旅游学院团工委学生会年度工作总结报告（精选8篇）
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旅游学院团工委学生会工作总结报告
（旅游学院团工委书记库德华）
尊敬的各位领导，各位老师，各位同学们：
大家晚上好！我是旅游学院团工委书记库德华。今天我很荣幸，也很自豪，能够在这里，代表我院团工委，用短短的几分钟，向大家展现过去一年里我们的成绩与荣耀。
回首过去的一年，旅游学院团工委在校团委和旅游学院党总支的领导下，一直在不断努力、勇于创新、追求卓越。2009年4月至今，旅游学院团工委在组织和领导学院团学工作和开展各类活动方面成果突出，团工委结合自身的实际和特点，有目的、有计划、有针对性的开展了多样化的活动，增强了学生们的爱国主义意识、集体荣誉意识、引导学生们关注国家、关注社会、关注学校学院，提倡团结互助、提倡相互理解、提倡增进情谊，让我们的学院变成了一个家，让我们的心始终凝聚在了一起，让我们团学工作的开展更加有力。
一、思想政治教育——用智慧绽放思想的火花
1、党团一致模范带头
旅游学院团工委始终重视发挥学院学生党支部和年级班级团支部的影响和作用，一年来团工委主持召开年级班级团学干部会议32场，安排布置各类团日主题32个，并鼓励党团支部结合自身特点，发掘自身潜力，积极开展各种有益于广大学生的主题活动，累计达80余次，并要求做好相关文字图片记录工作。通过党团支部的主体性发挥，使学生始终保持进取、求新的态度。
2、思想先进要求进步
第1页
旅游学院团工委始终把推荐优秀青年加入我党团的工作作为一项重要工作来抓，一年来经过团工委推荐加入我党的优秀学生和学生干部达80余人，通过组织部暨邓论学习组结合大学生骨干培训教育、党课初级培训制定严密学习计划，使广大党团员学生思想始终保持进步，能够积极投身学校、学院团学工作，并作出贡献。
3、把握导向务实创新
旅游学院团工委注重学生价值导向的引导和培养，在校团委和院所党总支指导下，力求进取，发展出一套切实可行的团学工作模式。通过团工委整合，把年级班级党团支部凝聚在一起，加强引导和监管，形成纵横双向管理模式，由团工委这一个点带动整个学院团学工作这个面；通过加强团工委指导和切实发挥党团支部的影响和作用，形成自上而下和自下而上双层互动管理模式，把团委、学院和学生意愿有效结合在一起。纵横、上下的模式使得团工委工作开展更加有效。
二、组织机构建设——用魅力展现组织的优越
1、组织健全指导有力
旅游学院团工委及其指导下的学生会分设团工委书记1名、副书记2名和SUNNY青年志愿者队、社会实践部、监察部、文学杂志社、组织部暨邓论学习组、网络信息部等6个部门；主席1名、副主席3名，办公室、外联部、文艺部、体育部、学习部、宣传部、生活部等7个部门，并下设礼仪队、合唱团、舞蹈团、中英文辩论队、健美操队、旅行社等6个学社，直接指导英语秀吧、台球社、乒乓球协、游泳协会等4个学院学生社团。通过例会制、联系制、活动信息报送制、大型活动总结制等加强了整个组织的凝聚力和战斗力。
2、部门团结各司其职
旅游学院团工委及其指导下的学生会各部门制订了完整的各部门制度，在团工委学生会的统一领导下，密切配合、通力协作，承担起了
我院很多学生工作和活动，例如学习部已经顺利承担起了组织全院学生的四六级报名照相、专四专八报名照相、CCTV英语辩论大赛、全国英语演讲大赛等大型学习类活动；网络信息部已经承担起了整个学院网站新闻上报、运行和维护工作，这些不需经过辅导员，有效减轻了辅导员的工作压力。整体上促成学生工作老师指导学生管学生做的局面。
三、规章制度完善——用理性彰显制度的威严
1、思路明确步步为营
旅游学院团工委重视计划和总结，通过学期初工作计划的制定和学期末工作实施的总结，每周的主席团例会、每月的部长例会和每学期2次全体团学干部会议的召开，统一思想，明确任务。
2、制度合理落实完善
本届团工委及其指导下的学生会，结合实际情况与工作经验，修改、扩充和完善了团工委学生会规章制度。在总章程下，分人事管理制度、会议制度、财务管理制度、档案管理制度、活动开展管理制度、总结制度、奖惩制度等七方面，各项制度详细地规定了该项内容的实施标准、执行部门、监督部门、考核评价等，涵盖了我院团学工作中可能涉及的各方面，具有很强的实用价值。
四、校园活动开展——用青春铸就活动的精彩
1、校园文体活动
旅游学院团工委积极组织学生参加学校大型文体类活动并取得了一定的成绩。在上一的学校运动会中我院学生取得了男子组第四、女子组第五和总成绩第四的成绩；在校健美操大赛中我院学生取得了第二名的成绩；在新生篮球赛、新生中文辩论赛、校园歌手大赛中我院学生也有不俗的表现。旅游学院团工委充满了活力，将以拼搏进取的精神，不断努力，我们会在本的比赛中有更加精彩的表现。
2、我们的“一品一节”
根据校团委的部署和要求，结合我院实际特点，我们努力实现着和做强着我们的“一品一节”，自2002年起，旅游文化节成为我院各项活动中的亮点，旅游文化节是全体旅游人心智的结晶，包含着旅游人无限的感情，这是团委老师和学院领导老师悉心指导下的成果，也是我院最大的活动，尤其是上一第八届旅游文化节的开幕承担了第十五届校园文化节的开幕更是我们无尚的荣耀，旅游学院团工委将继续努力把我们的文化节做的更好；中英文模拟导游成为了我们开拓和进取的新领域，我们学习着兄弟院系国关学院模拟联合国的经验，在模拟导游这片沃土上去耕耘，我们相信通过努力和创新，我们一定会将它办成我们新的品牌活动。
3、我院特色活动
旅游学院团工委上一的工作主要是围绕八个系列展开，我们俗称八条线，我们做好了整个系列活动的资料收集和整理，它把我们整个一年的工作做了一个系统的梳理，很荣幸能够和大家分享：
（1）、思想政治教育系列活动 内含32场指定主题团会和80余场年级班级团日活动，另外包括两会知识竞赛、返乡座谈会、受奖受助学生经验交流会等。
（2）、迎新系列活动 内含赢在起跑线、趣味运动会等。
（3）、红色记忆经典系列 内含红色记忆之红影、征文、影评等。红色记忆之红歌会
（4）、抗击甲流系列 内含“不消毒你就out了”、温馨冬日，甲流 No Way——甲流知识调查问卷及口罩派发活动、“众志成城，抗击甲流”主题篮球赛、书法大赛作品展、每日一歌，每日一舞，经典文艺下班级
（5）、温馨旅院系列 包括“我的地盘，我的个性” ——教室、宿舍装饰大赛、“温馨旅院”生活小贴士、“勤工助学，住在自我”——成立勤工助学兼职小分队、文明班级评比活动
（6）、安全校园行系列
（7）、“我爱学习”系列 包括CCTV演讲比赛、全国大学生职业规划大赛
（8）、志愿服务系列
一年来，学院志愿者们承担起了欧亚经济论坛志愿服务、2009年全国外语外贸类就业洽谈会志愿服务、“中英青年交流合作”志愿者服务活动、建立大唐西市博物馆志愿者服务基地、Sunny 新生特助、“放开你的心”—国际大学生日主题活动、“和温暖一起回家”活动、“甲流虽来袭，温暖在传递”活动、“学雷锋日”志愿清洁活动、保护流浪动物活动、“爱的接力”，关注智障儿童活动、“地球一小时”宣传活动、“云南，我们和你在一起”关注西南，大型募捐活动、“给我点颜色看看”世界森林日主题活动等。
5、网络建设
旅游学院团工委重视加强网络宣传教育，在学生活动中，我们实现着消息的及时更新，让学院学生感受到组织的领导和我们的荣耀。
感谢大家的分享，感谢大家的聆听，谢谢大家。
旅游学院团工委
大家好！
请允许我代表物理科学与技术学院学生会的全体成员向百忙之中来参加本次大会的各位领导、各位老师、各位来宾表示衷心的感谢！向我院全体学生代表致以亲切的问候！我受第六届学生会的委托作2011—2012年度的工作总结报告，请予以审议。
本届学生会自2011年11月成立以来，以沟通师生、服务同学为目标，以代表物理学院全体同学的利益为原则，坚持“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能，在院党委和院分团委的指导下，在广大师生的热情支持下，在广大同学的鼎立协助下，我们群策群力，务实创新，团结进取，服务物理，努力树立物理学院学生会自己的品牌形象。追求的是结果，享受的是过程。学生会工作坚持正确的政治方向，紧扣时代脉搏，结合社会热点焦点，不断拓展工作领域，创新工作模式，改进工作方法，开展了一系列有意义的活动，为促进广大同学全面成长起到了积极作用，同时以务实的工作为广大同学服务，充分发挥着学生会桥梁纽带作用。
现将本学年工作做一个简要回顾：
