中北大学大学生考勤制度

中北大学大学生考勤制度（精选6篇）

中北大学大学生考勤制度 篇1

（校学字[2002]第17号）

为维护正常的教学秩序，培养大学生的组织纪律性，促进大学生积极参加学校的各项学习活动，特制定本制度。

一、每学期开学时，学生应先到校财务处交纳规定费用，按规定的时间持学生证到系办公室办理注册手续。因故不能如期注册者，必须办理请假手续，否则以旷课论处。未经请假或请假未准逾期两周不注册者，按自动退学处理。

二、学生上课、实验、实习、课程设计、毕业设计（论文）、劳动、军训、社会实践、以及规定参加的会议、活动等都实行考勤制度。因故不能参加者，必须履行请假手续，否则以旷课论处。正常上课时间，旷课一天按 6 学时计算，课程设计、毕业设计、实习、社会实践、军训每天按 8 学时计算；属于其它缺勤（如旷操、无故不参加集体活动），一次缺勤不足 2 学时以 2 学时计，超过 2 学时以实际学时计。

三、学生请假期满必须找班主任及相关部门办理销假手续，否则以旷课论处。

四、学生请假累计超过本学期总学时数三分之一者，应予休学。

五、学生考勤工作，由任课教师、班主任、班长协同进行，班主任、班长对学生考勤工作全面负责，任课教师对自己任课学生进行考勤。

六、每门课的任课教师可以自选时间进行点名考勤，检查学生出勤情况，点名不到，即以旷课处理。课堂教学，教师可以全点名，也可以抽点名，抽点的人数由教师自定；对实验、实习环节必须全部点名。凡点名三次不到者，该门课程应重修。

七、对旷课、假满未归或经常迟到、早退的学生，班主任、班干部应给予帮助和教育，督促其及时改正。对旷课并离校一天以上的学生，班长必须向班主任、系学生办汇报，由系学生办向有关部门汇报。

八、学生请假的手续与审批权限：

1、学生请假应事先办理请假手续，除急病或紧急情况外，不得事后补假；

2、学生假期结束后，因特殊原因不能按时返校，必须书面（信或电报）向系领导请假，返校后凭当地医疗机构或家长的证明销假；

3、学生在校期间因病、因事请假者，必须提交书面申请、填写请假单并附有关证明材料；

4、正常学习期间，请假一天以内者，必须经班主任同意；请假一天以上一周以内者，经班主任同意后，由主管教学系领导审批，并报系学生办备案，请假超过一周者，经班主任、主管教学系领导同意后，由教务处审批，并报系学生办备案；

5、双休日、节假日期间，学生个人外出请假必须经班主任同意，由系主管学生工作领导审批同意，并报学生办备案后方可离校；

6、学生外出实习、实践期间的请销假由带队老师负责；

7、学生参加各种文体比赛及活动，不能照常上课或参加考核的，由主办部门出具请假证明，并协调办理请假手续；

8、考核、考试期间不准请事假，对重、急病者需有校医校的证明，并由主管教学系领导严格审核控制。

九、违反以上考勤规定者，学校将根据《中北大学学生违纪处分条例》的有关规定，给予相应处分。

十、本制度解释权和修改权在校学生工作领导组。

中北大学大学生考勤制度 篇2

中北大学游泳馆位于太原市尖草坪区学院路3号中北大学校内、中北大学文体中心B区1层。游泳馆建筑高度为14.9 m, 建筑面积3 494.4 m2。馆内包含游泳标准池、练习池及戏水池, 无观众席。自2010年年底投入使用以来, 丰富了广大师生的课余生活, 同时承担了大量的教学任务。学校游泳馆因其使用功能的特殊性, 对舒适性、安全性都有更高的要求, 因此是校领导常年重点关注的区域之一。

中北大学游泳馆投入使用后, 由于原有通风系统运行不良导致室内湿度大及冬季室温偏低, 造成馆内围护结构严重腐蚀, 掉落大量锈渣及石块, 存在极大的安全隐患。因此在校方的要求下, 对游泳馆内暖通系统进行改造。

2 现状调查

游泳馆未设置中央空调系统, 采用地面辐射供暖系统冬季供暖。原有排风系统产生故障无法修复, 拟整体拆除, 未设置机械送风系统。根据后勤服务集团提供的运行记录, 夏季采用自然通风可满足使用要求, 冬季实测平均室温仅有18℃左右, 不满足使用要求, 且建筑围护结构及外墙保温受潮严重。

上述存在问题均是由游泳馆其本身特殊的使用功能引起的。本建筑设置于地上1层, 层高较高, 为大空间建筑;钢结构屋顶, 框架结构主体, 窗墙比很大, 而窗户及梁柱部分均为建筑保温薄弱环节。泳池散湿量大, 而本建筑无有效的除湿或换气措施, 导致室内含湿量高、露点温度高, 当建筑保温厚度不足或保温失效时, 极易使得建筑外墙或屋顶内表面温度低于室内露点温度, 从而产生结露现象。

