化验员化学

2024-08-03 版权声明 我要投稿

化验员化学

化验员化学 篇1

1范围

1.1本标准规定了化学化验班化验员岗位的岗位职责、上岗标准、任职资格。

1.2本标准适用于化学化验班化验员岗位。

2岗位职责

2.1职能范围与工作内容

2.1.1认真贯彻执行部颁及公司制定的化学监督制度及实施细则。

2.1.2对化验室所测定的每个分析数据的准确性负责。对所报的数据的准确性、可靠性负责。

2.2.3对化学药品的可靠性、准确性负责。

2.2.4负责运行药品的发送工作。保证运行各种仪表的正常使用分析药品的准确性,来厂药品的验收工作。

2.2.5负责验收锅炉点火和助燃用油。

2.2.6负责大修期间的检查、验收、评定工作。

2.2.7负责水质分析工作。

2.2.8负责我厂煤、灰、渣的监督化验工作。

2.2.9负责对运行化验人员的技术监督指导及样品校验工作。

2.2.10负责我厂煤化验室内设备的安全、经济运行和文明生产以及一切标定、校验工作。

2.2.11负责煤各项分析化验、报表计算、打印分送工作。

2.2.12负责完成煤质化验的各项日常及定期工作指标。

2.2.13负责厂内各部门临时送样、特殊煤样及各机组热效率试验样品的分析化验工作。

2.2.14负责全厂新油(汽轮机油、绝缘油、机械油、抗燃油、齿轮油)的验收工作。

2.2.15负责机、炉、电用油设备油质分析和油务监督工作。

2.2.16负责大、小油系统的检查和验收工作并做记录。

2.2.17负责并完成班长分配各项临时生产试验和工作任务。

2.2.18负责本班组的卫生与定置工作,搞好安全文明生产。

2.2 工作责任

2.2.1认真进行各项化学监督的化验工作,及时填写化验报告,及时上报。

2.2.2积极参加技术革新,合理化建议活动。

2.3工作协作关系

2.3.1 工作上受班长领导,技术上受化学专工指导,执行值长的调度指令。

2.3.2 加强与相关岗位的协作,发现异常情况,要及时和运行人员联系。1

2.4.文明生产要求

2.4.1搞好分管卫生区及室内的卫生,做到干净整洁,所有用品按定置管理摆放。

2.4.2按规定着装和佩带工作标志。

3上岗标准

3.1政治思想和职业道德

3.1.1坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央高度一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法。

3.1.2爱岗敬业,事业心和责任感强,忠于职守,奉献岗位,开拓进取。

3.2必备知识

3.2.1掌握本专业设备结构图、系统图的识绘图知识。

3.2.2熟悉化学管理制度、化学监督指标。

3.2.3熟悉化学清洗、炉内加药处理、燃煤分析、油品分析等较复杂的计算。

3.2.4熟悉分析化学、电厂化学水处理及热力水化学工况。

3.2.5熟悉工业自动化初步知识和程控装置、远程操作系统的一般工作原理。

3.2.6熟悉化学水处理设备的调试内容和方法。

3.2.7熟悉热力设备的腐蚀、结垢、积盐的原理及防止方法。

3.2.8熟悉火力发电厂水汽试验方法、燃煤试验方法和油品试验方法。

3.2.9熟悉化学在线仪表和实验室仪表的调校及故障处理。

3.2.10了解油系统构造

3.2.11了解判断变压器、互感器等设备内潜故障的理论知识。

3.2.12熟悉电力系统油质监督和油务管理的知识。

3.2.13熟悉在受到酸、碱及有害化学药品伤害时的急救知识。

3.2.14了解微机应用知识。

3.3 生产技术规程

3.3.1应熟知下列生产技术规程:

《电力工业技术管理及法规》、《电业安全工作规程》、《化学运行规程》、《化学监督制度》、《化学化验规程》中的有关规定。

3.3.2了解《化学检修规程》相关规定。

3.4技能要求

3.4.1看懂水处理设备、热力设备、油处理设备和制样设备的装配图。

3.4.2正确进行化学清洗、炉内加药处理、燃煤分析、油品分析等较复杂的计算。

3.4.3能熟练地进行水、汽、煤、油的采样、化验工作,熟知贵重仪器的使用方法。

3.4.4 能进行各种试剂的配制工作。

3.4.5 能进行准确的水质分析、水质评价、水垢和盐垢分析,能做化学清洗的试验和分析工作。

3.4.6能根据试验和化学运行监督数据及时发现问题和提出对策。

3.4.7熟悉化学监督的项目、标准,在日常工作及机组大、小修中能进行准确的总结。

3.5 任职资格

3.5.1文化程度。具有电力类中专学历及以上学历或同等文化程度。

3.5.2专业技术资格。经过专业培训并考试合格。

化验员化学 篇2

1 管理的必要性

化学试剂和化学仪器是化验过程中必不可少的两个部分。一方面, 化学试剂的存放如果不安全不合理, 可能会威胁化验室人员的身体健康, 造成非常严重的后果, 为了工作人员的健康, 必须将一些特殊化学试剂妥善保管。另外一方面, 化学试剂和化学仪器的保管质量直接决定了化验的结果, 企业进行产品检验, 并以此为依据进行生产、销售, 后续的大量工作都是依据在化验室中的化验结果, 然而, 化学试剂的质变或是化学仪器的问题, 造成化验结果不准确, 将会让企业付出极大的代价[1]。

2 存在的问题

2.1 集体存放

一些比较危险的化学试剂, 比如易燃、易爆或是有毒, 由于受到化验室空间条件的限制往往做不到单独存放, 和其他化学试剂与化学仪器存放在一起, 不但可能会给工作人员的身体健康带来一些隐患, 一旦发生危险, 可能会引发巨大的爆炸和火灾, 后果不堪设想, 因此应当及早防患于未然[2]。

2.2 管理制度不健全

在一些化验室中, 存在管理制度不健全的问题, 在取用化学试剂和化学仪器的过程中不需要登记, 也没有专业人员进行看管。这造成了化学试剂的浪费, 人们随意取用, 不懂得节省, 增加了项目的成本。对于一些不法之徒, 还可能盗取化学试剂和化学仪器, 一旦不法之徒利用有毒、易爆的化学试剂危害社会安全, 后果不堪设想。

