美术指导应届毕业生个人简历（精选10篇）
姓名：倪××
性别：女
年龄：22岁
专业：美术专业雕塑绘画陶艺
学历：本科
现居地址：黄山屯溪区屯溪老街
祖籍：安徽黄山
求职意向：
求职培训助理、音乐/美术教师、美术指导、美编/美术设计、教师/助教、幼教/早教、教学/教务管理、培训师/讲师|想在 上海、杭州 工作
期望薪资：面议
自我评价
细心，谦虚，务实，吃苦耐劳，讲诚信，有耐心，在校期间表现良好，积极学习向上，有奋斗精神，有良好沟通能力，把持续学习当成是充实自己的一样享受，热爱艺术，热爱雕塑陶艺，曾在小学当过美术老师，有亲和力，有较强的组织能力和集体意识。
工作经验：工作了1年8个月，做了2份工作
私人工作室
工作时间：11月-06月 [1年7个月]
在职职位：发起人
工作职责： 江西景德镇私人陶艺工作室
荷花池小学
工作时间：12月-月 [1个月]
在职职位：美术老师
工作职责： 小学二年级代课美术老师。
学历教育
09月-年06月 景德镇陶瓷学院 雕塑
在校情况
获奖学金： 院校级二等奖1次
活动奖项：
月获得院校级三好学生
-
语言能力
英语：听说一般读写一般
获得证书
普通话二级甲等 年05月
全国计算机一级证书 06月
专业技能
基于此, 我们以两份有代表性的应届毕业生的简历为例, 展示如何利用行为事件访谈技术对简历提问, 以获得更可靠的信息。
基于行为事件访谈的面试技术
行为事件访谈法是在关键事件法的基础上产生的最初用于构建岗位胜任素质模型的一种方法, 后来被借鉴应用于面试中。它一般要求应聘者提供过去发生的具体的事实来回答相关问题。在面试中, 面试官一般会要求应聘者举例进行说明, 同时, 对事情本身的细节会非常关注。针对应聘者提供的某个事实, 面试官会就事情发生的原因、背景、应聘者在这件事中担任的角色, 说的话, 做出的行为、最后的结果等进行详细的询问。常用句式如:“请你举例说说……”;“说说你在……时的具体情形或经历”;“什么时间?”;“多长时间一次?”;“什么人?”“具体做什么?”等等。
针对应届毕业生简历运用行为事件访谈法的提问可用下例方法:
1. 行为事件访谈法针对应届毕业生的简历具有很强的适用性
理论上而言, 行为事件访谈法用在对任何人的面试提问中都是效度比较高的一种方法。它要求应聘者举具体的事例对自己所阐述的观点予以论证, 并且对事例本身的细节非常关注, 比如事情发生的背景、原因、发生的经过、当时的想法、采取的行动及措施、后果等, 因此应聘者若不是亲身经历, 对事情本身有很深刻的认识和感受, 是很难回答全面和详细的。但是, 现实中, 不排除总有一些准备十分充分, 且语言表达能力非常强的应聘者, 能够将别人经历和做过的事情, 完全当作是自己亲历的事情, 掩饰性非常强, 面试官看不出任何破绽。然而, 这样的情形, 在应届毕业生群体中发生的概率要小得多。原因在于:相对于校园外的其他人群而言, 应届毕业生接触社会的时间少一些, 大部分时间呆在校园, 接触的人大部分是同学、老师, 家人, 所处的人际环境相对简单, 也接受了较多的诚信教育。因此, 借用别人的经历经验应对行为事件访谈面试的概率要偏低许多。
2.提问思路及具体问题的案例分析
从应届毕业生简历的个人亮点不同来划分, 大致可以将其分为两类, 一类是学习成绩突出的, 一类是实践经历突出的。针对这两类比较典型的简历, 以行为事件访谈技术为基础, 来看看该如何提问。
简历 (一) 是一份社会实践经历较突出的简历, 具体如下:
教育背景:
2007.9～2011.7××大学××学院
工商管理专业
校园实践:
××大学××学院学生会学生管理部部长 (有聘书) 2008/6至2009/6
统筹管理学生日常生活和协助开展各项活动, 如“迎新晚会”“全院性表彰大会”等;
主持大型的宿舍苑调整工作, 增强了协调能力;
举办××学院首届“职场模拟招聘大赛”, 并深受大家的好评, 策划能力得到提高。
××学院××班班级导师助理 (有聘书) 2008/9至2009/6
主要负责新生接待以及后续的其他工作, 协助班级导师让新生尽快熟悉大学的生活;
过程很辛苦, 但成就感很高, 提高了亲和力和组织管理能力。
××大学××学院学生会副主席 (有聘书) 2009/6至2010/6
统筹安排××学院迎接新生的一切工作, 涉及六百多新生的接待工作安排;
社会实践:
××市××超市特价商品宣传单“入户式”派发员2007/12
一天共派发了1000份宣传单及行走了29.8公里的路程 (手机具有计算路程的功能) ;
深刻明白了刻苦耐劳和坚持不懈的意义。
家教 (暑假实习、兼职) 2008/08和2009/08
以理科为主, 初三毕业班居多, 经家教补习后学生成绩都得到了明显提高;
形成良好的语言表达能力。
××市农民工家庭生存情况调研2009/07
深入调查企业倒闭潮中提前返乡农民工家庭的生存状况, 共收发了500份调查问卷;
提高了与人交往和随机应变能力, 能随时调整策略完成任务。
获奖情况:
2008-2009学年××大学××学院部门优秀干事;
2009-2010学年××大学××学院优秀学生干部;
2008-2009学年××大学××学院优秀课室管理工作者
技能与培训:
能熟练运用Word、Excel、Power Point等办公室软件;
精通粤语和普通话, 能熟练地与人沟通;
机动车驾驶证 (C1) 2008年。
简历 (二) 是一份学习经历比较突出的简历, 具体如下:
个人基本资料
求职意向:人力资源实习生
教育背景
2007年9月—2011年6月××学院人力资源管理专业本科
主修课程:人力资源规划、招聘与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、管理学、职业生涯规划、组织行为学、财务管理等。
总成绩排名年级专业前5% (2/60)
社会实践
2008年12月—2009年12月××市教育培训中心兼职代课讲师
2009年8月—2009年9月××市教育培训中心兼职成人高考咨询工作
2009年5月在××人才招聘会宣传和派传单
2009年5月、12月连续两次担任学校招聘会招聘助理在校所获奖项
优秀班干部 (校级) 2次
三好学生 (校级) 2次
学习优秀奖 (校级) 2次
职业资格证明
企业人力资源管理师三级证书
能力或专长
通过全国计算机一级考试, 能熟练运用办公室常用office软件
通过CET6、高等学校英语应用能力考试 (口试)
专业知识较为扎实, 熟悉人力六大职能, 可以独立写出招聘方案、培训方案等
对人事法律如《劳动合同法》等有一定了解
如何对这些简历提问呢?
