纪检干事述职述廉(共6篇)
一、以党风廉政建设责任制为抓手,全面贯彻落实省、市纪委廉政工作会议精神
1、认真开展党风廉政建设责任制和践行科学发展观教育活动
按照市委的统一部署,市建委党委把先进性教育活动作为工作的重中之重,精心组织,层层发动,在建设系统广大党员干部掀起了学习和实践科学发展观、永葆党员先进性的新高潮,大家对照《党章》和党员先进性教育活动的目标要求,认真撰写党性分析材料,针对征求意见、党性分析和民主评议中所查找出的突出问题,举一反三,以事论理,强化措施。在先进性教育中,坚持高标准、严要求,在公司党委的领导下,也在有序推进。同时,与公司下属单位层层签订党风廉政建设责任制,落实工作责任。
2、扎实开展行风评议活动
企业行风评议活动开展以来,公司党委始终按照“抓班子、带队伍、管行业、树形象”的要求,坚持把整改问题、建章立制,作为行评工作的重中之重,以人民满意为标准,建立健全行风建设长效机制,取得了明显成效。我们纪监委根据自己的工作职责,抓效率监察,抓干部的形象问题,抓廉政建设,抓违法违纪问题的查处。领导班子率先垂范,执政为民,求真务实;干部职工顾全大局,工作作风明显好转;建设系统依法办事,执法水平不断提高,有力地促进了企业的经营发展。
3、整顿和规范有形建筑市场,加大源头治理腐败的力度
按照省、市反腐倡廉工作的统一部署,我们紧紧围绕“三审”、“两交易”、“一服务”这些重点部位和环节,加强监督检查,防治权力行使中的种种不廉洁和腐败行为,深入推进建设系统的源头治腐工作。
建设工程招投标工作,历来是社会关注的焦点。为此,我们非常重视对参与招投标活动的各方主体有针对性地开展宣传教育,包括建设单位、施工企业、招标代理机构、监管工作人员等的教育,特别是加强正反典型事例示范与警示教育。同时加强对项目报建、资格预审、评标、定标等关键环节的监督管理,采取了项目报建由两人以上审核把关,资格预审、评标、定标由招标人、纪检监察部门和招标办共同监督的办法,尽可能堵塞漏洞,确保不出腐败问题。一年来没有发现各级领导干涉招投标的行为。
二、以“党风廉政建设宣传月”活动为契机,加大对广大党员干部宣传教育的力度
一是按照文件精神,系统各单位都购买了学习资料,并向企业科级以上领导干部发放了党风廉政建设教育资料;二是组织观看宣传教育片和宣传栏,从正反两方面加强对干部职工的廉政宣传教育,并通过黑板报和演讲比赛进一步扩大宣传面。三是组织集中学习了,并就所提出的深化改革、创新体制,从源头上预防和治理腐败,谈了个人的学习体会。
三、认真处理群众来信来访,加大对违法违纪案件的查处力度
认真处理人民群众的来信来访是我们纪监部门倾听群众呼声,为群众排忧解难的具体体现。工作中我们坚持围绕中心,突出重点,狠抓核查、督办的原则,认真处理每一封信访件,热情接待每一位来访者,该答复的予以答复,该调查的组织力量进行调查,努力做到件件有着落,事事有回音。今年以来,我们共处理信访举报件次,已办结件次,办结率%,其他正在调查之中。
四、个人廉洁自律,始终以一个纪监干部标准要求和约束自己
1、理论学习。以深入开展学习实践科学发展观活动为契机,比较系统地学习了毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展,学习胡锦涛关于学习实践科学发展观的重要论断。用科学发展观的思想去指导自己的工作。加强招标投标业务学习。认真学习招标采购法律法规,钻研省市政策文件,开展招标投标案例讲析,开辟业务讲学课堂,率先进行招标投标业务讲座,积极参加中国招标投标协会组织的招标投标监管业务培训,全面提升自身业务素质。注重理论联系实践,深入基层,开展了针对招标人、投标人、中介代理、供应商等招投标各方主体的调研活动,进一步探索运用科学发展观的理论指导和推进招标投标综合监管工作。
2、品行修养。始终以一名党员干部的标准严格要求自己,不断加强自己的党性修养,做到政治上与党组织保持高度一致,以高度的政治责任感抓好单位的`党组织建设工作。始终坚持原则,坚持规范操作,严守底线,挡得住诱惑,顶得住压力,严格要求,慎言慎行,以良好的工作作风与严谨务实的工作态度,赢得招投标各方主体的尊重和信任。始终坚持严格要求自己,要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做。始终保持讲实话、办实事、求实效,一步一个脚印把各项工作落到实处,以强烈的事业心和责任感,忠实地履行好自己的职责。
3、廉政建设。面对招标投标这个社会关注的热点岗位,能够严格执行《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项规定,始终做到自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防线,增强抵御能力。坚决杜绝把权力据为已有,杜绝用权力去谋取私利;做到不该去的地方坚决不去,不该拿的东西坚决不拿。时时警醒自己,既要管好自己,又要带好队伍,坚持依法办事,规范操作,树立廉洁从政的良好形象,工作中自觉执行廉洁自律各项规定,对必答的14项内容没有违规违纪行为。
2011年,我任中方县供销社纪委书记,分管纪检工作。半年来,在社党组的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,认真贯彻党的十七大和十七届三中全会精神,努力践行三个代表重要思想,树立和落实科学发展观。在生活、工作中以身作则,正确行使手中的权力,始终做到清正廉洁,自觉抵制各种诱惑,认真履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将半年来的工作、学习、廉洁自律等情况汇报如下:
一、加强学习,提高自身素质
按照当一个学习型干部的要求,我把搞好学习当作是提高自身素质的重要手段,因此,在实际工作中注重广泛学习各种知识,以便做到学以致用。一是加强政治理论知识的学习,重点学习了邓小平理论、三个代表重要思想、胡锦涛的重要讲话以及党的十七届一中、二中、三中全会的有关文件;二是进一步加强了党纪、政纪及有关法律法规知识的学习,主要学习了《党章》、《宪法》、《组织法》、《条例》、和《工作规划》等;三是加强了业务知识的学习,主要是学习了纪检工作职责及依法开展纪检活动的相关知识。通过学习,提高了政治理论水平和业务工作能力。
二、尽职尽责,搞好各项工作
半年来,围绕全社的中心工作,以务实创新的姿态,努力做好自己职责范围的工作,并积极协助他人做好份外工作,率先垂范,加强党风廉政教育。为了不断提高广大党员干部职工 1的自身素质,增强反腐倡廉的自觉性,我在严格要求自己的同时注重抓了以下几项工作:一是组织全社干部职工系统地学习了有关纪检工作方面的条例和有关的法律法规,并结合相关的反面教材,进行了纪检工作的专题教育。二是重点开展了党的理想、纲领、宗旨以及党风党纪教育,进行了廉洁奉公、勤政为民的教育,进一步开展了巩固和扩大先进性教育活动成果的教育等,使党员干部队伍素质和服务水平得到明显提高,使党员的党性和法纪观念有了明显增强,更加充分地发挥了党的组织的战斗作用和党员的先锋模范作用。三是充分利用党员培训时间,认真组织学习中纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争的有关文件精神,使全社党员干部增强了廉政观念,没有出现违法违规的行为。
