2008学校党风廉政建设讲话

2008学校党风廉政建设讲话（精选9篇）

2008学校党风廉政建设讲话 篇1

一、要常修为政之德

常修为政之德，就是要在市场经济的复杂形势下，自觉用党员的标准要求自己，用党纪国法约束自己，修身重德，提高境界，净化心灵，在思想道德上筑牢拒腐防变的防线。道德是一个人的立身之本。干部的道德修养如何，不仅关系到自身，而且关系到一个部门、一个单位。孔子说：“为政以德，譬如北辰，居其所而众星共之”。为政德为先。无德何以为政？对党的干部来说，“政德”的核心是全心全意为人民服务，是廉洁奉公、勤政为民。不修政德，品行不端，难以服众。我们今天强调为政以德，是说地位变了，职务变了，共*产*党人的本色不能变；强调为政以德，是说党员和干部要谦虚谨慎，戒骄戒躁。常修为政之德是为政的基础，是改造主观世界的重要内容，是加强党性修养的基本途径，是保持共*产*党员先进性的必然要求。我国处在国际经济全球化、国内经济市场化的大环境下，处在改革开放、发展社会主义市场经济的条件下，处在新旧体制的过渡之中、中西文化的碰撞之中、社会利益关系的调整之中、各种制度的建立与完善之中。这样一个时代，想做好事有很多条件，想做坏事也有很多空子可钻，因此，常修为政之德就显得尤其重要。

常修为政之德，贵在一个“常”字，重在一个“修”字。要像古人那样“吾日三省吾身”，要在日常生活中修，在努力工作中修，在不断学习中修。日日行不怕千万里，常常做不怕千万事。只要我们常怀此心，持之以恒，就一定能够成为一名合格的共*产*党员，一名合格的党的领导干部，一名合格的电大教育工作者。

二、要常思贪欲之害

正当、合理的欲望是生命和事业前进的动力，但如果欲壑难填，将欲望变成贪欲，就可能把人推向沉沦甚至毁灭的深渊。常思贪欲之害，就是要求我们的党员干部必须时时提醒自己，始终做到心莫贪，手莫伸，清正廉洁，防微杜渐，甘当革命的老黄牛。

常思洪水肆虐之害，方能筑牢堤坝。常思贪欲之害，才能筑起思想防线。我们一定要真正做到自重、自省、自警、自励，面对社会生活中种种诱惑，心不为其所动，志不为其所丧。

常思贪欲之害，必须坚持立党为公、执政为民。只有时刻牢记为人民服务的宗旨，对个人名誉、地位、利益才能想得透，看得淡，才不会斤斤计较个人的得失，才不会利用手中的权力为自己谋取私利。

常思贪欲之害，必须志存高远，心怀敬畏，常敲警钟。“贪如火，不遏则自焚；欲如水，不遏则自溺。”常思贪欲之害，贵在常思，重在持久。只有常思贪欲之害，才能不断增强抵御各种诱惑的自觉性。我们要时刻不忘世界观、人生观的改造，时刻不忘清正廉洁、克己奉公。时刻以党纪国法约束自己，以典型的腐败案例警示自己，防微杜渐，以廉洁自律的良好形象赢得群众的赞誉。

三、要常怀律已之心

常怀律己之心，是加强党的执政能力建设和党风廉政建设的内在要求。常怀律已之心要正心正身。个人的修为最根本的是律己，而律己最根本的是正心。“欲修其身，先正其心。“为政之务，务在正身”。对党员干部来讲，正身就是要在言语上不讲假大空话，不阿谀奉承，不搬弄是非；思想上，念念为群众着想，念念以集体利益、学校利益为重；行为上，端方正直，对错误的言行，敢于斗争，不凭感情用事，不随风向用事；决策上，发扬**，充分听取各方面的意见和建议；团结上，顾全大局，豁达大度，宽宏雅量，宽以待人；用人上，任人唯贤，对违纪的人和事，敢于纠正，坚决抵制拉关系、套近乎、搞交易的行为。

常怀律己之心要自律自固，增强自律意识，严守党纪国法。要加强政治理论学习，树立正确的人生观、价值观、世界观，提高辨别是非的能力，自觉抵制腐败；要严格执行廉洁自律的各项规定，时刻绷紧“廉政弦”，做到拒腐蚀永不沾。

常怀律己之心，要慎权、慎欲、慎情、慎独，清廉自守，要在任何情况下都能稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验。

2008学校党风廉政建设讲话 篇2

党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》(以下简称《决定》)中明确指出:“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,制定实施切实可行的责任追究制度。”《决定》的这一提法即党风廉政建设的“两个责任”。

关于党委的主体责任,习近平总书记明确指出应该包含五个方面的内容:一是加强领导,选好、用好干部;二是坚决纠正损害群众利益的行为;三是强化对权力运行的制约和监督;四是领导和支持执纪执法机关查处违纪违法问题;五是党委主要负责同志要管好班子,带好队伍,管好自己,当好廉洁从政的表率。而很长一段时间里,一些人对于党委的主体责任认识是十分不到位的。一些领导干部认为党风廉政建设就是每隔一段时间开个会、讲个话就好了,顶多再签个“责任书”,至于落不落实并不是十分紧要;还有一些人认为党委就是要讲和气,甚至是“毫无原则的一团和气”,党委开会时往往是互相表扬,只要单位内部没有矛盾就好;还有一些党委的干部觉得只要自身干净就行了,下属出了事是下属的事情,单位出了事是单位的事情,与自己无关,这些都是党委主体责任落实不到位的表现。

纪委的监督责任主要包括协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作,督促检查相关部门落实惩治和预防腐败工作,开展执纪监督和查办腐败案件,是党风廉政建设的重要保障。纪委作为党内专门的监督机关,其监督作用一直以来存在被弱化的现象,纪委的监督职责发挥不充分问题突出。因此,明确纪委的监督主责,提高纪委的监督能力,已经势在必行。

在党的十八届三中全会上,习近平总书记强调提出“两个责任”是十分必要和意义重大的。

二、高校落实“两个责任”取得的成效和存在的问题

高校承担着为社会主义建设培养合格建设者和可靠接班人的重要使命,在中华民族伟大复兴的中国梦实现过程中发挥着重要的作用。高校党委是与高校师生党员直接联系的基层党组织,学校党委“两个责任”落实的情况直接关系到高校党风廉政建设的实际效果。

通过实地走访广西、广东、北京、上海、安徽等地的10多所高校,可以看出,当前高校基层党委在党风廉政建设“两个责任”工作中取得了切实的成效。

首先,高校党委通过出台实施方案、设立专项研究课题,丰富了党风廉政建设的内涵,提升了党风廉政建设科学化水平。在调查中,我们发现高校结合自身教学、科研、地域特点等出台“两个责任”实施方案的速度相对其他单位更快,内容也更加完整和科学。同时,很多高校还专门针对“两个责任”问题设立了科研项目,给予经费支持,加强对“两个责任”的科学化研究。

其次,高校党委领导带头落实“两个责任”,增强了责任意识,净化了高校“空气”。在中国人民大学、上海理工大学、南昌航空大学等高校贪腐案件曝光以后,人们对于高校这块“净土”提出了质疑。高校党委和纪委领导更加清醒地认识到了责任重大、责无旁贷,带头贯彻执行,责任意识不断增强,工作不敢懈怠,生活不敢腐化,高校的清廉指数有所提升。

再次,“两个责任”虽然追责于领导干部,却影响于师生党员,形成了很好的辐射效应。近些年来,高校教师科研任务越来越重,在高校评价一个老师主要看他获得了多少科研经费、发表了多少学术论文,而对于思想政治水平、廉政状况等方面的考量却被忽视了。高校腐败案件的曝光,学术不端状况的恶化等都给我们敲响了警钟:高校的党风廉政建设工作刻不容缓。“两个责任”工作的推进,使师生对于党委和纪委工作更加关注,对党委和纪委形成了压力倒逼,有效激发了高校基层党组织的活力。

同时,高校在落实“两个责任”工作方面也存在一些比较突出的问题。

第一,出台文件快、制定制度多,但具体实施少、效果不明显。从调查的各高校来看,几乎所有党委都有出台了落实党风廉政建设“两个责任”的文件,并制定了相应的实施方案。但是也有很大一部分高校表示工作很难开展,部分师生党员对此不重视,同时缺少具体的量化考核标准。致使很多单位就是召集党员干部开会、学习、讨论、写材料,写完材料就结束了,至于实际效果,很少有人专门去考评。

第二,高校党委、纪委由于日常事务过于繁杂,在落实“两个责任”的过程中往往力不从心。高校党委、纪委在整个学校的日常工作中任务繁重,还要完成科研、教学等任务。党委和纪委在办理重大案件的过程中人员不足,经常需要抽调其他部门人员,队伍的专业化水平不高,具体工作落实很难到位。