(1) 针对简历中避重就轻的地方提问
粗看第一份简历, 印象最深的是其在校园和社会的实践经历, 也是该生花费笔墨最多的地方。但是对于学生来说, 虽然社会实践是必须的, 却也不能因此忽视专业学习。因此, 对于这份简历, 首先应针对其简历中避重就轻的地方———专业学习来提问, 挖掘一些有价值的行为事件。可参考的问题如下:举例说说为了更好的完成专业学习, 你是怎么做的?你的成绩在本专业排名百分比平均能达到多少?老师要求完成一次方案制作的作业, 当时方案的主题是什么?为了完成这个方案, 你先做了什么?最后的方案是什么样子?老师的评价如何?
通过第一个问题, 可以大致了解该生对待学习的态度和认知以及其学识水平。第二个问题则很具体的可以获得有关其专业能力方面的信息。又如, 第二份简历, 提到其获得优秀班干部的称号2次, 可是简历的其他地方并未就什么时间担任什么班干部做出说明, 也未说明在担任班干部期间做过哪些工作。这亦属于避重就轻。针对此条信息, 可以考虑问以下问题:你担任过什么班干部?担任了多长时间?做的主要工作有哪些?请具体罗列。然后再根据其回答就某件事请其举例或提供更详细的信息。
通过这样的问题设计, 有助于判断该生的班干部称号多大程度上名符其实。
(2) 针对简历中的模糊字眼提问
第一份简历用浓重的笔墨描述了其在社会和校园实践中的一些活动和感想, 如果事实真如简历中所述, 无疑, 该应聘者作为一名管理后备人才, 是相当有发展潜力的。但是否属实, 以及在多大程度上属实, 则是摆在面试官面前最为迫切需要证实的问题。如何探测该名应聘者是否真如简历描述的这样具备相关管理的经历和能力?可以从其简历中用到的一些模糊字眼入手。比如, 在此例中, “统筹”、“统筹安排”“主持”、“举办”、“负责”等字词就比较模糊。就“负责新生接待工作”而言, 具体负责什么?是负责组织领导其他人来做新生接待工作还是在老师的领导下负责亲自接待新生, 安排其住宿和报到注册, 回答新生的问题?就“统筹管理学生日常生活”而言, 具体统筹什么?在中国的国情下学生日常生活是否会由学生会的一个部门的部长来统筹?这些都是有疑虑的地方。因此, 针对这些模糊的字眼, 可以拟定下列问题:举例说说你是如何“统筹”学生日常生活的?你协助开展过哪些活动?你是如何协助的?举例说明。请你具体说一说你是如何主持这个宿舍调整工作的?当时的任务主要是什么?你负责哪一部分?你具体做了哪些事情?有多少人协助你?你如何给他们分配任务的?你要协调哪些人和物?具体说说你是如何与某人协调的?说说当有同学不愿意调到新宿舍去时你是如何处理的?
这样的问题不仅有助于判断该生的简历在多大程度上有水分, 而且有助于招聘方清楚以下事实:该生做了哪些事情, 能做什么事情, 具备哪些能力, 达到什么程度。
又如第二份简历, 社会实践活动中有一项是担任招聘助理。但是学校招聘会的招聘助理具体做什么, 与企业的招聘助理岗位相同吗?这个职位对外人来说是比较模糊的, 因此, 需要获取更多的信息予以确认。可以考虑以下提问:这个招聘助理主要是做什么的?具体的事情有哪些?做了多长时间?当时还有其他人做这个工作吗?如果有, 共计有多少人?你认为你在这个工作中有什么收获?
第二份简历提到有在某培训中心担任讲师的经历, 但是这个兼职讲师也不够具体。如做3个学时的培训与做10个学时的培训会有本质的区别。因此, 要深入提问:你是如何进入到这家培训中心代课的?当时一同去参加竞争的有多少人?主要讲授什么课程?共计讲了多少学时?有多少学生?该培训中心如何对你进行考核的?考核结果如何?
通过这样的深入提问, 可以帮助了解该生的真正实力, 进而对该生在培训等专业方面的技能进行准确判断。
(3) 针对简历中提到事情结果的地方提问
凡是简历中提到某种成果, 或者业绩等结果类信息的地方, 可以就此询问此种结果是在何种情景下发生 (情景条件) , 应聘者做了什么, 如何做的 (事件过程) , 最后的结果如何等问题。比如, 第一份简历中提到, 作为特价商品宣传单“入户式”派发员, “一天共派发了1000份宣传单及行走了29.8公里的路”, 这属于典型的结果类信息。针对此条信息, 可以考虑问以下问题:当时有多少人参加这个派发活动?当天天气如何?派发时该公司有要求你记录相关派发路线和地址吗? (情景条件) 你发了哪几个小区或街区?共花了多少小时?派发过程是否有人监督? (事件过程)
又如, 第二份节选简历中, 在校所获奖项亦属于典型的结果类信息。可以针对其所获得奖项问下列问题 (以学习优秀奖为例) :
你们学校学习优秀奖的评选标准是怎样的, 具体有哪些指标?评选比例达到多少? (情景条件)
你的哪些突出表现让你获得了这份学习优秀奖?请举一些具体事例予以说明。 (事件过程)
通过对事情或任务的情景条件与过程进行深入的追问, 有助于了解该任务的难易程度, 以及应聘者为了获得好的业绩付出的努力等信息。
应用注意事项
1.要求举例说明时应以简历中与招聘岗位的任职资格条件相关的信息为出发点
对有经验的应聘者面试时, 为了更好地提高面试问题的效度, 很多面试官可能会精心准备与工作岗位的工作职责相关的一些问题情景。比如, 对培训助理一职, 可以针对岗位的工作任务提问:描述一下在某次实施培训的过程中, 你是如何协助培训师进行课堂管理的?然而, 这样的行为描述问题对应届毕业生并不合适, 因为其没有这方面的工作经验。一个可行的解决办法是, 回头重新审视招聘岗位的任职资格要求, 确定协助培训师进行课堂管理反映的是什么样的素质和能力, 再审视毕业生的简历, 看看简历中提供的哪些信息可能与该项素质或能力相关, 尔后再让学生举一些能反映其具有该项素质和能力的例子。当然, 这里有一个隐含的前提, 即假定该生具备将某种能力从一件事情中迁移到另一件事情中的能力。
回到前面的简历, 以第二份为例进行说明。如果招聘的岗位是助理培训师, 那么面试时要求其举例的重点应是简历中的教育背景、社会实践中兼职讲师, 以及能力和专长模块里能撰写相关培训方案等信息。如果招聘的岗位是招聘助理, 那么面试时要求其举例的重点应是简历中的教育背景、社会实践中担任学校招聘会助理, 以及能力和专长模块里能撰写相关招聘方案等信息。
2. 必要时提前透露需列举事例的问题提纲, 允许学生有一定长度的准备时间
不少应届毕业生在专业等方面比较优秀, 但在日常生活中缺少总结的习惯, 也不擅长对一些自己经历的比较关键的事件进行记录。有时候在采用行为事件访谈法面试时会遇到下列情况, 即有些毕业生一时之间不知道举什么例子为好, 最后双方只好遗憾的结束。而实际上, 就招聘岗位的任职资格要求来说, 双方可能是非常合适的。对于此, 可行的解决办法是, 在面试前不妨提前几十分钟将需要举例回答的问题提纲发给应聘的学生, 让其进行些许准备。必要时甚至可以改为笔答, 在笔答时注明答题要求, 而后根据笔答内容决定是否需要进一步搜集相关信息。
面试中如何有效提问提高面试的效度一直是所有研究者和实践者都非常关注的问题, 也是一个难题。本文以两份应届毕业生的简历为例, 设计了相关提问思路和具体问题, 以期能为更系统和科学的研究与实践探索提供思路。
参考文献
[1]薛琴, 宋成一.基于胜任力模型的BEI面试选拔新技术[J].科学学与科学技术管理, 2008 (2) .
