平面设计师招聘启事（通用10篇）
为更好地统一城管环卫行业形象、展现行业风采，丰富城市文化、点缀城市公共空间，特向社会公开征集环卫车身平面设计方案。
二、活动主题
环卫车换“新装” 共建文明环卫
三、征集用途
目前我市中心城区环卫车型主要由两个系列，保洁系列(冲洗车、机扫车、洗扫车、小型机扫车、油污清洗车)和收运系列(垃圾收运车、吸粪车)，共计500余辆。
在获奖作品中最终选出一个作品，届时活动主办方会根据具体情况做相应修改后作为设计定稿，将在我市中心城区环卫车辆上推广使用。
四、征集范围
各创意设计公司、大中专院校等单位，以及爱好设计制作的个人均可参加，提交作品的数量不限。
五、征集要求
这次征集主要针对环卫车辆两侧车身(具体部位见图所示)的平面设计，设计作品要求能展现环卫行业特色、体现城市文明，富有城管环卫元素和时代特征，要求主题鲜明，具有唯一性和原创性，通过积极健康的设计画面充分体现环卫车辆的内涵和特点，带给城市更多的城管环卫色彩。
环卫车身设计作品需用电脑制作，设计产品需提交彩色打印稿和电子稿各一份(电子稿需同时具备CDR和JPEG两种格式)。所有参与作品均不退还，请投稿者自留底稿。作品风格和形式不限，但必须是原创，且此前未经任何形式发表，不得侵犯第三方的`任何著作权、专有权或其他权利。
六、征集时间及内容
12月初至1月底
第一阶段：活动发布(月初)
中交公路规划设计院有限公司成立于1954年，原为交通部公路规划设计院，1994年更名为中交公路规划设计院,2006年改制为一人有限责任公司，隶属于中国交通建设股份有限公司。“十五”交通建设期间，公司承担了世界最大跨径的斜拉桥——苏通长江公路大桥，世界最长的跨海大桥——杭州湾跨海大桥，世界第二跨度的悬索桥——浙江舟山西堠门大桥，以及武汉阳逻大桥、深圳湾大桥、贵州坝陵河大桥、南京四桥、青岛海湾大桥、象山港大桥等一大批特大型桥梁和长深、太澳、天汕、二广等多条高速公路的勘察设计任务。
作为中国公路规划设计领域的主力军，在过去的五十多年里，我们为新中国公路建设事业的发展付出了艰辛的努力，做出了卓越的贡献；面向未来，我们为把公司建设成国际知名、国际一流的工程咨询公司而奋斗；我们将秉承“技术领先、设计精良、信誉至上、服务优质”的企业理念，依靠科技创新，卓越的管理，和您携手合作，共创美好的未来。
一、招聘工作岗位：
因公司发展需要现招聘工程勘察、岩土工程设计、工程测量、工程物探技术与管理人员若干名。
二、主要工作内容：
工程勘察、工程物探：主要从事公路、铁路、工民建项目的工程地质勘察、岩土工程勘察、工程物探等工作。
岩土工程设计：主要从事公路、铁路路基设计，边坡及地灾治理，特殊软土地基处治等岩土工程设计工作。
工程测量：主要从事公路、铁路控制测量、地形测量等工程测量工作。
科研项目：主要从事项目相关科研课题攻关及研究工作。
三、招聘要求：
1.所学专业为岩土工程、工程地质、测量工程、物探工程及相近专业。
2.硕士研究生学历，应届毕业生。
3.责任心强，具有良好的团队合作精神。
4.北京生源、中共党员及主要学生干部可优先考虑。
四、应聘方式
有意应聘者请将应聘资料于2011年03月18日前发至:bjzjgckc@163.com，同时将书面应聘资料寄至：北京市西城区德胜门外大街85号德胜国际中心A座317 刘竞辉收 邮
编：100088。
应聘资料应包括自荐信、本科、硕士研究生阶段基础课及专业课成绩单、相关获奖证书扫描件或复印件、导师推荐意见等。
对于符合条件的应聘者，公司将择日进行面试，具体时间另行通知。
联系人：刘先生电话：010－82017150
中交公路规划设计院有限公司
*********有限公司是******红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：
销售主管
主要岗位职责：
1.区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。
2.做好销售人员指导和管理工作。
3.区域市场客户的维护和服务。
4.执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告。
岗位要求：
1.专科以上学历，有酒水行业相关知识和2年从业经验，愿意在此行业长期发展的有志之 士。
2.具有较强的市场开拓能力，较强的谈判能力。
3.吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。
