2024安全工作思路

2024安全工作思路（精选8篇）

2024安全工作思路 篇1

一、基本情况

江湾镇地处虹口区最北端，分别与杨浦、宝山和闸北三区接壤，全镇面积约4.27平方公里，常住人口7.3万余人，共设31个居委会，其中外来暂住户1300多户20000余人，是虹口区外来人员暂住最多的地区。

截止今年5月底，辖区内共有各类企业2454家。其中中央直属企业49家、市属企业198家、区属企业287家、无上级主管企业1920家；生产性企业1243家、经营性企业1180家、其他类31家；辖区内还有各类学校26所，驻军部队9个，医院3所。在这些企事业单位中，列入重点安全监控的单位是：区级安全消防重点企业29家，镇级安全消防重点企业40家，易燃易爆企业7家，加油站8个，在建工地10处，物业公司69家，特种设备（电梯）318台，锅炉（油锅炉）58台；五小企业88家，其中印刷业24个，废旧业20个，旅馆14个，娱乐场所24个（茶馆7个，浴室3个，舞厅、卡拉OK、KTV、游戏机房14个），农贸市场6个。

对以上单位我们按危险性或危害性等不同类型输入电脑库，实行动态管理，不定期的抽查。目前，我们共检查企业363个单位，发出整改单271份，已整改单位236个，整改率达87%，避免了隐患事故的发生。

二、基本做法

（一）健全机构，完善网络

根据市政府、区政府的有关文件精神，我镇建立了安全生产委员会和镇安全生产监督管理队。制定和完善了包括安全生产工作责任制、岗位责任制、事故应急处理预案等13项规章制度和28类台帐。为了做好对重点易燃易爆企业的监控管理，我们还绘制了江湾镇安全生产监控动态分布图、社区安全生产管理网络图以及易燃易爆险情图，班子领导带头严格执行各项安全生产制度，定期召开会议检查安全生产责任制的落实，并由镇主要领导带队深入社区检查安全工作，不让制度留于形式。同时，为安全生产监督管理队落实了办公场所，配置了电脑、通讯工具和应急防范器具，在人员、制度、措施和经费上保证安全生产工作的顺利开展。

此外，根据江湾社区安全生产工作的特点，我们建立了两个安全生产管理、信息网络组织，一是社区管理网络，设置安全联络员59人；二是企业管理网络，设置536名安全员。把安全责任落实到人，对企业法人实行 “谁签字、谁负责”。形成事事有人管、件件有人抓的安全承包责任网。目前，我们已与地区299个企事业单位签订了安全生产工作目标责任书，实现安全生产管理在社区全覆盖。

社区的安全生产工作，离不开居民群众的热情参与和社区安全联络员的信息报告制度。社区内的许多安全隐患，很多都是通过居民群众和社区安全联络员的及时报告掌握的，镇安全生产管理部门及时采取措施，及时予以化解。所以群众的积极参与是我们开展安全生产监督管理工作的基矗

如：2001年7月30日上午9点，风雨很大，韶嘉二居委的安全联络员潘静岚打电话到安全生产管理办公室，说：“韶嘉路5号上海工具厂仓库门口，有一根电线杆歪了，路上行人和车辆很多，随时都有危险”。办公室的同志们意识到，如果不排除险情，后果不堪设想，立刻与上海市电话总局值班室联系，问清此处属于路灯管理处、逸仙电话局、沪东供电抢修中心三个部门管。他们马上通知这三家单位到现场，排除了隐患，解决了问题。

（二）树立大安全意识，形成工作合力

我们认为，社区的安全生产工作实际上是一项社区稳定工程。我们以安全责任重于泰山的使命感和责任感,最大限度地消除身边事故隐患,预防和减少各类事故的发生，工作总结《安全工作新思路》。因此，我们特别强调树立大安全意识,增强全民安全意识，在社区内营造全社会关注安全、关爱生命的氛围。建立了社区安全生产教育基地，定期组织企业法人的安全教育和社区居民的安全知识普及讲座，提高社区企业的安全生产意识，增强社区居民的防范意识，提高全民的安全文化素质，培训的对象扩大到学生、家属、居民，形成安全文化的氛围。让人们在安全、舒适、健康的生活环境中，安居乐业，以更加饱满的精神状态投入到各自的工作中去，从而促进经济建设和社会发展。

按照市、区有关文件精神，我们建立由镇政府牵头，辖区内派出所、工商所、房管办事处及居民代表和镇政府各主要科室组成的安全生产委员会，加强对全镇的安全生产监督管理工作的领导，分工协作，形成合力，做到“大安全、大家抓”。江湾房管办事处积极配合安全生产普查摸底，对64家物业公司认真核对登记，并布置特种设备自查登记工作。江湾派出所不定期协助配合镇安全生产监督管理队采取联合执法行动，开展安全生产工作检查，加大了检查、监督、管理的工作力度。

如：2001年11月1日中午11点，全市人民都在迎接ApEC会议的召开，却接到纪念二居委安全联络员蒋自农来电，说辖区一居民在家中搞化工品实验。当天晚上，监督管理队的同志就会同江湾派出所一位副所长，一行7人来到这位居民家中家访。一进门就闻到刺鼻的香料味道，查看房间后，在南晒台找到4只化工原料大桶，当场打开，发现是油状物。经过帮助教育，这位居民同意把这些东西移出小区。防止了一起可能引发的爆炸事故。

（三）认真做好社区安全生产监督管理工作

为了认真贯彻落实江总书记关于安全生产要“横向到边，纵向到底”的指示精神和“安全第一，预防为主”的工作方针，充分发挥社区的功能和作用，建立适应社会主义市场经济体制的安全生产管理体系，我们江湾镇作为城市人口的导入区，将安全生产监督管理工作重心下移，把社区安全生产监督管理工作当作是一项情系千家万户的工程，从最基层做好社区安全生产监督管理工作，做好安全防范工作，这是市场经济发展过程中对安全生产工作的新要求，也是加强城市现代安全管理的需要，对于提高全上海的安全生产水平，维护上海的安全和稳定、保证社会经济建设顺利发展，具有非常重要的意义。

特别是在当前改革开放和经济建设加快时期，社区安全生产监督管理要面对各种复杂情况, 面对各种行业和各种经济成份的企业。于是，针对出现的一些新情况如：经济成份的多样化,无主管的小企业明显增加；城市现代化进程加快,流动人口增多；各企业的劳动用工形式多样化，临时工、合同工、钟点工增多；监管人手少,监管面大,监督管理队对安全生产难以监控等等，我们分门别类商量研究解决问题的措施,针对个别企业出现的特殊情况,我们进行重点划分、按块管理，发现隐患问题及时督促加以整改。并在调查、摸底的基础上,重点抓好无主管小企业的监管,灭死角，除盲区。

