公司手机微信管理办法（通用10篇）
公司微信群管理办法
总则
更好的利用现代化网络信息技术,加强同事间的交流，提高办公效率，特制定如下管理办法。
1.微信群的作用
管理学有一个著名的理论叫做“漏斗效应”。总经理将指令传达给部门经理，由于考虑问题的角度、思维方式、理解能力方面的差异，这个过程大约有20％左右的信息衰减，部门经理理解到的也许只有80％的信息，他向下传达也会有20％的信息衰减，等到最后到达具体执行者，如同漏斗一样，他的理解也许与老总的初衷相去甚远。
反之，问题向上汇报的时候也存在这样的“沟通漏斗”。基层发现的问题经过部门的衰减，等到老总级别的时候往往就听不到任何声音。2.微信群的内容
2.1 发布公司最新的管理制度，让公司制度家喻户晓。
2.2 对每月发生的安全、质量事故及管理方面存在的漏洞进行及时通报。做到警钟长鸣、引以为戒。
2.3 明确工作方向和目标，分享好的经验，让大家认识到自己的不足，明确需要改进的方向。
2.4 公司日常的生产调度，人员安排等问题。2.5 对团队中其他人员遇到的困难给予帮助。2.6 对公司的生产建设提出的好的建议和意见。3.微信群设置
3.1 微信群名：齐力管理群。
3.2 公司班组长以上管理人员必须加入本群。
3.3 所有群员在进入微信群后，一律用自己的真实姓名为昵称。以本人照片为头像。3.4 所有群员每晚19～21之间必须进入群内浏览和发言，以便及时了解群内的各种信息。4.注意事项
为了加强通讯管理，保证公司员工对外业务的开展，确保信息的及时传递，提高工作效益，减少失误，特制订本管理制度。
第一条，公司配备的手机SIM卡适用于公司业务人员及特殊需求岗位或有必要需求的以上人员。
第二条，公司采用统一话费补贴按月发放，每月88元(含国内350分钟通话，港澳台除外，超出350分钟按每分钟0.19元计费)，超额的费用自付为主结算。
第三条，手机卡号自领用起使用人必须保持24小时开机，任何时间内不得使用该手机号作为私人办事电话使用;若手机发生故障(没电，丢失等)暂时不能使用时，应即时安排使用其他手机保证通话的可持续性，同时要向上级汇报情况。
第四条，所有业务职员日后对外开展业务时，一律使用公司配置的电话卡且名片上只能印公司配置的电话卡号码。
第五条，使用公司配备手机及SIM卡的人员，须妥善保管，离职时需办理手机及SIM卡的交接手续，若出现损坏或欠费的由该离职人员照价赔偿，确认后方可以离职。
本制度自发布之日起生效，若有遗缺，再行补充。
一、使用规定
(一)配备的手机和号码所有权为公司所有，使用者仅具有使用权。
(二)使用者应保证手机每天(包括假日)早七点至晚十一点保持畅通。
(三)手机没电应及时充电，外出应携带充电器，不需要携带充电器的情况下，应 提前充足电量，事先做好准备。
(四)手机欠费应及时充值，手机报销费用按照对应单据给与报销。
(五)使用者应保证手机和号码仅用于公事，不打私人电话。门店有权查阅通讯记录。
(六)手机和号码使用期间，因使用者的原因丢失或损坏的，手机卡，维修或补卡费用，由使用者承担。
(七)使用者对外使用手机和号码均代表公司形象，故使用者应时刻注意礼貌用语，维护公司和个人的形象。
二、通讯录
使用者存储联系人时，要求必须存储在卡里卡面内存不足时可充正在手机上客服经理负责不定期监督检查通讯录的录入情况每月2次。按月度每月15日和30日，将存入的客户信息，在电脑上做统一备份更新一次。
三、费用报销
使用者每月手机报销费用为30元。报销费用的提升，需使用者书面提出申请，提出可信的理由和依据，由客服经理审核后报店长决定。
四、乐捐标准
(一)因使用者的原因(比如：未充电、未充值等)导致手机不畅通，遭到了客户、领导、以及其他与公事有关人员向店内投诉或反映的，使用者应主动乐捐10元(每次)。
(二)客服经理每月10号25号调取通讯记录，发现使用者严重违反本办法，拨打私人电话的，使用者应主动乐捐10元(每次)。
