试用期小结

试用期小结（精选10篇）

试用期小结 篇1

2018年7月，我进入GZ市场监督管理局，根据组织安排，在ZL分局从事执法相关工作，至今已有1年。1年来，在分局领导关怀下，在同事们的指导帮助下，我从一个什么都不知道的外行，慢慢地也能独立承担一些工作，服从领导的各种安排，各个条线业务都有涉及，也取得了一些进步。

虽然ZL路途遥远，上下班很不方便，但我很庆幸能够被分在ZL分局，因为ZL分局的氛围很好，同事间能够很好地相处，并且遇到困难时，大家都能心往一处想，劲往一处使，这些都有利于我尽快成长。

一年来，我在分局的大部分工作都是与特种设备、食品安全监管以及行政执法相关，这些对我来说都是崭新的领域。因此我充分利用工作的机会，在学中干，干中学。越是了解自己的工作职责之后，我越感受到身上的责任之重大，也越加强了我主动作为、勇敢担当的信念。与此同时，我作为共产党员，努力学习习近平新时代中国特色社会主义思想，努力提升自己认知世界的能力，夯实理论基础，提升自身能力。

在这一年的时间里，我对市场监管的相关工作逻辑，以及各个监管条线的工作有了一定的认识。在行政执法方面也有了长足的进步。比如，我初步学会了如何办理注册登记、如何加强对食品药品重点方面的监管、如何鉴定特种设备以及特种设备常见安全隐患、如何应对投诉举报和消费纠纷。同时，我也积极主动参与市、局组织的各类党的理论以及业务技能相关的知识竞赛。自己付出了汗水，自然也收获了一些荣誉。都说机会是留给有准备的人，但是我清醒地认识到，个人的努力虽然不可缺少，但我看到的更是单位给我提供的难得的平台与机遇。这也激励我要珍视难得的机遇，努力干事创业。

作为市场监管的新人，越是学习，越感受到市场监管的学问之深，也越是感觉到自身能力的不足。比如，要精通办案所需要的巨大知识储备和经验累积是我短时间内难以具备的，食药安全监管的很多细节也是我需要去不断学习的......因而，我不能满足当前的成绩，应当时刻警惕能力不足的危险。继续加强学习，努力为市场监管事业贡献更多的力量。

试用期小结 篇2

进入淮安万邦香料有限公司，对我来说是一个良好的发展机遇，公司搭建了一个很好的锻炼和提升个人能力的平台。我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了公司操作流程。同时，更是真切地感受到了积极向上、催人奋进的企业文化。在工艺与技术部领导和同事的指导、帮助下，我了解了自己的工作职责，很快的融入到了工作中。

在生产二车间学习柳苄工艺的过程中，我接受了公司安全生产教育培训，了解了产品的物料性质，学习了安全环保和事故应急处理的知识。我虚心地请教操作员工和管理人员有关工艺和生产情况，熟悉了工艺流程和设备性能，分析工艺执行和过程控制中存在的问题。现已掌握了“柳己”、“柳苄”产品的工艺和设备。我参与了九月份关于柳苄香气改善的工艺变更跟踪，随生产倒班。在此过程中，我看到了领导和同事们兢兢业业的工作作风和严谨扎实的工作态度，了解到了操作员工丰富的现场操作经验，这些都让我感触很深，值得我今后的工作中认真学习、总结。

为了比较不同的入料方式对柳酸己酯香气和杂峰的影响，我被安排进行小试。在做柳酸己酯的实验过程中，遇到了很多问题，一方面是我以前接触实验较少，实际操作技能不足，导致平行性实验的偏差。另一方面是小试时产品的转化率比生产实际小很多。在此期间，很多同事主动帮助我分析原因，提出了建设性的意见和建议。最后通过改变反应配比，增加催化剂的用量，使产品转化率提升到生产水平，同时我的实验操作技能也有了很大提高，平行性实验也稳定了很多，增强了我对实验的信心。

为了验证鲁西化工提供的氯化苄的质量，黄工安排我进行小试。我进行了三组平行性实验，对比新老厂家氯化苄在合成、精馏、冲蒸过程中的异同。通过气相色谱图，分析成品含量以及杂峰情况。通过计算，比较原料的单耗以及成品、釜液的数据。在黄工的指导和帮助下，我完成了新厂家氯化苄的实验报告，为领导的采购决定提供了实验室依据。在此过程中，我深刻体会到严谨的实验思路、科学的数据分析、完备的实验报告的重要性。

