识自己，所以造成工作上得过且过、标准不高、应付了事。

（五）与有关部门协调不够。我所分管的公证、律师工作涉及的面很广泛，接触的群众很多，部门与部门的协调配合较强。但在实际工作中自己主动与有关部门协调少，多是由下属自己与各部门配合、协调造成下属有时对自己的不理想，挫 伤了他们的工作热情，也伤了下属的革命感情。

（六）查处违规代理不够有力。近年来法律服务市场较为混乱，当事人的举报与往年相比呈上升趋势，在处理违规代理的人和事的时候，存在软，不敢逗硬，不愿逗硬。

（七）对分管的公证、律师事务所指导、督促有差距

1、律师事务所和县公证处通过改制后，完全变成了自收自支、自负盈亏的中介机构，管理上由过去的直接管理变成现在的宏观管理，人、财、物从司法局完全分离开以后，对如何加强对公证处和律师事务所的管理缺乏措施和办法，对有些方面的管理采用的是放任自流、任其发展，基本上实行的松散形管理，这样就助长了个别律师和公证员在实际工作中大局观念不强、金钱观念浓厚、见利忘义、享乐思想严重。

2、对公证处、律师事务所的内部监督管理还没有完全到位，改制后的律师事务所、公证处内部有很多严格的规定和要求，比如财务制度及管理、内部的学习制度、重大疑难案件的报告制度、立案登记制度等，对这些制度的坚持和贯彻疏于监督。

3、对公证处、律师事务所的建设关心爱护不够

改制后的律师事务所、公证处存在许多的困难和矛盾，比如县公证处人员多、案源少、收费低、职工收入少、律师事务所存在老同志多、新同志少、工作缺乏生气与活力等这些问题和矛盾需要我们协助给予帮助和解决，他们有时向我们反映的问题，我感到既无职权也无能力给予帮助、解决，造成了工作的被动，挫伤了部署的工作热情。

（八）对弘正支部的建设缺乏创新

弘正支部是去年六月才成立的新支部，人员结构比较复杂，作为该支部的书记对如何建设好、发挥好支部战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用缺乏远见卓识和创新。

一是组织全体党员学习少，学习制度、三会一课制度坚持得不够好，没有及时的组织全体党员学xxx省、市、县有关于党的建设的理论文献和党的基本知识，致使造成极个别党员的理想信念、宗旨观念淡化的现象。

二是组织生活的方式少，方法不灵活，没有严格要求退休党员参加组织生活，使其党性觉悟有所下降，他们不按标准交纳党费也没有很好地做工作，放任自流。

三是对党员的培训教育少，平时过组织生活大多是学习上级文件和读读报纸，有针对性地对党员的培训教育少，使得有个别党员服务意识差，金钱至上观念严重。

二、存在问题的根源

1、对学习的重要性、必要性认识不足。对学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的认识不到位，总认为学习这些理论对自己的工作不是很重要，认为只要把自己所分管的具体工作做好就行了，存在着不想学习、怕学习的思想，看不到国际风云变幻和改革开放以及新的历史时期党对干部、特别是党员领导干部提出了更高要求的现象，认识不到作为一名领导干部所承担的重任。总认为在部队工作时间长，受党的培养教育时间长，在部队经受住了各种政治风浪的考验，在思想上是忠于党的，所以学习上放松点不影响自己对党的感情，也不影响自己对伟大祖国的热爱，认识不到学习的重要作用，没有为党和人民做大事、做难事的信心和决心，工作只停留在小事上，没有开拓精神和进取精神。

2、工作存在畏难情绪。我所分管的公证、律师工作是全市改制最彻底的中介服务机构，在体制上两机构是自负盈亏的完全法人单位，他们的收入决定着他们的分配。总认为他们自己会去努力创收，工作的好坏关系着他们的实际收入，过于的相信他们，我少管或者不管他们一样会把工作做好，加之对他们不管理有一定的难度，所以在工作中管理、监督不够，存在失之于宽、失之于软，造成工作打不开新局面。

3、放松自己对世界观、人生观改造，不注重加强党性修养和党性锻炼，没有牢固树立科学的发展观，没有勇于为党干大事、干难事的信心和勇气，把自己混同于普通群众，从而产生敬业精神不强，认为自己在部队奉献了自己的青春，牺牲了很多利益，也算是对得起党的培养了，现在转业到地方，仕途无望，进步无门，干得再好转业干部都不会得到重用和提拔，所以工作不思进取，得过且过，不在人前，也不在人后，随大流的思想逐渐滋生蔓延，在群众中的表率作用没有很好发挥。

三、今后努力的方向和措施

1、全面系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，身体力行践行“三个代表”重要思想，牢固树立科学的发展观，努力改造自己的世界观、人生观、价值观，解放思想，实事求是，开拓进取，锐意创新，用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论去判断问题、分析问题和解决问题，增强政(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆查看)治敏锐力和洞察力，牢固树立全心全意为人民服务的思想，把自己的一身维系于党的事业和人民的事业。

2、工作高标准、严要求，努力做好自己的本职工作。心理时刻想着群众、行动上处处关心群众，在工作中多听取群众的意见。按照“三个代表”的要求严格要求自己，用共产党员的标准来规范自己的言行，努力完成组织交办的各项工作任务。

3、加强对分管工作的督促指导。做好部门与部门的协调配合工作；帮助下属解决实际问题，多加强联系与沟通，把分管的工作不断推向新的台阶。

党员干部先进性个人党性分析材料 篇3

全室开展保持共产党员先进性教育活动以来，按照室里的统一部署和要求，我积极参加先进性教育活动的各个环节，自始至终保持着高度的政治热情和自我学习、自我改造、自我提高的自觉性。在教育活动学习动员阶段，我认真学习保持共产党员先进性教育读本以及中央、自治区和室里有关领导的讲话，思想认识得到了较大提高，基本明确了新时期保持共产党员先进性的要求，进一步增强了服务党委、搞好政研工作的责任感和使命感，也为自身开展党性分析打下了一定的基础。

一、认真查摆存在问题

为进一步认识自己，找准自身党性党风方面存在的问题和不足，分析评议阶段开始后，我广泛征求意见，开展谈心交流，以《党章》规定的党员义务和党员领导干部的基本要求、新时期保持共产党员先进性的基本要求和本单位保持共产党员先进性的具体要求、“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求为对照标准，对近几年来自己在思想、作风、纪律、工作等方面的情况进行了一次认真而全面的总结反思，重点查摆存在的问题。通过总结反思和查摆，感到自己存在许多问题和不足，现就自己存在的突出问题查摆如下：

（一）理想信念方面

入党以来特别是近几年来，经过党的教育与引导，在我思想上树立了共产主义理想和中国特色社会主义信念，崇高的理想信念成为我人生的精神动力和支撑，时刻激励着我为政研事业而学习与工作。但是经过认真查摆，我清醒认

识到，共产主义理想和中国特色社会主义信念在我思想上的树立与共产党员先进性要求还存在不少差距，对共产主义和中国特色社会主义曾有过忧虑和困惑。一是看到前苏联和东欧多个国家共产党相继下台，纷纷脱离社会主义而转向资本主义，世界上实行社会主义制度的国家变少，搞资本主义制度的国家反而多了起来的历史现象，曾产生过共产主义、社会主义还是不是代表人类社会发展的正确方向，能不能最终实现的忧虑和困惑。二是看到在改革开放的大潮中党内消极腐败现象在一些地方蔓延，防不胜防，前腐后继，屡反不绝，特别是许多受党长期教育、身居高位、党龄几乎和我的年龄一样长的党员领导干部也与党存有异心，抛弃共产主义理想和中国特色社会主义信念，纷纷搞起腐败的现象，曾对共产主义、社会主义的凝聚力和向心力产生过忧虑和困惑。三是看到发展过程中出现的地区间、阶层间收入分配拉大的问题，曾产生过中国特