[2]余靖.基于胜任特征的行为事件访谈法的研究综述[J].经营管理者, 2010 (11) .
[3]吴光伟.如何操作BEI- (一) [J].人力资源, 2007 (7) .
[4]彭平根.如何操作BEI- (二) [J].人力资源, 2007 (9) .
个人概况：
姓名：----性别：男出生年月：19--年0--月----日
毕业院校：湖北工程学院新技术学院专业：高分子材料与工程
电子邮件：------------------@qq.com手机：-----------
通信地址：------------------邮编：430035
教育背景：
2010年--2014年湖北工程学院新技术学院高分子材料与工程 专业。
主修课程：
无机化学、有机化学、高分子物理、高分子化学、物理化学，材料科学基础等。
论文情况：
毕业论文：聚乙烯醇/高岭土质子交换膜的制备及性能研究
通过离子置换反应对高岭土进行修饰制备了高岭土类流体（IL-Kaolin），然后采用有机-无机共混的方法将高岭土类流体添加到聚乙烯醇制备了一系列不同比例的聚乙烯醇/高岭土类流体（PVA/ IL-Kaolin）复合质子交换膜。高岭土类流体的特征峰通过红外光谱测试得到了表征，并通过吸水率和尺寸稳定性、机械性能、质子传导率等测试对复合膜的性能进行表征。结果表明，复合膜表现出较纯膜优异的吸水率、尺寸稳定性和机械性能。为新型PEMFC用质子交换膜的设计提供理论基础。
语言水平：
基本技能：英语良好，有基本的听说读写能力；普通话国家二级乙等。
社会实践： 参加过数次青年志愿者活动及营销等职业；
2012.9—2012.10湖北富思特新型包装材料股份有限公司 见习了解工艺流程
获奖情况：
校读书月活动三等奖，优秀班干部，优秀团员，全国高等学校非计算机专业计算机二级，普通话二级乙等
自我评价：
1.求职意向：技术开发、生产管理、产品营销
2.知识结构
主修课程：材料科学基础、物理化学、电子技术、电工基础、机械制图、材料加工成型基础、计算机语言及程序设计、机械设计基础、材料物理性能、材料力学性能、材料成型及控制工程基础、高分子材料、高分子复合材料及应用、粉末冶金技术、机械制图、机械制造基础、夹具设计、机械设计、机械制造技术、工厂电气控制技术、工程控制基础、单片机原理与应用、工程力学、换性与测量技术、电工电子技术、液压传动、数控技术及编程;
物流基础、电子商务基础、ERP原理与应用、市场营销学、流设施与设备、采购管理与库存控制、供应链物流学、进出口贸易实务、配送中心设计与运作等
专业技能：能在材料制备加工，材料结构与性能等领域从事技术开发、工艺和设备设计、生产及经营管理方面的工作
选修课程：人力资源管理、西方管理思想、投资经济学、合同法等
3.教学实践
7月，在学校培训中心进行“金工”实习
208月，在深圳视联通广告公司实习
6月，在学校参加金相实验技术实习
207月，在学校进行电工实习，设计并制作收音机
年8月，在成焊接所、重机械集团进行参观实习
7月，在学校进行“机械设计课程设计”实习
207月，在“稀土高科”和“包钢集团”参加生产实习
7月，国内著名大企业
7月，国内著名大企业
4.主要优点
* 有较强的团队合作精神，大一与三个同学一起出色完成金工实
习的标志设计和制作;在同学中，有良好的人际关系
* 有较强的组织能力和语言表达能力，曾成功组织学院篮球比赛
* 时间管理观念强，较强的寻找信息能力
5.个性特点
温和、谦虚、乐观、自信、适应力强、认真负责、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战
6.其他方面
*英语水平：2005年，获得国家大学英语四级证书，具有较好的`英语读、听、写能力
*计算机水平：熟练操作OFFICE办公软件，掌握C++编程，熟悉photoshop和autoCAD软件的操作
*年11月，所在班获得“优良班风班级体”称号
*2005年04月，所在班级获得“五四红旗团支部创建单位”称号
*—，担任学院体育部干事
*2004—，获得校“精神文明建设积极分子”称号
*—，获得校“学习进步奖学金“
*2006—20，获得校“三好学生”
*2006—学年，获“校数控技能大赛优秀奖”、“纸艺大赛一等奖”
7、自我评价
有一定的机械专业知识，了解零件的加工工艺，能够熟练操作数控机床，正确编程，能够熟练运用AutoCAD、Pro/E及Office等软件，有较好的学习和适应能力。有很好的接受能力和团队协作精神。
姓名林xx 出生年月 1988.08
性别 男 民族 汉
学历 重点本科四年
籍贯 广东省广州市
毕业学校 西南政法大学 专业 材料科学与工程
健康状况 良好 政治面貌 党员
个人简历中国教育文摘
求职意向; ________________
姓名: ________________ 性别: ________
出生年月: ____年 __月__日 健康状况: ___________
毕业院校: _______________ 专业: ____________________
电子邮件: _______________ 传呼: ____________________
联系电话: _______________
通信地址: _______________ 邮编: ____________________
____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减)
________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我)
____________________________________________________(注:请注明是否已发表)
* 基本技能:听、说、读、写能力
* 标准测试:国家四、六级;TOEFL;GRE.....
计算机水平:
编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)
________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减)
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减)
___________________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）
(如果你还有什么要写上去的.，请填写在这里！)
* 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!)
