县残联五年工作总结及今后五年工作打算(共7篇)
今后五年工作打算
2007年以来,我县残疾人工作在县委、县政府的正确领导和市残联的指导下,以残疾人就业保障金征收为主线,以县残疾人综合服务中心建设为突破口,以实施助残解困为重点,强化残疾人的康复、就业、教育和维权四个方面的救助;着眼于解决残疾人最关心、最直接、最现实的利益问题,全面工作再上新台阶,重点工作实现历史性突破。近几年我县先后被评为全市康复工作先进县、“全市白内障无障碍县”、全市残疾人信访工作先进县、市级文明单位、河南省创建白内障无障碍省先进单位、“全国白内障无障碍县”等荣誉称号。
一、康复工作取得显著成效
依托市残疾人用品用具服务站为残疾人开展用品用具服务,依托县人民医院开展为残疾人不同形式的康复服务工作,初步形成了社会化的康复服务体系。五年来,实施白内障复明手术5501例,为白内障患者免费复明手术5501例;通过开展或举办家庭康复、家长培训班等形式,使91名聋儿受训,有91名聋儿家长得到了培训;为提高聋儿入托、入学率,我们通过县电视台、电台在每年的爱耳日、助残日和开学前宣传聋儿康复的重要性,在聋儿家长培训班上向家长讲解“十聋九不哑”的科学知识;根据残疾人的需求,尝 试开展个性化用品用具配发,共配发2000多件;接受肢体残疾人康复训练86名;接受智力残疾儿童训练91名;完成大、小腿假肢安装203例;为220名康复协调员进行了培训。
二、残疾人就业工作开拓新局面
做好残疾人求职登记、政策咨询、职业介绍工作,推动了残疾人就业工作。采取按比例分散就业与福利企业集中就业的形式,共安排残疾人就业1005余人次。积极与江苏省无锡市爱德学校沟通和联系,使我县残疾人免费参加爱德学校举办的培训班,结业后由学校统一安排就业,共有200余人次参加培训班,100多人次就业。认真贯彻落实省市县关于对征收残疾人就业保障金的有关规定,配合财政、税务等部门,加大征收力度,既能完成征收任务,又促进了残疾人就业。五年来共征收残疾人就业保障金400余万元,为促进我县残疾人事业的发展提供了保障。
四、残疾人扶贫工作再上新台阶
县委、县政府高度重视残疾人解困工作:一是将残疾人扶贫工作纳入政府扶贫计划,统一安排,围绕国家扶贫攻坚计划同步实施。二是认真组织残联干部结对帮扶活动,广泛宣传,动员社会力量关心、关爱、关注残疾人,切实解决残疾人生产、生活中存在的现实困难。三是协调乡镇及县民政局,让特困残疾人享受低保、五保,将符合条件的贫困残疾人纳入五保或者低保1.2万人。利用春节、中秋节、助残日走访慰问残疾人2000人次,发放慰问金10多万元。四是认 真落实国家社会保障政策,积极组织城镇、农村残疾人参加城镇医疗保险和新型农村合作医疗,切实加强了广大残疾人的医疗保障,有效防止了残疾人因病致贫、返贫。
五、维权工作得到加强
县残联与县司法局联合成立了残疾人法律援助联络中心,不断加大法律宣传力度,认真开展“送法上门”服务和残疾人“维权示范岗”创建活动。五年来,提供法律咨询215人次,为46名残疾人提供了法律援助和服务。县残联明确专人负责残疾人信访工作,积极与有关部门协调,并把工作向街道和基层延伸,把问题和矛盾解决在基层。五年来,共受理残疾人来信来访210人次,处结率达98%,基本做到了件件有着落,事事有回音。在处理残疾人机动三轮车营运问题上,县残联自觉服从服务大局,对残疾人营运车主的家庭成员构成、家庭收入情况、就业情况进行了详细调查,会同有关部门做好三轮车营运残疾人的教育稳定工作。并最大限度的为他们解决实际困难,2007年以来未发生越级上访情况。
六、扶残助残良好社会氛围更加浓厚
利用新闻媒体围绕春节、中秋节、全国助残日、国际聋人节、国际盲人节、国际残疾人日、爱耳日等重大节日活动,广泛宣传我县残疾人事业,宣传自强不息的残疾人典型事迹,宣传党和政府及社会各界对残疾人的关爱,实现了在报纸上有字、电视上有影的目标,扩大残疾人事业的社会影响。每年春节前夕,县残联班子领导都深入到贫困残疾人家庭,为他们送去面、油等生活必需品和慰问金。据统计,每年春节期间走访各类残疾人家庭所需的慰问金和慰问品折款总额约2万元。每年助残日前夕,县残工委都召开全体会议,下发活动通知,对助残日活动进行了具体部署,由领导班子带队走访特教学校和残疾人家庭,开展捐赠活动。
七、今后五年打算
今后五年内,我县残疾人事业的任务是: 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,坚持以建立扶助残疾人脱贫解困长效机制和促进残疾人全面发展为中心,以建设规范化服务型残疾人工作组织为重点,按照“五个围绕、五个促进”工作思路,改善残疾人康复、教育、就业和基本生活状况,依法维护残疾人合法权益,为残疾人平等参与社会生活创造条件,进一步解放思想,真抓实干,强化薄弱环节,抓基层打基础,抓重点求突破,抓保障上水平,使残疾人生活基本上达到小康水平,推动我县残疾人事业又好又快发展。
一是围绕残保金征收,全面促进残疾人教育就业工作(1)基本普及残疾儿童少年义务教育,符合普教条件的残疾儿童少年入学率达到与当地健全儿童少年同等水平,视力、听力、语言和智力残疾儿童少年义务教育入学率达95%以上。
(2)开展残疾人职业技能和中短期实用技术培训,培 训3万名残疾人。
(3)政府要将残疾儿童少年教育纳入当地义务教育体系,统一规划,重点扶持。
(4)完善残疾人就业法规、政策体系建设。
(5)促进残疾人比较充分就业,鼓励、扶持残疾人个体从业、灵活就业,使残疾人就业率不断提高。
(6)全面实施按比例安置残疾人就业,新增残疾人就业5000人。依法征收,规范管理,合理使用残疾人就业保障金。
二是建设残疾人综合服务中心,全面促进基层组织规范化建设
完善服务功能,做好后勤管理和安全管理,积极为残疾人提供全方位服务。加强基层残疾人组织规范化建设,形成机构健全、队伍稳定、服务完善的乡(镇)、街道(社区)、村残疾人组织“三级网络”体系。街道(社区)残联要有办公场所、办公设备、规章制度、工作记录、上墙内容、服务队伍等;村残协要有一名专职委员、标志牌、场所、档案、制度、残疾人基本情况。
三是围绕社区康复网络规范化建设,全面促进残疾人康复工作
(1)使我县残疾人普遍得到康复服务,经济条件较差的农村70%以上的残疾人得到康复服务。
(2)实施重点康复项目:为残疾人提供社区康复服务; 继续实施白内障无障碍免费复明、残疾儿童康复救助等工程;实施“助听、助明、助行”等康复扶助工程;为6000名残疾人提供辅助用具。`(3)联合卫生、民政等部门要建立和完善以专业康复机构为骨干、社区为基础、家庭为依托的社会化康复服务体系。充分发挥医疗卫生机构、社区服务机构、学校、幼儿园、福利企事业单位、残疾人活动场所等现有机构、设施、人员的作用,将社区康复纳入社区建设、基层卫生工作,建立康复员队伍,建设实用够用的康复设施。
(4)卫生、教育、残联等部门要共同完善低视力康复服务网络,并开展好聋儿语训等工作。
(5)建立残疾人辅助器具中心。
四是围绕两个体系建设,全面促进残疾人扶贫解困工作(1)完善贫困残疾人社会救助和保障体系,保障贫困残疾人的基本生活需求。
(2)扶持贫困残疾学生和贫困残疾人家庭子女完成学业。
(3)实施低保重度残疾人生活补贴及残疾人托养工作。(4)继续抓好残疾人就业创业扶贫基地建设,对符合条件的企业大力扶持。
(5)要将符合低保条件的残疾人全部纳入最低生活保障范围,实现应保尽保;对贫困残疾大学生和贫困残疾人家庭大学生实施帮困助学;对无劳动能力、无法定抚养义务人 或法定抚养义务人无扶养能力、无生活来源的重度残疾人,要按照规定予以供养、救济,适当提高重度残疾、一户多残等低保残疾人家庭的生活保障水平。
五是围绕宣传文体工作,全面残疾人工作环境的优化(1)围绕残疾人事业重点工作和重大活动,利用报纸、电视、简报、网络等新闻宣传媒体,加大残疾人事业宣传,大力宣传党和政府对残疾人的关爱政策和具体措施,宣传我县的好做法、好典型;宣传我县残疾人事业所取得的成就和自强不息残疾人的典型事迹。
(2)充分利用春节、“全国助残日”、“国际残疾人日”、盲人节、聋人节等重大节日,开展走访慰问、结对帮扶、用品捐赠等不同类型的活动。
(3)发展残疾人特殊艺术,培养优秀艺术人才,结合残疾人证办理、残疾人状况摸底调查、基层组织规范化建设等工作的开展,对我县优秀体育、文艺人员的情况进行摸底调查,发现特长人员,及时靠上联系,进行选拔和培养。
方便市民出行 提升城市品位
——市政处今后五年工作打算
一、工作思路
在市委、市政府和住建局的领导下,以科学发展观为指导,以“融入中心,优化布局,区域联动,科学转型”为指针,以“服从转型、服务转型,服从发展、服务市民”为主旨,继续开展具有本处特色的“精细管理、谦和服务”等活动,采取切实有效措施,加大管理工作力度,抓执法审批,抓设施维护,抓项目实施和道路整治,抓管理改革和效能建设,弘扬“包容、苦干、革新、奉献”八字市政精神,确保“城区路通、排水管通、路灯电通”三通管理目标,为提升城市品位、改善投资环境、加快城市转型、方便市民出行,服务全市经济社会又好又快发展再做贡献。
二、重点工作
力争打通城区8纵9横17条主次道路(8纵:滨河东路及西路、经八路、经三路、西山路北段、银山路南段、经六路北段、武川小区西侧街坊路;9横:南环路、纬二路、北环路西段、长通路、支1号中路、血站北路、悦民小区街坊路、支2号路、石林街),改造大修19条主次干道(工农路、公园路、经六路、东山路、大连路、建设北路、人民路、五星街、银山路、康乐路、经七路、经八路北段、冶金路、四龙路、红星路、东星街、友好 路、北京路、体育街),综合整治2条主干道(北京路、109线过境段),兴建2座桥梁2座地下通道,维修2座桥梁,迁建拌和基地。
(一)继续抓好亚行项目建设,力争2012年打通南环路、滨河东路及西路、经八路、纬二路、经三路。
