设备工程师竞聘演讲稿

2024-09-12 版权声明 我要投稿

设备工程师竞聘演讲稿(精选4篇)

设备工程师竞聘演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、评委、同事们:

大家好!

首先感谢公司给我这次竞聘专业技术岗位的机会,使我有机会站在这个演讲席上展示自己,更感谢在场的各位给我与参加这次竞聘演讲我的勇气和力量,所以在此向各位真诚的道一声:谢谢!也希望通过这次演讲,让大家更多的了解我,支持我.我叫庞洪强, 今年29岁,2006年参加工作,2011年取得中级资格认证书,现为二联合车间设备技术员,今天竞聘的岗位是设备工程师

参加此次竞聘,我觉得自己有以下几个方面的优势:.一、认真负责任劳任怨

一个好的工作环境,对于一个人的好的工作习惯的养成有很大的影响,我很庆幸能来到二联合这个团结奋进的大集体,作为2006年入厂的员工,我很庆幸能来到二联合一名共产党员,自2006年参加工作以来,我始终把工作放在第一位,将自己的青春和热情投入到工作中,兢兢业业,任劳任怨,对每一项工作投入极高的责任心。经过这六年的磨炼,使我积累了许多设备管理方面的宝贵的工作经验,具备了很强的干好干棒本职工作的综合素质。同时,也认真执行党的路线、方针、政策、遵守公司的各项规章制度,识大体,顾大局,坚信“踏踏实实做事,老老实实做人”的,始终要求自己与时俱进,开拓进取,养成良好的政治素质。

二、精益求精刻苦钻研

大家都知道炼油就是炼设备,而二联合车间设备大部分时高压、监氢、有毒有害,这对于设备的正常维护保养、防止基跑帽滴油,设备“安稳长满优”运行更具有挑战性。

1、认真学习静设备的原理、结构、构造,为三套装置平稳、达标运行做出不懈努力。

07年分配到二联合后,刚好赶上开工前的设备检查,这对于我来说是个非常难得的学习机会,跟随设备组一起认真的检查每一个关键设备,特别是对照图纸有想不明白结构的容器更是多次深入内部了解结构,像加氢裂化反应器和分馏器,为了弄清楚反应器多层的热电偶的分布和内构件的结构,多次爬进爬出只有软梯的反应器内部、分馏塔采用的VOP的专利技术、结构比较特殊,自己更是从塔内部通过通道板从塔底爬上60多米的塔顶,使自己分馏塔的内部结构了然于胸没,这对自己搞好设备工作打下了坚实的基础。

2、认真学习转动设备的结构、原理、为装置“安稳长满优”奠定基础 自己身处生产车间,对转动设备的了解和学习有得天独厚的优势,特别是加氢裂化工艺状况大型转动设备都是典型的通用设备,这位自己的学习提供了便利条件,车间图纸完善对于关键设备,平时自己总是对照图纸认真地研究,赶上设备维修或大修对于我更是宝贵的机会,我在检修的过程中,我肯定会在现场,各部件直观的展现在眼前,自己对设备有了更深刻的理解,这对有利于我自己对故障判断更准确。

3、做好装置停工大修与平时设备大修工作

装置停工大修和设备大修工作更是对人协调能力和统筹能力提出更高的要求。

09年装置检修我负责(加制汽)三套装置共208台安全阀的校验和回装工作,前期为了保证安全阀回装位置准确,每一台安全阀阀体和连接管线上都做了相同的标记,确保检修施工人员回装正确。同时,由于检验安全阀数量多,由于全厂检修校验点工作量大,为了安全阀校验完成时间及时,加强了和他们的联系和督促。最终保质保量完成了校验回装的任务。经过一年的断粮和对装置的熟悉,10年我全面负责汽油升级装置的检、维修工作,为了确保施工的进度和施工的质量,我停工检修前会同施工方负责人一同根据装置检修开停工网络图制定了详细的施工计划。对影响施工周期长、影响开工的拆检清洗换热器工作进行周密的计划和合理的分工,在施工方的大力配合下,保质保量完成常规检修工作共18项,技措改造5项,保证了装置的开工正常。