具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。
待遇：*****+提成+奖金+保险（转正后）
销售专员
主要岗位职责：
1.根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。
2.负责公司的产品销售工作和完成各项指标。
3.管理开发好自己的客户，拓展与老客户的业务。
4.与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度。
岗位要求：
1.热爱销售工作，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力。
2.工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的 个人职业规划。
3.成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。
待遇：*****+提成+奖金+保险（转正后）
推广主管
主要岗位职责：
1.利用各种有效地推广策划方案，提高产品的知名度；
2.有一定的文案策划能力，更好地引导客户了解公司产品；
3.协助团队规划产品推广策略，制订推广计划并推进实施；
4.对各项产品数据进行分析，评估推广效果并提出更有效的方案。
岗位要求：
1.有2年以上实际推广经验，对各种类型推广有一定的经验。
2.熟悉产品运营推广，精通低成本营销推广方式并有成功经验，并有一定客户资源。
3.熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道，了解最新动态；
4.善于沟通，具备很强执行能力；
5.具备良好的团队协作精神，责任感强；
6.有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力
待遇：*****+奖金+保险（转正后）
推广专员
主要岗位职责：
1.负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪，并对后期工作进行分析和汇报；
2.完成所负责产品的推广计划，完善和拓展市场推广网络；
3.保持良好的渠道联系，维护与合作伙伴的关系。
岗位要求：
1.专科以上学历，一年以上相关工作经验者优先；
2.具有出色的沟通谈判能力，较强的组织、策划、协调能力，有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力；
3.具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力，善于独立分析问题解决问题，具备吃苦精神，责任心强；
4.市场执行力强，能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和实施。
待遇：****+奖金+保险（转正后）
工作时间：******************
联系人：******电话：*********
公司地址：************
由于工作调整，公司拟从现有人员招聘一名电脑技术员，具体要求如下：
1、任职条件
（1）本科及以上学历，计算机相关专业，一年以上相关工作经验；
（2）熟悉pb语言，熟悉SQL2000,Oracle等大型数据库系统开发；
（3）具有网络组建和安全防护的知识，熟悉软件调试方法；
2、岗位职责
（1）能设计及开发相应的软件模块，完成软件编码工作，配合软件测试，并进行修改与完善；
（2）负责公司网络管理和维护；
（3）负责公司计算机软硬件维护工作；
（4）负责公司网站开发及维护工作及各应用系统的正常维护；
3、愿从事基层工作，责任心强，合作精神强，诚信、安份。
请有意向的员工将个人简历发至后勤公司邮箱（houqin@zust.edu.cn），或者致电人力资源部85070988朱红。
后勤服务公司经理办公室
2010年4月12日
内部招聘启事
因公司发展需要，为了充分挖掘公司内部潜在人才，给员工提供良好的职业发展机会，现决定在员工中招聘矿山测量工5名。具体事宜如下：
一、招聘条件及要求：
1.初中及以上文化程度、年龄35周岁以下、男性在职员工、身体健康能从事野外及矿山井下工作。
2.具有一定的数学基础，具备较好的学习能力和适应能力、有事业心和责任感，团队协作能力和自律性强、可以长期出差或到子公司工作。