三、严格要求,做到清正廉洁
作为一名党员干部,我在日常工作中注重不断提高自身素质,做到了廉洁自律,能够以一名党员干部的标准严格要求自己,始终保持“头不昏”、“手不伸”、“心不花”、“嘴不馋”。自觉遵守党纪国法和社里的各种规章制度,在行使职务中,做到了秉公办事,廉洁奉公,能够把自己的行为置于组织和群众的监督之下。
一、加强理论学习,提高政治站位
古人云:知之愈明,则行之愈笃。作为一名党员干部,无论是政治素养、纪律规矩的加强,还是个人能力、担当创新的提升,都需要从加强政治理论学习抓起,内修素养,外塑形象,做到旗帜鲜明讲政治。
一方面加强理论学习,始终保持政治清醒、信念坚定。结合“两学一做”学习教育常态化制度化推进,以及“不忘初心、牢记使命”主题教育,进一步学习党的十九大报告、新党章,认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想精髓内涵,系统学习总书记系列重要讲话和论述,提高思想认识和理论素养。牢固树立四个意识,坚定四个自信,自觉在思想政治行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念。积极参加干部网络培训、参加区级和局里组织的理论业务培训班,不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。另一方面,坚持学以致用,用科学理论指导工作实践。自己系统学习了纪检工作、民政事务等理论知识和法纪法规,不断提高政策理论水平和能力。针对工作中遇到的突出问题,主动加压自学,着力在学习中找到解决矛盾问题的好办法。坚持学用结合、学以致用。在工作中深化思想认识,虚心向基层干部和群众学习,不断提高分析问题和解决问题的能力。
二、严以律己,锤炼扎实过硬工作作风
作为一名纪检干部,自己在政治原则、政治立场和执行党的方针、政策上,坚决与党中央保持高度一致;在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,自觉抵制各种政治谣言,始终保持清醒头脑,坚决维护党组织权威。严格遵守党章党纪和中央八项规定精神,自觉做到守纪律、讲规矩。积极参加各类警示教育、红色教育,切实领会精神要义,真正把各项要求印在脑中、刻在心上,把严守政治纪律和政治规矩永远排在首要位置。在学习工作中不断增强党性观念,自觉做到令行禁止、始终牢记职责使命,规范日常行为,以先进典型为榜样,以违纪违法反面典型为戒,把纪律挺在前面,坚持纪严于法、纪在法前,加强勤政、廉政教育特别是警示教育,保持良好作风,积极推进廉政文化进单位、进社区活动。协助党工委及时研究、协调、检查、部署党风廉政建设与反腐败的各项工作,严格落实了廉政建设责任制。开展了扶贫领域和作风问题、形式主义官僚主义、扫黑除恶等专项整治和监督检查,构筑了反腐倡廉制度防线。
三、履行岗位职责,狠抓工作落实
在区纪委和局党工委的正确领导下,2018年度局纪工委紧紧围绕民政系统追赶超越发展、致力于做好保障和改善民生各项政策落实和实施、助力于打好脱贫攻坚硬仗,坚持问题导向,树立正确执纪导向,把纪律规矩挺起来,把监督管理严起来,为打造民政纪律铁军和追赶超越发展提供坚强的纪律保证。
一是构建实施执纪监督新格局。坚持全过程融入局中心工作和重点工作、全要素监督人财物、全方位发挥作用,坚持把党风廉政建设、反腐败工作与业务工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,定期召开会议研究有关问题,建立“一岗双责”防控机制,加强纪检力量。坚持专项监管和日常监管结合,推动单位内部管理、业务能力提升和风险防控能力进一步提升。一方面协助党工委层层签订“两个责任书”,将党风廉政建设责任制层层分解到具体岗位,做到责任到人。另一方面结合班子成员的业务分工及各股室职责,按照“谁主管、谁负责”的原则,实行“一岗双责”制度,基本做到业务工作延展到哪里,党风廉政建设就抓到哪里,做到两促进两不误。
二是突出执纪问责新理念。真正做到“纪”在“法”前,强化日常监督执纪,坚持把执纪放在首位,把是否违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律,是否存在“四风”问题、“吃拿卡要”和发生在群众身边微腐败问题等作为纪工委审查工作重点,贯穿于线索摸排、立案审查、纪律处分全过程。重点加强对扶贫领域的监督,对兜底保障政策的落实、扶贫爱心超市、包联村扶贫猪场、救灾救助物品等进行了检查和效能督察。加强对城乡低保、农村五保、优待抚恤、临时救助,医疗救助,灾害救助等重点工作的日常监管,监督做好评议、公示、审查等环节工作,避免“错报”“漏保”“骗保”等侵害困难群众的不正之风和腐败问题发生。运用监督执纪“四种形态”,先后6次开展扶贫、低保、救灾、医疗救助、临时救助等重点领域、关键岗位和重要环节的专项检查,发现问题16处,进行干部谈心谈话7次,查办区纪委移交问题线索2起,追责问责5人次,全年立案审查1起,相关人员得到严肃处理并及时通报批评,达到肃风正纪和警示教育目的。
三是构筑警示教育思想防线。强化对中央八项规定精神落实情况、“四风”问题、“吃拿卡要”和群众身边的不正之风腐败问题等的监督执纪,经常进行纪律提醒、警示教育,及时传达学习中、省、市、区纪委的部署要求,多次组织开展集体学习,学习违纪案例通报,观看警示教育片开展讨论,持续抓好日常宣教。开展“落实全面从严治党,强化党内监督”为主题的党风廉政建设宣传教育月活动,组织支部书记带头讲党课、党员干部进行党规党纪知识、《中国共产党纪律处分条例》知识测试答题。参观梁家河红色教育基地,学习梁家河艰苦奋斗、知难而上的创新担当精神,激励干部形成廉洁务实担当的良好作风。今年以来,对新任职干部任前廉洁谈话、主要领导约谈提醒共计6人次;
组织领导班子成员与分管股室负责人开展廉洁谈话,共计16人次,专题谈话48人。重大节日期间印发廉政寄语进行提醒,公开举报监督渠道。通过多种形式引导党员干部不踩“红线”,筑牢干部职工拒腐防变的思想防线。
四是完善制度防控全覆盖。将党风廉政建设责任制落实及完成情况,作为对党员干部年度考核的重要内容。按照作风建设年活动“唱响怎么办,不说不能办”的主题要求,结合作风整顿提升和省委巡视反馈问题整改工作,全面梳理完善防控监督制度,修改完善《党员领导干部谈话制度实施办法》、《机关工作人员考勤管理办法》《干部绩效考核办法》《机关干部请销假管理制度》等在内的7项规章制度,增强制度执行力,让制度真正“带电”、管用。
