事业单位政审表

事业单位政审表（精选9篇）

事业单位政审表 篇1

E r d o r猜想了对任意n>1,n∈N,都有正整数解。目前关于该猜想验证了n<108时猜想成立，而并没有完全的解决该猜想。类似的关于猜想：n>1,都有正整数解。到目前也尚未解决。

我们首先有

引理1[1]:任一个正分数(m>0,n>0）能表成两个单位分数的和的充分必要条件是：

存在正整数a和b满足：

引理2：分数（m>0,n>0）能表示成两个不同的单位分数的和的充分必要条件是：

存在不同的正整数a和b满足：

2.主要结论及证明

定理3：设n>1,(5,n)=1,表为两个单位分数和的充分必要条件是n有一个形如5k-1形状的因数。

证明：对于，n>1,(5,n)=1，由定理1可给出：

α|n,b|n,5|α+b必须是5k-1形

若a或b是5k-2形，不妨取a=5k-2,若要使5|a+b,则b=2,当k取奇数时,n也为奇数，2 n，矛盾，故不一定。

若a或b是5k-3形,不妨取a=5k-3,若要使5|a+b,则b=3,当k≠3t时,3 n,矛盾，故不一定。

若a或b是5k-4形，不妨取a=5k-4,若要使5|a+b,则b=4,当k取奇数时，n也为奇数，4 n，矛盾，故也不一定。

∴a或b必是5k-1形。

反过来，当a或b是5k-1形时，取a=5k-1,b=1,5|a+b成立。

∴当n>1,(5,n)=1时,可表为两个单位分数之和的充分必要条件是n有一个形如5k-1形状的因子。

证毕；

因为5k-1≥4，所以这也是表为两个不同单位分数的和充分必要条件。

3.一些猜想和注记

猜想1：对于每一个n>1的整数，方程

总有正整数解，x,y,z.

对与这个猜想，我们由定理3可知：n>1,(n,5)=1,且n中含有形如5k-1形状的因子时，可表为两个不同的单位分数之和，即：

因为所以上式可写成三个单位分数之和，即：

设x=p,y=q+1,z=q(q+1)

∴有整数解,x=p,y=q+1,z=q(q+1)

同理，我们可以证明当n为偶数时，可表为两个单位分数之和的充分必要条件是：n有形如5k-1或5k-2形状的因子。

∴当n为偶数时，n有形如5k-1或5k-2形状的因子时,猜想也成立。

另外，∵5是素数,若(n,5)≠1，则一定有（n,5)=5，即:n=5k,(K∈z+)

猜想也成立。

综上所述：对于猜想我们得出结论：

n>1,(n,5)=1且n含有5k-1形的因子时猜想成立。

n>1,2|n(n,5)=1且n含有5k-1或5k-2形的因子时猜想成立。

n>1,(n,5)=5时猜想成立。

我们容易验证都可以表成三个单位分数之和，所以可以提出一个更强的猜想。

猜想2：对于每一个n>1的整数，方程

总有不同的正整数解，x,y,z.

致谢：作者衷心感谢阿坝师范高等专科学校数学系杨仕椿老师的悉心指导与热情帮助！

摘要：本文通过对5/n能表成两个单位分数之和时n的取值情况的讨论,利用1/n=1/n+1+1/n(n+1)从而部分的解决了5/n能表成三个单位分数之和的n值的一些特殊情况。