如：2001年9月7日早晨7点多，监督队的同志在走访凉城四小的时候，发现学校门前乱停放机动车辆，有一辆车正在倒车，小学生为了躲车，惊慌不安。为了消除隐患，他们先后同中房物业发展公司市北管理处、镇西居委、虹口-交-警五中队共同磋商在这一地段怎样管理机动车辆的问题，最后进行了联合整治，解决了多年来的老大难问题。

再有：2002年1月10日下午，车南居委会安全联络员杨祥英反映，一户居民擅自将热水器装在消防通道里的消防栓旁边，居委和物业公司做工作，但劝说不听。监督队的同志马上赶到现场查看。这户居民住在最顶层的7楼，窗户外背面有公用大晒台，也是大楼的消防通道。他在消防栓门90度的位置装了30系列150公斤容积量炮弹式热水器（进口，室内冲浪浴池用），并在周围摆放了山地自行车和方桌、洗衣机以及自建洗手池等。通过劝说教育，户主4天后将热水器移位，并递交了“承诺书”。

2024安全工作思路 篇2

关键词：民办高校,安全,稳定

民办教育是我国教育事业的重要组成部分, 是促进教育事业改革的重要力量。随着社会的不断发展, 社会环境的变化以及民办高校的不断扩招, 民办高校的安全稳定工作遇到了新的情况、新的问题, 使民办高校的安全维稳工作增加了难度。因此, 探讨做好民办高校安全稳定工作的新思路, 使维稳工作取得实效, 显得十分迫切和重要。

1影响民办高校安全稳定的主要因素

目前, 影响民办高校安全稳定的因素有很多, 主要有以下几个方面: (1) 复杂多变的国际环境, 以及国内外敌对势力对高校意识形态领域的渗透。 (2) 学生心理问题日益突出, 学生的安全意识淡薄。 (3) 网络的普及对稳定工作的影响。 (4) 民办高校的维稳工作机构、制度、人员不健全。 (5) 校园及周边的安全问题, 如:食品安全、交通、治安和消防问题等。由于以上不稳定因素的存在, 民办高校维护稳定工作面临着许多挑战, 因此我们要提高维护民办高校安全稳定的认识, 采取相应的维稳对策, 以促进民办高校的稳定和发展。

2做好民办高校安全维稳工作的方法

(1) 加强对学生的思想政治教育, 帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

思想政治教育是帮助学生树立正确世界观、人生观和价值观的重要途径。因此, 各民办高校要结合实际, 切实加强学生的思想政治教育工作, 全面夯实学生的思想品德基础, 以提高抵御不良信息侵蚀的能力。作为大学生思想政治教育的引导者, 各民办高校的辅导员老师要有新的工作思路。首先, 以新生军训和新生入学教育为契机, 从大一开始抓学生的思想政治教育。注重培养学生的集体荣誉感和民族使命感, 帮助他们明确自己的奋斗目标, 引导他们朝着德、智、体、美全面发展的方向努力。其次, 结合建党节、国庆节等重大节日, 精心组织学生开展爱国主义教育活动, 激发学生的爱党爱国热情。第三, 结合党、团的理论和时政热点, 组织各年级、班级学生召开党、团民主生活会, 积极开展政治理论学习活动。最后, 做好学生的日常思想政治教育工作, 深入了解学生学习、生活、思想动态及需要, 引导学生自觉树立正确的世界观、人生观和价值观。

(2) 关注学生的心理健康, 积极开展有效的心理健康辅导。

当前, 大学生的心理健康问题日益突出, 学生的受挫能力和心理承受能力较低, 人际交往中也容易产生矛盾, 各民办高校要高度重视大学生的心理健康状况, 积极开展有效的心理健康辅导。各民办高校要进一步完善心理咨询机构设置, 加强心理咨询人员的培训, 提高他们的业务水平。要建立院-系两级心理辅导站的心理咨询机构。系心理辅导站在学校的心理咨询中心的指导下开展工作, 主要负责各系学生心理健康教育、咨询、辅导和危机干预的基础工作, 把心理健康教育工作做细做好。在日常的学生管理工作中, 要定期开展学生心理健康普查, 及时发现有心理问题的学生并进行有效的辅导。同时密切关注那些沉迷网络、家庭经济贫困、学习成绩差、存在心理问题等“特殊”学生, 充分发挥学生党员干部的骨干作用, 进行“一对一”的帮扶, 以减少不稳定事件的发生。

(3) 加强对学生的安全普法教育, 增强学生的安全防范意识。

开展各类安全普法教育是民办高校维护安全稳定的重要途径。各民办高校要本着“教育在先、预防在前”的原则, 抓好新生入学时的安全法制教育, 开展好国防教育、法制教育和安全知识教育, 以增强学生的法制观念, 使学生养成自觉遵纪守法的行为习惯, 提高保护自身安全的能力。积极开展内容丰富的安全知识讲座, 以及模拟疏散逃生、安全急救等现场演练, 以提高大学生自救、救人的素质和能力。对在校大学生每月开展一次安全教育主题活动, 进行消防安全、交通安全、财产安全、人身安全等教育, 特别要注重做好寒暑假、重大节日放假前后以及敏感时期的安保工作, 并利用海报、宣传栏、网站等多种形式大力宣传法制安全知识, 以提高学生的安全防范意识。另外, 学校各级各部门特别是保卫处应不定期对校园进行安全检查, 重点检查学生宿舍安全情况, 以排查化解不稳定因素, 共同营造和谐、平安校园。

(4) 成立维稳工作组织机构, 建立长效的安全工作制度。

(1) 成立安全维稳工作组织机构, 包括学校领导小组、各安全专项工作领导小组及成员。

(2) 完善维护校园安全稳定工作体系, 建立长效的安全工作制度, 形成院-系两级安全维稳体系。各民办高校要逐步建立起一套切实可行、有效的制度, 包括:安全工作责任制、安全工作检查监控制、安全培训制、校园突发事件处理机制、安全情况报告制度及奖惩制度等, 切实把各项安全工作措施落到实处。

(3) 各民办高校要严格校园的内部管理, 定期开展校园专项整治工作, 争取各项安全工作达到安全文明的标准, 创建一个平安和谐的校园环境。

总之, 安全工作无小事。各民办高校在安全维稳工作上, 要不断地提高综合治理的水平, 建立一套科学、严密、有效的维稳机制, 努力创造安全、稳定、和谐的校园环境, 确保全校师生的学习、工作和生活有序地进行。

参考文献

[1]张竞乾, 高峰, 王坤.新形势下高校维稳工作探析[J].文教资料, 2011, (8) .

[2]胡红霞.高校维稳工作探析[J].法制与经济, 2013, (9) .