色社会主义能不能消除两极分化、实现共同富裕的忧虑和困惑。

（二）宗旨意识方面

主要是全心全意为人民服务的宗旨意识和执政为民、服务群众的公仆意识不够强。一是调研工作中深入基层、深入群众不够，存在到市县乡调研的多，深入到村屯、农户调研的少；同乡镇以上领导干部座谈的多，同普通干部和一般群众座谈的少；到交通比较便利、条件比较好的地方多，到交通不便、地处偏远、条件艰苦的地方少等“三多三少”的现象。二是对本室本处同事的工作、生活主动关心不够，帮助解决工作、生活上遇到的实际困难和问题比较少，对同事工作生活上的困难和问题在某种程度上抱一种与己关系不大的态度。三是与本室本处同事缺乏经常的沟通交流，平时主动与其他处的同志进行工作上的信息沟通和思想感情上的相互交流不够。

（三）作风方面

随着物质文化生活的逐步提高，加之自己工作也有将近二十年了，于是不知不觉中产生不想活得那么累，过得那么苦的想法，出现了想过平淡日子、过安稳生活的思想苗头，艰苦奋斗、自强不息、开拓进取的奋斗精神与党员先进性存在明显差距，存在某种程度上安于现状的自满情绪和对长年累月加班加点的畏难情绪。对身边的一些同志特别是室领导长年累月、没日没夜拼命工作的忘我献身精神，自己内心虽时刻无比敬佩，但有时却觉得自己学不到，难以达到那种高度的精神境界。

（四）纪律方面

虽然没有严重违反党纪国法的行为，但存在以下突出问题：一是对党纪国法学习的自觉性不够高，对党纪国法的理解掌握不够深透。二是纪律观念不够强，到基层调研时有时接受香烟、土特产品等礼品。三是带头遵守规章制度不够严格，上班时间外出办事有时不及时请假。

（五）工作方面

主要是能力比较欠缺，未能发挥出应有的作用。突出表现在：一是业务学习的计划性、针对性、系统性、有效性不强，专业理论政策掌握不深，知识面不广，知识结构欠合理。二是业务能力不能适应“服务党委、服务得上党委”的要求，特别是文字的综合概括水平不高，文稿写作的质量和效率达不到要求，对全区“三农”问题全局的全面了解和把握不够。三是工作责任心和主动性不够强，未能主动从党委决策的高度和领导思考问题的角度进行课题调研和文稿写作，没有真正做到想领导之所想、急领导之所急，参在点子上、谋在关键处。四是工作作风不够严谨，调研不够深入，提交的文稿有时存在较大的疏漏。五是协助处长开展工作的职责履行得不够好，点子办法不多。六是开拓创新的精神比较缺乏，工作思路不宽，新思路、新措施、新成果比较少。

二、深刻剖析思想根源

存在上述问题，思想是根源。由于缺少马克思主义理论的深入钻研，缺少对中共优良传统和历史的深刻了解，缺少严格的党内生活锻炼和艰苦环境的磨练，加上又处在改革开放和发展社会主义市场经济条件下，面临的不利影响和诱惑很多，自己在世界观、人生观、价值观上存在一定的偏差，科学发展观和正确政绩观、权力观、地位观、利益观坚持得不够好。

从世界观、人生观、价值观来看，一是对马克思主义的学习欠刻苦，理论素质不高，对马克思主义理论体系和科学方法的理解掌握不够全面系统，运用马克思主义的立场、观点、方法观察世界，认识人类社会发展客观规律的能力不强，因此对目前资本主义经济、科技发展的现实与资本主义社会的基本矛盾及其发展的历史趋势，对社会主义发展过程中出现的曲折、反复与人类社会向前发展的必然规律认识不够，对社会主义事业的长期性、艰巨性、复杂性与社

会主义制度的强大生命力和巨大优越性认识过于简单，面对错综复杂、千变万化的现实世界，有时把表象与本质、现象与规律、支流与主流混淆起来。比如对党内消极腐败现象，看到是对腐败分子的大量媒体报道，其实绝大多数党员干部是廉洁奉公的，腐败分子只是极少数；看到的是一个个腐败分子被查处，其实这正说明我们党反腐败的坚定决心和反腐败力度的不断加大。由于党内存在消极腐败现象而对共产主义、社会主义产生忧虑和困惑是认识上的片面性所导致的。二是人生追求标杆、精神境界、价值取向不是完全符合共产党员先进性要求，因此在改革开放和发展社会主义市场经济的大潮下，有意无意之中对个人、家庭考虑多了一些，一定程度上弱化了全心全意为人民服务的意识，没有完全做到像雷锋同志那样 “把有限的生命投入到无限的为人民服务之中去。”没有完全做到把群众需要作为第一选择，把群众利益作为第一考虑，把群众满意

作为第一标准，时时处处想着人民，一心一意为着人民，一切以人民利益作为最高准绳。

从发展观和政绩观、权力观、地位观、利益观来看，一是对科学发展观学习理解和在实际工作中运用得不够好，没有完全做到坚持实事求是，尊重客观规律，重实际、察实情、说实话、办实事、求实效。二是对政绩、权力、地位、利益还存在一定的模糊认识。在政绩观方面，对创一流业绩认识的高度不够，作用十分有限，没有完全做到把求真务实、真抓实干作为追求政绩的重要途径，把合情合理、遵纪守法作为追求政绩的基本要求，把相信群众、依靠群众作为追求政绩的主要方法。在权力观方面，没有很好地认识到，党委政研部门虽然没有对人、财、物的支配权，但它的工作意义同样是十分重大的，它的作用是不可替代的。在地位观方面，对“当干部为什么”思考得不够，没有完全做到有位更有为、在其位善谋其政，有位更有责、在岗位上尽职尽责，有位更有虑、在本职上殚精竭虑。在利益观方面，对人民利益高于一切和群众利益无小事的认识不够，没有完全做到处处想着群众，时时全心全意为人民服务。

三、明确整改提高方向

针对自身在党性党风方面存在的问题，我将着重从思想、作风、能力等三个方面认真进行整改提高，在思想深处进一步树立正确的世界观、人生观、价值观以及科学发展观和正确政绩观、权力观、地位观、利益观，并贯彻到学习、工作和生活当中去，自觉自愿地为社会主义和最广大人民群众服务，自觉自愿地服从国家和集体的利益，自觉抵制各种错误思潮和腐朽思想的影响和侵蚀，永葆共产党员的先进性和纯洁性。

（一）努力改造主观世界，打造过硬的好思想

1、刻苦学习理论，坚定理想信念。一是增强理论学习的紧迫感，自觉接受马克思主义教育，持之以恒、坚持不懈

地认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和”三个代表”重要思想，掌握马克思主义的立场、观点、方法，用科学理论武装头脑，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，把理想信念建立在科学理性的基础之上。从现在开始，每年开展三个以上的专题理论学习，并结合专题学习学习撰写三篇以上的学习心得体会。二是自觉运用辩证唯物主义和历史唯物主义的强大思想武器，提高科学认识和分析形势的能力，学会从人类社会发展规律的高度来认识当今世界的变化及其趋势，增强政治敏锐性和政治鉴别力，不断坚定自己的理想信念。三是不断学习掌握党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和各项方针政策，学习掌握自治区党委的重大决策部署，不断增强贯彻执行党的方针政策和自治区党委重大决策的自觉性和坚定性，提高理论与实际结合的能力。四是把理想信念与现实工作紧密结合起来，努力做到既胸怀共产主义的远大理想和