基于以上原因, 若使游泳馆室内温湿度达到设计要求, 并减少结露现象的发生, 需从以下几方面采取措施:1) 核算保温材料热阻。2) 增设冬季除湿系统。3) 提高围护结构内表面温度。4) 增加以对流供热为主的系统辅助供暖。

3 设计计算

3.1 外围护结构防结露验算

依据原设计图纸, 外墙填充墙采用300 mm加气混凝土砌块, 梁柱部分为300 mm钢筋混凝土外贴60 mm模塑聚苯板, 屋顶保温采用100 mm岩棉, 外窗及天窗采用单框双玻塑钢窗。外墙填充墙热阻:R=1.68 (m2·K) /W;外墙梁柱部分热阻:R=1.79 (m2·K) /W;屋顶热阻:R=1.85 (m2·K) /W;外窗及天窗热阻:R=0.37 (m2·K) /W。

围护结构内表面温度计算公式:Ti=ti- (ti-te) Ri/R0。计算结果如下:外墙填充墙Ti=23.3℃>室内露点温度20.1℃;外墙梁柱:Ti=23.5℃>室内露点温度:20.1℃;屋顶:Ti=26- (26+12.8) ×0.115/1.85=23.6℃>室内露点温度20.1℃。结果表明在设计室内参数情况下, 不考虑保温失效的情况, 原设计图纸外围护结构中, 外墙及屋顶部分不结露。

3.2 散湿量计算

游泳馆内的散湿量主要由三部分组成, 包括室内人体散湿量W1, 池边散湿量W2, 敞开水面的散湿量W3三部分。

1) 室内人体散湿量W1 (kg/h) :

其中, g为成年男子的小时散湿量, 100 g/ (h·人) ;n为室内人口总数, 人;n'为群体系数。

2) 池边散湿量W2 (kg/h) :

其中, tn为室内空调计算干球温度, ℃;ts为室内空调计算湿球温度, ℃;F为池边面积, m2;α为润湿系数。

3) 敞开水面的散湿量W3 (kg/h) :

其中, Vf为游泳池水面上的风速, 一般取0.2 m/s~0.3 m/s;Pw为水表面温度下的饱和空气水蒸气分压力, Pa;Pi为室内空气的水蒸气分压力, Pa;F为游泳池水面的面积, m2;B为当地大气压, mm Hg。

除湿量计算结果见表1。

3.3 新风量计算

采用新风除湿, 所需新风量为:G=1 000W/ (dn-d0) =1 000×418/ (16.06-0.67) =25 341 kg/h=27 160 m3/h。

采用氯气消毒池水的游泳馆新风量应取1次/h。因此本工程计算新风量应为40 000 m3/h, 排风量应取40 000×1.2=48 000 m3/h。除湿新风量小于安全换气新风量, 因此可选用最小限值新风量, 不存在能源浪费情况。

3.4 机械送风供热量计算

经查阅原设计图纸及计算可得:围护结构供暖热负荷为333.7 k W, 地暖系统供热量为292.4 k W。

新风量 (包括机械送风量及负压渗透风量) 48 000 m3/h。此时新风负荷:Q=CGΔt=1.01×48 000×1.2× (26+11) /3 600=597.9 k W。机械送风供热量:597.9+333.7-292.4=639.2 k W。考虑设置显热回收空气热回收设备, 热回收效率60%。回收室内排风热量:Q=CGp (tn-tw) η=1.01×48 000×1.2× (26+11) ×0.6/3 600=358.8 k W。

总的机械送风供热量为639.2-358.8=280.4 k W。

4 提出方案

4.1 热风供暖系统

泳池选用4台带热水盘管的吊顶式热回收机组, 每台排风量12 000 m3/h, 送风量10 000 m3/h, 显热回收, 热回收率:60%。夏季采用自然通风, 当通风量不足时开启机组进行复合通风。冬季闭馆时利用原有地暖系统进行值班采暖, 开馆时开启机组进行热风供暖及新风除湿。该方案施工周期短, 对现场破坏小, 可有效改善冬季游泳馆室内环境, 改造费用少, 运行费用较少。

4.2 泳池除湿热泵系统

泳池选用2台整体式泳池恒温除湿热泵机组, 每台送风量45 000 m3/h, 除湿量210 kg/h, 制冷量290 k W, 制热量330 k W。夏季采用自然通风, 当室外空气含湿量大于室内时开启机组进行除湿。冬季闭馆时利用原有地暖系统进行值班采暖, 开馆时开启机组进行热风供暖及冷却除湿。该方案施工周期较长, 需增设空调机房, 对原有房间布局有较大影响, 改造费用多, 运行费用高, 但可最大限度改善游泳馆室内环境。

