二OO八年村镇建设办公室工作计划（精选10篇）
2008年是全面贯彻落实党的“十七”大作出战略部署的第一年，村镇建设工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，解放思想，务实创新，推进六户地镇建设深入发展。现将2008年工作计划如下:
一、加强小城镇基础设施，全力推进新村镇建设
我镇按照村镇集中模式规划新村、改造旧村，加大对新村的建设力度，为实现农民向镇区集中居住，协助湖北长城建设集团完成二期、三期工程，并做好监督工作。２００８年长城新村二期工程将建幢条楼，新建管网路线，解决镇区居民常年吃不上水的难题。同时把长城新村一期工程未完成的围墙、公路、林带建好。人畜饮水要达到国家卫生安全标准。2008年将要建设抗震安居房216套，实现“五通”（通电、通路、通油、通电话、通电视）、“五改”（改水、改厕、改圈、改路、改厨），达到“五化”（美化、绿化、亮化、净化、洁化），做到“五有”（有活动健身场所、有垃圾堆放点、有饲养栏、有卫生所、有商业网点）。“村村通”公路19公里，为了提醒司机、行人要遵守交通安全，今年将在全镇路边安装警示标志。供水管道8公里，排污管道7公里，防渗渠道7公里，沼气池190座。加
强农业基础设施建设，继续实施棉花滴灌技术示范区建设，不断鼓励农民自筹资金增加滴灌面积，力争2008年滴灌面积达到25000亩。以点带面，推动我镇新农村建设又好又快发展。
二、切实做好村镇规划工作，加快示范村建设。
本着“金规划，银建设”的原则，要严格执行新村镇“规划一张图、审批一支笔、建设一盘棋、管理一个法”的制度，确保村镇规划的落实。进一步搞好新一轮村镇规划修编。新一轮村镇规划修编要以镇村布点规划为指导，规划期到2015年。按照“建设中心村、整治基层村、合并弱小村、”的原则，统一编制区域内村庄规划。我们要巩固06、07年5个示范村的建设成果，加快08年2个示范村建设步伐。要加大示范村居民点绿化力度。使示范村居民点绿化得到提升；要在“六乱”治理工作中，各示范村要对村内环境卫生进行治理，对村内巷道、小渠、树田等进行修整，要对乱搭乱建进行清理。
三、加强管理，确保工程质量
质量是抗震安居工程建设的生命线，它直接关系到广大人民的生命和财产安全。我市始终坚持“质量第一”的原则，对工程质量切实加强了管理和监督检查。一是统一标准。委托专业设计单位设计建房图纸，必须严格按图纸施工，保证了工程的质量；二是规范施工管理。为保证施工质量，做到严格按规
范施工，采用公开招标的办法，选用有资质的专业施工队伍承担建房任务，聘请专业监理人员负责工程监理.三是实行质量验收制度。为了保证施工质量，我镇制定了《工程施工质量验收评定表》，从基础开挖、屋面封顶及沙浆标号的每一道工序都进行认真检查、验收。验收时，施工队、村镇办、村委会、三方签字，对不合格的及时推倒重来，直到合格为止，真正做到建一户，达标一户；四是加大监督和检查力度。村镇办工作人员，每天深入施工点进行检查，发现问题，及时纠正，对施工质量有问题的详细登记，并填发整改通知单，责令限期整改。今年村镇办要求的1户1档，l档九个内容对照检查，发现问题现场及时纠正，保证做到一户有一套建房资料，在实地查看中，按验收要求逐项对照，根据现场抽查情况及平时质量检查记录来确立是否符合抗震房的质量验收标准，确定工程质量合格与否。五是加大培训力度。针对抗震安居工程建设中农民工普遍存在施工技术水平低的问题，对施工人员和农民工强了培训。
四、多方筹资，确保资金到位
资金筹措是实施抗震安居工程的关键。我镇根据实际，坚持以群众自筹为主，政府补助为辅的原则，多渠道筹集资金。严格按规定程序，设立专户，专款专用。并要建立抗震安居工程建房档案。资金的补助情况进行张榜公布，接受群众监督。
二00九年工作计划
根据公司办公会议要求和监察室的工作职责，围绕年度工作目标，2008年我室认真开展了党风廉政建设和效能督察工作，具体工作情况如下：
一、制度的建立：
今年根据办公会议精神，建立健全和完善了《督察条例》、《廉政建设制度》、《行政过错责任追究办法》等制度，确保我司效能监察工作有章可循。
二、党风廉政建设和反腐倡廉工作：
党风廉政建设和反腐倡廉工作制度的健全和落实，对公司良好风气的形成有着重要影响。
1、抓好了廉政建设机构的建立，设立廉政意见箱和廉政热线。
2、处室和子公司负责人向分管领导、员工向处室和子公司负责人递交了《廉政建设目标责任状》，一级抓一级，一级督一级，使党风廉政建设工作落到实处。
3、给各处室和子公司负责人以上领导干部下发了《廉政登记簿》，并为他们建立了廉政信息档案，真实记录廉政建设情况。
4、已出12期廉政板报，宣传廉政文化；12次从杂志、报刊上剪辑廉政建设的有关文章，在召开办公会议时组织副处长以上干部进行学习。
5、给全司党委成员、各处室和子公司负责人发送廉政短信。
6、在全司开展学习新党章知识竞赛的活动,加深全司党员对新党章的理解。
7、在全司开展《实施纲要》知识竞赛的活动，廉政短信征集活动，并且组织全司干部职工观看《忤悔录》、《转型》和学习《工作规划》。
三、重大工作的督办和日常工作的效能监察：
为了进一步提高行政效率，确保日常工作的正常开展和重大工作的全面落实，做了如下工作：
1、对各处室、子公司每月工作完成情况进行督办，督办内容包括本月工作和办公会议布置的工作、领导临时交办的工作等情况，以此评价效能工作的质量和效果；
2、多次到施工现场走访，了解公司员工党风廉政建设和工作情况，并对施工单位的安全生产及工程质量进行督查，发现问题及时处理，有效的保证了工程建设的顺利进行。
3、参与行政处大宗物品的采购、节假日封车工作。
4、参与计财处对公司财务的季度检查工作。
五、工作的不足
1、反腐倡廉工作机制的若干规定处于试行阶段，还必须在实际工作上不断总结、提高。
2、平时到工地去，有点流于形式没有真正深入，工作不到位。
3、效能监察工作还抓得不够深入，督办不力，还没能达到动态管理、动态考核的要求。
4、以后要认真学习党纪和有关法律条规，不断提高自身的理论水平、政策和业务水平。
二00九年工作计划
一、健全协调、配合机制，认真落实党风廉政建设责任制。依靠制度惩治和预防腐败，完善用制度管权，用制度管事，用制度管人的机制，2009年要相继出台《民主生活会制度》、《责任报告制度》、《末位表态制度》、《“三重一大”集体决策制度》和《党内监督制度》。
二、以反腐倡廉“大宣教”格局为保证，扩大廉政文化建设的覆盖面和影响力。
1、继续深入贯彻落实《实施纲要》、《工作规划》文件精神。
2、继续抓好治理商业贿赂专项工作，继续进行自查自纠，探索并形成防治商业贿赂的长效机制。
3、监察室将配合人教处、各支部认真上好党课、开好报告会等；
4、通过宣传栏、宣教片和报刊等大力宣染廉政文化；
5、鼓励干部职工读廉文、写廉文、格言警句等，营造一种“以廉为荣、以贪为耻”的社会导向；
6、开展家庭助廉活动，加强党员领导干部配偶子女的教育，筑牢家庭廉政防线；
7、给全司各处室和子公司、处长以上领导干部赠送廉政台历；并通过手机每月发送廉政短信息;
8、认真执行礼金、礼品上交制度；
三、构建科学的干部管理监督机制。
1、继续完善处长以上领导干部廉政档案电子化管理。
2、成立述职述廉领导小组，开展年初廉洁承诺，年终述廉评廉。并对处长以上领导干部开展廉洁谈话等项工作，将领导干部廉洁从业情况纳入目标管理考核中；
3、教育培训，坚持对各级党员领导干部进行廉洁从政教育，对新任职的领导干部进行廉政谈话，使各级领导干部养成廉政意识和廉政行为习惯；