11年自己仍主要负责汽油升级装置停工消缺工作,由于这次停工,消缺加氢裂化装置的检修任务繁重,替别是对全厂完成当年加工任务起到关键作用的反应进料泵及液力透平系统的施工更是一项长周期的工作,自己在合理安排汽检修任务的同时,还积极些组设备组其他成员做好反进料安装施工工作,经过大家的共同努力,安装比预计提前5天顺利完成,汽油升的各项检修常规检修20向,技措5项也准时交付开工,2012年我将一如既往地做好 检修工作,为装置平稳运行做出自己的努力

如果这次竞聘成功,我将继续加强学习,不断的提高自身的综合素质和工作能力,以更加饱满的热情投入到工作当中去并在以后的工作中做到:

一、做好平时的设备管理工作

我觉得一名设备技术人员应把设备当作一个有生命的活体对他投入关心与爱护,你只有熟悉他和了解它后才能了解他的秉性,你只有每天多查多看多听多摸多比,才会知道他什么地方出现了问题,所以,日常巡检是一名设备人员的必修课,在今后的工作中我一定多巡检,多察看,做到故障提前判断,提前处理,确保设备安全正常运转。

二.做好六项制度的落实工作

年初股份公司下发了<炼化企业设备现场管理标准)对设备现场标准化管理提出了更高的要求,作为生产车间其中有四项标准化装置标准化设备 标准化泵房 标准化管区与我们紧密相关,在今后的工作中,我将对照管理标注的内容逐条查找差距,寻找不足,制定计划,做好整改,按照一平,二净,三见,四无和五不缺的要求在车间领导的统一部署下争取在较短的时间内使我们车间的现场管理有较大的改观.三.引导员工真正做到四懂三会

班组负责装置的日常生产,对装置的安全平稳运行的重要作用不言而喻,他们对装置,对设备知识和技能的掌握很大方面决定了装置运行水平的高低如果班组每一名员工对所有的设备都做到了四懂三会,那么装置的运行就有了强有力的技术知识保障.这就需要我们技术人员自己在吃透专业知识的同时,加强对班组的培训和交流,把之前设备运行情况和存在问题及时告知每一位员工,特别是对于出现过的故障,认真跟大家一起分析原因,根据原因制定巡检注意事项.提高设备的正常运转程度

如果这次没有竞聘成功,说明我还有差距,我将加倍努力,一如既往的尽心、尽力做好本职工作,不断提高自己。

设备管理竞聘演讲稿 篇2

大家好!

我叫祁小岭,今年34岁,xx年3月进入包装车间以后,一直在四班工作,现任四班工序小组长。首先非常感谢各位车间领导给了我这次竞聘的机会,我认为这也是一次锻炼和提高自己的机会,我为能参加这次竞聘而感到自豪。

今天我竞聘的岗位是副经理,所以我必须思考的一个问题就是:怎样才能当好一名合格的副经理?我认为首先应该知道副经理的工作职责是:负责本段工序员工的管理,工作的完成和质量保证;生产场地的卫生清洁和现场管理工作;配合经理工作,服从经理的调度和安排完成班组工作。

除此之外,我认为副经理还应具备以下三个方面的能力:

一、要有过硬的操作技能和丰富的管理经验

如果一个不精通技术业务,怕苦怕累、只动口不动手的副经理是不可能管理好员工的。因为她不知道怎样才是正确的操作方法?怎样才能达到快捷高效的劳动效率?更不可能对员工的业务技术进行指导和纠正了,这样所管辖的员工就会认为她没有资格当这个副经理。

然而光有过硬的操作技能,没有丰富的管理经验,哪怕你对工作再苦干实干,甚至帮别人干很多很多活儿,也同样得不到员工的理解与支持。

二、要有一定的文化水平

由于经理老师的工作十分繁忙,所以副经理除了要干好自己的本职工作以外,还应该协助经理搞一些文娱活动。在班级升级、考核时写一些相关的材料,协助本班“qc”活动、“青年文明号”等活动的开展;墙报、板报的更新。如果不具备一定的文化水平,要做好以上这些工作恐怕是寸步难行啦!