二、招聘办法：
有意报名者，请于2011年4月25日前到公司企管人事部报名登记。公司在报名者中择优录用，并给予技术培训，培训合格者派往总部或各子公司从事矿山测量工作。
杭州建铜集团有限公司
二O一一年四月十三日
内部招聘启事
四川省华蓥山煤业股份有限公司面向广能集团公司内部招聘机关小车队驾驶员2名。要求年龄35周岁以下，男性，身高1.65米以上，高中或者中技以上文化，持有A1驾驶执照，有5年以上驾驶经验，身体健康。
要求应聘者有良好的思想品德、职业道德和职业修养，能吃苦耐劳，服从安排，尽职尽业干好本职工作。
聘用者岗位试用半年，三年内进行动态考核，不能胜任工作者退回原单位另行安置。
有意者请于10月8日前带上本人身份证、毕业证、驾驶证原件到集团公司人力资源部报到，联系人：曾伟，联系电话4442382，***。
公司组织相关人员成立招聘组，按照公司规定组织招聘。
股份公司办公室
股份公司人力资源部
公司所属各单位、各部门：
根据公司事业发展及岗位需要，现决定在公司在岗员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下：
一、招聘岗位及人数 采购员1人。
二、报名任职条件
应聘者应具备以下资格条件：
1、男性，30-40周岁，大专及以上学历，会开车。
2、熟悉各种耗材、配件等材料规格。
3、敬业爱岗，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。
4、品行端正，为人正直，诚信务实，勤奋敬业。
5、具有良好的心理素质，身体健康。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一面试、考察了解、决定聘用的程序进行。
四、报名时间、方式及要求
1、报名时间：2015年04月01日至2015年04月07日。
2、报名方式：有意者请到人力资源部报名，并填写《应聘人员报名表》。
3、相关要求
招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：
詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責任公司成立於xx年xx月xx日，屬於民營企業，目前為xxx行業領軍企業，年營業額xxx元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求：
年
齡：
性
別：
學歷要求：
能力要求：
崗位職責：
工作經驗：
其他要求：
工作待遇：
以上是任何一篇招聘啟事範文需要的內容！
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。
4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進行面試或者復試！
落款x有限公司責任公司人事部
聯繫地址：xxxx省xxx市xxx
聯繫人：某某
電話：xxxxx
公司網址：xxxxx
××中學招聘教師啟事 例文
標題直接寫“啟事”或加上啟事的內容，即“招聘啟事”
××中學招聘教師啟事
正文的內容一般要求寫清楚啟事的具體事項。
首先介紹招聘單位的性質、所在城市、地理位置及企業的基本經營狀況。
××中學隸屬於××市教育局，是一所公辦的全日制完全中學。因辦學發展的需要，需向社會公開招聘老師若干名。
其次說明應聘者的條件：招聘的崗位、性別、年齡、學歷、專業、工作經歷等。
一、所需學科：中文、數學、英語、物理、生物。
二、招聘條件：有良好的敬業精神和較強的教育、教學能力，大學本科及以上學歷，年齡在45周歲以下，高級、特級教師年齡可適當放寬。
第三應明確應聘者的工作待遇、優惠條件。
三、待遇：凡被聘用者，可辦理正式調動手續，家屬工作、子女入學問題學校幫助解決安排，年薪和待遇從優。
最後應說明報名辦法、需要準備的個人資料及應聘流程等。
四、報名辦法：凡有意者，請將個人簡歷、學歷證書、職稱證書、身份證等影本，近期照片兩張，在××月××日前寄往××市教育局人事科。
初審合格者，通知面試試講。
落款應有招聘單位名稱、位址、電話、聯繫人、網址。
聯繫地址：××省××市教育局人事科 聯繫人：XXX 電話：×××××××
招聘啟事一般要簡明扼要，直接了當的說明需求，一般常用的招聘啟事的格寫作範文如下：