(二)加大老城区道路改造力度,提高道路通行能力,方便市民出行。
1.2011年-2012年,重点抓好亚行项目C11、C12合同包,白银火车西站广场周边路、工农路、公园路、经六路、东山路、冶金路西段等6条道路的大中修工程,总长7.627公里,改造维修面积22.5万平方米,项目估算总投资4381.06万元。和大连路南段道路维护,大修面积6920平方米,更换道牙2400米,铺设路灯电缆990米,约需资金162.14万元;经六路铝厂门前管沟维护,维护面积2100平方米。
2.2013年-2014年,建议对四龙路、红星路、北京路、人民路、建设北路、五星街、东星街、友好路、建设东路等九条道路进行大修改造,总长12.245公里,改造维修面积17.608万平方米。
3.2015,建议对银山路南段、康乐街、公园路北段、经七路(上海路)、经八路(天津路)、体育街等六条道路进行大修改造,总长5.248公里,改造维修面积9.178万平方米。
(三)加快新建道路建设步伐,完善城区路网结构布局,有效缓解城区道路压力,改善投资环境。
2011—2012年,新建石林街、支2号路、武川小区西侧街坊路3条支干路,总长1481米。
2013—2014年,建议新建血站路北段、悦民小区南侧街坊路、西山路北段、支1号路、长通路等5条支干路,总长约4009米。
2015年,建议打通环城路黄茂井段(经六路北段和北环路西段)及银光段(南环路东段和银山路南段)等4条主干道路,总长约4616米。
(四)建议建设立交桥、高架桥及人行天桥各1座,地下通道2座,加固维修桥梁2座,提高道路通行能力,解决交通“瓶颈”问题。
1.新建桥梁
(1)2013年在工农路什字建设1座高架桥。
(2)2014年在北京路铝厂福利区门前建设1座人行天桥。(3)2014-2015年在建设西路立交桥以西选址建设一座公铁交叉立交桥。
2.桥梁维护
2012年对北京路一号桥、建设西路立交桥进行维护。3.建设地下通道
2014年在西山公园北门前建设地下通道一处;2015年在大什字建设地下通道一处。
(五)改造老城区污水管网,完善排水设施,提高泄洪能力。
2012年在老城区建设污水管线57.64千米;2013年在老城区建设污水管线11.18千米。
(六)综合整治2条东西主干道,提升城市品位,改善城市形象。
重点综合治理北京路及国道109线白银过境段,以提升白银市城市品位和形象。
1.2013年,高标准整治北京路,使其具有白银特色,代表白银形象,真正成为一条样板路。开通公交专用通道,建设港湾式公交站点,整修主车道路面,高标准硬化人行道(采用天然大理石道牙和道板砖)。
2.2014年,以北京路为样板,高标准治理国道109线过境段(银光什字至经六路段)。重点以整修主车道路面、改造人行道及照明亮化为主。
(七)2012年建成沥青拌和基地。
(八)抓好市政设施管护工作,全面提升服务水平。1.进一步建立健全长效机制,实行全天候、无缝隙、精细化管理,强化执法检查,严格开挖审批,深化综合整治。
2.及时维护市政设施,确保路面平、排水畅、亮灯率达到95%。
三、工作措施
(一)强化学习培训。积极加强学习培训,不断创新市政工作理念。继续组织干部职工赴外地学习城市发展、城市建设、城市管理与经营、节能减排和行业管理等理念和经验,进一步开拓视野,创新理念,理清思路,促进发展。
(二)强化督促检查。对重点项目实行领导“三包”责任制,包任务、包督察、包落实。严格执行“每天一报告、半月一督察、一月一调度”工作措施,抓进度,保质量,促落实,采取现场召开办公会、调度会等具体方式及时解决项目建设中的突出问题。
(三)强化目标管理。进一步健全和完善目标责任制,层层靠实任务,明确责任,抓好落实,严格执行考核,奖优罚劣,奖罚兑现,力促全面或超额完成既定的工作任务。
(四)加强执法队伍建设。强化执法队伍,增加执法人员人数,配穿执法人员服装,购置执法车辆,提升执法形象,加大执法力度。严厉打击盗窃、破坏、挖掘、占用等违法行为,确保市政设施完好运转。
乡镇五年工作总结及今后五年规划 过去的5年,是我乡经济社会取得长足进展的五年。五年来,我乡在县委、县政府的有力领导下,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以乡“十一五”规划为发展纲要,以经济发展为主线,以人民群众生活水平的显著提高为发展任务,抢抓机遇,奋勇创新,实现了全乡经济社会可持续发展。以来,我乡大力推进经济发展和现代化建设,三个文明建设取得显著成就。以来,我乡扎实开展各项工作任务,圆满完成“十一五”规划各项预定目标。五年来,全乡实现工农业总产值万元,年增长8%,其中农业总产值万元,年增长
率%,工业总产值万元;农民人均纯收入元,年增长元;各项社会事业健康发展。
一、农业产业建设成效显著、烤烟产业形势喜人:我乡烤烟生产面积逐年递增,到2016年签订烤烟合同面积2800亩,--来全乡共签订烤烟种植合同面积,产值万元,种烟户数人均占有元。烤烟产业为我乡的支柱产业,在烤烟生产的各个环节我们加强对烟农的技术培训和指导,加大投入力度,加强制度保障,确保了我乡烤烟产业稳步发展,促进群众不断增收。、粮食生产稳步发展:我乡共有耕地3500多亩,出去种植烤烟的多亩,用于粮食生产的耕地仅1000多亩,为保障我乡的粮食供给,五年来,乡政府狠抓实干,抓好技术指导培训,引进新品种,改良土地,采用科学套种、复种等几个重要环节,实现了全乡粮食播种面积亩,产值吨,达到人均有粮斤。种植豌豆亩,收入万元,种植光叶紫花苕、萝卜亩,充分解决了四大牲畜冬季青饲料问题。、林业生产大幅提高:五年来乡政府在狠抓经济建设的同时,积极做好了林业工作,加大环境保护力度,极大的改善了我乡的生态环境,乡政府积极支持、鼓励群众植树造林,主要种植金秋梨、核桃、花椒等经济林木,既提改善了生态环境,又增加了群众收入,得到了群众的认可与支持。我乡做好了林权改革工作,及时将林权证发放到群众手中,保障了农户的合法权益。、畜牧业持续发展:在过去五年里,我乡畜牧从传统粗放养殖过度到圈养与敞放相结合的养殖方式,同时加大科学养殖力度,既实现了养殖户不断增收,又大大改善了我乡生态环境。五年来我乡存栏大牲畜只,出栏只,畜牧业总产值万元,是全乡人民收入的又一重要来源,期间我乡动物防疫工作达到要求密度,没有出现疫情。
二、农业经济基础地位进一步稳定,农业富乡得以实现、农业产业结构调整成效显著 到,我乡农业产业结构不断完善,我乡农业生产模式正向多元化、高效性的农业生产模式转变,农业生产力明显提高,农业经济基础地位进一步稳定。在乡政府的积极引导下,我乡农业生产结构不断完善,开拓增收新渠道,农户生产积极性不断高涨、收入不断提高,为我乡长远发展打下了坚实基础。、农业基础设施建设力度加大 五年来,我乡积极实施农业综合开发项目,不断加大农业基础设施建设力度,认真开展水利修建工程,积极争取各项基础设施建设资金,修建水沟、水窖、水池,加强水源建设,落实防汛器材,提高农业生产综合防灾能力,基本实现旱涝保收;通过修建多条通组道路,完善运输条件,确保了生产物资的顺畅流通;通过集中式烤房的修建,降低了烟叶生产成本,提高了生产效率。经过五年的努力,我乡基础设施建设有了极大改善,为经济发展提供了硬件保障。、农业配套服务水平提升 五年来,我乡不断提高农业配套服务水平,在规范种植、科学种植上下功夫,在加强农业政策、生产理论宣传的同时组织技术人员到一线开展田间调查,监测农作物病虫害、推广新技术等,提高了农业配套服务能力,有效提高农业生产率。持续引进新优品种,有力的提高了农作物良种覆盖率。做好政策性农业保险推广工作,按时完成了各项农业补贴统计和上报及赔付金发放工作。广泛宣传土地流转政策,推动农业承包合同规范化管理。
三、城乡环境建设工作进一步推进、城乡环境整治工作力度不断加大 我乡一直把城乡环境整治工作作为转变我乡对外形象的重要措施之一,下大力气治理集镇脏、乱、差现象。起,我乡就针对乱搭乱建、乱堆垃圾等现象进行专门整治,加大宣传力度,加强群众思想教育工作,通过开展彝区新生活运动,我乡的卫生环境得到了极大改善,城乡环境整治工作日渐成效。、新农村建设工作有序进行 结合我乡实际,因地制宜,逐一完善了我乡3个村水、电、路、广播电视等配套设施,切实改善农生活条件。截止底解决了三村5个组及二村45户农户用电照明问题,乡党委、政府借助农网改造的东风,让群众远离黑暗,走进光明。条件最艰苦的骆厂河村也通上了电,群众看上了梦寐以求的广播电视。到我乡共发放广播电视《》,修建同组公路《》条,共《》公里。
四、不断推进社会事业进一步发展、民生工程得到长足发展 五年来,在镇党委、政府的大力支持下,我乡的民生工程得到了长足的发展。截至今年2月,我乡新农保参保率达95%,顺利完成县下达任务。今后我乡将不断扩大居民基本医疗保险覆盖率,实现新农合参保率100%。动态管理农村低保户,按要求标准,按时发放低保金。认真落实优抚政策,按时发放优抚金,保
证优抚待遇,扎实开展残疾人工作。争取资金修建乡村道路,实现广播电视家家有。实施农民饮水安全工程,加强饮水工程建设和管理,确保农民饮水安全。建成1个村的“农家书屋”工程,丰富农户的业余生活。
计划生育工作全力开展 五年来,我乡坚持严格实行计划生育制度,加大落实力度。社会抚养费征收力度、两非案件查处力度和底数清理力度,强化宣传教育,严格兑现奖惩,共投入计生经费?万元,奖扶对象92人,年发放奖扶资金万元,放弃二孩生育指标83人,发放一次性奖励资金万元,发放二女户结扎一次性奖励及其他长效节育手术奖励资金万元。-统计,全镇政策符合率为%,二多孩政策符合率%,总性别比,落实长效节育手术658例,查处两非案件12例,征收社会抚养费万元,充分体现了镇党委政府抓好人口计生工作的决心。、强化教育工作
