粮食局民主生活会情况

粮食局民主生活会情况（精选10篇）

粮食局民主生活会情况 篇1

关于召开民主生活会情况的报告

县委组织部、县纪委：

按照三组（2012）155号文件要求，我局联系当前粮食工作实际，确定今年民主生活会的主题，并充分征求了各方面的意见和建议，报经上级同意，于2012年11月26日上午召开了粮食局2012民主生活会。现将有关情况汇报如下：

一、会前准备充足。按照要求组织班子成员学习相关文件，广泛征求各方面的意见，确定今年民主生活会的主题，认真撰写发言提纲。

二、严肃认真开好民主生活会。26日参加会议的人员有粮食局班子成员，机关全体党员，基层单位班子成员共计29人。会上++局长代表局领导班子就一年来的思想、工作、纪律、作风建设及班子和个人的廉洁自律情况作了汇报，其他班子成员也联系个人的思想工作实际，客观、坦诚的作了分析和批评与自我批评。与会人员逐一进行了发言，肯定成绩的同时，提出了积极的意见和建议。会议严肃而热烈，真正做到了面对面的交心，以诚相见，共谋粮食行业的发展大计。

三、存在问题和意见建议。

1、粮改遗留的对于买断人员重新任用时，部分人员（7

人）2008年交回了买断费用，而其余人员未交。形成了事实上的不公平。同时也形成了现留用人员养老统筹等归属管理的不同，有的在原单位，有的在失业办。

2、基层各单位使用的车辆大多年久失修，存在较严重的安全隐患。万一发生不安全事件，后果不堪设想。

3、两个经营公司的仓储设施老化，不能适应储粮要求。仓房的环流熏蒸和机械通风，电子测温等要求达不到，影响省储等项目的争取，从而直接影响企业的经济效益。

4、正在启动的原城关粮站资产处置工作中，希望给军供站留出出行的道路，便于军供站的长远发展。

5、闲置资产加强整合利用，提高经济效益，增加创收途径。

6、关心关注弱势群体，想办法解决多年来拖欠的困难遗属补助。

四、整改措施

关于民主生活会上大家提出的各项意见和建议，局班子进行了认真细致的分析和研究，提出以下整改措施：

1、对于粮改遗留的有关问题，经请示上级部门后予以解决。

2、对于基层单位的车辆安全问题，由各公司拿出使用或处置意见，报局里审批。

3、对于仓房设施老化等制约发展的瓶颈问题，局里积

极向上级争取项目，同时进行力所能及的改造，提高仓储设施的利用率和经济效益。

4、对于粮改遗留的拖欠遗属补助费用等，待资产处置后一并解决。

5、开源节流，通过租赁等方式积极发挥闲置资产的作用。

6、原城关粮站资产处置时，军供站的出行问题予以考虑。

民主生活会，如何真民主 篇2

“三重三不重”

总的来看，当前大多数党组织和党员能够正确地、自觉地开展批评与自我批评，但也普遍存在“三重三不重”问题，致使民主生活会趋于形式化、温和化、伪善化。

1、重自我批评，不重批评别人。召开民主生活时，有的同志只进行自我批评，而不敢或不愿批评别人，奉行“是非面前不开口，遇到矛盾绕道走”的庸俗人生哲学，甘当“老好人”，即使有批评，也只是隔靴搔痒地说几句。特别是在批评领导时，惯于巧言粉饰、阿谀奉承，如不注意休息、不注意身体等“可爱缺点”，把严肃批评与自我批评，变成庸俗的表扬与自我表扬，

2、重工作方面找问题，不重思想根源找问题。在批评会上，有的同志自我批评谈工作，相互批评谈希望。有的谈工作也常常夸大成绩，回避问题，有的甚至在工作上、数字上造假以突出“政绩”。有的谈问题避重就轻，遮遮掩掩，不敢亮出心灵深处的东西，不进入思想，不切中要害，总在不痛不痒和细枝末节上兜圈子，走走形式和过场，使批评与自我批评流于形式。

3、重普遍存在问题开展批评，不重结合个人实际开展批评。有的同志在批评会上，只谈及一般性、普遍性的无关痛痒问题，如“到基层调研少”、“学习不够深入”、“工作不够大胆”、“思想不够解放”等等，不能结合工作岗位、“四风”问题来进行批评和自我批评，导致“镜子”没照好，“衣冠”没端正，“澡”没洗干净，“病”没治彻底，失去了批评和自我批评的意义，影响了批评和自我批评的效果。

深层剖析

不能正确开展党内批评和自我批评的原因是多方面的、深层次的、综合性的，既有党性不强，又有私心过重，更有歪风作怪等原因产生。

1、党性不强。在一些基层领导班子中，好人主义盛行，人情关系冲淡党性原则，崇尚“多栽花，少栽刺”的信条，相互批评没有开展起来。有些同志认为，大家在一起工作，低头不见抬头见，忍一忍，心宽；让一让，路宽，在组织生活会和民主生活会上总是抱着“一团和气”的态度。部分党员对积极开展批评与自我批评的重要作用，还存在模糊认识，积极性、自觉性不高。有的党员对党内平等式、同志式开展批评与自我批评的目的意义认识不足，从理论层面到党性修养，从认识水平到实践经验，从批评方式到接受程度，缺乏理解和把握，致使庸俗作风抬头，党内批评难以正常开展。

2、“怕”字当头。部分党员头脑中，存在着种种影响开展批评与自我批评的私心杂念。比如有的同志对待批评总是“怕”字当头—批评上级，怕得罪领导，影响前程；批评同级，怕伤了和气，不好共事；批评下级，怕闹情绪，影响积级性；批评自己，怕丢面子，影响威信；批评单位，怕“被记账”，引发众怒。因而遇到问题轻描淡写，采取明哲保身的态度，甚至把优点当成“缺点”，貌似批评，实是表扬。这就导致在批评会上，成绩谈得多、缺点说得少，自我批评多、批评他人少，谈表面现象多、讲实质问题少，论客观原因多、析主观因素少等春风拂面、满座皆好的形式主义问题。