第三,一些领导干部存在为官不为、自身不硬、水平有限等问题。在一些高校特别是学校的二层机构党委中确实存在思想僵化、习惯了当“观众”和“甩手掌柜”的领导。一些党委和纪委的领导由于专业不对口,在学校、学院的学术、科研等活动中没有话语权,致使他们在日常工作中也底气不足,久而久之就形成了无所谓的态度,不作为的现象在这些干部中比较普遍。

三、高校基层党委“两个责任”落实的对策分析

“两个责任”的落实,是党风廉政建设责任制的关键所在,我们需要从以下两个方面着手。

首先,必须明确二者内在的辩证关系,做到清清楚楚、明明白白,这是前提。

一方面,党委的主体责任即领导责任,党委要为纪委监督地位的权威性提供保障,确保纪委监督责任的有效发挥。纪委则需要明确执纪监督主责,为党风廉政建设和反腐败斗争提供保障,即以党委的主体责任带动纪委的监督责任,以纪委的监督责任促进党委的主体责任,二者相辅相成,不可偏颇。

另一方面,党委的主体责任强调的是各级党委在党风廉政建设和反腐败斗争必须具有主体地位,必须承担不可推卸的领导责任。高校各级党委负责人及班子成员都必须分清职责,在其位谋其政,不能只顾学术、科研,而对党风廉政建设不管不问,否则就不具备“领导”之实。纪委是党内监督的专门机关,其责任就是监督,监督是其主要职责。所以,在处理“两个责任”的关系时,既不能越俎代庖,以纪委的监督责任干扰党委的领导地位,也不能缺位失责,以党委的主体责任推卸纪委的监督责任。“两个责任”不能划等号,二者是相互区别的,不可等同。

其次,必须与“三严三实”紧密结合,做到言必行、行必果,这是关键所在。

“三严三实”即“严以修身、严以用权、严以律己”和“谋事要实、创业要实、做人要实”,是习近平总书记在2014年3月9日参加第十二届全国人民代表大会第二次会议安徽代表团审议时,关于推进作风建设的讲话中所提出的。严以修身,强调领导干部需要提升自身素质,所谓“打铁还要自身硬”。一个领导干部没有过硬的本领,则不能很好地带领人民完成一个又一个任务,则不能为老百姓更好地谋取福利,则不能赢得群众的支持。高校党委领导有一大部分是干部和教师双肩挑的身份,既要承担领导工作,又要教育和培养学生,自身素质的提高显得尤为重要。作为党的基层领导干部,需要时刻“加强党性修养、坚定理想信念”,作为教师,需要有丰富的知识和精湛的技能,有效地引导和教育大学生增长知识才干、端正学术态度。严以用权,强调的是“为谁用权”和“怎么用权”的问题。中国自古就有“当官不为民做主,不如回家卖红薯”的说法,在现代化建设的今天,“权为民所用”的党性要求更是点明了“权力来自人民、权力为了人民”的基本准则。我们知道“没有监督的权力容易滋生腐败”是管理学的基本理论,对权力的有效监督是国家政治生活中一个重要的问题。“两个责任”一方面强调党委的主体责任,一方面强调纪委的监督责任,在给予权力的同时强调对权力的监督,而“严以用权”就是对这一提法的最好诠释。严以律己则是把最终的着力点放到对于党员自身的严格要求和纪律规范上,党员领导干部律己的程度和效果直接关系到“两个责任”的落实。而“三实”则点出了要以实际效果检验谋事、创业、做人的成效,“两个责任”的落实一样应该用实际的效果来检验党风廉政建设的具体工作。

“两个责任”是习近平总书记对党风廉政建设中的责任追究制提出的对党组织和相关部门的基本要求,而“三严三实”则是在推进党的作风建设中总书记给党员干部们提出的重要标准,二者相互促进,共同推进党风廉政建设工作的发展。

总之,落实党风廉政建设的“两个责任”是党风廉政建设责任制的具体要求,关键还在于落到实处。高校党委在贯彻落实“两个责任”的过程中必须脚踏实地,结合学校自身实际制定行之有效的具体措施,并严格执行,这对于高等学校党风廉政建设状况乃至整体办学水平的提升具都有重要的意义。

摘要：“两个责任”是中央对于落实党风廉政建设责任制的明确要求,是推进党风廉政建设的重要举措。高校在贯彻落实“两个责任”具体工作中取得了较好的成效,但同时也存在一些亟待解决的问题。在落实“两个责任”的过程中,我们必须明确二者之间的内在辩证关系,同时还需要将其与“三严三实”的具体要求结合起来,只有这样,才能真正将“两个责任”落到实处,取得应有的效果。

关键词：高校,党委,两个责任,党风廉政

参考文献

[1]中共中央文献研究室.十八大以来重要文献选编(上)[M].中央文献出版社,2014.

[2]中共中央宣传部.习近平总书记系列重要讲话读本[M].学习出版社,人民出版社,2014.

[3]本书课题组.习近平总书记系列讲话精神学习读本[M].中共中央党校出版社,2014.

[4]江舒等.高校贯彻落实党风廉政建设责任制存在的问题与对策[J].合肥工业大学学报(社会科学版),2007(01).

[5]课题组.高等院校落实党风廉政建设责任制的调研报告[J].教育理论与实践,2009(02).

[6]杨明.多措并举分层“深耕”保实效——东北大学积极贯彻落实党风廉政建设“两个责任”[J].共产党员,2014(11)上.

2008学校党风廉政建设讲话 篇3

作会议讲话稿

同志们：

这次会议的主要任务是：深入贯彻十八届六中全会和中央纪委七次全会精神，落实学校一届六次教代会总体部署，全面总结工作，正确分析形势，安排部署XX年党风廉政建设、安全、稳定工作任务，努力营造廉洁、安全、稳定、和谐的校园氛围，为推进学校各项事业发展提供有力保障。下面，我对今后学校党风廉政建设、安全、稳定工作强调几点意见。

一、加强党风廉政建设，筑强政治保证

加强党风廉政建设，是顺利完成党的事业、营造良好工作环境、落实党员干部全心全意为人民服务宗旨的重要保证。我们要以前所未有的决心和力度，将这项重大政治任务贯穿到学校改革发展稳定的各项工作之中，不断把党风廉政建设工作引向深入。

（一）夯实责任抓落实

肩上没有责任，心中就没有使命，譬如墙头之芦苇，头重脚轻根底浅。我们要充分认识党中央关于新形势下全面从严治党的新要求，准确把握党风廉政建设和反腐败工作的新任务，坚定不移落实依法合规治校的新部署，以“两个责任”为核心，以严明党的纪律、加强作风建设为保证，全面推进学校党风廉政建设和反腐败工作。今年，学校正处于决定未来发展方向的关键时期，各单位要结合实际，落实好《党风廉政建设责任状》的各项任务，构建一级抓一级，层层抓落实的责任体系。领导干部必须率先垂范，真抓实干，不能当“甩手掌柜”；全体党员必须业务熟练、提升素质，不能出现“平时不努力，临时抱佛脚”现象。要以这次会议为契机，继续深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，认真履行“一岗双责”，严格责任追究，抓住不落实的事，盯住不落实的人，找出不落实的原因，追究不落实的责任，确保执行有力，落实到位，为学校发展建设提供坚强的政治保证。

（二）强化作风树形象

作风建设的根本问题说到底就是理想信念动摇的问题，理想信念动摇是最危险的动摇，理想信念滑坡是最危险的滑坡。作风出现问题，那绝不是无源之水、无根之木，要找准产生问题的根源，精准发力将不正之风“斩草除根”。全体党员干部要以“两学一做”学习教育为契机，带好头，作表率，加强政治理论学习，遵章守纪自律，提高四种意识，驰而不息纠正“四风”；纪检监察干部要忠诚负责担当，严格执纪监督，做到敢于纠正、敢于查处、敢于问责，营造风清气正、干事创业的良好环境。要严格按照党中央要求执行“八项规定”，从严从实抓好各方面联动整改，坚持以党风领政风树校风促教风带学风转作风，继续开展“六风”建设专项行动，做到常抓不懈、持续发力，不断弘扬学校发展正能量，塑造学校发展正形象，提升学校的社会影响力。