4、加强保密教育，严防失泄密事件发生。
四、强化效能监察，改进工作作风，提高工作效率。
2、坚持层层签订《党风廉政建设责任书》；
3、完善“一岗双责”考核评价机制；
4、坚持对干部进行任期审计，离任审计制度；
5、按照督查工作条例加大对全司重大工作督查力度，每月报告一次督查结果；
6、及时完成党委和行政会议交办的对违法、违纪和违规事件的调查并提出处理意见，一周内出结果；
7、全过程参与工程招投标及工程验收工作，力求把“双签双验”工作落到实处；
8、继续坚持“不定期深入第一线，了解公司职工廉政建设和安全生产管理、质量管理等工作情况；
9、参与公司大宗商品的采购，做好大宗材料采购的监督工作；
10、会同接待处做好节假日公车的封存工作；
11、认真受理对违反政纪行为的检举、控告和来信来访；
前郭县卫生局卫生监督所
办公室工作计划
2008年中心（所）综合办公室继续以提高素质、强化服
务为宗旨，紧紧围绕本中心（所）的中心工作，狠抓工作作风和工作质量，努力争创学习型科室、服务型科室，为保证本各项工作顺利完成，制定本计划如下：
一、指导思想
以十七大精神和加强党的执政能力建设为理论依据，以
人为本，服务一线，发挥协调作用，抓好办公室内部建设，上传下达，内引外联，为中心（所）党委和行政决策提供第一手材料，为中心（所）和谐可持续发展作贡献。
二、工作目标
1、强化、细化内部管理运行机制，规范办公室管理，营造团结、合作、和谐的工作氛围。
2、重点协助中心（所）领导抓好工作程序运行等工作，督察工作落实情况。
3、协助中心（所）领导做好档案管理、宣传等工作。
4、协助各科室完成中心（所）安排的其它工作。
5、抓好内部文件制发、通知、文件管理、上报材料把
关等的规范管理。
6、完成领导交办的其它工作。
三、主要任务和具体措施
1、精神文明建设工作
按照中心（所）下发的精神文明建设工作计划，制定办
公室精神文明建设工作计划，以激发科室内全体人员的工作积极性，全面提高科室内人员的整体素质，在职工中进一步开展学习“三个代表”重要思想和党的十七大文件以及“两会”精神活动。具体做法是党员带动群众，营造一个良好的学习氛围，广泛开展好“爱岗敬业，创一流业绩”和树立“好职工好党员”形象活动。
2、行风建设工作
按照中心（所）二00八年行业作风建设工作方案要求，结合我科室工作实际，以党的十七大精神和邓小平理论，“三个代表”重要思想为指针，开展法规教育反商业贿赂工作和行业作风建设有关文件，认真组织职工开展法纪教育，组织理论学习，统一思想，提高认识，明确思路，落实工作责任，由科室主任亲自抓本科室的行风建设工作。
3、卫生监督信息报告工作
按照上级卫生行政部门和业务主管部门的要求，认真填报各种卫生监督信息和临时交办的工作任务。
4、常规工作，保质保量地完成根据中心（所）整体工作要求，安排、协调各种重要会议、重要工作、重大活动，认真完成中心（所）领导交办的工作，在求实、务实、落实上下功夫，争取主动，积极配合，充分协调是2008年中心（所）办公室的主要工作目标。完成内部管理，明确每个岗位的职责，针对现有人员进行内部调整。同时营造健康的工作环境，自觉维护办公室的整体形象。做好办公室与各前勤科室的协调，顾大局、识大体。牢固树立全局观念，强化服务意识。2008年，办公室全体工作人员要明确工作任务，各司其职，各负其责，具体工作有：
（1）做好接受、传达、催办及文件管理工作、信息采集、上报、保密和档案管理工作。对来文的阅批、领导批示的督办、重要文件的核稿、接听电话、收发发传真、打印文件、会议记录等日常工作，做到严谨有序、不出差错，及时收发书面和网上文件，并交中心（所）领导审阅，根据审阅意见，及时传达到各部门主管领导和相关科室，各项文件材料，力求及时、准确、优质、高效。
（2）认真做好中心（所）主任（所长）办公室、科主任例会和职工大会的组织工作，做好会议记录工作，做好重大节日庆祝活动以及承办各项活动的准备工作和组织工作，及时出好会议通知、工作安排通知等。
（3）进一步做好各科室的统筹协调工作，坚持重大问题归口报告，上情下达，下情上达要及时准确，做各科室沟通的桥梁，维护中心（所）班子的团结，提高工作效率。
（4）建立重要的来信来电来件的登记制度。根据信息来源和内容恰当及时地进行处理，合理地做好反馈工作。
（5）在档案标准化管理的基础上，根据档案工作要求，进一步建立和规范分类档案，提高档案查阅效率，努力为前勤科室服务，及时做好各类材料的准备和归档工作，特别是检验单据、数字表格的报告，在四月底前统一收集、统一存档。
二00八年，办公室全体职工将与中心（所）领导班子保持高度一致，全力打造文明科室，在“十七大”精神鼓舞下，进一步解放思想，与时俱进，不断更新观念，充实完善自身建设，全力打造文明科室，为前勤科室做好服务。
二零零八年工作要点
2008年道里区校外教育工作的总体思路是：以党的十七大精神为指针，以中共中央国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神为纲领，以 “为北京奥运增添光彩”为主题，以创建和谐校园，普及中小学生课外、校外活动为目的，以学校、家庭、社会校外队伍建设为重点，以中小学校、幼儿园家庭教育为突破口，加强青少年社区教育，以科学发展观、以人为本的教育理念为指导思想，加大校外教育理论研究工作，强化校外教育工作的创新意识，打造一支思想过硬，工作精良的校外教育工作队伍。
一、社区教育工作
1、加强社区教育工作队伍建设，完善社区教育工作组织机构，加大社区教育专兼职干部的管理和培训工作，坚持以会代训、以老带新、论文研讨、典型经验、考核评估等多种形式，提高专职干部业务能力。
2、配合中小学校心理健康教育，继续在社区开展“让每个青少年都快乐成长”的青少年心理健康教育活动，通过建立心理咨询室、聊天室，组织心理健康培训，家庭教育讲座等，取得活动的实效性。
3、抓好社区教育常规工作，巩固“两无”成果和帮贫扶困活动，开展丰富多彩、寓教于乐的文体活动，在社区有针对性地
培养和扶植一批社区教育先进典型。
4、加强社区未成年人思想道德建设工作，开展文明礼仪进社区活动。在社区进行“迎奥运、迎大冬，文明礼仪伴我行”主题实践活动，可利用社区教育资源，有机的开展青少年社会实践活动和道德品质教育活动，构建学校、家庭、社会三位一体的青少年社区教育体系。今年市级将对有突出成就的社区工作进行表彰。
二、家长学校工作
1、以建立和谐型家庭，培养合格人才为目标，通过开展文明礼仪进家庭活动，向广大青少年家长进行知礼明辱宣传教育；针对新形势下家庭教育面临的新情况、新特点、新问题，积极探索家庭教育工作的规律和策略，继续以单亲家庭、困难家庭、进城务工农民家庭为关注点，进行加庭教育的理论研究工作。
2、丰富家庭教育工作内容，构建家庭教育工作长效机制，做到四个结合：大、中、小课相结合，与学校的教育教学相结合，与开展丰富多彩的校内外活动相结合，与对学校教育工作，教师教育工作考核相结合，建全家庭教育组织机构，培养家庭教育骨干队伍，以此来推动家庭教育工作有效、健康发展。
3、加强家长学校常规工作的管理，进行家长学校工作的考核评估，做好优秀家长学校、先进工作者、好家长表彰工作。推进网上家长学校，通过网络技术，建立家长与教师沟通的平台。促进家庭教育工作的制度化、规范化、科学化。
三、校外常规活动
1、第二十一届学校艺术节，活动主题以“为北京奥运增添光彩”为主线，以颂扬奥运精神，和谐校园为内容，开展艺术节活动。组织好中小学大合唱、舞蹈、器乐、集体项目比赛，中小学综合优秀节目专场，中小学生艺术类单项比赛。