一、严格选拔新成员，组建新的能够战斗的高素质团体。新学年伊始，经过层层筛选之后，确立了新一届正式成员，在一段时间的锻炼后，他们工作能力有了很大提高，我们在工作上对他们进行严格的培训和指导，在学习和生活上给予他们帮助，使他们很快适应了学生会工作，并在同学中树立了良好的学生会干部形象。他们在学生会活动中积极探索创新，兢兢业业，一丝不苟，在班里和同学友好相处，积极配合班主任工作。在各方面都严格要求自己，起到表率带头作用。
二、健全内部建设，完善管理体制，创新理念，形成新的工作思
路，力促学生会工作更上一层楼。
新一届学生会成立之后，我们就实施了新的管理制度，改变了以前学生会松，散的局面，使学生会的各项工作都制度化。在积极开展各项活动的同时，我们也对学生会内部建设进行了完善，实施科学的管理理念。建设并完善学生会的管理机制和运作机制，使学生会内部运作趋于科学化、制度化、系统化和规范化，进一步完善办公室值班制度，增补、修订了学生会工作细则和工作职能，并实行严格的例会制度、各项检查制度、材料存档制度、奖惩制度，完善了活动申请、经费报销的财务制度等。在我们不断的努力下，物理学院学生会在内部建设和管理体制上已逐渐趋于成熟。
作为新一届学生会，我们进一步适应时代特点，改进工作方法，坚持全心全意为同学服务，在工作中逐步了形成“一个重心、两点结合、三项服务”的鲜明特点。
“一个重心”是指以沟通工作为重心。本届学生会致力于进一步加强学院与同学之间的沟通，反映同学呼声，代表同学权益。在新的形势下，本届学生会经历了由“以做活动为主”到“以沟通工作为主”的工作思路的转变，这种转变的程度和结果将决定我院学生会的发展大计。这个沟通工作分为两个方向：一是把同学的建议和意见搜集整理反映给学院，二是把学院的政策和相关措施反馈给同学。以便及时有效处理各中问题，增强并重视学生反映问题。
“两点结合”即学生会的工作要“结合重点工作”和“结合时事特点”。“结合重点工作”指学生会的工作要围绕学院的重点工作来开展，有全局意识。几年来，学院一直把“学风建设”作为学院的一项重点工作，这也是学生会最能体现宗旨的一项，要长抓不懈的工作之一，学生会配合学院学风建设的重点工作，今后加强学生自我教育的功能，增强沟通能力。“结合时事特点”是指学生会的工作要紧密结合时事背景，要审时度势地开展活动。在过去的一年里，学生会努力
提高学生干部政治水平，关心国计民生，关注社会发展动态，贯彻各种大政方针，把握学生主流，引导学生素质发展，努力成为宣传者、实践者、推动者，及时有效的把各种信息传达到学院的每个角落。
“三项服务”是指学生会具体工作遵循的三条主线，即“服务同学学习好、服务同学身体好、服务同学生活好”。全心全意为同学服务”是学生会工作的出发点和落脚点，学生会在具体工作中，处处体现服务意识，服务于学院建设的中心工作，服务于广大同学的健康成长成才。
另外，进一步加强学生干部队伍建设。一是本着“优者上、劣者下、平者让”的原则，公平合理地选拔、培养和使用学生干部，并对学生干部队伍实行动态管理。根据工作表现，在比较详细的奖惩制度基础上，对工作不到位、不服从领导、不经常参加学生会活动的学生会干部予以处分，把表现突出的个人和部门或干部进一步提拔、表彰。具体在召开的全院学生干部大会上予以通报，对学生干部起到了教育警示作用。
三、在圆满完成积各项日常任务的同时，积极组织开展各项课外活动，努力营造五彩缤纷的大学生课外生活氛围。
一年来，学生会各部门都能基本上完成本部门的各项工作。办公室积极配合学生会主席做好了学生会各部门的协调工作，整理好了学生会干事的档案，并且做好了大事记的记录与汇总，在各部例会时派专人做好了会议记录。
严格各班的考勤制度，纪检部每天组织人员对全院学生晚自习情况进行检查、监督，认真汇总并上报考勤情况，给我院教学管理提供了依据，对我院良好学风的形成有很好的促进作用。
由生活部负责，其他各部门协助，不定期对全院流动教室，男女生宿舍进行卫生抽查，开展了宿舍文化节活动，评出了每栋最佳、最差寝室，在一定程度上改变了寝室脏、乱、差的状况，并引导大家创
建文明、学习、卫生型寝室，使我院学生有一个良好的生活学习环境。及时组织学院各班同学的集体购票任务，解决了同学回家的后顾之忧，使同学能安心准备期末考试。
文体部积极组织了以班级为单位的篮球比赛，增强全院学生的集体荣誉感与班级凝聚力；还组织我院篮球队与兄弟学院举行篮球比赛，加深了我院与各兄弟院校之间的友谊。我院学生会积极配合校院做好本科教学评估工作，取得了较好的成绩。
为加强新老生的联系，学习部组织了新老生经验交流会，使刚进入校门的新生尽快了解并适应大学生活，对他们心中的疑问，高年级学长们给予了详细的解答。为迎接民族团结月，做好院、学校民族团结工作，生活部、体育部确定民汉联谊宿舍，举办民族团结文艺汇演，展现了全院学生的艺术情操，并鼓励我院同学以班级为单位举办民汉同学庆元旦联谊活动，学习部还组织了民汉交流会，增加了民汉同学的联系，为我院民族团结工作锦上添花。
志愿者队组织我院青年志愿者积极开展各种公益性行动，组织志愿打扫学院实验室、办公室卫生，组织我院优秀团员、学生到老年公寓、儿童村开展关爱活动等，着力培养团员青年社会责任感和服务社会意识。
此外，学生会积极配合团委组织新生及学生会干部和分团委干部进行烈士陵园的扫墓活动，进行爱国主义的现场教育，使同学进一步坚定了爱国主义的思想；配合分团委做好迎接11届新生各项工作。随后组织学生会主要领导干部深入学生宿舍和晚自习教室关心，慰问新生。鼓励他们努力学习，树立正确的人生观价值观。
另外，在学生工作办公室带领下学生会在完成各项工作任务的同时积极积极响应校团委的号召，组织开展了多彩多样的校园文化活动以丰富学生的业余文化生活，拓展校园文化内涵，大力推进校园文化建设。主要有物理学院首届“团结杯”篮球赛、以“热爱伟大祖国 建
设美好家园”为题的演讲比赛、在红五月、学雷锋月等时段内召开了诸如板报比赛、知识竞答、学雷锋青年志愿者活动、经验交流会、联谊会等多种形式的活动、“5·25”心理健康游园活动、“庆中秋”慰问活动、物理学院第二届“团结杯”篮球赛、迎新晚会等，极大地鼓舞了全院学生的上进心和进取心，使学生在学习之余更多参与到各项文化活动中来。
四、积极探索，不断进取，学生会工作也要“创先争优”。
我们以年轻的热情和信心努力工作，成功是我们工作的动力。但不可否认的是，我们还有很多不足有待完善，需要总结出一些经验教训为下一任期工作之借鉴:
1、管理体制、奖罚制度未能完全实施。虽然我们制订了完善的管理体制、奖罚制度，但有些未能完全实施，奖罚制度也不是很分明，例如：有些人例会迟到、缺席，工作积极性不能完全调动起来，责任心不强，对他们没有详细的惩罚标准，这方面的工作以后有待加强。
2.各部门合作不够，沟通少。学生会作为一个有机整体，要求内部既要独立又要有机结合，每个部门有每个部门的职责，同时每个部门都要积极协作其他部门的工作，学生会的工作才能正常开展，所谓“一枝花开不是春，百花齐放春满圆”，只有进一步加强部门交流与合作，学生会活动才能够更加顺利地开展。
3、强化学生会的服务意识，建立干部培训体系，提高工作透明度。学生会要进一步强化服务意识，使学生会真正贴近学院师生，使学生会的发展更有生命力。进一步加强内部组织建设。对学生会成员进行素质培训。包括管理交际和经验交流等，及时总结学生会的成功经验，吸收失败教训，培养一批优秀的学生干部，为学生会今后稳定发展提供充足的后备力量。同时，注意听取同学们的合理意见，贴近同学，团结同学，树立良好形象。让学生会成为广大同学可以信赖和依靠的组织。
弹指一挥间，一年的时间就过却。俗话说：“一份耕耘，一份收获”，我院学生会在上级领导的关怀和全体成员的共同努力下，由稚嫩逐步走向成熟，在日益活跃的校园中发挥基层学生会的作用，为我校的跨越式发展做出应有的贡献。在以后的工作实践中，我们将会不断的努力与探索，扬长避短，使学生会的各项工作在稳定中创新，在创新中前进，我们也坚信：只要我们积极主动的工作，无怨无悔的付出，一定会谱写出更加壮丽的篇章。
最后预祝本次大会圆满成功！
物理科学与技术学院学生会
一、主要工作
