施工百日会战总结

施工百日会战总结（共10篇）

施工百日会战总结 篇1

2011年呼中区食品药品监管局餐饮

监管工作总结

在区委、区政府的正确领导和地局精心指导下，我区餐饮服务食品安全监管职能划转后，我局依法行使餐饮服务环节食品的许可和监管职能，在起步晚、人员少、监管面广的情况下，为尽快掌握辖区内餐饮服务单位情况，我们积极采取有效措施，攻坚克难，建章立制，整治规范，全区餐饮服务食品安全监管工作取得明显成效。

一、夯实基础，摸清全区餐饮服务单位的基本情况

餐饮监管职能划转后，我们克服许多不利因素，立即着手摸底调查工作，对全区的餐饮服务单位进行拉网式摸底调查，对每个餐饮服务单位登记入册，为下一步有重点开展餐饮服务环节食品安全整治工作，规范餐饮服务单位经营行为提供了准确信息。目前，全区共有餐饮服务单位**家，其中，小型餐饮服务单位**家，小吃店**家，学校食堂1家，幼儿园食堂1家，单位企业食堂1家。

二、广泛宣传，营造氛围。

开展餐饮服务环节食品安全整治工作, 是一场维护人民群众生命健康和切身利益的特殊战役，涉及面广，工作难度大，做好舆论宣传、营造良好氛围非常重要。为此我们采取了如下

多种形式，来宣传餐饮法律法规和政策，普及食品安全知识，宣传专项整治的内容目标和任务。

一是通过会议宣传。6月 2 日召开辖区内所有餐饮单位主要负责人共81人参加的全区餐饮服务环节食品安全整治“百日会战”动员大会。具体部署了专项整治重点攻关阶段的工作，明确了对餐饮企业的具体要求，使专项整治深入了人心。二是搭建宣传平台进行宣传。开展了食品安全宣传咨询周活动，提高了人民群众的安全消费意识。6月8日至6月15日，我局开展了食品安全宣传咨询周活动，通过设立咨询台和假冒伪劣食品展示台，发放宣传资料等形式，向群众宣传了食品安全法律法规和食品安全科学知识，提高了人民群众辨别假冒伪劣食品能力、食品安全意识和责任意识。我局出动宣传人员20人次，发放宣传资料130余份，接受咨询服务40余人次。8月8日，利用“蓝莓节”契机，我局组织了餐饮企业的大检查，共检查56个企业。8月16日利用行风宣传，在社区广场摆放宣传台，积极宣传“百日会战”的重要意义。三是以组织群众喜闻乐见的活动为栽体进行有效宣传。利用电视滚动播出食品安全常识。提高群众的食品安全意识和自我防范能力。

三、严格执法、务求实效

1、抓培训，教育提升。

我局实施了对餐饮单位负责人培训服务工程。通过培训，使其逐步树立起守法诚信经营、服务群众、奉献社会的理念，提

升其履行和承担社会责任的意识和能力。先后讲解了《食品安全法》《监督管理办法》受到企业的好评。

2、抓监管，消灭无证餐饮单位。

专项整治活动期间，我们按地局要求，通过拉网式检查，通过到企业现场指导，帮助企业整改，使餐饮单位达到餐饮服务许可标准，四家小餐饮单位由于经营面积受限达不到持证标准，但其他已达到卫生要求。

3、抓承诺，业主自律。

我局与这73家餐饮单位逐户签订了食品安全承诺书，张帖上墙的食品安全承诺书，向社会公开，张帖上墙面达100%，使其接受社会和群众的监督，从而增强小作坊业主的自律意识和诚信、守法意识。

4、抓制度，规范餐饮单位卫生行为。

我局为了规范餐饮单位卫生行为，提高食品安全水平，针对辖区内企业管理不规范，企业管理人员素质参差不齐的特点，帮助企业制定四种制度，其中包括餐厅卫生制度、个人卫生制度，食品索证索票制度，预防食物中毒制度。

