绵阳市劳动竞赛委员会文件（精选10篇）
绵劳竞委“2012”1号
关于表彰绵阳市第七届职工练兵比武技能大赛十大技术状元、十大技术标兵、十大岗位能手、十大服务明星、十大合理化建议、十佳组织单位的决定
各县市区劳竞办、市级各行业（产业）劳竞办、各企事业单位劳竞办：
为团结动员广大职工在推动我市经济和社会发展中充分发挥主力军作用，围绕本职工作创先争优勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动，市劳动竞赛委员会与市委创先争优活动领导小组办公室联合开展了‚当好主力军，建功‘十二五’‛创先争优劳动竞赛暨第七届职工练兵比武技能大赛。本届职工技能大赛从2011年6月持续到2012年4月，涉及机械、电子、纺织、教育、卫生、建筑、通信等20几个行业上百个工种，开展劳动
附件
杜立军张崇简何 永王 伟马增通张快蓉唐津平黄 宇兰 青赵 莉母广佛覃小东王晓宏唐雪梅李信奎
绵阳市“六个十”名单
绵阳市十大技术状元
攀钢集团四川长城特殊钢有限责任公司 电工 子集团有限公司多媒体一厂 无线电装接 绵阳市普明建设有限公司 抹灰工 游仙供电局 220千伏变电运行 高新区昌德科技有限公司 汽车质检 绵阳纺织有限公司 细纱值车工 中国铁通集团有限公司绵阳分公司 光缆接续 绵阳市中心医院 心肺复苏
绵阳第七中学 数学教师 四川省金诺瑞食品有限公司 蛋糕裱花
绵阳市十大技术标兵
四川波鸿实业有限公司 汽车维修 攀钢集团四川长城特殊钢有限责任公司 焊工 绵阳市斯普润市政工程安装公司 管道焊接 绵阳纺织有限公司 织布挡车工 绵阳兴达好又多商贸有限公司 鲜肉分割
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四川省安县银河建化（集团）有限公司
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绵阳市十佳组织单位
攀钢集团四川长城特殊钢有限责任公司 四川波鸿实业有限公司 四川长虹电子集团有限公司 绵阳兴业建设职业培训学校 绵阳纺织有限公司
中国移动通信集团四川有限公司绵阳分公司 绵阳水务集团公司 绵阳电业局 沃尔玛绵阳店 绵阳广播电视大学
邵市人口办发[2010]8号
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邵阳市人口计生委办公室
关于印发《2010年全市人口计划生育
药具工作要点》的通知
各县市区人口计生局：
现将《2010年全市人口计划生育药具工作要点》印发给你们，请结合本地实际情况，认真执行。
二○一○年三月二十二日
2010年全市人口计划生育药具工作要点
2010年人口计划生育药具（以下简称药具）工作要以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入实践科学发展观，全面落实2010年全省人口计生药具工作会议精神，围绕全市人口计生工作中心任务，以满足育龄群众避孕节育需求为目标，以继续深化药具工作改革为动力，以创新药具服务方式为抓手，继续开展药具工作“五比五看”活动，着力解决影响和制约药具工作科学发展的突出问题，不断提升药具工作管理能力与服务水平，促使全市药具工作提升到一个新的水平。
药具工作主要指标：全市采用药具避孕措施人数占综合节育措施人数(不含宫内节育器)的比例达到6%以上；药具计划发放率和随访率在98%以上；药具有效率保持在98%以上；使用药具对象的满意率达90%以上；药具报损率控制在5‰以下；药具库存周转量控制在合理范围。
2010年着重抓好以下几个方面工作。
一、科学制订“十二五”工作规划
各级在总结“十一五”药具工作规划的基础上，广泛开展调查研究，认真分析影响和制约当前药具工作科学发展的突出问题，围绕人口计生工作大局，研究“十二五”时期药具工作整体思路和发展方向，明确下一个五年工作目标、任务和措施。
二、着力推行调查研究
针对药具工作管理手段、考核办法、队伍建设、服务模式、发放渠道、覆盖网络等突出矛盾和问题，广泛开展专题调研活动，形成一批具有较强指导意义的调研报告，为促使药具工作科学健康发展提供参考和依据。
三、继续开展药具工作“五比五看”活动
2010年是我省“五比五看”竞赛活动第二个评比年，为进一步强化全市药具业务工作规范化管理，不断提升各级药具管理能力与服务水平，全市继续深入开展“比目标、看进步；比管理、看规范；比服务、看满意；比创新、看特色；比效益、看发展”的药具工作“五比五看”竞赛活动，并做好县市区“五比五看”申报和市级验收工作。
四、积极参加药具知识竞赛活动
根据国家人口计生委药具发展中心的统一部署和竞赛活动方案，我市将以县市区级为起点，自下而上，逐级组织开展药具知识竞赛活动，根据竞赛结果组建队伍参加全省药具知识竞赛。在全市药具系统掀起学知识、比技能、赛服务的热潮，促进各级药具管理和服务能力上升到一个更高水平。
五、切实抓好药具信息化建设
国家2009版药具购调存业务管理信息系统将于8月1日投入使用并停止使用2005版信息系统。我省于4月开展药具购调存业务管理系统培训，4月实现省级系统升级，5月完成市级系统升级，6月前完成县级系统升级，8月1日全面实现国家、省、市、县四级联网工作。各县市区要高度
重视药具信息化建设工作，稳定人员队伍，完善信息化管理，确保人员到位、经费到位、设备到位、培训到位。
六、加大药具业务知识与药具常识培训力度
按照国家人口计生委《关于加强计划生育药具干部队伍建设的意见》要求，健全机构网络，配齐药具工作人员，市级组织各县市区操作员参加省级培训班，举办1期县乡药具规范化管理与服务实用性业务培训，县级举办1-2期乡村药管员培训班，逐步建立一支高素质、职业化的药具工作队伍，提高药具工作者的管理和服务能力。
七、不断强化药具规范化管理
强化管理与服务规范，切实做好药具发放、咨询、随访、技术指导工作，加大药具质量监督和不良反应监测力度，确保育龄群众便捷、安全的使用药具。在加强统一规划的基础上，根据不同县区药具工作实际，实行分类指导。建立流动人口药具供应保障机制，做好流动人口药具台帐管理、报表管理、服务信息统计。严格执行药具订购计划，完善、落实药具调拨、发放、仓储全过程的监督与通报制度，加强管理与检查手段，严禁将免费药具流入市场销售和串换。
八、全面推进药具优质服务工作
各县市区要将药具工作主动融入人口计生工作大局，与计划生育优质服务体系结合起来，进一步创新药具体制机制，不断强化计划生育优质服务体系中药具发放与服务职能。对生育一个男孩或生育二个子女以上且没有落实长效避孕措施的期内生育对象，必须在生育后42天或30天及时送
药具上门，减少意外妊娠，保护育龄妇女的身心健康，提高药具避孕措施落实率。利用和整合各方资源，尝试在流入、流出地之间建立双向药具管理承诺，促进形成区域“一盘棋”格局，逐步实现流动人口药具服务与管理“全覆盖”。
九、大力加强药具宣传工作，营造宣传氛围
积极发挥宣传的先导作用，加强药具宣传与推广，确保药具宣传经费投入，继续做好《计划生育药具知识挂图》发行力度（每个乡、村各一套），完善市级药具政务信息网站建设，充分利用不同形式的宣传手段，加强药具供应政策、药具免费发放政策、药具和生殖健康知识的宣传，不断提高育龄群众的知晓率和满意度。积极向省药具政务网站和药具通讯投稿，扩大影响。拓展服务内容，关注男性健康，提高育龄群众的生殖健康水平。
十、切实强化党风廉政建设
不断加强机关作风建设，继续深化全市药具系统党风廉政建设和反腐败工作，按照《计划生育药具工作者廉洁自律守则》要求，建立健全各项药具内部管理、岗位责任、监督管理制度，强化药具发放和药具专项经费的监督管理，建立教育、制度、监督并存的廉政监督体系。
主题词：计划生育药具工作要点通知
绵府发〔2009〕14号
绵阳市人民政府
关于印发《绵阳市人民政府工作规则》的通知
科技城管委会，各县市区人民政府，各园区管委会，科学城办事处，市级各部门：