中国特色社会主义的崇高信念，又脚踏实地，从我做起、从现在做起，扎扎实实地做好自己承担的每一项工作。

2、坚持党的根本宗旨，始终不渝地当好人民公仆。一是坚持立党为公、执政为民，正确看待权力、地位、利益，牢记权为民所用、利为民所谋、情为民所系，作为自治区党委机关的一名处级领导干部，要把人民赋予的一切权力毫无保留用来为人民谋利益，绝不用来为自己谋私利。二是牢固树立群众观点，倾听群众呼声，反映群众意愿，集中群众智慧，忠实地贯彻执行党群众路线，努力使自己向党委提出的决策建议全面、完整、准确地体现人民群众的利益。三是坚持与人民同呼吸、共命运、心连心，时刻摆正同人民群众的位置，时刻警惕脱离群众的倾向，时刻把群众利益作为工作的出发点和归宿，多深入到村屯、农户搞调研，多同普通干部和一般群众座谈交流、倾听意见，多到交通不便、地处偏远、条件艰苦的地方和困难

群众当中了解情况，多反映贫困地区和困难群众的呼声和意愿。四是牢记群众利益无小事的道理，多主动关心本室本处同事的工作、生活，努力帮助解决工作、生活上遇到的实际困难和问题。五是进一步融洽同志关系，增进相互理解和感情，多主动与本室本处的同事进行工作上的信息沟通和思想上的相互交流，促进共同提高。

3、坚持和落实科学发展观和正确政绩观。一是正确理解掌握科学发展观和正确政绩观，自觉把科学发展观和正确政绩观贯穿于政研工作始终。二是坚持一切从实际出发，尊重客观规律和科学规律，不搞主观臆断，不提哗众取宠的空口号和不切实际的建议。三是坚持察实情，讲实话，办实事，不搞报喜不报忧，不向上反映虚报浮夸的数据和虚假不实的情况，不误导党委决策，不做任何损害人民群众利益的事情。

（二）自觉加强党性修养，打造过硬的好作风

1、坚持“两个务必”，保持优良传统和作风。一是坚持艰苦奋斗的革命精神，保持平常心态，不搞盲目攀比，不追求奢华生活，耐得往寂寞，守得往清贫，抗得住诱惑、经得起考验，弘扬艰苦朴素的勤俭作风。二是坚持谦虚谨慎的优良作风，成绩面前不自满，困难面前不退缩，戒骄戒躁，不断进取，扎扎实实地做好工作。三是坚持高尚的精神追求，培养良好的生活作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，拒绝接受礼品和馈赠，自觉拒腐防变，保持清正廉洁，自重、自省、自警、自励，从小节做起，防微杜渐，谨记“贪欲如火，不遏则燎原；淫欲如水，不遏则滔天” 这一古训，时时处处严格约束自己，永远保持共产党人的政治本色。四是正确对待个人得失，不计名利，不讲价钱，不图虚名，勤勤恳恳，兢兢业业，扎扎实实，创新性地开展工作。

2、严格遵守党的纪律，自觉维护党纪的严肃性。一是加强党纪国法的学习，时时处处用党纪国法来规范自己的行为。二是坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验，在思想上政治上同党中央、自治区党委保持一致。三是自觉维护中央和自治区党委权威，保证中央和自治区党委政令畅通，不搞阳奉阴违，不搞“上有政策、下有对策”。四是坚持民主集中制，摆正自己的位置，自觉接受党组织和群众监督，自觉维护党的团结统一。五是自觉贯彻依法治国方略，遵守国家法律法规，遵守室里各项规章制度，不做违纪违法、违反规章制度的事。

（三）刻苦学习与实践，打造过硬的真本领

1、抓紧业务学习，提高政研工作的能力。一是把加强业务学习、提高实际本领作为首要任务和立身之本，摆在更加突出的位置，努力使自己成为学习型的政研干部。二是勤奋钻研，刻苦磨练，尤其是要在加强文字的提炼概括能力上下功夫，提高文稿写作的水平，尽

快适应“服务党委，服务得上党委”的工作要求。三是努力学习“三农”的理论知识，熟悉掌握党和国家的有关方针政策和自治区党委、政府的有关决策部署，进一步加深对全区“三农”实际状况的掌握。四是认真学习政研工作新方法，进一步改进调查研究方式，熟练掌握计算机的操作技能，努力提高工作的质量和效率。五是认真学习从事政研工作所必须的知识，拓宽知识的广度，挖掘知识的深度，力争学深一点、学多一点、学早一点，不断增加知识的拥有量，优化知识结构，全面提高综合业务能力。六是从现在开始，根据实际情况制定业务学习的月、季、年计划，并建立个人业务学习档案，增强业务学习的计划性和实效性。

2、搞好本职工作，争创一流业绩。一是充分认识搞好本职工作是共产党员保持先进性的根本要求，把搞好本职工作当作实现自我人生价值的具体体现，全力以赴完成好自己承担的每一项工

作，发挥的螺丝钉作用。二是增强工作的责任心和主动性，主动多为本单位的工作着想，想领导之所想，急领导之所急，多为领导分忧，真正做到参在点子上、谋在关键处。作为党委政研部门的党员干部，要特别注意了解和反映社情民意，尤其是农村方面的社情民意。作为副处长，要认真履行好协助处长开展工作的职责，多出点子，出好点子，尽心尽力做好分管的工作。三是培养严谨扎实的工作作风，时时处处坚持高标准、严要求、高质量，做到工作中有疑点的不放过，有瑕疵的不放过，达不到要求的不放过，力戒粗心大意，力避工作失误。四是加强团结协作，虚心向身边的同志学习，注意总结工作经验，发扬成绩、克服缺点，不断提高工作水平。五是时时处处绷紧保持先进性这根”弦”，充分发挥的先锋模范作用，以自己工作上的模范行为带领群众一起推动各项工作的开展。六是立足岗位，乐于奉献，与时俱进，创新工作思路，努力创造一

文体旅游局领导干部个人党性分析材料 篇4

按照要求，现结合近期学习感悟和个人工作实际，作如下党性剖析。

一、深查细照，正视差距不足

参训以来，通过系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的政治理论、重温党的发展历程、研读党章党规党纪、接受反腐警示教育，让我对“做一名合格党员”有了更加深刻的理解和认识，通过重新审视自我、反思自我、解剖自我，重点查找了以下方面的党性问题不足。

（一）修身做人方面。理论学习不够系统，作为一名人大系统领导干部，自己在加强人大代表和人大系统干部教育引导等方面，仍然存在创新性不够、针对性不强、工作措施不力的问题。平时学习文件较多、钻研业务较少，关注新媒咨询较多、研学原著原文较少，存在“先干工作、再抓学习”“边干边学”“用时才学”等现象，尤其对党的重大理论和人大业务学习钻研不够，更多时候只是了解上级大政方针和工作领域政策动向，且普遍停留在知晓层面，缺乏立足藏区实际的针对性思考和系统性调研，导致出现“知识恐慌”、“本领恐慌”，个人党性修养和业务素养亟需加强。在理论指导实践上存在学习深度不够、学用结合不好的问题。宗旨意识有所淡化，主动深入一线了解新情况、发现新问题较少，主动走进群众与群众同吃、同住、同劳动较少，干工作习惯于按部就班、凭经验办事。

（二）用权律己方面。自我要求不够严格，特别是进入人大系统工作后，或多或少存在安逸思想和惰性思维，干事激情有所减退、工作标准有所降低，干工作有时存在“差不多就行了”的思想，满足于不误事、跟得上，工作中力求完成任务的时候居多、精益求精的时候较少，尤其是在破解难题时，缺乏主动创新意识和逢山开路、过河架桥的勇气韧劲；

贯彻执行“八项规定”不严，以文会贯彻精神、推动工作的习惯性做法还没有完全改变。全局意识有待增强，平常工作中更多只为完成市委交办任务和关注自己职责工作，对全市普遍性、深层次问题调研不深、建议不多，主动从全局角度思谋不够。工作习惯参照惯例，超前谋划、主动担当做得不够好；