四、创新工作，构建体系，建立长效机制

1、建立了餐饮服务环节食物中毒应急预案体系

为了能快速应对突发的食品中毒事故，我局制定了《呼中区餐饮服务环节食品中毒事故应急预案》并以红头文件形式下发。建立了快速反应的事故处理小组，落实了“一把手”事故应急指

挥制，以便高效、有序、快速地开展餐饮服务环节食物中毒处理工作。

2、制定了食品安全保障体系

先后制定了餐饮服务食品安全投诉举报受理制度、餐饮服务日常监督工作制度、重大活动餐饮服务食品安全保障工作制度、餐饮服务食品安全保障现场检查指南等制度性文件，这样食品安全监管链条中的餐饮服务环节的保障体系就得以构建。

3、完善了食品监督抽查检验体系

一是将所有餐饮单位列入定期监督检验计划，加大了对餐饮单位的监督检验。二是对获证企业的检验样品定期进行比对，以确保食品的安全系数。

4、完善了责任追究体系。

同餐饮单位签订责任书，及食品安全承诺书，使之明确承诺不购进伪劣食品，不滥用食品添加剂，不用非食品原料加工食品，对其食品安全要承担第一责任，如违反，按《食品安全法》严肃查处。同时对每一个监管人员也明确监管区域、监管的企业、监管的职责。如果监管人员履责不到位的，也要追究责任。

8月份百日会战总结 篇2

按照“百日会战”安全活动通知要求，公司8月份开展了危险化学品管理集中整治活动，同时按照“六个问题”的要求，认真查找本单位和领导干部自身思想及工作方面存在的突出问题，并积极落实。现将活动情况汇报如下：

1、8月份公司安全监察科协同生产技术科对质检科化学药品管理进行了检查，重点检查了化学药品在存储、领退、使用和后续处理等方面的记录，看其是否符合危险化学品管理规定标准，危化品帐、卡、物三者是否一致，化验废液的处理是否合理正确。就存在的问题落实相关人员的责任，切实做好危险化学品的职业健康、安全与环境管理。

2、公司在8月初开展了2010年第1次HSE管理体系内部审核工作，通过此次内部审核，审核组一致认为公司建立实施和保持的职业健康、安全与环境管理体系基本符合审核标准要求，体系运行基本有效。为此，我们要对查出的各项问题进行落实整改，同时对其它进行查缺补漏，逐步完善相关资料，为迎接公司2010年度第2次内部审核和2010年年底外部审核做好充分的准备，切实提高公司的HSE体系管理水平。

3、HSE管理体系文件已下发一段时间，公司安全监察科组织各部门科室、基层单位加大对HSE体系文件的学习，对HSE管理手册、管理制度、作业标准（安全技术操作规程）

等体系文件分别安排在8月、9月进行系统化学习，让全体员工了解并掌握公司体系建设进展情况和体系建设内容，同时增强全体员工的职业健康、安全与环境意识。保证公司职业健康、安全与环境工作能够顺利有效的开展。培训重点涉及岗位责任制、公司应急管理和安全技术操作规程等方面的内容，让员工明确各自的岗位职责，严格按照安全技术操作规程进行操作，面对突发的各类事故，依据公司专项应急预案和现场处置方案组织救援。同时就《转发国务院安委会办公室关于认真学习和贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作》的通知》神华厅[2010]115号文件，组织各科室和基层单位进行学习。

对外委施工人员入厂严格进行职业健康、安全与环境培训和考试，让其了解在施工作业过程中可能存在的各类隐患，增强外委人员的职业健康、安全与环境意识，同时要求提供工程开工报告、HSE技术协议，并与其签订HSE监管协议，严格落实审批手续，保障工程的顺利完成。

4、每周安全监察科组织进行职业健康、安全与环境标准化检查，对查出的各项问题落实责任人进行整改，同时依据下发的《中层干部安全隐患排查管理规定》，要求各部门单位及时上报隐患整改通知单，公司安全监察科对提报上来的隐患整改情况进行落实，对需要协调的问题及时与相关部门进行沟通，尽最大努力消除各类隐患。

