树组工干部新形象心得体会

树组工干部新形象心得体会（通用11篇）

树组工干部新形象心得体会 篇1

单洪鑫

自开展“树组工干部新形象”大讨论活动以来，按照县委及镇党委的统一安排部署，我认真学习了党的十七大、十七届三、四中全会精神，以及“树新形象、创新业绩、促新发展”主题实践活动精神，通过学习和思考，自己深刻认识到这次开展的大讨论活动，是解放思想、抢抓机遇、做好本职、奋力赶超、开拓创新的大讨论活动，也是一次自我加压、自我完善、自我提高的良好机遇。下面我仅结合自己思想工作实际谈几点体会：

近年来我镇经济社会各项事业都得到了较快的发展，取得了辉煌的成绩，现在陈家港镇的发展面貌可谓日新月异，最明显的改变就是现在人的眼界开阔了、观念超前了、自信心增强了、敢想了、敢做了。我认为这一明显变化正是向我们诠释了一个观念：解放思想、开拓创新是推动工作发展的强大动力。我们组织部门是党委的重要职能部门，肩负着管干部、管人才、管党员的历史重任。作为组织部门的干部如何更好的贯彻执行党的方针政策，更好的认识、谋划、研究、推进组织工作，必须解放思想；只有解放思想，才能树立开放进步的意识、创新创造的思维，才能实事求是与时俱进，才能更加自觉地把党的方针政策贯彻落实到工作的各个方面。

为深入贯彻落实好“树新形象、创新业绩、促新发展”的“三新”活动主题，要求我们必须解放思想，开拓创新。

解放思想，首先要求我们要有思想，然后要武装思想。因为思想是行动的先导，是一种认识，是一种“思”与“想”的结合，而学习是武装思想、提高思想认识的前提。我想，只有通过不断学习，才能形成自己的思想。不仅要学政治理论，提高自己的思想政治素质；更为关键的是还要学习业务知识，提高业务水平。通过学习，将思想与行动统一起来。正确树立自己的价值追求，人生信仰，学会科学地去认识事物，分析和解决问题，才能使自己的头脑不空洞，说话不外行，行动不落空。

开拓创新，贵在不断革新。开拓创新的过程，实质上就是一个破旧立新的过程，作为从事组织工作的干部，就是要不断更新工作理念，创新工作体制机制。改进工作方式方法。

解放思想、开拓创新，重在狠抓工作落实。党的十七大报告指出，要以改革创新精神全面加强党的建设新的伟大工程，结合工作实际，我认为，当前抓工作落实必须从以下几个方面入手：(一)是善于开动脑筋，转变观念，勤于思考，勇于实践；(二)是按照内强素质，外树形象的要求，创新组织自身建设，配强党务干部，加强队伍建设。(三)是积极推进制度建 设，提高自身建设科学化、规范化管理水平。一要健全各项管理制度和工作流程，逐步建立起配套协调、相互衔接、易于操作的制度体系和工作程序；二要构建高效顺畅的工作运行机制；

（四）要继续深化目标责任考核，完善组工干部考核评价和激励机制。一要继续完善工作情况周计划、月报告，年考评工作制度；二要积极探索建立科学的组干干部岗位能力要素指标体系和评价体系，把目标责任考核与干部能力测评相结合。

通过开展“树组工干部新形象”大讨论，结合自身实际认真进行了自我反思和剖析，认为自身与思想工作实际与“三新”的要求还存在一定的差距：

主要表现在：学习不够。对党和国家的一系列方针政策的学习还不够深刻，对一些新政策、新观点、新经验，还不能用新的视角、新的思维观察问题、分析问题，不能够很灵活地运用到工作中去；平时工作循规蹈矩，创新工作还有待进一步提高。

产生问题的主要原因。一是学习的自觉性和主观能动性不高。平时过分强调工作忙，没有挤时间主动去学习充电，知识积累较少。特别是放松了对党和国家的一些新政策、新规定、新举措的学习，工作能力和自身综合素质与工作要求标准还相差很多。二是开拓意识、创新意识不强。

整改措施： 一是进一步振奋精神，鼓足干劲。要保持和发扬勇于吃苦的精神和良好的心态，耐得艰苦，乐得清苦，淡薄名利，踏实做事，把每一天作为一个新的起点，把每一件事情作为一个新的开端，时刻保持工作的新鲜感，努力在辛勤工作中实现自己的价值，永葆工作激情。二是加强学习，提高自身素质。把学习作为工作、生活的重要组成部分，养成坐下来读书、静下来思考不断提高履行职责的能力。要向书本学习，加强政治理论学习，掌握思想武装的“利器”，明辨是非，坚定信念。加强专业知识学习，练就过硬的“看家本领”，知晓政策，精通业务。加强经济、法律、管理、历史等方面知识的学习，开阔视野，提升境界。

树组工干部新形象心得体会 篇2

1. 存在的主要问题及原因

(1) 知识的匮乏。在新形势下学习是做好组织工作的有效办法, 但是, 个别组工干部对理论学习流于形式, 主动性差, 做思想工作时常常是照搬照套。另外, 一些组工干部对新时期面临着什么新情况、新问题不甚了解, 不能与时俱进地进行学习, 只满足于目前的工作状态和自身的业务水平, 因此无法提升个人的综合能力。

(2) 党性的流失。组工干部作为推进党建工作的实践主体, 肩负着选干部、育党员、配班子等重要职责。面对国际国内错综复杂的形势, 有效避免在社会经济发展过程中出现的腐败现象, 在大是大非面前始终保持清醒的头脑, 对于组工干部来说尤为重要。但是, 个别组工干部面对物诱利熏, 并没能把握好自己的政治立场, 也没有能够自觉地去加强党性的培养, 没有能抵制住各种腐朽思想地侵蚀, 甚至做出有损国家利益的事情。

