班主任开学安全工作培训资料(推荐12篇)
1、班主任早上7:00在校长室签到后立即回到班上,锁好教室后门,坐在教室前门口办公,本班学生只能进不许出(学生需上厕所要灵活处理)。
2、凡进到班里的学生,对照花名册,及时核实并完善学生基本信息(没有名字的按花名册格式补写上去,信息有误的及时予以更正)。
3、上午放学前一定要亲自完成学生校卡的填写,乘车学生红卡;住校生黄卡;走读不过马路绿卡;走读过马路白卡;家长接送蓝卡。
4、中午放学时走读生凡无卡的一律不予以放行,请班主任务必在上午放学前亲自完成学生校卡的填写。
5、对照花名册填好乘车学生车次,有疑问询问校车负责人王作英老师,配合跟车教师做好各车次学生的清点工作,确保开学校车接送工作的顺利开展。6、9月1日、2日班主任在上午时间必须抽出一节课的时间强调安全(校园规章制度、候车纪律、校内外安全、游泳安全等),加强学生的安全意识。7、9月1日下午走读生在家休息,不要到校。
8、开学初全体班主任必须全天(从学生到校到回家)跟班,密切关注学生动向,严防学生摔伤、打架等安全事故的发生,确保学生校园内的安全。
9、安全隐患排查(教室、走廊安全隐患、危险器械排查),有问题及时报到唐总管处,便于学校维修。
10、安排学生做好教室、走廊卫生,学生走完后管好教室风扇、电灯,锁好门窗。
一、班主任自身先定好位
班主任要做学员行为的表率者、思想的引导者、习惯的示范者、品格的培养者。具体说来就是以身作则,你对学员提出的各项要求,首先班主任要做到,你才有底气去管理学员;成人培训班的学员来培训大多都有抵触心理,就需要班主任在班会上、在课余时间,多和学员交流和引导;因学员没有上课久坐的经历,上课习惯看手机,电话响铃,等不良的习惯就要求,授课教师、班主任都要以自己的模范行为去影响、带动全班学员的良好行为;学员从不同的单位聚到一个班里,班主任要培养学员强烈的集体意识。
二、重视成人学员的特点,注意方式方法
需要注意到成人学员特点即想学东西又有实际困难,比如虽然脱产学习工作上还有事脱不了手、家庭琐事也比较多。班主任首先要理解成人学员,但不能放任不管,不能降减低标准,这就需要注重方式方法,要掌握分寸,不要使矛盾激化,造成对立情绪。态度要和蔼、原则要坚守可能是成人培训中经常要注意的,比如强调强调出勤要求、学校纪律但是在班里不要当众和学员对峙。
成人学员爱面子、自尊心强,班主任要善于点名道姓地大力表扬班上的典型事迹;对不良行为要及时指出,但不针对人。总之,正面激励要多,要注重培养学院的集体荣誉和自豪感,比如开展各种班级活动,让全体学员参与其中,形成班级凝聚力。
三、善于借力,重视班委会
班委会对班主任工作很有帮助,班委成员可以从自身角度与学员交流也是对班级工作的一种补充。班主任可以要留心班里的积极分子,然后从中选拔具有一定威信和组织能力的学员,作为班委会的成员。班委会一般包括班长、学习委员、生活委员,最重要的是班长。
通常选班长一般要年龄大一些、比较热心的学员来担任,其他班委成员可根据学员特长合理安排。班级类型不同选的方法不同,通常有几个不选:个性太张扬不选,年龄太小的不选,不热心、不吭声的不选,考勤不好的不选。选好班委以后,班主任要注意树立班委同学的威信,本着学生自己管理自己的原则,放手让他们大胆地开展工作。
四、记好工作日志,定期小结
记工作日志是一个好习惯,对于班主任来说,不断总结经验、日积月累才可能进步。日志可以包含如下内容:工作中的成功之处、不足之处、细小的感悟。能力成长不是一蹴而就的,我们听说过螺旋上升理论,点点滴滴的小成功可以积累成大成功,小疏漏、小失误不在乎可能造成大失误,零散、闪光的想法记下来就可能整理成系统、有效的好办法。笔者工作过程中,学员们也经常带给我很多启发,不记下来就忘了。对于班主任来说,仅有上进心还不够,需要定期小结,在小结的过程中不断进步。
五、项目制管理的探索
克拉玛依技术工人培训中心在总结经验的基础上,对班组长培训班开展了有益的探索———项目制管理,具体情况是:
一个班次安排了3位班主任,第一班主任作为项目负责人,管理日常生活事务;第二班主任负责班级课外活动、破冰、拓展课程及考核活动;第三班主任负责宣传工作,拍照,制作各项PPT,写稿件,做资料,打印证书和奖状,制作结业展示。
应该说,这样做投入人力很大,但是带来效果也很明显:各方面都斤斤有条;课外活动多,丰富了培训内容,提高了培训效果;破冰让学员快速的融洽,大大的提高了培训效果;拓展课程更是快速提高了班级的团队意识,也增进了学员和班主任的关系;通过辩论赛、情景剧等活动提高学员的组织能力;抓拍各种照片制作的结业展示感动了每位学员。
六、结语
关键词:煤矿培训 班主任 管理
有人说过:天底下最小的“长”莫过于“家长”,最小的“主任”莫过于“班主任”。确实,“班主任”这个官衔虽小,可要当好这个“官”却也不容易。随着煤矿职工培训工作改革的进一步深入,培训理念的更新,素质教育的普遍开展,对培训教师的素质也提出了新的要求。怎样当好一名煤矿职工培训班的班主任?一名班主任应该做些什么?如何去做?这是作为一名班主任应该考虑的问题,我认为一个较好的班主任,应该做到以下几点:即制定一份可行的计划,调动两个积极性,做到两个落实,处理好三种关系,做好五项日常工作,注意五个事项。
一、 制定一份可行的计划
做任何工作都应该有计划,以明确目的,避免盲目性,使工作有条不紊。班主任工作也不例外。作为煤矿职工培训班的班主任,其计划应该有长期计划和短期计划。
工作计划的第一个内容就是要确定一个奋斗目标,目标能够使我们着力追求,为之奋斗,具有极大的导向和激励作用。我们培训工作的目标就是要提高煤矿职工的文化素质、增强安全意识,提高培训质量,确保煤矿安全生产。由于我们培训的学员是针对煤矿职工,上至管理干部,下到一般下井工人,其年龄不等,文化水平也参差不齐。在一年内有可能做各个工种学员的班主任,这就要求我们要对各工种、各专业都应有所了解,以便在带班时能够运用自如。这就是所谓的长期计划。
短期计划是指在班主任接到带班任务以后,按照安培中心制定的“六准备”为培训班开学做好充分的准备。对学员的现有知识、水平、能力进行了解,采用恰当、有效的管理及授课方法与技巧,使每个学员都能够到校后安心、努力地学习。
二、 调动两个积极性
(一)调动班主任自身的积极性
班主任自身的积极性源于对班主任工作的热爱和高度的工作责任心,只有热爱班主任工作,认识到这项工作的重要性,才会全身心投入地去做好这项工作,这要有赖于班主任老师不断地进行自身的师德修养。
(二)调动学员的积极性
学员通常来自煤矿生产一线,不习惯集体生活,对学习环境生疏,坐不住,认为自己平时干的与所学的大概都一样,没有强烈补充新知识、新技术的求知欲望,这些都难以保证学习质量。通过实施学习评比、纪律评比,找学员谈心,对优秀学员嘉奖、差的批评处罚等措施,充分调动学员学习的积极性。
三、 做到两个落实
(一) 各项规章制度的落实
“没有规矩,不成方圆”。强化各项规章制度的落实,用规章制度来约束学员的行为。在每个培训班开学典礼上,应该向学员贯彻培训中心的规章制度,让学员明白,如果有违反规章制度的行为将受到相应的处罚。但在具体处理时,应该因事而异,具体问题具体对待,不能死搬硬套。对学员要以批评教育为主,罚款只是手段,而非目的。我们制定规章制度的最终目的是为了让学员能够安心学习,提高自身素质。