总之，在“百日会战”安全活动8月份期间在各级部门、单位的通力配合下，各项工作安全有效进行，今后我们还要不断强化公司在职业健康、安全与环境方面的管理，切实提高公司现有的管理水平，同时就后一巩固提高阶段的工作做好详细安排和部署，确保实现第四季度公司职业健康、安全与环境各项指标顺利完成。

活性炭分公司安监科

食品流通百日会战回头看总结 篇3

安达市市场监督管理局百日会战阶段总结汇报如下：

一、风险等级评定710户，其中A级705户，B级4户，C级1户。

二、发放安全监督信息公示板342户。

三、食用农产品监督抽检132批次，其中全部提交98批次，其余34批次没有公示。

四、发放《食品经营许可证》105户。

五、展畜禽水产品专项整治工作，到2017年9月30日我食品流通环节共出动执法车辆54辆次，执法人员180于人次，检查畜禽水产品销售者45户。对畜禽水产品销售密集的安达市蓝天大市场、安达市华晨超市、安达市庆客隆超市、安达市好又多超市进行走访查看。检查人员在检查过程当中对食品经营业主进行普法宣传，要求食品经营者完善进货查验制度，索证索票。截止到2017年9月30日，安达市食品经营企业并未发现有销售问题的企业。

六、开展非法制售牛百叶等食品的专项检查。此次检查共出动执法人员40人次，检查10户流通销售单位。均未发现问题。

七、开展散装白酒专项检查，共计出动执法人员80人次，检查白酒销售企业20家。未发现问题。

八、开展咔哇潮饮专项检查，截止目前共计出动执法人员

出租车企业百日会战工作总结 篇4

按照总公司统一部署，我公司积极组织开展了冬季安全生产百日会战活动，目前，百日会战活动已近尾声，并已取得了丰硕的成果。现就有关情况汇报如下：

一、加强领导，高度重视

自接到通知后，我公司领导高度重视，立即召开了“冬季安全生产百日会战”专题会议，组织全体员工认真学习文件精神，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的原则进行责任分解，成立了“冬季安全生产百日会战”专项工作领导小组，制定了工作方案，明确了工作任务，充实了领导小组及成员。形成主要领导亲自抓，分管领导直接抓，班子成员共同抓的工作格局，为百日会战活动奠定了坚实的基础。

二、强化预防，整改隐患

一是加大了安全隐患治理的投入力度，从源头预防各类安全事故的发生。百日会战期间增加了安全应急灯和安全指示牌等消防设施。二是加大隐患排查频率，每周进行一次安全隐患排查，确保安全工作不留死角。以“零容忍”的态度对安全生产存在的突出问题和薄弱环节，开展全面、彻底的排查。百日会战期间对公司办公大楼、员工食堂、加气站、修配厂等重点部位开展隐患排查9次，均查无隐患。三是利用交警队及出租车管理处检车之际，全面系统进行车辆检测，加大问题车辆的安全隐患整改力度。截至目前，整改车辆达100余台次，静电条更换率达95%以上。

三、严抓消防，防患未然

由安全防火领导小组带队，每月对公司内部火灾隐患进行全面、细致、不留死角的排查工作。在排查整改中，针对个别重点部位存在电源线路排放不规范，线路老化等问题，做到马上落实责任人限期整改，确保防火安全。同时，为切实消除火灾隐患，对重点部位设臵警示标志，检查过程中做到重点突出、针对性强、不走过场，力争通过检查发现并消除火灾隐患，进一步做好公司的消防安全工作，百日会战期间共开展3次消防安全检查，目前为止，全部隐患均已整改完毕。

四、广泛宣传，增强安全意识

12月2日，在全国交通安全日，结合冬季消防百日会战活动，联合交警部门在公司内开展以“拒绝危险驾驶、安全文明出行”的主题宣传活动。活动形式生动、新颖，由精干、靓丽的女交警组成女子宣讲团，进行历时1小时的交通安全宣讲，进一步提高了出租车驾驶员安全行车意识。