（一）模范带头，做好表率，积极开展疫情防控。疫情防控期间，深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神，发挥表率带头作用。带头讲政治，认真学习各级重要指示，不忘初心、牢记使命，挺身而出、英勇奋斗、扎实工作，坚决打赢疫情防控处置这场硬仗。带头履职能，根据职责分工开展疫情防控工作，发扬越是困难越向前的革命精神，矜持担当在先，冲锋在前，在关键时刻豁得出、顶得上、靠得住的工作作风。带头搞宣传，结合工作实际，教育引导群众自我管理，保持正常生活秩序，共同维护社会稳定。带头严律己，严格执行24小时值班值守，以最严格的标准、最踏实的作风、最务实的措施做好疫情防控工作。带头抓执行，严格按照温馨提示内容开展疫情防控，做到做好日常消毒、每日打扫办公室卫生，有效切断病毒传播途径。
（二）创新载体，升级功能，实现组织建设全面进步。投入X余万元党建阵地经费，新建、扩建党群服务中心X个，建立党建文化阵地X个。开发“智慧社区”软件，包括智慧党建、网上办事、政务代办、网格化管理等功能，逐步实现居民办事“一门不用进，服务全完成”。充分考虑院落、楼栋、居民、党员的分布情况，合理划分网格，建立网格党支部，发挥网格中党员、志愿者、“草根能人”等群体作用，形成“1+N+X”网格服务体系和“5+N”网格工作体系。结合“三社联动”，通过政府购买服务，引进专业社会组织，探索形成“党建+社工”社区服务模式。依托新时代“三新”大讲堂，X个社区分别建立了睦邻学堂、X学堂和邻里学堂，开设瑜伽、模特等X门X节课程，受益党员群众X余人次。坚持因社制宜，创新“X”工作法、“X服务”、“四三”工作机制等品牌。
（三）坚持不懈，引向纵深，推进全面从严治党向基层延伸。坚持履行“第一责任人”的职责，其他班子成员认真履行“一岗双责”。主持召开党工委会议研究部署党风廉政建设工作X次，听取党风廉政建设工作报告X次，制定党工委班子责任清单X项、全办责任清单X项。支持纪工委开展执纪监督，X年办理案件X个，党内警告X人，提醒谈话X人。依托廉政夜校平台，采取党工委书记上党课、廉政文化活动等方式，开展警示教育活动X余次。带头在专题民主生活会上深刻反思、深入查摆，带头抵制“帮圈文化”。严格贯彻《中国共产党纪律处分条例》等党内法律法规，自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》等廉洁自律各项规定，认真落实个人重大事项报告制度，切实加强对亲属和工作人员的教育管理，自觉接受组织和群众的监督。
（四）夯实责任，强化引导，推进意识形态工作抓常抓实。坚持把意识形态工作纳入党建工作责任制，带头落实周一政治学习和党工委中心组学习制度，实行科级干部分包责任制；
强化思想舆论引导，弘扬正能量，依托新时代文明实践中心、开放式组织生活基地等平台，利用“三会一课”、支部主题党日等载体，开展十九届历次全会精神宣讲、党的创新理论万场宣讲进基层等活动X余场；
利用LED电子屏、微信公众号、党员“E”家、条幅展板等载体，做好宗教、网络等重点领域管控工作，牢牢掌握意识形态领域工作的话语权和主动权；
加大与主流媒体联系力度，先后在《人民日报》《光明日报》《X日报》《X日报》、X电视台等主流媒体刊登报道X余次，营造浓厚的舆论氛围。
二、存在的主要问题及原因
（一）党建工作发展不平衡。个别基层党组织党建品牌建设有待完善。比如，X社区探索建立了“X”工作法、“六化”党建工作法、“X服务”等党建品牌，X社区建立了“1+5+N”联动便民服务平台，X社区建立了“四三”工作机制，这X个社区的党建特色均比较突出，而且在服务功能提升等方面取得了明显成效，而X社区和X社区的管理服务方式较为传统、单一，特色亮点不够突出。
（二）党风廉政建设工作落实有待加强。一是基层压力传导不够。比如，平时侧重于办事处机关和社区工作人员的监管和教育，对社区普通党员的管理和教育不到位，没有形成有效制约。二是工作方式创新不够。比如，在监督、执纪、教育等工作中沿用老方法、老思路，没有结合工作实际，形成新的卓有成效的工作措施。
（三）意识形态工作队伍力量不够、形式不新。一是社区宣传队伍力量还不够。比如，由于社区工作体量大等原因，社区大多没有配备专职的宣传工作人员，大多身兼党建、纪检、宣传等多个职务，人员队伍有待进一步加强。二是面对新形势、新任务和新要求，意识形态工作舆论引导宣传方式单一。比如，日常工作中，宣传主要局限于报刊杂志等传统媒体，应用网络新媒体积极正面引导宣传的意识和本领还有待进一步提高。
以上问题的存在虽有一定客观条件的制约，但总体来讲还是主观原因造成的：一是思想认识有待提高。思想上存在一定的经验主义，主观认为意识形态等工作是软任务，没有将其作为硬性指标抓落实，使得工作落实中有打折扣的现象。二是对新形势下的工作要求把握不深不透。工作中，对新形势下的党风廉政建设等工作特点缺乏系统研究，主观认为按要求完成规定任务就行了，没有在工作创新上下功夫。三是没能做到统筹兼顾。工作中更注重党建示范点建设，对其他社区投入相对较少，使得工作中存在不均衡的现象。
三、下步工作思路和主要措施
（一）强化理论武装，进一步提升政治功能。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神，依托新时代文明实践中心、“三新”大讲堂等平台，创新“云课堂”“微课堂”“家课堂”等载体，全面落实“三会一课”、支部主题党日等政治生活，坚决做到“两个维护”，切实增强“四个意识”，不断坚定“四个自信”。
（二）夯实基层基础，进一步提升基层组织力。深入推进党建提质工作，以“党建+网格”“党建+互联网”和“党建+社会组织”为抓手，充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，在升级基层服务功能上下功夫，探索形成以网格化管理、智慧社区和居民自治为亮点的党建引领下的社区治理新模式，打通联系服务群众“最后一米”，打造有力量、有温度、有颜值、有品质的服务型基层党组织。
（三）坚持“一岗双责”，进一步深化全面从严治党。强化主体责任和监督责任落实，逐级将全面从严治党压力传导到最基层；
切实做好廉政警示教育、“以案促改”等工作，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线；
加大监督执纪力度，采取廉政谈话、约谈提醒等方式，注重日常监督检查，坚持有责必问、问责必严，筑牢抓早抓小、拒腐防变“第一道防线”。
（四）凝聚工作合力，进一步营造舆论氛围。充分发挥党员、志愿者作用，进一步壮大社区意识形态工作宣传力量；
持续推进党建引领基层治理工作，挖掘宣传身边先进典型，激发正能量；
一、以开展“三严三实”专题教育为契机，扎实开展党建工作
始终坚持党委中心组理论学习制度，先后10余次组织班子成员学习系列重要讲话精神、党的__届三中、四中和五中全会精神等，及时传达学xxx省委和校党政重要会议、文件精神。认真执行党的民主集中制原则，凡涉及学院建设发展重大问题和师生切身的利益问题，始终坚持通过党委会、党政联席会议制度，集体研究，民主决策。在学院学术分委员会人员选拔、副处级干部报名、教师申报职称资格审查、学生奖学金评定、支部书记“双带头人”选拨等工作中，始终严格标准和程序，坚持公开透明，确保公平公正。
坚持全面从严治党要求，认真开展了教师党支部书记“双带头人”选拔工作，选拔两名博士副教授党员担任支部书记。加强党员活动阵地建设，建立了“党员活动室”。在发展党员工作中严格执行《中国共产党发展党员工作细则》，把发展重点放在模范作用发挥突出的优秀学生、运动员身上，严格程序和标准，全年发展党员12名，转正8名。
认真组织开展“三严三实”专题教育，组织班子成员学习《作风建设永远在路上》《领导干部违纪违法典型案列警示录》等资料，认真开展了“严以修身”、“严以律己”、“严以用权”等专题学习研讨活动。研讨中，班子成员坚持问题导向，对照“三严三实”要求，结合个人实际，深刻认识不严不实的严重危害，认真查摆自身不严不实问题，达到了知敬畏、明底线、受警醒的目的。
二、严格落实“两个责任”，狠抓党风廉政建设和反腐败工作
学院党委严格落实党风廉政建设和反腐败工作主体责任，组织班子成员学习、__、王儒林等领导关于党风廉政建设及反腐败工作的重要论述和重要讲话，观看警示教育片，学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条列》。认真梳理了廉政风险点，厘清并公开了权力清单和责任清单，签订了《承诺书》，强化了对权力运行的制约和监督。认真开展了“工作秩序涣散、纪律松弛”专项整治工作。在“教师节、中秋节、国庆节”期间，对落实中央“八项规定”和纠正“四风”工作开展了认真的督查，通过召开全体教师大会，严明纪律要求，提醒引导教职工廉洁自律;通过及时提醒告诫和严格检查监督，全院党员严守纪律和规定，确保了“三节”风清气正、令行禁止。