(二) 班主任岗位责任制的落实
按照安培中心制定班务工作达标评定办法的具体内容逐条落实:开学前的准备工作、课堂规范的要求、住宿规范的要求、就餐规范要求及结业总结工作要求。其具体表现在“三跟”制度,即跟教室、跟食堂、跟宿舍。通過这一制度能够及时了解学员的学习及生活情况,对出现的问题能够及时正确地解决。
四、 处理好三种关系
(一) 处理好班主任与学员的关系
班主任和学员在政治上是同志关系,在学业上是教师与学生的关系,在生活上是朋友关系,千万不可把自己放在高高在上的位置,可以对学员任意的批评、训斥。班主任必须要尊重、关心、爱护、平等地对待自己的学员。以宽容的态度来为学员解决学习、生活上的各种困难。
(二) 处理好班主任与任课教师的关系
由于我们安培训中心主要是以外骋教师为主,外骋教师上课时间短,与学员之间不能相互了解,学员不愿服从任课教师的管理,但是班主任也不能时时刻刻在教室里。这就要班主任与任课教师互相配合,共同协作抓好纪律。班主任在上课前为学员编好座位号,固定座位,让任课教师能够知道是哪个学员违反了课堂纪律,课后便于与班主任沟通。
(三) 处理好培训班与学校其他部门的关系
这里所说的其他部门主要是指学校后勤部门。学校后勤负责学员的吃饭和住宿,班主任要协助后勤部门管理好学员的吃住。学员只有吃得好、住的好,才能安心地学习。具体做法就是班主任跟食堂、跟宿舍:维护好学员的就餐秩序,协调后勤部门与学员之间的关系;查看学员的住宿情况,了解学员生活上的需求,从而服务好每一位培训学员。
五、 做好五项日常工作
班主任的工作主要时间花在日常工作中,他必须坚持做好:
(一) 不断的了解学员
班主任必须了解本班学员的基本情况,特别是心理状态。人是活的,生活是变化的,人的心理状态也是不断在“动”的。所以要不断了解。了解的方法是多样的,比如:观察、谈话、调查等。
(二) 细心做好个别学员工作
一般的规章制度只能解决普遍问题,个别的特殊的问题只能个别解决。同学员个别谈话是解决个别的、特殊的,或者是不宜让更多人知道的问题有效的方法。
(三) 精心组织班委会
通过精心地选派班长、组长,组成班委会。把一个培训班分成若干组,十人为一组,每组均选派组长。在学习和生活上充分发挥班组长的作用:例如每天的值日、就餐均由班组长督促负责。调动学员自我管理的积极性。
(四) 坚持做好情况记录
班主任对班级的各方面情况都要心中有底,而且掌握的情况要准确。这就要求班主任在平时做好各方面的记录。例如:学员考勤、培训内容、教室卫生、好人好事、不良现象等。这些记录汇总起来就是整个班级的现状,这是班主任在培训班结束后做“六有材料”的参考依据。
(五) 定时进行检查
定时进行检查的内容包括:随时检查课堂纪律、课后检查当天值日情况、晚上检查学员是否按时回校、有无喝酒、赌博现象等。如发现应及时汇报处理。
六、 注意五个事项
(一) 注意班主任的表率作用
在学校,给学员影响最直接最深的是班主任,因此,班主任必须十分注意自己的形象,处处以身作则,时时作表率,做到思想正派、作风民主、心胸开阔、大公无私、工作勤奋、身先士卒、仪态端庄、言行文明,
(二) 注意正确的评价学员
在总结、评比等工作中对学员的评价要客观、全面、科学。客观就是必须十分了解学员,不能凭自己主观猜测;全面就是要辩证地看到学生的优点和不足,不可抓住一点不计其余;科学就是要用发展的
眼光看待学员,不能轻率地将学员进行类比。
(三) 注意恰当地处理各类问题
班主任几乎天天都要处理问题,学习上的或生活上的。处理问题时要针对各位学员特点和问题本身的特点,要学会一些处理方法,比如热问题冷处理,冷问题热处理。
(四) 注意学习先进经验
学习是工作的需要,也是时代的需要。学习的过程是为自己充电的过程,山外有山,天外有天,班主任要经常性的学习,或通过参观、听课研讨来为自己充电。
(五) 注意不断的创新
班主任工作是一门科学,社会的发展、素质教育的深化,给班主任工作提出了新的要求和挑战。因此,作为煤矿职工培训的班主任要有创新意识,以适应煤矿培训事业的发展的需要。
参考文献:
教学目标:
1、了解校园安全隐患。
2、掌握安全知识,培养学生“珍爱生命,安全第一”的意识。
3、进行预防灾害,预防突发事情的教育。
教学重点:
掌握安全知识,培养学生“珍爱生命,安全第一”的意识。
教学过程:
导入主题:
同学们好!今天是新学期开学的第一课,为了今后能更好地学习、生活,今天我们就一起来学习一些中小学生应该记住的一些安全知识。人们常说:“安全工作重于泰山。人生最宝贵的就是生命”,可见安全的重要性。因此我们要尊重、热爱、保护生命。同学们大部分时间是在学校度过的,平安是吉祥,健康是幸福,良好的身体才是学习、工作、生活的本钱。我们要牢固树立安全意识,珍爱生命,珍惜幸福的学生生活。”
一、校园中存在的安全隐患。(请学生列举一些现象)
1、学生集会、集体活动、课间活动的安全隐患。
2、学生饮食、就餐的安全隐患。
3、学生交通安全隐患。
4、校园隐性伤害的隐患。
(敲响安全警钟:据调查显示,我国中小学生因意外死亡的人数平均每天就有40多人,这意味着每天就有一个班级的学生消失)
二、学生集会、集体活动、课间活动中应该注意的安全事项。(校园安全常识)
新闻再现:12月7日21时湖南湘乡市私立育才中学,晚自习下课之际,学生们在下楼梯的过程中,一生跌倒,骤然引发拥挤,发生校园踩踏事件,8人死亡,26人受伤,另有8人在医院留观
问:事故发生的重要原因是?---我们缺少自我保护意识和相关知识,自我保护能力差
1、上下楼梯要注意什么?
①不要因为赶时间而奔跑。②在人多的地方一定要扶好栏杆。③整队下楼时要与同学保持一定距离。④上下楼时不要将手放在兜里。⑤不要在楼道内弯腰拾
东西、系鞋带。⑥上下楼靠右行。
2、集体活动中要一切行动听指挥,遵守时间,遵守纪律,遵守秩序,语言文明。
3、课间活动应当注意什么?
①室外空气新鲜,课间活动应当尽量在室外,但不要远离教室,以免耽误下面的课程。
②活动的强度要适当,不要做剧烈的活动,以保证继续上课时不疲劳、精力集中、精神饱满。
③活动的方式要简便易行,如做做操等。
④活动要注意安全,切忌猛追猛打,要避免发生扭伤、碰伤等危险。
④在教室和走廊奔跑、追逐玩耍易发生意外
4、进出教室应注意什么?
①要有秩序,不要推挤(推挤容易产生意外)②有序进出,顺利又迅速
三、学生饮食、就餐的安全注意事项
不吃过期、腐烂食品,有毒的药物(如杀虫剂、鼠药等)要放在安全的地方。
禁止购买用竹签串起的食物:油反复使用,竹签容易伤人,食品卫生得不到保证,油炸食品有致癌物质。
四、交通安全注意事项。
1、行人靠右走,过马路要走斑马线,注意观察来往车辆,红灯停,绿灯行,遵守交通规则。
2、乘坐公交车注意事项:
①车停稳后,方能上下车,上下车时注意秩序,不要拥挤。
②乘车时,要站稳扶牢,不要把身体任何部位伸出窗外,人多时,应该注意看管好自身物品,谨防扒手。
③注意公共场所礼仪,不要大声喧哗,保持环境卫生,主动为老弱病残让座等。
(据不完全统计,全国每年约有2万多名中小学生因交通事故伤残、死亡。
交通事故已成为未成年人的头号“杀手”。
五、消防安全常识
案例“08年11月14早晨6点多,上海一所大学宿舍发生火灾,4名女生从6层楼高的宿舍跳楼逃生,不幸全部身亡。(火灾求救电话—119)
遇火灾,应注意什么?