(3) 工作作风不健康。新形势下, 随着市场经济的不断深入, 个别单位个别部门存在“餐桌办公”的现象。且不论这种工作作风应不应该, 单说个别组工干部, 只要有饭局随叫随到, 并且忙上忙下, 跟侍应生一样。餐桌上大吃大喝、称兄道弟, 礼仪全无。个别干部因此甚至还吃喝出了伤病, 如酒精肝、胃出血, 等等。组工干部本应实实在在说话、踏踏实实干事, 但这样一来, 不仅不利个人的成长, 更不利于维护组织的威信与形象。

(4) 学习培训不自觉。工作中, 组工干部要想提高个人各方面素质基本上要靠自学, 能够参加部门或单位组织系统性的集中学习培训机会有限。学习是为了更好的工作, 且这种学习需要个人的自觉性。但是对于组工干部来讲, 面对大量繁复的日常工作, 个人时间本就很少, 生活中还要处理很多私人的事情, 想要真正钻得进去, 对大多数人来说不是易事。

2. 塑造组工干部新形象的几点建议

(1) 坚定理想信念, 强化学无止境意识。组工干部必须树立终生学习的信念, 把政治、理论学习当作一种习惯和一种责任。组工干部主要是做思想工作, 因此在政治、理论学习上, 一定要先学一步, 学深一层。通过政治、理论学习, 不断坚定自己的理想信念, 增强自己的学习意识, 树立正确的人生观、价值观、世界观, 不断提高自己的政治敏感性和政治鉴别力。

(2) 坚定政治立场, 强化爱岗敬业意识。组工干部要始终把握好坚定的政治立场, 积极参加各种理论学习活动, 开动脑筋, 认真思考, 要时刻以党的先进理论武装头脑, 自觉加强党性的修养, 抵制各种腐朽思想地侵蚀, 增强政治敏感性。

(3) 加强组工干部的政绩培养。工作中, 领导干部要从激发组工干部的积极性、主动性和创造性上下功夫。首先注重帮助组工干部与外界沟通, 领导要充当好沟通的桥梁作用, 创造条件, 采取“走出去”“请进来”等方式, 鼓励组工干部加强与外界的沟通交流。其次要做好干部的提拔任用, 建立和完善科学评价监督机制, 树立正确的选人用人导向。

(4) 关爱组工干部的身心健康。坚持“人性化”理念, 多关注组工干部工作、生活中的“思想包袱”, 找准症结点, 帮助其解决心理的“疙瘩”。要经常与组工干部进行思想交流, 多了解其思想动态。要多关心、爱护组工干部, 及时帮助解决其个人问题。要在政策允许的范围内帮助他们解决一些家庭、生活上的困难。

树立青年组工干部的良好形象 篇3

一、坚定信念，做政治上忠诚可靠的表率

“组工干部须时刻坚持党性原则。”青年组工干部工作时间不长、接受党性锻炼相对较少，必须更加注重理想信念的养成。一是夯实理论基础。深刻认识学习先进理论对于保持党员先进性的极端重要性，自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑，积极用科学发展观的要求来指导实践、推动工作，使理想信念建立在正确认识和把握社会发展规律的基础之上，更加契合时代发展的要求。二是校正价值取向。强化公仆意识，牢固确立为人民服务的宗旨，努力在为党和国家工作大局服务，为党员、干部和各类人才服务，为人民群众服务的实践中进一步增强辨别是非的能力，真正把如何做人、如何做事、如何做官的道理想明白、想正确、处理好。三是培养坚定意志。“骐骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍”。青年组工干部要有咬定青山不放松的精神，不怕吃苦、不怕流汗、不怕挫折，敢于在解决实际问题、应对复杂局面、克服各种困难的实践中磨练意志、坚定信念，永不自满、永不懈怠，切实维护好组工干部的良好形象。

二、提高修养，做品行上公道正派的表率

公信力是组织工作的生命力，也是组织部门获得社会认可、发挥应有作用的前提。因此，青年组工干部必须进一步加强自身建设，坚持用更高的标准、更严的要求提升自己，切实树立组工干部公道正派的良好形象。一是以优良的素质铸造公信力。青年组工干部要树立正确的世界观、人生观、价值观，做到德在人先、利居人后、甘为人梯，不断提高自身道德素质；同时，不断创新学习方法，着力在服务基层的实践中提升能力、积累经验，切实以组工干部优良的综合素质铸造组织部门的公信力。二是以严谨的作风体现公信力。“慎易以避难，敬细以远大”。青年组工干部要秉承组织部门严谨细致的优良传统，坚持大处着眼、小处着手，周全虑事、缜密行事、规范办事，高标准、严要求推进各项任务，以严谨的工作作风、显著的工作成效赢得党员群众的信赖。三是以廉洁的形象保障公信力。青年组工干部要牢记“公生明，廉生威”的古训，认真算好“廉洁帐”，切实从思想上筑牢反腐倡廉的防线，自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀，时刻保持清醒的头脑，管得住小节、抗得住诱惑，真正树立组工干部清正廉洁的良好形象。

