银行调研员述职述廉(共5篇)
【1】
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
根据市委组织部《关于认真做好20xx县级领导班子及市管干部考核工作的通知》的要求,认真反省一年来自己在坚持“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”等各方面的工作,以便来年更好的总结经验、扬长避短,按照党的要求促进自身发展及各项工作,特对自己20xx年进行述德述职述廉报告。
一、加强学习,不断提升自身素质
认真学习党的十八大和十八届五中,六中全会精神,深入学习实践科学发展观,不断地用先进科学的理论武装头脑,始终保持着与时俱进的思想意识,经常阅读有关书籍、报刊,及时了解掌握时事资讯;积极参加各种学习培训,理论联系,不断提高自身的文化素质和业务能力,通过学习,使我开阔了眼界,积累了许多好的经验,对工作有了更新的思路和想法,自身的理论修养有所提高,业务知识有所加强,能够做到一切工作服从、服务于大局。
二、认真负责,搞好慈善工作
改任非领导职务后,按局党委分工,主要是协助主要领导负责xx市慈善总会的工作。20xx年xx市慈善总会在中华慈善总会、省慈善总会的指导下,在市委、市政府的领导下,在社会各界爱心人士的广泛参与及大力支持下,恪守“安老扶孤、助医助学、扶贫济困”的慈善意识,大力宣传慈善思想,多方募集慈善款物,组织实施慈善救助项目,不断加强自身建设,充分发挥了社会救助的补充作用,在社会公众中树立了良好公益形象,推动了我市慈善事业的健康快速发展。20xx年,累计募集善款善物391.3万元,项目捐款250万元。积极开展“慈善晴暖万家”活动,筹集善款20万元和价值60万元的购物卡慰问xx市儿童福利院、xx爱心家园特殊儿童学校等;启动“冬衣暖人心”募捐活动,募集冬衣5000余件开展“爱心一对一”帮扶活动,20xx年,与24名爱心人士签订“爱心一对一”帮扶协议,帮扶了28名贫困学生;开展“六一”儿童节慰问活动,“六一”儿童节,市慈善总会筹资6万元,慰问xx市孤残、自闭症、和农村留守儿童,共惠及1000余名儿童;开展“寻找耳蜗”行动,与《xx晚报》合作开展“为聋儿寻找耳蜗”专项募捐活动,为聋儿刘佳馨小朋友募集善款12000余元;拓宽慈善款物募集渠道;加大慈善工作宣传力度,充分发挥媒体作用,加强xx慈善在社会中的知晓度和信任度;严格按要求做好慈善款物的管理、使用、发放工作。
三、以身作则,廉洁自律
在中共中央政治局第五次集体学习会议上,总书记指出“我们党把党风廉政建设和反*斗争提到关系党和国家生死存亡的高度来认识”,在惩治*的问题上坚持“老虎”、“苍蝇”一起叮。xx市“三要”、“十不准”又对党员干部的行为规范作了具体要求。在过去的一年里,对分管部门的财务收支状况加强了监督和管理,没有乱发、挪用和变相发放福利的情况,本人也没有“人情消费”、“职务消费”、“公款吃喝”、“超码接待”等违规问题,也没有“公车私用”的现象,没有打麻将赌博行为。
四、今后应努力改进的主要问题
现在认为自己已从领导岗位转为非领导岗位,因此对一些事情只要求自己做得到,没要求自己做得好。故而表现为责任心不够强,对自己要求不够高,深入基层少,了解群众少。今年一定要结合开展党的群众路线教育实践活动,认真查找自己在“四风”方面存在问题,彻底加以整改。
谢谢大家!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
【2】
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
20xx年,在局党组的正确领导和其他领导班子成员的帮助支持下,坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕全市经济社会发展大局,牢记职责使命,尽心尽力工作,廉洁自律从政,使自己分管的机关行政、机关党建、财务管理、矿产开发管理、地籍管理等项工作和联系的卧龙地矿处、宛城地矿处等单位工作都取得了新成效,圆满完成了20xx的目标任务。现将20xx履行工作职责情况和落实党风廉政建设责任制情况报告如下:
一、不断加强政策理论学习,自身素质得到明显提高
一年来,我坚持把学习当作提高工作能力和水平的重要途径,坚持学习不放松,勤学习、善钻研,通过学习,自身的综合素质有了新的提高,管理方式和工作作风有了新的转变。主要体现在以下三个方面。一是理论政策水平有了新的提升。一年来,通过参加党组中心组的理论学习及市委“转方式、正风气、提效能”活动,对科学发展观的理论有了较系统的掌握,运用科学发展观理论指导工作的意识不断强化,工作站位有了新的提高。主动参与了国土资源形势分析讨论和座谈研讨活动,加强了对新政新规的学习,不断提高了知识水平,更新了知识结构,强化了个人对宏观调控政策的理解,增强了执行国土资源法规政策的自觉性。二是处理复杂问题的能力有了新的提高。新的形势,新的要求,客观上要求每一位同志必须提高学习研究能力,以适应形势任务的变化。自己在实际工作中,能够和同志们一道学习研究,破解难题,积极推进创新发展,研究问题的能力有了较大提高。三是工作作风和思想观念有了新的转变。面对新形势、新任务,在工作实践中,能够自觉把自己分管的工作融入全市、全系统工作大局中来考虑和谋划,加深了对“两转两提”、“两个转变”的理解与实践的自觉性,自觉服务的意识显著增强,做到了以学习带动工作,以工作带动发展,切实履行好自己的工作职责。组织纪律性较强。能够坚持每天早上班、晚下班,给自己分管的科室起到了较好的模范带头作用。工作务实高效。能够当天解决的问题,决不拖到第二天解决,受到了项目单位和同志们的一致好评。
二、认真履行工作职责,圆满完成各项工作任务
(一)全面提高机关服务保障能力。严格落实公文处理制度。严格按照公文处理程序,强化各科室、分管领导公文处理责任;建立了网上办文系统,实行公文处理“双签制”,纸质报件与网上审查同步运行。全年共接收各类公文1600多件,传阅公文6000多人次,发送文件500多份,全年没有发生文件丢失和失泄密事件。切实加强目标管理工作。牵头代市政府起草了20xx县市区政府和县市区局国土资源管理目标责任书,明确了责任领导、责任单位、工作标准、奖惩措施等,做到了事清责明。在省厅下达目标任务的基础上,适当提高标准,确保全年目标圆满完成。主动协调新闻媒体跟踪报道重大活动。组织开展了6.25土地日宣传活动,通过新华社燎望周刊、国土资源报、南阳日报等媒体,充分展示了我局三年来取得的工作成绩,宣传了国土资源法规政策,征得了各级领导的重视和社会各界的理解,为国土资源工作创造了良好的工作环境。采取定目标、定任务、发通报等措施,不断加大信息工作力度。全年共编发简报69期,刊发信息367条,信息工作在全省系统内并列第五。认真做好人大建议和政协提案办理工作。对5件人大建议、6件政协提案进行了重点督办,全部予以回复,满意率100%。电子政务和信息化建设成效显著。完善了建设用地动态监督管理系统并进行技术培训,组织实施了土地利用现状等6个数据库等建设,主干网建设完成了升级改造。组织预审会议21次,编发纪要19期,通过预审项目351个。严格车辆管理,为全局工作提供坚强的车辆保障,全年共累计出车1850台次,安全行车23万多公里。
(二)切实加强机关党的建设。不断推进学习型党组织建设。组织机关党委制定下发了中心组理论学习与党员教育计划,下发教材资料600余本份,广大干部职工积极参与学习,上交笔记体会400余本。采取集中与自学相结合的方法,不断加强干部队伍政治理论学习和法规政策学习,完成了党组中心组12个理论专题的学习任务,完成了5个重大问题研讨课题上报及成果提交。注重加强基层党组织建设。全年对2个基层党支部进行了换届改选,发展新党员1名。开展了“夺星”等5项“创先争优”活动;在建党90周年之际,大力表彰了1个基层党支部、32名优秀党员、14名优秀党务工作者;局机关党委被市直工委命名为“五好”先进基层党组织。开展国土文化系列活动。组织了迎新春团拜会,对妇女同志进行节日慰问,军事训练活动,为少年儿童送读书卡,组织了书法笔会和建党90周年“七个一”系列庆祝活动等。通过活动的开展,增强了党组织的号召力、凝聚力,营造了团结向上、争先创优的良好氛围。开展了文明单位创建活动。市局被命名为市级标兵文明单位、“三理”教育先进单位,市土地储备开发中心、监察支队、市地产交易中心被命名为市级文明单位。认真做好扶危济困工作。