① 遇火灾不可乘坐电梯,要向安全出口方向逃生 ② 发现火灾迅速拨打火警电话119.逃生及自救知识
① 穿过浓烟逃生时,尽量使身体贴近地面,并用湿毛巾捂住口鼻
② 身上着火,千万不要奔跑,可就地打滚或用厚重的衣物压灭火苗。衣服若能撕裂脱下,应顺速撕裂下来,浸水中,或用脚踩灭,或用水,灭火器扑灭
③ 不要留恋室内财务,已脱离室内火场,千万不要为财务而返回室内.④ 逃生:躲在卫生间是个相对安全的地方,可用毛巾等塞住门缝,用水泼在门上降温。
⑤ 液化气泄露时,要杜绝一切火种,禁止开关电器用具
(用电安全--电插座,别乱动,开关不能胡摆弄;不小心,出意外,断开电源动作快;扑电火,要冷静,水和湿布不能用。)
六、防溺水常识
1、不要私自在河边、湖边、江边、水库边、水沟边、池塘边玩耍、追赶以防滑入水中。
2、严禁学生私自下水游泳,特别是中小学生必须有大人的陪同并带好就生圈。
3、严禁中小学生私自外出钓鱼。
4、没有大人陪同或配带救生圈的情况下,严禁私自结伙去划船。
5、遇到大风大雨、大浪或雾太大的天气,最好不要坐船,也不要在船上玩。
6、如果不慎滑落水中,应吸足气,拍打着水,大声的呼喊,岸上的人应马上呼喊大人救援,并找附近的有长树枝、竹子、草藤什么的,便于抛向落水的人抓住,如果没有大人来救援,岸上的人应一边呼喊一边马上脱掉衣服、皮带并把它们接起来抛向落水的人。
7、如果不幸溺水,当有人来救助的时候应该身体放松、让救助的人托住腰部。
8、当自己特别心爱的东西,掉入水中时不要急着去捞,而应找大人来帮忙。
七、安全小常识
临危逃生的基本原则:
保持镇静,趋利避害;学会自救,保护自己;想方设法,不断求救;记住电话,随时求救:
“119”——火警“110”————报警
“120”——急救“122”——交通事故报警
打电话时要说清地点、相关情况、显著特征。
八、小结
班主任开学工作计划
一.开学准备工作:
1、布置教室。
2、打扫教室,包括地面的清洁及窗台的清洗。3.检查作业。
4、发书,发本。5.新生入学教育。让学生知道我们到学校的意义。
二.班主任工作的分类:
第一类:每天必做的事情
1、值日生日记,班级日记。
2、每日一句。按学生班级写。
3、中午的休息的安排,课前一支歌。4.自习课的管理,要养成学生自觉的上自习。5.放学以前的工作小结,布置作业。6.检查学生的行为规范,由学生自己检查。7.值日生小结,总结当天的值日情况,提出问题并建议
改正措施。
第二类:每周必做的事情。
1、小组评比,每周评出几个先进小组。
2、每周一次一年级速算比赛。二年级听写或语文生字词听写比赛。
3、二年级每周写三篇日记。每周批改三次日记。4.组织班会,由班干部找班会主题,利用班会来渗透素质教育
5、欣赏美文,由每组每周轮推出一篇美文全班欣赏。布置命题日记。
第三类:每月必做的事情。
1、统计月考的成绩,奖励进步的学生。
2、统计一个月来 作业全交名单。
3、给班干部提建议,给班主任提意见。
4、树立永争第一的信心,积极参加学校的各种活动。
三.班主任工作思路 1.以人为本,教育学生成为一个 正直,善良,智慧,健康的人。2.营造一个温馨,和谐,自然的学习环境,让学生到了班里就象回到了家里一样。3.教会学生学会生存,学会与人相处,学会付出和爱。4.利用
各种活动增强班级的凝聚力,让每一个学生都为班级而自豪。5.关爱每一个学生,走进每一个学生的心里,成为学生的真正意义上的朋友,为学生排忧解难,树立信心。6.上好每一节课,认真抓好课堂纪律,让班级永远充满活力,积极,向上,永争第一!
城关镇花果小学
五年x级班级工作计划
一、班级情况分析:
我班共有学生57人,其中男生38人,女生19人。在行为习惯方面,大多数学生能按照一日常规来要求自己,但由于孩子年龄小,因此自觉性还有待提高,特别是男孩子在这方面的养成习惯还不行,下课会有奔跑,打闹现象出现,经常要老师同学提醒。我班大部分学生较活泼,思维活跃,经过上个学期的教育,大部分同学作业能认真完成,有一定的竞争意识。大部分学生爱班级,爱劳动,爱师长,爱同学,有较强的集体荣誉感,但由于班级男生较多,独生子
女也比较多,会出现自私,虚荣心强,肓目自满,比较懒惰的思想。经过上个学期的努力,该班学生的学风、班风有明显的提高,需要老师继续正确引导。
二、班级建设目标:
班集体的共同奋斗目标,是班集体的理想和前进的方向,班集体如果没有共同追求的奋斗目标,就会失去前进的动力。所以,一个良好的班集体应该有一个集体的奋斗目标,这个目标应是远期、中期、近期目标的结构,逐步实现目标的过程会产生梯次激励效应,形成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的班主任应结合本班学生思想、学习、生活实际,制定出本班的奋斗目标。在实现班集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的积极性,使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程,每一集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,要让他们分享集体的欢乐和幸福,从而形成集体的荣誉感和责任感。本学期的总目标是使本班具有良好 的班风,加强学习弟子规,教育学生孝敬长辈,学会善侍他人,文明礼貌,把学生培养成有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人,使每位同学在各方面都能健康成长。
三、班级工作要点:
1、思想教育
面对全体学生,要顾全大局,做到抓两头促中间;向各科任教师推荐本班学科尖子生, 请科任教师加强辅导,善于发现优等生,在班中树立榜样。正确对待后进生,在生活上、学习上从“爱出发”。主动接近,真诚、平等对待,深入了解他们落后的原因,帮助他们解决困难,还要善于发现后进生身上的闪光点,努力培养他们的上进心。继续积极参加“五个一”工程活动,力争做好每位学生的思想工作,使他们提高认识,不断上进。
2、学习教育
在学生中培养竞争意识,有“你追我赶”风格;①通过各种方式,端正学生的学习动机和态度,指导他们掌握科学 的学习方法和良好的学习习惯。②指导本班学生的课外阅读,组织和举行读书会,培养他们良好的文化底蕴。③经常与各门学科的任课教师进行沟通,了解学生的学习情况,做好协调工作。成绩、表现好的学生要经常鼓励,既要肯定成绩,也要不1
断督促,使他们不断取得进步;又不会骄傲而马虎。
3、卫生教育
保持好班级卫生,做好个人卫生,爱护校园卫生。加强卫生管理,为学习创造良好的环境。
4、纪律教育
关键要抓好班级的纪律,因为纪律是成绩的保证。要抓好纪律关键在教育好后进生。所以,转化后进生特别是双差生工作显得异常重要;同时,增加班级纪律委员,这样即既能加强班干部的能力,又使班级纪律能有所提高。
5、健康教育
指导学生学习《健康教育》,掌握
基本的健康知识。积极参加学校组织的各项活动,使学生在活动中受到教育,加强班级凝聚力。
6、安全教育
严格按照学校要求,加强学生的安全教育,使安全教育常抓不懈。教给学生基本的用电、防火、防水、交通、急救等方面的基本知识,增强学生的安全意识。健全班委会,明确分工,提高学生的管理能力。
四、采取的主要措施:
1、了解学生思想状况,充分利用班会向学生进行思想教育。
要求学生严格遵守学校规章制度,端正学习态度,明确学习目的。提高学习兴趣,使学生主动学习,提高学习成绩。班内有一部分同学平时对自己放松要求,在学习方面不抓紧,导致期末考试成绩不良。针对上学期末的考试成绩,要求这些学生进一步端正学习态度,多问、多做、多看,向优秀生学习。培养学生良好的行为习惯,做到有礼貌、讲
文明、守纪律、讲卫生。在校内要尊重老师,主动打招呼;在参加公众场合注意班级面貌,保持安静,遵守纪律。了解和研究学生是做好班主任工作的前提。我接手该班已经有半年了,对学生的情况可以说有一定的了解。但学生的内心世界,我还不敢说完全掌握。为了深入了解学生的思想状况,我打算采取以下几种途径:
⑴与学生交谈。有计划地利用班会课与思想品德课与学生交谈,通过召开中下生座谈会、召开班干部会议等方式来了解学生情况,增加师生感情消除学生与教师之间的隔膜,有利于开展工作。
⑵不定期检查学生的作业。通过平时的观察与检查学生的书面作业,了解学生的学习态度和进度,学生出现较大的进步要及时鼓励与表扬,当学生的成绩出现较大的退步时,要及时调查原因,扭转局势。