（三）严格执纪促成效

无规矩不成方圆，严肃党纪国法，净化党内风气，严肃工作纪律是做好各项工作的前提。要突出严明纪律这个关键，坚持民主集中制这个原则，用好组织生活这个经常性手段，从思想教育、制度保障和强化监督入手来加强党风廉政建设。要进一步修订完善学校党风廉政建设若干规定，推进有关制度的落实，抓住关键，突出重点，列出清单，项项推进，步步靠实。要推进“三重一大”决策制度的落实，在完善体系和流程上加大力度；推进合规监督工作的落实，健全责任体系，完善工作程序，规范管理行为，加大考核力度;推进党务和校务公开制度的落实，充分利用现代媒介，借助多种手段实施公开，使党务公开和校务公开真正成为基础性、常规性、长期性的工作。要切实强化党内监督，坚持把党内监督同群众监督、舆论监督等相结合，确保权力在监督中运行，坚决遏制违规违纪的现象。

二、加强学校安全管理，打造平安校园

安全是做好一切工作的前提和基础，学校安全工作必须警钟长鸣，常抓不懈。面对学校安全工作新形势新任务，我们必须抓早、抓细、抓实、抓好，为学校科学持续发展营造良好的开端。

（一）统一思想，明确责任，提高安全工作重要性认识

安全是没有危险，不受威胁，不出事故，安全的环境，是每个人生活、工作、成长的最佳环境。安全环境有自然因素的影响，也有人为因素的影响，有管理结果的显示，更有安全习惯、安全意识的作用。安全工作，责任重于泰山。千里之堤，溃于蚁穴，生命之舟，覆于疏忽。学校安全无小事，师生生命重如山。学校安全工作关系广大师生员工的生命和国家、个人财产安全，关系学校和社会的发展、稳定。如果说学生质量是学校生存和发展的生命线，那么安全工作就是学校生存和发展的高压线。做好学校安全工作是学校对国家、对社会、对人民应尽的义务。在当前加快改革开放，全面建设小康社会的形势下，学校安全工作更显得尤为重要，直接关系到青年学生安全、健康成长，关系到千千万万个家庭的幸福安宁和社会稳定，关系到民族的未来和希望，是一项重大的“民心工程”。确保师生的生命安全是教育系统实现好、维护好、发展好人民群众根本利益义不容辞的重大责任，也是办好人民群众满意教育的基础和前提。必须坚持“安全工作人人有责，人人尽责”的理念，坚决克服师生员工的松懈麻痹思想和侥幸心理，居安思危，时刻绷紧“安全”这根弦，从源头上遏制安全事故发生发展，确保安全生产、文明生产金牌单位“十连冠”工作目标顺利实现。

（二）狠抓落实，强化考核，高标准做好学校安全工作

经过多年的努力，目前我校已经制定形成了一整套行之有效的安全工作制度和管理体系。制度再好，关键是落实，抓落实的关键在于落实责任。要进一步落实逐级管理、一岗双责的责任，学校的主要领导是安全工作的第一责任人，对安全工作负总责；学校的主管领导是各自主管工作领域的安全责任人，对各路的安全工作负有领导责任；学校各单位的主要负责人是安全工作的第一责任人，对各单位的安全工作负总责。要进一步落实领导安全承包点、学校各区域安全责任表、学校安全规范标准、学校安全考核细则等，将每一个空间的安全责任落实到每一个具体的管理者，每个人都对所管理的空间负有安全管理责任，不断健全和细化学校安全工作管理网络。要坚持落实安全工作责任制，将学校每个岗位的安全责任，逐条细化、具体化，分解落实到人、落实到每项工作、每个环节，逐级签订安全责任状，明确职责和目标，将工作措施落实到人，重点部位落实到人，督促检查落实到人，把安全工作落到实处。要把安全知识融入到课堂之中，把安全技能培训融入到素质提升之中，把安全意识、安全习惯融入到日常素质养成、日常管理之中，把安全制度、安全效果、安全隐患纳入到日常监督、年终考核、毕业评价之中，调动全员管好自己的地，做好自己的事，高标准、高质量做好学校各项安全工作。

（三）加强教育，提升素质，抓好安全工作队伍建设

做好学校安全工作的关键在于人，建设一支有战斗力的安全工作队伍是创建平安校园的基础和保障。今天参加会议的都是学校安全工作的责任人和骨干管理力量，因此责任重大。一堂课上不好，可以重上，但出现一起安全事故，后果将无法挽回。可以说，安全工作只许成功，不许失败。尽管我们很多人承担着多项工作，日常工作非常辛苦，有时还需要加班加点，需要埋头苦干，需要甘于奉献，需要承担风险。但是，既然我们从事教育这项工作，就应当责无旁贷，尽心尽职地做好本职工作，切实做到对学校负责，对学生负责，对家长负责，对社会负责。各级领导和教职工要树立安全第一的责任意识，培养雷厉风行的工作作风，坚持认真细致的工作态度，发扬团结协作的团队精神，积极主动地抓好安全工作。要健全学生安全管理网络，积极发挥班级、宿舍安全员和联防队员的作用，实现自我教育、自我管理、自我服务。安全保卫部门要加强全校安全工作的管理，做好统筹协调、督促检查及理论和实践的指导工作，主动提高自身业务素质，定期开展对安全责任人和师生安全骨干的培养培训，不断提高全校的安全管理水平。同时，学校也要进一步加大对安全工作的各项投入，努力改善安全工作环境，为广大师生平安健康做出积极的贡献。

三、加强学校稳定工作，营造和谐氛围

稳定是改革和发展的前提，发展和改革必须有稳定的环境。目前学校正处于发展的重要时期，ww工作任务艰巨而繁重，需进一步把握好、适应好发展新形势，努力营造和谐的发展氛围。

（一）高度重视，明晰形势，全力强化稳定工作认识

当前我们若要正确认识国家的形势，有清晰的分析和判断，就要在大环境中来看待问题。在经济全球化、社会信息化、市场多元化、理念信仰复杂化的背景下，各种思潮对当代大学生及高校教职工的影响十分深远，一些违法组织侵蚀渗透，企图玷污高校这片静土。而今年国家的经济发展面临严峻挑战，周边政治环境不稳定事件频发，涉及国家主权、领土完整、民族尊严等问题极易引起关注和反应。加之学校即将划转地方，可能引起个人利益的不均衡，这些都可能反映到校园，酿成影响学校稳定的事件。因此，要进一步强化大局意识和责任意识，从思想上高度重视起来，以贯彻习总书记在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话精神为指导，强化思想教育，把思想政治工作贯穿教育教学、管理、服务各个环节，实现全员、全过程、全方位、全环境育人。要密切注意意识形态领域的动向，对学生关心的国际国内重大热点、焦点事件适时进行正确政策引导，在重点阶段做好重点群体和重点人的防控。要积极做好立德树人工作，增强法制意识，把全校教职员工的思想统一到学校的中心任务、重点工作上来，为建设和谐稳定校园构筑坚实的思想堡垒。

（二）夯实基础，正确推进，全力保证稳定工作实效

要围绕学校的改革和发展，按照巩固基础、注重质量、提高能力、确保稳定的方针，进一步加强稳定的基础工作，进一步完善工作机制，明确稳定工作责任主体，实现风险分级管控，确保各项工作监管到位，责任落实到位。要坚持分级负责，属地负责，谁主管、谁负责的原则，做到守土有责、守土有方、守土有效，严格追究相关责任人责任。要积极探讨科学的方式方法，善于调查研究和观察总结，不断掌握工作特点和规律，坚持下好“先手棋”，打好“主动仗”，及时发现一些前瞻性、苗头性的问题，做到未雨绸缪，降低工作难度，收到最佳效果。要善于发现倾向性问题，着眼于从源头上减少矛盾纠纷，积极健全和完善矛盾预防、排查、化解的工作机制，努力将矛盾化解在萌芽状态，将问题解决在基层。

（三）关注民意，发扬民主，全力维护稳定工作局面

学校在改革发展的进程中，由于格局的调整和客观条件的限制，不可避免地存在利益的冲突，可能引发新的矛盾。各级党组织、各部门要将维护好学校稳定局面始终放在突出的位置，工作决策要按照惠及大多数师生根本利益的原则，兼顾解决少数人的实际困难，处理好改革、发展、稳定三者间的协调关系。要充分听取广大师生的意见，对涉及普遍利益的事优先快办；对普遍关心的问题，让大家了解实情，了解工作的进程和困难，尽力解决；暂时不能解决的，做好解释工作。要进一步畅通信访渠道，坚持校领导接待日等制度，妥善处理不同群体利益诉求。要高度重视校园舆情监控，加强党对意识形态领域的领导，严格课堂、讲座、校刊、校内广播和校园网络的管理。要高度重视民主管理工作，推进党务、校务公开，充分调动广大教职工为学校发展献计献策、建功立业。

2008年个人党风廉政建设总结 篇4

在镇委、镇政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻落实党十七大和十七届三中全会精神，认真学习上级政委的有关党风廉政建设精神和部署要求，为着力推进党风廉政和反腐败工作，做出了应有的努力。

