医院2014年度放射防护工作计划

医院2014年度放射防护工作计划（推荐10篇）

医院2014年度放射防护工作计划 篇1

为贯彻执行国家有关放射诊疗的法律、法规、政策和标准，加强对放射防护工作的管理，切实保障放射工作人员、受检者和公众的健康与安全，根据《放射诊疗管理规定》和医院放射防护管理制度，结合本院实际，制定本计划。

一、于3月前组织全院放射工作人员到浙一医院进行职业健康检查；4月份安排新上岗人员进行岗前职业健康检查，对离岗放射工作人员在离岗前安排职业健康检查；体检费用由医院统一支付，此项工作由医务部实施。

二、与9月前安排对医院所有放射诊疗设备及机房进行检测评价，此项工作由医务部联系有资质的检测服务机构（浙江亿达检测技术有限公司）实施。

三、根据下城区卫生监督所的通知，对需要培训的人员组织参加省/市卫生监督所的培训班。

四、放射工作人员每三个月进行个人剂量检测，由放射科负责落实，送有资质的检测机构（浙江亿达检测技术有限公司）进行检测。

五、11月前向下城区卫生行政部门提交《放射诊疗许可证》办理申请。

六、其他工作（如采购防护用品、定期监督检查、资料汇总等工作由医务科牵头，落实放射科及相关管理科室进行并按规定进行上报和存档）

杭州博养医院

医院放射防护应急处理预案 篇2

X射线穿透人体将产生一定的生物效应，如果剂量过大或接触时间过长，对人体将产生一定程度的损害；因此，为了保证放射安全，特制定本预案。

一、定期自查和监测制度

在医院放射防护管理领导小组的领导下，与放射防护相关的科室的责任人每周一次检查各自场所的射线警示标志和安全指示灯是否完好，否则及时更换；每年进行一次射线装置检查；每个季度进行一次从放工作人员的个人剂量监测，建立个人剂量档案集中统一保存；每年最后一个季度对本射线装置放射防护安全进行管理评审，制定下一工作计划与目标，对存在的内容提出改进措施；按照临沂市的要求，及时安排从放工作人员的健康体检，建立健康档案，集中统一保存；每两年安排从放射工作人员轮训一次放射防护知识及相关法律法规；在省卫生厅、卫生执法监督总队和省环保局的领导下，并根据辐射剂量的大小与工龄长短，组织相关从放工作人员进行保健休假或疗养。

二、事件报告制度

1、如果个人辐射剂量超标，立即向医院放射防护领导小组及其组长汇报，安排超标人员脱岗休息，分析原因，分类处理。

2、发生或发现放射事故的科室和个人，必须立即向医务科报告。

3、医院必须立即向环境保护部门、卫生行政部门报告。

三、应急组织及职责

我院放射事件应急组织组成如下：

组长：李彬

副组长：郭春玲、李增乾

组员：傅廷利、魏茂春、李长庆、孟岩、赵广军

放射事件应急组织职责如下：全面负责医院放射事件应急统一协调工作；负责协调各个科室做好放射防护相关的工作；定期组织放射工作人员学习放射事件应急知识；发生放射事件组织应急救援，并向相关部门汇报。

四、应急控制措施

1、如果射线装置出现故障，应立即切断装置电源，并迅速向放射防护领导小组汇报。

2、若发生人体受超剂量照射事故时，医院位应当迅速安排受照人员接受医学检查或者在指定的医疗机构救治，同时对危险源采取应急安全处理措施。

五、保障措施

1、登记预约人员要热情接待患者及其家属，细心介绍检查流程，耐心解释其所关心的问题，告知其X线穿透人体将产生一定的生物效应，对人体将产生一定程度的损害，但其产生只是在X线发生器电源开启的瞬间，与可见光一样，当开关关闭之后，没有射线的残留，检查的受益（尽早诊断和治疗疾病）远远超过可能产生损害的风险，而且我们放射科的医生和技师已经接受过严格的培训，将使用最小的曝射剂量和最小的曝射范围可得到一幅可供诊断的影像资料；温馨提示其在放射科候诊期间注意人身财产的安全。

2、照片技术人员或医生必须按照《放射科医技人员培训及准入程

序》培训合格之后方可进行临床操作，对所操作的机器应十分熟悉；对遥控诊断床或机架机械臂的操作，应严格遵守操作规程，并密切注意机件的动作和病人的情况；必须熟悉各机器的应急停止开关，并能对应急情况做出判断。操作中必须注意对患者敏感部位的防护及家属的防护，原则上检查时不需要陪护，确需陪护者请穿铅衣防护，绝对禁止无关人员停留，杜绝不必要的曝射。如果有疑问，立即向科主任咨询。

3、保证全体放射工作人员定期参加培训，全面掌握放射防护法律法规及其相关知识。医院放射防护领导小组成员每周检查一次放射防护警示标志和放射安全指示灯是否正常工作，个人剂量监测仪是否正常佩戴，场所门窗有无关闭不严的情况。放射防护领导小组成员的联系电话必须随时保持通畅。