姓名: ______________ 性别：____________________ 出生年月: ____年 __月__日 民族: ____________________
健康状况: _______________ 学历: ____________________ 毕业院校: _______________ 专业: ____________________ 学校联系方式: 电子邮件: _______________ 手机: ____________________
家庭电话: _______________ 传呼: ____________________
通信地址: _______________ 邮编: ____________________ 教育背景: ____年--____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减)____年--____年 ___________ 大学 __________专业(可将在学的业余课程写上)工作经验: ____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部门__________工作 ____年__月--____年__月 ___________ 公司__________部门__________工作(请依个人情况酌情增减)(此处应为整篇简历的核心内容,可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出
说明工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩； 说明的语气要坚定、积极、有力；具体的工作、能力等证明材料等； 写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。)英语水平: * 基本技能:听、说、读、写能力......* 标准测试:国家四、六级;toefl;gre......计算机水平: 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减)获奖情况：(应写明在校期间所获得的各种奖励和荣誉，请依个人情况酌情增减)业余爱好: __________________________________________________ 个性特点: _______________________________（请描述出自己的个性、工作态度、自我评价等）另：
(如果你还有什么要写上去的，请填写在这里！)* 附言:(请写出你的希望或总结此简历的一句精炼的话!)例如:相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功!或希望我能为贵公司贡献自己的力量!简历范本２
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简历样本３
本人概况
姓名： 性别： 民族： 政治面目： 学历(学位)： 专业： 联系电话： 12345678 手机：
教育背景
(具体是：某年某月至某年某月，于，某学校，就读，某专业，学历/学位，教育形式 如有必要还可注明主修课程)毕业院校：南京信息工程大学 ‖2005.9--2009.6 ‖工商管理专业 ‖本科 另：其他培训情况
*优秀的英语听说读写能力，并有一定法语基础
*熟练操作windows平台上的各类应用软件（如word97、excel97、powerpoint access等）
工作经历
☆2007.9---至今 法国xx公司动物营养部 市场助理
拟订市场调查方案，提供市场预测，完成调查报告/拟订广告计划，编辑广告文字 与图片并实施/组织展览、促销会议/与政府部门沟通和联络，疏通关节/其他行政事务
☆2006.10---2007.7 瑞士大昌洋行 行政助理
汇总销售数据，完成销售报表/协调公司与北方各区分销商关系/与政府主管部门疏 通关节，解决问题/库房管理
☆2005.7---2006.9 华威食品公司 行政助理
协调进口食品的销售及其服务部门的协同运作/与政府部门沟通联络，疏通关节/负责进口食品的报关和检疫工作/开展新产品的市场调查/其他行政事务
个人简介
我先后在国内外企业从事多年行政助理工作，积累了丰富的工作经验，对于行政工作有深刻的理解。我本人工作踏实，认真，具备市场分析能力及销售经验，并且极富工作和团队精神，我性格开朗，乐于与人沟通，因此结交了许多朋友，具有良好的适应性和熟 练的沟通技巧，能够协助主管人员出色地完成各项工作。请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。
本人性格
开朗、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。
另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！期盼与您的面谈！
个人简历4 图片已关闭显示，点此查看
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简历样本5 张 某
求职意向
×××、××× 教育背景
2006/09~2008/04 硕士 南京信息工程大学××学院××方向(排名0/00)2002/09~2006/06 学士 南京信息工程大学××专业(排名0/000)获奖情况
“××”企业奖学金，综合排名第一，全系000人中唯一得奖者；
“×××”企业奖学金；校一等奖学金； 江苏省优秀毕业生；
校优秀团员，优秀团干部，校三好学生（连续两次）； 南京信息工程大学“××××”杯首届创业计划大赛二等奖；
0000年全国大学生数学建模竞赛成功参赛奖；所带领团支部获0000年江苏省优秀团支部
英语及专业技能
◆通过国家英语四六级;toefl000分;twe(toefl写作部分)0.0;0000年全国大学生英语竞赛二等奖
◆扎实的文字功底以及良好的表达能力，曾在《××报》上发表文章“××××××××”以及“×××××××”
◆熟悉移动通信技术，尤其是td-scdma，wcdma以及cdma2000的背景、发展，了解产业市场制造、运营、终端、业务营销等；熟练使用excel, powerpoint以及spss软件
实习经历
2006/11~2007/04 ××××南京研发中心 无线通信组实习生（全职）
◆跟踪td-scdma、cdma2000最新技术趋势，收集、整理无线市场资料，进行深入产业发展 分析，与人合作完成“td-scdma content”，独立完成“cdma2000 content”； ◆与部分制造商沟通交流，协助大唐移动成功进行td试验网的新业务演示；
深入了解3g产业链的发展与最新动态，提高了分析问题、与人沟通的能力；积累了英文市场产业报告的撰写经验
2005/11~2006/03 ××××通信（中国）研发中心 产品线管理部门实习生 ◆整理中国移动无线网络测试规范，翻译无线系统核心网市场与技术资料 极大地提高了专业英语水平；了解运营商设备测试标准以及需求
2003/07~2003/09 中国××南京分公司 网络部实习生
◆协助网络部门成员，安排与韩国××公司交流，进行接待、会议记录以及部分翻译工作 拓宽了视野，接触到世界一流运营商的运作和技术经验；锻炼了英语口语以及条理化工作的习惯
项目经验
2003/04~2003/11 南京信息工程大学“abc”杯首届创业计划大赛 市场总监
◆0人团队中负责增值业务市场策划，调研整合大量资料，分析产品市场定位，制定营销组合战略；配合其他成员讨论并实施项目；根据需求撰写商业计划书中00页的策划文档 ◆商业计划获得大赛二等奖并获得中国联通数据业务中心的认可
掌握了电信市场营销的基本知识；积累了一定的实际市场策划经验和方法；锻炼了商业计划书的撰 写能力
社会活动
2004/11~2006/ 12 南京信息工程大学研究生会 外联部副部长
◆带领00人的团队，成功策划、实施“第二届求职论坛”并得到××××公司全程赞助，举办0场讲座，每场观众000人以上；活动后展开大型问卷调查反馈给公司，得到企业的肯定和好评；成功策划“南京高校××××创意大赛”，得到×××网络媒体全程支持；