一、深入开展理想信念和廉洁从政教育

坚持以办事处干部和村“两委”干部为重点，加强理想信念的教育和党纪国法的教育。认真学习，深刻领会马列主义，毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观的理念。

在学习严格要求自己的前提下，加强对办事处和村干部廉洁自律情况的监督检查。认真贯彻上级有关反腐败的指导精神，严格禁止党员干部利用职务上的便利为本人或特定联系人谋取不正当利益，把廉政文化真正走进机关，走进农村。

组织全体办事处和村干部勤政廉政和作风建设学习活动，还用反面案例开展警示教育等。

二、全面加强办事处机关和干部的作风建设。

认真落实“八个坚持，八个反对”的要求，大力倡导八个方面的良好风气，加强干部的作风建设。抓好制度建设，对“作风建设年”活动的成效加以总结，对一些行之有效的做法，加以宣传，巩固下来。加强干部作风建设的督促检查力度，对于工作中严重建设晓得建设规定的以及不作为、乱作为的人和事进行严肃责任追究和诫勉谈话，加大对广大党员干部教育说服力的规范行政权力，提高行政效能。

坚决杜绝和制止违规向企业和群众乱收费、乱罚款、乱摊派，坚持公务零接待制度和公款旅游等不正之风。

三、加强信访工作的落实。

加强信访举报工作，认真落实有关规定要求。组织人员深入基层，对今年村级组织环节选举中群众反映强烈的人和事尽兴了重点督查。对群众上访的案件尽兴认真梳理，耐心解释和劝服工作，做到件件有落实。及时把矛盾化解在基层，在萌芽状态，在今年党的十届三中全会和北京奥运会和残奥会期间无一例集体上访和越级上访。

四、公道正派，做廉洁自律的带头人。

作为办事处党委书记、一把手。严肃政治纪律、组织纪律和工作纪律，把公道正派作为自己的立身之本、为人之本，坚持公正处事、平等待人。坚持从自己做起，很刹不正之风。坚持廉洁从政，带头遵纪守法，筑牢道德防线，规范权力运行，不为名所累，不为利所扰，不为权所建。牢固树立干净干事，清白做人，两袖清风。不涉足用公款支付的各种营利性娱乐活动，不参加任何赌博活动和其他对社会造成不良影响的活动。支持党务、政务公开，自觉接收人民群众的监督，增强工作的规范化和程序的透明化，确保公开、公平、公正地履行自己的职责。

2008学校党风廉政建设讲话 篇5

水平，全面完成各项审计任务,为维护全县的财政经济秩序，促进经济发展和加强廉政建设等方面发挥了重要的作用。

一、审计工作及审计项目开展情况

2008，我局共完成审计项目共18项(含上年未完项目2项)，其中：省下一般转移性支出和缓解县乡财政困难奖补资金专题报告1项，财政预算执行情况及部门预算执行情况审计4项，财务收支审计1项，领导干部经济责任审计3项，固定资产投资审计3项，专项资金审计6项。配合市审计局对民房恢重建进行审计。审计查出管理不规范资金48万元，归还原资金渠道19万元，应调账处理16万元。

2009年1至9月，共完成审计项目13项，其中：预算执行情况审计5项，专项资金审计4项，行政事业审计1项，固定资产投资审计3项。配合市审计局对支农资金进行了审计。审计查出违规金额585万元，管理不规范金额1723万元。应上缴财政金额28万元，应减少财政拨款或补贴529万元，应归还原资金渠道金额28万元。

二、党风廉政建设及反腐败工作情况

建设廉洁高效的审计机关是完成审计任务、服务全县发展大局的保障。我们的目标是建一流审计队伍、做一流审计工作、创一流审计业绩。加强领导班子的建设，不断提高班子的科学决策、组织协调和驾驭全局的能力，建设一个务实、和谐、廉洁、有力的领导班子，切实解决审计工作中遇到的实际困难和问题，为推进我县审计工作全面发展，提供坚强的组织保证。通过建设学习型、服务型、务实型、法制型、廉洁型和和谐型审计机关，培养一支知识渊博、经验丰富、品德高尚、廉洁高效的审计工作队伍。

(一)认真落实党风廉政责任制

我局始终将党风廉政工作列入党组重要议事日程，在抓好业务工作的同时抓好党风廉政工作，极推行“党支部本文来源：好范文http:///统一领导，部门各负其责，依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子，个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。将全年党风廉政建设工作任务分解到各个股室，使党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。

(二)加大从源头上预防和治理腐败的工作力度

制度建设是提高党风廉政建设的关键环节，也是规范依法行政的一项重要措施。一年多来，我局按照从源头上预防腐败的要求，结合我局工作实际，修订完善了我局原有的一些制度、措施，通过建立健全各项制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制，为防止和减少贪腐的发生起到了有效的防范作用。

(三)加强教育，增强反腐倡廉意识，提高拒腐防变能力

按照与县委、县人民政府签订的《党风廉政建设责任书》，我局将党风廉政教育列入了党课教育计划，把学习党章和各级纪委会议精神及省、市审计廉政工作会议精神作为主要教育内容，在抓党员干部政治理论学习的基础上，我们要求全体党员干部做到“四个结合”，即：把党风廉政建设工作同开展树立社会主义荣辱观教育活动结合起来，同牢记“两个务必”教育结合起来，同学习贯彻落实《实施纲要》结合起来，同自己的现实思想和本职工作实际结合起来。进一步完善反腐倡廉工作局面，全面推进廉政文化建设，树立以清廉为荣、以贪腐为耻道德观念，自觉增强党性观念，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。二是认真开展经常性教育活动。一年多来，我们把党风廉政教育作为政治学习的主要内容，组织全体党员干部深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等内容，教育全体党员加强纪律意识和法制观念，自觉做到依法行政和廉洁从审。

(四)加强监督，将各项制度落在实处

一是重大业务事项必须经集体讨论决定，对于审计处理、处罚，重大财务开支等重大问题先由股室负责人与分管领导沟通提出意见，提交局务会议讨论决定，既发挥了集体智慧又避免了不廉洁行为的产生。

二是接待上严格执行上级的有关规定，做到“统一安排，专人审批，勤俭节约”的原则。

三是大力推动政务公开，接受社会监督，认真执行中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》。

2008学校党风廉政建设讲话 篇6

2008年，我会党风廉政建设工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，大力弘扬求真务实的精神，积极探索深化党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律工作新的有效途径，全面推行党风廉政建设目标责任制，努力开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面。

一、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制。

我会党风廉政建设和反腐败工作，严格落实 “一把手”负总责，定期组织召开专题会议，分析党风廉政责任制落实情况；细化责任分解，严格责任考核和责任追究，通过领导干部党风廉政建设责任进行分解，明确了责任范围，责任内容，做到责任到人。年初，按照“谁主管，谁负责”的原则，我会和市委领导签定目标责任书，根据上级下达给我会目标责任，结合实际，确定了我会党风廉政建设目标，形成主要领导亲自抓，工作人员具体抓，层层抓落实，一级抓一级，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制，使责任制运行环环紧密相扣，确保了责任制的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

二、注重干部职工的教育管理，提高干部队伍整体素质。

建立完善学习教育机制，把干部职工的思想教育和纪律教育纳入残联工作的全过程，总体部署，统一计划，分步实施。建立每周五学习教育制度，做到定时教育和随机教育相结合。采取集中学习、个人 自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看专题片等形式，认真组织学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大、新党章、党纪党规和领导干部廉洁从政“八十五个不准”、党员干部从政手册、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、“四大纪律，八项要求”等内容，强化了干部职工的党性观念和纪律意识，增强了清政廉洁，遵纪守法的自觉性，规范了从政行为。通过开展“三走进，一服务，真情为残疾人服务”的主题活动，提高了残联干部队伍素质，增强了为残疾人服务的责任感和使命感。

三、加强制度建设，从源头预防治理腐败

我会十分重视党风廉政建设和反腐败制度建设工作，坚持不懈地推进源头治腐制度建设。根据纪检委的要求，结合工作实际制定了《残联内部管理制度》及领导干部述廉制度、党风廉政建设责任考核制度、责任报告制度、责任追究制度、重大事项报告制度、离任审计制度等规章制度，从制度上保证领导干部廉洁自律和党风廉政建设责任制的落实。