我乡始终坚持“百年大计,教育为本”,五年来乡政府始终把教育工作放在各项教育之位,全乡现有中心校一所,点校2所,教师稳定在25人,五年间,适龄儿童入学率达100%,升学率达100%。五年间政府在加大力度提高农户的文化知识,生产技能的同时,同过“五五”普法,不断提高乡境内人员的法律法规知识。、医疗卫生事业健康发展
我乡政府,时刻关注群众的身体健康,要求医务人员较强专业知识学习,做好疫苗接种,备足药品,切实解决了群众看病难、抓药难的问题。五年来乡政府积极采取有效的防治措施,及时成立领导小组,对外出人员登记造册,对返乡人员进行疾病监控,加大宣传力度,建立健全各项制度和措施,防患于未然,至今没有传染病发生,确保了群众的生命安全。
五、治安稳定,保一方平安
五年来,乡政府以“保一方平安,促一方发展”为己任,坚持社会事业与经济建
设共同发展的原则,实现了社会事业的全面繁荣。加强对安全生产的监督和管理力度,实现安全生产事故零发生。深入开展普法宣传教育,加强社会治安综合治理,妥善处理各种社会矛盾12起,及时消除社会不安定因素,全力打击偷盗行为,五年间打击偷盗分子9人,截获耕牛5头、马3匹、羊6只、猪1头,为群众挽回损失7万余元。对各村吸毒人员实施帮扶,确保社会安全。大力开展群
回顾-我乡各项工作大有成效,但仍然存在不足之处。今后五年乡政府,将在县委、县政府、乡党委的领导下,抓住机遇、艰苦奋斗,有力的推进我乡各项事业的全面进步,把我乡建设成为经济发展、和谐进步、团结文明、安全稳定的社会主义新农村而共同努力。今后五年工作指导思想:坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的路线、方针、政策。结合县委、县政府“十一五”规划,坚持切
合我乡实际的发展思路。努力建成三个基地和创建安全文明乡。今后五年,我乡经济和社会发展的主要目标是:努力实现每年人均增加纯收入300元;到2016年达到人均纯收入3000元;较上一个五年翻一番,其中:畜牧业产值每年增加20万元,到2016年达到249万元;农业总产值每年增加50万元,到2016年达到682万元;工业产值每年增加5万元,到达到30万元;工农总产值达到1000万元。人口自然增长率控制在10‰以内。儿童入学率、巩固率达到100%。要达到以上目标,采取的措施是:
一、提高全民素质,要狠抓基础教育和成人教育。、落实九年义务教育、继续加大力度,抓好成人教育
二、发展和巩固支柱产业。、狠抓烤烟,稳固经济支柱地位、提高洋芋生产规模,创建优质养育基地、不放松其他产业,完善农户增收渠道。
1.秋豌豆生产,完善增收经济渠道。2.敞放、圈养相结合,实现种草养畜的有机结合。
3.管好林果业及生态林,既能增加收入,又能调节我们生存的环境。
三、继续加大投入,完善我乡基础设施建设
基础设施建设,制约全乡经济发展的因素有路、水、电等方面。要争取支持、争取投入,群众参与,加快建设,让农户早受益。
四、加快社会事业发展。、加快庭院建设,移风移俗,改变村容村貌,形成良好居住场所。、继续完善医疗事业,在党中央的连续惠农政策下,我乡党委、政府要积极配合,做好宣传教育工作,增强医疗服务体系,做好疫苗接种工作,加强医疗点的建设与管理,切实解决群众抓药难,看病难问题,使人人享有健康。、继续狠抓计划生育工作。
五、依法治乡,创建安全文明乡
要结合即将开展的“六五”普法和《公民道德实施纲要》、社会主义荣辱观教育,增强群众的法制意识和道德观念,完善社会治安综合治理体系,建立健全领导机构,层层签订责任书,加强调委会、治安联防队、巡逻队等群防群治的网络建设,进一步巩固现有“两劳”人员和吸、贩毒人员的帮教责任制度,积极推进依法执政,充分认识社会政治稳定,人民安居乐业是干好其他事业的前提条件,创建平安是民心工程、民意工程,努力宣传贯彻执行上级的政策、会议、文件精神,认真做好矛盾纠纷排查调处工作,加强对治安巡逻人员的管理,加强对流动人员吸毒、邪教、刑释解教人员的帮教工作。全乡干部群众齐抓共管,形成合力,合力共建、合力共创,做到发案少、秩序好、人民群众满意的风清气正社会环境。
六、强化政府自身建设 按照建设法治政府、服务政府、廉洁政府、责任政府的目标要求,牢固树立执
政为民,大力推进行政管理体制改革,加快政府职能转变,使政府工作更富于创造性,更能把握规律性,更能体现人民群众的意愿和要求。要牢固树立正确的政绩观和群众观,提高依法行政和全心全意为人民服务的自觉性和水平,努力做到规范、优质、高效服务,提高行政服务水平。要主动了解民意,体察民情,接受各级组织和干部群众的监督,听取各方面对政府工作的意见,研究新情况,总结新经验,提高创新解决新问题能力,努力提高科学决策的能力和水平。要加大反腐倡廉工作,切实履行“廉政承诺”,全面推进政务、财务、村务公开,抓好廉政建设。
回顾过去五年的辉煌业绩,我们信心百倍,展望今后五年的工作,我们任务光荣而艰巨。让我们紧密团结在党中央周围,在县委、县政府、区工委和乡党委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学的发展观和政绩观,凝聚全乡人民的智
一、过去五年的工作总结
一以经济建设为中心,推进了新一轮大发展。
在新形势下,党委怎样领导经济工作,是我们面临的一个新课题。我们结合秭归实际,始终坚持以市场为导向,以效益为中心,明确市场竞争的主体,找准政府在经济工作中的定位,用改革、发展和市场经济的办法破解经济工作中的难题。
⒈进一步明确经济发展思路。⒉始终树立科学、全面的发展观,促进了县域经济的协调发展。
⒊改善对经济工作的领导方式。
二以服务三峡工程建设为己任,推进了建设新秭归进程。
服务三峡工程是县委、政府的政治责任,也是推进秭归事业发展的历史性机遇。我们以“服务大三峡、建设新秭归”为己任,坚持在移民中发展,在发展中移民,探索了“政府行为移民、市场经济发展”的新路子。
⒈把服务三峡工程当作首要的政治责任。⒉坚持在发展中移民。⒊坚持在移民中发展。三以精神文明建设为载体,促进了社会事业全面进步。
五年来,我们始终坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,“三个文明”一起抓,三个结果一起要,促进了社会全面进步。
⒈加强思想道德和文化建设,弘扬社会新风。我们坚持不懈地在干部群众中深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和“三个代表”重要思想的宣传教育;进行热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义和社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要内容的“三爱”“四德”教育;组织开展“四进家”和理论、科技、文化、法律、医疗“五下乡”活动。培育了佘西龙、郑家宝、屈原艺术团等一批先进典型。我们努力挖掘楚文化、三峡文化、移民文化和屈原文化内涵,积极开展企业文化和群众文化活动,编排的秭归花鼓舞、船工号子舞等地方舞蹈影响很大。我们广泛开展以“创建文明城、争做文明人”为主题的文明创建活动和以“新世纪新秭归新形象,新人新事新风尚”为主题的文明公民系列教育活动,在全社会开展诚信建设和政风民风建设。通过一系列的活动,激发了全县人民建设新秭归的政治热情,促进了干部群众文明素质的提高和文明风气的形成。
⒉加速实施“科教兴县”战略,促进社会各项事业发展。我们进一步改革教育管理体制,调整优化农村中小学教育布局,建立良好的教育发展机制;巩固普九教育成果,不断提高教育质量,大力发展职业教育、素质教育、成人教育,提高全民科学文化素质;加大了对教育的投入,五年来用于改善办学条件的投入达亿多元,教学条件发生了根本性变化。我们积极探索科技与经济结合的机制,几年来,我们发展壮大了科技型企业,培育了金属硅、七星水泥等名优产品,科学技术对经济的贡献份额不断提高。我们充分调动社会各方面的力量发展社会公益事业,推进医疗、卫生、广播电视等公共事业经营机制和体制改革,促进了医药、卫生、广播、电视、体育等各项事业的发展壮大。坚持可持续发展的方针,促进了计划生育、国土资源、生态环境与经济建设的协调发展。
⒊加强社会主义民主政治和法制建设。县委集中精力抓大事,支持政府、人大、政协各方独立负责,履行职责,步调一致地开展工作,不断实现党的领导方式和执政方式的民主化、法制化。在全县农村推行村民自治,规范乡村两级民主议事恳谈会制度,推进了全社会民主政治建设。加强全体公民的法制宣传教育,扎实开展普法教育活动,不断增强了全体公民的法律意识和法制观念。加强执法队伍建设,提高了执法队伍的整体素质和水平。督促政府部门依法行政,依法办事,依法管理,加强了民主法制建设,推进了全县“依法治县”进程。
四以提高执政能力为重点,加强了党的建设和县委自身建设。
回顾过去的五年,虽然各项工作取得了显著成效,但与省、市委要求和全县人民期望相比,还有一定的差距。一是经济发展仍然不够。秭归落后的面貌还未得到彻底的改变,农业生产力水平还很低,农民增收和农村小康社会建设任重道远;工业基础仍不牢实,实现工业化和现代化还有很长的路要走;以旅游业为主体的第三产业发展滞后,与秭归的地理环境、区位优势和资源状况很不适应;城乡二元经济结构明显,城乡差距、地区差距仍然突出,农村相对贫困人口、城镇低收入人口还为数不少,城乡统筹协调发展任务繁重;就业和社会保障压力增大,移民搬迁安置中的潜在矛盾仍未完全消除。二是思想解放仍然不够,运用市场机制和市场经济手段调控指导经济的办法不多。经济体制和行政管理体制有待进一步完善,政府职能有待进一步转换,市场经济秩序和经济发展环境有待进一步优化。三是狠抓落实不够,许多好的思路在实际工作中落实不够到位,效果不理想。党的建设、政治文明建设在新的历史条件下路子仍然不宽,办法仍然不多。