2.3 化学试剂配制和保存不规范

很多化学试剂配制不科学, 这样的试剂用于检验过程, 会影响检验的正确性, 一种可能会给企业带来的巨大损失, 另外一种则是危害消费者身体健康, 作为把关的化学检验是非常重要的, 因此化学试剂的配制和保存必须科学合理。

2.4 废弃化学溶液处理不规范

使用过的化学溶液成为废弃化学溶液, 许多工作人员对废弃化学溶液的处理不规范, 有一些废弃化学溶液仍有回收利用的价值, 应当利用, 还有一些废弃化学溶液则没有利用价值, 可以规范处理, 切不可乱扔乱倒, 可能会造成环境污染[3]。

3 建议

通过对化学试剂和化学仪器管理的重要性和目前存在的一些问题进行了解, 可以发现, 应该对化学试剂和化学仪器的管理进行规范化要求, 下面将对此提出几条管理建议。

3.1 储存管理建议

不同的化学试剂由不同储存设施管理。比如:有毒的化学试剂应当放置到专用毒品保险柜中;易燃、易爆的化学试剂要尽量单独放置, 远离人们正常生活的地带。不同的化学试剂按照其储存管理方法, 进行科学规范的管理。

储存方法管理也是非常重要的, 可以将相互作用的化学试剂临近存放, 如果发生事故, 周围的化学试剂可以对爆炸、燃烧等灾害进行制止。比如, 易燃的化学试剂和阻燃品放在一起, 如果事故发生, 能够有效控制化学试剂的燃烧;将酸和碱放在一起等等[4]。

化学设备在存放前应当将其洗干净, 并擦拭好, 放置上面存留化学试剂, 按照品类不同, 依次放好, 方便下次的查找和利用。

健全制度。当有人要取用储存的化学试剂和化学设备时, 要经过专门的登记人员进行登记, 对于取用有毒、易燃和易炸特性的设备时, 必须经过领导的审批, 做好登记, 防患于未然。

3.2 使用管理

对使用过程的管理, 是保证化学试剂性质稳定, 可以有效进行产品检验的保证。

为了保证所配化学试剂的质量, 在配制和标定化学试剂的过程中, 必须严格执行操作流程, 按照规范操作, 对于化学试剂的等级, 优级纯、分析纯和化学纯必须区分明确, 不可随意降低。

对于要复标定和再标定的化学溶液, 必须制定相关制度, 让有检验经验的人进行检验, 保证标定溶液达标。

化学试剂在存放时必须按其特性科学存放, 防止发生分解等变化, 导致化学试剂无法正确检测。一些需要避光存放的, 就放在棕色瓶中避光保存, 需要低温存放的就放在温度较低的地方[5]。

化学试剂的使用过程中也要注意选择适当的化学仪器, 合理使用化学仪器, 防止损害的发生。

3.3 规范处理废弃化学试剂

一些有机溶液的废弃化学试剂可以回收利用的, 减少对环境的污染, 还能节约成本。

一些废弃化学溶液中含有对环境有害的成分, 不可以直接乱扔乱倒, 污染环境, 必须对其进行制定相应的处理方案, 将污染物分离转换, 在此过程中可以采用多种方式结合的方法, 生物法、物理法都可以参与, 只要最后排放的废弃溶液达到无害化即可。

当产生固体废弃化学试剂的时候, 需要分情况考虑, 如果数量比较多则采用回收利用的方式, 防止浪费, 但是如果数量较少而且不含污染环境的物质, 就可以直接和生活垃圾一同排放, 如果产生的固体废弃化学世纪对环境有害, 那么必须经过相应处理。

4 结束语

本文首先介绍了化验室中对化学试剂和化学仪器管理的重要性, 其次介绍了4种目前不规范的现象, 最后根据已经提出的问题作出了4点建议的回应, 希望可以为化验室中的化学试剂和化学仪器的管理提供新的思路和建议。

参考文献

[1]陈丽, 庄金练, 曾华屹, 等.如何做好水司化验室的化学试剂管理[J].城镇供水, 2012, (05) :100-105.

[2]何琨.用绿色化学理念对分析实验室进行优化工程设计[C]//中国化学会 (Chinese Chemical Society) 、德国慕尼黑国际博览集团 (Munich International Trade Fairs) .第四届上海国际分析化学研讨会论文摘要集.中国化学会 (Chinese Chemical Society) 、德国慕尼黑国际博览集团 (Munich International Trade Fairs) , 2008:2.

[3]江陆堂.基于信息技术的问题探究教学模式应用研究[D].首都师范大学, 2008.

[4]张家玫, 孙尔康, 王家强, 等.高等学校化学试剂和玻璃仪器中心建设与管理初探[J].实验技术与管理, 2008, (08) :146-149;152.

化验员化学 篇3

关键词:化学实验员;基本素质;综合素质;途径

中图分类号:G658.4 文献标识码:B 文章编号:1002-7661(2014)20-117-01

新课程背影下的化学实验员应当掌握适应时代发展需要的基础知识和基本技能,学会收集、判断和处理信息,具有初步的科学与人文素养,环境意识,创新精神与实践能力。实施化学新课程的实践表明,实验员的职能必须由传统单纯的实验室管理和实验准备的职工职能转向协助课任教师组织并指导学生进行探究性实验的教辅职能。新课程背景下的化学实验员应能胜任于执行以下几项职责。其一,加强实验室仪器设备管理的同时,进一步探索研究仪器设备功能的开发和使用,提高仪器设备使用率,服务于教学;其二,了解化学实验新仪器新设备及其性能,为教师更新实验手段,开发实验项目提供信息;其三,了解学生开展探究性实验需要的仪器设备,药品材料,并做好准备工作;其四,协助教师指导学生制定实验计划,设计实验方案;其五,协助教师指导学生进行探究实验的操作过程,并解决学生实验中的困难与问题。

一、化学实验员的基本素质

1、爱岗敬业强化服务意识。化学实验员的各项工作围绕着化学教学目标而展开,要为教师执行实验教学任务,学生完成实验操作训练,开展实验探究活动,体验化学研究过程等提供服务和保障。主动积极地,而不是被动,消极地配合教学进程创设良好的实验教学条件和环境,强化服务意识,是化学实验员最基本的思想素质。

