工程部电工领班岗位责任制

工程部电工领班岗位责任制

工程部电工领班岗位责任制 篇1

一、负责电气专业系统设备的运行及维修、保养工作的组织与实施；

二、编制电气专业设备检修计划和预防性试验计划，并带领电工组实施执行；

三、跟进日常电气专业设备运行、维修情况，对有关电气项目进行验收；

四、监督检查电气设备运行状态和合理使用电气设备，并及时处理存在的问题；

五、负责安排商场电类能源使用，并对电气系统进行现场管理；

六、负责商户装修电类工作，执行公司操作规程，确保安全文明施工；

七、负责电气系统工具和材料管理，编制需求计划，控制材料消耗；

八、建立设备管理的信息档案，检查各种设备运行记录；

第三节 超市领班岗位责任制 篇2

职称：超市领班 制定日期：2007年7月 现职人员： 核定人： 隶属关系：

——直属上司：超市主管 ——辖属部属：理货员、促销员

基本职责：超市工作的协助全面统筹管理。协助超市主管开展工作，超市员工、促销员的纪律、考勤、服务规范、工作效率、商品陈列规范化、卫生、顾客纠纷处理、防损、定期促销、市场调查、缺货、补货、订货、变价、商品结构优化、商品布局调整、促销员管理、员工培训等的监督管理，超市商品的维护管理，超市销售目标的实现，上传下达，公司政策、纪律、规章制度在超市的贯彻执行等。工作内容；

1．本部门销售目标的实现，上传达及上级分配的其他工作任务的贯彻执行完成； 2．超市员工、促销员的纪律管理：离岗、串岗、迟到、早退、旷工、聊天等的管理；

3．超市员工、促销员服务规范的管理；仪容、仪表、礼貌语言、服务方式与态度的监管；

4．超市顾客纠纷的处理、退换货的处理、异常情况与突发事件的控制管理。5．超市商品的规范陈列管理，以进销售，提高商场效益，节约营业成本； 6．超市的地面、货架、商品、设备等的卫生清洁管理。

7．超市的店容店貌管理：指示牌、标价牌、标价签、导购牌、广告、公告、吊旗、横幅等美观、规范悬挂与书写的管理；

8．公司纪律、制度的贯彻实施及执行管理；员工的业绩考核，员工激励及员工思想沟通；

9．促销活动的执行；促销产品展示、促销POP的悬挂、促销产品价格变价的跟进等；

10、超市商品维护管理及损耗的控制；商品擦尘，对过期、变质、变形、腐败、变味、烂包装、凹陷、磨损、破损、刮花、污旧、漏液、积淀、标签不规范、查无商品、假冒伪劣商品、政府禁止售卖产品、用途受损、功能变差、无卫生检查证的进口商品等进行定时与不定时清理，以挽回经济损失，保持售卖商品干净漂亮；

11．超市商品库存控制管理：陈列面、陈列量针对产品销售状况适当控制，坚持先进先出原则，以降低卖场存货的营运成本；

13．防损控制及属下的适当调度，竞争店铺的市场调查及因应对策作出的促销策划；

14．超市商品收货、退货、补货、报损过程的物流操作管理，补货、订货、配送、退货、顾客退换货、收货、报损、陈列、标价等的统筹管理与执行； 15．超市商品的价格标签、商品条码、POP等的准确性及规范化监督管理。17．超市固定资产及设备、设施的维护保养；

18．超市工作总结及工作计划的制定，与相关部门的沟通等。基本权限：

1．向超市主管的汇报权及相关部门的沟通权；

餐饮部领班岗位责任制及任职要求 篇3

一.职责范围

有效的督导本组服务员,优质高效地完成各项对客餐饮服务.二.管理层级关系

直接上级:餐厅经理

直接下级:餐厅服务员 三.任职要求

1.中等职业学校或高中毕业,有一定语言,文字表达能力.2.了解菜品,酒水知识,熟悉餐饮服务工作流程,懂得接待礼仪.3.有过专业的酒店管理培训.4.有独立工作和协助上司督导员工按照服务规程和质量要求,做好餐厅服务管理的能力.四.岗位职责

1.执行上司的工作按排和指令,并随时报告工作情况.2.全面了解菜品知识,负责为客人点餐,并观注客人进餐情况,妥善周到对客服务.3.负责服务标准达标,确保准确,优质,高效.4.掌握本班组的出勤情况,检查仪容仪表,布置当天工作,落实到人头.纠正失误,偏差,做好记录,作为评估依据

5.定时主持班前,班后例会.6.负责下属员工的奖罚记录,并上报经理处签字.7.负责财产管理工作,协助上司搞好成本控制,降低餐具损耗.8.协助上司作好餐厅投诉处理工作.9.在上司的领导下组织员工参加培训,组织员工开展一些有意义的活动

