交警大队副教导员2011年上半年度工作总结

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结（精选10篇）

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇1

2011年初，本人走上了交警大队副教导员的工作岗位，半年来，在局党委的正确领导下，在支队领导的关怀和全队民警的大力支持下，我能始终牢记自己职责，恪尽职守，兢兢业业地做好本职，现我就半年来履行职责的情况汇报如下：

一、加强学习，不断提高自身素质。

思想是行动的先导，政治理论水平的高低直接影响到工作决策的准确程度，为此，我始终把政治理论学习摆在首位，认真系统地学习党的十六大、十七大精神，进一步学习理解、掌握“三个代表”重要思想、科学发展观的内涵和实质和胡锦涛总书记关于“社会主义荣辱观”的重要论述，提高了思想政治理论水平，增强了政治敏感性和政治鉴别力，用最高理想和信念不断激励自己做好本职工作。二是联系实际，不断增强干工作的事业心和责任感。日常工作中，我时刻提醒自己凡事要从大队、支队、全局的利益出发，牢固树立“全局一盘棋”的意识，明确自己的职责位置，正确认识整体和部分的关系，紧紧围绕全局、支队的中心任务，在把握好“度”的同时，创造性地开展工作，提高了自己分析问题、处理问题的能力和管理水平。三是我注重理论联系实际，以毫不懈怠的工作干劲把事业放在第一位，把做好工作作为己任，始终保持良好的精神状态。

二、爱岗敬业，努力提高工作水平。

今年年初，领导信任和培养下，我从由一名交警支队的法制员走上副教导员的工作岗位，工作环境和职位都发生了较大的变化，尽管有足够的信心在新岗位、新环境上干出更好的成绩，发挥更大的作用，但经验上的相对不足，还是给我造成了一定的心理压力和思想包袱。因此，端正职位调整和环境变化后的心态，以尽快适应并展开工作。从我个人的角度来讲，怎么干好教导员的工作，如何履行好教导员的职责，这是一个十分严肃又必须直接面对的现实问题。既然处在了这个位置，唯有坚定勇往直前、迎难而上的信心和勇气，把困难和压力转化为干工作的动力，不断提高工作能力与水平。在解决困难的过程中善于抓住主要矛盾，抓住突出环节，立足于突破一点、解决一片，努力做到把破难点、解难题的过程作为锻练与提高的过程，作为享受与充实的过程。

通过半年的工作，我能够坚决贯彻落实局政治工作的总体部署，对于支队的各种决策和方案坚决贯彻及强力推行，工作情况如下：

1、在元旦、春节“两节”期间，带领民警重温“五条禁令”，深入学习《廉政准则》、《纪律条令》、《内务条令》，签订了《民警贯彻执行<纪律条令>及“五条禁令”责任状》，加强内部安全防范，加强警车管理，并在节日期间发送提示慰问提示短信，提高民警自身意识，防微杜渐，杜绝酒后驾车、赌博等违法违纪行为发生，确保民警在节日期间自觉遵 守各项纪律条令。

2、贯彻落实局政治学习安排和支队学习计划，坚持每周半天的思想政治理论学习，并结合当前开展的“创先争优”、“大走访”、“调增上”等活动，重点组织民警学习了《中国共产党第十七届中央委员会第五次全体会议公报》、孟建柱部长的重要讲话、集团领导“调增上”动员会上的讲话、局长在2011年领导干部大会上的讲话以及局领导在《公安局2011年纪检监察工作会议上的报告》等重要内容，使民警充分了解当前的形势，统一思想，紧紧围绕公安中心工作，以服务保障港口经济建设为主线，从普通的小事做起，奋发有为，各项工作再上新水平。

3、继续深入开展“核心价值观”教育，努力解决价值观多元化的问题。特别是与青年民警“恳谈”，了解他们的思想动态，平时喜爱谈论的话题，日常生活的安排，结交的朋友圈子，并为未婚民警当“红娘”，牵线搭桥解决对象问题，力所能及的为他们解决生活上的一些难题，使他们更多的将心思扑在工作上，思想稳定，政治坚定。

4、在加强思想政治教育的同时，不放松业务学习，贯彻落实局、支队的《教育训练工作方案》，坚持“干什么，练什么，缺什么，补什么”的原则，一是建设学习的公安队伍，重点开展交管局“每日一题”、“短平快”训练内容；二是结合新颁布实施的《XX市道路安全防范责任制规定》，组 织民警开展学习，提高工作能力；三是认真学习上级机关下发的各项管理制度，做到熟知熟记，并在工作中予以应用。

5、结合局庆祝建党90年系列活动安排，一是在党员中开展树形象活动，充分发挥模范带头作用，在民警中开展学党史活动，坚定理想信念；二是通过开展读书学习，提高了民警对党成长发展历程的认识，激发了自身活力，迸发出激情干劲，更加激励广大民警在新形势下牢记党的宗旨，积极践行全心全意为人民服务的总要求。

6、积极配合局开展的非职务序列设置工作，做好民警思想工作，充分发挥该项工作在队伍建设中的积极作用，正确引导，正确对待，既锻炼了民警的综合能力又提高了队伍的凝聚力。

7、对于分管的安监工作，始终抱着在学中干、干中学的态度，扎实工作，与大队安监民警一起完成各项工作任务，坚持深入一线，亲自带头干，通过机动车检验，组织辖区安监工作例会，摸清机动车底数，统计上报数据，建立安监工作台帐，不断积累工作经验，争创一流工作业绩。

8、作为一名大队的副教导员，我时刻注意了维护班子的团结，维护班子的凝聚力，在工作中能够积极主动地协助大队长工抓好队伍建设，出主意、想办法，求发展，求创新，经常沟通、交流想法，力求达到较高的团结和统一。特别是在支队开展纪律作风教育整顿活动期间，积极配合大队长工 作，扎实具体的落实活动的每一项工作要求，深挖队伍中存在的问题，不讳疾忌医，制定措施积极整改，在支队的活动成果评估中排名第一。

三、清正廉洁，充分发挥表率作用。

我在做好自身本职工作的同时，始终坚持严格自律，廉洁勤政。严格遵守公安部“五条禁令”，加强自身政治理论、思想作风、业务知识和执法水平等的学习，进一步牢固树立了艰苦奋斗，以民为本，乐于奉献的人生观、价值观，要求民警做到的，自己首先做到，要求民警不做的，自己首先不做。作为大队的副教导员，在平时的工作中，对领导交办的工作, 从不讨价还价，保质保量完成，对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。对上级机关和各级领导,做到谦虚谨慎,尊重服从；对同事，做到严于律己，宽以待人；对社会对外界，做到坦荡处事，自重自爱。