《绵阳市人民政府工作规则》已经市政府第 65 次常务会议审议通过，现予印发，请遵照执行。
二○○九年五月二十五日
绵阳市人民政府工作规则
第一章总则
一、根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》、《国务院工作规则》和《四川省人民政府工作规则》，结合绵阳市人民政府工作实际，制定本规则。
二、市政府工作的指导思想是，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，执行党的路线方针政策，按照市委的决策和部署，全面履行政府职能，努力建设服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府。
三、市政府工作的准则是，实行科学民主决策，坚持依法行政，推进政务公开，健全监督制度，加强廉政建设。
第二章组成人员职责
四、市政府由下列人员组成：市长、副市长、秘书长、各委员会主任、各局局长。
五、市政府组成人员要履行宪法、法律和法规赋予的职责，顾全大局，令行禁止，执政为民，忠于职守，求真务实，勤勉廉洁。
六、市政府实行市长负责制。市长领导市政府的工作，副市长协助市长工作。
七、市长召集和主持市政府全体会议，市长或市长委托负责常务工作的副市长召集和主持市政府常务会议。市政府工作中的重大事项，必须经市政府全体会议或市政府常务会议讨论决定。
八、副市长按分工负责处理分管工作，受市长委托，负责其他方面的工作或专项任务，并可代表市政府进行外事活动。
九、秘书长在市长领导下，协助处理市政府的日常工作，领导市政府办公室的工作。
十、市长出访或因其它原因离开本市期间，由负责常务工作的副市长代行市长职责。
十一、市政府各委员会、各局实行主任、局长负责制，由主任、局长领导本部门的工作。市审计局在市长和省审计厅的双重领导下，依照法律规定独立行使审计监督职能，不受其他行政机关、社会团体和个人的干涉。市政府各部门要各司其职，各尽其责，顾全大局，精诚团结，维护政
1令统一，切实贯彻落实市政府各项工作部署。
第三章全面履行政府职能
十二、市政府要全面履行经济调节、市场监管、社会管理和公共服务职能。
十三、健全经济调节职能，运用经济、法律手段和必要的行政手段，引导和调控经济运行，转变经济发展方式，调整优化经济结构，提高经济增长质量和效益，促进全市经济又好又快发展。
十四、加强市场监管职能，完善行政执法、行业自律、舆论监督、群众参与相结合的市场监管体系，建立健全社会信用体系，整顿和规范市场经济秩序，完善质量、价格监督机制，建设统一开放、竞争有序的现代市场体系。
十五、完善社会管理职能，强化政府促进就业和调节收入分配职能，完善社会保障体系，注重解决民生问题。加强城乡基层群众性自治组织和社区建设，依法管理和规范社会组织、社会事务，妥善处理社会矛盾，维护社会公平正义和社会稳定，健全突发公共事件应急管理机制，完善各类应急预案，提高政府预防和应对突发公共事件的能力。
十六、强化公共服务职能，完善公共政策，健全公共服务体系，增强基本公共服务能力，促进基本公共服务均等化。建立健全公共产品和服务的监管与绩效评估制度，提高教育服务水平，增强科技服务能力，健全公共卫生体系，丰富群众文化生活。
十七、大力弘扬抗震救灾精神，始终坚持“ 科学、务实、和谐、艰苦” 重建，牢牢把握“一主三化三加强”的发展路径，强力推进工业强市主导战略，以优先解决民生问题为基点，以政策支持、体制创新和开放合作为动力，加快建设灾后美好新家园，加快建设西部经济发展高地，加快建设绵阳科技城，努力实现“三年重建任务两年基本完成”，五年发展振兴，十年全面小康。
第四章实行科学民主决策
十八、市政府及各部门要健全重大事项决策的规则和程序，完善群众参与、专家咨询和政府决策相结合的决策机制，实行依法决策、科学决策和民主决策。
十九、全市国民经济和社会发展计划、财政预决算草案、城乡发展规划、经济调节和改革开放的措施、社会管理事务、市政府规范性文件、重大项目和关系社会稳定及其他紧要事项等重大决策，由市政府全体会议或市政府常务会议讨论决定。
二十、市政府各部门提请市政府研究决定的重大决策建议，必须以全市发展规划为依据，经过深入调查研究，经过专家或研究、咨询、中介机构的论证评估，由法制机构作合法性论证。涉及相关部门的，应充分协商；涉及县市区、园区的，应事先征求意见；涉及重大公共利益和人民群众切身利益的，要向社会公开征求意见，必要时应举行听证会。
二十一、市政府在做出重大决策前，根据需要通过多种形式，直接听取民主党派、社会团体、专家学者、基层群众等方面的意见和建议。
二十二、市政府各部门必须坚决贯彻落实市政府的决策和部署，及时跟踪和反馈执行情况。市政府办公室、市目标督查办要加强督促检查，确保政令畅通。
第五章坚持依法行政
二十三、市政府及各部门要严格依照“合法行政，合理行政，程序正当，高效便民，诚实守信，权责一致”的要求，行使行政权力，不断提高依法行政的能力和水平。
二十四、市政府根据经济社会发展的需要，适时制定市政府规范性文件，修改或废止不相适应的规范性文件。规范性文件实施后要依照有关规定进行后评估，发现问题，及时完善。
二十五、市政府各部门、各县市区政府制定的规范性文件，必须符合宪法、法律、法规、规章和国务院、省政府、市政府的决定、命令。与公民、法人或其他组织权利、义务有关的规范性文件应当及时公布。涉及两个及以上部门职权范围的事项，应由市政府制定规范性文件，或由有关部门联合制定规范性文件。其中，涉及群众切身利益、社会关注度高的事项及重要涉外、涉港澳台事项，应当事先请示市政府；部门联合制定的重要规范性文件发布前须经市政府批准。市政府部门制定的规范性文件应当依法及时报送市政府法制机构备案。制定机关要定期对规范性文件进行清理。需要修改、废止的应当及时修改、废止，继续执行的应当公布目录。
二十六、提请市政府讨论的政府规范性文件草案，由市政府法制机构审查或组织起草，经市政府全体会议或常务会议讨论、审定。市政府规范性文件的解释工作由市政府法制机构承办。
二十七、严格行政执法责任制、评议考核制和执法过错或错案责任追究制，有法必依、违法必究，公正执法、文明执法。严格实行行政复议工作责任制、评议考核制和复议过错责任制，切实做到以人为本、复议为民。
第六章推进政务公开
二十八、市政府及各部门要大力推进政务公开，健全政府信息发布制度，完善各类公开办事制度，推行行政权力阳光运行，提高政府工作透明度。
二十九、市政府全体会议和常务会议讨论决定的事项、市政府及各部门制定的政策，除需要保密的外，应及时公布。
三
十、凡涉及群众切身利益、需要群众广泛知晓的行政事项以及法律和国务院、省政府、市政府规定需要公开的其他事项，均应通过政府网站、政府公报、新闻发布会、办事指南以及报刊、广播、电视等方式，依法、及时、准确地向社会公开。
第七章健全监督制度
三
十一、市政府要自觉接受市人民代表大会及其常务委员会的监督，认真负责地报告工作，接受询问和质询；自觉接受市政协的民主监督，虚心听取意见和建议。
三
十二、市政府各部门要依照有关法律的规定接受司法机关实施的监督，同时要自觉接受监察、审计等部门的监督。对监督中发现的问题，要认真查处和整改并向市政府报告。
三
十三、加强全市行政系统内部监督，健全政府层级监督制度。市政府各部门要严格执行行政复议法和规范性文件备案制度，及时撤销或修改违反法律、法规、规章的规范性文件，纠正违法或不当的行政行为，主动征询和认真听取下级政府及其部门的意见和建议。
三
十四、市政府及各部门要接受新闻舆论和群众的监督。对新闻媒体报道和各方面反映的重大问题，市政府有关部门要积极主动地查处和整改并向市政府报告。
三
十五、市政府及各部门要重视人民群众来信来访工作，进一步完善信访制度，确保信访渠道的畅通；市政府领导同志及各部门负责人要亲自阅批重要的群众来信、接待来访群众。
三
十六、市政府及各部门要推行首问负责制度、限时办结制度和责任追究制度，加强行政效能监察，创新绩效评估机制，提高行政机关办事效率。明确问责范围，规范问责程序，严格责任追究，提高政府执行力和公信力。