4、应定期对各机器，特别是带电动步进设备如诊断床、机械臂、机架等的限位开关、锁死机件和运动情况进行检查，防止机件意外失灵。定期对球管管套、高压电缆与高压易击穿部件进行检查，严防高压电击事故的发生。日常维护由陈光富技师负责，如果发现疑问，请立即向科主任汇报，并与设备物资部联系维修事宜。

医院2014年度放射防护工作计划 篇3

——医院办公室主任

各位领导、各位代表：下午好！

2014年在院党政领导的关心和支持下，我团结带领办公室全体干部，认真学习贯彻落实党的十八大和十八届三中全会、四中全会精神，学习总书记系列重要讲话精神，围绕院中心工作要求，以服务为宗旨，以协调督查为手段，开拓进取，扎实工作，较好地履行了岗位职责，为全院业务的全面协调、可持续发展，发挥了作用。现将一年来主要工作情况述职如下：

一、加强学习，不断提高自己的理论水平和业务素质。一是作为一名中共党员，本人在思想上始终与党中央保持高度一致，拥护党的领导，认真学习政治理论，贯彻落实科学发展观，积极参加党支部组织开展的各类学习，注重不断提高自身的政治素养与思想道德素质，坚定对党的信念，用正确的理论指导自己的行动。尤其在今年开展的党的群众路线教育实践活动中，本人积极参加教育实践活动各项规定动作，认真学习了先进典型人物、事迹，学习了党支部推荐学习的书目，认真做好学习笔记，深刻思考撰写学习体会，作为本院教育实践活动办公主任，积极履行自己的职责，配合党政领导，协调各党小组、各部门完成第一环节中的各项工作。在工作实践中，严格遵守党纪、政纪的自觉性,始终按照标党员准严格要求自己，在工作中，不断提高重视工作调查的意识，尽可能及时地掌握情况，为院领导决策做好准备，同时能主动地与各部门进行有效沟通、协调，完成下达的任务。

二、求真务实，履行工作职责

办公室作为全院的运行中枢，同时也是全院的服务中枢，既管人又管钱，既是贯彻落实院党政领导班子决议的执行部门，也是督促落

１ 实的监督部门。办公室职能是通过办理具体的事务性工作来实现，地位作用是通过为领导、为全院干部职工服务来确立和发挥。一年来，我始终注意把握好自己的一言一行，积极配合好院领导的工作，主动做好与院长、书记及各领导之间的沟通，组织人员抓好院领导班子会议精神及领导指示的督办工作，扎实做好党政班子的会议记录，保障党政班子会议各项决策和重大工作部署的有序运作。工作中做到到位不越位，对上不轻漫,对下不张狂，做到严于律己，宽以待人，时时、事事注意团结同志，维护领导的权威，维护我院的形象，维护我院的大局。我主持开展的工作主要有：

1、抓好办公室自身建设，切实提高管理能力和服务质量。一是明确分工，落实责任。合理确定岗位职责，对各岗位的职责任务、目标要求责任到人，较好保持了办公室较快有效有序运转； 二是加强沟通、协调，提高工作效率。坚持与本室成员在思想上的沟通交流，工作中的协调，达成认识上的一致，提高服务意识和处理问题的能力，提高工作效率；三是加强自查自纠。坚持对各岗位平时的检查考核，有错必纠，保证办公室工作质量。

2、认真承办党务、行政管理工作，深化服务职能。

办公室的重要作用，特别是参谋助手作用是通过办文、办会、办事的过程来体现。办文、办会、办事是办公室最基本、最大量的工作，也是办公室工作人员的重要基本功。根据院党政班子的工作部署，具体安排和落实具体工作日程、学习和重要活动，并检查和督办党政班子会议有关决定的执行情况。

一是及时传达贯彻落实党政班子有关会议、文件、指示精神。及时将党政班子会议决定传达至各各部门、党小组，同时及时落实督促检查执行情况，做好各项活动的总结。二是落实起草党政各类工作文件。按时按要求认真履行秘书职责，年内办公室完成各类工作计划、工作总结、五年规划以及各种公函、会议材料、领导讲话稿等文字材

２ 料逾几十篇。三是做好发展党员工作。安排入党申请人参加入党积极分子培训班学习，做好党员发展的材料形成、审核、上报等程序工作。四是认真组织实施院各类党政重要会议和重要活动。其中组织实施召开党务会议20余次；组织各类办公会议、中层干部会议，包括职工大会40余次，与此同时认真做好每次会议记录。五是抓好接待和会议服务工作。年内，办公室成功的协助各部门顺利安排全院各类业务工作大小会议30余次，接待了本市和外省市等有关部门的领导来访共35次，4500人次、各种检查等共10余次。同时，做好每次各类会议、活动的摄影摄像，并按要求及时做好数码资料的存档、备份工作。六是确保质量管理体系运行。年初发布院质量目标，建立相应的部门目标和质控点；每月对各部门进行质量管理体系的月考核检查，督促各部门及时整改工作中的不足与缺陷。