⑶进行家庭访问、召开家长会。通过与小学生父母的对话,了解小学生在
家庭、社会等方面的表现情况。争取家长对学校工作的配合。
2、抓好班主任的日常工作。
⑴组织好学生参加升旗和做操。组织学生参加每一周的升国旗,是对学生进行形象具体的爱国主义教育,通过这种形式可以激发学生热爱中国共产党、热爱社会主义祖国和人民解放军的情感,进一步把自己的学习、生活与祖国的前途、命运联系起来。组织和指导学生的课间操,是保证小学生经常锻炼身体的重要措施。做课间操是班主任坚持跟班指导,要求学生做到精神饱满,姿势正确,动作符合节奏,做操完毕听口令整理好队伍,依次返回课室。
⑵检查本班学生值日生工作。班级的值日制是培养小学生良好道德品质和自治自理能力的重要途径。目前学校中独生子女的比重越来越大,在他们的身上不可避免地会具有独生子女在性格上的弱点。学校通过班级的值日工作,对他们进行关心他人,关心集体,热爱劳
动,培养劳动习惯等方面的教育,都有着重要的现实意义。
⑶组织好放学。组织放学是班主任不容忽视的一项工作。小学生在经过半天或全天的紧张学习,离校时情绪变得激动,行为举止也容易失控,在返家的途中会相互追逐,不遵守交通规则为了防止意外事故的发生,班主任必须重视抓好放学这一环节的教育。打了放学铃后,班主任进教教室整理好学生队伍,向学生提出放学返家时的纪律。
3、组织和培养班集体。班级集体是班主任教育的对象,又是班主任工作依靠的教育力量。班级集体不是自然而然形成的,需要班主任进行长期工作,进行组织和培养。
⑴确立共同的奋斗目标、培养良好的班风。共同的目标是班集体形成和发展的动力。班主任在了解和研究学生的基础上,向全班学生提出明确的前进目标,并制定出有效措施,鼓励全班学生努力去实现奋斗目标,一个奋斗目标的
实现,就可以使班集体达到巩固和发展。一个优秀的班集体还应该有良好的班风,正确的舆论。这种班风、舆论对学生有很大的教育作用。为此,班主任必须培养良好的班风,而培养班风要以正确的舆论做起。班上有了正确的舆论,坏事在班上就得不到支持,就会很快被制止,学风、班风就可以达到巩固的目的。
⑵选拔、培养和使用班干部,实行班干部轮流制。组成班委会,让学生初步学习自己管理自己。在使用过程中不断指出他们的不足,给予及时培养和教育,教育学生要民主观念。班干部定期轮换,让更多的学生有得到锻炼的机会,同时也培养了学生既能当领导,又能被领导的适应能力。
4、做好个别学生的教育工作。班主任在组织学生开展集体活动的同时,要注意对学生进行个别教育工作。班集体中总有一些比较特殊的学生,他们或是学习差,或是性格孤僻,或是顽皮捣
蛋。班主任必须做好这些特殊学生的教育工作。具体做法如下:对于个别学生的教育,班主任应持正确的态度,思想上不要歧视,感情上不要厌恶,态度上不能粗暴。对后进生要一分为二,善于发现后进生身上的积极因素,特别是要注意培养后进生的自尊心和自信心,做到动之以情,深于父母,晓之以理,细如鱼丝。对个别学生的教育工作要对症下药,教育个别生首先要找出个别生特殊在什么地方,有的学生学习成绩不理想,有很强的自卑感,造
成性格孤僻,不和群。有的是精力过剩,人很聪明,而班级生活对他来说很不满足,在缺乏正确引导的情况下就会搞出“恶作剧”。总之,对个别生不能一概而论为差生,要区别对待,对症下药,因材施教。班级管理是一门艺术,要在工作中努力吸取新经验,充分发挥班主任的教育作用,引导学生健康成长。
五、班级活动安排:
9月份:
1、加强新学期行为规范教育和安全教育。
2、开展以“学会感恩”为主题感恩教育活动,使学生学会感恩父母,感恩老师。
3、对学生进行荣誉感教育,开展“校荣我荣,班荣我荣”为主题的班会。
4、出好第一期板报,评三星。
10月份
1、对学生进行爱国主义教育,开展“祖国我为你骄傲”为主题的班会。
2、加强对学生进行文明礼貌教育,教育学生见人要有礼貌,主动向人问候。
开主题班会:遵纪守法做文明学生和规则守住校风、争做“三星学生”、学会礼貌用语。
3、做好秋游收费,组织好秋游。
4、出板报。
11月份
1、加强安全教育,教育学生安全在我心中记,对学生进行校内校外安全,消防安全,做好安全排查,严禁学生带
危险物品到校。
2、开好主题班会。
3、选好校运会运动员。
12份
1、加强对学生进行良好行为习惯的教育。
2、教育学生讲诚信,学会奉献,寻不良行为说“不”,做到节约、不浪费。
3、做好定位收费工作。
2014春季开学班主任工作计划
一、班级基本情况:
本班共有41名学生,其中有37位女同学,4位男同学。过去的一年经领导的关心,大学的努力,我班总体情况良好,班内大多数同学学习态度端正,遵守学校规章制度。经过全体师生的共同努力,我班在上一学期的成绩已得到了大家的肯定。现在我班已经进入了就业的最后冲刺时期,出现了许多新的情况:
1、学生不能再专注于学习,还需要多注重自己面对就业时的准备工作;
2、本学期开学有4名同学已经申请提前就业,在这种情况下,某种程度地影响了其它学生的状态,有些心理上不够稳定的学生就有沉不往气的现象。因此,这个学期在班级管理上更应进一步加强和改进,稳定人心,保证每一个学生都从容面对剩下的学习时间和步入社会的过度时期。
二、本学期基本工作要点
1、要求学生严格遵守学校规章制度,端正学习态度,明确学习目的。提高学习兴趣,使学生主动学习,提高学习成绩。班内有一部分同学会因为经常有公司来学校招聘,从而不能静下心来按以往的要求规范自己。对自己放松要求,在学习方面不抓紧。使整个班级没有了以往规范有序的氛围。针对这个问题,就更需要我们在这种特殊情况下更严格地要求学生。平衡他们的心境,让还没有出去的学生安心地学习,将要出去的学生良好的适应。
2、鼓励学生大胆创新,勇于表现
自己,多参加系、学校活动,如每周三的社团活动、文字录入等比赛。我班有几位同学在文娱方面表现突出,鼓励他们在学好专业课的同时,多参加校内外活动,把班级气氛搞得更活跃。
3、发掘学生特长,特别是在准备就业期间,尤其要学生注意自己的一言一行要符合一个企业、公司职员的要求。针对面试,辅导学生在应聘中要注意的问题。多讲一些关于求职信、应聘常见问题、应聘着装等方面的知识。让学生在有准备的情况下面对招聘。
4、培养学生良好的行为习惯,做到有礼貌、讲文明、守纪律、讲卫生。在校内要尊重老师,主动打招呼;在参加公众场合注意班级面貌,保持安静,遵守纪律。
5、健全班委会,明确分工,提高学生的管理能力。在学期初,对原有的班委进行调整,每位班干部都认真写好工作计划,带动全班同学认真学好每一门功课,搞好各项活动。做好就业的准
备。
6、做好弱势学生工作。我班弱势学生主要对象是对学习没有了信心、对自己的将来感到迷茫。在这方面我准备多与家长联系,双方共同来督促其认真学习,培养其良好的就业心态。
7、做好就业的思想工作。面对就业,学生大多分为两种心理。一种认为自己很不错,一出去就想有较高的收、较理想的工作职位。但现实往与个人的理想不一致,这样会使这一部份学生产生不满情绪,从而让就业工作产生问题。针对这一部份学生,应该多跟他们谈谈先就业后择业的观点,让他们认识到现在就业形势的严峻。一种认为自己什么都不行,能不能真正走向社会,有一种回避的心理。对于这一部份情况,如何去鼓励他们,让他们找回自己。是非常重要的。
8、关心住宿生生活。这个学期开学后,有一次搬宿舍的情况。分配寝室时就产生了一些问题。情况比较复杂,这就给管理上加大了难度,所以我将更加关心他们的生活情况,经常光顾他们的宿舍。
9、加强师生对话。建立师生联系制度,以周记形式有话就说,实话实说。面对这个学期的复杂情况。学生在心理上有一个从学员到职员的过度和转变的过程。因此,让老师走近学生,指导学生竖立更远大的理想、提供更科学地学习、工作的方法、养成积极地生活态度。
三、本期基本活动规划:1、2、3、每星期或每两星期开展一些班会,以就业为重点。多辅导学生适应这一过度时期的心理问题。让学生多交流,特别是多了解已经在外就业的学生的近况,然后总结经验,让即将就业的学生注意。制定计划,规范学生的言行。让他们的行为向一个合格的职员相靠
近。在这一方面,设计以图表的形式标注出每一个学生的点滴表现。
让每一个学生对自己身都有一个直观的了解。
4、在读写唱时间,多开展学生的演讲的、自我介绍等活动。让每一个
学生都有机会煅练自己,也从中让大家找问题,找不足之处,早一点加以纠正。