(三)客服经理每月15号30号查询手机通讯录，发现使用者未存储客户信息，或未更新电脑资料，应要求使用者在二十四小时补充完毕，并使用者应主动乐捐10元(每条)。
手机使用保密管理制度
一、涉密单位和人员使用手机应遵守本规定。
二、严禁使用手机发送、接收、存储包括语音、文字、图像等内容的国家秘密。
三、涉密单位应对涉密人员使用手机进行严格管理。
四、召开涉密会议或者举办涉密活动时,主办单位要对手机的使用进行严格管理,采取如下保密措施;
(一) 应在会议通知中对手机管理提出具体要求;
(二) 指定专人对手机进行监督管理;
(三) 在会场入口处对手机使用管理做出明显提示;
(四) 采取有效措施,限制手机带入,特殊原因确需带入的,应当经过主办单位同意,并将手机电池取出。
五、进入保密要害部门、部位,严禁使用手机。
六、其他有特殊要求的重要涉密场所严禁带入手机。
七、涉密单位的领导和保密要害部门、部位的工作人员不得使用境外组织或人员赠予的手机。
八、属下列场所之一的,必须使用手机信息干扰设备
(一) 各种涉密会议场所;
(二) 各类属于国家秘密的考试试卷复制场所;
(三) 各类属于国家秘密的考试试题命题场所;
(四) 其他有特殊要求的重要涉密场所。非涉密场所严禁使用手机信息干扰设备。
九、涉密单位的保密管理职责：
(一)组织开展手机保密知识宣传教育;
(二)建立健全手机使用保密管理规章制度;
(四)配置符合保密技术标准的手机信息干扰设备;
(五)负责对涉密人员使用手机情况进行监督管理;
(六)及时报告手机泄密事件，积极采取补救措施和组织查处工作。
十、保密工作部门的保密管理职责：
(一)组织开展手机保密知识的宣传教育;
(二)开展对手机及干扰设备使用与管理情况的保密监督检查;
(三)协助部门大型涉密会议及活动的手机保密管理工作;
(四)依法组织查处手机泄密事件。
十一、对防止或制止手机泄密有功的人员,给予通报表扬或者奖励;对在手机保密管理方面成绩突出的单位,保密工作部门应给予通报表扬或者奖励。
十二、对违反本规定,使用手机造成泄密的人员,依法给予党纪、政纪处分,情节严重的,移交司法机关给予刑事处罚。
十三、因管理不善,对手机泄密负有领导责任的直接领导,依照有关规定给予党纪、政纪处分。
十四、使用经国家有关主管部门批准,具有保密保障措施的手机发送、接收、存储国家秘密信息不适用本制度。
重大活动和涉外保密管理规定
为了规范涉密活动、会议的保密管理和监督，加强涉外技术交流和合作、宣传报道等的保密管理，特制定本办法。 本办法适用于全局涉及涉密活动、涉外、技术交流和宣传报道的所有部门。
一、涉密活动、会议主办部门负责落实保密管理措施，并将有关情况记录及时交局保密领导小组办公室备案;局保密领导小组办公室负责对保密管理措施落实情况进行监督，必要时直接进行保密管理和监督。
二、局保密领导小组办公室负责组织实施外事保密管理规定和组织宣传报道保密管理规定;各科室、单位负责在业务管辖范围内组织实施技术交流保密管理规定。
三、涉密会议保密管理
(一)局主办的涉密会议原则上在局内进行。特殊情况需外出进行的要报局保密领导小组组长或副组长批准，但必须选择有利于保密、有安全保密保障措施的场所。不得在涉外宾馆、饭店召开涉密会议。
(二)涉密会议主办部门应明确会议保密要求，落实责任人，并填写《涉密会议记录表》，交局保密领导小组办公室审核备案。
(三)召开涉密会议禁止使用无线话筒。涉及机密级、秘密级需要录音的，须报局保密办公室审查备案，局保密领导小组组长(副组长)批准。
(四)对涉密的会议文件、资料进行编号登记，发放时要履行签字手续，会议结束后，应及时清退;与会代表需要带走的，要通过机要途径寄送，不得由会议代表随身携带;因特殊情况确需会议代表随身携带的，须报局保密领导小组办公室备案，局保密领导小组组长(副组长)批准。