五是扎实做好精准帮扶工作。坚持把扶贫脱贫工作作为头号政治任务,进一步增强扶贫工作责任心,树立好四个意识和坚决打赢脱贫攻坚战的信念,坚决服从区级和局里脱贫攻坚工作安排。做到以身作则带动引领同志,强化责任意识、担当精神,团结一致抓好包联村扶贫脱贫工作。按照我局干部包户精准扶贫的工作方案要求,对自己分包的贫困户定期看望、慰问、回访,协调、解决他们在生产生活中存在的实际问题,落实了健康救助、兜底保障、产业扶助、教育支助、异地搬迁等8项精准扶贫政策,有效改善了本户生活状况和精神面貌。进一步深化纪律作风建设,严处扶贫领域违纪违规行为,加大扶贫包联工作督查力度。对走形式、工作漂浮不深入、包联不认真、资料不完善、严重失职失责、组织纪律性不强、群众反映差等造成不良影响的严肃追责问责,处理到位。促进我局扶贫工作和扶贫政策落地落实。
四、存在的问题和今后努力方向
回顾全年工作,虽然取得一定成效,但也不足之处:一是理论功底不够扎实,理论学习深度广度不够;
二是工作能力需要加强,指导工作缺少章法招数;
三是统筹能力有待加强。面对压力和突发问题,不能完全做到冷静思考、沉着应对,容易出现急躁情绪和忙乱现象。
下步打算,我将以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,要不断加强理论学习,坚持不懈地用党的创新理论武装头脑,不断加强业务知识学习和实践锻炼,努力提高理论思维层次和实际工作能力,以实事求是的态度、扎实细致的工作,圆满完成2019年各项工作任务。
20xx年度,我在市委市政府、省局和市局党组的正确领导下,在各县(区)局、市局各直属单位、市局机关各处室中心的积极配合和大力支持下,紧紧围绕市局党组年初提出的“紧扣一个主题、突出两个重点、推进三项工作”工作思路和目标,积极履行职责,狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。现述职述廉如下:
一、加强理论知识学习,不断提高自身素养
积极参加市局党组中心组理论学习。一年来,我重点学习了党的十七大和十七届四中全会精神、胡锦涛同志在第十七届中央纪委第三次全会上的重要讲话、党的十六大以来中央关于科学发展观的一系列重要论述、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》等一系列重要指示,中央关于厉行节约、反对奢侈浪费的有关规定和要求,《税务系统惩治和预防腐败体系实施办法》和中央关于《建立健全惩治和预防腐败体系20xx—20xx年工作规划》以及各级领导的重要讲话精神等内容,结合在全市国税系统开展的学习实践科学发展观活动,积极查找自己在工作中存在的不适应、不符合科学发展观的现实问题,认真剖析根源,制订整改措施,进一步增强了科学发展意识、忧患意识、全局意识、廉洁自律意识,自觉把自己的思想和行动统一到科学发展观的要求上来。
在深刻领会学习内容精神,认真撰写学习心得的同时,经常带着课题深入基层调查研究,用所学理论指导基层实际工作,不断提高了自己的能力和素质。我撰写的《科学构建惩防体系,全力打造廉洁国税》等调研文章,先后在《XX国税调研》和省局网站“局长论坛”上发表。
二、严格执行组织原则,自觉维护集体领导
一年来,我能坚决贯彻执行党的民主集中制原则,认真落实党的路线、方针、政策,认真贯彻上级和市局党组的决定、决策,确保上级和市局党组的决定、决策始终贯彻落实到分管的各项工作中。作为市局领导班子的一员,我能始终做到时时处处维护“一把手”的核心作用,尊重党组其他成员,工作中注意分清职责掌握分寸,做到“补台不拆台”,时时处处维护领导班子的集体形象和,充分发挥好参谋助手作用,积极为市局党组的科学决策出主意、提建议,推动工作落实。
平时,注重与群众打成一片,及时了解群众的意见和需求,努力为群众办实事、办好事。在组织生活中,能够自觉维护党内民主建设,认真参加党组民主生活会和党小组民主生活会,积极开展批评与自我批评,能虚心听取其他党组成员的意见和建议,做到光明磊落、公道待人、正派处事,积极在班子里营造团结和谐、宽松融洽的环境和氛围。
三、认真履行工作职责,分管工作取得一定成绩
20xx年度,按照市局党组分工,我分管计划、财务、机关服务中心、纪检监察、招商引资和挂钩XX区局等工作。一年来,在各处、室、中心负责同志及其他同志的共同努力下,做了大量艰苦细致的工作,为促进全局中心任务的圆满完成做出了应有的努力。这些成绩的取得主要得益于党组的坚强领导,得益于各县区局、市局机关各处、室、中心负责同志与全体同志的扎实工作、团结拚搏,得益于大家的共同努力和鼎力支持。
(一)坚持收入原则,国税收入实现新突破。20xx年,由于受严峻宏观经济形势和大规模税收结构性减税政策的影响,全市税源状况异常紧张,组织收入工作面临着较大的挑战。为确保全年各项国税收入任务如期完成,一年来,与职能部门一起统筹规划协调组织收入工作,及时分解落实收入计划,完善工作措施,认真做好收入预测工作,对税收计划执行情况实行跟踪管理,为做好组织收入工作打下了良好的基础。
严格执行“依法征税、应收尽收、坚决不收过关税、坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则不动摇,积极开展税源调查分析和税收服务性调研工作,强化收入质量考核,努力提高税收征管质量,保证各项税收收入及时、足额入库。预计,全市国税系统入库各项税收收入达41.5亿元,同比增收11.3亿元,增长37.1%,增幅在全省各市排名第一,完成省国税局考核计划的122.4%。完成地方一般预算收入8.1亿元,增收2亿元,同比增长32.7%。在国税收入连续四年高增幅的基础上,20xx年再次实现新突破。
(二)抓好开源节流,财务管理规范有效。一是抓好政府采购这个阳光工程,20xx年共实施政府采购11收政策项,采购支出80.08万元,节约预算15.12万元,节约率15.88%。二是积极贯彻执行中央精神,坚持以审促管,不断改进财务管理质量。认真做好清理、检查私设“小金库”工作。
对全系统所有单位财务管理情况和私设“小金库”情况的进行全方位审计和清理检查,审计和清理检查面达100%,并延伸到各个基层分局,派专人深入全市91个乡镇走访调查,对发现的问题和薄弱环节进行了整改和通报,提高了审计和清理检查工作的透明度。三是规范基建工程。坚持“先审批、后立项、再建设”的原则,20xx年完成了1个基建项目(XX县局综合业务用房修缮项目),在建2个项目(XX县局综合楼新建项目、XX县局二分局新建项目),新申报1个基建项目(XX县局界集分局办公楼重建项目)。
四是强化预算管理。树立预算法制观念,深化预算改革,工作中做到有预能支,未预不支,专款专用,确保收支平衡。不折不扣地落实中央六部委文件规定,切实把有限的资金用在征管一线,提高了资金的使用效率。抓好开源节流工作,严格收支“两条线”管理,杜绝私设“小金库”。积极向上级争取困难补助,为缓解全系统资金压力作出了一定的贡献。