◆第0届创业计划大赛组委会秘书处成员，协调其他部门，顺利完成大赛所有文案起草以及活动的对外宣传工作
深入了解企业校园市场推广的策略和需求；培养了与人沟通协作能力、团队领导能力以及分析问题和决策能力
2004/06~2005/ 06 ××××学院01级年级委员会 文艺委员、毕业晚会总导演
◆历时0个月的毕业晚会筹划过程中，组织成员定期开会讨论并协调节目、技术、后勤组工作进度，根据各人性格能力分配任务，激发成员工作热情；0小时长的毕业晚会中担任总导演，晚会现场观众达000人； ◆协助其他部门成功完成毕业纪念册、毕业歌会等纪念活动，纪念册发行量达0000册； 积累了大型活动整体把握的经验，锻炼了团队领导能力、协调能力、临场反应能力以及创新思维
2003/06~2005/ 06 ××××团支部 团支部书记
◆协助其他班干部定期召开会议，制定并实施专业学习计划，所在支部成绩从全系00名进步到第0名（共00个支部）；加强支部凝聚力，联系、组织并参与了“123”×××志愿者活动；
◆带领成员积极参加十佳支部的评选活动，被评为0000年校十佳团支部、北京市优秀团支部； 增强了自信乐观的精神，积累了团队建设的宝贵经验，培养了创新思维以及分析问题解决问题的能力
2002/10~2004/ 06 南京信息工程大学学生会宣传部部长
◆策划并实施学生会12.9等大型活动的宣传工作；协助企业进校园的宣传工作；配合其他部门完成学生会日常工作
◆与××××合作，成功组织北×首届“××××展”，展出作品近000件
锻炼了合理安排时间、高效工作的能力；建立了面对压力和琐事时信心与耐心；培养了宣传策划活动的能力
2002/10~2005/ 09 南京信息工程大学共青团委员会直属周报《×××》副主编
◆负责对内对外的协调和沟通工作；成功进行报纸0版到00版的扩充；军训期间负责00期《×××报》的策划与出版
◆ 00周年校庆之“××××”访谈活动中，收集知名校友信息，成功联系采访了0位知名校友并撰写 文章，发表在《××××》上； “00年校庆000天倒计时”活动上全程进行采访报道
培养了对新闻事件的敏锐度和把握能力；锻炼了与人沟通和采访技巧；提高了语言组织能力和文 章撰写能力
自我评价
自信、乐观、责任心强；较强的团队合作和沟通能力；较强的抗压能力；爱好唱歌、旅游、羽毛球 等 个人简历6 abc 女 中共党员
南京信息工程大学***信箱 100***（025）12345678 *** 教育背景
2006.9–2008.7 企业管理专业硕士 南京信息工程大学（排名：4/37）主修课程：人力资源开发与管理、薪酬管理、管理经济学等。
2002.9-2006.7 市场营销专业本科 南京信息工程大学（排名：3/100）
主修课程：市场营销、消费者行为学、市场调研、组织行为学、管理学、财务会计、商务英语、企业物流、供应链管理等。
实践经验
☆2007.11–今 薪酬调研专员 ******公司
电话确认报名客户基本信息，审核调查问卷，运用spss等专业工具进行数据分析，整理并完善调查流程。全面了解薪酬结构和薪酬调查流程；提高了人际理解及沟通、问题解决、压力承担等能力；锻炼了管理和指导团队成员协同工作的能力。
☆2007.6-2007.10 撰写《掉渣烧饼火爆现象的4ps分析》报告
针对2005年前土家族掉渣烧饼连锁店风靡一时的现象，从产品、价格、渠道、促销手段四个方面对其火爆的原因加以分析，并预测了该种连锁店的未来前景。运用了营销学基本理论，实践了营销调研方法。
☆2007.3-2007.5 咨询助理 ****咨询公司
协助项目经理进行电话访问，资料整理和分析；撰写项目报告。掌握了电话访问的技巧，熟悉了咨询项目的运作流程。
☆2007.1–2007.3 撰写《销售队伍管理》一书的两章
查阅销售管理及人力资源管理类文献近50篇，撰写《销售人员招聘与选拔》和《销售人员的培训》两章。提高了资料分析和写作能力。
校内工作
2003-2007研究生会体育部委员、团支部书记 增强了组织协调和沟通能力。
荣誉奖励
2007.11 校三好研究生 2006.6江苏省优秀毕业生 2005.11 社会工作奖学金 2005.7国际企业挑战赛模拟二等奖 2003-2005 连续三年校三好学生 2003-2005 连续三年学习奖学金 2003-2005 连续三年院优秀团员
个人技能
英语水平：六级 560分
计算机水平：国家二级（c语言）熟练使用office软件，会使用erp软件
自我评价
真诚、内敛、专注
优秀的思维、沟通和学习能力 良好的团队协作能力和团队管理潜力
篇二：应届毕业生求职简历范本 姓名: 性别： 出生年月: 民族: 健康状况:学历: 毕业院校: 专业: 学校联系方式: 电子邮件: 手机:家庭电话: 通信地址: 邮编: 教育背景: xxxx年— xxxx年 xxxxxxx 大学xxxxxx 专业
工作经验:(此处应为整篇简历的核心内容,可以着重叙述此项,并根据个人工作情况不同而重点突出
说明工作具体内容与经历，尤其是与求职目标相关的工作经历；一定要说出最主要、最有说服力的工作经历和最具证明性的为公司获取的利润和相关成绩； 说明的语气要坚定、积极、有力；具体的工作、能力等证明材料等； 写工作经验时，一般是先写近期的，然后按照年代的顺序依次写出。最近的工作经验是很重要的。在每一项工作经历中先写工作日期，接着是工作单位和职务。在这个部分需要注意的一点是，陈述了个人的资格和能力经历之后，不要太提及个人的需求、理想等。)英语水平: 基本技能：听、说、读、写能力，并有一定法语基础和扎实的文字功底以及良好的表达能力
标准测试：国家英语四级
计算机水平: 基本技能：熟练使用office软件，会使用erp软件
标准测试：全国计算机二级 获奖情况：
获xxxx—xxxxx学年南京信息工程大学校一等奖学金
获xxxx—xxxx学年南京信息工程大学校“三好学生”荣誉称号 获xxxx—xxxx学年南京信息工程大学校“优秀学生干部”荣誉称号
业余爱好: 爱好看书、唱歌、旅游、羽毛球等 自我评价：
开朗、谦虚、自信、自律、真诚、内敛、专注、责任心强 优秀的思维、沟通和学习能力 较强的团队协作能力和团队管理潜力
另：贵公司最看重的是能力，相信您的信任与我的实力将为我们带来共同的成功！期盼与您的面谈！
xxxx/xx～xxxx/xx ××学院xx级xxx专业学习委员、副班长
◆协助其他班干部定期召开会议，制定并实施专业学习计划，所在班级成绩优秀；加强班级凝聚力，联系、组织并参与了学习经验交流会；
◆带领班级成员积极参加优秀班集体的评选活动，被评为xxxx～xxxx学年校优秀班集体； 培养了与人沟通协作能力、增强了自信乐观的精神，积累了团队建设的宝贵经验，培养了创新思维以
及分析问题解决问题的能力
xxxx/xx～xxxx/xx xxxxxxxxxxxxxx大学××学院学生会 生活部副部长
◆根据各成员性格特点分配任务，激发他们的工作热情；
◆组织成员定期开会检查工作进度并讨论更完善的方案，策划并实施学生会12.9等大型活动的宣传工作；协助企业进校园的宣传工作；配合其他部门完成学生会日常工作；
积累了大型活动整体把握的经验，增强了团队领导能力、协调能力、临场应变能力以及创新思维，锻炼了合理安排时间、高效工作的能力；建立了面对压力和琐事时信心与耐心；
简历范本２
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简历样本３
本人概况
姓名： 性别： 民族： 政治面目： 学历(学位)： 专业： 联系电话： 12345678 手机：
教育背景
(具体是：某年某月至某年某月，于，某学校，就读，某专业，学历/学位，教育形式 如有必要还可注明主修课程)毕业院校：南京信息工程大学 ‖2005.9--2009.6 ‖工商管理专业 ‖本科 另：其他培训情况
*优秀的英语听说读写能力，并有一定法语基础
*熟练操作windows平台上的各类应用软件（如word97、excel97、powerpoint access等）
工作经历
☆2007.9---至今 法国xx公司动物营养部 市场助理