四、加强监督，强化责任追究，搞好廉洁自律

建立完善干部管理教育机制，狠抓干部职工的管理教育，重点抓好科级以上干部的思想道德教育，强化监督和管理。教育干部职工廉洁从政，坚决克服“四难”现象，杜绝吃、拿、卡、要、报等问题。完善领导干部民主生活会制度，强化了班子内部的相互监督作用，凡涉及重大决策，重大事项安排和大额度资金的使用，都能通过残联集体讨论决定。在经费开支上，严格落实理事长“一支笔”制度。我会 领导认真按照加强党风廉政建设要求的各项规定，抓好落实工作，并严格地从自身做起，坚持做到 “三个管好”。一是管好本人，严于律己，勤政廉洁，洁身做事。主动做到廉政承诺，并结合工作总结，做好廉政述职，自觉接受群众监督；坚持全心全意为残疾人服务的宗旨。二是管好家庭。我会各位领导都能严格管好家庭子女。三是管好自己身边的工作人员。局领导在关心爱护身边工作人员的同时，能经常教育职工正确对待所处的工作环境，要努力学习，勤奋工作。时时刻刻严格要求职工。全面推行政务公开，主动接受社会监督。

2008年，我会领导班子狠抓党风廉政建设责任制落实工作，有效地促进了残疾人各项工作的健康发展，促进了社会的和谐发展。

2008学校党风廉政建设讲话 篇7

正宁县民政局

2008年党风廉政建设和反腐败工作

安排意见

各乡镇民政办，县局各股室：

为了认真贯彻落实中纪委七次、省纪委八次和市纪委二次全会及全县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，以更坚决的态度、更有力的措施、更扎实的工作，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为党的十七大胜利召开营造良好的政治氛围。现就全县民政系统2008年党风廉政建设和反腐败工作提出如下安排意见。

一、指导思想

2008年，全县民政系统党风廉政建设和反腐败工作总体要求

是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，按照中纪委七次、省纪委八次和市纪委二次全会及全县党风廉政建设和反腐败工作会议的部署要求，坚持反腐倡廉战略方针，推进惩治和预防腐败体系建设，把反腐倡廉工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，拓展从源头上防治腐败工作领域。大力加强领导干部作风建设，促进领导干部作风进一步转变。全面履行党赋予的职责，突出工作重点，以创新的精神，扎实的工作深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。

二、工作任务

一是广泛开展宣传教育，增强拒腐防变能力。要把改进党员干部作风摆上主要议事日程，开展以“八破八立”、“十不准”和“五个带头、五个表率”为主要内容的作风建设年活动，以“十个一”教育实践活动为载体，切实解决领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的八方面的突出问题，大力倡导勤奋好学、学以致用、心系群众、服务群众、真抓实干、务求实效、艰苦奋斗、勤俭节约、顾全大局、团结共事、秉公用权、廉洁从政、生活政派、情趣健康的良好风气。坚决克服形式主义、官僚主义，严格控制各种名目的节庆、评比达标活动；改进会风和文风，精简会议和文件，认真执行会议、公务接待和差旅费管理有关规定；坚决制止奢侈浪费行为；严禁用公款大吃大喝、游山玩水和进行高消费娱乐活动。要把宣传教育始终

贯穿于反腐倡廉工作的全过程，在全县民政系统干部职工，特别是结合全县领导干部作风建设年活动，教育和引导民政干部树立正确的人生观、地位观、金钱观和利益观，不断增强公仆意识和廉政意识，夯实思想政治基础，筑牢思想政治防线，提高党性修养和道德修养，识大体、顾大局、淡泊名利，洁身自好，增强拒腐防变能力，在思想上、行动上、作风上真正做到立党为公、执政为民。

二要深入推进廉洁自律工作，进一步规范干部的从政行为。要继续落实好领导干部廉洁从政和各项规定，领导干部要坚持党性原则，自觉管好身边的人，正确运用和把握手中的权力，不得利用工作之便收受服务对象的钱和物，不得利用手中的权力优亲厚友，要严格执行公务接待制度和财务收支“两条线”管理制度，严格接待标准，严把支出关，严禁公车私用，不乱开口子、划调子，批条子，坚持民主议事、集体决策，发挥领导干部廉洁自律的模范带头作用。乡镇民政办要认真落实《正宁县民政“三项”资金管理办法》，规范帐务管理，从源头上杜绝腐败现象的发生，规范干部的从政行为。

三要切实加大监督检查工作力度。定期和不定期地采取全面检查、重点检查、专项督查、召开座谈会等形式，对乡镇民政办、局各股室民政资金的管理使用情况进行督查，发现问题及时纠正和解决，对重大问题汇报县纪委进行查处，强化监督制约机制，促进各项廉政措施的落实，彻底杜绝腐败问题的发生，推进党风

廉政建设。

三、工作措施

要切实落实党风廉政建设的领导责任，尤其是“一把手”要高度重视，亲自抓,负总责，切实担当起第一责任人的职责，领导班子成员必须按分工抓好分管的党风廉政建设，做到与业务工作同部署、同安排、同检查，加大监督监察工作力度，落实责任措施，强化制度建设，严格责任追究，努力把我局的党风廉政建设和反腐斗争提高到一个新水平。

二OO八年五月二十日

2008学校党风廉政建设讲话 篇8

2008年，市建设局党风廉政建设和反腐败工作在市委、市纪委的正确领导下，在市纪委派出第二纪工委、省建设厅纪检组的指导、联系、帮助下，按照“一岗双责”和“谁主管谁负责”的原则，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立落实科学发展观，认真贯彻党的十

七大、十七届三中全会、中纪委、省、市纪委历次全会精神，以坚持方针、构建体系、拓展领域的总体工作思路，做到党政齐抓共管，科室各负其责，党员干部积极参与，把党风廉政建设纳入局党组的目标管理，与局机关日常工作一起安排部署、一起监督检查、一起考核奖惩，使党风廉政建设工作落到实处，同时加强监督检查，关注民生，完善和创新制度，促进党风廉政建设工作跃上新台阶，为我市城乡建设事业又好又快发展提供了坚实的保证。

一、强化反腐倡廉教育，增强党员干部廉洁自律意识。

一是狠抓中央、省、市有关会议精神贯彻落实，强化廉政教育。对于党的十七大、十七届三中全会、中纪委十七届二次全会、国务院第一次廉政工作会议、全国落实党风廉政建设责任制电视电话会议、全国住房城乡建设系统党风廉政工作电视电话会议、省纪委八届三次全会、市委二届七次全会、市纪委二届三次全会，局党组在会后均及时召开了领导班子会、中层干部会、干部职工大会进行了认真的传达学习。对于党的十七大对党的建设提出的新要求，对于中央、省、市对党风廉政建设工作的具体要求与任务，局党组结合我市城乡建设系统的实际制定了周密的学习计划和安排，组织领导干部及全体党员干部认真学习胡锦涛、温家宝、贺国强等中央领导同志的相关讲话精神；学习省、市关于党风廉政建设的相关规定、决定；学习四项制度相关内容，做到了学习时间、学习内容和学习效果三落实。通过廉政教育的开展，使广大党员干部特别是领导干部提高了认识，统一了思想，牢固树立了科学的世界观、人生观、价值观，正确的权利观、地位观、利益观以及立党为公、执政为民的廉政勤政理念，筑牢了拒腐防变的思想道德防线，全系统以廉为荣、以贪为耻的廉政氛围更加浓厚，反腐倡廉成为广大干部职工的自觉行动。

二是深入开展党纪法规教育、正面典型教育、反面案例警示教育“三个教育”活动。在教育方法上，一方面大力开展向冯理达等先进人物学习，做到典型教育引路，激励奋发向上精神。2008年建党节组织市直建设系统全体党员到彝良县瞻仰罗炳辉将军英勇事迹，接受革命传统教育。另一方面积极参加市纪委派出第二纪工委组织的科级干部警示教育大会，以反面典型教育为警示，教育大家引以为戒，提高政治思想觉悟。另外，采取灵活多样的学习和教育方式，除正常组织集体的学习外，还采取以支部、部门为学习单位，经常组织党员、干部学习政治、经济、科技、法规等方面知识，提高大家思想政治和理论素质。

二、强化组织领导，认真落实党风廉政建设责任制。

局党组坚持把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置，将党风廉政工作列入党组重要议事日程，严格执行党风廉政建设责任制，把党风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核。一是及时调整充实了市建设局党风廉政建设和反腐败工作领导小组，明确了党组分管领导、党风廉政建设工作承办科室，配备专兼职纪检监察干部两名。发挥党风廉政建设和反腐败工作领导小组核心作用，以改革统揽反腐倡廉各项工作，协调推进体制机制和关键环节的改革，建立健全拒腐防变的教育机制、权力运行内控机制。各科室、单位均结合反腐倡廉工作要求与业务工作实际，创新方式方法，自觉加强廉政建设，初步构建具有建设系统特色的惩防体系。二是坚持“一岗双责”、“谁主管、谁负责”的原则，领导班子成员对分管单位和科室党风廉政建设负责，加大对部门和部门负责人的督查力度，加强日常工作监督和工作指导，确保了党风廉政建设和反腐败各项工作的落实。