(五)会议结束后，要对会议文件、资料进行清查，检查有无遗失文件、资料等。
(六)会议内容要按规定范围传达，不得任意扩大，不得以任何形式向外泄露，未经批准不得公开宣传报道。会议讲话未经本人同意、审核，不得随便整理散发。
(七)严格控制与会人员范围，严禁无关人员进入会场，制定会议保密纪律。会场服务人员须经过严格审查。
四、凡涉及机密级以上国家秘密的重大活动，包括试验、会议、对外合作等，局保密领导小组要制定专项保密工作方案，领导小组组长(副组长)全面负责保密工作，保密领导小组办公室直接进行保密管理和监督。
五、涉外保密管理
(一)涉外接待、对外交流和国际合作活动中要严格执行保密管理规定，并报局保密领导小组办公室备案。
(二)外宾或外商来访，接待单位应事先填写外宾来访登记表，报局保密领导小组办公室审查备案，并经局主要负责人批准方可接待。严禁先接待后报批或者未经批准擅自接待的事件发生。违反规定者追究当事人及部门领导的责任。
(三)接待外宾或与外商谈判事先统一口径，严格按照批准的范围向外宾介绍情况，安排外宾参观，任何部门和个人不得擅自扩大开放范围。
(四)外宾不得在局保密要害部门、部位拍照和录像，确因工作需要对合作产品进行拍照、录像的，须经局保密领导小组组长(副组长)审批。拍照或录像应在保密工作人员的陪同下进行，不得直接或作为背景拍录非对外开放部位和产品。
(五)在涉外活动中，不得将秘密文件、资料、笔记本等密品带入公共场所。确因工作需要，须经局保密领导小组组长(副组长)批准。
(六)对外提供资料要从国家的整体利益和对外经济合作的实际出发，权衡利弊，遵循合理、合法、适度的原则，做到既能维护国家秘密安全，又有利于保障和促进对外经济合作的顺利进行。
(七)向外方提供有关文件资料和实物样品事先需经局保密办公室审查，必要时报局保密领导小组组长、副组长审
批，明确不属于国家秘密的资料方可对外提供，未经审查，任何部门或个人不得擅自向外文提供或向境外投寄、携带。
(八)在涉外接待和技术交流、合作和谈判等活动中须对有关人员开展保密教育，明确保密范围事项。承担对外合作项目，中方与外方签订有保密协议的，应严格执行保密协议的有关规定。
1目的为统一公司岗位移动号码管理，规范费用定级和报销流程，确保公司各项业务发展的连续性，特制定本规定：
2适用范围本规定适用于集团以及各子公司的岗位移动号码管理工作。3岗位定级和费用标准A级人员集团董事长、集团副总经理、子公司总经理、执行副总、子公司总工程师、顾问按实报销B级人员集团总经理助理、集团办公室主任、部长、子公司副总经理200C级人员集团办公室副主任、副部长、子公司部长、子公司总经理助理、车间主任、100D级人员集团财务、子公司副部长、副主任80E级人员子公司部长助理、供应员、销售员60F级人员人事专员、内勤304管理办法4.1号码和额度申请4.1.1号码申请由符合规定的岗位人员提出申请，填写申请单由所在公司办公室（或综合管理部）审定报所在公司总经理审批。
4.1.2不符合岗位或岗位不明确的，因岗位原因确需办理岗位号码的，由岗位人员提出申请，综合管理部结合岗位情况提出办理意见报所在公司总经理审批。
4.1.3额度申请原则上根据本规定第3条执行，未明确岗位定级人员确因工作需要报销的或新设立的岗位，按相应行政级别由所在公司综合管理部审定后交所在公司总经理审批。初办业务额度申请自岗位号码办理通知书下达后当月执行，岗位变动额度申请自岗位号码办理通知书下达后下月执行。
4.2办理4.2.1集团办公室凭申请单办理岗位号码，可由个人移动号码转为公司岗位移动号码，或由办公室新办理岗位移动号码；集团办公室办理完相关业务后出具岗位号码办理通知书到申请人所在公司财务部，各公司按通知书报销费用。
4.2.2申请人离职的，将号码上缴集团办公室。
4.2.3因岗位变动需要调整号码的，由所在公司办公室（或综合管理部）出具联系单报集团办公室备案，并审批调整相应额度。