(三)严格规范财务管理工作。强化专项收入征管,全年完成矿产资源补偿费入库3000多万元,出让金征收入库3亿多元。严格编制预算,通过20xx预算安排事业发展资金2000多万元,涉及土地储备、土地变更调查、地价监测、砖瓦窑整治、地质灾害治理、“数字南阳”建设等工作。配合财政部门,共同下拨了全市土地整理项目资金4.3亿元,下拨灾害耕地补助资金7400多万元。申报矿产资源节约与综合利用专项资金2000万元,已批复2个项目计1000万元;下拨奖励资金2100万元,激发了企业保护资源的积极性。积极配合审计检查,先后迎接国家财政部、审计署、国土资源部、省纪委等检查,均给予了充分肯定。加强财务工作调研,加大对各县矿产资源补偿费征管、乡所财务管理办法、国家投资土地整理项目工作等情况的调研,下达了《关于进一步加强矿产资源补偿费征收管理的通知》,明确了征管工作目标责任及处罚措施,促进了矿补费征管的新突破。
(四)严格矿产资源开发管理。强化采矿权管理。组织制定了矿业权出让计划,市政府同意47家采矿权纳入20xx出让计划,规范了矿产资源出让工作。做好市级采矿权挂牌出让工作。今年挂牌出让采矿权2宗,协议出让1宗,出让价款3400余万元。认真落实采矿权审批预审制度,及时对省厅采矿权网上会审项目进行回复,共完成了32份省厅采矿权设置项目的初审。扎实推进矿产资源整合。下发了《南阳市矿产资源开发整合工作领导小组办公室关于修改整合实施方案的通知》,并组织对桐柏、南召、西峡、淅川、方城等资源大县进行检查。目前,省定4个、市定50个非煤矿产资源整合工作任务全面完成。全面完成采矿权年检工作。全市应检矿山395个,实际参加年检矿山企业395个,检查率100%;实地检查矿山309个,实地检查率78.2%。全市共查处矿山企业违法行为9起,追缴补偿费29.8万元,罚没款9万元。通过检查工作的开展,推动了矿产资源开发监督管理工作的顺利开展,矿山布局不合理、资源浪费的现象得到遏制。完成了20xx矿产资源节约与综合利用奖励资金项目的申报工作,并经省厅组织专家评审通过,获得国家节约与综合利用奖励资金1000万元。
(五)地籍管理工作取得显著成效。县市区农村土地调查数据库全部建成,并通过了省厅预验。13个县市区城区及县镇政府所在地的城镇外业调查全部完成,进入数据库建设阶段。提请市政府召开了农村集体土地登记发证工作会议,启动开展了农村集体登记发证工作。规范土地登记工作,提高土地登记覆盖面,全年市区发放土地证书2500多宗。其中单位145宗,个人594宗。规范地籍档案管理。对市区20xx年7月以来的2600多宗地籍档案逐宗进行检查完善、装订。同时,对地籍档案室所有的档案进行首次清点上册。对地籍调查表进行了重新设计和改版,改版以后的表格便于填写,易于入库,进一步明确了地籍调查和土地登记的关系。认真调解处理土地权属纠纷。20xx年接待群众来访400多人次,一些权属纠纷得到有效解决。扎实开展勘测定界工作,确保了城市建设、乡镇建设和重点建设项目用地手续顺利报批。
(六)宛城、卧龙地质矿产处工作取得新成效。调整了两个处的管理职能,宛城处负责南阳东片区6个县区的地矿执法监察,卧龙处负责南阳西片区7个县市区的地矿执法监察。卧龙处、宛城处积极开展巡查督管工作,对发现的独山违规采矿2起、隐山无证采矿12起及时进行了查处,没收数件工具。扎实开展粘土砖生产反弹“春季集中整治行动”,拆除砖瓦窑24座,清理晾坯场16个,复垦土地面积306.93亩,完成省联席办交办督办砖瓦窑信访件14件,巩固了粘土砖瓦窑整治成果。做好矿产资源补偿费征收工作,全年共收缴补偿费28万元。
三、加强党风廉政建设,严格落实“一岗双责”
作为一名党员领导干部,我时刻牢记自己的权力是党和人民赋予的,自觉接受党内外群众的监督,认真履行党风廉政建设责任制,坚持民主集中制,维护班子团结,对集体决定的事项,坚决贯彻落实,不搞自由主义,维护班子的整体形象和权威。严格遵守中央、省委、市委和市局关于廉洁自律的各项规定,切实管好自己的家属子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利,没有发现他们在自己分管工作范围内从事经营等工作。家属和子女都没有从事商业性经营活动;本人没有收受现金、有价证券、支付凭证的情况,没有参与赌博的行为,没有借用公款或用公款为个人购买商业保险的情况,没有在企业兼职或领取过报酬,没有以个人名义占用他人的住房,没有操办婚丧喜庆的情况,没有因私出国。始终牢记自己是一名领导干部,所作所为关乎党的形象,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,始终保持共产党员的政治本色,把党风廉政建设作为一条主线贯穿于国土资源管理工作的各个环节。严格落实“一岗双责”,加大对分管科室的监管力度,经常查找工作中的漏洞和薄弱环节,及时提出整改意见,查漏补缺,保证了党风廉政建设责任制的有效落实。加强对亲朋、配偶、子女的管教,不让他们在廉洁上抹黑、拉后腿,共同构筑反腐倡廉的“防护网”,坚决杜绝违法违纪现象发生。
在过去的一年里,自己在本职工作上取得了一些成绩,但与广大群众的期望和上级领导的要求仍有一定差距。如理论学习还不够系统、不够深入;由于经常忙于事务,深入基层调查研究不够;与具体工作结合不够等。在以后的工作中,我将加强学习,不断完善,勤奋工作,廉洁从政,高质量地完成好自己分管的工作,争取在新第一年里再上新的台阶。
谢谢大家!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
【3】
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
根据市委组织部关于干部考核工作的安排部署,现将本人20xx年的主要工作情况简要总结汇报如下。
一、思想政治方面
(一)加强学习,提高自身素质。一年来,我主动利用网站、图书、报刊杂志加强自学,重点学习了党的十八届五中、六中全会精神,汲取新鲜知识,完善知识结构,不断提高自身分析、判断和解决问题的综合能力,使自己的思想素质、政治理论、理想信念、工作作风、自律意识等都得到了进一步的提高和改进。
(二)以德修身,加强作风建设。始终加强自身道德修养,恪守政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德,充分发挥模范带动作用。始终坚持全身心投入工作,活到老、学到老,坚持站好最后一班岗,与分管科室同志一道加班工作,始终保持旺盛的工作热情,努力把工作做实做精做细,提升抓落实的能力,使分管的稽察工作取得了较好的成绩。
(三)身体力行,坚持民主集中制。本人始终严格自律,自觉遵守党的政治纪律和组织纪律,在思想、政治和行动上同上级保持高度一致,坚决贯彻党的各项方针政策,坚决执行市委、市政府的各项决策决定,确保政令畅通。
(四)依法行政,增强组织领导能力。一是坚持理论联系实际,能够紧紧围绕全市发展战略及总体安排部署,深入基层,深入项目建设现场调研和解决工作中存在的问题。二是虚心向实践学、向书本学,不断提高自己能力,努力为主要领导当好参谋和助手。三是提高依法办事的能力。在项目稽察工作中,能够严格按照有关规定按章按程序办理。
二、履行职责方面
(一)积极配合国家及省发改委进行项目稽察工作。对国家和省稽察办要求整改的项目,进行跟踪复察,督促项目县区及时上报整改方案,完善整改措施,确保整改工作落实到位。
(二)积极完成常规性工作。加强对涉农资金备案管理系统的监测。按月对15个县(市、区)的433个20xx年中央预算内投资项目进展情况进行调度,并按时上报省发改委投资处和重大项目稽察办。
(三)扎实开展重大项目“百日会战”调度督查工作。根据省重大项目百日会战办的统一安排部署,制定督查方案,对汇川、绥阳、桐梓等10个县(市、区)的189个项目进行了现场督查;对12个省级、50个市级、75个县级重点调度项目进行日调度,对其它1023个重大项目进行半月一调度,按时上报相关数据和项目推进情况。
(四)高质量、高标准完成市委和委里安排的重大调研课题。承担市委20xx年重大调研课题《新形式下加强政府和社会资本合作(ppp)项目监管的思考》,认真组织开展市域内外的实地调研和座谈,按时向市委重大课题办报送了调研成果。
(五)积极开展集中开工项目和专项建设基金项目的督查和检查。20xx年8月下旬至9月中旬,按照市委市政府的统一安排,配合政府督查室对全市15个县(市、区)经济运行情况及集中开工项目和专项建设基金项目进行调度和检查,并及时向市委市政府报送检查情况。
三、廉洁自律方面
认真贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和领导干部各项廉洁从政规定,在乘车、通讯工具、住房及其他公共财务管理和使用中,严格按照规定执行,对照制度约束好自身行为,树立正确的人生观、价值观。在复杂多变的形势面前保持头脑清醒,在艰巨繁重任务面前保持坚定信心,防微杜渐,警钟长鸣,自觉维护党和政府的形象和威信,始终保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性,不断增强自律意识和拒腐防变能力,时刻把握住生活小节,管好自己的嘴和腿,谨慎走好人生的每一步,做到“自省、自重、自警、自励”。
谢谢大家!