按照中纪委提出的党风廉政建设工作实行“党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的反腐领导体制和工作机制”要求，新年伊始，局党组就召开专题会议研究党风廉政建设和反腐败工作。印发了《中共##市建设局党组2008年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解》（昭建党[2008]167号）、《中共##市建设局党组关于建立健全党建工作责任制的意见》（昭建党[2008]234号）和《中共##市建设局党组关于贯彻落实%26lt;建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012工作规划%26gt;的实施办法》（昭建党[2008]212号），明确了工作重点和责任分工，落实了每个领导班子成员和各科室在党风廉政建设中的责任与任务，形成了主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。

三、强化制度建设，注重抓源头防治腐败。

制度建设是提高党风

http://

廉政建设的关键环节，也是规范依法行政的一项重要措施。今年，是完善纪检监察派出（驻）机构统一管理的第一年，我局严格按照市办发[2008]16号文件要求和党风廉政建设责任制的要求，认真履行“一岗双责”，完善内控机制，认真抓好反腐倡廉建设各项工作任务，推动全市建设系统反腐倡廉建设不断深化。

一是完善工作机制。以规范权力运行为重

点，建立健全民主决策议事制度、行政审批制度、行政执法管理制度、权力监督制约机制及行政问效问责等制度。积极推进党务公开、政务公开和事业单位办事公开，拓宽群众参与渠道。以践行优良作风为重点，加强教育，建立健全教育防范机制、作风建设长效机制，加强基层党风廉政建设，不断完善全局惩防体系框架建设与制度建设。

二是抓制度健全与完善。“制度是保障”，我局坚持把建立健全和完善规章制度，不断规范干部职工的从政行为，作为治本举措来抓，做到以制度管理人，以制度规范人，以制度约束人，局领导干部做到带头执行制度、自觉维护制度、用制度规范自己的行为，不断建立健全拒腐防变的长效机制。为规范工作人员行为，制定了《市建设局工作人员行政不作为追究制度》、《责任分解制度》、《工作报告制度》、《考核制度》；为规范工程建设管理，制定了《在城镇基础设施建设中预防职务犯罪的规定》、《监督检查制度》，并组织编印了《##市建设局党员、干部、职工廉洁自律手册》；为进一步抓好机关作风建设，树立机关新形象，制定了《建设局目标管理考核办法》等制度和文件，通过这些长效机制的建立，进一步规范了干部职工的行为准则，为加强党风廉政建设奠定了坚实的基础。

三是强化纪检监察工作。充分发挥市建设局党风廉政建设和反腐败工作领导小组办公室作用，按照教育、制度、监督并重的原则，大力开展违纪、违规行为的教育和督查。坚持原则，秉公执纪，督促广大党员干部自觉以高要求和高标准严格要求自己，时刻保持头脑清醒和行为检点。积极探索新形势下党风廉政建设和纪检监察工作的程序和方法，加大监察力度，切实抓紧抓好全系统反腐倡廉建设。

四、强化廉洁自律，扎实推进领导干部勤政建设。

局党组成员充分发挥表率作用，认真贯彻胡锦涛总书记倡导的八个方面的良好风气，始终按照“八个坚持，八个反对”和“两个务必”要求，严格“四大纪律、八项要求”，模范遵守《廉政准则》及其他廉洁自律制度、规定，坚持以身作则，带头廉洁自律。一是严格执行领导干部重大事项报告制度；二是按期组织召开专题民主生活会，严肃认真开展批评与自我批评；三是严格执行民主集中制，凡事关全局的重大问题都要经过反复研究，集体讨论通过；四是严格遵守党的组织纪律和国家的法律法规，教育并管好自己的配偶、子女及身边的工作人员；五是深入开展干部职工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育，夯实党员干部廉洁从政的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育，促使党员干部严格遵守党章和党内法规，对党忠诚，立场坚定，自觉抵制错误言论和倾向。通过领导班子及中层干部的率先垂范，全局党风廉政建设责任制各项目标和任务得到全面落实。2008年局领导班子成员及干部职工没有发生一起违纪违规和不廉洁的行为和案件。

五、强化重点专项工作，确保党风廉政建设整体推进。

（一）突出四个重点，抓好全市城乡建设系统党风廉政建设和反腐败工作。

一是突出抓好城乡规划效能监察这个重点，促进阳光规划建设。进一步严格规划管理，加强各类工程建设规划审批，对不符合规划的建设工程一律不予审批。编制、预审城市规划方案前广泛征求意见、建议，注重在可操作性方面下工夫，以符合地方经济社会的发展。审查通过的规划方案及时公示，让社会监督规划的执行情况。完善城乡规划行政许可程序，依法规范规划许可管理，建立健全规划监督检查制度，切实做好城乡规划编制和执行情况的监督检查，建立健全规划效能监督检查机制，全面推进规划效能监察工作，着力解决规划管理执行不严、管理不到位、无序建设等突出问题，维护规划的严肃性。

二是突出维护好人民群众利益这个重点，坚决纠正损害群众利益的不正之风。继续纠正城市房屋拆迁中损害居民利益的问题，重点规范拆迁管理部门、拆迁单位、拆迁评估机构的行为，认真落实拆迁工作的各项政策,建立健全责任追究制度，加强事前、事中监管,严肃查处拆迁中的违纪违法行为；加强对招标投标活动的监管，加大对招标投标、资质审批、工程招标代理机构的监管力度,严格认定招标代理机构资格，严格执行招标登记备案制度，并建立招标代理机构信用档案,推动和促进了企业依法诚信经营，规范了建筑市场秩序。

三是突出抓好专项治理工作这个重点，进一步抓好治理商业贿赂工作和出租车行业稳定工作。继续深入开展治理商业贿赂工作，着重从规划的审批管理、新区开发建设管理、房地产开发交易管理等几个重点领域加强监督和检查，并抓好责任的落实、考核和追究三个环节，坚决纠正建设行业不正当交易行为，把倾向性、苗头性的问题解决在萌芽阶段，并坚持信息情况的月报，形成了治理商业贿赂的良好氛围，工作取得初步成效；继续开展好出租车行业的治理工作，联合城管、公安等部门严格执法，集中整治“黑车”等非法营运，较好地改善了出租车经营环境，促进了出租汽车行业健康发展。

四是突出抓好信访工作这个重点，认真落实信访工作责任制。进一步明确重要信访问题的责任人员和责任科室，实行“一岗双责”，并建立领导接待日、领导下访等制度，进一步抓好信访工作。对暂时不能解决的问题，一方面，认真做好劝说解释工作，另一方面，积极向市委、市人大、市政府领导汇报，提出具体的处理办法，并主动与相关部门协调沟通，努力达成处理信访问题的共识，有重点、分步骤进行调处。今年来，共接待上访群众16起271人次。与2007年相比同期分别下降86.60%和54.8%。有力地维护了社会稳定。

（二）切实抓好“小金库”清理工作。对“小金库”清理工作，按照市委、政府、市纪委要求加强财务监督管理，严格按照财务管理制度有关规定执行，促进廉政建设。今年结合治理商业贿赂对本单位开展了一次对“小金库”的清理自查工作，通过清理，市建设局无设置帐外帐和小金库以及以个人名义私存公款等违反财经纪律的行为。

（三）认真贯彻落实“四项制度”。按照“四项制度”的工作要求，积极推行行政问责制、首问责任制、限时办结制、服务承诺制，依法推进依法行政和政务公开工作，不断规范建设行政执法行为。成立了实施“四项制度”工作领导小组和办公室；定购并向全体工作人员发放了省市有关“四项制度”的工作手册，在单位显要位置悬挂宣传标语；建立桌签和工作牌制度，加强对工作人员的监督，方便了办事人员；印发了《##市建设局关于贯彻落实行政问责办法等四项制度实施方案》、《市建设（规划）局办事服务指南》、《市建设局贯彻落实市政府行政问责办法等四项制度实施细则》。为深入推进四项制度的贯彻落实，认真开展了自查工作，广泛征求社会公众和行政服务对象的意见、建议，并对市直建设系统今年以来贯彻落实四项制度工作情况进行督查，对督查中存在的不足进行了认真整改：一是对机关各科室及工作人员的工作态度、服务意识、能力素质等组织开展了一次摸底调查；二是组织召开贯彻落实四项制度再动员、再学习、再落实大会，要求全体干部职工进一步提高认识，转变作风，做到“六要六到位”（即：一要充分认识贯彻实施四项制度的重大意义，切实增强贯彻落实四项制度的责任感和紧迫感，确保认识到位；二要营造良好氛围，确保宣传到位；三要加强组织领导，确保机构人员到位；四要认真安排部署，确保贯彻落实到位；五要抓好四个结合，确保服务到位；六要加强督促检查，确保监督到位）；三是进一步清理和审定向社会公布的服务承诺事项，并要求各科室在以后的工作中对需要变更的事项要及时更正并向社会公布，不断完善服务承诺事项；四是简化办事程序，完善服务指南，利用政务公开栏公开“办事服务指南”。目前落实“四项制度”工作有序推进，成效明显：一是干部职工责任意识明显增强，执行力得到有效提高。二是服务意识由被动接受变为主动要求，服务质量明显增强。三是自身建设步伐加快，工作效能进一步提高。四是对外形象有效提升，公信力逐步增强。