三、端正态度，做学习上勤奋努力的表率

青年组工干部的知识储备和工作经验相对较少，必须更加勤奋学习，积极实践，不断丰富知识内涵。积累工作经验，并主动将学到的新知识转化为推动发展的新业绩。一是坚持终生学习。当今世界，科学技术日新月异，知识经济蓬勃兴起，学习的重要性日益凸显。青年组工干部必须树立终生学习的理念，坚持勤学苦思、笃学不倦、厚积薄发，努力在学习中适应工作领域、工作对象、工作性质发生的变化，克服知识折旧、能力弱化和本领恐慌，切实担负起肩负的历史重任。二是端正学习态度。充分认识学习对青年组工干部提升能力、做好工作的重要意义，切实增强学习的自觉性和主动性，坚持时时学习、处处学习，努力把学习融入工作、融入生活；同时，切实转变“功利性”学习的价值取向，真正把学习作为提升个人文化品位的方式，坚持不懈、持之以恒，确保学习取得实效。三是力求学以致用。“学而不思则罔”。要善于带着问题学、灵活运用学、结合实践学，通过对知识、对事物进行分析、判断、归纳，形成完整的评判，进而不断提高运用所学知识分析和解决实际问题的能力，真正把学习的收获转化为谋划发展的工作思路、促进发展的政策措施和推动发展的良好作风。

四、锐意进取，做工作上改革创新的表率

树组工干部新形象心得体会 篇4

为民，就是要坚持立党为公、执政为民，把实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，忠实地贯彻执行党的群众路线，当好人民公仆，做到权为民所用、情为民所

系、利为民所谋。在正确对待群众的问题上好范文版权所有，来不得半点含糊。我们要始终不渝地坚持全心全意为人民服务的宗旨，深入基层、深入实际、深入群众，尤其要深入到困难多、群众意见多、工作推不开的地方去，同当地干部群众一道分析矛盾、解决问题，为群众诚心诚意办事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。

务实，就是坚持勤奋工作、埋头苦干，对党和人民的事业高度负责，坚持不懈地带领群众艰苦创业，扎扎实实地做好各项工作。空谈误国、实干兴邦。党和人民把我们放在一定的岗位上，我们就要尽心尽力干出成绩来，不辜负党和人民的期望。履行好领导职责，一个重要方面就是树立正确的政绩观。必须明白，真正的政绩应是“为官一任、造福一方”的实好范文版权所有绩，是为党和人民踏实工作的实绩，应经得起群众、实践和历史的检验，我们一定要对党和人民的事业高度负责，发扬脚踏实地、埋头苦干的好作风，坚持重实际、鼓实劲、求实效，不图虚名，不务虚功，不提脱离实际的高指标，不喊哗众取宠的空口号，不搞劳民伤财的假政绩，扎扎实实地把党和国家的各项决策和工作落到实处。

清廉，就是要坚持严于律己、廉洁奉公，时刻把党和人民的利益放在首位，切实做到拒腐蚀、永不沾，自觉同各种腐败现象作坚决斗争，经得住权力、金钱、美色的考验。时刻把党和人民的利益放在首位，严格遵守党纪国法，清清白白做官，堂堂正正做人，自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀，始终做到一尘不染、一身正气，为党和人民的事业不懈奋斗，更好地团结和带领人民群众不断夺取完善社会主义市场经济体制、全面建设小康社会的新胜利。

树组工干部新形象心得体会 篇5

学习心得

为把组织部门建设成实践“三个代表”重要思想的表率部门，加强组织部门自身建设，全国组织系统兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，开展以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动。经认真学习，深入思考，做一名组工干部，只有加强学习、提高素质、增强知人识才本领，廉洁自律，才能树好公道正派的形象。

一、要刻苦学习，打牢基础

多学习。xx大报告指出，要形成全民学习，终身学习的学习型社会，促进人的全面发展。当今世界，科学技术日新月异，知识经济蓬勃兴起，学习的重要性日益凸现，要想始终跟上时代前进的步伐，做到与时俱进，就必须重视学习，不断给自己“加压”、“充电”，“活到老、学到老”，才不会出现“知识恐慌，本领恐慌”。在学习中勤于思考、善于积累。孔子说过：“学而不思则罔，思而不学则贻”。资料、信息都是外在的，只有经过思考，加工，方能取其精华，为自己应用，努力把学到的知识延续到具体工作中，多思考，增强学习的实效性。著名数学家华罗庚有句名言“聪明在于学习，天才在于积累”，在学习中、工作中，注意积累，做个有心人，勤于动手，做好读书笔记，不断把自己学到的知识进行收集、整理、分类，增强学习的系统性。

学习是固本之举、源头活水。做一名组工干部，不仅要学习经济、科技、法律、金融、文化等知识，最重要的是学习理论，加强世界观的改造，只有理论上清醒、坚定、政治上才能清醒、坚定。加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和“科学发展观”重要思想的学习，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法、掌握党的基本理论的科学体系和精神实质，全面系统的学习党的xx大精神，深刻领会“三个代表”重要思想，学习省、州、市有关文件精神，学习党的组织干部路线和政策、熟练掌握《党政领导干部选拔任用条例》。通过学习，加强个人修养和思想修养，提高业务素质和工作水平。宋朝诗人黄山谷说：“士三日不读，则其言无味，面目可憎”。他的本意是：不读书，不学习，必然言之无物，风度、气质、修养就不会提高，人就会变得粗俗。事实也如此，如果不爱学习，不爱读书，就会缺少灵气，迷迷糊糊，缺乏朝气，工作上不会有新思路，也不可能保持与时俱进，朝气蓬勃的精神状态。

二、甘于吃苦、乐于奉献

发扬组织部门的优良传统和作风，树立求真务实、严谨细致、勇创一流、一丝不苟、精益求精的良好作风。增强服务意识，扩大服务职能，使工作更细致、更周到，更贴近实际贴近干部群众。

严谨细致、求真务实。每天坚持认真细致地做好每一项工作，一丝不苟地做好每一件事情。不拖沓拖诿、贪功诿过，在工作中讲实话，报实情，求实效，切实把领导交办的事做好，把科室需要支持的事办好，把群众请求办理的事处理好，扎扎实实做事，认认真真搞服务。