2、中小学科普教育活动。在科普活动中继续坚持开展“三小”活动，组织青少年学生参加全国、省、市科技竞赛活动和科普大篷车、科普基地参观活动；组织好五月科普活动月工作。
3、市文明青少年、文明青少年标兵评选活动。要在中小学校广泛开展“迎奥运、迎大冬，文明礼仪伴我行”主题教育，要通过区、校演讲、校园广播、宣传板报、升旗仪式、网络等各种方式大力宣传文明青少年标兵事迹。促进思想道德素质的全面提高。
4、发挥校外教育专业委员会作用，加强校外教育理论研究工作，提高校外教育专兼职人员理论水平和实践能力。
四、具体活动安排
1、市文明青少年标兵学习、宣传工作（3月份）
2、总结表彰市冰雪活动先进集体、先进个人（3月份）
3、组织参加全市青少年科技创新大赛活动（3月份）
4、“我眼中的奥运”科普创新大赛作品征集活动（3月份）
5、开展第27届爱鸟周系列活动（暨区艺术特长比赛书画类初赛）（4月份）
6、全区中小学生科普活动月（5月份）
7、区中小学生艺术特长选拔赛（5月份）
8、庆“六一”幼儿书画大赛（6月份）
9、艺术特长生参加市级比赛申报工作（6月份）
10、中小学生夏令营活动（7月份）
11、市校外教育科研论文征集活动（7月份）
12、组织学生参加市艺术特长单项比赛（8月份）
13、第二十一届学校艺术节活动（9月份）
14、中小学生科普参观活动（9月份）
15、全区家长学校大型专题讲座（10月份）
16、全区青少年社区教育工作研讨会（11月份）
17、参加全市中小学生科普知识竞赛（11月份）
18、第二十六届中小学生冰雪系列活动（12月份）
19、市文明青少年、市文明青少年标兵评选工作（12月份）
20、科普知识讲座进校园活动（12月份）
21、中小学生冬令营（1月份）
工作总结
2009上半年，运管所认真贯彻落实局年初制定的党风廉政建设目标责任制，切实加强党风廉政建设和政风、行风建设工作。根据年初签订的目标责任书及任务分解，强化纠正部门和运政管理行业不正之风；加强运政队伍建设，认真开展执法人员岗位培训，按照规定对职责范围内发生的违纪违法案件，及时处理，严肃查处。经常组织党员、干部、职工学习邓小平关于党风廉政建设的理论，学习省、市、区纪委会议精神，全面贯彻党的十七大精神，学习党风廉政法规，对党员干部进行党风党纪和廉政教育开展，保持共产党员先进性教育，认真贯彻落实省厅政风、行风建设。通过努力，广大党员干部进一步提高遵纪守法、艰苦奋斗、廉洁从政的自觉性和始终保持立党为公、执政为民、廉洁从政，政治素质好、思想作风正、业务技术精、勤政廉洁、务实高效的运政执法队伍。同时，为加快全区运政队伍建设起到了积极的促进作用。
一、讲党性、重品行、作表率，保证党风廉政建设的责任制落到实处
运管所始终把加强党员干部的理论学习，思想政治教育放在首位，坚持以人为本、严格监督。每周一上午、周五下午的政治业务、法制学习常抓不懈。通过讲党性、重品行、作表率活动强化廉政文化建设，推动反腐倡廉工作，分阶段进行了纪律作风整 1
顿暨效能建设活动，推动了职工素质的提高。二是坚持培训，着力提高人员素质教育。首先是认真学习了《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》及中纪委、省、市、区和区交通局纪委的有关党风廉政文件、规定等，切实提高对新时期党风廉政建设工作重要性的认识。其次是保持对公路“三乱”行为的高压态势，坚持防治公路“三乱”每日巡查制度，出现一起，坚决纠正一起，并认真做好来信来访、接待及查处工作，纠正不良风气，强化责任追究，确保党风廉政工作扎实开展。并通过剖析典型案例，开展警示教育使广大党员干部进一步增强党性党风党纪意识，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，保持和发扬艰苦奋斗的优良传统和作风，立党为公、执政为民，廉洁从政，依法行政，自重、自省、自警、自励，推进党风廉政建设和反腐败工作。警示教育、以案施教，吸取教训，进一步深化党性、党风、党纪教育，为反腐倡廉提供思想保证和营造良好的舆论氛围。
运管支部把选择职工读书自学活动作为提高队伍素质和加强党风廉政建设的突破口，努力培养一支政治素质好、思想作风正、文化水平高、业务技术精、勤政廉洁高效的专业执法队伍。为此，我们确立了“以人为本、岗位读书、岗位成才”的思路，制定了提高队伍素质的规划，深入广泛开展了职工读书自学活动。我们把职工思想教育、为人民服务的宗旨教育和提高职工自身素质放到突出位置，一是制定出长远学习规划和学习计划，立足提高文化水平，兼顾更新知识结构，确保增强业务能力，真正做到学以致用；二是创造良好的学习环境，开展读书学习活动及成立了精神文明创建和读书学习小组，把职工引导到自我学习、自我提高、自我受教育的正确轨道上来；三是加强法制教育，提高执法水平。运管所干部职工始终把强化法制教育放在首位，着力提高干部职工的执法水平。积极组织职工参加市、区、局各级举办的法律、法规、培训班学习和廉政文化进交通活动采取请进来、走出去的方法，学习行政执法的好经验，从而规范我们的办事程序和具体操作方法。要求所内每位职工学习和掌握《道路运输管理条例》、《交通行政处罚法》等有关法律、法规和规章，做到心有法、言合法、行循法。读书自学活动使运政队伍素质明显提高，已经由一个自由松散、缺乏战斗力的队伍变成纪律严明、步调一致、艰苦创业、依法行政、文明管理的队伍，行业管理工作步入制度化、系统化、规范化、科学化的轨道。
二、强化纪律作风整顿暨效能建设，促进党风廉政建设 运管所在创建文明行业中，从坚持依法行政，加强政风、行风建设入手，以科学发展观总揽全局，注意抓好以下工作：
1、开展行风评议，接受社会监督，我们首先从组织上落实制定行风评议实施方案，明确活动目的意义、内容和实施办法，签订了行风评议责任书。认真落实贯彻省交通厅纪律作风整顿暨效能建设。同时，开门纳谏，边整边改。开展批评与自我批评，通过召开座谈会，广泛征求群众和业户的意见，联系实际认真查摆问题，分析根源，边整边改，明确了努力方向。开展批评和自我批评，确实做到了在思想上和行动上接受监督。
2、消除“门难进、脸
难看、话难听、事难办”的四难现象。为增强行风评议效果，我们还聘请了社会监督员、实行行风监督。组织运政人员和“窗口”岗位的工作人员开展行风评议征询意见活动，还深入到运输业户中，吸取他们的意见、呼声和建议。
3、实施政务公开，健全约束机制。为使依法行政工作落实到实处，我所将执法内容、执法程序、执法纪律向社会公开。首先，从群众最为关心的工作环节入手，建立制约机制，设立举报箱、举报电话，公开登报，接受社会监督；二是各业务部门设立兼职的党风廉政监督员，进行内部监督；三是积极配合纪检、监督、财政、审计、新闻等部门及主管局监督；四是规定在办证、检测、年审、征费等环节，实施分散权力，互相制约，防腐杜渐。以上举措切实保证了依法行政工作的落实。
三、以纪律作风整顿暨效能建设活动为契机，建设高素质的运政队伍
2009上半年，为认真贯彻落实上级《关于纪律作风整顿暨效能建设工作方案的（通知）》精神，扎实开展纪律作风整顿暨效能建设活动，运管所按照上级有关纪律作风整顿工作总体布署、精心组织、周密布置、认真学习、领会文件精神及上级关于效能建设领导讲话，制定定工作方案，成立领导小组。通过全体运政人员对此项活动高度重视，认真梳理问题、征求意见、查摆问题、针对存在的问题、限期整改等各阶段要求，按照局党委坚决把纪律作风暨效能建设搞好的目标，使运管队伍纪律作风整顿暨效能建设活动，在运管队伍中取得前年未有的效果。