5 方案选择

采暖期通风耗热量折标煤量 (kgce) :

采暖期耗电量折标煤量 (kgce) :G2=0.361 9WTvN。

太原采暖期天数:125 d;通风装置每日平均运行小时数:6 h。热价:35元/GJ, 电价:0.7元/ (k W·h) 。

本工程选择采用带显热回收空气热回收设备的热风供暖系统。由表2经济效益及社会效益比较可知, 与泳池除湿热泵系统相比, 初投资费用很少, 虽然供热量较大, 但可极大减少用电负荷, 每年可节约运行费用7.02万元。同时每年节约标煤量为32.7 t, 既产生了经济效益也可减少污染气体的排放量, 响应了国家节能减排的号召。

6 气流组织设计

本工程中送风管设置于顶部, 采用下送风及侧送风形式。风口采用电动调角度圆形喷口, 必要时可调节风口出风角度使送风吹向墙面、顶棚或吊顶, 提高围护结构内表面温度, 减少结露现象发生。排风管设置于泳池正上方, 将泳池区内持续蒸发出的水分和散发出的氯气迅速排走。

7 结语

经调查, 太原市内各小型游泳馆普遍存在室内环境不达标的情况, 而游泳馆因其使用功能的特殊性, 室内环境的长期不达标易引起极大的安全隐患。因此本次暖通改造方案的研究可为今后太原市内小型游泳馆的维修改造提供参考, 方案成果有效克服维修改造工程中存在的工期短、现场情况复杂、资金紧张等困难, 具有较高的实用性和推广性。

同时, 本次研究也为今后的新建游泳馆通风系统设计提供了另一种思路, 本次研究结果表明, 在太原的气候条件下, 一个设计良好的通风系统可以使室内环境得到极大改善, 并且极大减少初投资及运行费用。在小型游泳馆的设计中, 若存在资金紧张、机房设置困难等问题, 则可以考虑参考本次研究结果, 排除掉中央空调或除湿热泵方案, 采用带显热回收空气热回收设备的热风供暖系统来处理室内热湿负荷, 同样可以获得令人满意的效果。

参考文献

[1]JGJ 31—2003, 体育建筑设计规范[S].

[2]陆耀庆.实用供热空调设计手册[M].第2版.北京:中国建筑工业出版社, 2008.

走进中北大学招聘现场 篇3

在应聘的过程中，作为大学生接触应聘单位的要件之一，简历的制作和投递往往是很有学问的。

材料科学与工程学院热处理专业的刘清华是个身材娇小的普通女孩子，性格有些内秀，平时不爱多说话。面对激烈的竞聘，她把推荐材料的翩作作为重中之重。她觉得一份很有“内容”的简历最能够表达清楚她是个什么样的人。在此之前，她已经有了相应的证书。她应聘成功的是山西焦煤集团。应聘以前，她花了很多时间了解单位的情况，然后针对单位的企业文化、岗位要求，结合自身的特点制作了相应的简历。在简历的封面她更是醒目地写明：“应聘企业——山西焦煤集团有限责任公司”字样，明确表达了自己对这份工作的渴望。

而成功应聘南方汽车工业集团的冯永维同学也非常重视自荐材料的制作。冯永维首先充分分析了自己的优势和缺点，明确了自己喜欢的行业，并重点选择了自己心仪的单位。在制作简历时，他把自己的优势、所学专业特点与用人单位需求在简历中充分结合起来。投递简历时目标非常明确。冯永维还认真总结了简历投递时间与成功之间的关系，避开投递高峰期和收尾期，选择第一时间进行投放。并在面试后坚持留在招聘单位领导目力所及之处，一直到招聘会结束，给用人单位留下了深刻印象。

情商

应聘者的临场发挥和优秀的情商表现也是获得择业成功的因素。

与山东某单位成功签约的张远飞同学在大三时候就开始做择业的准备。他的成绩非常好，获得许多获奖证书。张远飞的做法是。在对应聘单位提前了解后。在第一时间给他们投递了简历。而到该企业应聘的学生很多，张远飞在投递简历后并没有走开，并且自觉地站在一旁为用人单位的招聘人员进行服务，如协助收简历，给单位领导取杯热水等。由于简历很多，张远飞又帮他们找了几个纸袋来装简历。晚上，当张远飞到达招聘人员住地时，用人单位的领导已经认识了这位勤快的小伙子。由于简历很多，单位的领导很信任地请张远飞帮他们进行简历的初步筛选。张远飞严格按照单位要求完满完成了工作。水到渠成，张远飞成为第一个与该单位签约的学生。