工作中只求“到位”、害怕“越位”，对人大职责领域外的工作主动关心参与较少。

（三）干事创业方面。调研督查不够深入，平时重工作安排部署，轻督促落实，深入基层蹲点调研和专项督查工作少，检查工作时习惯性“听汇报、看材料”，调研工作时习惯性“被安排”，到基层看“门面”和“窗口”多、看“后院”和“角落”少，偏重于了解自己想了解的，关心自己想关心的，场面上的看得多、规定动作做得多、自选动作做得少，在追踪落实情况时实地检验落实成效做得不够，存在走马观花、浅尝辄止的现象。联系群众不够紧密，经常性深入联系乡镇、村、联系寺庙和结对群众家中开展工作还做得不够。广泛联系服务群众的渠道不够畅通，与群众缺乏深度沟通，自己说得多、听群众讲得少，更多的是习惯性当场解决具体问题、实际困难，与群众坐下来共谋长远发展、帮助出谋划策较少。推动工作仍需加力，工作中存在用力不均现象，平时将工作重心都放在市委交办事务上，对推动人大工作创新发展等方面思谋不够、创新乏力，更多的时候力求工作不出纰漏，主动站位适应新时代人大工作新要求做得还不够，难免在工作中处于被动。

（四）遵纪律行方面。自己严格遵守党的政治纪律，始终做到政治立场坚定，坚决维护民族团结和祖国统一，坚决拥护和贯彻市委决策部署以及中央和省、州、市关于作风建设系列规定，始终在思想和行动上与中央和省、州、市委保持高度一致，但也存在一些不足：参加机关支部的集中学习、党员会议和组织活动较少，对支部工作指导不够；

对身边的一些不良风气没有及时去批评抵制，对不良现象没有较真碰硬，对歪风邪气斗争不力，有时视而不见。

二、躬身自省，认清问题本质

剖析存在上述问题的原因，主要有以下四个方面：

（一）放松了主观改造，导致了信念不坚。理想信念是共产党人的精神之“钙”、强体之基。分析自身存在的诸多问题，其主要根源在于放松了主观改造、弱化了理想信念。片面认为自己从参加工作到今天，一直都在接受党的教育和组织培养，自己的世界观已经“定型”，肯定能够经受各种考验和诱惑，在关键时刻一定能守得住原则、把得住方向，从而不自觉地放松了主观改造，在思想上产生了自满情绪，时常以事务性工作代替思想政治学习，没有时常反省自己在思想观念、精神状态、工作方法、工作作风等方面的差距和问题，没有坚持运用科学的世界观和方法论武装头脑，使自己理想信念弱化，看不清自身的缺点和不足，缺乏清晰的奋斗目标和价值追求，出现了思想境界不高的问题，做人缺乏进取精神、做事缺少拼搏精神。

（二）弱化了党性修养，导致了行动乏力。党性修养是党员干部的立身之石、动力之源。分析自身存在的问题，其重要原因就是思想出现了灰尘、行动缺乏动力。平时工作中习惯性以业务工作为主，没有真正把党性锤炼作为开展一切工作的基石，平时除参加党内学习和组织生活外，很少主动在党性锻炼和先进性培养上下功夫，有时片面认为讲政治、讲原则、顾大局就是党性，缺乏根深蒂固的思想认识和具体的指导标准，特别是在深学、细照、笃行上仍然存在差距，很多时候只对自己不能做的事有一个清醒的认识，但对作为一名党员应该做的事却没有一个清晰的定位，做人缺乏忧患意识、做事缺乏创新精神。

（三）淡化了宗旨意识，导致了为民不实。宗旨意识是立党之基、执政之要。分析自身存在的问题，最大症结就是群众观念淡薄、宗旨意识不牢。自己能够取得今天的成绩，都源自党和组织的教育和培养，在多年的工作实践中，自己也想为老百姓干点实事，但多数时候都把为民办事当做是履行职责使命和出于个人感情，没有真正把服务群众上升为一名党员的行动自觉，特别是由于久居机关，离群众远了、“接地气”少了，尽管也常把群众挂在嘴边，但却有疏远群众现象，在联系群众上缺乏主动性、在服务群众上存在局限性。

（四）降低了自我要求，导致了律己不严。政治纪律是党员干部的为人准则和行动标尺。分析自身存在的问题，其直接原因就是底线不清、律己不严。由于工作时间久了，加之岗位变化、受周边事物影响和主观改造没跟上，自己的革命意识有所衰退、奋斗精神有所减弱，以前刚参加工作时，干劲十足，总是力求最好，现在工作干久了、岗位换多了、临近退休了，不自觉产生了“船到码头车到站”的思想和“二线”思维，习惯保持一种中庸态度，不当最差，也不一定非求最好。有时存有“把好原则、不拘小节”的思想，随着实际生活和工作条件的改善，滋长了安于现状、不图进取的情绪，从而衍生出工作进取心减弱、责任心减退、主动性变差等诸多问题，甚至有时会给自己按部就班推动工作找“理由”，会因为怕麻烦不愿管“闲事”，最终导致自律意识减弱、工作标准降低。

三、从严从实，主动担责有为

党性教育旨在教导我们如何做人、怎样做事，在我看来做人的关键在于“人品”，做事的关键在于“落实”，根本目的就是解决缺乏理想信念、缺乏敬畏之心、缺乏务实作风、缺乏为民情怀的问题。在下步工作中，我将切实从以下三个方面加以整改。

（一）自觉锤炼党性，提升履职能力。坚持以学习为载体、实干为导向，坚定理想信念，摆正自身位置，强化政治担当，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，主动从全局去思谋工作、建言献策，切实提升履职水平。坚持以需求为导向，拟定个人学习计划，培养良好学习习惯，量化学习时间和学习内容，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，带头学习贯彻十九届四中全会和省州市系列全会精神，加强学习成果转化和理论知识运用，不断提升自身道德和品格修养，重点加强对人大业务知识的学习“充电”，解决好“本领恐慌”、学用结合不好等问题。秉承唯实求实的实干作风，主动下移工作重心，通过多深入基层、深入群众，掌握实情、发现问题、研究对策，力争更好推动工作、服务全局需求。自觉做到学习上高标准、生活上严要求、思想上不懈怠，自觉在大是大非问题上做到立场坚定、态度坚决，在反分维稳斗争中做到敢于亮剑、措施果断，在热点敏感问题上做到清醒认识、稳妥应对，在急事难事处置中做到主动担责、敢于负责，在服务基层群众时做到倾情倾力、力求满意。

（二）严守规矩底线，永葆廉政本色。持戒律心，严守政治规矩，坚定理想信念，时刻忠诚于党，严格履行党风廉政建设责任制，带头遵守政治纪律，自觉在心中划出红线、分清底线、筑牢防线，让讲政治、守纪律、懂规矩成为一种行动自觉；

牢记宗旨意识，时刻心存敬畏，清醒认识权力这把双刃剑的利弊危害，不放纵、不任性、不逾矩，始终保持一身正气；

严守党纪国法，时刻勤于自省，切实把反省检讨作为常规动作，把理性思考变为行为自觉，时刻检视自己、时刻警醒自己，自觉接受上级领导、干部群众的监督。遵规律行，把牢从政底线，严格坚守法治底线、规范一言一行，自觉抵制特权思想、享乐主义和奢靡之风；

谨慎交友，时刻擦亮眼睛，净化自己的“社交圈”，绝不把权力和友情混杂于工作之中，严格在纪律和法律的范围内活动；

谨慎治家，关爱家庭、关爱家人，做到爱之有道、爱之有度，教育引导家人安守本分、自尊自立、好学上进，绝不帮助或纵容家属谋财谋利。

（三）主动担责有为，落实履职责任。作为一名人大干部，自觉树立责任意识、担当意识、创新意识，坚持以创新求发展、以实干求实效，始终把人大工作看做一种信任、一种使命，以最高责任感和最强责任心做好本职工作，立足人大岗位职能职责，做实每个环节、严把每个关口、守住每道防线，真正做到立责于心、担责于肩、尽责于行。自觉遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律，时时处处展现一名党员干部的良好素质，捍卫人大形象。