三、严格落实“一岗双责”，持之以恒地抓好安全稳定工作
认真落实“党政同责、一岗双责、失职追责”的安全工作责任制，先后召开安全工作会议、主题班会、整改动员大会等各类安全工作会议10余次，及时传达学校安全工作指示精神，开展安全教育。及时调整了学院综治工作各类组织机构，明确了学院所辖范围内所有办公、教学、实验、训练和活动等场所的消防安全责任人，签订了《责任书》，做到了岗位明确、责任到人、全覆盖。制定并执行每月4、5日为安全自查日制度。组织全院师生认真开展了“校园环境及安全建设月”专项整治工作，学院领导带队深入一线重点，认真排查隐患，立时整改。通过全员参与、齐抓共管，切实增强广大师生的安全防范意识和自我保护意识，有效防范了各类安全事故发生，确保了学院安全稳定的良好局面。
四、教学科研工作
(一)认真落实《基本标准》，稳步推进教学改革
1.公共体育课为满足学生至少学会两项终身受益的体育锻炼项目的要求。改革以往入学一次选课的模式，选择了两次选课不得重复选项的模式进行分项教学。
2.增加了选项课项目。由原来的8项拓展到19项，加入“八段锦”、“柔力球”以及提升学生素质的“拓展练习”项目，满足了《标准》要求不少于15门的选项要求。
3.合理构建一二年级四个学期的教学时数安排。在军训期间加开体育引导课，其余学期增加一周授课，完全满足了144学时的基本标准。
4.调控项目班级比例。要求体育教师一专多能，主项与副项结合上岗，使学生二次选项顺利实施。
5.强化30%的运动负荷强度要求。为满足《标准》要求课上和考核过程学生发展心肺机能比例不低于30%的基准，大胆将以促进体能发展为主要目标的“莱格尔跑”内容引入课堂，强化教学实施，并在考核环节实施教考分离，检验了教学效果。
6.活跃校园体育文化。教师自发组织项目代表队，参加了高校园区的综合运动会，践行了服务普通大学生参与竞技活动的志愿承诺。
7.因地制宜开展社会服务，支持体育教师参与国内外重大赛事的组织、裁判工作。1人参与国际赛事的裁判工作;2人参加国家赛事的裁判工作;左彬负责组织了山西省各类足球赛事;另外，我院教师还参加了校内各项体育活动的组织工作。
(二)扎实完成规划任务，教学环节不断完善
1.认真组织教学研究工作，坚持教学例会制度。主管院长、教科办主任以及系部主任、教研室主任，经常开展会议协商，保证了各环节信息通畅，尤其是针对教学改革的专题讨论深入而广泛，收效显著。
2.公共体育教学部结合《标准》要求和教改目标，修订了各个项目的教学大纲，进一步规范了教学环节，统一了教学标准。
3.重新修正了教学过程管理手册“绿皮本”，使之与课程内容改革相一致，同时增加了环节管理的内容，对教师教学过程起到了规范的作用。
4.时刻注重教风学风考风的“三风”教育。组织召开教师征求意见8次;学生座谈会3场。
5.扩大交流提升业务能力。派出史冬博、杨龙等10余位教师进行了外出交流学习。公共体育教学部对全体教师进行了“莱格尔跑”和“八段锦”的教学培训工作。
(三)自主实践主权到室，精彩异呈相得益彰
1.武术、健美操、体育舞蹈等技能类项目继续坚持教学成果展演的模式，激发学生自主实践、自我表现、自我内化的练习积极性，形式进一步多样化、个性化。
2.排球教研室组织了以教学班为单位的“排球教学联赛”。学生不仅参加比赛，还担任组织和裁判工作，教师进行现场指导，学以致用，使学生对排球运动有了全面而深刻的了解。
3.篮球教研室采用了以典例带动全面的方式开展教学课堂竞赛活动“篮球选项课谁是球王单挑赛、技巧赛”。164个自然班、近4000名篮球选项课学生参与了活动。
4.各教研室还立足项目的普及与提高，不计报酬积极参加学校组织的各项体育竞赛活动。参加裁判执法和组织教练工作的教师达20余人、50多场次。
5.实验室管理进一步规范化。管理制度上墙，责任到人，器械仪器分类管理，建立安全台账。心理实验室建设走上快车道，仪器招标已完成，开设课程实验指日可待。
(四)科研工作获重大突破。
201x年，我院教师发表学术论文25篇，其中被CSSCI收录7篇，核心期刊发表9篇;出版著作1部;国家级课题2项，省级课题3项，横向课题1项。其中何素艳主持申报课题获批教育部人文社会科学研究青年基金项目，实现了我院国家级课题“零”的突破。孙丽娜参与国家自然科学基金项目1项、博士后科学基金项目1项。4名教师同时晋升副教授;2人进入博士后流动站开展研究;1人博士毕业。
五、团学工作
(一)大力加强学生思想政治教育工作
1.按照院党委的统一部署和要求，组织召开学生党支部组织生活会、团员积极分子专题辅导，集中对__届四中、五中全会的决定及有关精神进行了传达和学习。
2.依托团课培训阵地，组织团员和积极分子学习践行社会主义核心价值观，组织各团支部召开社会主义核心价值观主题团日活动、主题演讲赛、辩论赛，开展了观看爱国主义电影的主题活动。
3.加强入党积极分子党性教育。201x年，我院对66名入党积极分子进行了党课培训。
(二)加强辅导员、班主任队伍建设
针对目前两个校区工作的实际，我们优化了班主任带班结构，并引入一名博士专职辅导员。积极开展对班主任、辅导员的思想政治教育和业务培训，其中一人通过二级心理咨询师考试，多人次参加学生处组织的心理、急救等业务培训。辅导员李文彬代表学校参加山西省第三届辅导员技能大赛获得单项第一、综合铜奖的好成绩。
(三)进一步加强学风建设工作
为改进我院学生学习主动性不强、纪律相对松散的现状，本学期安排辅导员班主任强化日常的课堂考勤纪律，重申考试规章制度。对201x级新生进行《学生手册》学习、素质拓展等入学教育活动。学生会还针对我院学生英语学习积极性不高的问题，组织了四级英语学习与考试技巧的讲座，一、二年级200多名同学参加，取得良好效果。
(四)加强毕业生的就业指导服务工作
认真组织毕业班就业指导课，邀请具有多年经验的授课老师讲授，认真组织安排，毕业班到课率达到95%。创新就业指导课形式，积极引入一家企业进行现场招聘，并做了职业规划指导和职业性格分析，受到学生欢迎。动员毕业班班主任及时做好灵活就业情况的汇总反馈工作，今年体育教育专业年终就业率达到80%以上。
(五)开展多彩的校园文化活动，引导学生健康成长
1.积极组织201x级学生参加学校各类活动，如手语操大赛、校辩论赛、校园歌手大赛，取得优异成绩。团委学生会成功举办了迎新联欢晚会。学生会组织了宿舍文化节系列活动。
2.成功承办201x年度“创新杯”篮球赛和“求实杯”足球赛，共进行了100多场比赛，参与学生近万人。
(六)积极组织志愿服务、社会实践活动
院团委积极组织学生参加学校的篮球赛、足球赛、运动会及各学院团学组织的裁判、教练等志愿服务活动;在暑期“三下乡”社会实践活动中，赴晋中市少年宫志愿服务队被评为优秀志愿服务队。
(七)加大学生管理中网络的使用力度
新建立了学院班长QQ群、勤工助学助理工作群等，充分使用班主任QQ群，使得工作效率更加提升、工作程序更加透明。院团委学生会创建的QQ、微博、微信公众平台，在平台中为同学们发布校院级信息，带动了网络正能量。
六、运动竞赛再创佳绩
201x年上半年，校男篮以全胜战绩夺得第__届CUBA西北赛区冠军，总决赛中战胜北京大学，获得第三名。校男足夺得中国大学生校园足球联赛北方赛区(超级组)亚军，总决赛中战胜众多劲旅，夺得第三名。校田径队参加山西省大中专学生田径运动会再次蝉联男团、女团、总成绩三项第一名，30个单项夺29冠，创历史最佳成绩。201x年下半年，校男篮分别夺得第__届CUBA山西省选拔赛冠军和山西省大学生篮球锦标赛冠军。校男足夺得山西省大学生校园足球联赛(超级组)比赛冠军。
七、工会工作
(一)扎实开展基础工作
1、7月8日，成功召开学院三届一次教职工暨工会会员大会，经全体会员民主选举，产生学院第三届工会委员会。
2、为响应校工会相关通知精神，院工会制定出了“职工之家”建设方案，拟设有台球区、健身区、棋牌区、乒乓球区、休闲区、阅读区、宣传栏区等七个区，以满足教职工活动需求。
3、工会以学院系部专项设置为基础，结合成员特点，成立十二个专项协会、一个管委会。其目的是通过现有资源整合，达到“细化机构有目标，搭建平台求发展”的构想，从而在建设体制上、发展空间上、项目专项特点上形成一种良好的发展空间。
(二)精心组织开展丰富多彩的文体活动