標題： xx有限公司責任公司招聘啟事 招聘要求：xx有限公司責任公司招聘：
詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。
步驟/方法
1.先公司自我介紹
xx有限公司責任公司成立於xx年xx月xx日，屬於民營企業，目前為xxx行業領軍企業，年營業額xxx元，公司員工.....企業文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。2.需要招聘員工的具體要求：
年 齡： 性 別：
學歷要求： 能力要求： 崗位職責： 工作經驗： 其他要求： 工作待遇：
以上是任何一篇招聘啟事範文需要的內容！
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進行面試或者復試！
落款x有限公司責任公司人事部 聯繫地址：xxxx省xxx市xxx 聯繫人：某某 電話：xxxxx 公司網址：xxxxx 注意事項
启明教育是一个由在校大学生创办的培训中心，用我们的双手为孩子启迪明天的阳光是我们的工作宗旨。因发展需要，现面向社会招聘老师若干，具体要求如下：
一、招聘岗位描述：
1、认真备课，在暑假期间给中小学学生上好每一堂课。
2、协作领班做好各方面工作，凡事多商量以大局为重。
3、跟学生和家长做好沟通工作，处好关系。
二、招聘要求：
1、大学以上学历（在读大学生也可以）。
2、数学、物理、化学、英语至少有一门比较擅长。
3、有责任心、肯吃苦、有团队合作精神，具有良好的职业道
德意识等。
三、工作待遇：
1、没有试用期，一经录用立即上岗。
2、月工资：底薪1000+招生提成+奖金。
3、包吃、包住、包来回车费。
4、提供一张暑期社会实践活动证明。
联系方式：
电话：***（刘老师）QQ；281462449
XX信托有限责任公司成立于1995年11月，是银监会直接监管的信托公司，中国信托业协会首届会长单位。公司综合实力及主要业务指标一直位居信托行业前列，拥有富于竞争力的薪酬体系和激励机制，为优秀人才的成长和价值实现创造了良好条件。
恰逢中诚信托华诞，公司将继续紧跟市场变化，以创新推动业务转型发展，在现有基础上再创佳绩。值此承前启后的发展进程，中诚信托诚邀各类英才加入，与公司共创辉煌。有关招聘职位及要求如下：
营销总监
1、金融、经济、市场营销等相关专业大学本科及以上学历;
2、至少3年以上金融行业高端客户营销部门的管理及销售经验，既往业绩突出;
3、专业能力突出，具有扎实的金融理论基础、财务管理知识、投资理论知识，熟悉国内理财市场相关法律法规，拥有较丰富的社会及客户资源，具备很强的`组织管理和沟通协调能力。
高级营销经理
1、经济、金融、营销等相关专业本科及以上学历;
2、擅长与人交往，具备较强的营销沟通和组织管理能力;
3、4年以上金融行业从业经验，2年以上金融机构同业部门或高净值客户管理经验;
4、具有丰富高净值客户资源或代销渠道资源者优先。
资产保全部总经理
1、硕士及以上学历，法律、经济、金融等相关专业(有司法机关从业经验或不良资产处置经验的优先);
2、熟悉国家有关资产处置的法律和政策，5年以上相关工作经验;
3、具有出色的口头、书面表达能力和良好的沟通协调能力。
信托团队负责人(杭州、深圳)
1、财务、经济、金融、法律、管理等相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握信托、财务、法律有关理论和知识;至少2年以上的业务团队管理和出色的项目管理经验;
3、具有5年以上金融行业从业经验，良好的职业操守和较强的组织、协调、沟通能力。
信托经理(北京、成都)
1、财务、经济、金融、法律、管理相关专业硕士及以上学历;
2、具有3年以上金融行业从业经验，有信托、投行工作经历及CPA、CFA等资格证书拥有者优先;
3、熟练掌握金融、财务、投资有关理论知识，较强的市场开拓、创新能力。
直销中心财富顾问
1、金融、经济、市场营销等相关专业大学本科及以上学历;
2、具有3年以上信托、银行、券商等金融行业营销工作经验，有丰富的高净值客户资源;
3、熟悉行业管理的法律、法规及相关政策，有理财师资格优先考虑。
投行业务经理
1、金融、会计学、经济学、法律等相关专业硕士及以上学历;
2、具有3年以上信托、投行、固定收益(含资产证券化)、金融同业等相关岗位工作经历;
3、具备良好的职业素养，通晓投资管理、金融、财务、经济、房地产、法律等相关知识。