农机安全监理工作的思路与对策 篇3

【摘 要】农机的安全水平直接关系到广大农民群众的生命财产安全，同时还会影响农机化事业健康、全面发展。因此必须时刻关注农机的安全监理，建立长期有效的农机安全监理机制，扎实推进农机监理工作，提高农机安全水平。

【关键词】农机；安全监理；思路

当今，农业机械的作业条件与作业环境相对较差，作业季节性较强，但对机具的安全性、可靠性、适应性的要求又比较高。通过对农业机械安全使用状况进行分析评估，能够比较全面、客观地了解和掌握农机的安全使用状况，并根据分析评估的结果，对社会安全危害较大的环节或产品有针对性地采取措施，既为政府及有关部门提供了决策依据，又为农机生产企业和使用者提供了相关信息，同时更好地贯彻“以人为本、安全第一、预防为主”的安全生产工作方针。

1.农机安全监理面临的挑战

近几年，《中华人民共和国农业机械化促进法》《农业机械安全监督管理条例》《中华人民共和国道路交通安全法》《黑龙江省农业机械管理条例》等法规相继颁布实施，其中明确了农机管理部门在农机安全监督管理工作中的主体地位，同时明确了农机监理机构的行政执法地位。但是，农机管理中的一些问题也突显出来，且直接影响了农机安全生产，阻碍了农机事业的发展进程。

1.1农业机械化的快速发展伴随着安全事故的时有发生

由于对自走式农业机械操作不当和安全检审不严，造成了人员伤亡和财产损失，已成为社会的不安定因素。此外，当前一部分农业机械存在常年失修的问题，例如，喇叭、灯光及安全控制系统的残缺，还有制动失效、方向盘间隙较大等，同时还存在大量无证驾驶、违章作业等现象，为农机安全作业埋下了隐患。

据调查，到2011年底，全省有大中型拖拉机36.98万台，但其中具有牌证的拖拉机不到20万台，因大部分拖拉机长期缺乏农机安全审验，其技术指标难以保证，安全状况令人担忧。机具技术状态差造成农机作业事故频发，2011年全省共发生农机事故12起，伤亡人数达9 名，造成财产及经济损失达37.203万元。

1.2农机安全生产监管的难度加大

农村道路情况比较复杂，而农机活动又关系着千家万户。由于农机安全监管认识上的偏差，农民对拖拉机牌证检验、拖拉机操作常识的学习意识不强，机手违规驾驶现象比较突出。由于费用问题，拖拉机车主往往逃避考证、挂牌登记与年度审检，导致现在“黑车非驾”现象泛滥。机型陈旧、使用年限过长、技术性能差、故障多等因素造成农业机械安全性能逐年下降，安全隐患增多。

1.3监理设施配备不足，经费紧张

当前，各级农机监理机构属事业单位，工作经费得不到保障。多年以来，用于农机监理工作的经费没有随着财政收入的增长而同步增长，加之无其他经济来源，监理装备落后、工作效率较低，给监理工作带来了很大的阻碍。

1.4基层农机监理服务机构名存实亡

多年来，随着管理体制的变化，原来具有农机监理职能的乡镇农机管理站大都被合并和撤销，致使基层农机监理体系网破、线断，管理人员大量流失，乡村基层农机监理工作处于缺腿状态，对农机监理工作的深入开展造成不利影响。

2.强化农业机械安全监督管理的对策

2.1进一步加大对农机监理法律法规学习、宣传贯彻的力度

近年来，各级政府及相关部门出台了一系列法律法规，为农机监理工作的开展提供了法律依据，是指导农机监理工作的纲领性文件。我们要深入学习，深刻理解，准确把握其精神实质。要通过广播、电视、报刊等新闻媒体，采取专题讲座、报告会、知识竞赛、印刷宣传手册、发放明白纸等多种形式，加大宣传力度。

要以法律为指导，推动农机监理工作深入开展。

2.2不断加强提升监理队伍的整体素质和服务水平

自身建设是农机监理队伍建设的基础，只有有素质、肯干的队伍才能更好地为农机建设服务。另外农机监理队伍装备的落后，也严重影响了农机监理工作的进展。因此，政府部门应增加对监理事业的投入，只有培养出一批优秀的管理人员，使他们的职业素质和道德素质提高，才能更好地推进监理事业的顺利开展。要完善基础设施建设，使农机安全监理的手段更加科学化。首先，应加强服务办公设施的建设，组织规划建设多功能监理服务大厅，为机主提供便利，公开政务，实行阳光执政。其次，要建设规范化的农机检测场地，引进一些新的检测设备，尤其是农业机械的自动化检测设备，提高检测水平，同时还要排除各种故障，降低农机事故率，排除隐患，使农机始终保持最佳的工作状态。最后，农机监理要有自己的档案监理室，对档案进行升级管理，并配备一些数码设备，例如：刻录机、扫描仪、相机等，建立一体化的电子信息档案管理系统，做到规范化、标准化、科学化管理，更好地对驾驶员实行跟踪，对农业机械进行管理。

2.3要对服务进行升级，使农机监理的总体水平得到确实提高

始终要遵循“人民群众是第一位”的服务宗旨。农机监理的工作性质和特点决定了我们必须全心全意为人民服务，要做好农机监理工作，必须从规范管理入手。首先要加强监理的制度建设，规范监理人员的执法行为。要始终坚持依法行政、文明监理与优质服务，建立健全“岗位目标责任制”、“服务承诺制”等制度，使每项工作都井井有条。其次是文明服务，热情耐心地解答农民群众提出的问题，始终保持热情的服务态度。最后是实行“一监督、两公开、”，与广大农机行业从业人员保持密切的联系，促进农机监理工作又好又快发展。

【参考文献】

[1]国晓光.与时俱进加强农机安全监理工作[J].当代农机，2011，（08）.

[2]姚黎娟.特克斯县农机安全生产存在的问题及对策[J].当代农机，2011，（10）.

[3]候国芳，张翠青.新形势下农机监理工作存在的问题及对策[J].当代农机，2011，（12）.