在以后的工作中，一方面我要继续深入生产现场，掌握产品工艺进展和工艺

执行情况，指导、督促车间一线生产并及时解决生产中出现的技术问题，搞好工艺技术服务工作。另一方面，自己在工作中要逐渐提高个人业务能力以及协调能力，提升自身工艺水平，积极协助领导做好工艺技术和工艺管理工作，为公司的快速发展贡献自己最大的力量。

部门：工艺与技术

姓名：赵舰

试用期小结（精选） 篇3

尊敬的领导您好：

本人 IE汪运波，于2012.6.19进入上海畅联国际物流有限公司。时光荏苒，岁月如梭，一转眼已经在SLC这个大家庭里将近两个月的时间了!能够进入SLC我感到非常荣幸！从第一次面试到入职,SLC就给我一种家的感觉，每个人都是那么的和善、和蔼、可亲。

进入SLC才真正感觉到其企业文化的博大、管理的人性化、企业的社会责任及一直追求的“精益供应链管理先锋”的意义!

我也更近一步的了解到了IE理念以及精益生产管理对SLC的重要性!

经过在16号 apple 仓库的近两个月的学习、工作，每天去现场观察搬运工及操作人员的工作方法，初步了解了apple 仓库的 收货、出货等基本流程,对公司推行5S、IE理念应用于物流行业有了初步的了解。

在16号apple仓库林一泓助理总经理的指导和帮助下，对”好件出货”区域进行了详细的研究，与同事讨论、研究现有的”好件出货”的操作流程，利与弊等，并初步提出了几个设想：《按SKU拣货、上架方案》、《按过道拣货上架方案》、《按过道分货+SKU小量专人拣货上架方案》。

经过初步的效率评估制定了《按过道分货+SKU小量专人拣货上货架方案》的临时过渡方案，并被确定为备选方案。

现对其他同事提出的方案进行工艺流程分析、布置与经路图分析、流程程序分析、动作分析（MOD）、动作经济适用原则等工作。

虽然本人是IE出身，也有过几年的制造业的IE工作经验，但是，到了SLC才发现我的知识及工作经验还是有限,而且也局限于制造业，需要进一步的学习。

这个时候公司很及时的组织了IE工具培训，在关田老师的教导下，我对抽样分析、MOD法有了进一步的了解，而庆幸的是，这样的培训还会继续开展下去，让我感觉到IE工作在SLC的整个体系中任重道远，IE理念也会有更大的发挥、发展空间。

我有信心、有决心为SLC做出我自己最大的努力，为IE理念在SLC的全面应用、努力向“精益供应链管理先锋” 迈进贡献自己的微薄之力!

此致

敬礼

试用期个人小结 篇4

时间飞快，转瞬间试用期已接近尾声，这是我人生中最为珍贵的经历，也是我生活中最美好、最值得珍藏的一段美好回忆。回想五月初的新员工岗前培训班，老师们的精彩讲解和同学们认真学习的良好氛围还记忆犹新，回到工作岗位后，我也在为自己的理想目标而不断奋斗。在此也非常感谢公司给予我一次难得的机会。在领导和同事们的关怀和指导下，我通过不懈努力，各方面均取得一定的进步，现将我的工作情况向各位领导做如下汇报：

1.三个月的试用期，让我深深体会到作为一名国寿员工应当严格遵守员工行为守则的重大意义和公司从领导到同事踏实认真的工作态度，从而让我更加的警惕自己。在工作期间，我积极配合大家的工作,也得到了领导和同事们的大力支持与指导。所以，我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献。对我而言，能有幸成为其中的一员，我将以饱满的热情，认真的态度,诚恳的为人，积极的工作融入其中，这是作为一个员工基本的原则。

2.在这段试用期中可以说是有喜也有忧。喜的是自己已经完全融入了公司这个大家庭中，在和同事们工作相处中，也使我自己从对保险不甚熟知慢慢转变为一个真正从事保

险事业的造福者，同时自身实践经验和工作能力也得到了有效的提升；忧的是自己还有许多方面有待于提高。通过这三个月学习与工作，从中熟知了公司以及有关工作的基本情况，了解了银保的重要工作内容与自身职责，对公司的各项流程有了一个具体的认识。现在我在银保部担任组训工作，主要从事行口培训、理财中心会议主持等一系列的服务工作。四月中旬，银保部理财中心正式成立，随之我的个人成长空间也在进一步扩展。身为一名国寿组训，首先自己要积极主动，配合领导做好团队的各项管理工作，带领伙伴积极学习专业知识,提升专业销售技能, 从而提升伙伴们的销售热情和收入水平。工作期间，公司给予了我多次培训学习的机会，也让我在不断学习的过程中获得了更多的知识。