QDII信托经理
1、财会、国际金融相关专业硕士及以上学历;
2、具有3年以上金融行业相关工作经验，有境外股权投资、房地产投资、资本市场投资经验者优先;
3、英文听说读写能力强。
资产保全岗
1、法律、经济、金融专业本科及以上学历，熟悉诉讼、资产处置相关事务;
2、3年以上相关工作经验，能够独立处理诉讼案件/资产处置相关事项;
3、具有良好的语言及书面表达能力，能够独立编制完成风险项目处置方案。
信托管理岗
1、金融、经济管理、统计专业硕士及以上学历;
2、具有3年以上信托从业经历;
3、熟悉国家金融、房地产等政策和法规，熟悉信托业务的实务操作，良好的语言及书面表达能力。
合规风控岗
1、金融、经济、会计、法律等相关专业硕士及以上学历;
2、具有4年以上信托、银行、证券等金融机构合规与风险管理经验;
3、掌握金融企业风险管理知识，熟悉信托行业监管政策，较强的语言及书面表达能力。
审计岗
1、财务、会计、审计相关专业硕士及以上学历;
2、具有5年以上财务会计或审计工作经验;
3、掌握国家财经法规和相关审计政策，掌握财务、审计的各种技术与方法，熟练操作财务软件，良好的语言及文字表达和分析判断能力。
财务税收管理岗
1、财务会计、审计或相关专业硕士以上学历;
2、具有5年以上财会相关工作经验，熟悉国家现行财务、税务法规、相关金融企业会计规则;
3、具有会计师或相关同等专业资格，较强的沟通能力和表达能力。
财务信披管理岗
1、财务会计、审计或相关专业硕士以上学历;
2、具有5年以上财会相关工作经验，熟悉国家现行会计制度和相关金融行业监管规则;
3、具有会计师或相关同等专业资格，较强的数据分析和表达能力。
信托财务综合岗
1、财务会计、审计或相关专业硕士以上学历;
2、具有4年以上财会相关工作经验，掌握财务会计专业知识，熟悉信托行业监管规则;
3、具有会计师或相关同等专业资格，较强的沟通、协调能力和数据分析能力。
创新业务研究岗
1、经济、金融、法律等相关专业硕士及以上学历，有CFA、CFP、CPA专业资格及博士学历者优先;
2、具有3年以上相关工作经验，有资管机构创新业务及养老、家族财富管理等领域研究经验者优先;
3、具有扎实的经济金融理论基础，较强的研究判断、独立分析、沟通协调、文字表达能力。
公司战略研究岗
1、经济、金融、管理等相关专业硕士及以上学历，拥有博士学历者优先;
2、具有3年及以上相关工作经验，有大型企业、知名咨询机构相关战略规划工作经验者优先;
3、熟悉金融行业相关法规政策、管理与操作实务等;具有良好的文字组织、分析判断能力。
公司及职位详细信息可登陆公司网站www.XXX.com.cn查询
一、报名条件
1、男性，年龄45周岁以下，身体健康，初中及以上文化程度，本地户籍。
2、服从领导、人品好、工作负责，能吃苦耐劳。
3、从事酒店炒菜三年以上。
二、报名办法
1、报名时间:xxxx年10月15日至17日(上午8:30-11:30，下午2:00--5:00)。
2、地点:xx市延安路18号E楼304室(xx区机关事务管理局)，联系电话:xxxxxxxxxxxxx，联系人:张小姐。
3、要求:报名时随带本人身份证、有关证书原件及复印件，本人近期免冠一寸照1张。
三、聘用事项
1、根据报名情况，经试用后择优录用。
2、一经录用，工资3000元/月，并按规定享受“五保”。
xxx年十月十二日
一、 招聘岗位及人数
艺术设计系工作秘书 1名
二、 岗位职责
1、协助系主任处理系内行政事宜;
2、参与公文管理、办公设施的购置和管理;
3、根据系里工作安排，负责相关专业交流等事务。
二、任职条件
1、具有良好的政治和业务素质，遵章守纪，爱岗敬业，为人正直，踏实肯干;
2、具备良好人文素养和扎实文字功底，熟练掌握文稿撰写和公文写作规范，熟练操作Office等常用办公软件;
3、具备较强的英文阅读写作能力，能够独立完成外事接待任务，有境外学习经历者优先;
4、具有较强的团队合作意识和人际沟通能力;
5、大学本科及以上学历，年龄不超过35周岁。
三、 招聘程序
1、应聘者请于xxxx年3月10日前将个人简历相关证明材料发送至艺术学院电子邮箱xxxxxxxxxxxx，邮件标题请注明“应聘艺术设计系工作秘书+姓名+联系方式”;
2、学院考核小组综合考察应聘材料进行初选，择优组织面试;
3、按照学校规定办理相关手续。
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