五、下一步工作安排

（一）进一步抓好安全隐患排查工作。安全检查是发现和消除事故隐患的重要手段。今后我们要牢固树立安全意识，持续开展日常检查，重大节日和重要时期开展针对性检查，对于查出的问题要一抓到底，从源头上消除事故萌芽和隐患。

（二）继续加强安全教育培训。一是加强公司管理人员的安全教育培训，开展一些新法律法规、安全生产事故案例分析等专题培训，提高安全管理水平。二是开展出租车驾驶员的安全教育培训，通过交通事故案例，安全宣传图片、解读条款等形式，进一步提高驾驶员的安全行车意识。

黑龙江******交通运输有限公司

办事处招商引资百日会战工作总结 篇5

1、召开招商引资领导小组会议。

2、召开了招商引资“百日会战”动员大会。

3、组织三个专班外出考察意向项目，已达成意向投资协议。成立专班跟踪，确保签约落户。

4、派驻外专班，常年招商引资。

5、“百日会战”阶段性成果。现在已有投资6000万元的红日子调味品公司落户开发区，完成征地注册工作，已开工建设。

施工百日会战总结 篇6

1、加强领导，周密部

署。这次专项整治活动得到了全市各级政府的高度重视。去年11月18日，市政府组织召开的“打击毁林犯罪、保卫林改成果百日会战活动”视频动员会议上，副市长李毅勇亲自到会讲话，进行安排部署，新潮副秘书长亲自主持会议。会后，柳河县、集安市等地也都相继召开了规模大、规格高的会议，进行再安排、再部署。各县（市、区）根据市政府《开展严厉打击毁林犯罪保卫林改成果百日会战专项整治行动方案》要求，制定了具体的、切实可行的行动方案，成立了领导组织，确定了重点整治区域。市政府副市长李毅勇、副秘书长于新潮对各阶段进展情况坚持亲自过问、具体指导。会战领导小组成员也主动靠前指挥调度，亲临一线检查督导，推动了专项整治活动步步向纵深发展，为专项整治活动顺利开展提供了强有力的组织保证。

2、广泛宣传，认真发动。各地都把宣传发动做为专项整治行动的第一道工序，强力实施。充分利用广播、电视、报纸等新闻媒体和立宣传牌、挂过道旗、发放宣传单等形式广泛宣传《森林法》、《森林法实施条例》、《刑法》等有关法律、法规，进一步增强了广大林区群众的森林资源保护意识和法律意识，并取得了全社会对这次专项行动的理解和支持，自觉主动地同违法犯罪行为做斗争。据统计，在专项整治宣传中共张贴标语79,662条，发放传单2,000份，悬挂横幅1,170幅，刊出板报868期，利用广播宣传7,066次、电视宣传643次，各级报刊刊发稿件27篇，《通化林情》发专刊2期。由于宣传发动工作到位，整个活动中接到电话等举报线索149个，举报信件6件，接访6人，通过举报线索破案116件。

3、密切配合，突出重点。这次打击毁林犯罪专项整治行动是一项涉及面广、法律性强、责任重大的工作。案件严打每个阶段，林业、公安、检察院、法院等部门按照即有分工又有协作的原则，协同作战，密切配合，形成了打击合力，加速了案件的侦破和查处进程。各地根据本地毁林犯罪的实际，突出严打重点，注重严打实效，对所有案件，坚持一查到底，务必取得实效。市专项整治活动领导小组挂牌督办了集安市清河镇大川矿业公司、汇丰矿业有限公司擅自改变林地用途案件，通化县鞠永平团伙盗伐案件，通化县富江乡富裕村滥砍盗伐案件这3起在当地影响较大、群众反映强烈的案件。其中鞠永平团伙盗伐案件现已侦破并移送起诉，其它2起市里督办案件正在侦破中。通过侦破上述一系列大案要案，起到了震慑违法犯罪，教育群众，保护林改成果的目的。