团结高效、热情诚恳。团结就是力量，团结可产生向心力、凝集力，自觉养成大局意识，自觉做到个人利益服从集体利益，局部利益服从整体利益，增强合作意识，在工作中互相支持，互相关心，互相帮助，苦在一起，乐在一起，心往一处想，劲往一处使。在工作中增强预见性和主动性，统筹兼顾，突出重点，变被动工作为主动工作，提高工作效率。组织部门作为“党员之家”，“知识分子之家”，“干部之家”。有没有亲和力，能不能让群众满意，关键在于能不能做到平等待人。由于组织工作的特殊性，各方面对组织部门比较尊重，往往“高看一眼”。正因如此，才更要清醒的摆正自己的位置，热情的为干部群众服务，满腔热情的接待办事和来访的干部群众，不论职位高低，都彬彬有礼，以诚相待，绝不盛气凌人，态度生硬。及时处理每一件事，不敷衍塞责，更不能拖而不办，切实树好组织部门公道正派的良好形象。

三、廉洁自爱，严格要求自己

树组工干部新形象心得体会 篇6

各位领导、各位同仁：

下午好！

“讲党性、重品行、作表率”是胡锦涛总书记在党的十七大报告中对全党同志，特别是对各级领导干部提出的一项严格要求，这对教育引导全市组工干部加强理论武装，强化党性锻炼，坚持公道正派，提高道德修养，树立良好形象，着力解决在政治坚定性、品德纯洁性、行为先进性等方面存在的问题具有重要而深远的现实意义。我作为一名基层组工干部，理应身体力行这项主题实践活动。具体来讲，就是在今后的工作中以此项主题实践活动为载体，积极主动地做到以下三点：

一、切实把讲党性体现在服务大局上。要牢固树立发展是第一要务的观点。把一切工作的出发点和落脚点都定位在深化改革、推动发展，促进和谐上。干今天，想明天，不忘记昨天。要理解领导，化解矛盾，分解工作。用硬招打开局面，用新招破解难题，用实招奠定工作基础。要用切实的方案，快速的反应，科学的预案来维护稳定。到群众中调查了解，到困难中出谋献策，到实践中学习提高，到群众最需要的地方送去党和政府的温暖。倡导基层党员、干部、群众发挥作用，凝聚发展的合力。

二、切实把重品行体现在公道正派上。要注重组工干部自身的修养。做到对己清正，对人公正，对内严格，对外平等。不唯上，不唯书，只唯实。要正如英国著名戏剧家、诗人莎士比亚所说：“品行是一个人的内在，名誉是一个人的外貌。”把握好处事(来源：好范文 http:///）的原则，出于公心，保持善心，凭借良心，坚持服务群体的利益无小事，真心倾听群众的呼声，真实反映群众的愿望，真情关心群众的疾苦，真心做好群众的服务，多办实事，不干蜻蜓点水的事，更不能干好大喜功的事。塑造好做人的风格，坚持做人的规格，完善做人的品格，磨炼做人的性格，维护自己的人格。多查找主观，少分析客观；多琢磨事，少琢磨人；多解剖自己，少苛求别人；多讲求付出，少兜售消极。

三、切实把作表率体现在实践创新上。要主动适应新的形势和任务要求，坚持与时俱进，搞好求实创新，勇于冲破一切不合时宜的思想观念，把创新渗透到工作各个方面，在探索中创新，在创新中发展，在发展中提高。坚持学习实践活动与日常工作两手抓、两不误、两促进。

坚持公道正派树组工干部形象 篇7

公道正派，是党对组织工作的一贯要求，是组织部门履行职责的重要保证，也是组工干部必须恪守的职业道德。面对新形势和新任务，组织部门要切实加强自身建设，对己清正，对人公正，对内严格，对外平等，使组织部门真正成为党性最强、作风最正、工作出色的部门，树立新时期组工干部公道正派的良好形象。

一、树政治坚定、勤奋学习的形象

公道来自公心，正派源于正气。组工干部要加强思想道德建设，政治上要清醒、坚定，树立正确的世界观、人生观、价值观，任何时候、任何情况下，都忠诚于党和人民，与党中央保持高度一致。要勤于学习，强化自身素质，不断提高识人用人水平。一是认真学习政治理论知识，自觉用“三个代表”重要思想武装头脑，加强党性锻炼，不断提高自己的思想水平。二是认真学习本职工作业务以及市场经济、法律、现代科技等方面的知识，不断拓宽知识面，掌握基本工作程序、工作方法，使自己成为本职工作的行家。三是向有经验的同志学习，不但要注意学习他们的优点、长处和好的品格，而且要善于发现和学习他们好的方法和经验，更好地实现自我

1完善。

二、树严谨细致，热情服务的形象

要坚持干部工作的原则和程序，高标准、严要求、高质量地做好每一项工作，积极改进工作方式方法，加强制度化、规范化建设。要有效率意识，不断提高自己的工作能力、工作水平、工作效率，在工作中能够做到雷厉风行，尽自己最大的努力，高效率，高质量地完成组织上交给自己的各项工作任务。要有服务意识，充分认识组织工作是为党的基本路线服务的，必须服从和服务于经济建设这个中心，服从和服务于党的建设大局，只有这样，才能摆正自己的位置，善于设身处地地为工作对象着想，不能将人家对我们的尊重视作理所当然，不能有丝毫的优越感，不能以居高临下，盛气凌人的态度对待工作对象，要满腔热情地为基层、为党员干部群众服务，努力把组织部门建成“党员之家”、“干部之家”、“知识分子之家”。要有敬业意识，不断增强做好本职工作的责任感、使命感，要有甘为人梯精神，甘当无名英雄，默默耕耘，勇于拼搏，勇于奉献，最大限度地发挥自己的聪明才智，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩，把做好组织工作作为自己的事业追求。