四、存在的问题与不足。

回顾半年来的工作，在取得一定成绩的同时，也存在着不足之处：一是虽然注重理论学习，但是流于形式化，没有语实际相结合，导致自己学习主动性、积极性、系统性不强，没有真正理解理论学习的重要性；二是思想、观念转变速度慢，总是认为自己是刚走上领导岗位的一名新人，工作推着走，发挥作用不明显；三是落实规章制度不到位，不能持之 以恒，时间一长就放松了标准和要求；四是放松自身要求，对自己工作中存在的小事不敢“亮丑”、“揭短”，不能正视缺点错误；五是管理不到位，有时发现个别民警有错误行为，但认为民警平时工作辛苦，问题不大，没有及时批评教育。这些问题的出现，其根源就是自身存在工作责任心不强，缺乏爱岗敬业精神，管理意识不强，工作情绪浮躁，缺乏工作信心和决心，今后我要努力改正和摒弃这些缺点。

特别是通过支队开展的纪律作风教育整顿工作，使我真正的、诚实的、深刻的面对和剖析自了身存在的问题，深挖产生问题的根源，使思想受到了一次庄严洗礼，查找到了思想上的差距，查找到了行为上的差距，查找到了工作上的差距。作为一名共产党员，作为一名基层领导干部，要切实在思想上增强政治素养、政治觉悟和政治警觉性，并在实践中真正做到用理论知识、规章制度指导和规范自己的思想、工作、行为，使这次纪律做分教育整顿活动实实在在、真真正正的入耳、入脑、入心。在增强自身免疫力的同时，要做好表率，积极正确引导，在队伍中树立正气，坚决杜绝大局观不强、进取意识薄弱、执行力不高、行政执法不规范、落实制度不到位、安于现状、形式主义、弄虚作假等问题；转变思想，把教育整顿与培养职业道德联系起来，正本清源，牢固树立“全心全意为人民服务”宗旨，执法为民、服务于民，进一步增强民警的全局观念、群众观念、法制观念，争取使 队伍组织纪律性、执法规范性和工作作风有明显的根本性的转变；促进工作，以此次纪律作风教育整顿活动为契机，进步完善制度，落到实处，坚持依法从严治警，从基本的行为准则抓起，积极推进队伍正规化建设，全面提升的队伍的战斗力。

五、下半年工作设想。

1、认真贯彻落实局当前开展的共产党员批评与自我批评活动，查缺补漏，继续深入剖析自身不足，并且配合大队党小组长组织大队全体党员积极开展批评与自我批评，有效利用我党的这一“法宝”，激发党员的党性，树立党员的光辉形象，带动队伍素质整体提高。

2、认真落实支队开展的“比学习、比业务、比贡献”活动，在大队中做好动员、组织、推动、落实，统一认识，在全队民警中掀起活动高潮，并以此次活动为契机，进一步深化纪律作风教育整顿活动成果，发挥民警能动性，争取再创佳绩。

3、进一步加强教育训练，不断提高民警的综合素质。一是要积极参加支队各项比武，提高自身素质。二是利用好交管局学习训练平台，使全体民警熟练掌握业务知识。三是充分应用传帮带和业务培训等载体，在提高队伍整体素质的基础上，调动年轻民警的积极性，培养业务尖子。

4、健全管理制度，强化内部管理，推进正规化建设。以大队迁址为契机，结合落实局和支队各项规章制度，大队结合自身特点制定实施细则，进一步完善大队管理制度，落实管理责任，对工作开展情况做到勤检查、勤讲评，及时发现和找出存在的问题，不断提高民警高标准完成工作的责任意识和道德意识，从而推动大队各项工作科学、规范、高效、有序的开展。

5、强化监督，对有苗头、倾向的民警进行重点管理，注意培养日常养成。强化廉洁自律教育，提高对大队民警八小时以外的掌握能力，强化对民警、辅警八小时以外的管理，定期进行家访及谈心活动，对重点人员进行定期不定期的提醒，引导日常养成，改变不良习惯，特别是对“五条禁令”、《纪律条令》、《廉政准则》的执行情况进行经常性监督管理，克服侥幸心理，求实推进队伍正规化建设。

6、落实好民警休假工作。根据局党委关于民警休假的总要求，合理安排警力，在确保各项工作正常开展的情况下安排好民警休假工作，将落实民警休假作为从优待警的一项重点工作抓紧抓好，使民警工作有张有弛，提高战斗力。

7、结合“大走访”开门评警工作，自觉对照“广大民警受教育、人民群众得实惠、公安工作上水平、警民关系更和谐”的工作目标，使民警树立自觉接受群众监督的意识，8 通过 “大走访”开门评警活动，注意发现问题，制定措施，加以解决。

8、进一步推动落实“公安局方针目标”，有针对性地做好各项工作的分解落实。仔细研阅各项工作目标和要求，制定工作计划，有步骤，有安排，落实到人。工作中应抓住重点，突破难点，统筹兼顾。结合“调增上”工作总要求，教育引导广大民警认清形势，再鼓干劲，将完成“公安局方针目标展开图”的工作过程转化为积极落实“调增上”工作的过程，用务实高效的公安工作为“调增上”活动提供坚强有力的支持和保证。

综上，是对我半年以来工作的总结，如有不妥之处，请领导批评指正。

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇2

2011年,一大队四中队在漳州高速支队及大队领导的正确领导下，.以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，.坚持科学发展观，服从服务于经济建设、人民群众和政法工作大局，中队全体民警认真学习三个代表重要思想，切实践行“立警为公，执法为民”的思想，按照公安队伍正规化建设为基点，认真落实《内务条令》，贯彻“从严治警，依法治警”的方针，严格执行“五条禁令”，以建设“平安畅通高速”为目标，以执法为民为主线，以大练兵活动为契机，以推进队伍正规化建设为重点，以强化基层基础为切入点，坚持不懈地组织政治学习，加强思想教育，严格内务管理，加强纪律监督，开展岗位训练和全警大练兵集中训练，整肃队伍，规范警容风纪和民警执法行为。中队领导带领全队民警，紧紧围绕大队制定的工作目标开展工作，把队伍建设贯穿到全年的工作中，使中队全体民警的政治素质，业务素质，体能素质都得到普遍提高，队伍的战斗力进一步加强，通过我队民警、协管员的辛勤努力，全面落实各项工作措施圆满地完成了2011年的各项工作任务,现将中队2011年的工作总结汇报如下。

一、队伍建设方面

1、坚持政治、业务学习、加强思想教育、提高综合素质

中队领导紧跟新形势发展要求，以身作则，率先垂范，带头学习好、领会好、贯彻好胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的讲话精神及党的十七届六中全会精神，肩负使命，按照“与时俱进抓队伍，从严治警抓规范，依法行政提素质，思想工作抓创新”的思路，以求真务实的工作作风，首先抓好队伍的思想教育。

（一）是组织民警和协管员继续深入学习邓小平理论、“三个代表”和“科学发展观”重要思想，组织学习胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的讲话精神、党的十七届六中全会精神。通过学习，加深理解，提高认识，以适应新时期、新形势的发展要求，促使全体民警在思想上、政治上、组织上与中央保持一致，保证政令通行。坚定不移地贯彻政治建警方针，不断强化政治思想建设，教育中队全体民警和协管员牢固树立“立警为公，执法为民”的神圣宗旨。