4、做好人力资源管理工作，为发展提供人才保证。

一是健全完善人事、劳资相关制度。制定了《中层干部聘任及考核管理实施暂行办法》和《中高级人员聘任及考核管理实施暂行办法》，完善干部队伍管理制度。二是补充完善了发放中夜班福利费补贴、一次性奖励发放暂行办法、全勤奖暂行办法、探亲假、婚假管理暂行办法等相关制度规定,理顺了人事工作的管理流程。二是做好人员招录、退休工作。及时完成新进人员的岗前培训；做好人员退休工作，及时办理人事档案、劳动工资等福利待遇的转移等手续。三是制定了《员工手册》、《职工应知应会手册》，印制成册下发每个职工；四是做好人员调动。积极地协调各部门做好工作人员工作部门的调动工作，保障一线部门业务开展。

办公室工作最大的规律就是“无规律”、“不由自主”，一年到头都忙忙碌碌，加班加点连轴转，没有脚踏实地的作风，没有无私奉献的精神，真是很难胜任办公室工作的。甘于奉献、诚实敬业是办公室工作人员的必备人格素质。一年来，我能踏踏实实地做好上级领导交

３ 给的各项任务，不靠一时的热情和冲动，坚持每天从零开始，以积极热情的态度投入工作，只要工作需要，从不计较个人得失。

回顾一年来的工作，如果说做了一些工作，能顺利完成各项任务，这主要与每位院领导的支持和认可分不开的，与在座的每位职工的关心帮助分不开，与办公室全体人员的团结协作分不开。但自己深知离各位领导的要求和同志们的期望还有很大的差距，主要表现在：

一是平时工作调查不够，有些情况没有及时地掌握，以致为领导参谋还不到位。二是有些工作还不够过细，工作协调还没十分到位。三是本人的理论水平与单位发展要求尚有差距。四是在处理重大问题时，不够迅速果断。

改进措施；一是做好对各部门工作情况的经常性的调查研究，掌握各方面信息材料，把握领导的意图，提出具有建设性的设想和意见，为领导决策提供服务。二是进一步加强自身建设，强调服务意识和服务态度，不断提高协调能力，办事效率和工作能力。三是深入践行社会主义核心价值观，不断提升综合素养，适应单位持续发展。四是在注重保证质量的前提下，尽量减少不必要的环节，加快工作节奏，提高工作效率，做到胆大细心果断处事的工作作风。

由于时间及个人水平原因，述职报告难免挂一漏万，不足之处请各位领导批评指正。

谢谢大家！

二〇一四年十一月十日

放射防护工作总结 篇4

一、领导重视、制度健全、强化管理。

为加强辐射安全管理,我院成立了放射防护管理领导小组，院长负全责,责任落实到部门责任人,设置专(兼)职管理人员,配备了相关防护用品,医院制定了辐射安全应急预案及环境辐射监测方案,制定了放射性防护规章制度等相关制度,为辐射安全工作提供强有力的制度保障。

二、加强污染防治、完善防护设施。

医院DSA在专用机房内工作,利用机房墙体、防护门、铅玻璃、防护窗等为医护人员、病人及其家属做好防护工作;CT等Ⅲ类射线装置也在机房内工作,门、窗、墙都进行了屏蔽防护,配备了一定数量的防护用品,工作人员操作时穿戴铅防护衣、帽、手套、围脖、眼镜等防护用品。所有工作人员按要求做好个人吸收剂量监测和体检，发现问题及时有效地处理。

三、严格遵守辐射安全管理相关规定,认真做好辐射安全防护工作。

医院在工作场所均设置了电离辐射警示标志和工作状态指示灯,防止无关人员意外照射;医院按有关要求对放射工作人员进行辐射安全防护培训、持证上岗;辐射工作人员配备了剂量计、建立个人剂量档案;对工作人员定期进行健康体检,建立了个人健康监护档案;医院配备了表面沾污仪,X-Y辐射仪,开展日常监测工作。

四、认真做好辐射工作安全与防护状况评估上报工作。

我院能按要求每年对辐射工作安全防护状况进行评估及时上报省、市相关环保监督管理部门。

五、自觉接受上级环保部门检查监督,认真进行整改。

八年来,省环保厅、省辐射环境监督管理站、市环境保护管理部门多次对我院辐射安全管理工作进行监督检查,对上级环保监督管理部门提出的意见和建议,我院能积极认真进行整改并及时上报整改情况。

医院2014年度放射防护工作计划 篇5

（2012）浙安健协秘字第15号 关于开展2013-2014年度“浙江省特种 劳动防护用品经营单位”换发证工作的通知 各会员企业：

根据协会制定的《劳动防护用品进货备案规定》，要求经营单位在进货时，应将供货企业的工商资料、工业产品生产许可证、特种劳动防护用品安全标志证书、产品质量检验检测报告或其它有效证明材料报送协会备案，每年向协会办理年检报告，报告企业年度执行劳保用品质量管理情况，特种劳动防护用品经营增减项目，补充相关产品质量管理等资料，对符合条件的会员企业认定为“浙江省特种劳动防护用品经营单位”。