(三)狠抓制度落实,纪检监察工作取得明显成绩。一是抓责任落实。年初在全系统按照不同岗位职责签订了705份党风廉政责任状,使党风廉政建设的责任明确到岗位,具体到人员。7月份,组织人员从10个方面对年初签订的责任状落实情况进行专项督查,促进了党风廉政建设责任制的全面落实。二是抓教育筑牢思想防线。根据省局的统一部署,在全系统重点开展了“当国税忠诚卫士、树勤廉行业新风”主题教育、举办了预防职务犯罪专题讲座、开展“警示教育影片放映周”等教育活动,重大节日前,及时制定下发加强党风廉政建设的规定,有效地预防各类节日病的发生。
9月份,又围绕发生在干部身边的典型案件为教材,在全市国税系统集中开展“警示教育月”活动,通过这次专项警示教育共排查、整改问题103个,146名市区国税干部职工填写了礼品礼金自查登记表,并在内网作出廉政承诺,进一步筑牢了国税干部“不敢为、不愿为、不能为”的内在心理防线。三是突出廉政文化建设。目前,全系统4个县(区)局中有2个县(区)局荣获省级“廉政教育示范基地”和“廉政文化示范点”称号,1个县(区)局被评为市级“廉政文化示范点”,14个农村分局全部按照廉政文化示范点建设要求全面落实到位。
四是抓源头防范,“两权”监督不断深化。结合全市系统党风廉政建设工作实际,先后制定下发《基层分局其他收入管理规定》、《严禁酒后驾车的规定》和《行风廉情定期走访制度》等系列制度,进一步完善了党风廉政建设制度体系。认真组织开展执法监察工作,在税收执法检查、内部审计等工作中,积极组织参与和配合相关部门对全系统税收执法权和行政管理权的行使情况进行了全面的监督检查;积极参与财务、政府采购、人事管理、固定资产购置等行政管理权的监督检查。
坚持有案必查,违纪必纠,违法必究,信访工作责任制落到实处。五是认真抓好政(行)风建设工作。积极组织参加市纪委开展的政(行)风热线上线工作。落实好“行风廉情定期走访”制度,全系统开展行风廉情走访26次,提出建议35条,进一步促进了行业作风建设。20xx年上半年,市局在市委、市政府组织的政风行风评议活动中以90.974分位居全市70个参评单位之首,市局稽查局以89.396分位列82个重点岗位之首。
(四)实施规范管理,服务保障水平全面提升。事务、后勤保障工作繁、杂、难,稍有不慎,就会带来全局整体工作的不畅和干部群众的抱怨。为了全面提升后勤保障水平,年初,按照科学化管理的要求,进一步梳理和规范了机关服务中心工作流程,切实做到以制度管事、按程序办事。对重大的接待活动,我始终坚持做到事前精心筹划部署、事中全程接待、事后认真审核,即提高了工作效率和接待质量,又做到节省开支、办好事。20xx年高标准完成了迎接外地来宾、上级各种检查、会议、培训和第五届职工运动会等服务保障工作。在事务管理上,采取车辆油耗和维修费、公务接待和电话费定期上网公开等规范管理措施,保障公务用车的及时、节约,年初以来行驶40余万公里,做到了安全无事故。扎实抓好国庆等重大节日期间的安全防事故工作,确保全系统安全无事故。
在日常工作中,我能站在讲政治的高度,坚决贯彻落实好中办、国办关于厉行节约的文件规定,认真做好日常检查和宣传发动工作,并结合实际制定了一系列规章制度和考核标准。20xx年,除出国考察指标压缩未达文件规定的20%外(主要是因为总局、省局审核批准的原因),其它如:车辆购置及运行费压缩17%、公务接待压缩21.32%、水电费压缩6.2%,均达到(或超过)中办、国办文件规定的压缩指标。
(五)紧贴中心服务大局,招商引资工作取得新成绩。一年来,积极响应市委、市政府的号召,在市党组的领导下,在“一把手”的鼎力支持下,积极想方设法协助“一把手”做好招商引资工作。目前,已有阿里巴巴软件(苏北)服务中心、汉恩动画有限公司和裕润纤维(二期)等3个建成投产项目等待验收;XX聚金龙玻璃有限公司。于20xx年一季度开工建设,预计20xx年3月底前建成投产,预计20xx年底完成全部建设投资,全部建成后将完成投资总额人民币1.5亿元;20xx年11月27日,与XX华力制动器有限公司正式签约落户市经济开发区投资总额人民币3.5亿元。超额完成了市委市政府下达我局的招商任务。
四、树牢廉洁自律意识,严格落实“一岗两责”
我所分管的工作,涉及到财权、物权和事权,所以我时时谨记权力是把双刃剑,常常警醒自己要站的稳、坐的正、行的直,挡得住诱惑、经得起考验。一年来,我能够认真落实党风廉政建设责任制,严格履行“一岗两责”,通过与分管部门主要负责人签订党风廉政建设责任状,层层落实党风廉政建设工作目标,明确工作责任,在抓好分管部门各项工作目标任务落实的同时,平时注重加强分管工作范围内的党风廉政建设工作,做到同研究,同部署,同落实,同考核。一年来,所分管的部门和工作人员中,没有发生明令禁止的不正之风和违法违纪案件。
在抓好分管部门和单位党风廉政建设工作的同时,自己在日常工作和生活中,能严格遵守各项廉政纪律和规定,积极参加各类廉政教育活动和上级组织的述职述廉活动,自觉增强廉洁自律意识,不拿党和人民赋予的权力做交易,谋私利。在廉政建设方面:
(1)有无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为、或以其他交易形式非法收受请托人财物;
本人没有上述行为。
(2)有无利用职务上的便利相互请托,为本人或特定关系人在就业、投资入股、经商办企业或从事中介活动等方面提供便利,谋取不正当利益;
本人没有上述行为。
(3)有无利用和操纵招商引资项目、资产重组项目,为本人或特定关系人谋取私利;
本人没有上述行为。
(4)有无利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标、经营性土地使用权出让、房地产开发与经营等市场经济活动;
本人没有上述行为。
(5)有无在因公出国(境)活动中超时绕道、超额开支以及公款出国(境)旅游等行为;
本人没有上述行为。
(6)有无违反规定在本机关或下属单位设立“小金库”;
本人没有上述行为。
(7)有无违反规定经商办企业或在企事业单位兼职、兼职取酬、投资入股以及从事有偿中介活动;
本人没有上述行为。
(8)有无“跑官要官”行为,以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利;
本人没有上述行为。
(9)有无参加赌博、为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护等行为,以及利用职务上的便利为请托人谋取利益,通过赌博方式收受请托人财物;
本人没有上述行为。
(10)有无违规集资建房、超标准建房及以明显低于市场价格购置住房或以劣换优、以借为名占用住房;
本人没有上述行为。
(11)有无违反公务宴请活动有关规定,接受可能影响公正执行公务的宴请,以及违反规定在工作日午间饮酒;
本人没有上述行为。
(12)有无利用婚丧嫁娶、子女上学等事宜大操大办、借机敛财;
本人没有上述行为。
(13)有无违反规定超标准配车、借用下属单位或服务对象车辆、公车私用以及无公务用车准驾证擅自驾驶公车等行为;
有时有公车私用的现象。
(14)有无其他违反领导干部廉洁自律规定的情况。
无其他违反规定情况。
五、存在问题和整改措施