10.负责交接班工作,并作好相关记录以备案.11.协助餐厅经理做好每月餐厅物资的盘点工作。

领班工作岗位职责 篇4

1、做好经理的助手，对经理分配的任务要按质、按量、按时完成，做好当天的工作日记，针对情况进行分析做好下手工作计划。

2、发挥带头作用，对自己严格要求对属下热情帮助，耐心辅导，搞好现场培训并带领属下员工严格按操作规范进行接待服务。

3、熟悉菜谱酒水牌熟记每天供应的品种。

4、抓好员工纪律，服务态度、仪容仪表、了解员工的思想情绪，业务技术水平和思想作风关心下属员工。

5、落实每天卫生工作计划，随时抽检各区域的卫生，保持酒店的整洁。

6、开市前检查餐台摆设，台椅定位情况收市后枪柄工作柜内餐具备放情况。

7、开市前不收市后，仔细检查包厢和餐厅的门、电开关、空调开关、水开关、音响情况，做好安全，防水和节电、节水工作。

8、负责员工每日的考勤，负责管理本部门员工的宿食情况。

9、注意现场管理，经常对餐厅巡视监督保证各项工作正常。

传菜领班岗位职责 篇5

1、检查督导开餐前的传菜准备工作，并协助值班服务员布置当天的场地和餐桌及补充各种物品，做好全面准备。

2、做好部门物料保存、卫生工作，避免无谓的损耗，降低成本。

3、及时协调厨房把握宴会上菜的顺序，并关注好加急菜品的制作。

3、准确及时地将厨房制作好的菜肴食品传送给相对应的包房和台号。

4、熟练地掌握菜肴成品标准，严格把好菜肴食品质量关，5、协助服务员做好菜单、空置餐具的传递工作。

6、检查督导传菜用具物品清洁与整理工作，按照部规前厅部规定的规范摆放。

7、积极参与餐厅组织的各项培训活动和文娱活动，不断提高服务技能、技巧，提高自身综合素质。

8、为酒店的科学管理以及加强就餐客人的满意度提出改善建议。

前台领班岗位职责 篇6

1、认真贯彻执行部门经理下达的营业及管理指令，落实各项工作任务，负责员工的岗位工作安排。

2、上班后，进行交接班工作，检查保险柜备用金是否齐全，了解上班遗留问题，并跟踪处理。

3、每日检查所需员工的仪容仪表，服务态度和工装、工牌穿戴情况，岗位为生情况，负责所属员工出勤考核和登记工作。

4、负责所需员工的日常培训监督落实，定期对所属员工进行技术考核，了解所属员工的业务熟练程度；经常检查收银员的操作过程，发现错漏，应及时监督更正。

5、督促收银员准备充足零钞，定期和不定期抽查备用金，并将抽查结果记录下来。

6、督促和教育所属员工爱护和正确使用各种机械设备，如电脑、打印机、计算器、紫光灯等，保证各项设备的正常运转。

7、合理安排人员上下班时间，负责排班、排休，在缺人的情况下灵活调动人员岗位，保证工作正常进行。

8、当班时，接受和处理客人投诉，并作出记录，向经理汇报。

9、每天上班必须阅读交接班本上的留言，对需要跟踪的事项进行处理，并及时汇报。

10、搞好并维持大厅环境的整洁

楼层领班岗位职责 篇7

隶属关系：房务部

直接上级：客房经理

直接下属：客房服务员

1、负责保持、维护、检查客房和楼层公共区域消防通道的清洁卫生。

2、负责协调楼层服务员的工作安排。

3、负责检查每日空房、离店客房和住客房的清洁卫生，保证及时将干净客房

输送到前台。

4、负责楼层的安全消防工作。

5、负责检查酒店店规和客房服务，操作规程的实施，发现问题及时纠正。

6、负责检查监督员工工作，做好重要贵宾客房的安排、清洁和布置。

7、负责检查监督机器设备的使用，维护情况，保证机器设备和清洁工具的完

好率。

8、根据查房结果，保证房态的准确性。

9、负责客房和楼层设备、设施、家具、灯具、电器等的维修报告。

10、每日负责完成上一班未完成的工作，并在下一班前做好交接班工作，保证

客房服务的连续性。

11、负责处理客人的各种需求和一般性投诉，并将情况报客房部。

12、负责楼层各种客用品、清洁用品的申领、保存、发放和盘点。

13、下班前，一定要再次检查落实工作间以及楼层公共区域的卫生状况、安全

客房领班岗位职责 篇8

2、每日主持班组例会，传达部门工作布置、工作交接。

3、负责所属服务员的岗上业务培训工作。

4、督促所属员工执行楼层万能钥匙，磁卡钥匙的使用管理规定，落实各项安全制度

5、认真如实填写每日工作记录，查房表，检查服务员工作表的填写情况。

6、认真，检查客房迷你吧饮料的报损，领取和补充工作以及结帐单的保管工作。

7、负责楼层物品正常消耗和损耗的盘点检查工作。

8、检查服务员仪容仪表，行为规范及出勤情况。