3、歪风作怪。在一些党组织和一部分党员中间，存在着遇事不论是非、上下一团和气的庸俗之风。“上级对下级哄着护着，下级对上级捧着拍着，同级对同级包着让着”，一些勇于坚持真理、坚持原则，敢于拿起批评武器讲真话的同志，却不一定能得到群众的理解和支持。在这种氛围下开展批评与自我批评，明明是思想道德问题，批评的却是性格的问题；明明是业务能力的问题，批评的却是工作态度的问题；明明是贪污腐化的问题，批评的却是生活小节的问题。有的民主生活会往往成了工作汇报会、评功摆好会，对存在的问题要么避而不谈，要么轻描淡写。

4、民主缺失。在现实生活中，有些领导干部政治意识不强，唯我独尊，不能正确对待批评与自我批评，闻过则怒，闻过则跳，喜欢听好话，听恭维话，缺乏民主作风。特别是个别领导干部听不得批评意见，不仅自己不愿作自我批评，有时甚至压制批评，给提意见的同志“穿小鞋”，打击报复，结果是言路堵塞，致使一些同志怕打击报复而不敢开展批评，严重妨碍了党内批评活动的正常开展。

对策建议

1、勇于自我批评。自我批评就像病人诉说病态，让医生“号脉”和“诊断”，检查思想上和认识上的“细菌”和“病毒”，从而“对症下药”，解除“病痛”。因此，领导干部要襟怀坦荡，从思想深处、灵魂深处查找“四风”问题根源，高标准、严要求地进行自我批评，勇于暴露自己的真实思想，鲜明地讲出个人存在的突出问题，着重在剖析原因、吸取教训上下功夫、出实招，这样才能及时“打扫”思想上的“灰尘”、作风上的“污垢”，使自我批评的过程成为自我剖析、自我教育、自我完善的过程。在自我批评中，“一把手”要率先垂范，带头严以律己，对自己存在的问题进行自查自纠，不讳言自己的缺点错误，勇于承担责任。

2、敢于开展批评。敢于开展批评，就要坚定理想信念。理想信念是立身之本，坚定理想信念，就能克服私心杂念，提高批评质量。“心底无私天地宽”，心中无杂念，批评就不难。在开展批评与自我批评过程中，要坚持“团结—批评—团结”和“惩前毖后，治病救人”的方针，做到实事求是，有一说一，有二说二，以理服人，与人为善，不夸大事实，不无限上纲，不强加于人。要丢掉“怕”字，敢于打破情面，坚持党性原则，不能轻描淡写，迁就照顾。要克服好人主义和“事不关已，高高挂起”的明哲保身态度，使开展批评的过程，成为互相爱护、互相帮助、互相促进的过程。

3、乐于接受批评。当前，有的领导班子成员不善于接受批评，接受批评缺少诚意的现象或多或少的存在。听到表扬喜笑颜开，受到批评沉默不语，甚至反唇相讥，误认为别人是在找茬子挑毛病，与自己过不去。我们要以真诚的态度，采取“群众提、自己找、上级点、互相帮”的方法，查找存在的突出问题，欢迎批评和虚心接受批评。对善意的、正确的批评要虚心接受，闻过则改；对有出入的、有偏差的批评，要耐心听取，有则改之，无则加勉。即使是与实际不符、张冠李戴的批评，也要冷静对待，作为一种提醒一种警示，使接受批评的过程成为提高认识、提高觉悟、提高素质的过程。

4、精于艺术批评。召开民主生活会前，要大力宣传开好民主生活会的正面意义，班子成员之间特别是单位“一把手”，要广泛深入地开展同志式的交心谈心活动，沟通思想，融洽感情，解开疙瘩，工作上要多交换意见，思想上要多交换看法，生活上要多体贴关心，有针对性地开展批评与自我批评，创造团结和谐的党内气氛。有了深厚的感情基础，才能做到实事求是、坦诚相见，出于公心、不泄私愤；才能营造知无不言、言无不尽，闻过则喜、闻过则改的良好批评氛围。在批评会上，要讲究批评的方法和艺术，在和风细雨中展开思想交锋，使人乐于接受，方能达到更好的效果。

5、真于整改落实。问题查找出来了，承诺也已做过，广大群众在热切等待“下回分解”，看整改是不是能落到行动上。为此，我们要进一步完善整改方案，认真细化整改措施，制定整改任务书、时间表，真抓、真改、动真格。当前，特别要对准“四风”顽疾进行整治，哪个问题突出就着重抓哪个，一个问题一个问题解决，从具体事情抓起，抓一项成一项；要重拳出击进行整治，狠狠地抓，用改革精神，拿出硬的措施治歪风、树新风；要有一股韧劲进行整治，一天不放松地抓，持之以恒、久久为功。整治的目标和措施要向群众公布，整治的过程和效果要请群众参与、让群众评判，群众满意的才通过。

民主生活会准备情况 篇3

按照广东海事局党组《关于开好2011党员领导干部民主生活会的通知》（粤海事党[2011]59号）和云浮市纪委、市委组织部《关于开好2011各级党员领导干部民主生活会的通知》（云组通„2011‟38号）的要求，我局党组为开好这次民主生活会，在会前做了大量的准备工作，为开好领导班子专题民主生活会打好了基础。主要工作有：

一、党组高度重视，精心安排部署

我局党组对这次专题民主生活会十分重视，于11月3日召开了局党组会,在上级确定的主题基础上，结合云浮海事局的工作实际，研究制定了2011年我局民主生活会的主题，即“规范管理、树立民生海事，密切联系群众、服务云浮经济社会发展”。同时，制定了《云浮海事局2011年党员领导干部民主生活会方案》，对召开民主生活会的各项工作进行了部署，明确了工作内容、工作时限和责任人，并明确提出要严格履行民主生活会程序开好这次专题民主生活会。

二、广泛征求意见、及时如实反馈

为开好这次民主生活会，根据上级有关要求和活动方案，我局于11月11日至20日期间采取发放征求意见表等形式，面向全局干部职工广泛征求对领导班子及其成员的意见。局办公室对征求到的群众意见经过梳理、汇总后，形成了对班子的4点意见

以及对班子成员的个人意见，及时如实向班子及各成员进行了反馈。同时,局党组将2010年党员领导干部民主生活会的整改落实情况，在一定范围内向党员、群众、下一级党组织进行了公布，至今未收到任何意见反馈。