4、督促检查，及时调度。在此次专项严打行动中，市领导小组办公室积极开展严打情况调度，及时进行总结报告、检查督导工作，并通过**日报、通化日报等报刊及市电视台进行宣传报道。加强了统计表报和信息反馈工作，为保证市里及时掌握行动的进展情况，有力指挥部署安排阶段严打任务、科学调度、适时调整主攻方向提供真实依据。对各地报表上报时限和内容，做到随时督促、认真核对、及时汇总、准确无误。各地也都能按时、按要求、准确报告。市领导小组成员办公室主任郝世慧同志，多次带领办公室人员深入各县（市、区）进行调研、督促、检查、指导严打行动，为此次专项严打行动顺利圆满完成打下了基础。

百日会战汇报1 篇7

冬春防火百日会战工作汇报

为了贯彻落实2012年12月27日召开的九台市2012-2013冬春防火百日会战会议精神，切实做好消防隐患排查治理，有效防范和坚决遏制特大消防事故的发生，确保稳定的安全生产形势，2012-2013年冬春防火百日会战第一阶段具体开展了以下工作：

一、加强领导，建立机制，按照九台市2012-2013年冬春防火百日会战会议精神要求，及时召开相关科室和各基层单位参加的动员会议，会上认真传达了“九台市2012-2013冬春防火百日会战会议精神”。为了防范特大消防事故的发生，要求各科室和基层单位高度重视，主管领导切实起到积极带头作用，率先垂范，做到领导到位，措施到位，工作到位，防火人员到位。结合本系统实际，制定了《文广新局2012-2013年冬春防火百日会战方案》，成立了“文广新局2012-2013年冬春防火百日会战领导小组”，局长任组长，主管副职任副组长，各单位一把手为组员，并确定为第一责任人，指定专人负责此项工作。严格要求基层单位落实排查整改责任，加大日常监管力度。各单位对冬春防火百日会战工作要进行责任分解，责任落实到人，明确工作职责，强化工作措施，逐级履行消防安全职责、落实消防安全责任、发挥职能作用，做好消防安全监督，确保文广新局冬春防火工作扎实开展。

在此基础上，领导小组带领工作人员对文图综合楼、体校办公楼、重点文化娱乐场所等人员密集场所进行隐患排查，跟踪督办、限期整改、不留死角，并进一步完善消防安全管理长效机制。

二、联合执法，依法取缔。

按照工作要求，2013年的1月4日，市里召开了关于文化娱乐场所整治工作会，会上，对于全市娱乐场所百日防火会战工作又进行了布置。1月5日，我局会同工商、公安、消防、安监等部门进行联合执法。此次检查以排查消防安全隐患为主，继续深入推进“防火墙”工程，以消防安全疏散、消防设施设备、电器线路以及场所内是否存在火灾隐患为重点，按照检查一处，隐患排除一处的排查方式，不留死角。针对存在的隐患，能够现场整改的当即监督整改到位，不能当即整改的责令业主限期整改到位并回头监督检查，对不能排除的消防安全隐患提请消防部门采取强制措施，确保人民群众生命财产安全。对全市无证无照、存在较大消防安全隐患的22家文化娱乐场所进行了查封取缔。

三、加强宣传，营造氛围

百日会战”工作感悟 篇8

暑期的“百日会战”不仅有烈日炎炎，狂风暴雨，更有可爱又顽皮的儿童游客，充满着“溺爱”的父母，带着老爹妈来深圳开开眼界的孝顺游子，慕雪域雄鹰名而来的挑战游客。在这个激情而又燥热的季节，如何做到让游客顺心、开心，让公司放心、安心，让自己无愧于心呢？答案只有一个：用心！用心对待游客，用心和同事相处，用心工作。

怎样用心对待游客呢？孟子有言：老吾老，以及人之老；幼吾幼，以及人之幼。对待老人就像对待自己的长辈一样，对待年幼者就像对待自家的小孩一样，让带着小孩老人来的父母子女心中感到最贴心的温暖。对待游客不仅仅要记得“顾客就是上帝”，更要学会换位思考，由己及人：体会到游客消费一天的假期来欢乐谷要获得欢乐的急迫心情，体会到游客一天在酷暑中的烦躁与疲惫或是面对突然而至暴雨的失望与惋惜，体会到游客不小心遗失物品的焦急与失落等等。体会了游客的感受，才能更好的了解游客的意图，让游客的“欢乐之旅”更加的顺心，开心！