三、树纪律严明，清正廉洁的形象

树组工干部形象活动剖析材料 篇8

在“树组工干部形象”活动中，我深深体会到：做为一名组工干部想要有好的形象，关键要坚持公道正派的原则，需要在选拔使用干部时，要在保证政治合格的`基础上，注重考察干部抓发展的意识、能力和实绩。而我觉得只要把自己工作范围内的业务学好、用好就可以了，忽略了对政治、对党的基本理论知识的系统学习，在学习中学而不思，对政治理论学习只满足于字面了解，没有认真分析研究，深入思考，缺乏运用马克思主义立场、观点、方法来观察、分析各种矛盾现象，缺乏辨别是非的能力。同时也忽略了对干部选拔作用、党的基层组织建设等等业务的学习和掌握，依然是一个从事组织工作的“门外汉”，哪里还有什么好的形象呢?!

当认识到这一点后，本人觉得要想真正在心中树立起组工干部政治、勤奋学习的形象，解放思想、干事创业的形象，坚持原则、公道正派的形象，严谨细致、热情服务的形象，纪律严明、清正廉洁的形象，就必须在自重、自省、自警、自励上狠下功夫，在解决问题、促进工作上狠下功夫，努力成为一名“五心干部”，即：

⑴坚持学习有恒心。要通过学习，改善知识结构，改进工作方法，使自己的知识从单一型向复合型转变，做到“别人不懂的我们懂，别人懂的我们精”;

⑵爱岗敬业常用心。具备良好的职业道德、社会公德和家庭美德，在处理各种复杂事务的过程中不断锤炼自我;

⑶团结向上进取心。具备团队精神、合作意识，在各种利益诱惑面前，保持正常的心态，保持积极进取的精神风貌

;⑷公道正派公允心。对自己所掌握的权力有清醒的认识，严格按照程序办事，有责任意识;

⑸不计得失平常心。有甘为人梯的精神，淡泊名利，以优秀的品质和人格去赢得别人的尊重与信赖。

树组工干部新形象心得体会 篇9

一，我区“回头看”学教活动总体要求

一是进一步统一认识，明确指导思想。我们这次

“回头看”活动的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照胡锦涛总书记“四个必须”、“两个满意”的要求，紧紧围绕“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”这一主题，大力弘扬求真务实和开拓创新精神，进一步提高组工干部的思想政治素质和解决突出问题能力，努力把组织部门建设成为“党性最强、作风最正、业务精湛、业绩出色”的表率部门，为“东北大振兴，沈阳要先行、沈河当前锋”提供坚强的组织保证和人才支持。

二是进一步加强领导，做到精心组织。我们明确了全区集中学习教育“回头看”活动在区委领导下进行。我们在第一时间下发了“树组工干部形象”集中学习教育活动实施方案，并开会进行了认真的部署。区委组织部集中学习教育活动办公室职能不变。

三是进一步认真实施，努力注重实效。我们在开展活动中建立责任制，明确任务，狠抓落实，对重点阶段和关键高标准，从严把关，决不能走过场，并注意发现和宣传典型，及时总好范文版权所有结活动中的好作法、好经验。

二，我区“回头看”学教活动分为四个阶段开展

第一阶段，学习交流阶段。（月至月）按照市委组织部的要求，认真总结去年开展“树组工干部形象”学习教育活动的情况，研究制定“回头看”形式的活动实施方案及具体实施办法，采取交流业务读书笔记、召开座谈会的办法，促进干部职工相互交流，沟通部门之间业务联系。同时要把学习贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》作为集中学习教育活动的一项重要内容。通过学习交流，进一步树立组工干部公道正派形象。

第二阶段，征求意见阶段。（月到月）在去年查摆问题的基础上，继续采取到基层进行征求意见、召开组工干部“回头看”座谈会、开设意见箱、开通专线举报电话和网上举报信箱等方式，广泛征求工作对象、服务对象和相关部门的意见，开门听取基层群众的意见，认真查摆本部门、个人在工作、思想和作风中存在的突出问题。要以真诚的态度营造干部群众反映意见和建议的良好氛围，让他们把心里的话说出来，把真实情况反映上来。在方方面面的意见征求上来之后，要认真组织梳理和归类，属于班子集体的问题，向班子反馈，属于干部个人的问题，向干部个人反馈。

第三阶段，整改阶段。（月到月）按照“三个代表”重要思想的要求，紧扣公道正派的主题，对组工干部在工作中存在不公道、不正派问题的查摆要突出三个对照：对照“对己清正”要求，认真查找个人在政治、思想、作风和廉洁方面的不足和问题，切实做到政治上清醒坚定，思想上坦荡磊落，作风上廉洁务实，堂堂正正做人，正正派派做事；对照“对人公正”要求，在干部考察、推荐、评价、使用上和处理具体工作上，以公道正派的标准衡量存在哪些不足和问题，切实做到对人对事出以公心，坚持原则，实事求是；对照“对内严格”要求，认真查找组工干部在服务意识、服务态度和服务质量上存在的不足和问题，切实做到谦虚谨慎、平等待人。针对这次“回头看”活动出现的突出问题，对现有的制度按照“坚持有效的、完善不足的、补充需要的”原则进行清理和修订，将“树组工干部形象”集中教育学习活动的各项规章制度加以巩固和完善，逐步形成一套规范、齐全的长效制度体系。