干部党性分析材料 篇5

我于2002年7月从地方特招入伍，现在**********任助理工程师，2004年10月我光荣的加入了共产党。入党以来的半年多时间里，我对党章和“三个代表”重要思想进行了全面的学习；2005年下半年，我们基层部队开始了“保持共产党员先进性”教育。作为一个基层干部党员现我将我入党以来的学习情况、自身存在问题以及改进措施向组织汇报如下。

1.2004年10月我入党以来，为了提高对党的认识、自身政治觉悟，以及加强自己的历史责任感，我开始了对新党章的学习。学习全我对我们的党史有了进一步的了解。中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。我们中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为自己的行动指南。马克思列宁主义揭示了人类社会历史发展的规律，它的基本原理是正确的，具有强大的生命力。中国共产党人追求的共产主义最高理想，只有在社会主义社会充分发展和高度发达的基础上才能实现。社会主义制度的发展和完善是一个长期的历史过程。我坚信：坚持马克思列宁主义的基本原理，走中国人民自愿选择的适合中国国情的道路，中国的社会主义事业必将取得最终的胜利。

2.党的十六大把“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论一道，确立为我们党必须长期坚持的指导思想，在全党兴起一个学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮。作为一个新党员我积极响应党中央、中央军委的号召，学习“三个代表”重要思想，为此我认真研读了十六大报告和新党章，为了更好地理解“三个代表”重要思想这一系统的科学理论，我又阅读了中宣部下发的《“三个代表”重要思想学习纲要》，把对《纲要》的学习纳入了学习计划。通过学习，我了解到：“三个代表”即是我们党要代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。“三个代表”重要思想是对马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论的继承和发展，反映了当代世界和中国的发展变化对党和国家工作的新要求，是加强和改进党的建设、推进我国社会主义自我完善和发展的强大理论武器，是中国共产党集体智慧的结晶，是党必须长期坚持的指导思想。始终做到“三个代表”是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。就我们部队来说，贯彻“三个代表”就应该是努力提高部队的战斗力，只有我们的国防强大了，才能保卫人民的和平劳动，才能使人民安居乐业，才能有利于我国生产力的提高。所以说作为我们军人，安心本职，努力训练，把心思放在怎么提高部队战斗力上，才是代表了中国最广大人民的根本利益。部队应该怎么提高战斗

力呢？我作为一个只有三年军龄的技术干部在具体实施方法上比不上许多老同志，不过我还是有一些一家之言。第一，我认为要提高战斗力，实事求是是基础，为什么呢？孙子兵法曰“知己知彼，百战不殆”，如果一个部队连自身的实力水平都不清楚，或是连自身存在的问题都不敢正视，不敢去面对，不敢去改正，还怎么去提高战斗力，还怎么去战胜敌人，更不用说“百战不殆”了。部队战斗力的提高需要讲真话，干实事，而不是说空话，弄虚作假；应该多做一些能改善官兵生活，有利于部队正规化建设的事，少做一些劳军伤财、空虚无用的形象工程、政绩工程。第二，要提高战斗力，解放思想是关键。不可否认，我们中国人民解放军有着光荣的革命传统，直到现在这些光荣传统也发挥着极其重要的作用。不过我们不能把目光仅限于此，应该放宽视野，多向西方军事强国学习、借鉴。这不只是说对军事科学技术装备等硬件的学习，更重要的是在部队管理经验，练兵方法，战术、战法等软件上的学习。这就需要部队官兵解放思想，不受缚于传统，努力走出去，对一些外来新观念新思想，只要有利于我军战斗力的提高就去其糟粕、取其精华，为我所用。第三，要提高战斗力，就必须坚持与时俱进。国际形势风云变幻，科学技术日新月异，自海湾战争、科索沃战争以来无数高科技武器面世，我军也受到极大震动，自一战、二战以来的大规模军团会战的机械化战争方式可以说是正式寿终正寝。而我军处于机械化转变尚未完成，信息化建设正在起步的阶段，这就要求我们不能拘泥常规，而是必须进行跨越式发展，加快部队的正规化、信息化建设，紧跟国际形势与时俱进，让部队的建设发展符合当代战争要求，形成自已的“撒手锏”武器和战术、战法。只有把“三个代表”重要思想带入部队才能更好的完成我们的历史使命。

3.今年7月，我们基层党员开始了“保持共产党员先进性”教育。党员先进性教育活动是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导的。基层的党员先进性教育活动开展以来，我思想上高度重视，认真学习党的理论知识，努力提高自身能力素质，积极参加站里队里组织的党员先进性教育的专题授课，认真做好各项学习笔记，认真观看全军先进共产党员的事迹报告会。在观看全军先进共产党员事迹报告会中，他们无私的牺牲奉献精神，安心本职，忠于职守的工作品质，对党和军队事业的无限忠诚，他们的高尚德操，动人事迹深深的触动了我的心灵最深处。特别是那个常年在青藏高原工作的党员，比起我来说他所面临的自然环境更加恶劣，可是他数十年如一日，无怨无悔。我认识到，他们把自己的一生献给党、献给人民事业是多么高尚的人生追求和价值取向啊。所以，我作为共产党人的一员也要像他们那样，学习他们那种无私忘我的奉献精神，认真履行好自己的军人义务。同时，他们那种扎实的工作作风，出色的个人能力也使我意识到要端正思想作风，扎实工作作风，努力提高自身的综合能力素质，提高防腐拒变的能力，认真学习高科技知识，为试验任务顺利进行打好坚实的基础，扎实工作作风，发扬神箭精神，扎根戈壁，奉献青春，认真履行岗位职责。在我队人员相对薄弱的情况下做到服从命令，听从指挥，服从队里的工作安排，刻苦的学习业务，提高能力充分发挥自身的优点，努力向一

专多能的全面型人才方向发展。使自身各方面能力素质得到长足进步，为今后的各项试验任务作好充分的准备。

4.通过这次“保持共产党员先进性”教育活动，我查找了自身存在的问题和整改措施并且给自己定下了今后的努力方向。通过深刻的自我反省，我认为自己存在以下的问题：第一，在政治教育中虽然作好了各项笔记，也认真听看了站里队里的授课、教育录象。但是，缺乏系统的学习，存在囫囵吞枣的问题，对所学的不能及时消化吸收并应用于工作生活中。第二，在连队生活中，存在做老好人思想。第三，专业理论水平还有待于提高。第四，有时对自己要求不够严格，有得过且过思想。针对上述问题我准备利用这次“保先”教育活动加强党的基础理论学习，把书读懂读薄，让政治学习系统化，长期化；用实际行动践行“三个代表”，一切行动以“三个代表”为指引；加强自身能力素质的提高，努力学习专业技术理论，为今后在工作和生活中践行“三个代表”打下坚实的基础；转变思想作风，注重自身养成，严格要求，发挥党员的先锋模范作用。

以上是我向党组织提交的党性分析材料，不足之处请党组织予以指正。

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残联干部党性分析材料 篇6

残联干部党性分析材料

学生入党积极分子思想体会报告

6月入党积极分子党课培训报告

2010年6月入党积极分子对最近社会发生事件的体会

2010大学生对党校初体验

坚定信念 不迷方向 从我做起 执政为民我生在旧社会，长在红旗下，从小接受那种典型的传统教育，即老一辈的师长们告诉我们说，旧社会是如何如何的苦，而今天是怎么怎么的甜。特别是党的政治教育，更是使我兴奋不已。

即，我们将来还要实现共产主义，那是多么多么美好的人间仙境。思想上人人不相欺，物质上大家可以各取所需。但是在一段时间内，由于一些负面现象 的存在和某些模糊认识的影响，自己也陷入了迷惘和困惑，使自己对理想的信念经受了考验。