关键词：分数,单位分数,正整数

参考文献

[1]柯召,孙琦.单位分数.北京:科学出版社.2002

事业单位政审表 篇2

近期

民姓 名

性 别

1寸

籍 贯 报考单位 学 历

学 位

毕业院校

及 专 业

现 工 作

单 位

现家庭 住 址 主 要 简

起止时间族

政出生年月

治 面貌

职位编码

毕业时间

参加工

作时间

联系 电话 座机： 手机：

毕业院校（工作证明人

单位及职务）

免冠彩照

历

是否有下列情形之一 员

姓 名 关 系 政治面貌

热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感

曾因犯罪受过刑事处罚

曾被开除公职、被辞退

曾违反《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》规定被解聘

涉嫌违纪违法正在

是

否

接受有关专门机关审查尚未作出结论

受处分期间或者未满影响期限

按照国家、省、市有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定

在公务员、参公人员、事业单位工作人员公开招考（或公开招聘）中违规违纪且在禁考期内的人员

按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）等有关政策规定应当回避

违反有关规定，不适宜报考事业单位

以上信息真实、准确，如有本人承诺 不实、虚假或隐瞒，本人接受取消聘用资格的处理。

特此承诺 承诺人： 年 月 p p p p p p p p p p p p p p p p 日

本

人

现

实 表 现

考察组意见：

考察人：

主管部门审核结论：

年

月 日 负责人：（单位公章）

年

月 日

备

p

注

党员发展政审表 篇3

_，思想上积极要求上进，作为正派，乐于助人，主动向党组织靠拢，通过党校培训后，对党的基本知识及理论水平有了一定的提高。学习上，刻苦钻研，成绩_x，曾获__________x。工作上，担任__职务，对待工作认真负责，一丝不苟，不计较个人得失，乐于为同学服务。被列为党的发展培养对象后，能用党员的标准来严格规范自己的言行，起到一定的带头作用。

经同该同学谈话及查阅其本人档案，其直系亲属和主要社会关系政治历史清楚，没有发现政治问题。

综合考察该同志一贯表现，基本符合入党条件，经支部研究拟在近期讨论该同志的入党问题。

中共___x委员会

事业单位政审表 篇4

一、行政审判案源普遍不足的现状

据2011年最高人民法院工作报告, 2010年全国各级法院审结一审行政案件129806件。截至2002年5月28日, 全国法院行政审判庭共计3227个。至2007年10月31日, 全国共有行政审判人员12034人, 行政审判法官8482人 (其中庭长1689人, 副庭长1792人, 审判员3961人, 助理审判员1040人) 。假如2010年全国行政审判庭数量与2002年相当, 行政审判人员数量与2007年相当, 则2010年全国各级法院行政审判庭年均审结案件仅39.6件, 每名行政法官年均仅审结15.3件行政案件, 远低于当前民事或刑事法官的年均结案数量。实际上, 在一些地方, 行政法官每年办理行政案件甚至不足5件。下面这份全国部分地区2010年行政审判结案情况表 (见右表) 会让读者对行政审判的案源不足情况有一个更为全面的了解。

对表的几点说明:

1. 表中法院数量根据行政区划网 (http://www.xzqh.org/html/) 对2010年各省、直治区、直辖市内地级行政区划单位和县级行政区划单位数量介绍的相关统计, 由一地级行政区划单位对应一中级法院, 一县级行政区划单位对应一基层法院换算而来。

2. 表中各省、直治区、直辖市2010年行政案件数字均来源于各省、直治区、直辖市高级人民法院2011年工作报告。表中宋体加黑的数字表示审结一审行政案件的数量, 宋体不加黑的数字表示审结各类行政案件的总量。

3. 表中平均每个法院审结行政案件数量的计算方法为:普通宋体表示某省 (区、市) 辖区内所有人民法院审结各类行政案件的平均数, 加黑宋体表示某省 (区、市) 辖区内中、基层人民法院审结一审行政案件的平均数。

4. 表中平均每名法官审结行政案件数量是以假设每个法院行政审判庭都有3名行政法官计算而来。

在上表列出的全国25省、直治区、直辖市中, 西藏、青海年审结行政案件不足300件, 年审结行政案件在1000件至2000件之间和2000件至3000件之间的省份各有5个, 3000件至6000件之间的有7个, 6000件至10000件之间的有2个, 超过10000件的只有4个。

从平均每个法院每年审结的行政案件数量来看, 西藏、青海平均每个法院年审结行政案件不足5件, 法院年审结行政案件在10件至30件之间的地区有9个, 年均审结行政案件超过100件的地区只有4个。