2、具有适应新课程理念的改革创新意识和能力。化学实验员虽然没有直接担任课程的教学,但课任教师实施新课程教学,贯彻落实新课程观念,转变教学方式、开展探究性学习离不开实验员的协助、支持和配合,甚至在组织指导学生进行探究性实验过程中,还需要实验员分担一部分启发引导的工作。而探究性教学方式,对于教师、学生及实验员来说都是新生事物,都需要在教学实践中不断探索研究的,没有现成的经验和模式可照搬套用的。因此,实验员必须具有适应新课程观念的改革创新意识和能力。

3、具备适应化学探究性学习的专业知识与技能。探究性学习是在新课程标准指导下,充分发挥学生的主体作用,关注每个学生的兴趣、爱好、专长,充分调动学生学习的积极性、主动性,鼓励学生独立思考、发散思维;在观察生命现象中发现问题,提出问题,做出假设,设计实验,分析结果,得出结论。因此,对相同课题,学生进行探究的具体问题、方法、过程、结果及结论是多形式、多元化的。教师必须具有扎实、全面的专业知识和娴熟规范的操作技能才可能对学生的学习进行有效的组织与指导。实验员协助教师组织学生进行探究性学习活动,必须具备相应的专业知识和技能。

4、具有仪器设备功能开发及学习掌握新技术的能力。探究性实验常常要求实验仪器设备有超常规传统的新装置。实验员应根据学生开展探究性实验的需求,利用实验室现有的仪器设备,开发其功能,创造性地设计实验装置供学生使用,并能给予有效地指导。科学技术的创新推动实验室仪器设备不断地更新换代,尤其是电子类的设备运用于实验手段的更新更为频繁。实验员应与时俱进,具有学习掌握新技术,并用于实验室建设及管理工作中的能力。

二、实验员提高自身素质的途径

1、掌握专业知识,熟悉业务理论。实验人员对所负责的课程,必须进行系统的学习。对于设立了哪些实验项目,具体内容是什么,要准备哪些试剂材料,准备多少,有多少学生上课,学生如何分组等问题实验员都要做到心中有数。另外,同一种实验教材可能有不同的版本,同一个实验在不同学校的实验室之间做法可能也有差别。所以在准备一个实验时,实验员要以一本教材为主,同时参考其他教材,找出其中的差别,并明白为什么会有这种差别,这种差别会导致实验结果存在什么样的差异。并且做好实验记录,为自己以后的工作提供参考。

2、动手实验,为提高能力实验员除了要有广博的理论知识,还要具备较强的动手能力。改变过去重理论轻实践的思想观念。除了做好实验前后的准备工作和辅导工作,一定要事先做一遍实验,对实验仪器的性能、工作原理、使用方法做到全面掌握,对实验过程中可能出现的问题及时发现,并拿出解决方案,并仔细做好数据记录。并将这一部分列入实验员考核机制中,以此激励实验员主动提高自己的实验技能。

3、深入了解学生情况,与学生加强交流。化学新课程教学的重要目标之一是使所有的学生在原有基础上得到最充分的发展。了解和掌握学生的知识基础、生活经历与体验、兴趣、爱好、特长等也是实验员做好工作的前提。实验员不仅在学生实验操作时贴近学生,了解情况,还应经常深入班级教室,以至于在课外活动,课余时间与学生打成一片,做学生的良师益友。只有这样,才能掌握最真实的学生情况,使得实验室管理及实验指导迎合学生的要求,有效提高业务水平。

4、积极进行创新实践。实验员要积极大胆地开展创新研究并赋诸实践。例如,仪器设备的功能开发,提高设备使用率,并为学生开展探究性实验创造条件。科技发展推动学校实验手段的更新,新型仪器设备也不断推出。实验员应与时俱进,学习并掌握新设备、新手段的操作技术。在不断提高自身业务素质的同时,也为新实验项目的开设和满足学生探究实验的需求提供技术支持。

化学实验员工作总结 篇4

后勤组林金生

暑去寒来,2012年就要过去了,在这辞旧迎新的日子里,回顾一年来化学实验室的工作和班级教学,有工作顺利的喜悦,也有遇到难题的困惑。为了在新的一年里,认真做好实验室的各项工作,现将化学实验室的工作总结如下:

一、团结协作,认真做好化学实验中的训练实验。

化学老师与化学实验员配合默契:化学老师提前写出实验通知单,由实验员摆放实验仪器、配置溶液,并力争尽快准备好分组实验。药品、仪器平常准备分组实验需要一周时间,而现在2-3天时间就准备出来了,有时甚至一两天就准备好了。尽管化学实验需要的仪器、药品种类繁多,一个实验一组举行要十多个试剂瓶,十多种试剂、加上试管、酒精灯之类,算下来有20多种,一次实验就需要准备20个组,可见工作量有多大。但化学老师与化学实验员不怕苦累、不怕麻烦,利用课余饭后,争分夺秒地准备,终于保质保量地完成了实验操作训练任务。实验操作考试结束后,学生感到化学实验做起来顺手、熟练,并且大多数学生取得了好成绩。

二、重视实验训练,为培养学生的动手动脑能力,功夫下在平时。化学是一门以实验为基础的学科,许多现象和结论都需要利用化学实验来观察、思考、得出。做与不做化学实验,对学生的化学学科的学习影响很大。化学教师郭义昌特别重视化学实验操作,不管是课堂上的演示实验还是学生动手的分组实验,他总是认真组织学生,不厌其烦地讲操作要领和注意事项,使学生从一开始就能按规范来操作;课本安排几个实验,就

做几个实验,不管是演示实验还是分组实验,从不缺斤短两。平时的训练也为化学实验操作考试打下了坚实的基矗

三、提倡微型试验,提高环保意识和节能意识。

要做化学实验,就会损耗化学药品,就有可能损坏化学仪器,废水废气的排出浪费是一个方面,更重要的是污染环境。这就需要我们既要做好化学实验,又要厉行节约,药品尽量少用。在保证不影响实验现象和实验结论的得出前提下,一般都取最少量,只要不是特别指明用量的,都这样要求。化学老师和化学实验员都经常教育学生:少取化学药品,也是节约能源,减少污染的一个方面,从小就要养成这样节约的好习惯。因为经常要求教育学生,所以,基本上没有发现浪费药品的现象。

四、努力为化学课的实验提供保障。

我们学校近几年来,没有添置过大宗药品,也基本上没有添置过象样的仪器,实验台、实验柜也大多是其他学校弃之不用的。但化学实验员和化学实验老师,因陋就简,在学校经济紧张的情况下,保证化学课中的演示实验和分组实验。实验室各项规定齐全,帐、标、卡一一对应,有时个别试剂的标签腐蚀烂了,实验员就及时更换,从没影响过化学实验的正常进行。