述职人:xxx
20xx年xx月xx日
【4】
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
20xx年以来,我按照“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展工作要求,围绕市委市政府的重点工作,加强政治理论和业务知识学习,在工作中落实廉洁自律各项规定,抓好分管的价格、粮食及领导安排的各项工作,带领支部委员认真做好支部工作,现就一年来的主要工作和思想学习情况汇报如下:
一、加强政治理论和业务知识的学习,坚定理想信念。
按照今年“两学一做”专题学习教育活动安排,我首先在思想上高度重视,积极参加各类集中学习,并将集中学与自学、学习与写体会相结合,通过四个专题的学习,进一步增强了政治意识、大局意识、责任意识、看齐意识;确保在行动上与中央保持一致,时刻保持高度的政治敏锐性和鉴别力,围绕***社会稳定和长治久安的总目标,旗帜鲜明地反对民族*和非法宗教活动,自觉维护祖国统一和民族团结,坚定“全心全意为人民服务”的理想信念,为更好的开展工作打下了坚实的政治理论基础。
在工作和生活中,我能严格按照党员的标准要求自己,用所学理论知识指导工作,坚持按原则办事,维护班子团结,尊重他人意见,正确处理组织和个人的关系,自觉服从组织决定。对分管工作大胆负责,带领分管科室真抓实干,当好正职的参谋和助手,积极与班子其他成员加强沟通交流,注重配合支持,顾全大局,较好地完成了各项工作任务。
二、抓好分管的工作,认真完成工作目标任务
我按照工作安排,20xx年就做好价格、粮食管理,重点抓好了以下几方面的工作:
1、创新工作方式,做好服务工作。
我与分管科室认真分析近两年来的服务工作,改变了以往的服务就是管理,管理就是服务的意识,分层次的提出了对上服务抓任务落实、对内服务抓工作提升、对下服务抓工作指导的服务方式开展服务工作。
一是在落实自治区《定价目录》政策,我带领分管科室人员改变以往的等靠思想,积极对下放的价格管理权限在梳理的基础上,组织开展权限内的价格管理项目的企业成本的收集整理和分析测算工作,为价格决策打实基础。
二是及时了解权限内的价格问题,稳妥的开展了公用事业和公益服务价格矛盾的疏导工作,对企业申请调整机动车安全技术检测收费、申请重新核定物业服务收费等项工作组织开展了前期的资料汇总和分析测算,并形成了调研报告,为下一步工作决策提供依据。
三是根据自治区粮食工作要求,带领分管科室积极配合相关部门加大粮食储备企业的服务工作力度,开展了夏粮收购政策对接协调、中央储备粮跨区移库、仓储设施维修改造资金申请等协调工作,并引导粮食储备企业规范经营,努力降本增效,将政策宣传、服务指导相结合,为我市粮食储备工作任务的完成奠定了基础。
2、加大协调力度,稳妥推进各项改革工作。
改革是一项政策性很强的工作,为及时落实国家、自治区的各项改革政策和措施。依据国家和自治区的各项改革目标和任务,按照接得住、管得好的要求,我组织分管科室认真研究,结合我市实际协调各方形成合力,积极组织落实,推进各项改革政策的落实。
一是完成了我市居民阶梯水价、城市分类水价听证工作,提出了具体实施意见,污水处理收费政策落实工作按照计划稳步推进,年底水价综合改革工作基本完成。
二是按照国家和自治区的要求,及时提出了理顺我市非居民用天然气价格调整意见,并报经政府研究同意,发布实施。研究提出了我市物业服务收费实施办法,开展了收费标准的测算及意见征求工作。
三是落实医药价格改革。按照总体改革方案会同卫生、社保、财政部门研究提出了我市相关的政策措施,完成了公立医院药品加成、医疗服务价格调整改革工作任务。
四是落实国家发改委国内成品油调整政策,及时测算公布我市成品油的最高零售价格调整政策。棉花目标价格改革试点工作稳步推进,落实收购企业软件升级,棉花种植户信息汇总、宣传培训及补贴资金的发放工作。
3、关注重点热点问题,规范市场价格行为。
实施价格监管,就是要使市场价格行为规范成为自觉,营造良好的市场消费体验。今年以来,我与分管科室积极配合价检局开展市场价格行为监管工作。
一是针对重大节假日消费需求旺盛的实际,积极会同价检局联合相关部门积极开展群众关心政府关注的民生热点价格问题专项治理工作,通过广覆盖的检查和宣传,确保市场价格行为的规范。
二是落实好实行政府定价或指导价收费监管责任。对国家自治区实行政府定价或指导价收费项目,及时向社会公布该类收费目录,督促落实政府定价或政府指导价收费实行收费目录清单管理制度。引导粮食收储企业落实国家自治区的粮食收购政策,按照规定的收购价格和质量标准做到应收尽收,确保粮农的利益。
三是做好12345政府热线的咨询答复工作,对群众的投诉举报和政策咨询我都及时安排相关科室答复,重点热点问题都与科室认真研究,按照规定的时间及时答复,通过办理投诉举报和政策咨询争取消费者理解和支持。
4、做好业务理论知识学习,抓政策落实。
价格政策涉及方方面面,单靠一个部门单打独斗是无法做好的,我与分管科室一道开展业务理论学习,认真领会各项政策要求和内容实质,做好各项政策措施的落实。
一是落实了自治区发改委《关于取消收费许可证制度加强事中事后监管的通知》要求,通过协调财政、调动执收单位积极性,完成了收费清理、数据填报等一系列工作。
二是根据自治区人民政府公布的《***维吾尔自治区定价目录》和落实粮食市长责任制的工作要求,我委组织相关部门开展了对我市相关政策的梳理工作,结合法治建设年的工作要求,做好了分管科室工作程序和工作制度的修订工作,为推进政府价格、粮食管理制度化、规范化,提高管理的科学性和透明度奠定基础。
三是积极协调落实粮源,确保了我市粮食调控需求。今年全年我市已落实5600余吨中央储备粮,购进小麦18500吨,顺利完成了夏粮收购计划和粮食轮换补库,保证了今年各级地方储备粮轮换和加工的需求。同时做好了军粮的保管供应工作。
5、抓实基础工作,提升工作效果。
一是带领分管科室在认真完成自治区市场价格监测、成本监测工作要求的同时,将监测数据用于本地生产经营分析,及时掌握和了解市场价格变动情况。在今年节假日期间,我委根据价格监测分析研究提出了在节前组织开展政府储备肉、菜投放工作的建议得到市委市政府肯定,截至目前,已相继投放市级储备肉x吨,其中羊肉x吨,猪肉x吨。发放肉类补贴资金共计x万元。畅通农副产品“绿色通道”,组织各区通过投放储备蔬菜、差价率控制等多种方式增加市场蔬菜的供应和保障,有效缓解了节前价格波动对群众生活带来的不利影响。达到了预期目标。