《行政诉讼法》规定, 行政案件应当组成合议庭进行审理, 故各级法院行政审判庭法官人数一般不应少于3人, 否则将无法组成合议庭审理案件。假如以全国所有法院行政审判庭都有3名法官计算 (事实上, 如果按照2007年的数字, 全国3200多个行政审判庭有行政法官8482人, 平均每个行政审判庭法官人数也将近3人) , 全国有11个省份的行政法官年人均审结案件数不足10件, 有20个省份行政法官的年人均审结案件数不足20件, 年人均审结案行政案件超过50件的只有山东省和北京市。

二、案源不足严重影响行政审判的科学发展

2010年全国行政诉讼结案数量再次刷新历史纪录, 同比增长7.7%, 但即使这样, 全国许多基层法院行政诉讼案件数量仍然只有二三十件甚至十几件、几件。案源不足导致了一系列问题:一是由于案件太少, 许多地方基层人民法院的行政审判庭只有1名或2名法官, 无法组成合议庭, 审理案件时不得不临时从其他审判庭借人, 而临时借来的法官又大多没有从事过行政审判, 行政审判的质量根本无法保障;二是行政法官年均审结案件数与民事和刑事法官相比明显偏低, 导致法院内部工作量分配的严重失衡, 造成行政法官人才资源的严重浪费, 也人为加剧了民事和刑事审判工作的案多人少矛盾, 造成基层法院“忙的人忙死、闲的人闲死”的尴尬现状;三是由于行政案件偏少, 一些地方让行政审判庭兼职审理民事案件或刑事案件, 模糊了行政审判庭与其他业务庭室的界限, 使行政审判庭的建制名存实亡;四是行政争议所蕴含的问题往往具有较强的专业性和技术性, 且往往涉及大量的行政法规以及行政裁量权的行使, 行政法官往往需要在大量的、长期的案件审理后才能掌握行政审判的真谛, 处理好促进依法行政与维护相对人合法权益之间的关系。而我国当前大多数中基层法院由于行政案件数量少、审判人员少, 再加上案件类型相对单一, 行政法官很难在办案中积累足够的审判经验, 也缺乏相互学习交流审判经验和心得的对象, 从而不利于行政法官业务技能的提升和行政审判质量的提高;五是由于案件较少, 一些地方法院领导对行政审判工作不够重视甚至长期不管不问, 任其自生自灭, 严重制约了行政审判工作的科学发展。

三、建议设立独立的行政法院体系

如何解决行政审判的案源不足问题?有学者建议将行政诉讼的一审裁判权提级至中级法院行使, 由高级法院对行政案件进行二审。这一方案虽然可以彻底解决当前基层法院的行政审判案源不足问题, 但笔者认为这并非最佳方案。其理由如下:

1. 基于当前法院在国家机构中的现实地位, 中级人民法院很难有足够的权威去审理那些涉及地级市以上人民政府及其所属部门的行政案件。

2. 如果将2010年各省、自治区、直辖市的行政案件总量平均分配到辖区各中院, 每个中院年受理案件数量少于200件的仍然有11个省份, 少于100件的仍然有4个省份, 案源仍显不足。笔者认为, 我们的步子可以迈得更大一些。建议将行政审判从普通法院系统划分出来, 成立专门的行政法院系统, 专司行政案件的审理工作。独立的行政法院体系至少有两大好处:一是行政法院在人、财、物方面不受地方政府控制和管理, 可以最大限度地保障行政法官独立、公正地行使审判权;二是可以优化审判资源的配置, 提升行政审判人才资源的利用效率。设立行政法院后, 以每名行政法官每年审理100件案件计, 全国仅需要1300名行政法官即可审结2010年全国的行政案件数量, 仅相当于当前全国行政法官总人数的15%左右。以平均每名行政法官配备3名审判辅助人员计, 全国仅需要5200人左右即可轻松审结2010年的行政案件总量, 还不足当前全国行政审判人员总数的45%。节省下来的五六千行政审判工作人员可以充实到民商事和刑事审判工作中去, 以缓解民商事和刑事审判的案多人少压力。建议行政法院系统由最高行政法院、高级行政法院、初级行政法院三级法院体系组成, 采取二审终审制。初级行政法院负责对省级以下人民政府或其组成部门为被告的行政案件进行一审。高级行政法院负责对不服初级行政法院一审判决提起上诉的行政案件的审理, 同时负责对以省级及其以上人民政府或其组成部门为被告的行政案件进行一审。全国设最高行政法院, 负责对不服高级行政法院一审判决提起上诉的行政案件的审理。