机电工程系的白鑫同学成功签约了中国石化集团。他在投递简历的时候并不是直接给单位递上简历，而是亲自动手翻开自己的简历让用人单位领导看。在单位接收了简历后，他并没有像别的同学那样，匆匆忙忙直奔下一个“战场”，而是站在一旁静侯。上午招聘结束后单位要到指定地点用餐，白鑫主动上前做单位领导的“导游”，同时也顺便表达了自己对这份工作的渴望。下午招聘开始时，白鑫又准时出现在用人单位的招聘现场直到全部面试结束，最终白鑫顺利与该单位签约。

用人单位就业指导专家

汾西重工集团张涛副总经理主管公司人力资源工作，他认为用人单位招聘首要注重的是应聘者的气质、成绩，对专业要求一般比较严格。而实践经历同样是单位看中的。他在面试一位经济管理专业的毕业生，当问及其能否熟练写作公文性质的文本时，学生沉默了。这说明他在这方面没有准备。还有一位同学提出干上几年想回东北老家，并提出到单位后可不可以再考研?实际这样的提问基本断送了自己与单位签约的可能性。企业招聘一个学生并将其培养成有用之才需要较长的时间以及财力物力的投入，因此原则上不愿意让职工考研。至于工作几年后回去，其实真正工作几年后，成家立业，离开单位的机会很少了。但有这样的思想。说明你并没有完全对企业放心，也没有安心。

就汾西重工而言，公司现在隶属于中国船舶重工集团公司，是“一五”期间国家156项重点建设项目之一。公司未来发展方向一是要重点做强电机产业，风力发电机产品符合国家产业政策，增长势头强劲；船用发电机将积极进入核电和海洋工程；正在筹划与国家某重点研究所成立合资公司，加强对电力推进系统和科研与生产。二是矿用电器产品已承担国家科技支撑计划项目，并正在与波兰佳宝公司洽谈技术引进，进行产品改型换代，促进煤矿安全。三是逐步建成拥有自主知识产权的中国最大的板式换热器、换热机组、大型空气冷却器的科研与生产基地。

目前，公司技术中心为省级技术中心，已经形成“预研一代、研制一代、生产一代”的三级技术创新体系。北京研发中心主要是密切关注和跟踪世界前沿产品技术，承担一些具有前瞻性的、代表行业发展趋势的、以突破关键技术和核心技术为宗旨的高端研发；公司内部各专业研究所承担着高端研发的成果、引进成熟技术或自主研发项目的工程化设计，搞好商品转化和工程样机试制；各分厂、事业部下设的技术室主要承担现行生产产品的工艺性改进设计、改型设计及生产现场技术管理等。今年将进一步完善相关实验室建设，努力通过国家级技术中心认定。

公司近几年人才需求主要集中在水中兵器相关专业、电机设计与电机专业、机械专业，学历要求为本科及以上学历，重点接收国家“211”、“865”重点院校的对口专业毕业生，并优先引进所承担项目与公司发展方向对口的高级专业技术人才。

许维国主任指出，学校与学校、专业与专业之间有一定差异。而这种差异企业并不重视。企业更关注毕业生本身的素质。毕业生不仅要有真才实学，更重要的是要有良好的品德修养。

闫海育主任也表达了相似的看法。

中北大学就业指导专家

中北大学招生就业处李博副处长简单介绍了中北大学的情况。中北大学是一所多科性教学研究型大学。现有博士学位授权一级学科2个，博士点18个，硕士学位授权一级学科11个，硕士点58个，国家重点学科1个，省级重点学科10个，国防特色学科4个，本科专业62个，其中国家管理专业9个。拥有国家级国防科技重点实验室、国防重点学科实验室、国防工程技术中心、教育部重点实验室、省部共建国家重点实验培育基地、国家级实验教学中心、国家大学生文化素质教育基地、国家级实验教学示范中心、国家大学生文化素质教育基地，拥有15个省部级重点学科专业、12个省级重点实验室和工程中心，这几年来毕业生就业率一直在全省大中专院校名列前茅。

虽然已经春天，大学毕业生感受到的还是些许寒意。但也正因为危机的出现使得大学生特别是低年级的同学开始关注就业，思考就业。面对危机，同学们必须充分树立信心，这点非常重要。低年级的同学们应该充分认知自己，做好职业生涯发展规划。毕业生需要调整好自己的心态，不能眼高手低，必须付诸实践。在全球性金融危机的影响下，毕业生应对就业环境要保持理性、准确的判断，经济低迷期总会过去，关键要选好行业，先就业求生存，后择业谋发展。