5、6、总结每一次面试后的经验,让学生得到提高。参加学校组织的各项活动。
2014第二学期四班小学四年级班主任工作计划
一、开学初工作
1、竞选班干部。
以往在班干部产生过程中,单纯的“民主”、“自主”,一些学生往往会倾向自己的好朋友。所以不妥,这学期我采用的方法是先有意向的同学自我推荐,讲清理由;然后班内同学推荐优秀人才,接着由学生投票选举,最后由老师权衡。
2、制定班级努力目标。
做好期初学生的思想工作,激励、勉进,让孩子们一鼓作气定下本学期本班要共同努力创设的目标,使班级运行有个良好的开端,同时增强班级的凝聚力。
3、共同研讨、制订竞赛措施。对高段孩子光讲“情”,容易造成管理上的放纵和随意。没有竞赛,他们会感到做事没有目标,失去方向,同时也会产生惰性,有了竞赛,就有了自己努力的方向,也会提高他们的积极性,自信心,也使班级管理规范化,使学生有“法”可依,逐渐养成良好的各种习惯。所以在开学初,我自己先想好竞赛方法,利用班队课向学生作以说明,然后其中条条细节由大家一起讨论完成。竞赛开始后,每一个月进行一次总结和评比,包括个人和小组,并进行一定奖励。
二、学期期间工作
按规章办事,完成学校任务,又要搞出特色,搞得出色。
平时我要把班主任工作按学校规
定按时、按质、按量完成,另外,在此基础上,力争搞出自己的特色,形成一套自己的工作方法。
抓住教育时机,学会用明智的方法管理班级。
1、捕捉学生闪光点,勉励学生。
2、抓住学生的心理因素处理事情。
3、家校联系还是重头戏。班小学四年级班主任工作计划--开学四步曲
2014第一学期四班小学四年级班主任工作计划
一、开学四步曲
1、了解学生基本情况。
开学第一天向各位原班主任了解孩子的基本情况,尤其是特殊生,当然只是了解,不能以此来评定该生,还应由自己的慧眼去识“英雄”。另外,要求学生每人带回一张家校联系单,要求家长写清姓名、工作单位、联系电话,并告诉他们我的联系方法。
2、竞选班干部。
在班干部产生过程中,单纯的“民主”、“自主”,一些学生往往会倾向自己的好朋友。所以不妥,比较好的方法应该是先民主后集中,先由学生投票选举,再由老师权衡。
3、营造家的氛围。
布告栏、卫生角是每学期必做的必备项目。另外,在这学期我打算开设一个“为您服务”栏,另分三个小块:“小雷锋”、“阅报栏”、“失物招领”。
4、制定班级努力目标。
做好期初学生的思想工作,激励、勉进,让孩子们一鼓作气定下本学期本班要共同努力创设的目标,使班级运行有个良好的开端,同时增强班级的凝聚力。
二、工作花絮
“情”“法”互动。
“情”能拉近师生的距离,滋润孩子的心田,感化孩子的心灵。但若只有“情”,班级管理缺乏力度,尤其对高段来说,容易造成管理上的放纵和随意。
“法”能使班级管理规范化,使学生有“法”可依,逐渐养成良好的各种习惯。定期评选,确定权由学生掌握。
按规章办事,完成学校任务,又要搞出特色,搞得出色。
学校是一盘棋,每个老师、每个班是棋盘上的子儿,要下好这盘棋,就必须下好每一个子儿。所以,我首先要把班主任工作按学校规定按时、按质、按量完成,另外,在此基础上,力争搞出自己的特色,形成一套自己的工作方法。
抓住教育时机,学会用明智的方法管理班级。
1、捕捉学生闪光点,勉励学生。
2、抓住学生的心理因素处理事情。
3、家校联系还是重头戏。(家长和班主任的教育目标一致,但在教育方法、教育态度上理解不一致,难免产生矛盾,于是应该主动把这种矛盾扼杀在萌芽状态。
班主任工作成功=身入+心入+
方法,我想我会在具体的班主任工作中不断探索、力求完善。
本着学校本学年德育工作计划和九年级的特殊性,九年级第一学期,班级将继续强化“时时管理,处处管理”的责任感,真正做到关心学生,关心每一个学生的每一个方面。要注重学生日常行为规范的培养、学生思想品德和集体意识的教育、班风学风建设等。加强教育管理,从日常学习生活中的每一件小事做起,保证今年工作的顺利进行。
作为一名班主任,我应该在学校政治教育部门的直接领导下,继续学习新课程背景下的.教学改革精神,更新教学理念,掌握班主任工作的艺术,全面实施素质教育和热爱教育。在课堂上,要充分依靠学生,组织学生,调动他们的积极性和创造性,创建和谐的班级群体,提高学生各方面的素质和特长,为学生的发展和健康成长创造良好的环境。
二、工作目标
1、认真执行学校的规章制度,严格要求学生,为提高学习成绩打下坚实的基础。
2、全面了解学生,努力帮助学生克服学习和生活中的困难,学会学习,提高学习效率。
3、积极调动学生的学习积极性,培养良好的竞争意识,努力形成扎实、竞争、勤奋、进取的学习氛围,全面提高学生素质。
4、协调各科学习安排,平衡各科发展,帮助学生全面提高成绩。
湖南省隆回县教师进修学校校担负班主任远程培训的组织实施工作。一直以来, 此项工作推进得稳妥、扎实, 效果显著, 获得了参培教师和上级领导的好评, 在全省范围内产生了较好的影响。为了做好这一工作, 我们是从以下几个方面努力的:
第一, 精心制订计划, 明确培训目标
每期班主任远程培训开班之前, 学校领导班子都要先和县教育局领导沟通, 然后召开专门会议, 根据培训任务、上级要求、本县实际制订出具体计划。不仅要分配好培训名额、确定好培训内容和培训时间, 而且必须详尽拟好各种有效措施, 针对培训中可能出现的问题设计好应对预案。这样, 培训工作克服了随意性、盲目性, 培训过程中能顺利地化解各种难题。
制定明确的目标是保证培训质量的前提。本校每次开展班主任远程培训都对参训学员和班级管理员、辅导教师规定了“四个百分之百”的培训目标, 即:学员上线学习率百分之百, 完成学习任务百分之百, 培训合格率百分之百, 学员对培训工作的满意率百分之百。目标确定后, 要求班级管理员、辅导教师以及学员在培训过程中无论遇到什么问题和困难, 都必须不打折扣、无条件地实现既定的目标。
第二, 广泛宣传动员, 营造良好氛围
培训要深化, 舆论须先行。远程班主任培训是一项长期的工作, 不能闭门造车、自娱自乐, 它需要进行必要的宣传, 需要良好的舆论氛围, 需要激发一线班主任老师的学习积极性和主动性。为了使班主任远程培训深入人心, 本校从抓宣传发动入手, 采取多种措施, 强化舆论导向, 着力营造浓厚氛围, 以提高广大中小学教师的思想认识, 为班主任远程培训的扎实开展奠定坚实的基础。
我们一方面组织相关人员认真学习教育部、省教育厅、市教育局关于开展班主任培训的文件精神, 使大家进一步认识清形势与任务;另一方面还充分利用报纸、电视、黑板报、标语、简报等媒体与工具, 采取灵活多样的方式, 营造舆论声势, 进行深入广泛的宣传发动, 着力营造出“人人关心班主任远程培训工作, 人人支持班主任远程培训工作, 人人积极参与班主任远程培训工作”的浓厚氛围。
培训启动前, 我们请求县教育局出面组织召开有各乡镇中小学校长参加的全县师训工作会议, 会上强调了培训工作的重要意义和必要性, 并要求各乡镇学校一定要认真贯彻上级教育主管部门的指示精神, 引导教师通过网络平台, 强化网上学习能力和整合教育资源的能力, 规定每个基层学校必须把网络研修与校本培训结合起来, 做到“四个一”———做好一个培训计划, 成立一个领导小组, 开好一个全体教师会, 订好一个管理制度, 以保证认识统一, 工作协调, 计划落实, 效果明显。
由于宣传措施得力, 现在, 隆回各中小学学校已经形成了对班主任远程培训人人皆知、个个向往的良好局面。
第三, 争取领导支持, 解决培训经费
上级领导的支持是培训工作得以顺利开展的重要前提。本校开展班主任远程培训, 特别重视向县教育局领导、向县委县政府领导作工作汇报, 使上级领导能懂得开展这项工作的意义, 弄清楚培训的计划、思路、步骤安排, 并了解开展此项工作所面临的困难。每一期培训开展之前, 教育局主管领导都要和本校共同制订实施方案, 将培训名额分配至各乡镇中心学校、县属学校, 并明文规定将各学校送培的情况和年终目标管理考核挂钩。教育局的几位主要领导, 如彭和生局长、易佑勇副局长、夏福田股长等, 都加入了学员学习的QQ群, 经常上线对培训情况进行跟踪检查, 及时发现并指出培训中的问题。领导的重视, 使得学员的学习、本校的管理和辅导工作都不敢有丝毫懈怠。
充足的经费是培训取得成功的保障。由于教育局的高度重视和积极努力, 2006年, 县政府从财政拨出100多万元作为专项经费用于教师培训, 该项经费逐年增加, 2010年已达150万元。教育局和财政局早就联合发文规定:义务教育阶段中小学教师参加继续教育的正当费用全部予以报销。所以, 本县中小学教师参加班主任远程培训, 经费方面已无后顾之忧。