（二）是组织民警学习《公安机关内务条令》《交通安全法》及有关的法律法规，开展公正、文明执法法制教育，逐步提高民警的法制观念和执法水平。

（三）是组织民警学习优秀民警方建成、陈建成、黄金旺同志的先进事迹，学习他们冲锋在前、舍生忘死、救死扶伤的高尚品质，和人民警察忠诚为民、甘于奉献、不图名利的职业操守，执法为民的模范行为和无私奉献的崇高品德，激励民警在今后的工作中“执法为民”作出新的奉献。

（四）是组织民警学习总队《全省公安交警部门开展廉洁履职教育月活动实施方案》及《漳州高速交警支队开展廉政风险排查工作实施方案》，《福建省公安交警部门交通协管员管理规定》、《公安机关人民警察纪律条令》、《交通警察纪律规定》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《公安机关人民警察职业道德规范》等，及学习了有关的违纪通报和本省公安民警违法违纪案例剖析材料，坚持自学和集中学习相结合，采取做学习笔记、、撰写学习心得、，以多种形式开展政治思想学习。

一年来，中队加强民警和协管员的政治思想教育，把全体民警和协管员的思想统一到十七届六中全会精神上来，牢固树立大局意识，政治意识，忧患意识，群众意识和法治意识，进一步夯实执法为民的思想基础。

2、加强内务管理，规范执法行为

中队认真按照《内务条令》的规定加强队伍管理，对民警及协管员开展岗位集训和大练兵集中训练，整顿警容风纪，公正、文明执法，规范执法行为，按照周部长提出的“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”四句话基本要求落实到实际工作中。

（一）、规范队部办公场所及民警宿舍卫生整洁，物品摆放有序、美化办公环境，真正体现“人要精神，物要整洁”。

（二）、强化组织纪律教育，认真开展文明交通公安先行活动，加强民警及协警驾驶车辆文明行车的教育，贯彻执行“五条禁令” 开展警示学习，教育他们自省、自觉、自律、严格执行“五条禁令”。一年来，中队加强内务管理，强化组织纪律，防止和遏制违法违纪行为的案件发生。

（三）、抓好队伍思想工作，确保队伍整体稳定

今年大队中层调整及中队民警岗位调整较大，警力比较紧张，个别的民警有畏难的情绪。针对这一情况，中队领导及时了解他们的思想动向，加强思想引导，消除顾虑，使他们放下包袱，全身心投入日常交通管理工作。

一、业务工作方面

（一）、全力以赴狠抓春运、五

一、国庆等节假日的道路交通安全管理工作、加强粤闽桂三省（区）道路客运隐患整治专项行动、交通安全综合整治大会战、客运隐患整治专项行动、冬季行动及落实客运点对点工作等

为确实做好今年的“春运”、“五一”、“十一”黄金周期间的道路交通安全保卫工作及交通安全综合整治大会战、客运隐患整治专项行动、冬季行动等，中队领导以高度的政治责任感和敏锐性，坚持早动员、早部署、早落实，按照“白天见警车、晚上见警灯”的要求，合理调整警力、落实管理责任，加强了的辖区路段的巡逻监控，严格查纠路面严重交通违法行为，做到广泛宣传，与严格管理相结合，定点执勤与流动巡逻相结合，确保了辖区的道路交通安全畅通。较好地完成了各项工作任务。

（二）、狠抓交通安全隐患排查整治，努力改善道路交通安全环境 今年以来，我中队多次会同路政、养护等部门对辖区内的交通安全隐患进行了认真、系统的排查。共排查出道路交通安全隐患五处，并形成书面材料上报汇总、整改。为预防交通事故发挥了积极作用。

（三）、加强施工路段管理

中队管辖路段线路长，白赵路段地形复杂，在加上今年高速公路漳州港东园高架桥拓宽改造工程，工期长、交通管理任务繁重，中队全体民警加强施工路段管理，严防交通事故发生，有力地保证了该路段的安全畅通。

（四）做好从优待警工作，对民警和协管员存在的实际困难和问题，中队尽可能协助解决，对中队民警或家属受伤、生病、住院等积极予以探望，在生活上给予关心，使其感到集体的温暖，同时努力办好中队部食堂，尽可能地使民警吃好、住好，解决后顾之忧，从而安心地工作。

（五）、深化交通安全宣传教育，努力提高群众的交通安全意识 为增强交通安全宣传成效，我中队根据广泛宣传与重点教育相结合、社会媒体与固定阵地相结合的原则，创新方式方法，大力改进和加强道路交通安全宣传教育工作。继续把做好把交通安全宣传“五进”活动作为一项长期工作来抓，在唤醒交通参与者的安全责任主体意识上下功夫，切实提高防范自觉性，把交通安全进农村，进学校、进车队、进企业、进单位作为宣传工作的重点，使重点群体的交通安全宣传工作有了经常化、制度化。同时加强了对白水停车区与天福服务区的交通安全宣传。今年以来，我中队共在白水停车区与天福服务区进行宣传活动二十余次、上交通安全课十余堂、播放专题片四十余场、悬挂标语横幅五十余条、散发宣传材料一万多份，较好地提高了广大驾乘人员的交通安全意识。

（六）、以辖区交通秩序整治为主线，大力查处严重交通违法行为，及处置各类治安、刑事案件

中队平时认真履行本辖区的交通管理职责，做好辖区的移动测速和卡口的整理工作，以及做好高速公路的交通安全保卫工作同时也严查高速公路的治安、刑事案件。在今年的春运交通安全管理中，中队民警就查获了载运假烟面包车一部及一车的假烟，在中队全体民警的共同努力下，中队辖区事故的四项指数全面下降，交通、治安、刑事案件得以有效控制。

四、存在的主要问题

总结一年来中队队伍建设的各项工作，虽然取得了一定的成效，但也存在很多的不足：

一、中队总体对政治思想工作的重要性认识不足，存在重业务，轻政治思想工作的现象。

二、是部分民警工作积极性不强，缺乏创新进取精神，安于现状，个别民警在工作中发挥主观能动性差，学习不认真，走过场，工作上办法少，点子少，工作能力不强。中队也将在今后工作中进一步加强，逐步推进队伍正规化建设。

五、2012年中队队伍正规化建设工作思路

1、强化政治教育，深入开展邓小平理论和“三个代表”重要思想的教育，切实提高民警的政治素质。

2、加强执法执勤规范，严格执法程序，提高执法水平。

3、加强内务管理，贯彻落实以《公安机关人民警察内务条令》为核心，严肃警纪，培养民警优良作风，坚持不懈抓好“五条禁令”的贯彻落实，加大监督管理。

4、持之以恒的开展“五进”宣传等其他交通安全宣传，完善中队内页等宣传资料。

5、努力抓好队伍正规化建设的各项工作落实，逐步把中队建设成为一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的交警队伍。