二、今后五年的发展规划
今后五年工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大和十六届三中全会精神,大力实施“外向带动、科教兴县、城乡一体化、可持续发展”战略,加快建设特色农业大县、精品工业强县、三峡旅游名县、库区经济富县,实现秭归经济的大发展,促进物质文明、政治文明和精神文明的全面进步,为全面建设小康社会奠定坚实的基础。
今后五年全县经济社会发展的奋斗目标是:国民经济主要指标翻番。力争国内生产总值、财政收入、固定资产投资、社会消费品零售总额、城乡居民收入在××年的基础上翻一番。国民素质整体提高。全县人民的思想道德素质、科学文化素质和健康素质明显提升,不断促进人的全面发展。社会文明不断进步。党风政风民风建设全面加强,健康向上、文明富裕、和谐安宁的社会环境不断形成。社会事业全面发展。全县人民生活水平和质量显著提高,逐步向经济繁荣、文化发达、环境优美、社会文明、事业进步的小康社会迈进。
一继续推进经济结构的战略性调整,进一步完善县域经济发展体系。
调整和完善所有制结构。坚持县域经济以民营经济为主体,大力发展国有资本、集体资本和非公有制资本等参股的混合所有制经济。放手发展个体、私营、外商投资等非公有制经济,大力激活民间投资,实现投资主体多元化,股权形式多样化。不断深化企业产权改革,规范建立公司制法人治理结构,逐步建立起适应我县生产力发展水平的所有制结构。
调整优化产业结构。立足构筑科学、合理、高效的产业发展体系,充分发挥三大产业自身发展的优势和潜力,建立和完善科学合理、优化高效的产业协调发展机制,形成统筹兼顾、互为动力、协调发展的动力机制和发展格局。发挥农业资源优势,用农业的长足发展支撑工业实力增强,形成工农联合的协调发展机制。充分发挥工业带动能力强的优势,推动工业向农业、第三产业渗透,促进工业与农业、工业与第三产业、工业与城镇化协调发展。发挥旅游业关联度强的优势,促使旅游与工业、农业等相互融合,互为带动。
调整优化投资结构。坚持效益优先、集中财力办大事的原则,合理选择资金投向,防止低效投资、重复建设。加大财源建设力度,不断提高财政收入占国内生产总值的比重,提高可用财力占财政收入的比重,增强政府调控能力。鼓励引导社会投资,形成政府主导投资增长,以国有资本带动集体和私有等社会资本增长的格局。健全政府投资决策和项目法人约束机制,引导社会投资方向,抑制无序竞争,提高投资效益。探索国有投资有偿机制,确保国有资产保值增值。
二推进新型工业化进程,加快建设精品工业强县。
大力培育优势企业和支柱产业。全力实施培育发展家产值和销售收入过亿元的工商企业、家农业产业化龙头企业的“双二”战略。着力培育建材冶炼、光电子、食品加工、服饰制造等优势产业,大力发展船舶修造和矿产品加工业,形成支撑县域经济发展的支柱。引导中小企业围绕本地优势资源、优势产业和优势企业,进行产业配套,延伸产业链条,形成产业集群。正确处理发展高新技术产业和传统产业,资本技术密集型产业和劳动密集型产业的关系,促进各类产业互为促进,协调发展。
加快推进工业经济结构的优化升级。按照“调优、调大、调精、调强”的要求,坚持战略性调整和适应性调整相结合,坚持扩大规模总量和提高发展质量并重,不断推动工业结构优化升级。加大技术创新力度,支持企业加快技术改造。着力培育、引进一批科技含量高、产品附加值高、市场占有率高的精品名牌,使之尽快形成规模。支持秘书网网址:已引进的名优企业技改升级,扩能增量。积极推进信息化,以信息化带动工业化。高度重视环境、生态等资源的保护,走出一条符合秭归实际的新型工业化道路。
加强工业园区建设,优化工业发展环境。高起点规划建设九里工业园区,科学确定园区特色和产业发展布局,引导资金、项目等生产要素向园区聚集,形成园区工业板块。支持有条件的乡镇发展民营经济园区,培育新的经济增长极。优化工业发展的政策、体制、信用和服务环境,逐步消除交通、电力、资金等瓶颈制约。
三加快特色农业大县建设,全面繁荣农村经济。
按照“布局区域化、产品特色化、生产标准化、经营专业化、管理企业化”的要求,进一步优化特色产业布局,着力构建低山柑桔,中山魔芋、黄姜、茶叶和板栗、核桃等特色干果,高山烤烟和反季节蔬菜以及库区水产等优势农产品产业带,促使优势农产品和特色产品向优势产区集中,形成规模和特色。把已经形成比较优势的柑桔、烤烟、魔芋、黄姜、蔬菜等特色产业做大做强,形成全国有影响、全省有地位的特色产业基地。加强农业内部结构调整,大力发展牲猪、牛羊及水产养殖业。建立农产品标准体系和质量安全体系,推行农业标准化和无公害生产。大力发展农村二、三产业和打工经济。
坚持把培育龙头企业,促进农产品加工增值,延伸产业链作为推进农村经济结构战略性调整和增加农民收入的战略举措来抓。立足现有企业和农产品生产基地优势,着力培育一批以农产品加工、销售为主体的产业化龙头企业,引进一批畜禽、水产等食品加工企业,做到培育一个龙头企业、牵动一个特色产业、促进一片基地建设、带动一方农民致富。按照“围绕市场调结构、依托龙头建基地、建好基地壮龙头”的思路,促进工农联合,农工联动,推进农业结构调整向纵深发展和更高水平迈进。力争通过—年的努力,形成几个自身有实力、在全国有影响的大型龙头企业和知名品牌。
认真贯彻落实党在农村的方针政策。按照依法、自愿、有偿的原则,促进土地承包经营权流转,发展适度规模经营。巩固农村税费改革成果,不断规范国家、集体与农民的利益分配关系。努力化解乡村债务,积极处理好农村经营中的各种遗留,规范农村经营内部的各种利益关系。逐步建立健全农业社会化服务、农产品市场和支持保护体系,推进农村集体经济体制创新,支持农民发展多种形式的专业合作组织。支持有条件的地方发展村集体经济。不断完善对农业的投入机制,把有限的资金集中用于改善农业基础设施和培育区域特色产业上。坚持开发式扶贫方针,积极创新扶贫机制,整合扶贫资源,加大扶贫开发工作力度。
四突破性发展旅游经济,全面提升第三产业发展水平。
围绕把秭归建成世界旅游目的地、三峡旅游集散地和国际旅游品牌的目标,按照全面推进秭归旅游特色化、产业化、国际化的总体要求,进一步制定和完善加快旅游业发展的政策措施和发展规划。下功夫整合优势资源,集中力量开发精品项目,多形式拓展客源市场,初步建立起比较完善的产品组合体系、品牌营销体系、产业协作体系和社会联动体系。坚持市场取向、国际水准、个性特色,加快高峡平湖游乐区、九畹溪特色旅游线、香溪文化旅游线等旅游资源的综合开发,充分挖掘屈原文化、峡江文化、移民文化的内涵,着力提升我县旅游的文化品位,着力打造具有强大吸引力的精品旅游线路。加快旅游基础设施配套建设,进一步完善交通、宾馆饭店、购物、娱乐等综合服务体系,提高旅游综合效益。创新旅游管理与发展机制,坚持“政府主导、市场运作、多元开发”的原则,把培育壮大旅游企业作为全县旅游发展的根本措施,引导、鼓励、支持外来资本和民间资本开发旅游资源。加强旅游市场监管,建设规范、有序、安全的旅游环境。加大旅游市场拓展力度,加快旅游人才培养,使旅游业成为第三产业中最具活力与潜力的朝阳产业,成为县域经济新的增长点。
加快发展现代服务业。高度重视港口的建设与发展,大力发展“港口经济”,使秭归港尽快成为三峡库区重要的客流集散地、物流中转地。在县城和归州等中心集镇高标准规划建设专业批发市场和农产品产地市场,优化商业市场布局。大力推行连锁经营、物流配送、电子商务等现代物流方式和流通组织形式,提高流通业现代化水平。积极发展社区服务业,建立健全社区服务体系。加强生产要素市场培育,加快发展土地、技术、劳动力等要素市场,积极发展金融、保险、信息、住宅等产业,逐步形成以传统产业为基础、新兴产业为支撑的第三产业新格局。
五加速推进城乡一体化,促进城乡经济社会协调发展。
着力提升县城品位。围绕建设“世界旅游名城”的目标,搞好县城发展规划修编,拓宽城市骨架,完善城市功能,提升城市品位。加快发展城镇经济,增强县城的吸纳和辐射能力。加强县城品牌策划和营销,加强县城的环境建设与保护。不断提高居民的素质。
加快小城镇建设步伐。按照“科学规划、合理布局、突出重点、体现特色”的原则,坚持以产业集聚带动城镇化,走城镇建设、市场建设、园区建设和旅游开发相结合的路子,引导农业产业化龙头企业、工商企业向小城镇集聚,形成支撑小城镇的产业群。用市场机制推进小城镇建设,逐步建立起政府、企业、个人多元筹资建城建镇的机制。遵循经济流向规律,结合移民搬迁和产业结构调整,精心规划、引导村庄建设健康发展。
建立健全依法建设管理城市的运行机制。加强对城镇规划的集中统一管理,保证规划的严肃性和连续性。进一步完善城镇建设的各项政策,引导农村人口向城镇流动,鼓励富裕起来的农民、个体私营主到城镇落户创业。深化城市建设管理体制改革,建立城镇建设发展的新机制。加快市政公用行业市场化进程。改革投融资管理体制,深化土地使用制度改革,推进住房产业化。
六服务三峡工程建设,全面提高移民工作质量。
继续坚持“两个调整”的方针不动摇,高标准高质量抓好农村移民外迁。加快库区产业结构调整,引导移民将补偿资金投入产业建设,为移民培育有稳定收入来源的支柱产业。积极争取国家对库区移民后续扶持等政策,确保库区长治久安。切实加强移民的思想政治工作,不断增强移民的大局意识、发展意识。树立项目强县的思想,大打三峡牌、移民牌、扶贫牌,千方百计争取资金和项目,用大项目支撑经济社会大发展。围绕“联结高速路、省道二级路、县乡通油路、乡村等级路”的目标,促进城乡交通设施建设再上一个新台阶。加速电源电网、邮政、通讯等基础设施建设,使其与经济建设和人民群众的生活需要相适应。加快地质灾害治理和生态环境建设,改变城乡面貌,提高城乡居民生活质量。
七不断推进经济体制改革,优化经济发展环境。