一年来化学实验室顺利完成了化学实验操作考试中的训练任务,圆满完成了平时的演示实验和分组实验,尽管化学实验室的条件较差,仪器简陋,但我们从不灰心,从不怕费事,有时仪器药品不凑手,我们就积极想办法解决,克服困难完成试验。

化学分析测试检验员个人简历 篇5

朱xx

三年以上工作经验|男

居住地:广州

电 话:159******(手机)

E-mail:

最近工作[1年8个月]

公 司:XX有限公司

行 业:化学化工,生物制品

职 位:总经理助理

最高学历

学 历:本科

专 业:应用化学

学 校:华南理工大学

自我评价

本人为人诚恳,适应能力强,善于学习,工作认真负责,先后从事过化工技术、采购、行政管理等方面的工作,具有强烈的改进与创新意识;做事主动、积极、认真、严谨;具有良好的策划、组织、沟通、统筹、协调、应变、洞察与分析处理问题的能力;有良好的全局观,高度的工作责任心和职业操守;良好的团队合作能力、执行力与文字表达能力。

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:化学化工,生物制品

目标地点:广州

期望月薪:面议/月

目标职能:总经理助理

工作经验

20xx/7—至今:XX有限公司[1年8个月]

所属行业: 化学化工,生物制品

生产部 总经理助理

1.协助总经理处理一些日常工作、行政制度的编制、办公室的管理、公司活动的组织、重要客户的接待和跟进等;

2.在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;

3.公司人员招聘、员工考核、内部关系的协调;

4.每月对销售部的销量和营销工作进行总结和评估,形成书面报告呈送总经理;

5.对外主要收集客户意见并作及时处理,协调与客户的关系。

20xx/6—20xx/6:XX有限公司[1年]

所属行业: 石化矿业

采购部 副经理

1.负责联系接待国内外客户,并洽谈相关事项,签订采购合同等;

2.进口生产需要的各种化工原料,并对原料进行技术指标分析,保证原料质量符合生产要求;

3.掌握库存与生产计划资料,做到供应及时而不造成原料堆积;

4.维护公司与客户的良好的关系。

教育经历

20xx/9—20xx/6 华南理工大学 应用化学本科

证书

20xx/6 大学英语六级

20xx/12 大学英语四级

语言能力

化验员化学 篇6

2011年化验班本着化学监督 “安全第一,预防为主”的方针,坚持实事求是的原则,在大家的共同努力下,我们较圆满的完成了本各项化学技术监督工作,现将这近一年来的工作汇报如下:

1、今年技术监督主要完成的工作有:

(1)依据《化学监督导则》及《热力设备检修化学监督检查的有关规定》对1、2号机组的B级检修进行了全过程的监督检查和1、2号机组开机时均按照热力设备启动阶段化学监督的要求进行了监督。

(2)按照化学监督的要求将蒸汽硅和除盐水、混床硅进行了有效地天天化验分析工作。

(3)按照化学监督的要求,做好了1、2和9号入炉煤工业分析跟值分析,及时将数据上报锅炉和值长以便及时指导运行调整。

(4)规范和完善了了水、煤、油和脱硫各类报表的电子内容,以便及时指导运行调整。

(5)完善了水处理药品的验收及检验制度,要求水处理阻垢剂必须做到车车验收,验收时规范操作;细化了化验室的各类管理制度,完善了各类台账及“水质异常记录本”和“化学危险药品记录本”。

(6)配合西安热工研究院和国电南京电科院完成了对1号机组的入炉煤掺烧煤质工业分析、煤粉细度和飞灰炉渣化验分析工作。

(7)配合新疆电科院完成对新机组入炉煤4号甲带、乙带的机械采样装置的性能试验工作。

截至到目前,我班组没有发生一起应化学人员监督不到位的安全事故,有利的保证公司安全生产。

2、工作中存在的主要问题:

(1)取样系统图不全,汽轮机油系统、燃料飞灰布点图没有;(2)没有完善的燃料监督细则;(3)如入厂的化学药品监督还不完善,比如阻垢剂;(4)水组化学监督仪表还不齐全,比如钠离子浓度计;(5)相关的技术规章制度不齐全;(6)高温炉恒温区未进行检测;(7)水组化验员未进行及时取证。

3、自评自查情况

12月1-4日,我班组对照2011年化学技术监督百分制考核实施细则,认真进行自评自查,通过逐项的检查和打分,最后,我们化学技术监督实际得分是:95.5。从扣分项目来看,主要有以下几点:(1)、入炉煤常用制样筛25、13、6、3、lmm方孔筛未购回扣0.5分;(2)、新机组检修、停机时检查未记录或记录未归档扣0.1分;(3)、联合式制样机未按周期进行精密度测试扣0.5分;(4)、天平室不是朝北房子没有窗帘不符合要求扣0.2分;(5)、测热室氧气瓶未进行固定扣0.2分;(6)、助燃油没有每批次进行热量、全硫项目的测定扣0.4分;(7)、仪器、仪表没有配上有操作规程和贴有准用标签扣0.2分;(8)、制样间内设备未进行有效固定0.2分;(9)、工业分析试验室上下水不畅0.2分;(10)、色谱分析仪备件损坏不能正常使用一台扣0.5分;(11)、色谱分析专用标气过期使用一次扣0.5分。

2012年化学监督工作计划

1、做好水、煤、油和脱硫的质量监督工作。

2、继续完善各项化学监督管理工作。

3、加强化验室管理,使其真正起到监督、指导的作用。

4、加强技术培训,提高人员素质。

油品化工化验要点分析 篇7

油品的化工化验存在于各类化学实验室和研究室中,是在实验室中进行的化学分析,它包括了化学研究和环境监测,是由多种部门、多种化验室共同完成的。油品的化工化验主要是检测各种化学物质的浓度是否达标,是否会对人体和自然环境产生危害,而在化工化验过程中的化学物质浓度一旦超标,将会严重的损害周围环境,必须予以重视。避免加工过程中的污染,才能在根本上解决环境污染问题。