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇3

一、填空题

1．我们要牢记、的执法宗旨，树立、、、的执勤理念。

2、“三项建设”是、、。

3、“

三

项

重

点

工

作

”是、、。

4．检查涉嫌有违法行为的机动车驾驶人的驾驶证、行驶证时，应当使用的规范用语是。5．护学岗的管理主要以、，具体操作看现场情况。

6．警卫车队通过路口时，要提前将车辆控制在离路口 米处。7．交通警察接到处警指令后，白天应当在 分钟内出警，夜间应当在10分钟内出警。

8．交通警察勘查道路交通事故现场时，应当检查当事人、、和 证件。

二、判断题

1．交通协管员维护交通秩序时不受理群众投诉，也无需任何解释。（）2．接受群众求助时，要求机动车驾驶人提供帮助，对方拒绝时可以强制。（）3．遇有机动车驾驶人拒绝停车的，可以站在车辆前方强制拦截，强令机动车驾驶人停车。（）

4．协管员不得开具处罚决定书、强制措施凭证，不得收缴罚款。（）5．路口的主要管理是非机动车、行人闯红灯、非机动车不各行其道，机动车不在停车线以外停车的、不按规定车道行驶、闯红灯等。（）6．交通技术监控设备收集违法行为为记录资料之日起十五日内，违法行为发生地公安机关交通管理部门应当对记录内容进行审核，经审核无误可作为违法行为的证据（）

7．一方当事人调解过程中退出调解的，公安机关交通管理部门应当终止调解，并记录在案。（）

8．除简易程序外，公安机关交通管理部门对道路交通事故进行调查时，交通警察不得少于二人。（）

三、简答题

1．交通协管员可以在交通警察的指挥下承担哪五项工作？

2.执勤期间，某协管员着春秋执勤服，不戴帽，衣袖卷起，一手抽烟，一手拿电台，天热未戴手套，脚穿布鞋，倚靠在二摩上。试以规范着装和端正警姿方面评析有何不妥。

3．请简述交通警察在执行交通警卫任务时的工作规范。

4．简述非现场违法行为证据的收集。

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇4

2011年上半年，下关大队团总支在团区委和局工委的领导和关怀下，紧密围绕年初制定的计划开展工作，按照“抓基层、激活力、促全局”的总体要求，团结青年、带领青年、服务青年，成效显著。现将半年工作情况总结如下：

一、上半年主要工作情况

（一）加强组织建设，夯实共青团的工作基础

上半年，两次组织大队全体团员召开团务工作会，认真听取各团员对共青团工作的意见、建议，谋划2011年的团务工作，明确了2011年的工作重点：一要提高认识，抓住机遇，加强对共青团工作的领导。二要贴近组织，互动共建，充分发挥共青团的参谋助手作用。三要抓班子，带队伍，强化团的组织建设。四要明目标，强管理，以主题活动激发团员青年的活力。要求团员青年要实实在在干工作，践行科学发展观，以优良的业绩提升城管执法队伍的工作和形象；依靠组织，主动协调、请示汇报团的工作；狠抓团的主题活动和团务信息。

（二）开展主题活动，增强团员青年的凝聚力

开展好主题活动是增强团员青年的凝聚力和向心力的法宝。团总支高度重视主题活动工作，积极组织团员青年开

展丰富多彩的活动，激发团员青年工作积极性，增强责任感和使命感。一是开展植树活动。3月12日上午，组织团员青年参加团区委组织的绿化植树活动。二是开展纪念“五四”活动。由于我区市容环境整治工作量大、任务重、经常加班，虽然我总支没有组织节目参加区里组织的纪念五四演出，但团员青年都尽量抽出时间参加纪念活动。

（三）多渠道搭建团员青年互动交流平台

1、进一步加强团的文体工作,全力调动团员青年的积极性和凝聚力。上半年，我总支积极开展了多元化的文体活动,如积极参与市支队、区里组织的篮球、羽毛球等比赛，活跃大队工作气氛,增进团员青年间的联系和沟通,促进执法工作的开展。

2、以主题团日活动为契机,积极促进执法中心工作。总支积极组织团员青年参加以“城管进社区”为主题的志愿服务活动,青年志愿者深入社区清理卫生死角, 并在社区内发放创建文明城市等相关宣传资料,进一步增强了社区居民的卫生文明意识。

3、积极开展联谊活动，加强与外单位团员青年的交流，以联谊活动的形式搭建单位之间团员青年相互交流、沟通的桥梁,切实加深团员青年间的友谊联系。

二、下半年的工作思路

（一）以理论学习为先导，提高广大团员青年的政治思

想觉悟。通过座谈、交流以及重温团课等多种形式，努力提高全体团员青年的道德素质，进一步推进团员意识教育活动，优化团员的思想先进性，带动各项工作的协调发展，提高团组织的凝聚力和战斗力。

（二）以主题活动为载体，充分发挥团组织的优势，继续开展丰富多彩、寓教于乐的文体活动以及户外活动等，放松心态，调动团员青年的积极性，促进团员青年在工作岗位上建功立业。

（三）全力完成团区委、局工委交办的工作和各项目标任务。

（四）充分发挥团员青年的生力军和突击队作用，为我区的城市管理行政执法工作和文明城市复查工作贡献力量。

下关大队团总支

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇5

述职述廉报告

消防支队大队副政治教导员2014年述职述廉报告

尊敬的各位领导、同志们：

我叫，辛集人，1986年3月出生，6月入伍，中共党员，武警上尉警衔，11月任县消防大队副政治教导员。任职以来，我在各级领导的指导和帮助下，努力学习业务知识，认真履行岗位职责，圆满完成了上级交办的各项工作。下面，我就任期内履行职责情况向领导和同志们汇报如下：

一、加强基层党组织建设，提高班子成员的凝聚力和战斗力。作为大队党委书记，我严格按照党组织七项生活制度，积极组织召开党委会议、开展党课学习、党日活动，定时研究议决组织建设、发展党员、人员奖惩、经费开支和涉及消防监督执法方面的重大事项，落实了定期分析讲评制度，制定了“查、改、建”措施，注重民主、公平，从而增强了班子的战斗力和凝聚力，队伍活力明显增强，工作作风明显转变，全面工作明显进步，社会形象明显提升。

二、注重学习，提高自身政治素养。坚持政治理论知识的学习，始终与党中央保持高度一致。结合部队建设实际，积极学习相关知识，弥补自身的不足，不断强化政治觉悟和组织纪律观念，进一步坚定了政治理想信念，确保队伍的安全稳定。今年以来，我认真学习贯彻党的十八大精神扎实做好全省公安消防部队第一次党代会宣讲教育工作，先后参加了总队组织的“牢记强军目标，献身强军实践”专题教育、作风纪律整顿活动和消防监督执法领域突出问题专项治理等一系列主题教育，在各项教育活动中，我都能率先垂范，精心组织，认

真撰写学习笔记和心得体会，主动进行自我剖析，查摆问题，从思想上筑牢攻坚防线。同时，深入挖掘身边的先进人物和先进事迹，切实提高了部队的士气，焕发了官兵的工作热情，为部队的团结稳定打下了坚实的基础。