协会以行业自律形式开展特种劳动防护用品进货备案，建立和健全劳保用品质量档案，严把进货关，是协助政府做好劳保用品的质量监控，杜绝假冒伪劣劳保用品流入市场的一种行之有效的方法，在质监、安监和工商部门的关心、指导和支持下，经过3年多来的行业实践，得到了会员企业的支持配合，也得到了政府主管部门的肯定和社会的认可。

随着2011-2012年度的“浙江省特种劳动防护用品经营单位”证书有效期到2012年12月31日止，以及新会员企业的加入，为了进一步加强劳保用品的行业管理，有助于增强行业对安全生产的保障能力，有利于会员企业在日常经营活动中的资质证明，为广大用户放心购买，安全使用劳保用品提供便利，自即日起统一开展2013-2014年

度“浙江省特种劳动防护用品经营单位”的换发证工作。

特种劳动防护用品经营单位换发2013-2014年度“浙江省特种劳动防护用品经营单位”证书的应提交年检报告，报告应具备下列内容：

1、持有工商行政管理部门核发的企业法人营业执照（报送经工商部门年检的营业执照副本复印件）；

2、经营的特种劳动防护用品是否与向协会备案的一致（2011年1月9日公布并实施的《特种劳动防护用品生产许可证实施细则》将特种劳动防护用品划分为32个单元、90个产品品种、196个规格型号），根据增减经营项目填报《特种劳动防护用品经营品种备案登记表》，并附上本企业经销的特种劳动防护用品生产企业的工商营业执照、组织机构代码证、工业产品生产许可证证书，特种劳动防护用品安全标志证书、产品检测检验报告等资料；

3、企业参加劳保用品专业培训并获得合格证书的从业人员是否达到要求（不得少于企业从业人员的50%，有培训证书的应附证书复印件）；

4、是否建立劳保用品验收、保管、定期检查和失效报废管理制度，是否建立特种劳动防护用品档案管理制度，是否指定专人管理（附管理制度和管理人员名单、联系方式等）；

5、有无违反《特种劳动防护用品产品质量承诺书》的情况，近两年是否有发生被查商品质量不合格及质量投诉情况。

新申报的特种劳动防护用品经营单位将根据浙江省安全健康防护用品行业协会一届二次理事会通过的“浙江省特种劳动防护用品经营单位”证书颁发方案进行。

协会理事会将根据企业申报、自查情况，组织有关人员到申报企业进行检查和抽查，重点检查申报内容和实际工作中存在的问题，对符合要求的企业将认定为2013-2014年度的“浙江省特种劳动防护用品经营单位”，并在协会网站上向社会公布。

具体时间安排如下：

1、报送年检报告和申报材料：2012年7月1日—9月30日，各企业的年检报告和申报材料应在9月30日前报送协会秘书处（地址：杭州市上城区大学路28号，邮编：310009）；

2、开展检查评审：2012年10月1日—2012年11月15日；

3、换领新证及发证阶段：2012年11月16日起，对符合要求的企业颁发铜牌、证书及专用章（有效期至2014年12月31日）。

请各申报企业根据协会安排，对照要求，实事求是进行自查。年检报告及申报材料等按时寄送协会秘书处，逾期寄送将会影响企业的换发证工作，相关资料和表格可在本会网站（）上查询和下载，或与协会秘书处联系（电话/传真：0571-56787128）。

特此通知。

浙江省安全健康防护用品行业协会

放射科年度工作计划 篇6

其二，胃肠机老化，效率低下，不能满足PACS系统的要求，新数字胃肠机的引进也是工作所必须的。

七、需要规范“影像科临时报告”：

增设“影像科临时报告“，即夜班一人值班发临时报告，第二天来换正式报告，这也是二甲向三级医院迈进，也是医院规范化管理的需要，望领导们可以咨询其他医院。

八、需要浓厚学习风气：

科室尤其是年轻人员学习风气不够热烈，纪律涣散，以后应多开展讲座，带动年轻人的学习劲头，适当的给与奖励，加强管理，相互监督，提高工作效率，培养出放射科一只优秀的工作团队。

九、科室内部分制度还需要完善：

因为任何制度不是一成不变的，要适应医院发展的新理念，要适应不断变化的需要，当然还需要大家的共同努力及院领导的支持。

总之，上述事宜，既需要领导的支持，又需要本科室的努力，还需要相互之间的认识、理解和沟通。新的一年，我们的工作重点是以发展为前提，坚持稳中求胜，努力扎实发展，继续完善各项规章制度，加强基础设施建设，扩大业务范围，努力提高我们自身的服务水平与业务能力，加强沟通与合作，弥补我们的不足。努力开创科室工作的新局面。