中国谚语有云：人心齐，泰山移；《钢铁是怎样炼成的》作者奥斯特洛夫斯基也曾说过：“谁若认为自己是圣人，是埋没了的天才，谁若与集体脱离，谁的命运就会悲哀。集体什么时候都能提高你，并且使你两脚站得稳”。一个坚强而又团结的集体的力量是无限的，要让我们的集体成为一个无坚不摧的集体必须包含每个人的努力，同时也包含着我们每个人用真心，耐心，包容心去与同事相处。三人行，必有我师焉，择善而从。身边的充满睿智的领导，富含经验的同事，是我们最好的老师。他们能教会我们更多的工作技能，避免他们曾经犯过的错误和走过的误区。金无赤足，人无完人。对待新来的同事和暑期到公司实践的实习生，我们要更加的宽容和包容，做到学而不厌，诲人不倦。

用心工作，我们在工作时要时常问自己几个问题：我所做的工作能给公司带来什么益处？面对工作我是否进行积极有效的行动？当工作出现问题以后，要改变的是我自己，还是别人？作为公司的一员，工作的每一件事就是公司的事，而公司的事情就是大家的事情。我们不能将工作分为“我的”或是“公司的”，而是要做个有心人，充满着主人翁精神，从团队的角度出发考虑问题。不能把工作中的问题推卸给同事、上级或找其他借口，应该尽自己的一份力，努力解决它。只有这样，我们才能在工作中不断发掘自己的潜力，提高工作技能，让公司放心，安心！

安全生产百日会战 篇9

为全面贯彻落实市安委会《关于印发〈滨州市2014年“安全生产月”活动方案〉的通知》（滨安发［2014］9号）文件的精神，根据各级部门的相关要求，结合公司实际情况，本着形式多样、注重实效的原则，特制定本活动方案。

一、总体要求

紧紧围绕“强化红线意识，促进安全发展”这个活动主题，根据“安全生产责任落实年”活动的部署要求，在公司内部组织丰富多彩、内容新颖、富有实效的宣传教育活动，唱响安全发展主旋律，普及安全生产法律法规知识和安全常识，弘扬安全文化，促进安全责任的落实，提高全体职工安全意识、安全素质及自防自救能力，在全公司形成“关注安全、关爱生命”的良好氛围，达到以活动促工作，以月促年的目的，确保本公司的生产形势安全稳定。

二、活动时间

活动时间：2016年12月20日至2017年3月31日。

三、活动内容

（1）公司成立安全生产月活动领导小组，召开职能部门负责人会议，动员部署本公司安全生产月活动的各项内容，确保安全生产月活动在本公司开展的轰轰烈烈，扎实有效。

（2）积极开展各项学习、比赛活动。组织公司全体职工学习《危化品安全管理条例》等安全法律法规、安全管理知识、岗位安全操作技术和安全技术。努力提高企业领导、安全管理人员和员工安全意识、安全素质及自防自救能力，确保企业生产安全。（3）

（4）在全厂开展落实安全生产主体责任自查活动。在公司“安全生产月” 领导小组人员的带领下，在全厂进行安全生产主体责任落实检查活动，逐条检查、逐条核实、查漏补缺、边查边改，及时纠正和解决各种问题，切实把安全措施要求落到实处。