全面深化改革。深化企业产权、国有资产管理体制、行政管理体制、财政体制、投融资体制、劳动就业体制、收入分配制度等改革,建立健全归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代产权制度、国有资产管理和监督体系,完善部门预算、国库集中收付、政府采购和收支两条线管理制度,规范县乡转移支付,深化投融资体制改革,建立以政策引导、信息发布等间接调控手段为主的投资调控体系,完善社会保障体系,逐步建立起符合市场经济要求,与秭归生产力发展水平相适应的经济运行体制和行政管理体制。
工作总结和今后五年工作思路
绍兴市公共资源交易管委会办公室
2007年—2011年,绍兴市公共资源交易管委会办公室(以下简称市公管办)在市委、市政府正确领导下,以完善管理体制,提高平台功效为着力点,努力提升服务水平,积极拓展平台功能,切实强化市场监管和内部管理,确保了各项交易的公开、公平、公正进行和招投标市场的健康、有序发展。为绍兴地区营造良好投资环境,节约政府投资成本、提高政府投资绩效,优化各类公共资源的市场配置,以及从源头上遏制腐败、促进干部廉洁从政都发挥着重要而积极作用。一、五年来平台工作基本情况
五年来,市公共资源交易平台始终坚持管理就是服务的理念,在工作中积极探索创新,开创了公共资源交易工作的新局面。
1、建立健全平台体制机制。2007年以来,平台配合绍兴市纪委开发建设了‚公共资源交易网络监控系统‛,目前工程建设项目已实现了招投标全程网上监控。下一步政府采 1 购也将纳入监控系统;二是积极探索政府采购管理新机制。2009年,我市被列为中央财经领导小组政府采购体制创新试点城市之一,目前已基本形成了市公管办与市财政职责清晰、相互制衡的政府采购管理与运作机制;三是积极推进全市区域市场建设。2003年底,绍兴下属的五个县(市)也相继建立了统一的公共资源交易平台。一直以来,市公管办和市公共资源交易中心都十分重视与各县(市)本级的交流沟通,建立起了业务指导和定期联系工作机制,充分实现了市县资源共享,上下联动的良好局面。同时积极开展全市专家库联网工作,已初步实现了异地抽取。目前,绍兴县、诸暨、嵊州、新昌等县(市)共有80余个项目通过这一系统异地进行专家抽取。
2、拓展公共资源交易范围。在建设项目方面,不仅包括全市重点工程、房屋建筑、市政公用设施工程,同时还把建设项目代建单位招标、国有小额投资工程发包、行政事业单位委托中介服务招标等都纳入了平台;在政府采购方面,我们实行了以协议供货制度为主的改革创新,协议供货的范围逐步扩大,目前已涵盖了计算机、打印机等办公用品和空调设备,以及公务车辆定点加油、维修等四大类物品及服务,同时从2006年起,率先在我省实行了省市协议采购区域联动;在产权交易方面,我们将金融机构抵贷资产、纪委罚没资产、户外广告使用权、机关房产的租赁权、汽车吉祥号牌、排污权、各类公益公共设施的经营权、经济适用房安置余房等纳入了平台统一公开交易。
3、加大市场监管力度。一是不断健全制度建设。近年来,我市先后以市长令的形式制订出台了建设工程、土地使用权交易、国有、集体产权交易和政府采购等管理办法,并制定了配套的交易实施细则,形成了四大类交易全市统一的交易制度。在此基础上,先后出台了招投标管理工作责任追究、市场准入、评标专家管理、政府采购供应商管理等一系列制度。同时,在操作层面,建立了严密的交易操作规程,大力推行了流程标准化工作。二是强化交易全过程监管。严格执行招标文件联合审查制度,加强对资格预审未通过或通过对象审定情况的抽查;强化开标、评标现场监管;积极开展标后回访监督,加强对合同履行阶段的监督,强化招投标工作实效。三是积极探索加强市场监管的新方式。如与市检察院在调研的基础上,联合出台了《关于进一步发挥行贿犯罪档案查询系统监管功能的意见》,形成了行贿犯罪档案查询与招投标市场准入互动的工作机制;完善了招投标投诉处理机制,制定出台了《绍兴市工程建设项目招投标投诉管理办法》(绍政办发[2010]2号),进一步增强了投诉处理的主动权;采取取消投标前抽签入围、对工程建设投标单位会员资格实行集中办理等措施,进一步规范和整顿我市工程建设项目招投标市场秩序,加大了对招投标过程中拆借企业 资质、串标、围标等各种违法违规行为的遏制力度。四是完善评标专家管理。经过五年多来的不断探索实践、改进完善,目前已形成了一个较大规模的市本级平台专家库,分 18个分专业共800余名专家。同时,全市统一专家库建设于2009年初步完成,并已实现了基本的抽取与查询功能。2011年,市本级评审专家信息管理系统再一次优化升级,专家入库网上申请系统、评标区门禁刷卡系、评标专家语音通知系统、综合考核评价系统已全部顺利投入运行,并取得了良好成效。
4、创新交易规则,有效防止串标围标。一是规范招标项目资质和业绩条件设置。对招投标资质条件设置,不允许提出不合理的业绩条件要求,以防止投标人因过少缺乏竞争而引发串标围标。对于因工程特殊需要而必须设置的一些附加条件的招标项目,规定资格预审通过的投标人不得少于10家,否则降低条件要求,重新发布公告和组织报名。同时,规定符合报名资格的企业可全部参与投标,并于开标前再随机抽取10家参加评标,彻底改变过去在报名通过的投标人中随机抽取10家、由这10家投标人制作投标文件参加投标的做法,从而使一般项目都有数十家企业参与投标,遏制了预先抽取10家企业间的串标围标问题的发生。二是增加商务标评审的随机性。采用造价下浮率法的大部分建设项目的商务标评标,由业主代表抽签和投标人代表抽签的下浮率平均数作为基准报价,使投标企业事先难以控制评标价格。采用基准价法的部分建设项目商务标评标,采用了设置投标基准价随机系数的方法。即在93%至103%的区间范围内随机确定修正系数,然后按照这一系数对投标报价的平均价格进行修正,再计算产生投标基准价,并按此基准价进行评标。这种设置随机系数的方法,使投标企业无法控制评标价格,大大遏制了一些投标人通过串标围标,控制评标价格并谋取中标的行为。三是实行投标会员集中办理。从2010年12月开始,运用该办法对各类招投标企业进行投标会员办理工作。会员管理办法明确市外企业在该市的办公经营场所条件、企业资质、项目负责人的工程业绩等要求,而且在办理会员时,必须是法人代表亲自到场,从而限制一些皮包企业进入,一定程度上防止了拆借资质行为的发生。重新登记后,去掉了不符合进场资格的企业28家。四是投标保证金通过企业基本账户缴退。根据省政府《关于严格规范国有投资工程建设项目招标投标活动的意见》精神,采取了投标保证金统一通过投标企业基本账户缴退的办法。即投标保证金必须通过投标人的基本账户以银行转账方式缴纳或退还。同时项目业主支付的工程款也只能拨付至中标人的基本账户。这一做法也在一定程度上遏制了拆借企业资质的行为。
5、提升平台服务水平与规范化程度。一是实施‚流程标准化‛管理。中心从06年开始实施了流程标准化工作,对交易的每个工作环节、办结时限、协配机制、监督制约等方面逐个逐条地进行优化完善,目前中心建设项目交易、政府采购、产权交易都已形成了文本化标准化流程,并随着工作的调整及时进行修订。二是不断提升‚交易信息化‛水平。主要是开展了数字交易服务平台建设,目前已顺利实现了工程建设项目、产权交易、政府采购业务操作的数字化流转。同时,启用了产权电子竞价系统,建设项目工程量清单辅助评标系统(市政工程中)。三是不断创新完善业务工作方式。如在建设项目交易中,对重点招投标项目实行提前介入服务,积极推行资格后审等;在政府采购中,我们倡议并率先在我省实行了政府采购协议供货省市区域联动机制,实行政府采购要素公示制,积极推行竞争性谈判方式,合理提高了集中采购限额标准(单件采购金额2万元以下或批量5万元以下,采购人又比较急需的项目,可由采购单位自行组织采购);在产权交易中,实施了会员综合考评制度,并在评标内容上增加了技术标,使评标规则更加科学合理。
二、近年来平台工作特点与成效
绍兴市公共资源交易平台的改革实践得到了浙江省委、省政府的充分肯定,并在全省推广。2005年7月1日,原中共中央政治局常委、中央纪委书记吴官正同志到绍兴视察,并作了‚总结经验、不断完善‛的重要指示。2009年11月12日,浙江省委常委、纪委书记任泽民来绍兴考察公共资源 交易监督管理情况,对绍兴市公共资源交易管理工作给予了高度评价。2011年10月23日,中纪委副书记、监察部部长、国家预防腐败局局长马馼到平台考察,对我市公共资源交易平台建设工作,以及平台建设所取得的成效给予了充分肯定。2007年12月12日,《人民日报》刊登长篇通讯《绍兴:公共资源‚阳光交易‛》,充分肯定绍兴市公共资源交易建设取得的成效。
近五年来,平台还荣获了多项荣誉称号,如:‚市级创建学习型机关先进单位‛、‚浙江省二级档案达标单位‛、‚省优秀招标文件制作单位‛、‚市直机关第四届运动会道德风范奖‛、‚开展‘结对共建 结对帮扶’活动先进单位‛、‚2007电子政府工作先进单位‛、‚首批全省优秀公共资源交易中心‛、‚全市工作创新先进单位‛、‚全市工作效率先进单位‛、‚绍兴市级文明单位‛、‚全市服务质量先进单位‛、‚2009市级节能先进机关事业单位‛等。
1、取得经济效益和社会效益双丰收。2007年至2011年11月底,市本级平台共完成四类交易33790项(笔、宗),合计成交金额730.51亿元。其中,建设工程项目314.53亿元,政府采购13.42亿元,产权交易61.99亿元,土地交易340.57亿元,四类交易累计增效节资达132.88亿元。
2、进一步促进了政府职能转变。公共资源交易统一平台的建立与发展,使行政权力最大限度地退出市场,政府不 主导、不干预、不替代市场,实现了对市场交易的有效监管,规范了市场秩序,为建立有限政府和服务型政府打下了基础,初步实现了市场经济条件下转变政府职能的目标。同时,也更好地规范了公共权力运作,减少了权力寻租和权钱交易的可能性,有效地遏制了工程招标、大宗物资采购、国有(集体)产权转让、土地使用权出让等领域违纪违规案件的发生。