二是进一步完善规章制度,以制度激励工作、推动工作,按照办事公开的要求,梳理了分管科室的办事流程,进一步规范了公示公开工作。按照地方政府梳理权力清单的安排,对价格、粮食执法中适用的法律、法规进行了详细梳理。做好了“3.15”及“5.1”期间价格、粮食法律、法规宣传工作。
三是积极协助配合党政正职领导抓好了党支部各项工作的开展,按照支部的工作要求,认真落实“三会一课”制度,并按照党风廉政建设和反*工作的要求组织开展平安建设、文明科室创建以及党纪政纪、法律法规的学习,将责任层层分解落实,有效的发挥党支部的战斗堡垒和党员的模范带头作用。近年来未发生不廉洁的人或事。
三、树立清正廉洁的工作作风,发挥党员带头作用
做为支部书记,在抓好分管业务工作的同时,在支部委员的大力配合下,认真组织党员干部开展“两学一做”“对党绝对忠诚”专题学习教育,做到了学习活动有计划、有要求、有落实,落实每个党员讲一次党课,会议有记录学习有体会。结合“三项治理”工作,严查各项纪律的落实,取得显著成效。
一是抓实廉洁自律,在工作中坚持以身作则,严格要求自己,严格遵守党风廉政建设的有关规定,在思想上做到警钟长鸣,从严要求自己,廉洁行政,不参加可能影响公正执行公务的吃请,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。
二是加强自我约束。做到权利面前讲制约,制度面前不特殊,利益面前不伸手,工作上高标准,生活上严要求,加强自身修养,保持共产党员的先进性。
三是落实党员红细胞工程,在职党员回联点社区报到率x%。积极做好维稳安全工作,组织党员干部参与所在社区及联点社区的各项维稳巡查、值班执勤活动,组织党员开展了结对结亲活动,在与9户少数民族困难家庭结成帮扶对子的基础上,目前已完成了全员的“民族团结”结对工作。
我在工作上关心同志,生活上帮助同志,注重搞好民族团结,及时与职工开展谈心谈话,同事之间形成了良好的工作氛围,将支部工作和业务工作结合起来组织开展了“亮身份做表率”活动,增强了党员的带头意识、自律意识,为保障各项工作的顺利完成奠定了基础。
一年来,我在组织部门的关心,同志们的支持和领导帮助下、较好的完成了各项工作任务,在思想认识、业务工作能力、廉洁从政等方面也都有了较大提高,但也有不足需要改进:一是在政治理论和相关联的业务知识学习上,还需进一步提高。二是在创新开展工作方面还有待于进一步改进。三是在落实工作程序和制度方面管理还不够严格。针对上述问题,我将在今后的工作中,通过强化政治理论和业务知识学习,进一步提高政治理论水平,提升业务知识覆盖面。创新工作思路,改进工作方法。认真学习党章党规和总书记的系列讲话精神,围绕***社会稳定和长治久安这个总目标深入贯彻落实,不断提高自己的政治觉悟、思想水平和廉洁从政意识,牢固树立“全心全意为人民服务”的坚定信念,按照市委市政府确定的建设世界石油城工作目标,围绕我委的中心工作,做好本职工作,为xx建设发展做出新的更大的贡献。
谢谢大家!
述职人:xxx
2010年,按照组织的安排我继续协助农口分管领导开展工作,现就本人一年来工作和自身建设情况报告如下:
一、履职情况
一年来,按照旗委、政府确立的各项目标任务,在分管领导的支持帮助下,在农口各部门和基层干部群众的艰辛努力下,圆满地完成各项工作任务。全旗
第一产业增加值预计达到22.8亿元,农牧业固定资产投资达到13.7亿元,完成农作物总播面积181.1万亩,牧业牲畜总数达到348.5万头(只),农牧民人均收入9000元,增长26.2%。
一是全力协助分管领导推进现代农业建设。按照与时俱进的要求,不断解放思想、克服困难,努力加快农牧业建设步伐,积极探索新的经营机制,寻求农牧业增效、农牧民增收、农产品增效的新路子,促进现代农业发展进程。2010年,共组织实施大型喷灌项目7.1万亩,全旗累计建成拱棚1280栋、日光温室600栋、智能温室1645平方米,建成面积达到2049.5亩;建成农机示范园区11个,组建农机合作组织25个,购进动力机械86台,配套农机具533台(套),全旗农机总动力达到61万千瓦,机耕、机播、机收率分别为99%、88%、40%;推广测土配方施肥面积100万亩,农作物良种补贴面积106.8万亩,覆盖率100%,农作物参保面积达到44.6万亩。通过近3年的建设,现代农业项目区由传统分散的经营模式开始向“大户承包、企业管理、合作经营”的经营模式转变,农牧民经营土地由被动流转向主动流转转变,项目实施中农牧民由观望等待向积极争取转变,资金投入由政府投入向社会多元化投入转变。
二是积极引导广大农牧民发展现代养殖业。利用市场信息和科技增产等技术手段,努力增加收入。充分地调动广大农牧民群众自主经营,发展生产的积极性,按照市场需求,通过政策扶持,进一步加快种植业结构调整,农牧民养殖积极性明显提高。新建大型肉羊养殖场20处,已建成13处,集中扶持养殖大户60户,组建肉羊养殖协会50个,全旗基础母羊存栏达到只以上的肉羊养殖企业达到10家,肉羊存栏数量达到144.2万头,存栏数量明显增加。全旗奶站已由103个整合为43个,存栏奶牛数量达到3.47万头,日产鲜奶190吨,存栏奶牛超过1000头的养殖企业达到2家;生猪存栏数量达到25.9万头,存栏基础母猪达到1000头的大型养殖场达到3家。经过几年的整合与建设,养殖业开始由分散发展向集中发展转变、由农户单一生产向合作生产转变、由粗放经营向集约经营转变、由非专业养殖向专业化、园区化、科学化方向转变。
三是全力协助分管领导扎实推进新农村试点建设工作。2010年,我旗开工建设2个新农村试点和2个精品移民小区。我负责2个新农村试点建设工作。目前,白泥井新村建设住宅楼95栋(606户),已封顶70栋,25栋主体工程基本完成;新村硬化、绿化设计方案已完成,正在进行施工图设计,招投标报名工作已结束,供暖、供水主管道建设已完成;产业规划已编制完成,3个设施农业园区建设地点已落实,8个规模化养殖园区,其中3个园区已开工建设。东达风水梁精品移民小区新建住宅楼34栋(784户),已封顶25栋,9栋主体工程已完工,供暖、供水主管网已配套完成,供暖锅炉已安装,硬化、绿化方案招投标报名工作已结束。
四是全面深入基层开展调查研究。调查研究是谋事之基,成事之道,农村牧区经济发展思路是事关全旗经济社会全面进步的一件大事,为了确保此项工作的顺利开展,我积极组织有关部门领导干部,在充分开展调查,认真研究基础实际的基础上,积极建言献策,为推动全旗现代农牧业建设和新农村建设等工作提供了许多有价值的决策依据。
二、自身建设情况