1石油化工概述

石油化工,是指以液体石油和天然气为主要原料,生产石油产品和石油化工产品的加工工业。石油产品主要有燃料油、液化石油气、润滑油、沥青、石蜡和石油焦炭等,燃料油则是指柴油、汽油和煤油等,由这些原料加工石油产品的过程被称为炼油[1]。石油化工产品则是由炼油过程中生产的原料进行进一步的化学加工处理,其被广泛应用到飞机、汽车、轮船、火车等交通工具中,在生活家具、建材、装修装潢等方面也得到了普及。

2石油化工的危害

2.1大气污染

在石油加工的过程中,每次炼制的数量都在百万吨以上,因此,石油加工排出的废气量特别大。石油加工分为石油产品和石油化工产品,因此废气分为石油炼制产生的废气和石油化工产品的废气。石油炼制产生的废气主要有燃烧烟气和加工尾气,而石油化工产品排放的废气除了燃烧烟气和加工尾气外,还有火炬废气、煎炸处理时的废气和污水处理厂处理污水时发出的恶臭味的气体。除此之外,在具有挥发性的化学物质和轻质油晶的贮存中,也会发散出各种各样的有害气体,甚至在进行了化学反应之后产生危害人体健康的有毒物质。综上所述,石油加工过程中产生的废气种类多,成分复杂,危害性强,且由于气体分子运动,广泛分布于各个大气层,甚至在污染物2000m以外仍可检测出,大范围影响环境质量,甚至诱发人体器官产生癌变。

2.2水资源污染

随着石油产品和石油化工产品越来越多地进入到人们的生活,对石油化工产品的需求越来越大,致使石油加工产业越来越多,对水资源的污染也越来越严重。由于石油加工过程对水的需求量比较大,因此产生了大量的工业废水,主要是以石油类、酚类化学物、硫化物为主[2]。因石油加工中原料种类和加工程序的不同,因此,排放的废气的比重和污染程度也不同,但可以根据我国废水排放标准,将废水分为可重复利用和处理排放2种。也可以根据废水的成分分为含硫、含油、含盐、含酸废水或其他生产废水。不管是何种废水的排放,都直接污染了江河湖泊甚至地下水的水质,直接影响了人们的正常生活。

2.3土壤污染

由于在石油加工过程中有液体、固体污染物的排放,与土壤接触时会产生吸附接收作用,干扰土壤的光降解和生物降解。当有害污染物渗入到土壤中,会改变土壤的成分,杀死存在于土壤中的微小生物,改变土质,从而影响粮食作物的生长和产量,并通过食物链的作用,最终危害到周围的植物、动物,最后影响处于食物链顶端的人类,导致整个生态系统失衡。

3无污染化验举措

首先,油品化工化验工作通过对油品加工产品的实验检测,得出真实有效的数据,指导石油加工的具体实践,直接为企业提高经济效益做出了巨大贡献。 另外,通过对石油加工过程的危害性分析,可知油品化工化验工作在生产、贮存过程中造成的危害,这就要求化验单位不断地进行技术创新,以改善环境质量为原则,推行新举措,防治灾害,实现无污染化验。

3.1技术与设备更新

在化验过程中,需要对各环节之间的物料进行整合反应,萃取有用物质。而物料之间整合反应的结果直接影响产品的质量、产量和污染物排放,因此,物料整合的过程需要反复实验,结果要精准,以达到最优质的配合比例[3]。在实验过程中的成分测量数据需要有一定的技术支持,要不断借鉴国外新型技术,增加设备的科技含量,创新化验技术,提高化验结果的真实有效性。

另外,油品的化工化验过程主要是各种原料之间的化学反应,这也是造成环境污染的主要原因,因此, 要实现无污染化验,就要引进新的测试方法,比如电子仪器测试,这种新型的化验方式直接避免了真实原料之间因化学反应产生的污染。

3.2保证生产过程安全性

在油品加工过程中,产生巨大危害的方式主要是以燃烧、爆炸为主。原料的燃烧和爆炸不仅造成了巨大的财产损失,而且原料等化学物品的泄露直接造成较大程度的环境污染。为避免此类事故的发生,应将燃烧、爆炸的指数降到最低。

首先,防高热。高热物体,即能够将本身的热量传递给易燃或可燃物体引起火灾发生的温度比较高的物体。高热物体或表面存在于高温的液体管道、气体管道以及进行各种加工环节的高热炉上,这些设备本身具有较高的温度,而且还会散发出较高的热量,引起周围物体的燃烧或爆炸,引发巨大灾害。因此,需要对高热物体进行隔热操作,避免较大热量的散发,并使易燃物体远离高热物体,从根本上杜绝燃烧、爆炸事故的发生。

其次,防火。在油品加工过程中,火是必不可少的,也是危害性最大的。因此,为避免损失,应该从源头上控制火源,远离易燃、易爆物品。火源的控制除了石油炼制过程中的火源外,还应严格控制抽烟问题, 这都是在石油化工化验过程中存在的巨大的安全隐患,需要引起大家的高度重视。

最后,防雷电。因为雷电时会产生强大的雷电流, 直接使物体温度达到几万摄氏度,成为高热物体,引发火灾。因此,需要在厂房或周围建筑上采取有效的避雷措施,减少因不可抗力因素造成的财产损失和环境污染。

4结语

药物作梗化验不准 篇8

影响糖尿病检查的药物

影响血糖测定的药物

易引起血糖升高的药物:咖啡因、环磷酰胺、茶碱、避孕药、右旋糖酐、升糖激素类、甲状腺素等。

易引起血糖降低的药物:印度大麻、胍乙啶等。

影响尿糖试验的药物

引起尿糖假阳性的药物

引起血糖升高而继发尿糖的药物:皮质类固醇制剂、吲哚美辛、异烟肼。

引起肾损害而出现尿糖阳性的药物:过期四环素。

由于还原作用而使尿糖出现假阳性的药物:阿司匹林、对氨基水杨酸、头孢噻吩钠(先锋霉素Ⅰ)、头孢噻啶(先锋霉素Ⅱ)、水合氯醛、辛可芬等。

引起尿糖假阴性的药物

大剂量维生素C、左旋多巴、非那宗吡啶等。

此外,对氨基水杨酸、苯乙双胍(降糖灵)、水杨酸盐、肌醇酯等药物可引起尿酮体假阳性。

三大因素影响粪尿变色

影响粪、尿变色的因素很多,主要有药物、食物、疾病三大因素。

服用某些药物可使粪便染上不同颜色。如某些贫血患者服用补铁制剂后,可使大便变黑色;服用次碳酸铋钾、含铋的复方制剂(如胃必治、胃得乐、乐得胃)及活性炭等,也可使大便变黑;做胃肠钡餐透视,服用钡餐后,大便呈灰白色;服用利福平,大便呈红色;服用含大黄类的药物可使大便呈深黄色。