第八章加强廉政建设
三
十七、市政府及各部门要从严治政。对职权范围内的事项要按程序和时限积极负责地办理，对不符合规定的事项不得办理；对因推诿、拖延等官僚作风及失职、渎职造成影响和损失的，要追究责任；对越权办事、以权谋私等违规、违纪、违法行为，要严肃查处。
三
十八、市政府及各部门要严格执行财经纪律，规范公务接待，不得用公款相互送礼和宴请，不
得接受下级政府和部门的送礼和宴请。要艰苦奋斗、勤俭节约，减少会议、接待、差旅和公车使用支出，切实降低行政成本，建设节约型机关。
三
十九、市政府组成人员要严格执行中央、省、市有关廉政建设的各项规定，严格遵守廉政承诺，不得利用职权和职务影响为本人或特定关系人谋取不正当利益；要严格要求亲属和身边的工作人员，不得利用特殊身份拉关系、谋私利。
第九章会议制度
四
十、市政府实行市政府全体会议和市政府常务会议制度。
四
十一、市政府全体会议由市长、副市长、秘书长和市政府组成部门的各委员会主任、各局局长组成，绵阳军分区主要负责人参加，由市长召集和主持。市政府全体会议的主要任务是：
（一）传达贯彻党中央、国务院及省委、省政府以及市委的重要指示、决议、决定和重要会议精神；
（二）讨论和决定政府工作中的重大事项；
（三）部署市政府的重要工作；
（四）通报国内外重大事件；
（五）通报全市经济社会发展形势、重要工作、重要情况及重大事件；
（六）讨论通过提请市人民代表大会审议的《政府工作报告》；
（七）讨论通过其他需要市政府全体会议决定的事项。
市政府全体会议一般每半年召开一次，根据需要可安排市政府副秘书长、市政府直属机构、直属特设机构、市直有关单位和中央、省在绵单位，以及各县市区人民政府、各园区管委会主要负责同志列席；可邀请市委有关部门、市人大常委会、市政协、市法院、市检察院、各民主党派、各人民团体、工商联负责人和无党派人士代表列席。
四
十二、市政府常务会议由市长、副市长、秘书长组成，绵阳军分区主要负责人参加，由市长或市长委托负责常务工作的副市长召集和主持。市政府常务会议的主要任务是：
（一）传达贯彻党中央、国务院、省委、省政府以及市委的重要指示、决定，研究贯彻措施；
（二）讨论通过报告、请示省政府和市委的重要事项；
（三）讨论通过提请市人民代表大会及其常务委员会审议的议案；
（四）讨论决定市政府工作的重大事项和以市政府名义发布的决定、命令等政策性文件，审议政府规范性文件；
（五）分析全市经济社会发展形势；
（六）讨论通过有关人事任免、表彰奖励事项；
（七）通报和讨论其他重要事项。
市政府常务会议原则上每两周召开一次，出席人数应超过应到人数的二分之一。根据需要可安排市政府副秘书长、市政府办公室主任、副主任、市监察局、市政府法制办、市政府研究室、市目标督查办和与议题有关的市直部门、县市区政府、园区管委会、科学城办事处主要负责人列席。市政府常务会议实行“候会制”，市直部门、县市区政府、园区管委会、科学城办事处主要负责人列席相关议题，市政府办公室相关处室主要负责人旁听相关议题。
四
十三、市政府专题工作会议由市长、副市长或秘书长召集并主持，参加人员由会议主持人确定，一般为市级有关部门、县市区、园区负责人；需市级部门、县市区、园区主要负责人参加的会议应报请市长决定。
四
十四、市政府副市长、秘书长受市长委托或按照各自分工和工作需要，可召集专题协调会议，研究、协调和处理分管工作中的专门问题。副秘书长受市政府领导同志的委托可召集有关专题会议，协调处理有关事项，协调会议纪要由委托召开专题协调会议的市政府领导签发。
四
十五、提请市政府全体会议和市政府常务会议讨论的议题，由市长、副市长、秘书长书面批示提出，市长审批确定。议题提交全体会和常务会前，应由分管副市长或秘书长召集相关方面负责人进行充分研究，形成一致或基本一致的意见，涉法性事项应经市政府法制机构作合法性审查。市政府全体会议和市政府常务会议的组织工作由市政府办公室负责，原则上会议材料应于会前送达出席人员。
四
十六、确因特殊原因，市政府领导同志不能出席市政府全体会议或市政府常务会议，应向会议主持人请假，经批准同意后告知市政府办公室；市政府全体会议其他组成人员或市政府常务会议列席人员不能参会的应提前填写请假报告单送市政府办公室，由市政府办公室汇总后报会议主持人审批。未经批准同意不得缺席或由他人代替出（列）席。
四
十七、市政府全体会议和市政府常务会议的纪要，由市长签发。市政府专题协调会议纪要由主持会议的市政府领导同志签发。新闻稿由市政府秘书长或分管副秘书长负责审定，如有需要，报市长审定。
四
十八、市政府召开会议，各部门、县市区政府、园区管委会、科学城办事处负责人应按市政府通知要求出席；因故不能出席的，应提前请假，未经同意不得缺席或由他人代替出（列）席。
市政府及各部门召开的工作会议，要减少数量，控制规模，改进形式，简化程序，严格审批。应由各部门召开的全市性会议，不以市政府或市政府办公室名义召开，不邀请县市区政府负责人出席，确需邀请的须报市政府批准。
第十章公文审批
四
十九、各县市区、园区、部门报送市政府的公文，应当符合《国家行政机关公文处理办法》、《四川省国家行政机关公文处理实施细则》和《绵阳市行政机关公文处理实施细则》的规定。
除紧急重大事项、突发事件和必须直接报送的绝密事项外，公文一律送市政府办公室按规定程序统一办理，不得越级报送、多头分送，一般不得直接向市政府领导同志个人报送公文。各部门报送市政府的请示性公文，部门间如有分歧意见，主办部门应提前协商，达成一致；不能取得一致意见的，应列出各方理据，提出办理建议。
五
十、各地、各部门报送市政府审批的公文，由市政府办公室按照市政府领导同志分工呈批，并根据需要由市政府领导同志转请其他市政府领导同志核批，重大事项报市长审批。如属有关部门职权范围内且能明确答复的问题，由市政府办公室直接转交有关部门办理，承办部门应及时向市政府办公室反馈办理结果。
五
十一、市政府制定的规范性文件，发布的决定、命令，向市人民代表大会及其常务委员会提出的议案，以及人员任免文件，由市长签署。
五
十二、以市政府名义向省政府行文，经市政府分管领导同志审核后，由市长或负责常务工作的副市长签发。
五
十三、以市政府名义下发的政务类公文，由分管副市长签发，重大事项报市长签发；常规事项的发文，可由秘书长签发。
以市政府办公室名义下发的政务类公文，由分管副市长或市政府秘书长签发，重大事项报市长签发。以市政府办公室名义下发的事务类函件可由市政府秘书长或副秘书长签发，一般事务类函件可由市政府办公室分管领导签发。
五
十四、市政府及各部门要进一步精简公文，凡属部门职权范围内的事务，由部门自行发文或联合发文的，不得要求市政府批转或市政府办公室转发。充分运用政务信息化系统，减少纸质公文数量，提高公文处理时效。
五
十五、市政府及各部门公文办理工作严格实行限时办结制度，严格规范办理程序，不得逆向流转。
第十一章纪律和作风
五
十六、市政府组成人员要坚决贯彻执行党和国家的路线方针政策以及工作部署，严格遵守纪律，有令必行，有禁必止。
五
十七、市政府组成人员必须坚决执行市政府的决定，如有不同意见可在市政府内部提出，在没有重新做出决定前，不得有任何与市政府决定相违背的言论和行为；个人代表市政府发表讲话或文章，涉及未经市政府研究决定的重大问题，事先须经市政府同意。
五
十八、市政府各部门发布涉及政府重要工作部署、经济社会发展重要问题、与群众利益密切相关事项的信息，要经过严格审定，重大情况要及时向市政府报告。
五
十九、市政府组成人员要严格遵守保密纪律和外事纪律，严禁泄漏国家秘密、工作秘密或者因履行职责掌握的商业秘密等，坚决维护国家的安全、荣誉和利益。
六
十、市政府组成人员要做学习的表率，积极参加市委、市政府组织的各类学习活动，密切关注国际国内经济、社会、科技等方面发展变化的新趋势，不断充实新知识，丰富新经验。市政府及各部门要建设学习型机关。
六
十一、市政府领导同志要深入基层，调查研究，指导工作，解决实际问题。下基层要轻车简从，减少陪同，简化接待。