南京师范大学创业联盟考勤制度 篇4

一.例会制度：

第一条、原则上每一位同学必须参加，如有无故缺席，每人次扣1分；无故缺席超过3次予以劝退；各中心小例会参照以上办法执行。

第二条、由办公室负责人做好会议记录人员安排，未作安排或安排不明确的扣分责任人扣2分；会议记录员本着认真负责的态度，如有记录马虎，不清不楚的，扣记录员2分；

二.值班制度：

第一条、各位值班助理必须准时到班，不得迟到﹑早退或无故缺席。凡值班迟到、早退或未做好值班工作者，每次扣2分，超过五次予以劝退；凡无故缺席且未告知部门负责人者，每次扣3分，超过三次予以劝退；

第二条、凡值班未能保持办公室整洁或导致文件杂乱而不整理者，每次扣1到3分。（由部长视具体情况而定）

第三条、如有事不能来值班，可以找人代班，但必须事先告知办公室负责人，最后考核不扣分；如没有其他成员前来代班，至少提前2天跟部长请假，说明具体情况，部长依具体情况决定是否批准，最后考核扣2分；

第四条、值班人员每月值班请假次数不得超过3次，超过3次每次扣3分；

第五条、值班过程中，若因值班人员的失误造成一系列麻烦，一经证实，由办公室负责人酌情扣分；

三.请假制度

为了创业联盟的规范化发展，提高成员的纪律性，规范成员的请假，现制订以下条例：

第一条、本制度适用于一切创业联盟成员在日常值勤、各种会议以及要求创业联盟成员参加的一切活动过程中的请假事宜。

第二条、请假分事前请假和事后请假，二者适用不同规定。

第三条、请假分事假、病假、公假三种。

1）事假，因私人或家庭亲属的事件无法按规定时间出席日常值勤、会议以及活动而提出的请假，一个月不得请超过两次的事假，因私事请假每人每月不得超过3次，超过3次每次扣3分（因病、因课或因院校活动请假不遵此例）；

2）病假，因身体健康原因无法按时出席日常值勤、会议以及活动而提出的请假 , 病假同时须提供医院的相关证明；

3）公假，因参加院、校开展的重大活动，并经有关院、校负责人签字证实后确

实无法按时出席日常值勤、会议以及活动而提出的请假。如核查经发现成员谎报活动，每次扣5分，情况严重者直接予以劝退。

第四条、请假条必须亲自书写，不得由他人代写，请假时间以不影响工作为原则，并做好善后工作。

第五条、请假条要正式，格式不对者请假无效，当无故缺席处理。

第六条、请假条一式两份。一份上交到办公室，办公室做好记录；一份留在本部门，由部长保管。

第七条、主席团成员需请假者应向主席请假，请假条经主席签字后方能生效。

第八条、副部长及以上（主席团除外）的人员请假的，需本人持书面请假条到分管副主席处请假，分管副主席审查后认为请假事由成立的，由分管副主席签字批准；审查后认为请假事由不成立的，不予准假。

第九条、干事请假需本人持书面请假条当面交本部部长，经本部部长审查后认为请假事由成立的，由本部部长签字批准，并上交办公室。

第十条、请假条须于值勤、会议或活动前交办公室备案，否则按无故缺席处理，办公室有责任对请假事项进行监督。

第十一条、如出现紧急状况，需要紧急请假者（如正在活动中或者在活动前夕），必须打电话向部长请假，部长同意后由部长到办公室请假，事后补交书面假条，陈述请假事由。事后请假仅适用于在事态紧急或事发仓促，或其他客观上不能按事前请假制度执行。

第十二条、1）各部门正、副部长事后请假需在请假事后两天内，由本人持书面请假条当面交主席或副主席，经主席或副主席审查后认为事后请假成立的，由主席或副主席签字，补假生效并责令办公室消除其无故缺席记录；2）各部门干事事后请假也在请假事后两天内，由本人持书面假条当面交部长或副部长。经部长或副部长审查后，认为事后请假成立的。由部长或副部长签字。补假生效，并消除其无故缺席记录。