服用某些药物可使尿液出现不同的颜色。如服用黄连素、核黄素、复合维生素B、四环素等,尿液可变成黄色;服用利福平、磺胺嘧啶、含大黄类制剂等,尿液可呈橙黄色;服用氨基比林、酚酞、苯琥、苯妥英钠等,能使尿液变成红色;服用氯喹、痢特灵,可使尿液呈棕色;服用消炎痛、亚甲蓝,可使尿液变绿色;服用呋喃坦啶、伯氨喹啉、磺胺类,能使尿液变成赤黄或棕色;服用奎宁,可使尿液变成棕黑色。

食用某些食物也可使粪便染上颜色。如多食含叶绿素的蔬菜后,大便会变绿色;食用大量的西红柿、西瓜等,粪便会变红色。尿液色泽的深浅常随饮水量、运动、出汗等不同情况或深或浅。

如果您肉眼观察到或化验单上报告了粪、尿变色,请不要惊慌。首先要注意分析最近是否服用或食用过易致粪尿变色的药物或食物;若非药物或食物所致,则应考虑到疾病作祟的可能,应及时上医院诊查,以免延误病情。

■温馨提示

粪尿变色防药物中毒

水质化验员 篇9

1、水质化验员必须经地方劳动部门考核,并取得《锅炉水处理人员操作证》方允许独立操作。

2、负责运行部门锅炉水、生活用水和生活水处理设备的水质化验。

3、向上级报告水质的化验数据的真实情况。

4、水处理人员应认真执行《水质标准》。

5、熟练掌握水质分析方法,严格执行锅炉水质处理的有关标准和规定。

6、巡视监督、检查与水处理相关部门水质标准。

化验员考核细则 篇10

化验员扣分细则

类别

序号

细则

扣分(分/次)

备注 工作态度

1.1上班无故迟到、早退;工作时间擅自离岗、睡岗 2-5

1.2当月缺勤分别为1、2、3和≥4天的1,2,3,5

1.3 工作期间无故串岗,闲聊 1.4 未经上级管理人员批准,擅自缺席培训(会议,集体活动),迟到或早退

1.5 培训/会议中心不在焉,打盹睡觉,交头接耳2

1.6培训考核不合格者(合格标准:开卷80分,闭卷60分)2

1.7工作现场混乱/个人实验完毕后未整理实验器具2 –5

1.8卫生包干区/工作场所卫生状况不达标2

1.9清洁工具使用后未及时清洁1

1.10在工作场所有吃东西的行为5

1.11工作态度消极,不及时取样,拖延检品或搁置不检(造成影响)2-5

1.12工作态度消极,不及时写批检(造成影响)2

1.13工作时间从事与工作无关的事情2

1.14不及时完成工作,不服从管理人员安排(未造成影响)2

1.15拒不服从领导工作安排,且无正当理由(造成影响)2-10 严重停岗培训或调离岗位

1.16故意不接听电话造成工作无法安排者(造成影响)2

1.17发现异常不及时处理和汇报2-5

1.18带着个人情绪工作的,或将情绪发泄到工作和同事上2-5

1.19不尊重同事和领导,在同事间盘弄是非挑拨离间影响团队凝聚力者2-10

1.20其它情况按造成后果1-10

工作业绩和能力

2.1记录书写不规范,未签名,改动时不签名1

2.2记录不完整或有缺项,台帐登记不及时1

2.3因个人造成GMP认证缺陷项目2-10

2.4批检中有错误,但未影响最后结果报告1

2.5批检中有错误,影响最后结果报告,造成影响2-10

2.6未按仪器仪器SOP操作未造成仪器损坏2

2.7未按仪器仪器SOP操作造成仪器损坏视损坏程度3-10严重的按仪器或部件原价赔偿

2.8未及时填写仪器使用记录2

2.9未按检验标准检验未造成后果2

2.10未按检验标准检验造成后果按后果程度2-10

2.11擅自捏造数据,检验造假10

2.12未能完成领导交代的任务不影响生产或销售2

2.13未能完成领导交代的任务影响生产或销售2-10

2.14未能认真完成外出培训任务和培训考核不合格者2-10

2.15未能认真带好新来的同事2-5

2.16未能按标准或文件规定配制标准溶液和试剂未影响检验结果2

2.17未能按标准或文件规定配制标准溶液和试剂影响检验结果2-10

2.18因个人原因造成检验的结果出现重大的偏差未未影响生产和销售2

2.19因个人原因造成检验的结果出现重大的偏差未影响生产和销售2-10

2.20其它情况按造成后果2-10

化验员加分细则

类别

序号

细则

加分(分/次)

备注 工作态度

1.1工作主动严谨,乐观进取,感染团队2-5

1.2为人诚恳,任劳任怨,能挺住工作压力,为团队树立榜样2-5

1.3能服从工作安排,加班加点完成工作,视加班时间和完成工作量加分每天累计超过(包括3小时)3小时加一分1-10

1.4为团队赢得集体荣誉2-10

1.5克服困难(如带病带伤)上班2

1.6主动帮助同事,指出缺陷和错误,避免检验出错而影响生产和销售2-5

1.7每月满勤2

1.8其他良好表现1-10

工作业绩和能力

2.1提出良好建议,提高工作效率2-5

2.2优化检验方法,减少检验成本,提高检验准确率5-20

2.3及时发现其他人检验中 缺陷和错误或化验室存在的重大缺陷和错误,从而避免重大质量和检验事故的5-10

2.4在GMP认证中有突出表现和做出重大贡献5-10

2.5在新药开发中出色完成检验和优化标准5-10

化验肝功前夜莫饮酒 篇11

王处长平时应酬多,每逢上桌必饮酒。但他知己知彼,多能节制,很少出现酩酊大醉。近日,与他经常在一起吃喝的“得力干将”不幸查出严重的肝病,他有些害怕,便决定到医院检查肝功能。要去检查的前一天晚上,二十多年不见的老同学自远方来,同学聚会不亦乐乎,难免喝得东倒西歪。次日晨,醉后初醒,爬起来就去医院化验肝功能,结果是血清总胆红素、谷丙转氮酶轻度增高。他慌了神,拿着化验单找到黄主任,希望能用中西医结合的方法治疗他的“肝病”。