一是不断加强政治理论和业务知识学习,努力提高政治素养和工作水平。一年来,我始终把学习作为一种责任,作为一项工作任务,不断提高自身素质和工作能力。认真学习和领会上级文件精神,以邓小平理论和“三个代表”为指导,全面加强了对十七届四中全会精神和科学发展观重要思想理论的学习,认真贯彻旗委、旗政府的指示精神。坚持用党的最新理论成果武装头脑,进一步坚定理想信念,不断增强政治意识、责任意识、大局意识和执政意识,保持奋发进取的精神状态。
二是认真开展调研,狠抓任务落实,不断改进工作作风。在日常工作中,自己深深感觉到,调查研究是谋事之基,狠抓落实是成事之道,作为政府的一名调研员,只有经常性地深入基层调查了解情况,才能确保各项工作顺利开展。为此,我始终把开展调查研究作为搞好工作的一个重要手段,广泛接触基层群众,掌握大量的第一手资料,为发展现代农业提供科学决策、合理化解土地流转中存在的矛盾、解决农牧民切身利益问题奠定了良好基础。
三是持组织原
则,服从组织领导,努力维护班子团结。作为一名分管农口领导的助手,在工作过程中,我积极协助分管领导做好工作,对集体讨论决定的事,坚决服从,认真落实。在具体工作中,从不推诿扯皮,也不上交予盾,做到任劳任怨,大胆负责,尽职不越位,负责不越权,坚持做到襟怀坦白,赤诚相待。在和农口部门同志相处中,注重发挥部门领导和同志的积极性。一年来,自己
始终坚持做到对上常请示,对内常沟通,对外常联系,对下常了解,有问题共同研究,从而确保了工作的正确性。
四是坚持廉洁自律,切实搞好党风廉政建设。认真贯彻执行党风廉政建设有关规章制度,不断强化廉洁从政意识,增强拒腐防变的自觉性和主动性。始终坚持“自重、自省、自警、自励”,自觉按照“三个代表”重要思想和科学发展观要求约束自己的行为,认真执行领导干部廉洁自律各项纪律规定,做到清白清廉。遵循艰苦奋斗、勤俭节约的原则,下基层调研轻车简从。
一、加强学习,提高认识。一年来,通过
认真学习十七大报告,十七届六中全会、省委十届十二次全会、省十一届六次会议、市六次党代会精神和中央省市经济工作会议以及国发[2]2号、黔党发[2]9号文件精神,思想认识有较大提高,尤其是结合创建省级创业型城市工作,认真地理解、贯彻和实施市委市政府关于创建省级创业型城市的有关文件精神,增强了科学发展意识,明晰了创建工作的思路,提高了工作责任意识和开拓创新意识,促进了工作的开展。
二、缜密安排,开拓工作。创建省级创业型城市工作是一项新工作,也是一项复杂的系统工程。一年来,按照市委市政府《实施意见》和《实施细则》要求,组织创建办全体工作人员全方位认真探索开展各项创建工作:一是完善组织领导体系建设,明确各县区和成员单位的职能和目标任务。完善办公室内部职责分工,实行内部责任制。对成员单位进行科学分类,明确与各组的对接关系。加强创建办工作人员的能力建设,并努力完善办公室办公工作条件;二是组织办公室人员认真学习研究国家省创建省级创业型城市工作指标评估体系,研究制定和下发全市指标统计和工作评估体系工作文件,建立实行月报制度;三是强化创建工作宣传、加强舆论引导,按照报刊有文、电台有声、电视有影、重点突出的要求,制定了《宣传工作方案》,开展政策进“三进”活动,让有创业意愿的劳动者全面了解扶持政策,做到家喻户晓。四是科学构建政策支持、创业培训、创业扶持服务体系,积极开展政策宣传、创业培训、创业指导、考核检查等创建活动。五是健全工作考核体系,细化考核标准,建立了创建工作的联席会议、工作例会、联络员会议等制度,加强对县区和成员单位的指导协调和督促检查,通报创建工作进展情况。通过一年的工作,市创建级创业型城市工作组织领导、协调机制和监督考核体系基本健全,各项扶持政策基本配套,并得以广泛宣传贯彻实施,初步营造全民创业氛围,城市创业活力明提高,非公有制经济总量明显增加,创业带动就业工作取得明显进展。全市私营企业和个体工商户的数量比增长20.4%;新创办企业存活1年以上的比例达到77.8%;创业对新增就业的贡献率达10%以上;动态保持城市“零就业家庭”为零、城镇登记失业率有效控制在4.5%以内。市为期两年创建省级创业型城市工作任务指标实现了时间过半任务过半。
三、廉洁自律、做好表率。一年来,自己时刻保持清醒的头脑,能从严要求自己,严格遵守领导干部廉洁自律各项规定,严格执行了领导干部不准收受与其职权有关单位、个人的现金、有价证券、支付凭证和收受干股的规定,未利用公款相互宴请、送礼、公务接待大吃大喝和高消费娱乐,不参与赌博。也不存在违规利用职权在购买住房和经济实用房、投资入股、经商办企业等方面谋取私利的问题。工作上注意节俭,不奢侈浪费,做到一身正气,两袖清风,清正廉洁,没有出现任何违纪违法的问题。
20xx年,在市委、市政府和卫生健康委党组的正确领导下,本人紧紧围绕重点工作目标任务,严格履行党风廉政建设“一岗双责”,坚持目标导向和问题导向,聚焦体制机制创新,聚力解决短板弱项问题,推进分管业务领域重点工作取得了较好成效。
一、不断加强党性锤炼。按照“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求,认真学习《党章》和党纪党规、法律法规,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习十九届四中全会精神,严守政治纪律和政治规矩,树牢“四个意识”,做到“两个维护”,坚定贯彻执行党的路线方针政策和上级的决策部署,同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致。严格遵守党的章程和党内政治生活准则,积极参加党的组织生活,自觉接受组织和班子其他成员监督。切实转变作风,注重听取基层意见和群众诉求,谋划指导工作更加接地气,增强了解决基层和群众现实问题的实效性。