六
十二、市政府组成人员要严格执行报告和请销假制度。市长和负责常务工作的副市长一般不同时外出。副市长、秘书长出访、出差和休假应事先报告市长或负责常务工作的副市长；副秘书长出访、出差和休假应报告秘书长和所联系的副市长。市长、副市长、秘书长、副秘书长外出活动的安排和在外地的活动情况应及时告知市政府办公室，由市政府办公室通报其他领导同志。
六
十三、市政府各部门主要负责人离绵外出，应事先向市政府办公室报告，由市政府办公室向市政府领导同志报告。
主题词：行政事务政府工作规则△通知
简阳市畜牧食品局文件简畜食发[2010]49号
简阳市畜牧食品局
2010年执业兽医资格考试工作宣传方案
各乡镇畜牧兽医站、市阳安技术服务公司：
根据四川省畜牧食品局关于印发《2010年四川省执业兽医资格考试宣传工作方案》的通知（川畜食函„2010‟134号）以及省局、资阳市局2010年执业兽医资格考试工作任务、责任、时间安排等相关要求，为切实做好我市执业兽医资格考试宣传工作，特制定本宣传方案。
一、基本目标
以全面贯彻落实《动物防疫法》、《执业兽医管理办法》、《执业兽医资格考试管理暂行办法》等法律政策为重点，坚持“积极主动、形式多样、点面结合、深入到位”的原则，切实做好考试政策、目的、意义、考试要求和工作成效等方面宣传
１
工作。通过持续不断的宣传，做到社会了解、兽医相关从业人员清楚，提高社会各界对执业兽医管理制度和执业兽医资格考试政策的认知度和关注力，为保证执业兽医资格考试工作取得成效营造良好的社会氛围。
二、宣传内容
（一）执业兽医管理相关政策、法律法规；
（二）执业兽医资格考试的目的、作用和意义；
（三）执业兽医资格考试报名条件、程序、时间安排及要求；
（四）执业兽医资格考试组织实施、纪律要求等。
三、宣传工作安排
（一）前期准备阶段（2010年4月）
1．制定执业兽医资格考试工作宣传方案。市畜牧食品局根据上级业务主管部门安排，结合本市实际制定具体宣传方案。
2．召开会议部署宣传工作。我市畜牧食品局在资阳市局召开执业兽医资格考试工作会议后，也召开相应会议，进行部署、宣传发动。
3．印发宣传材料。印发《执业兽医资格考试宣传手册》及有关宣传材料。各乡镇畜牧兽医站要根据本辖区乡镇畜牧兽医站、技术服务公司、规模养殖场、养殖小区、动物诊疗服务机构和村级兽医从业人员情况，估计所需宣传资料的数量于2010年4月底前报市局动物疫病预防控制中心，以便统一到上级部门领取或根据实际情况自行印发宣传手册及有关宣传材料，进行广泛宣传。
4．利用媒体进行宣传。我局利用畜牧宽带网络设立“执业
兽医资格考试专栏”，宣传栏、宣传册、横幅、广播电视媒体发布相关信息，广泛宣传。
（二）动员发动阶段（2010年4月—7月）
1、召开专题会议宣传发动。一是召开1—2次乡镇畜牧兽医站以及有关单位负责人会议，进一步宣传发动、部署做好执业兽医资格考试工作。二是召开全市种畜禽场、大型养殖场负责人会议，发动养殖企业兽医人员报考。三是召开全市兽药饲料经营者会议，发动兽医人员报考。我市将根据实际，召开各种会议、深入养殖场以及兽药生产、经营企业，广泛宣传发动。
2、利用媒体进一步宣传发动。邀请本地媒体人员参加各种活动，进一步通过报刊、广播、电视、网络等媒体向社会广泛宣传执业兽医管理制度、执业兽医资格考试的有关规定和要求
3、利用畜牧兽医系统以及农业广播学校、六方合作、养殖家园、养殖合作社等社团组织举办的各种会议、培训班、学习班、研讨班等机会，考务办公室派人到现场广泛宣传发动。
4、结合本系统各种检查、督查活动，深入宣传，督促各乡镇做好执业兽医资格考试宣传工作，发现问题，及时改进。
（三）组织考试阶段（2010年6月—10月）
通过考前培训以及张贴橱窗宣传栏、发放宣传单、发送信息等形式进行执业兽医资格考试报名（6—7月）、考务费用上交（6—7月）、考场安排（7月）、准考证发放（9月）、组织考试（10月）、纪律等方面的宣传。【成绩公布（12月）、资格证书发放（2011年1月）】
（四）总结评估阶段（2011年2月）
广泛宣传执业兽医资格考试工作以及推行执业兽医制度的主要做法、取得的经验及成效，提高执业兽医的社会地位，增加其就业机会。
四、工作要求
（一）各乡镇畜牧兽医站要高度重视执业兽医资格考试宣传工作，把强化宣传作为确保完成执业兽医资格考试任务的重要举措，列入工作议程。市执业兽医资格考试领导小组办公室成立宣传组，扎实做好执业兽医资格考试宣传工作。市局将明确分管负责人，落实专人，抓好宣传工作。
（二）各乡镇畜牧兽医站要主动与辖区新闻、宣传等部门联系沟通，积极协调，争取支持，形成强有力的宣传效应，为执业兽医资格考试工作开展营造良好的社会氛围。
（三）各乡镇畜牧兽医站要结合实际，根据宣传方案计划，执业兽医资格考试工作进度，精心组织实施。要落实宣传经费，确保宣传工作取得实效。
五、责任单位
执业兽医资格考试宣传工作的具体责任单位是：市畜牧食品局办公室、市动物疫病预防控制中心、各乡镇畜牧兽医站。
二〇一〇年四月二十二日
主题词：兽医考试宣传方案
简阳市畜牧食品局办公室2010年4月22日印
筑教发〔2010〕3号
贵阳市教育局对学校教师有偿家教
专项督查情况通报
2009年12月至2010年元月，贵阳市教育局对中心城区学校贯彻落实《贵阳市教育局关于禁止公办中小学在职教师从事有偿家教的通知》（筑教发[2009]97号）的情况进行专项督查。此次由市教育局领导、政府督学、各处室负责人组成两个督查组，一个调查组，重点对贵阳七中、贵阳十七中、贵阳十八中、贵阳十九中、实验二中、贵阳十中、贵阳三十七中、贵阳三十九中、贵阳四十中等九所学校进行检查。检查采取听取学校汇报、开展教师、学生随机问卷调查、对教师进行访谈及与个别群众有反映的教师重点谈话等方式进行。从检查情况看，市教育局文件在学校的贯彻落实情况较好，教师“有偿补课”的风气受到初步遏制。现将督查工作有关情况通报如下：
一、《贵阳市教育局关于禁止公办中小学在职教师从事有偿家教的通知》（筑教发[2009]97号）下发后，南明区、云岩区各学校都高度重视，即时在校内进行传达，成立了由学校主要负责人任组长的“禁止学校在职教师从事有偿家教工作领导小组”，通过召开办公会、班主任会、全校教师大会等，在各个层面进行传达学习，并落实了贯彻措施。云岩区的各中小学校还与教职工签定了“做人民满意教师”责任书。实验二中还与教师签定了“拒绝有偿家教的承诺书”；贵阳四十中、实验二中在学校、教师中开展了《有偿补课情况问卷调查》，要求全校教师填报《教师从事有偿补课自查表》；贵阳十七中、七中还设立了“禁止有偿家教”举报箱、公布举报电话，接受家长、学生的监督。
二、检查中，共发放调查问卷812份，其中，学生720 份，教师92份。从问卷汇总的情况看，绝大部分教师、学生对市教育局文件的出台表示赞同、支持。学生们认为：以前一些老师“课堂‘留一手’，课外来创收”，不安心课堂教学，对不补课的学生漠不关心„现在这些现象已明显好转。学生们还表示禁止教师有偿补课能切实减轻学生的负担，缓解压力，有利于身心健康，也让学生能有更
多的时间来从学科外的各方面充实自己，提高综合素质。一位学生在问卷中写道：“给学习成绩差的学生补课是老师的义务，本来就不该收费。”另一位学生写道：“这样很公平，学生可以在公平的环境下学习，老师可以认认真真的教育学生，老师有偿补课会使教育这样神圣的事业沾上铜臭！”在老师访谈中，有一位老师谈到“作为教师，要把更多的精力放在课堂教学上，一个人的精力毕竟有限。学生如果把过多时间放在补课上，上课时间反而不会好好听，学习效果只会更差！”老师们表示，希望教育行政部门能以坚决且坚持的态度严厉整治在职教师有偿补课，对文件出台后个别仍在继续有偿补课的教师，要加大惩处力度，真正体现公平、公正。
也有部分教师对文件的执行持观望态度。
三、根据群众举报，调查组对贵阳七中、贵阳十中、贵
阳十七中、贵阳三十九中的教师有偿补课情况进行了调查核实。情况如下：