拟订市场调查方案，提供市场预测，完成调查报告/拟订广告计划，编辑广告文字 与图片并实施/组织展览、促销会议/与政府部门沟通和联络，疏通关节/其他行政事务
☆2006.10---2007.7 瑞士大昌洋行 行政助理
汇总销售数据，完成销售报表/协调公司与北方各区分销商关系/与政府主管部门疏 通关节，解决问题/库房管理
☆2005.7---2006.9 华威食品公司 行政助理
协调进口食品的销售及其服务部门的协同运作/与政府部门沟通联络，疏通关节/负责进口食品的报关和检疫工作/开展新产品的市场调查/其他行政事务
个人简介
我先后在国内外企业从事多年行政助理工作，积累了丰富的工作经验，对于行政工作有深刻的理解。我本人工作踏实，认真，具备市场分析能力及销售经验，并且极富工作和团队精神，我性格开朗，乐于与人沟通，因此结交了许多朋友，具有良好的适应性和熟 练的沟通技巧，能够协助主管人员出色地完成各项工作。请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩。
本人性格
开朗、谦虚、自律、自信（根据本人情况）。
另：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！期盼与您的面谈！
个人简历4 图片已关闭显示，点此查看
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简历样本5 张 某 求职意向
×××、×××
教育背景
2006/09~2008/04 硕士 南京信息工程大学××学院××方向(排名0/00)2002/09~2006/06 学士 南京信息工程大学××专业(排名0/000)获奖情况
“××”企业奖学金，综合排名第一，全系000人中唯一得奖者；
“×××”企业奖学金；校一等奖学金； 江苏省优秀毕业生；
校优秀团员，优秀团干部，校三好学生（连续两次）； 南京信息工程大学“××××”杯首届创业计划大赛二等奖；
0000年全国大学生数学建模竞赛成功参赛奖；所带领团支部获0000年江苏省优秀团支部
英语及专业技能
◆通过国家英语四六级;toefl000分;twe(toefl写作部分)0.0;0000年全国大学生英语竞赛二等奖 ◆扎实的文字功底以及良好的表达能力，曾在《××报》上发表文章“××××××××”以及“×××××××”
◆熟悉移动通信技术，尤其是td-scdma，wcdma以及cdma2000的背景、发展，了解产业市场制造、运营、终端、业务营销等；熟练使用excel, powerpoint以及spss软件
实习经历
2006/11~2007/04 ××××南京研发中心 无线通信组实习生（全职）
◆跟踪td-scdma、cdma2000最新技术趋势，收集、整理无线市场资料，进行深入产业发展 分析，与人合作完成“td-scdma content”，独立完成“cdma2000 content”； ◆与部分制造商沟通交流，协助大唐移动成功进行td试验网的新业务演示；
深入了解3g产业链的发展与最新动态，提高了分析问题、与人沟通的能力；积累了英文市场产业报告的撰写经验
2005/11~2006/03 ××××通信（中国）研发中心 产品线管理部门实习生 ◆整理中国移动无线网络测试规范，翻译无线系统核心网市场与技术资料 极大地提高了专业英语水平；了解运营商设备测试标准以及需求
2003/07~2003/09 中国××南京分公司 网络部实习生
◆协助网络部门成员，安排与韩国××公司交流，进行接待、会议记录以及部分翻译工作 拓宽了视野，接触到世界一流运营商的运作和技术经验；锻炼了英语口语以及条理化工作的习惯
项目经验
2003/04~2003/11 南京信息工程大学“abc”杯首届创业计划大赛 市场总监
◆0人团队中负责增值业务市场策划，调研整合大量资料，分析产品市场定位，制定营销组合战略；
配合其他成员讨论并实施项目；根据需求撰写商业计划书中00页的策划文档 ◆商业计划获得大赛二等奖并获得中国联通数据业务中心的认可
掌握了电信市场营销的基本知识；积累了一定的实际市场策划经验和方法；锻炼了商业计划书的撰写能力
社会活动
2004/11~2006/ 12 南京信息工程大学研究生会 外联部副部长
◆带领00人的团队，成功策划、实施“第二届求职论坛”并得到××××公司全程赞助，举办0场讲座，每场观众000人以上；活动后展开大型问卷调查反馈给公司，得到企业的肯定和好评；成功策划“南京高校××××创意大赛”，得到×××网络媒体全程支持；
◆第0届创业计划大赛组委会秘书处成员，协调其他部门，顺利完成大赛所有文案起草以及活动的对外宣传工作
深入了解企业校园市场推广的策略和需求；培养了与人沟通协作能力、团队领导能力以及分析问题和决策能力
2004/06~2005/ 06 ××××学院01级年级委员会 文艺委员、毕业晚会总导演
◆历时0个月的毕业晚会筹划过程中，组织成员定期开会讨论并协调节目、技术、后勤组工作进度，根据各人性格能力分配任务，激发成员工作热情；0小时长的毕业晚会中担任总导演，晚会现场观众达000人；
◆协助其他部门成功完成毕业纪念册、毕业歌会等纪念活动，纪念册发行量达0000册； 积累了大型活动整体把握的经验，锻炼了团队领导能力、协调能力、临场反应能力以及创新思维
2003/06~2005/ 06 ××××团支部 团支部书记
◆协助其他班干部定期召开会议，制定并实施专业学习计划，所在支部成绩从全系00名进步到第0名（共00个支部）；加强支部凝聚力，联系、组织并参与了“123”×××志愿者活动；
◆带领成员积极参加十佳支部的评选活动，被评为0000年校十佳团支部、北京市优秀团支部； 增强了自信乐观的精神，积累了团队建设的宝贵经验，培养了创新思维以及分析问题解决问题的能力
2002/10~2004/ 06 南京信息工程大学学生会宣传部部长
◆策划并实施学生会12.9等大型活动的宣传工作；协助企业进校园的宣传工作；配合其他部门完成学生会日常工作
◆与××××合作，成功组织北×首届“××××展”，展出作品近000件
锻炼了合理安排时间、高效工作的能力；建立了面对压力和琐事时信心与耐心；培养了宣传策划活动的能力
2002/10~2005/ 09 南京信息工程大学共青团委员会直属周报《×××》副主编
◆负责对内对外的协调和沟通工作；成功进行报纸0版到00版的扩充；军训期间负责00期《×××报》的策划与出版
◆ 00周年校庆之“××××”访谈活动中，收集知名校友信息，成功联系采访了0位知名校友并撰写 文章，发表在《××××》上； “00年校庆000天倒计时”活动上全程进行采访报道
培养了对新闻事件的敏锐度和把握能力；锻炼了与人沟通和采访技巧；提高了语言组织能力和文 章撰写能力
自我评价
自信、乐观、责任心强；较强的团队合作和沟通能力；较强的抗压能力；爱好唱歌、旅游、羽毛球 等
个人简历6 abc 女 中共党员
南京信息工程大学***信箱 100***（025）12345678 *** 教育背景
2006.9–2008.7 企业管理专业硕士 南京信息工程大学（排名：4/37）主修课程：人力资源开发与管理、薪酬管理、管理经济学等。
2002.9-2006.7 市场营销专业本科 南京信息工程大学（排名：3/100）
主修课程：市场营销、消费者行为学、市场调研、组织行为学、管理学、财务会计、商务英语、企业物流、供应链管理等。
实践经验
☆2007.11–今 薪酬调研专员 ******公司
电话确认报名客户基本信息，审核调查问卷，运用spss等专业工具进行数据分析，整理并完善调查流程。全面了解薪酬结构和薪酬调查流程；提高了人际理解及沟通、问题解决、压力承担等能力；锻炼了管理和指导团队成员协同工作的能力。
☆2007.6-2007.10 撰写《掉渣烧饼火爆现象的4ps分析》报告
针对2005年前土家族掉渣烧饼连锁店风靡一时的现象，从产品、价格、渠道、促销手段四个方面对其火爆的原因加以分析，并预测了该种连锁店的未来前景。运用了营销学基本理论，实践了营销调研方法。
☆2007.3-2007.5 咨询助理 ****咨询公司
协助项目经理进行电话访问，资料整理和分析；撰写项目报告。掌握了电话访问的技巧，熟悉了咨询项目的运作流程。