三、开展经常性思想教育，加强警营文化建设。

为维护队伍稳定、提高部队战斗力，我把经常性思想工作作为武器，根据形势、工作任务的变化和官兵在日常工作、生活中遇到的现实问题及时进行教育疏导，把经常性思想教育工作贯穿于部队建设的方方面面，渗透到各项工作中去。通过开展“两个经常性”工作，做到了谈心对象广、谈心内容新、谈心形式活。增进了大队官兵之间的情意，融洽了内部关系，使警营上下呈现出了和谐温馨的良好氛围。同时，我注重大队警营文化建设，通过开展悬挂警营文化标语、学习宣传条幅、开设宣传栏、黑板报、学唱爱国主义歌曲等一系列警营文化活

动，教育、激励、鼓舞大队全体人员，陶冶情操，营造栓心留人环境。

四、把握工作重点，确保目标任务完成。一是积极协调政府加快《责任状》目标的完成，我多次向县政府、财政局请示汇报，争取专项资金50万购置消防器材，20万元购买消防宣传车；消火栓建设超额完成；新征召消防专职队员8人，消防文职人员2人，进一步充实了消防力量。

二是积极开展辖区社会单位消防安全隐患大排查大整治工作，全面提升了社会面火灾的防控能力。今年以来，共检查社会单位和场所685家，督促整改火灾隐患1245余处，临时查封9家，责令“三停”11家，罚款15余万元，依法取缔非法加油站2家。消除了一大批火灾隐患，净化了社会消防安全环境。各项工作指标不同程度的达到了责任状所规定的要求。

六、狠抓廉政建设，提高拒腐防变能力。我在全年工作中把廉政建设贯穿于始

终，从自身作起，牢固树立“以人为本”、“执法为民”的思想和理念，坚决抵制各种歪风邪气。我把加强自身廉政建设作为严格公正执法的前提基础，在实际工作中敢于顶住压力，勇于抗拒各种诱惑，坚持秉公执法，不徇私情，严肃认真，依法办案，拒绝贿赂吃请，从不向社会单位吃、拿、卡、要，遵守党的纪律一切按规定办事。组织官兵开展警示案例教育，通过开展廉政谈话、参观警示教育基地、制作廉政文化长廊和廉政橱窗等工作，时刻做到警钟长鸣，增强官兵“免疫力”。同时对照反腐倡廉及惩防体系建设的重点任务，把廉政责任细分到每名班子成员、党员干部身上，该检查的检查、该督促的督促，该强调的强调，确保各项措施落实到位。

七、存在的问题和下一步努力方向。一年来，我虽然在工作中取得了一些成绩，但主要得益于组织的关怀和领导的关心，得益于同志们的帮助。但还存在很大的差距，为切实解决自身存在的问

题与不足，除了紧紧依靠各级领导的关心支持和广大官兵的帮助外，在今后的工作中，我将始终以昂扬的精神状态，立足大局讲政治，刻苦钻研学业务，与时俱进干工作，求真务实抓作风，努力使自己成为学习型、专业型、开拓型、实干型的领导干部。一要加强学习，增强素质。要从思想上真正认识到政治和业务理论学习对提高自身素质、正确履行职责、完成工作任务的重要性和紧迫性，始终把学习作为一种信仰、作为一种境界、作为一种责任，当作自身建设的大事，当作开展各项工作的前提，始终不渝的坚持下去。二要开拓创新，与时俱进。要在保持和发扬优良有效的工作方法的基础上，不断适应新形势、研究新情况、开拓新思路、采取新方法，迎接新挑战，努力提高自己的思想、工作和作风，适应消防工作的需要，使自己担负的各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性。三要严于律己，永葆党的廉政本色。要

始终自觉遵守《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《公安机关领导干部五个严禁》和部局“四个严禁”等廉政规定，注重从思想上打牢拒腐防变的根基。本着对支队党委负责，对广大官兵负责的态度，严格落实“一岗双责”，始终把党风廉政建设工作当作大事、要事来抓，永葆一名共产党员的廉政本色。在领导和同志们的帮助下，我虽在工作中取得了一定成绩，但也存在一些不足之处，有些工作完成的不够彻底，工作缺乏创新。在今后的工作中，我要进一步加强学习，不断创新，努力克服自身存在的缺点和问题，提高自身专业技术水平，更好的为消防事业作贡献。以上述职，不妥之处，请各位领导批评指正。述职人：

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇6

工作总结

2011年，我队在区住建局的统一领导下，紧紧围绕构建和谐社会的大局，按照文明执法，依法行政的原则，进一步理清执法工作思路，加强执法队伍建设，规范行政执法行为，上半年主要做了以下几方面的工作。

一、加强组织领导，理清执法工作思路

今年我队结合工作实际，进一步转变执法观念，强化工作措施，提高文明执法水平，一是以规范为目的，原则上不“以罚代管，以罚代批”，未经审批的建设项目不允许擅自修建；二是以服务为宗旨，督促“一区六园”建设项目和其他重点项目按程序办理规划建设审批手续，引导村镇居民按规划合理建设村民住宅；三是以严管为手段，严禁在公路沿线，“一区六园”周边、工矿区周边和重点项目区周边乱修乱建；四是以法律为依据，对屡禁不止，抢修抢建者，依法组织拆除，坚决维护规划的权威。

二、建立和完善各项管理制度，提高文明执法水平

(一)制定思想政治和法律业务学习制度。

为提高执法队伍的整体素质，我队始终把学习做为一项经常性工作来抓，并由法制室具体实施。一是坚持每月第二周星期二进行政治理论学习，重点学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观理论、《党章》和党的十七大、十七届 1

五中全会以及“两会”精神，努力提高执法人员的政策理论水平。二是每月进行一次法律法规知识学习培训，特别是加强《城乡规划法》的学习，努力提高执法人员的文明执法水平。三是鼓励各中队利用下乡空闲时间积极组织自学，强化各中队的执法能力。四是开展练字活动，给全体干部职工每人发钢笔字帖两本，要求在工作余练习书法，进一步提高法律文书制作质量。通过扎实有效地学习，执法人员的依法行政意识进一步增强，执法能力进一步提高，执法行为进一步规范。

(二)夯实执法工作责任。

为了明确任务，落实责任，加强日常监管，确保违章查处不留空档，今年我们采取划片包抓的办法，将执法监察任务分解落实到三个中队。一中队具体负责麻黄梁镇、安崖镇、大河塔乡、金鸡滩镇、小壕兔乡、孟家湾乡、马合镇、岔河则乡、小纪汗乡、青云乡、刘千河乡、榆阳镇的村镇规划建设执法监察工作。二中队具体负责镇川镇、鱼河镇、鱼河峁镇、清泉镇、古塔乡、上盐湾乡、余兴庄乡、巴拉素镇、芹河乡、补浪河乡、红石桥乡、牛家梁镇的村镇规划建设执法监察工作。三中队具体负责查处400平方公里中心城区内区属建设项目不办理施工许可手续擅自开工建设的行为。每个中队又进一步细化了责任区域，将违章查处责任具体分解落实到每位执法人员。要求谁的管辖范围内发现违章建设行为由谁负责立案报批和查处纠违；谁的管辖范围内出现管理空档，将严肃追究谁的行政不作为责任，使执法人员人人有负