三、开展谈心活动，加强思想沟通

本着重在分析问题、重在总结经验、重在明确方向的原则，局班子成员之间开展了“一对一”谈心活动，主要领导结合意见的反馈，分别找班子成员谈心，主要是肯定成绩、指出问题、提出希望；其他班子成员与主要领导谈心，主要是汇报思想、工作情况，提出工作意见和建议；其他班子成员之间谈心，主要是相互听取意见，沟通思想、交流工作。通过会前开展的谈心活动，进一步提高了认识，增进了班子成员之间的理解、信任和团结。

四、抓好会前学习，统一思想认识

按照上级要求，我局党组通过集中学、个人自学等形式，认真深入地学习了党中央和广东省委有关会议精神，学习了胡锦涛总书记“七一”重要讲话，学习了广东海事局领导的讲话精神并开展了座谈讨论，进一步转变了观念、提高了认识，为开好领导班子专题民主生活会打好了思想基础。

五、做好对照检查，撰写发言提纲

每位班子成员根据民主生活会的主题和反馈的意见建议，以及2010民主生活会的整改落实情况，对照会议主题，结合工作分工和个人思想实际，重点查找存在的问题，并进行深刻剖

析思想根源，明确努力方向，认真撰写了民主生活会的书面发言提纲。

六、做好申报工作，邀请上级领导指导

12月6日，我局先后向广东海事局党组和云浮市直工委提交了召开2011民主生活会的请示，并获得批复同意在12月15日召开本次民主生活会，同时还邀请到了广东海事局黄军根副局长和云浮市直工委阮标良副书记莅临会议指导，为此次会议的顺利召开和取得实效打下了基础，获得了保障。

民主生活会召开情况 篇4

民主生活会是党员领导干部召开旨在开展批评与自我批评的组织生活制度。是党内政治生活的重要内容，是发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式。

民主生活会召开情况

按照上级在保持党的纯洁性教育活动分析检查阶段召开组织民主生活会的统一安排和部署，我镇党政班子在深入学习《中国共产党党章》的同时，对照《党章》规定的党员义务和党员领导干部的基本条件，总结、分析自己近年来思想、工作、作风以及廉洁自律等方面情况，从世界观、人生观和价值观上剖析思想根源，找出存在的突出问题和在发挥先锋模范作用方面的主要差距。围绕在批评中增进团结，提高执政能力，解决问题的目的，于 2014 年 8 月 25 日，召开了组织生活会，现将有关情况报告如下：

一、基本情况

这次组织生活会，由镇党委书记、人大主席韩林同志主持，镇党政班子全体成员参加。会上，开展了严肃认真，实事求是的批评与自我批评。大家在发言中以真诚的态度和负责的精神，说实话，讲真言，统一思想，提高认识，增进了团结，振奋了精神，达到了预期的目的。

二、对存在突出问题的认识

在组织生活会上，大家针对个人在思想、纪律及工作上存在的突出问题，严肃认真地剖析了产生问题的根源，主动拿起批评的武器，开展了积极健康的思想斗争，在政治思想

和党性观念等方面有了新的认识和提高，取得了明显的效果。一是在科学的发展观，树立正确的权力观、地位观、政绩观上的问题。再次有了深刻的认识，进一步坚定了理想信念。二是在作风方面存在的问题。班子成员联系近年来的工作实际，找出工作作风方面存在突出问题的根源，首要的一条就是理论学习不够深入，运用理论知识指导实际工作不到位。每个同志在这方面都做了深刻的自我剖

析。大家认为在今后工作中，要深入基层，搞好调查研究，把存在的问题总结出来，把解决问题的具体措施落实下去，脚踏实地，真抓实干。

三、整改措施和努力的方向

这次组织生活会，由镇党委书记、人大主席韩林同志带头作了自我批评。经过交流思想、开展批评和自我批评，使每名班子成员对集体和个人在党性觉悟方面存在的突出问题有了进一步的认识，同时也受到了一次深刻的党性党风教育，与会同志对今后努力的方向也达成了共识。

1、通过开展批评与自我批评，使我们对党员先进性的具体要求有了更深刻的认识，进一步坚定了共产主义理想信念，增强了改造世界观的自觉性和紧迫感。大家表示：今后的工作中，在积极参加集体学习的同时，也要认真地抓好自学，提高自己的思想政治素质和理论水平，提高运用马克思

主义特别是邓小平理论的立场、观点、方法来观察和解决问题的能力。

2、要发扬理论联系实际的学风，把学习理论、武装头脑同改造思想、改进作风结合起来。要把学到的理论知识善于应用到实际工作中，去指导实际工作。

3、认真听取群众的批评、意见和建议，积极主动接受人民群众的监督。从抓大事、议大事出发，全面加强我镇党的建设，充分发挥出党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

4、深入开展调查研究，进一步找准为经济建设服务的切入点、对接点，围绕重大项目、重点工程抓发展。

这次的民主生活会，不但使全体班子成员对自身存在的问题有了更加明确的认识，同时也感受到了一次深刻的党性、党风教育，特别是对一些工作上思想上的问题，统一了思想，形成了共识，明确了方向，交流了思想，增进了团结，鼓足了干劲。

民主生活会召开情况

2018 年 3 月 1 日，商务局党组书记、局长同志主持召开了 2017 年度党组民主生活会。商务局党组成员参加会议。县督导组同志、同志到会指导。

商务局党组把开好 2017 年度民主生活会，作为深入学习贯彻党的十九大精神的重要举措，扎实做好各项工作。民主生活会召开之前，局党组召开了两次党组理论中心组专题学习研讨和多次集中学习，深入领会党的十九大重要讲话精神和《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，重点对照党章，对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，对照初心和使命，联系违纪违法反面典型，联系商务局重要工作案例，查摆问题，深挖根源，提出措施，奠定开好民主生活会的思想基础。党组通过召开座谈会、设立“意见箱”、接受约谈等多种方式广泛征求党员群众意见。同志带头与党组同志开展谈心谈话，主持起草党组对照检查材料。党组同志一对一、面对面进行深入谈心谈话，深化思想认识，指出存在问题，形成高度共识，并分别撰写个人发言材料。