4月在西山万亩生态园举办了“体育学院定向越野活动”;9月举办了全院教职工“踏秋健身”活动;11月底举办我院首届教职工网球比赛;12月28日即将举办学院首届教职工气排球比赛。活动丰富了教职工业余文化生活，增进了团结友谊，促进了和谐学院建设
(三)组队参加学校比赛并取得优异成绩
在组队参加校工会201x年举办的各项竞赛活动中，我院教职工代表队团结拼搏、奋勇争先，分别摘得首届教职工五人制足球比赛冠军、乒乓球团体赛亚军和羽毛球团体赛季军，为学院争得荣誉。
八、完成的其他重点工作
(一)圆满承办中国大学生校园足球联赛北方赛区比赛
5月6—13日，由中国大学生体育协会主办的201x年“特步”中国大学生校园足球联赛北方赛区(超级组)比赛在我校明向校区举行。这是我校明向校区投入使用后承办的第一次大型体育赛事，共有16支全国高校劲旅参加，涉及教练员、运动员、裁判员和工作人员近500余人。参与范围广、竞技水平高、社会影响大。学院负责牵头，协调学校相关部门，就赛事组织、场地器械、食宿、交通、医疗、安全保卫、宣传报道、志愿服务等各项工作进行了精心筹备，确保了赛事取得圆满成功，得到了中国大学生体育协会、省教育厅等上级部门领导和各参赛队的一致好评。
(二)高质量完成全校学生《国家学生体质健康标准》的测试工作
20**年**街道团工委在党工委及团区委的正确领导下，结合工作实际，不断开拓创新、解放思想，充分发挥党的助手作用，紧密配合街道中心工作，进一步统一思想，开拓创新，努力开展具有自己特色的共青团工作，现总结如下：
一、20**年重点工作
(一)立足青年、贴近青年、服务青年，从辖区青年实际需求出发，积极开展“**青年俱乐部”共创成长路项目。
“**青年俱乐部”项目自20**年成功申报以来，以服务企业、服务青年为立足点，定期组织两新团组织青年代表召开项目交流会，就项目活动进行讨论研究，让项目更能迎合辖区企业青年的切身需求。20**年全年开展登山、走绿道等户外活动近10场，大型联谊交友活动2场，参与活动青年人数近人次。其中《青春携手 情系**》及《青心相随》两场大型联谊交友活动更受到辖区青年的欢迎及好评。
1、8月18日，在中国传统“七夕”情人节来临之际，**街道团工委在辖区**酒店4楼举办了一场以《青春携手・情系**》为主题的公益联谊活动。联谊活动通知一发出，便受到辖区企业的积极响应，共吸引了200多名单身青年报名参与，其中包括广深铁路股份有限、华运国际物流、远东妇儿科医院等大型企业。活动以t台走秀、个人自荐、才艺展示、互动游戏等形式进行，在活跃的气氛带动及互动交流下，单身青年增进了对彼此的相互了解。此外，本次活动还设置了最佳风采奖和最受欢迎男女嘉宾奖，通过大方的谈吐及才艺的展示，大胆秀出了**青年的个人魅力及青春风采。
2、12月6日由共青团**区委员会、**区**街道办事处共同举办的《青・心相随》单身青年大型公益交友联谊会在辖区金光华广场隆重举行。活动通过报纸媒体及辖区高层写字楼进行前期宣传，吸引了**区近500名单身男女青年报名参加。活动以自我介绍、互动游戏、表白环节等形式进行，现场的单身青年们热情洋溢。在主持人的带领下分别进行爱情时装秀、八分钟情缘等互动游戏，现场欢声笑语，即使置身其中也感受不到一点相亲的尴尬。在活动结束之际，不少单身男士选择现场表白自己心动的女嘉宾，有些受欢迎的女士被5个男性同时表白，现场最终牵手成功的有20余对。
(二)抓好品牌，持续开展“**桥关爱行动”，形成品牌亮点工作，并荣获**区打造“志愿者之城先行区”义工服务“突出贡献奖”。
**街道义工联在元旦、清明、“五一”、“十一”等重大节假日，积极组织**义工在火车站广场、广深线及口岸人流密集地方开展交通指引、车票导购、疏导人流等义务服务，帮助缓解了节假日**口岸的人流压力。在20**年大型春运义工服务活动期间，积极招募辖区义工、学生义工及辖区企业团体义工队参与活动，参与服务义工人数达2200人次，服务旅客人数超过10万人次，在整整15天的春运期间里义工们尽心尽力为旅客送上最贴心的服务。同时为给旅客提供更人性化、更便捷的服务，**街道义工联在总结往年春运经验后，联合火车站在检票口设立了“迎春花-咨询服务台”，为长者、孕妇及身体残障者等特殊群体提供“一条龙”服务。只要向咨询服务台提出申请，就会有一名义工陪同特殊群体乘客，从检票口一直护送至平安上火车，这项举措得到了许多乘客及其家属的感谢和赞许。“**桥关爱行动”已经成为**义工联的品牌工作，20**年全年组织大小型旅客帮扶活动20多场次，参与服务义工人数近5000人次，服务旅客人数超过20万人次，对**口岸治理和缓解火车站节日人流压力作出了积极贡献，并因此荣获打造“志愿者之城先行区”义工服务“突出贡献奖”。
(三)启动“关爱夕阳*”志愿者服务项目，整合辖区资源服务辖区独居长者。
**义工联在**社区开展“关爱夕阳*”志愿者服务项目，项目以“义工+社工+学生”的形式开展关爱独居老人的活动，动员辖区爱心企业员工、居民义工、社工定期入户陪独居老人聊天、做家务，并利用**中学社团汇演日为老人表演节目，通过活动增强他们尊老爱老的社会责任感。活动中，义工们通过聊天的形式排解老人们内心的孤独感，并细心记录老人的身体状况和日常生活情况，以便在日后为老人们提供更好的服务。该项目于5月30日正式启动，全年共开展活动10场次，帮扶独居老人62户，参与义工人数达500人次，为独居老人送上生活日用品共计2万多元。
二、20**年常规工作
(一)扩大团组织覆盖面，积极开展有针对性的特色活动，增强团组织影响力及凝聚力。
1、按照市团区委工作指示，扩大团组织覆盖面，20**年团区委下达完成9家两新组织团建任务，街道团工委全年新成立了9家团组织，发展团员95名，完成率达100%。结合街道团建工作特点，积极开展各类团员青年活动。
2、为庆祝中国共青团成立93周年、“五四”爱国主义青年运动96周年，街道团工委在“五四”青年节之际举办了系列活动。
(1)5月中旬，在**口岸举办《爱护口岸美丽环境 展现**青年风采》志愿者活动，团员青年在火车站旅客提供交通指引、携幼扶老服务，在广场进行垃圾清理，向旅客发放环保宣传资料，倡导爱护环境。团员青年们以热心的服务向旅客展示了青春与热情。此次活动增强了辖区团员青年的凝聚力，同时也增强了他们的社会责任感与使命感。
(2)组织**向西股份有限公司足球队报名参加**区“五四志愿者杯”足球邀请赛，比赛以“友谊第一 重在参与为原则”。向西股份公司足球队努力练习、全力比赛，最后虽没有赢得比赛，但他们赛出了风格、赛出了水平。
3、为了活跃辖区两新组织青年组织生活，2月份，由人民南片区党委、片区团委联合举办《百人齐唱 共享旋律》快闪活动，人民南片区两新组织的100多名党员、团员合唱志愿者积极参与。活动预先经过完整的彩排和别出心裁的.策划，通过领唱、齐唱加上舞蹈动作，配合乐器的伴奏，在有计划的企业党员、团员志愿者的带领下，让现场不知情的其他人员情不自禁地加入到我们的合唱队伍中来，歌声所传递的青春与朝气、动感与活力，深深地感染着现场所有人。通过这样一场新组织生活会的活动形式，使在场的党员、团员和群众感受到了组织生活的创新、温暖、热情与正能量。
4、根据团市委和团区委工作要求，继续深入推进社区综合团委、社区u站、“青春家园”社区三项重点工作。街道继续推动“社工+义工”双工联动工作机制，积极组织义工与社区服务中心社工共同开展活动，更好服务好社区居民。积极推进社区综合团委工作，加大共青团的覆盖面，做好社区团员青年的工作。街道团委联合社区服务中心开展多场关爱辖区老人、青少年活动，如在老人日照中心开展帮扶、四点半学校辅导青少年儿童功课、读书月活动等。
三、广泛开展义工活动，营造和谐互助的社会氛围
街道义工联一直致力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务理念，组织开展了丰富多彩多元化的志愿者活动。
1、精心运营**口岸u站，打造爱心城市窗口**口岸u站作为口岸的地标、**的又一抹亮色，自正式建立起就发挥着重要作用。u站内除了设置便民服务及宣传资料外，为了迎合内地及香港旅客的需求，还常备深圳地图、深圳地铁线路图和火车、汽车列车时刻表，这些资料的设置出行的旅客提供了很大的帮助，每天服务旅客及市民高达近千人。此外，**口岸u站也成为各类公益宣传的重大平台，如3.5学雷锋、3.15国际消费者权益日宣传、关爱环卫工人宣传活动、爱心助学捐赠等活动陆续在口岸u站开展，为树立深圳口岸的文明形象做出了积极的贡献。