担，个个有压力，争先恐后，尽职尽责搞好本职工作。

(三)建立执法监督制度。

一是加强日常巡查，要求各中队坚持每隔一天在各自的责任区内巡查一遍，双休日、节假日要合理安排加班，做到全天候全方位的监管。在巡查过程中要认真填写《执法巡查日志》，及时发现和制止违章建设行为，将违法建设行为控制在萌芽状态。

二是强化内部督查。队里成立了法制室，具体负责督查各中队违章案件查办情况，要求每周至少督查两次，认真填写《督查日志》，及时向队领导反馈督查情况。对督查中发现的执法人员对违章建筑监管不到位、处理不及时等各类问题将严格按照《执法责任追究制度》和《文明行业创建评比办法》有关规定进行惩处。

(四)严格执法程序，规范行政执法行为。

一是在案件查办过程中严格遵循“立案审批——调查取证——行政处罚决定报批——事先告知——作出行政处罚决定——送达——执行”的办案程序。做到程序规范，事实清楚，证据确凿，适用法律准确，处理恰当，执法文书制作规范。同时建立了统一的行政执法案卷保管制度，并由专人负责执法案卷整理归档工作。

二是按照《行政处罚法》的有关规定，严格执行罚款分离制度。对当事人实施行政处罚时，由当事人持行政处罚决定书到财政部门指定的银行缴纳罚款，严禁执法人员代收、代缴罚款。

三是严格执行持证亮证制度。我队大部分执法人员，均经过培训考试合格后，申领了《陕西省行政执法证》。在行政执法过程

中，必须持证亮证执法，严禁不具备执法资格的人员从事行政执法活动，提高依法行政水平。

2011年上半年，我队共查处违章案件64起，罚款人民币42.8万元，没有发生过行政复议和行政诉讼的案件。

三、存在的问题

在上半年的工作中，虽然做了一定的工作，但也存在一些问题。

（一）执法责任主体不够明确，以致违章乱建现象比较严重，屡禁不止。

（二）当事人法律意识淡薄，对我们下发的《责令停止违法行为通知书》臵若罔闻，不予履行。

（三）由于城乡结合部房价地价飙升，一些当事人受暴利驱使，在没有任何规划设计和建设审批手续的情况下，抢修抢建二层以上多层建筑，存在着严重的质量安全隐患。

（四）当事人抗法情绪严重，加之司法保障不力，执法人员被围困、撕打、谩骂现象时有发生。

（五）执法人员的执法观念有待进一步转变，文明执法水平有待进一步提高。

四、今后工作的思路和措施

（一）明确执法主体，建立执法联席制度。建议政府按照有关法律、法规规定，进一步落实土地、住建、乡（镇）、道路、公

安等部门的执法责任，建立由执法主体牵头，相关部门配合的违章监管和查处联席制度，提高依法行政水平。

（二）加大对违章建筑的拆除力度，对严重违反规划，存在安全隐患的违章建筑，要坚决制止，依法拆除，增强震摄力。

（三）对暴力抗法的当事人要依法严查，予以打击，维护良好的行政执法环境。

（四）要疏堵结合，制定合法便捷的村民住宅审批管理制度，疏通审批渠道，规范建设行为。

（五）在项目启动和煤矿开采前要做好园区和矿区周边规划，做到村民与企业和谐共处，共谋福祉。

（六）加大宣传教育力度，努力提高建设各方主体的依法修建意识。

交警支队副大队长岗位竞聘演讲稿 篇7

交警支队副大队长岗位竞聘演讲稿 尊敬的各位领导，各位评委，各位同事们：

大家好!我记得有这样一句名言：“一个人生命的价值不在于你拥有了多少，而在于你奉献了多少。”今天，我信心百倍地参与这次竞聘，正是抱着一颗奉献之心!在此，我衷心感谢组织上为我提供这样一次展示才华的宝贵机会。今天，我要竞聘的职位是交警支队区二大队副大队长职务。

下面请允许我简要地做个自我介绍。我叫，今年岁，中共党员，大专学历。我于1995年3月参加公安工作，先后在市公安局交警支队区大队、市交警支队

高速公路一大队、交巡警二大队案件科工作;7月份，由市局下派到乡派出所铁西公安局治安大队锻炼;8月份，到市交警支队州二大队办公室工作至今。

各位领导，各位评委，经过综合权衡，我认为自己在这次竞聘中有以下几点优势： 第一、我有大局观念，具有较高的政治素养。

在工作中，我能坚持学习党的基本理论、路线、方针和政策，能在思想上和行动上与党组织保持一致，并顾全大局，坚决服从组织安排。因而在政治素养上，我将无愧于领导和同事们的信任。

第二、我能吃苦，有极强的敬业精神。多年的工作经历，使我养成了极强的敬业精神，尤其是经过一年的基层锻炼，使我对工作能够认真负责，精益求精，从不计较个人得失。所有这些，都有利于开拓工作的新局面。第三、我年富力强，有开拓进取精神和沟通协调能力。

我今年31岁，刚过而立之年，正是干事业的好时候，而且我思维缜密，长于应变，不仅有开拓创新精神，更有一股敢打敢拼的闯劲。同时，我具有极强的沟通协调能力，我相信自己能利用这些优势将今后的工作开展得有声有色。各位领导，各位评委，如果我有幸竞聘成功，将从下面几方面开展工作：

第一、完善自我，摆正位置，协助队长抓好交通安全管理工作。我将积极提高自身素质，完善自我，充分发挥副职的作用，在分管范围内，协助队长抓好辖区内道路交通秩序维护和道路交通安全管理工作，预防道路交通事故的发生。发现新问题及时汇报，并及时提出合理化建议和设想。

第二、锐意创新，求实奋进，大力抓好交通安全宣传工作。

我将协助队长，本着“降事故、保安全”的原则，采取多种形式，加强道路交通安全法律法规宣传工作，使交通安全宣传教育深入人心。同时要把其他各项分

管工作做实做细。第三、强化队伍内部管理，提高队伍政治素质和业务素质。

我将进一步强化队伍内部管理，加强全体交警政治学习和业务技能培训，努力提高交警队伍政治素质和业务素质，以创建“平安大道“、实施“畅通工程“、优化发展环境为重点狠抓突破，努力实现公安交管工作新跨越。

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇8

2009年以来，xx县公安局交警大队在县委、县政府和县局正确领导下，在市支队的精心指导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，紧紧围绕大队年初制定的

（四）圆满完成“机收会战”和“高考、中考及国庆六十周年大庆”期间道路安全保通工作情况。

（五）交通秩序整治情况。今年以来，xx县大队结合辖区工作实际，以严厉查处各类严重交通违法行为为主线，以严密源头管控为基础，狠抓各项交管工作措施的落实，着力打牢和夯实事故防控基础，全力保障群众安全出行和生命财产安全，最大限度的预防和减少重特大道路交通事故发生。一是按照公安部“8.14”严厉整治酒后驾驶交通违法行为电视电话