（5）。

（6）开展全员岗位安全培训活动。开展以安全生产法律法规知识、基本常识和岗位技能为主要内容的培训活动，以提高全体员工的整体安全素质，确保生产稳定发展。

（7）深入开展隐患排查治理活动。在发动全员查隐患的基础上，组织有关人员在雨季到来之前进行安全隐患大检查活动，力争将隐患消灭在萌芽之中。

（8）6月下旬组织一次突发事件应急处置演练活动，完善安全生产应急救援预案，提高公司员工的应急处置能力和自我保护意识。

附：

“安全生产百日会战”活动领导小组成员名单： 组

长：XXX 组

员：XXX XXX XXX XXX

山东滨州新天阳化工有限责任公司

安委会

创建平安校园百日会战 篇10

单位：山城区鹿楼小学 时间：2011、10、12

山城区鹿楼小学平安校园建设实施方案

为贯彻落实省、市、区《关于进一步加强社会治安重点地区和突出治安问题排查整治的通知》和《山城区社会治安重点地区和突出治安问题排查整治“百日会战”行动实施方案的通知》要求，进一步加强我校周边社会治安综合治理和校园文明建设工作，以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，紧紧围绕区教育局文件精神，于2011年10月12日到2012年1月30日在我校深入开展创建平安校园“百日会战”行动，确保学校教育教学健康有序发展，制订本工作方案。

一、加强组织领导，健全工作网络

学校成立“平安校园”建设实施工作领导小组，由学校校长徐文春同志任组长，副校长田启明、姬建新、杨文成三位同志任副组长，组成人员有教导处正副主任李秀清、王文娜，少先队大队辅导员高国强、工会主席李淑清、以及各班班主任等；建立相应的领导体系和组织机构，健全工作机制，完善规章制度，把创建活动摆上重要议事日程，与教学工作一同规划、一同部署、一同检查。健全“平安校园”建设工作体系，形成师生员工广泛参与，全方位、多层次的安全防范机制。

二、工作要求及目标

学校“平安校园”建设实施领导小组及全体教职员工，要从讲政治、促发展、保稳定的高度，以对党和人民高度负责的态度，充分认识加强安全工作的极端重要性，切实增强责任感和紧迫感，将其作为一项严肃的政治任务来抓，牢固树立“安全第一”的思想，警钟长鸣，常抓不懈，确保我校和广大师生员工生命财产安全。进一步通过创建平安校园活动的广泛宣传，制度完善，强化责任，落实措施等，促进我校教育教学工作的顺利进行。确保校园风无安全事故，无纠纷案件，无上访事件，无周边环境问题。以求师生平安，秩序井然。

三、工作任务与措施

（一）明确工作重点。

根据上级要求，学校要在以下几个方面作为平安校园的工作重心：

1、进一步做好学校的安全防范及检查工作。要认真落实安全工作各项制度，加大投入，完善安全设施，构建人防、物防、技防于一体的安全防范体系。要加强对校舍和教学设施的安全检查，及时排除危房、消除安全隐患，严防倒屋伤人事件的发生，确保学生的生命安全。安全隐患排查每月至少一次，对存在的安全隐患要明确整改措施、整改期限及整改责任人。对一时无法整改的隐患，要采取具体的稳控措施。安全会议、隐患排查要制度化、常规化。要严防校园安全事故发生，确保师生生命财产安全。

2、加大加强对学生的交通安全、消防安全、人身安全、毒品危害、反邪教等宣传教育力度，营造健康的育人环境。

3、要主动争取并配合公安、综治、工商、文化、城管等部门，净化校园周边文化环境。清理校门口乱停车辆和流动摊点。加强与公安部门的联系，协助公安机关严厉打击危害师生人身财产安全的各类违法犯罪活动和校园及周边地区的流氓团伙、黑恶势力。建设整洁优美、和谐平安的校园环境。

4、要加强未年人的思想道德建设，特别是法制教育，切实提高师生的遵纪守法观念。

5、要认真开展网络安全教育，提高学生抵制网络文化中的腐朽、消极内容的能力。

6、充分利用“全国中小学安全教育日”、“安全教育月”和“综治和平安建设宣传月”等时机，大张旗鼓地开展宣传教育活动，营造良好的安全教育氛围。要充分利用主题班会、国旗下讲话、知识竞赛等形式，对学生加强安全知识教育。同时，要把安全教育与校风建设、和谐校园建设、日常行为规范养成教育等工作结合起来，并渗透到教育教学活动的各个层面。把安全、法制教育纳入教学内容，列入教学计划，并配齐教材，让广大学生有一定的课时学习安全知识，增强安全、法制意识，提高安全防范技能。

7、对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查，要对消防设施进行定期维护更换，确保消防器材的完好。