放射科年度工作计划篇三

我放射科在医院领导的关心支持下，放射科设施得到了很大改善，我们要以此为契机，凝聚人心，以新思路、新观念、新举措增强工作的生机与活力，加强管理，提高医疗服务质量，巩固并壮大人才队伍，实现放射科的又好又快发展。为切实加强科室建设，保证我科可持续发展战略目标的实现，不断满足人民群众日益增长的医疗卫生需求，特结合我院发展的实际需要与科室的具体情况，制定20XX年工作计划如下：

一、重点打造数字化PACS系统下的信息化影像科室：20XX年经院领导批示同意，我科室将引进多台诊断终端系统和大屏教学LED屏幕。我科室将以此为契机，重点打造全科联网的信息化数字化PACS诊断系统，通过DR、CT、造影系统的联网，达到患者疾病的综合诊断、横向对比，提高我科室诊断的精度和准确率，惠及临床及广大患者。并且通过安装大屏LED教学屏幕，打造读片会诊室，诚邀临床科室对疑难病例进行讨论，提高我科医生技师的学术能力和临床沟通协调能力。通过完善完备PACS系统的建设及应用，利用新系统、新设备机器开展新项目，提高科室科研学术水平。

二、重点增加引进人才的可能性，加强科室梯队建设。由于我科近年来种种因素的影响下，使得连续两年取得执业资格的住院医师目前为零人。主治医师和科主任几乎全员参与一线值班，使得科研无法展开，科研立项为零。因此加强科室人才的培养和人才梯队建设成为科室未来发展的成败关键。为此我科未来将加大人才引进，加强对年轻医师的培养，保证其顺利取得相关执业资格，使得放射科的人才梯队构成合理，解放科室骨干力量，使其能够得到重点培养，完成放射科业务工作承接，将骨干力量置于日常科室质量控制上。同时解放学科带头人，使其能带动全科的科研工作。进而实现提高科室整体业务水平，夯实科室基础业务。

三、把好质量关，提高经济效益。面对繁重的工作量，我们不能丝毫放松，把好质量关，照片质量和诊断报告要达到医院标准。同时秉承“走出去、请进来”的模式，加强外联工作，深度开发利用前期建立的外院医疗协助关系，拓展外院病源，巩固老客户，增加新客户，增加科室的两个效益。再者，进一步开展CTA等多排螺旋CT机新项目的临床应用。加大临床的宣传力度。通过以上工作，我科将严格控制质量和成本，扩展业务，20XX年我科争取产值收入较20XX年增加10%。

四、加强科室管理。科室不断完善标准化的操作规程，全体人员严格按标准化操作，并有严格的奖惩制度。科室各种资料管理有条有序，资料完整。各项设备仪器均有专人负责保养并定期检查。

全科人员必须严格遵守医院各项规章制度，不迟到，不早退，不脱岗，工作认真负责，积极主动，互学互尊，团结协作，努力加强专业知识学习，不断提高专业技术水平，要求全科人员通晓影像质量控制的理论和方法，细心阅片，严格按照《影像诊断报告书写规范》规范医学影像学诊断报告的格式书写，内容必须客观地反映其变化，符合质量保证和质量控制要求，包括患者一般资料、检查名称、检查技术和方法、医学影像学表现、医学影像学诊断、书写报告医师签名及科主任审核。每天早晨由科主任或诊断组组长组织读片，值班医师准备读片内容，挑选一天中一些疑难的、典型的或具有教学意义的病例，收集些病例的病史资料及各种影像检查的信息，读片时值班医师汇报病史、分析影像，得出初步结论，上级医师进一步分析病例，综合影像信息，相互印证，做出最终结论。定期进行诊断符合率统计和查对，定期组织疑难病例和手术随访病理诊断对照讨论会，并记录疑难病例讨论结果。

五、努力钻研业务。科室全体员工积极参加院内、外的业务学习，努力提高自己的业务素质和业务水平。不断更新知识，提高技术水平。坚持每天早读片的制度，着重讨论疑难片的诊断，不断提高全科人员的诊断水平。

六、树立良好的医德医风。大力弘扬白求恩精神，加强职业道德和行业作风建设，发扬救死扶伤，治病救人的优良传统。全科人员努力文明礼貌服务，时刻为病人着想千方百计为病人解除病痛，不与病人争吵，做到耐心解释，尽量提前治病人发诊断报告，满足病人的需求。全科人员严格医院各项规章制度，不迟到，不早退，工作认真负责，积极主动，互学互尊，团结协作。

提高医务人员依法行医的意识，严格执行各项规章制度及技术操作规范，切实做到医院各项核心制度的认真落实;另外很重要的一点就是改善服务态度，加强沟通，将潜在的医疗纠纷隐患消除在萌芽状态。减少医疗纠纷是一项长期而艰巨的工作，需要不断强化，警钟长鸣，要求我科人员要具有高度的责任心，确保医疗安全和医疗质量，严防差错事故的发生。

2014放射诊断组工作计划 篇7

一． 将现在已形成的管理规范坚持下去

放射诊断组将继续坚持重点病例追访工作，继续坚持危急重症报告制度，继续坚持疑难病例讨论，继续坚持晨间读片工作，继续坚持每月一次的业务学习，继续做好值班医师交接班工作，继续对工作人员实行月月工作考评，并将考评结果与工作报酬挂钩。二.规范书写报告，减少漏误诊率。