对照岗位职责和工作目标要求,一年来,我虽然较好的完成了各项工作目标任务,也取得了一些成绩,但是经过认真反思,自己还存在诸多问题和不足,主要表现为:一是理论学习抓得还不够紧,学习缺乏系统性;二是深入基层调查研究工作做的还不够深入细致,跑面听汇报多,到征管一线蹲点和分析、解剖问题相对较少;三是加强党风廉政建设的办法、措施不够多,“两权”运行的内控机制建设有待进一步加强和完善,制度执行力度不够强、责任追究问责不到位的问题还没有得到彻底解决,还有个别工作人员发生违法行为。
这一年来,在各级领导关心、培养和同志们帮助、支持下,在各方面都取得了较好成绩。我做为一名纪检部门的工作人员,现将一年来本人思想政治、学习、工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报:
一、思想政治情况
本人思想纯洁,积极向上,任何时期都同党组织保持高度一致。本人在思想政治上能以邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论为指针,能自觉和坚决地贯彻执行党的路线、方针、政策,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放。具有正确的政治方向和观点、坚定的无产阶级政治立场。能正确地运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观的立场、观点、方法,去分清现实生活中一些是非界限,在事关政治立场、政治方向和政治原则等重大问题上,始终保持清醒的头脑和正确坚定立场,对农村的一些苗头性、倾向性问题有政治上的敏感性和洞察力,具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力。在任何时候,任何条件下,始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,把党和人民的利益放在第一位,思想上相信群众,感情上贴近群众,工作中依靠群众。能牢固地树立共产主义的远大理想,并以此作为自己的精神支柱,从而树立起正确的无产阶级世界观、人生观和价值观。
二、学习情况
作为一名年轻干部,我始终把加强理论学习、提高理论素养放在首位,始终把加强学习做为不断强化自身党性修养和提高政策理论水平、能力水平的重要手段。一年来,本人认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平同志的建设有中国特色社会主义理论、“科学发展观”的重要精神,认真学习党的十七大报告精神和党的现行路线、方针、政策,以及时事政治和本职业务知识。能按时认真地参加镇党委中心组的学习和讨论。在学习上坚持三个字,即“恒、实、谦”,“恒”就是持之以恒;“实”就是理论联系实际,学以致用;“谦”就是谦虚谨慎,永不自满。从而提高了自己理论水平和执政执策水平。
三、工作情况
在工作上,本人能积极大胆,认真负责,实事求是,敬业勤政,深入实际,调查研究,真抓实干,务求实效。一是积极主动向老同志学习和请教,虚心学习他们的工作经验、领导方法和领导艺术,并充分发挥自己年纪轻、脑子
活、掌握信息多等有利条件,运用理论指导实践,不断提高自身工作水平和领导水平。
二是深入细致学习各项分管工作业务知识,尤其是纪检廉政方面的政策法规,及时消化并运用到实际管理工作中去,以保证各项分管工作责任到位、措施到位、工作到位,自身的实际工作能力、领导能力也在实践中得到了锻炼和提高。三是积极深入基层开展调查研究,认真汲取基层干部、群众的聪明才智,全面准确掌握基层工作实际,通过经常性的调研活动,逐步理清自己的工作思路,逐步树立大局意识,不断增强对分管工作的责任意识。
四、自身情况
做为一名年轻的纪检干部,我深刻认识到廉洁奉公、勤政为民的重要性,常怀律己之心,增强自律意识,做到自重、自警、自励,清正自守,不该拿的东西不拿,不该去的地方不去,不该做的事情不做,保持一名共产党员清正廉洁的本色。
一年来,我深入学习贯彻党内两个《条例》,认真学习各级党组织关于党风廉政建设的有关规定,始终牢记立党为公、执政为民的宗旨,发扬艰苦奋斗的优良传统,严格执行党政领导干部党风廉政建设责任制的各项规定,自觉抵制不正之风,不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力。严格按照
提出的为官务实、清廉的要求,切实转变作风,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,始终做到重事业、淡名利,坚持讲真话、办实事、求实效。
通过一年的工作实践,我认识到要搞好廉洁从政,不但要加强自身廉政建设,更要管好身边人。我坚持把开展工作和党风廉政建设结合起来,认真做好分管部门廉政建设,利用召开会议和深入基层调研等机会,向基层党员干部进行廉政教育,通过建立健全各种管理制度,约束和规范下属工作人员言行。工作中坚持以身作则,在深入基层调研时,从不搞特殊化,不讲排场,一律吃工作餐。经常教育和提醒下属,无论在任何情况下都能稳得住心神、抗得住诱惑、经得起考验。牢固树立为民意识,自觉强化“万事民为先”,切实做到了群众的利益放在第一位,保持了党员干部高尚的道德追求。
按照要求,现将本人履职情况报告如下:
一、工作的效果及成绩
(一)政治生态不断优化。充分发挥考核“风向标”和“指挥棒”作用,制定《政治生态建设成效考核办法》,将市管领导班子和领导干部考核、基层党建考核和意识形态考核一并纳入政治生态考核,既管好事,又管好人,确保政令畅通、令行禁止。深入实施政治生态“净土”行动,坚决抵制和反对庸俗关系学、官场术、“潜规则”,大力整治圈子文化和好人主义,自觉抵制商品交换原则对党内生活的侵蚀,以良好政治文化涵养风清气正的政治生态。坚决落实政治要求,全年共回复各类廉政意见 XX 人(次),坚决防止带病提名和带病上岗。
(二)体制改革顺利推进。高效“施工”。当好监察体制改革的“泥瓦匠”,下足“绣花”功夫,亲力亲为,统筹协调,研究重大事项,解决关键问题,为改革试点顺利实施提供有力保障。顺利转隶。严把转隶人员政治关、思想关、身份关、廉洁关,全市检察机关共转隶机构 XX 个,划转编制 XX 个,转隶人员 XX 人,移交案件线索 XX 件。深度融合。市监委挂牌后,立即组织召开纪委监委干部大会,并组织开展了为期 2 天的业务培训,促进人员整合、感情融合和工作磨合,做到了思想不乱、人心不散、工作不断。
(三)正风反腐成效显著。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,做到日常必监督、问题必查处,持续发力,久久为功。截至目前,共查处违反中央八项规定精神问题 XX 件,给予党政纪处分 XX 人,组织处理 XX 人;查处侵害群众利益案件 XX 起,立案 XX 件,给予党政纪处分 XX 人。共受理信访线索 XX 件,立案 XX件,同比增长 XX%,结案率 XX。