安全工作思路及工作安排 篇4

安

全 工 作 思 路 及 工 作 安 排

炭窑峪煤业有限公司 2011年1月28日

我公司本着“安全第一、预防为主”的方针，认真贯彻落实国家，省、集团公司和上级部门的有关安全生产工作指示，围绕安全工作为中心，建立健全安全生产保障机制，全面疏理各种安全生产中薄弱环节，分级组织制定隐患治理计划和方案。落实各级安全生产责任制，切实解决比较突出的问题，不断夯实安全基础，为了更好的做到对安全事故的防微杜渐，以及使我矿安全生产有个较好的开端，努力实现安全生产的可控和在控，加强员工的专业知识和安全知识培训、学习，作为我矿现阶段工作的重中之重。

一、强化制度落实

夯实安全基础

一是理顺安全检查管理体制和运行机制，建立自上而下有系统、分层次的安全生产保证体系。职能定位清晰，并充分发挥作用。二是制定本单位全员安全生产责任制，岗位标准和考核办法。严格贯彻落实各级人员的安全生产责任制。三是贯彻执行国家、省、集团公司等有关部门的法律、法规、标准、规定、规程、制度和安全技术措施等。结合实际工作定期复查、修订、补充本单位安全工作规章制度。四是强化现场作业人员的安全管理。五是特种作业人员必须参加培训，持有专业的特种资格证方可上岗工作，并定期复审，同时建立相应的管理制度。

二、强化安全隐患排查治理工作

继续深入贯彻落实三查一提高工作

上级煤业公司从各矿实际出发，提出了新的合理工作思路和做法，即围绕安全这个目标，应用“三查一提高”工作方法，实施闭环管理。围绕查大隐患、防大事故的工作目标。三查一提高的查制度的健全和规范，查责任的认知度和清晰度，查落实上是否打折扣，提高执行力，这个想法提的非常好，把责任落实到每个人身上，不放过任何一个对制度和安全措施不执行的责任人。

三、强化安全教育培训

全面提高员工素质

在现代的高产高效煤炭生产中，工人的素质对煤矿的发展和安全起着重大作用。素质的高低直接关系到安全生产、生产效率的高低、煤矿设备运转的好坏等。随着煤矿新的设备、方法、工艺及先进技术的引进和利用，煤矿从业人员的素质不高，以直接影响到煤矿安全生产和经济效益进一步提高，所以，我矿在现阶段把职工的培训和专业知识的学习作为工作重点。我矿在每周一下午开展集中学习，把学习内容和实际工作结合起来，力争使培训和学习效果达到最佳状态。掀起了一个学技术、专业、创业绩的热潮，深入开展学知识、学技能提高全员综合素质，保安全活动。对新工人实行强制培训，强化对“三违”人员的管理和教育，有力地推动了安全工作整体发展。

四、贯彻落实上级文件精神领导带班下井制

根据国家有关部门对领导带班下井的规定，我们制定了

相应的各种管理制度。对领导带班下井制定了一系列的职责、权利和责任、义务、工作时间等，并和职工同时上下井，提高了领导现场管理、排除治理隐患的覆盖率。各级干部真正做到现场工作不走过场，使每位员工都清楚的认识到了自己权利和义务，做到了有安排、有请示、有汇报、互通信息、交接有序等，形成了一条安全生产管理链条。

五、加强矿井一通三防管理工作

在现有的条件下，我们力所能及处理了各种通风隐患，对矿井的各处风量做到了心中有数，并对部分微风区进行了适当的调整，增加了风量。对井下的疑似火区加强了巡查，确保了矿井正常通风。在上级部门的支持下，修复了瓦斯监控系统并基本恢复了运行。并对井下特殊地点增设了各种探头，加强了对井下各种气体的监控。

六、齐心合力为开工前作一切准备工作

各科室结合本部门实际情况，为开工建设提供大量依据和资料，做着开工前的准备。如安监部门对各种重大安全隐患进行了排查和上报，争取资金把安全隐患在开工前消除。机电部门对井上下机电设备全面整改和维修，积极联系有关电力部门，争取在开工前能够提供双回路供电。生产技术部门收集各种资料，勘测勘探井上下的地质状况，为地质报告和初设提供了有力的依据。在我矿上下共同努力下，地质报告和初设已完成，并通过了审核。

七、开工前的安全隐患大排查

在2011年1月14日早班由公司安监部牵头对全矿井上下进行了全面细致的安全隐患大排查，对能整改的，定整改措施、定责任人、定整改时间进行整改。对目前无法整改的安全隐患进行上报煤业公司，等待批复。

以上是我公司在安全管理方面的一些思路和已有的做法，如有不妥，恳请领导提出批评意见。

八、下一步工作计划与安排

1、继续全面贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，切实加强对安全工作的管理。

2、突出重点，继续贯彻“三查一提高”的工作和领导带班下井，查大隐患、防大事故，坚决杜绝一切事故发生。

3、狠抓各项安全工作建设，为下一步安全生产打好基础，为实现标准化矿井建设的目标努力。

4、强化安全教育培训，保证培训质量，努力提高全员的业务和技能水平。

5、继续落实安全责任制，实行安全工作逐级负责制，按责任制追究失职者和事故者的责任。

6、抓好开工前的各项准备工作，一步一个脚印实现矿井整体建设的稳步推进。

7、对全矿的安全隐患排查工作要做细做实，对可以整改的要及时整改。

8、按照规定定期组织有关人员排查事故隐患，制定整改计划，落实整改资金，期限、责任人和监控措施。

9、加大隐患排查治理和报告的监管力度，凡不排查、不治理、不报告、报告不真实的，严格实施处罚。

九、开工前对项目部各项安全管理制度的完善情况进行督促和检查。

1、施工单位必须有完善的安全生产管理制度，并建立健全安全保证体系，有完善的安全生产监督管理制度。

2、施工单位必须组织学习安全生产方针、政策和业务知识，定期向工人进行安全技术教育。

3、施工单位必须有专门的安全管理机构，完善的安全管理体系，并且保证在预防安全事故，处理安全事故中该体系的正常运转。

安全工作计划思路 篇5

20xx年，我处将进一步加强“平安交通”建设，注重综合治理，注重事先预防，全面建设平安水域、平安航道、平安公路、平安运管、平安工程、平安单位：加强工程安全生产制度标准体系建设，实现安全管理法制化。建立健全工程生产安全监管责任制度和配套相关督查办法，推进行业安全技术标准建设，开展施工现场和驻地安全防护标准化，努力提高交通工程安全生产工作的专业化水平。

（一）实行安全生产目标责任制

实行安全生产目标责任制度，完善安全生产目标责任制考核办法。加大安全生产目标责任制日常督查、抽查的工作力度，加强安全生产的组织协调，形成齐抓共管的强大合力。

（二）抓好重点领域专项整治

抓好重点领域专项整治和隐患治理“回头看”的工作原则，对查出的隐患限期整改，防止事故隐患反弹，确保隐患及时彻底。

（三）搞好安全宣传教育培训

结合“安全生产月”等活动，重点加大从业人员的安全培训，加强特种作业人员培训教育工作。

（四）加大事故查处追究力度。

加大对职责范围内事故查处力度。对不认真履行安全生产责任和查出重大事故隐患不积极整改的责任人，严格实行责任追究；对因不及时整改事故隐患而发生责任事故的`责任人，从严从重追究责任。