四、行政法院司法辖区的划分

高级行政法院和初级行政法院的设置要打破目前司法辖区附属于行政区划的现状, 不再与行政区划一一对应, 而是通过划分司法区的方式设置。司法区的设置应当主要根据当前各地行政案件的收案数量, 同时考虑不同地区的人口分布、经济发展、交通条件等实际需要。关于我国行政法院司法区的具体划分, 笔者建议如下:

1. 初级行政法院的司法区划分。

(1) 西藏、青海、宁夏由于每年审结的行政案件很少 (均少于500件, 西藏不足100件) 。建议在该三地区各设一个初级行政法院。 (2) 河南、山东两省由于每年审结的行政案件数量很大, 可以根据自身实际设立5-7个初级行政法院, 每个行政法院的年受理案件数量控制在3000件至5000件之间。 (3) 除上述省份之外的其他省份, 可以根据其行政案件数量等情况设立2至5所初级行政法院。其中, 年审理案件数量少于2000件的省份 (如海南、天津、贵州、黑龙江等) , 可每500至1000件行政案件设置一个初级行政法院;年审理案件数量2000件—5000件的省份 (如江西、山西、陕西、云南、广西、湖北、吉林、浙江等) , 可每1000至2000件案件设一个初级行政法院。年审理案件数量5000件以上的省份 (如河北、重庆、辽宁、江苏、湖南、北京等) , 可每2000至3000件案件设一初级行政法院。

2. 高级行政法院的司法区划分。

(1) 山东、河南、四川、广东、北京五省 (市) 由于每年审结的一审行政案件数量较多, 建议在上述地区各设立一个高级行政法院。 (2) 其余省份由于一审行政案件相对较少 (均在7000件以下) , 为避免高级行政法院因缺乏足够的案源而造成人才和资源的闲置和浪费, 可以将就近的几个省份作为一个司法区, 设立一个高级行政法院。每个司法区的一审行政案件数量一般不应少于3000件。比如, 西藏、青海、宁夏、甘肃每年审结的行政案件数量都很少, 四省 (区) 每年审理行政案件的总和也不超过3000件, 建议在上述四地区设立一个高级行政法院。另外, 可以考虑将东北三省作为一个司法区, 将广东、海南作为一个司法区, 将云南、贵州、广西作为一个司法区, 将湖南、湖北、江西作为一个司法区, 等等。笔者认为, 全国高级行政法院总数量控制在15家左右为宜。

五、行政法院的人员配置

1. 对行政法院的人员和编制实行分类管理, 具体划分为法官、法官助理、速录员、法警、行政管理类工作人员五类, 并根据岗位的不同为每种编制设置相应的任职条件、待遇标准和职务等级。建议合理确定法官和各审判辅助人员的岗位职责, 法官负责主持庭审、合议案件和审核、签发法律文书, 法官助理负责庭前准备、调取相应证据、根据法官指示草拟法律文书、装订卷宗等事务性工作, 速录员负责庭审记录, 法警负责送达法律文书、维持庭审秩序和法院安保等工作。

2. 关于审判辅助人员的配备, 笔者认为, 最高行政法院、高级行政法院每名法官配备审判辅助人员以3至5人为宜, 初级行政法院每名法官配备审判辅助人员以1至3人为宜。考虑到行政案件的专业性和复杂性, 以及行政法院由于辖区地域广阔而经常要到各地巡回办案等特征, 行政法官的年均审结案件数量可能会比民事和刑事法官少一些, 原则上行政法官年审结案件数量在50件至300件之间均属正常。