本次民主生活会主题是 “认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署”。

围绕会议主题，同志代表局党组作了深刻对照检查，认真查摆在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、执行党中央决策部署、对党忠诚老实、担当负责、纠正“四风”、执行廉洁自律准则等 6方面存在的突出问题，从理论武装、宗旨观念、大局意识、政绩观等 4 方面剖析原因，提出了整改思路和具体举措。

班子成员同志逐一发言作自我批评，查摆自身在理论学习、责任担当、作风建设等方面存在的突出问题，对个人重大事项等情况如实作出说明，深刻进行党性分析，体现了对党、对同志、对事业高度负责的精神。班子成员同志出于公心、直截了当，严肃认真开展相

互批评。通过批评和自我批评，红脸出汗，进一步统一了思想、明确了方向、凝聚了力量。

县督导组同志对局党组召开的民主生活会给予了充分肯定，也提出了一些意见，比如，有的同志查找问题开门见山、直奔主题还不够，有的同志开展批评与自我批评从主观角度剖析思想根源还不够透彻，个别同志制定的整改措施还不够细致具体、操作性不够强，等等。

表示，通过这次民主生活会的召开，局党组拿起批评和自我批评武器，进行积极健康的思想斗争，增强了党组的凝聚力、战斗力和向心力，达到了坚持真理、修正错误、增进团结、振奋精神的目的。对于督导组同志给我们提出的意见建议，我们一定要深入学习领会、认真贯彻落实，以过硬措施抓好整改落实。党组同志要继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，团结带领全体党员干部，牢记使命、走在前列，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新贡献。

民主生活会召开情况

根据中央精神和省、市、县委部署，按照《关于全县主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》要求,我局已于 12 月 9 日下午召开了“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会，现将有关情况报告如下：

一、会前准备情况

1.制定方案。按照相关要求，结合我局实际，制定召开民主生活会方案。方案包括指导思想、会议主题、主要内容、召开时间及工作要求等，特别是对学习研讨、谈心谈话、撰写发言提纲、开展批评、整改落实等各个环节工作，作出详细安排部署。

2.开展学习研讨。党员领导干部认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习党的十九届四中全会精神，学习领会习

习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古、甘肃、河南等地考察并指导开展主题教育时的重要讲话，跟进学习习近平总书记最新重要讲话，学习贯彻习近平总书记对河北工作的重要指示批示精神和党中央决策部署，认真学习党章、《准则》、《条例》，学习党史、新中国史、改革开放史，学习党中央关于民主生活会的有关要求。坚持读原著、学原文、悟原理，坚持理论联系实际，带着问题学、深入思考学，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要指示批示精神和主题教育的部署要求上来，打牢开好专题民主生活会的思想基础。

3.开展谈心谈话。贯彻落实谈话对象“四必谈”：党组主要领导与领导班子成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员与分管科室负责同志必谈，主要领导和班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈，交流思想、交换意见。贯彻落实谈话内容“三必谈”：紧扣“不忘初心、牢记使命”这一主题，谈参加主题教育的收获体会，谈自身和对方守初心、担使命方面的差距不足，谈对整改落实的具体措施和意见建议。贯彻落实“三个防止”：既谈自身差距，又谈对方不足，要把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通，防止泛泛而谈不聚焦，防止只谈工作不触及思想，防止把谈心谈话变成简单交换会上批评意见。

4.撰写发言提纲。按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，领导班子和党员领导干部要针对梳理出来的问题，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，分析问题症结，从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源，特别是在主观上、思想上进行深刻检视，找准思想根子上的问题，并明确努力方向和改进措施。在上述工作基础上，认真撰写常委班子和个人检视剖析材料。

检视剖析材料主要包括主要收获、检视存在的问题、原因剖析、整改措施等几方面的内容。

二、会议基本情况

会议由局党组书记、局长付格同志主持，局班子成员彭博军、洪伟、赵晓娇、宋飞参加了会议，督导组组长罗建雪同志列席了会议。

会上，局党组书记、局长付格同志党组书记代表班子进行对照检查发言。然后，由付格同志党组书记进行个人对照检査发言，其他班子成员分别对班子及党组书记开展批评。接着，其他班子成员彭博军、洪伟、赵晓娇、宋飞四位同志依次进行对照检查发言，每人发言后，其他班子成员有针对性地开展批评。班子成员进行了讨论、补充、认领存在的问题并提出整改意见。最后由付格同志代表党组发言总结，督导组组长罗建雪同志对我局民主生活会给予了肯定，并提出了意见。

整个会议，严肃认真，切实做到了直面问题、直奔主题，既红了脸又出了汗，达到了发现问题、解决问题，增强友谊、促进团结，转变思想作风、提高工作能力的目的。

三、会后落实情况

局党组结合民主生活会开展批评情况及前期查摆的班子存在问题清单进行再梳理，形成问题整改清单，同时细化整改措施，明确了整改时限，确保整改取得实效。

1.加强理论学习，提升党性修养。坚持党组中心学习制和理论中心组学习制，坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学xxx省、市、县各项决策部署要求，带头强化干部职工业务培训，不断提高理论水平和工作本领。通过理论学习，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”、“四个服从”，做到在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则，提高政治站位，不断提高适应新形势、解决新问题的能力。

2.改进工作作风，增强服务意识。切实履行好党建主体责任，率先垂范，发挥好带头示范作用，充分发挥局党组的战斗堡垒作用，树牢勤工作、求上进的良好氛围，把维护和实现群众的利益放在首位，带领全局党员干部职工提高政治站位，扑下身子抓落实，切实推动行政审批制度改革，提升服务效能。

民主生活会情况报告 篇5

2013年2月26日下午，****党组召开了以《转变工作作风，加强与群众密切联系》为主题的民主生活会。领导班子结合学习和落实十八大精神、《廉政准则》、《关于严禁止利用职务上的便利谋取不当利益的若干规定》情况进行了发言。现将有关情况报告如下：

一、会前准备情况

一是

认真组织学习了十八届精神、《中国共产党章程》、《廉政准则》、《关于严禁止利用职务上的便利谋取不当利益的若干规定》、《关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》等重要内容。通过学习加强了党性修养，增强了政治敏锐力，提高了廉洁自律和反腐拒腐的能力。