看了化验单,并经一番详细询问病史和体格检查后,黄主任告诉王处长,你以往没有病毒性肝炎病史,半年前单位例行体检也没发现什么异常,可以排除慢性酒精性肝炎及乙型病毒性肝炎所致的肝损害。你的肝功能异常应考虑以下三种情况:一是酒精性肝损害,因为你化验肝功能的头一天晚上大量喝酒。众所周知,肝脏是人体最大的“化工厂”,包括酒精在内的很多毒物、药物都要在这里代谢或解毒,而化工厂的解毒能力是有限的,短期内超负荷工作会磨损“机器”的零件,使工作效率下降,表现为肝功能轻度异常。但经过一定时间的休整后,一般会恢复正常。二是脂肪性肝炎,因为经常大吃大喝的人容易引起脂肪过剩,导致脂肪肝,严重的脂肪肝可出现肝功能异常。三是丙型病毒性肝炎,这种类型肝炎和乙型肝炎很相似,主要是经血液传播,平时可以没有任何症状,但化验肝功能异常,血液中抗丙肝抗体(抗——HCV)阳性。你没有输血史,患丙肝的可能性很小,以第一种情况的可能性最大。因为仅肝功能某些项目轻度异常,故目前没有必要服药。但必须半月后复查肝功能,并查血脂、抗——HCV及肝胆B超。若为一时饮酒所致的肝功能异常,半月后一般会自行恢复正常;若为丙肝、脂肪肝或其他肝胆疾病所致,没有经过药物治疗,一般是很难自愈的。

经过黄主任这一番剖析,王处长心上的“石头”落地了。哎!早知道这个道理,那晚他就不该喝得你死我活了!

运用化验分析降低机车能耗 篇12

柴油机冷却系统的工作原理

柴油机工作时产生的高温主要靠机油、冷却水来冷却, 也就是说冷却系统的核心介质是“机油”和“冷却水”。

1. 柴油机运行中产生热量的分析

柴油机工作时, 气缸内所产生的高温使气缸套内燃烧室部分和排气系统的零件强烈受热, 如果不及时冷却, 就会使零件因过热降低机械强度、摩擦面的润滑状况恶化、活塞磨损、缸套结碳和拉伤甚至活塞卡死, 所以柴油机依靠“机油”和“冷却水”进行冷却至关重要。

2.机油对柴油机的冷却原理

机油对柴油机的冷却是从两个方面进行的:

(1) 柴油机工作时, 工作温度可达到400℃~600℃, 机油会在两个摩擦面之间形成润滑膜, 变干摩擦为润滑剂分子间的内摩擦, 降低温度, 属于“主动润滑冷却”, 延长了柴油机的使用寿命。

(2) 机油在工作时, 会随时吸收柴油机产生的热量, 通过热交换器, 将热量传递给冷却水, 从而进行冷却。

3.冷却水对柴油机的冷却原理

冷却水对柴油机的冷却也是从两个方面进行的:

(1) 冷却机油携带的热量

同上所述, 在热交换器内冷却水与高温机油发生热量传递, 冷却水吸收了热量后, 被送至机车一侧的散热器组进行风冷, 它是一个独立的冷却循环系统。需要注意的是, 热量如不及时被冷却水带走, 机油的粘温性能迅速下降, 导致机油压力降低, 可引发柴油机卸载或停机。当乘务员反映机车机油压力偏低, 柴油机故障停机时, 应首先考虑机油及冷却系统的原因。

(2) 冷却气缸套、废气箱、排气管等处集聚的热量

这些部件的冷却水从热水集流管流出, 通过泵被送至机车另一侧的散热器组进行冷却, 并形成循环。

从上面分析可以看出, 机油和冷却水的品质对维护柴油机的正常工作起着至关重要的作用, 但多年实践中, 笔者发现机车检修工艺中存在两个被忽视的现象, 如果改进这些工艺可达到延长机油的换油周期, 延长零部件的使用寿命, 最终实现降低柴油机运行成本的目的。

两个被忽视的现象

1.“同一台机车在不同阶段的换油周期不相同”的原因分析及工艺改进

(1) 现象及原因分析

在实践中, 笔者发现同一机车在使用的不同时期, 其换油周期逐年缩短, 按照各种修程的安排, 同一辆车经过各种小辅修后, 机油作为润滑和冷却的功能不应当受太大的影响, 必然存在一种被我们忽略的原因, 详见表1。

经过反复比对, 发现DF4B-2379机车在中修和F11两个修程时全部更换了新油, 但中修时对油路和油底壳等进行过彻底的清洗, 之后才更换的新油;而其他修程却未对油管路和油底壳进行清洗, 这样易导致残留的油泥胶质、沥青质、金属屑等杂质严重污染新加机油的品质, 并加速新油变坏的速度, 甚至影响机油对活塞、轴承等部件的冷却效果。

(2) 工艺改进

根据上述分析, 我们应当增加以下工艺:凡是化验结果显示机油粘度不合格需更换机油时, 在换油前增加清洗作业工序:在柴油机油温较高时排空机油, 将干净的普通机油加20%的轻柴油或将较稀的机油注入发动机油箱 (容量的60%~80%) , 轻载运行3~5分钟, 排空清洗机油, 同时观察排放的机油颜色, 根据情况可重复清洗。

2.“同一批次的机油在同型号的不同机车上, 其换油周期不一样”的原因分析及工艺改进

(1) 现象及原因分析

以DF4B-2262和DF4B-2379两台机车为例, 从F01开始, 对各修程中机油粘度的变化情况进行比较, 详见表2。

从上表可以看出, DF4B-2262机车的机油连续使用了6个修程, 机油仍然合格;而DF4B-2379机车的机油只连续使用了3 个修程, 机油就不合格了。为了分析原因, 再看二者冷却水的对照, 详见表3。

通过上表我们发现:冷却水的合格与机油的使用周期存在内在联系。为什么呢?目前机用冷却水使用的缓释阻垢剂一般为3号或4号配方, 其要求水硬度不超过2.0 mmo L/L, 而北方通常自来水硬度在6.0 mmo L/L左右, 易导致冷却系统结垢, 而这一问题通常是一个容易被我们忽视的问题。水垢 (碳酸钙) 的导热系数与金属相比最大相差近70倍, 结垢越严重, 冷却水的冷却能力越低, 这就造成两辆机车换油周期存在差异。