第十三条、没有请假或未被准假而私自不值勤、不出席会议或不参加活动的，每次扣3分，超过3次予以劝退。

中北大学大学生考勤制度 篇5

第一条总体规定

1.会议考勤是学院管理工作的一部分，是各类岗位职称评聘及考核、评比的依据之一。

2.学院的会议考勤管理由党政办公室负责；

3．与会人员需本人在会议签到表上签名，不得代签。

第二条考勤员职责

1.按规定及时、认真、准确地记录考勤情况；

2.如实反映学院考勤中存在的问题；

3.妥善保管各种请假凭证；

4.及时汇总并通报考勤结果。

第三条考勤记载符号

出勤：√请假：○缺席：×

第四条请假

教师遇事须于开会日亲自办理的，应该事先请假，可用电话、书信、口信等方式向学院党委书记请假，否则按缺席处理。

第五条缺席管理

1、凡下列情况均视为缺席：

（1）采取不正当手段，涂改、骗取、伪造请假证明；

（2）未请假或请假未被批准，即不到岗；

（3）其他违规违纪行为造成缺席。

2、无故缺席者按照30元/次从学院下发的费用中扣除。

第六条本制度未尽事宜按学校、学院有关规定执行。

第七条本制度自批准之日起执行。本制度解释权归学院党政办公室。

数学与计算科学学院

中北大学章程 篇6

2014年5月

程

中

中北大学章程

目录

序言

第一章

总则

第二章

学校与举办者

第一节

举办者的主要职责 第二节

学校的权利与义务 第三章

学校的职能与教育形式 第四章

学校管理体制与运行机制

第一节

学校的组织机构

第二节

学校的基层组织 第五章

教职员工 第六章

学生 第七章

校友

第八章

财务、资产与后勤

第九章

校训、校徽、校旗、校歌、校庆日第十章

附则

第一章

总则

第一条

学校名称为：中北大学。

英文名称为：North University of China，简称：NUC。

学校住所为：山西省太原市学院路3号。学校网址为：http://。

学校宗旨和业务范围为：培养高等学历人才，促进社会发展；高职、大专、本科、硕士、博士学历教育；成人教育；相关科学研究、继续教育、专业培训、学术交流；相关社会服务。

第二条

学校是由山西省人民政府举办、山西省人民政府与国家国防科技工业局共建的全日制普通高等学校。

学校受山西省人民政府的领导和监督，接受国家国防科技工业局在国防特色相关学科专业、科学研究和实验室建设等方面的支持。

学校的教育行政主管部门是山西省教育厅。学校具有独立法人资格。

第三条

学校坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家的教育方针，遵循高等教育发展规律和人才成长规律。

学校坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为学校的根本

主办学，纠正学校违反本章程的行为；

（三）按照国家有关规定任免学校校长、副校长,以及其他应由举办者任命的人员；

（四）制定经费拨款标准和使用办法，保障学校办学经费的稳定来源和逐年增长；

（五）制定教育教学质量标准，组织对学校教育教学质量的监督和评估，推进学校教育教学改革，优化学校教育结构和资源配置；

（六）支持学校根据实际需要，自主确定内部组织机构的设置和人员配备。自主评聘教师和其他专业技术人员的职务。自主确定内部收入分配。自主规划和管理校园基建以及其他项目。自主开展与境内外高等学校之间的科学技术文化交流与合作；

（七）保障学校办学自主权不受任何非法干预，保护学校的合法权益不受侵犯，维护学校良好的办学环境和办学秩序；

（八）加强学校教师的思想政治教育和业务培训，保护学校教师的合法权益，改善教师工作条件和生活条件；

（九）审查批准学校需要举办者审批的事项；

（十）法律法规规定的其他职责。

第二节

学校的权利和义务

第八条

学校的权利：

（一）依照法律法规和学校章程自主办学，管理学校内部事务，开展教学活动、科学研究、技术开发、社会服务、文化传承

（五）执行国家和山西省的人事分配政策，保障教职工收入合理有序增长；

（六）遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目；

（七）为经济社会发展提供服务；

（八）按照国家和学校的信息公开规定，依法公开相关信息，接受举办者、政府主管部门的监督、校内民主监督及社会监督；

（九）法律法规规定的其他义务。

第三章

学校的职能与教育形式

第十条

学校坚持以人才培养为根本任务，开展人才培养、科学研究、社会服务和文化传承与创新活动，保证人才培养质量达到国家规定的标准。

第十一条

学校根据社会需要和办学条件，合理确定办学规模。

第十二条

学校的主要教育形式为全日制学历教育。学历教育以本科教育为主，大力发展研究生教育。根据社会需要积极开展外国留学生教育、继续教育等多种形式的学历和非学历教育。

第十三条

学校根据国家教育行政主管部门的规定，建立学籍管理制度。

第十四条

学校根据人才培养目标和要求，制订培养方案，有计划地组织实施教育教学活动，考核学生成绩。

第十五条

学校依法依规颁发结业证书、学历证书和学位证

继承和发扬中华民族优秀文化传统，借鉴国外先进思想理念，构建中国特色社会主义核心价值体系，加强校园文化建设，营造积极向上的育人氛围。

第四章

学校管理体制与运行机制

第一节

学校的组织机构

第二十一条

学校实行中国共产党中北大学委员会（以下简称“校党委”）领导下的校长负责制。

学校坚持党委领导、校长负责、教授治学、民主管理。

第二十二条

校党委是学校的领导核心，按照《中国共产党章程》和有关规定，统一领导学校工作，支持校长按照《中华人民共和国高等教育法》的规定积极主动、独立负责地开展工作。校党委的主要职责是：