二是为确保民主生活会的质量，使问题分析有针对性、有目标，我办领导班子在认真研究后，对机关全体党员群众下发征求意见12份函，积极征求意见。虽然群众没有提出自己的意见和建议，但是民主生活会上，党组成员针对党组、班子和个人工作中存在的问题都做出了批评或自我批评。

三是开展了谈心活动。机关主要领导带头与党员开展谈心活动，党组成员相互间进行思想沟通，真诚交流。通过谈心相互增进了了解，促进了和谐。

四是班子成员根据自己的学习情况，结合实际工作认真撰写了发言提纲。

二、自我检查和剖析情况

民主生活会上，班子成员从有利于团结、有利于工作、有利于加强学习、提高思想政治素质的愿望出发，本着严肃认真、实事求是、对同志高度负责的原则，领导带头开展批评和自我批评，认真开展了自我剖析。

三、自我分析的共性问题

1、对新理论和业务学习还不够深入。

2、工作方法不够多样，创新开展工作不够，3、理论联系实际不够，服务群众生活、生产不够深入。

一把手民主生活会发言主要内容

******党组将召开以《转变工作作风，加强与群众密切联系》为主题的民主生活会。领导班子结合学习和落实党的十八精神、《廉政准则》、《关于严禁止利用职务上的便利谋取不当利益的若干规定》情况进行发言。发言提如下：

习总书记提出八项规定之后，全国人民积极响应，为全党作出了表率，各级都在积极落实，响应号召，老百姓也赞成，干部都接受，都希望能长期抓下去，全国、全党的作风会有很大转变，现在提出来这样的规定是很有意义的。

一、对一年来的工作简要回顾

（一）转变工作作风，提高了工作效率。

我办全体职工在宏观和局部工作上都能按时、按质、按量完成工作，完成任务完成的很好，工作成效可圈可点，得到了省******和市领导的好评。今年，省******对我市爱国卫生方面的城乡环境治理、市对我办的垃圾分类等工作进行表彰，今年的工作取得显著成效。我们在政治上，从中央到省、市委的精神都能及时的贯彻和落实，对市委、市政府的各项要求都落实好，做到有令行禁止，这是我们讲政治的具体体现，充分说明我们班子头脑清醒，能够扎扎实实对待各项工作。

（二）认真学习，时刻为自己提醒。

对待学习方面，除了按照党组计划学习、党员组织学习，我办还安排全体干部职工参加了党校和相关专业的培训学习。对新的形势、新的精神都能及把握，对市纪检委、组织部等相关制度都能及时落实，为进一步搞好工作奠定了坚实的理论基础。

（三）为群众办好事，办实事。

在工作中，全体同志都能从大局出发，围绕大局工作，团结一致，和谐开展工作，无论什么工作大家都能以大局为重，舍小家为大家，都能把大局工作放在各单位，把顾大局、服务大局都做得非常有成效。如：我们爱国卫生工作中的城乡环境治理、改厕、病媒防制等都是对人民负责，对民生负责的态度开展的工作，都是为人民服务，为广大群众谋利益的，都坚持为人民执政的理念开展的工作，深入群众搞好调查研究，在调查的基础上做出决定，就是密切联系群众，把群众喜欢不喜欢，答应不答应，满意不满意做为我们工作的出发点和落脚点，就能搞好各项工作。我们对各项工作不但有安排、还有检查、有落实、有通报，坚持有始有终，促进了工作的开展。

（四）办事讲原则，坚持民主，节俭办事。

我办的工作虽然多，但是我们安排的非常有头绪，有条不紊的开展工作。遇到问题共同研究，相互沟通，制定合理计划，共同检查、共同落实。班子和谐，团结干事氛围良好，给机关全体工作人员带好头，领好路，树立了正气。我们要珍惜这样好的形势，珍惜这样好的局面，不断把工作推向新台阶。在工作中人们相互支持，相互配合，都乐于奉献，思想觉悟高，干工作从不讨价还价，计较个人得失。大家都没有提出过份的要求，市委对我们的工作也非常信任和支持，我们要尽心尽责搞好。今年，我办在车辆用油、单位招待等方面都没有超标现象，没有安全事故发生，没有不良现象出现。

二、存在问题

关于民主生活会的分析 篇6

关键词：民主生活会；党的建设；保障

1 突出主题

每次民主生活会主题，都是按照上级党委的要求，结合当前的发展形势和实际工作状况，经过认真研究分析后确定的，目的明确，思路清晰，具有很强的针对性和实效性。当前，一些基层党组织，对此重视不够。有的会前缺乏调查研究，没有抓住主要矛盾，想起什么说什么；有的对油田改革给班子建设带来的新情况、新问题研究分析不够，会议主题同实际结合不紧；有的准备不足，开会没有明确的目的和方向，发言漫无边际。要解决这些问题，使民主生活会有鲜明的主题，应着力在三个方面下工夫。一是抓住主要矛盾，选好主题。二是广泛征求意见，找准问题。

2 端正态度

各级党组织要坚持不懈地对党员干部进行民主集中制教育和党性观念、大局意识教育，引导他们从加强党的自身建设、巩固党的执政地位的高度，充分认识民主生活会不同于党内的一般会议，深刻认识加强领导班子思想政治建设对推动党的事业不断发展的重要作用。具体来说，重点在四个方面达成共识：一是要认识到民主生活会是领导干部进行自我教育的极好机会。参加民主生活会，总结自己在一个阶段以来的思想和精神状态，反思自身存在的问题，剖析问题存在的根源，对自己有个全面系统的认识，防止个人行为的片面性和盲目性。二是认识到民主生活会是领导干部交流思想的极好机会。通过自我剖析，互相提醒，班子成员能够沟通思想，取长补短，融洽感情，增进团结。三是认识到民主生活会是领导干部向组织汇报思想的极好平台。党员领导干部都必须定期向组织汇报个人的思想和各方面情况，寻求组织的帮助和教育，民主生活会正是提供了这样的环境和氛围。四是要认识到民主生活会是加强组织管理的极好机会。党组织通过民主生活会，能够及时传达上级的指示精神，及时了解班子成员的思想动态，对班子成员自身存在的问题早提醒、早预防，促使党员干部自觉做到自重、自省、自警、自励，防患于未然，促进干部的健康成长。