4.3使用4.3.1持岗位号码员工手机保持24小时畅通。
4.3.2不得更换集团规定相关业务（如集团彩铃、虚拟网），不得办理年度定额套餐。
4.4报销4.4.1报销额度按本规定第3条对应执行，凭移动公司月度发票定额报销，不超出定额的按实际报销，超出定额报销额度的，超出部分由个人自行承担。
4.4.2发票报销上必须符合财务制度（台头必须是单位名称和岗位移动号码，不按此要求者不予报销）。
4.4.3报销流程：各公司综合管理部汇总→财务以通知书为准进行审核→公司总经理审批。
现xx微信公众号已正常运营，下一步将为各项目运营公司申办微信公众号，为了将公众号经营为企业的对外宣传窗口和丰富企业文化平台，现就微信公众号管理办法如下：
一、企业微信公众号的管理
1、微信公众号现由xx部门负责管理，负责日常维护、编辑和推文；
2、其他部门可提供相关资料，但无擅自登录发文的权限；
二、企业微信公众号的关注
为了更好地利用微信公众号平台，方便企业信息沟通和对外传播，扩大xxx的影响力、树立品牌文化，请大家关注新的微信公众号。
请公司各部门和各运营公司全体员工及时关注，公司将在通知发行三个工作日后进行检查，没有关注的个人所在部门或运营公司将每天贡献一篇微信推文，直至关注完为止。
新微信公众号为“xxx”，关注方法如下：
1、直接扫描二维码，或者点开二维码，长按二维码，识别图中二维码；
2、点开添加朋友菜单下的公众号搜索，直接输入“xxx”；
三、企业微信公众号的征文
为了有充足的企业讯息和资料，丰富公众号的内容，现就公众号征文如如下要求；
1、企业各销售部门、人力行政部、技术中心等及时提供可传播的有价值的企业项目中 标资料、活动信息和新产品技术相关信息，同时尽量提供相关的图片或者视频资料；
2、企业各项目运营公司及时提供项目相关的可传播的有价值的讯息和活动信息，各项 目公司需每周提供一篇有关工作新的进展和工作状态的文章，同时尽量提供相关的图片或者视频资料；
3、各项目公司有重要新闻，需要xx部门配合的请提前和xx部门部负责人申请，以便采集素材；
4、同时其他各部门有关企业的其他方面的讯息也可提供资料；
5、各部门和项目公司提供的资料要真实、主题鲜明、内容充实。
四、企业微信公众号的推文分享
希望xx各员工能分享和传播企业文化，让更多人了解xx，相信xx。
本办法自下发之日起执行。
2017年6月15日
高要志愿服务，期待您的参与！
尊敬的家长们：
你们好！志愿者是传递爱心、传递友谊、播撒文明的使者！为大力弘扬志愿者服务精神，传承中华民族传统美德，促进未成年人思想道德建设，充分发挥志愿者的生力军作用，我市正在创建全国文明城市，期待你们的参与。
手机微信注册志愿者方法：
2、元宵佳节送你啥?送上短信夹祝福。愿你抱平安、拥健康、揣幸福、携快乐、搂温馨、带甜蜜、牵财运、拽吉祥、猪年吉祥。
3、带上诚挚的祝福，愿你在元宵佳节张灯结彩之际，带着幸福，牵着开心，抱着团圆，拥着吉祥，一起步入年，愿一年四季平安健康!
4、捂着肚子乐，蒙着被子乐，瞧着镜子乐，喝水咕咕乐，想到我也乐，不乐也得乐，看你乐不乐，永远都快乐!元宵节快乐。
5、为您带来元宵节的祝福：一斤瓜子二斤枣，祝你好运来得早;一斤糖果二斤蕉，祝你吉祥不会跑;一斤花生二斤桃，祝你钱财滚滚进腰包!
6、再美的日子如果没人牵挂也是种遗憾!也许祝福只是一种形式，但却能给心灵带来温馨，所以我们都把关心发给彼此，一样的感动，一样的祝福：元宵节快乐!
7、元宵节送您一碗汤圆，将圆起一场事业的美梦，圆出温暖如春的爱情，圆得家人幸福的团聚，圆来新一年精彩的运程!元宵快乐!
8、带上我的祝福，带上我的祝愿，愿你在元宵佳节到来之际，用彩灯描绘出美丽的人生，用烟火点燃幸福的明天，用汤圆圆出未来的梦想。元宵快乐。
9、明天就是元宵了，传说元宵夜，只要对着月亮许愿，愿望就会实现，我希望看短信的人能幸福快乐，元宵节玩得开开心心，吃得甜甜美美，睡得舒舒服服!