第四, 坚持以人为本, 发挥团队作用
班主任远程培训持续时间长, 管理事务多, 辅导任务重, 工作十分艰巨。一个培训机构, 要把这项工作完全做好, 单靠几个领导用劲, 几个教师努力, 肯定是不行的。必须以人为本, 发挥集体的智慧, 依靠大家的力量, 来保证此项工作的顺利进行。
学校领导经常听取班级管理员、辅导员的汇报, 经常在网上和学员交流、讨论, 了解学员需求、意愿, 解答学员疑难、困惑, 掌握大量第一手材料, 及时对培训进行跟踪管理。学校领导的齐抓共管和率先垂范, 对其他教师既是鼓舞, 也不失为一种督促。
班级管理员和辅导教师个个优秀。陈汉文、朱利群两位计算机教师, 不仅计算机技术娴熟, 能为远程培训破解任何技术难题, 他俩做起辅导工作来也照样顶呱呱;罗国英、谢秋红、黄学军、胡一萍、黄成原等其他学科教师, 辅导工作做得十分出色, 计算机运用方面个个都是能手。该校的班主任远程培训工作能有今天的可喜局面, 很大程度上是学校领导和全体教师共同奋斗的结果, 是团队取得的胜利。
第五, 健全管理制度, 引导学员主动学习
为了保证培训的质量, 学校一方面重视健全各种管理制度, 注重用制度管人, 另一方面充分发挥学员的主动性, 引导学员进行创造性学习。
一年多来, 为增强相关人员的责任心, 加强对培训工作的管理, 我校先后制订了《班主任远程培训领导检查制度》《班主任远程培训班级管理员、辅导员工作职责》《班主任远程培训奖惩制度》等培训制度。这些制度, 规定了学校有关领导及教师的责任、义务, 强调了培训中应注意的事项和采取的措施, 对培训工作的各项评价也作了非常具体的规定。这些制度使培训的各项工作落实到位, 不打折扣。为提高学员的学习积极性, 增强自觉性, 学校还制订了《班主任远程培训学员学习管理制度》《班主任远程培训学员评优考核制度》等。这些制度, 对学员上网时量、发起话题、上传资源、跟帖留言、完成作业、撰写案例等从数量到质量都提出了标准。根据标准, 学员在每天学习中必须做到“三个坚持”, 即坚持上网时间不少于2小时, 坚持发表一篇学习体会, 坚持发起一定数量的话题并保证一定数量的留言。学员除了在网上积极发表自己的见解外, 还要求他们按时参加QQ会议, 全程参与网上、网下的交流活动。这些制度, 使参培学员的学习也落到了实处。
关键词:职工教育;班级管理;班主任
1 明确铁路职工培训教育的特点
1.1 注意培训学员的双重身份。首先,参培学员是一名铁路职工,他们享有铁路职工的权利和义务,同时也必须要严格执行铁路的各项纪律和制度。其次,参加培训的学员,必须严格执行学校的纪律,按照学校的制度要求来进行学习。
1.2 在进行培训教育的时候必须要充分考虑到参加培训人员层次复杂。学员来自全局的各个基层单位,年龄层次和学历层次的跨度都非常大。有20多岁刚入路的新职员工,也有已经工作30多年50多岁的老铁路、老师傅;有大中专院校毕业的高科技人才,也有初中毕业的工人师傅。作为班主任在面对不同学员的时候,不能用单一简单的方式处理问题,要充分考虑他们之间的不同,才能使班级管理工作正常顺利的进行。
1.3 培训时间长短不一。根据培训任务的不同,学员的在校时间也是不一样的。有的培训班需要半年左右的时间,而有的培训班只有短短的一两天。班主任要根据培训班的具体情况特点,及时调整自己的工作重点、重心,运用合理的教育管理方法,来完成自己的工作任务。
2 注重班主任的选拔任用
职工教育培训中面对的是在铁路基层一线工作的职工,因此要根据他们社会工作经历比较丰富、思想认识已经定型,并且自尊心比较强的特点有针对性的进行培训教育管理。面对这种特定情况,笔者认为在班主任的选拔任用方面,应该从以下几个方面考虑:
2.1 要有渊博的知识和扎实的工作能力。“给人一碗水,自己必须准备一桶水”。由于参加培训的学员都是铁路的职工,接触的范围非常广泛,所以和他们进行沟通的时候所涉及的范围也非常广,要进行教育管理就必须从不同的方面有针对性地进行教育,这就对班主任提出了更高的要求,必须不断地充实自己的知识结构和知识范围。
2.2 要有深厚的道德修养和高尚的人格魅力。学员的社会经历比较丰富,只有当班主任自律自信、自尊自爱的人格魅力使学员深深折服时,他们才能真正配合教师的班级管理工作。教师的良好风范能增强对学员的吸引力,有了这个吸引力,学员才乐意从情感上接纳老师。自尊而不自负、自爱而不自封、自强而不蛮干、自信而不盲动,举止得体、儒雅可亲、刚正不阿、一身正气正是教师人格魅力之所在。
3 落实班主任工作考核制度
班主任工作要取得实效,队伍建设是关键,制度建设是先导。班主任的工作考核制度是班主任工作有序完成的保证,是多年班级管理工作经验的积累总结。“没有规矩不成方圆”,只有严格执行班主任工作考核制度,才能将班主任的工作落实到每一天、每一个点上,才能保证班级工作、教学秩序的顺利有序进行。为了保证培训期间班级管理工作的进行,我们从班主任的到岗到位、班主任的工作流程、班主任的检查考核、班级管理的检查考核等各个方面进行全面的考核。为了满足铁路发展的新要求,我们在工作中不断完善班主任考核制度,努力满足铁路职工培训教育管理工作的实际需要。
4 扎实做好班级管理工作
班级是我们培训教育和管理的基本单位,也是班主任进行教育管理工作的依靠力量和组织保证。通过自己的努力工作,在短短的培训时间里让每一期培训班学员,对自己的本职工作有所感悟、有所提高,并能通过这次培训教育去影响和教育自己身边的每一个人,这就真正达到了我们培训教育的目的。
4.1 培养正确的舆论。正确舆论是一种巨大的教育力量,一个班级形成了正确舆论,这个班集体也就基本形成,因此班主任必须重视正确舆论的培养。铁路职工培训教育工作的正确舆论就是我们铁路的发展形势、路局的政策法规、培训教育的规范要求。从学员培训开始,我们作为班主任就要积极主动承担起正确舆论的引导工作,将学员从思想上统一到铁路发展需求的轨道上来,让学员充分认识到铁路发展的新形势,正确认识培训的重要意义。当班集体形成了正确的舆论,这个集体将成为宣传积极思想的载体,将通过他们传播到铁路运输的各个岗位,为铁路发展提供正能量。
4.2 积极主动的工作。由于职教培训工作的特殊性,有很多班级的培训时间相对较短,但我们班主任工作不应该是被动的、盲目的,而应该是主动的、有计划的。在每一期培训班开始的时候,就要了解班级学员的基本情况,掌握培训的重点,制订工作计划,使培训工作能够有条不紊地进行。在培训过程中,要主动深入学员中,积极主动与他们沟通交流,掌握学员们的思想动态与实际需要,有针对性的进行教育管理。
4.3 认真做好工作总结。每承担一次班主任工作任务,就是一次学习的机会,都是一次提高的机会。只有在平时的工作中不断总结积累经验,才能发现自身的不足,提高工作水平。为此,作为班主任一定要养成做工作总结的良好习惯,平时就将在班主任工作中遇到的问题与解决方法、效果,管理过程中的心得体会,随时记载下来。内容可以是全面性的,也可以是专题性的,不仅要记述班主任教育工作的过程,还应探索班主任工作的规律,从教育理论的高度总结经验教训,提出改进措施。
5 加强班主任的培训交流学习
现阶段,在铁路职教工作岗位担任班主任工作的大部分都不是师范院校毕业的,很多都是凭多年的班级管理经验进行工作,缺乏有关班主任专业理论知识的指导。因此,为了满足铁路快速发展形势的需要,必须在加强铁路发展和政策学习的前提下,强化班主任工作理论的学习交流。
5.1 掌握铁路发展方向和政策。中国铁路的发展日新月异,各种新技术、新设备被投入使用,为了适应铁路的高速发展,不断有新的政策法规、技术规程需要去学习。作为职教工作的班主任,不可能对所有的新技术、新政策都了如指掌,但一定要有所了解,这样在与学员交流沟通的时候才能找到契合点,才能够真正走进学员的思想生活。
首先还是做好一些班级的日常管理工作,每周来校,先统计学生到校情况,如果没有,查明原因。因天气忽冷忽热,本周到校好多学生带药来校,平时多关注学生的健康状况,我也告诉学生,平时要注意自己的身体,如果哪有不适,及时告诉老师,要多运动,健康饮食,不挑食,每节课后要接水喝,不喝凉水。每天晨起进教室第一件事接水,量体温,下午量体温,这一个月学生坚持较好,可以及时了解学生的身体健康状况,与家长联系,采取措施。还有一个重点工作就是安全教育,安全教育必须常抓不懈,警钟长鸣,充分利用课下,班会时间等教育学生注意一些安全问题,包括校园,路上,回家后等。学生学到了许多安全知识,平时也能注意到这些问题,如走廊不乱跑乱冲,上下楼梯靠右行,不在人多的地方跑,活动中不做危险性的动作或游戏等,同时班里学生相互监督,有事及时汇报。