三、要有良好的道德素养

如果把员工比作水,副经理就是舟,水既能载舟,也能覆舟。副经理是和员工走得最近的管理者,是经理老师和员工之间的桥梁纽带,也是促进班组和谐的一个比较关键的角色。如果一个副经理不具备良好的道德素养,不以身作则,动不动就说脏话、骂流话。对不服从自己工作安排的员工存在报复心理,给别人小脚鞋穿,甚至因为一点儿小事就上报经理老师处理。这样的副经理是永远得不员工的拥戴的。

我认为我其本上具备了以上几方面的能力以外,我还将从下面几个方面谈谈自己竞聘副经理的优势。

第一、自己是入党积极分子,思想端正、工作认真负责,任劳任怨。我曾经下过岗,倍感珍惜重新得来的再就业机会,从而培养了我“干一行、爱一行、钻一行”的职业道德。

第二、自己能积极上进,虚心好学,常常向比自己小十多岁的同事请教问题。爱因斯坦说过:“热爱是最好的老师”。我喜爱读书、看报,活泼好动,有较好的号召力和协调能力。

第三、我有较好年龄优势,度过了而立之年后,家庭稳定,孩子已上初中,生活能自理。我身体健康,敬业精神强,能全身心地投入到工作当中,我做事认真、处事严谨、团结同事,能与经理老师及员工保持非常良好的工作关系。

假如我这次有幸竞聘成功,我将不负重望,不辱使命。除了要干好自己的本职工作以外,我将协助经理把我们四班打造得更和谐更靓丽,努力争创省级青年文明号,再次争创特级班组,我会在经理老师的带领下全心全意为班组服好务。

不容置疑,在各位领导面前,我还是一个才疏学浅的学生,但从某种意义上讲,能参加这次竞聘,对于我来说本身就意味着一种成功。不管能否入选,我也会一如既往地在自己的工作岗位上干好自己的本职工作,促使自己在以后的工作中励精图治、恪尽职守、努力工作、将终身奉献于包装事业的信念坚持到底。

设备部部长竞聘演讲 篇3

大家好!首先,感谢董事长、公司班子和同道们给予我这次展现自我的机会和舞台。我叫***,***x年10月出生。***x年参军参军,工程师;***x年入党,历任技术员,助理工程师,技师;***x年退出现役。转业到***xx。前后担负过科员、办公室副主任。

今天竞聘的岗位是设备保障部部长。

我今天演讲的主要内容分二个部份:一是我竞聘设备保障部部长的上风;二是谈谈做好设备保障部部长的工作思路。

回顾本人最近几年来的工作情况,可以总结为三个方面。

第一、尽职尽责为***xx建设鞠躬尽瘁。

2000年由于***x机构的变化,我被安排到了当时的***xx负责设备工作。由于刚搬到新厂,设备需要安装、调试、运行。厂房设施由于种种缘由也不尽人意。同时面临着‘gmp’的认证工作。在厂长和公司班子的正确领导下,从实际动身,顺利完成了上述工作。并成功的完成了企业的改制。在这一时期,设备保障部重点做了三项工作,一是编制一整套的管理文件,制定了相干岗位的职能;二是改造及改正了厂房设计、安装中的不恰当、不适合的缺陷,使得设备设施运行更安全、更经济、更可靠,并符合’ gmp ‘的规定;三是为企业改制提供了必须的固定资产数据。

第二、尽心尽力为***xx做出了应有的贡献。

尽人皆知,改制后,发展***x事业是一个长时间和艰苦的工作。我始终一如既往地尊重、支持领导的工作,维护领导的威看,愿当配角、甘作绿叶。辩证的看待自己的优点和短处、取长补短,团结协作,做到:到位而不越位,补台而不拆台。在保证自己所管辖的设备保障部工作符合公司要求外,还为公司计算机网络的论证、建设及’erp’系统的安装运行,为发展计算机管理从无到有,从小到大,并且不断走向规范、走向成熟,贡献了自己的光和热。