一、坚定信念，不迷方向 人的理想信念不是生来就有的，它必须通过各种不同形式的教育才能形成，而我对共产主义这个伟大理想的信念正是党长期教育的结果。党说，在旧社会，广大劳动人民政治上受压迫，经济是受剥削，社会上充斥着尔虞我诈、腐朽没落的道德和文化。而新中国，广大劳动人民翻身做了国家的主人。大家共同劳动，平均分配。社会上充满着友爱，互相关心、互相爱护、互相帮助，到处都充满着阳光。但是，正如实践是检验真理的标准一样，理想信念也须然要受到实践的检验。

1、认识片面，临于困惑。检验之一是政治。我国宪法明确规定人民是国家的主人。但是在实际上、在各个层面上，人民究竟是不是主人，却存在着诸多问题。

一是国家机构的设置，人民无从过问和决定，以致机构改革多年，反反复复成效甚微，人民负担过重。二是各级有“选举”产生的负责人，很多人并不能体现民意，更有甚者随意地调换这些负责人的事也时有发生，更是无视民意，使民主完全流于形式，有时连形式都不顾了。因此造成各级有权在握的负责人只对上级负责，而丝毫不顾及群众的利益和意见，也不顾忌“选民”的意向，有的人甚至到了为所欲为，作威作福的地步。

检验之二是经济。多年来我们受到的教育是社会主义具有诸多优势，如公有制、计划经济、无剥削、高效率，等等。但事实上公有制并不是在各种经济组织和各种生产方式中都是合适的。在农村，吃大锅饭造成了普遍的怠工现象;在城市，公有制造成的低效率、高浪费更是比比皆是。而计划经济时期造成的供给不足，各种物资严格匮乏，从生产到生活，各种日常用品都凭票供应。而

在改革开放之后，又出现了新的问题。“一大二公”已被否定，计划经济已只在很小的领域里发挥作用，无剥削已被客观证明暂时是不可能的，更为严重的是经济活动中的假冒伪劣泛滥，极大地破坏了正常的经济秩序。检验之三是思想道德。据有的统计结果显示，目前，有信仰的人只占48%，其中还不乏信仰各种宗教者。而51%的人更是什么也不信。这些什么也不信的人，其中绝大多数是年青一代，而他们正是我们国家的明天。年长一些的人，虽然有一些还在信仰马列主义，但是对目前的社会道德状况已感到无可奈何，其信仰多少带一点没有什么别的可信的感觉。

人们的道德、价值取向，为国、为民、为共产主义理想而奋斗，虽然已很淡漠，人们谈得多的是“三子”，即票子、房子、孩子，钱多一些的则加上一个车子。有人把这种状况比喻成是一盘散沙，恐怕也不无道理。正是由于以上几种检验，使人们不得不对美好的共产主义理

想的实现产生了困惑和怀疑。而自己也一度感到迷惘。好在由于党的各种类型的教育，如上党校等等，以及自己对有关问题的深入学习和冷静思考，逐渐化解了疑惑，在新的层面上对共产主义的伟大理想有了新的认识，坚定了其最后必然取得胜利的信念。

2、辩证理解，解开疑团。

一是在政治上，党中央近年来作出了一系列努力，正在使民主在不同程度上得到回归。如选举，在基层社区正逐步实行海选;在乡镇，正在试行直选;在较高层次，也采取了诸如扩大差额等等各种不同的改进措施。同时，在选配各级领导干部的程序上，也作出了较大的改进，增加了透明度，增强了民主意识。这一切使人看到了政治上的进步和希望。特别是在十六大明确提出和强调了共产党要立党为公，执政为民。从中，使人看到了党中央重视政治形象的决心，我相信，如果从上到下，一以贯之，党的执政地位不仅不会动摇，而且会更

为稳固，党的政治目标也一定会实现。二是经济上，党和各级政府正在采取各种措施，破解经济秩序中的一些难题，从而使经济持续不断地得到发展。而经济生活中的一些现象，只要正确地加以认识，就可以理解，这正是经济发展到某一阶段的不可逾越的历史现象。

如原始积累中的剥削问题;一部分人、一部分地区先富起来造成的贫富差距问题。我想信随着社会的进步，时代的发展，经济效益的极大提高，这些问题将不复存在。正象马克思所预见的那样，当社会财富极大涌流，人们可以各取所需的时候，这些问题也就不成其为问题了。

因此，我对当前的经济现象有了理解，也对社会主义初期阶段的经济制度有了正确的认识，对建设有中国特色的社会主义充满了信心。三是思想道德上，江泽民同志提出在依法治国的同时，也要以德治国，充分说明了党中央已看到并高度重视思想道德的作用，同时也采

取了一系列切实有效的措施。如中央党校培训省部级领导干部，省委党校培训地厅级干部以及其他干部等等，这必将对各级干部的思想道德起到净化的作用。此外，社会上也加强了对人民群众思想道德教育，特别是各类学校也加强了对青少年学生的思想道德教育。可以相信，只要坚持不懈地努力，全体国民的思想道德水平一定会有一个较大的提高，从而使全国人民真正拧成一股绳，共同为建设有中国特色的社会主义而努力奋斗。

二、从我做起，执政为民 任何一种理想和信念，都需要经过长期的努力才能实现，而作为共产主义这一人类社会的最高境界，更是需要经过漫长的发展过程，它不仅不可能一蹴而就，还可能会遭遇挫折和反复，也许其最终的模式还会与伟大的思想者的最初设计不尽相同。而作为我们这些共产主义的信仰者、实践者，就应对此有一个充分的思想准备，要有冷静的思考，不应有浮躁

和急于求成的心理。否则就会在遇到挫折时灰心丧气，看到一些负面的现象时，就感到美好的理想是海市蜃楼，遥遥无期。古人云“千里之行，始于足下。”

俗话说，“万丈高楼平地起”，作为我们，则应在确定目标后，坚定不移地一步一个脚印地向前走去;在确信高楼可以建起后，便应一块砖一块砖地砌上去，最终必定会把高楼建起来。

1、认清全局和局部的关系，做好残疾人工作。实现共产主义的伟大理想，有很多事情要做，除了政治建设之外，当前大家一致公认是要抓好经济建设，为富民强国打下坚实的基础，为共产主义的实现积累物质财富。围绕这一中心任务，同样有着许许多多的重要工作要做。而自己所从事的残疾人工作则很难摆到重要的位置上。

更有甚者，则认为这项工作根本就是不合时宜的，用他们的话说，现在国家经济总体水平不发达，社会问题很多，健全人的事还解决不了，哪里顾得上残

疾人的事情，现在发展残疾人事业是“超前”。这种说法，似是而非，乍一看，好像有点道理。我们国家当前还处于发展中国家的行列，财力十分有限，而且要尽可能把这一点点钱用在关键的地方。而残疾人的事似乎就不那么重要。但从我们党的宗旨的高度来分析，事情就不是这样了。我们党的最高纲领是解放全人类，实现共产主义。全人类，当然也包括残疾人。我们党的当前纲领是建设有中国特色的社会主义，使全国人民由温饱到小康，全国人民当然也包括残疾人。在这个过程中，在经济生活中，适用的是优胜劣汰的自然选择的法则，但是这个法则并不适用，也绝对不能应用到对人的态度上。如果这样，残疾人就会被淘汰出社会，而且照这个法则一直选择下去，恐怕社会上很多人都够不上优胜的资格。而且从“三个代表”重要思想的角度看，残疾人也正是“最广大人民”的一部分，也应同样享受经济建设和文化建设的成果。同时，只要给他们以

机会，他们同样也是社会物质文明和精神文明的创造者。

由此可见，残疾人事业也是党领导下的各种事业的一部分，没有残疾人的温饱，就不能奢谈什么全社会的温饱，没有残疾人的小康，也谈不上全中国最广大人民的小康。因此，我们要正确认识全局和局部的关系，象毛主席指出的弹钢琴那样，拨动每一根琴弦，奏响每一个音符，从而演奏出和谐美妙的乐章，建设好有中国特色的社会主义。