（四）严格执行个人重大事项申报制度。严格遵守组织纪律，认真执行领导干部个人重大事项报告制度，对于党员领导干部重大事项无论公事还是私事严格按照市纪委要求进行上报，一般干部公务外出必须向科领导或分管领导报告，科级和中层干部公务外出必须向分管领导和主要领导报告。领导班子成员因事外出除向上级报告外，互相之间要彼此通气打招呼，做到互相监督。

（五）认真开展执法监察（效能监察），努力推进机关效能建设。今年10月，根据##市监察局派出第二监察分局关于开展执法监察（效能监察）专项检查的通知要求，我局进行了认真的研究部署，对科室各项工作落实和执行情况、办事效率、服务质量、项目资金使用管理等方面进行检查，以检查为契机，推进机关行政效能建设。通过检查，全局干部职工全心全意为人民服务的宗旨更加明确，形成了高度重视行政效能监督管理工作的统一认识，使全局机关干部职工思想作风有了进一步转变，办事效率有了很大提高，有效地推进了机关作风建设和行风建设工作，积极促进了城乡规划建设管理工作。

（六）以警示教育为有效载体，提高干部抵御风险能力。

以各种警示教育活动开展为载体，深化宗旨意识和荣辱意识，强化党员干部的廉洁自律意识，真正做到防患于未然，拒腐于千里之外。今年以“云南铜业(集团)严重违纪违法案件”为典型案例组织全体干部职工进行了一次警示教育活动。10月30日，积极组织科级干部参加了市纪委派出第二纪工委组织在##监狱开展的科级以上领导干部警示大会，11月6日召开了市建设局科级领导警示教育座谈会，通过警示教育活动的开展，使全体干部职工的思想作风发生了明显的变化，今年我局无干部职工违法违纪案件发生，基本上形成了崇廉、学廉、颂廉的良好风气。

（七）严格执行专项资金、工程项目审批、工程建设招投标、大额资金使用、人事任免等重大事项有关规定。严格按照国家、省、市有关行政审批制度改革的有关要求，加大行政审批改革力度，积极配合市政府开展行政审批清理工作。按照市政府打造“今日##效率”的工作要求，对建设系统行政审批等重要行政行为和服务项目的政策依据、办事程序、受理条件、办结时限等进行了全面清理，继续精减审批事项和环节，压缩审批时限，进一步理顺了各项审批工作，完善了行政审批监督和责任追究制度，提高了工作效率。对于专项资金使用、工程建设项目立项审批、工程建设招投标、规划审批等工作始终坚持政务公开，实施阳光操作，按要求进行公示，主动接受单位职工和社会群众的监督。

局党组严肃组织人事工作纪律，加强干部人事任免的监督管理。在干部缺职配备时，坚持民主推荐，组织考察，集体研究决定，实行公开选拔，竞争上岗，按规程办事。局兼职纪检机构对选拔配备干部进行全过程介入监督，实行选拔任用干部廉洁“一票否决”，今年还推行了中层干部多岗位轮岗锻炼，有效地促进了干部综合素质的提高。

（八）厉行节约，压缩非工作性开支。严格执行中央、省、市有关制止奢侈浪费行为规定，在经济条件有限的情况下，处处精打细算，节制开支，减少“文山会海”。对必须招待的来人来客，尽量节约开支，压缩非工作性开支，不大吃大喝，不进行高档娱乐消费，不利用公款出国（境）和进行高消费娱乐。

（九）深入实践科学发展观，开展解放思想大讨论活动。为全面贯彻落实党的十七大和省委八届四次全会、市委二届七次全会精神，着力转变不符合科学发展观要求、不适应市场化改革取向的思想观念，全面推动##经济社会又好又快发展，按照市委安排，在市直建设系统认真开展了深入学习实践科学发展观和解放思想大讨论活动，通过学习、讨论、剖析，推动各项工作，把解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展作为一个相互联系、相互促进的整体，把立足自身工作实际，践行科学发展观作为服务全市城乡建设管理的动力，力求在改革中解放思想，在发展中统一认识，在实践中突破束缚，在探索中转变观念，在创新中转换思维，努力做到讨论和发展两促进、两不误。

六、存在不足和2009年工作计划

存在的一些不足：一是干部职工的思想认识有待进一步提高，少数同志认为廉政建设主要是领导的事，和自己没有多大关系，思想认识有待进一步提高；二是学习有待进一步加强，主要是以自学为主，学习的力度和深度不够；三是一些领域监管力度跟不上，执行中存在困难，还留有未监督的“死角”。

2009年，我局的党风廉政建设工作将继续认真贯彻落实党的十七大精神以及中央、省、市有关党风廉政建设要求，紧紧围绕局中心工作，以推进惩治和预防腐败体系建设为重点，认真执行《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，进一步加大防范力度，坚决铲除滋生蔓延腐败现象的土壤，推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

（一）深入开展党风廉政教育。结合干部职工素质提高和“学习型班子、学习型机关”单位的创建，以高度的政治责任感，继续认真学习深刻领会党的十七大精神，认真学习贯彻落实《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》以及中央、省、市关于加强作风建设的相关规定。进一步提高局领导班子和科级干部对廉政勤政的认识，提高反腐倡廉自觉性和主动性。把学习的体会和成果转化为为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力，转化推进全市城镇化建设的能力。

（二）认真落实党风廉政建设责任制。把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置来抓，坚持一把手负总责和谁主管谁负责的原则，对各自分管的单位和干部做到“看好自己的门，管好自己的人”。严格执行责任追究制，逐级负责，确保党风廉政建设和反腐败工作的有效开展，为我市城乡建设工作不断创新提供强有力的政治保障。

（三）切实发挥党员领导干部的模范作用。党员干部要以党章为准则，严格执行中央关于领导干部廉洁自律有关规定要求，坚持高标准，严要求，努力强化自律意识，着力提高自律能力，虚心接受群众监督，严格党规党纪，积极践行党的宗旨，争做让党组织放心、人民满意的廉洁公仆优秀党员、模范干部。加强对领导干部执行“八个坚持、八个反对”的监督检查工作，进一步增强领导干部的拒腐防变能力。大兴调查研究之风，局领导争取用三分之一以上的时间，深入基层，调查研究，指导工作，解决问题。加强基层党组织建设和领导班子建设，领导干部要想在先、干在前，团结带领广大干部职工不断开创。

（四）不断健全防范体制。继续实行重大事项公示制，从源头上廉洁从政、廉洁自律；实行政务公开、阳光作业，加大行风评议力度。规范财经纪律，坚决纠正损害群众利益的不正之风，杜绝以各种名义公款吃喝和消费娱乐的歪风。拓展从源头上防治腐败的工作领域，形成群众支持和参与反腐倡廉的有效机制，健全防范腐败的体制机制，切实加强行政效能监察工作，发挥行政监察、效能监察和执法监察的作用。

（五）狠抓制度落实。坚持惩防并举、注重预防，突出重点、突破难点，点面结合、量化任务、细化责任、强化措施，确保相关制度落实到位。加大制度落实监督的力度，开展多种形式的监督，确保各项制度的落实，不走“形式”,不留“死角”。

2008学校党风廉政建设讲话 篇9

县党风廉政建设责任制领导小组办公室：

今年以来，在县委的坚强的领导下，县政府班子一班人坚持以胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的讲话精神为指导，认真贯彻执行中、省、市关于党风廉政建设方面的政策规定，按照依法行政、从严治政的方针，坚持标本兼治，综合治理，促使县政府班子党风廉政建设工作取得了较好成效，有力维护了全县改革、发展、稳定的大局。现将县政府班子2008年落实党风廉政建设责任制情况报告如下：