（一）宣传和执行党的路线方针政策，宣传和执行党中央、上级组织和本级组织的决议，坚持社会主义办学方向，依法治校，依靠全校师生员工推动学校科学发展，培养德智体美全面发展的中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人；

（二）审议确定学校基本管理制度，讨论决定学校改革发展稳定以及教学、科研、行政管理中的重大事项；

（三）讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选，按照干部管理权限，负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督。加强领导班子建设、干部队伍建设和人才队伍建设；

0 的最高决策机构。党委会由党委书记（或由党委书记委托的副书记）召集和主持，按照学校党委会议事规则，讨论决定事项。

第二十六条

校长是学校的法定代表人，在校党委的领导下，全面负责学校的教学、科研和其他行政管理工作。副校长协助校长工作，对校长负责。

校长行使下列职权：

（一）拟订发展规划，制定具体规章制度和工作计划并组织实施；

（二）组织教学活动、科学研究和思想品德教育；

（三）拟订内部组织机构的设置方案，推荐副校长人选，按干部任免权限任免内部组织机构的负责人；

（四）聘任与解聘教师以及内部其他工作人员，对学生实施学籍管理。依照法律法规和学校规定对教师、内部其他工作人员以及学生实施奖励或者处分；

（五）拟订和执行学校经费预算方案，筹措办学经费，依法管理、使用和保护学校资产，维护学校合法权益；

（六）有关法律法规规定的其他职权。

第二十七条

校长办公会是研究和决策重要行政事项，组织实施校党委有关决议的会议。

校长办公会由校长（或由校长委托的副校长）召集和主持。按照学校校长办公会议事规则，讨论决定事项。

第二十八条

中国共产党中北大学纪律检查委员会是学校

教授、专家代表组成，依照其章程，主要对本科、研究生教学工作履行教学督导、教学研究、日常教学检查、教学评估，提出教学工作咨询意见等职责。

第三十二条

学校实行以教师为主体的教职工代表大会（以下简称“教代会”）制度。教代会是学校教职工依法行使民主权利、参与学校民主管理与监督的基本形式和制度，依照相关规定和章程行使职权、履行职责，维护教职工合法权益。

第三十三条

中国教育工会中北大学委员会（以下简称“校工会”）是校党委领导的由教职工自愿结合的群众组织，按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》履行职责。

校工会是教代会的工作机构，负责教代会的日常工作。第三十四条

中国共产主义青年团中北大学委员会（以下简称“校团委”）是校党委和上级团组织领导的先进青年的群众组织，依据其章程开展工作，履行职责。

第三十五条

学生会、研究生会是由学生代表大会产生的学生群众组织，在校党委的领导下、在校团委的指导下，按照其章程开展活动，参与学校民主管理，维护学生合法权益。

第三十六条

学校各民主党派依据各自的章程开展活动。各民主党派成员、无党派人士和各级人大代表、政协委员，参与学校民主管理、民主监督，为学校建设与发展建言献策。

第三十七条

学校实行党务、校务公开制度。学校重大事项的决策，除依法应当保密的以外，决策事项、决策依据、决策过

展规划和计划；

（二）组织实施学科专业建设、教学、科研和师资队伍建设以及社会服务活动；

（三）拟订学院内部机构设置方案，制定学院内部工作规则和办法，就学院人员的聘任与管理提出意见；

（四）提出招生计划建议，实施学生的教育与管理；

（五）管理和使用学校核拨的办学经费和资产；

（六）行使学校赋予的其他职权。

具有独立建制的系，其权利和义务与学院相同。

第四十四条

学院党组织（总支部委员会或党的委员会）是学院的政治核心。其主要职责是：

（一）宣传、执行党的路线方针政策及学校各项决定，并为其贯彻落实发挥保证监督作用；

（二）支持本院行政领导班子和负责人在其职责范围内独立负责地开展工作；

（三）加强党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，具体指导党支部开展工作；

（四）领导本单位的思想政治工作；

（五）做好本单位党员干部的教育和管理工作；

（六）领导本单位工会、共青团、学生会等群众组织。第四十五条

院长是学院的行政负责人，全面负责学院的行政管理工作。副院长协助院长工作。

学校对于纳入国家事业编制的教职工，依法按照国家有关规定进行管理。学校对于未纳入国家事业编制的教职工，依法实行合同管理。教职工离退休以后为离退休人员，学校对于离退休人员依法按照国家和学校有关规定进行管理。

第五十四条

学校对教职工实行聘任制度和岗位管理制度。学校对教师实行教师资格认证制度和教师职务聘任制度；对教学辅助人员及其他专业技术人员实行专业技术职务聘任制度；对管理人员实行管理职级制度；对工勤人员实行劳动合同制度。