六、如何减少当事人诉累

按照笔者的方案, 各行政法院的案件管辖范围一般都比较大, 有些高级行政法院要管辖好几个省 (市、区) , 这势必给会行政诉讼当事人带来种种不便, 增加其诉讼成本。为尽可能减少当事人诉累, 笔者建议采取如下措施:一是允许并鼓励当事人采取快递的方式传递诉讼文书, 法院也应尽量采用特快专递的方式送达相关法律文书;二是探索实行网上远程立案, 方便当事人起诉;三是开通网上办案平台, 案件从接收材料、决定受理、编号立案、确定承办人、排期开庭、开庭审理、裁判文书送达、文书上网等重要环节都要作为案件流程管理节点, 相关案件进展信息要在第一时间输入互联网, 方便当事人随时查询;四是赋予行政诉讼原告对开庭地点的选择权, 行政诉讼原告可以选择在行政法院所在地开庭或是被告行政机关所在地开庭。如果原告要求在被告行政机关所在地开庭, 则行政法院应当到被告行政机关所在地开庭, 以最大限度地方便当事人诉讼, 减轻当事人讼累。

参考文献

[1].中国法律年鉴.2002至2010年各版本

2020政审表自我鉴定 篇5

回望过去，我已经走过了26个春秋，现在我正要开始人生的另一段旅程，多年来不乏成功，也难免不足，感觉非常有必要总结一下这些年来的的成功与不足，回顾自己走过的路，也更是为了看清将来要走的路。

一、学习工作方面

在学习方面，从小学习刻苦，成绩一直很优秀，顺利考取理想的大学，完成了学业，在校期间踊跃参加过学校的各种活动。参加工作以后，围绕本职中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务；同时，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质；严格遵守单位制定的各项工作制度，积极参加单位组织的各项活动，虚心向有经验的同志请教工作上的问题，学习他们的先进经验和知识；敢于吃苦、善于钻研，能按规定的时间与程序办事，较好地完成领导交办的工作；同时积极主动配合其他部门工作的开展，不断提高工作效能。

二、思想政治方面

在思想上，我积极要求上进，一直致力于加入中国共产党。在日常工作生活中利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍等，注重在工作、学习和生活中增强自身的党性原则，虚心向身边的党员学习。

三、生活方面

在生活上，我一直严格要求自己，以身实践传承千年的中华传统美德，发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己；遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。我也一直坚持自我鼓舞与自我反省，不断修正自己，使自己不断进步，希望能将严于律己宽以待人的座右铭实践到底。

总结自己多年来的学习、工作、生活情况，尽管有了一定的进步和成绩，但也存在许多不足之处。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。今后，我一定要继续加强学习，严格要求自己，在实践中不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等，力争做一名合格人民警察。

鉴定人：xx

二○xx年十二月十三日

2020政审表自我鉴定篇2

四年的大学生活即将结束了，回首着校园的生活和社会实践活动，有欢笑，有悲伤，有成功，当然也有失败，但我始终以提高自身的综合素质为目标，以自我的全面发展为努力方向，树立了正确的人生观，价值观和世界观，但更多的是在这期间我学到了许多书本上学不到的.知识，修养和能力。

在思想品德上，我有良好的道德修养，并有坚定的政治方向，关注国家的时势要闻，积极向党组织靠拢，使我对我们党有更为深刻的认识。并用真诚的热心经常参加学校组织的志愿者活动，去关心和帮助他人！

在学习上，由于高考落榜带来的灰心，曾有一阵消极，为珍惜这学校所给的学习机会，用从未有过的拼搏的精神学习自己的专业，还利用课余时间学习一些网络和办公软件来充实自己，并在学校得到了肯定，连获三年学校的奖学金，我相信自己在以后理论与实际相结合中，能有更大的进步提高。

在生活和工作中，当然我也有自己的缺点，就是性情太直率了，需要处事冷静稳重才好。我对班级和学生会工作热情，任劳任怨，责任心强，对人友善，注重配合其他学生干部出色的完成各项工作，得到了大家的一致肯定。