2、结合各大主题日及社会热点，开展各类宣传活动，扩大义工组织影响力。为弘扬雷锋精神，3月5日在春风万佳门口开展了“雷锋精神万人传・幸福关爱满**”三五学雷锋义务服务集市活动。活动当天团工委共组织了60名机关干部、义工、辖区企业参加，为辖区居民提供义诊、法律咨询、妇女维权、义工招募等服务，受到辖区居民的欢迎;3月3日联合**区出入境检疫检验局义工队，于3月6日在**火车站公交场站开展文明出行交通劝导活动;在3.15消费者权益保护日携手辖区企业--中华联合财产保险股份有限公司深圳分公司在**火车u站旁开展以“携手共治 畅享消费”为主题的3・15公益宣传活动;6月26日联合街道综治办在口岸“**口岸6.26国际禁毒日宣传活动”等等。全年开展各类主题日宣传活动共20多场，参与活动义工人数达500人次，服务时长超过1000小时。
上半年，街道团工委在团区委和街道党工委的正确领导下，紧紧围绕街道各项中心工作、重点工作，结合街道团工作实际，按照团区委统一安排部署，勤奋务实，开拓创新，圆满完成了上半年的工作计划和上级交给的各项工作任务。街道团工作有了新的发展，团员青年的素质有了进一步的提高，为下半年各项工作能更好的开展打下了良好的基础，现将上半年团工作情况汇报如下：
一、上半年工作开展情况
1、青年思想政治教育工作
结合街道发展新形势，街道团工委继续做好青年干部和团员青年的思想政治教育工作，创新学习载体，丰富学习形式，深化学习内容，进一步提高青年同志的思想道德素质和思想政治水平。
（1）充分利用街道“周六学习日”平台，结合青年干部实际，确定学习主题，选好学习内容，做好日常性青年干部同志思想政治教育工作；
（2）抓住党开展学习实践科学发展观活动契机，以党建带团建，带动团员青年积极参与到党组织学实活动中，密切团员青年和党组织联系；
（3）借助“3.5学雷锋纪念日”、“3.15消费者权益日”、植树节、清明节等特殊节日，在团员青年中开展宣传教育活动，培养他们的服务奉献精神、绿色环保意识以及爱国主义情怀等。
2、“真情助困进万家，爱心奉献促和谐”慰问活动（1）为切实做好对街道青少年特殊群体的关爱帮扶慰问工作，街道团工委积极响应团区委号召，大力宣传，广泛发动，做好“特别团费”缴纳工作，为“真情助困”活动的顺利开展提供资金支持。
（2）街道团工委通过提前对辖区青少年实际生活状况进行调查摸底，确定走访慰问对象，并召开专门会议，研究制定走访慰问工作方案，明确专人负责，确保专款专用。利用春节期间，团工委完成了对辖区内经济困难学生、留守儿童、孤弃儿童等的走访慰问工作，总计发放慰问金1000元，营造出“真心关爱，共建和谐”的良好氛围。
3、学雷锋志愿服务系列活动
在学雷锋志愿服务月期间，街道团工委组织辖区内广大团员青年开展了一系列志愿服务活动，在服务他人、奉献社会的同时，以活动为载体，进一步增强了团组织的凝聚力，培养了团员青年的服务奉献精神和吃苦耐劳意识。
（1）“青春牵手夕阳”——爱老敬老
为纪念“向雷锋同志学习”47周年纪念日暨第11个“中国志愿者服务日”，弘扬和培育新时代雷锋精神，在青年中积极倡导无私奉献，敬老爱老的新风尚，街道团工委组织辖
区青年志愿者走进敬老院，为老人们打扫卫生死角，给老人梳头、修剪指甲，陪老人聊天，让老人们度过美好时光。
（2）“美化家园行动”——卫生清整
为美化城区市容市貌，给广大居民营造一个卫生整洁、美丽舒心的生活环境，街道团工委组织部分青年志愿者与宿迁学院学生共同开展“美丽家园行动”，对辖区花鸟市场附近路段进行卫生清整，清理卫生死角、捡拾垃圾、清除城市牛皮癣等。
（3）“创建绿色家园”——义务植树
为树立青年的绿色意识、环保观念、生态理念，为建设和谐宿城、创建绿色家园贡献力量，植树节当日，街道团工委组织100余名机关工作人员及青年志愿者自带工具到辖区果园居委会义务植树1000余棵。
4、“辨真假 扬真美”——3.15志愿宣传活动 街道团工委与宿迁学院青年志愿者协会、民丰银行联合在街道楚汉广场举行“辨真假 扬真美之风”3.15志愿宣传活动，旨在帮助广大居民辨别真伪钞，普及真伪钞辨别小常识，保护广大居民的利益免于受到伤害，受到广大居民的一致认可和赞赏。
5、“网上祭先烈”——绿色缅怀
清明前夕，中心校团委积极响应团省委号召，组织学生参加“我们的节日〃清明节”网上祭先烈活动，用文明、环保的新方式缅怀先烈，弘扬爱国主义和民族精神。同学们在 3
接受革命传统教育，激发爱国主义情感，懂得珍惜今天美好生活的同时，还将绿色环保意识深入心中。
6、爱心捐款
在西南干旱灾害及青海玉树地震中，为帮助灾区人民战胜灾害，渡过生活难关，街道团工委积极组织广大青少年为灾区人民进行捐款，奉献出自己的一片爱心。
7、“树典型人物，学身边典范”学习大讨论
在决战二季度、迎接市委工作会议大环境下，为使街道青年干部同志更好的做好自身工作，团工委紧密围绕街道党工委中心工作开展了“树典型人物，学身边典范”的学习大讨论活动。
活动自5月10日开始至6月2日结束，利用每周周一、周三早例会时间，组织街道青年干部同志对身边同志身上的闪光点进行发掘、讨论。活动过程中，随着同志们讨论的深入，街道树立起一批大家身边的典型人物，身边的人有血有肉、有情有感，在日常工作中可以有更多接触、沟通和学习的机会，因而更能起到典范作用。
通过学习先进、赶超先进、争当先进的过程，大家以更饱满的热情投入到日常工作和迎接市委工作会议工作中来，街道各项工作也得以更好的开展和推进。
8、青年就业
街道团工委引领青年投身辖区招商引资项目帮办工作，并为开发区企业做好员工招聘工作，使企业很快在宿迁扎下了根，有效带动了全街道经济的发展，上半年街道为开发区企业选送应聘人员上百人，解决了辖区大量青年劳动力的就业问题。
9、其他
2010年上半年，街道团工委在自主创新开展各项特色工作的同时，还积极贯彻落实团区委各项工作部署，按照团区委统一安排，认真做好共青团基层组织数据采集工作、争当“四好少年”活动、市区两级“双十杰”评选活动、“新宿迁〃新青年〃新精神” 主题讨论活动、青少年才艺大赛以及青春建功新宿城主题实践月活动等。
二、下半年工作计划
1、继续推进青年志愿示范社区建设，做好“未成年人零犯罪社区”工作示范点创建工作；
2、坚持“建青年之家、做青年之友、谋青年之事”理念，继续抓好“青年中心”的建设、运转、管理等关键环节，探索建立青年中心发展的长效机制，推进青年工作的新发展；
3、继续大力推进青年志愿者行动，引导青年投身志愿服务活动，增强青年服务他人、奉献社会的意识；
各位领导、各位同志：
文天祥《正气歌》的诗句中有“天地有正气，杂然赋流形。下则为河岳，上则为日星。”
我，既非“河岳”，也非“日星”。一年来，在人大党组和常委会主任的领导下，值守城环工委主任委员之职，按部就班的做了党组和领导交办的工作，参与环保世纪行活动和处理城环工委日常工作，确属“轻车熟路”之事，受命负责机关支部工作和组织工会活动，却有“诚惶诚恐”之时。现用“上联下串、左顾右盼、喜忧参半”十二个字予以总结。
上联下串。作为区环保世纪行组委会办公室负责人，始终保持与市环保世纪行组委会的联系，既赢得了指导，又加深了友谊，既推动了工作，又密切了联系。今年8月参加了市环保世纪行组委会组织的学习考察活动，11月参与了全国人大“中华环保世纪行”对我区环保世纪行工作的验收检查。肩负“一岗双责”，今年城环工委承办的主任会议视察活动，我与副主任委员、兼职委员齐心协力，共同参与，深入了解视察内容的整体情况和现实状况，客观总结工作实绩，辩证看待存在的问题，实事求是的提出初审意见。拟关停宏盛锌业时，我们配合环保职能部门，多次到实地勘查了解，数次上门做当事人思想工作，如实向主任、分管副主任汇报情况(已顺利通过验收，11月27日《株洲日报》在片头条进行了报道);视察环卫工人休息间之前，我们身临其境感受部分休息间的现状，主动征询一线环卫工人的合理诉求，带着感情、带着责任反映实际情况(主任会议视察后，栗雨办事处新增8处环卫工人休息间，全区环卫工人休息间已达到16家，《株洲晚报》在11月21日做了整版宣传)。面对区环保世纪行组委会主要职能部门，我们始终保持着顺畅的联系，支持和配合他们在完成本职工作中搞好环境保护工作。