(四)四种形态深入实践。认真落实省委实践监督执纪“四种形态”办法,确定了突出一个重点、压实三方责任、抓住一个关键、把握六个环节、建立四个机制的总体工作框架。截至目前,运用第一种形态占比 XX%,第二种形态占比 XX%,第三种形态占比 XX%,第四种形态占比 XX%。切实体现了严管厚爱结合、激励约束并重。
(五)队伍建设得到加强。践行信任不能代替监督的工作理念,努力打造“阳光铁军”。进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化,教育广大纪检监察干部自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作。截至目前,共召开市纪委常委学习会 XX 次,专题学习辅导会 XX 次。依托省市纪检监察教育基地,开展全员轮训和集中学习,编发《执纪监察工作手册》,制定《监督执纪工作规程》,不断提升执纪标准化、规范化水平。活化干部选用机制,充实有生力量 XX 人,向外输送 XX 人。严防“灯下黑”,对 XX 名违纪干部予以查处。
二、存在不足及下步打算
回顾一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但在工作、学习等方面还存在一些缺点和不足,主要是:理论学习不够深入,尤其在系统
学习习近平新时代中国特色社会主义思想上下的功夫不够,存在浅尝辄止的现象;调查研究不够经常,有时即使到基层去了,也多是听听工作汇报、看看基本情况,存在工作跑粗的问题;在解决一些疑难问题上,习惯用原有的经验、办法处理,不擅于用创新举措解决问题,等等。
在今后的工作中,我将认真贯彻落实省纪委和市委的部署要求,着力增强履职能力,严明党的纪律、加强作风建设,坚决惩治腐败,不断提高党风廉政建设和反腐败工作科学化水平。
纪检人员述廉述职报告
本人主要负责纪委工作,按照关于开展 2020 年两级班子成员述责述廉工作的通知要求,结合自身实际,进行了认真的总结和回顾,现将基本情况汇报如下:
一、基本情况和主要工作
(一)执行党的政治纪律和政治规矩情况
能够带头旗帜鲜明讲政治,始终把政治建设摆在首位,严明政治纪律和政治规矩,把讲政治落实到工作和生活的方方面面,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。严格遵守《党章》《新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》《纪律处分条例》及作风建设的有关规定和企业各项规章制度。严格执行党内政治生活准则、党委议事规则、“三重一大”集体决策制度,严格按程序办事,按规则办事,按集体意志办事。一年中没有出现违规违纪的现象。
(二)履行管党治党责任情况
作为纪委书记,一年来,我时刻牢记纪检职责,按照中央党要管党,从严治党的要求,在协助党委推进全面从严治党,落实党风廉政建设主体责任的同时,把全党风廉政建设监督责任扛在肩上,抓在手上,履行了监督责任第一责任人的职责。重点抓好以下工作:
一是加强政治监督,推动党中央重大决策部署落实见效。
督促两级党组织认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和集团公司党委《贯彻落实〈中共中央关于加强党的政治建设的意见〉具体措施及重点任务分工方案》,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚决贯彻党中央大政方针和集团公司党委各项决策部署,做到令行禁止,把旗帜鲜明讲政治落实到企业党的建设、生产经营和改革发展的方方面面。
督促两级领导干部带头学理论、强信念,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真学习贯彻党的十九届四中全会精神、全国“两会”精神、习近平总书记重要讲话和指示精神及中央、省委经济工作会议精神等,不断提升政治能力,强化政治担当。
二是加强权力监督,突出以“关键少数”为重点的日常监督。
督促领导班子成员坚持把党风廉政建设融入日常的生产经营工作中,带头严格执行规章制度,坚持按政策法规办事,按制度程序办事。认真履行“一岗双责”,立足自身业务职责,把党风廉洁建设和反腐败工作融入分管工作,做到同部署、同落实、同检查、同考核。结合分管领域排查找准廉洁风险点,听取分管单位负责人的党风廉政建设和反腐败工作汇报,及时了解重点岗位人员状况,做好约谈提醒工作。
加强对重点领域和关键环节的监督。通过谈话提醒、批评教育、督促整改等方式,对权力控制中出现的苗头性倾向性问题进行管控,抓早抓小、防微杜渐。结合巡视、巡察、审计反馈问题中涉及工程建设领域中的重点问题进行举一反三,对外委检修项目管理、特种设备管理等业务进行了监督检查评价,下发了《关于对外委检修项目管理等业务进行监督评价情况的报告》,督促单位紧盯权力集中、资金密集、资源富集、资产聚集的重点领域,加强廉洁风险防控机制建设,落实好风险防控和内控主体责任,实现“强内控、防风险、促合规”的管控目标。
加强对“关键少数”和重点对象的监督。聘任 8 名作风监督员,加强机关作风的监督。对所有行使公权力人员进行统计,确立监察对象,签订了《廉洁从业承诺书》,提高关键岗位人员廉洁从业意识。听取了党委领导班子成员、下属各单位党政主要负责人履行党风廉政建设主体责任和“一岗双责”情况报告,以及对进一步加强党风廉政建设工作的意见和建议。协助党委开展内设机构负责人述责述廉 40
人次。约谈负责人及重点岗位人员 10 人次。对拟提拔为内设机构负责人副职的 8 名同志、拟提任内设机构负责人正职的 6 名同志,进行了廉洁审查,出具了《党风廉洁意见回复函》,组织开展了任前廉政知识考试,进行了任前廉洁谈话,有效防止了“带病提拔”和“带病上岗”。
通过督促、督导、检查、询问等方式,加强对党员领导干部执行党内政治生活准则情况的监督,进一步严肃党内政治生活。
三是加强对制度执行的监督,强化制度执行力
督促两级领导班子成员带头严格执行各项制度,做依规治党,依法治企的表率。本着与时俱进、务实管用的原则,督促各部门做好各项工作制度的修订完善。充分运用纪律手段,通过批评教育、约谈提醒、诫勉谈话等措施,强化责任担当,切实维护制度的刚性约束。监督检查“三重一大”决策制度执行情况,做到了产品经营、项目建设、大额资金使用、劳动人事、绩效分配等所有重要事项,一律实行集体讨论、民主决策,严格按照规定的程序进行。
四是加强对疫情防控工作监督执纪问责
坚决贯彻落实“疫情就是命令,防控就是责任”的要求,认真履职尽责,把做好疫情防控工作的监督作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重大实践检验,既当好疫情防控的战斗员,又做好疫情防控的监督员,压紧压实责任,督促党员领导干部坚守岗位、靠前指挥,守土有责、守土担责、守土尽责,把职工生命