10、天上的月儿圆，锅里的元宵圆，吃饭的桌儿圆，你我的情更圆，就像元宵一样黏黏乎乎，团团圆圆。祝您元宵节快乐!
11、风柔，雨润，花好，月圆，幸福生活日日甜;冬去，春来，似水，如烟，一年佳节在眼前!说声珍重，道声平安，祝您元宵快乐健康，恭喜发财!
12、一轮美丽月亮，一个元宵佳节，一段幸福时光，一次真诚祝愿。祝你：团团圆圆!甜甜蜜蜜!顺顺利利!美伦美奂!美丽非凡!
13、千万个祝愿，在寒风中凝固，但元宵节的灯笼，元宵节的汤圆，元宵节的短信祝福却在温暖中传送，愿温馨、温情、温柔在祝福中停留，祝你元宵节快乐!
14、元宵节到了，送你一碗幸福的元宵。看到眼里的是温暖，回荡脑海的`是团圆。吃到嘴里的是甜蜜，留住心里的是深情。当下得到的是祝福，永远不变的是快乐。
15、天上月亮圆，地上元宵圆;天上星星亮，地上灯笼亮;又是一年新春到，又是一年闹元宵，亲爱的朋友吃好喝好，不要忘记回我一个微笑!
16、有灯无月不娱人，有月无灯不算春。春到人间人似玉，灯烧月下月如怠。满街珠翠游村女，沸地笙歌赛社神。不展芳尊开口笑，如何消得此良辰。
17、元宵佳节多喜庆，合家团圆乐融融。心情愉快朋友聚，欢天喜地祝福送。身体健康事业顺，财源滚滚好远连。年年吉祥如意多，祝福朋友好生活。
18、元宵节到了，愿你一切的烦恼都“宵”去，一切的厄运都“宵”去，一切的折磨都“宵”去，一切的苦难都“宵”去，生活自在又“宵”遥。
一、项目概要
1.在微信平台注册微信服务号，搭建手机流量充值的分销系统，实现用户自主充值的目的，用户充值可以获得返利，让用户获得实惠。移动平台售价95折，返还1折的利润给到用户，联通电信原价充值返还0.5折的利润给到用户。平台宗旨是意在让用户充值流量获得实惠。平台框架详见PPT。
二、项目背景
1.未来趋势：随着移动互联网的高速发展以及去中心化的经济趋势，在未来人们主要是通过自己的移动终端在网上购买自己任何需要。去中心化的经济趋势可以理解为在以后每个人都是一个中心，谁都可以通过自己的圈子以自己为中心为他人提供所需物质。每一个人都是一个介质都能够传播。伴随着移动互联网的高速深度开发，5G时代马上就要到来，要想实现无时无刻都能够上网无缝连接的需求就只要手机数据流量。2.需求分析：手机是在移动互联网时代重要产物，人们对手机依赖已经非常的严重，现在没有任何一个人可以离开对手机的需求，那么有手机就需要数据流量。现在流量就像人们每天呼吸的空气一样，每个人无时无刻不需要，虽说有WIFI但是离开一定的范围就没有了，并且在公众场所的免费WIFI有很多人是不敢随意的去连接的，一旦通过链接免费的WIFI导致自己的个人用户信息被盗后果不堪设想。所以用户要么通过运营商购买或者通过微信、支付宝（一般是95折偶尔会有促销活动比较便宜）购买。那么这些地方的流量售价还是比较高的。3.市场定位: 本次项目主要针对全国市场，在全国流量市场来看做的最大的是广东市场（一个很小的公司每天的流水能做到上百万，一些下面的小代理商每天的流水能做到一千以上），由于在2015年广东市场价格太低太乱做的太猖獗，所以在2016年3月开始移动运营商开始整治广东流量市场，所以流量的价格从原来有些人拿货价3折一路飙升到5月份的7折。综合这个市场分析湖北移动的二手货源流量价格基本稳定在68折左右，并且每日的交易额远远小于广东的市场。所以深度的开发全国流量市场还是很有空间的。
4.市场份额：在移动用户数发展方面，截止2015年底，中国移动的移动用户数达到8.26亿户，其中4G用户2015年净增超过2亿，总数达到3.12亿户。
中国电信全年移动用户总量达到1.979亿户，4G终端用户数净增5138万户，达到5846万户，市场份额同比翻番。中国联通移动出账用户为2.5232亿户，4G用户数达到4416万户，占移动出账用户的比例达到17.5%。