二、队伍建设及工作方面存在的问题。

2009年以来，在支队党委和县局党委的正确领导和全体民警的共同努力下，我们取得了一些成绩，圆满完成了各项交通管理任务，但存在的漏洞和问题也不少。

一是部分民警的政治、业务素质有待于提高，工作方法简单、业务能力、执法水平差，不善于做群众工作，有时以管理者自居，影响了警民关系。

二是大队的各项

四、加强基层基础建设，推进执法规范化。坚决按照精简机关充实基层的要求，切实加大人、财、物向基层倾斜力度，保证基层中队、车管所和事故处理岗位的警力达到全队警力总数的80%以上；继续推出并落实一系列便民利民措施，抓好车管所、违法处理室和事故股等窗口建设，进一步加大执法审核把关、执法过错责任追究等制度的建设、执行力度，对受理的交通事故实行限时办结制度，保证交通事故的处理工作全部实行阳光作业；积极请示政府领导，争取专项资金投入，加大科技强警力度，利用电子警察等非现场执法手段，进一步提高交通违法数据的采集率，加强执法装备建设，配齐配全道路交通事故现场勘察设备，增加用于测速、测重、酒精测试和拍录交通违法行为的取证设备，在各个红绿灯路口安装电子监控设备，在省道主要路段增设电子卡口，充分发挥灯控系统作用，减轻民警的执勤工作量和劳动强度。

五、深入开展“五进”宣传，提高人民群众安全意识。继续以“五进”宣传为核心，切实落实各乡镇及企业单位的交通安全宣传责任，齐心协力抓好“五进”工作，进一步加强窗口宣传阵地建设，拓展宣传途径和渠道，充分利用广播、电视、报纸等新闻媒体，广泛开展宣传，切实提高市民的道路交通安全意识。

六、加强教育培训，提高队伍整体素质。继续开展岗位练兵活动，分期分批组织开展业务培训，不断提高民警的执法水平，促进各项工作上台阶；坚持从严治警，加大执行“五条禁令”、警车使用等纪律条令的力度，切实加强队伍的纪律作风建设；认真落实“从优待警”措施，切实提高民警自我保护意识和保护能力，依法保护民警的正当利益和合法权益。

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇9

按照国家、省、市的统一部署，在上级单位的指导下，我大队认真落实《花都区2010年安全生产月活动方案》和《花都交警大队2010年安全生产月活动方案》，围绕“安全发展，平安亚运”这一活动主题，立足交通安全管理工作，强化各项安全管理措施，对区内道路交通安全违法行为进行了集中治理，交通安全宣传“五进”活动得到了进一步的深入。通过“安全生产月活动”，进一步完善和落实预防道路交通事故工作，深化道路交通安全专项整治，不断夯实预防道路交通安全工作基础。现将有关活动工作总结如下：

一、组织领导

大队成立安全生产月活动工作小组，组长由花都交警大队副大队长刘晓担任，副组长由各中队一把手担任，成员单位有：花都交警大队各中队。活动工作小组办公室设在花都交警大队内勤中队，具体负责“安全生产月”活动的协调指导工作。

二、开展的几项重点工作

（一）、开展集中宣传活动，形成宣传高潮

6月2日上午，大队邀请了广州交警支队的“交通安全志愿宣讲团”，到我区广州市花都公共汽车有限公司进行了两场公益性宣传演讲，该次宣讲活动共有700多人参加。6 1

月25日，大队在花果山公园西门集中开展“安全生产月”宣传活动，围绕“平安亚运，安全出行”的主题，通过派发宣传资料、摆放宣传展板、民警接受群众咨询等方式进行宣传。6月30日，大队在全区38个社区进行社区交通安全宣传，每个社区派驻一个民警，深入社区派发宣传资料，挂贴宣传图片。

通过开展集中宣传活动，交警大队以各种不同形式广泛宣传了交通安全法、交通安全常识，引导广大驾驶人及市民自觉抵制交通违法行为，提高遵纪守法的自觉性。

（二）、开展阵地宣传，加强宣传针对性

大队进一步完善了车辆管理所、违法处理室、事故处理等窗口单位的宣传措施，在各窗口单位合理布置了宣传展区，创建了宣传园地，并按照“安全生产月”宣传活动的需要，及时更新宣传光盘、标语和挂图，让前来办事的群众又接受了一次交通安全宣传教育。

（三）、以“进社区”和“进企业”为重点，开展“五进”宣传活动

在“安全生产月”宣传活动中，我们以客运企业、全区各社区为重点，安排民警到各客运企业和社区，以“安全发展，平安亚运”为主题，集中开展了交通安全宣传教育活动，进一步遏制重特大交通事故的发生。一是在“进社区”交通安全宣传活动中，大队宣传民警通过展出交通事故展板，播

放专题片，散发宣传资料等形式，向广大市民重点宣传无牌无证、酒后驾驶及驾乘摩托车不戴安全头盔等严重交通违法行为的危害和后果，提高市民遵章守法的自觉性；二是在“进企业”交通安全宣传活动中，大队宣传民警通过采取宣传讲座、观看专题片、等形式，对客运企业驾驶人、安全管理人员和摩托车搭客驾驶员等重点人员开展面对面宣传教育，重点宣传客运车辆安全行车常识、超员超载、超速行驶、违法超车、疲劳驾驶、酒后驾驶等严重交通违法行为的危害和后果，提高了此类客运重点驾驶人的安全意识。

（四）、广泛开展新闻宣传，扩大了宣传声势

大队继续与花都报社、花都电台、花都电视台等新闻媒体加强联系，及时报道花都区交通管理情况，广泛宣传交通安全法律法规和交通安全常识，引导广大驾驶员自觉抵制严重交通违法行为，为“安全生产月”活动营造了浓厚的宣传氛围。

据统计，在开展“安全生产月”活动期间，大队共开展各类较大规模的宣传活动3次，各类新闻媒体采用稿件5篇，简报2篇，投入警力200多人（次），展出事故案例图版60块（次）、悬挂宣传挂图80幅，悬挂宣传标语横幅40条（次），散发宣传材料15000多份。

（五）、加强整治校园周边交通环境

为切实维护我区校园及周边良好的交通治安秩序，努力

创造有利于广大师生安全出行的良好交通环境，我队认真开展了集中整治校园周边交通环境活动。结合“五进”宣传活动，印发了《给中小学生一封信》宣传资料，倡导区内中小学生注意交通安全，为维护校园及周边良好的交通环境而营造良好的交通安全宣传氛围。

在学校门前学生上、下学高峰期，由辖区中队派驻警力加强校园门前道路的交通秩序管理，切实保障学生的出行安全。加大对辖区学校周边交通秩序的整治力度，依法严格查处超速行驶，无牌无证车辆和接送学生车辆超员等严重危害人身安全的交通违法行为，为广大师生提供一个良好的出行环境。