3 认真查摆问题

民主生活会的一项重要议程，就是要开展批评和自我批评，认真查摆问题，进行积极的思想交流。是党内依靠自身力量解决问题和矛盾的有效手段，也是民主生活会成败的关键。现在，不少单位的民主生活会存在查摆问题负于表面、不彻底，经常是以批判的方式体现表扬的意图，用成绩掩盖问题，用共性问题代替个性问题，这些现象，都是与民主生活会的原则相悖，必须认真加以克服。每个成员都应以对党、对同志高度负责的态度，严肃认真地开展批评和自我批评，坚持真理，修正错误。班子的主要负责人要带头，严于剖析检查自己，按照党的廉洁自律有关规定，对群众提出的意见进行明示和说明。要启发别人敢于进行批评，营造畅所欲言、以诚相见的和谐氛围。每个成员都要结合自己的思想、作风、工作实际和廉洁自律情况，认真总结剖析，防止只谈工作不谈思想、只讲成绩不讲问题、只讲集体不讲个人的现象。要正视自己的缺点和不足，亮出真思想，摆出真问题，剖析根源，总结教训，明确努力方向。不能避重就轻，文过饰非。相互批评要讲党性、讲原则，克服好人主义，做到坦诚相见。同时，要从团结的愿望出发，坚持实事求是，与人为善，公平公正，不掺杂个人恩怨；以理服人，不激化矛盾，达到相互信任、坦诚沟通、共同进步的目的。

4 抓好问题整改

民主生活会情况报告 篇7

一、会议召开情景

X中心20党员领导干部民主生活会，以强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处为主题。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》，异常是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话，在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话，在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话;学习党章和《.....纪律处分条例》等有关党内法规。从思想政治、精神状态、工作作风这三个方面，深入具体地进行党性分析，严肃开展批评与自我批评。会议严格按照中央和省、市、区委的要求进行，安排紧凑、主题集中，重点突出、讲究方法，整个过程充满严肃、认真、真诚、和谐的气氛，到达了预期目的。

(一)领导班子对照检查情景

在专题民主生活会上，党组书记、主任X同志首先通报了民主生活会整改方案落实情景和20度民主生活会会前准备情景。随后，X同志代表领导班子作了对照检查。

领导班子认真查摆了在思想政治、精神状态工作作风等三个方面存在的突出问题，共查摆出14个问题和不足。

一是有的班子成员对“习近平新时代中国特色社会主义思想”学习得不够精细、不够深入，对“四个意识”“四个自信”“四个服从”的标准学习不够深入全面，掌握不够透彻，运用不够熟悉，对以习近平同作为核心的的党中央决策部署以及上级党委决议决定把握不够透彻、执行不够到位，带头坚持请示报告制度需要进一步强化，制度落实不够严格。二是有的班子成员在思想上作风、思想纯洁上和组织要求尚有差距，对基层党员干部队伍的“纯洁”性把握需要进一步深入，践行群众路线不够扎实，作风建设的力度需要进一步加强。三是有的班子成员有的班子成员对政治纪律抓的少，纪律弦绷得不够紧，从严管理干部队伍需要进一步加强，党风廉政建设的监督落实有待加强;有的班子成员对家庭、家教、家风建设不够重视，异常是受制于工作条件，对亲属子女教育、管理、监督不够严格。

领导班子透过问题表象，深刻剖析了存在问题产生的根源。一是理论学习有所放松，领导发展的本事有待提高。新形势下，领导班子抓思想政治学习的力度不够，主观上对加强理论学习的紧迫感认识不足。自认为自我工作经验丰富，明白具体工作实践足够了，忽视了对政治理论学习的重视。二是对上级决策理解不够透彻，发挥坚持请示报告制度带头作用有待提高。有些班子成员将主要精力放在了各自分管工作中，尤其在业务工作任务重、压力大时，相对思考多、管得多，但对X整体工作谋划少、抓的少，异常是遇到突发状况后疏于向上级党委报告请示，有时依靠于上级部门的布置和推动。三是对“对党忠诚老实”理解和把握不够透彻。没有把守纪律讲规矩摆在头等位置，宗旨意识有所弱化，在开展工作时，有时不能完全从职工和群众利益出发，往往研究更多的是能不能完成上级任务，能不能理解上级的肯定。四是政治纪律不够警觉，满足于不暴露问题、不出问题的现状，思想松懈。有的班子成员对全面开展“践行忠诚、纯洁队伍”专项行动存在“缓一缓，放一放”的心态。对异常言语行为警惕性不高，缺乏“揭盖子、挖幕后”意识。五是弘扬党的优良传统有所放松，艰苦奋斗精神有待加强。有的班子成员认为此刻物质生活水平提高了，享乐主义

、形式主义开始萌芽，自我要求有所放松，导致在坚持艰苦奋斗、勤俭节俭、迎难而上、深入群众作风等问题方面出现了偏差造成了心理上与基层群众脱离。六是落实党风廉政制度建设和监督约束不够有力。有的班子成员在制度建设上，主要是制度执行不够严格，不到位。有立党为公的职责意识，但有时因一团和气搞好团结而导致制度执行不够有力。

针对查摆出来的问题，领导班子从加强学习，提高政治素质，勤于职守、认真履职，增强宗旨意识，树艰苦奋斗精神，严格工作制度，狠抓职责落实，进一步务实创新等5个方面，明确了整改方向和工作措施。

(二)班子成员对照检查情景

领导班子对照检查后，班子成员逐一作了对照检查，大家主动承担领导班子问题的职责，同时紧密联系思想、工作和生活实际，紧扣民主生活会主题，重点从三个方面认真查摆了自身存在的问题。在自身存在突出问题方面。主要是思想政治方面，自我学习缺乏系统性、计划性。有为学习而学习的思想，没有将理论与自我的实际工作很好地结合起来，存在学用脱节现象。遵守政治纪律态度不够坚决，政治敏感度不高，对党员干部监督管理力度还不够。在精神状态方面履职尽职方面，政治纪律抓得不够紧，“失之于软、失之于宽”。在工作作风方面，作风建设的力度不够足，韧劲不够强。对“四风”危害认识不深刻，致使一性规章制度的制定不够严厉，执行不够坚决。工作中习惯于把工作目标和任务分解下去，满足于不暴露问题，不出现问题，执行的怎样，落实的如何，过问的较少。