按照活动要求：一是认真排查，接受监督，高标准、高质量地开展作风整顿暨效能建设。二是深入查摆问题，剖析根源危害，纠正不良倾向。针对存在问题的原因，虽然有一定的客观因素，但从主观上找原因，深刻剖析产生这些问题的根源与危害。工作人员表示今后不仅要学法律知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民同志“三个代表”的重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性锻炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不饶、知难而进的勇气完成党的和人民交给的各项任务。积极开拓进取，提高工作水平。不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己业务水平，要讲究方法，注重实际，加强自己工作能力和修养，开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。
2009上半年运管所继续强化防治公路“三乱”力度,严格遵守每日巡查制度、机关效能建设八项制度、运政工作检查制度、工作车管理制度等多项规章制度。使干部职工增强了紧迫感、压力感和责任心，工作的向心力和凝聚力大大增强，出现了各项工作“争排头、创一流”的可喜局面。
昆山市人民政府办公室
二OO六年三月十四日
张
国
华
市
长 在全面推进社会主义新农村建设
动员大会上的讲话
2006年3月3日（根据录音整理）
同志们：
今天，市委、市政府在这里召开全面推进社会主义新农村建设动员大会，主要是进一步贯彻落实中央、省、苏州市农村工作会议精神，同时结合我市实际，部署新农村建设的目标任务。昨天，市委、市政府组织市有关部门负责人、各镇党委书记、镇长和部分村支部书记赴江阴、张家港市学习考察，很多好的做法，值得我们学习和借鉴。今天的会上，市委农办、市规划局、玉山镇、张浦镇、巴城镇、大唐村等6个单位的负责同志将作交流发 言，市委曹书记将作重要讲话，对新农村建设作全面部署。下面，我就推进社会主义新农村建设和当前工作，先谈四点意见。
一、充分肯定多年来我市新农村建设的成效
改革开放20多年来，昆山的发展经历农转工、内转外、散转聚、低转高几个重要阶段，特别是通过工业化、城市化的推进，农村面貌有了很大的改观，富裕程度有了明显的提高。对照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，我们的工作取得了明显成效，主要表现在以下几个方面：
（一）统筹城乡规划，构建城镇建设新格局
坚定不移地按照“三集中”原则，即工业向园区集中，农民向城镇集中，居住向社区集中，加快推进城镇统筹发展。以前昆山的城区面积只有4.6平方公里，现在建成区的面积达到70平方公里，城市化率达到64.1%。我市的城市化进程比较快，发展轨迹比较清晰。一是以发展乡镇企业为主的城镇化启动阶段；二是以经济技术开发区开发建设为主的城市化推动阶段；三是以大力发展外向型经济为主的工业化、城市化互动阶段。现在，昆山已到了城市化全面推进的新阶段。通过城市化的发展，带动了农村的发展，镇区建成面积超过66.5平方公里，形成中心城区、副中心、小城市和特色镇、集中社区、自然村五个层面的城市发展格局。在这个过程中，主要强化了几个方面的工作：
1．强化规划布局和引导作用。我市的总体规划比较好，指 导了近20年的发展。2002年着手、2003年全面推进的城市总体规划修编，整个城市既保持江南水乡特色，又按照国际化、现代化的构架进行布局，引进了片区发展的理念，打破了城乡之间的隔离，成片发展，成片布局，形成了五个层面的具体布局。可以说，整个规划布局已经到位。
2．基础设施建设进一步加强。近年来，我市在道路、水、电、气，包括有线电视、电话等基础设施建设方面，投入量非常大，每年都超过60亿元。仅两个“新三年水利规划”建设，市、镇两级就投入3.4亿元。应该讲，基础设施建设有了一个比较好的基础。
3．农村环境进一步优化。原来农村里垃圾到处倒，露天粪坑到处埋，到处养猪、鸡、鸭，环境比较脏，也没有这方面的意识。但是通过多年来的农村环境综合整治，特别是“三清”工作，取得了一些成效。同时，通过城乡统筹建设，使城乡之间的差距不断缩小，农村的环境变化也很大。
4．农村新型社区建设步伐加快。这一方面是为了集约利用土地，另一方面是为了提高老百姓的生活质量和水活水平。我们先后启动建设了52个农村新型社区，规划建筑面积1300多万平方米，已有560多万平方米建成使用。同时，对新型社区的环境、治安、法律、社会保障、协税护税、文体教育、卫生、物业等八个方面的管理职能正在逐步完善，教育、商业、文化等服务体系 正在逐步建立起来。
（二）加快结构调整，推动农村经济发展
我市已初步走出了一条具有昆山特色的新农村建设的路子，就是工业化致富农民、城市化带动农村、产业化提升农业、规模化促进生产。同时，通过功能定位、区域规划和政策引导，使农村经济有了一定的发展。
1．农业布局加快调整。随着工业化的发展，我市拥有的农业耕地逐步在减少，但农业的产出还是略有增长，每年在8—9%。说明通过结构调整，农业的效益有了大的提高。昆山不可能不搞农业，无论今后发展到什么程度，农业是始终存在的，因为生态条件、市场供给等都需要农业。关键是农业发展什么，搞到什么规模。我们提出，今后要建好10万亩优质粮油基地、10万亩特种水产基地、10万亩特色果蔬生产基地，发展特色、高效农业。
2．农业招商成效显著。目前，全市批准农业外资项目240个，总投资14.55亿美元。去年农产品出口创汇4.6亿美元，占苏州市的一半以上。这几年我市农业结构调整成效也是明显的。今后，昆山农业要围绕发展城郊型农业、高效农业，进一步调整产业结构。
（三）实施富民工程，千方百计增加农民收入
我市坚持从实际出发，走出了一条具有昆山特色的富民道路。一是产业富民。主要是通过产业结构调整，推动整个农业收 入的增长。我市的高效、精致农业，如小西瓜就很有名，苏州乃至上海都知道这个小西瓜不错，价格也不错；我市的养殖业，如养殖甲鱼，也是致富的好途径。二是创业富民。通过发展民营经济，鼓励老百姓创业致富。三是物业富民。通过现有的资产，推进老百姓的富裕，特别像大唐村的富民九法，非常好。四是就业富民。通过促进广大老百姓就业，实现劳动致富。就业富民还是主要手段，市民接近50%的收入来自就业。五是投资富民。把老百姓闲臵的资金，通过三大合作组织进行增值，这是我们走出的路子。昆山有那么多的工业企业，有那么多的打工人员，投资的机会很多。六是保障富民。昆山已建立了以“五道保障”为主要内容的完善的保障体系，可以保证群众的基本生活。七是政策富民。通过政策的支持、扶持和财政转移支付富民。
二、认清形势，进一步增强推进社会主义新农村建设的责任感和使命感
党的十六届五中全会提出了建设社会主义新农村的重大历史任务，为做好当前和今后一个时期的“三农”工作指明了方向。我们要深刻理解和认真贯彻中央、省和苏州市对建设社会主义新农村的一系列要求，更好地推进我市社会主义新农村的建设。
1．全面领会和准确把握建设社会主义新农村的基本要求。党的十六届五中全会提出的建设社会主义新农村的总要求是：生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主。在 发展的思想上，既要求加快农村经济发展，又要求加快农村社会发展；既强调加强农村经济建设，又强调协调推进政治建设、文化建设、社会建设和党的建设，努力形成农村发展新格局、农民生活新提高、乡风民俗新风尚、乡村面貌新变化、乡村治理新机制，真正达到富裕、民主、文明、和谐的社会主义新农村。