（五）夯实安全生产基础工作

一是对新建、改建和扩建建设项目严把审核、审批、验收关，加强安全设施投入和建设，从源头上加强安全防范，确保建设项目不留隐患。

二是实行安全风险抵押金制度。工程施工、运输等领域的企业，必须缴纳风险抵押金。

三是要落实安全费用提取政策，为整改事故隐患、开展安全教育提供必要资金。

四是要加强工伤保险工作。督促企业认真执行工伤保险制度，依法参加工伤保险，及时为从业人员缴纳工伤保险费。

（六）加强安全人员建设

一是依法认真履行职责，不断提高监督检查水平。按照“责权明确、行为规范、监督有效”的原则，加强建设，打造一支“业务精、作风硬”适应当前安全监管要求的安全监督队伍；

二是加强制度建设。完善机关各项规章制度，用制度约束人，用制度激励人，激发干部职工的工作积极性；

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2024安全工作思路 篇6

构建平安和谐校园

梓山中学

“学校安全重于泰山”。近年来，我校在上级教育主管部门的正确领导和大力支持下，本着预防为主，防治结合，加强管理，群防群治，共同教育，都有责任和谁主管，谁负责的安全工作原则，以程序化管理、引导式教育、建立长效机制为安全工作思路，突出工作重点，创新教育方法，狠抓安全工作落实，突出引导式安全教育模式，努力强化师生安全意识，以学生活动促进安全教育，以校园文化提高学生素养，以侧重教育疏导问题生积极创建平安和谐校园。现就我校安全工作情况向大会汇报如下：

一、加强领导，明确责任，强化安全工作管理

近年来，我校将学校安全工作提高到十分突出的位置，把校园安全列入学校工作的重要议事日程，成立了以学校校长任组长的安全工作领导小组，分管安全工作的副校长任副组长，各科室成员为组员，统一领导学校安全工作，同时主动与梓山镇政府、镇派出所、工商、税务、卫生、综治等部门合作，成立梓山中学校园周边环境综合整治工作领导小组，“二组”有办公地点，有联系电话，制度上墙，人员到位，责任明确，层层负责，健全学校安全工作网络，切实做到领导负总责，学校各部门负责同志为直接责任人，狠抓校园安全稳定。

为了强化安全责任，提高教师有效工作意识，我校进一步建立健全了安全工作的督查与激励评价机制。一年来，我校在《梓山中学教职工浮动工资试行方案》的基础上，建立健全了《梓山

1中学班级等级考核评估及班主任工作考核办法（试行）》、《梓山中学德育安全管理工作方案》和《梓山中学教职工工作考核办法》严格考核制度，实行优化组合，竞争上岗，做到班主任津贴的发放与安全工作的绩效直接挂钩，在分配上向一线倾斜，向能者倾斜，向勤者倾斜，实行多劳多得，优劳优酬，责重多酬，把责、权、利相结合，对各班级每学期的各项安全工作进行检查打分，作为评选“先进班级、优秀班主任、优秀教师”和教育教学考核奖的重要依据，增强了安全工作的活力和动力。

二、健全制度，规范程序，狠抓安全工作落实

1、规范程序，齐抓共管。近年来，我校构建和完善了责任明确、程序规范的“四线四级”安全工作体系：

（一）是以校长——政教处——年级组——班主任为成员的安全工作为主线，使安全工作寓于教育管理之中；

（二）是以校长——教导处——教研组——课任教师为成员的课堂安全工作辅线，使安全工作寓于教学之中；

（三）是以学校党支部——团委、学生会——团支部、班委——学生为主体的学生自我安全工作辅线，使安全工作寓于学生群团活动之中；

（四）是以学校——社会——家庭——学生为主体的社会力量参与的安全工作辅线，使安全工作寓于社会教育之中，以第一组为主线，其它各线密切配合，形成了齐抓共管，共建共育的安全工作局面。

2、健全制度，严格管理。为使我校安全工作正常有序的开展，近年来，我校逐步建立健全了各项安全工作制度，具体的有：安全工作领导责任和责任追究制、安全工作一票否决制、学校防火、防传染病、交通监督、校园保卫、学生公寓管理、晚点名夜查铺、课堂安全、课间安全管理、食品卫生管理、安全用电、仪器器材检查、校内外活动安全管理，消防安全管理、危毒药品的专人专

柜管理以及学校安全隐患台帐制、课任教师安全责任制、学生健康体检等安全工作制度，对涉及学校安全的各项工作，都做到了有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。

3、严密排查，防治结合。我校进一步规范了安全排查、问题发现与处理的工作程序，建立健全了日常安全防范和安全隐患排查制度，在“防”字上做文章，做到问题早发现、早报告、早控制、早消除。对学校校舍和设施我校实行日检查、周汇报、月小结、学期总结的常规检查和安全隐患排查、报告与处理制度，做到防患于未然，将安全问题消灭在萌芽状态。几年来，我校一直坚持“教育为重，预防为主，标本兼治”的安全工作方针，做足做好“防”字文章，在此基础上变堵为“疏”，有效预防了校园安全事故的发生。

4、结合校情，突出重点，确保学校安全稳定。根据我校临河、临圩、临国道的地理位置特点和学校围墙不全的实际，我校努力建立和完善了教师夏季巡河和周末护渡制度，加强学生的防水管理，成立了校园周边环境综合工作整治小组，每年对校园周边环境进行两次以上集中整治，取得了明显效果，同时根据学期初和学期末学生上网现象严重的特点，我校经常组织力量狠刹学生上网、打游戏、桌球等现象，教育学生不要与社会闲杂人员厮混，建立健全了门卫管理制度和来人来访盘查制度，防止外来干扰，有效地预防了安全事故的发生。

三、引导教育，变堵为疏，努力走内涵式教育管理

过去，安全教育往往以堵以禁为主，工作比较被动，近年，我们努力创新安全教育思路，总结以前的做法，吸取兄弟学校的先进经验和优秀教育理念，对学生思想纪律教育和安全稳定工作倡导引导式教育，变堵为疏，变禁为导，变治为防，从解决学生

思想认识、提高学生品质素养入手，以主题活动为平台，努力探索内涵式教育之路。结合农村中学实际和时代特点，2007年我校提出了“读书滋养心灵，知识成就人生”和“为未来做准备”的教育主题，以主题活动为平台，积极开展了系列主题教育，通过主题活动这一载体对学生学习生活、安全文明进行引导式教育，变堵为疏，使学生在快乐中求学知行，提高品质素养；让学生在活动中学有所得，勤读书、知责任、懂感恩、惜生命；让学生安全知识安全意识受益终身，较好地强化了学生爱校守纪、文明安全的意识和推进了校园精神文化建设。