第四阶段，认真总结阶段。（月到月）积极参加省委组织部组织开展的争创学习型、公道型、创新型、服务型、自律型“五型”机关和争做学习好、思想好、工作好、纪律好、作风好“五好”干部和“组织工作创新奖”评比活动以及市委组织部开展的“共产党员工程”、“形象杯”评比活动，挖掘典型、培养典型、表彰典型和宣传典型，以此将活动掀起新高潮。适时在一定范围内召开民主测评会对整改措施落实情况再进行一次满意度测评，并对全区整个学教活动形成全面系统地总结，上报市委组织部。

三，我区“回头看”学教活动突出的重点

一是把“思想再动员，学习再深入”作为重点。认真回顾总结过去一年全区开展学教活动的情况，肯定成绩，提炼经验，查找差距，特别是对“扎扎实实再抓一年”的要求认真查找自身不足，统一思想，明确任务，牢固树立“公道正派”的理念，为做好组织人事工作奠定良好的基础。

二是把加强教育培训和实践锻炼作为重点。把提高组工干部的思想政治素质和能力素质作为一项长远的、系统的工程，抓好、抓实、抓出成效。特别是认真组织学习贯彻《干部任用条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》等五个法规文件，大力推进干部人事制度

改革，切实将组工干部建设成为一支靠得住、有能力、顾大局、甘奉献的高素质干部队伍。

三是把查摆和解决问题作为重点。以胡锦涛同志“四好范文版权所有个必须”、“两个满意”的要求为标准，对照贺国强同志在全国组织部长会议上列举出的组织部门一些干部身上存在的不公道、不正派的四种表现，采取主动自查和互议互查的方式，对去年查摆问题的整改情况进行一次“回头看”，认真研讨，查找根源，提出解决的办法和途径，解决在萌芽状态。对已经制定的整改措施，继续明确责任，抓好落实，务求取得实效，确保整改工作件件有着落，事事有回音，以整改体现新作风，以整改树立新形象，以整改开创新局面。

四是把健全完善工作制度作为重点。围绕解决深层次矛盾和易出现问题的关键部位、薄弱环节建立完善相关规章。重点建立健全以规范组织人事干部选调任用、学习培训和考核评价等为主要内容的干部管理制度，以规范程序、强化职责为主要内容的工作制度依据《中国共产党党内监督条例（试行）》完善组织部门内部监督措施，形成以规范组工干部行为为主要内容的激励监督约束制度，促进组织人事工作的制度化、规范化。

五是把强化实践锻炼作为重点。在全区积极组织开展“树形象、见实效”征文活动，组织开展讨论和实践活动，在实践中，在活动中锻炼组工干部特别是领导干部要带头参加各项活动，带头学习讨论、带头查摆问题、带头提高改进，促进组织人事工作的全面发展，并及时地做好总结和宣传工作，推广学教活动中好经验、好做法，将典型事例报送上级组织部门参加评比，加大对先进事迹的宣传和交流。

树组工干部新形象心得体会 篇10

这次为期2天半的全市组织系统“树组工干部形象”培训班，办得很成功。培训班开始时，我作了一个《突出主题，抓住关键，开创茂名组织工作新局面》的辅导报告。之后，市委党校副教授谈毅同志作了一个《“三个代表”是我们党新世纪的指导思想的辅导报告》。市委组织部副部长朱宴修同志作了一个《全面实施固本强基工程，切实加强党的基层组织建

设》的辅导报告。市委组织部副部长梁红健同志作了一个《组织人事部门要在贯彻执行〈干部任用条例〉、做好干部任用工作中起表率作用》的辅导报告。这些报告都具有很强的思想性、针对性、教育性和指导性。我们要认真学习，深刻领会，切实把这次培训班的精神贯彻好、落实好。今天上午，大家分小组进行了热烈而深入的讨论。刚才，有几位同志作了很好的发言。在小组讨论和代表发言中，大家一致认为，市委组织部举办的这次培训班，主题鲜明，重点突出，要求明确，针对性强，非常管用。普遍感到这次培训班时间虽短，但收获很大，主要体现在三个方面：第一，统一了思想，加深了对开展集中学习教育活动的重要性的认识。大家认识到，开展以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，是组织部门兴起学习实践“三个代表”重要思想新高潮的有效载体，是把“三个代表”重要思想贯彻到组织工作各个环节的有效形式，是把组织部门建设成为学习实践“三个代表”重要思想表率部门的有效途径，是推进组织部门实现作风转变的有效举措。这项活动是一个很有现实性、实践性和影响力的重要活动，抓住了建设高素质组工干部队伍的根本要求和主要目标，对于在组织工作中更好地落实“三个代表”的要求，具有重要意义。大家表示，要积极投身到活动中去，做一名公道正派的组工干部。

二是明确了任务，增强了做公道正派组工干部的使命感。通过学习，大家对公道正派的涵义有了深刻的理解。认识到公道正派是组工干部的立身之本、为人之道、处事之基，是组织工作的生命线；只有坚持公道正派，“对己清正，对人公正，对内严格，对外平等”，才能真正把“三个代表”重要思想落到实处，才能使组织部门成为学习实践“三个代表”重要思想的表率部门，成为名符其实的干部之家、党员之家、知识分子之家、人才之家。

三是振奋了精神，坚定了开创组织工作新局面的信心。大家认为，尽管组织工作面临的任务是艰巨的，在前进的道路上有不少矛盾和困难，但也有许多有利条件和大好机遇。最根本最重要的是，我们有“三个代表”重要思想的指导，有各级党委的坚强领导和高度重视，有开展诸如“树组工干部形象”教育活动这样的经验，这是我们开创组织工作新局面的重要基础。大家表示，一定要增强紧迫感、责任感，乘开展“树组工干部形象”活动的东风，振奋精神，抓住机遇，与时俱进，开拓创新，狠抓落实，努力开创组织工作的新局面。