深刻理解建设社会主义新农村的丰富内涵和基本要求，必须重点把握五个方面：一是坚持以发展农村经济为中心，千方百计增加集体经济和老百姓的收入。发展经济始终是我们一切工作的根本和中心。在发展的过程中，抓经济发展还是首要任务，通过发展，改变城乡面貌，提高老百姓生活水平，改善农村发展环境。二是坚持“多予少取放活”的方针，让利于老百姓，不与老百姓争利。通过改善农村条件，推动老百姓生活质量和生活水平的提高。三是坚持以人为本，协调推进农村经济、政治、文化、社会和党的建设，发挥农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。同时要把提高农民的整体素质放上重要位臵，形成一种良好的、和谐的环境。四是积极调动农民群众的积极性，创新农村体制机制，激发农村发展活力，倡导农民自主创业、艰苦创业，通过劳动改变面貌。五是坚持从实际出发，科学规划，因地制宜，有计划、有步骤、有重点地加以推进。在工作中，要注重实效，注意尊重农民意愿，不搞形式主义，不盲目攀比，不强迫命令，确保农民真正得益受惠。在推进社会主义新农村建设过程中，要注意尊重 基层和群众的首创精神，总结推广成功的经验。
2．充分认识建设社会主义新农村的重要意义。
建设社会主义新农村，是确保“两个率先”目标实现的必然要求。实践证明，凡是能够处理好城市与农村、工业与农业关系的国家（地区），发展就快，就走在世界的前列。没有处理好城市与农村、工业与农业关系的国家（地区），矛盾就多，现代化进程就容易受阻。目前，我市的城区虽然还没有达到现代化水平，但是差距不是很大，而农村的差距还是非常大的。因此，农村的发展是决定我们现代化建设能否成功的关键，农村实现现代化是全市实现现代化的根本。尽管昆山已基本达到全面小康社会水平，特别是通过工业化和城市化战略的推进，我市农业的占比已很小，但农村社会事业发展滞后、城乡居民收入差距仍较大，促进农民持续增收的长效机制尚未真正形成，城乡二元结构非常明显，农民的素质有待于提高，农村环境质量有待改善，服务体系不够健全，新农村建设的任务非常艰巨、繁重。
建设社会主义新农村，是贯彻落实科学发展观、实施富民优先战略的重要举措。科学发展观的一个重要内容，就是经济社会的全面协调可持续发展，城乡协调发展是其重要的组成部分。全面落实科学发展观，必须保证农民参与发展进程、共享发展成果。如果忽视农民群众的愿望和切身利益，农村经济社会发展长期滞后，我们的发展就不可能是全面协调可持续的，科学发展观就无 法落实。特别是“十一五”时期我们要大力实施富民优先战略，更离不开社会主义新农村的建设。我们应当深刻认识建设社会主义新农村与落实科学发展观的内在联系，更加自觉、主动地投身于社会主义新农村建设，特别是要进一步致富农民，不断提高农民生活质量和水平。
建设社会主义新农村，是坚持以人为本，加快构建社会主义和谐社会的客观要求。和谐社会的建设涉及到方方面面，农村是和谐社会的一个重要细胞，农村不稳，社会就不会稳定。要在新农村建设中认真贯彻落实和谐社会的建设，特别是在教育、科技、文化、体育、商业服务等方面提高水平。
三、突出重点，落实措施，全面推进社会主义新农村建设 我市加快推进社会主义新农村建设，关键是要结合昆山实际，充分认识到我市的新农村建设是在工业化、城市化、国际化迅速推进的大背景下开展的，必须坚持在城市化的引领下，对照新农村建设五个方面的要求，研究制定新农村建设的规划纲要，落实针对性措施，着力提高农村经济发展水平、农村生活环境质量和乡风文明程度。推进新农村建设，必须坚持七个统筹：一是就业统筹。昆山已经建立了城乡一体的劳动就业市场。二是户籍统筹。目前，在昆山的老百姓都是昆山居民，基本没有城里和农村之分。三是规划统筹。我们把927平方公里作为城市的范围统一规划，规划到边。四是社会保障统筹。城市和农村都建立了社会保障体 系。五是基础设施建设统筹。今后凡重大的基础设施都要做到城市和农村一并考虑。六是社会公共教育、卫生、文化资源统筹。全市要统一布局，统一安排。七是人居环境建设统筹。营造安居乐业的环境。这七个方面的统筹，是指导我们昆山今后推进新农村建设的核心问题和主要抓手。具体工作中，强调以下几个方面：
（一）围绕产业化提升农业的要求，大力推进现代农业建设 一是要大力推进农业产业结构调整。坚持产业富民，大力发展现代设施农业、高效精致农业、生态休闲农业和外向型农业，提高农业发展水平和农业附加值。要在不断完善提高已有园区建设规模、水平基础上，围绕高效、生态、休闲，重点建设好国家农业示范区大唐生态基地和淀山湖苏州现代农业示范区，加快建成10万亩优质粮油、10万特种水产、10万亩特色果蔬的生产基地。全面提升农业产业化经营水平，优先发展农产品加工业，扶持、培育一批龙头企业。
二是要大力推进农业项目招商引资。更加注重发挥市场机制的作用，吸引各类资本投资开发农业，促进农业、农村外部的生产要素与农业资源在更大范围实现优化配臵，带动农业结构调整和农业产业化经营，推动高效农业上规模、上水平。要把加大农业项目招商作为我市提升外资水平的重要任务，组织专门队伍，实施目标考核，提高项目签约率、落户率和开工投产率。大力支持农产品加工和流通企业扩大农产品出口。三是要大力推进农业科技创新。进一步提高科技进步在发展现代农业和增加农民收入中的贡献率。要建立全市农业科技创新体系，加大组织协调力度，围绕现代农业发展的重点领域和关键技术需求，有效整合资源，进行联合攻关，提高农业产前、产中、产后各个环节的科技含量。深入实施农业品种、技术、知识三项更新工程。形成一批农业品牌。加强农业标准化工作，健全检验检测体系，进一步提高农产品质量安全水平。
（二）围绕工业化致富农民的要求，大力提升农民收入水平。一是要鼓励群众勤劳致富。把鼓励创业作为富民的根本之策，引导农民自主创业、自办企业，广泛开展多种经营，提高经营性、资产性收入在城乡居民收入中的比重。各镇要根据实际情况，做到一镇一品，加大推动工作力度。
二是要构建持续增收机制。深入推进“三有工程”，积极探索村企合作，大力发展扶贫载体项目，继续采取出资补贴、帮建物业等方式，完善农村低收入户、经济薄弱村长效帮扶机制。
三是要健全社会保障体系。进一步完善社会保障体系，让老百姓“老有所养、老有所医”。继续巩固和完善农村基本养老、医疗保险，进一步提升覆盖率。全面落实农村计划生育家庭奖励扶助和计划生育公益金救助政策。稳步推进失地农民、失水渔民和灵活就业人员进城保，提高农民保障水平。
四是要深化农村各项改革。巩固农村税费改革成果。创新农 村集体土地流转和使用制度，落实村级集体非农建设预留地政策。加强农村集体资产经营管理，壮大村级经济实力。扶持各类农村合作经济组织。积极探索农业保险新机制，增强农业抵御风险能力。
（三）围绕城市化带动农村的要求，切实改善农村综合环境 一是要加快城乡规划统筹。农村基础设施建设相对滞后，社会公益事业相对薄弱，这是城镇发展不平衡、不协调的一个十分突出的问题。“十一五”期间，我们要按照城市化的标准，以建设现代化生态农业集中区为契机，加强引导和扶持，推动农民逐步向新型社区集中居住，完善各项配套设施，提高公共服务水平，力争到期末建成73个符合城市化标准的新型社区。当前尤其要结合全市社区建设实际，加快“一站一场一室”的配套设施建设。