1.报告形式分描写和印象，描写部分要详细规范，印象部分要准确；遇到疑难病例及时交换意见并讨论，当有两个以上医师意见不统一时可先发急诊报告，第二天读片讨论后发正式报告。

2.当发出报告有误，需要修正报告时，必须经过审核报告医师再次审核后方可发出报告。

3.中午及晚上值班时由值班医师单独发报告，第二天早上读片医师审核，有误诊或漏诊时重发正确报告，并由值班医师追回错误报告。

4.复诊拍片如系统能调阅前片，必须对比，写出对比意见。三.细化工作项目，事事责任到人，随时发现问题，随时细化并形成规则。

四.加强人才培养计划工作。采取请进来（把优秀专家请来授课），送出去（科室业务人员送出去培养）的方法，不断提高业务技能。加强专业理论知识的学习和深造，继续开展科室内业务串讲活动，要求每个人每年至少两次授课。注重本专业的常见病，多发病开展讨论和分析。要求40岁以下人员人人熟练掌握该类疾病的影像特点及诊断要点，大大减少漏诊及误诊率。针对日常工作中遇到的问题总结解决办法。把要注意的问题和诊断原则分析思路逐步落实到每一位工作人员当中。

五.新业务新技术方面，2014年计划在2013年全组同志踊跃申报新技术的基础上开在更多新技术、新项目。努力完成已申报的新技术、新项目。

六.医疗安全方面，努力安我科制定的一系列规范化的流程方案操作，诊断组质量控制指标纳入全科的全面考核，凡出现的医疗差错、纠纷，甚至是患者投诉，一律召开全科人员讨论会，查找原因，制定整改措施，避免事件重复发生。2014年全年全科争取不出现任何医疗安全措施事故，患者投诉争取降到最低点。七.医德医风、劳动纪律方面

2014年诊断组对医德医风、劳动纪律加强监督和管理。把医德医风和劳动纪律考核与每个人的绩效挂钩。全科人员都参与考核。凡医德医风方面出现患者投诉，医疗差错，事故纠纷及责任事故，除院部给予处罚外，科室也给予一定处罚，（如取消当年的评先资格，取消晋级晋职资格）。

医院2014年度放射防护工作计划 篇8

环发〔2008〕13号

关于加强放射性同位素与射线装置辐射安全和防护工作的通知

各有关单位：

为深入贯彻执行《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》（国务院令第449号，以下简称《条例》)，切实提高放射性同位素与射线装置安全水平，现就加强放射性同位素与射线装置辐射安全和防护工作通知如下：

一、提高安全意识，加强放射源的安全保卫工作

（一）各单位要高度重视放射源的安全管理工作，提高安全意识，强化和落实安全责任。要组织相关人员认真学习《条例》、《放射性同位素与射线装置辐射安全许可管理办法》（国家环境保护总局令第31号）等有关规定，加强放射源安全管理，采取措施防止放射源丢失或被盗、抢，确保核技术利用设施运行安全。

（二）加强放射源暂存场所及工作场所的安全保卫工作。定期检查，防止放射源丢失、被盗。存有可移动Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ类放射源的库房应安排专人24小时值守或监控。放射性同位素应单独存放，不得与易燃、易爆、腐蚀性物品等一起存放，并指定专人保管。贮存、领取、使用、归还放射性同位素时，应当进行登记、检查，做到账物相符。放射性同位素贮存场所应当双人双锁，并采取防火、防水、防盗、防丢失、防破坏、防射线泄漏等安全措施。

（三）严格履行放射性同位素转移备案和转让审批手续。加强放射性同位素运输途中的安全保卫工作，严防运输途中发生交通事故或放射源丢失、被盗、抢等辐射事故。

（四）及时送贮闲置废弃放射源，减少安全隐患。在放射源闲置废弃后3个月内，应将废旧放射源进行包装整备，送交城市放射性废物库或放射源生产单位，或返回原出口国。

（五）根据本单位具体情况，制定完善的应急预案，加强应急演习，做好应急准备工作。一旦发生辐射事故能够立即响应，事故报告渠道通畅，事故处理及时有效。

二、要按照《条例》的规定，抓紧申请办理辐射安全许可证

（一）凡依照已废止的《放射性同位素与射线装置放射防护条例》（国务院令第44号）规定取得的生产、销售、使用放射性同位素许可证，自2009年1月1日起，一律作废。

（二）凡依照已废止的《放射性同位素与射线装置放射防护条例》（国务院令第44号）规定取得的生产、销售、使用射线装置有关许可证，自2010年1月1日起，一律作废。

（三）所有辐射工作单位应在其许可证有效期终止前依据《条例》规定向环境保护部门申请许可证，逾期不申请许可证的，不得从事放射性同位素和射线装置生产、销售、使用活动。

1、凡从事生产放射性同位素、销售和使用Ⅰ类放射源活动的单位，请于2008年12月31日前向我部提出申请，办理辐射安全许可证有关手续。

2、凡从事销售和使用Ⅰ类射线装置活动的单位，请于2009年12月31日前向我部提出申请，办理辐射安全许可证有关手续。

3、我部委托天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、广西、重庆、四川、贵州、云南、陕西、甘肃、安徽、宁夏、新疆、山东、河南、江西等22个省、自治区、直辖市环境保护局（厅）负责审批颁发辖区内从事下列活动单位的辐射安全许可证。以上辖区内凡从事下列活动的单位应当在本通知二