5.货源价格：运营商开放手机数据流量市场，不在只有运营商自己可以售卖手机流量，运营商同时作为一个货源的提供者，很多企业都能够拿到货源去分销。并且售价还比运营商的低。中国移动手机流量价格在73折左右、中国联通的价格在9折左右、中国电信的价格在8.3折左右，其中移动各省的价格不一基本都在7折一下。联通电信各省的比较少，价格也比全国的便宜。（这里所说的全国是指不管哪里的号码都可以充值全国的流量，各省的指只可以充值归属地省份的号码，其他省份的不可以充值）
三、项目准备
1.微信服务号申请
微信公众号必须是微信服务号，需要完成企业认证（认证费用300元/每年），所以需要一套企业资料区申请微信服务号。资料包括：营业执照、组织机构码、银行账号（可以使用个人银行账号，但是需要300元的认证费用，并且不一定会通过认证）以及其他资料。服务号需要每年在微信进行认证，并且需要交纳相应的认证费用，具体费用详见预算。
2.平台功能 充值页面
流量充值
当用户点击流量充值的按钮直接进入充值页面，充值页面显示为各个流量包的面值大小，当用户输入手机号码以后自动识别运营商以及号码归属地显示该号码对应的套餐供用户选着，用户选中对应的套餐既显示售价。
在充值页面提示是否系统维护，到账时间，客服电话，月末不能充值等相关信息
当用户点击支付以后直接跳转到付款页面，确认付款 用户充值失败以后自动退款
流量售价
移动售价95折，用户充值以后返现金返现后用户实际充值费用为85折
联通电信原价，用户充值以后返现金返现后用户实际充值费用为95折 例如：
用户A充值500m中国移动，收用户28.5元（95折），用户充值成功后平台自动返现3元在用户的账户余额里面（账户余额可以用于直接充值流量）用户实际充值费用为25.5元（85折），用户为任何号码充值均可获得返现收益
个人中心 充值查询
用户进入订单记录页面可以看到该号码的充值状态：正在充值，充值成功，充值失败。显示充值成功的佣金是多少，保证用户可以清楚的指导每一笔订单状态以及可以获得佣金是多少。用户充值以后可以通过点击充值查询按钮展示自己每一笔流量充值到账的流量包大小状态（充值中、充值失败、充值成功）以及返现多少。
签到积分功能
用户通过每天的签到可以获得1-2M流量，当流量累计达到500M以后用户可以直接兑换成流量充值券，然后充值到手机。
账户余额
账户余额是指用户充值以后返现的收入，当用户点击该按钮以后显示最近的每一笔收入详情。
推广中心（暂时不需要）
推广名片，当用户打开推广中心自动为用户生成自己的推广名片供用户去推广宣传，推广名片上面需要有自己的微信昵称头像、身份二维码、流量售价等相关信息。
推广文章，在推广中心里面加入一些各类型的文章，并且在文章底部加入用户自己的独立二维码。
推广小游戏，添加一些简单并且可以互动的小游戏供用户邀请好友共同参与，同样也是加入用户唯一的身份识别二维码。
3.货源
目前市场货源价格行情 中国移动73折左右 中国电信83折左右 中国联通91折左右 湖北移动68折左右 湖北电信 湖北联通
看向全国市场，不局限地域 4.用户来源
在平台发展初期通过本地的其他公众号投放广告来引流，同时在找兼职在高中以及中专技校派发广告宣传，通过与学校周边的商家店铺合作。然后开发一个可以裂变的分享H5游戏通过平台的一些用户分享出去再次带来引流。
四、项目进程
1.系统上线时间
暂定
2.平台推广计划
前期通过在本地一些比较大的公众号上面投放广告或者在微信上投放广告（暂定不优先考虑）。在公众号上面投放广告主要是软文一般一个10万左右的公众号一次软文投放大概需要两到三千左右，在微信上面投放广告是通过CPC计费既用户点击收费，一般一次点击0.5元以上。（次要） 主要依靠H5活动裂变病毒式传播来吸粉，这样成本低，获取用户精准，只有对流量有需求的用户才会打开链接，用户质量高。（主要）3.用户活跃
暂定
4.客服体系
客服留微信号码跟用户取得联系，用户如果有什么问题通过用客服微信取得联系。5.其他业务开展
当粉丝量增长到一定的数量可以增加APP推广的业务，人工操作。或者其他微商业务。