第二是学习习惯及行为习惯的培养。教室中无杂物,学生抽屉按时整理,桌面脏就要擦干净。个人座位必须保持干净整洁,要学会管理自己的物品,借物品及时还,管住自己的手,脚,口,不做伤害他人的事。在学习上让学生学会倾听,学会复述,会自己独立完成作业,不懂就问等。
第三关心爱护每一个孩子,不同的孩子侧重点不同。例如,一新转来的女生,在开学的时候,妈妈说孩子内向,刚开始没怎么注意,在后来每次活动时,她不和其他人玩,让其他人找她玩,一小会她就离开,自己一个人坐在角落,不吭声,每次都这样,问她,什么也不说,只说不想玩,不想交朋友,后来我和王老师一起想办法,找一个喜欢说的女生和她坐同桌。让她俩先交朋友,每次性格开朗的女生和她说话,她都不想搭理她,可我观察到,她比刚进班时,活泼了些,课下也能和其他孩子聊在一起,有说有笑。对于每个孩子要找其原因,帮助改善。
最后,在平时工作中与生活老师,王老师和跟班老师及时沟通相互配合。借助平台与家长及时沟通。
这学期高三马上就要面临高考了,距高考只有三个月的时间,这一段时间对学生整个人生中相当重要的,作为班主任我也意识到了这一点,所以我制定了工作计划,下面是由东星资源网小编为大家整理的“高三开学班主任工作计划”,仅供参考,欢迎大家阅读。
高三开学班主任工作计划【一】
一、加大时间投入
为了加大对学生的时间投入我决定在今后工作中,提高学生们的时间利用,让更多的学生都有时间做好学习工作计划,每天对于每个学生的学习情况都做一个全新的安排,每个人在学习中都必须把时间安排好,所以在今后的工作中,我会每天都做好班级安排和巡查,找到班级的工作主要任务,掌控好每个人的工作重心,时刻安排好工作的要求。对每一个学生都及时安排好工作任务,每个人的学习情况,成绩情况都会做好检查和监督,掌握班级每一个人的具体学习成绩之后会更具要求来规划好工作。
二、做好差生辅导工作
每一个学生都是我们老师要帮助的目标,需要我们老师全力去做好工作掌握好学生的学习,避免学生因为学习成绩不好而放弃学习,为了把我们班级的学生成绩提升上来,我利用晚自习时间,留在学校辅导学生学习,给更多的人学习更多的知识,让他们能够在不但成长中不断发展,每一个差生都是一个个体,我们作为老师就需要尊重他们,给他们更多的帮助和关心,让他们知道老师,并没有放弃他们,只要努力一切皆有可能,让差生把自己遇到的问题及时反馈个我然后我更具这个做好具体的安排工作。把每一个差生都带起来,让他们有自信有能力去做好自己的工作。
三、做好学生沟通,掌握具体情况
每一个学生都必须要有一个合适的成长环境,同样我们也要掌握他们的情况和实力,每一个学生的情况都有所不同,他们的情况有时候却又是整个班级出现的问题,着些都需要我们掌控好工作的具体操作。在班级里成绩好的学生占一部分成绩差的占一部分,还有更多的是因为成绩并不好需要更多的努力,成绩一般,对于这一些学生我们要做的就是让他们有足够的能力和实力来提升自己,让他们不但的成长和发展,每一个学生的学习情况都可以提高,只要我们班主任愿意花时间就会取得不错的成绩。
四、沟通联系家长
做好家长沟通工作,每个家长都是非常关心自己子女的,所以对于每个学生我们都必须要做好家庭工作,比如有的家长对子女的挂心不够,有的又没有多少能力让他们有了很多的缺陷却总是得不到发展,家长不会教导导致学生在学习上有了很大的差距。所以今后对于这些方面我们会重点跟进。
高三开学班主任工作计划【二】
一、高考氛围的营造
鼓励学生面对挑战迎难而上。培养学生勤奋拼搏的意志品质;培养学生耐得住寂寞、抵制住诱惑的心态。使学生明白只要有信心,再加上刻苦努力的学习,朝着自己的目标发展奋力拼搏就一定能够成功。
1.举行家长会。利用一切可以利用的力量,齐心迎战。
2、举行百日冲刺宣誓主题班会,部署最后100天的复习要求。
3、通过主题班会、讲座,让学生了解和认识高考形势和动态,
4、将“抓两头,带中间”进行到底。
5、通过主题班会和高考理想的规划,激发学生对理想追求的欲望和缩短与高校的距离。
二、做好服务
1、督促学生做好计划,合理安排学习时间,适当参加体育活动。
2、密切关注学生思想动向。除了联合科任教师及家长外,还及时请心理辅导老师,让心理辅导老师对学生进行心理辅导,使学生达到心理健康的水平。
3、针对学生每一次月考成绩,总分名次来了解学生的阶段学习情况。帮助学生比较,找差距、找原因、以求得在下一次考试中实现突破。
4、关心学生身体状况。
5、勤抓常管多督促严要求。
6、一个不能少。越到后期越要关注后进生。
7、多陪他们,做“板凳班主任”以提供更好的服务。
三、发挥团队优势,齐抓共管
经常与本班科任教师保持联系,负责协调本班科任教师之间的相互关系,调整各项教育教学措施。了解本班学生各科学习情况,协调各科作业负担以及课内外出现的问题,必要时召开本班科任教师会,共同研究,设法解决。
四、加强与家长的沟通与交流
召开家长会,通过电话短信等各种途径同家长保持经常联系,沟通学校教育和家庭教育,发挥家长在学生教育中的作用。并做好家长的思想疏通工作。
五、日常工作
1、开好每周班会,加强学生教育。
2、综合素质评价。
3、做好xx联考、宣城一摸、二模考试及高考工作。
4、做好学生高考体检工作。
5、加强与家长联系。
6、协作各课任教师工作。
7、高考动态信息公布。
8、考试技巧与策略辅导。
9、及时了解学生思想动态。
10、高考报名工作。
11、整理好学生的各项档案资料。
12、加强学生考前心理辅导。
13、高考前准备工作。
14、填报志愿指导,填好志愿。
高三开学班主任工作计划【三】
一、明目标—质量为上
质量是学校的生命线,质量是教育永恒的主题。因此,我们针对本班学生实际(整体比上届差的实际情况),制定出本届高三学生的个人高考奋斗目标。
二、“以人为本,重在发展”
1、以发展的眼光看队伍
我们把办学思路,办学理念化为课任教师的自觉行动,课任教师要“上好一门课,管好一个口”,做到“抓教学手不软,说教学话不短”。以全面发展的视野培养全面发展的人,高中教育最重要的是让学生考上大学。
2、以发展的眼光看备考
整个高三工作是非常艰辛的,如果把它看成是任务来完成是很累得。如果处理不好上课、复习、模拟考试等各种关系或资料的新陈代谢就事倍功半,达不到预期目标。因此,我们要合理安排时间,精心选择资料,把高三的工作看成是一个教师自我提升,发展并实现人生价值的过程,为高三师生搭建好施展才华的舞台。年级组给高三老师订了相关复习资料,另订20xx年《xx》,模拟试卷。老师们还要从兄弟学校、网上等搜集资料,归纳提炼备考经验,研讨复习方法,把备考工作做到家。
三、措施
1、做好八项工作:抓单科教学(尖子生吃偏食,中间生要帮助,差下生要稳住);充分利用好班会,对学生警钟长鸣;分析高考动态、影响,做到有的放矢,克服盲目性;明确知识框架,考题一定要有价值(基础、综合、能力结合);随时了解学生思想动态,定期召开备考研讨会,学生思想动员会,信息讲座等;坚决实行奖罚。
2、一个方法:学习方法是学生提高学习成绩的有效方法和最佳途径,因此,找学生谈心,交流学习方法,学习体会,尽最大努力发挥学生的潜力。
3、思想教育:针对学习成绩较差的学生,加强思想教育,恢复其对学习的信心。
4、两有数:班主任对学生心中有数,任课教师对学生心中有数,纵横比较、探索规律、培养目标心中有数。
5、两结合、加强对尖子生的辅导,培养尖子生与差下生相互结合。任课教师、班主任、家长相互结合,取得立体效应。
6、三个加强:作息时间加强,保证时间;加强质量意识;以质量求生存,以质量求发展加强训练(如作业量、资料)。
7、两个重点:突出重点学生,突出重点学科。
我们把教学质量视为学校生命线,“知从高远,爱国敬业,为人师表,教书育人,严谨治学,与时具进”。为实现并超过学校下达的指标而努力奋斗。现在已经进入高考倒计时,但部分学生在学习方法及生活习惯等方面还存在不少问题,学生间学习成绩差异较大。部分学生对高考失去信心。但本班学生总体成绩比过去有了很大的提高。
高考是人生中最重要的一次考试,考上与考不上,冰火两重天。所以我作为班主任,一定会教育好我的高三毕业班学生的!