现在我拥有年轻和知识，我可以用热情和活力，自信和学识来克服毕业后生活和工作中的各种困难，用自己的学习能力和分析处理问题的协调，管理能力去完成今后的美丽人生！

2020政审表自我鉴定篇3

本人读研期间努力完成导师交给的学业任务，积极参与学院或学校举办的学术交流活动，同时还保质保量完成了导师课题所布置的任务。与此同时，在学业上能够积极地帮助同学，能够与大家分享自己的学习心得及研究体会，在努力完成自己的学业任务的同时还帮助落后的同学，共同完成导师交给的任务。研究生期间，除了按部就班地完成自己的毕业论文，也在导师的帮助下发表了学校要求的小论文，并不时与班级同学组成研究小组参与校外课题研究，通过这些活动，我们不但大大丰富了自己的专业知识，在课余知识及社会经验上也斩获颇丰。最值得一提的是我们通过相互帮助与学习，除了知识的相互传达，男女同学之间的感情也作为副产品得以升华。

另外在读研期间还参加了研究生会，并任宣传部部长一职，曾与研究生会成员一起成功举办了多次研究生课余活动，丰富了研究生的课余生活，尤其值得一提的是在20XX年元旦期间举行了科大研究生联谊会，会上单身男女互送秋波，眉来眼去，成就了许多绝世姻缘，解决了男研究生找对象难、女研究生找对象更难、男女研究生互谈恋爱最难这三个老大难的问题，并找到了此“三难”根源所在，为将来的研究生恋爱生活铺平了道路，可谓功在当代，利在千秋。

另外，作为宣传部部长，能及时地将研究生处的各种指示传达到研究生各学院，在其他方面也为研究生处和研究生提供了方便的服务，如举办研究生英语角、参与我校第六届男子足球联赛等，英语角举办非常成功，虽然在举办之初，大家都相互听不懂，交流存在很大问题，基本上要通过母语解释，但是到后来慢慢情况就好了，由相互听不懂变成了“我听得懂你，你听不懂我”这种局面，再到后来，更进了一步，变成了“我听不懂你，你听得懂我”，两种局面相持对立，并犬牙交替，但是不管怎么样，大家都一再坚持，永不放弃，充分体现了研究生不怕困难，努力拼搏这一高贵品质。我们在足球联赛中取得了不错的成绩，通过各种战术的轮换交替以及校外强力外院加盟，在他们六名主力没有上阵的情况下，我们力克上届亚军自动化学院打入了校级联赛第二轮，为处在学校边缘的研究生争光添彩，声名远震。

生活上本人能做到自律，时刻不忘记自己是一名研究生的身份，处处注意自己的形象，与周围朋友和师兄弟和睦相处，充分地融入到研究生集体当中去。在生活上不怕困难，本着一切为研究让路的原则，坚持做到生活研究两手抓，两手都要硬，保证生活和研究都有较高的质量。在自理好自己生活的同时，还不忘记帮助身边的同学，关爱师弟师妹，尤其是师妹。其他方面也本着先别人，后自己的原则，努力让自己在各方面都成为一名合格的研究生，做到了为学校争光这一中心，另外两个基本点，一个是基本上爱护学校一草一木，我做到了，一个是基本上不喝酒抽烟，我正在努力。

2020政审表自我鉴定篇4

短短一年的实习生活就要结束了，回顾这段时间的点点滴滴，虽然说不上激情澎湃，但是毕竟我们为此付出了诸多的心血，心里难免有着激动。现在要离开带领我们踏入医生行列的老师们，心中的确有万分的不舍，但天下无不散之筵席，此次的分别是为了下次更好的相聚。第一次作为医生的经历会让我们铭记一生。在此，我就我们小组的六位组员对这一年来的工作和学习做一个小小的总结，希望从中发现一些优点和缺点，为我们以后的学习和工作增加经验。

临床的实习是对理论学习阶段的巩固与加强，也是对临床技能操作的培养和锻炼，同时也是我们就业岗前的最佳训练。尽管这段时间很短，但对我们每个人都很重要。我们倍偿珍惜这段时间，珍惜每一天的锻炼和自我提高的机会，珍惜与老师们这段难得的师徒之情。

刚进入病房，总有一种茫然的感觉，对于临床的工作处于比较陌生的状态，也对于自己在这样的新环境中能够做的事还是没有一种成型的概念。庆幸的是，我们有老师为我们介绍各科室的情况，介绍一些规章制度、各级医师的职责等，带教老师们的丰富经验，让我们可以较快地适应医院各科临床工作。能够尽快地适应医院环境，为在医院实习和工作打下了良好的基础，这应该算的上是实习阶段的一个收获：学会适应，学会在新的环境中成长和生存。到病房实习，接触最多的是病人，了解甚深的是各种疾病，掌握透彻的是各项基础技能操作。