☆2007.1–2007.3 撰写《销售队伍管理》一书的两章
查阅销售管理及人力资源管理类文献近50篇，撰写《销售人员招聘与选拔》和《销售人员的培训》两章。提高了资料分析和写作能力。校内工作
2003-2007研究生会体育部委员、团支部书记 增强了组织协调和沟通能力。
荣誉奖励
2007.11 校三好研究生 2006.6江苏省优秀毕业生 2005.11 社会工作奖学金 2005.7国际企业挑战赛模拟二等奖 2003-2005 连续三年校三好学生 2003-2005 连续三年学习奖学金 2003-2005 连续三年院优秀团员
个人技能
英语水平：六级 560分
计算机水平：国家二级（c语言）熟练使用office软件，会使用erp软件
自我评价
真诚、内敛、专注 优秀的思维、沟通和学习能力 良好的团队协作能力和团队管理潜力
篇三：2011应届毕业生求职简历范文
2011应届毕业生求职简历范文（原创）文章来源：个人简历 发布日期：2011年04月26日 14:45 个人资料：
姓名：深圳人才网 政治面貌：团员
性别：男学历：本科
年龄：22系别：计算机科学与技术
民族：汉专业：计算机科学与技术
藉贯：甘肃兰州 健康状况：良好
知识结构
主修课：c语言，离散数学，java语言，数据结构，操作系统，系统结构，编译原理，数据库原理，计算机网络
专业课程：oracal实用数据库，db2udb数据库，数据仓库，数据挖掘
选修课：windowsapi程序设计，组合数学，期货投资与务实，西方经济学
实习：oracal上机，图形学上机，汇编实验，接口技术实验
专业技能：
接受过全方位的大学基础教育，受到良好的专业训练和能力中专生个人简历范文的培养，在数据库原理和数据仓库等各个领域，有扎实的理论基础和实践经验，有较强的动手能力和研究分析能力。
外语水平：
2002年通过国家大学英语四级考试，2003年通过国家大学英语六级考试。有较强的听说读写能力。
主要社会工作：
大一，大二参加社会实践活动，做过代课老师和家教
兴趣与特长：
☆喜爱各项文体活动，尤其是登山和足球 ☆爱好德国古典哲学，大学期间对屈原有所研究
☆着迷于期货和证券市场，喜欢西方经济学的理论和案例，对企业管理也有涉猎
个人荣誉：
热心公益事业，无偿献血200cc 大二获得“新鲜风采新鲜人”大赛优胜奖
主要优点：
有较强的组织能力、活动策划能力和公关能力，在中学就基本形成，大学里又不断全面发展
有较强的语言表达能力，有比较深厚个人简历>毕业生简历的文学功底和底蕴才气
有较强的团队精神，在同学中，有良好的人际关系；在同学中有较高的威信，人品蛮好
自我评价
活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战。
求职意向
可胜任数据库应用及相关领域的生产、科研工作。也可以从事贸易、营销、管理及活动策划等方面工作。
求职专用2011给力版简历范文
个人基本简历 姓 名： *** 国籍： 中国
目前所在地： 天河区 民族： 汉族
户口所在地： 花都区 身材： 174 cm 60 kg 婚姻状况： 未婚 年龄： 27 岁
培训认证： 诚信徽章： 求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 贸易/进出口经理/主管：外贸经理、贸易/进出口专员/助理：外贸业务员、工作年限： 5 职称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州 其它国家
个人工作经历： 公司名称： 起止年月：2009-06 ～ 2010-10广州市毅峰汽配制造有限公司
公司性质： 私营企业所属行业：贸易/进出口
担任职务： 高级出口业务代表
工作描述： 1.公司简介:此公司为工厂,主营各类汽车滤清器,如空气滤清器、机油滤清器、燃油滤清器等,年出口额至少5千万,gmc会员,每年至少到5个不同的国家参展,如美国,德国,巴西,迪拜,土耳其,墨西哥,南非等等.2.我的工作职责:包括开发国外客户,代表公司参加各种会议,申请中小企业资金补助,参加展会,独立负责货柜的全套出口流程操作:客户询盘-还盘-下单-制单-合同评审(电子或会议评审)-下发生产任务书,合同评审记录表-费用核算表,出口合同跟踪表和销售合同(pi)交财务记帐-生产跟踪(如客户提出对订单修改,需填写技术更改通知单-验货(寄样,商检)-订舱(填booking form和回传放柜纸或入仓通知来确认舱位-制作出货通知和出货清单-寄送报关资料-拖车、装柜(拍照)-跟踪报关放行状况-提单补料-制作产地证-寄送清关文件等等.离职原因：
公司名称： 起止年月：2004-06 ～ 2007-06广州市宏驰贸易有限公司
公司性质： 私营企业所属行业：贸易/进出口
担任职务： 外贸业务员
工作描述： 1.公司简介:公司主要经营鞋帽,箱包,服装,数码产品等的外销.2.我的工作职责:通过b（文章转载自[个人简历网] 请保留此标记）2b平台开发欧美客户,通过e-mail、msn、电话等方式与欧美客户促成订单,下达订单等.)离职原因：
教育背景 : 毕业院校： 北京理工大学、广东外语外贸大学、长江大学、广州市花都区师范学校
最高学历： 本科获得学位: 经济学学士学位 毕业日期： 2004-07-01 所学专业一： 计算机金融/英语 所学专业二： 国际经济与贸易/英语
受教育培训经历： 起始年月 终止年月 学校（机构）专 业 获得证书 证书编号 1999-09 2002-07 广州市花都区师范学校 英语 中专(全日制)2002-09 2004-07 北京理工大学 计算机金融 大专(全日制)***231 2005-09 2008-07 广东外语外贸大学 英语 大专(自学)***95 2008-02 2010-02 长江大学 国际经济与贸易 本科(全日制)***996 2010-03 北京外国语大学 英语 本科(自学)语言能力
外语： 英语 精通 国语水平： 优秀 粤语水平： 精通
工作能力及其他专长
通过全国大学英语四级和六级考试
持有港澳通行证和c型驾驶执照
熟悉国际贸易,国际金融,电子商务,it 精通alibaba,globalsources,made-in-china等b2b平台操作
熟悉office办公软件,foxpro数据库应用,c语言程序设计等计算机操作
详细个人自传
我是一个对理想有着执着追求的人，坚信是金子总会发光。希望企业给我一点阳光，我就能给您一片灿烂。
我品性坚忍不拔，爱岗敬业，能吃苦，有魄力，工作中即能独挡一面，也能团结合作。
我的人生理念是：“事在人为”。相信您选择了我，也就选择了对成功的执着追求。我愿用自己的专业知识及聪明才智为贵公司的发展尽绵薄之力！
个人联系方式
个人求职简历(完整版)尊敬的领导：
感谢您在百忙之中翻阅我的自荐材料！我叫周明华，是中国地质大学（北京）人文经管学院2002届管理工程专业（市场营销）的本科毕业生。
在大学的前三年中，我学习了本专业及相关专业的理论知识，并以优异的成绩完成了相关的课程，为以后的实践工作打下了坚实的专业基础。同时，我注重外语的学习，具有良好的英语听、说、读、写能力，并通过了大学英语国家四级测试，初步学习了初级日语的基本知识。在科技迅猛发展的今天，我紧跟科技发展的步伐，不断汲取新知识，熟练掌握了计算机的基本理论和应用技术，并顺利通过了国家计算机二级（c语言）考试。现在，我正在为了通过国家计算机三级而努力。
三年来，我一直担任学生工作，致力于学生的自我管理和组织学生活动，（文章转载自[个人简历网] 请保留此标记）曾先后担任校学生会体育部副部长，院学生会体育部长、常委、副主席等职务。三年的学生工作培养了我的团队协助精神，提高了我的组织协调能力。在组织学生活动的同时，我也参加学校和社会的各项活动，努力培养自己的各种兴趣爱好，积极参加文体娱乐活动、社会实践调查等。通过组织活动和参与活动，我养成了良好的工作作风和处世态度。
在院领导老师的支持和自身的努力下，我在学习和工作中都取得了优异的成绩，不仅完善了知识结构还锻炼了我的意志，提高了我的能力，并光荣的加入了中国共产党。
恕冒昧，如果我能成为贵公司的一员，我定当用我的热情和能力投入到我的工作中去。请相信：你们所要实现的正是我想要达到的！