3.在工作中我也出现了一些小的差错和问题，例如工作中没有充分领会领导的意图，这也是由于工作细节所影响的。对于我所出的差错领导都给予了我足够的宽容、支持和帮助，同时，我也在不断地学习与改正。三个月的试用期下来，自己努力了不少，也进步了不少，学到了很多以前没有的东西，我想这不仅是工作，更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看，发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来，同时，也希望自己在此过程中不断地进取，将一切的经历转变成为经验。

三个月来，让我深深感悟到在工作过程中一定要用心、专心、细心、耐心。首先，要不断加强自身学习、提高自身素质，端正态度，改进方法，广泛汲取各种“营养”；二是要向周围的同事学习，工作中要保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。三个月里，喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗。在今后的工作中我一定要倍加努力，虚心学习，不断进步，严格要求自己，全面提高自身素质，为公司、为团队贡献出自己的一份力量！同时，也再次感谢领导对我工作的检阅！

试用期工作小结 篇5

2011年8月1日，我有幸来到了南京永罡企业管理培训有限公司，在新的工作平台上开始了新的工作历程。两个月的试用期间，在领导和同事的悉心关怀和指导下，我了解了企业的文化背景以及历年来所举行的各项活动内容。我参与了两次活动的策划和组织，真是收获颇丰，不仅锻炼了能力，提高了素养，还在做人做事上有了很大的收获。通过两个月的工作实践，忙碌伴随着充实，学习伴随着收获，我以下几点心得。

敬业。我认为在一个企业中首先要有责任心，对公司忠诚，尽心尽力地履行职责。其次，敬业是一种态度，对待工作要一丝不苟，在开展工作之前做好个人工作计划，熟悉活动的基本流程，有主次及时的完成各项工作。同时在工作中吸取经验，使工作水平不断的进步。最后，在工作中要注重细节，为公司的发展做出应有的贡献。

团队。一个人不能完成大使命，而团队正是一个取长补短的最佳方式。在永罡短短的两个月里，我认识到了团队精神的重要性，在这里我们互相学习，互相帮助，分工合作，争取把每次活动办的更好。虽然团队中会遇到很多问题，但是只要有团队的精神在这里，一切的一切都会迎刃而解，我相信我们的团队会更加强大。

创新。在工作中，创新很重要，没有创新我们就会原地踏步，我们应该提高工作中的热情，通过学习，充分发挥自己的潜能，不断地完善自己，要有追求卓越的精神。

两个月的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足，比如做事缺乏主动性，沟通能力不是很强。在今后的工作中，我必会认真学习，多多锻炼自己，提高自己的能力，努力自我完善，为公司的发展做出更大更多的贡献。

试用期思想工作小结 篇6

一、注重学习，不断提高政治觉悟、思想水平和自身素质

回到学校后积极参加学校党委组织的各项学习活动，并坚持自学。认真学习***理论、“xxxx”重要思想、自觉践行科学发展观，深刻领会中央有关文件精神，尤其是认真学习国家教育中长期改革发展规划纲要、国家中长期科技发展规划纲要、国家中长期人才发展规划纲要和全国教育大会的有关精神，结合“十二五”规划的制定，深入思考教育及我校面临的新形势、新机遇、新挑战。积极参加湖北省纪委组织的廉政谈话学习，注意开展批评和自我批评，对自己要求严格，注意廉洁自律，努力提高自己的政治修养，加强了党性锻炼，理想信念更加坚定，政治敏锐性和政治鉴别力进一步加强，在思想政治上、行动上旗帜鲜明地与党中央国务院、省委省政府保持高度一致。

同时认真学习教育教学、教育管理的基本理论、校史校情，了解国内外高等教育发展的状况和经验，力求把握人才培养和高等教育发展的规律和趋势，不断提高自身管理水平。学习党和政府关于教育工作的方针政策，并将各项政策认真贯彻落实。

二、勤奋工作，认真履行岗位职责

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在这一年的时间里，在学校党委的领导下，厘清了工作思路，积极配合学校主要领导开展工作，分管的各项工作稳步推进。

在分管的继续教育工作方面，自学考试助学班在招生和学费收入上实现了稳步增长，自学考试独立本科段工作显著推进，成教学生管理及社团工作得到湖北省有关部门的表彰，申报了教育部“高等学校继续教育示范基地”和湖北省高等教育自学考试课程“网络注册学习”试点，继续教育工作取得了良好的经济效益和社会效益。在分管的招生工作方面，坚持公平、公正、公开原则，严格执行国家和省的有关政策和规定，圆满完成了2011年的招生工作。同时新建14个优质生源基地，成功举办校园开放日暨招生宣传活动，扩大了学校的影响力和吸引力。此外，还积极完成学校党委和行政交办的其他临时任务。牵头完成湖北大学综合配套改革试点申请方案的制定，带团到香港岭南大学访问等。