二是要加强农村环境综合整治。加快推进以“六清六建”为主要内容的农村人居环境整治活动。要建立长效机制，落实长效管理措施。进一步提高标准清洁村庄，加快农村卫生改厕，积极推广农村污水、垃圾处理的适用技术，切实改善农村环境面貌。
三是要全面加强农村基础工作。结合我市实际，全面加强农村基层组织、民主法制、精神文明建设，夯实农村工作基础。继续推进“基石工程”，选优配强村书记，努力建设带头致富能力强、带动致富能力强的“双强”型基层党支部。切实加强村级组织配套建设，健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制。大力推 进“户户通”工程，广泛开展文化、科技、卫生“三下乡”活动，丰富农民精神文化生活。同时，要进一步构建好农村的服务体系，整合相应的资源，方便群众生产生活。四、一着不让抓好当前农业和农村工作
当前已进入农业生产的关键时期。全市上下要统筹抓好当前农业和农村工作。
1．切实做好重大动植物疫病防控工作。要强化这方面的招商项目的控制。要严密关注国内外特别是周边地区高致病性禽流感等疫情动态，高度重视高致病性禽流感防控工作，认真落实各项措施，确保我市不发生疫情。进一步完善重大动植物疫病防控应急预案，实行严格的属地责任制和领导负责制，提高处臵突发疫病的能力。市防治指挥部要切实履行职责，各有关部门要密切配合，共同做好防控工作。
2．抓好在田作物的田间管理。针对春季雨水较多的情况，要组织力量清理疏通田间沟系，提高抗灾能力；根据作物生长的具体情况，积极开展增肥、除草治病等工作，为夺取夏熟丰收奠定基础。同时，结合农业结构调整，围绕发展高效农业，搞好春耕备耕，为春季农业生产争取主动。
3．加快实施农村绿化。在新农村建设中，村庄绿化是重要内容。要按照不久前召开的全市绿化工作会议要求，紧紧抓住春季绿化的有利时机，高标准、高质量地开展农村绿化建设。高速 公路绿化工程的落叶乔木要在3月初完成种植，4月中旬完成全部绿化工程，4月下旬开始检查验收。农村“三绿” 工程原则上也要在4月中旬全部结束。
4．加大复耕复种力度。去年，全市的复耕复种取得了明显成效，共复耕复种2.8万亩。要继续执行最严格的耕地保护制度，尽可能减少抛荒。要在巩固原有查荒灭荒成果的基本上，进一步摸清土地抛荒情况，并根据不同的抛荒类型进行分类指导，加大复耕复种力度。
5．开展清洁村庄、清洁河道活动。要根据年初人代会确定的目标任务，不扣不扣完成200公里的河道清淤工作。目前，清淤工作进展顺利，已完成70%的任务。针对当前农村环境脏、乱、差的现状，结合贯彻苏州市农村村庄河道疏浚整治现场会精神，我市将于3月中旬召开清洁村庄、清洁河道现场会，全面部署农村综合环境整治工作，改善农村生产、生活条件，并进一步理顺管理机制，逐步形成长效管理体制，使全市农村面貌有根本性改观。
6．抓好土地利用总体规划修编工作。要根据“十一五”规划的要求，抓紧修编新一轮土地利用总体规划，保障我市经济社会快速发展的用地需求。开发区、各镇要按照全市土地利用总体规划的要求，制定和完善各自的土地利用规划，并严格执行。
思质监局发[2008]30号签发人：刘明鑫
普洱市质量技术监督局思茅分局
二00八年上半年党风廉政建设工作总结
市局纪检组：
我局党风廉政建设工作，在市局纪检组、区委、政府、区纪委、监察局的领导下，始终坚持以邓小平理论和三代表重要思想为指导，认真贯彻学习十七大精神，以及中纪委反腐败倡廉的重要指示。从开展广泛的党风廉政文化建设入手，加强“四项制度”的落实，开展教育、制度、监督等方面防治腐败的力度，坚持惩 —1—
防并举，注重预防，全面落实科学发展观，紧紧围绕质监工作实际，较好地开展了党风廉政建设工作。现将二00八年上半年党风廉政行风建设工作总结如下：
一、组织领导和全面推行学习制度
1.为加强对此项工作的领导，我局成立了党风廉政建设工作领导小组，组长刘明鑫负总责，副组长杨立勇，对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。成员由王云斌、刘舒、周建东、苏伟组成。公布2311557为举报电话，接受社会各界的广泛监督。
2.以集中开展省政府“四项制度”落实和社会主义法制理念教育为核心，大力加强执法队伍思想作风建设以及党风廉政建设。组织全体干部职工学习十七大精神及中央关于反腐倡廉实施纲要和新党章等法律法规。通过学习教育，使广大党员、干部、职工认识开展党风廉政建设的重要性及必要性。使党风廉政建设这项基础性工作得到全面落实，从而保证各项质监工作的顺利开展。
二、立足教育，全面落实各项工作
1.通过学习贯彻党章，进一步增强了执政能力，拒腐防变能力和党组织的战斗力。结合质监工作实际，深入开展以“八荣八辱”为主要内容的社会主义荣辱观的教育活动，动员广大干部职工更加关注思想道德建设，更加自觉地坚持正确，屏弃丑恶。在质监系统中形成一种积极向上，符合社会主义荣辱观要求的社会道德。要大胆抨击不明是非、不知荣辱、不辨善恶，不分丑恶的 —2—
社会现象。质监人恪守职业道德，以弘扬“献身、负责、求实”的质监行业精神。紧紧围绕质监工作实际深入开展“三个安全”为主题的教育活动，努力保证了质监工作安全、财务安全、队伍安全。继续完善民主测评制度，确保领导班子及成员廉洁自律和廉政考核及对上报率达100%，自觉接受市纪检组、区纪委、监察局的监督与检查考核。
2.抓好质监行风政风建设，狠抓“四项制度”的落实，切实保护人民群众的合法利益，按照权为民所用，情为民所系，利为民所谋的要求，确实解决损害群众利益的突出问题。重视群众的来信来访工作，保护好群众的切身利益，帮助群众排忧解难。对于群众的诉求和反映的问题认真对待、妥善处理。结合强化行政许可制度建设，理顺和完善了各项工作流程和办事指南，推进行政许可政务公开，开展政务公开、办事公开、所设项目公开，确保群众的知情权、参与权、监督权，增加了工作的透明度。半年内，共办理各种案件52起（立案32起，当场处罚20起），待处理案件5起，建立《行政案件廉政监督卡》52份。在案件办理中，无一起行政复议和行政诉讼案件发生，未发现和举报我局党员、干部、职工违法违纪的案件。
3.认真贯彻执行“三会一课一评议”制度。全面加强党组班子建设，党组班子经常召开会议，使事事达到班子知晓的目的，增强党组的战斗堡垒作用。在发展新党员补充新鲜血液方面，培养和吸收了一名积极分子参加党员活动，有望尽早加入党组织。—3—
4.贯彻落实制止奢侈浪费的八项规定。在健全完善各项制度的基础上狠抓落实，狠刹了酗酒、请客送礼，严格控制招待费、电话费、会议费、车油费。以贯彻《市民道德建设实施纲要》和《创建文明城区》为重点，进一步加强精神文明建设，塑造良好的机关形象。
5.将党风廉政建设工作纳入本单位工作目标，统一进行了考核。党组领导班子各成员要求年初签定《党风廉政行风建设工作责任书》，于年终就自己贯彻《责任书》情况写出专题报告和填报《廉洁信息报告表》，并公布报告情况，让群众无记名测评，再将情况书面上报市局纪检监察室及区纪检部门，并接受上级部门的监督检查和考核。
6.局党组根据平时掌握的情况和举报情况，进行暗访和综合考核，对单位内部贯彻落实廉政建设情况进行综合评价，严格实行责任追究和奖惩制度。目前，社会调查活动已经结束，对单位全面评价较好。
半年来，我局在各方面工作上取得了一定的成绩，是上级党委和政府部门正确领导和支持的结果，是广大干部职工积极参与配合的结果。虽然各方面有了很大进步，但离党风廉政建设工作与上级要求还有一定差距，工作上仍存在着一些不足。
今后，我们将在市局党组、区委、政府、纪委、监察局的正确领导下，求真务实、开拓创新、狠抓落实，加强我局党风廉政建设，全面完成各项工作任务。