二、推进重点工作落细落实。一是推进基本公共卫生服务项目精细化管理。协同市财政局招采建设完成了全市公共卫生财政资金监管信息系统;委托第三方完成了全市基本公共卫生服务项目成本测算。目前全市已建立健康档案200余万份,电子健康档案建档率保持在75%以上;管理高血压和糖尿病患者31.3万人、孕产妇、儿童及老年人37万人。组织开展了国家基本公共卫生服务项目市级绩效评价,指导各区市针对评价情况进行整改。二是加强基层医疗卫生机构标准化建设。制定出台了两年攻坚落实行动方案,健全完善了基层投入补偿机制和人才队伍建设等保障政策。目前全市规划设置镇卫生院62处、村卫生室1191处、社区卫生服务机构85处。强化基层医疗卫生机构基础设施达标升级,全市改扩建镇卫生院42处、村卫生室600余处、社区卫生服务中心(站)6处,新建工作站1170余处,购置设施设备2676余台件;全市镇卫生院、村卫生室和社区卫生服务中心、社区卫生服务站标准化建设达标率(业务用房、设备配置、科室设置、人员配备)分别为84%、75%和83%、85%。结合省乡村振兴“十百千”示范创建工程,在全市启动了村卫生室标准化建设引领提升工程,以房屋建筑、设施设备、运行机制、业务管理“四升级”和人员结构、收入待遇、服务能力、群众满意度“四提升”为重点内容,全市创建了219个示范标准村卫生室,其中省级示范标准村卫生室11个,市级示范标准村卫生室60个,县级示范标准村卫生室148个,带动全市村卫生室服务能力和服务水平全面提升。三是补齐补强基层卫生人才队伍。通过空编补齐、优化基层招聘方式、加快落实财政学费代偿、农村医学生公费订单定向培养、推行基层医疗卫生人才“县管镇用”和“镇管村用”机制、面向薄弱卫生院从上级医院选派业务院长等方式,增强基层卫生人才储备,吸纳有专业特长的医护人员、医科院校应届毕业生到基层卫生机构工作。今年以来录用在编卫生技术人员225人、录用人事代理卫生技术人员124人。四是规范完善家庭医生签约服务。制定出台了家庭医生签约服务绩效考核办法,组建县级及以上医院专家库806人,组建全专结合、医防融合的家庭医生签约服务团队730个,签约居民90万人,覆盖率35%。五是启动基层慢性防控管理专项能力建设工程—糖尿病管理专项试点。推动实现基层糖尿病防治规范化、系统化。六是抓好药品供应保障。组织全市各级医疗机构贯彻执行新版国家基本药物目录,组织开展了基层实施基本药物制度绩效评价工作,规范公立医疗卫生机构短缺药品管理,加强短缺药品监测。七是持续做好老龄健康工作,启动实施了20xx年银龄安康工程。
三、严格落实党风廉政建设责任制。严格执行党的政治纪律、组织纪律,经济工作纪律、群众工作纪律和领导干部廉洁自律各项规定,执行个人重大事项报告制度和廉政承诺,管好自己、配偶、子女和科室人员,不利用职权干预经营性活动,不以任何形式谋取私利,自觉接受党组织和干部职工的批评监督。认真履行党风廉政建设责任制,强化“红线意识”和“底线意识”,办事讲政治、讲规矩、讲程序、讲诚信,发挥好党员领导干部的模范作用。
述职报告是任职者陈述自己任职情况,评议自己任职能力,接受上级领导考核和群众监督的一种应用文,具有汇报性、总结性和理论性的特点。述职报告的写法依据报告的场合和对象而定,一般来说采用总结式写法。
银行员工述职述廉报告
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
在忙忙碌碌中,我们送走了 20xx,迎来了 20xx,今天,我在此围绕一年的工作,进行述职汇报。
20xx 年,在总行的指导下,在威县县委县政府、企业和民众的大力支持下,在威县支行所有工作人员的共同努力下,我行较好地完成了总行下达的各项指标,在存款业务、贷款业务、产品业务三方面均取得了不错的成绩,较往年有较大提升。作为支行行长,一年来,我主要做了以下工作:
一、完成总行下达的各项任务
1、存款业务完成情况
截止 20xx 年 12 月 31 日,我支行各项存款余额 4.6 亿元,较年初新增 2.4 亿元,完成全年任务的 120%;日均存款 3.7 亿元,较年初新增 2.1 亿元,完成全年任务的 170%;超额完成总行下达的四项存款指标任务。我行在全县金融系统占比为 6.03%;在全县金融系统占比为 18.83%,除农联社外,新增存款 ZUI 多。
2、贷款业务完成情况
截止到 12 月 31 日,我行各项贷款余额 29116 万元,比年初新增12603 万元;我行共累计投放 22440 万元,其中公司类累计投放 15400
万元,小企业累计投放 1600 万元,个人按揭贷款 5281.5 万元;实现利润 935 万。
3、产品业务完成情况
截止到 12 月 31 日,我支行今年签约企业网上银行 47 户,完成任务的 247%;签约个人网上银行 521 户,完成任务的 252%;签约手机银行 356 户,完成任务的 187%;开立对公账户 94 户,新签约代发工资14 户,代发 17120 人次,代发金额 5171 万元。
二、提升员工素质。
好的业绩离不开好的员工,一年来,我本着锻炼队伍的原则,把技能训练和业务学习形成一种常态化,每周进行技能测试,测试成绩在全行公布,确保公平公正、奖罚分明,让员工认识到差距,感受到压力,加快提升的步伐。另外,我利用下班时间组织员工观看名师讲座培训,帮助员工在规范化服务,大客户营销技巧等方面得到提高。此外,我支行员工积极参与总行组织的技能比赛,并获得了一个二等奖和两个三等奖。通过一系列的的培训和比赛,真正达到了提升能力、锻炼队伍的目的。
三、增强团队服务
服务是银行生存发展之根本,在工作中,我要求员工坚持“三服务”理念,树立服务就是竞争力的理念,全力以赴做好服务工作。我每月进行技能标兵、服务标兵的评选活动,树立先进,鞭策后进,在全行掀起优质服务的热潮。我在行里实行双大堂经理制,规范业务办理流程,为客户营造了一种进门有微笑,产品咨询有耐心,业务办理有效率的和谐场景。此外,我要求对企业和私人实行不同的服务,对开发区企业,实行客户经理制,做到专人专服务。对私客户,在全行维护的基础上,实行百万以上行长维护,五十万以上副行长维护,二十万以上科室经理维护,二十万以下客户经理维护。通过服务的提升,我行在县城及周边乡镇已树立起较好的口碑。
四、推进宣传营销
我非常重视宣传营销工作。一方面积极拓宽宣传渠道,一年来,利用有线数字电视,LED 屏,挂横幅和张贴宣传画等方式多渠道宣传了我行产品业务。另一方面积极推进业务营销,通过与财政局、交通局、教育局等单位沟通合作,及时掌握信息源头,抓好对公存款营销和代发工资。通过开展“进社区进机关进学校”和“与中老年妇女为友”等活动,带领员工针对我行的优势产品进行差异化、特色化营销。截止到 12 月 30 日。我行便民一本通存款达 6800 万元。
五、坚持清正为人
在廉政方面,我一直认为无欲则刚,在工作中一直谨记自己的责任和使命,坚持清清正正,本色做人,坚决拒绝一切吃拿卡要现象,一直本着有利于我行健康发展的原则开展工作,在维护我行利益的基础上,为客户提供周到的服务。
以上为本人述职述廉报告,不足之处,请批评指正!20xx 年的号角已经吹响,新的一年,新的开始,我希望能够带领威县支行取得更好的业绩,为总行和谐发展贡献力量。
谢谢大家!