1、贵阳三十九中违规办班收费。贵阳三十九中与校外机构联合，利用双休日、本校教师在校内开办补习班，招收本校242名学生，收取每生130元补习费，共计收费31460元，补习时间为2009年10月31日--2009年12月19日。截止2009年12月31日，学校已将补课费清退给学生。
2、贵阳七中思教处副主任，物理教师杨洪，自2008
年12月至2009年10月，利用周日、周一晚上，在外租用教室办班给本班多数的学生收费补课，从2008年12月至2009年10月，交费补课的学生从50余人发展到100余人，据其自己上报，补课费收入约计58200余元。自市教育局文件下达后，学校根据云岩区教育局转来的群众反映，找到杨洪本人谈话，据其自报，已于2009年10月31日将15400余元的补课费清退给学生。
3、贵阳十中余嬿教师，利用周六或周日的时间给共计10余名学生（非本班）有偿补课，收费100元/月，2009年11月1日后，已停止有偿补课，并将后期的补课费清退给学生。
4、贵阳十七中语文教研组长袁扬在文件下达后，以身体健康状况为由向学校递交辞职报告。
希望全市中小学，要继续认真组织广大教师深入学习《中小学教师职业道德规范》、《贵阳市教育局关于规范贵阳市中小学教师职业行为的规定》和《贵阳市教育局关于禁止公办中小学在职教师从事有偿家教的通知》等，深入开展师德师风建设，进一步规范教师在教育教学工作中的言行；广大教师要认真履行《贵阳市“做人民满意教师”责任承诺书》，爱岗敬业，关爱学生，为人师表，教书育人，“树新风、立正气”，真正“做人民满意的教师，办人民满意的教育”。
贵阳市教育局
辽市社险发[2 0 0 9]1 2号
关于印发《辽阳市关于开展社会保险 数据质量年活动的实施方案》的通知
各县(市)区社保分局、市局相关科室：
现将《辽阳市关于开展社会保险数据质量年活动的实施 方案》印发给你们，请认真贯彻落实。
辽阳市关于开展社会保险 数据质量年活动的实施方案
按照省人力资源和社会保障厅《关于进一步加强全省社 会保险信息化建设工作的指导意见》(辽人社发[2009]3号)和省社会保险事业管理局《关于开展社会保险数据质量年活 动的通知》(辽社险发[2009]17号)精神，贯彻落实市局关于2009年社会保险经办管理的工作要点要求，切实加强我市社会保险基础数据管理工作，提高数据的准确性、及时性、权威性和使用效率，市局决定从2009年起，在全市开展为期 一年的“数据质量年“活动。现就有关问题通知如下：
一、“数据质量年”活动的意义
社会保险数据，是社会保险方针政策落实程度、社会保险事业发展状况和社会保险事务承担情况的综合反映，也是社保经办机构的宝贵资产。今年的“数据质量年”活动，主旨是提高数据的准确性、及时性、权威性和使用效率。就是充分认识数据质量和数据应用各个环节存在的不足和问题，积极采取切实有效措施，夯实基础，堵塞漏洞，自觉把提供 真实可信的社会保险数据作为各级社会保险经办机构的第一要务，不断促进数据管理和数据应用工作的规范化、制度化和科学化。、二、“数据质量年”活动的内容
本次“数据质量年“活动的主题是“提高数据质量，加 强数据应用”。主要内各包括：
(一)养老保险。单位信信息准确率达到l00％、在职职工信息准确率达到90％、离退休人员信息准确率达到96％、死亡人员信息准确率达到100％、供养亲属信息准确率达到100％、被冒领人员信息准确率达到1O0％、转移人员信思准确率达到l00％。
(二)工伤、生育保险。一是集中对“五险合一”软件记录的基本信息逐步进行完善；二是完成工伤、生育保险数据的采集；三是各分局、市局工伤、生育科通过软件集中录入基本信息数据；四是实现同定点医疗机构端口对接的试点工作。
(三)税库银联网数据到帐复核工作。一是将企业在地税部门登记错误的参保信息进行修改、完善；二是完成对2008年12月31日前的错误数据的到帐复核工作；三是当年到帐复核率要达到l00％、错误信息修改率要达到l00％。(四)财务工作。实行统一的财务应用系统；使用统一的财务报表软件；建立财务帐套数据库管理。
(五)统计工作。实行统计报表信息系统提取统计台帐报告制度，上报的统计数据，一律要按数据库实有人数、买际收支为准。
三、“数据质量年”活动具体安排意见
2009年5月一l0月，各县(市)区社保分局、市局相关 科室开展自查整改工作。要针对养老、工伤、生育三个险种不同数据管理的特点和要求，对照活动主要内容，对存在的问题和工作薄弱环节进行排查、分类，及时加以整改。一是10月末前对养老保险基础信，息、错误的数据进行突击清理，要认真对照养老保险l80项数据指标，查找问题，及时修改；二是工伤、生育保险要在6月末前完成信息采集，lO月末前完成数据录入工作，年底前必须实现业务软件的申报核定和 定点医疗机构端口对接的试点工作；三是6月底前将企业在地税部门登记错误的参保信息进行修改、完善，5月末前完成对历史错误数据的到帐复核工作；四是年底前应用统一的财务应用系统、统一的财务报表软件，并建立财务帐套数据厍管理；五是l0月底前必须实现统计报表数据与数据库数据相一致的统计报表制度；六是各县(市)区社保分局、市局相关科室要于6月末、9月末上报本地区、本部门活动进展情况，10月末上报本地区、本部门自查整改总结报告。2009年11月，市局将对照活动检查参考要求制定评比办法。组织对各社保分局和相关科室进行检查验收，对检查发现的问题，市局将及时予以通报。省局将于l2月底前对各地区“数据质量年”活动进行考核验收工作，要做好省局迎检工作。
四、“数据质量年”活动开展的要求
开展社会保险“数据质量年”活动，是当前各级社会保险经办机构学习实践科学发展观、对照突出问题加强整改的重要举措之一，是今年社会保险基础管理的一项重点工作。各县(市)区社保分局、市局相关科室务必统一思想，高度重视，确保活动的顺利进行。
(一)加强领导，精心部署。各县(市)区社保分局、市局相关科室要切实加强此项工作的组织领导，要安排一位领导主抓此项工作，要确定至少一名业务人员具体负责此项工作，把此项工作抓好、抓实，抓出成效。市局成立“数据质量年，活动领导小组，由李军局长担任组长，王成相副局长和信息中心滕海军副主任担任副组长，成员由刘连志、吕亿福、李福强、梁好军、李恒丹、庞国利、徐长城、张晓宏、郑吉丰、刘皓、高放、吴海涛、李莉、王志君、高德伟、赵明吴、房丹、高洪亮组成。
(二)积极修改，务求实效。各县(市)区社保分局、市局相关科室要组织本部门认真对照参考要点的具锋内容，逐一进行梳理检查，市劳动保障信息中心在每月1 5日前将期末错误数据共享。各部门发现本部门的错误数据要及时修改，共性问题要集中研究修改方案，统一部署修改行动。币局将适时对各县(市)区社保分局、市局相关科室的业务骨干开展培训，使其深入了解此项工作的目的、意义、内容、方法和相关要求。做到统一管理、分工明确、部门配合、步调一致地开展此项工作。
(三)严格考核，定期通报。市局已经将“数据质量年" 活动纳入2009年社会保险工作考核办法，各分局、各部门要严格按照考核办法的规定逐一对照。年终，市局考核小组将严格按考核办法规定的内容以数据库实际抓取的数据进行考核。市局将每季度对各地区“数据质量年”活动开展情况进行通报，各分局、各部门要根据通报中指出的问题及时查找不足，尽快进行修改。附件：社会保险数据质量年活动检查参考要点
主题词：社会保险 数据 通知
抄送：省社会保险事业管理局、市劳动和社会保障局
市社会保险事业管理局办公室 2009年5月14曰印发
附件 ：
社会保险数据质量年活动检查参考要点
主题：提高数据质量加强数据应用。
范围：各项社会保险业务类数据和基金类数据以及影响数据质量和应用的各个工作环节。各地在开展活动中，可参照以下六个方面的具体内容对本地数据管理和应用情况进行检查整改：
一、以业务类数据和基金类数据的基础数据库建立为重点，检查基础数据库规范建设情况(一)规范建设情况 1．业务类数据
(1)是否在部标准(LB l01—2000)基础上建立生产库。
(2)是否按照全省统一的指标体系建立本地生产库。2．基金类数据