2、心系残疾人，做好每件事。基于对残疾人事业、对残疾人的正确认识，自己对所从事的工作也有了理性的认识和正确的态度。首先，残疾人工作是党、政府工作的一部分，总得有人去做。自己是一个党员、干部，当然也义不容辞。而不能想着这事难做，吃力不讨好，自己不去做，让别人去做。那就有悖于党性、阶级性，有悖于文明社会公职人员的道德标准。只有这样，自己才会心甘情愿地去做，不说十分热爱这份工作，至少不是十分勉强地在做。

其次，做残疾人工作不能有着太强的功利主义思想。本来为残疾人事业建功立业是应该的，但囿于主客观各种情况，想在这一领域建立惊天动地的丰功伟绩确实很难很难。它只能靠我们一步一个脚印地去为残疾人谋求尽可能多一点的利益。而个人则不应存有取得某种利益的心态。只有这样，才能使自己保持平常心，于奢华的社会中不浮躁。第三，做好每一件事，要对得起党和残疾人。

说执政为民，用在我们身上显然不贴切。因为残联不属于政府系列，谈不上执政。但我们拿着财政的钱，受政府的委托，从事残疾人工作，总还是应该为残疾人做些事情。因此，我牢记“作事惟求心可以，待人先看我何为”的信条，踏踏实实地在职责范围内为残疾人做好每件事。

如教育，在高考招生时，为每一位上线残疾考生奔走呼吁，以求他们能获

个人党性分析材料 篇7

参加年轻干部成长工程培训以来，对我触动很大。通过专家教授以及先进典型人物的言传身教，对照保持纯洁性和先进性要求，自我感觉差距还很大。根据培训教程安排，结合自身工作实际，个人从“学习态度正不正，宗旨观念牢不牢，联系群众紧不紧，工作作风实不实，履行职责真不真，办事效率高不高，勤俭节约够不够，廉洁自律严不严”等八个方面，进行了个人党性自查和分析，现将相关情况报告如下：

一、个人党性方面存在的问题

第一，精神状态与加快发展的现实要求不相适应。在工作创新上还有“怕”的表现，因循守旧，按部就班，喜欢按惯例办事，不敢越雷池半步；在工作落实上还有“懒”的表现，说得多，做得少，缺乏抓落实的求实精神；在工作能力上还有“软”的表现，不愿惹人，爱当好人，反正你好我好大家好，一团和气；在工作落实上还有“散”的表现，不求有功，但求无过，存在着应付过关，敷衍塞责的问题。这种精神状态在很大程度上制约着工作质量和效率的提高。

第二，宗旨观念与坚持群众路线的作风要求不相适应。在日常工作中经常遇到群众上访的事情，有些上访群众情绪比较急躁，有哭的、有闹的，还有固执不听劝说的。绝大多数群众都是因合理诉求无法落-1-

实才到机关找“出路”，讨“说法”，而我们对情绪激动的上访群众，有时不耐烦，指责批评，甚至采取敷衍的方式，想办法把事情搪塞过去，能打发就打发走。平时到基层一线搞调查，到村里走访慰问，也只是蜻蜓点水，应付差事，对群众的疾苦了解不多，感受不深。

第三，工作作风与所承担的职责要求不相适应。办公室是参谋助手、运转枢纽，是领导的“参谋部”、工作的“指挥部”、机关的“后勤部”，这就要求工作必须做到腿勤、心细、眼尖、手快。但是，作为分管办公室工作的领导，自己却做得很不够，日常工作中偏重于办文，对有些事情考虑欠周到，漏洞时有发生。而且在办事中还有推诿扯皮的现象，本来当日能办完的事，有时推到次日，本来自己能办的事，有时候要推到部门。再者，缺乏超前意识，有些事情本该早就去做，却非要等到大势临头再动手，手忙脚乱，疲于应付，行动上总是比整体工作计划“慢半拍”，导致一些工作与领导和上级机关的要求产生距离。

第四，工作效能与所面临的形势要求不相适应。当前，在加快全面建成小康社会和努力构建和谐社会的进程中，反腐倡廉工作任务更加繁重，纪检监察机关运转的速度更快，效率更高，要求更严。相比较，本人作为协管机关和分管办公、调研等工作的负责同志，材料服务方面创新不够，质量不高；综合协调方面力度不大，不够周到；后勤服务方面不够及时，不够细致。业务工作中还存在“三多”和“三缺”现象，即工作失误比较多、管理漏洞比较多、薄弱环节比较多；缺乏吃苦精神、缺乏钻研精神、缺乏求实精神，制约和影响着服务保

障水平的进一步提高。

第五，廉洁自律和勤政廉政的党性要求不相适应。个人虽然能够遵守干部廉洁自律的各项规定以及党纪法规，自觉抵制不良风气侵蚀，不收受礼金，不进出高消费娱乐场所，但平时公务接待中存在“吃请”和“请吃”现象，与党员干部廉洁从政的要求产生了一定的反差。

二、剖析问题产生的原因

第一，日常学习有所懈怠。刚在乡镇参加工作时，个人学习劲头还是非常足，每年都会做四五万字的学习笔记，两年时间，一共做了十三本笔记，从这一本本的笔记中，我能真切地感受到自己的进步。到纪委工作之初，也能坚持抓学习，广泛收集、涉猎各种学习资料，使自己能够迅速进入角色。但经过一段时间后，思想上就产生了一种惰性。认为纪委工作无非就这么几块，看各种杂志上刊载的经验文章，大同小异，觉得没有必要再钻研下去，掌握个大概就行了。由于这种思想，导致学习上松解下来，平时学习笔记也记得少了，即使做笔记，也是为了应该检查，为完成任务而写，为凑数量为写，为达指标而写。由于学习不够，致使自己观察和思考问题的能力和水平提高不快，在实际工作中，对经验总结不够精道；对问题把握不够准确；对症结分析不够透彻；对建议提炼不够到位。好象遭遇到一种“瓶颈期”，无法进一步突破。

第二，创新进取有所不足。在工作中，被动做的多、主动做的少；现行现效的多、超前服务的少；遵循惯例的多、开拓创新的少；当“传达室”的多、当“智囊团”的少。往往是领导要什么资料时，才急急

忙忙去找；上级要什么情况时，才赶赶紧紧地去摸。平时也很少主动下去搞调研，即使下去，也只是“蜻蜓点水”、浅尝辄止，不能深入实际、深入实际、总结新经验、找准新问题、提出新思路。在撰写文章时，基本上都是“闭门造车”，满足于“当裁缝”、“当木匠”，习惯于拼凑，应付可以，但参考价值不高、实用价值不大。

第三，组织协调有所不够。工作中“将领”作用体现不足，总是偏重于自己埋头干，没有多想想怎么带领一干人干，多想想怎么尽量发挥集体效能。在处理日常事务中，也没有很好地协调室与室之间、领导与领导之间的沟通与联系，致使有些时候机关内部信息共享渠道不够畅通，对工作造成或多或少的影响。同时，对各块的工作，也仅仅满足于传达送往，有些需要督办协调的事情，因碍于情面，也就应付一下，由此影响了机关的整体效能。此外，工作中还不够大胆，对一些既定制度的执行，没有敢于坚持原则，致使一些要求没有得到很好的落实。

第四，自我要求有所放松。个人的工作意志出现动摇，特别是在机关工作时间稍长，人的思想观念就逐渐发生变化，那种积极追求上进的理念慢慢淡化，并衍生出一种“人云亦去，得过且过”想法，觉得什么都不过如此，产生了一种“混日子”的思想。原来一些看不惯的现象，慢慢地也习惯了，原来一些反感的做法，慢慢地也适应了。记得刚参加工作时，心里总有一种想法，上班时间就是工作时间，工作时间只能干工作，干工作之外的事情就对不起自己的工作。因此，对于上班时间有些同志聊天、扯白、看报、上网炒股玩游戏聊天等事