8、开展铁路护路联防宣传月活动，加强爱路护路教育。使全体师生不断增强爱路护路的法治意识，形成爱路护路的良好习惯。

9、认真做好门卫管理，做好教师值班和领导24小时带班制度，发挥技术防盗监控设备作用，确保校园万无一失。

10、加强饮食卫生管理工作。坚决杜绝“病从口入”和出现重特大传染病的流行和传播。

11、加强学校心理健康教育，创建宽松、民主、和谐的心理环境。进一步认真做好信访稳定工作。深入贯彻《信访条例》，加强对信访工作的领导及监督，完善工作机制，深入到群众中去，了解师生的思想动态，认真解决师生关注的热点难点问题，及时调处和化解矛盾，彻底杜绝进京、赴省、到市、区、局非正常上访及群体性事件，构建和谐教育，并严格责任追究。

（二)、广泛宣传，增强师生安全意识。

开展创建平安校园活动是新形势下学校确保师生的生命财产安全的重大举措。关系到教育系统的稳定，和教育事业的健康发展。因此，要充分利用班队会、集中讲座、板报宣传、校园广播广泛宣传，加强学校安全工作的重要意义，工作要求以及安全防范知识等。积极引导和教育师生增强做好学校安全工作的紧迫感和责任感。强化安全防范意识。

(三)、加强教育，提高安全防范能力。

重点是加强学校的思想政治教育、日常行为规范教育、师生的安全防护知识和卫生常识教育、法制教育和心理健康教育。要注意防电、防水、防火、防毒及公共卫生事件应急措施等方面的学习。并注重自我保护能力的培养，不断提高全校师生的安全防范能力。

(四)、完善制度及各种应急预案，安全工作有章可循。结合学校实际和创建平安校园的工作要求，逐步建立健全和完善各项管理制度及各种应急预案，特别是要完善安全和卫生管理制度及各种应急预案，诸如，学生安全管理制度、学校设施定期检查制度。重大事故报告制度。大型活动审批制度、流行病预防隔离制度、治理周边环境协调制度，使得相关的各项工作有章可循，并在实际工作中依章办事，狠抓落实。

(五)、排查隐患，安全工作防患未然。

为确保师生安全，按照上级要求全面排查安全和卫生隐患。对学校存在的安全和卫生隐患要进行全面深入的排查。并一一进行登记造册，逐一制定切实可行的整改方案，及时消除安全隐患，针对我校实际主要对以下方面进行排查：1.危房、危墙、基建场地等基础设施。2.护栏、阳台、窗户、户外体育设施等。3.用电设施。4.交通方面。5.师生饮水、食品卫生。6.学生课外活动。7.环境卫生。8.教育不当造成的隐患等。

9、后进生（特别是有不良行为的）。

10、校园周边环境。对以上隐患排查情况均要有专人负责督促整顿，确保各项安全防患于未然。

（六）协调关系，加强周边环境治理。学校将尽全力协调与当地企业、各有关部门及学校周边村、组与村民的关系。争取他们多方面的支持。严厉打击破坏影响学校正常教学秩序的人和事。依法治理周边环境。同时，注重协调与全体家长之间的联系。取得家长的支持和理解。消除误会，增进了解，密切关系，努力使学校的教育教学工作得以正常进行。要教育学生远离网吧、游戏厅等严禁未年人进入的场所，远离不洁的小摊商贩等。

(七)开展活动，创建工作不拘形式。

为促使全校师生人人重视、人人参与创建工作，学校拟在全校开展以下几项活动：

1、开展“安全与卫生知识”专题讲座。

2、组织“安全隐患全面排查与整改”专项活动。

3、创建活动与优秀班集体评比活动紧密结合。(八)、强化责任，确保创建工作到位。为了加强学校对安全工作的管理指导、督促。明确学校行政人员、班主任课任老师、学生本人的责任。本着“谁主管、谁负责”的原则，严格执行责任追究制。对因工作失职，玩忽职守或教育不当等原因造成的安全事故，要从严追究责任人的责任。确保创建工作落实到位。