总的看，每名班子成员都能深入查摆自我存在的突出问题，同时深挖思想根源，从梦想信念、宗旨意识、党性修养和纪律观念上找差距，谈得较深、较细、较透。在深入查摆问题、剖析根源的基础上，每位同志都明确了努力方向，制定了具体的整改措施。

(三)班子成员开展批评情景

班子成员个人对照检查后，其他同志本着对党和事业、对单位和领导班子、对同志和自我高度负责的态度，逐一对其提出了批评意见。大家坚持有什么说什么，直截了当、开诚布公，做到了坦诚相见、不虚不浅、直指问题，班子成员对领导班子共提出批评意见X条，班子成员之间共提出批评意见X条。比较集中的是：有的对理论学习重要性认识不足;有的工作中急于求成;有的落实组织生活制度不到位;有的落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位;有的工作进取性不高、主动性不强;有的联系服务群众进取主动性不强。

二、会议通报情景

X月X日上午，区X召开了年度党员领导干部民主生活会情景通报会。X领导班子全体成员，全体干部职工参加了会议。会议由X同志主持，并通报了2018年度民主生活会情景。

三、存在问题

在领导班子专题民主生活会上，有的同志查摆的不是很深，还停留在面上;有的事例针对性不强，说服力不够;在剖析思想根源上，有的与自我成长结合不紧密，个人的东西少一些，有的剖析不是很透，深挖的力度不大;在整改措施上，还要进一步与自我的本职工作结合好，与全区的X事业发展实际结合好，充分做到措施硬、效果实、步骤细，确保整改落实成效明显，到达群众满意的成果。今后要在“深、准、实”上下功夫，更加自觉、更加主动、更加直接、更加严格地开展批评和自我批评，真正把这个有力武器用好、用活、用足、用到位。

四、下步工作打算

根据区纪委、区委组织部要求，下一步，重点抓好以下几个方面的工作。一是持续强化思想政治建设。坚持把学习教育贯穿活动始终，扎实、认真、全面地学习党章、《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《.....党内监督条例》和党的十九大精神，认真学习研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷，学习习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神等文件，力求学全、学透，将学习成效体现和落实到党组自身建设上来，体现和落实到推动改革发展稳定上来，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，使学习成果真正转化为推动全区X事业快速发展的动力。二是把从严从实贯穿始终。严格按照中央和省、市、区委要求，坚持敬终如始，克服松劲情绪，继续上紧发条，加强领导指导和督导，在抓常、抓细、抓长上下功夫，推动十九大各项决策部署的全面贯彻落实。三是以“钉钉子”的精神抓整改。坚持标本兼治，不折不扣地深入落实好全面从严治党新要求，坚持教育与实践并重，即知即改、边查边改，确保在解决问题上取得群众满意的实效。四是

公司民主生活会情况报告 篇8

XXX公司

二〇一二年二月二十五日

XX公司领导班子及成员……专题民主生活

会综合情况报告

集团公司……部：

根据《关于以……为主题开好企事业单位党员领导干部民主生活会的通知》和《关于领导班子及成员考核评价和民主生活会有关工作通知》的要求，XX公司党委、纪委对开好经营班子及成员……专题民主生活会十分重视，拟定了《关于召开……专题民主生活会的通知》下发公司党委委员、公司领导，对召开经营班子及成员专题民主生活会作全面的布置安排。民主生活会召开时间确定后，公司党委分别向中国兵器装备集团公司人力资源部、党群工作部、监察部、作了报告，邀请上级组织派人参加会议并给予指导帮助。在各项筹备工作完善的基础上，公司党委于二O一二年X月X日上午9时，在公司301会议室，召开了经营班子及成员……专题民主生活会。应到会…人，实到会…人，参加会议的人员有……。党委党群工作部XXX列席了会议，并作记录。现将会议情况报告如下：

一、会前准备

为开好公司经营班子及成员……专题民主生活会，在公司党委的领导下，纪委办公室按照员工人数比例印发征求意

见表…份，广泛征求员工对公司领导班子及成员的意见和建议，共收回《意见征求表》…份，回收率为100%。纪委办公室将征求收集到的意见和建议如实进行了“原汁原味”地整理。员工从生产经营管理、领导班子建设、党建思想政治工作、文化建设，以及经营班子廉洁自律等方面对经营班子提出意见…条，其中，对领导班子的意见…条，对领导班子成员个人的意见…条，整理汇总共计…条。公司纪委办公室将征求到的意见和建议，分别打印成书面材料发给每位经营班子成员，为制定整改措施奠定了基础。同时，要求公司现职经营班子成员根据员工反映的意见和建议，结合自己的分管工作实际认真总结，写出书面发言材料，为召开民主生活会做好准备。

公司四名现职领导班子成员根据本次民主生活会的主题、要求和员工群众提出的意见建议，结合分管工作情况，按规定撰写了自己的书面发言提纲。

二、开好会议

X月X日上午,XX公司经营班子及成员……专题民主生活会在公司中会议室召开，会议由公司党委书记李XX同志主持。

（一）李书记首先从三个方面简要说明本次民主生活会会前筹备工作情况。

1、民主生活会会前筹备情况。

2、民主生活会会前征求

意见和建议及汇总印发经营班子成员的情况说明。

3、本次会议的主题和要求。

（二）李书记宣布本次会议的主题：

一是领导班子及成员贯彻落实……切实加强领导干部作风建设；二是根据上级机关巡视后反馈考核测评结果，针对“联系群众、发扬民主、整体合力”来查找、分析班子成员在能力、素质、团结上的不足或问题。

围绕上级机关党委确定的两个主题，多分析完成今年公司经营目标存在的差距、问题、困难、不足；进一步挖掘公司潜力，更进一步发挥二级单位作用，更有效地把已明确的重点工作、专项工作抓好；分析研究需要从哪几个方面更加进一步统一班子成员思想，共同团结带领公司两级领导干部及全体员工真抓实干，全面完成今年的经营目标。