（三）1、2两条规定的期限内，向所在地省、自治区、直辖市环境保护局（厅）提出申请，办理辐射安全许可证有关手续。

（1）制备PET用放射性药物的；

（2）医疗使用Ⅰ类放射源的。

4、销售、使用以上三款以外的放射性同位素和射线装置，请按

（三）1、2两条规定的期限，向所在地省、自治区、直辖市环境保护局（厅）提出申请，办理辐射安全许可证有关手续。

请各单位迅速落实上述措施，做好放射性同位素与射线装置辐射安全和防护工作。

二○○八年四月十四日

主题词：环保 辐射 安全 防护 通知

医院放射工作人员健康管理制度 篇9

一、放射工作人员是指在我院从事放射职业活动中受到的离辐射照射的人员。

二、放射工作人员应当具备下列条件：

1、年满18周岁；

2、经职业健康检查，符合放射工作人员的职业健康要求；

3、放射防护和有关法律知识培训考核合格；

4、遵守放射防护法规和规章制度，接受职业健康监护和个人剂量监测管理；

5、持有《放射工作人员证》。

三、放射工作人员上岗前，医教部负责向省卫生厅为其申请办理《放射工作人员证》。

放射防护和有关法律知识培训。

1、放射工作人员上岗前应当接受培训、考核合格方可参加相应的工作。培训时间不少于4天。

2、放射工作人员两次培训的时间不超过2年，每次培训时间不少于2天。

3、医务处按照规定的期限妥善保存培训档案。培训档案应当包括每次培训的课程名称、培训的时间、考试或考核成绩等资料。

4、医院安排放射工作人员参加省卫生监督局的统一培训和考核，并将每次培训的情况及时记录在《放射工作人员证》中。

五、人剂量检测管理

1、个人剂量监测同期一般为90天；内照射个人剂量监测周期按照有关标准执行，定期送往区疾控中心监测，并将监测结果通知个人。

2、医院终生保存个人剂量监测档案；

3、放射工作人员可查阅，复印本人的个人剂量监测档案；

4、医院将个人剂量监测结果及时记录在《放射工作人员证》中。

六、放射工作人员进入放射工作场所，应当遵守下列规定：

1、正确佩戴个人剂量计；

2、操作结束离开非密封放射性物质工作场所时，按要求进入辐照装置、放射治疗等强辐射工作场时所，除佩戴常规个人剂量计外，还应当携带报警式剂量计。

患者放射防护须知

一、放射诊疗是人类现代医学战胜疾病的重要手段之一，必要的、合理的放射诊疗利大于弊。

二、当您进行透视、拍片、CT、造影和介入诊疗时，医务人员会合理运用，优化选择各种放射诊疗技术，在达到诊疗目的同时，尽量减少照射剂量。

三、为了您和他人的健康，接受放射诊疗时，请务必遵从以下要求，以减少不必要的照射，最大限度地避免辐射损伤。

1、患者和陪检人员应自觉服从医务人员的安排，主动配合，使诊疗活动顺利进行。

2、患者和陪检人员应在规定区域候诊，远离贴有黄色辐射标识的区域。

3、未经工作人员允许，严禁随意开启射线防护铅门。

4、铅门上方的红色辐射指示灯闪亮时，严禁进出机房。

5、尽量减少陪检人员，处于孕期的家属，携带婴幼儿的家属禁止陪同检查。

6、患者及其陪检者进入各类射线机房时，可主动要求工作人员提供防护用具，或执行工作人员安排的防护措施。

7、放射诊疗完毕，请尽快离开机房，以减少散射线危害。

8、患者应遵从执业医师制定的放射诊疗方案，切勿盲目要求不必要的射线检查项目，避免无效照射。

医院辐射安全防护制度

为了避免辐射事故的发生，确保辐射安全工作人员的人身安全、根据《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》的有关规定，特制定本制度。

1、院辐射安全和防护管理小组负责全院的辐射安全防护工作。

2、辐射装置在使用前必须取得环保部门和卫生监督部门的评价报告；使用过程中由区疾控中心每年进行监测。

3、放射工作人员在上岗前取得放射人员工作证。

4、放射工作人员在工作时必须正确佩戴个人剂量监测仪；进入放射工作场所时，必须正确佩戴个人剂量报警仪；直接接触射线时需按标准穿着防护用品。

5、放射工作人员在操作过程中必须严格遵守操作规程，避免因辐射装置失控导致人员受到的异常照射事件发生。

6、放射工作场所应有醒目的警示标识。

7、辐射装置使用科室制定与本单位从事的治疗项目相适应的质量保证方案，遵守质量保护监测规范。按照照射正当化和辐射防护最优化的原则，避免一切不必要的照射，并事先告知患者和受照者辐射对健康的潜在影响。