3、进一步优化了投资环境。随着绍兴市所辖五县(市)公共资源交易统一平台的配套建立,绍兴市公共资源交易市场实现了全面开放,在吸引众多的市场主体入市参与交易竞争、促进公共资源交易市场繁荣的同时,也带来了众多的投资者,促进了绍兴地区经济的对外开放,增强了对外来投资的吸引力。
绍兴市公共资源交易平台
今后五年发展思路
一、目标思路
以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会精神,努力营造良好经济发展环境,以构建‚公开、公正、公平‛的公共资源交易平台为基本目标,坚持不断深化改革,始终围绕‚政府引导市场、市场公开交易、交易规范运作、运作统一监管‛的基本思路,立足实际、与时俱进、大胆探索、勇于创新,不断巩固、深化、完善我市公共资源交易平台建设,努力把交易平台建设成为我市体制创新的窗口、服务发展的窗口、政府转变职能的窗口和党风廉政建设的窗口。
二、主要任务
1、形成并完善具有绍兴特色的,运作顺畅的公共资源交易监督管理体制以及运行机制;
2、形成并完善健全、统一、开放、竞争、有序的地区性公共资源交易市场体系,公共资源交易市场在资源配置中的基础性作用、交易范围与服务领域进一步扩大;
3、形成并完善较为完备的交易规则体系,公共资源交 易活动更加公开透明,交易行为更加规范有序;
4、形成并完善较为有效的公共资源交易平台反腐倡廉机制与惩防体系。
三、工作举措
围绕上述目标思想、主要任务以及工作举措,市公管办将在市委、市政府的正确领导下,围绕自身工作职能,认真做好全市公共资源交易工作的指导、管理、监督与协调工作,努力推进全市公共资源交易工作向更高水平发展,具体来说,就是要围绕一条主线,突出二个重点,抓住四个着力点。
(一)‚围绕一条主线‛
始终围绕服务地方经济社会发展这个主线。经过八年的不懈努力,我市公共资源交易平台已经为市场优化配置各类公共资源机制作用的发挥构建了有效的平台,提供了很好的载体,在服务绍兴经济发展方面充分发挥了积极的作用。在下一个五年规划中,我们的各项主要工作任务都应当牢牢把握进一步服务地方经济社会发展这个主线,紧密围绕我市建设‚特色产业城市、文化休闲城市、生态宜居城市‛这个战略发展目标,把各项工作放到整个地方经济发展这个大局中深刻认识,统筹考虑,把服务地方经济社会发展作为我们各项工作的出发点和最终落脚点。
(二)‚突出两个重点‛
突出公共资源交易管理监督体制完善重点和制度建设 重点。建设公共资源交易统一平台,对完善市场体系、降低交易成本、转变政府职能、加强党风廉政建设有着积极深远的作用,而要发挥上述作用,管理体制的完善和制度建设是关键。
1、进一步推进我市公共资源交易管理监督体制完善。着重围绕‚政府引导市场、市场公开交易、交易规范运作、运作统一监管‛的基本思路,在近几年探索实践的基础上进一步理顺、明确、细化市公管办、各行政职能监管部门、市公共资源交易中心的职能分工,完善我市公共资源交易监督与管理方面的体制机制,使其具有更强的操作性,使公共资源交易监督管理职能分工更为清晰,监督管理更为有力,具体操作更为规范高效。
2、进一步推进我市公共资源交易监督管理制度建设。(1)规范和完善工程建设项目招投标制度。认真贯彻执行浙江省《严格规范国有投资工程建设项目招标投标活动的意见》、《绍兴市工程建设项目招标投标管理办法》等规范性文件,规范工程建设项目招标投标市场秩序,确保政府投资项目招投标工作绩效,进一步完善我市工程建设项目评标办法、评标专家库管理办法及建立评标专家信用档案,建立评标专家考核实施办法;认真落实《浙江省建设市场不良行为记录和公示暂行办法》,构建我市招投标不良行为记录制度和公示制度,严格招投标市场准入;协同有关行政部门建立工程建设项目招投标 市场监督管理系统,制定投标企业、中介代理机构的信用考核办法,严格实施市场准入和清出制度,不断完善招投标市场监控体系和信用体系建设,加大对工程建设项目招投标市场资质挂靠、串标围标、违法分包等违法违规行为的遏制力度;进一步健全工程建设交易规则、场内监督制度以及内部工作管理制度,规范运行机制;协同有关行政部门加强标后管理监督,制定相关制度。
(2)规范和完善政府采购制度。认真贯彻落实《绍兴市人民政府关于进一步深化完善绍兴市区政府采购工作的意见》,协同有关行政部门建立健全政府采购预算和采购计划制度,进一步拓展采购范围和规模,继续扩大各县(市)分享市本级‚省市政府采购协议供货区域联动‛的采购成果;加强政府采购信息化管理,在建立供应商库和评标专家库的基础上,进一步推进政府采购协议供货网上申报系统的开发建设,完善会员库和协议商品的数据库;协同有关行政部门开展政府采购执法检查,加强标后管理监督,制定相关制度。
(3)规范和完善产权交易制度。认真贯彻落实《绍兴市国有产权交易管理办法》,全面实施国有、集体产权交易通过招标、竞价等形式实行公开转让,切实防止国有、集体资产流失,进一步修订完善《产权交易竞价活动规则》、《会员管理办法》等综合规范性交易制度,扩大电子竞价系统的应用范围,及时制定排污权交易、金融资产等新型公共资源 交易的规则制度。
(三)抓住四个着力点
抓住完善交易程序、提升服务功能、倡导公平竞争、构建长效机制四个着力点。
(1)健全的交易规则是保证市场有序、规范、高效运作的前提,公共资源交易平台要以继续完善各类交易规则和程序为重点,进一步健全各类交易活动的资格预审制度、信息发布制度、评标专家管理制度以及相关评标办法等,根据我市实际,进一步优化完善四大类交易操作流程,不断扩展电子评标的应用范围,并积极探索网上报名及远程投标、远程评标。
(2)提升服务功能是努力打造政府形象新窗口的保证,要不断强化公共资源交易平台的服务质量,整合各部门的招投标信息资源,扩大信息覆盖范围,推进数字化服务功能,完善网络设施,健全网络服务,并为招标人、投标人和市场中介机构,提供法律法规、技术规范、操作规程、招标文件编制、评标办法制定、产品信息、企业信息、价格信息等各类服务。继续拓展平台服务领域,吸引更多的自然性资源、资产性资源、公共性资源、服务性资源进入统一平台交易。同时在继续推行首问责任制、政务公开制、服务承诺制、限时办结制等制度的同时,切实加强效能建设,积极开展‚创 13 先争优‛活动,不断提升平台内部管理标准化、精细化水平,切实采取措施为招投标各方提供优质服务。
(3)积极倡导良好的公平竞争环境是优化我市发展‚软环境‛的基础,大力推行标准招标文件和资格预审文件制度,杜绝招标人以不合理条件限制、排斥潜在投标人的行为,努力消除地区行业壁垒,循序推进交易规则的统一,规范市场交易秩序,促进本地企业进一步提升市场竞争力,扩大市场份额;严格落实招标投标违法行为记录公示制度。逐步建立并实施违法违规企业‚黑名单制度‛。强化投诉举报处理机制,建立案件线索移交和查处协作机制,会同相关监管职能部门,及时妥善处理投诉举报,严肃处理违法违规行为。建立健全招标代理市场准入和退出制度。
作规划
勘察设计所工作计划及今后五年工作规划
经过全院干部职工的共同努力,在不断加强管理,改革创新,开拓市场,理顺关系,转变干部队伍工作作风的指导思想下,我院各方面工作均取得了不错的成绩;内外环境也呈现出对我院今后发展极为有利的大好局面。机遇与挑战并存,在成绩面前我们也看到工作中仍然存在很多问题和不足,必须要认真总结分析,在发展中通过逐步深化改革来解决。稳定是企业发展的前提,改革与创新是企业发展的不竭动力,也是我院提升综合实力;不断丰厚干部职工福利待遇;实现打造名牌企业;更多回报
社会这些目标的唯一途径。因此,我们必须树立科学的发展观,运用“改革,发展与稳定”的理论和方法来总结过去,谋划未来。
设备资产管理方面
1.设备合理配置,逐步实现资产多元化。我院及所属各专业各部门,应合理配置设备,充分发挥设备效益,做到高效优质。为此,要根据各专业的特点,发展情况,综合生产计划的实际需要,灵活的选用,购置和引进,保证设备配置的合理性。在今后五年的设备配置发展过程中,应考虑探索设备资产的多元化,院投入设备资产应着重在技术先进,潜在效益高,有利于企业可持续发展,提高企业核心竞争力的方面。而对于一些价值相对较低,工艺简单,投入产出比不高的生产设备和工具类设备,可以制定政策利用社会资金,职工资金或职工入股的形式配置和购置。前几年我院在资产多元化方面有所尝试,但成效不大,纠其原因主要是由于产权不清,政
策没有连续性以及管理不到位等原因造成的。国家确定的企业改革方向是建立现代企业制度;勘察设计单位改革方向是科技型企业;我院改革与发展的瓶颈也在于此。我院要把有限的资金投入在有利于提高企业核心竞争力的产品上。因此,十一五期间,我们在按照企业发展战略进行重点投入同时,加快资产多元化的改革步伐。
2.建立和健全设备合理使用的各项规章制度,为实现技术与劳务分离打好基础。针对各专业设备的不同情况和要求,建立和健全各项规章制度,例如:岗位责任制、设备操作规程、计划预防修理制度、维护保养制度、交接班制度等。严格执行这些规章制度,是合理使用设备,降低使用成本的重要保证。继续在岩土专业勘察专业搞好设备责任制的落实工作:岩土各公司在内部实行技术与劳务分离,要着重培养一批责任心强,高技能,有一定管理水平的设备与劳务管理人才,使设备管理专业化。逐步向
设备与劳务管理实体过度,实现技术与劳务分离。加强项目管理和项目核算,形成以项目管理为主体,设备服务为保障的施工与管理体系。建立实际有效的管理机制,研究和制定各项配套政策,使岩土专业在市场上更具活力,更有竞争力,从而提高赢利水平。最终让岩土专业走向自负盈亏,自我完善,自我发展的企业之路。勘测专业,在以有工作的基础上,要进一步科学核算成本,加强班组责任制建设和考核。大力推进新型,先进仪器设备的开发和使用,为我院开拓和延伸勘测市场打好基础。