一是加强校园文化建设，努力营造健康向上，勤奋读书的校园文化氛围。一年来，我校针对部分学生学习目的不明确的实际，积极组织了“为未来做准备，用拼搏进取绚丽青春年华”的报告会，充分利用“感动中国十大人物”、“中国骄傲”、“中国经济人物”等先进事迹对学生进行思想教育并将此定为我校今后德育的一项重要工作长抓不懈，学习后各班组织学生讨论，并以此为主题举行征文比赛，让学生明确学习目的和人生价值，端正学习态度；为了加强以积极向上、勤奋读书和团队精神为主的班级文化建设，我校积极组织开展了“我学习，我成长，我快乐”的学科团体竞赛，学期初统一布置，宣传发动，以班为单位进行各学科知识竞赛，学期末总结表彰；为了培养学生的拼搏精神，强化学生的竞争意识，我校又积极组织开展了系列“学星”竞赛活动等，通过一系列学生活动，努力营造了勤奋读书，拼搏进取的校园文化氛围。

二是积极开展了丰富多彩的活动，使安全文明教育寓于学生活动之中。为了加强学生良好行为习惯的养成教育，2007年我校分别组织开展了“明荣耻，知责任”、“严守纪，讲文明，修品行”

主题教育月活动，各班精心组织，班级、年级初赛、复赛，全校决赛，让学生在积极参与的主题活动中接受品德纪律安全教育，引导学生自觉养成良好的行为习惯，同时我校强化了学生的自我管理，倡导学生自身的引导式安全教育，上学期初，我校以团委、学生会牵头，各班积极响应开展了“新学年倡议”活动，通过学生自身的教育活动加强对学生爱国爱校，锤炼品行，明荣知耻，健全人格；规范行为，培养习惯；勤学奋进，健康生活等四个方面的引导式教育，让学生明确该干什么和不该干什么，培养学生正确的美丑观和正义感。

三是为了强化学生的安全意识，加强学生的安全知识教育，我校积极开展了安全教育周活动，通过安全知识集中教育的形式，利用班会、团队活动、活动课、学科渗透、学生辩论、法制讲座等途径，通过讲解、演示、自我教育和训练，对学生开展安全预防教育，提高了广大学生的安全意识，安全防范能力和自我保护能力。

通过系列活动，努力营造健康向上，拼搏进取的校园文化氛围，让学生增强辨美丑、明是非的能力，使学生向往崇高、走出媚俗，使学生在快乐活动的同时，增强组织纪律观念和安全意识。

四、突出重点，创新思路，构建安全长效机制

1、建立阶段性侧重跟踪教育制度，促进问题生的有效转化 为了消除问题生存在的安全隐患，促进问题生的有效转化，我校06年10月开始实施阶段性侧重跟踪教育，对问题生采用阶段性侧重跟踪教育措施，通过摸清学生思想动态，深挖思想根源，分类分层制定帮扶计划，分步骤施教，分阶段转化等工作程序，实现问题生的有效转化。同时，在问题生教育过程中通过查、疏、整、护等手段多管齐下确保安全，现在，全校校风、班风、学风

有明显好转。2006年11月全省安全纪律综合督导小组领导对我校阶段性侧重跟踪教育的模式及所取得的成绩给予了充分肯定。

2、狠抓班主任专业发展，提高德育工作水平

2007年，我校积极组织班主任观看《优秀班主任》专题片，外派德育骨干教师赴省、市、县集中培训和赴临川中学、于都二中、于都实验二中、兴国一中和兴国平川中学等学校学习观摩，寻求德育管理智慧，学习外校先进的安全管理经验，返校后积极组织二级培训和讨论，同时编拟《育人思想与方法技巧》并交流。为了进一步提高班主任德育安全工作的组织水平，我校于2007年冬开展了优秀主题班会课竞赛活动。为构建安全工作的长效机制，我校将继续努力探索班主任专业发展的途径，提高全体德育工作者的管理和教育水平。

几年来，由于我校突出工作重点，创新工作思路，规范程序，狠抓过程管理，健全制度抓安全，引导教育促安全，积极搭建活动平台丰富教育形式，我校德育安全工作受到了学生的欢迎和社会的普遍肯定，促进了学风、班风、校风进一步好转。今后，我们将继续以加快于都教育强县建设步伐若干意见为指导，加强学习与思考，努力提高管理能力、决策能力和落实能力，积极推进校园文化建设，努力探索符合校情的安全工作长效之路。

2024安全工作思路 篇7

近年来, 灵武市农机安全监理工作在市委、政府及区、市农机主管部门的高度重视和大力支持下, 农机监理工作始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针, 牢固树立“以人为本、科学发展、安全发展”的安全监管理念, 以“强化安全监管、增强执法能力、创新服务形式”为着力点, 以构筑“源头管理、执法监控、安全教育”三大防线为核心, 建立起源头管理与日常工作并行、安全监管与安全教育同步的工作模式, 全面开创了农机安全监理工作新局面。截止2015年, 几经机构改革和职能转变, 灵武市农业机械安全监理站现有职工19人, 核定编制19人。其中大学本科学历8人, 专科学历10人, 高级职称1人, 中级职称4人, 初级职称4人, 18人取得行政执法证件, 是一支年轻化、知识化、专业化、法制化的队伍。内设办公室, 一站式业务大厅、安全执法检查队、事故勘察处理组, 农机维修管理组等组 (室) , 岗位设置合理, 运行机制高效。依据《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国农业机械化促进法》、国务院《农业机械安全监督管理条例》、《宁夏回族自治区农业机械安全监督管理条例》等法律、法规, 负责全县各类农业机械的安全监督管理工作, 其主要工作成就如下:

1.1全面推进农机免费管理常态化管理

随着党和国家惠农政策的落实, 积极争取资金投入, 四年来, 区、县投入农机免费管理资金共计303万元, 免费办理拖拉机入户8806辆, 驾驶员培训考证7790人, 检验拖拉机2万台辆, 审验驾驶员8481人。切实减轻了农民负担, 转变了农机监管方式, 从源头上消除了农机安全事故隐患, 有效预防和减少了农机事故的发生, 保障了广大群众生命财产安全。

1.2农机安全装备水平显著加强

按农业部行业标志、标识建设启用了80M2标准化农机监理办证大厅, 配置了农机安全检测车及移动式检测线、事故处理设备、打印机、传真机、照相机、驾驶员无纸化考试设备、拖拉机移动式电子桩考仪、考试用拖拉机等先进设备, 实现了办公自动化, 我县农机监理装备水平跨入全区先进行列, 提高了农机监管水平和事故应急处置能力。

1.3业务规范化建设不断提升

拖拉机登记、牌证核发、安全检查及驾驶员培训、考试、发证、年度检验等农机监理业务进一步规范, 农业机械的入户率、检审率、持证率大幅度提高, 农机事故发生率明显下降, 多年来全县未发生过农机死亡人员的安全生产责任事故, 促进了农村和谐稳定, 保障了农机安全生产。

1.4“创建平安农机, 促进新农村建设”活动取得显著成效

全市已有4个乡 (镇) 达到示范乡镇标准, 33个村达到了示范村标准, 500个示范户挂起“平安农机”示范户匾牌。逐步构建了农机安全生产的“源头管理、执法监控、宣传教育”三大防线, 实现农机安全生产的全程监督管理, 促进了新农村建设。