关于如何开展集中学习教育活动，中组部、省委组织部有文件、有部署，市委组织部也印发了一个《关于在全市组织系统兴起学习贯彻“三个代表”重要思想，开展以公道正派为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动的实施意见》,大家回去后要认真贯彻执行，精心组织实施。这里，我再强调两点：

一、扎实推进集中学习教育活动的有效开展

我市组织系统开展的集中学习教育活动，时间统一从9月下旬开始，到12月底结束，分四个阶段进行。

动员部署、制定方案阶段：安排15天左右的时间。要认真搞好组织发动，开好动员大会，尽可能扩大动员范围，大造声势，营造氛围，引导大家充分认识开展集中学习教育活动的意义、目标和要求，进一步统一思想，增强搞好集中学习教育活动的责任感和自觉性。同时，结合本地本单位实际，研究制定实施方案，对开展集中学习教育活动做出部署。方案要具体详细，具有可操作性，对每一阶段的活动内容、工作重点、目标要求和活动效果等，都要清清楚楚。

认真学习，深化认识阶段：安排15天左右的时间。要切实抓紧政治理论学习，认真学好上级规定的必学材料。要引导广大组工干部抓紧业务学习，不断提高履行职责的能力和水平。要广泛涉猎各类科学文化知识，不断优化知识结构，拓展知识层面。要采取多种形式，通过集中办班、交流研讨、个人自学、参观学习、请老同志讲革命传统等多种方式，丰富学习内容，增强学习效果。要进一步建立健全学习笔记、集中学习考勤、集中学习日等制度，用制度保证学习效果。学习阶段结束后，每位同志都要完成一篇学习体会文章，必要时还要进行考试，这既是对大家学习成效的一个检验，也是督促大家加强学习的一个手段。

查摆差距、落实整改阶段：安排45天左右的时间。在学习提高的基础上，要组织力量，深入走访市直部门和有关企业，分别召开不同行业党代表、高层次人才座谈会等，广泛征求社会各界对组织部工作的意见。同时，要在组织部门内部深入开展“我为部里进一言、献一策”活动，要求每位同志都要结合工作实际，有针对性地提出一个

在对外服务、履行职责、自身建设等方面存在的问题，并提出相应的整改建议。组织部及各科室要分别召开专题民主生活会，结合走访调查和召开座谈会征询的意见，对照新形势新任务和上级的要求，坚持高标准、严要求，深入查摆，认真整改，从思想深处找根源，在力求实效上下功夫。能改的马上就改，一时不能改的，要抓紧研究，拿出可行措施，明确努力方向。全市组工

干部都要在学习提高的基础上，认真对照上级要求，深入查摆自身在公道正派、为人处世等方面存的问题和不足，要全面、准确、具体、实在，切实把问题找准、找全、找彻底，并有针对性地加以整改。

建章立制，完善总结阶段：安排15天左右的时间。要注意对开展集中学习教育活动的学习成果和思想收获进行提炼升华，对公道正派做出准确、具体、全面的概括，形成可操作的行为规范，并通过建立健全各项规章制度，把这一规范体现到组织工作的方方面面和各个环节中去，真正形成组织部门和组工干部坚持公道正派的长效机制。集中学习教育活动结束后，各级各部门要抓紧搞好“回头看”，对整改措施落实情况进行认真检查，发现问题及时解决。

二、切实加强集中学习教育活动的组织领导

这次集中学习教育活动内容多，要求高，全市各组织部门一定要高度重视，切实抓好组织领导工作，确保活动顺利开展，取得实效。

一要明确责任，加强领导。这次集中学习教育活动，自上而下，都成立了相应的领导机构。市委组织部已经成立了领导小组，负责活动开展的组织、督导和检查等各项具体工作。各县（市、区）委组织部，茂石化公司、茂名学院党委组织部也要抓紧成立相应的领导机构，切实加强领导，确保活动开展。主职领导要亲自抓，领导干部要带头学、带头查、带头改，充分发挥表率作用，真正做到思想认识到位，领导力量到位，工作措施到位。

二要广泛宣传，营造氛围。省委组织部非常重视这次活动的信息收集工作，专门下发了通知，我们要按照其需求要点，积极做好有关信息、材料的报送工作，及时把我市开展活动的好经验好做法反映上去。市委组织部将在《茂名组工通讯》、《茂名组工信息》设立集中学习教育活动专栏，刊发言论、理论文章，宣传典型经验。各组织部门要充分利用茂名日报、晚报、电台、电视台等新闻媒体，大力宣传，广造声势，努力营造良好的舆论环境。对活动开展中涌现出的好经验、好做法和好典型，要及时总结宣传，以促进活动开展，增强活动效果。

三要精心组织，落实到位。市委组织部将成立督导小组，对全市各组织部门开展活动的情况进行督导检查，并定期听取汇报，研究工作。全市各组织部门要严格按照每个阶段的部署和要求，精心组织，抓好落实，确保不走过程、不搞形式、不降标准，真正达到目的，取得实效。

四要搞好结合，增强实效。要把学习教育活动与做好当前的组织工作紧密结合起来，统筹兼顾，合理安排，切实把学习贯彻“三个代表”重要思想，开展集中学习教育活动激发出来的热情，转化为扎实工作、干事创业的实际行动，做到既保证活动效果，又促进日常业务工作的有效开展。

提高自我素质塑造组工干部新形象 篇11

李洁云

从事组织工作几年来，有成功的喜悦，有失误的教训，有力不从心的遗憾与无奈，工作中的点点滴滴感受深刻。回顾总结几年的工作实践，在此，我把自己的一些体会和思考同大家交流一下，与从事组织工作的朋友共勉。