3.加强资产的基础管理,运用资产生命周期管理方法,实现集约型管理。资产生命周期管理包括了对资产的采购、跟踪、维修保养以及出让四个阶段的管理。企业资产生命周期管理不仅可以降低维修成本、提高维修效率和设备完好率等,更可以改善我院经济的运行状况、提高利润率以及资产回报率。结合我院的情况,在今后的管理工作中我们要紧
紧抓住一个基础,围绕一条主线,既:以资产、设备前期管理、运行历史及台帐为基础;以工作计划的提交、审批、执行为主线,按照缺陷处理、计划检修、预防性维修、预测性维修、技术改进几种模式进行管理,以提高维修效率、达到降低总体维护成本为目标。将采购管理、库存管理、折旧管理、维修管理集成在一个数据充分共享的信息系统中,按照权责明确,分层管理,评价考核的方法,进行科学有效的管理。这项工作意义重大,今后五年在我们已有工作的基础上,必须加大工作力度:不断完善信息系统建设,加强组织培训,科学设立工作流程,强化全员成本意识,实现集约型管理。
人力资源管理方面
1.完善人员配置,建立合理的人员使用机制。人员的合理配置和使用有利于充分开发企业的人力资源。人力资源在企业各资源要素中占据首要地位,是企业最重要的资产。现代市场经济条
件下,企业之间的竞争实质上是人才的竞争,而竞争的成败很大程度上取决于人力资源的开发程度。十一五期间我院要建立一套人员培养、选拔、引进和使用的政策和机制,达到充分挖掘每个职工内在潜力,实现人员与工作任务的协调匹配,做到适才适能,人尽其才,力争使我院的人力资源得到高度开发。
2.加强人才队伍建设,使人才成为我院的核心竞争力。二十一世纪是知识经济时代,我国已加入世贸组织,民营企业发展朝气蓬勃,改企建制工作方兴未艾,所有迹象表明人才竞争将越来越激烈,人才将成为企业成败的关键。我院在未来五年内要下大力量进行人才工程建设,使人才成为我院的核心竞争力。我们以2135人才工程为基础,结合我院的实际和发展需要,调整人才结构,把科技人员,管理人员,经营人员,专业技工等全部纳入人才引进,培养和考察的范畴,全方位、有重点、分层次的进行人才工程建设。要切实落实人才建设
所需要的机制,环境和条件,要有大的投入,组织管理要不断的改革和创新,不拘一格,大胆使用,为青年人才施展才能搭建舞台。力争用五年的时间建设一支符合我院发展需要的,有自我创新能力的,强大的人才队伍,使人才成为我院的核心竞争力。
3.加强激励系统建设,进一步调动全员工作积极性和增强企业凝聚力。企业的发展需要每一个成员长期的协作努力,如何激发调动全院职工的工作积极性,是一个永久的基本课题。近年来,我院始终把激励系统建设作为一项重要工作来抓,确立了以人为本的管理理念,职工的凝聚力得到很大增强,但随着企业的发展,环境的变化,有些方面已不适宜发展的要求,需要我们转变观念,结合实际逐步改革。在今后五年的工作中,我们要着重做好以下两方面工作:
物质激励与精神激励相结合。现阶段,企业职工的需求结构呈现明显的多元化趋势,既注重物质利益的实现,又
要追求精神需要的充分满足。一方面要运用工资、奖金、福利,工作条件等物质激励手段,调动职工的工作积极性。通过改革分配机制;突出效益优先的分配原则,在努力提高全院职工福利待遇的基础上,加大向院骨干层和有突出贡献的人员倾斜,充分发挥骨干力量在实现我院发展战略过程中的作用;另一方面,要高度重视精神激励手段的作用,全面满足职工在尊重、发展、成就等方面的精神需要。要创造一个尊重知识,尊重劳动,尊重创造的和谐环境;要创造一个追求进步,比学赶帮,不断创新的竞争环境;要创造一个爱岗敬业,院荣我荣,追求卓越的发展环境。
职工参与管理。职工参与管理是是现代企业管理的基本制度,也是激励的重要方法之一。我们要不断赋予职工在管理和工作中较大的自主权和参与权。通过参与管理活动让职工更多的了解我院的制度、经济,发展等有关情况,提高管理和工作环境的透明度,使职工获
得安全感和信任感,保持稳定的心理状态和工作情绪,形成心理上对企业的认同感和归属感。从而充分调动职工的个人潜能,发挥聪明才智,为我院十一五期间的发展作出更大的贡献。
改革方面
推进改革,是党的十六届五中全会的一项重要部署。是形势发展的需要;是我们自身生存的需要;是我院实现发展战略的需要。改革要在认真总结分析我们近年来工作的基础上,以有利于市场经营和企业发展为目标,积极稳妥,分布实施。
1.机关机构改革。机关机构改革是我院总体改革的先导和重要内容。改革要以转变职能,创新管理模式和机制,改进作风,提高职能部门特别是综合部门宏观管理效能,为实现民主管理与监督,提高决策水平,促进发展,提供保证。通过管理体制改革,解决机构设置过多、管理不顺、管理职责分散的问题;通过人事制度改革,解决人员编制过多、岗位责任不清、人员忙闲不均、工作效率不高的问题。建立一个设置科学、运转协调、结构优化、行为规范、办事高效、素质优良的机关管理干部队伍。
改革要坚持精简高效原则,调整机关机构设置,实行分类管理,把机关人员编制在全院职工总数的10%左右。第一步,把以业务性、服务性、经营性职能为主的部门从机关剥离出去,成立行政服务中心、市场营销中心等机构,实行执行计划指标,内部银行独立核算的内部市场化管理模式。院在两年的时间内给予一定的政策支持。第二步,把以专业性为主的部门按业务部门管理;以服务性、经营性为主的部门转为服务或经营实体,实行企业化管理。
2.人事制度改革按照事业单位管理体制改革的要求,以推行聘用制和岗位管理制度为重点,围绕发展战略,逐步建立适合我院特点的人事管理制度,形成有利于优秀人才成长和发挥作用的用人机制;建立重实绩、重贡献、效益
优先兼顾公平的分配机制,建设一支高素质的职工队伍。
推行聘用制合同制破除事业单位目前实际存在的干部身份终身制,全面推行聘用制度。实行老人老办法,新人新办法:原事业编制的职工按照国家有关法律法规,在平等自愿、协商一致的基础上,签订“聘用合同”,明确双方的责任、义务和权利。利用相关政策,制定配套政策,合理安置未聘人员。不在事业编的职工、新入院的职工在符合录用条件的情况下,原则上签订“劳动合同”。在今后的人员招聘和用工问题上,院、公司及各部门一定要严把进人关。一方面要有法律意识:十一五期间,国家把建设和谐社会、加强社会福利保障体系建设作为一项重要工作,其核心就是就业和合法用工。因此,我们要不断完善用工制度,克服用人的随意性,避免不当用工,给我们管理工作带来不必要的问题和矛盾。另一方面要广开渠道,按照我院人力资源规划,积极引进我院
发展需要的,专业对口的,岗位明确的各类人才。
安排
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一、近三年科技工作情况
自2003来,科技局围绕县委、县政府的中心工作,以实施科技项目,推进科技成果应用和转化,加快高新技术产业化,维护知识产权、产学研结合为重点,大力实施科技兴县战略。共申报省级以上科技项目40项,已争取立项各类科技计划项目14项,落实科技贷(借)款9600万元,无偿拨款95万元;这些项目的实施,年新增产值16500万元。获得省科技进步奖三等奖3项;市科技进步奖6项,其中一等奖1项,三等奖5项;评审出县科技进步奖29项。申报国家专利29项,获批专利17项。几年来,引进、推广工、农业新产品、新技术40多项。拥有国家级高新技术企业1家,省级高新技术企业4家。2005年全县高新技术产业增加值达亿元,高新技术产品增至52个。2005年7月,我县顺利通过了科技部对2003-2004“全国科技进步县”的复核。与此同时,我县科技成果管理、科技项目的实施和服务工作不断进步,知识产权保护意识不断加强,科技宣传深入民心,科技局自身建设得到加强。
1、加强科技宣传,不断改善科技政策环境。
一是“一把手”抓第一生产力的局面正在形成。坚持一把手抓生产力的指导思想,成立了由县委、县政府党政一把手亲自任组长的“科教兴县领导小组”和“创建全国科技工作先进县领导小组”。同时各乡镇、各企业和有关部门也成立了由一把手担任主要领导的科技工作领导机构。县、乡(镇)党委、政府将科技工作纳入议事日程,定期召开科
技工作专题会议,讨论、研究科技投入、技术创新、科技项目、科学技术合作、科技人才引进等科技工作,对具体事项做到事前有安排事后有结果。科技工作力度不断加大,上下贯通,形成一股强大的科技工作合力,使县级科技工作整体水平迅速提高,极大地促进了各个行业的科技创新和科技进步。
二是各项政策环境陆续出台。为了创造良好的科技工作环境,县委县政府先后出台了《关于加强科技兴县的决定》、《关于加强技术创新加速发展高新技术产业的决定》、《科技三项经费管理办法》、《关于对乡镇县直部门实行科技进步目标责任考核的实施办法》、《云梦县技术创新奖励办法》等系列政策性文件。这些科技工作政策性文件的出台实施,使科技工作环境越来越好,科技工作的力度逐步加强。
三是全社会学科技、用科学的热情越来越高。我县一方面以每年全省送科技下乡活动、世界知识产权日、科技进
步法实施周年纪念日、科技周宣传日等为契机,另一方面采用召开科技大会、科技专题报道、科技法规竞赛、科技(赶集)下乡等形式,充分利用电视、报纸等新闻媒体,积极宣传普及《科技进步法》、《科技成果转化法》、《农业技术推广法》、《专利法》等科技工作法律法规;同时,我县还结合全县经济工作情况邀请大专院校教授、学者先后作了30多场高水平的科技报告,向各级领导、科技工作者、管理人员提供现代管理理念和现代科学技术知识。这些活动的开展,极大地提高了全县广大干部群众的科技意识,形成了“学科学、用科学、爱科学”的良好社会氛围。
2、以科技进步为支撑,推动农村经济快速发展。
我们结合我县农村经济特点,以提高农民科技素质为重点,加大农业技术创新,全面应用推广农业科技成果,注重有针对性地引进和推广农业新品种、新技术和新模式;不断加大农业结构布