高三开学班主任工作计划【四】
一、认清形势,做好班级稳定工作
从思想上给学生讲清我们面临的高考的严峻形势。一要抓好立志教育,立志立大志,立坚韧不拔之志;二要培养学生打持久战的思想准备;三要培养学生的吃苦耐劳的精神。使学生明白只要有信心,再加上刻苦努力的学习,朝着自己的目标发展奋力拼搏不尽就一定能够成功。
二、以抓学习为重头戏,力争要让学生在本学期有很大地进步
“抓两头,带中间”这是常规的方法。通过对优生个别谈心,为他们指出学习的光明之途,明白所处的位置,鼓足信心,争分夺秒,为班级带头,立好标。在学习上既要在全班争上游,又要在学校争先,更要在全镇、全省县定位。对后进的一些同学个别谈心,让他们树立信心,看到前途的光明,通过今年和今后中考形势的分析,向他们指出,只要努力拼搏,考职业学校是一定能够成功的。只要抓好这两个方面的工作,全班工作定会出现好的局面。
三、做好各方面的保证措施,确保学习的优良环境
1、选好班委,维持好课间、自习纪律。
2、勤抓常管多督促严要求及时进行班风校纪的教育,以常规管理为载体,规范学生的各项管理要求,重申学校各方面的要求,防患未然。
3、指导每位学生制订好学习计划,明确努力的目标和方向,通过经常检查学生的作业、笔记、课堂纪律和考试情况,及时了解学生的学习情况,并通过班会课、个别教育和榜样引导相结合的方法,培养学生七个良好学习习惯。
4、充分利用考试的杠杆作用,每次考试结束要求每一位学生写出考试的得与失,查找经验与不足,并列出整改计划和下次考试的目标。
5、开展心理健康教育,增强学生的心理品质,摆正学生的同学交往观念,确保主要精力放到学习上。
6、采取有效的措施,杜绝学生进网吧。
7、经常进行班级工作的总结和各项计划的调整以更好的做好班级各项工作,使班级各项工作得以更好的开展。
四、抓好学生的身体锻炼工作
一、小学生危险源的分析
1. 校园安全隐患。
一是来自学生之间的暴力、打斗行为。二是来自学生之间的欺诈、侵权行为。三是厕所、校园死角学生聚伙吸烟、打斗行为。四是校园内部的丢窃。五是失火、触电、溺水、中毒现象。六是理化生实验、体育运动中的意外伤害。七是课间、室外活动时行走、上下楼或违纪攀爬造成的伤害。
2. 校外安全隐患。
一是校门外道路交通事故。二是学生回家途中存在的裸渠、裸井、裸电及水库、河流等安全隐患。三是学校周边发生的敲诈、暴力、伤害行为。四是商店、饭馆、小卖点的食品安全隐患。五是网吧、不健康书刊影像作品对学生造成的不安全因素。六是社会黄赌毒现象影响学生产生的不安全因素。七是社会不法分子对青少年的引诱、拉拢、教唆。八是父母离异、单亲、空巢留守、私租房屋引发的不安全因素。九是传染性疾病引起的安全隐患。
3. 教育不当产生的安全隐患。
一是学校制度制订不当出现的安全责任事故。二是学校预防管理不当出现的安全责任事故。三是教师法制意识淡薄, 方法简单粗暴造成违法对学生的伤害。四是场地设施提醒不当造成的学生身体伤害。五是学习、人际关系等出现心理压力造成的意外。六是批评方法不当造成的意外。七是家庭中父母教育子女方法不当引发孩子过激行为。八是处理问题有失公正造成心理失衡, 出现偏激。九是期望值过高带来心理压力, 造成不良后果。十是逆反心理、特殊个性造成的不良后果。
二、班主任抓好安全工作的途径
作为班主任, 抓好班级安全工作, 确保学生安全、健康成长是班主任工作的第一任务。
1. 重宣传, 养习惯。
班主任要结合班会、国旗下讲话及“安全教育日”等活动, 通过举办安全知识讲座、开展知识竞赛、观看录像及图片资料、刊出板报等形式, 对学生进行防火灾、防溺水、防中毒、防地震、防交通事故等方面的安全教育, 把遵守安全规则的好习惯植入到学生心灵深处, 不断提高学生的自我保护和安全防范意识。
2. 细管理, 抓落实。
安全工作不能投机取巧抱有侥幸心理, 应该从小处着手, 抓细节、抓落实, 脚踏实地、防患于未然。
一是落实双查。要查班级人数, 对无故缺课的学生, 要及时与家长联系, 查清去向和原因, 向学校领导汇报, 同时采取必要的措施, 防止安全事故的发生。还要查看学生的身体、神态、精神面貌, 对身体有病、心理状态差、有异常情况的学生, 要及时询问、了解情况, 采取具体措施, 将安全问题消灭在萌芽之中。
二是做好双巡。每天早晨和下午第一节课上课前、放学前班主任都要去教室巡视, 观察班级情况, 及时了解和处理班级安全隐患。
三是抓好两操。早操与课间操时班主任都要组织学生有序进出操场, 监督学生做操, 教育学生不嬉戏打闹, 防止意外事故的发生。
3. 查问题, 突重点。
班主任要定期检查教室门窗、教学设施、实验器材、活动用具、照明用电设施、消防器材等是否正常完好, 对发现的问题要及时整改。特别是在容易发生踩踏事故的楼梯、安全事故的操场和交通事故的回家途中要经常性开展检查, 同时将班级安全工作落实到个人, 指定专门的学生负责学校重点部位的安全监督和放学回家途中的路队管理。
4. 多联络, 巧沟通。
一、帮助学困生树立信心
随着新课改的不断深化,对班主任的素质要求也越来越高。班主任不仅是知识的传播者,还是班级的组织者、管理者。作为班主任,我们要努力做到对待学困有足够的耐心和爱心,因为爱能使一切不可能的变成可能的,爱能打开学生的心灵,爱能缩短教师与学生的的距离。从而使学困生在不同程度上都有一定的进步。
二、培养小干部
为把班集体凝聚成一个团结向上的集体,我着重培养那些有责任心、上进心、学习成绩较好、大公无私的优生,让他们担任班里的小干部,配合我做好班里的教学工作。小学生的榜样心理很强,所以选出小干部是必不可少的一项工作。我努力让小干部的积极性感染着每个同学们,激励着每个同学们。
三、学会欣赏。
赞美是阳光、空气和水,是学生成长中不可缺少的养料。被尊重是学生内心的需要,是学生进步的内在动力。作为班主任,我们应该努力做到:对待每个学生,都能像对待一个真正的朋友一样,去重视他、欣赏他,学会倾听他们的意见,接纳他们的感受,包容他们的缺点,分享他们的喜悦。
四、不鄙视犯错误的学生
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