—4—
二00八年六月十五日
—5—
主题词：纪检监察2008年△上半年△工作总结抄送：区委，人大，政府，政协，纪委，区监察局。
普洱市质量技术监督局思茅分局2008年6月15日打印
打字：刘 舒校对：杨立勇（共印10份）
二OO六年工会工作计划
2006年工会工作将高举邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻实施科学的发展观，牢固树立正确地荣辱观，认真落实十六大提出的各项工作任务，站在全局高度，提升创新能力，积极倡导工会与时俱进的精神，紧紧围绕局提出的目标和任务，实现工会工作新的突破。全年要着重抓
好以下几项工作：
一、抓好学习、宣传、贯彻党的“十六”大全会精神工作，提升队伍工作实效。
2006年工会的首要任务就是认真学习、贯彻十六大精神，组织工会干部和职工认认真真、原原本本地学习领会好十六大精神，用十六大精神统一我们的思想，指导我们的实践，并根据江泽民同志提出的“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，全面推进工会工作，在十六大精神指引下，与时俱进，奋发有为，努力开创工会工作的新局面。着力加强三方面的工作：
1、认真学习、统一思想。在学深、学透、理解、把握上下功夫，同时，结合江泽民同志倡导的为实现社会主义现代化而不懈奋斗的五种精神，即解放思想、实事求是，紧跟时代、勇于创新，知难而进、一往无前，艰苦奋斗、务求实效，淡泊名利、无私奉献的精神，真正把思想统一到“十六”大精神上来，把全体职工的力量凝聚到实现计划确定的各项任务上来。
2、加强宣传教育。把用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装、教育职工的工作引向深入，同时，积极开展有关“十六”大的精神的宣传教育活动，推进职工政治修养的提高。
3、结合“十六”大精神的宣传教育，把各项实际工作落到实处。坚持把局工会的要求与本单位实际紧密结合起来，做到在领会精神实质上下功夫，在联系实际制定措施上下功夫，在狠抓落实推进工作上下功夫，确保圆满完成各项工作任务。
二、着力打造一支政治坚定、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的职工队伍。
1、加强职业道德工作，不断增强凝聚力。大力加强以理想信念教育为核心的思想道德建设，以理想信念，促进“三德”，不断提高全体职工职业道德素质，同时，增强队伍的凝聚力，为实现工作计划和奋斗目标创造有利的内部环境，打下良好的基础。
2、积极开展公正执法教育。认真开展“为谁执法、为谁掌权、为谁服务”的主题讨论，引导执法职工牢固树立公正执法意识，坚决维护国家和人民的根本利益的思想。
3、抓好满意服务教育，引导全体职工牢固树立以服务对象为中心、以满足社会需求为己任、以群众满意为最高工作标准的职业道德观，快速高效处理群众投诉，切实“把群众的利益举过头顶”。
4、不断提高行政执法水平。认真贯彻实施政务公开和行政执法责任制，努力实现行政行为的程序化、规范化、法制化，增强行政行为的公开性和透明度，不断提高工作效率和执法水平。
5、完善监督制约机制，确保法律、法规的有效实施。建立制度监督和群众监督多种形式有效结合的监督制约机制，保障法律、法规得到有效实施，保证党员干部和执法人员依法查处，廉洁行政。
6、加强民主管理。进一步完善队务公开制度和提高办事透明度，认真组织实施队务公开，使职工代表了解整体运转的情况。
三、履行维护职能，关心职工生活，为职工排忧解难办实事。
1、深入群众，广泛听取意见和了解职工思想情况，有针对性的开展工作，帮助职工解决思想、工作和生活问题。
2、积极开展送温暖活动。时刻关心困难职工和退休职工的生活，对困难家庭实行补助；时刻关心患病职工，在思想和生活上将及时给予帮助。
3、抓好凝聚力工作。建好职工之家、开展各类文体活动和组织职工疗休养，以增强队伍的凝聚力。
在做好以上工作的同时，抓好计划生育、爱国卫生和综合治理等工作。
XXX工会
2006/1/15
二OO六年技术工作设想
鞍钢建设集团有限公司第一建筑工程公司技术管理部
二OO五年十一月三十日
二OO五年技术管理工作在建设总公司技术质量部的指导和一公司领导的支持帮助下，坚持“科学是第一生产力”的方针，团结和动员公司广大知识分子及工程管理人员，紧紧围绕一公司生产经营，积极开展各项工作和活动，从而基本实现了全年的工作目标，为公司全面发展作出了一定的成绩，主要表现在以下几个方面：
一.施工技术管理工作
在技术管理工作上，基本做到了：1.在开工前有图纸自审、会审工作，使图纸上的问题基本解决在工程施工之前；2.材料使用前有检试验；3.工程施工前有施工方案或作业设计、技术交底，严格按图纸及标准施工。同时，今年购买了新出版修改的现行施工及质量验收规范55种，共286册；对今年新分配来的毕业生及在职技术人员人均有12本规范，不断提高技术人员的业务水平，为加快工程施工进度和保证施工质量，提供了可靠的技术依据。
二.施工技术方案的编制工作
2005年，我们紧紧围绕施工生产及经营计划目标，积极编制招投标的技术文件和各单位工程的施工方案，特别在编制招投标技术方案中，由于招投标工作机动性大，往往同时参与几个工程投标，且限定的投标文件编制时间一般都比较短，而公司的投标技术文件全部由王维忠一人负责编制。为了达到不发生弃标或废标，其起早贪黑，加班加点，经常一天工作十几个小时，从而保证了全公司各项投标技术文件的及时编制，保证了一公司投标工作顺利进行。另外及时编制了46项单位工程施工组织设计，保证了工程开工前的施工技术准备及施工中的工程质量和进度要求。三.施工技术服务工作
根据公司今年施工生产特点，我们采取了重点工程重点服务，辅助工程流动服务。针对三冷轧工程工期紧，质量要求高，我们在现场积极配合项目部联系解决图纸上的问题，在施工中发现问题及时协调处理。部长王修学基本每天奔走于各个施工工地，及时解决施工中的疑难问题。
2005年，我们主要成功解决了给水厂三排高炉自循环水系统提升泵站沉井施工技术，在施工环境复杂，东侧有铁路线和给水管线、南侧有工业管线、西侧有7＃高炉余热水暗渠，我们多次到现场考察、反复论证，确定合理科学的施工技术方案，使该工程一次下沉成功。
四.科技进步及科协工作
2005年，从施工生产为中心，深入开展“讲、比”竞赛活动，促进了公司技术进步和经济效益的提高，主要表现在以下几方面：
1.全年完成合理化建议28项，创经济效益171.5万元。
2.在2150连轧地坪砼推广应用FC1000耐磨材料，改变了过去普通砼地坪施工工艺。
3.为技术人员购买了许多书，如《冬期施工规程》等，同时还订阅了《建筑技术》、《施工技术》、《建筑工人》等几种刊物杂志，供技术人员业余时间阅读学习，年底计划给全体科协会员购买纪念品，增强其对科技的兴趣。
五.竣工技术资料的编制及移交工作
一年来，王玉珍同志积极组织各基层项目部及工程队认真编制竣工技术档案工作，积极协调有关部门配合。1～11月份共整理移交竣工单位工程52项，2150连轧工程及新2＃高炉工程资料正在编制中，计划年底移交完。
六.存在的主要问题
1.有的施工方案编制不细，还需进一步优化。
2.对提合理化建议工作，一是发动工作不好，没有充分调动起来所有技术人员提建议，只停留在技术负责人一级上，深入下去发动工作不够。
3.施工技术管理中组织图纸会审不够，有个别工程技术问题预测在前不够。
七.二OO六年工作设想