（三）民主生活会个人发言。

公司现职经营班子成员XXX、XXX、XXX、XXX先后围绕会议主题和会前征求收集员工的意见和建议情况通报，结合自己的工作职责，对2012年以来党风廉政建设、领导干部廉洁自律、分管业务工作情况以及完成2012年经营目标等方面的思路和措施在会上作了书面发言，认真开展了批评与自我批评（详情会议记录）。

（四）李书记作了总结讲话。

第一，司领导要进一步解决好局部和全局的关系……

第二，公司领导对分管口上中层领导干部的教育有所忽视……。

第三，党群工作部、纪委办公室会后要按照上级规定，10天内将民主生活会会议的筹备以及召开的情况作书面的整理和完善，初步提出整改措施和方案，在规定时间内上报。

（五）会议于上午11时结束。

特此报告。

附件：

1、民主生活会记录；

2、个人书面发言提纲；

3、征求员工意见汇总；

民主生活会把县长开哭了 篇9

县委副书记、县长周辰良对照检查讲得动情。他在兰考当了8年副县长、5年县长，陪了6任县委书记、4任县长，自己也年近50岁。他曾为此失落、不平衡。周辰良查摆自己多是在办公室听汇报，即便下去调研，往往也是“路上一小时，调研十分钟”。

对照检查敢于揭短亮丑，相互批评更是直截了当，点“麻骨”、戳痛处。周辰良被批评爱搞“一言堂”、执行上级规定“打擦边球”、工作过于自信，经验主义，“中军帐里发令牌”等。由于调研不充分、决策不科学，造成引进的黄河水未能按时全面贯通，致使1万多亩庄稼枯萎，周辰良在接受批评时，数度哽咽，自责地流下了眼泪。

兰考县委书记王新军做个人对照检查时，发出了被很多人压在心里的“兰考之问”：为什么守着焦裕禄精神这笔财富，50年了经济仍比较落后，10万人没脱贫？为什么兰考集体上访、越级上访还那么多，社会矛盾大事小事不斷？扪心自问，职责履行好了吗？王新军分析，说到底，面对困难和问题，是自己冷却了，退缩了，摆困难、讲客观多了，自我要求标准低了。

王新军对照检查后，恳求“向我开炮”。王新军话音刚落，县长周辰良就直言不讳地提了三条意见：“一是你工作作风太武断，听不进去不同意见，没两句话就拍桌子；二是遇事先定调子，造成班子成员被动；三是抓工作大包大揽、一竿子插到底，让下属无所适从。”

整个相互批评过程中，“辣味”始终弥漫，“交锋”时有发生。会议从上午8点半开始，一直开到晚上将近10点。相互共提出批评意见313条。

党组民主生活会情况报告 篇10

2010年9月8日，党组书记、局长叶志强主持召开了局党组民主生活会，党组副书记黄志斌，党组成员、副局长张秀征、吴卫东、刘岩、局纪检组长熊建民参加了民主生活会。局纪检监察室主任胡华忠，人事教育科科长唐怀亮列席会议。

会议围绕加强在党组织和党员中开展“创先争优”活动，结合我局开展的“珍惜岗位、履职尽责、提升境界”主题教育为主题。就如何发扬党的优良传统、加强廉政建设、促进工商事业发展积极开展批评与自我批评。各位正副局长都主要是查找工作中存在的不足和缺点，剖析析问题存在的根源，制定了整改措施。大家坦诚相待、畅所欲言、提出了工作建议和意见，一起达成了共识，气氛既严肃又活泼。大家认为，定期召开民主生活会，有利于把握大局、改进工作作风，可以避免犯错误、走弯路。这次民主生活会的召开，达到了预期的目的，收到了预期的效果。

大家共同认为，系统性学习不够，思想认识还有待进一步提高，下基层的时间较少，对基层工作的指导还不够，官僚作风依然存在，对一线干部职工的的关心还有待加强。叶局长要求大家树立八种意识，具体是：

一是树立大局意识。对我局目前而言，讲大局就是最大

1的政治，局领导要站在全局角度考虑和开展工作。在处理内外矛盾时应首先考虑全局利益，与外部发生矛盾时多从本部门考虑，与内部出现矛盾时，应从全局考虑，要营造内和外顺的工作氛围和“和谐”工商形象，只有这样，我们才能同舟共济、共创辉煌。

二是树立依法行政意识。工商工作不能停留在为巡查、办案这些肤浅表面的认识上，而我们实际工作中确实存小财体利益为主的思想。我们一定要认识到依法行政是工商工作的生命线，只有依法行政，我们的工作才会充满活力。三是树立表率意识。古语云：吾日三省吾身。我们党员讲究的就是先锋模范带头作用，就是表率作用。我们必须在工作作风、生活作风、廉政建设方面做好表率，带头遵守局制定的一切规章制度。

四是树立团结意识。“人心齐、泰山移”。团结才能出干劲，团结才能成就大业。作为局领导更要有海纳百川的胸怀，千万不要想到用自己手上的权力去整人，求大同存小异，就能使进取向上的力量越聚越强。

五是树立协作意识。团结协作的团队精神是事业成功的基石，我们各个分管局长在做好各自分管工作的基础上，还要加强协作，讲究互相配合，通力协作，也要注意不要过多插手别人分管的工作，找准位子，做到不越位、不错位。六是树立效率意识。不能用老观念，老眼光看问题，监

管要向科学要效率。

七是树立创新意识。有创新才会有生机，不断的创新精神，是拓展工商事业的源泉，我们要不断地挑战自己，努力追求卓越，将我们的工作不断推进到一个新的高度。

八是树立危机意识。我们必须时刻以别人的长处为镜，分析、对照、寻找自身的不足；要时刻有怕落后、怕被别人超越的危机感；要坚决破除“小富即安，满足现状”的狭隘和安逸思想观念；要牢固树立“工商荣我则荣、工商衰我则耻”的荣辱意识；要时刻有如履薄冰、永不懈怠的进取心，让危机意识转为强大的精神动力，我们才会永远领跑在第一阵营。