安全和身体健康装在心里、扛在肩上、落实到行动中。加强对疫情防控工作的监督,下发了《纪委关于加强疫情防控监督工作的通知》,建立了由纪委委员、各党支部纪检委员组成的疫情防控工作监督网络,坚持不向基层要材料,不给基层派表格,灵活采取明察与暗访相结合,通过电话询问、查看资料、实地抽查察访等方式,对疫情防控的宣传教育、措施落实、信息传递等工作情况进行了监督,确保疫情防控各项要求措施落实落细落地。强化监督执纪问责,充分发挥职工群众的监督作用,公开了 24 小时举报电话,全面受理在疫情防控工作中的不担当、不作为、乱作为的行为以及违纪问题线索检举举报,对敷衍塞责、弄虚作假、阳奉阴违、消极应付等形式主义官僚主义问题和违纪问题坚决从严查处,为打赢疫情防控阻击战提供坚强的纪律保障。
(三)推进党风廉政建设和反腐败工作情况
一是认真贯彻落实十九届中央纪委四次全会精神、《中国共产党纪律处分条例》和《问责条例》,深化运用监督执纪“四种形态”,就党员领导干部敏感问题或苗头性倾向性问题,通过扯袖子、咬耳朵、红红脸等方式进行提醒或督促,防止了小问题变成大错误。
二是持之以恒抓“四风”,严格落实中央八项规定精神,紧盯重要节点,加强逢年过节、婚丧嫁娶、子女升学、职务调整等重要节点的廉洁自律监督检查。增强节日廉洁提醒效果,以通俗易懂、喜闻乐见的漫画+文字提醒方式等,为党员干部、重点岗位人员发送廉洁通知,做到了勤提醒。开展多种形式的警示教育、廉洁风险辨识与防控、关键节点和关键环节的提醒与监督、关键过程和关键绩效的监督检查,着力推进源头预防,形成廉洁风险防控的长效机制。全年,组织开展了 3 次警示教育大会,集中观看警示教育片《信仰之失》,下发了 4 期《廉政建设警示案例汇编》,强化廉洁自律意识。各根据业务性质有针对性地开展警示教育,进一步加强了廉洁文化建设,提升了风险防控能力。
三是坚持经常过问部门、车间党风廉政建设工作开展情况,督促班子成员、分管单位负责人认真落实分管领域“一岗双责”工作,领导班子成员坚持每季度深入分管单位开展调研,并对基层领导班子成员集体约谈,确保了党风廉政建设责任制各项目标落到实处。结合主题教育问题整改、巡视巡察问题整改和违规决策、靠企吃企、关联交易三项问题自查自纠整改工作,抓好督促整改落实,实现巡察、整改、收效一体推进,助力全面从严治党向纵深发展。
四是严格落实《关于集中整治形式主义和官僚主义的实施意见》,在充分征求基层对领导班子及机关部门存在的形式主义、官僚主义突出问题的意见建议的基础上,在传达会议精神、转发上级文件、制定规章制度、开展理论学习;精简会议数量,提高会议效能;减少基层过度留痕;压缩检查评比考核项目等六个方面加大对形式主义、官僚主义的整治力度,进一步改进工作作风,树立实干导向,激励广大干部担当作为。
(四)执行廉洁纪律的情况
本人认真学习贯彻《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》,严格遵守《廉洁自律准则》《企业领导人员廉洁从业规定》和企业各项规章制度,认真报告个人有关事项,注重发挥党员领导干部的表率作用。带头落实中央、省委关于党风廉政建设的各项部署要求,弘扬社会主义核心价值观,管好身边工作人员和家人亲属,配偶、子女没有经商办企业情况,也没有为亲属朋友利用自身职务影响谋取不正当利益提供任何方便,做到了廉洁奉公、忠于职守。
二、存在的主要不足
一是监督执纪“四种形态”运用还需加强。
二是纪检工作的标准化、规范化还存在着一定的差距。
三是形式主义、官僚主义顽疾还存在,加强作风建设的任务依然繁重,日常监督检查需要进一步加强。
三、下一步工作思路及建议
一是坚持把党的政治建设摆在首位。继续深入学习贯彻党的十九大精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,坚决贯彻落实上级各项重大决策部署。
二是加大政治监督力度。完善监督体系,形成以党内监督为主导,其他监督相互配合的全方位监督机制。加强对班子成员特别是党政主要负责人和关键岗位从业人员的监督,规范公权力运行。加强对贯彻
上级党政重大决策部署、重点绩效目标完成情况、重要项目建设进度的监督检查,狠抓工作落实。
四是准确把握监督执纪“四种形态”。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,盯紧“关键少数”“重点对象”,突出重点领域和关键环节,深化抓早抓小,让常态化、近距离、可视化的“日常监督”成为工作新常态,营造“不敢”“知止”氛围,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
五是持续深入落实中央八项规定精神,驰而不息改进作风,聚焦“真正为基层减负”和“全面提高工作效能”,加大对形式主义、官僚主义问题的整治力度,形成激浊扬清、干事创业的良好政治生态。
六是抓好主题教育问题整改、巡视巡察问题整改和违规决策、靠企吃企、关联交易三项问题自查自纠整改工作的监督落实,实现巡察、整改、收效一体推进,助力全面从严治党向纵深发展。
八是继续加大对侵害职工利益的不正之风和小微腐败问题的查处,坚决整治侵害职工群众利益的“微腐败”。
九是不断加强纪检队伍建设,强化培训历练、提升履职本领,进一步提升两级专兼职纪检干部的履职能力,解决好不会监督、不善监督、不敢监督的问题,打造一支忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的高素质专业化纪检干部队伍,为全面提升纪检工作水平提供坚强保证。
纪检人员述廉述职报告
X 年 X 月至 X 年 X 月,我担任 XX 区委常委、区委办主任:X 年 X月至 X 年 X 月我担任 XX 区委常委、宣传部部长;X 年 X 月至今,我担任 XX 区委常委、纪委书记,主持纪委全面工作。
五年来,本人在市委和区委的正确领导下,认真贯彻落实十九大和十九届历次全会精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央、省委、市委和区委关于宣传、反腐倡廉工作的决策部署,围绕中心工作,倡导社会新风,聚焦监督执纪问责,分管工作取得显著成效。XX 区先后被评为全省优化发展环境工作先进单位、纪检监察案件审理工作先进集体、基层信访举报工作先进单位;全市党风廉政建设责任制工作先进单位、优化发展环境工作先进单位、服务企业活动先进单位、XX 日报新闻报道先进单位;X 年、X 年被评为全市纪检监察工作先进单位;连续四年被评为全市基层信访举报工作先进单位、案件管理工作先进单位、调研法规工作先进单位、反腐倡廉新闻宣传工作先进单位。现将五年来本人的履职情况报告如下:
一、加强党性修养,狠抓理论学习,自身思想政治水平实现新提升
一是加强党性修养。始终坚持以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己,把遵守政治纪律和政治规矩摆在更加重要位置,认真学习《党章》、《廉洁自律准则》和《党纪处分条例》,不断强化自身纪律意识,把党章和党纪刻印在心,努力形成尊崇党章、遵守党纪的良好习惯。认真落实领导干部报告重大事项,请示报告制度。围绕对党忠诚、履行管党治党政治责任、遵守党的纪律,加大对政治纪