2006年是公司体制改制的第二年，在新的一年里，我们要紧紧围绕公司生产经营方针，在施工技术管理上严格贯彻执行一公司内部技术标准（施工工法），加速改进，在公司 “做强、做大”的经营方针中，如何适应技术管理工作，在提高和发挥广大知识分子积极性上下功夫，保证工程质量，提高公司的经济效益，采取新的措施，使技术管理工作更上一层楼。
目标是：1.修改设计，创经济效益200万元；
2.四新推广1项； 3.技术进步率3.2％； 4.施工图纸会审率100％； 5.技术标准覆盖率100％； 6.投标技术文件编制率100％； 7.竣工技术资料档案移交率85％以上。
为实现目标，具体措施是：针对项目部技术力量薄弱的状况，采取分兵把口，专人负责的方式，强化现场跟踪服务，施工问题及时处理，急工程队所急，结合进度要求和季节情况，提前提出问题和联系解决。
同时，落实各项技术管理制度，强化管理，加强监督检查，为实现2006年生产经营目标积极工作。
技术管理部
在管理局党组的正确领导下，在其他业务科室的大力配合下，在林政科全体工作人员的共同努力下，按照年初党组签订的工作目标责任书，加大资源管理和保护工作力度，加大林政执法工作力度，顺利全面完成了2006年的工作计划，现将林政科2006年的工作向局领导和各位同事汇报如下：
一、科室职责岗位完成工作情况汇报：
1、进一步建立健全了各项规章管理制度（包括管护站），结合局党组开展的“正风气、树形象、创一流”活动和机关工作作风整顿活动，组织科室人员加强学习，通过有计划的学习，进一步提高了科室工作人员的业务和廉洁自律能力，做到了用制度来严格规范工作人员的行为。
2、四月底在政工科的大力支持下，招聘了46名合同管护员，并对新招聘的管护人员进行了为期九天的业务知识培训学习和军事化训练。
3、为确保今年林业资源保护工作的顺利实施，在局党组的大力支持下，顺利完成了护林防火物资的采购和部分防火物资的维修工作。今年在局党组的大力支持下，为四个管护站配备了电视和电视接收设备，丰富了基层管护站工作人员的业余文化生活。
4、根据阿地党办2004年101号文件精神及《森林和野生 动物类型自然保护区管理办法》规定，按一定比例收取资源有偿使用费。今年对2家旅游公司发放了资源有偿使用费协议书。
5、严格审批办理哈纳斯保护区用火单位的野外用火手续。与6家用火单位签定了野外用火目标责任书，将防火责任切实落实到实处。同时对篝火用火单位使用的木材进行采集指定地点、使用限定数量，进行严格的控制管理。
6、四月份，对《哈纳斯保护区护林防火预案》进行进一步的修订和完善，切实增强了防火预案的实际可操作性。7、2006年6月2日，召开了哈纳斯保护区的护林防火专题会议，将保护区2006年的防火责任落实到山头、地块、人头，安排全体管护站工作人员进站分别开展工作；同时传达了2006年5月6日行署召开的地区护林防火会议精神，在行署召开的护林防火会议上，哈纳斯保护区管理局被行署评为2005年护林防火的优秀单位（全地区评为防火先进单位的仅有2家），并受到了通报表扬。
8、继续加大保护区的林政执法力度，清查保护区内的木材来源和野生动物制成品的来源，加大野生动植物保护的执法力度。2006年共办理林业行政执法案件4起，检查通过保护区的木材车辆37辆，检查木材259立方米。
9、委托新疆农业大学林学院完成了哈纳斯保护区重点公益林规划设计方案并通过了专家的评审。首期资金34万 元已到位。今年新建了小湖管护站，小湖站经维修后已投入使用。双湖站的建设筹备工作正在进行之中。
10、在禽流感期间，坚持每天对林区的病虫害及候鸟疫情疫源进行检测，并将观测结果每天按时上报地区林业主管部门，同时挂牌成立了哈纳斯保护区疫情疫源监测站。
11、加大保护区资源保护的管理力度，严厉打击非法人员进入保护区进行采挖和非法倒卖林业资源的行为。2006年开展各管护站开展小规模清山行动46次，在局党组的大力支持下，联合地区森林武警开展大规模性清山行动4次，共清理非法进入林区人员76人，捣毁非法窝点12处。今年在局党组的正确领导下和全体工作人员的共同努力下，没有发生一次火情，确保了哈纳斯保护区森林资源的完整性和安全性，为喀纳斯旅游事业的可持续发展奠定了坚实的基础。12、6月份按时完成了哈纳斯保护区天保工程2005的自查工作，通过了自治区林业局天保工作检查组的验收。
13、继续做好喀纳斯湖面的巡护和执法工作，禁止旅游经营单位的旅游经营船只进入保护区的缓冲区。今年针对大西部公司专门发了严格执法，依法管理湖面的文件。14、10月10日，全体管护站完成了撤站工作。根据党组的指示，完成了哈纳斯保护区的冬季值班工作，对冬季值班工作进行了具体的部署和安排。15、2006年，完成护林防火信息14期，作到了护林防 火信息的上通下达。
16、根据局领导的安排，多次完成上级林业领导来哈纳斯保护区检查指导工作的接待工作。17、10月15日前，在去年完成哈纳斯保护区勘界工作的基础上，界定了永久性的界桩，使哈纳斯保护区的界定法律化和固定化。
18、今年，哈纳斯保护区与新疆农业大学签订了泰加林自然火干扰体制与景观形成机制研究项目，并正式实施此项目，项目起为三年，今年10月份已经完成了项目的第一和第二阶段的资源调查工作。通过此次项目课题的深入研究，将极大的提升哈纳斯国家级自然保护区的林业科研资源价值，提高哈纳斯保护区在国内外的知名度及旅游文化价值，为喀纳斯旅游的可持续发展奠定了重要的科学文化基础。
19、今年与新疆农业大学林学院合作，完成了哈纳斯保护区58科110属200种植物标本的制作工作。20、2006年8月15日，由中央电视台和哈纳斯保护区管理局协办的科研小组，主要以资源林政科工作人员为主（16人），前往哈纳斯国家级自然保护区纵深区友谊峰一带进行了为期一周的科研调查。发现了一只珍贵动物白熊，发现处在白湖上游海拔约2700米地点。拍摄片的中央10台播出后，在全国引起了巨大的反响，又进一步的宣传了喀纳斯。
21、今年积极与自治区林业厅联系，申报了《新疆森林 资源及哈纳斯自然保护区监测和应急指挥调度系统建设项目》，利用意大利政府贷款1.2亿元（以折合人民币计算）。目前项目的前期准备工作正在进行之中。
２２、积极完成局领导安排交办的其他工作，本着分工不分家的原则，协助其他业务科室开展工作。二、二00七年的工作计划和目标：
1、根据管理局党组的指示，继续制订林政科2007年的工作计划，继续加大资源保护工作的贯彻实施和执法力度。
2、按照林业项目的要求，继续作好天保工程的实施工作。同时作好重点公益林在保护区的规划实施工作。完成生物防火带的工程建设工作。
3、积极和自治区林业厅联系，在资金准许的情况下，开展一次全面的哈纳斯保护区的本土资源调查。
４、根据管理局局领导的安排，积极配合其他业务科室开展工作，确保管理局整体工作的开拓进取。
三、工作中存在的不足及问题：
1、由于保护区地形结构复杂，目前的管护人员仍然需要增加，特别是双湖的站正式投入使用，防火马匹也需要继续购买增加；林区道路也需要进一步的清理，部分道路需要架设防火大桥。
2、工作中需要今后进一步加强对管护人员的政治理论和业务知识的学习，特别是防火知识的进一步学习，提高管护 人员的整体素质。
3、对保护区的资源调查和研究工作需要进一步的加强，环境监测和水文监测工作也需要深入开展下去，以充分出挖掘喀纳斯旅游资源的科研文化价值。
4、建议对林业专业人员的培训学习工作，特别是林业项目专业人员的学习应进一步加强。
林政科
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