实习的最大及最终目的是培养良好的各项操作技能及提高各种诊疗技能。所以在带教老师“放手不放眼，放眼不放心”的带教原则下，我们积极努力的争取每一次的锻炼机会，同时还不断丰富临床理论知识，积极主动地思考各类问题，对于不懂的问题虚心的向带教老师或其它老师请教，做好知识笔记。遇到老师没空解答时，我们会在工作之余查找书籍，或向老师及更多的人请教，以更好的加强理论知识与临床的结合。按照学校和医院的要求我们积极主动地完成了病历的书写，教学查房，病例讨论，这些培养了我们书写、组织、表达等各方面的能力。

在医院实习期间，我们所做的一切都以病人的身体健康，疾病转归为目的，我们严格遵守医院的各项规章制度，所有操作都严格遵循无菌原则。我们在内、外、妇、儿各个科室里，都是认真细心的做好各项工作，在带教老师的指导下，对各种常见病，多发病能较正确地进行预防、诊断和处理。比较熟练的掌握了临床常用诊疗技能。本着三基、三严的精神，培养和提高了我们独立思考和独立工作的能力。

在这段短暂的实习时间里，我们的收获很多很多，如果用简单的词汇来概括就显得言语的苍白无力，至少不能很准确和清晰的表达我们受益匪浅。实习期间的收获将为我们今后工作和学习打下良好的基础。总之在感谢临沂市人民医院培养我们点点滴滴收获时，我们将以更积极主动的工作态度，更扎实牢固的操作技能，更丰富深厚的理论知识，走上各自的工作岗位，提高临床工作能力，对卫生事业尽心尽责！

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事业单位政审表 篇6

只为一次考上研

2018考研复试：政审表的重要性

今天给大家强调一下“政审表”，虽然分数线还没公布，但还是觉得提前给大家说一下这个问题，对你们绝对是有益的。

1、什么是政审表?

答：就是你向你报考院校提交的政治审查表，学校通过这个了解你本人的政治历史及直系亲属和主要社会关系的情况。

2、每个人都必须弄吗?

答：这是复试的必备材料，每个人都必须弄，它非常重要，如果你不予重视，很可能导致不被录取的严重后果。

3、什么时候用?

答：部分学校是参加复试时提交政审表，也有部分学校是复试结束后要求学生提交政审表。所以具体要求还是希望大家届时关注报考院校研招网的公告信息!

4、政审表在哪儿可以下载?

答：一般来说是在报考院校研招网网上下载，具体届时关注公告通知!

5、最关键的盖章说明，也是历届问的最多的问题：

①应届生(档案在校)：自己所在院校盖章;

②往届生(档案在家)：城镇的在社区盖、农村的在村委盖。

③往届生(档案在人才市场)：首先给档案所在的人才市场打电话，确认是该市场能否盖章(一般都是可以的，少数可能要求你回本科院校盖章)，再询问政审表中的评价是否需要自己填写，如果需要，请参照附件，如果不需要，就带着填有个人信息的政审表去盖章就行啦。

④在职考生(档案在人才市场/单位)：在职考研的童鞋，如果档案在人才市天任启航考研 http://

启航考研

只为一次考上研

场，参照第③条即可;如果档案在工作单位，填写好个人信息在工作单位盖章即可。

6、附赠：政审表内容基本模板(指评价部分)

该同学(该同志)思想态度端正，拥护中国共产党的领导，主动学习马列主义、毛泽东思想及中国特色社会主义理论知识。坚决维护和贯彻党的方针政策，关心时事，拥护党和国家的重大决策，有较高的道德品质修养。旗帜鲜明地反对一切邪教组织和伪科学，本人及直系亲属未参加过重大政治斗争。在校(工作)期间勤奋努力、认真刻苦，专业基础扎实，有较好的的组织协调能力，能与身边的人友好相处，有较高的集体意识和服务意识。曾获......奖励，无任何违法乱纪现象。因此，该同学(同志)政审合格。