8、发生辐射事故时，应按照《院辐射事故应急处理预案》及时报告医务处和相关院领导。

放射性同位素安全管理制度

为确保放射性同位素安全，根据《中华人民共和国放射性污染防治法》和《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》的有关规定，特制定本制度：

一、放射性同位素的安全管理工作采用层层责任制，分管院长负责全院放射性同位素安全管理工作，医院部负责联系、监察工作，使用科室负责人为第一责任人，与医院签订责任书，并应指定专人负责本科室放射性同位素的安全管理工作。

二、放射性同位素贮存室必须达到安全防护标准，警示标示醒目，并采用双人双锁的管理办法。

三、贮存、领取、使用、归还放射性同位素时进行登记检查，做到帐物相符，并定期向医务处汇报放射性同位素安全管理情况。

四、严格遵守放射源使用操作规程，做好防护工作，按照院辐射事故庆急预案，采取有效措施防治辐射事故的发生，一旦发生事故应立即报告医务处和院领导。

五、保卫科做好放射性同位素使用科室的安全保卫和巡查工作，做到放射性同位素不被盗不丢失。

六、设备科应在放射性同位素发生转让和运输过程前通报医务处部，由医务处联系区环保局，经区环保局批准后方可进行。

七、废旧放射源应及时交回生产单位、返回原出中方或者送交放射废物集中贮存单位贮存，并在活动完成之日起20日内向区环保局备案。

辐射事故应急处理程序

依据中华人民共和国国务院令第449号《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》规定，结合本单位的实际情况，制定西藏自治区堆龙德庆县医院辐射事故应急处理程序：

1、发生辐射事故时，工作人员应在第一时间内切断事故装置电源，将事故情况报告给辐射防护管理小组。

2、辐射防护管理小组接到事故报告后，应对事件情况作初步判断，立即启动突发辐射事件应急预案，同时向环境保护行政主管部门报告。

3、在辐射应急人员到来之前，医院应在事故发生场所外设置隔离带，防止不明情况的人员进入造成辐射伤害，同时对在场人员进行适当的辐射防护，并组织人员疏散到安全地带。

4、辐射事故处理完毕之后，医院应向环境保护行政主管部门汇报情况，并由环境保护行政主管部门向上一级环保部门备案。

X射线装置台帐管理制度

依据《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》（国务院449号令）和《放射性同位素与射线装置安全许可管理办法》（国家环境保护总局第31号令）的要求，制定本医院的X射线装置台帐管理制度。

1、根据国家对X射线装置台帐管理制度要求，结合西藏自治区堆龙德庆县医院的实际，在法律允许范围内，合理使用X射线装置并登记造册。

2、X射线装置订购前经辐射安全管理小组同意，报环境保护行政主管部门审查同意后方可订购，未经审批的绝不擅自进货。

3、X射线装置设专人负责保管，货到后迅速登记入库，妥善保存，防止丢失或发生意外照射。

4、对X射线装置进行台帐管理，注明X射线装置的种类、编号、数量、出厂日期和说明书等。

医院放射科主任的年终工作总结 篇10

一、政治思想方面：

本人坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真学习党中央的各项方针、政策，坚决拥护中国共产党的的领导，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自觉遵守医疗法规。始终将为人民服务作为自己一生行动的指南，树立为人民服务的真诚理念。加强医德医风建设，廉洁行医，紧紧围绕全院发展大局，服从组织安排，认真开展各项医疗服务工作，加强医疗服务质量管理，提高医疗服务质量水平。自觉遵守医师规范，恪守职业道德，不以医谋私，积极参加单位组织的各项活动。

二、工作勤务方面：

本人工作尽心尽责，始终把病人利益放在第一位，把以“病人为中心”的服务理念落实到实处。接待病人热情主动、文明礼貌，站在病人角度换位思考，急病人之所急，想病人之所想。严格履行岗位职责，安全意识强，严防医疗事故的发生。规范操作每一次检查，仔细阅读每一张片子，认真书写每一份报告。加强医患交流与沟通，耐心解释，尽量满足病人需求，取得病人信任，遵守医德规范要求，廉洁行医、严以律已，自觉做到“八不准”和“十个严禁”。

三、专业理论学习方面：

为了提高自己的业务水平，我不断学习，丰富自己的理论知识，拓宽视野，让理论辅助、指导自己的实践工作。平时在工作中，我勤于思考、积极主动，虚心的向上级医师请教有关疑难片的诊断。与同事之间团结协作，互尊互学，取长补短，共同进步。业余时间还通过各种媒体及参加听课的形式了解放射影像学的最新进展，积极参与网上影像学习、交流和疑难病例的讨论，从中学到新知识、积累新经验用于实践工作中，让自己的业务水平更上一层楼。