（六）、加强区内交通管理，整治重点交通违法行为

开展安全生产月活动以来，交警大队重点查处酒后驾驶、驾驶假（套）牌车、遮挡机动车号牌、超载和车辆乱停放等几类重点交通违法行为。自开展管控工作以来，交警大队注意做好这几类违法行为的查处工作，共查处交通违法行为22099宗，其中违反禁令标志、标线、交通信号灯指示的16921宗；乱停放行为1292宗；超载75宗；上路行驶未悬挂号牌、或故意遮挡号牌的754宗；查处酒后驾驶26人，其中属于醉酒驾驶3人。

三、工作总体情况

总的来说，花都交警大队在此次安全生产月期间，认真

按照上级单位的部署，从大队工作特点出发，以“安全生产月”活动为契机，紧紧围绕“安全生产年”这一主线，以预防为主，加强监管，大力开展交通安全宣传教育工作，普及交通安全法律法规和交通安全知识，深化道路交通安全专项整治，不断夯实道路交通安全基础，取得了预期的效果。

交警大队副教导员2011年上半年度工作总结 篇10

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导，按照支队要求，紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”这个目标，认真落实“五整顿、三加强”工作措施，大力加强路面管控，广泛开展交通安全宣传“五进”活动，全力维护道路交通秩序和治安秩序，预防和减少各类交通事故，降低或杜绝重特大事故的发生，同时，坚持严格、公正、文明执勤，坚决打击车匪路霸，杜绝公路“三乱”行为发生，努力为广大人民群众出行创造安全、有序、畅通的道路交通环境。

二、组织领导

为加强对春运交通安全管理工作的领导，我大队成立由大队长xx任组长，其他大队领导为成员的春运工作领导小组，下设办公室，办公室主任由xx兼任，具体负责我县春运交通安全管理工作的指挥、部署、协调、上报下达和督导检查。

三、工作目标

1、确保不发生一次死亡3人以上的特大交通事故，交通事故四项指数同比全面下降；

2、确保不发生一起严重交通堵塞；

3、确保不发生车匪路霸案件和公路“三乱”问题。

四、工作措施

（一）狠抓源头管理，强化公路客运场站的监督。

会同交通部门，深入本县所有客运单位和客运场站，对大中型客车的运行安全状况进行全面检查，禁止不符合安全条件的客车和驾驶人参加春运。并派出民警对辖区xx车站、县长途汽车站“驻站”监管，做到“五不”，即：不合格车辆不出站；乘客超员不出站；客货混装不出站；安全设施不落实不出站；有易燃易爆物品不出站。

（二）充分发挥公路巡警职能作用，大力开展道路交通秩序整治。

1、春运工作是春节期间交管工作的中心，必须一切工作围绕春运，一切工作服从春运，一切工作服务春运。按照大队领导包路线、中队包路段、民警包岗点责任制，保证三分之二以上的警力在路面执勤，并把警力向国省道路倾斜，确保国省道24小时不失控。

2、严格文明执法，严防公路“三乱”发生。春运前，各中队要对民警进行一次集中教育，规范民警的执法行为，严格遵守《道路交通安全法》，严禁越权处罚、重复罚款、以罚代纠，春运领导小组要加大督查力度，随时检查，防止公路“三乱”发生。

3、结合正在开展的道路交通秩序整顿活动，对违法行为严管重罚。春运中，要加大对各种违法行为的打击力度，特别是超速、超载、超员、强超强会、疲劳驾驶、黑车载客、农用车载人等高发危险违法行为，要用足法律赋予的执法手段，严管重惩，在处罚的同时，做到消除违法行为后放行。

4、组织好超载客车的卸客转运工作，确保超载违法行为不出县、不出市、不出省。各中队加强责任路段的巡逻力度，及时取缔非法站点，并建立乘客转运站，随时转运超载乘客。同时，建立联查制度，凡驶出责任路段的超载车辆，由线路下行中队查处并报大队通报批评，将客车超载解决在源头。

5、加强县、乡道路和低等级公路的事故预防工作。县、乡道路和低等级公路是公路中短途客运的主渠道。这些路段公路标准低、路况差、事故隐患多，部分路段存在改装车和各类农用车、黑车、报废车非法从事拉客现象，交通违法严重。各中队要采取针对性措施，以对党、对人民高度负责的态度，认真做好事故预防工作。一是要主动与交通部门协商，对不具备公路客运车辆夜间安全通行的路段，要设立交通警示标志，禁止客运车辆夜间通行。二是对非法从事客运的改装车、农用车、报废车，要发现一辆，取缔一辆，决不能手软，同时报请辖区党委政府，协调有关部门增强运力，以满足群众的出行需要。三是严格路面执法，大力纠正违法行为，用足罚款、扣证、记分、滞留车辆、拘留等法律手段，严管重罚，确保不出现造成群死群伤的重特大交通事故。

（三）结合“五进”活动，大力开展交通安全宣传，形成全社会共同参与的良好局面。一是充分利用各类新闻媒体，大力宣传今年春运交通安全的新举措、新规定。通过印发宣传材料，组织专场巡回演出等形式，扩大宣传规模，增强宣传效果。二是要广泛张贴关于加强公路客运车辆管理的规定，增强各单位和广大群众的安全意识。三是要充分发挥交安会、驾协等安全组织的作用，通过召开春运安全动员大会等形式，对广大驾驶人进行教育。在保证教育重点的同时，要扩大教育面，使不参加春运的驾驶人同样遵守春运期间的各项规定。四是要突出加强对返乡民工、学生的教育，使他们充分认识乘坐超载车、危险车和黑车、农用车的危害，切实保证春运群体的人身安全。

五、工作要求

(一)提高认识，加强领导。充分认识做好春运交通安全管理工作，是公安交警部门义不容辞的责任，要进一步明确任务、职责和要求，增强做好春运交通安全管理工作的使命感和责任感。春运期间，大队领导要亲自挂帅，认真组织，发现问题，就地研究解决，把各项工作措施落到实处。发生重大阻塞和重大事故后，要亲临现场，组织疏导和抢救工作。

（二）落实责任制，明确岗位责任。要按照“谁主管，谁负责；谁在岗，谁负责”的岗位责任制，明确每名大队领导和民警的责任，并落实岗位“责任倒查制”，凡属失职或渎职造成春运期间发生重大阻塞、重大事故的，一律追究有关人员的责任。

(三)注重工作方法，树立交警形象。为保证春运安全，上级公安机关陆续下发了通知、规定，提出了明确要求。全体民警要深入理解领会上级精神，在执法中杜绝简单粗暴的工作作风，特别是在采取禁运、卸客、滞留车辆等执法手段时，要尽力减少群众损失，提供最大方便，同时耐心做好解释工作，取得群众的理解和支持，在群众中树立良好形象。

(四)设立检查站点。春运期间，xx、xx两个驻站中队要设立检查站点，24小时值班，检查过往车辆，对超载、超员、客货混装、未年检、拼装车、接近报废等违法车辆，做到不消除违法坚决不放过，确保驶出、驶入车辆安全行驶。