三、履行社会职责，积极参政议政

作为武汉市第十二届人大代表，认真履行职责，反映社情***，积极参政议政，有较强的参政议政能力和协调沟通能力。2011年被评为“武汉市优秀人大代表”。

作为武汉市人民政府决策咨询委员会委员，积极建言献策，参加了武汉市“十二五”规划和经济开发区“十二五”规划论证等活动，关于《武汉低碳城市建设的建议》刊发于《咨询研究》，并报国务院办公厅，供领导参阅。

四、坚持低调奋进、严谨务实的工作作风

在工作中能够严格要求自己，自觉遵守法律法规，遵守各项规章制度，作风严谨，清正廉洁。工作认真，积极主动，事业心强，在实际工作中能比较好地贯彻执行党的方针、路线和政策，善于思考和解决工作中遇到的困难和问题，遇难不回避，敢于担当责任。崇尚务实，力求勤勤恳恳推进工作，创造性地完成组织交给的各项任务。顾全大局，自觉维护班子的团结，注重增强单位的凝聚力和向心力，能与其他班子成员处理好工作关系，注重协作和配合。爱护学校声誉，力求以对事业的执著和良好的敬业精神赢得社会尊重。

为人谦虚真诚，处事公道正派。心胸宽广，不计较个人得失，待人诚恳、友善，善于团结同志。

试用期转正工作小结 篇7

尊敬的公司领导：

我于2011年5月16日进入公司，根据公司需要，现担任技术开发部技术员一职，负责公司产品开发和技术工作。

本人工作认真、细心且有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；乐于与他人沟通，具有良好的沟通技巧，有很强的团体协作能力；责任感强，高效率完成领导交付的各项工作，每次设计的产品善于记录总结，以便于问题后的追溯和技术的积累；

两个月来，我在同事们的帮助下，我对电气方面取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：

1.有时候办事不够干练；

2.对电气方面的知识需要多多学习；

3.公司的标准文件还不了够解（如：各螺钉的代号等）；

4.工作主动性发挥的还不够，对工作中的预见性和创造性不够，离自己的要求还有一定的距离。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向他人学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

工程主管试用期小结 篇8

尊敬的公司领导：

我于2016年7月11日有幸加入恒银金融科技股份有限公司工作，对领导给予良好的工作机会表示十分的感谢；在三个月的工作中，对公司同事的配合和支持表示敬意。回顾三个月以来的工作，基本上按预定的计划完成任务，现将有关事项总结如下：

一、工作熟悉阶段（7.11-9.15）1、1、认真深入各部门进行学习，全方位了解公司运作情况及现场作业标准，掌握基建管理工作；

2、了解公司管理体制，熟悉公司各项制度，领会公司企业文化。

二、工作展开阶段（7.18~今）

1、在公司各级领导的精心指导和广大同事的积极配合下，本人能在较短的时间内进入正常的工作角色，且有较清晰的工作思路，按各种计划分步实施，对多年未能解决疑难问题，开展各项现场维修整改（维修整改项达10多项）；

2、全面整理汇编了消防工作记录档案；

3、继续推行人性化管理理念，营造基建工程良好文化氛围，树立员工良好服务形象；

4、重新规范新建项目管理，优化了部分管理职责及流程，并逐步实施。

三、下步工作目标

1、强化基建管理，加大工作监督力度，延续基建工程的各项管理制度和作业流程管理工作；

2、做好工作的计划性和协调性，如工作计划、维修计划，项目计划等，开展预防性维保工作；

3、控制好各项工程费用，做好各种节能管理（包括公共用水电、日常低值耗品等），杜绝各种浪费现象。

4、贯彻公司各项管理制度及决定、决策，并监督执行；

5、对的公司基建管理负责，及时向公司反馈基建的真实的工作状况并及时汇报重大事件；

6、落实公司基建的管理制度、质量体系的运行标准，并贯彻执行；

四、小结

自进入恒银金融科技股份有限公司，我已深深被公司的企业文化氛围所吸引。公司领导注重人性化管理，注重员工自身素质的提高和具有整体团队凝聚力。在这样的工作氛围中，可以极大地激发我自身的工作潜能，使我以更加积极的心态投入到每天的工作中。经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、有效的完成各项管理工作，在以后的工作中我将一如继往、力求完美，不断的提升整个基建的专业水平及综合保障素质，为恒银金融创造价值。