1.5农机安全监理工作取得优异成绩

2010年荣获全国平安农机示范县 (区、市) 称号;2011年、2012年、2013年连续三年被市农牧局党委授予先进集体称号;2011年、2012年荣获全区农机安全监理先进单位、2013年全区农机监理“为民服务创先争优”示范窗口单位。

2今后发展的趋势、思路和目标

2.1发展趋势

灵武市农业机械化正处在结构调整、质量提升、服务领域拓宽的重要阶段, 随着农业机械拥有量的不断增长, 事故隐患多、农机安全监理手段弱等问题将日益突出, 农机安全监理工作面临新的机遇和挑战。

2.1.1农机安全监理工作面临的机遇

党中央、国务院高度重视安全生产工作, 确立了以人为本、安全发展的理念。以《农业机械化促进法》、《农业机械安全监督管理条例》、《道路交通安全法》、《宁夏回族自治区农业机械安全监督管理条例》为基础的农机安全监理法规体系不断完善, 农机安全监理职责更加明确, 法制基础更加牢固。农机免费管理资金已经纳入地方财政预算, 政府及主管部门对农机安全监理工作高度重视, 每年将农机安全事故纳入考核指标, 层层签订农机安全生产责任书, 安全监理工作的政策环境日趋优化。国家财政支农惠农力度不断增大, 用于购机补贴和农民培训经费持续增长, 相关安全投入不断增加, 农民购置应用安全可靠、先进适用农机具热情高涨, 广大农机驾驶操作人员对农机安全生产知识的需求增加, 这一切有利条件为农机安全监理工作提供了良好的社会环境和大有作为的广阔的空间。

2.1.2农机安全监理工作面临的挑战

我市农机安全监理工作虽然取得了显著的成绩, 但农机安全生产及监管水平依然不高, 事故隐患依然存在, 与推进农机机械化又好又快发展的要求还存在较大差距, 与建设社会主义新农村、构建农村和谐社会的新任务还不相适应, 面临诸多亟待解决的矛盾和问题。一是, 农民文化素质普遍偏低, 安全意识淡薄, 缺乏必要的安全知识和驾驶操作技能, 有的未经培训就驾驶操作农业机械, 极易造成安全事故。二是, 农业机械安全性能低, 农业机械的科技含量普遍不高, 特别是个别“六小”农机安全性能达不到国家安全标准, 潜藏着巨大的事故隐患。三是, 监管手段薄弱, 农村安全监理经投入不足, 尤其是乡镇一级没有专职的农机安全监理机构和人员, 村级安全联组尚处于建设阶段, 不能满足农机安全监理工作需要。四是, 农业机械点多、线长、面广, 监管难度大。

2.2发展思路

牢固树立以人为本、安全发展的理念, 坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针, 遵循以人为本、预防事故、保障安全、促进发展的原则。以改革创新为动力, 以全面实施《农业机械安全监督管理条例》为主线, 以提高入户挂牌率、检验率、持证率为重点, 以巩固全国“平安农机”示范到和全国农机监理“为民服务创先争优”示范窗口为载体, 完善规章制度、严格依法监理, 加强体系建设、提高监管能力, 强化宣传教育、提高安全意识, 大力推进农业机械安全监理方式转变, 加强事故防控, 努力促进农业机械化安全发展。

其主要目标如下:

(1) 实现农机免费管理常态化, 积极争取农用平价柴油补贴政策、以旧换新、回收报废、政策性保险等制度, 健全农机安全标准、操作规程和安全检验规范;

(2) 提高重要农时季节、关键生产环节和重点机械设施的农机安全监管水平;

(3) 增强安全生产意识, 落实安全生产责任制, 强化安全宣传和培训, 提高安全驾驶操作技能;

(4) 扩大农机安全监理覆盖面。“十三五”期末农业机械安全监理上牌率、持证率水平力争达到95%以上, 检验率达到90%以上, 对“六小农机”实现备案登记管理, 并实行实地检验;

(5) 农机安全监管实行社会化管理。按照横向到边、纵向到底、无缝覆盖原则, 建立健全乡、村、农机合作组织安全联组, 负责农机化全程监管;

(6) 降低事故死亡率, 保持拖拉机和联合收割机万台死亡率持续下降, 农机安全生产形势平稳。

2.3主要任务

2.3.1推进监管环节由使用操作向农业机械化全过程转变

积极协调公安、质监、工商等有关部门, 加强对农业机械生产、销售、维修、使用与报废等全过程安全监管与服务。统筹协调农业机械化系统各方面力量, 将安全理念贯穿于农业机械化科研开发、试验鉴定、安全监理、技术推广、教育培训、维修服务和回收报废等各个环节, 突出安全, 各司其责, 综合治理, 共同推进安全生产。

2.3.2推进监管范围由拖拉机 (联合收割机) 向所有农业机械转变

拓展监管范围, 延伸监管领域, 积极开展对危及人身财产安全的“六小”农机的监督管理。在抓好拖拉机、联合收割机牌证管理的同时, 加大力度做好卷帘机、微耕机、机动植保机械、机动脱粒机、饲料粉碎机、插秧机、铡草机等农业机械的监督管理工作, 因地制宜开展监督检查, 排查事故隐患。进一步扩大职业技能鉴定范围, 提高安全生产意识和操作技能。

2.3.3加强农机安全监管队伍建设, 全面提高农机安全监管人员执法水平

按照法律法规和有关要求配备农机监理人员, 实施岗位责任制, 各司其职, 逐步纠正一岗多责现象。加强政治教育、法规教育和素质教育, 加强思想建设、行风建设和业务建设, 依法行政, 廉洁行政, 严防以权谋私、失职和渎职等行为。优化知识和年龄结构, 建设高素质农机安全监管和专业技术队伍。在职人员每年至少接受一次业务和安全知识培训, 确保安全监管人员具备与本职岗位相适应的安全知识、业务素质、应急处置和执法能力水平。

2.3.4加强农机安全联组建设

为贯彻国务院《农业机械安全监督管理条例》, 有效预防和减少农机安全事故的发生, 增强基层农机安全监管力量, 确保农机安全生产法律、法规和各项管理制度落到实处。建立乡、村 (组) 、社农机安全管理联组, 形成对农机具和驾驶人员管理的安全网络体系。

2.4重点建设项目

2.4.1农业机械化生产服务管理信息工程

加强安全监理信息化建设, 开发农机安全监理适用软件, 配备现代化的信息装备, 建立农机安全监理牌证管理审批、事故统计报送等信息采集和发布平台, 实现监理业务互通互联、信息共享。建立灵武市农业机械安全监理信息网、手机短信服务平台, 实现与公安交警信息共享, 及时发布机械和市场分析、形势预测、政策动向、农机质量保障等信息、开展农机服务热线电话和, 免费为机手提供天气、供求、价格、交通等信息, 增强信息的时效性、准确性和针对性, 促进农业机械有序流动。