以勤奋学习为支撑，勤于钻研，突破自我，不断孕育推动工作发展的新动力。勤学理论固根本。“求才之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源”。学习就是固本之举，学习就是源头活水。作为一名组工干部要有“把学习当做工作来对待，把工作当做学习来研究”的精神，把抓好理论学习作为加强修养，树立形象，提高素质的根本之举，通过不断学习来加强理论修养，掌握用辩证的、历史的观点来认识、分析和解决问题的科学方法，在不断改造世界观和人生观的过程中，加强党性锻炼，增强党的意识，不断提高自身的政治敏锐性、政治洞察力、政治鉴别力，在面临错综复杂的环境面前，才能始终牢记党的宗旨，严格遵守党的纪律。

钻研业务当能手。组织工作是政策性和原则性非常强的工作，容不得半点马虎和疏忽，作为组工干部，必须把加强业务学习作为自己的首要任务，认真学习党的建设和组工干部工作方面的有关政策和业务知识，做到对各种政策规定烂熟于心，理解吃透，成为业务上的行家里手。

拓宽领域开眼界。我们处在一个发展迅速、竞争激烈的时代，知识更新周期不断加快，新事物、新信息层出不穷，面对新的形势和任务，这就要求组工干部不仅要学习党务、政工等知识，而且要加强经济、法律、科技等知识的学习，学习做好工作所必需的一切知识，不断改善知识结构，拓宽工作眼界，成为工作上的“多面手”。同时要虚心向我们工作的对象和周围的同志学习，学习他们做人、做事的长处，学人之长，补己之短。使学习成为一种习惯，一种生存状态。在实践中学习，在工作中学习，通过学习推动工作。

以公道正派为核心，对己清正，对人公正，不断塑造组工干部新形象。慎言。组工干部要始终做到“言之有理”。站在正确的政治立场上讲话，时刻警示自己要按照政策规定讲话，有根有据，该坚持的一定要坚持，该讲到的一定要讲到，不符合党性原则的话，不符合政策要求的话一句也不说。要始终做到“言之有矩”。严格遵守组织人事机密，不该说的绝对不能说，严防跑风漏气，更不能偏听、偏信、偏传，传播不负责任的道听途说。要始终做到“言之有情”，时刻注意说话的语气和方式方法，以理服人，以情感人，讲究说话的方式方法，让人充分感受到组织部门公道正派的作风和“家”的温暖。

慎行。“组织工作无小事”、“树立公道正派形象要从一点一商做起”，作为一名组工干部，一举一动都受到干部群众的关注，必须严格要求自己，要做到

经常检查自己，看自己的一言一行、一举一动，是不是符合组工干部的各项行为准则，自我约束，自我鞭策。管住自己的嘴，不该说的坚决不说；管住自己的手，不该拿的不拿；管住自己的脚，不该去的地方坚决不去；始终把自己置于党性原则和人民群众的监督之中，做政治上的“明白人”，做经济上的“清白人”、作风上的“正派人”。

慎权。组工干部比较受人关注和尊敬，但我们自己必须清醒，不能把别人对组织部门的尊重，对工作岗位的尊重，看成是对个人的尊重。摆正自身位置，心中有数，举止有度，行为有方，始终谦虚谨慎。正确认识组织部门的职能，强化服务意识，正确看待和运用权力，严格按原则办事、按规定办事，决不在工作中谋求一已之私利。

以党的事业为重，勤奋敬业，努力创新，不断开创组织工作新境界。

勤奋敬业。面对纷繁复杂、责任重大的组织工作，需要有一份勤奋敬业、全身心投入工作、不计个人得失的执着工作态度。对待工作要有热情，有激情，有一种知难而上、奋发有为的精神状态。首先要有一种责任意识，身为组工干部责任重大，必须树立强烈的事业心、责任感，热爱组织工作，不断认识组织工作在整个社会主义事业中的地位、作用，增强使命感，认清组织工作干部的职责和义务，提高搞好组织工作的自觉性。其次要树立服务意识，以热忱的服务解人忧，切实为广大党员、干部及百姓排忧解难，从小处入手，从点滴做起，做到“好话暖人，笑脸迎人，诚心感人”，使他们感受到“家”的温暖。第三要有大局意识，想问题，做事情，一定不能只想局部，不想全局，只想个人，不想整体，而应该把工作放在组织部门和党委中心工作的大局中去认识和考虑，一切以大局为重。

扎实工作。对待组织工作要有高度的事业心和政治责任感，求真务实，真抓实干，扎扎实实地做好本职工作。办事须严谨。组织工作政策性强，程序清楚，必须一个环节一个环节地去做好工作，哪一个环节出现问题，都将影响整个工作。做事情，搞活动，要务实；处理问题，解决问题从实际出发，实事求是；要把组织工作当作事业来干，兢兢业业，持之以恒，做事应细致。“失之毫厘，谬以千里”。做组织工作，如果粗枝大叶，马马虎虎，后果严重。只有始终从点滴做起，从细微之处做起，才能确保各项工作的顺利完成。

努力创新。组织工作虽然是程序性、规范性、政策性较强的工作，但也需要发展和创新，在工作中注重培养争先创优的意识，培育创新理念，不断用新思想统领组织工作。干工作要积极主动，不满足于一般化，坚持高标准。领导交给一项工作，全身心投入，想方设法高质量、创造性地完成任务。选准着力点，围绕党的建设和组织工作面临的一些重点和难点问题，集中力量，进行创新，学习借鉴先进经验，做好结合文章，注重挖掘、总结、提炼基层和群众的创新，从把握