(1)是否按照会计制度的要求，建立本单位的核算制度。(2)是否按照社保基金会计制度建立统一的会计科目体系。(3)各险种是否分别建账，单独核算。(二)核心指标建设
1．业务类数据(以联网指标体系为标准)(1)从本地生产库提取的各项社会保险联网指标项目是否齐全，有无缺项。
(2)从本地生产库提取的各项社会保险联网指标代码项目是否匹配。
2．财务类数据
(1)从本地生产库提取的财务报表指标是否齐全，有无缺项，指标排列格式是否准确。
(2)从本地生产库提取的财务交换库指标是否齐全，有无缺项。
二、以数据入库合格性检查、入库数量以及数据流程规范化为重点，检查数据质量把关情况(一)数据入库合格性检查 1．业务类数据
(1)数据录入有无原始审核单据。(2)数据录入有无合格性控制。(3)数据录入有无逻辑性校验。2．基金类数据
(1)数据录入有无原始单据。(2)数据录入有无合格性控制。(3)数据录入有无逻辑性校验。(二)数据入库数量情况 1．业务类数据(1)生产库数据量。
(2)生产库数据量与统计数据的差异。2．基金类数据(1)财务账套入库数。(2)基金报表入库数。(3)财务交换库账套入库数。(三)数据流程规范化 1．业务类数据
(1)是否唯一来源于生产库。(2)是否建立业务台账或电子业务台账。
(3)业务台账是否由信息系统自动提取生产库数据生成。(4)是否建立统计台账。
(5)统计台账是否由信息系统自动提取业务台账数据生成。
(6)统计报表是否由信息系统自动提取统计台账数据生成。
(7)统计分析数据是否有信息系统辅助生成。．
2、基金类数据
(1)记账凭证是否唯一来源于原始凭证。(2)基金报表数据来源于财务软件数据。(3)财务交换库数据来源于财务软件数据c
三、以数据集中管理以及业务应用系统、财务应用系统、联网数据建设情况为重点，检查信息系统建设情况(一)数据集中管理
1．业务类数据(指集中生产数据库建立情况)各项社会保险数据集中方式(市级、县区级)2．基金类数据
(1)全市财务数据集中方式(市级、县区级)。(2)全市报表数据集中方式(市级、县区级)。(3)全市财务交换库数据集中方式(市级、县区级)。(二)业务应用系统建设(指各项保险的业务应用系统)。1．是否使用全省统一软件。2．信息化程度。(三)财务应用系统 1．财务软件
(1)有无全市统一核算软件。
(2)有无全市统一科目体系和报表体系。2．基金报表软件
(1)是否使用全国统一的报表软件。(2)有无采用全国统一的报表样表。3．财务交换库软件 是否全省统一软件。
(四)业务系统与财务系统对接情况 1．是否实现无缝对接。2．是否由系统外传递数据。(五)联网数据
1．业务类数据(以各险种联网数据上报和质量检查为基础)(1)数据入库率。(2)数据项目齐全率。(3)数据项目记实率。(4)数据异常率。．(5)数据重复率。2．基金类数据(1)数据入库率。(2)数据项目齐全率。(3)数据项目准确率。
四、以联网软件使用、业务主题分析和基金运行情况分析为重点，检查各类数据的分析应用情况
(一)是否按季(月)利用各类数据开展业务主题分析(二)是否按季(月)利用各类数据开展基金运行分析(三)是否按季(月)对各类数据的分析结果进行比对 1．统计数据与基金数据同口径的校验。2．联网数据与统计数据同指标的比对。3．历史统计数据与基金类数据的校验。
五、以数据管理制度的建立健全和制度的执行情况为重点，检查数据规范管理情况(一)制度建立情况
1．是否建立了数据维护制度。2．是否建立了数据安全制度。3．是否建立了数据会审制度。4．是否建立了数据质量监控制度。5．是否建立了数据质量考核制度。6．是否建立了数据责任制度。7．是否制定了数据整理办法。(二)制度执行情况
1．是否有完整数据维护记录。2．是否有可靠数据安全措施。
3．是否按月(季、年)召开数据会审会。4．信息系统中有无质量控制约束。
5．是否按月(季)产出数据质量报告和整改要求报告。6。是否有完整的报出或提供数据的审批程序。7．是否落实数据整理措施。
8．是否定期开展数据管理情况调研或专项调查。
六、以岗位设置、职责分工、人员配备情况为重点，检查数据管理的组织保证和队伍建设情况(一)是否有领导专门负责。(二)是否有专门的部门负责。(三)是否有清晰的岗位设置。(四)是否有明确的工作职责。(五)是否建立部门工作联动机制。
关于成立人民调解委员会的通知
各社区居民委员会：
为进一步加强对人民调解工作的指导与管理，使人民调解工作成为化解民间纠纷的坚实可靠的“第一道防线”，切实维护社会稳定。根据《宪法》、《人民调解法》相关规定，经研究决定成立光华街道办事处人民调解委员会、社区居委民委员会人民调解委员会，现将组成人员通知如下：
街道办事处人民调解委员会（派驻交警队人民调解工作室，承担当事人申请的道路交通事故民事赔偿纠纷案件的调解工作）。
主 任：姜洪泰 副主任：温勃翰
委 员：郗 勇 张 博 赵建光 李秋月 阳环宇 百花社区居民委员会人民调解委员会 ：
主 任：关 欣 副主任： 张秀荣 徐艳秋 委 员：赵 驰 单春梅 张秀梅 姜淑华 雷炎社区居民委员会人民调解委员会：
主 任：郑彦明 副主任： 蔺秀华 委 员：辛 波 刘 艳 赵 敏 李秀英 孙秀英
西城社区居民委员会人民调解委员会：
主 任：刘 杰 副主任： 王凤云 王绍华
委 员：张小英 闫书实 孙桂芹 张喜艳 兴盛社区居民委员会人民调解委员会：
主 任：杨双友 副主任： 韩英莉 朱千凤
委 员：周晶红 赵海英 许长玲 刘丽范 富强社区居民委员会人民调解委员会：
主 任：姜建芬 副主任： 吴建英 汪 丽 委 员：范丽娜 遇晓霞 侯亚娟 潘艳华 通达社区居民委员会人民调解委员会：
主 任：王 斌 副主任： 刘月兰 委 员：魏淑梅 周美东 胡桂江 冯丽梅 韩 辉 向阳社区居民委员会人民调解委员会：
主 任：姜志会 副主任： 邱艳萍 委 员：李 健 李亚君 倪化娟
特此通知
西委〔2016〕175号
★
中共西南大学委员会
关于表彰2014-2016学优秀共产党员、优秀
党务工作者和先进基层党组织的
决 定
各二级党组织：
各高职高专院校教务处长：
经过省教育厅高教处研究由哈尔滨职业技术学院筹建黑龙江省高职高专实践教学指导委员会，根据高教处指示，国家示范、国家骨干及省级示范、省级骨干院校的教学副院长和教务处长必须参加实践教学指导委员会，其他高职高专院校教学副院长和教务处长自愿参加。所有教学副院长可做为副主任委员，教务处长做为委员，共同研究实践教学改革、实训基地建设及学生职业技能培养与大赛等工作，请各院校抓紧时间填写申报表。同时每所院校必须推荐2个与学校主体专业相对应的合作企业或行业领导做为委员，并填写申报表。
申报截止时间为2013年12月20日，申报表电子版请发sbm66@163.com 邮箱中，纸介申报表一式两份盖章后邮寄到：哈尔滨市香坊区哈平路217号哈尔滨职业技术学院教务处 袁冰滨收，邮编150081。
拜托各位!请互相转告!
孙百鸣
2013年12月13日
2013-12-17
哈职院-孙百鸣(479528781)10:57:04
关于补充申报黑龙江省高职高专实践教学指导委员会委员的通知
各高职高专院校教务处长：
经过省教育厅高教处研究由哈尔滨职业技术学院筹建黑龙江省高职高专实践教学指导委员会，根据高教处指示，国家示范、国家骨干及省级示范、省级骨干院校的教学副院长和教务处长必须参加实践教学指导委员会，其他高职高专院校教学副院长和教务处长自愿参加。所有教学副院长可做为副主任委员，教务处长做为委员，共同研究实践教学改革、实训基地建设及学生职业技能培养与大赛等工作，请各院校抓紧时间填写申报表。同时每所院校必须推荐2个与学校主体专业相对应的合作企业或行业领导做为委员，并填写申报表。
申报截止时间为2013年12月20日，申报表电子版请发sbm66@163.com 邮箱中，纸介申报表一式两份盖章后邮寄到：哈尔滨市香坊区哈平路217号哈尔滨职业技术学院教务处 袁冰滨收，邮编150081。
拜托各位!请互相转告!