此致
敬礼
自荐人：周明华 2001年12月20日
篇四：应届生个人简历范文 应届生个人简历范文
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篇五：应届生优秀简历范文 x x 求职意向：财会类
教育背景
2009.09-2013.06 获得奖励 2010-2012 ? 连续获得“国家励志奖学金”(2%)、优秀学生专业奖学金、优秀学生干部奖学金(3%)? 先后被评为“校优秀学生干部”(3%)、“校优秀青年志愿者”(3%)、“校自立自强先进个人”(2%)、““校职业 训练营优秀营员”“院三好学生(5%)”“院优秀勤工干部”(5%)? 参加“爱在**”志愿者活动获团体一等奖(负责人)、“梦想杯文艺大赛”获最佳主题奖、“构创建和谐 校园，创造安全环境”征文比赛获一等奖、管理学院第四届优秀成果展获一等奖
社会实践
2012.07-2012.09 中国光大银行武汉分行风险管理部门 武汉实习生 ? 每15天定期对授信客户进行预警信号查询，并做好相关记录
? 整理授信业务上报意见，把各个客户的资料分类归档，两个月共整理800+客户资料 ? 学习各部门工作流程、银行内部体系构建，了解部门衔接及整个银行运营情况，信贷业务审批和贷后控制流程 2011.10-2012.05 **大学财务处 武汉实习生 ? 抽查会计凭证，审核凭证的完整性和真实性
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| 求职意向； | ________________ | ||
| 姓名: | ________________ | 性别: | ________ |
| 出生年月: | ____年 __月__日 | 健康状况: | ___________ |
| 毕业院校: | _______________ | 专业: | ____________________ |
| 电子邮件: | _______________ | 传呼: | ____________________ |
| 联系电话: | _______________ | ||
| 通信地址: | _______________ | 邮编: | ____________________ |
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| ____年-- ____年 ___________ 大学 __________专业(请依个人情况酌情增减) | |||
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| ________________________________________________(注:如需要详细成绩单,请联系我) | |||
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| ____________________________________________________(注:请注明是否已发表) | |||
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* 基本技能:听、说、读、写能力 * 标准测试:国家四、六级；TOEFL；GRE.....
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| 编程、操作应用系统、网络、数据库......(请依个人情况酌情增减) | |||
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| ________________ 、________________、________________ (请依个人情况酌情增减) | |||
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| ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作 | |||
| ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) | |||
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| ____年__月-- ____年__月 _________公司__________工作(请依个人情况酌情增减) | |||
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| ___________________________________（请描述出自己的`个性、工作态度、自我评价等） | |||
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2、研究生获中山大学北京中科资讯管理奖学金;
3、本科获广东技术师范学院三等奖学金;
4、获普通话二级乙等证书;
5、获中等职业学校教师资格证;
6、熟练使用Office软件;
7、对资料的计算机借还，编目及摘要有一定了解和实践。
备注：求职意向：1、大学图书馆尤佳 2、情报信息分析人员亦可。
月薪要求：3000元以上。
英语水平：6级
销售勿扰!
| 详细个人自传 |
| 个人联系方式 |
| 通讯地址： | |||
| 联系电话： | 家庭电话： | ||
| 手 机： | QQ号码： | ||
| 电子邮件： | 个人主页： |
姓 名：张同学 性 别：男
民 族：汉族
户口所在：河南 目前所在：北京
毕业院校：对外经济贸易大学 政治面貌：团员
最高学历：本科 所修专业：国际贸易
人才类型：普通求职 毕业日期：20xx.9
求职意向
求职类型：全职
应聘职位：金融类。证券类。电子商务类。外贸类。
希望地点：北京
希望工资：面议
语言能力
英语：读写能力良好 | 听说能力良好
专业技能
网站设计 | 良好 | 24个月
计算机能力
熟练使用各种财务及办公软件。
能独立设计网站。
能熟练应用FOXPRO.
自我评价
把信送给加西亚的人
我的专业是国际贸易.
我是一个求知欲旺盛，自学能力强，适应性强的人，只要你见到我，你就会发现我是那个能把信带给加西亚的人.
我信奉一点：行胜于言，敏于事而讷于言.
即使是千里马也需要伯乐的慧眼.
给我一次机会，我会回报你十分满意和惊喜.
姓名：
出生年月：
学历：
住址：
电子信箱： 林** 1988-02-04 大专 广东省-珠海市性别： 联系电话：专业： 女 xxxxxxxxx 英语 民族：汉族 工作经验：0 年 毕业学校： 西安外国语大学
求职意向：
工作类型：
薪酬待遇：
到岗时间：
工作地区：
工作岗位： 全职 1300-1800元,可面议 随时到岗 珠海市 外贸跟单,外贸单证,外贸销售/业务员
工作经历：
2008年4月—5月
2008年3月—4月
2008年2月
2006年7月—9月
2005年7月—9月 在**国际酒店销售部（总机）实习参加学校组织的英语导游实习曾在乐东文化局举办的“诗歌朗诵比赛”中担任礼仪 **中学 暑期初中辅导班英语老师 **中学 暑期初中辅导班英语老师
教育培训：
2007/10～2007/11 学校名称： **培训机构 所学课程： Word，Excel，Powerpiont，办公软件
学历： 大专 所获证书： ITAT教育工程职业技能证书
2005/09～2008/07 学校名称： **外国语大学 所学课程： 英美国家概况，英语精读泛读
学历： 大专 所获证书： 党课结业证，“文体优秀”三等奖
2005/09～2008/07 学校名称： **外国语大学 所学课程： 听力，口语，写作，翻译
学历： 大专 所获证书： 四六级证办公自动化证普通话证
专业技能：
计算机能力： 熟悉
英语： 六级
普通话： 熟练
粤语： 一般
自我评价：
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