左顾右盼。今年经党组书记、常委会主任同意，我配合原主任从事区内镉污染治理的基础性工作，面对涉镉污染重病患者，积极参与医疗救治;面对因病致贫、因病返贫的家庭，适时参与生活救助;面对已持续多年的救助和救治，参与建立救助救治制度，规范发放标准，规范报销程序，规范审查、审核和审批制度;面对区域涉稳突发事件，参与现场处置，掌握第一手材料;面对“新华每日电讯”、“经济参考报”、“香港凤凰卫视”等多家新闻媒体到“镉区”采访，起草新闻通稿，介绍区委、区政府对“镉区”治理的工作思路、具体措施和处置成效，报经区委宣传部主要负责人审定后，正面回应上述传媒，赢得了媒体的理解;面对全国政协环资委、国家农业部分别就重金属污染区域开展的调研，积极协调配合，把握机遇为辖区镉污染处置工作鼓与呼;面对国家信访局信访件要求的回复，按照原主任的要求，坚持实事求是的原则，详细汇报区域污染情况、避险安置工作及治理方式方法，得到了国家信访局的认可。
今年以来，我们加强交流与学习，主动到我国第一个国家卫生城市、联合国人居环境奖获得城市--威海市所辖的环翠区人大进行学习，学习他们在环境保护方面的好做法、好经验。我们接待株洲县人大城环工委来区学习，与他们进行真诚交流，将他们的困惑作为我们开展工作时预防的内容;我们还前往株洲县松西子社区，学习他们对居民生活污水分散或集中处理的经验，取人之长、补己之短。
喜忧参半。组织工会活动，喜忧参半既有形式，更有内容。生日慰问，即便是年满六十，立马退休，依然是一件欢喜的事情;干部职工因病住院的看望，干部职工及其配偶父母仙逝的吊唁，总归是一件痛苦的事情。“喜忧参半”，也是说按照制度干部职工的生日祝福99%没有出现纰漏，各种慰问近100%礼数到堂，但这其中仍有不如意、不满意;组织学习考察，严格按照主任、分管领导的要求竞标实施，择优确定，不为己谋利，不因公放任，结果大多数同仁认可，但协调的难度，服务中难于言状的过程大家知之甚少，这也可谓是喜忧参半;一年来，整个工会活动安排虽有条不紊，但毅行活动随着区内组织和自由参与而付诸东流，这更是喜忧参半的缘故。因此，在服务工会会员方面仅是一个及格水平。
担任支部书记，在分管领导的带领下，多次进入联系社区，积极参加相关活动，率先垂范，严格要求;联系困难群众，遵照办公室的安排，发挥主观能动性，与副主任委员商定，对联系对象统筹考虑，变个人心意为集体温暖。支部的工作很大一部分是松桃支委在做，我只是尽力做着协调工作，与贝清支委一起做着服务工作，但由于能力有限，协调不力，很难令自己满意，更不要说让党组和全体党员满意了。为此，本人认为在联系党组、组织党员开展活动方面，是不及格状态。
各位领导、各位同志，一个直率的、说真话的人，可能早期或初识时会引起周围很多人反感，但是随着时间的推移慢慢会有更多人理解。我今天是代表城环工委班子和个人述职，无论是五人组成的城环工委班子，还是我个人，在完成常委会交办的专项工作评议时做到不敷衍、不马虎、不懈怠，实现了深入了解，全面掌握，富有创新;在承办主任会议视察工作时，做到不蜻蜓点水、不浮于表面、不画龙点睛，实现了亲身体验，理性思考，建议可行;在处理日常工作时，做到不因循守旧、不循规蹈矩、不照葫芦画瓢，实现了服务水平有提高，形式内容有新意，过程结果有成效;在处理本职工作和兼职任务时，做到不沾轻怕重、不厚此薄彼、不因人而异，实现了主次分明，互相兼顾，相得益彰;协同联系部门或委员所在单位办理重要建议及走访代表团听取意见时，做到不走马观花，不流于形式，不添油加醋，实现了重要建议办理效果初步呈现，弄虚作假的情况认真详实汇报，既可以“以史为鉴”，又能够引发思考。
法政学院学贷工作自查报告
2011-2012学年，法政学院共认定690名贫困生，其中，特困生196人，非特困生494人，贷款生317人，是全校14个二级学院当中贷款生和贫困生人数最多的学院。因贫困生、贷款生人数多，致使我院学贷工作量十分巨大。面临的最为突出的问题就是“两头难，中间重”，即贷前认定难，贷后追款难，中间担子重。为能贯彻学校“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的态度，全面总结过去一年的助学贷款工作，我院进行了细致的自评工作，现将本学年学贷工作的内容汇报如下：
一、我院2011-2012学年助学贷款工作整体情况
2011年，我院为317名学生办理助学贷款，金额合计1,632,300.00元，所有需要贷款且符合条件的学生都如期获得助学贷款，达到应贷尽贷。2011年10月到期还本的贷款悉数结清，有6笔贷款到期没能如期履约还息，经过我院的努力及学校学生处的领导大力支持，预计今年6月违约欠息的两名毕业生将顺利还息。
2012年10月，我院将到期还本143笔，已结清106笔，提前结清率74.12%；我院进入还息共计1339笔，已结清696笔，提前结清率51.98%。
二、我院助学贷款工作经验与成效
今年，我院助学贷款工作根据上年考核中发现的问题，以及向其他二级学院吸取宝贵经验的基础上，进一步理顺助学贷款工作思路，深化制度建设，加强风险防范，合理利用学校奖补资金，打造具有助学文化的学生工作队伍，推进助学贷款工作精细化、可持续化发展。
（一）以工作考核为契机，完善各项贷款工作内容
1、以考核标准为要求，深化各项制度建设
根据学贷中心的各项考核指标，我院结合自身的情况，对过去制定的一系列的相关制度，包括《法政学院家庭经济困难学生认定办法》、《法政学院优秀贷款
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工作干部考评办法》、《法政学院贷款工作干部奖惩制度》、《法政学院优秀贷款负责人考评办法》、《法政学院助学贷款工作汇编》、《法政学院贷款生贷款指南》等进行了更加深入的细化，确保每一项工作都有据可循。
2、合理利用考核奖励，创造积极的工作氛围
我院从学校的考核奖励中，专门拿出专项资金用于学贷干部的电话补贴、业务培训，极大的提高了干部们的归属感与积极性，结合培训增强其业务水平，保证助学工作的扎实开展。
（二）进一步推进助学贷款工作精细化开展
1、严把贷前认定，确保应贷尽贷
严格按照学校及我院制定的贫困生认定办法，实行“阳光认定”，坚持公开工作程序，公开评审、评议“两公开”制度、坚持班级评审、评议结果公示，学院审核评定、结果公示 “两公示”制度，使评定工作在“公开、公平、公正”的体制下运行。整个评定工作，施行“全过程”监督使得每一个需要贷款的学生获得贷款，杜绝虚假贷款的现象，确保应贷尽贷。
2、加强贷中管理，确保顺利贷款
（1）、我院由于贷款人数众多，为高效完成学贷工作，在申请贷款过程中加强“一本汇编、一本指南、一个平台”的使用。“一本汇编”是指《法政学院助学贷款工作汇编》，它规范了贷款的每一项工作，使所有干部都能够有据可依。“一本指南”即《法政学院贷款生贷款指南》，全方面的、细致化的向每一位贷款生介绍贷款工作的每一个步骤，使学生的贷款申请程序十分清晰，同时也减轻了学贷干部的工作压力。“一个平台”就是充分利用我院网站，建立勤工助学专栏，在确保信息安全的前提下，充分发挥网络的快捷浏览，覆盖面广的优势，将有关国家助学贷款的各项贷款工作信息第一时间公布在网站上，让学生及时了解国家助学贷款的有关信息和动态，力争每一位贷款生得到第一手的贷款材料，避免了工作在传达过程中的低效率，以上的工作确保了我院学贷工作能够在学校要求的时间内完成。
（2）、加强对贷款生网上贷款申请、学生在线系统操作的培训，确保贷款工作顺利进行。对贷款生网上贷款申请、学生在线系统操作进行指导，及时帮助贷款生解决难题，使贷款生能顺利通过助学贷款网上申请。及时通知贷款生登陆学
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生在线系统进行查询，查看和及时更改个人信息，做好个人信息的严格保密，并了解国家助学贷款的最新动态。
除此之外，我院不断加强和完善贷款流程的管理。贷款流程依次为：贷款申请、受理与调查、贷款审批、合同签订、贷款发放、贷款支付。每个环节都作了明确的具体要求，使每项细致的工作都有据可依，使贷款工作扎实推进。
（三）进一步加强风险防范控制，促进助学贷款工作可持续开展
1、加强宣传教育，树立优秀贷款生典型
今年5月，我院成功举办了主题为“树诚信新风尚，做感恩大学生”的诚信教育活动，此次活动共有300名贷款生参加。在活动中，我院5个班级贷款生代表用PPt的形式向我们展示了本班贷款生对国家助学贷款的认识，以及他们的还款计划和对国家助学贷款的感恩之情。现场200名贷款生代表参加了守信签名活动，除此之外，除此之外，还邀请08级提前还款毕业生分别作了感恩于心、诚信于行的诚信报告。通过这些形式多样的教育活动，营造诚实守信的良好风气，使贷款生明白诚信的重要性，鼓励贷款生诚信做人、诚信做事、诚信还款。