把公众号的粉丝导流到微信上面，并且在微信上与用户做一些APP推广的业务，赚取一些推广业务费用。
五、相关数据
其他公众号效果详见：“流沙5月每日数据.xls”
最开始平台的用户只有3万多，H5上线以后通过软文推送发送了3千条短信，用户在3天的时间增长到了6万多粉丝数量翻了一倍。然后停止了投放，当时微信刚出关于诱导分享的规则，然后H5经过加工，第二次在周五的晚上开始投放到下周一，结合发送3千条短信都是广东移动的号码，然而带来的大部分是上海的用户（有原因），粉丝从6万增长到13万，两天的时间用户数量又翻了一倍。由于平台的代理规则太过繁琐，导致用户流失也挺多的。总结经验才去掉代理模式，把实惠直接给到用户，让平台利益最大化。
六、项目预算
1、微信公众号获取、认证（300元/年）、私人账户认证（300元/次）
2、域名
3、服务器
4、H5投放费用（找一些阅读量不超过1万的公众号投放H5，费用也就几百块，这样的传播并不需要很多的投放，就可以产生强大的裂变效应，可以分批次，分时间断投放。）
5、供货商付款（现金流挺快的，问题不大，并且可以根据实际情况每次打款多少都可以。）
七、风险分析
上述东西只要准备到位成功率在95%，一定要确保H5不能被封最大的风险就是H5被微信封掉，公众号因为投诉被微信封（从掉。
经验来看公众号只要不是传播诱导分享的东西，即使被封掉也不会封掉子链接，还是可以继续传播。公众号用户投诉严重会删掉一些软文，基本没有什么大问题，能确保公众号正常运转。）
不明白(微信)为什么不能像whatsapp一样直接跟我通讯录中已经有的好友进行对话，为什么一定还要再添加一遍，这个非常不方便。另外美食社交网站的创始人说，我打开whatsapp新建一个对话是3步:打开App，点击新建对话，点击联系人;如果从微信上，是需要1000步(one thousand steps)：打开App，点击朋友们，点击添加朋友，从手机通讯录添加，选择联系人，添加，等待对方同意，然后再去通讯录，找到联系人，再点击发送消息。所以用了一次，我就再也不会用他和朋友聊天了。 “
请问微信为什么不能像whatsapp那样直接和手机通讯录里装了同个软件的人发信息?是出于用户习惯的考虑吗?
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甲方：深圳市***有限公司（拥有方）
乙方：（领用方）
为满足公司员工工作需要，提升公司形象，进一步提高工作质量和效率，公司决定将手机（机、卡）借给有关员工使用，现将相关使用要求规定如下：
一手机领退办法
1、公司拥有手机（）及号码()所有权。
2、领用后手机由员工使用和保管。
3、以防因离职等原因离开岗位的，经负责人书面确认。需将手机和手机卡相关附件取回。
二，手机话费使用办法
1、每部手机享受100元/月的话费补贴（公司缴纳），超出100元部分由个人承担。每月超出部分从使用者每月发放工资中代为扣缴。
2、乙方使用期间如产生恶意欠费等情况，甲方有权依据第三方（中国移动或联通）提供的欠费发票，从乙方工资中代为扣除。
三，手机使用规定
1，手机领用人应当及时为手机充电，并保证每天处于正常开机状态，应使手机保持24小时开机状态。
2，接到公司公务电话，应当及时做答。四，损坏补偿规定
1，乙方妥善保管，使用手机，按正确的规程操作，不得人为损坏手机及手机卡。
2乙方试用期间内，保修期内的硬件故障有手机及手机卡生产上提供维修，若认为造成损坏，不属于保修项目的费用由乙方承担，维修费由乙方自行承担。
3，如手机丢失，由乙方负责赔偿。赔偿数额按以下办法折价：以甲方购买整机价格计算，使用一年后付50%，二年后付30%，赔偿金额从乙方工资中扣除。
五，本协议解释权在人资行政部。
本协议一式两份，双方各执一份
年年月 日 月 日
甲方签章：
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