孙百鸣
沪教委办„2007‟1号
上海市教育委员会关于印发
《2007年上海市教育委员会工作要点》的通知
各高校，各区县教育局、浦东新区社会发展局，委直属单位：
现将•2007年上海市教育委员会工作要点‣印发给你们，请结合本地区、本单位实际，认真研究执行。
附件：2007年上海市教育委员会工作要点
上 海 市 教 育 委 员 会
二○○七年一月八日
主题词：教育
工作
计划
通知
抄送：国家科技教育工作领导小组办公室，教育部办公厅，市委办公厅，市人大办公厅，市政府办公厅，市政协办公厅，各委、办、局、控股（集团）公司
上海市教育委员会办公室 2007年1月9日印发
附件：
2007年上海市教育委员会工作要点
2007年上海教育工作要全面贯彻党的十六届六中全会精神，坚持科学发展观，认真实施•上海教育事业“十一五”规划纲要‣，全面贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，继续深化上海教育综合改革，创新教育体制与制度，加强教育内涵建设，提高教育质量，增强教育发展的活力，推进新郊区新农村教育改革与发展，服务上海，服务全国，为构建社会主义和谐社会作贡献。
一、实施教育发展规划，实现上海教育新的发展 1．实施•上海教育事业“十一五”规划纲要‣。颁布并实施•上海教育事业“十一五”规划纲要‣。科学编制“十一五”期间上海教育基本建设规划，完善上海高校“十一五”建设规划，指导督促各区县完善“十一五”中小学布局结构规划。
2．继续完善本市高校布局结构调整建设。重点抓好上海音乐学院校园扩建，上海海事大学、上海水产大学临港新校区建设，华东理工大学、上海应用技术学院新校区建设以及松江大学园区资源共享区建设。继续推进上海理工大学、上海体育学院、上海电力学院、上海大学和上海金融学院等高校的校园拓展建设。
二、坚持立德树人，深入推进学校德育工作
3．进一步加强和改进中小学德育工作。深入贯彻落实中央2004年8号文件精神，进一步引导学生牢固树立社会主义核心价值观，建设和谐校园。扎实推进民族精神教育与生命教育进课堂、进教材。广泛开展爱国主义教育、理想信念教育和社会主义荣辱观教育，培养学生良好的公德意识和文明行为习惯。
4．加强高校思想政治理论课建设。加强马克思主义理论学科建设，严格执行国家课程设置新方案，按教育部要求做好4门必修课的开设工作，扎实推动教育方法和考试方式的改进工作。继续探索配套选修课的建设模式。加强研究生思想政治课程建设。
5．着力做好思想政治教育工作。加强大学生心理健康教育，制订并颁发•上海高校心理健康教育评估标准（试行）‣，进一步推进高校心理健康教育与咨询“区域示范中心”与“达标中心”的建设工作，开展高校心理咨询师的资格认证工作。积极开展大学生职业发展教育，推进职业发展教育实习基地建设。推进高校帮困育人工作，加强大学生生活园区思想政治教育工作。
三、采取有力措施，加快新郊区新农村教育事业发展 6．做好落实•关于推进新郊区新农村教育改革和发展的若干意见‣的有关工作。健全和加强区县和乡镇教育管理职能，坚持实行区县为主的管理体制，结合乡镇机构改革和政府职能的转变，引导乡镇加强学前教育、成人教育、老年教育、青少年校外教育，努力营造素质教育的社会环境。开展“教育示范乡镇”的评选。
7．加强中心城区优质教育资源向郊区农村的导入和辐射。加强人口导入集中的郊区农村街道、乡镇的中心幼儿园、学校公建配套工作，并依法实行有效监督。通过新建学校、举办分校、委托管理、搬迁优质学校等措施，推动中心城区优质教育资源向郊区农村辐射；继续做好19个区县之间教育对口合作交流工作，加大合作交流的力度，完成第一轮（2005－2007年）工作总结与考核，提升郊区农村学前教育园所和义务教育学校的办学水平和教育质量。协调制订临近退休的优秀教师赴农村支教适当延长其工作年限的政策，应届高校毕业生到农村任教优惠政策，协调落实农村教师上浮一级工资的办法，研究完善特殊教育工作者津贴问题等。
8．认真实施新•义务教育法‣，加快城乡义务教育均衡发展进程。保障义务教育经费投入“三个增长”，实行义务教育经费预算单列，要有效加大市和区县对乡镇财力薄弱农村地区的转移支付力度，使这些地区能享受到教育的优惠政策。设立郊区义务教育项目专项资金，促进郊区学校内涵建设。
四、深化教育教学改革，全面提升基础教育整体水平9．实施学前教育三年行动计划。认真落实上海市学前教育工作会议精神，积极组织实施•上海市学前教育三年行动计划‣。加快郊区学前教育园所建设。加强对郊区学前教育的指导，召开郊区学前教育现场交流会。继续做好上海市示范性幼儿园的复验工作。
10．深化基础教育教学改革工作。加强对二期课程改革的领导和指导，健全和完善市课程改革委员会、专家咨询委员会、教材审查委员会等组织机构与运行机制。完善教材审查工作，研制学科装备标准。做好二期课改教育质量的监测和评价工作。推进素质教育实验工作。
11．做好农民工子女接受义务教育的工作。指导和督促各区县充分挖掘潜力，努力扩大义务教育阶段公办中小学接受农民工子女就读的数量和比例。制订农民工子女学校纳入民办教育范畴规范管理的办法，引导农民工子女学校改善办学条件，提升教育质量。12．加强高中建设，扩大优质高中教育资源。指导各区县开展区县实验性示范性高中评审工作。通过城郊高中结对互动、项目合作、委托管理等多种形式，扩大郊区农村优质高中教育资源。
13．做好基础教育信息化工作。认真实施并全面完成•上海市基础教育信息化工作（2004—2007年）行动计划‣。推进“管理通”的应用，完成“教学通”三期工程建设，完善“培训通”的模式和机制，加速实现对教育事务的信息化管理。
14．搞好特殊教育工作。开展特殊教育学校实施新课程的研究与试点，组织编写各学科指导纲要。组织开展对区县特殊教育康复指导中心建设情况的调研，发挥特殊教育康复指导中心在随班就读工作中的作用。总结推广特殊教育示范校的办学经验，促进特殊教育学校的内涵建设，提高教育质量。
五、大力发展职业教育，努力构建现代职业教育体系 15．进一步加强中等职业学校建设。继续实施国家级示范性职业学校建设工程。积极探索多渠道、多形式的办学模式。全面完成中等职业学校百校重点建设工程。加强校企合作，进一步整合职业教育资源，推进职业教育集团的组建工作，试点做好交通物流、现代护理职业教育集团的组建。
16．做好中等职业教育专业设置和课程改革工作。调整和优化中等职业教育的专业设置，大力支持和发展与现代服务业和先进制造业相关的专业。制定并实施对中等职业学校自主设置新专业的评估方案。全面完成•上海市中等职业教育深化课程教材改革行动计划（2004—2007年）‣。继续推进创建课程改革特色实验学校工作，完成课程改革特色实验学校的评选评审。17．加快推进开放实训中心建设。完成开放实训中心整体规划布局的研究，大力推进开放实训中心对外开放服务的工作。基本完成首批立项的34个开放实训中心建设项目及评估验收工作，推进第二批19个已立项项目的建设进度，做好第三批开放实训中心的申报和启动工作。
18．促进高等职业院校内涵发展。推动高职院校教学改革，积极与劳动部门、行业管理部门联合创建校企合作平台。组织有关高校完成新一批大学生职业资格鉴定项目开发。实施高职院校重点专业建设项目、精品课程建设项目、双师型教师队伍建设项目。积极参与国家“卓越工程”建设。
六、加快发展步伐，促进高等教育内涵建设
19．完善高校学科布局结构调整。统筹规划本市高校学科布局，研究制定•本市高校学科结构调整与发展的规划方案‣，根据“优先发展现代服务业、优先发展先进制造业”的要求，引导全市高校的学科布局结构和高校内涵发展更加贴近上海社会经济发展。探索全市学科建设财政项目支出统筹的方案，重点支持与上海建设国际经济、金融、贸易、航运中心及世博会紧密结合的学科建设。启动建设与学科结构调整相适应的学科建设信息化管理平台。继续推进重点学科建设。进一步推进和繁荣高校哲学社会科学。
20．改革研究生培养机制，提升创新能力。推进“上海研究生联合培养基地”建设工作。继续深化上海市研究生教育综合改革，实施研究生教育创新计划和研究生入学考试改革试点，举办研究生学术论坛，建设研究生教学开放案例库，设立研究生创新能力培养专项资金。加强研究生培养标准的制定和培养质量的监控。21．加强高校科技工作。鼓励高校积极参与国家、教育部和上海市科研创新计划和创新平台建设。积极引导高职高专院校结合自身特点开展科学研究工作，提高相关学科的整体水平和人才培养质量。继续推进E－研究院建设，加大对市属高校E-研究院建设工作力度。推进高校建立和完善知识产权管理制度。积极推进高校成立技术转移中心，加强高校重点学科与重点支柱产业的结合。以大学科技园建设为载体，构建“三区联动”的运行机制，推进优质教学资源共享。