第三、全心全意为发展***x发挥自己的聪明才干。

为了发展***x有一个更好的未来,我已积累了各种资料,前后学习了大量与制药相干的知识,如《gmp对洁净厂房建设的要求》、《 gmp对原料药设备要求的参考 》、《 不锈钢知识》、《厂房、设施与净化空调》、《 建筑给排水系统 》、《 建筑设计防火规范》、《纯化水系统验证相干》《 制药公用工程设计基础 》等等。

我没有辉煌的过往,只求掌控好现在和未来。今天,我参加设备保障部部长职位的竞争,主要基于以下几个方面的考虑:

一是我有吃苦刻苦、默默无闻的敬业精神。在***x搬迁到新厂后,我事必躬亲,到过厂房的每个角落,对每台设备有一定了解,工作上脚踏实地,兢兢业业,一丝不苟,充分体现出 “特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战争、特别能奉献”的爱岗敬业的良好品质。

工程师竞聘演讲稿 篇4

在抗2车间做过项目监工,设备调试,制定设备文件及人员培训;后来GMP认证时在压片工段主操作,现在抗2进行新品中试,我一直跟在后面对设备进行操作、调整参数及清洁;主要涉及的设备有:气流粉碎机、干法制粒机、混合机、压片机、包衣机及铝塑包装机等,且对设备出现的问题进行解决并及时上报

我的优点是,我大学里的专业是机械专业,并且职业规划为往设备方向发展,能够不断主动学习相关知识提高自己;目前对车间设备比较了解,并能够独立操作车间大部分设备。有3年的机械设备类工作经验,在公司一直从事设备相关工作,全程参与车间压片机、料斗混合机、料斗清洗机、湿法制粒机等设备的调试,完成料斗混合机、料斗清洗机、湿法制粒机设备SOP的制定,协助完成压片机SOP的制定。对车间设备比较了解,设备常见故障能够独立处理。并且我对工作很有责任心,人生只活一次,在我看来能把事情按时按量甚至超量完成,就算再苦再累也是值得的

缺点的话,给人的第一印象就是比较老实,可是人们总说老实人都容易吃亏受欺负;我认为我虽然看上去老实点,但我不傻,只是有些小事不想去计较,这可能跟我性格有关;我挺喜欢与人沟通交朋友的,因为我想把我的事情做好,有时候就要靠大家的力量,所以吃点亏我也无所谓。

总的来说:人彼此都有可取之处,没有人全是优点,也没有人全是缺点。所以要团结合作,取长补短,互相学习

我应聘的岗位是设备工程师,对于岗位的理解,我认为是如下几点:

1.保证厂房设施的完好性;及时、高效的处理设备异常,按计划做好设备日常维护保养,保证生产过程设备的正常运行,保证设备处于良好的工作状态,提高设备OEE。

2.帮助新员工更快地胜任本职工作,掌握各自岗位存在的危险源及设备操作。对设备后备人员加强设备知识的讲解,帮助其尽快掌握设备原理结构,并能独立处理异常问题。

3.保证负责区域仪器仪表完好,校验合格均在有效期内。坚决服从车间主任及班长的安排,高质量、高效率的完成领导布置的工作任务

对于以后的工作我有如下规划:

1.配合新品完成xx固体制剂2号车间中试任务,完成软胶囊及吸入制剂中试及工艺验证。协助处理车间厂房设施、设备异常问题。

2.掌握设备基本知识,包括机械知识及电气知识,并考取电工证。掌握区域内设备原理、结构,能够独立处理常见设备异常问题。加强对员工培训,杜绝违章操作。

3.能够制定合理的设备维护保养计划。完善设备操作规程,及时发现并更新危险源。能针对设备的不足进行技改,提高设备OEE

最后感谢各位领导的垂听,如果我当上了设备工程师,我会在以后的工作中加倍努力,愿把自己的聪明和才智、辛勤与汗水融入到实际工作中,干出一番业绩,决不辜负大家对我的厚望。

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