情，有一种非常厌恶的感觉。但后来时间一长，渐渐麻木，厌恶感逐步淡化，到最后甚至一些非常反感的事情出现在了自己身上，并觉得这是正常现象。

三、今后的整改方向

第一，针对精神状态不佳的表现，进一步加强世界观改造。自觉加强政治理论学习，重点加强对十八大精神的学习贯彻，领会实质，把握内涵，创新思路，推动工作。坚持把学习理论与改造思想结合起来，把所学理论转化为正确地认识社会发展和社会现象的立场、观点和方法，以理论武装为先导，用理论思维自我解剖和反省自己的不足，通过不断修正自己，树立正确的权力观、地位观、利益观，更好地抵制不正之风。

第二，针对群众意识淡化的表现，不断强化宗旨观念和公仆信念。从倾听群众意见，改正自身不足做起，进一步强化宗旨意识，多深入群众，多和群众联系，注意广泛搜集社情民意，深入体察群众疾苦，把工作的出发点和落脚点定格在落实广大人民群众的意愿上。特别是对待上访群众时，做到耐心细致，说服引导，力所能及地帮助他们协调解决一些具体的困难和问题。

第三，针对进取意识不强的表现，下决心提高改进作风。一是树立勤奋进取的事业心，无论在什么情况下，都以事业为重，爱岗敬业，踏实肯干，兢兢业业做好本职工作。二是树立精益求精的责任感，把握工作全局，强化岗位责任，以高标准的工作要求，尽职尽责地完成领导交办的各项任务。三是树立埋头苦干的务实精神，不管在什么时

候，都以干好工作为己任，多干实干，多做少说，没做不说，以实实在在的付出，求得实实在在的效果。四是树立谦虚谨慎的服务意识，办事善于协调，讲究配合，多动脑筋，多想办法，尽最大的努力搞好各方面的工作。

第四，针对工作效能不高的表现，高标准地做好本职工作。突出做好三点：一是在工作落实上主动谋事、大胆管事、扎实做事，以强烈的事业心努力做好本职工作。二是在协调服务上多沟通、少依赖、多联系、少等待，努力从小的方面做起，管好大事，办好小事，一丝不苟地做好各项服务工作。三是在具体事务上操好心、尽好责，力争少出差错，尽量不出差错。同时，针对工作中存在的“三多”、“三缺”问题，进一步严明工作纪律，强化工作责任，不断提升分管人员的工作责任心。

个人党性分析材料 篇8

通过学习，自己更加深了对党的性质、宗旨的认识，加深了对党的方针政策的理解，理论水平有所提高，宗旨观念和党性观念进一步增强，全心全意为人民服务的思想更加牢固，通过学习，重温了党的基本理论知识，对党的路线方针政策有了更深的理解和把握，自身政治素质和思想觉悟有了较大的提高。

对自己工作进行反思，我认为：自己待人诚恳，能做到堂堂正正做人，踏踏实实工作，在工作中我更是克服个人困难，尽心尽职。遵守党规党纪，严以律己，做到廉洁自律。时刻牢记自己是一个共产党员，要“拒腐蚀、永不沾”，牢记党的宗旨，认真遵守党的廉政建设规定，始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”，看作是一种责任，看作是一种奉献，时时处处严格要求自己，管好自己，发扬拼搏奉献精神，自身建设全面加强。

党性分析材料（个人） 篇9

本人于2001年6月17日被党组织接收为中共预备党员，预备期满后如期转正。现在在---政府从事共青团工作。按照《关于做好长兴乡先进性教育活动评议阶段工作的实施方案》，根据征求意见表中同志们提出的意见和建议，自己对照《党章》规定的党员标准，按照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”、“六个坚持”等要求，又重新进行了认真的学习和分析，对个人存在问题及其原因进行了较深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告如下：

一、存在的主要不足和差距

（一）学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习，集体组织的各项学习活动都能积极参加，并且认识记录、认识思考，但比较拘于日常工作琐事，主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性，对很多新事物、新知识学习不够透辙，更不会掌握和运用。对知识的重要性认识不够，只满足完成本职工作，总以为那些高新知识是不是自己的事，因此一直是被动地去学习，而没有自觉地去学习，理解性地学习。

（二）对共青团工作的熟悉程度不够。从事共青团工作时间不长，对基层团组织的情况了解不够多，也不够深入。对团员青年的需求、想法主动了解不够，因此在实际工作的开展中，有效性不够。

（三）服务意识还有待于进一步增强。主要服务基层的意识还不够强，常常以手头工作忙为借口，没有深入基层了解情况，有的工作也只是一个电话简单地布置下去，而没有考虑基层的实际困难。

（四）工作深入思考不够，缺乏有效的管理手段。强调客观因素多，认为农村团员青年分散，而且，随着大企业的入驻，外来务工的青年也越来越多，如何去凝聚这些青年的有效措施缺乏，团工作管理难度大，要做的事很多，有些问题不是一下子就能解决的，在思想上没有真正的去动脑筋，想办法，从长远发展的角度去考虑团工委工作的大计，决心下得不够。

二、存在问题的思想根源

经过剖析归纳，自己存在的诸多问题主要有以下三个方面的思想根源：

1、放松了学习，是产生问题的根本原因。没有抓紧对政治理论的学习，对学习的认识不明确，学习上流于形式，务虚的多，求实的少。联系实际学习不够，遇到新问题时讲条件、客观的多，讲自己、主观的少。满足于一知半解，运用科学的世界观、方法论来解决实际工作中存在的问题功夫下得不够，因此不能联系实际，解决问题，做好工作。

2、宗旨意识不够，全心全意为人民服务的观念不强，是存在问题的重要原因。全心全意为人民服务是我们党的宗旨，是立党之本，执政之基，从根本上说，主要是对人民群众的态度问题，同人民群众的关系问题。具体的自己的工作中，就是要全心全意为团员青年服务，关心他们的学习、工作，真正去为他们解决一些实际问题，自己在这方面放松了对自己的要求，思想上安于现状，工作上不求创新，作风上不求深入。

3、信心不足，畏难情绪大，是存在问题的最终原因。作为一个党员，不管遇到多大的困难和问题，我们都应该尽心尽力的去努力克服，想尽千方百计的办法给予解决。由于自己认识上的误区，片面强调客观，有时考虑个人的事情比较多，缺乏敢于作为的精神状态和勇气，有些问题本身是可以通过努力逐步得到解决而迟迟没有得到解决。

从以上问题的存在和原因分析，使自己深深地感受到，作为一名共产党员，距离党员先进性的标准确实差距还很大，必须引起高度重视，切实加以解决，努力改造自己的主观世界，在加强党性修养和党性锻炼上下功夫，在提高自身的政治思想素质，业务素质上下功夫，在真抓实干，开拓创新、务求实效上下功夫，身体力行地纠正自己的问题和不足，争做新时期合格的、优秀的，党和人民值得信赖的一名先锋战士。

三、下一步努力方向

针对存在原问题，在今后的工作中，我一定按照“三个代表”重要思想的要求和共产党员先进性要求，认真做好自己的工作，以实际行动回报组织的培养和人民群众的信任和厚望。

1、加强理论学习，在改造世界观上下功夫。积极主动地学习习马列主义、毛泽东思想，牢固树立共产主义远大理想；深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，认真去掌握做好团工作的一些必要理论知识，并以理论学习的成果指导实际工作。

2、强化宗旨意识，在为基层服务上下功夫。为基层单位提供优质服务是我的重要职责。作为一名年轻干部，要进一步强化服务意识，牢固树立为基层服务、为党员群众、为团员青年服务的思想，坚决克服对服务对象态度冷漠的现象，树立公道正派、服务热情的良好形象。

3、勤奋努力工作，在争创一流业绩上下功夫。进一步增强事业心和责任感，努力学习业务知识，努力提高工作水平，自觉地服从、服务于大局，自觉地把自己的工作同“三岛联动”的大局联系起来，始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到本职工作中去，充分发挥共产党员的先锋模范作用。