律执行情况的监督检查,坚决纠正上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止行为。认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,开展换届纪律监督检查,推动形成风清气正的政治生态。二是狠抓政治理论学习。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,中央、省委、市委和区委关于宣传、反腐倡廉工作部署。积极参加区委中心组学习和支部学习,开展理论研讨,撰写心得体会。在市级以上媒体刊登廉政文章 X 篇。深入办事处、区直部门、辖区企业院所开展调研,掌握区委决策部署贯彻落实情况。向市纪委上报调研文章 X 篇,调研信息 X篇,被市级以上媒体采用 X 篇。三是深入开展系列主题专题教育。开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过集中上党课、重温入党誓词、组织专题研讨,民主生活会,观看警示教育片等,聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当,查找问题和不足,不断改进工作作风。
二、聚焦主责主业,强化执纪监督,分管工作取得显著成效
X 年 X 月至 X 年 X 月,我先后担任 XX 区委常委、区委办公室主任,XX 区委常委、宣传部部长,担任 XX 区委常委、办公室主任期间,认真履行参谋助手职责,文稿起草力求把握区委工作思路和领导意图,开展督查促进重点工作落实。发挥协调综合作用,做好区委机关文件审核,重大会议做到“会场、会议通知、与会人员、后勤保障”四落实。对区委安排的工作,及时转办,督促结果;对基层和部门请示的事项,及时呈批,反馈意见;对部门之间需要沟通的问题,主动
协调。担任 XX 区委常委、宣传部部长期间,强化理论学习,开展区委中心组集中学习研讨活动 X 次,被市评为组织工作先进单位,全市学习贯彻党的十八九精神集中宣讲活动启动仪式暨首场报告会在 XX区举行。强化新闻宣传,市级以上新闻媒体发表 X 篇,《今日 XX》出版 X 期,《XX 要闻》X 期。强化网络舆情办理,完成网评文章 X 篇,办理网民诉求 X 件,办理网络舆情督办 X 件。强化文化建设,举办春节联欢晚会、元宵节音乐焰火晚会,举办“文明大讲堂”专题讲座 X余场,X 万余人志愿者参与志愿服务活动。X 年 X 月至今,我担任区委常委、纪委书记。按照中央、省委、市委和区委关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,强化监督执纪问责,坚持挺纪在前,反腐倡廉工作取得突出成绩、(一)坚持高压传导,“两个责任”落实更加有力。按照“主体责任落实年”和“生体贵任深化年”要求,对主体责任进行细化,制定区委主体责任清单,明确工作职责。下发落实“两个责任”意见、落实“两个责任”监督检查和责任追究办法、基层党风政风监督检查办法。通过落实主体责任目标考核、签订责任书、“一案双查”等推动主体责任落实,下发纪工委(纪检组)监督责任负面清单,制定履行监督责任约谈制度,约谈区直单位主要领导 X 人,X 次集中约谈办事处纪工委书记、纪检组组长(纪工委书记),X 个区直单位主要领导向区纪委常委会述责述廉,对 X 名新任科级干部进行任前廉政谈话。在落实“两个”责任、构建制度体系等方面建立健全制度 X 项,通过召开推进会督导等推动制度措施向制度成果转化。受理重大事项报告 X
项,发放《重大事项廉政提示函》X 件。查办责任追究案件 X 起,问责 X 人,其中纪律处分 X 人,组织处理 X 人,点名道姓通报曝光问题X 起。
(二)坚持肃纪正风,作风建设成果更加突出。深入开展“严守政治纪律、严明政治规矩”专项治理,把检查政治纪律和政治规矩、组织纪律执行情况作为巡察监督和派驻监督的重点,加大对区委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查力度,共问责 X 人,其中纪律处分 X人,组织处理 X 人。抓住重要时间节点,从严查处党员干部公款吃喝送礼、借婚丧嫁娶敛财、违规经商办企业等突出问题,编印落实中央八项规定精神政策图解手册。查处违反中央八项规定精神问题 X 起,处理 X 人,其中纪律处分 X 组织处理 X 人,通报曝光英型问题 X 起。推进基层党风政风监督检查“三督四查五保障“工作,开展侵害群众利益的不正之风和腐败问题等专项治理。查处问题 X 件,问责 X 人,其中纪律处分 X 人、组织处理 X 人。
(三)坚持依纪依法,执纪审查成效更加显著。全区纪检监察机关共受理上级信访转办件 X 件,受理本级信访举报 X 件(次),共查办案件 X 起,给予党政纪处分 X 人,其中科级干部 X 人,一般干部 X 人,共谈话函询 X 人。按照五种处置方式分类处置、规范管理群众举报线索;制定规范市管区管干部问题线索管理办法;对历年信访办理情况进行集中检查。完善纪律审查协作区制度、案件集中研判制度、领导带头接访包案制度、办案谈话工作规定等制度。加强执纪审理,快审快结案件,严格落实处分决定执行,做好申诉复查工作。充分发挥反
腐败协调小组作用,共移交问题线索 X 件,立案查处 X 件。重视中央和省委巡视组反馈意见整改,完成交办件 X 件,整改问题 X 个。
(四)坚持教育预防,廉洁从政行为更加规范。深化廉政教育。坚持正面引导,开展向 XXX 同志学习活动,在市级以上媒体刊登廉政文章 X 篇。开展“讲家史、立规矩、正家风、传家训”活动。面向基层干部举办专场警示夜校 X 场,区直各单位围绕廉政风险领域开展警示教育。编印基层党员干部违纪违法案例选编,下发典型案例通报、警示教育剖析材料 X 期。组建艺术团队 X 个,文艺骨干达 X 人。开展优秀戏剧《XXX》、《XXX》遇演活动,开展廉政文化“六进”活动,被评为省级示范点 X 个、市级示范点 X 个、市级教育基地 X 个。利用“互联网+”唱响网络宣传主旋律,充分发挥廉政 XX 网站,微信、微博、手机报“四位一体”宣传平台,及时通报典型案件,发送预警信息、开展党纪条规教育。
(五)坚持深化“三转”,监督职能发挥更加充分。持续深化“三转”,区纪委执纪监督部门数量和人员编制数量分别占机关数量的 X%和X%;参与的议事机构由X个减少至X个:对纪工委书记(纪检组组长)分工和兼职情况进行自查、规范和清理。新设立 X 家派驻机构,调整补充 X 名纪检组组长(纪工委书记),实现了全区派驻机构和派驻人员全覆盖。加强巡察监督,“五人小组”、巡察工作领导小组定期听取巡察情况汇报,研究解决发现的重大问题。开展 X 轮常规巡察,巡察X 个办事处,受理群众信访举报 X 件(次),下发整改通知书 X 份,转
办交办问题事项 X 件,移交问题线索 X 件,党政纪处分和组织处理 X人。
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