学校与受聘人员遵循双方平等自愿的原则，签订聘任合同。第五十五条

学校根据教学和科研的需要，设置教师职务和其他专业技术职务。

教师职务设助教、讲师、副教授、教授。

教学辅助人员及其他专业技术人员的职务，按照其相应系列的职务标准设置。

第五十六条 学校教职工除享有宪法、法律规定的权利外，享有下列权利：

（一）公平使用学校的公共资源，获得自身发展所需的相应工作机会和条件；

（二）在品德、能力和业绩等方面获得公正评价和各级各类奖励及荣誉称号；

（三）知悉学校改革、建设和发展及关乎切身利益的重大事项，并对学校工作提出意见和建议；

第六十条

学校尊重和爱护人才，维护学术民主与学术自由，为教师及其他专业技术人员开展教学、科研和社会服务等活动，提供必要的条件和保障。

学校建立健全教职工进修、培训制度。

学校建立教职工权利保障机制，设立申诉机构，按照相关规定和程序，受理教职工申诉事项，维护教职工合法权益。

第六章

学生

第六十一条

学生是指被学校依法录取、取得入学资格，具有学校学籍的受教育者。

第六十二条

学校坚持以人为本、服务学生的理念，依照法律法规和学校规定管理学生事务。

第六十三条

学校提倡和支持学生开展课外科技活动、申报专利和发表学术论文等，鼓励学生参与教师的科研等活动。

学校支持和鼓励学生积极参加有益的社会实践活动，提供必要的活动条件。

第六十四条

学校建立和完善学生参与民主管理的组织形式和程序，鼓励学生通过座谈会、信箱等方式对学校各项工作提出意见和建议。

第六十五条

学校支持学生社团在法律法规和学校规定许可范围内开展活动。

第六十六条

学生在校期间依法享有下列权利：

0

（警告、严重警告、记过、留校察看、开除学籍）。

第六十九条

学校建立学生权利保障机制，维护学生合法权益。

学校设立奖助学金、勤工助学、困难补助等形式的资助项目，关心在学习、生活中遇到特殊困难的学生，为其健康成长提供必要的帮助。

学校为学生提供心理健康教育、就业指导与推荐等服务。学校设立大学生申诉处理委员会，按照相关规定和程序，受理学生申诉事项，保护学生正当的申诉权利。

第七章

校

友

第七十条

校友是指曾经在学校接受过学历教育的学生、非学历教育培训的学员、曾经在学校工作过的教职工、现任名誉教授、名誉博士、客座教授、兼职教授和兼职研究生指导教师，以及学校授予校友会会员资格的其他个人。

第七十一条

校友会是学校校友自愿组成的社团组织。校友会依据国家有关规定及其章程开展活动。

第七十二条

学校设立校友总会，其理事会为各级校友会的领导机构，依据国家有关规定及其章程开展活动。

学校设立校友工作部门，负责校友总会的日常工作。第七十三条

学校支持校友成立具有地域、行业、届别等特点的校友组织。

任到人”的国有资产管理制度，合理配置，用管结合，确保资源的安全完整和使用效率。

第八十一条

学校依据国家有关知识产权的法律法规，建立保护学校、教职工和学生的知识产权的制度。

学校保护并合理利用无形资产，包括校名、校誉等。第八十二条

学校建立公共服务与后勤保障体系，坚持为教学、科研、师生员工服务的宗旨，提供必要的后勤保障。

第九章

校训、校徽、校旗、校歌、校庆日

第八十三条

学校的校训是“致知于行”，源自荀子的《儒效》，意喻知行合一，强调“知”与“行”的高度统一，亦为成人、成才之渐进、逻辑过程。

第八十四条

学校校徽的整体外观为“圆”型，主要部分为“贵”字造型，以“中北”二字为主要图案。

第八十五条

学校的校旗为印有校徽和“中北大学”字样的长方形旗帜，有蓝底白字和白底蓝字两种。

第八十六条

学校校歌为萧忠良作词、杨立岗作曲的《再铸辉煌》。

第八十七条

学校确定9月8日为校庆日。

第十章

附

则

第八十八条

本章程的制定和修订需经学校教职工代表大

附件：

校训：致知于行

提出者：萧忠良

“致知于行”，指如何做人、做事、做学问。荀子曰：不闻不若闻之，闻之不若见之，见之不若知之，知之不若行之（《儒效》）。“知”，指读书学习，延伸为博学广知；“行”，指实践、身体力行，延伸为不断实践创新；“致知于行”意喻知行合一，强调“知”与“行”的高度统一；同时，“致知于行”为成人、成才之渐进、逻辑过程，符合大学教育的客观规律。

校徽：

设计者：付航（中北大学工业设计专业０１级学生）