(2) 工艺改进

笔者认为在机车的检修过程中应采取以下措施:1机用冷却水全部采用软化水, 硬度控制在2 mmo L/L以内, 再结合缓释阻垢剂;2增加冷却系统酸洗作业, 彻底清洗冷却系统产生的水垢。

效益分析

1.安全效益

通过检修工艺的改进, 可以确保机油在更长的时间范围内处于高品质状态, 从而确保了柴油机的安全运行;良好的冷却工作, 使柴油机的故障率大幅度降低。

2.经济效益

(1) 延长换油周期, 降低机油的使用成本, 效果显著。以DF4B-2379机车和DF4B-2262机车在一个中修周期的机油使用情况进行对比分析:DF4B-2379更换了两次机油, 每次换油量1 t, 按机油价格15 650元/t来计算, 两次更换机油花费31 300元。就该机车目前的运行情况来看, 在进入F21、F22、X3到达下一个中修前, 需要再换一次机油, 所以两个中修周期之间, 该机车的机油费用就会达到近5万元;相反DF4B-2262机车, 由于良好的冷却和润滑, 在两个中修周期之间, 是不需要更换机油的, 所以一个中修周期就可节省机油成本支出近5万元。以目前全国内燃机车的保有量约17 000台计算, 每台机车在两次中修之间如果减少更换机油一次, 节约机油的成本支出将达到2.7亿元。

(2) 良好的润滑系统, 会延长柴油机的使用寿命, 减少大部件的更换, 同时使燃料 (柴油) 燃烧更加充分, 降低能耗支出。据有关资料报道, 良好的润滑使美国在机械设备的运行中, 节约的能耗占能源总耗量的11%。因此, 研究改善润滑技术, 探索相关工艺、技术的改进和完善是非常必要的。

摘要:分析了柴油机油及冷却水的品质对内燃机车的重要性以及机油的费用支出, 同时根据多年从事化验工作的实践, 提出内燃机车检修中造成机油浪费的两个误区, 并通过原因分析, 提出检修工艺的改进意见, 最终实现节支降耗的目标。

关键词:内燃机车,换油周期,改进工艺,降低成本

参考文献

[1]丁光宇等.铁路机车用水处理[M].中国铁道出版社, 1987.

化验员培训小结 篇13

经过这次分析化学培训、安全培训、质量管理培训和班组建设管理等一系列系统化的培训,我觉得无论是从理论上还是从操作技术上,都得到了很明显的提高,受益匪浅。

在对分析化学理论培训中,最大的感触就是好像回到了学校课堂里,主讲刘工和蔼可亲,她就像一位老师一样给我们传授着知识,有时还会穿插一些实验室趣闻或脑筋急转弯,使原本枯燥的培训很是生动。她主要讲解了分析化学的定义,数据处理,溶液的配制和一些基本常识。虽然以前学过,但时间长了,还是有一点淡忘了。例如数据处理的问题,像9以上数字的有效数字保留,5后面无数据或是0时的进位,运算法则加减乘除的有效数字的保留等等数据的细节问题,经过这次的深入练习,我能够很好的掌握了。同时也接触了以前没有学过的东西,像用4d法对可疑数据的取舍,还有铬酸洗液的循环利用处理等。

后来田健也做了相关方面的培训,不过他的侧重点是滴定分析,给我们讲解了对基准物的要求,标准溶液的配制,滴定度和滴定分析的计算等。最后系统的讲解了酸碱滴定法,从溶剂合质子,酸碱的强度,酸碱指示剂到滴定曲线的突跃问题,再到酸碱溶液的配制与标定等等,很是深入化,不过有些太理论化的东西,我觉得略知一二就行。

接下来是对仪器分析的培训,蒋工给我们讲解了关于气相色谱再农药分析中的应用。说到了基流问题,载气、担体和固定液溶剂等的选择,进样种类,歧视效应和尾吹等等。我一直有个问题,就是色谱柱是不是每天都需要老化?在这次培训中,我找到了答案,就是应视仪器走的基线情况而定。

然后就是梅杰给我们讲的液相色谱的使用,它是一种以液体作为流动相的色谱分离方法,适用于高沸点、大分子、强极性和热稳定性差的物质。然后他对气相色谱和液相色谱的结构进行了比较。重点讲述了梯度洗脱和样品处理问题。

安全知识培训是由安消部的吴经理主讲。一开始就论述了化工单位安全的重要性,无危则安,无损则全。他主要围绕安全生产的管理、意义、目的、管理体系、原则等来展开讲解。印象最深的是他结合了2010年我国各大城市重大火灾案情及我们公司和兄弟公司的爆炸事件,用一个个血的教训来深刻的阐释了安全生产的重大意义。后来他又着重介绍了杜邦安全生产管理体系,要学习人家百年来的安全生产管理的经验,努力把意外降到最低,争取达到零失误。

蔡工对我们进行了环境管理相关问题的培训。我接触了环境因素、化学危险源、TQM等新鲜词汇。结合我们在化验室的日常行为,做了不少指正。像废弃的橡胶手套乱扔问题,应该统一收入指定的容器中,然后交予相关方进行处理。他主要对我们公司的易燃物和毒害腐蚀品做了详细的阐释,教我们认识并能够对突然发生的意外情况进行正确的处理。最后对质量管理体系的发展史做了一定的讲解。

办公室的江孝伟对精细化管理做了简单的讲解,他主要是和我们进行了关于班组建设的沟通,对我们提出的一些关于早晚会、看板等的意见和看法给予了解释和处理方案。我感觉大家对看板的管理意见很多,好像是越来越没积极性去完善看板。难道就是要和绩效挂钩才会有动力?我觉得有兴趣,想做好才是最主要的吧。

有培训当然会有相关的考核。在分析化学的操作考核中,我对碱式滴定管的使用不太熟练,操作中出现了一些失误。然后是分组竞赛考核,我们班在旺相松的带领下取得了不错的成绩。最后是笔试考核,大家拿到试卷后好像都松了一口气,不是太难,但有一题好像我们全军覆没。以后会加强理论知识的充电,更要对分析操作狠下一番功夫,以求进步。

八天的培训结束了,但我们学习的劲头没有结束。落后就要挨打,要不断提高自己,努力加强专业性,精益求精。

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