为了在学院内部树立更多自立自强的学习榜样,我院陆续举办了两场“十大自强之星事迹报告会”，以及首届法政学院自强之星。今年5月，我院举行了第二届“自强之星”的评选。积极在学院树立起自立自强的楷模。
2、重视贷后追踪，争取零违约率
（1）、为了保证贷款的正确使用，及时了解贷款生动向，不定期的对已贷款学生进行抽查、回访，积极宣传诚信贷款。
（2）、高度重视贷款生的信息收集工作，确保在校贷款生名册的真实性、完整性，为毕业后的贷款追踪打下坚实的基础。同时注重毕业生信息采集工作，6月中旬，我院已经完成对未还清贷款的毕业生的信息采集工作，对采集的信息进行电话抽查确认，保证毕业生提供的重要信息无误。
（3）、为确保贷款生明晰职责，了解还款程序，我院细致地部署了贷款毕业生还款确认会议，5月，我院组织117名08级贷款毕业生进行还款确认会议。会议上除了完成对《2011届贷款毕业生须知》、《学生在线服务系统的注册和登陆及其功能详解》的介绍、《还款确认书》、《诚信表》的填写之外，我们还根据贷款毕业生的实际情况，详细的讲解学生在线系统的使用，还款时间、方式、途
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径，并强调毕业后的学生在线系统的个人信息更新工作。以上的举措能够最大限度的减少学贷干部的催款压力，并让贷款毕业生自助完成各项贷后工作。
（4）、搭建贷款毕业生联系纽带，即q群、飞信群、邮箱群，利用现代网络的便捷性特点，与贷款生保持密切联系，及时更新贷款生个人信息，有利于我院助学贷款工作的顺利开展，为贷款生毕业后的贷后工作做好铺垫，使每一个通知、提醒都能实现一键发送，既方便贷款毕业生信息的接收，又大大减少在催款工作中投入的人力、物力。
（5）、在学院网站开辟贷款毕业生专栏，将学校下发及我院制定的各项关于贷款毕业生的通知文件汇总于一处，使得毕业生有问题就上网站浏览，更准确的获取相关事务的办理流程。
（6）、建立催收台账，对每次的催款工作都进行详尽的记录并妥善保存，积累贷后的相关数据。细分贷款毕业生，对还款不及时的学生，施行早通知，早解决，争取达到零违约率。
（7）、动态化管理贷款生信息。我院对每一届的贷款生的档案都有电子稿和纸质版材料的备份（包括贷款生本人的联系方式、宿舍地址、家庭经济情况、学习情况、受资助情况、周围同学对此贷款生的评价等），定时对贷款生进行认真、详细的信息追踪与考察，并及时更新贷款生信息，保持信息的动态化，以更好的给予贷款生精神上和物质上的帮助。此外，利用现代网络的便捷性特点，建立贷款生Q群，与贷款生保持密切联系，及时更新贷款生个人信息，有利于我院助学贷款工作的顺利开展。
3、家访违约贷款毕业生，搭建沟通桥梁
2011-2012年度的贷款工作，我院有2名贷款生共计6笔贷款违约欠息，经过我们的努力以及学生处的大力支持，我院成功地走访了07级贷款毕业生钟啓燕家庭。通过积极地开展思想工作，促使该生端正就业态度，迈出走向社会的第一步，用自己的努力来还清助学贷款。确保我院能够实现违约率零的转变。
（四）与学生管理工作紧密联系，扎实推进信用档案建设
根据学校的统一部署，我院经历了前期宣传，会议的工作布置，构建起了以年级辅导员全程监督、审批、班长为审核人、班级审核小组共同评议的一个信用档案建设框架。我院学生清楚地认识到信用档案对他们的重要性，都秉着认真和
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谨慎的态度填写每一项信息。目前，我院新一年的的档案激活和信息录入工作已经基本结束。值得一提的是我院的信用档案建设工作已经在学生管理工作中发挥作用，既可以作为辅导员的学生管理数据库，方便辅导员工作，又可以作为每年综合测评的重要依据。这样大大提高了信息录入的准确性和及时性。
（五）、加强队伍建设，打造专业学贷工作队伍
1、开展业务培训，提高队伍的整体素质
我院充分利用每学年的下半年学贷工作相对少，勤工助学中心全体干部、基层贷款负责人已换届的空挡，对以上工作人员进行细致的培训，培训内容主要包括贷款工作开展的流程以及工作中需要用到的电脑知识和技术，这为下一学年的贷款工作提供扎实的业务保障。另外，我院还对学贷干部、基层贷款负责人进行思想培训，增强其服务意识、强烈的责任感、吃苦耐劳的精神。培训我院勤工助学中心全体干部，一方面使干部更熟悉贷款工作，另一方面也减轻贷款部干部压力。再者，可以营造团结的氛围，提高干部合作的精神。同时，在贷款工作开展的过程中我院专职负责学贷工作的辅导员选择合适的时间进行重点工作的培训，确保学贷工作顺利开展。此外，本院贷款部还聘请了贷款工作顾问，这样贷款工作能集思广益。
2、重视实践指导，确保工作高效完成
我院历来注重贷款干部在业务技能上的传、帮、带工作，根据数年的学贷工作经验，汇总制定了《法政学院助学贷款工作汇编》，确保每一年的工作能够顺利交接，不但有老干手把手指导，而且新干在日常的工作中不断地向老干部学习，并不断的在实际工作中创新。同时我们还不定期的组织学贷干部与基层干部的座谈互相交流、学习，在座谈中提升业务水平。
3、实行责任分工制，保障贷款工作贯彻落实
建立贷款部部门岗位责任制，定人定责定岗。学贷干部实行责任分工制，有利于贷款工作高效率地完成。每一项工作有专门的一名干部负责，其余干部配合完成。这样既有利于学贷干部的培养，也有利于保障每一名贷学干部熟悉贷款工作。
4、注重交流，积累经验
每个二级学院自身都有学贷工作的独特经验，我院贷款部干部本着互相交
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流、互相学习的原则积极与其他二级学院的贷款部联合举行贷款工作经验交流会，以相互学习对方的优秀经验，促进本院助学贷款工作的高质、高效完成。于此同时，我院还注重打造机构文化，通过5月底举办的欢送08级勤工助学干部晚会将助学工作中的无私奉献、乐于助人的精神传承下来，凝聚所有在助学工作战线上耕耘的每一位干部。
三、助学贷款工作中的经验与体会
虽然各二级学院的学贷工作大同小异，但是任何学院出现的小问题在我院都会成为大问题，直接原因就是贷款生人数众多，牵一发而动全身，所以为确保学贷中心的任务都能够很好的落实，我院的每一项工作都要将高效摆在眼前。
(一)早计划、早统筹是关键
由于我院贷款人数众多，贷款工作是一项繁杂、变数多的工作，所以我院在经过几年的工作积累，将一些固定下来的，可以提前去安排的工作，尽早合理布置下去，争取更多的时间给贷款生、学贷干部，确保我院的贷款工作按时、高效完成。
（二）“三个一”是学贷工作的核心
一本汇编、一本指南、一个平台经过近两年的运作已经逐步成熟，确保我院学贷工作能够不断的积累不断的改善，大大方便了贷款生的工作，减少了学贷干部的工作压力。
（三）注重干部队伍的建设是强力后盾
为确保有一只能打仗、打硬仗的队伍，每一届的学贷干部都会从两个方面进行培养。首先是“内在动力”的提升，从干部一踏入助学队伍的门槛就不断的灌输“赠人玫瑰，手留余香”的精神，强化工作的重要意义即助学工作就是学院稳定的根本。其次是创设锻炼的平台、学习的机会，让干部能够从助学工作中得到能力的提升、自我的认同，从而达到稳定干部队伍的目的。让干部们在学贷岗位上真心付出、踏实工作。
（四）注重对基层贷款负责人的培训是保障
在每一个学期初，我院都会对基层贷款负责人进行培训，并详细的讲解整个
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贷款的流程，让每一个基层贷款负责人都清楚的知道自己身上的使命，在整个培训过程中，由我院勤工助学中心贷款部的干部全程指导，确保让每一个贷款负责人都清晰，明了的熟悉国家助学贷款的程序。
七、存在的不足与整改措施
1．我院在这一学年的贷款追息过程中，出现了2名贷款毕业生共计6笔贷款违约欠息情况。造成这种情况的原因是该2名贷款毕业生就业态度方面出现了问题，导致在毕业后的半年多的时间里一直未能工作，在知情的情况下自己没有能力还清利息。
这也是将来我们可能会面临的新情况，也就是贷款毕业生的就业问题导致的欠息该如何解决。通过此次钟啓燕的家访，我们认识到帮助贷款毕业生纠正就业态度，或者为贷款毕业生寻找合适的就业机会是一个长效的解决贷款毕业生还款还息的问题的有效途径。
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