事业单位政审表 篇7

姓名

性别

民族

攻读学位

专业

政治面貌

党员类型

担任职务

婚姻状况

在校期间综合表现：

该生自20XX年X月就读于华中师范大学政治学研究院，为全日制研究生。在校期间，该生坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，遵纪守法。没有参加“法轮功”等任何邪教组织，无任何违纪违法行为。

该生硕士在读期间，学习刻苦认真，虚心好学，具备扎实的理论功底和专业素质。该生书面表达能力强，具有一定的组织协调能力，有较强的集体荣誉感，为人谦虚，待人诚恳，是一名优秀的硕士毕业研究生。(可自由发挥)

中共华中师范大学政治学研究院委员会

事业单位政审考察材料 篇8

xxx，x，xxxx年x月出生，xx人。毕业于潍坊医学院学校麻醉专业，本科学历。

该同志政治立场坚定，能够与上级组织保持一致，未参加“法轮功”邪教组织活动;道德品质表现情况：该生坚持四项基本原则，政治立场坚定。时刻注重自己世界观的改造，注重树立正确的价值观，坚决抵制腐朽文化和各种错误思想对自己的侵蚀。

现实工作表现情况：参加实习以来，该生从对医院工作的不熟悉、不适应过渡到熟悉并掌握了医院工作的方式方法。在实习中能坚持务实干事，勤勤恳恳，能较好完成本职工作和老师交办的任务。

遵纪守法和廉洁自律等方面情况：该同学能够严格地遵守国家的法律法规以及学校的相关规章制度，在校期间没有任何的违法违纪的行为。同时，自律意识高，能够自觉地加强自身修养，勤俭节约，严于律己。

不足：虽然在大学期间参加了一些社会实践，但是很少涉及到事业单位工作，所以工作经验还是需要不断积累的。

民主测评情况：参加测评xx人，同意票xx张，不同意票0张。

考核人：

潍坊医学院麻醉学系 2016年

月

赣州事业单位考察政审材料 篇9

一、工作方面

参加工作以来，我本着团结同志、顾全大局、作风严谨、虚心好学、积极向上的原则，充分发挥自己不怕麻烦，不怕吃苦、虚心请教、主动学习、自我摸索和实践相结合自身优势，在较短时间内便熟悉了本岗工作，明确了工作的程序和方向，提高了工作能力，在具体的工作中能形成一个较为清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。工作质量成绩、效益和贡献普遍得到了领导和同事的好评。基本做到了事前有计划、事中有实施、事后又总结，有轻重主次地完成了领导及组织交办的各项工作，达到预期的.效果，同时我在工作中学习了很多知识，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为联发及开发区的工作做出了自己应有的贡献。

二、思想政治方面

长期以来，我思想上积极要求上进，行动上时刻以优秀党员模范标兵为指引，时时处处严格要求自己，积极向党组织靠拢。在日常的工作、学习和生活中，能够认真贯执行彻党的基本路线方针政策，主动通过报纸、杂志、书籍、网络等积极学习政治理论，并积极投入到具体实践当中。工作以来，先后被评为公司优秀文明员工、优秀党员，20xx年7月光荣地被评为系统优秀党员。

三、生活方面

在生活上，我严格要求自己，友好同事，尊敬领导和长辈，。多年来，我一直坚持自我检查和自我反省，生活上勤俭节约，不乱花一分钱。在单位和家庭，我总是友好对人，从不和同事及家人争吵打架。当同事在生活和学习上有困难的时候，我也总是尽自己的努力去帮助他们。对于领导和长辈，我一向十分敬重，因为他们传授了我知识并在我成长的历程中给了我指导和帮助。

总结自己多年来的工作、学习、生活情况，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，在新的工作岗位上，我一定要继续加强学习，严格要求自己，在实践中不断提高自己的工作能力、应变能力、人际交往沟通能力等，力争做一名合格的机关工作人员，为XX系统(单位)的事业发展和壮大做出自己应有的贡献。

总结人：XXX

XXXX年XX月XX日