银行员工述职述廉报告
过去的一年里,在各级领导的指导下,通过自已的努力,我在思想、工作等各方面都取得了很大进步,并充分认识到金融工作的重要性和艰巨性,在后面的工作中更要通过总结经验,吸取教训,发现不足,弥补缺陷,不断增强政治思想素质和业务水平,戒骄戒躁,努力进取,取得更大的成绩,为我们支行经营效益的提高作出自已的一份贡献。以下是由小编为大家整理的范文,欢迎阅读参考。
XX 年的工作转眼已经接近尾声,回想一年以来的工作,在基层信用社领导的关心指导下,在营业室全体同志的帮助下,我认真学习业务知识和规章制度,积极主动的履行工作职责,较好的完成了的工作任务,在思想觉悟、业务素质、操作技能、优质服务等方面都有了一定的提高,现将一年以来的工作总结如下:
一、XX 年基本工作情况
1、重视理论学习,自觉加强相关金融政策及法律法规的学习,构筑牢固理论知识结构,不断提升自身的整体综合素质。
XX 年是特殊的一年,贷款新规的出台和相关制度的修订完善给当前各项业务的开展带来了巨大的变化,虽然作为一名普通的前台综合柜员,但我深知作为一名综合柜员,没有过硬的业务理论支撑,就无法为客户提供完善快捷的服务,为了全面提升自己的综合素质,跟上政策规章制度的变化,我自觉利用休息时间,系统的学习了相关规章制度和新下发的各项文件,使自己对现行的政策、规章制度有了一个较为全面的认识,对于日常柜台上的客户业务咨询也能给予正确的反馈、答复。
此外,为了迅速适应新时期金融工作开展的需要,增强整体业务学习的系统性和连续性,一年多来,本着谦虚谨慎的学习态度,我多渠道的认真学习各项金融知识,密切关注时事政治和宏观经济动向,对于联社下发的各类文件、资料,不仅仅简单的停留在了解的层面上,更注重对各种资料的融会贯通、学以致用,通过日常工作的开展,不断积累工作经验,在综合业务能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面,都有了很大的提高。为了保证学习的针对性和有效性,我抓紧学习的机会,积极参加联社、基层社各种培训和技能考试,并注意结合自身实际情况,及时进行反馈、回顾,及时解决自身存在的问题,取得了一定的成绩和进步。
2、工作方面,认真履行岗位职责,踏踏实实的做好本职工作。
XX 年是我社服务创优工程和精细化工程深入开展的一年,作为一名前台综合柜员,我热爱自己的本职工作,并始终要求自己认真细致的去对待每一项工作,在具体的业务办理过程中,努力做到用心、诚心、信心、耐心、细心的处理每一笔业务,接待每一位客户。以“客户满意、业务发展” 为目标,潜心钻研业务
技能,把各项金融政策及精神灵活的体现在工作中,树立热忱服务的良好窗口形象,做到来有迎声,问有答声,走有送声,要让每个
顾客都高兴而来满意而归。当前的柜台工作使我每天要面对众多的客户,为了给客户提供高效优质的服务,我常常提醒自己“客户就是上帝,理解就是沟通的开始”,在繁忙的工作中,我坚持做好“微笑服务”,耐心细致的解答客户的问题,一年来从未出现因个人原因而出现的客户投诉或不满意。
在其他工作的开展方面,能够时刻保持积极主动,认真遵守规章制度,能够及时完成领导交给各项的工作任务,严格按照联社各项工作开展的要求,切实做好日常的岗位工作:
(1)严格规章制度,把好储蓄柜台直接面对客户的第一道关口。作为一名综合柜员,我深感自己肩上的担子的分量,稍有疏忽就有可能出现差错和失误。因此,我不断的提醒自己增强责任心。本着对自己和客户负责的态度,确实做到“规范操作、风险提示、换位思考”,严格要求自己,较好的完成了柜面各项业务。
(2)坚持原则,做好每一笔看似简单的业务。一线员工的一举一动都时刻体现着信用社的形象,自己的工作质量事关信用社经营发展大计,责任重于泰山,丝毫马虎不得。一年来,我坚持基层社和联社制定的相关管理制度,对每一笔业务都一丝不苟地认真按照规定操作,从客户办理业务的相关要求;从重空的检查、往来账目的核对到下班后的大额核对登记、身份证信息核对、账户信息维护,每一个环节我都是仔细审查,没有一丝一毫的懈怠。在具体办理业务时,我做到了“三个必须”,即业务办理条件必须符合政策、相关证件必须是合法原件、客户签字正确无误,并且做到生人熟人一样对待,保证了业务办理的合规、合法。
(3)提高工作质量,及时准确的做好储蓄基础资料的管理。搞好基础资料的记载、收集、管理,是做好日常工作的重要前提之一,这项工作即繁琐又重要,需要经常加班加点来完成。我坚持做到了当天账务当天处理完毕,全部核对从不过夜。自从我社开始实现柜员制之后,从未出现过因个人疏忽而造成的业务差错。
3、立足实际,精诚团结,团结全社员工为提高我社经营效益尽心尽力
一年来,在具体的工作开展过程中,我积极主动的做好日常各项工作,结合我社实际,服从领导的安排,团结全体职工为我社经营目标的顺利完成而同心同德,尽心尽力。
(1)存款任务是关键,为完成我社的存款任务,我充分利用日常工作机会,在业务办理过程中做好存款营销工作。业余时间,利用自身的区域优势,走亲串朋、动员社区的储蓄存款,积极宣传相关的优惠政策、理财技巧等,为壮大信用社实力不遗余力,较好的完成了联社下达的存款任务。
(2)积极主动的营销信用社的相关新业务和新功能。我立足我社实际,不断强化储蓄营销意识,破除“惧学、惧烦”的思想,认真学习我社新兴业务和新制度规章,如公务员贷款、失地农民专项贷款等特色业务,耐心的给客户讲解相关类似业务的相同点和不同点,讲清利弊之所在,提供有利建议,深受客户的好评。
(3)勤勤恳恳的完成领导交办的其他任务,除做好本职工作外,我还按照领导的安排做好其他工作,如每天的卫生打扫,帐表的装订等,都能够与大家一起协调好,共同完成任务。
4、生活上,与人为善,注重培养自己的团队精神和协作意识,不断提升自身价值。我深知个人的能力是有限的,促进我社的业务发展,需要的是全体同事的共同努力,在提高自身素质的同时,我尤其注重团队精神的发挥,团结好各位同事,确实做到“想别人之所想,急别人之所急”,积极营造团结进取的工作氛围,有效开展好我社的各项工作。
5、安全经营方面,增强防范意识,牢记“安全重于泰山”,确实落实“三防一保”。
一年来,我能严格遵照联社安全保卫相关要求,严格按照各项制度行事。当班期间能够时刻保持警惕,严格按 “三防一保 ”的要求,熟记防盗防抢防暴预案和报警电话,熟练掌握、使用好各种防范器械。经常检查电路、电话是否正常,防范器械是否处于良好状态,当出现异常情况,能当场处理的当场处理,不能处理的能主动上上级汇报等等。结合自身工作实际,加强凭证、印章管理,从源头上防范案件。不断地增强安全防范意识,认
真落实各项防范措施,确实做到“安全保卫从我做起、从身边小事做起”,防微杜渐,把安全工作确实落到了实处。
二、工作中存在的问题和不足
有成绩就一定有不足之处,在正确进行自我分析和定位的基础上,回顾一年来的工作,仍存在很多的问题和不足,具体表现在以下几个方面:
(1)学习的积极主动性还不够,因家庭因素、工作开展因素的客观因素的影响,导致存在学习的连续性不足,存在业务素质提高不快,对旧有知识回顾不足的问题,学习效率低的情况。
(2)创新意识和进取意识不足,在自觉主动学习方面,与年轻大学生相比还存在一定的差距,不能有效的结合自身专业特长和岗位实际进行业务创新或针对岗位需求自觉进行相关考试认证。
(3)工作方式简单,尚停留在较低层次的任务完成要求上,工作开展的实际效率和效果还有待提高。
三、XX 年工作规划
新年新气象,在新的一年即将开始之际,我将立足自身实际,客观分析自身所存在的问题和不足,结合县联社和我社发展的实际情况,有目的、有针对性的解决自身存在的实际问题,重点做好以下几个方面的工作:
1、继续加强学习,不断提高自身的综合能力和业务技能,在 XX年里,我将结合自身工作开展的实际,有计划的报考银行从业资格证的相关科目考试,职称资格考试,针对自身进取不足的实际,自觉提高整体综合素质。
2、结合我社的服务创优工程开展实际情况,不断提升自身专业技能,继续狠抓勤练基本功不放松,不断提高自身综合技能、服务能力和营销能力,有效提升自己的整体综合素质。
3、结合岗位实际,不断探索岗位工作开展的方式、方法,立足实际,着力窗口接触点的“同位”思维,充分理解客户的心态,善于换位思考,积极探索客户维护和服务的方式、方法,并结合当前实际给予有效的开展落实,通过优质服务的开展,不断提升现有客户的忠诚度和诚信度。