局调整,不断增强科技示范基地的科技含量。一是利用申报星火计划、农业科技攻关计划,支持农业企业的科技进步发展。列入国家级星火计划1项,即 “优质蔬菜种苗繁育技术开发及产业化”;省级星火项目1项,即“甜高粱规模化生产与乙醇深加工技术开发”;省级农业攻关项目1项,即“蔬菜保鲜贮存技术研究”。这些项目总投资达4000万元,科技贷款2100万元,争取省无偿经费12万元,有效促进了我县农业科技发展,累计创产值17100万元,创利税7000万元。二是大力推广农业“三新”。①在新品种改良方面,重点推广优质稻、优质棉、双低油菜等新品种,使主要农作物优良品种面积达95%以上。②重点抓了新型种植模式的推广应用,进一步扩大新型模式的种植面积,新型模式推广种植面积达10万亩。③重点抓了农业新技术的推广运用,包括农产品精深加工及绿色食品生产技术,农产品贮藏、保鲜、包装技术,节水节肥节药增效技术,新型设施
农业工程技术,防洪抗旱农业减灾新技术等40多项。三是抓了农产品优质工程科技示范。重点实施优质农产品工程,抓好科技示范基地的建设,加强科技信息和技术指导服务。四是抓了农业信息示范工程建设。逐步建立健全农业专家信息系统和农业信息化网络,并抓好乡镇农业信息上网工作,把农业信息服务与电子商务相结合,为广大农村农民提供农业科技、农资、农产品流通与市场等信息服务。
3、加强工业技术创新,大力发展高新技术产业。
在发展工业上,利用申报和实施科技项目带动工业企业产品的更新换代,促进工业企业技术创新。一是利用申报火炬计划、中小企业创新基金、高新技术产品计划、攻关计划、成果推广计划等推进我县工业企业的产品创新。二是积极引进和开发新的工艺、新的流程,加快传统产业的技术改造,不断提高传统产业的技术含量。三是加强企业创新
体系建设。积极引导企业建立科研开发机构,不断提高企业自主创新能力。四是加快新产品的研制开发。加快适销对路新产品的开发,重点开发一批高技术含量、高附加值、高市场占有率的高新技术产品,同时加大高新技术产品的申报和建设力度,使高新技术产品尽快形成批量生产,形成规模效益。五是加快推进企业信息化进程。逐步建立以数字化设计与制造为核心的产品创新系统,以计算机控制为核心的制造自动化系统,以电子商务为核心的市场营销系统,以财务成本管理为核心的管理系统。五是大力发展高新技术企业。对已认定的高新技术企业,在科技项目、科技政策等方面给予倾斜服务,使之进一步做大做强,真正成为全县高新技术产业发展的龙头,为县域经济的增长作贡献。
4、狠抓科技项目建设,为县域经济培植新财源。
一是进一步发挥科技部门职能作用,加大向国家科技部、省科技厅争取
科技计划项目的力度。千方百计争取国家和省科技项目,争取无偿科技资金。二是积极做好县本级科技项目的筛选立项工作和项目跟踪管理,确保项目按期实施。三是进一步优化科技发展环境。依据国家科技进步法律法规,结合我县实际,研究制定县域科技发展激励措施,加强宣传,增强透明度和影响力,努力营造良好的科技发展的政策法制环境。先后制订了《关于加快科技进步的决定》、《2000-2002年云梦县技术创新行动计划的通知》、《云梦县科学技术发展基金管理办法(试行)的通知》、《云梦县科技研究项目及科技三项经费管理暂行办法》、《关于成立技术顾问组的通知》、《云梦县中小型企业贷款贴息暂行办法》。四是加大科技部门和县乡科技系统自身建设。
5、加强产、学、研结合,促进科技与经济紧密相结合。
一是积极组织企业与高等院校、科研院所开展技术合作。3年来共开展技术
合作30多项(次),全县规模以上工业企业中,已有20多家企业与国内高等院校、科研院所建立了紧密的科技合作关系。宏博集团与武汉大学合作进行了卤水地下净化工艺项目研究;富思特集团与湖北大学合作创建了博士后产业基地,与上海大学合作开发氟碳涂料,与华中科技大学共同开发cims系统;远大机械公司与合肥建材机械研究院合作开发了水泥高效振动磨新产品等。
二是积极组织全县骨干企业参加各类科技博览会、高新技术交易会、高校洽谈会,并利用这一形式积极引进高新技术。先后在这些科技展示会议上,与高等院校、科研院所签订技术合作协议15份,如富思特集团与华中科技大学签订了长期科技合作协议,中盐宏博集团今年与华中科技大学签定了全面合作协议,将进一步推进该集团的技术创新和科技进步。华昌化工有限责任公司与华中科技大学化学系在2005年联合申报科技型中小企业创新基金项目“空调专
用亲水涂料”等等。
6、加强知识产权工作,培育和发展技术市场。
一是积极发挥县级科技行政管理部门的知识产权的宣传与管理职能,做好知识产权的宣传,培育和发展技术市场。二是加强科技行政执法工作,规范技术市场。扶持培育科技中介机构,活跃城乡技术交易活动,促进实用技术推广。三是认真做好专利申报的服务工作。采用广播、电视等新闻媒体,广泛宣传《专利法》和知识产权知识,组织知识产权专题宣传活动,进一步增强人们知识产权自我保护意识和法制观念。同时积极协助企业、单位、个人申请专利,搞好联系服务,力争专利申请和授权量逐年有新的增加。四是积极做好科技成果申报和县级科技的评审。五是进一步做好科技信息工作,为全县工农业生产提供信息服务。科技部门每月编印《云梦县科技信息》,每年为全县各行业提供了各类科技信息达600条以上。六是进
一步扶持发展民营科技企业。在科技政策、项目、信息等方面给予指导和倾斜,推进民营科技企业发展。民营科技企业由原来的16家发展到现在35家。七是加强科技中介服务体系建设,推动科技服务体系的建立与发展。积极支持了各类科技中介服务机构的发展,逐步形成了县乡村三级科技中介服务网络体系,为我县中小企业的发展、农业产业化的经营提供了技术、管理、市场、人才等方面的技术服务;同时还培育了一批县级技术市场和专业技术协会。
7、发挥人才作用,充分调动科技人员创业的积极性。
强化对科技人才的使用和管理,积极发挥广大科技人员作用。一是积极为县委、县政府当好参谋,研究制定了科技人员工资报酬、住房、医疗和子女求学就业等优惠政策,打破人才引进和使用的有关界限,努力吸引各类优秀人才来本县投资、创业。二是积极推行了科技人员以技术投入和服务等多种形式参
与入股分配,充分挖掘科技人员的潜能。认真落实各级政府关于放活科技人员的一系列规定,大力奖励和表彰有突出贡献者,充分调动和激发广大科技人员创业热情。三是加强了科技人员的培训教育。四是进一步完善专家顾问制度。聘请有关专家对本县重大决策、经济社会发展重大项目进行指导,以确保决策的科学性。
8、大力加强科普工作,切实提高全民的科技文化素质。
加强科技素质培训,是提高劳动者技能的有力保证,是科技服务“三农”的重要途径。一是科技部门组织利用各种科技教育资源,采用多种形式和手段,建立县、乡、村三级科技服务网络,经常性地开展技术咨询、现场培训等活动。每年组织科技培训15场次,培训9000多人次。二是把新成果、新技术的推广与面向广大农民的技术培训结合起来,使他们尽快掌握致富的技术和能力。三是建设一批科普基地,开展科普宣传,提高全民科技意识。如创立农业科技示范园,在园内种植新品种、采用新技术、推广新模式,推进我县新农业的结构调整步伐。四是有计划、有重点、多层次、多形式开展科技宣传。根据各乡镇农民对科技知识的不同需求开展科技宣传,做到了每一个乡镇突出一个主题。每年都相继开展了“送科技下乡”、“科技、卫生、文化下乡”、“科技下乡闹春耕”、“科技赶集”、“科技活动周”等活动,请有关专家向广大农民宣传农业科技知识,为农民提供科技咨询,并发放农业科技宣传资料。三年累计开展各类科技下乡活动60多次,提供科技咨询10万人(次),发放科技资料56000册。
二、后五年工作安排
后五年,我县高新技术产品生产企业争取达到40家,其中省级以上高新技术企业争取达到10家,开发高新技术产品争取达到80个以上;高新技术产业增加值争取达到亿元,年递增20%,高新技术对传统产业的改造面争取达到50%
以上;申请专利数80项;农业成果推广的覆盖面争取达到95%以上,优质品种率达99%。全县产业结构层次有较大幅度提升,综合竞争力明显增强。
1、科技兴工目标
一是大力发展高新技术产业。全县高新技术产业发展的主要任务是:加快工业企业的数字化、智能化技术的开发和应用速度;加快主要产业领域的技术装备更新;加快引进技术的消化、吸收与再创新,增强自主创新能力,新增高新技术产品50个。采用电子信息技术、先进制造技术、质量监控技术、新能源和节能技术、新材料技术、生物技术和环保技术等共性技术加大对电子、机械、纺织、食品、医药、化工、建材、农业等传统产业的改造力度,实现工业化、信息化。
二是用高新技术改造和提升传统工业。全县加快用电子信息技术,先进制造技术、节能降耗技术等高新技术,对传统工业特别是机电、盐磷化工、轻
工纺织、食品医药、金属制品五大支柱产业的嫁接改造,实现关键技术、关键工艺、关键设备的优化升级,促进企业装备水平大幅度提升,提高云梦主要支柱产业竞争力,带动传统工业全面升级。
三是加强产学研结合,提高自主创新能力。县直骨干企业都创建有自己的技术中心,同时每个企业都与一至二家大专院校、科研院所建立紧密的合作关系,借科研院所的技术力量为我县工业企业开发创新服务,做到每个企业有自主研究、开发能力,力争每个企业每年开发1-2个产品,做到产品研究一代、储存一代、开发一代、生产一代。
2、科技兴农目标
我县农业围绕农村致富、农业增效和农民增收的总体目标,“依靠科技进步,加快传统农业向现代农业的转变步伐,重点抓好三项工作。一是实施优质农产品工程。二是大力推进农业产业化工作。三是大力推进农业机械化,走现代化农业的路子。四是加强农业科技服
务体系建设。
3、科技兴业目标
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