22．继续推进高校“985”和“211”工程等项目建设。做好“十一五”期间“211工程”建设项目的立项论证工作。推进上海市与教育部重点共建4所部属高校（“985工程”三期）的有关工作。继续抓好教育高地建设和高校高水平特色发展项目建设。
23．加强高校课程和实验中心建设。实施2007（第三期）市教委重点课程建设，开展第5批高校精品课程建设工作，建成国家、市、校三级精品课程网络体系。推动校级实验教学示范中心建设，评选市级基础课程实验教学示范中心。
24．加快引进优质教育资源，促进中外合作办学。实现上海高校与国外名牌高校的实质性合作。继续规范中外合作办学机构项目，推动中外合作办学认证制度的建立，提高合作办学质量。
25．发展外国留学生教育。完善和实行政府留学生奖学金制度。健全全市留学生管理信息系统，完善优化上海留学生环境的政策体系建设，研究制定本市留学生教育管理评估指标体系。
七、完善终身教育体系，推进学习型社会的建设 26．建立健全以“学习型社会”为目标的终身教育体系。进一步落实•市委、市政府关于推进学习型社会建设的指导意见‣的精神，会同市文明办深入推进“学习型社会”创建工作，积极组建工作机构，形成良好的工作机制。
27．建立以开放大学为龙头的学习型社会格局。加快推进上海开放大学体系建设。力争建成一所现代信息技术为主要支撑，面授辅导与远程教学相融合，多种教育资源参与，多层次、多类型、多专业、全方位实施终身教育的新型大学。
28．全面完成“郊区劳动力职业教育三年行动计划”。结合实施“国家农村劳动力转移培训工程”，进一步开展本市农村劳动力转移培训，提高培训质量和就业率。继续培训农村转移劳动力5万名，全面完成市政府三年实事项目。
29．加强郊区成人学校建设，为新郊区新农村建设服务。结合上海市“1966”城乡体系规划，继续完善乡镇成人学校的独立设置和标准化建设工作，引导区县加大对乡镇成人学校的经费投入力度。积极推进农科教结合，实施农村实用人才培训工程。进一步利用现代信息技术，整合各类教育资源，办好“上海郊区农民远程教育网”。与市文明办积极合作，推进“社区通”为创建学习型城市提供服务工作。开展学习型城镇和乡村的创建工作。
30．进一步促进老年教育的发展。制订和实施“十一五”老年教育发展规划，召开上海市老年教育工作会议。评选和表彰老年教育先进集体和先进个人。加强老年教育的课程建设、档案管理和统计工作。开展老年教育示范校的建设。制定•上海市创建示范性老年大学（学校）的试行办法‣，积极推进远程老年教育,加强收视点的管理。
八、加强师资队伍建设，全面提高师资质量 31．加强大学生思想政治教育工作队伍建设。大力推进高校辅导员队伍建设。召开上海高校辅导员队伍建设工作推进会。制订并颁布•上海高校辅导员岗位职责和工作条例‣、•上海高校学生思想政治教育教师职务聘任办法（试行）‣、•上海高校辅导员培训工作实施意见‣等有关政策措施。继续做好高校思想政治理论课专任教师队伍的建设工作，重点做好中青年教学和科研骨干、马克思主义理论一级学科带头人的培养工作。
32．全面提升中小学教师素质。实施提高中小学教师人文素养的师德建设计划。继续做好上海市中小学德育实训基地管理工作。实施中小学教师和校长学历进修计划，组织开展中小学教师的全员继续教育。研究并制定中小学教师发展示范学校标准，推进中小学教师发展示范学校的建设。发挥华东师范大学和上海师范大学在推进教师继续教育工作中的作用。做好第二批名校长名师培养人选的选拔工作。
33．构建中小学教师教育资源联盟。成立上海教师教育工作领导小组和专家委员会，加强对本市教师教育资源的领导与统筹、指导与研究。制定教师培训机构资质认证，教师培训质量监控与管理，教育培训课程资源审查和资源共享、学分互认等文件。
34．探索中小学教师交流新机制。以长宁区和南汇区为试点，探索建立区域内教师、校长交流机制。根据•义务教育法‣的有关规定，指导区县教育行政部门建立有关校长和教师的流动机制。
35.大力提高职业教育教师教学实践能力。实施“双师型”教师培养培训规划，组织在职专业教师到企业见习。继续选派青年骨干教师出国培训。加强中等职业教育师资培训基地建设工作。依托有关高校、企业（行业）研究并建设本市中等职业学校专业理论和实习指导教师的培训基地标准。建立中等专业学校和中等技工学校校长职级制度。
36．加强高校师资队伍建设。制定并实施高校师资队伍建设“十一五”规划。继续开展“上海高校培养选拔优秀青年教师科研专项启动基金”项目。加强上海高校领军人才队伍建设，继续选拔上海高校“领军人才”地方队人选。继续开展高级专家管理、高校教师工资管理和工资制度改革工作。开展上海市高校特聘教授岗位聘任工作。建立和完善高校教师队伍建设专家数据库，成立师资队伍建设专家咨询委员会。
37．做好教师评优评奖工作。做好全国模范教师、全国和上海市优秀教育工作者、上海市育才奖、上海市园丁奖及宝钢优秀教师奖等评审工作。
九、依法行政，强化教育规范管理
38．积极开展立法工作。配合推进•上海市实施†中华人民共和国义务教育法‡办法‣、•上海教育督导条例‣和•上海市终身教育促进条例‣的立法进程。开展•民办教育促进法‣和•中外合作办学条例‣贯彻实施情况的调研。
39．加强民办教育和公办转制学校的管理。健全民办教育管理机构，加强对民办教育的年检和评估，继续提供民办教育发展专项资金，积极扶持和促进民办教育健康发展。完成义务教育阶段公立转制学校的深化改革工作。
40．加强专项督导工作。开展贯彻执行•义务教育法‣教育经费保障机制为主的综合督政工作。制定•上海市关于对区县政府率先基本实现教育现代化督导评估纲要和指标‣、•“上海市学前教育三年行动计划”的督政工作评估纲要和指标‣、•上海市关于推进新郊区新农村教育改革和发展督政工作评估指标体系‣和•上海市关于加强学校体育工作增强学生体质专项督导评估纲要和指标‣。做好对区县政府依法履行教育责任自评的公示公报工作。
41．深化教育政风行风建设。进一步加强政务公开和行政监察工作。完善学校和其他事业单位办事公开制度。进一步加强预算管理，完善对财政专项资金的监督检查制度。继续进行普通高等院校非学历教育及培训的清理整顿工作，强化成人高等教育规范管理。进一步深化规范教育收费工作。加强审计监督力度，实施专项审计制度。加强招生执法监察工作。推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。
42．加强上海高校群体性突发事件处置能力建设。制定和完善本市教育系统突发公共事件应急处置预案，加强上海高校群体性突发事件处置的制度建设。根据•本市高校安全技术防范设施配置标准‣，推进高校技术防范工作。继续深入开展平安单位及安全文明校园创建活动。
43．深化高校后勤社会化改革。落实高校后勤管理与监控工作。加大推进高校后勤质量管理体系建设的力度，完善后勤服务规范体系。筹建高校后勤行业协会。推进教育系统节能降耗工作。
44．不断推进学校及周边环境建设。推进学校周边交通和文化环境整治与建设工作。修订上海市安全文明校园评估指标。开展区县学校周边环境建设工作的评估。
45．认真做好语言文字工作。贯彻落实•上海市实施<中华人民共和国国家通用语言文字法>办法‣，制订并实施•上海市语言文字工作第十一个五年规划‣。制定颁布•上海市普通话水平测试管理规定‣。开展汉字应用水平测试试点工作。推进语言文字检查评估。
十、做好若干项利民工作 46．改善农民工子女学校办学条件。贯彻落实市政府关于进一步落实农民工工作的实施意见，结合开展健康城市行动计划，分阶段实施改善农民工子女学校卫生安全等办学条件工作。开展调研，制订工作方案，启动建设，使本市农民工子女学校卫生安全工作等办学条件有所改善。
47．提升学生体质。贯彻落实全国学校体育工作会议精神，加大对学校体育的投入，强调学校“一把手”管体育，加强体育教师专业进修培训，调整完善中小学体育课程标准，适当增加体育活动课时，落实学生每天一小时体育活动。
48．优化学校教室照明。完成学生近视眼预防课题研究，组织实施学校教室照明优化工作，制订政府干预措施。调整和改善教室光源的亮度、角度、舒适度，设计并提倡使用符合学生身心发展规律的个性化课桌椅，研究制定新一轮教室光源建设标准等。
49．加强中小学校车安全管理。加强与市有关部门协调，做好本市中小学、幼儿园校车安全管理工作。
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