4、熟练的掌握各种业务技能特别是计算机操作、财会业务等技能,努力适应时代发展需要,培养多方面技能,更好的实践为“三农”服务的宗旨,我将通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。
我将努力克服自身的不足,在基社信用社领导的的带领下,我将立足自身实际,严格服从领导安排,积极开拓进取,不断提高自身综合素质,有效履行岗位职责,当好参谋助手,与全体信用社职工一起,团结一致,为我社经营效益的提高,为完成 XX 年的各项目标任务作出自己的努力。
银行员工述职述廉报告
各位领导、同志们:
20xx 年,我在银行的正确领导和全行同志的支持下,按照总体工作部署和目标任务要求,以科学发展观为指导,认真执行银行的工作方针政策,围绕中心,突出重点,狠抓落实,注重实效,在自己分管工作方面认真履行职责,较好地完成自己的工作任务,取得了一定的成绩。现将我这一年来德、能、勤、绩、廉等方面的情况向各位简要汇报如下:
一、政治思想
古语说:“德若水之源,才若水之波”。要做好办公室副主任工作,必须要有正确的政治思想。我认真学习党的理论,特别是学好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,用党的理论武装自己的头脑,提高自身政治素质,在思想上与处机关保持一致,坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为客户服务的思想,做到无私奉献。在工作上我养有吃苦耐劳、善
于钻研的敬业精神和求真务实的工作作风。紧密结合岗位实际,完成各项工作任务。
二、业务能力
我是一个喜欢学习的人,总觉得人的一生是学习的一生,特别在当今发展迅速的时代,学习就更加重要,一个人不学习,就跟不上时代的需要,必定被时代所淘汰。我在工作上除了学习党的理论知识和国家方针政策外,重点是学习信贷知识,做到学深学透,掌握在脑海中,运用到实际工作中,为自己做好银行信贷工作打下坚实的基础。通过学习,我熟悉和掌握了党和国家的方针政策、法律法规和银行信贷工作知识与技能,能较好地结合实际情况加以贯彻执行,具有较强的工作能力,能完成较为复杂、繁琐的工作任务,取得良好成绩。
三、工作态度
实际工作中,我始终坚持“精益求精,一丝不苟”的原则。具有很强的事业心、责任心,奋发进取,一心扑在工作上;每件小事都会当成大事来做;当天事当天完成,不拖拉;不计名利和得失。来往接待有礼有节,平和待人。
四、工作业绩
(一)以防范为重点,强化贷款管理
2014 年,我在信贷工作管理方面,以防范风险为重点,强化贷款管理,明确贷款责任,积极投放农村。通过全体员工的共同努力,信贷质量得到明显提高,信贷经营效益稳步增长。截止 2014 年末,银行各项存款余额万元,较年初增加万元,实现了存款翻一番;各项贷款余额万元,较年初增加万元,实现了贷款翻两番的新突破;不良贷款余额万元,较年初下降万元;办理银行承兑汇票金额万元;办理贴现金额万元;利息收入万元,全年实现利润万元,全面完成上级下达的目标任务,信贷管理也逐步向规范化、制度化迈进。
(二)抢占市场先机,增强发展后劲
伴随我国经济金融改革的进程,商业银行信贷领域的竞争日趋激烈。为适应日趋激烈的竞争,我严格按照上级行各文件、会议精神和行务会决议精神,及时召开专题业务研究会议,正确把握和处理了集中与分散的关系:
一是坚持以结构调整为主线的战略目标,从全行贷款业务发展、防范信贷风险、提高资产质量效益的实际出发,通过对行业、客户、业务品种和担保方式结构的调整优化,来分散现有的行业、客户集中风险,达到巩固、培育、发展、淘汰一批的目的,以实现信贷结构的多元化,提高业务的辐射力。
二是在继续向大客户、集团计客户增加授信的同时,做好控制和防范集团客户分散投信所引起的集中风险。一方面要对集团大客户中信贷边际效应较好的贷款客户和项目,通过深入调查继续予以重视和贷款支持,解决好分层次授信问题;另一方面还要对集团大客户小信贷边际效应不好的贷款客户和项目要采取有效的防范控制风险的办法予以逐步压缩和退出。
三是加强对大客户集团授信后的管理和监控,包括其管理层、核心层以及控股层的能力品质、企业内部经营状况、行业市场前景文化和所在区域的政策风险、资金风险、市场风险、经营性风险等,通过建立对大户企业的信息反馈传导机制,实现银行系统内的资源共享,以利于对大户实施有效的风险控制,把过高的集中风险损失分散和降低到最低程度。
今年,我在营销客户方面树立了正确的思想,抓住了灾后重建的机遇,使我行发展贷款资产业务的同时发展了存款的负债业务,并且在稳定深挖原有客户的基础上,上了政府的几个大项目,为银行取得了较好的存款回报,赢得了领导的支持和客户的信任。
(三)做好协助参谋,增强经营活力
我深知,自己作为支行信贷主管,应摆正自己的位置,当好支行行长的参谋和助手,认真履职,勤奋工作,爱岗敬业,强化勤政意识、服务意识,尽职尽责努力做好本职工作,因此,在工作中我丝毫不敢懈怠,精心组织,周密安排,坚持以发展为第一要务,全面
完成市分行下达的各项工作任务。鉴于银行的客观时间,我始终抓住存款、贷款主线不放松,依靠存贷款增长,带来效益的增长,提升服务层次,扩大服务范围,依托优良客户,做好银行卡和结算工作,争取较大的中间业务收入。清收不良贷款和清收利息时,坚持抓大不放小,大额小额并重,坚持常抓不懈。并且正确处理好政府、企业、银行三者的关系,树立银行服务地方经济发展的理念,加大优质高效贷款的营销力度,调整优化信贷资产结构,努力增强银行的经营活力。
(四)提高日常管理,树立优质形象
在不断加强和改善日常信贷工作的同时,我还注重加强信贷人员的业务学习,以便能在业务操作中得心应手,提高工作质量和工作效率。做好信贷资料归档和各项结转工作,实行一户一档,建立完整系统的客户信息档案,以便于及时查阅和调用。对于信贷台帐和报表,能够完整、准确地反映数据,及时上报各项报表,做好信贷登记工作,及时提供信息。在搞好管理的同时,我行还不断强化服务意识,改善服务手段,积极开展优质文明服务,树立“窗口”形象,以服务留住储户、以热情吸引存款,始终以客户就是上帝的理念精神,更好地为客户服务,提高我行的对外形象,并以优质的服务促进业务的发展。
五、廉洁工作
我认真贯彻落实胡锦涛总书记在十七届中纪委三次全会讲话中提出的“六个着力、六个切实”的要求,遵守十七届中纪委三次全会提出的廉洁自律五条规定,学习十七届四中全会通过的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》精神,努力提高自己各方面素质,在工作上,做到洁身自好,清正廉洁,决不跟腐败风气沾边。严格执行处机关各项规章制度,做到以身作则,严格要求,树立爱处如家、爱岗敬业的良好风尚。积极参与了举办的“”等活动。
六、工作中的不足
回顾一年的工作,工作中的风风雨雨时时在眼前隐现,我不仅能在工作时埋下头去忘我地工作,吃苦耐劳,富有团队合作精神,具有一定的组织、协调和交际能力,且面对困难从不气馁,能够冷静、果断和全面的去处理,有着强烈的上进心和永不服输的干劲。虽然在工作上取得了一定成绩,但同时,我也清醒地认识到自己的不足,主要是综合分析危机的能力离上级的要求还是有一定的差距。
七、今后努力方向
今后,我要继续加强学习,掌握做好信贷工作必备的知识与技能,以科学发展观的要求对照自己,衡量自己,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为银行的发展,做出我应有的贡献。
(一)加强自身业务学习。今后,我要继续加强学习,掌握做好信贷工作的知识和技能,提高自身工作本领,努力按照政治强、业务精的复合型高素质的要求对待自己,做到爱岗敬业、履行职责、公正公平、廉洁自律。
(二)加强信贷人员管理。贯彻“以人为本”的管理思想,做好人的工作,制定合理的学习教育规划和切实可行的措施,在不影响正常业务工作的前提下,积极开展信贷从业人员的思想政治工作和学习教育活动,整顿思想,增强工作责任心,学习有关规章制度和业务知识,提高业务技能和综合素质。可借鉴“三讲”教育经验开展类似的学习教育活动,并加强考核,把学习效果与工资、资金挂钩,努力营造积极向上的学习氛围。
(三)发展中小企业信贷。加大对中小企业的信贷投放力度,并专门制定针对中小企业的授信政策和进一步简化操作流程,已成立中小企业部,积极发展中小企业授信业务。
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