2.4.2农业机械化人才队伍建设

结合“阳光工程”培训和有关农民培训项目, 培养农业机械操作能手、维修能手和经营能手。充分利用农村党员干部现代远程教育系统, 培养农机大户、农机专业合作组织带头人。完善教育培训、职业技能鉴定体系, 开展相关基地建设。加强农业机械化师资队伍和教材建设, 增强培训的针对性和实效性。

将农机专业合作社等服务组织和农机大户作为农业机械化发展的重要主体, 加大政策扶持资金投入力度, 强化技术指导, 进一步增强社会化服务能力。指导农机专业合作组织依法经营、规范运作、诚信服务、创建品牌, 支持引导开展跨区作业等产前、产中、产后农机社会化服务, 发挥农业生产主力军作用。大力发展农机维修业, 规范农机维修点发展, 支持农机维修企业与农机专业合作组织联合推广先进适用的农机维修技术。

2.4.3全面推进依法行政

深入宣传和贯彻实施《中华人民共和国农业机械化促进法》、《农业机械安全监督管理条例》、《宁夏回族自治区农业机械安全监督管理条例》等有关法律法规, 不断提高依法促进农业机械化发展的能力和水平。加强普法教育, 开展法制宣传培训, 增强农机监理人员的法治意识, 严格依照法律法规行使权力、履行职责, 强化依法行政的主动性、自觉性。牢固树立以人为本、执政为民的理念, 严格执法, 文明执法, 坚决打击违反农业机械化法律法规的各种行为, 做到有法必依、违法必究、执法必严, 切实维护农机手的合法权益。

2.4.4建立驾驶员培训基地

积极扶持和组建一所农机化培训中心, 负责全市农机从业人员的培训。

2024安全工作思路 篇8

【关键词】银行；安保；建议；管理

随着社会改革进程加速，银行业在社会发展的趋势越加显著，投入了很大的人、财、物来加强银行业的安全保卫工作，建设保卫组织和机制，从上到下，全员参与，齐抓共管，促进安保工作顺利的开展，但是也存在一些现实问题难以解决，主要来自社会宏观环境的不可控因素，以及银行业上下级对安保工作的重视程度带来的弊端，为了在新形势下做好银行业的安全保卫工作，我将从如下一些方面进行分析。

一、领导重视体现责任，员工负责体现落实

在银行业的安全保卫工作中，很多领导对此项工作不是特别重视，他们的主要精力放在提高银行业务量和经济效益上，对于安全保卫的工作并不能成为判断银行经营好坏的硬性指标，所以不过于放在心上。在领导的观念中不重视，就导致了员工没有在安全管理上进行落实工作，所以银行在安全上出现问题是非常危险的，一定要未雨绸缪，通力合作，时刻防范，以便能防患于未然。搞好上级下级的管理工作和配合，单位一把手应该作为安全小组的监督和指导，将安保员工分层逐级布置工作责任到人，责任到岗，将安保工作标准化，量化，能够进行考核，与员工利益挂钩进行督促、任用和提拔。

二、安保工作要注视分清高风险与低风险间的关系

银行企业如果出现安全问题将会直接影响他在人们心目中的地位，影响他的形象和发展前途。所以针对银行出现的不安全因素，如金融案件，事故隐患，安全问题等要进行演练，制定多套应急方案，将安全意识植入人心。高风险和低风险的关系是可以转化的，加强高分现的重视程度，较大的风险指数就能降低为低风险，反之，不控制低风险，对其置之不理，也会转变成高风险。所以银行业管理层要注重统筹防范和兼顾，既要抓高风险的管控，又要遏制低风险。

三、处理好安全的人工防范和技术防范

抓好干部安全防范能力，提高责任心和防范安全问题的素质，加强安全训练和防范教育，建立长效机制使之成为日常的标准和要求，常态化进行安全管控，引进硬件设备，保证人工防范的基础上，对科技和设备的使用进行银行业安全保护，两者相得益彰，互相弥补，有机结合，起到安保的最佳效果。

四、做好银行安全总体要求和部门安全责任之间的关系

1.重视银行安全的紧迫性。根据以往发生的大案，我们可以看出都是因为不重视安保工作，所以，安保工作一定要重视，它不单单是保卫科的事情，它起到整个银行正常运营的重要支撑作用，是实现银行最大化利益的前提条件，所以，银行相关负责人一定摈弃过去陈旧的观念，去除侥幸心理，牢记安全第一的理念，才能保证工作顺利开展。

2.加强要害部门的安全管理工作。例如办公楼，营业厅，计算机终端，银行金库等等，这些要害的部门安全一定要重视，对于高科技的安全保卫，例如网银，手机电脑等等防范工作，对于贷款的排查，风险也一定做好安全保卫工作，做到保和卫双重管理工作，防范于未然，确保银行上下的稳定与安全。

五、建设安保队伍与其自身建设的关系

1.在安全保卫工作中要构建合理的过硬的安保队伍，要求他们具备较强的政治素质，技术过硬的团队，进行安全和管理方面的培训，强化专业性，在岗位上加大视野，提高业务素质和职业技能，对于表现优秀的安保人员可以进行给予聘任和晋升等机会。还可以通过培训和教育，提高他们的业务素质，结合安全员的工作职责，全面掌握不同岗位的安全要求例如大堂经理，网点主任，押运员等，使他们全面了解银行安全的基本政策和方针。

六、处理好加大安全检查力度与提高信息化管理水平的关系

1.加强安全隐患的检查。实施安全责任制度，加强对重点部门岗位，要害的关键进行大力检查，加强检查的深度和广度，结合检查常用的日常检查，抽查，集中检查等多种手段和方法，并结合现场和远程检查相结合的方式，将监督检查的工作常态化。

2.加大安全检查力度。严格安全检查责任制，加大对重点部位、要害部门、要害岗位、关健环节的检查力度，进一步加大安全检查的频率和覆盖面。将集中检查与突击检查相结合，现场检查与远程检查相结合，推进安全检查的常态化。

3.提高安保工作信息化管理水平。加强安全保卫基础资料的收集、整理和归案。建立健全设备台账、现金、贵重物品押运、安全检查、录像资料登记簿，及时准确记录相关数据，保证资料的真实性和完整性。适应信息化、网络化高速发展的要求，推进事前、事后全过程信息化管理，进一步提升安全保卫工作信息化、规范化水平。

【参考文献】

[1]王旭，中国银行业安全问题研究[D].北京交通大学2013

[2]吴有红，我国商业银行安全的评估研究[D].复旦大学2011

[3]韦颜秋，外资并购对我国商业银行效率与稳定性影响研究[D]，南开大学2010