一、加强领导，认真落实党风廉政建设责任制

党风廉政建设责任制是党中央、国务院为维护改革、发展、稳定大局，从制度上保证各级领导班子和领导干部对党风廉政建设和反腐败工作切实负起领导责任而采取的一项重大举措。县政府党组在抓党风廉政建设工作的过程中，严格按照“五个一”要求，主要采取了四条措施。一是加强领导。成立了党风廉政建设责任制领导小组，由县政府党组书记、县长担任组长，常务副县长任副组长，政府办、监察局、人事和劳动社会保障局、审计局、财政局的主要负责同志为成员，专门负责党风廉政建设责任制的落实工作，检查各乡镇政府、县政府各工作部门党风廉政建设工作的进展情况。二是落实责任。完善了《关于实行党风廉政建设责任制的实施意见》，按照“谁主管、谁负责”的原则，将今年党风廉政建设任务进行量化分解，使县政府领导人人肩上有担子，个个身上有压力，进一步夯实了工

作责任。三是强化督查。县政府多次组织有关部门、单位深入基层，通过召开座谈会、民主生活会和开展问卷调查等形式，检查基层党风廉政目标责任制的执行情况，督促基层领导在日常工作中把党风廉政建设抓在手上，落实在行动上，保证了党风廉政建设责任制的落实。四是严格考核。县政府把党风廉政建设目标完成情况作为考核各乡镇政府和县政府各部门领导班子和领导干部个人工作实绩的重要内容，确定考核目标,明确考核内容，严格进行考核。对在党风廉政建设工作中存在的严重问题，严格按照《党风廉政建设责任制责任追究办法》追究责任。

二、严格制度，不断创新党风廉政建设工作新机制

为了从体制上消除滋生腐败的温床，真正形成用制度规范从政，按制度办事，靠制度管人的有效机制，县政府加快了整章建制进程，努力从源头上预防和治理腐败。一是深化行政审批制度改革，进一步规范了事权。建立健全了建设工程招标投标、经营性土地出让、政府采购、产权交易“四项制度”，做到凡经营性土地使用权出让、建筑工程项目招投标、政府采购、产权交易都必须进入市场，实行公开招标投标拍卖。二是深化财政制度改革，进一步规范了财权。切实强化了预算管理，推行和完善了部门预算、综合预算等制度，严格实行了行政事业性收费票据分离和“收支两条线”管理，坚决查处设立“小金库”和“帐外帐”行为，基本杜绝了资金体外循环。实行了“乡财县管”制度，加强对乡镇财务支出的监督，规范了乡镇支出行为。三是加强民主集中制建设，充分发挥班子的整体合力。进一步完善了政府常务会议制度、重大事项请示报告等制

度，规范了各种议事规则和程序，做到凡是涉及政府重大问题的决策都要通过集体讨论，严格按照议事规则执行，决议一旦形成就要坚决执行，狠抓落实。县政府主要领导能够充分发扬民主，坚持定期、不定期地与班子成员交换意见，沟通思想，注重发挥班子的整体合力。特别是对一些涉及全局的重大问题，例如大额度资金的使用、重大项目的建设等，始终坚持不酝酿充分不上会，不形成统一意见不公开，较好地坚持了民主集中制原则。

三、强化督查，切实加大党风廉政建设监督力度

一是严格推行了领导干部任期经济责任审计制度。全年共完成经济责任审计项目19个，涉及领导干部任期审计26名，审计资金总额11265万元。二是加强了执法监察。以整顿和规范市场经济秩序为契机，结合我县工作的具体实际，重点加大了对土地出让、在建工程、附着物拆迁补偿等方面的执法监督力度，对违法乱纪行为依法进行了查处。三是加大了治乱纠风工作力度。按照中央、省、市治理“三乱”的通知精神，开展了治乱纠风专项整治活动，坚决控制了乱收费、乱罚款、乱摊派行为，为经济发展创造了优良环境。在政务、村务公开方面，在全县开展了“五务”公开活动，实行阳光作业；在治理公路“三乱”方面，受理来信来访来电8起，查处公路“三乱”问题1个，处分3人；在整顿规范中小学教育收费方面，印发了《治理中小学乱收费实施意见》和《教育收费“十四个不准”》等文件，严格执行了农村义务教育收费制度，收到了良好的效果。

四、注重学习，着力营造党风廉政建设良好氛围

加强学习、注重宣教是反腐倡廉的基础，是营造党风廉政建设良好氛围的治本良方。一年来，县政府围绕全县经济和社会发展，把对班子成员党风廉政学习和宣传教育放在重要位置，在深化党风廉政宣传教育工作中进行了积极的探索，通过采取中心组统一组织学习等多种方式，认真学习了《关于加强和改进党的作风建设》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《两个条例》等重要文件，有力促进了班子成员队伍廉洁自律。一是坚持做到“四个一”，夯实党风廉政学教基础工作。确定一个思想。班子成员首先统一了“反腐倡廉，学习为主、教育在先”的思想，始终把党风廉政宣传教育作为推进反腐倡廉工作的一项十分重要的措施狠抓落实。抓住一个主线。紧紧围绕深入学习贯彻“三个代表”重要思想、党的十六届六中全会以及十七大精神，采取多种方式，唱响主旋律，打好主动仗。构建一个格局。在党组的统一领导下，把党风廉政学习、宣传教育纳入党组教育的总体规划之中，进行总体部署。落实一个责任。政府党组将党风廉政宣传教育工作任务写进党风廉政建设责任书中，进行细化分解，明确目标和要求，实行工作责任制，任务到人，责任到位，严格考核。二是选准学习教育主题，内容上求深。县政府从党风廉政建设理论、党纪法规、预防职务犯罪、警示教育等四个方面，根据不同时期、不同任务、不同对象确定宣传教育内容，持续不断地进行党风廉政宣传教育。具体工作中，对所有班子成员进行党风廉政建设和反腐败理论的系统教育，对党员干部进行党纪法规教育，针对部分领导干部在有职有位有权后容易放松学习的现象，开展了预防职务犯罪学习教育。三是用好学习教育载体，方式上求

活。在不断深化党风廉政学习、宣传教育中，县政府针对实际需要，积极探索，大胆创新。主要是对实践证明行之有效的形式，用制度规定下来。先后形成了每月一个主题教育、每季度一次党风廉政培训、班子成员任职前廉政教育的教育体制。同时，把严肃的党风廉政学习教育内容与喜闻乐见的形式相结合，运用展览、座谈等形式，开展多样化的党风廉政教育。随着党风廉政学习、宣传教育和各项具体工作、措施的有效落实，班子成员的自律意识日益增强。大家谈经济的同时要谈廉政，群众对反腐败工作的满意度进一步提高。

五、改进作风，切实规范班子成员的从政行为

加强政府班子党风廉政建设，领导严于律己，以身作则是关键。为此，我们以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届六中全会以及十七大精神，按照胡总书记倡导的八个方面的良好作风，不断规范班子成员的从政行为。一是深入基层，调查研究。根据县委的统一安排，县政府班子成员实行县级领导包乡镇制度，帮助基层解决前进中的困难和问题。我们以此为契机，要求每名班子成员深入群众，加强调研，真正扑下身子了解情况，解决问题，进一步密切了党群、干群关系，为政府科学决策提供了依据。同时，针对一些困难企业和群众反映的难点、热点问题，我们采取现场办公的形式，帮助群众排忧解难，受到了群众的一致好评。二是倾听民声，扶贫问苦。为便于政府听民声、察民意，县政府一方面通过县长信箱，受理群众反映的问题，并责成相关职能部门限时办结；另一方面实行了县领导信访接待日制度，由值班领导当面受理群众的来访，能及时解决的问题当场解决，不能及时解决的问

题限时办结，提高了党和政府在人民群众心目中的威望。三是严于律己，以身作则。为进一步规范政府班子成员的从政行为，在思想上构筑牢固的拒腐防变防线，我们在五个方面对班子成员廉洁自律作了要求，做到以身作则，率先垂范。一是领导干部不准利用职权干预和插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经营活动。二是领导干部不准收受和索取礼品、礼金、有价证券。三是严禁公车私用、公款旅游。四是坚决反对和制止各种奢侈浪费、公款大吃大喝行为。五是坚决落实领导干部的配偶、子女从业规定。

一年来，尽管县政府班子在落实党风廉政建设方面做了一些工作，也取得了一些成绩，但还存在一些问题和不足。在今后的工作中，县政府将继续坚持以党的十七大精神为指导，全面践行“三个代表”重要思想，认真贯彻落实党中央、国务院以及省、市关于加强廉政建设和反腐败斗争的各项规定，以高度的政治责任感和使命感，真抓实干，扎实工作，树立“务实、廉洁、高效、创新”的政府新形象，努力开创廉政工作新局面，为我县的改革、发展和稳定创造良好的环境，为县域经济的发展做出应有的贡献！