最后，很感谢公司领导以及全体同事，对我工作的大力支持和帮助，也感谢公司为我提供了一个施展才能的舞台。

招聘专员试用期工作小结 篇9

试用期工作小结

时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声，首先感谢公司领导能给我展示自己、实现自身价值的机会。在这段时间里公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助，使我对招聘工作有了更系统化的认识。在工作中积累了一些宝贵经验从中也取得了很大的收获。同时，也为我有机会成为通泽的一份子而感动自豪。

记得当初应聘时，公司和谐、团结向上的氛围深深打动了我，回顾这两个月来的工作，尽管为公司的贡献微薄，但总算迈出了发展的第一步。我认真学习了公司的管理制度、组织架构等各方面的基础知识，并且基本完成了领导安排的招聘任务，这与领导的指导和同事们的帮助是分不开的，我将会一如既往去工作，以诚实、认真、谦让的态度鞭策自己，把招聘工作做的更加完善、细致。以下是这两个月来工作内容：

一、招聘工作

1、对日常招聘岗位进行分析，包括：岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。

2、对以上这些入职条件进行分析后，根据岗位的情况，选择相应的人群，从而选择相应的招聘渠道，发布招聘信息，并找到合适的人员。

3、负责面试时间安排并及时通知候选人及需求部门负责人。

4、接送候选人参加面试，并收集相关资料。

5、待确认候选人后进行人员增补审批，并及时于候选人沟通入职相关事宜。由于公司临时办公地址比较偏远，给我们招聘工作带来了很大压力，针对以上情况我们积极采取措施，调整招聘时间、扩大招聘范围，并将公司福利及搬离时间耐心告知候选人，消除其顾虑，效果还是比较明显。

二、部门常规性工作：

1、日常工作： 试用期工作小结

1）部分工资表单制作及核对

2）新入职员工资料收集、整理，员工名册录入更新及OA系统更新。

2、领导安排的临时性工作。

三、需要改进和提高方面：

1、提高自身的执行力，在取得成绩的同时，不可否认我的执行力还有所欠缺，在以后的工作中建立危机感，做任何事情都给自己定一个时间段尽量往前赶，提高自己的执行力及工作效率。

2、加强系统化、结构化意识。完善招聘流程，把每一个环节做“细”做“精”，充分发挥自身优势，提高业务水平。

3、增强与用人部门及员工的沟通工作，完善自己的服务质量。

4、深入学习人力资源相关专业知识，用扎实的理论基础武装自己，增强分析问题解决问题的能力，使之更加专业化。

以上是我转正工作总结，如有不妥之处，请领导批评指正。

程序员试用期小结 篇10

在进入公司初期，为了能够让我尽快适应公司的工作平台和业务内容，部门经理给我分配了，熟悉linux基本操作，学习安装WRF和Hadoop及其部署的任务。由于以前从来没有接触过linux方面的内容，所以一开始接触到该任务时，略显为难，自信不足，非常担心自己在规定的时间内不能完成。但是部门经理给了我极大的鼓励和帮助，前辈们更是积极给我指导，讲说相关的注意事项，解释其中的工作原理，亲自演示运行结果等，让我在工作过程中渐渐放下心里负担，消除顾虑，慢慢进入工作状态，并如期完成任务。通过该任务我有效的了解了linux下的基本操作指令，很好的达到了该任务的目的。

接下来我参与网络云吧项目的解决方案的编写，由于对于该项目的具体技术内容不了解，在略读过之前的方案之后，只能做一些市场需求调查，搜集资料的工作。通过该工作，我深刻的认识到工作思路的重要性，在每项工作开始的初期都要认真思考工作思路及实施方向，这样就避免了后期偏差过大，事倍功半的后果。

之后，我接到了大丰港数据读取的编程任务，通过该任务，希望能够重新获得C++编程感觉，以便后期顺利参与到公司的相关项目中去。由于在校期间参与过C++相关的编程项目，该任务进行的比较顺利。但是在此过程中也暴露出个人的一些马虎等缺点为编程大忌，导致程序编写进度受到影响，此急需改正。并且对于数据库个人知识面不够也比较影响任务完成的效率，所以需要个人加强数据库相关方面知识的学习。

通过以上的编程训练我较好的达到了训练目的，可以参与到公司项目中去。于是我依次接到了雷达产品输出和人影界面设计的任务，我都能够认真的研究进行，得到的初步成果，得到了前辈们和部门经理认可。